人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇一

公司各單位：

根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展及崗位需要,，現(xiàn)決定在公司在崗合同制員工中公開招聘。現(xiàn)將招聘具體事宜通知如下：

一,、招聘崗位及人數(shù)

1,、武漢分公司副經(jīng)理1人;

2、物業(yè)分公司維修服務(wù)中心副主任(主管工程師)1人,。

二,、報名資格條件

應(yīng)聘者應(yīng)具備以下資格條件：

(一)基本條件

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線,、方針,、政策和法律法規(guī)，敬業(yè)愛崗,，有良好的職業(yè)素質(zhì)和團隊精神及溝通協(xié)調(diào)能力;

2,、熟悉相關(guān)管理或技術(shù)，有較強的開拓創(chuàng)新能力及業(yè)務(wù)能力,，能熟練操作計算機;

3,、品行端正，誠信務(wù)實,，勤奮敬業(yè);

4,、具有良好的心理素質(zhì),，身體健康。

(二)崗位任職資格

見附件1-2,。

三,、招聘程序

招聘工作按照自愿報名、資格審查,、統(tǒng)一測試,、面試、考察了解,、決定聘用的程序進行,。

四、報名時間,、方式及要求

1,、報名時間： 年 月 日至 年 月 日。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

加入xx已2個月,，經(jīng)過這兩個月的學(xué)習(xí)工作,，使我的專業(yè)性有了很大的提高。專業(yè)方面掌握了如下技能：

1,、招聘專員崗位職責(zé)：掌握了招聘崗位的工作職責(zé),，要完成的工作內(nèi)容。

2,、招聘流程及工作規(guī)范：詳細(xì)了解了從初期的招聘需求管理到后期的員工入職安排這一整套專業(yè)招聘流程，工作中規(guī)范化操作每一個流程,。

3,、專業(yè)系統(tǒng)使用規(guī)范及技巧：這一知識是由我的主管面授，并帶著我做了一輪模擬操作,。經(jīng)過工作中的多次操作,，對專業(yè)系統(tǒng)的常用操作以及使用規(guī)范已熟悉。

4,、電話預(yù)約,、面試考核及溝通技巧：初期我的主管給我做了面授，并做了多種情景模擬測試,，提出了改進建議,。經(jīng)過2個月的實際操作，已將這幾項技能掌握,。

5,、入職流程及注意事項：工作中已能嚴(yán)格按照入職流程的相關(guān)規(guī)定操作。

6,、聘用意向函出具規(guī)范及洽談技巧：這項最需要專業(yè)技巧的技能在講師的教導(dǎo)下,，已初步掌握相關(guān)技巧,。在實際工作中，現(xiàn)已能靈活運用,。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇三

尊敬的老師：

您好,！

冒昧打攪您了。首先誠摯地感謝您能在百忙之中抽出寶貴的時間閱讀我這封信,。

我叫xxx,，性別，xx歲,，來自xxx,，現(xiàn)在xx省xx市xxx學(xué)校xx專業(yè)的大四在讀學(xué)生，即將畢業(yè),。（具體個人信息請參見個人簡歷）

我參加了xxx年全國碩士研究生入學(xué)考試,，報考的是xxx專業(yè)的學(xué)術(shù)型研究生，考試情況如下：

這次的考試結(jié)果雖然取得了一個比較理想的分?jǐn)?shù),，但是英語終究成為了我成績中的軟肋,。我所報考的xx大學(xué)位于國家劃線a類地區(qū)，我根據(jù)往年a區(qū)單科分?jǐn)?shù)線估計自己的英語有極大的可能會差兩到三分,，因此正積極準(zhǔn)備調(diào)劑,。

我正在積極準(zhǔn)備復(fù)試，特向貴校提前提出申請,，若有調(diào)劑余額,，懇請老師能考慮一下，如若能滿足條件,，請給與通知（電話及郵箱見個人簡歷）,，我將不勝感激。

再次感謝老師在忙碌的工作中抽時間讀我的這封信,，衷心祝愿您身體健康,，工作順利！

敬禮,！

自薦人：xxx

時間：xxxx年xx月xx日

沒有正式的格式,，但在寫信時要記住一些基本的規(guī)則。

1.信的右上角或者左上角要留出三行,，包括家庭地址,，國家，城市,，郵政編碼和日期,。

2.左對齊的下三行是寫在日期的下面，稱呼的上面。這塊地方寫的是詳細(xì)地址,，包括國家,，城市和郵政編碼。

3.稱呼的后面要用冒號而不要用逗號,，寫稱呼時要用正式的.語氣,。^v^親愛的harper小姐^v^而不要^v^親愛的jennifer^v^。

4.要用具體的稱呼（例如不要寫^v^給有關(guān)負(fù)責(zé)人^v^）,。設(shè)法知道誰將收到你的信 ,。如果有必要，打電話詢問公司,。如果你還是不能確定具體的名字,，就稱呼^v^招聘經(jīng)理，^v^^v^人事部經(jīng)理,，^v^或者就稱^v^經(jīng)理,。^v^

5.每段之間必須空一行，沒有必要首行縮進

6.你可以用著重號和黑體字 來組織自薦信并強調(diào)其內(nèi)容,，使文章易讀,，但要慎用。

7. 結(jié)尾時應(yīng)在姓名上方寫上祝福的話,，然后下面是印刷體的全名,。在你的自薦信中，名字與結(jié)尾之間一定要保留足夠的空間,。

1,、對招聘單位名稱的準(zhǔn)確稱呼：這可以立刻拉近你與招聘單位的距離，使招聘單位感受到你的誠意,。

2,、說出自己的姓名：當(dāng)然一開始就要自報姓名，避免讓看信的人總在想：“你到底是誰? ”

4,、說明自己要應(yīng)聘的職位：這樣好讓招聘單位有的放矢地關(guān)注你適合的那個職位的特征。

5,、陳述自己的大致情況：顯然這是不可缺少的,，但無需太啰嗦。

6,、明確自己有能力,、有興趣、有信心勝任：若要別人肯定你,，你就要首先肯定你自己,，而且是絲毫不加掩飾地明確肯定你自己。

7、恰當(dāng)?shù)刭澝勒衅竼挝唬鹤詈媚芨鶕?jù)一些具體情況來進行贊美,，如了解的情況太少,，就可以說：“我認(rèn)為貴公司十分重視人才?！?/p>

8,、誠懇表明希望獲得 面試 的機會：寫求職信的唯一目的就是為了獲得 面試 的機會，主動說出要求獲得面試的機會,，總比不說要好,。

9、信的結(jié)尾要表明“希望能為貴公司效力”：體現(xiàn)出自己為該公司服務(wù)的強烈愿望,。

10,、落款、日期：這當(dāng)然是要有的,。

12,、最后需要注意的是，以上所有內(nèi)容必須在一頁紙內(nèi)寫完,。

1.稱呼的后面要用冒號而不要用逗號,，寫稱呼時要用正式的語氣。

2. 要用具體的稱呼（例如不要寫^v^給有關(guān)負(fù)責(zé)人^v^）,。設(shè)法知道誰將收到你的信,。如果有必要，打電話詢問公司,。如果你還是不能確定具體的名字,，就稱呼^v^招聘經(jīng)理，^v^^v^人事部經(jīng)理,，^v^或者就稱^v^經(jīng)理,。^v^

3 每段之間必須空一行，沒有必要首行縮進

求職自薦信是畢業(yè)生向用人單位自我推薦的書面材料,，是畢業(yè)生所有求職材料中至為關(guān)鍵的支柱性文件,，其寫作質(zhì)量直接關(guān)系到畢業(yè)生擇業(yè)的成功與否。因此,，自薦信被稱為畢業(yè)生求職的^v^敲門磚^v^,。

自薦信的重點在于^v^薦^v^，在構(gòu)思上一定要圍繞^v^為何薦^v^,，^v^憑何薦^v^,、^v^怎么薦^v^的思路安排，其格式一般分為標(biāo)題,、稱呼,、正文,、附件和落款五部分。

1,、標(biāo)題標(biāo)題是自薦信的標(biāo)志和稱謂,，要求醒目、簡潔,、莊雅,。要用較大字體在用紙上方標(biāo)注^v^自薦信^v^三個字，顯得大方,、美觀,。

2、稱呼這是對主送單位或收件人的呼語,。如用人單位明確,，可直接寫上單位名稱，前?quot;尊敬的^v^加以修飾,，后以領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或統(tǒng)稱^v^領(lǐng)導(dǎo)^v^落筆,，如單位不明確，則用統(tǒng)稱^v^尊敬的貴單位（公司或?qū)W校）領(lǐng)導(dǎo)^v^領(lǐng)起,，最好不要直接冠以最高領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),，這樣容易引起第一讀者的反感，反而難達目的,。

3,、正文正文是自薦信的核心，開語應(yīng)表示向?qū)Ψ降膯柡蛑乱?。主體部分一般包括簡介,、自薦目的、條件展示,、愿望決心和結(jié)語五項內(nèi)容,。

簡介是自我概要的說明，包括自薦人姓名,、性別,、民族、年齡,、籍貫,、政治面貌、文化程度,、校系專業(yè)、家庭住址,、任職情況等要素,，要針對自自薦目的作簡單說明，無須冗長繁瑣。

自薦目的要寫清信息來源,，求職意向,、承擔(dān)工作目標(biāo)等項目，要寫得明確具體,、但要把握分寸,、簡明扼要，既不能要求過高又不能模棱兩可,，給人以自負(fù)或自卑的不良印象,。

條件展示是自薦信的關(guān)鍵內(nèi)容，主要應(yīng)寫清自己的才能和特長,。要針對所求工作的應(yīng)知應(yīng)會去寫,，充分展示求職的條件，從基本條件和特殊條件兩個方面解決憑什么求的問題,?；緱l件應(yīng)寫清政治表現(xiàn)和學(xué)習(xí)活動兩方面內(nèi)容。政治表現(xiàn)要從活動和績效方面寫實,，如黨校學(xué)習(xí),、參加活動、敬業(yè)態(tài)度,、奉獻精神,、合作意識等方面，并佐以獲獎和資格證書,。學(xué)習(xí)經(jīng)歷要寫清主,、輔修專業(yè)課程及成績狀況，對于英語,、計算機和普通話等級的情況也須一一說明,，對于為人處世、組織管理,、社會調(diào)查,、實習(xí)設(shè)計及論文答辯等方面的情況也要略加提及，有特殊技能的也要加以強調(diào),，如操作實踐,、文體書畫、寫作口才等特長,，以展示自己的能力,，突出個性特征。

愿望決心部分要表示加盟對方組織的熱切愿望,，展望單位的美好前景,，期望得到認(rèn)可和接納,，自然懇切，不卑不亢,。

結(jié)語一般在正文之后按書信格式寫上祝語或^v^此致,，敬禮^v^^v^恭候佳音^v^之類語名。

4,、附件自薦信附件主要包括個人簡歷,，證書及文章復(fù)制件、需要附錄說明的材料,，也可作為附件一一列出,。

5、落款落款處要寫上^v^自薦人×××的字樣,，并標(biāo)注規(guī)范體公元紀(jì)年和月日,。隨文處要說明回函的聯(lián)系方式、郵政編碼,、地址,、信箱號、電話號碼及呼機號等,。署名處如打印復(fù)制件則要留下空白,，由求職人親自簽名，以示鄭重和敬意,。

自薦信寫作雖有一定的自由度,，但務(wù)必要注意文明禮貌，誠樸雅致,，特別要注意突出才藝與專長的個體特征,，注意展現(xiàn)經(jīng)驗、業(yè)績和成果,，精心設(shè)計裝幀,，講求格式美觀雅致、追求莊重秀美,，使其象一只報春的輕燕,，飛進千家萬戶，為你帶來佳音,。

1,、語氣自然 ，語言和句子要簡單明了

不要聽上去象別人的話,，特別是用一些從未用過的令人費解的詞語和句子令人難懂,。寫信就像說話一樣，語氣要正式但不能僵硬,。語言要直截了當(dāng),，不要依靠詞典,，履歷表詞語要生動使句子有力。

2,、通俗易懂 ，寫作要考慮讀者對象的知識背景,。

人事經(jīng)理不是你這個專業(yè)的行家,，所以，你不能用太過專業(yè)的字眼,，一來人事經(jīng)理會對自己看不懂的東西失去興趣,，二來，未免有賣弄之嫌,。切記：不要使用生僻詞語,、專業(yè)術(shù)語。

3,、言簡意賅,，切忌面面俱到

專司招聘的工作人員多半工作量大，時間寶貴,，不可能花時間在你冗長的簡歷上,，反而會增加招聘人的反感。所以,，自薦信應(yīng)在重點突出,、內(nèi)容完整的前提下，盡可能簡明扼要,，不要陷入無關(guān)緊要的說明,。多用短句、每段只表達一個意思,。

4,、具體明確，不要使用模糊,、籠統(tǒng)的字眼

多使用實例,、數(shù)字、等具體的說明,。如：“我設(shè)計的生產(chǎn)日程安排系統(tǒng)為公司創(chuàng)收超過一百萬美金”就比“我設(shè)計的日程安排系統(tǒng)為公司創(chuàng)收頗豐”有說服力,。

1、突出自己對行業(yè)的認(rèn)識：你對所屬行業(yè)有沒有一些獨特見解,？或者同業(yè)常遇問題,，你的解決方法如何？如果是人人贊好的,，不妨在信中透露端倪,，令雇主非見你詳加查問不可,。

2、列出可為公司帶來的利益：帶出聘用我將為公司帶來無窮好處的中心思想,，具體的方法是,，列出過往功績，最好是營業(yè)額的增長,，或銷售數(shù)字等簡單易明的數(shù)據(jù),。

3、滿足雇主的自我中心：寫自薦信,，必會注明收信人姓名職銜（如你根本不知道應(yīng)寫給誰,，那就別寫自薦信了）。如果是認(rèn)識的人,，可揣摸其性格,，寫上一、兩句贊美說話,。

4,、表現(xiàn)自己對公司、工作的興趣：毛遂自薦,，最有力的解釋就是對這間公司深感興趣,，充分表現(xiàn)出你對相關(guān)工作的熱誠，才會釋去雇主的狐疑,，放心見你,。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇四

有限公司是紅酒銷售平臺商，主要經(jīng)營長城桑干系列高端紅酒,。公司除提供較好的薪酬待遇,，同時也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機會。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要,，現(xiàn)特招聘以下職位：

hr總監(jiān)

主要崗位職責(zé)：

1,、組織調(diào)研公司現(xiàn)階段及中長期人力資源需求及外部供給情況，制定人力資源政策及規(guī)劃,，并推動實施,，確保人力資源滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求；

2,、主持人力資源系統(tǒng)年度預(yù)算大綱的制訂,，提供關(guān)于人力資源方面的專題報告或建議；

3,、參與公司研發(fā)規(guī)劃及產(chǎn)品立項評審決策,，確保研發(fā)項目獲得有效人力資源支持；

4、組織制定及完善公司的招聘體系,，薪酬及福利體系,、激勵與約束機制、績效考核體系,、培訓(xùn)體系,，并推行實施；

5,、建議高層管理人員,、核心人員的聘用、調(diào)配,、解聘決定和職位等級、報酬待遇的確定及調(diào)整,；

6,、根據(jù)公司發(fā)展變化情況，提出公司各業(yè)務(wù)系統(tǒng)組織結(jié)構(gòu),、職位設(shè)置的調(diào)整建議,；

7、跟蹤研究職位及人員變化情況,，擬訂公司人員編制計劃,，控制人力資源成本；

8,、制訂公司企業(yè)文化的推進計劃,，并推動、監(jiān)督實施,，確保推進計劃與核心價值觀一致性,。崗位要求：

1、男性,，人力資源或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,；

2、5年以上系統(tǒng)人力資源管理工作經(jīng)驗,，2年以上人力資源總監(jiān)工作經(jīng)驗,，具有戰(zhàn)略、策略化思維,；

3,、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解，各模塊有豐富的實踐經(jīng)驗積累,，有能力建立,、整合不同的工作團隊；

4,、按受過戰(zhàn)略管理,、戰(zhàn)略人力資源管理,、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn),；

5,、有很強的計劃、執(zhí)行,、溝通,、協(xié)調(diào)、激勵和團隊領(lǐng)導(dǎo)力,，良好職業(yè)操守,；

6、善于合作,，有很強的團隊組織和管理能力,，能在壓力下工作。

銷售總監(jiān)

主要崗位職責(zé)：

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇五

招聘崗位 銷售總監(jiān) 1 人

招聘部門：銷售部

要求學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷

薪酬待遇：面議

工作地點：

崗位職責(zé)

1,、打造一支專業(yè)化的銷售團隊,，帶領(lǐng)銷售團隊完成公司的年度銷售目標(biāo);

2、參與公司銷售目標(biāo)的制定,，建立銷售目標(biāo)實施方案并貫徹實施;

3,、參與公司產(chǎn)品的開發(fā)與定位，參與公司的產(chǎn)品推廣活動的策劃與組織;

4,、參與大項目的洽談與跟進,，指導(dǎo)并協(xié)助營銷經(jīng)理解決項目跟進中的問題并最終簽約;

職位要求：

1、大專以上學(xué)歷,，市場營銷或理工科相關(guān)專業(yè),，5 年以上市場營銷工作經(jīng)驗，熟悉教育市 場,，有 10 以上銷售團隊管理經(jīng)驗;

2,、具備較強的市場洞察力、渠道建設(shè)能力,、客戶開發(fā)能力,、培訓(xùn)能力以及團隊建設(shè)能力;

3、具備職業(yè)經(jīng)理人素養(yǎng),，具有較強的組織,、計劃、控制,、協(xié)調(diào)能力,，有豐富的市場營銷策 劃能力，能夠激勵并引導(dǎo)團隊實現(xiàn)銷售目標(biāo);

4、具有較強的人際交往能力和較高的談判技巧;

5,、愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn),，能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差的工作要求。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇六

xxx有限公司是xxx紅酒銷售平臺商,，主要經(jīng)營長城桑干系列高端紅酒,。公司除提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機會,。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要,，現(xiàn)特招聘以下職位：

