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2023年護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)(十六篇)

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2023年護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)(十六篇)
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總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,,它可以促使我們思考,,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇一

堅持了以病人為中心,,以病人的滿意為核心,以病人的要求為目標,。首先要給病人以人文關(guān)懷,,一切從病人的需要去思考問題,建立關(guān)心人,,尊重人的理念。其次,,以熱情,、親切、溫暖的話語,、理解,、同情病人的痛苦,使病人感到親切,、自然,,加強與病人的溝通,通俗易懂地解釋疾病的發(fā)生,、發(fā)展,,詳細介紹各種檢查的目的,醫(yī)囑用藥的注意事項,,仔細觀察病情變化,,配合醫(yī)生搶救急危病人;掌握病人的心理狀態(tài),制定人性化,、個性化的護理措施,,即使評估護理效果,讓病人參與到治療,、護理中,,消除緊張焦慮情緒,使病人產(chǎn)生一種安全感,、滿意感,。只要堅持以病人為中心,以病人的滿意為核心,,以病人的需要為目標,,提供優(yōu)質(zhì)的個性服務(wù),以患者滿意是醫(yī)院工作的核心,,病人滿意度的提高,,實質(zhì)上病人與醫(yī)院的誠信關(guān)系,只要病人滿意才能使病人成為醫(yī)院的忠誠顧客,。

1,、加強制度與職責(zé)教育

重申各級護理人員職責(zé),,明確崗位責(zé)任制和護理工作制度,各位護士盡其職責(zé),,杜絕了病人自換吊瓶,,自拔針的不良現(xiàn)象等。

2,、加強學(xué)習(xí)安全管理

組織科室姐妹們進行法律意識教育,,提高她們的抗風(fēng)險意識及能力,同時指定有臨床經(jīng)驗,、責(zé)任心強,、具有護師資格的護士做帶教老師,培養(yǎng)她們的溝通技巧,、臨床操作技能等,。

3、完善護理風(fēng)險預(yù)案

平時工作中注意培養(yǎng)護士的應(yīng)急能力;完善護理緊急風(fēng)險預(yù)案,,對每項應(yīng)急工作都要做回顧性評價,,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),以提高護士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力,。

1,、重新指定了切實可行的檢查與考核質(zhì)控細則,定期或不定期進行重點質(zhì)量檢查,,對查出的問題進行不定期抽查,,向護理部質(zhì)量檢查反饋信息,并進行綜合分析,,查找原因,,不足之處進行原因分析并及時整改,并檢查整改落實情況,,以加強護理人員的服務(wù)意識,、質(zhì)量意識。

2,、不斷修改完善各種護理質(zhì)量標準,,按標準實施各項護理工作。

1,、對病房管理尚不盡人意,,新護士多,經(jīng)驗不足,。

2,、由于護理人員較少,基礎(chǔ)護理部到位,如一級護理病人未能得到一級護士的服務(wù),,僅次于日常工作,。

一年來的護理工作得到院領(lǐng)導(dǎo)的重視、支持和幫助,,職業(yè)道德建設(shè)上取得了一定的成績,,但也存在一定的缺點,在以后的工作中有待進一步改善,。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇二

20xx年,,在院領(lǐng)導(dǎo)和護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,在本科護士長的指導(dǎo)下,,立足本職工作,,愛崗敬業(yè),廉潔奉公,。嚴格執(zhí)行各項工作制度,對待工作認真負責(zé),,以醫(yī)德規(guī)范為行為準則,,履行救死扶傷的人道主義精神,在做好本職工作的同時刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),,在掌握專業(yè)理論知識的同時積極學(xué)習(xí)新技術(shù)、新知識,,并能做到學(xué)以致用,,以最優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度,最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量為病人的健康服務(wù),。遵紀守法,,與同事團結(jié)協(xié)作,較好地完成工作任務(wù),。無發(fā)生差錯事故,。

做為一名急診科護士長,我們肩負著“120”院前急救,、轉(zhuǎn)運,、院內(nèi)急救的任務(wù),以快捷,、高效,、優(yōu)質(zhì)的急救醫(yī)療服務(wù),充分保障了轄區(qū)內(nèi)“120”院前急救及院內(nèi)急診急救工作的順利開展,,確保了我院“120”急救站 “綠色生命通道”的暢通,,保證了門急診工作的正常進行。在我們的共同努力下,,急診科全年門急診量,、累計收住院人次,、急診搶救與往年同期對照均有顯著增長,為醫(yī)院各病區(qū)及輔助檢查科室輸送了大量病源,,有力地促進了醫(yī)院各科室的“兩個效益”的增長,,提高了全院醫(yī)務(wù)人員的工作積極性。

在20xx年度,,急診科全體護理人員認真學(xué)習(xí)各種醫(yī)療法律法規(guī),,自覺遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,,不斷提高思想道德教育修養(yǎng),,力爭文明行醫(yī),優(yōu)質(zhì)服務(wù),,做到小事講風(fēng)格,,大事講原則。工作中互相支持,,互相理解,,人員分工明確、各司其職,、各負其責(zé),、團結(jié)務(wù)實、和諧相處,、順利圓滿的完成了醫(yī)院的各項工作任務(wù),。

急診科護士處處以“質(zhì)量管理年標準”、“全國醫(yī)療萬里行”檢查標準為準繩,,加強急診科的醫(yī)療護理質(zhì)量建設(shè),,以醫(yī)療護理核心制度為重點,認真執(zhí)行了各項操作規(guī)程和搶救工作流程,,嚴防差錯,、醫(yī)患糾紛等醫(yī)療護理不良事件的發(fā)生。按照醫(yī)院及科室制度的培訓(xùn)和考核計劃,,定期對急救隊員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及急救技術(shù)的培訓(xùn),,在科室形成了良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,認真鉆研業(yè)務(wù),,互相交流,、互相促進,從而使科室人員熟練掌握各種搶救儀器和搶救技術(shù),,如心肺復(fù)蘇術(shù),、機械通氣、氣管插管、電除顫,、電動洗胃術(shù),、心電監(jiān)護等操作技術(shù),進一步提高了急救隊員的急診急救能力,,對科室醫(yī)療和護理質(zhì)量進行檢查,、質(zhì)控、培訓(xùn),、考核,、督導(dǎo),嚴格醫(yī)療護理文書書寫規(guī)范,,嚴格按照國家衛(wèi)生部制定的相關(guān)法律,、法規(guī)及醫(yī)療行為規(guī)范開展急診搶救工作,做到防醫(yī)療差錯,、防醫(yī)療事故于未然,,杜絕醫(yī)療行為過程中的麻痹大意思想。

在“120”急救工作中,,我們堅決服從“120”指揮中心的調(diào)度,,做到隨時出診、迅速出車,、準備及時到達急救現(xiàn)場。始終做到急救藥品,,物品完好率100%,,搶救設(shè)備處于應(yīng)急備用功能狀態(tài),在“120”院前急救及院內(nèi)急救搶救過程中,,從病情評估,、預(yù)檢、分診,、分流到安全正確地轉(zhuǎn)運入科,。每個環(huán)節(jié)都能做到無縫銜接,有力地保障了轄區(qū)居民的生命安全,。

在急診搶救工作中,,加強醫(yī)院感染管理,有效預(yù)防和控制醫(yī)院感染,,提高醫(yī)療護理質(zhì)量,,保證護理安全。落實醫(yī)院感染管理規(guī)章制度和工作規(guī)范,,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和工作標準,,防止傳染病的傳播,做好自身防護、消毒隔離,、醫(yī)療廢物管理,,嚴防院內(nèi)交叉感染。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇三

一年來,,在護士長及同事的支持幫助下,,比較好的完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將2019年的工作和201x年的展望總結(jié)如下:

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,,通過早會,、報紙、網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)習(xí)政治理論,,遵紀守法,,愛崗敬業(yè),積極擁護醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度,,一切以病人為中心,,嚴格以一名優(yōu)秀護士的標準要求自己,堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心,,以病人的滿意度為標準,,牢固樹立團隊合作精神。

