報告是指向上級機關匯報本單位,、本部門,、本地區(qū)工作情況,、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,，報告對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇報告。下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

軟件工程師試用期工作總結(jié)報告篇一

一、對公司的了解

初到公司,，我便開始閱讀關于____的《____行政工作標準》手冊，這是一本十分完整公司工作手冊,，包括了公司的文化及整個公司在經(jīng)營中的一些人員配置和崗位要求,，員工工作中要注意的禮儀規(guī)范及服務流程,，還配置了工作中要用到的一些表格,。通過這份手冊，我對____有了一定的了解,，同時也了解了一個公司的應該要有的工作規(guī)范。

二,、工作成績

1.內(nèi)部和外部的郵件傳遞及匯總。這段期間,，我負責公司每一天內(nèi)部和外部的郵件傳遞及匯總，把各個部門的信息準時準確的送到,，并且歸檔存放，以便需要時能夠及時調(diào)出資料,。

2.辦公用品的領用登記。資產(chǎn)管理是我之前實習的時候就有接觸過的工作,，保證好每個人領用物品的準確登記,，及時上報庫存所缺物品，保證倉庫物品的整齊明確是十分重要的,。

3.嘗試制作維修周報。這類周報得對我來說完全是陌生領域,，剛接觸的時候數(shù)據(jù)也經(jīng)常統(tǒng)計錯誤，但是經(jīng)過幾周的熟悉之后,，已經(jīng)慢慢地能夠熟練的制作了,。

4.協(xié)助檢查需要的文件和報告,。實習的這一個多月內(nèi)，恰逢__審核,，需要準備不少資料和工作記錄,。雖然在學校也學過不少公司的文案寫作,，但是真正寫過的沒有多少，而每個公司又有自己的規(guī)范模式,。在這些資料整理中，我學會了不少東西,。

行政工作是繁瑣的，從復印,、掃描、傳真到發(fā)放報刊雜志,、傳遞文件，以及對領用情況進行備案,，包括一些來訪培訓的接待工作每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗。

三,、存在問題及對其改進方法

1.由于在公司從事的是行政文職的工作，未涉及業(yè)務操作,，因此對于公司的銷售,、維修等業(yè)務尚未完全了解,。

2.缺乏一些基本工作知識,，在工作中，常常表現(xiàn)生澀,，甚至有時侯會覺得不知所措。

3.工作細心度不夠,，會在一些問題上出現(xiàn)錯漏。

4.對領導的意圖領會不夠，工作經(jīng)常做不到位,。

四、接下來的

首先,，我必須先改進以上工作中存在的不足，提高自我工作意識及工作效率,，努力做好工作中的每一件事情并對公司整體的運營模式與流程做進一步的了解與熟悉,。

其次,，進一步了解公司的人事制度和規(guī)范,，掌握有關人員招聘,、培訓、績效考核以及獎懲制度的技能,，希望有機會可以向人事培訓方面發(fā)展。

最后,，我想借此機會,，正式向公司領導提出轉(zhuǎn)正請求,。希望公司領導能對我的工作態(tài)度,、工作能力和表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個全面考量,，并提出批評、建議,。

軟件工程師試用期工作總結(jié)報告篇二

一眨眼時間我在____科技實習三個多月了?；仡欉@三個多月在公司的工作生活,，我感到很慶幸和滿意,。慶幸的是我比其它一部分同學多了三個月在軟件公司工作的經(jīng)歷，這使我畢業(yè)后能夠更好更快地適應軟件公司的工作生活和節(jié)奏,。

滿意的是公司為我提供了良好的工作學習環(huán)境，我剛到公司不久公司就為我提供了電腦和相應的座位,，當我在學習c#過程中遇到不懂問題的時候,，同事都會毫不吝嗇的為我講解，讓我感受到公司團結(jié)向上的氛圍,，軟件公司最重要的也就是這種團隊合作的精神。

在這三個多月的時間中,，我進一步學習了編程語言c#,，面向?qū)ο缶幊桃郧霸趯W校的學習沒有真正自己實踐,，是在老師帶領下完成的項目。現(xiàn)在我對c#有了基本的認識,，也具備了用c#開發(fā)windows應用程序和web應用程序的能力。,，c#，我發(fā)現(xiàn)它們真的是很強大,，它的強大也體現(xiàn)在方便的集成開發(fā)環(huán)境。

net是個強大的新平臺,，而c#則是該平臺下的開發(fā)語言,。在思想認知上面也得到了很大提高，上班了,，不能像在學校那樣隨心所欲，天大的事有父母頂著,，自己不用操心。現(xiàn)在走上社會,，就是大人了，應該有責任心,，對自己的言行負責,。工作中，我也嚴格要求自己,，每天早早到公司,，為同事開機，打掃衛(wèi)生,。和同事和睦相處，不遲到,，不早退,。對自己編碼能力還不是太滿意，有待進一步提高,。