主要崗位職責(zé)：

1、 區(qū)域市場開拓,、了解市場動態(tài),、制定并執(zhí)行銷售策略。

2,、 做好銷售人員指導(dǎo)和管理工作,。

3、 區(qū)域市場客戶的維護和服務(wù),。

4、 執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級下達的開發(fā)計劃,，定期做出開發(fā)報告,。

崗位要求：

1、 ?？埔陨蠈W(xué)歷,，有酒水行業(yè)相關(guān)知識和2年從業(yè)經(jīng)驗，愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之 士,。

2,、 具有較強的市場開拓能力，較強的談判能力,。

3,、 吃苦耐勞、責(zé)任心強,，有較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神,。

具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展平臺,，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,。 待遇：xx+提成+獎金+保險（轉(zhuǎn)正后）

主要崗位職責(zé)：

1、 根據(jù)部門總體市場策略編制自己的銷售計劃及目標(biāo),。

2,、 負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品銷售工作和完成各項指標(biāo)。

3、 管理開發(fā)好自己的客戶,，拓展與老客戶的業(yè)務(wù),。

4、 與客戶保持良好溝通,，實時把握客戶需求,，提高客戶滿意度。

主要崗位職責(zé)：

1,、 利用各種有效地推廣策劃方案,，提高產(chǎn)品的知名度；

2,、 有一定的文案策劃能力,，更好地引導(dǎo)客戶了解公司產(chǎn)品；

3,、 協(xié)助團隊規(guī)劃產(chǎn)品推廣策略,，制訂推廣計劃并推進實施；

4,、 對各項產(chǎn)品數(shù)據(jù)進行分析,，評估推廣效果并提出更有效的方案。

崗位要求：

1,、 有2年以上實際推廣經(jīng)驗,，對各種類型推廣有一定的經(jīng)驗。

2,、 熟悉產(chǎn)品運營推廣,，精通低成本營銷推廣方式并有成功經(jīng)驗，并有一定客戶資源,。

3,、 熟悉商超、餐飲,、團購等各種推廣渠道,，了解最新動態(tài)；

4,、 善于溝通,，具備很強執(zhí)行能力；

5,、 具備良好的團隊協(xié)作精神,，責(zé)任感強；

6,、 有較強的寫作能力,、口頭表達能力及交際能力

待遇：xx+獎金+保險（轉(zhuǎn)正后）

主要崗位職責(zé)：

1,、 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場推廣工作的落實、執(zhí)行和跟蹤,，并對后期工作進行分析和匯報,；

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇七

標(biāo)題： xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事

招聘要求：xx有限公司責(zé)任公司招聘：

詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。

1.先公司自我介紹

xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日,，屬于民營企業(yè),，目前為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年營業(yè)額x元,，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的,。

2.需要招聘員工的具體要求：

年 齡：

性 別：

學(xué)歷要求：

能力要求：

崗位職責(zé)：

工作經(jīng)驗：

其他要求：

工作待遇：

以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!

3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應(yīng)聘流程,。

4.面試具體描述：x月xx日 在進行面試或者復(fù)試!

落款x有限公司責(zé)任公司人事部

聯(lián)系地址：x省x市

聯(lián)系人：某某

電話：

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇八

金融客戶經(jīng)理

薪資：６－８千／月

方正證券股份有限公司郴州青年大道證券營業(yè)部

無工作經(jīng)驗 大專招5人

福利待遇：五險一金 補充醫(yī)療保險 員工旅游 績效獎金 專業(yè)培訓(xùn) 餐飲補貼 定期體檢

職位信息職位描述

【崗位職責(zé)：】

１,、依法合規(guī)地開展客戶招攬活動，積極完成各項任務(wù)指標(biāo),；

２,、向客戶傳遞由公司統(tǒng)一提供的研究報告及其它與證券投資有關(guān)的信息；

３,、向客戶客觀真實的`介紹公司代銷的各類金融產(chǎn)品,；

４、收集客戶意見,、建議,、需求，向營業(yè)部匯報,，并及時反饋處理結(jié)果；

【任職資格：】

１,、有較強的溝通能力和客戶開發(fā)能力,；

２,、年齡３５周歲以下,，全日制大專及以上學(xué)歷，通過證券從業(yè)資格考試,，有證券,、銀行、保險等從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,。

３,、向客戶客觀真實的介紹公司代銷的各類金融產(chǎn)品；

４,、收集客戶意見,、建議,、需求，向營業(yè)部匯報,，并及時反饋處理結(jié)果,；

職能類別：證券／期貨／外匯經(jīng)紀(jì)人 關(guān)鍵字：金融 證券 基金 期貨 銷售分享

聯(lián)系方式上班地址：北湖區(qū)青年大道湘南風(fēng)情園１０１０號

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇九

招聘啟事

招聘啟事一般要簡明扼要，直接了當(dāng)?shù)恼f明需求,，一般常用的招聘啟事的格寫作范文如下：

標(biāo)題： xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事

招聘要求：xx有限公司責(zé)任公司招聘：

詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù),。

回復(fù)1：如何寫招聘啟事

1.先公司自我介紹

xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業(yè),，目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),，年營業(yè)額xxx元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的,。

2.需要招聘員工的具體要求：

年 齡：25~45

性 別：男女

學(xué)歷要求：本科以上

能力要求：本行業(yè)從事廠長3年以上工作經(jīng)驗或者學(xué)過理工科機械設(shè)備專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生（優(yōu)先）

崗位職責(zé)：技術(shù)員,、質(zhì)檢員、廠長

工作經(jīng)驗：3年以上本行業(yè)

其他要求：身體健康,，絕對服從公司給予的命令,，健全的職業(yè)道德。

工作待遇：2000~8000

以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容,！

3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件,，何時面試以及應(yīng)聘流程。1）自介書

2)學(xué)歷證,、學(xué)位證

3)學(xué)校推薦信或者原單位推薦信（蓋公章有效）

4)技能證書

4.面試具體描述：xxx月xx日 在xxx進行面試或者復(fù)試,！ 落款x有限公司責(zé)任公司人事部

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇十

誠聘：

職位信息崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在目標(biāo)醫(yī)院內(nèi)的推廣，制定市場計劃并確保完成任務(wù);

2.積極主動學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,，正確傳遞公司產(chǎn)品信息;

3.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場的開發(fā)和目標(biāo)客戶的日常維護,，與客戶建立良好關(guān)系，保持公司形象;

4.負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的學(xué)術(shù)推廣活動,，包括幻燈演講,、科室會等，配合上級及市場醫(yī)學(xué)部門組織各類學(xué)術(shù)活動;

5.收集藥品在臨床使用中的信息并及時反饋;

6.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,，遵守國家法律法規(guī);

7.完成上級交辦的其他工作,。

任職條件：

1.大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);

2.年齡35歲以下,，身體健康;

3.認(rèn)可公司價值觀,，為人誠實正直;

4.工作積極，樂觀向上,，善于自我激勵和承受壓力;

5.較好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,。

微信公眾號：南京正大天晴招聘

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇十一

第一條根據(jù)編制情況，公司定期召開人員狀況檢查會,，就現(xiàn)有人員流動率,、缺勤情況及應(yīng)儲備人力,、需求人力做出正確、客觀的檢查建議作為人事科研,、制訂人力計劃,、辦理開拓人力來源的參考依據(jù)。

第二條人員調(diào)撥增補申請作業(yè)程序：

1．各單位如需增補人員,，先至人事科領(lǐng)取“人員撥補申請單”,，填妥后，匯人事科辦理,；

2．人事科接到申請單后,，應(yīng)調(diào)查所申請人員是否為編制內(nèi)所需求、其職位薪金預(yù)算是否在控制內(nèi),、其需要時機是否恰當(dāng)?shù)葐栴},；

3．人事科調(diào)查后，即就申請人員的來源做正確的擬辦建議,，呈總經(jīng)理核準(zhǔn)后,，根據(jù)指示辦理招募預(yù)備工作；

4．人員撥補申請單經(jīng)批示完畢后,，均應(yīng)轉(zhuǎn)回申請單位,，人事科憑副本辦理。

第三條人員招募作業(yè)程序：

1．?dāng)M訂招募計劃

（1）招募職位名稱及名額,；

（2）資格條件限制,；

（3）職位預(yù)算薪金；

（4）預(yù)定任用日期,；

（5）通報稿或登報稿（訴求方式）擬具：

（6）資料審核方式及辦理日期（截止日期）：

（7）甄試方式及時程安排（含面談主管安排）

（8）場地安排：

（9）工作能力安排：

（10）準(zhǔn)備事項（通知單,、海報、公司宣傳資料等）,。

2．訴求

（1）登報征求：先擬廣告稿,，估計登刊費，決定何時刊登何報,，然后

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇十二

待遇：

提成+保險補助+全勤獎+證書補助

崗位：

店員/營業(yè)員： 3000-5000/月

店長：3000-6000/月

招聘要求：

(一)店員任職要求

1,、1-2年經(jīng)驗,、高中及以上

2,、實習(xí)期1個月，第一個月實習(xí)工資1400+1400實習(xí)補助,，第二個月工資1400+提成+保險補助+全勤獎+證書補助

3,、愛崗敬業(yè)，上一休一

4,、家住附近優(yōu)先

(二)店長任職要求：

1,、高中以上學(xué)歷,， 愛崗敬業(yè)，工作認(rèn)真,，適應(yīng)倒班工作,，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

2、試用期1個月,，第一個月底薪2400元,，第二個月底薪2600元+全店提成+全勤獎+證書補助

門店地址：

xx市xx區(qū)xx店

xx市西xx店

xx市xx區(qū)xx店

xx市xx區(qū)xx店

房x店

xx省xx市xx店

招聘電話：

聯(lián)系人：

白經(jīng)理

以上中介勿擾

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇十三

青島銀行成立于1996年11月，于20xx年12月3日在香港聯(lián)合交易所主板掛牌上市,，為山東省首家主板上市銀行,。20xx年以來連續(xù)5年榮獲金龍獎，20xx年以來連續(xù)兩年入圍英國銀行家雜志(thebanker)世界銀行五百強,。目前總資產(chǎn)億元,，員工近3000人，在青島,、濟南,、東營、威海,、淄博,、德州、棗莊,、煙臺和濱州等九城市設(shè)有100余家分支機構(gòu),。

現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，青島銀行面向國內(nèi)外重點高校招聘應(yīng)屆畢業(yè)生,。

青島銀行東營分行,、威海分行、淄博分行,、德州分行,、棗莊分行、濱州分行,、濰坊分行(籌)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生,。

1.遵紀(jì)守法，誠實守信,，具有良好的個人品質(zhì),，無違規(guī)違紀(jì)行為。

2.品學(xué)兼優(yōu),，思維活躍,，具有較強的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力。

3.樂觀進取,，善于溝通,，具有良好的團隊協(xié)作精神,，較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力,。

具有全日制本科及以上學(xué)歷,。英語四級成績425分以上，主修語種為其他外語,，通過相應(yīng)外語水平考試的,，可適當(dāng)放寬上述英語等級要求。

1.國內(nèi)全日制普通高等院校20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生,，在20xx年7月底之前獲得國家認(rèn)可的就業(yè)報到證,、畢業(yè)證和學(xué)位證。

2.海外院校畢業(yè)生應(yīng)在20xx年7月初至20xx年6月底畢業(yè),，在報到時取得國家教育部的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證及留學(xué)歸國證明,，且在國外實際學(xué)習(xí)天數(shù)滿360天。

經(jīng)濟學(xué)類(金融,、投資銀行,、數(shù)量經(jīng)濟、財政學(xué),、經(jīng)濟與貿(mào)易等),、工商管理類(財務(wù)管理、會計學(xué),、市場營銷,、電子商務(wù)等)；工學(xué)類(計算機科學(xué)與技術(shù),、軟件工程,、通信工程、統(tǒng)計分析專業(yè),、管理科學(xué)與工程,、信息安全、應(yīng)用數(shù)學(xué))等相關(guān)專業(yè),，具備復(fù)合型知識結(jié)構(gòu)的人才優(yōu)先考慮,。

1、招聘分行所在地生源應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮,。

2,、截至20xx年8月31日，本科生年齡23周歲以下,，碩士研究生年齡25周歲以下的優(yōu)先考慮,。

3,、211重點大學(xué)畢業(yè)及經(jīng)教育部認(rèn)證的海外20xx-20xx年英國泰晤士報排名前100名世界高校留學(xué)畢業(yè)生優(yōu)先考慮,。

4,、在校期間擔(dān)任過院系學(xué)生會干部職務(wù)或?qū)W生社團負(fù)責(zé)人職務(wù)；具有大型校園活動組織經(jīng)驗,；獲得國家級獎學(xué)金或其他同等榮譽,，或省、市及以上級別競賽獲得優(yōu)秀名次者優(yōu)先考慮,。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，看到貴校招聘招生顧問這一職，我想寫這封求職信來表達我的對招生顧問位置濃厚的興趣,，我相信,，我作為一個招生顧問和我的能力作為項目經(jīng)理的經(jīng)驗使我這個職位的理想人選。

我擁有3年的招生經(jīng)驗,，因此我非常有信心在我的能力以滿足您的要求,。作為一個招生顧問為xx大學(xué)，我招,，過程,，每年評估超過8，500申請人,。通過深入分析考生和進行幾十信息會及座談會等,，我成功地促成了上升的學(xué)生保持超過15％在過去的一年。我也特別熟悉mba招生和招聘,，在浙江大學(xué)商學(xué)院,，曾擔(dān)任助教。我是這樣一個熟練的招生顧問誰是熟悉您的特定需求,。

另外,，我也擁有項目管理的經(jīng)驗。舉例來說,，我目前負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督xx學(xué)院的年度歡迎接受考生,。這項工作涉及到選擇和管理膳食供應(yīng)商，活動空間,，教授和學(xué)生志愿者,。我已經(jīng)成功運行此事件在過去的兩年中，因此知道我對細(xì)節(jié)的重視和承諾,，你需要在招生顧問質(zhì)量,。

所以，我有足夠的信心相信自己可以勝任貴校的招生工作,。希望您看完了我這封求職信可以給我一個面試的機會,，謝謝。

葉明明

20xx年

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇十五

新招聘教師轉(zhuǎn)正申請書

尊敬的x區(qū)教育局：

我于xx年9月通過教師招聘考試的方式進入教師隊伍，被分配到x小學(xué)工作,，在校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下,，工作得到了實踐鍛煉，思想認(rèn)識有了極大的提高,，我成功地實現(xiàn)了角色的轉(zhuǎn)變,。感悟到了師德師風(fēng)的重要，體會到了做教師的滋味,，懂得了教師的責(zé)任,，同時不管是學(xué)習(xí)能力、教學(xué)能力,，還是專業(yè)水平都得到較明顯的提升,。在服務(wù)期滿之際，特向領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請,，并對我一年來的情況匯報如下：

分配到學(xué)校之后,，我迅速熟悉常規(guī)教學(xué)方式、方法,，精心備課,、上課、作業(yè)布置批改等常規(guī)工作進行了認(rèn)真的實踐,，并在實踐之中注意查缺補漏,，遇到自己無法解決的教學(xué)問題就積極向同事們請教,努力做到課前準(zhǔn)備好、課中講解透徹,、課后督促檢查嚴(yán),。課堂上力求貼近學(xué)生生活，最大限度地運用自己的所學(xué)知識,，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,，培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力。課后積極和同事們探討教學(xué)中遇到的問題,，努力尋找解決方法,，使自己的教學(xué)能力得到不斷的進步和提高。我認(rèn)為教師要多讀書多聽課,，要掌握教學(xué)設(shè)計,、教學(xué)評價、說課和寫好教學(xué)反思,。同時,，我還通過反思來加快自己成長，并能從自我評價,、他人評價,、學(xué)生評價中進行自我反思，不斷總結(jié)、積累自己在教學(xué)過程中的所得,、所思,、所感，使自己不斷的成長

課外時間,，我自覺學(xué)習(xí)與教育相關(guān)的知識，博覽群書以拓寬自己的知識面,，提高個人的文化知識素養(yǎng),。作為一名教師，肩負(fù)著時代的重任和祖國的重托,，我深切地認(rèn)識到,，提高政治思想覺悟，是開展好教育工作的基本前提,。工作中,，嚴(yán)格遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，團結(jié)同事,，及時完成學(xué)校布置的各項任務(wù),；勤能補拙，尤其是新教師更要勤奮學(xué)習(xí),，自覺修養(yǎng),，腳踏實地，奮發(fā)圖強,，樹立遠大理想,，努力實現(xiàn)奮斗目標(biāo)。

在生活上,，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，謹(jǐn)遵“正人先正己”的古訓(xùn)，時刻提醒自己,，重視“為人師表”的職業(yè)形象,，自己能做的事自己做，盡量不給學(xué)校添麻煩,，努力保持正派的工作作風(fēng),，與校領(lǐng)導(dǎo)和同事們和睦相處。熱愛教育,、熱愛學(xué)校,、熱愛學(xué)生，為把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的教師而不懈努力,。

經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)實踐和鍛煉,我已能做好教育教學(xué)的相關(guān)工作,，在此之際，我鄭重地向上級領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請，請領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼,！

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇十六

我院創(chuàng)建于1953年,，是集勘察、設(shè)計,、科研于一體的大型甲級設(shè)計研究院,。持有國家勘察、設(shè)計等甲級資質(zhì)證書20余個,。主要從事各等級公路,、橋梁、隧道,、工業(yè)民用建筑及市政工程的勘察設(shè)計,、科學(xué)研究等業(yè)務(wù)。現(xiàn)有各類從業(yè)人員1500余人,，在職職工700余人,，其中，博士29人,、碩士285人,，教授級高級工程師31人、高級工程師289人,，擁有全國工程設(shè)計大師,、四川省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人及后備人選、四川省有突出貢獻優(yōu)秀專家,、四川省工程設(shè)計大師等省部級以上專家40余人,。通過iso9001國際質(zhì)量認(rèn)證，通過職業(yè)健康安全體系和環(huán)境管理體系認(rèn)證,。先后被授予^v^“推行全面質(zhì)量管理先進單位”,、“四川省文明單位”、“四川省先進單位”,、“四川省最佳文明單位”,、“全國文明單位”、“全國交通運輸行業(yè)抗震救災(zāi)先進集體”,、“全國工程勘察設(shè)計先進企業(yè)”,、“全國交通運輸系統(tǒng)先進集體”等榮譽稱號（詳細(xì)情況可以登錄查詢）。