作為一名手術(shù)室護士,,我能做到在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程和流程,,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,時刻注意保持無菌觀念,,做到不怕苦累,、全天侯待命以應(yīng)付突發(fā)事件。樹立強烈的集體責(zé)任感和榮譽感,,團結(jié)同事,,以工作為中心。堅持為患者提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),,與手術(shù)醫(yī)師密切配合,,積極協(xié)作,打造和諧融洽的工作氛圍 , 保證手術(shù)順利進行和完成,。

過去的一年里,,我參與了手術(shù)室質(zhì)量管理,持續(xù)質(zhì)量改進方面的工作,,在2019年手術(shù)室開展了“加強手術(shù)器械的管理”項目的cqi工作,。通過一年來的持續(xù)質(zhì)量改進項目開展,手術(shù)室手術(shù)器械管理工作取得了很大進步,。

在護士長布置的專項管理工作中,,能夠做好藥品間,、搶救車、冰箱及溫箱的專項管理,,圓滿完成了各項專項工作任務(wù),。在日常工作中,能掌握巡回,、洗手護士的操作流程,,并參與手術(shù)科室的多例大手術(shù)配合,保證手術(shù)順利進行,。在工作中能積極參加危重病人的搶救工作,,熟練掌握護理急救技術(shù),搶救程序及搶救藥械的使用,。日常做到嚴格查對,,嚴謹細致,杜絕細小差錯事故的發(fā)生,,在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時,,還要不斷提高自己的操作水平,積極參加各項新業(yè)務(wù)的開展,。

201x年,,在立足拓展現(xiàn)有知識層面的基礎(chǔ)上要多接觸新技術(shù)、新知識,,做到在思想上,、知識水平更新方面跟上時代發(fā)展的需要。在2019年度cqi工作中,,準備立項開展“實施手術(shù)部位標識”工作,,提高患者安全保障水平。

希望在新的一年里,,在護士長的領(lǐng)導(dǎo)下與手術(shù)室全體同仁攜手共進,以“團隊精神,、品質(zhì)醫(yī)院”為宗旨,,堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,,以病人滿意為標準,,全心全意為人民服務(wù)。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇四

一年來在院領(lǐng)導(dǎo)及分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,,在各科的密切配合支持下,,在護士長的團結(jié)協(xié)作努力完成護理工作任務(wù),總結(jié)如下:

認真學(xué)習(xí)關(guān)于“三個代表”的重要思想,,學(xué)習(xí)貫徹xx大精神,,積極開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動,,堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,,適應(yīng)衛(wèi)生改革,,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,,以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨,,以病人滿意為標準,全心全意為人民服務(wù),,

參加學(xué)習(xí)班,,并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓(xùn)授課工作,多次組織護士長及護理人員學(xué)習(xí),,讓護理人員意識到,,社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,法律制度日益完善,,人民群眾法制觀念不斷增強,,依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,,現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高,、更新的需求,,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,,使護理人員懂法,、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

深化衛(wèi)生改革,,執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例。我院推行綜合目標管理責(zé)任制,,開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動等新的形勢,,對護理工作提出了更高的要求,因而護理部認真組織學(xué)習(xí)新條例,,學(xué)習(xí)護士管理辦法,,嚴格執(zhí)行非注冊護士執(zhí)業(yè),根據(jù)精神衛(wèi)生中心,,泰安人民醫(yī)院,、洛陽人民醫(yī)院等經(jīng)驗,結(jié)合我院實際,,重新完善修定護理工作制度23項,,明確各級各班護士崗位職責(zé)25種,,規(guī)范護理操作規(guī)程17項,并修定了護士長,、護士質(zhì)量考核標準,,整體護理質(zhì)量考核標準(辦公室、質(zhì)檢科,、總務(wù)科等給了很大支持),,使護理工作有章可循、有法可依,,逐步使護理工作制度化,、標準化、規(guī)范化,、科學(xué)化管理,。

1、加強護士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù),,堅持文明用語,,落實到每一個護理崗位,工作時間儀表端莊,、著裝整潔,、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋,、響底鞋、禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,舉辦了精神科護士學(xué)習(xí)班,,4月份又舉辦了護士禮儀培訓(xùn)班,,請南華酒店老師指導(dǎo),并從中選拔了11名護士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護士禮儀大賽,,并取得了優(yōu)異的成績(護理部及11名隊員,、犧牲節(jié)假日加班加點),展現(xiàn)三院護士的風(fēng)采,,同時為三院爭了光,

2,、加強愛崗敬業(yè)教育,,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,,提高了整體護士素質(zhì)及應(yīng)急能力,,全年的病人滿意度提高到97.6%,。

3、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,護理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計36學(xué)時,,護士長積極認真授課,獲得了滿意的效果,,科室堅持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,每周一題晨會提問,堅持危重病人護理查房,,加強護理人員三基訓(xùn)練,,組織2次技術(shù)操作考試,均取得優(yōu)異的成績,,合格率達100%,。

4、選派護理人員外出進修共4人,,護士長3次參加學(xué)習(xí)班共計22人次,。

5、鼓勵在職護理人員參加護理大專學(xué)習(xí),,現(xiàn)??飘厴I(yè)58人,本科學(xué)習(xí)的22人,,提高了整體水平,。

6、在護士長的帶動下,,護師以上的人員不斷總結(jié)經(jīng)驗,,積極撰寫論文,不完全統(tǒng)計,,共撰寫論文36篇,,分別在盛市級雜志上發(fā)表及學(xué)術(shù)會議上交流21篇。

1,、加強質(zhì)量控制,,嚴格落實制度,認真檢查,。護理部分管院長蔡院長每周一次不定期檢查,、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量,同質(zhì)檢科密切配合,,每月一次護理工作全面檢查,,并及時反饋信息,護士長每周2~4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄,。

2,、加強危重病人的管理,,護理人員做到熟練掌握護理急救技術(shù),搶救程序及搶救藥械的使用,,提高了危重病人搶救成功率,,急救藥械有專人負責(zé)管理,做到“四固定”,、“三及時”急救藥械完好率達100%,。

3、加強病房管理,,做到護理單元的整潔,,在外環(huán)境較差的情況下,努力為病人創(chuàng)造一個清潔,、整齊,、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境,。

4,、嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,減少差錯事故的發(fā)生,,加強基礎(chǔ)護理,,使基礎(chǔ)護理合格率基本達100%,褥瘡發(fā)生率為0,。

5,、深入開展整體的護理,積極發(fā)揮責(zé)任護士的主觀能動性,,認真檢查并組織全院護士長共同查房,,特別加強入院介紹、出院指導(dǎo),、護理計劃,、護理措施落實,病人對責(zé)任護士的滿意度調(diào)查等工作,,從而大大增強了護士的責(zé)任心,。

6、加強護理表格書寫質(zhì)量管理,,護士長認真把關(guān),,對年輕護士認真?zhèn)鳌?、帶,,努力提高護理病歷質(zhì)量,護理表格合格率達到97.19%。

7,、護理部認真組織護理安全工作會議,對全院各科出現(xiàn)的缺點,、差錯,,認真總結(jié)、分析,、查找工作隱患,,加強護理安全管理,防患于未燃,,使護理工作到位率較高,。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇五

一年來在院領(lǐng)導(dǎo)及分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,在各科的密切配合支持下,,在護士長的團結(jié)協(xié)作發(fā)奮完成護理工作任務(wù):

一,、政治思想方面:

堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,,適應(yīng)衛(wèi)生改革,,社會發(fā)展的新形勢,用心參加一切政治活動,,以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨,,以病人滿意為標準,全心全意為人民服務(wù),。

二,、增強法律意識,認真領(lǐng)悟《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī)

兩次參加領(lǐng)悟班,,并用心參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓(xùn)授課工作,,多次組織護士長及護理人員領(lǐng)悟,讓護理人員意識到,,社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,,依法辦事,、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,,這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高、更新的需求,,因而豐富法律知識,,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

三、規(guī)范護理工作制度:深化衛(wèi)生改革,,執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例,。