現(xiàn)在通過學習，總覺得自己學得不夠好,，要用到的知識時感覺頭腦一片空白,，很后悔當初在學校為什么不多學一點，多練一點,。后悔也沒用，只能自己努力,。灰心時給自己打氣,，哭過之后擦干眼淚，繼續(xù)工作,。整個的實習過程是緊張而愉快的,，我的工作態(tài)度和成效也得到了總經(jīng)理和同事們的一致稱贊。

作為我在踏出社會之前的為數(shù)不多的幾次實踐中,，這次的實踐的確給予了我很多。今后,，我將繼續(xù)保持認真負責的工作態(tài)度，高尚的思想覺悟,，進一步完善和充實自己,，爭取在以后的學習中更好的完善自己,，在以后的實踐中更好的運用去自己的知識，做一個合格的大學生,，將來做一名對社會有用的人。零距離的與社會接觸,，更能使我將書中的所學與社會需求緊密的聯(lián)系起來，進一步的鍛煉我的意志,，提高我的專業(yè)水平以及個人素質(zhì)。同時又進一步的讓我懂得交流,。

所以與其是一次生產(chǎn)實習不如說是一次檢閱，一次考驗——是社會對我們多年在學校所學的檢閱,，是對我們個人綜合素質(zhì)和能力的考驗,。面對明日的挑戰(zhàn)，也許很坎坷很困難,，但是滿懷信心的我絕不退縮。因為這是一片廣闊無垠的天宇,。

軟件工程師試用期工作總結(jié)報告篇三

我是渠道中心河北辦事處的銷售溫兵兵，于201x年2月9日進入公司,，成為北京*公司的一員,，做起了dlp行業(yè)的一只小狼,。就在人事通知我準備轉(zhuǎn)正資料的時候，我才意識到三個月的時間就這樣過去了,，好像所有的事情還發(fā)生在昨天一樣,。這段時間我收獲了很多，也成長了很多,，對于我從職場新人到一個合格商務人員的轉(zhuǎn)變具有重要意義，在這里我非常感謝公司給我的機會和領導對我的指導和關懷,，沒有領導和同事的幫助，我成長不到現(xiàn)在的程度,。

記得到公司的第一天,，我的領導問過我一句話：到*公司來你打算怎么做?我侃侃而談，說了很多抱負和理想之類的話,。我領導只跟我說了一句：我只希望你踏踏實實的做，從一點一滴中做起,，這樣的腳步才是最真實的,。從剛開始每天的思考琢磨,，慢慢地成為了一種行為準則,，促進我在*公司更加快速的成長,。數(shù)據(jù)安全領域是我原來沒有接觸過的，感到很陌生,，但在公司領導和同事的幫助下，我對公司的組織架構,、規(guī)章制度、行業(yè)組成,、市場比例、公司產(chǎn)品等有了初步的認識,，很快完成了產(chǎn)品的學習過程，在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,，最重要的是接觸和學習了不少的相關業(yè)務知識，為做好自己的本職工作奠定了基礎,。在進入公司的第二周，公司組織了北京區(qū)域新員工的培訓,，對公司的產(chǎn)品和市場前景及公司政策做了詳細的培訓，培訓期間不懂就問,，印象不深的就反復思考琢磨，短短的幾天使我對數(shù)據(jù)防泄漏行業(yè)有了更深的認識,，對公司的產(chǎn)品的技術優(yōu)勢和應用場景有了更多的了解。在培訓結(jié)束后,，還參加了新員工的ppt演講考核，并取得了較好的成績,。在培訓結(jié)束后,，安裝了公司的主要產(chǎn)品,，進行了測試,，對性能和功能有了全新的感受,。

在本月下旬主管給了布置了具體的任務：聯(lián)系河北地區(qū)設計公司和設計院。我從名單搜索,、聯(lián)系方式、挖掘需求,、抓有效客戶，一步步的進行,，用十幾天的時間基本了解了河北地區(qū)設計院行業(yè)的市場情況。河北地區(qū)對信息化認識程度比較低,，好多單位還停留在防火墻,、