我院建立了對新進員工進行一對一跟蹤培養(yǎng)的職業(yè)導(dǎo)師制度,，具有成套的培養(yǎng)培訓(xùn)體系,、多元化的職業(yè)發(fā)展通道和豐富的業(yè)余文體生活，薪資和福利待遇在行業(yè)內(nèi)競爭力強,。

一,、招聘專業(yè)：

1.建筑景觀,、園林景觀、環(huán)境藝術(shù)等專業(yè),；

2.計算機相關(guān)專業(yè),；

2.經(jīng)濟法學(xué)專業(yè)。

三,、招聘程序：1.接收,、篩選簡歷─招聘筆試、面試─實習(xí)考察─簽約,；2.簡歷接收時間截止12月25日,；3.招聘考試擬定20春節(jié)前，具體考試安排將提前10天左右通知應(yīng)聘者,；4.實習(xí)考察可以在寒假期間或自選時間完成,。

四,、聯(lián)系方式:

四川省交通運輸廳公路規(guī)劃勘察設(shè)計研究院人事處

地址：四川省成都市武侯祠橫街1號 ? ? 郵編：610041

聯(lián)系人：彭朗 ? 電話：028－85527415,，15608072867

電子郵箱：

四川省交通運輸廳公路規(guī)劃勘察設(shè)計研究院人事處

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇十七

現(xiàn)本公司因業(yè)務(wù)需要，面向社會招聘以下人員：

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)看查銀行監(jiān)控和電腦系統(tǒng)的操作,，一個月上20天班休息10天,。

崗位要求：年齡22歲-35歲之間，熟悉電腦操作,，能長干,，穩(wěn)定，有大專文聘或者相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;無不良記錄,。

薪酬待遇：2400元以上/月,，年薪結(jié)構(gòu)=基本月薪+飯補+津貼+福利

崗位職責(zé)：根據(jù)年戰(zhàn)略目標(biāo)規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理制作分期銷售計劃,，負(fù)責(zé)銷售工作全面性推進,，督導(dǎo)客戶經(jīng)理分配銷售任務(wù)，.組織營銷例會,，招投標(biāo)管理;了解市場同行業(yè)服務(wù),、產(chǎn)品及價格，及客戶反映,，積極自主拓展新業(yè)務(wù),，負(fù)責(zé)品牌策劃、實施,、推廣,，組織定期的客戶拜訪，維護客戶關(guān)系,，組織客戶經(jīng)理安排檢查售后服務(wù)工作,，及通過報告分析決策服務(wù)方向,、內(nèi)容;合理分配預(yù)算，對銷售人員費用進行控制,，預(yù)算結(jié)點期的銷售回款額,，組織催收，結(jié)算銷售回款晉升級別,，管理各銷售經(jīng)理的各類臺帳,，并負(fù)責(zé)對各部門對賬的督導(dǎo)，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)管理,、銷售類人才,，通過分配、管理,、培訓(xùn)的方式挖掘此類主管崗位人員,，為公司培養(yǎng)更多具備獨立完成銷售工作的人員，把握銷售經(jīng)理需求,，調(diào)動全體銷售經(jīng)理積極性,。

薪酬待遇：5000元以上/月，管理年薪制(高底薪+高提成)+社保,，年薪結(jié)構(gòu)=基本年薪+績效獎金+管理獎金+年終分紅+超額獎金+津貼+福利

崗位職責(zé)：組織制定階段采購計劃和采購用款計劃;負(fù)責(zé)合同評審,、打印，合同檔案管理等;負(fù)責(zé)設(shè)備采購,、返修;負(fù)責(zé)合同項目投標(biāo)資質(zhì)文件準(zhǔn)備,、投標(biāo)文件制作裝訂;制定與修訂供應(yīng)商管理制度;分析各候選供應(yīng)商資料，匯總供應(yīng)商名錄;組織對供應(yīng)商進行資質(zhì)評審和持續(xù)供貨能力評價,，降低采購成本和采購周期,，選擇供應(yīng)商，建立,、保存合格供應(yīng)商的檔案;定期向財務(wù)部提供設(shè)備,、材料采購詢價信息，包括供應(yīng)商信息,、價格,、數(shù)量、規(guī)格等;處理供應(yīng)商合作過程中的質(zhì)量投訴,、交貨期控制及有關(guān)糾紛,，形成調(diào)查報告;根據(jù)采購合作情況和市場變化情況作出更換、增加供應(yīng)商的建議;建立產(chǎn)品采購信息庫,，向相關(guān)部門及時提供產(chǎn)品的廠商,、規(guī)格型號、價格等相關(guān)數(shù)據(jù)和資料信息;調(diào)查市場行情,，進行采購詢價,、比價,、設(shè)價，并及時記錄,，建立價格對比系統(tǒng),，確定意向性供應(yīng)商和設(shè)備/材料價格;按合同要求對供貨的質(zhì)量和進度進行跟蹤，確保滿足工程進度和申購部門的要求;定期匯總采購賬款數(shù)據(jù),、制定付款計劃,，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批和財務(wù)審定后支付。

崗位要求：大專及以上學(xué)歷,，計算機/信息管理/工商管理或電子商務(wù)類專業(yè),，上市公司或國企工作，外聯(lián)工作經(jīng)驗3-5年以上,，中小企業(yè)高中層管理工作5年以上,，男性，29歲-35歲之間;具備信息化知識,，市場營銷,、財務(wù)基礎(chǔ)知識;具備較全面的企業(yè)管理知識和熟悉公司業(yè)務(wù)以及運營流程;熟練使用現(xiàn)代化管理設(shè)備和辦公軟件;具備很強的自我約束能力，獨立工作,，較強的領(lǐng)導(dǎo)能力,，判斷與決策能力,，交際能力,，計劃指導(dǎo)能力。

薪酬待遇：5000元以上/月,，管理獎金制(基薪+獎金)+社保,，薪酬結(jié)構(gòu)=基本薪資+工齡工資+崗位考核工資+效益工資+費用節(jié)約獎金+超額獎金+津貼+福利

崗位職責(zé)：具體負(fù)責(zé)施工項目的前期實地勘察及項目的前期預(yù)算，同時負(fù)責(zé)工程項目的材料計劃及預(yù)算;合理安排施工任務(wù),，指導(dǎo)商務(wù)部,、倉儲部及其他業(yè)務(wù)部門，跟蹤施工材料進購情況,，確保施工計劃按時完成;參與合同評審工作,，弄清工程項目的全部技術(shù)交底及合同規(guī)定的客戶要求;具體負(fù)責(zé)工程施工項目的安裝調(diào)試工作及項目施工完畢的驗收工作，并將所有的技術(shù)資料整理,、移交,、存檔;具體負(fù)責(zé)施工材料的出庫、保管,，并監(jiān)督材料的使用,，杜絕損失和浪費;負(fù)責(zé)對項目客戶的設(shè)備操作人員進行培訓(xùn)，并做好與客戶及業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)工作;及時完成工程技術(shù)中心經(jīng)理布置的各項臨時性工作任務(wù),。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇十八

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目前招聘的方式有許多種,，不知這種創(chuàng)意朋友圈招聘文案你是否用過，因為通過這種方式去招聘人才會讓求職者感覺你公司更加有實力哦,。這樣才能更加吸引人才,，招聘到適合的人選。

朋友圈招聘文案模板

如果招聘渠道選擇不當(dāng),，簡歷篩選困難,。當(dāng)前人才市場活躍，各用人單位間競爭激烈,，真可謂“千金易得,，一將難求”，因此招聘渠道的選擇成為爭奪人才的焦點之一,，但企業(yè)招聘渠道的選擇存在諸多問題繼而造成招聘的失敗,。

正經(jīng)的hr招聘是這樣的：

與用人部門經(jīng)理溝通后，依據(jù)用人經(jīng)理給出的職位描述,，用招聘的專業(yè)話術(shù)描述出來,，然后將其分發(fā)到各大在線招聘平臺，比如,，超級雇主app,。

常言道，世界之大,，無奇不有,！

在人力資源的“苦海”中,，總有一些腦回路清奇的hr,，他們劍走偏鋒，不好好去從事自己的本職工作,，卻喜歡做文案的活,。

人家文案是專業(yè)的，你一hr能爭得過人家,？

還別說,，hr一旦認(rèn)真起來，從事文案寫作的同事真的只能“可憐兮兮”的道一句：給條活路吧,！

招聘,，公司實力的強弱才是硬資本，決定了優(yōu)秀人才棲息與否,。

但不可否認(rèn),，一些令人拍案叫絕的招聘文案,，往往會讓hr的招聘效率事半功倍。

話不多說,，一起來欣賞hr腦洞大開的招聘文案,，放心大膽閱讀，不精彩你捶我~

畫餅系列招聘文案

1,、我們需要一名實習(xí)生,，因為之前的那位已經(jīng)成了ceo。

2,、不要996,，我們讓你擁有真實的朝九晚六。

土味系列招聘文案

1,、甜有一百種方式,，最重要的一種，就是每天在公司看到你,。

2,、你那么好，你知道我想對你做什么嗎,？- 做什么,？- 給你發(fā)工資。

3,、我以前認(rèn)識你吧,？-不認(rèn)識吧。-那為什么我感覺你就是我夢中的那個候選人,？

4,、“職場中苦海無涯,，只要你回頭,，就會發(fā)現(xiàn)超級雇主一直都在你身后”

5、“我給你看一下手相” “你看出了什么,？” “你命里缺一份我這邊的工作”

6,、不負(fù)初心的溫暖少年，我愿成為你未來職場規(guī)劃的引路人,。

7,、黃金萬兩易得，知己一人難求,，我愿意成為你最知心的hr,。

8、“你為什么要害我,？” “害你什么” “害我那么想要招你,！”

單刀直入招聘文案

1、直說吧,，我們要人你要錢,，那就來看看。我們不跟你談理想,，知道你的理想是不上班。

2,、你懷才不遇？正好,，我們老板懷財不遇,。

3,、超級雇主,，專治不得志。

4,、錢和情懷，詩和遠方我們都給你,。

走心系列招聘文案

1,、我知道，你絕不簡單,，如果你和現(xiàn)在的工作沒得聊,，那就來我們這聊聊。

2,、招聘我是認(rèn)真的,，談戀愛都沒有這么認(rèn)真過，請溫柔以待我的面試邀約,。

3,、同樣是工作，我們公司薪酬又高福利又好同事又nice發(fā)展前景又棒,，能一樣嗎,？

4、人生有很多種可能，只要勇敢一次,，往往能得到的東西能比想象中多得多,，譬如說現(xiàn)在，我們招人了,，你勇敢投簡歷了嗎,？

5、我們總以為生活欠我們一個“滿意”,，其實我們欠生活一個“嘗試”,。聽說超級雇主正在招人，你確定不投簡歷過來嘗試一下嗎,？

文藝系列招聘文案

1,、當(dāng)初征服星辰大海的誓言還記得嗎？星辰大海一直在問：你為什么還不來,？

2,、青春是挽不回的水,轉(zhuǎn)眼消失在指尖,用力的浪費,再用力的后悔,不要沉溺于過去,接受新的生活,新的自己,新的團隊!在這里,你能收獲的不僅僅是高薪,還有技能、知識和家人!收拾行李,尋找新的自己,加入我們吧!

有沒有被驚艷到??？

你不得不承認(rèn)，hr要是認(rèn)真起來,，那真的就是全能型人才,。

站長微信：

bybl222

vzyun222

師范大學(xué)教務(wù)處是在學(xué)校黨委和校長、主管副校長領(lǐng)導(dǎo)下,，負(fù)責(zé)本?？茖W(xué)生教學(xué)建設(shè)與管理工作的職能機構(gòu)，主管教師的授課情況,，學(xué)生的學(xué)習(xí)及考試等教與學(xué)各方面的事務(wù),。教務(wù)處下設(shè)處辦公室、教務(wù)科,、教學(xué)研究室,、教材科、實踐教學(xué)管理科,、考試管理科,、教學(xué)質(zhì)量管理科、選課中心,、大學(xué)生創(chuàng)新實驗中心、協(xié)作共同體管理科,、教學(xué)工程管理科11個科室,，掛靠xx省高校師資培訓(xùn)中心、評估辦等部門。

為更好地開展教務(wù)管理工作,，服務(wù)師生,，鍛煉學(xué)生，教務(wù)處擬面向全校全日制本科生(以x級為主)招聘學(xué)生助理若干名,。招聘相關(guān)事宜如下：

一,、基本條件

1、在校全日制本科生

2,、思想政治品德好,，品行端正，積極要求進步,，具有良好的團隊合作精神;無處分記錄;

3,、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，仔細(xì)踏實,，能吃苦耐勞,，責(zé)任心強，能認(rèn)真履行崗位職責(zé);有主要學(xué)生干部經(jīng)歷的優(yōu)先錄用;

4,、學(xué)習(xí)成績良好,，無不及格課程;

5、能熟練應(yīng)用office軟件,。

二,、工作職責(zé)

1、經(jīng)過培訓(xùn),，接聽教務(wù)咨詢電話,，接待學(xué)生咨詢，將學(xué)生問題整理匯總提交相關(guān)工作人員;

2,、協(xié)助老師完成部分日常管理工作;

3,、完成老師交代的其他工作。

三,、報名時間：即日起——9月25日(周六,、周日休息)

上午08：30——11：30 ;下午15：00——17：30。

四,、報名程序分為個人自愿報名,、學(xué)院推薦兩個步驟;有意應(yīng)聘者在教務(wù)處主頁-下載附件報名表;報名表須手寫，經(jīng)輔導(dǎo)員簽署意見并加蓋學(xué)院黨委公章后由本人送達教務(wù)處辦公室(電話),。

五,、報名結(jié)束后，將通過組織面試確定學(xué)生助理人選,，面試時間：另行通知;地點：教務(wù)處辦公室,。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇二十

中國工商銀行北京市分行

（一）管理培訓(xùn)生（50人）:培養(yǎng)目標(biāo)為經(jīng)營管理、專業(yè)管理、營銷管理方向的儲備人才,。

北京市轄內(nèi)各分支機構(gòu),，其中，報名并服從安排到昌平,、大興,、房山、順義,、通州,、懷柔、平谷,、密云,、延慶、門頭溝等郊區(qū)支行工作的可優(yōu)先考慮,。

（一）具備良好的道德品質(zhì),、較好的適崗能力或潛力。

（二）境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生須具有全日制普通高等院校大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷,、學(xué)位,，在2015年8月前畢業(yè)，報到時須獲得國家認(rèn)可的就業(yè)報到證,、畢業(yè)證和學(xué)位證,；境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生須為初次就業(yè)的留學(xué)歸國人員，具有大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷,、學(xué)位,，在2014年1月至2015年8月畢業(yè)，報到時須取得國家教育部出具的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證,。

（三）具有良好的英語能力,，具體如下：

1、大學(xué)本科畢業(yè)生,，須通過國家大學(xué)英語四級（cet4）考試（成績在425分及以上）,，或托業(yè)（toeic）聽讀公開考試630分及以上，或新托福（toefl-ibt）考試75分及以上,，或雅思（ielts）考試分及以上,。

2、碩士研究生及以上畢業(yè)生,，須通過國家大學(xué)英語六級（cet6）考試（成績在425分及以上）,，或托業(yè)（toeic）聽讀公開考試715分及以上，或新托福（toefl-ibt）考試85分及以上,，或雅思（ielts）考試分及以上,。

3,、英語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)至少達到專業(yè)英語四級（含）以上水平,；主修語種為其他外語的,，應(yīng)通過該語種相應(yīng)的外語水平考試（如專業(yè)四級、八級等）,。

4,、以上外語考試成績及證書報到時須在有效期內(nèi)。

（四）熟練使用計算機辦公系統(tǒng)軟件,，具有較強的學(xué)習(xí)與溝通能力及良好的團隊協(xié)作精神,。

（五）具體專業(yè)要求

以經(jīng)濟、金融,、會計,、管理、計算機等專業(yè)為主,。

（六）除以上條件外,，管理培訓(xùn)生還須具備以下條件：

1、具備較強的綜合分析,、判斷決策與管理潛質(zhì),，愿意承擔(dān)具有挑戰(zhàn)性的工作任務(wù)；

2,、具有碩士研究生（含）以上學(xué)歷,、學(xué)位，畢業(yè)于國內(nèi)外知名院校,；

3,、優(yōu)秀學(xué)生干部、高等級榮譽及獎勵獲得者優(yōu)先,。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇二十一

崗位：

店長：

1年以上的藥店零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,，具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗;

精通團隊管理、客戶管理,、商品管理,、陳列管理，熟悉店務(wù)的各項流程的制定,、執(zhí)行;

較強的團隊管理能力和溝通能力,，能夠承受較大的工作強度和工作壓力。

營業(yè)員

護理,、醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè);

專業(yè)知識講解能力強;

有親和力,、能吃苦耐勞，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),、積極熱情;

溝通能力,、團隊協(xié)作能力強,。

中藥調(diào)劑員

熟練識別中藥飲片，熟悉中藥配伍禁忌;

能夠獨立完成審方,、劃價,、抓藥、包藥,、煎藥

薪職：面議

招聘電話：

2,、藥店招聘啟事

人事主管各1名

條件：25周歲以上，男女,、戶口不限,，大專以上學(xué)歷，熟悉office,、excel等辦公操作系統(tǒng),，

工作職責(zé)：

1、監(jiān)督管理各部門公司規(guī)章制度的執(zhí)行情況,。

2,、各部門考勤制作、考核,，提交總部及工資制作審核,。

3、負(fù)責(zé)片區(qū)人員招聘,、組織培訓(xùn),、員工著裝的安排和監(jiān)督。

4,、協(xié)助處理各類臨時及突發(fā)事件,，協(xié)助銷售團隊并提供相關(guān)配合工作，做好后臺部門的整頓工作,，有人事相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,。