我院推行綜合目標管理職責(zé)制,開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動等新的形勢,,對護理工作提出了更高的要求,,因而護理部認真組織領(lǐng)悟新條例,領(lǐng)悟護士管理辦法,,嚴格執(zhí)行非注冊護士執(zhí)業(yè),,根據(jù)精神衛(wèi)生中心,泰安人民醫(yī)院,、洛陽人民醫(yī)院等經(jīng)驗,,結(jié)合我院實際,重新完善修定護理工作制度23項,,明確各級各班護士崗本資料權(quán)屬制度化,、標準化、規(guī)范化,、科學(xué)化管理,。

四、加強業(yè)務(wù)領(lǐng)悟,,發(fā)奮提高護理隊伍素質(zhì),。

1、加強護士職業(yè)道德教育和禮貌禮貌服務(wù),,堅持禮貌用語,,落實到每一個護理崗位,工作時刻儀表端莊,、著裝整潔,、發(fā)但是肩、不濃妝艷?,、不穿高跟鞋,、響底鞋、禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,舉辦了精神科護士領(lǐng)悟班,,4月份又舉辦了護士禮儀培訓(xùn)班,,請南華酒店老師指導(dǎo),并從中選拔了11名護士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護士禮儀大賽,并取得了優(yōu)異的成績(護理部及11名隊員,、犧牲節(jié)假日加班加點),,展現(xiàn)三院護士的風(fēng)采,同時為三院爭了光,。

2,、加強愛崗敬業(yè)教育,貫徹“以病人為中心,,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了整體護士素質(zhì)及應(yīng)急潛質(zhì),,全年的病人滿意度提高,。

3、加強業(yè)務(wù)領(lǐng)悟,,護理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計36學(xué)時,,護士長用心認真授課,獲得了滿意的效果,,科室堅持每月一次業(yè)務(wù)領(lǐng)悟,,每周一題晨會提問,堅持危重病人護理查房,,加強護理人員三基訓(xùn)練,,組織2次技術(shù)操作考試,均取得優(yōu)異的成績,,合格率達100%,、

4、選派護理人員外出進修共4人,,護士長3次參加領(lǐng)悟班共計22人次,。

5、鼓勵在職護理人員參加護理大專領(lǐng)悟,,現(xiàn)??飘厴I(yè)58人,本科領(lǐng)悟的22人,,提高了整體水平,。

6、在護士長的帶動下,,護師以上的人員不斷歸納經(jīng)驗,,用心撰寫論文,不完全統(tǒng)計,,共撰寫論文36篇,,分別在省、市級雜志上發(fā)表及學(xué)術(shù)會議上交流21篇。

五,、加強護理質(zhì)量管理,,提高護理優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。

從護理人員的比例,、工作性質(zhì),、人員分布等各方面充分說明了護理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)的另一個車輪,,因而護理質(zhì)量的優(yōu)劣,,與醫(yī)療糾紛的升、降息息相關(guān),,加強護理質(zhì)量管理,,提高護理質(zhì)量個性重要。各科室護士長嚴格的管理,,處處起表帥作用,,由其推行綜合目標職責(zé)制以來更是加班加點,身先士卒,,當好紅管家……,。充分發(fā)揮了護士、病人,、領(lǐng)導(dǎo)間的橋梁作用,,為保證醫(yī)院護理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù),做出了很大的貢獻,。

1,、加強質(zhì)量控制,嚴格落實制度,,認真檢查,。護理部分管院長蔡院長每周一次不定期檢查、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量,,同質(zhì)檢科密切配合,,每月一次護理工作全面檢查,并及時反饋信息,,護士長每周2~4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄,。

2、加強危重病人的管理,,護理人員做到熟練掌握護理急救技術(shù),,搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救成功率,,急救藥械有專人負責(zé)管理,,做到“四固定”,、“三及時”急救藥械完好率達100%

3、加強病房管理,,做到護理單元的整潔,,在外環(huán)境較差的狀況下,發(fā)奮為病人創(chuàng)造一個清潔,、整齊,、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境,。

4,、嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,減少差錯事故的發(fā)生,,加強基礎(chǔ)護理,,使基礎(chǔ)護理合格率基本達100%,褥瘡發(fā)生率為0%

5,、深入開展整體的護理,用心發(fā)揮職責(zé)護士的主觀能動性,,認真檢查并組織全院護士長共同查房,,個性加強入院說、出院指導(dǎo),、護理計劃,、護理措施落實,病人對職責(zé)護士的滿意度調(diào)查等工作,,從而大大增強了護士的職責(zé)心,。

6、加強護理表格書寫質(zhì)量管理,,護士長認真把關(guān),,對年輕護士認真?zhèn)鳌?、帶,,發(fā)奮提高護理病歷質(zhì)量,護理表格合格率到達97.19%,、

7,、護理部認真組織護理安全工作會議,對全院各科出現(xiàn)的缺點,、差錯,,認真歸納、分析,、查找工作隱患,,加強護理安全管理,,防患于未燃,使護理工作到位率較高,。

六,、發(fā)奮作好醫(yī)院感染管理工作。

在我院沒設(shè)感染科之前,,護理部對護理工作方面能夠做到的盡量做到,,嚴格消毒、滅菌,、隔離措施的落實,,狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作,注射做到一人一針一管一帶,。狠抓了手術(shù)室,、供應(yīng)室、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測,,對各科室的治療室,、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理,,一次性無菌注射器,、輸血、輸液器等用后,,消毒,、毀形、焚燒有專人管理,,有登記,,護理部每季度對全院各科室紫外線燈管強度進行監(jiān)測有記錄,對不合格的停止使用,,降低了醫(yī)原性感染,。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇六

上半年,在護理部的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,,緊緊圍繞醫(yī)院“團結(jié)穩(wěn)定抓管理,,服務(wù)質(zhì)量抓執(zhí)行”的工作主題,以病人為中心,,結(jié)合科室工作實際,,進一步完善了科室工作周程、日程,,細化管理,,認真落實各項工作制度,逐步提高護理質(zhì)量,,現(xiàn)總結(jié)如下:

一,、加強護士的繼續(xù)教育,,培養(yǎng)專科護理人才

1,、鼓勵護士參加成人高等教育,,有3名護士本科在讀。

2,、按年計劃共組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)接近6次,,分別為“外科手術(shù)部位預(yù)防與控制技術(shù)”,“術(shù)后管道護理規(guī)范”,,“新生兒撫觸,、游泳的臨床意義”“,妊娠合并心臟病的臨床護理”,,“開心工作法則”,,“羊水栓塞診治新進展”等,在備課時要求主講人員一律制作幻燈片,,不僅提高了學(xué)習(xí)效率,,也使主講人提高了計算機水平,收到了較好的學(xué)習(xí)效果,。理論考試2次,,操作考核6次,均取得較好的成績,,組織專科護理查房近6次,,進一步提高了護理人員處理疑難問題的能力,。

3、加強了實習(xí)護士,、新入科護士的??评碚撆嘤?xùn)和專科技術(shù)操作訓(xùn)練,,鼓勵年輕護士參加醫(yī)院操作比賽,,提高應(yīng)試能力。上半年參加護理部組織的臨床護理及安全知識競賽中,,樊婷,、劉麗娟、王月枝,、田聰聰分別取得了滿分的好成績,,全科理論平均成績在全院名列前茅,并按要求組隊(王月枝,、田聰聰,、張美玲)參加了護理部組織的搶答競賽,,選手現(xiàn)場表現(xiàn)積極,獲得一致好評,。

4,、組織9名護理人員參加了衛(wèi)生局組織的母嬰保健專項技術(shù)培訓(xùn),并順流通過了資格考試,。

5,、上半年副主任護師王雪梅的論文《熱敷乳房促進宮頸成熟臨床觀察》通過了國家級雜志《中國社區(qū)醫(yī)師雜志》的終審,擬定于下半年刊登,。

二,、深入優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),努力提高基礎(chǔ)護理質(zhì)量