殺毒軟件的防護措施階段,，完全沒有接觸過內(nèi)部防護的軟解決方案，這既是一個問題,，又是一個機遇,，我相信在設計行業(yè)剛性需求的引導下，河北市場會越做越好,。

在進入公司的第二個月份，我開始跟著主管跑市場,，在現(xiàn)場學習的過程中不斷提高,，在去現(xiàn)場之前,，先給自己定下幾個目標，要理解哪些問題,，聽懂哪些回答。不懂的就下來,，雖然方法簡單，但效果很顯著,。在之后主管對整個現(xiàn)場的流程給我做了詳細的指導和分析，指出幾個關鍵問題及解決方法,。在代理商和合作伙伴的項目操作方面也給我做了專門的培訓，在實際工作中更加順手,。第二月份一個最大的收獲就是市場開拓方面，經(jīng)過自己的努力,，河北設計行業(yè)中做過的4家，要進行的3家,，想深入了解5家，并且后面的數(shù)字在不斷的增加,，這使我在工作中更加有信心,，對公司的發(fā)展和河北地區(qū)市場的擴展充滿了期待,。

第三個月份是對學習的充實和驗證的月份,，第三個月份開始公司組織了全公司新員工的培訓公司，在外地辦事處的人員也回京參加,。這給了我們一個很好的交流平臺，通過把自己工作中遇到的問題和總結(jié)的經(jīng)驗分享,，在近十天的培訓中,，我的實際操作能力,、對市場的見解又有了較大的提高，在后半月的項目跟進中把這段時間的學習成果展現(xiàn)出來,，并不斷升華，成為了我最大的興趣,，我很喜歡在項目跟進中交流、分享,、說服的過程。在這方面公司和主管給了我最大的幫助,，不斷的發(fā)現(xiàn)不足、不斷的彌補,、不斷的進步,，在這個行業(yè),，這個公司我會我會越來越成功。

在這近三個月的工作中,，我一直嚴格要求自己，遵守公司的各項規(guī)章制度,，履行自己的工作職責，認真及時做好領導布置的每一項任務,。當然我在工作中還存在一定的問題和不足,，比如：對渠道業(yè)務不太熟悉,，處理問題不能得心應手,，工作經(jīng)驗方面有待提高;對相關知識情況了解的還不夠詳細和充實,。對于這些不足，我會虛心向周圍的同事學習,，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教,，努力豐富自己,，充實自己，尋找自身差距,，拓展知識面，不斷培養(yǎng)和提高自己的項目控制能力,，把自己業(yè)務素質(zhì)和工作能力進一步提高。在這段時間里,，我非常感謝主管和其他領導對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正，這些經(jīng)歷讓我不斷成熟,，在以

后處理各種問題時考慮得更加全面?，F(xiàn)在的我同老員工相比,，在工作經(jīng)驗和能力上有一定的差距， 也希望請領導和同事對我多提要求,，多提建議，使我更快更好的完善自己,，提高自己

軟件工程師試用期工作總結(jié)報告篇四

到公司工作，不覺已經(jīng)工作了四個月的試用期,，在這幾個月的工作中，我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,，虛心學習，埋頭工作,，履行職責，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)將我四個月的試用期來的工作情況總結(jié)如下：

一,、思想方面

在工作初期，我認真了解臺的發(fā)展情況并學習相關的管理規(guī)章制度,，熟悉辦公室日常工作事務,，同時努力完善工作的方式,、方法，提高自己的工作能力,，以全新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。

二,、工作方面

端正工作態(tài)度，嚴守組織紀律,。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,，始終以100%的狀態(tài)對待工作,。

1、耐心細致地做好辦公室日常工作幾個月來,，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉(zhuǎn)，同時積極主動地完成上級領導交辦的其他事情,，并完成各中心、部室所有電話整理;工作證制作;中秋游園活動的策劃和組織等工作,。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,，我強化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率,，冷靜辦理各項事務，力求周全,、準確、適度，避免疏漏和差錯,。在領導和同事的幫助和支持下，我基本上做到了事事有著落,、件件有落實,。