系統(tǒng)管理員1名

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇二十二

xx至xx至xx高速公路(以下簡稱“xx高速公路”)由xxxx高速公路開發(fā)有限公司投資建設(shè)。xx高速公路全長公里,，采用雙向四車道高速公路標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),，設(shè)計速度80公里/小時，路基寬度米,，項目概算總投資為億元,。xx高速公路于xxx年4月22日開工建設(shè)，20xx年12月26日建成通車,，xxx年8月25日0時起試行收取車輛通車費,。

目前，xx高速公路已開通經(jīng)開區(qū)站,、黃河湖站,、朝陽站,、xx站、鋪子灣站,、鎮(zhèn)西站等6個收費站及黃河湖服務(wù)區(qū)?，F(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特面向社會公開招聘高速公路收費人員,。

(一)招聘崗位：收費員(15名)

(二)招聘條件

1.年齡25周歲(含)以下,，男女不限,，大專及以上文化程度(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件),。

2.擁護黨和國家大政方針，思想政治素質(zhì)好,，遵紀(jì)守法,，具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

3.男性身高米以上,，女性身高米以上,，且身體素質(zhì)好，能勝任本崗位工作,。

：xxx年11月23日

有意者請?zhí)顚憽秞xxx高速公路開發(fā)有限公司公開招聘應(yīng)聘登記表》(見附件),、提供身份證,、學(xué)歷證書復(fù)印件各1份交至公司人力資源處,，或者發(fā)送至郵箱,。郵件標(biāo)題請注明：“姓名,，年齡,，應(yīng)聘崗位”,，如：“張某,，22歲,，收費員”,。

xx省xx市沿灘區(qū)仙市鎮(zhèn)五七村西瓜山二組

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇二十三

x有限公司招聘啟事

x有限公司是紅酒銷售平臺商,，主要經(jīng)營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇,，同時也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機會,。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：

銷售主管 主要職位職責(zé)：

1. 區(qū)域市場開拓,、了解市場動態(tài),、制定并執(zhí)行銷售策略。 2. 做好銷售人員指導(dǎo)和管理工作,。 3. 區(qū)域市場顧客的維護和服務(wù),。4. 執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級下達的開發(fā)計劃，定期做出開發(fā)報告,。

職位要求：

1. ?？埔陨蠈W(xué)歷,，有酒水行業(yè)相關(guān)知識和2年從業(yè)經(jīng)驗，愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之 士,。

2. 具有較強的市場開拓能力,，較強的談判能力。

3. 吃苦耐勞,、責(zé)任心強,，有較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。

具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力,。公司提供良好的發(fā)展平臺,，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 待遇：+提成+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)

銷售專員

主要職位職責(zé)：

1. 根據(jù)部門總體市場策略編制自己的銷售計劃及目標(biāo),。

2. 負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品銷售工作和完成各項指標(biāo),。

3. 管理開發(fā)好自己的顧客，拓展與老顧客的業(yè)務(wù),。

4. 與顧客保持良好溝通,，實時把握顧客需求，提高顧客滿意度,。

職位要求：

1. 熱愛銷售工作,，有市場開拓精神，具有獨立的分析和解決問題的能力,。

2. 工作認(rèn)真,、積極、有高度的責(zé)任心,，具有敏銳的市場眼光和良好的職業(yè)操守,，有明確的 個人職業(yè)規(guī)劃。

3. 成熟的溝通技巧及良好的團隊合作精神,。 待遇：+提成+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)

推廣主管

主要職位職責(zé)：

1. 利用各種有效地推廣策劃方案,，提高產(chǎn)品的知名度; 2. 有一定的文案策劃能力，更好地引導(dǎo)顧客了解公司產(chǎn)品; 3. 協(xié)助團隊規(guī)劃產(chǎn)品推廣策略,，制訂推廣計劃并推進實施; 4. 對各項產(chǎn)品數(shù)據(jù)進行分析,，評估推廣效果并提出更有效的方案。

職位要求：

1. 有2年以上實際推廣經(jīng)驗,，對各種類型推廣有一定的經(jīng)驗,。

2. 熟悉產(chǎn)品運營推廣，精通低成本營銷推廣方式并有成功經(jīng)驗,，并有一定顧客資源,。 3. 熟悉商超、餐飲,、團購等各種推廣渠道,，了解最新動態(tài); 4. 善于溝通,，具備很強執(zhí)行能力;5. 具備良好的團隊協(xié)作精神，責(zé)任感強;6. 有較強的寫作能力,、口頭表達能力及交際能力

待遇：+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)

推廣專員

主要職位職責(zé)：

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇二十四

看到一條招聘廣告,，欲發(fā)求職信時，你應(yīng)意識到,，其他人也看到了這條招聘廣告,，同樣會寄出簡歷求職信與你競爭。

盡管這種方式成功率很低,，但很多求職者樂意采用,，一是因為他們認(rèn)為看廣告找工作是較為便捷的求職方式之一；二是不需要直接投資,，只需要多花時間和耐心,。而且，有些人的確是看廣告就找到了工作,。專家建議，如果你想通過看廣告求職,，必須寫好簡歷和求職信,。

必須牢記，你回答招聘廣告的惟一目的就是贏得面試機會,，能不能錄用你,，不僅要看廣告應(yīng)答的水平，還要看你的面試表現(xiàn),。

回答簡潔,。對照招聘要求，列出你的經(jīng)驗,、能力,、優(yōu)勢、你要看懂招聘廣告,，除了列出的招聘要求,，往往還有其他潛在的要求，你所要做的就比其他人強一點點,。并在你的簡歷中注意使用,。

如果我不具備某項技能，至少你要說明我對此有興趣,，或正在學(xué)習(xí),。當(dāng)然，你應(yīng)該是真的,。如果你具備這項技能,，只是沒有實際工作經(jīng)驗,，應(yīng)表明你有能力、有信心做好這份工作,，并用學(xué)習(xí)成績和對工作內(nèi)容的深刻了解及其它經(jīng)歷來證明,。編造工作經(jīng)歷對自己沒有好處，單位在面試中很容易發(fā)現(xiàn),，懷疑你品質(zhì)有問題,。

如果廣告中沒有提到薪水要求，你也不要提,，為什么要給單位理由提前把你剔除呢,！如果在廣告中要求注明薪水要求，單位是不想浪費時間,，提前把一些人剔除出去,，在這種情況下，你可不提工資,，好像忘記說了,；也可以標(biāo)明工資范圍。至少要有500―1000元／月的參照標(biāo)準(zhǔn),，并說明是根據(jù)你承擔(dān)的責(zé)任大小和任務(wù)量的多少來定,。

除了廣告中要求的，不要主動提供無關(guān)的資料,，這樣做,，結(jié)果就是增加被剔除的可能性。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇二十五

××中學(xué)隸屬于××市教育局,，是一所公辦的全日制完全中學(xué),。因辦學(xué)發(fā)展的需要，需向社會公開招聘老師若干名,。

其次說明應(yīng)聘者的條件：招聘的崗位,、性別、年齡,、學(xué)歷,、專業(yè)、工作經(jīng)歷等,。

一,、所需學(xué)科：中文、數(shù)學(xué),、英語,、物理、生物。

二,、招聘條件：有良好的敬業(yè)精神和較強的教育,、教學(xué)能力，大學(xué)本科及以上學(xué)歷,，年齡在45周歲以下,，高級、特級教師年齡可適當(dāng)放寬,。 第三應(yīng)明確應(yīng)聘者的工作待遇,、優(yōu)惠條件。

三,、待遇：凡被聘用者,，可辦理正式調(diào)動手續(xù)，家屬工作,、子女入學(xué)問題學(xué)校幫助解決安排,，年薪和待遇從優(yōu)。 最后應(yīng)說明報名辦法,、需要準(zhǔn)備的個人資料及應(yīng)聘流程等,。

四、報名辦法：凡有意者,，請將個人簡歷,、學(xué)歷證書、職稱證書,、身份證等復(fù)印件，近期照片兩張,，在××月××日前寄往××市教育局人事科,。 初審合格者，通知面試試講,。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇二十六

一,、招聘單位：

江蘇眾志誠人力資源有限企業(yè)

江蘇省分行客戶服務(wù)中心客服中心坐席代表等

若干(不少于20人)

1、學(xué)歷：20xx年畢業(yè)的全日制本科學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生;

2,、專業(yè)：經(jīng)濟,、金融、財務(wù)會計及少量計算機應(yīng)用專業(yè);

3,、年齡：23周歲以內(nèi);

4,、身體健康、品貌端正,、形象良好;

5,、恪守誠信，勤勉自律，作風(fēng)踏實,，愿意從事客服工作;

6,、原則上以南京市生源為主。

1,、有良好的普通話基礎(chǔ),，聲音質(zhì)量較好，無語言障礙,，善于溝通,，有較強的語言表達能力。

2,、能熟練使用五筆或者其他漢字錄入方式,。

3、思維清晰,，善于傾聽他人意見,，具有較強的記憶復(fù)述能力。

4,、責(zé)任心強,，有較強的團隊精神。

5,、在校成績優(yōu)良,，有一技之長者優(yōu)先考慮。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇二十七

公司介紹：

*****創(chuàng)立于2004年,，是一家集定制衣柜,、定制家具、實木定制的專業(yè)設(shè)計,、制造,、銷售、服務(wù)為一體的專業(yè)家具公司,。作為國內(nèi)較早進入家居定制領(lǐng)域的企業(yè),，****始終致力于在全國范圍內(nèi)推廣定制式整體家居理念，并不斷推動著中國定制家居行業(yè)的發(fā)展與家居理念的提升,。

辦公室文員

行業(yè)： 建筑/建材+家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢

性質(zhì)： 私營規(guī)模： 50-99人

薪資待遇： 3000-5000元

學(xué)歷要求： 不限

招聘職位： 文員 (招3人)

工作年限： 不限

工作地址： ******

福利待遇：包吃/包住/生日福利

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇二十八

xx銀行成立于1988年8月,，是經(jīng)xxx、中國人民銀行批準(zhǔn)成立的首批股份制商業(yè)銀行之一,。xx銀行為中國首家“赤道銀行”,，穩(wěn)居中國銀行業(yè)10強、全球銀行50強和世界企業(yè)500強行列,。

(一)綜合柜員崗

崗位要求：金融類,、財會類,、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)基礎(chǔ)扎實,，形象氣質(zhì)良好,，有較好的親和力和服務(wù)意識，責(zé)任心強,，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,，耐心細(xì)心，熱情大方,。通過會計從業(yè)資格考試者優(yōu)先考慮,。

(二)法律合規(guī)崗

崗位要求：法律類相關(guān)專業(yè)全日制碩士研究生以上學(xué)歷20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)成績突出,，有較強的溝通表達能力和文字功底,，踏實肯干、責(zé)任心強,。通過國家司法考試等專業(yè)證書考試者優(yōu)先考慮,。

1、請下載填寫《xx銀行分行20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘申請表》,，申請表中須附帶個人證件照;

2,、申請人身份證、在校期間取得的相關(guān)資格證書掃描件;

3,、本人近期全身生活照一張(電子版);

4,、以上資料發(fā)送至：郵箱(請以“學(xué)校-學(xué)歷-專業(yè)-姓名”命名)。

1,、招聘流程：投遞簡歷-面試-招聘實習(xí)考察-體檢-簽訂就業(yè)協(xié)議;

2,、應(yīng)聘申請表要求如實、詳盡填寫,，應(yīng)聘者須對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé),，如與事實不符，本行將取消其錄用資格;

3,、應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘，本行承諾對其保密,，應(yīng)聘資料恕不退還;

4,、本次招聘將通過電話與應(yīng)聘者聯(lián)系，請保持通訊暢通,。

咨詢電話：,。

xx銀行分行

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇二十九

優(yōu)優(yōu)小城少兒職業(yè)體驗館為湖北優(yōu)點教育咨詢有限公司旗下經(jīng)營項目，是鄂東首家少兒職業(yè)體驗館,，落戶于黃岡市黃州區(qū)新港大道89號三能教育廣場一層,。項目建設(shè)了36個場館，50余個社會職業(yè)，未來三年內(nèi)將會達到50多個場館,，100多種社會職業(yè)體驗項目,。

優(yōu)優(yōu)小城打造了一座“迷你城市”，設(shè)立了航空公司,、科學(xué)實驗室,、電視臺、公安局,、醫(yī)院,、消防局、押運公司,、藝員中心等類同于真正社會上的各職能單位,，讓孩子在一個封閉安全的大環(huán)境里，扮演警察,、科學(xué)家,、醫(yī)生、銀行職員,、消防員,、主持人等，模擬成人世界里的職業(yè)類別進行工作,。通過讓實踐模擬社會生活,、體驗社會角色，使孩子了解成人職業(yè)中的勞動過程,，逐步了解社會組織構(gòu)架及社會運行規(guī)則,，熟悉簡單的職業(yè)理念，喚起他們對美好生活和未來發(fā)展的憧憬,。

現(xiàn)面向社會誠聘如下英才：

輔導(dǎo)員(10名)

崗位要求

1,、20-35歲，性格活潑開朗,，服務(wù)熱情有親和力;

2,、品貌端正，有愛心,，熱愛兒童;

2,、師范類專業(yè)、有舞蹈,、藝術(shù)類專長者優(yōu)先錄用,。

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)場內(nèi)兒童安全及隨時維持場內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,。

2,、指導(dǎo)兒童相應(yīng)設(shè)備的使用方法,，帶領(lǐng)兒童體驗成人職業(yè)等。

3,、參與場館會員卡銷售及推廣,。

市場專員(10名)

崗位要求

1、性格外向,、反應(yīng)敏捷,，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

2,、具備一定的市場分析及判斷能力,，良好的客戶服務(wù)意識;

3、有責(zé)任心,，能承受較大的工作壓力,。

4、有兒童資源優(yōu)先錄用,。

崗位職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)場館會員卡的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場營銷計劃,，完成部門銷售指標(biāo);

3,、開拓新市場，發(fā)展新客戶,，增加產(chǎn)品銷售范圍;

4,、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集;

5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,，完成銷售任務(wù),。

工作時間：周一休息，周二至周日每天8小時

薪資待遇：底薪+全勤獎+餐補+提成

項目地址：黃岡市開發(fā)區(qū)三能教育廣場一樓

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇三十

要記住,，求職信最重要的在于它與履歷表起著不同作用,，許多履歷表中的具體內(nèi)容不應(yīng)在求職信中重復(fù)。例如,，工作經(jīng)歷,、學(xué)歷或是個人目標(biāo)。履歷表告訴別人有關(guān)你個人,、你的經(jīng)歷和你的技能,。而求職信告訴別人“為什么你是這份工作的最佳人選?！?/p>

一份求職信應(yīng)做到以下三點：

1. 自我介紹和寫求職信的理由

信的首段要抓住招聘經(jīng)理的注意力。說明你為何寄履歷表,，你對公司有興趣并想擔(dān)任他們空缺的職位,?？梢酝ㄟ^暗示你與公司雇員的親屬關(guān)系來表達你對公司的興趣。要說明你干的是同一行業(yè),，有著同樣的工作興趣,，或者你一直通過新聞了解公司或者這個行業(yè)。

如果你由一位朋友或同事介紹給公司,，就在信中提起他們;因為招聘經(jīng)理會感到有責(zé)任回復(fù)你的信(但是不要夸大其辭,，如果你對公司或者這行業(yè)敘述不正確，招聘者會一眼就看穿的),。當(dāng)你要求擔(dān)任公司空缺時,，要說得越具體越好。不要只說起工作職位,，還應(yīng)談?wù)勥@個職位的要求,。

2. 自我推薦

信的第二部分要簡短地敘述自己的才能，特別是這些才能將滿足公司的需要,。沒有必要具體陳述,，因為履歷表將負(fù)責(zé)這些。

這部分你應(yīng)強調(diào)你的才能和經(jīng)驗將會有益于公司的發(fā)展,。不要在信中表示你會因聘用而收益多少,，面對桌上一大堆履歷表和許多空缺職位，招聘經(jīng)理關(guān)心的不會是你的個人成就,。盡可能地少用人稱代詞“我”,，要讓人感到你想表達的是“我怎樣才能幫你?！?/p>

3.制定計劃

信的結(jié)尾要表明你的下一步計劃,。不要讓招聘者來決定，要自己采取行動,。告訴招聘者怎樣才能與你聯(lián)絡(luò),，打電話或者發(fā)e-mail，但不要坐等電話,。要表明如果幾天內(nèi)等不到他們的電話,，你會自己打電話確認(rèn)招聘者已收到履歷表和求職信并安排面試。語氣肯定但要禮貌(一些應(yīng)聘者會用一段話來解釋履歷表中不清楚的地方,，比如就業(yè)經(jīng)歷中沒有工作的階段),。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

一般來說，求職介紹信是屬于書信范疇,，所以,，格式應(yīng)當(dāng)符合書信的基本要求，主要包括稱呼,、正文,、結(jié)尾,、署名、日期,、附錄共六個方面的內(nèi)容

1,、稱呼：求職介紹信的稱呼往往比一般書信的稱呼正規(guī)一些，在實際書寫時要區(qū)別對待,，如果寫給國家機關(guān),、事業(yè)單位的人事領(lǐng)導(dǎo)，則用的敬尊**司長（處長,、負(fù)責(zé)人等）稱號,；如果對三資企業(yè)老板，則用的敬尊**董事長（或總經(jīng)理）先生,。但最好不要使用敬啟事**老前輩等不正規(guī)的稱呼,。當(dāng)然有些自由體的求職介紹信，也可以不要稱呼,。