上半年,,我科以醫(yī)院“優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動”為導(dǎo)航,,以“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”為中心,繼續(xù)“夯實護理基礎(chǔ),,開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”,,科室反復(fù)多次組織護士學(xué)習(xí)文件的內(nèi)容,領(lǐng)會文件精神,,討論具體實施方案,,堅持以病人為中心,努力為病人提供一流的服務(wù),,滿足患者需求,,主要做了以下工作:

1、嚴格床頭交接班,,堅持每日由夜班對全部住院患者的診斷,、治療、手術(shù)等情況進行梳理,、登記,,使晨間交班更詳細、嚴謹,,并隨時檢查基礎(chǔ)護理情況,,及時指出存在問題及時改正,確?;颊甙踩?。

2、加強晨晚間護理,,使床單平整無皺折,,并確保床單、被褥無血跡,、污漬,,隨臟隨換,,對所有患者使用的褥子、褥皮進行了大清洗,,使每位患者床單元平整,、清潔、舒適;晨間護士主動為患者洗臉,、清洗外陰,,保證患者清潔無污染。

3,、加強醫(yī)患溝通,,進一步落實健康教育工作,提高臨床效果,,住院時做好入院宣教,,消除其緊張情緒,住院后護士及時到病房與產(chǎn)婦進行溝通與交流,,隨時了解病人的思想,,幫助病人排憂解難,將患者意見調(diào)查表與健康教育有機結(jié)合,,督促每位主管護士根據(jù)自己所管患者的意見進行有針對性的教育,,及時向病人講解疾病相關(guān)知識,防病知識,,藥物作用等,,做好出院指導(dǎo),出院時為每位患者發(fā)放“愛心聯(lián)系卡”,,保證患者能隨時與科室保持聯(lián)系,。針對科室工作特點,制作了”好醫(yī)生,、好護士“評選表,,對“醫(yī)生,、護士,、助產(chǎn)士’進行滿意度調(diào)查,并制作了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)版面,,將評選出來的優(yōu)秀員工上榜公示,,科室在績效考核中對這些優(yōu)秀護士進行了獎勵,使大家的工作積極性明顯提高,。

4,、加強了出院隨訪,科室專門購置了插卡電話,,對出院后的患者進行了電話隨訪,,及時了解出院后患者遇到的護理問題,,進行電話咨詢,對特殊問題,,請其及時來院檢查,,上半年共電話隨訪303人,受到了患者及家屬的廣泛好評,。

5,、為使優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)更精、更細,、更優(yōu),,科室以“六一”兒童節(jié)為契機,開展了“讓美好回憶留給人生第一個兒童節(jié)”為主題的系列活動,,免費向每個寶寶贈送出生照,、全家福、洗澡,、撫觸,,向每位媽媽送上一支康乃馨,以表達我們衷心的祝福,。該活動不僅使住院的產(chǎn)婦及家屬深受感動,,在焦作電視臺、焦作日報社報道后也引起了廣泛的反響,。

三,、規(guī)范工作流程,細化管理,,提高護理質(zhì)量

1,、進一步完善了護理工作流程,利用晨會和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間組織護士學(xué)習(xí),,按照流程進行落實,,各項工作的管理逐步趨于規(guī)范化、標準化,。充分發(fā)揮質(zhì)控小組的作用,,按照質(zhì)量檢查標準,每周進行質(zhì)量檢查,,并詳細記錄,,在每月召開的質(zhì)量分析會上進行反饋,分析原因,,最后進行總結(jié)并制定出相應(yīng)的整改措施,,限期改進,進一步增強了護士的質(zhì)量意識,護理質(zhì)量明顯提高,。

2,、強化護理安全管理,提高護士的安全服務(wù)意識,,科室每月組織進行質(zhì)量安全分析,,

認真落實患者安全十大管理目標,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇七

20--年,,即將過去,,20____馬上來臨,回首這一年,,有辛酸和汗水,,也有成功和喜悅,在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)與各兄弟科室的支持幫助下,,在icu全體醫(yī)護人員共同不懈的努力下,,icu的工作得以正常運行,現(xiàn)將一年來的工作做以下總結(jié):

一,、護理質(zhì)量與安全方面

在過去的一年里,,icu在護理部、科護士長的管理下,,認真落實三級質(zhì)量護理管理,,在科室選取部分年資高、責(zé)任心強,、有管理能力的護理人員參加科一級與病區(qū)一級的護理管理,,每周、每月堅持自查,、抽查,。對檢查結(jié)果及時反饋,每月定期召開安全討論會,,對護理不良事件及時分析原因,、組織討論、制訂對策與整改措施,。小組有專門的護理安全質(zhì)控小組,,以付護士長為組長,每周對科室發(fā)生的各級護理不良事件進行統(tǒng)計,、上報,、與整理,。護理質(zhì)量分為三個小組,,各組長工明確,重點對病區(qū)的病房質(zhì)量,優(yōu)質(zhì)護理創(chuàng)建和文件書寫進行監(jiān)控,,對存在的問題有分析,、整改并進行追蹤,持續(xù)存在的問題進入下一個月的質(zhì)量監(jiān)控循環(huán),,極大的保證了護理質(zhì)量,,多次在院質(zhì)量檢查排名居前,并獲得工會獎勵,。

二,。開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)方面

作為第二批成為優(yōu)質(zhì)護理示范病區(qū)的病房,認真落實了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的精神,,每月都有新的優(yōu)質(zhì)護理計劃和創(chuàng)新舉措,,每月進行小結(jié),圍繞工程的精神,,科室首先重新制訂了一套嚴格周密,、切實可行的的制度常規(guī),制訂的同時督促,、檢查執(zhí)行情況,。同時為了減少交接班環(huán)節(jié),真正做到無縫隙的護理,,又重新調(diào)整了各班作息時間,,并增設(shè)了基礎(chǔ)護理班次,充實了高峰時間段護理力量,,保障了護理安全,,全面提升了護理滿意度。針對平時工作中大家發(fā)現(xiàn)的一些問題,,科室一些年輕的骨干力量積極開動腦筋,,出點子,并將實際方法展示出來,,在20____年2,、3月的《優(yōu)質(zhì)護理ppt》擂臺賽和《天使與優(yōu)質(zhì)護理ppt擂臺賽》中分別榮獲二等獎。

三,、護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)方面

由于icu的工作性質(zhì)及嚴格要求,,護士始終處于病人治療及觀察的第一線,因此,,護理人員的素質(zhì)如何,,將直接關(guān)系到icu的工作效率,在icu護士的培訓(xùn)工作中,,我們采取了在職培訓(xùn),、外出進修,、自學(xué)與考核相結(jié)合的方法,并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦的科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參加護理疑難查房,,嚴格按照20____年icu護士培訓(xùn)計劃進行培訓(xùn)和考核,,先后輸送五名護理人員到心電圖室、血液透析中心進修,。下一步的計劃是把第年資的護士逐步送往心血管內(nèi)科,、內(nèi)分泌內(nèi)科、普外和肝膽外科輪轉(zhuǎn),,豐富??谱o理知識,使他們盡快成熟,,勝任icu的護理工作,。

四。團隊建設(shè)方面

護理工作的順利開展,,得益于院領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和各級基礎(chǔ)護理人員的共同努力,,作為icu護理團隊的領(lǐng)頭雁,我特別注重自己的廉潔自律性,,吃苦在前,,享受在后,努力提高自己的思想認識,,積極參與護理團隊建設(shè),,20____年9月成立病區(qū)qcc小組,在圈成員的共同努力下,,主題《降低腸內(nèi)營養(yǎng)相關(guān)性腹瀉》獲公司自主成果發(fā)布三等獎,。平時非常重視年輕隊伍的培養(yǎng)和磨礪,鼓勵她們參與院里各項專業(yè)小組活動和培訓(xùn),,20____年6月在靜脈小組的技術(shù)比武大賽中一展風(fēng)采,,獲得一等獎。王靜在糖尿病小組舉辦的知識搶答賽中舌戰(zhàn)群儒,,榮獲團體二等獎的好成績,。在年底的武漢市質(zhì)控中心護理質(zhì)量季度檢查中,這只護理團隊再一次接受了考驗,,她們的綜合素質(zhì)和??萍夹g(shù)能力收到專家的一致肯定。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇八