2、積極主動地做好檔案管理近幾個月來,，完成了近20年的文書檔案與財務檔案的整理歸檔任務，在案卷整理過程中遵循文件材料形成規(guī)律,，保持卷內(nèi)文件的系統(tǒng)聯(lián)系，合理,、規(guī)范組卷，使文件材料歸檔率,、完整率、齊全率均達到了要求,，檔案上架做到合理、有序,，為查閱各類資料提供了便利。

三,、工作不足及今后打算

我雖然做了一些工作，但仍然存在不少問題,，主要表現(xiàn)在：工作不能與時俱進,。忙碌于日常小事,，工作沒有上升到一定高度。不能專注于工作學習,，很多知識雖然了解但卻不精。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點,，以更大的熱情投入到工作中去。首先,，加強學習，提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務工作水平,，樹立良好的職業(yè)道德，以嚴肅的態(tài)度,，飽滿的熱情，嚴格的紀律,，全身心地投入學習，為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能,。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。其次,，我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調(diào)能力,、組織能力以及創(chuàng)造能力,，不斷在工作中學習,、進取、完善自己,，以便更好地完成自己的本職工作。

以上是我對四個月來工作的總結(jié),，在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點,，彌補不足,，爭取做的更好。

軟件工程師試用期工作總結(jié)報告篇五

程序員,，三個月的試用期轉(zhuǎn)眼就過去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，給我留下了精彩而美好的回憶,。在這段時間里您們給予了我足夠的關懷,、支持和幫助，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,，在對您們肅然起敬的同時,，也為我有機會成為影響力在線的一員而驚喜萬分。

這段時間,，在領導和同事們的關懷和指導下，我通過不懈努力,，各方面均取得一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報：

一,、通過理論學習和日常工作積累經(jīng)驗我的各方面有了很大的進步,。

二,、明確崗位職能，認識個人技術能力不足,。

經(jīng)過三個多月的工作，雖然完成了一些項目的開發(fā),，我的技能也提高了很多，但是感覺我的技術還有待提高,，所以我會在以后的工作中更加努力，努力提高自己的技術和各種不足,，努力使自己成為一名稱職的職員,。

三、提出自己努力計劃

1,、學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,，并用于指導實踐。

2,、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學習知識,，通過多看,、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能,。

3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,，積極、熱情,、細致地的對待每一項工作,。

4、努力提高自己的日常交際能力,。

時光流轉(zhuǎn)間，我已到公司工作三個多月,。非常感謝公司領導對我的信任,，給予我體現(xiàn)自我,、提高自我的機會,。這三個多月的試用期工作經(jīng)歷,，使我的工作能力得到了由校園步入社會后幅度的提高。

在此,，在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后，我想借此機會,，正式向公司領導提出轉(zhuǎn)正請求,。希望公司領導能對我的工作態(tài)度、工作能力和表現(xiàn),，以正式員工的要求做一個全面考慮，能否轉(zhuǎn)正,，期盼回復。我會以炙熱的工作熱情繼續(xù)投入到今后的工作當中,，以自己踏實努力的工作，報公司知遇之恩!

軟件工程師試用期工作總結(jié)報告篇六

總想著每天,、每個月,、乃至每年都有點進步,。20xx年，對我來說,，是起伏不定的一年，也是收獲頗豐的一年,。當然,，的收獲是有了一個可愛的女兒,。

在這一年,，我跳了兩次槽，一次是自愿的,，還有一次是被迫的。我目睹了一些公司從盛到衰的過程,，也看到了一些腳踏實地的公司,。

離開x1公司，是因為我覺得x1公司不是在做軟件,，所謂的印度模式，我想,，絕對不是這么做的。理想不合,，不想浪費時間,，也只能背負跳槽的惡名,，掛冠而去。去x2公司,，是因為看到他是美國獨資公司，做外包軟件,，能夠接觸美國的客戶和技術，希望能夠有所收獲,，何況,，職位也不錯,。的確很想好好做,，也跳累了,，只想穩(wěn)定發(fā)展，畢竟,，是做父親的人了。沒有想到的是,，竟然讓我目睹了一場資產(chǎn)爭奪的好戲。公司易主,，流言滿天，誹謗四起,，官司大戰(zhàn)，這種平常只有在電視和電影里看到的情節(jié),，我實實在在的親身經(jīng)歷了,，也算是人生的重要一課吧,，至少，讓我看到了人性最陰暗和惡毒的一面,。自然,，是做不下去了，只能又走,。