2,、正文：這是求職介紹信的中心部分，其形式多種多樣,，一般都要求說明求職介紹信息來源,、應(yīng)聘崗位、本人基本情況,、成績,、表現(xiàn)及社會工作情況等內(nèi)容。

3,、結(jié)尾：一般應(yīng)寫明：a,、希望對方給予答復(fù)，并希望能有機會參加面試,；b,、寫上簡短的表示敬意、祝愿之類的祝詞,。

4,、署名：應(yīng)注意與信首的稱呼相對應(yīng)。在國外一般都在署名前,，加上一些你誠摯的**,、你信賴的**、您忠實的**之類的形容詞,，也可以什么也不寫,，直接簽上己自的名字。

5、日期：一般寫在署名右下方,，最好用阿拉伯?dāng)?shù)字寫,，并把年、月,、日全寫上。

6,、附錄：求職介紹信一般都要求同時寄一些有效證件,，如學(xué)歷證件、學(xué)位證書,、獲獎證書,、榮譽證書等復(fù)印件以及簡歷、近期照片等,。因此,，你最好在正文左下方――注明：這樣做，一是方便招聘單位審核,；二是給對方留下一個有條不紊,、很負(fù)責(zé)任、辦事周到的好印象,。

1,、說明本人基本情況和求職介紹信來源。首先,，在正文中簡明扼要介紹己自,，重點是介紹己自與應(yīng)聘崗位的關(guān)學(xué)歷水平、經(jīng)歷,、成就等,。讓招聘單位從一開始就對你產(chǎn)生興趣。其次,，你最好寫出信息的來源渠道,。如果你心目中的公司并沒有公開招聘人才，你也可以寫一封自薦信去投石問路,。

2,、說明應(yīng)聘崗位和能勝任本崗位工作的各種能力。這是求職介紹信的核心部分,，主要是向?qū)Ψ奖砻骷鹤杂斜緲I(yè)專知識和工作經(jīng)驗,，有本業(yè)專技能和成就，與本工作要求相符的特長,、興趣,、性格和有關(guān)能力?？傊?，要讓對方感到你能勝任這個工作,。

3、介紹己自的潛力,，比如,，向?qū)Ψ浇榻B己自曾經(jīng)做過的各種社會工作，所得的成績,，這樣預(yù)示著你有潛在的管理和組織才能,，有發(fā)展和培養(yǎng)的前途。

4,、表示希望得到答復(fù)面試的機會,。在信的結(jié)尾，最好表示出希望對方給予一次面試的機會,，表明己自希望早日成為其中一員的熱切心情,，并認(rèn)真地寫明己自的詳細(xì)聯(lián)系方式。

1,、實事求是,，恰如其分地介紹己自的能力和特長，既不吹噓了不貶低,。

2,、重點突出，有條理,、有針對性,，篇幅以1—2頁、1000字左右為好,。

3,、文筆要流暢，表達要準(zhǔn)確,，如果你寫得一手好字,，就要認(rèn)真地寫，并在署名后注明親筆敬上等字樣,。

4,、精心選擇照片，以便招聘單位目測,。無論是免冠半身照,，還是全照，都要近期的,，圖像清晰,、柔美、不失真。

5,、學(xué)會用多種文字書寫求職介紹信,。比如中、英文對照,，既表明你的外語能力,，又表示你對招聘單位的尊重。

1,、給對方規(guī)定義務(wù)的求職介紹信,，必定要失敗。如本謹(jǐn)以最誠摯的心情,，應(yīng)聘貴公司的會計一職，希望得到貴公司的尊重,、考慮和錄用,。這種寫法，事實上是在強迫對方,，因為這句話實際含義是：你如果不錄用俺,，就是對俺不信任，所以,，你必須錄用俺,，才能體現(xiàn)你的信任。

2,、用以上壓下的口氣寫的求職介紹信,，必定要失敗。比如貴公司的**總經(jīng)理先生要俺直接寫信給您或者**部長很關(guān)心俺的求職問題,，特讓俺寫信給您,，請多關(guān)照。這種求職介紹信,，讓收信人看后很反感,。因為他認(rèn)為既然總經(jīng)理（或部長）都有意了，你還寫信給俺干什么,，真是多此一舉,。

3、吊起來賣式的求職介紹信,，必定要失敗,。如現(xiàn)已有多家公司欲聘俺了，請貴公司從速答復(fù),。這樣往往會激怒對方,，導(dǎo)致求職失敗。

避免以上現(xiàn)象發(fā)生的辦法，一是要謙虛謹(jǐn)慎,，實事求是,；二是要態(tài)度誠懇，語氣謙和,；三是要把己自放在一個正確位置上,。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

我于20xx年1月13日進入公司實習(xí)，掰指一算我來一帆已有8個月多了,，這是我從一個莘莘學(xué)子的角色踏入社會的第一份工作,，有幸加入人力資源部這個大集體。通過這八個月的工作與學(xué)習(xí),，我成長了許多,，首先我要感謝公司能夠給予我這次實現(xiàn)自我價值的機會。

初來人力資源部的時候,，對于剛出大學(xué)校門的我還不太熟悉異于學(xué)校的職場環(huán)境,，在這里每個人都扮演著不同的角色，做著不同的工作,。剛接觸人力資源部招聘專員崗位時,，因所學(xué)專業(yè)不對口，曾讓我的內(nèi)心有股壓力,。所謂的人力資源是企業(yè)生存發(fā)展的至關(guān)要素和第一資源,，而身處招聘專員崗位，每天需要面對形形色色的面試人員,，雖然我性格外向,，但初次接觸的這份工作讓我有點不知所措，然而通過8個月的深入了解與學(xué)習(xí),，領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,，已經(jīng)可以勝任這份工作。此次實習(xí)豐富了我的社會閱歷,，通過自身的不斷努力已向成功的方向邁開了艱難的第一步,，現(xiàn)對自己的工作作以下總結(jié)：

1、人員接待

來司求職者,，我們一貫以禮待人,，燒水泡茶，來公司應(yīng)聘面試的人相對夏季前后都比較多,，包括經(jīng)過簡歷篩選后電話預(yù)約的,、看到招聘信息直接過來的以及通過本公司員工推薦的。接待工作主要是問清來訪者的來歷,，同時提供相應(yīng)的人事資料表于應(yīng)聘者,，并指導(dǎo)其如何填寫表格,，有學(xué)歷要求較高的崗位須人力部經(jīng)理面試，若是遠途求職者,，我們還提供餐券就餐以及臨時住宿招待,。

2、員工招聘

招聘是企業(yè)整個人力資源管理活動的基礎(chǔ),，有效的招聘工作能為以后的培訓(xùn),、考評、工資福利,、勞動關(guān)系等管理活動打好基礎(chǔ),。

（2）電話預(yù)約面試

息，然后根據(jù)主管的要求進行電話預(yù)約進行下一步的面談,。在電話溝通中主要是簡單介紹公司現(xiàn)狀,、工作要求、薪資待遇,、面談時間地點及乘車路線等基本情況,。

（3）面試以及辦理手續(xù)

對一些非重要的崗位進行初步的面談,主要是簡單了解應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷、主要工作技能,、態(tài)度、心態(tài)及交流溝通等方面的信息,。

3,、電話的接聽與傳達，

4,、新進人員安教和體檢事宜的安排,。 5、招聘分析

招聘時指企業(yè)為了發(fā)展的需要根據(jù)人力資源規(guī)劃和工作分析的要求,，需找,、吸引那些有能力又有興趣到本企任職的人員，篩選并予以錄用,。公司通過多種渠道的招聘手段尋求合適的人員,，各有各的優(yōu)缺點。

這半年多的時間,，與原先的我相比,，我明顯地感覺到了自己的進步，無論是實際工作能力,、學(xué)習(xí)能力還是為人方面,，進步很大。雖然本次的實習(xí)崗位非自己所學(xué)的本專業(yè),，但經(jīng)過實踐操作從而對這個陌生的專業(yè)領(lǐng)域有了全新的認(rèn)識和理解,，因此讓我更加堅定的意識到“實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”。 在這里我真誠

的感謝曾經(jīng)理和林主管對我的鼎力培養(yǎng),，感謝一帆提供給我的平臺,，感謝一帆人力部的所有前輩在這段時間里給我的幫助和指導(dǎo),也感謝所有對我工作支持的公司其他部門的同事。這次帶給我的不僅僅是經(jīng)驗,，它還培養(yǎng)了我吃苦耐勞的精神和嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的作風(fēng),，是你們給了我這樣一個機會并在旁邊敲打著我督促著我向社會，向未來的生活,，向成功邁步,！這里，正式提出轉(zhuǎn)正意愿還望公司各領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),，謝謝,！

申請人：林**

20xx年9月11日

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

公司規(guī)模500-1000人

公司性質(zhì)民營企業(yè)

所屬行業(yè)

注冊資金

聯(lián)系人人事行政部

公司傳真:

e-mail:

所在地-上海-公司地址xx區(qū)路2500號工業(yè)園區(qū)大樓12層

企業(yè)簡介

上海富力房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

富力地產(chǎn)創(chuàng)始于1994年，注冊資金億元人民幣,，擁有一個多元化的優(yōu)質(zhì)物業(yè)組合,。集房地產(chǎn)設(shè)計、開發(fā),、工程監(jiān)理,、銷售、物業(yè)管理,、房地產(chǎn)中介等業(yè)務(wù)為一體,，擁有國家^v^頒發(fā)的一級開發(fā)資質(zhì)、甲級設(shè)計資質(zhì),、甲級工程監(jiān)理資質(zhì),、一級物業(yè)管理資質(zhì)及一級房地產(chǎn)中介資質(zhì)。從大本營廣州開始,，富力的業(yè)務(wù)已擴展至北京,、上海、天津,、重慶,、成都、海南,、西安,、江蘇、沈陽,、太原,、惠州等十多個城市和地區(qū)，基本上已實現(xiàn)全國性的布局策略,。

20xx年7月14日在香港聯(lián)交所主辦上市,，被納入恒生中國企業(yè)指數(shù)的內(nèi)地房地產(chǎn)企業(yè),，并榮登市值較高公司之一

20xx至20xx年，連續(xù)五年蟬聯(lián)國家^v^評選及公布的“中國房地產(chǎn)企業(yè)綜合實力第一名”

20xx年10月榮獲國家稅務(wù)局計劃統(tǒng)計司權(quán)威發(fā)布的“中國納稅百強排行榜房地產(chǎn)行業(yè)第一名”

20xx年4月,，“富力地產(chǎn)”被認(rèn)定為中國馳名商標(biāo)

20xx年銷售額超過230億元

各類慈善捐贈累計超過一億五千萬

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

公司各單位：

根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展及崗位需要,，現(xiàn)決定在公司在崗合同制員工中公開招聘。現(xiàn)將招聘具體事宜通知如下：

1,、武漢分公司副經(jīng)理1人;

2,、物業(yè)分公司維修服務(wù)中心副主任(主管工程師)1人。

應(yīng)聘者應(yīng)具備以下資格條件：

(一)基本條件

1,、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線,、方針、政策和法律法規(guī),，敬業(yè)愛崗,，有良好的職業(yè)素質(zhì)和團隊精神及溝通協(xié)調(diào)能力;

2、熟悉相關(guān)管理或技術(shù),，有較強的開拓創(chuàng)新能力及業(yè)務(wù)能力,，能熟練操作計算機;

3、品行端正,，誠信務(wù)實,，勤奮敬業(yè);

4、具有良好的心理素質(zhì),，身體健康,。

(二)崗位任職資格

見附件1-2。

招聘工作按照自愿報名,、資格審查、統(tǒng)一測試,、面試,、考察了解、決定聘用的`程序進行,。

1,、報名時間： 年 月 日至 年 月 日。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

一,、招聘崗位及崗位數(shù)

二,、應(yīng)聘基本條件

1.遵紀(jì)守法，能遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,。

2.熱愛本職工作,，責(zé)任心強，服務(wù)態(tài)度好,，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,。

3.電子信息類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,。

4.身體健康，年齡在40周歲以下(1976年8月30日以后出生),，男女不限,。

三、招聘程序

2.信息化辦公室對應(yīng)聘人員進行資格審查,，通過人員將電話通知本人于9月5日參加面試考核,，9月6日確定擬聘用人選，期間請保持電話暢通(時間為暫定時間,如有變化,，另行通知),。

四、人事關(guān)系與工資福利待遇

學(xué)校人才交流中心與受聘人員簽訂勞動合同,，工資福利待遇參照學(xué)校聘用合同制用工待遇(其中部分待遇視年度考核情況發(fā)放),，具體以勞動合同約定為準(zhǔn)，并按有關(guān)規(guī)定辦理金華市社會保險(養(yǎng)老,、工傷,、失業(yè)、醫(yī)療,、生育),。

本次招聘工作由浙江師范大學(xué)信息化辦公室負(fù)責(zé)實施，由信息化辦公室,、人事處共同負(fù)責(zé)解釋,。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

很多剛從學(xué)校畢業(yè)的同學(xué)，都會犯上一個毛病,，就是以為只要考試成績好,，便會是一個稱職的職員。其實,，不少招聘單位曾再三指出,，好職員必須既有良好的學(xué)習(xí)成績，亦有多方面的經(jīng)驗和才干,。所以,，如果因己自在考試中得到數(shù)科優(yōu)良成績便沾沾自喜，忽略經(jīng)驗和性格條件,，之會使招聘單位覺得他自高自大,、思想不成熟。

謙虛雖然是美德,，可是現(xiàn)代社會里過謙卻越來越不合時宜了,。學(xué)大生應(yīng)該在信里強調(diào)己自的長處，如果你不能避免要在信中提到你的缺點,，則盡量輕輕帶過,。

推理有問題 很多畢業(yè)生為了取悅招聘者,，便再三強調(diào)己自的學(xué)業(yè)成績，保證己自會成為優(yōu)秀的職員,；另一些人則在信中三番四次地提到己自對這行業(yè)的興趣等等,。以上的人都犯了一個重大的錯誤，就是以為只要有好成績或有濃厚興趣,，或者有著滿腔熱誠便可以成為一個理想的職員,，而不知其他方面的能力和經(jīng)驗亦是很重要的。

招聘單位大都喜歡看事物比較客觀的申請人,，所以要盡量避免在求職介紹信上用^v^俺覺得^v^,、^v^俺看^v^、^v^俺想^v^等字眼來說明己自的觀點,，也忌用^v^俺非常希望^v^,、^v^俺真的喜歡^v^之類的強調(diào)語氣。

有些學(xué)大生在信中會寫上這類陳腔濫調(diào)：^v^若貴司公要求受聘行政人員有能力作決定,，并且忠心執(zhí)行職務(wù),，則俺自當(dāng)……^v^。這樣會使人覺得你非常被動,，做事無主見?，F(xiàn)代社會講求創(chuàng)意與膽識，,，求職介紹信這樣寫是不會給人留下好印象的,。

這方面的離子實在數(shù)不勝數(shù)，有些叫人捧腹大笑（招聘者又何不會覺得好笑呢）,。

曾經(jīng)有畢業(yè)生這樣寫：^v^你知道有俺這類應(yīng)聘,，勢必大喜過望。^v^ 或者：^v^俺（她是女的）特別喜歡陌生人,。^v^ 再如：^v^這職位對俺來說簡直是無法抵擋的引誘,。^v^ 如果小心撰寫的話，這種種不妥當(dāng)?shù)男揶o其實是完全可避免的,。

可能你與朋友交談時習(xí)慣簡稱己自的學(xué)校或所修的學(xué)科,，但在申請書上是絕不應(yīng)該這樣寫的,，如簡稱^v^?大^v^、^v^ ?工^v^,、^v^商院^v^等,，這樣只會使人覺得你做事還是個畢業(yè)生氣，予人不良印象,。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

招聘崗位 給排水運行管理人員

招聘單位 動力中心

招聘范圍 校內(nèi)外

2. 協(xié)助科室主任負(fù)責(zé)給排水工程項目施工管理工作;

3. 協(xié)助科室主任完成部門日常工作;

4. 完成中心或部門領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作,。

應(yīng)聘條件 1. 具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,，給排水等相關(guān)專業(yè);

2. 品德優(yōu)秀、愛崗敬業(yè),，工作積極,、細(xì)致耐心，具有較強的人際交往與組織協(xié)調(diào)能力,，具有吃苦耐勞和團結(jié)協(xié)作精神;

3. 年齡在35歲以下,，具有一定的建筑施工管理工作經(jīng)驗和給排水系統(tǒng)運行維護工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

崗位待遇 1. 任職崗位為勞動合同制;

2. 按要求辦理社會保險(五險一金);

3. 待遇面議;

4. 初次聘任者須有六個月的試用期。

備注說明 本崗位為勞動合同制,，非北大事業(yè)編制,。

應(yīng)聘程序 1. 應(yīng)聘者將個人簡歷(含電子版照片)發(fā)送至，郵件主題格式為“‘應(yīng)聘’+姓名+給排水運行管理人員;

2. 初選合格者通知參加面試,。初選未通過者恕不另行通知,，應(yīng)聘材料恕不退還。

3. 不接受來訪及電話咨詢,。

應(yīng)聘材料 個人簡歷(含電子版照片);面試時需出示學(xué)歷學(xué)位證書及相關(guān)材料(身份證,、戶口簿、獲獎證書等)原件,。

聯(lián)系方式 郵件聯(lián)系

發(fā)布日期 年 月 日

截止日期 年 月 日

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

招聘啟事一般要簡明扼要,，直接了當(dāng)?shù)恼f明需求，一般常用的招聘啟事的格式如下：

標(biāo)題： xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事

招聘要求：xx有限公司責(zé)任公司招聘：

詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù),。

先公司自我介紹

xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日,，屬于民營企業(yè)，目前為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),，年營業(yè)額x元,，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。

需要招聘員工的具體要求：

年 齡：

性 別：

學(xué)歷要求：

能力要求：

崗位職責(zé)：

工作經(jīng)驗：

其他要求：

工作待遇：

以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!