2019年在院領(lǐng)導(dǎo)及上級職能科室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在院后勤等行政部門的幫助下,,在科室全體醫(yī)護人員的支持下,認真完成了2019年度的各項工作任務(wù),,自身的政治素養(yǎng),、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高?,F(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下:

本人在思想上,能夠認真貫徹黨的基本路線,、方針和政策,主動通過報紙,、雜志,、書籍等方式積極學(xué)習(xí)《廉政準則》等政治理論,嚴格按照《廉政準則》中的52個 “不準”要求自己,,并認真撰寫心得體會 和學(xué)習(xí)筆記,,使自身思想政治素質(zhì)有了很大提高,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器,。在加強理論學(xué)習(xí)的同時,,重點加強了工作業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)的學(xué)習(xí),為完成做好本職工作打下了堅實的基礎(chǔ),。

1,、科學(xué)合理的排班,培養(yǎng)護理人員的全面素質(zhì),。

本科室護理人員基本長期從事固定崗位工作,,都能很好地完成自己的本職工作,但是如因工作人員病假,、事假等原因出現(xiàn)崗位空缺時,,很難有比較合適人員進行填充,在2019年8月科室工作人員配備充足的情況下,,有針對性在一部分工作人員中進行輪崗,,熟悉其他崗位的工作,為個科室醫(yī)療護理工作的順利開展做好了鋪墊,,同時,,也全面提高了護理人員的整體素質(zhì)。

2,、夯實基礎(chǔ)護理,,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

積極響應(yīng)“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”創(chuàng)建活動,,積極組織科室護理人員學(xué)習(xí),、落實衛(wèi)生部下發(fā)的《住院患者基礎(chǔ)護理服務(wù)項目》、《基礎(chǔ)護理服務(wù)工作規(guī)范》等有關(guān)文件,,牢固樹立服務(wù)意識,,由被動式服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃?wù)、在護理工作中創(chuàng)造性開展工作,,始終以病人為中心,,落實基礎(chǔ)護理,,為病區(qū)患者提供安全、優(yōu)質(zhì),、滿意的護理服務(wù)

3,、建立檢查考核制度 ,強化質(zhì)量控制,。

在科室成立了以我為組長的護理質(zhì)量控制小組,,每周有針對性對護理工作開展護理質(zhì)量自查,建立健全了各項管理制度 和考核制度,,細化了護理人員的考核細則,,每月進行一次匯總并在科室排名,對于排名在前兩名和后兩名的人員根據(jù)管理細則給予相應(yīng)的獎勵和處罰,各項檢查考核制度的建立,進一步的調(diào)動了護理人員在工作中相互追趕,、比拼的積極性,,除此之外,護理質(zhì)量也得到了進一步的提高。

4、積極開展康復(fù)活動,落實全程康復(fù)理念,。

根據(jù)科室患者的實際情況,在科室內(nèi)開展豐富多彩的康復(fù)工娛療活動,,主動深入患者聽取患者意見,,與患者一起制定康復(fù)活動計劃,定期在患者中開展康復(fù)技能競賽,、生活自理能力訓(xùn)練等活動,。2019年3月外出學(xué)習(xí)回來后,與工作人員一起商討學(xué)習(xí)心得 ,,在科內(nèi)順利開展了對精神發(fā)育遲滯,、老年癡呆等患者的模型、數(shù)字,、字母等康復(fù)訓(xùn)練項目,,這些項目的開展對患者的治療、康復(fù)起到了積極的作用,,縮短了患者住院時間,,改善了患者的治療效果。改變了參加工娛治療需去康復(fù)科的現(xiàn)狀,,為病區(qū)承擔(dān)工娛治療做出了初步的嘗試,,同時,也全面落實了患者自入院到出院的全程康復(fù)治療理念,。

1,、工作的方式方法不夠得當,,在工作計劃 的編排和工作的輕重緩急的把握上不夠到位,導(dǎo)致計劃中的工作有未按時落實現(xiàn)象,。

2,、工作中大多只是簡單的執(zhí)行任務(wù)和做好常規(guī)性工作,缺少創(chuàng)新精神和意識,。

3,、基礎(chǔ)理論知識不足,不能夠滿足臨床需要,。

1,、加強精神??浦R的學(xué)習(xí),,努力掌握專業(yè)技能。

2,、進一步加大科室管理力度,,狠抓基礎(chǔ)護理、護患溝通,、健康宣教等工作,,為爭創(chuàng)市級重點專科,、??漆t(yī)院等級評審等工作做好準備。

3,、在和做好常規(guī)臨床護理工作的同時,,積極探索新知識、新業(yè)務(wù),、新技能,,有創(chuàng)造性的開展工作。

總之,,一年來,,我和科主任及全體科室醫(yī)護人員同心同德,克服困難,,知難而上,,以醫(yī)院大局為重,內(nèi)強素質(zhì),,外樹形象,,不斷提高醫(yī)療護理水平,切實為病提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù),。在今后的工作中,,我會不斷努力,,積極進取,為病區(qū)的發(fā)展,,醫(yī)院的繁榮發(fā)揮更大的作用,。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇九

來到醫(yī)院一直忙于工作都沒有注意時間,沒想到時間過得這么快,,一年就要結(jié)束了,,我在這一年里擔(dān)任護士,在醫(yī)院的帶領(lǐng)下勤勤懇懇工作,,完成了一年的工作?,F(xiàn)在對一年工作做個簡單的總結(jié)。

一,、努力提升自己的專業(yè)水平

我深知護士工作非常重要,,需要掌握的東西非常多,我們的工作需要經(jīng)過多次努力不斷的提升,,才能做好護士,。在平時的工作中我不敢有絲毫的怠慢,一直堅持工作,,對于自己在工作中存在的不足,,也非常重視,出現(xiàn)問題就要及時解決,,我們科室工作不能出錯,,出錯的代價非常大,那是拿病人的生命開玩笑,,因此在工作中經(jīng)常會向其他人請教,,工作總結(jié)從不會裝懂,更不會把問題一直存留,,牢記自己的工作使命,,從不敢有一絲怠慢,時刻牢記,,一直堅守,,做好學(xué)習(xí)努力,在醫(yī)院我們護士長也會利用休息時間給我們補習(xí)專業(yè)知識,,讓我們的技能得到增長,,在學(xué)習(xí)中認真學(xué)習(xí),在工作中做好實踐,,把我好自己的度,,在工作中進步,在學(xué)習(xí)中前進。

每天都會工作都會遇到問題,,尤其是在前半年,,工作經(jīng)驗不夠,經(jīng)常做錯,,犯錯,,對于這些問題我也會虛心請教,一點點的進步,,剛開始的時候我們是在外面觀看學(xué)習(xí),,然后隨著我們的資歷越來越久我們也可是學(xué)習(xí)更多的東西,不斷的努力不斷的進步,,從不敢有絲毫怠慢因為自己還存在缺點,,我也一直告誡自己要努力。

二,、做好工作,,堅守崗位

我們護士雖然做的工作不是非常多,但是都是一些瑣碎的事情,,比如給病人上藥,,給病人換藥,,或者給他們打針等,,都是交由我們護士處理的,對于自己的工作我一直都認真對待,,不敢怠慢,,我的工作不容許我有任何輕慢,每天都會按時或更早來到工作崗位,,因為有的病人急需要我們的幫助,,因此就必須要準時,不能隨意遲到,,這不是我個人的事情,,關(guān)系到病人,要有醫(yī)者仁心,,做好工作,,牢記自己的使命,每天堅守自己崗位給更多的病人帶來幫助,,讓他們早日解決病患,,早日康復(fù),這是我的心愿,,也是我一直努力的目標,。