也看到了一些踏踏實實做事情的公司。園區(qū)的瑞博軟件就是一個,。很少看到如此踏實做事的公司,。若干年后,，只要他能夠存活，必定是一個成功的公司,。雖然老板對我也很有誠意,，只是，對于教育軟件,，我實在沒有太大的興趣，何況,，如果想做教育，我何不選擇安博呢?畢竟,，安博給于我很多,?；仡^想想，在其他公司,，我都是在奉獻，只有在安博,，是學習了很多。

下半年,，在軟件工程方面收獲是很多的。

列舉一些學習的參考資料：《rup軟件工程過程》,、《msf微軟解決方案》、《xp極限編程》,、《cmm實踐應用——infosys公司的軟件項目執(zhí)行過程》,、《人月神話》,、《軟件需求》,、《軟件工程java語言實現(xiàn)》。每本書,，我都仔細研讀了，頗有體會。

我開始就想,，印度軟件工程絕對不會象那些記者所說的那么簡單，所謂的高中生編程說,。所以，我必須實際看看印度的軟件工程,?！禼mm實踐應用——infosys公司的軟件項目執(zhí)行過程》,，是印度的軟件公司infosys公司的分管質(zhì)量的副總裁寫的,，介紹他們的cmm4的軟件工程，果然不同凡響,。這是我了解印度軟件工程的主要窗口,。

首先,，同原來的想法不同的，也可能同大多數(shù)人(尤其是受那些軟件記者影響很深的“專業(yè)”和非專業(yè)人士)想法不同的是，軟件工程實際上不僅僅只是管理,，而是一門涉及很廣的交叉學科。在軟件工程中,，大約一半的內(nèi)容是專業(yè)性很強的,，涉及到軟件分析,、設計甚至編碼的技術,。所謂的結(jié)構化、面向?qū)ο?，都在軟件工程的范疇?nèi)，同樣是軟件開發(fā)和組織的重要內(nèi)容，也是軟件質(zhì)量保證的重要內(nèi)容,。至于軟件開發(fā)的管理部分,，只能算是軟件工程中軟件工程過程的部分,，或者說項目管理部分。脫離管理來開發(fā)軟件是絕對不可行的,，同樣,，拋棄技術基礎,，空談管理出效益，便如無源之水,、無本之木。誠如《軟件工程java語言實現(xiàn)》中所說：“軟件工程范圍極為廣泛,。軟件工程的某些方面屬于數(shù)學或計算機科學,，其他方面可歸入經(jīng)濟學,、管理學或心理學中?！痹谶@里,，我強調(diào)了軟件工程中的技術部分，并非輕視管理,，只想在軟件工程的概念上做一些撥亂反正，也希望多一些人來關心軟件的核心技術,，而不要空喊口號和概念。畢竟,，中國的軟件太缺乏核心技術了。

其次,，對管理要求的嚴格不說(這個誰都知道)，實際上,，不管是美國的軟件工程,，還是印度的軟件工程,，都是比較靈活的,。即便是印度這樣的所謂“軟件工廠”模式,，對于軟件工程過程管理極為嚴格,，也有一個部分是專門講述過程剪裁的。整個軟件工程過程是非常龐大和繁復的,，然而,，由于項目具體情況不同,，如項目的規(guī)模，參與人員的數(shù)量,、素質(zhì)等的不同，對于軟件過程的每個部分,，不是都必須的,，可以根據(jù)具體情況來進行剪裁,。這個部分對于我的啟發(fā)是很大的。以前做什么iso9000等,，開始做了一個以為很好的規(guī)范，但是,，到具體項目，總是對不起來,，到處有問題，現(xiàn)在想想,，便是少了這個變通的部分。不過，話說回來,，這cmm也是老美想出來的，而不是印度,。

第三，對于開發(fā)人員的選用,，我發(fā)現(xiàn)，美國人是非常注重選用優(yōu)秀的開發(fā)人員的,。martinfowler曾經(jīng)開玩笑的說，如果給他一批水平不高的開發(fā)項目,，他會考慮全部解雇，重新招聘,。《人月神話》中也說,，如果200人開發(fā)一個項目，其中25個人最能干,，那么會考慮解雇其余的175個人，讓項目經(jīng)理來編程(當然,，后面還有一些抉擇分析,，這里斷章取義了),。其結(jié)論的基礎是基于以下研究結(jié)果：優(yōu)秀的開發(fā)人員和差的開發(fā)人員,，其效率之差可以達到數(shù)量級。另外,，從管理的角度來說，只有人多了,，才會有管理問題,，當團隊規(guī)?？刂圃谝欢ǖ姆秶鷥?nèi)時,，便不會有太大的管理問題。