招聘啟事范文

股份有限公司注冊資本21億元,，總部位于四川成都,，為第一大股東，是全國性綜合類證券公司之一,。公司在全國設(shè)有72家營業(yè)部,、擁用6家分公司和3家子公司。

倡導(dǎo)“助你成功,，共享成果”的核心價值觀,，秉承專業(yè)化、市場化的經(jīng)營理念規(guī)范運作,。多年來,，無論市場變幻如何起伏跌宕，憑著其強大的市場適應(yīng)能力，一直保持著強勁的發(fā)展勢頭,，現(xiàn)已成為一家具有相當(dāng)競爭力的證券公司,。

債券投資部作為公司的債券自營部門，團隊于20xx年開始搭建,，期間經(jīng)歷了債券市場牛熊更替的磨礪,，通過不懈的努力，連續(xù)數(shù)年為公司創(chuàng)造了穩(wěn)定優(yōu)秀的投資收益,，業(yè)務(wù)收入占比逐年提升,，已經(jīng)連續(xù)四年被推選為優(yōu)秀部門，獲得了公司大力的肯定與支持,。因公司債券業(yè)務(wù)發(fā)展需要,，現(xiàn)誠邀優(yōu)秀人才加盟，并將提供具有市場競爭力的薪酬待遇和職業(yè)發(fā)展機會,。

一,、 職位信息：

崗位一：債券投資經(jīng)理(1-2名)

工作地點：深圳

崗位職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)固定收益類資產(chǎn)的投資管理,，參與制定投資策略;

2,、 負(fù)責(zé)確定具體債券投資品種，構(gòu)建債券投資組合;

3,、 動態(tài)跟蹤持倉品種有關(guān)情況,，在授權(quán)范圍內(nèi)根據(jù)市場變化適時調(diào)整投資策略;

4、 參與固定收益市場產(chǎn)品創(chuàng)新工作,，熟悉市場主流固定收益產(chǎn)品運作方式;

5,、維護和拓展業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系，參與與合作方的談判溝通工作,。

任職資格：

1,、重點院校全日制碩士及以上學(xué)歷，金融,、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè),，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;

2、兩年以上債券市場投資或研究經(jīng)驗,，熟悉銀行間市場和交易所市場交易規(guī)則,，具備前瞻性的投資能力;

3、具有銀行,、基金公司,、證券公司或保險公司等投資經(jīng)驗，且過往業(yè)績優(yōu)良者優(yōu)先,。

崗位二：債券交易員(1-2名)

工作地點：深圳

崗位職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)日常交易的執(zhí)行，能對交易結(jié)果進行分析和反饋;

2,、進行銀行間和交易所資金,、現(xiàn)券交易相關(guān)業(yè)務(wù)，包括一級市場申購和二級市場詢價,、交易;

3,、收集市場信息，熟悉交易系統(tǒng)及交易流程,，較好完成投資經(jīng)理交易指令,。

任職資格：

1、應(yīng)屆生要求：重點院校全日制碩士及以上學(xué)歷,，金融,、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生，有基金公司,、證券公司總部實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先;

2,、有工作經(jīng)驗者要求：全日制碩士及以上學(xué)歷，金融,、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè),，一年以上債券市場相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉銀行間市場和交易所市場交易規(guī)則,，熟悉銀行間交易對手,，有較強的交易執(zhí)行能力;

3、性格開朗,，具有良好的團隊合作精神,，溝通能力良好，風(fēng)險控制能力強,。

崗位三：信用研究員(1名)

工作地點：深圳

崗位職責(zé)：

1,、對公司持倉信用品種開展內(nèi)部信用評級及進行跟蹤評級，實施信用風(fēng)險預(yù)警;

2,、對發(fā)行人和行業(yè)風(fēng)險變化進行持續(xù)跟蹤并提出投資策略和個券建議;

3,、獨立開展特定項目的調(diào)研和分析，完成基于買方角度的信用風(fēng)險評級報告及相關(guān)行業(yè)報告等,。

任職資格：

1,、重點院校全日制碩士及以上學(xué)歷;

2、有良好的財務(wù)分析,、定量分析能力,，有cpa,cfa資格者優(yōu)先;

3、具有兩年以上大型金融機構(gòu)或信用評級機構(gòu)信用評估經(jīng)驗者優(yōu)先,。

崗位四：衍生品研究員(1名)

工作地點：深圳

崗位職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)對國債期貨、利率互換等相關(guān)金融衍生品研究工作;

2、通過量化方法進行金融衍生品相關(guān)策略,、方案的研究;

3,、負(fù)責(zé)金融衍生品日常報告、基礎(chǔ)報告撰寫;

4,、參與金融工程研究的其他日常工作,。

任職資格：

1、金融工程,、計量經(jīng)濟學(xué),、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)研究生及以上學(xué)歷;

2、具有一定的金融衍生品市場研究經(jīng)驗與相關(guān)模型開發(fā)經(jīng)驗;

3,、具有較強的數(shù)據(jù)處理,、編程開發(fā)和文字寫作能力，有較強的自主研發(fā)能力,。

二,、應(yīng)聘方式

對上述崗位如有意向，請于__年__月__日前將個人完整簡歷及相關(guān)資料,、過往投資業(yè)績(如有),、期望薪酬等發(fā)送至：

應(yīng)聘郵件標(biāo)題請統(tǒng)一標(biāo)注為“應(yīng)聘崗位-姓名”，郵件中以附件形式附上個人簡歷,。

簡歷初審合格者,，面試事項將通過我司電話或短信等方式另行通知，面試地點原則上安排在深圳,，如有特殊情況可另議,，請應(yīng)聘者務(wù)必保持通訊暢通。我司非常重視每一位應(yīng)聘者的材料,，承諾對所有應(yīng)聘材料信息嚴(yán)格保密,。

股份有限公司熱忱期待您的加盟!

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

尊敬的x區(qū)教育局：

我于xx年9月通過教師招聘考試的方式進入教師隊伍，被分配到x小學(xué)工作,，在校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下,，工作得到了實踐鍛煉，思想認(rèn)識有了極大的提高,，我成功地實現(xiàn)了角色的轉(zhuǎn)變,。感悟到了師德師風(fēng)的重要，體會到了做教師的滋味,，懂得了教師的責(zé)任,，同時不管是學(xué)習(xí)能力、教學(xué)能力,，還是專業(yè)水平都得到較明顯的提升,。在服務(wù)期滿之際,，特向領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請，并對我一年來的情況匯報如下：

分配到學(xué)校之后,，我迅速熟悉常規(guī)教學(xué)方式,、方法，精心備課,、上課、作業(yè)布置批改等常規(guī)工作進行了認(rèn)真的實踐,，并在實踐之中注意查缺補漏,，遇到自己無法解決的教學(xué)問題就積極向同事們請教，努力做到課前準(zhǔn)備好,、課中講解透徹,、課后督促檢查嚴(yán)。課堂上力求貼近學(xué)生生活,，最大限度地運用自己的所學(xué)知識,，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力,。課后積極和同事們探討教學(xué)中遇到的問題,，努力尋找解決方法，使自己的教學(xué)能力得到不斷的進步和提高,。我認(rèn)為教師要多讀書多聽課,，要掌握教學(xué)設(shè)計、教學(xué)評價,、說課和寫好教學(xué)反思,。同時，我還通過反思來加快自己成長,，并能從自我評價,、他人評價、學(xué)生評價中進行自我反思,，不斷總結(jié),、積累自己在教學(xué)過程中的所得、所思,、所感,，使自己不斷的成長

課外時間，我自覺學(xué)習(xí)與教育相關(guān)的知識,，博覽群書以拓寬自己的知識面,，提高個人的文化知識素養(yǎng)。作為一名教師,，肩負(fù)著時代的重任和祖國的重托,，我深切地認(rèn)識到,，提高政治思想覺悟，是開展好教育工作的基本前提,。工作中,，嚴(yán)格遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，團結(jié)同事,，及時完成學(xué)校布置的各項任務(wù),；勤能補拙，尤其是新教師更要勤奮學(xué)習(xí),，自覺修養(yǎng),，腳踏實地，奮發(fā)圖強,，樹立遠大理想,，努力實現(xiàn)奮斗目標(biāo)。

在生活上,，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，謹(jǐn)遵“正人先正己”的古訓(xùn)，時刻提醒自己,，重視“為人師表”的職業(yè)形象,，自己能做的事自己做，盡量不給學(xué)校添麻煩,，努力保持正派的工作作風(fēng),，與校領(lǐng)導(dǎo)和同事們和睦相處。熱愛教育,、熱愛學(xué)校,、熱愛學(xué)生，為把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的教師而不懈努力,。

經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)實踐和鍛煉,，我已能做好教育教學(xué)的相關(guān)工作，在此之際,，我鄭重地向上級領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請,，請領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼！

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

xx日報報業(yè)集團因事業(yè)發(fā)展需要,，公開招聘工作人員若干名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

1新聞管理崗位1人本科學(xué)士及以上新聞、中文等相關(guān)專業(yè)新聞管理,、新聞宣傳總結(jié)分析及媒體發(fā)展研究全日制高等院校畢業(yè)生,，3年以上工作經(jīng)驗，曾在重要新聞采編崗位任職,，獨立完成過重大采訪報道,，曾獲中國新聞獎或xx新聞獎,，合肥本地戶口，年齡在35周歲以下,。(須提供獲獎證書復(fù)印件,、代表作品和業(yè)務(wù)論文)

2xx日報采編崗位1人碩士研究生財經(jīng)等相關(guān)專業(yè)經(jīng)濟新聞報道全日制一本院校應(yīng)、歷屆畢業(yè)生,，年齡在30周歲以下,。

3xx日報采編崗位1人碩士研究生新聞,、中文等相關(guān)專業(yè)新聞報道全日制一本院校應(yīng),、歷屆畢業(yè)生,，年齡在30周歲以下。

4xx日報文字校對崗位4人本科學(xué)士及以上新聞,、中文等相關(guān)專業(yè)夜班文字校對全日制高等院校應(yīng)、歷屆畢業(yè)生,，年齡在30周歲以下,。

5信息技術(shù)軟件編程崗位2人本科學(xué)士及以上軟件編程等相關(guān)專業(yè)新媒體軟件開發(fā)及管理全日制高等院校應(yīng)、歷屆畢業(yè)生,，熟練掌握安卓系統(tǒng)、ios系統(tǒng),，年齡在30周歲以下,。

7會計綜合崗位1人本科學(xué)士及以上財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)財務(wù)分析,、報表合并,、稅收申報全日制一本院校畢業(yè)生,，同等條件下,，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先,，年齡在30周歲以下,。

8會計核算崗位1人本科學(xué)士及以上會計等相關(guān)專業(yè)日常財務(wù)處理及報表編制全日制一本院校畢業(yè)生,，同等條件下,，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先,，年齡在30周歲以下,。

1、思想政治素質(zhì)好,，熱愛黨的新聞事業(yè)，有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,。

2,、品學(xué)兼優(yōu),，遵紀(jì)守法,。

3、五官端正,，身體健康,。

計算年齡和工作年限截止到xxxx年12月31日。

招聘工作按照投遞簡歷及初選,、筆試,、技能測試(信息技術(shù)崗位)、面試,、擬定人選,、體檢及考察,、簽約等程序進行,。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

xxx有限公司招聘啟事

xxx有限公司是xxx紅酒銷售平臺商，主要經(jīng)營長城桑干系列高端紅酒,。公司除提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機會,。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要,，現(xiàn)特招聘以下職位：

銷售主管 主要職位職責(zé)：

1. 區(qū)域市場開拓、了解市場動態(tài),、制定并執(zhí)行銷售策略,。 2. 做好銷售人員指導(dǎo)和管理工作。 3. 區(qū)域市場顧客的維護和服務(wù),。4. 執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級下達的開發(fā)計劃,，定期做出開發(fā)報告。

職位要求：

1. ?？埔陨蠈W(xué)歷,，有酒水行業(yè)相關(guān)知識和2年從業(yè)經(jīng)驗，愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之 士,。

2. 具有較強的市場開拓能力,，較強的談判能力。

3. 吃苦耐勞,、責(zé)任心強,，有較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。

具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力,。公司提供良好的發(fā)展平臺,，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 待遇：xx+提成+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)

銷售專員

主要職位職責(zé)：

1. 根據(jù)部門總體市場策略編制自己的銷售計劃及目標(biāo),。

2. 負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品銷售工作和完成各項指標(biāo),。

3. 管理開發(fā)好自己的顧客，拓展與老顧客的業(yè)務(wù),。

4. 與顧客保持良好溝通,，實時把握顧客需求，提高顧客滿意度,。

職位要求：

1. 熱愛銷售工作,，有市場開拓精神，具有獨立的分析和解決問題的能力,。

2. 工作認(rèn)真,、積極,、有高度的責(zé)任心，具有敏銳的市場眼光和良好的職業(yè)操守,，有明確的 個人職業(yè)規(guī)劃,。

3. 成熟的溝通技巧及良好的`團隊合作精神。 待遇：xx+提成+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)

推廣主管

主要職位職責(zé)：

1. 利用各種有效地推廣策劃方案,，提高產(chǎn)品的知名度; 2. 有一定的文案策劃能力,，更好地引導(dǎo)顧客了解公司產(chǎn)品; 3. 協(xié)助團隊規(guī)劃產(chǎn)品推廣策略，制訂推廣計劃并推進實施; 4. 對各項產(chǎn)品數(shù)據(jù)進行分析,，評估推廣效果并提出更有效的方案,。

職位要求：

1. 有2年以上實際推廣經(jīng)驗，對各種類型推廣有一定的經(jīng)驗,。

2. 熟悉產(chǎn)品運營推廣,，精通低成本營銷推廣方式并有成功經(jīng)驗，并有一定顧客資源,。 3. 熟悉商超,、餐飲、團購等各種推廣渠道,，了解最新動態(tài); 4. 善于溝通,，具備很強執(zhí)行能力;5. 具備良好的團隊協(xié)作精神，責(zé)任感強;6. 有較強的寫作能力,、口頭表達能力及交際能力

待遇：xx+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)

推廣專員

主要職位職責(zé)：

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

鄭州商品交易所(以下簡稱“鄭商所”)成立于1990年10月12日,，是經(jīng)^v^批準(zhǔn)的我國首家期貨市場試點單位。鄭商所位于中國八大古都之一,、全國重要的交通樞紐河南省省會鄭州,，是目前全國四家期貨交易所之一，隸屬中國證券監(jiān)督管理委員會管理,。為適應(yīng)市場創(chuàng)新發(fā)展需要,，現(xiàn)面向全球招聘具有較高專業(yè)技術(shù)水平和一定管理能力的`社會人才及優(yōu)秀應(yīng)往屆畢業(yè)生。我們誠摯歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟鄭商所,。

一,、招聘基本條件及要求

1.國內(nèi)外知名院校全日制研究生，碩士及以上學(xué)位,，留學(xué)歸國人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證,。

2.年齡一般在30歲以下(有豐富工作經(jīng)驗的優(yōu)秀人才年齡不受限制),，品行端正,、勤奮敬業(yè)、遵紀(jì)守法,、誠實守信,、身心健康、無不良從業(yè)記錄及行為記錄。

3.具有較強的學(xué)習(xí)能力,、文字表達能力,、溝通協(xié)調(diào)能力和英語應(yīng)用能力。

4.符合應(yīng)聘崗位的任職條件,，并具備從事應(yīng)聘崗位職責(zé)相關(guān)的工作能力,。

5.無證監(jiān)會及本所規(guī)定的任職回避情形。

二,、招聘崗位(人員若干)

國際合作交流崗,、文字綜合崗、黨建工作崗,、內(nèi)部治理崗,、品種研發(fā)維護崗、交割業(yè)務(wù)崗,、結(jié)算研究崗,、市場監(jiān)察崗、交易管理崗,、新聞信息崗,、法務(wù)崗、技術(shù)開發(fā)崗,、系統(tǒng)規(guī)劃崗,、it運維崗、軟件測試崗,、會計崗,、資產(chǎn)管理崗。

工作地點：鄭州

三,、應(yīng)聘須知

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

招聘啟事怎么寫

標(biāo)題： xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事

招聘要求：xx有限公司責(zé)任公司招聘：

詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù),。

1.先公司自我介紹

xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業(yè),，目前為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),，年營業(yè)額x元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的,。

2.需要招聘員工的具體要求：

年 齡：

性 別：

學(xué)歷要求：

能力要求：

崗位職責(zé)：

工作經(jīng)驗：

其他要求：

工作待遇：

招聘啟事范文

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,，xx公司紹興市分公司特向社會公開招聘營業(yè)員若干名，具體要求如下：

一,、招聘范圍：

紹興市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員,。

二、招聘條件：

1,、年齡25周歲以下,，身高以上,。品貌端正、親和力強,、身體健康,、遵紀(jì)守法。

2,、大專及以上文化程度,。

3、音質(zhì)條件好,，普通話標(biāo)準(zhǔn),，口齒清楚。

4,、有較強的文字,、語言表達能力和溝通能力。

5,、了解紹興地域基本情況,，具有一定的計算機文字輸入能力。

6,、具有良好的心理素質(zhì)及營銷服務(wù)潛質(zhì),。

7、有相關(guān)工作經(jīng)驗的成熟人才優(yōu)先,。

三,、用工性質(zhì)：

為紹興市勞動保障事務(wù)代理中心合同制員工，派遣至xx公司紹興市分公司

四,、待遇：

工資報酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行,。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險及公積金,。

五,、報名方式：

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

xx公司成立于xx年，主營房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營,、物業(yè)管理,、建材購銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),，現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,，現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。

愿您的加入給我們帶來新的活力,，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1,、招聘要求：正規(guī)本科以上學(xué)歷，工作認(rèn)真扎實,，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識,，有責(zé)任心;專業(yè),、男女均不限,，學(xué)生會或班干部優(yōu)先錄取,。

2、招聘人數(shù)：4--5人,。

3,、招聘崗位：銷售管理人員。

4,、主要職責(zé)：銷售案場管理,，聯(lián)系房管局和銀行，給客戶辦理按揭貸款,， 簽訂購房合同,，辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。

5,、工資待遇：試用期基本工資x元/月,，試用期3-6個月。試用期滿考核合格,，繳納三險一金,，實行基本工資加獎金的薪酬制度。

7,、報名日期：截止到xx年x月x日,。

郵 箱：

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公司招聘范文1：

xx公司成立于xx年，主營房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營,、物業(yè)管理,、建材購銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),，現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,，現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。

愿您的加入給我們帶來新的活力,，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1,、招聘要求：正規(guī)本科以上學(xué)歷，工作認(rèn)真扎實,，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識,，有責(zé)任心;專業(yè)、男女均不限,，學(xué)生會或班干部優(yōu)先錄取,。

2、招聘人數(shù)：4--5人,。

3,、招聘崗位：銷售管理人員,。

4、主要職責(zé)：銷售案場管理,，聯(lián)系房管局和銀行,，給客戶辦理按揭貸款， 簽訂購房合同,，辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù),。

5、工資待遇：試用期基本工資xxx元/月,，試用期3-6個月,。試用期滿考核合格，繳納三險一金,，實行基本工資加獎金的薪酬制度,。

7、報名日期：截止到xx年x月x日,。

郵箱：xxx@

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1.七夕就要到了,，一份好工作，比什么都令人心跳加速,。

2.太陽雖烈,，但我們公司的空調(diào)夠涼爽啊!