三、處理好醫(yī)患關(guān)系

在現(xiàn)在經(jīng)常出現(xiàn)醫(yī)生與病人或者病人家屬出現(xiàn)矛盾,,引起這樣的原因有我們的責(zé)任,,因為工作沒做好導(dǎo)致讓患者或患者家屬感到不平,,這是失職,因此工作的時候不能有絲毫的懈怠,,我在工作的時候會與客戶好好溝通了解情況,,并把這些情況告訴醫(yī)生讓工作更有效率,能偶治好病人,,對待患者和其家屬也都是很友好,,因為他們需要關(guān)心和幫助,友善能夠讓他們感到放心和安心,,能夠給他們一定的寬慰,,可以靜心治療,絕不會與客戶爭吵,,就算發(fā)生爭吵也會主動退步,。

我工作中一直遵守我的誓言,救死扶傷,,用一顆醫(yī)者仁心去幫助更多的人,,讓他們能夠早日康復(fù)。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇十

我成為護士已經(jīng)一年了,,一年來我在各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,,在各科室的相互合作下,我在工作技能方面不斷提高,,以下是我的年度考核個人總結(jié):

深化衛(wèi)生改革,,執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例。我院推行綜合目標管理責(zé)任制,,開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動等新的形勢,,對護理工作提出了更高的要求,因而護理部認真組織學(xué)習(xí)新條例,,學(xué)習(xí)護士管理辦法,,嚴格執(zhí)行非注冊護士執(zhí)業(yè),根據(jù)精神衛(wèi)生中心,,泰安人民醫(yī)院,、洛陽人民醫(yī)院等經(jīng)驗,結(jié)合我院實際,,重新完善修定護理工作制度23項,,明確各級各班護士崗本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴禁復(fù)制剽竊位職責(zé)25種,規(guī)范護理操作規(guī)程17項,,并修定了護士長,、護士質(zhì)量考核標準,整體護理質(zhì)量考核標準(辦公室、質(zhì)檢科,、總務(wù)科等給了很大支持),,使護理工作有章可循、有法可依,,逐步使護理工作制度化,、標準化、規(guī)范化,、科學(xué)化管理,。

在我院沒設(shè)感染科之前,護理部對護理工作方面能夠做到的盡量做到,,嚴格消毒,、滅菌、隔離措施的落實,,狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作,,注射做到一人一針一管一帶。狠抓了手術(shù)室,、供應(yīng)室,、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測,對各科室的治療室,、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次,。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理,一次性無菌注射器,、輸血,、輸液器等用后,,消毒,、毀形、焚燒有專人管理,,有登記,,護理部每季度對全院各科室紫外線燈管強度進行監(jiān)測有記錄,對不合格的停止使用,,降低了醫(yī)原性感染,。

認真學(xué)習(xí)江x民關(guān)于“三個代表”的重要思想,學(xué)習(xí)貫徹xx大精神,,積極開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動,,堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,,適應(yīng)衛(wèi)生改革,,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨,,以病人滿意為標準,,全心全意為人民服務(wù)。

兩次參加學(xué)習(xí)班,,并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓(xùn)授課工作,,多次組織護士長及護理人員學(xué)習(xí),讓護理人員意識到,,社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,,依法辦事,、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,,這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高、更新的需求,,因而豐富法律知識,,增強安全保護意識,使護理人員懂法,、用法,,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇十一

在本年度的工作當中,,在護士長和科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,認真學(xué)習(xí)黨的精神,工作中堅持以馬克思列寧主義,、*思想,、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,立足本職崗位,,堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,認真做好各項醫(yī)療護理工作,,較好的完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將本年度個人工作情況總結(jié)匯報如下:

一、思想政治方面,。

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,,通過早會、報紙,、網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)習(xí)政治理論,,遵紀守法,,愛崗敬業(yè),積極擁護醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度,,一切以病人為中心,,嚴格以一名優(yōu)秀護士的標準要求自己,堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心,,以病人的滿意度為標準,,牢固樹立團隊合作精神。

二,、強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,不斷提高自身綜合素質(zhì)。

加強自我職業(yè)道德教育,。職業(yè)道德的高低,、思想品德的好壞直接影響護士的素質(zhì)和形象,因此,,在一年中的各次廉政教育和技能培訓(xùn)后,,我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執(zhí)法,、熱情服務(wù)”的方針,,把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點,做到始終把黨和人民的利益放在首位,,牢固樹立愛民為民的思想,,在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養(yǎng),,即“自重,、自省、自警,、自勵”,,發(fā)揮護士的主動精神.我還很注意護士職業(yè)形象,在平時工作中注意文明禮貌服務(wù),,堅持文明用語,,工作時儀表端莊、著裝整潔,、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋,、響底鞋、禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,。在護士長積極認真指導(dǎo)下,我在很多方面都有了進步和提高,,堅持危重病人護理查房,,護理人員三基訓(xùn)練,在護理部組織的每次技術(shù)操做考試中,,均取得優(yōu)異的成績,。在一年的工作中,能始終堅持愛崗敬業(yè),,貫徹“以病人為中心,,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力,。

三,、努力工作,按時完成工作任務(wù),。

我將以前學(xué)到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合,,就必須在平時的工作中,一方面嚴格要求自己并多請教科室老師,,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),,體會要領(lǐng)。熱愛自己的本職工作,,能夠正確認真的對待每一項工作,,工作投入,熱心為大家服務(wù),,認真遵守勞動紀律,,保證按時出勤,出勤率高,,全年沒有請假現(xiàn)象,,有效利用工作時間,堅守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作能按時完成。在開展工作之前做好個人工作計劃,,有主次的先后及時的完成各項工作,,達到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,,工作效率高,,同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,,經(jīng)過不懈的努力,,使工作水平有了長足的進步,,開創(chuàng)了工作的新局面,明確了工作的程序,、方向,,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇十二

今年以來,我在醫(yī)院護理部及外一科的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,認真工作,,熱心服務(wù),嚴格落實各項護理工作規(guī)范,,取得了一定的成績,,但靜下心來認真回顧一下,現(xiàn)將自己在一年中的工作情況匯報如下,。

一,、強化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)

一年來,,我加強自我職業(yè)道德教育,,牢固樹立愛民為民的思想,特別是深入學(xué)習(xí)了十九大精神,,在自己內(nèi)心深處用黨的十九大精神,、護士職業(yè)道德標準反省、告誡和激勵自己,,以便真正培養(yǎng)自己的道德品質(zhì),,在平時工作中注意文明禮貌服務(wù),堅持文明用語,,工作時儀表端莊,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象,。同時我按照科室護士長的安排,積極學(xué)習(xí)布置的每周一篇的護理工作規(guī)章,,每天都在工作之余加班背誦,,做到準確記憶,并與實際工作有機結(jié)合,、融會貫通,,使自己在很多方面都有了長足的進步和提高。

二,、努力工作,,按時完成工作任務(wù)

我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,,積極圓滿的完成了本職工作,,認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,,親人,,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,,認真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范,,認真書寫一般護理記錄,危重病人護理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,,熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的'對待每一項工作,,工作投入,,熱心為大家服務(wù),認真遵守勞動紀律,,保證按時出勤,,出勤率高,全年沒有請假現(xiàn)象,,有效利用工作時間,,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作能按時完成,。

三、存在問題

一是全心全意為患者服務(wù)的意識不強,,缺少人文關(guān)懷,,工作中急躁、冷熱現(xiàn)象,。二是工作方法有時不夠恰當,,不夠策略,表現(xiàn)在有時處理一些問題時缺乏冷靜思考,,不注意小節(jié),,缺乏換位思考;三是對待工作不夠主動、積極,,只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),,不善于思考,動腦筋,,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,,說一步走一步,,未把工作做實、做深,、做細,。

四、下步工作措施

1,、強化“學(xué)習(xí)”意識,,增強綜合素質(zhì)。今后我要進一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度,,改進學(xué)習(xí)方法,,理論聯(lián)系實際,抓住學(xué)習(xí)重點,。,,擠出時間予以落實,并做到學(xué)以致用;通過學(xué)習(xí),,提高自己的技能和本領(lǐng),,提升自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),并注意與自己的實踐結(jié)合起來,,運用于實際工作,。