對于軟件來說,，很難實現(xiàn)同傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)一樣的工廠化生產(chǎn),，這是由軟件開發(fā)的本質(zhì)決定的。軟件的復雜性是軟件的本質(zhì)屬性,，在這個屬性沒有改變之前，軟件便不會實現(xiàn)同傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)一樣的工廠化生產(chǎn),。至于印度的所謂“軟件工廠”，實際上,，只是完成了軟件代碼的編寫工作,，并不是實現(xiàn)了整個軟件研發(fā)工作，而代碼編寫工作,，恰恰是軟件開發(fā)中最簡單的一環(huán)。至于印度是否真的有很多高中生程序員,，印度人的書上沒有說，記者到說了不少,，我也無從考證。所以,，軟件的開發(fā)，還是需要選用優(yōu)秀的人的,。除非,，公司只想幫別人編寫代碼,，而不希望有自己的產(chǎn)品和技術。

第四,，軟件開發(fā)中,，最重要的還是團隊合作和交流,。這個是我目前最深切的感受,。具體的，大家都知道,，也用不著多說。

最后,，對于軟件開發(fā)來說，公司老板的想法是最重要的,。如果老板說“no”,，那便是水平再高,，管理再好,，也終歸無用。年齡漸長,，也做父親了，卻總是在漂泊,，沒有一個可以穩(wěn)定發(fā)展的地方,。希望目前的公司能夠有這個機會,。不想總是跳槽,。

軟件工程師試用期工作總結(jié)報告篇七

尊敬的領導：

您好!

時光如梭,，轉(zhuǎn)瞬間已進入我公司二月有余，首先感謝公司領導對我的信任將新產(chǎn)品開發(fā)重任交給我去做,，再次感謝領導和同事對我工作上的指導。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，也給我留下了精彩而美好的回憶,。在這段時間里公司領導及同事門給予了我足夠的支持、鼓勵和幫助,，讓我充分感受到了領導們堅定的信念和同事們積極樂觀的精神。

記得初到公司的第一天,，領導就將試制了兩年多一直沒有供貨的產(chǎn)品;流水槽總成交給我，當時感覺這是一份很有壓力而富有挑戰(zhàn)的工作,。雖然以前從事過沖壓工藝及管理方面的工作,，有一定的經(jīng)驗,，但是面對的顧客不一樣，要求也不一樣,，現(xiàn)在面對的是大眾公司，各方面要求都要嚴格些,。學習是取得一切進步的前提和基礎。在這段時間里,，白天忙于現(xiàn)場配合泰國工程師及工裝科解決流水槽調(diào)試及試裝過程中存在的一些問題，晚間回家認真學習公司各相關文件,、標準，并帶著問題向同事們互相探討,、互相學習取長補短,，具體做了如下工作;

來公司兩個月,，去大眾公司現(xiàn)場12次,。每次試裝顧客都要提出不同的問題(大眾倒三班)諸如;后流水槽總成表面波浪、凸凹,、劃痕等質(zhì)量問題、與尾燈支架匹配間隙問題、激光焊接等等試裝存在的缺陷,，每次回來都要配合工裝現(xiàn)場制定解決方案，并跟蹤落實,。然后再同大眾公司產(chǎn)品工程師、現(xiàn)場工程師,、車間管理人員協(xié)調(diào)下一輪試裝等事宜。功夫不負有心人,，在公司領導及相關人員的積極努力下，流水槽總成的試裝工作已接近尾聲,，下一步就要進行ots工裝樣件提交了。

依據(jù)新產(chǎn)品開發(fā)程序,，編制各類技術文件;如;控制計劃、過程流程圖,、過程fmea、作業(yè)指導書,、檢驗指導書、檢具說明,、平面布置圖……等等,。

在與公司同行的互相交流中,，發(fā)現(xiàn)我公司有些指導性文件版本中有不完善之處，并及時依據(jù)標準進行完善,。如;沖壓下料卡中沒有規(guī)定剪切毛刺公差等,。