3.當(dāng)你迷茫的時候，來找我,，我能讓你明白未來可期,。

4.來投簡歷吧!升職加薪的大門正在向你敞開

5.找一份好工作的最佳時機是現(xiàn)在、此時此刻,，這一瞬間,。

6.世界上沒有走不通的路，只有還沒加入我司的人,。

7.你不是什么可有可無的人,，在我司，你就是最美好的期待,。

8.該來的都在路上了,，所以你要準(zhǔn)備入職了嗎?

9.把自己的工作搞定，才具備接納另一個人的資格,。

10.我們不跟你談理想,，知道你的理想是不上班。

11.你懷才不遇?正好,，我們老板懷財不遇,。

12.生活不止眼前的茍且，你要的錢和情懷，詩和遠方我們都給你,。

13.加入我司,，專治郁郁寡歡不得志者。

14.給你喝雞湯的公司有很多,，愿意讓你一起吃肉的公司卻很少,。加入我們，我們不玩假大空,。

薪,，15天年假,，每年兩次outing,。

16.尋人!!尋志同道合之人、尋竭忠盡智之人,、尋深思遠慮之人,、尋勤懇至誠之人!

17.你想飛，我司就給你一雙翅膀!

18.不要996,，我們讓你擁有真實的朝九晚六!

need a trainee,，the old one become ceo.

我們需要一名實習(xí)生，因為之前的那位已經(jīng)成了ceo,。

20.周杰倫的晴天,，莫文蔚的陰天，孫燕姿的雨天,，都不如你來公司和我聊聊天,。

21.我身體很棒，扛米扛水不在話下,，就是扛不住想你來我司面試,。

22.甜有一百種方式，最重要的一種,，就是每天在公司看到你,。

23.“你那么好，你知道我想對你做什么嗎?”“做什么?”“給你發(fā)工資,?！?/p>

24.不負(fù)初心的溫暖少年，我愿成為你未來職場規(guī)劃的引路人,。

25.“我給你看一下手相”“你看出了什么?”“你命里缺一份我這邊的工作”,。

26.職場中苦海無涯，只要你回頭,，就會發(fā)現(xiàn)我司一直都在你身后,。

27.你沒來的第一天，想你;你沒來的第二天,，想你;你沒來的第三天……你怎么還不來公司面試呀~

28.“你為什么要害我?” “害你什么” “害我那么想要招你!”

29.我以前認(rèn)識你吧?-不認(rèn)識吧,。-那為什么我感覺你就是我夢中的那個候選人?

30.你長得很像我的同事,。哪一個?下一個。

31.招聘我是認(rèn)真的,，談戀愛都沒有這么認(rèn)真過,，對我放鴿子請溫柔。

32.招聘如相親,，來我司面試,，絕對不會讓你見光死~

33.我知道，你絕不簡單,，如果你和現(xiàn)在的工作沒得聊,，那就來我們這聊聊。

34.人生有很多種可能,，只要勇敢一次,，往往能得到的東西能比想象中多得多，譬如說現(xiàn)在,，我們招人了,，你勇敢投簡歷了嗎?

35.我們總以為生活欠我們一個“滿意”，其實我們欠生活一個“嘗試”,。我司正在招人,，你確定不投簡歷過來嘗試一下嗎?

36.要知道，這個世上大部分人找工作都是從“不妨一試”到“非你不可”的,，比如我司的xx崗位,。

37.同樣是工作，我們公司薪酬又高福利又好同事又nice發(fā)展前景又棒,，能一樣嗎?

38.春風(fēng)十里,，我要聘你。若水三千,，我只“取”你,。

39.人活著并非為了活著，而是有質(zhì)量有深度的活著,。

40.找不到堅持下去的理由,，那就找一個重新開始的理由。

41.生活不止眼前的“夠嗆”,，還有不可估量的遠方,。

42.聽不懂她們在講什么?我們會有各種培訓(xùn)，讓你無所不知!

43.世界辣么大,，來xx公司賺夠了就能盡情浪!

44.你來不來?別去抽錦鯉了,，我們工作室有真實的一池子錦鯉哦。

45.不要以為你不是千里馬，其實你只是少了一個伯樂~

46.我們熱情,，不僅對顧客;我們規(guī)范,，不僅于制度。和我一樣,，帶著夢想,，在合適的位置上開始我們專注一生的事業(yè)吧。

47.有些人可能一輩子都不知道自己的潛力在哪,。與其浪費天賦,，不如到xx工作。

48.誰家有閑置的～小姑子,，小姨子,，大表嫂，二表嫂,，親嫂子,，小姐妹,，親戚,，長輩，晚輩,，小學(xué)同學(xué),，初中同學(xué)，高中同學(xué),，大學(xué)同學(xué),，戰(zhàn)友，牌友,，大表姐,，小表妹，女閨蜜......只要想找工作的,，熱愛銷售行業(yè)的,，找我找我找我~

49.高提成、高獎金,、高分紅;省內(nèi)出差,，不用全國跑;完善的培訓(xùn)助你成長;充足的市場任你發(fā)揮;公平的平臺任你展現(xiàn)!

50.月度獎、季度獎,、年終獎,，領(lǐng)到手軟;團隊國內(nèi)游、國外游,，暢游不停;一樣的工作,，不一樣的快樂。

51.股份分紅，讓你給自己打工(你就是老板),。

52.招聘xx(崗位)我們是認(rèn)真的,，工資你來開，只要你夠牛,，老板任你差遣,。

53.給你晉升空間，讓你在入職兩年左右找到自己工作目標(biāo)和方向,。

54.每月4天,，另加每年法定假日(無論你哪天休，必須休滿,，要不別來上班),，全員會定期組織游玩(國內(nèi)國外)，各種游戲,、拓展,、運動會(應(yīng)有盡有)。

55.我長得那么可愛,，約面試的小哥哥小姐姐們可不可以不放鴿子?

56.江湖流傳“有些人表面上光鮮亮麗,，背地里卻連車?yán)遄佣汲圆黄稹,！痹谶@里不僅讓你實現(xiàn)車?yán)遄幼杂?，還讓你實現(xiàn)星巴克自由。

57.你來或不來,，我們的條件就在那里;你要或不要,，我們的高薪就在你手邊。

58.世界上最遙遠的距離,，不是生和死!而是我在招聘,，你卻不知道!

59.沒有人可以左右你的人生，只是很多時候我們需要多一些勇氣,。

60.太多人挑肥揀瘦,，嫌工作辛苦，嫌打工沒面子,，嫌銷售賣貨丟人,。你沒錢，沒能力,，沒事業(yè)啥也沒有,，才最最丟人。其實通往成功的路上最大的阻礙就是自己的無知和懶惰.....

61.沒有年終獎?沒有假期?我們公司都有!

歲不可怕,，日復(fù)一日的30歲才可怕,。

63.找份靠譜的工作趕緊掙錢吧!(沒錢怎么談詩和遠方)

年過完一半了!今年的目標(biāo)實現(xiàn)了嗎?還沒找工作的該準(zhǔn)備了,，有朋友換工作也可以聯(lián)系我!

65.人生最可怕的不是月薪3000!而是一成不變的3000，但比月薪3萬還忙!又窮又忙的工作是最沒前途的!加入我們,，突破自己,，共享未來!

66.約你當(dāng)老板干大事，來不來?

67.少年,，你五行缺伯樂~

68.你斗志昂揚?我們給你提供平臺!

69.你有多牛,，試試就知道!

70.我們在挖掘，不讓你埋沒!

71.我們在等你,，做出五百強!

72.世界那么大多,，你不來，誰知道你牛逼?

73.你的加入可以給我們帶來新的活力,，我們同樣也可以贈你無限的發(fā)展空間,。

74.我司雖然有錢、有才,、有能力,，可是在茫茫人海中，我們只為等你來!

75.我知道,，你能行;來我司,，不獨行。

76.只有孤注一擲來(公司名稱)的決心,，才能比別人走得更快,，跑得更遠。

77.多一份了解,，多一份選擇，選擇不對努力白費,，尋找合伙人尋找最優(yōu)秀的你,。

78.差錢的公司才會克扣員工，我們公司只差人,。

79.青春還在,，夢想莫等待，加入我們成就夢想,。

80.高薪不是問題,，問題是你敢來嗎?

81.()行我素

無關(guān)緊()

自()麻煩

鬼斧神()

天()之合

把答案發(fā)給我，我們的故事就開始了,。

82.好工作,，就像冬天穿在身上溫暖的棉衣。

83.一年四季,，我等的你大約在冬季,。

84.山回路轉(zhuǎn)不見君,，xx空留好職位。

85.我們抱暖取暖,，不止在這個冬天,。

86.再不找工作，就要過年了!

87.這輩子我們做不了男女朋友,，做不了夫妻,，做不了同學(xué)。能不能給我個機會!做我的候選人,，我命中缺你!!!

88.眼看著過年的腳步聲越走越近,，,為了在新的一年與你相遇，我們正在尋找不平凡的你,，這里!有屬于你的位置!

89.你未必出類拔萃,，但肯定與眾不同!

90.伯樂識良馬，明主覓賢才,。

91.您的選擇肯定沒錯,。

92.想在xxx買房的請過來。

93.找工作最怕的是?日行千里無伯樂,。

94.你有能力,，我有空間。

95.待遇好工資高升職快,。

95.我們可以輸在人生起跑點,，但絕不能輸在人生轉(zhuǎn)折點。

96.平凡的腳步一樣可以走完偉大的工程,。

97.加入我司,，專治郁郁寡歡不得志者。

98.招聘如相親,，來我司面試,，絕對不會讓你見光死~

99.這個世上大部分人找工作都是從“不妨一試”到“非你不可”的，比如我司的xx崗位,。

100.與其做一個有價錢的人,，不如做一個有價值的人!

微信朋友圈指的是騰訊微信上的一個社交功能，于微信版本2012年4月19日更新時上線,，用戶可以通過朋友圈發(fā)表文字和圖片,，同時可通過其他軟件將文章或者音樂分享到朋友圈。用戶可以對好友新發(fā)的照片進行“評論”或“贊”,，用戶只能看相同好友的評論或贊,。所以微信招聘發(fā)朋友圈的文字有哪些呢?我們來看一下吧~

注意要點：

朋友圈招聘信息要表現(xiàn)出企業(yè)亮點、職位名稱要說清楚,、崗位職責(zé)描述精準(zhǔn),、注明好薪資待遇等等,。

企業(yè)的亮點一直是吸引求職者前來應(yīng)聘的重要因素。如果是公司已經(jīng)有一定的知名度,，在朋友圈招聘信息中可以只放名字和招聘區(qū)域,。

否則，就要加一句話簡介,，比如【***省****業(yè)領(lǐng)導(dǎo)品牌】或者【n家分公司,，注冊資金****】等，言簡意賅地表達出公司的亮點,。

要注意職位的描述具體清晰,，最好能讓人從職位名稱中就能明白該職位的大概方向。比如：“高級會議講師”就比“美容講師”的描述更令人一目了然,。

對于每一個職位的職責(zé)描述要精準(zhǔn),。這個職位的日常工作是什么?怎樣融入到團隊中?為什么求職者希望得到這份工作?在描述每個崗位時，要盡量將崗位向應(yīng)聘者“推銷”出去,，吸引具備相應(yīng)能力的求職者來應(yīng)聘這個崗位,。

要想吸引人才，薪酬待遇十分重要,。大多數(shù)求職者如果沒有在招聘廣告中看到薪資的相關(guān)信息的話,，就不會投簡歷應(yīng)聘這個職位。因此,，對于每個職位的薪資待遇,，企業(yè)最好注明一個大概的范圍。

end

注意事項：

作為面試官,，即使在面試時遇到很優(yōu)秀的人才,，為了吸引對方入職公司，就向?qū)Ψ綊伋鲩蠙熘?，并描繪公司美好藍圖,，也就是常說的給應(yīng)聘者“畫餅”，這種做法既不專業(yè)又不理性的,。

不要向應(yīng)聘者輕易承諾工資，不僅考慮公司成本,，同時也要尊重其他面試官的想法,，最后共同做出最優(yōu)判斷。

2在下一頁中選擇“設(shè)置”選項,。

3輸入設(shè)置后,，選擇設(shè)置中的“通用”選項,。

4進入下一頁后,，選擇“輔助功能”選項,。

6打開后，選擇“啟用此功能”按鈕,。

7最后,，選擇“開始批量發(fā)布”，發(fā)布招聘信息即可,。

微信對于現(xiàn)在的小伙伴來說,，是聊天的工具，是購物的工具,，是無聊時打發(fā)時間的工具，甚至是hr招聘的工具,?？梢哉f每個人像著了魔一樣,，每天起床的第一件事情就是刷刷朋友圈，刷朋友圈成為了大多數(shù)人的一種習(xí)慣,。

首先,，hr在明白，朋友圈招聘文案并不需要發(fā)布在外的招聘廣告那樣的官方或者那樣正式,，只需要簡單的介紹下職位描述即可,。因為,，最主要的還是以下幾點內(nèi)容,。

朋友圈大多都會是自己的熟人或者是對hr所處在公司感興趣的人才，他們不來可能只因為一個動人的文案,。所以,，在招聘文案中，可以傾向于公司對人才的渴望,，對人才的重視,，如員工的日常工作環(huán)境、工作氛圍,，對優(yōu)秀人才的獎勵等等,。

福利是大多數(shù)小伙伴所在意的事情，特別是90后開始,，精神追求高于物質(zhì)追求,。所以,，可以通過公司舉行的活動福利，如帶薪旅游,、下午茶,、生日會、不定期的團建等等,，這些都可以吸引到一部分人的眼球,，并可以激起一層層浪花呢。

是人才都希望被關(guān)注,，被提升,。所以，可以通過朋友圈撰寫員工培訓(xùn)相關(guān)的內(nèi)容,，如培訓(xùn)活動,、獎項/證書的頒發(fā)等等，讓應(yīng)聘者能夠感受到,，加入企業(yè)是可以獲得成長的,，是可以實現(xiàn)自己遠大的理想目標(biāo)的。

通過自己舉例更能證明公司對人才的關(guān)注及人才的重視,。換句話說,，用自己舉例會讓人覺得真實，不是實實在在的打廣告,。就像身邊做微商的一樣,，如果天天只發(fā)產(chǎn)品，那樣不出3天肯定被刪,。而如果偶爾帶上自己的生活圈子狀況,，能讓人”八卦“一下，也可以緩和這種純廣告惹人煩的情況,。

同時,，也可以通過朋友圈招聘文案中，多發(fā)布一些動人的招聘標(biāo)題,，吸引眼球,，比如

1、來投簡歷吧,，否則升職加薪的大門無法為你而開

2,、黃金萬兩易得，知己一人難求,，我愿意成為你最知心的hr

3、你胸懷中的夢想,，告訴你!我的招聘,，你絕對不能錯過

總之,，現(xiàn)在朋友圈的力量是蠻大的，關(guān)鍵還是得自己學(xué)會如何去發(fā)揮,。如果招聘文案發(fā)揮得好,，招聘一大波人才甚至動搖優(yōu)秀人才跳槽應(yīng)該都不再話下的。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

在大多數(shù)的招聘廣告中,，我們都可以找到重要線索,，了解用人單位的一些基本情況，推斷面試時可能會被提及的問題,，從而決定自薦信的寫作技巧,。

你不要因為自己不具備廣告所要求的全部條件而止步不前，適當(dāng)調(diào)整自薦信的內(nèi)容可以得到成功的機會,。失敗的自薦信忽視了招聘廣告中提出的主要條件,，而只是對一般條件泛泛而談，使用人單位懷疑你的理解能力,；另一種失敗的自薦信則只知道出于不具備某些條件而請求對方通融,，卻不懂得著重強調(diào)自己具備的條件來贏得對方注意。

撰寫自薦信的正確方法是先仔細(xì)分析廣告內(nèi)容,，發(fā)現(xiàn)什么地方是關(guān)鍵,，然后就以此為中心逐步展開，內(nèi)容一定要詳略得當(dāng),，重點突出,。

別讓招聘廣告中列出的“資格”給嚇著了。許多企業(yè)會列出一大堆資格限制,，最大的用意不過是想限制應(yīng)聘的人數(shù),，以減少篩選所占用的時間。如果列出的條件是“有經(jīng)驗者優(yōu)先”或“至少一年以上經(jīng)驗”,，而你剛從高校畢業(yè)不久,，雖然實干經(jīng)驗有限，你還是應(yīng)該試試,。同樣,，招聘廣告中列出的.待遇比你的最低要求還低，而你又覺得這個職位不錯,，那也可以一試,，寫自薦信給主管部門，待面試時再爭取你所要求的待遇,。自薦信只是敲門磚,，到底工作適不適合你，面試之后才能決定。