2、強化“服務(wù)”意識,,提高服務(wù)質(zhì)量,。作為一名醫(yī)院護理人員,要深知自己的一言一行都代表的是醫(yī)院的形象,,每一個細節(jié)做起,,踏踏實實干事,兢兢業(yè)業(yè)工作,,時時處處為患者著想,,為病人搞好貼心的服務(wù),要精益求精,、追求一流的工作質(zhì)量,,切實做好每項工作進而為醫(yī)院發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻。

3,、強化“崗位”意識,,提高工作效率。今后,,要立足本職崗位,,進一步增強事業(yè)心和責(zé)任感,嚴格要求,自我加壓,,以醫(yī)院的規(guī)章制度為準繩,,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,,不計名利,,不圖虛名,,低調(diào)做人,,高調(diào)做事,勤勤懇懇,,兢兢業(yè)業(yè),,全心全意做好護理工作。

總之面對新的形勢,、新的任務(wù),、新的要求,自己要進一步解放思想,,振奮精神,,發(fā)揚成績,克服不足,,出色完成各項工作任務(wù),,力爭為我縣中醫(yī)事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇十三

20____年是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年,,全體護理人員在院長重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下,,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作,,完成了20____年護理計劃90%以上,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

一,、認真落實各項規(guī)章制度

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,,確保安全醫(yī)療的根本保證。

1,、護理部重申了各級護理人員職責(zé),,明確了各類崗位責(zé)任制和護理工作制度,如責(zé)任護士,、巡回護士各盡其職,,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象,。

2,、堅持了查對制度:

(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,并有記錄;

(2)護理操作時要求三查七對;

(3)堅持填寫輸液卡,,一年來未發(fā)生大的護理差錯,。

3、認真落實兒科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),,堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,,配備五種操作處置盤。

4,、堅持床頭交接班制度及晨間護理,,預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。

二,、提高護士長管理水平

1,、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃,、季安排,、月計劃重點進行督促實施,并監(jiān)測實施效果,,要求護士長把每月工作做一小結(jié),,以利于總結(jié)經(jīng)驗,開展工作,。

2,、堅持了護士長例會制度:按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,內(nèi)容為:安排本周工作重點,,總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點,,并提出相應(yīng)的整改措施,向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,,并學(xué)習(xí)護士長管理相關(guān)資料,。

3、每月對護理質(zhì)量進行檢查,,并及時反饋,,不斷提高護士長的管理水平。

4,、組織護士長外出學(xué)習(xí),、參觀,吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,,擴大知識面,。

為了更好的提高自己的專業(yè)水品與自身素質(zhì),我知道還要付出更多的努力與汗水,。在這過去的一年中,,有成功、有失敗、有快樂,、有辛酸,,我們?nèi)w護士在護士長、科主任以及各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下共同走過來了,。在以后的日子里還有很多方面需要繼續(xù)努力,,學(xué)習(xí)更多的護理知識,掌握更多的護理技能,,隨著社會的發(fā)展進步,、人們生活品質(zhì)提升,病人對護理質(zhì)量的要求也越來越高,。在今后的工作中,,我將進一步牢固樹立“為病人服務(wù)、樹醫(yī)院形象”的思想,,立足崗位,勤奮工作,,履盡職責(zé),,為提升社區(qū)醫(yī)務(wù)人員整體形象增光添彩。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇十四

201x年轉(zhuǎn)眼已經(jīng)結(jié)束,,一年來在院領(lǐng)導(dǎo)及分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,,在各科的密切配合支持下,在護士長的團結(jié)協(xié)作努力完成護理工作任務(wù),,總結(jié)如下:

在思想上,,我認真學(xué)習(xí)貫徹xx大精神,積極開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動,,堅持以病人為中心,,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,適應(yīng)衛(wèi)生改革,,社會發(fā)展的新形勢,,積極參加一切政治活動,以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨,,以病人滿意為標準,,全心全意為人民服務(wù),

參加學(xué)習(xí)班,,并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓(xùn)授課工作,,多次組織護士長及護理人員學(xué)習(xí),讓護理人員意識到,,社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,依法辦事,、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,,現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,,這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高,、更新的需求,因而豐富法律知識,,增強安全保護意識,,使護理人員懂法、用法,,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

深化衛(wèi)生改革,執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例,。我院推行綜合目標管理責(zé)任制,,開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動等新的形勢,對護理工作提出了更高的要求,,因而護理部認真組織學(xué)習(xí)新條例,,學(xué)習(xí)護士管理辦法,嚴格執(zhí)行非注冊護士執(zhí)業(yè),,根據(jù)精神衛(wèi)生中心,,泰安人民醫(yī)院、洛陽人民醫(yī)院等經(jīng)驗,,結(jié)合我院實際,,重新完善修定護理工作制度23項,明確各級各班護士崗位職責(zé)25種,,規(guī)范護理操作規(guī)程17項,,并修定了護士長、護士質(zhì)量考核標準,,整體護理質(zhì)量考核標準(辦公室,、質(zhì)檢科、總務(wù)科等給了很大支持),,使護理工作有章可循,、有法可依,逐步使護理工作制度化,、標準化,、規(guī)范化、科學(xué)化管理,。

1,、加強護士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù),,堅持文明用語,落實到每一個護理崗位,,工作時間儀表端莊,、著裝整潔、發(fā)不過肩,、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋、響底鞋,、禮貌待患,、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,,舉辦了精神科護士學(xué)習(xí)班,,4月份又舉辦了護士禮儀培訓(xùn)班,請南華酒店老師指導(dǎo),,并從中選拔了11名護士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護士禮儀大賽,,并取得了優(yōu)異的成績(護理部及11名隊員、犧牲節(jié)假日加班加點),,展現(xiàn)三院護士的風(fēng)采,,同時為三院爭了光,

2,、加強愛崗敬業(yè)教育,貫徹“以病人為中心,,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,,提高了整體護士素質(zhì)及應(yīng)急能力,全年的病人滿意度提高到97.6%,。

3,、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),護理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計36學(xué)時,,護士長積極認真授課,,獲得了滿意的效果,科室堅持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,每周一題晨會提問,,堅持危重病人護理查房,加強護理人員三基訓(xùn)練,,組織2次技術(shù)操作考試,,均取得優(yōu)異的成績,合格率達100%,。

4,、選派護理人員外出進修共4人,,護士長3次參加學(xué)習(xí)班共計22人次。

5,、鼓勵在職護理人員參加護理大專學(xué)習(xí),,現(xiàn)專科畢業(yè)58人,,本科學(xué)習(xí)的22人,,提高了整體水平。

6,、在護士長的帶動下,,護師以上的人員不斷總結(jié)經(jīng)驗,積極撰寫論文,,不完全統(tǒng)計,,共撰寫論文36篇,分別在盛市級雜志上發(fā)表及學(xué)術(shù)會議上交流21篇,。

1,、加強質(zhì)量控制,嚴格落實制度,,認真檢查,。護理部分管院長蔡院長每周一次不定期檢查、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量,,同質(zhì)檢科密切配合,,每月一次護理工作全面檢查,并及時反饋信息,,護士長每周2~4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄,。

2、加強危重病人的管理,,護理人員做到熟練掌握護理急救技術(shù),,搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救成功率,,急救藥械有專人負責(zé)管理,,做到“四固定”、“三及時”急救藥械完好率達100%,。

3,、加強病房管理,做到護理單元的整潔,,在外環(huán)境較差的情況下,,努力為病人創(chuàng)造一個清潔、整齊,、安靜,、舒適的休養(yǎng)環(huán)境,。

4、嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,,減少差錯事故的發(fā)生,,加強基礎(chǔ)護理,使基礎(chǔ)護理合格率基本達100%,,褥瘡發(fā)生率為0,。

5、深入開展整體的護理,,積極發(fā)揮責(zé)任護士的主觀能動性,,認真檢查并組織全院護士長共同查房,特別加強入院介紹,、出院指導(dǎo),、護理計劃、護理措施落實,,病人對責(zé)任護士的滿意度調(diào)查等工作,,從而大大增強了護士的責(zé)任心。