根據(jù)流水槽零件形狀不規(guī)則，而且是表面件;內(nèi)表面質(zhì)量要求高等特點,，設計第一、二工序間帶滑輪的轉(zhuǎn)運車兩種,。

后流水槽總成焊接夾具;流水槽與支架點焊時，支架擺放時是垂直位置,，靠壓彎部定位放不住，零件容易掉落,。提建議將夾具適當位置加小磁鐵固定。

以上是我來公司兩個月來所做的一些主要工作,，還有一些如配合三坐標檢測,、檢具檢測、夾具調(diào)整等一些零散工作就不一一累述了,。

工作中雖然又積累了一些經(jīng)驗，相對于自身有了很大進步,。盡管如此自認為同大眾公司溝通較少，不利于新產(chǎn)品開發(fā)進度,。在以后的工作中還需繼續(xù)努力，不僅要學習更好的與人愉快的相處，而且在技術和項目管理上也要更進一步,，同時以積極，熱情,，細致對待每一項工作，多角度的提高自己解決實際問題的能力,，為企業(yè)創(chuàng)造更多的價值,，讓自己的人生更有意義。

軟件工程師試用期工作總結(jié)報告篇八

xx年已過去,，在過去的一年中，我擔任公司開發(fā)部的一名軟件工程師,，主要從事著java項目的開發(fā)工作,，這一年來我低調(diào)努力工作著,，不求閃亮顯眼和光芒四射,，只為平靜和淡定;這一年中所做的成績?nèi)缦拢?/p>

1、會計人員信用查詢系統(tǒng),。

2、代理記賬機構信用查詢系統(tǒng),。

以上三個子系統(tǒng)上線后,，方便了社會各界查驗會計人員的真實信息,、方便了查詢合法的代理記賬機構信息，以及方便了各單位對會計人員的報備,。

1、房屋租賃合同管理系統(tǒng),。

2、短信收發(fā)管理系統(tǒng),。

3、會員管理系統(tǒng),。

4、基礎信息管理系統(tǒng)和人事管理系統(tǒng)的部分功能模塊。

系統(tǒng)應用后,，豪享來在管理全國各門店房屋租賃合同上,，一定程度上提高了管理效率,并且及時有效提供了相應預警信息;短信收發(fā)系統(tǒng)方便了總部及時傳遞各項信息;會員系統(tǒng)更好的管理全國各門店的會員信息;人事系統(tǒng)在管理中減少工作量等。

軟件工程師試用期工作總結(jié)報告篇九

加入我們這個大家庭一年多了,，我的主要工作是負責:

2、公司的視頻閉路監(jiān)控系統(tǒng)與紅外入侵聲控報警系統(tǒng),。

4、門禁系統(tǒng)的運行維護,。

5、測色儀,、mic機的日常維護故障排除

在公司各位領導同事的支持幫助下,，各項工作開展都很順利且圓滿的完成了本職工作,，也順利完成了領導交辦的各項工作任務，過去的一年在工作自身在各方面都有所提升?，F(xiàn)將這20__年的工作情況等作如下匯報：

(4)視頻監(jiān)控的維護,、設備的增加,、定期檢查、保證系統(tǒng)正常工作,。

(1)整理it相關文書及管理制度

(2)服務器的的管理：對域服務器的相關更改及調(diào)整,，使服務器達到最佳運行狀態(tài)，公司所有用戶(除特殊外)均加入域,，大大提高了安全性。erp系統(tǒng)數(shù)據(jù)的維護及相關問題的處理,。

(3)權限的管理：按領導要求對計算機用戶進行相應權限的更改。

(4)erp系統(tǒng)的管理：數(shù)據(jù)定時備份,，跟據(jù)操作需要不定期的更新完善修改，更方便的簡潔操作,。

在過去的20xx里順利的完成了領導安排的各項工作。有了各位的支持與幫助,，相信20__將是一個很好的開始，讓我們攜手共進,。為美好的明天打拼,、努力工作,。

軟件工程師試用期工作總結(jié)報告篇十

20__年2月2日,，我有幸成為公司的一員，應聘為公司的java軟件工程師,。入任職以來，在部門領導的帶領下,，自己感覺無論學習、技術、生活等方面都有很大的提升,。

20__年里我主要完成的工作有三方面：

1,、荊門石油石化巡檢系統(tǒng)的調(diào)研和開發(fā)