6,、加強護理表格書寫質(zhì)量管理,,護士長認真把關(guān),對年輕護士認真?zhèn)?、幫,、帶,努力提高護理病歷質(zhì)量,,護理表格合格率達到97.19%,。

7、護理部認真組織護理安全工作會議,,對全院各科出現(xiàn)的缺點、差錯,,認真總結(jié),、分析、查找工作隱患,,加強護理安全管理,,防患于未燃,使護理工作到位率較高,。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇十五

今年本著“鞏固優(yōu)勢,,穩(wěn)步發(fā)展”的原則,一年來做了以下幾點工作

1.兼顧新廈,、主樓,,全院一盤棋,,尤其在新廈狠抓操作規(guī)范,實現(xiàn)輸液反應(yīng)“零”突破;抓查對制度,,全年查堵藥品質(zhì)量漏洞12例,、一次性物品質(zhì)量漏洞29例。

2.配合股份制管理模式,,抓護理質(zhì)量和優(yōu)秀服務(wù),,合理使用護工,保證患者基礎(chǔ)護理到位率;強調(diào)病區(qū)環(huán)境管理,,徹底杜絕了針灸科的環(huán)境臟,、亂、差,,尿墊到處晾曬的問題,。

3.從業(yè)務(wù)技能、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓(xùn),,使她們盡快成熟,,成為管理骨干。今年通過考核評議,,5名副護士長轉(zhuǎn)正,、3名被提升為病區(qū)副護士長。

4.加大對外宣傳力度,,今年主持策劃了“5.12護士節(jié)”大型慶典活動,,得到市級領(lǐng)導(dǎo)及護理界專家同行的贊譽;積極開拓杏苑報、每日新報,、天津日報,、天津電臺、電視臺等多種媒體的宣傳空間,,通過健康教育,、事跡報告會、作品展示會等形式表現(xiàn)護士的辛勤工作和愛心奉獻,。

5.注重在職職工繼續(xù)教育,,舉辦院級講座普及面達90%以上;開辦新分配職工、新調(diào)入職工中醫(yī)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)班;完成護理人員年度理論及操作考核,,合格率達97.9%.抓護士素質(zhì)教育方面開展“尊重生命,、關(guān)愛患者”教育,倡導(dǎo)多項捐贈活動,,向血液科,、心外科等患者獻愛心。

6.迎接市衛(wèi)生局組織的年度質(zhì)控大檢查,,我院護理各項工作成績達標,,總分96.7,,名列全市榜首。

7.個人在自我建設(shè)方面:今年榮獲“天津市市級優(yōu)秀護理工作者”稱號;通過赴美國考察學(xué)習(xí),,帶回來一些先進的管理經(jīng)驗,,并積極總結(jié)臨床經(jīng)驗,本年度完成論文3篇,、會議論文2篇及綜述1篇,。

作為護理部主任、一名光榮的中共黨員,,我特別注重自己的廉潔自律性,,吃苦在前、享受在后,,帶病堅持工作,,親自帶領(lǐng)科護士長、護士長巡查各崗;醫(yī),。學(xué)教育網(wǎng)努力提高自己的思想認識,,積極參與護理支部建設(shè),發(fā)展的年輕黨員梯隊,,現(xiàn)在新廈的黨員隊伍已經(jīng)擴大到20余名,,其中以年輕的臨床骨干為主,使護理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力,。

護理工作的順利開展和護理水平的提高,,得益于以石院長為首的各位領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和各級基層護理人員的共同努力,明年護理部要創(chuàng)立自己的學(xué)術(shù)期刊,,提高護理學(xué)術(shù)水平,,發(fā)揮中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合護理優(yōu)勢,,爭取使我院的護理質(zhì)量得到國際化認證,。

護士年度考核個人總結(jié)300字 護士年度考核個人總結(jié)篇十六

時間真的過的很快,兩個月的外出學(xué)習(xí)就這樣結(jié)束了,,我非常感謝醫(yī)院和科室給了我這么一次好的機會,,能夠到杭州大醫(yī)院去學(xué)習(xí),雖然兩個月的時間很短暫,,上班很忙,很累,,夜班上的也很多,,但這短短的兩個月,讓我開闊了視野,,增長了見識,,收獲很大,。

市中醫(yī)院的急診主要分四塊區(qū)域,包括搶救室,、輸液室,、急診病房和監(jiān)護室,我主要在搶救室和輸液室上班,,就談一下這兩塊的工作流程和好的方面,。

一、搶救室工作情況

1,、先預(yù)檢分診給予掛號牌后掛號,,對入院病人做到認真、細致的分診,,對急,、危、重癥患者能迅速及時處理,。

2,、進搶救室的病人,根據(jù)情況一般都進行心電監(jiān)護,、吸氧,、測血糖、開通靜脈通路等措施,。

3,、搶救病人填寫急診重癥病人護理記錄單,保證搶救記錄的完整,、及時,、準確。

4,、護送危重病人時,,攜帶急診搶救箱(備有腎上腺素、阿托品,、多巴安,、注射用具等搶救用物),心電監(jiān)護儀等,。

5,、護士搶救經(jīng)驗豐富,技術(shù)熟練,,對病情觀察比較細致,,出現(xiàn)異常情況能及時處理,對重癥患者經(jīng)處理病情穩(wěn)定后在送病房進一步治療。

6,、建立住院病人回訪制,,以了解病人對急診工作的滿意度,聽取意見,、建議,,使急診工作做的更好。

7,、遇危重病人搶救時,,各科室醫(yī)生互相幫助,互相協(xié)助,,共同搶救病人,。

8、新老護士搭班,,傳幫帶精神比較好,。

二、輸液室方面

1,、工作量很大,,每天有兩三百個病人,但護士只有3人,,因此很繁忙,,沒有空閑時間。

2,、人手雖然比較少,,但查對制度很嚴,醫(yī)囑經(jīng)兩人核對無誤后再執(zhí)行,。每做的一步操作(配藥,、注射,巡視等)都要用掌上機掃描確認后,,才能執(zhí)行,,以防差錯。

3,、消毒無菌很嚴,,注射時都是一人一巾一帶,止血帶用后浸泡消毒,,送供應(yīng)室塑封包裝,。

4、藥物現(xiàn)配現(xiàn)用,,避免失效,。

5,、輸液最后一袋液體貼上紅色標簽,防止漏掛液體,。

三、其它方面

1,、皮試液配置,,用原液配置,醫(yī)學(xué),,教育網(wǎng)收集整理消毒用新潔爾滅(取新潔爾滅5ml加入生理鹽水250ml中)或酒精,。

2、皮試過敏史蓋章,,家屬簽字,,嚴格執(zhí)行詢問制度,更好的保護自己,。

3,、收費方面:凡進搶救室的病人都收床位費、等級護理費,、危重病人搶救費等,,費用收的比較細,不漏收,。

4,、科室的學(xué)習(xí)氣氛很好,科室組織的操作訓(xùn)練,,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等,,不管新護士還是老護士都認真參加,認真訓(xùn)練,。

四,、新技術(shù)

1、口咽通氣管的應(yīng)用,。

適應(yīng)癥:

(1)意識不清患者由于嘔吐反射減弱或頜部肌肉松弛引起的氣道梗阻,。

(2)昏迷患者通過其它方式如頭后仰-托下頜或下頦前伸等方法開放氣道無效時。

(3)患者經(jīng)簡易呼吸皮囊給氧時,,口咽通氣管能托起咽后軟組織,,有利于肺通氣及防止胃脹氣。

(4)防止經(jīng)口插管者咬氣管導(dǎo)管,。

(5)需要吸除患者咽部分泌物,。

2、抽血氣(2ml注射器抽取肝素鈉1ml-打在針套內(nèi)-抽動脈血后-針頭套上針套-送檢),。

3,、對缺氧,氧飽和度低的病人給予儲氧面罩給氧。

通過這兩個月的學(xué)習(xí),,使我認識到了自己的不足,,在今后的工作中,要不斷的學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)知識,,提高急診搶救能力及對危重病人的護理,,更好的為病人服務(wù)。

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