該項目是我工作以來第一次涉及到調(diào)研,，對我來說算是一個不小的挑戰(zhàn)。在調(diào)研過程中,，讓我學會了如何通過和客戶的溝通來了解客戶的需求。由于自己的工作經(jīng)驗不足,，在調(diào)研工作中體現(xiàn)出一些問題。不能很直接的在和客戶溝通中非常準確的了解客戶的更多需求,，有很多需要和客戶交流溝通多次才能明白客戶的最終需求，也沒有把自己作為最終用戶并站在用戶的角度上來考慮問題,，這些都是我在以后的工作中需要提高和改進的地方。在巡檢系統(tǒng)的開發(fā)工作中,，讓我進一步鞏固和加強了自己的開發(fā)能力。

2,、電信12530增值業(yè)務的開發(fā)與維護

從5月以來我就開始接手公司的主要業(yè)務之一，12530電信增值業(yè)務,。由于前面負責這個項目的同事突然離職，導致這個項目的交接工再做得不夠好,，對我順利接手這個項目造成很大的困難。而剛一接手這個項目,，馬上就需要新上一個投票活動，并要對一些主要代碼進行修改,，讓我倍感壓力，幾乎都快放棄,。最后在金總的指導和鼓勵下,，順利的完成這次活動。在完成這次投票活動后,，為了避免下一個接手這個項目同事與我遇到同樣困難,，我第一時間將這個項目的相關技術文檔補充完全,，保證別人能夠順利的進行該項目工作。通過這個項目,，讓我加強了自己在高強高壓下工作的能力，也讓我找到更多自信,。

20__年工作展望：

1,、將學習的spring security整合到我們自己搭建的ssh框架,，進一步完善框架。

2,、利用搭建的ssh框架，開發(fā)一套oa系統(tǒng)平臺,。

軟件工程師試用期工作總結(jié)報告篇十一

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間--年已接近尾聲,?；厥追泵Χ殖鋵嵉?-,，心中不禁感慨萬千,，過去的一年中通過自身的不斷努力,，使得技術水平,、溝通技巧等方面都取得了一定的進步，當然亦有需要改進的地方,，這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶,。

非常幸運能夠成為z-的一員,，回顧奮斗歷程，收獲頗豐,。記得初來乍到之時，不懂公司的管理制度,，業(yè)務流程，工作方向,。通過在江門的學習，我才融入了這個新的大家庭,。這歸功于公司制度合理，培養(yǎng)新人有方,。之后的工作更讓我認識到，z-是一個團結(jié)的大家庭,、和諧的大家庭、有歸宿感的大家庭,。心在這里，家就在這里,。這里的每個人,，都是有著理想、有著目標,、有著人生方向，傾情拋灑血汗灌溉自己夢想的人,。在工作上，我們是好同事,，我們一起討論技術難題、業(yè)務流程;在生活中,，我們是好朋友,，我們一起暢談人生理想,、生活雜碎，社會百態(tài),。

在過去的工作當中，在領導和同事們的悉心關懷和指導下,，通過自身的不懈努力,，各方面均取得了一定的進步，但這些遠遠不夠,。俗話說：人無遠慮，必有近憂,。我明白，要學習的東西還有很多,，要提升的空間還有很大。今后,，必定會不斷督促自己，努力提高自身素質(zhì),，克服不足,，朝著以下幾個方向努力：

1,、學無止鏡,，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異,。我將堅持不懈地加強學習，向理論學習,，向?qū)I(yè)知識學習，向身邊的同事學習,，逐步提高自己的理論水平和業(yè)務能力，并用于指導實踐,。

2、業(yè)精于勤而荒于嬉,，在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識，通過多看,、多學、多練來不斷地提高自己的各項服務技能,，克服年輕氣躁，做到腳踏實地,，提高工作主動性，不怕多做事,，不怕做小事，在點滴實踐中完善提高自己,。

3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,。積極,、熱情,、細致地的對待每一項工作,，繼續(xù)提高自身文化的修養(yǎng)，努力使自己成為一名優(yōu)秀的工作人員,。

4、在工作上積極配合劉衛(wèi)兵工作,，快速，有效完成上級交代任務,。

5、認真做好天津pgis項目,。

作為軟件工程師至關重要的一點那就是：學習!不斷學習!掌握一門學問遠遠沒有想象的那么高難,、深奧,，只是多花些時間。多方吸取,、廣泛涉獵，極力夯實能力,。想成為出色的軟件工程師不僅僅是軟件知識,，還有財務,、經(jīng)濟,、稅務、管理等等知識,，韜光養(yǎng)晦、未雨綢繆,。今年算是豐收了，爭取來年進行大豐收。