雇主的心理當(dāng)然希望找到能給自己帶來最大利益的職員,，因此刊出的招聘廣告一般會有意將要求提高,，求職者達不到某些過高要求并不出奇，也用不著灰心喪氣,。求職者可以在寫自薦信時避開那些無法達到的要求,，而只強調(diào)與廣告中其他要求有關(guān)的內(nèi)容，只要求職者在信中表現(xiàn)出深思熟慮并實事求是,，同樣會有成功的機會,。

用人單位在收到大批大同小異的自薦信以后，他們會盡可能地按照廣告中羅列的條件來決定取舍,。不過,，通常情況下并不容易做到這一點。所以,，當(dāng)你的自薦信能抓住重點,，并且與所要求的條件比較接近時，一般都能得到面試的機會,。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

工作地點：深圳南山區(qū)

工作時間：全職

最低學(xué)歷：大專

工作經(jīng)驗：不限(應(yīng)屆畢業(yè)生也行)

福利：五險一金,，員工培訓(xùn)，晉升空間大,，領(lǐng)導(dǎo)易相處,，員工旅游

職位介紹

性別：不限 | 駕照：不要求

崗位職責(zé):

崗位職責(zé)：

1、每天統(tǒng)計區(qū)域的日常工作任務(wù),。

2,、協(xié)助渠道伙伴策劃市場活動，并負(fù)責(zé)推進市場活動展開

3,、協(xié)助代理商,、大代理商的拓展、溝通,、等工作

4,、支持和維掮渠道關(guān)系，促使團隊團結(jié)

5,、完成上級交給的其它事務(wù)工作,。

6、總監(jiān)出差代替總監(jiān)協(xié)作監(jiān)督區(qū)域工作

任職資格

1,、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)

2,、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力,、良好的溝通能力、語言表達能力和分析判斷能力

3、熱愛渠道助理工作,。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

向上級部門申請招聘員工的申請報告如下：

1,、題目：xx單位關(guān)于申請招聘xx員工的請求。

2,、寫主送單位（就是你上級單位）：xxx。

3,、再下一段：寫你招聘員工的目的,、作用，寫作用和意義大一點就行了,；再說說現(xiàn)在你們很需要增加人手,；再寫為了單位更好地開展工作，取得好的成績,，急需馬上招聘多少個人員,。

這個好寫，我教你,，你給我分,。

1、題目：xx單位關(guān)于申請招聘xx員工的請求

2,、寫主送單位（就是你上級單位）：xxx

3,、再下一段：寫你招聘員工的目的、作用,，寫作用和意義大一點就行了,；再說說現(xiàn)在你們很需要增加人手；再寫為了單位更好地開展工作,，取得好的成績,，急需馬上招聘多少個人員。明白嗎,？不明再問我,。

1.題目：xx單位關(guān)于申請招聘xx員工的請求。

2.寫主送單位（就是你上級單位）：xxx,。

3.再下一段：寫你招聘員工的目的,、作用；再說說現(xiàn)在你們很需要增加人手,；再寫為了單位更好地開展工作,取得好的成績,需馬上招聘多少個人員,。

下面是范例：

xxx xx 市委：?

xx 市防汛抗旱指揮部辦公室為市政府掛靠在 xx 市水利局管理的全額撥款事業(yè)單位，今年升格為副處級單位,，承擔(dān)全市防汛抗旱指揮部的日常工作,；負(fù)責(zé)全市水利冬修督促指導(dǎo)；貫徹執(zhí)行市防汛抗旱指揮部的規(guī)定、調(diào)度命令,；制定全市主要河流,、水庫防洪、抗旱方案,；負(fù)責(zé)組織全市防汛抗旱工作,；組織實施全市防洪抗旱調(diào)度，做好防汛抗旱搶險物質(zhì)采購,、調(diào)運,、儲存和供應(yīng)工作，對全市水利建設(shè)進行管理監(jiān)督工作,。 xx 市地處山區(qū)腹地,，地貌復(fù)雜，氣候條件特殊,，歷來水旱災(zāi)害頻發(fā),。加上水庫、電站,、礦山,、山洪及地質(zhì)災(zāi)害隱患點多，水旱災(zāi)害防不勝防,。與其它市區(qū)相比,，我市水旱災(zāi)害的發(fā)生頻率更高，防御的難度更大,、任務(wù)更艱巨,，市防汛辦承擔(dān)的工作也越來越多，而人員編制卻仍停留在 20 多年前的水平,，遠不能適應(yīng)防汛形勢發(fā)展的需要,。為加強力量，市防汛辦不得不連續(xù)多年從各縣市區(qū)借用人員或聘用臨時人員,，仍不能滿足工作的需要,。為了更好地做好防汛抗旱工作，為 xx 市經(jīng)濟更好更快發(fā)展提供防洪保障,，特請市委將 xx 市防汛辦編制由 7 人增至 10 人,。 當(dāng)否，請批示,。 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 二○一○年元月三日

直接寫明需求崗位和人數(shù),。

然后定好薪資。

再有就是強調(diào)新入職員工可以給公司帶來的效益,。

申請招聘員工的報告公司領(lǐng)導(dǎo)： 根據(jù)銷售訂單與生產(chǎn)需要,，本部門申請招聘人員,，具體要求如下： 崗位名稱 增加員工需求數(shù)量 聘用的員工標(biāo)準(zhǔn)與要求1、2,、3,、 申請人力資源部門協(xié)助招聘面試。 以上申請,，妥否,，請公司領(lǐng)導(dǎo)批示。 ***部：申請人：***,。(可以先申請讓人面試,，讓上級詢問一下，看看她們適合這份工作與否)

向上級部門申請招聘員工的申請報告如何寫 —— 根據(jù)已發(fā)布的黨,、人大、政府,、軍隊機關(guān)的公文處理規(guī)范的規(guī)定,，報告應(yīng)包含四個部... 情況確鑿，觀點鮮明,，想法明確,，口吻得體，不要夾帶請示事項;2.結(jié)尾處應(yīng)有結(jié)束...

招聘申請書怎么寫 —— 百度啊!

事業(yè)單位招聘人員請示報告怎么寫? —— 先寫單位現(xiàn)實情況,。為什么需要招聘,，比如，近幾年退休人員較多,，離職人員較多等等!現(xiàn)在都有什么崗位,，需要招聘什么樣的人，比如學(xué)歷要求,，年齡要求,，工作經(jīng)歷，...

申請招人報告怎么寫 —— 這個好寫,，我教你,，你給我分。 1,、題目:xx單位關(guān)于申請招聘xx員工的請求 2,、寫主送單位(就是你上級單位):xxx 3、再下一段:寫你招聘員工的目的,、作用,，寫...

公開招聘的請示怎么寫? —— --***單位關(guān)于***公開招聘工作人員的請示***主管部門(市委組織部、市人社局): 根據(jù)原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(〔2005〕第6號令),，原省人...

向上級部門申請招聘員工的報告如何寫? —— 申請招聘員工的報告 公司領(lǐng)導(dǎo): 根據(jù)銷售訂單與生產(chǎn)需要,，本部門申請招聘人員,，具體要求如下: 崗位名稱 增加員工需求數(shù)量 聘用的員工標(biāo)準(zhǔn)與要求 1、 2,、 3,、 申請...

招工申請書應(yīng)該怎么寫? —— 需要包含以下內(nèi)容:申請部門 招工職位名稱 需求原因 人員要求 人員數(shù) 到職日期 招聘方式(內(nèi)招，外招)

招聘申請報告怎么寫 —— 去百度文庫,，查看完整內(nèi)容> 內(nèi)容來自用戶:悠楓 招聘申請書 申請日期年月日 申 請 部 門|申請日期|需要日期|擬選擇|日 期|擬選擇方式|所需條件|工 作 內(nèi) 容|增補理由|批 示 ...

銀行招聘員工的請示 —— 從<>之<>專欄為你上傳一份相... classid=23 湘潭市高級技工校公開招聘教師方案的請示 湘潭市編委; 湘潭市人事局...

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

尊敬的xxxxxx公司：

本人是xxxx大學(xué)xxxxx專業(yè)的xxxx年應(yīng)屆畢業(yè)生xxx,，于xxx年xx月xx日被貴公司錄用，簽訂了三方協(xié)議,。

由于個人原因,，不能去貴公司工作，經(jīng)過一段時間的慎重研究,，以及和家人再三商量,，最終我選擇放棄工作。所以,，很遺憾的`向貴公司提出解約申請,，期望貴公司能夠研究本人的特殊情景，允許本人解除與貴公司簽訂的三方就業(yè)協(xié)議,，并出具解約函,，聲明終止三方就業(yè)協(xié)議的法律效益。同時,，本人將嚴(yán)格按照就業(yè)協(xié)議承擔(dān)職責(zé),，履行與貴公司的違約條款。

十分感激貴公司在本次的學(xué)校招聘中對我的厚愛,，我深知我的違約也將給貴公司的招聘工作帶來極大地不便,，在此對我沒有處理好個人事情而給公司帶來的資源浪費表示深深的歉意。

申請人：xx

xx年xx月xx日

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

尊敬的xx有限公司：

本人是xx學(xué)院xx專業(yè)的20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生夏浩瑋,，于20xx年xx月xx日被貴公司錄用,，簽訂了三方協(xié)議。

由于個人原因,，不能去貴公司工作,，經(jīng)過一段時間的慎重考慮，以及和家人再三商量,，最終我選擇放棄工作,。因此，很遺憾的向貴公司提出解約申請,，希望貴公司能夠考慮本人的特殊情況,，允許本人解除與貴公司簽訂的三方就業(yè)協(xié)議，并出具解約函,，聲明終止三方就業(yè)協(xié)議的法律效益,。同時,，本人將嚴(yán)格按照就業(yè)協(xié)議承擔(dān)責(zé)任，履行與貴公司的違約條款,。

非常感謝貴公司在本次的校園招聘中對我的厚愛,，我深知我的違約也將給貴公司的招聘工作帶來極大地不便，在此對我沒有處理好個人事情而給公司帶來的資源浪費表示深深的歉意,。

申請人：xxx

20xx年x月x日

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

加入xx已2個月,，經(jīng)過這兩個月的學(xué)習(xí)工作，使我的專業(yè)性有了很大的提高,。 專業(yè)方面掌握了如下技能：

一整套專業(yè)招聘流程,，工作中規(guī)范化操作每一個流程。

作,。經(jīng)過工作中的多次操作,，對專業(yè)系統(tǒng)的常用操作以及使用規(guī)范已熟悉。

擬測試,，提出了改進建議,。經(jīng)過2個月的實際操作，已將這幾項技能掌握,。

初步掌握相關(guān)技巧。在實際工作中,，現(xiàn)已能靈活運用,。

業(yè)績?nèi)缦拢ǎ?/p>

月份招聘人數(shù)

5月2人

6月13人

7月9人

總計24人

對招聘的個人看法：

在面試中如果候選人應(yīng)聘的職

位不符合崗位要求，可根據(jù)候選人的意愿,，推薦合適候選人的其他崗位,。

廣告公司招聘啟事 海門萬高藥業(yè)有限公司招聘啟事篇

新的學(xué)期，新的征程!親愛的同學(xué)們,，你是否想讓自己的大學(xué)生活更加充實,、更加豐富、更加有意義?由于工作需要,，為招生就業(yè)處學(xué)生助理團隊輸入新鮮血液,，給更多的同學(xué)提供鍛煉自己、提高能力,、積累經(jīng)驗的機會,，現(xiàn)面向我校x級、x級學(xué)生招聘學(xué)生助理若干名,。

一,、崗位信息

(一)崗位名稱：招生就業(yè)處學(xué)生助理。

(二)崗位職責(zé)

1,、協(xié)助老師開展招生,、就業(yè)相關(guān)工作,，如招生宣傳、招聘會等,。

2,、接待考生、家長,、用人單位等,，為學(xué)生辦理各項手續(xù)。

3,、負(fù)責(zé)辦公室日常工作,，如接電話，打印,、復(fù)印,、整理資料、處理數(shù)據(jù)等,。

4,、完成老師交辦的其他臨時性事務(wù)。

(三)崗位要求

1,、踏實肯干,，積極主動，反應(yīng)靈活,，有責(zé)任心和耐心,。

2、有一定的溝通,、協(xié)調(diào),、組織能力。

3,、業(yè)余時間充足,，學(xué)有余力，原則上一周有8個大課的空閑時間,。

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誠聘：

職位信息【崗位概述】

1,。 負(fù)責(zé)執(zhí)行和完成每月制訂的所轄區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)和任務(wù)；

2,。 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各個售點的供貨,、回款及新核心售點的開拓；

3,。 根據(jù)公司終端標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范,，指導(dǎo)售點柜臺樣品標(biāo)準(zhǔn)陳列，宣傳品及促銷用品擺放,；

4,。 負(fù)責(zé)所屬導(dǎo)購顧問及經(jīng)銷商培訓(xùn)各種銷售技巧,、產(chǎn)品知識、企業(yè)文化,，增強導(dǎo)購和經(jīng)銷商銷售技能,，維護售點客情關(guān)系；

5,。 及時妥善的處理所轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購顧問在終端的疑難相關(guān)問題,；

6。 根據(jù)售點,、銷售旺季等需要,，積極與經(jīng)銷商溝通，策劃并組織相關(guān)推廣或促銷活動等,，以提高vivo在店面市場占有率,，宣傳品牌；

【任職資格】

a,、大專及以上學(xué)歷,，男女不限，21—30歲,；

b,、性格開朗，普通話標(biāo)準(zhǔn),，具備強烈的成功欲望和對個人價值實現(xiàn)的追求,；

c、具備半年以上銷售工作經(jīng)驗及一定的培訓(xùn)或相關(guān)崗位工作的經(jīng)驗,。

（退伍軍人或兩年以上銷售經(jīng)驗可放寬學(xué)歷要求）

【薪資福利】

一、薪資標(biāo)準(zhǔn)：

1,、試用期（2個月）：2400元/月,；

2、轉(zhuǎn)正：崗位工資+績效獎金,，綜合收入2400—8000元/月,。

二、福利：

1,、五險一金：醫(yī)療/養(yǎng)老/生育/工傷/失業(yè)保險+住房公積金,；

2、工齡工資+節(jié)假日福利+年終福利+旅游津貼等,；

3,、帶薪年假+員工旅游+部門團建+生日關(guān)懷+定期體檢等。

【工作條件】

1,、高活力：85后人員占比80%,，本科及以上學(xué)歷人員占比79%,，提倡開心工作，快樂生活,。

2,、高成長：提供完善的培訓(xùn)體系（入職培訓(xùn)/專業(yè)訓(xùn)練營/內(nèi)部公開課/主管mba等），提供全方位知識,、技能培訓(xùn),，讓員工有更好的發(fā)展；

3,、高機遇：提供“加速度”的人生自我價值實現(xiàn)平臺：公司鼓勵能者上,，中層及以上管理層員工均通過內(nèi)部的競聘產(chǎn)生。

【工作時間】

1,、夏季：08：30—12：00,，14：00—17：30；

2,、冬季：09：00—12：00,，13：30—17：30；

3,、月休4天,，靈活調(diào)休制。

【工作地點】

郴州市區(qū),、郴州市周邊縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各大vivo售點

【面試地點】

郴州市火車站斜對面協(xié)作路特產(chǎn)交易大廈15樓1505室

【聯(lián)系方式】

楚小姐：15197596856（同微信）

座機：0735—2266419

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尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好,！我于20xx年10月16日到公司入職，至今工作已有一月有余,。時光飛逝,，在緊張、忙碌而又充實的工作中,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,，通過自己努力工作，有進步也有不足,。下面就我入職以來的工作做出如下總結(jié)：

一,、招聘工作：

1、發(fā)布招聘信息,；

2,、建立有效的人才庫；對有用的人才及時儲備,，以便臨時招聘用工時,，有人可選，有人用；至今人才庫,，存儲有效簡歷共15份,。

3、招聘情況統(tǒng)計表：10-11月份

4,、在招聘工作中遇到的問題與建議：

a,、專業(yè)技術(shù)人員（如程序員）招聘難、招聘任務(wù)不能及時完成,；

b,、建議與對策：

2、在淡季人才需求量較少的時候,，要進行人才儲備,，招聘時更多看重應(yīng)聘者的可塑性，降低工作經(jīng)驗的要求,。如可招聘應(yīng)屆畢業(yè)生,，加大培訓(xùn)力度，獲得人力的最優(yōu)化,，節(jié)省人力資源成本,。

二、薪酬相關(guān)：

1,、參與了對客服專員,、市場專員、招聘專員,、綜合部文員兼出納薪資討論與方案制訂,；

2、每月按時完成員工出勤記錄核定并提交到相關(guān)部門確認(rèn),；

3,、按要求審核業(yè)務(wù)部門提交的績效考核分值計算對應(yīng)的績效工資；

4,、按要求審核業(yè)務(wù)部門提交的業(yè)績完成量計算對應(yīng)的提成工資,；

5、按標(biāo)準(zhǔn)計算員工社保公司繳納額度與代扣金額,；

6、按要求完成希爾頓兼職工資計算,；

三,、績效考核方面：

1、完成新崗位績效考核方案制訂,；

2,、完成對已有崗位工作調(diào)整后的績效考核方面更新與修訂；

3、參與10月績效考核面談（綜合部主管與總助崗位未進行）,；

4,、對現(xiàn)有績效考核方案細(xì)化；（正在進行中）

四,、部門常規(guī)性工作：

1,、辦理新員工入職手續(xù)，簽訂勞動合同,，完成入職培訓(xùn)與指引工作,；參與離職員工面談工作，為離職員工辦理離職手續(xù)等,；

2,、統(tǒng)計員工生日具體時間，并按要求為員工購買生日禮品,；

3,、參與公司員工轉(zhuǎn)正考評和辦理轉(zhuǎn)正相關(guān)手續(xù)和購買禮品；

4,、完成公司組織活動的方案并參與執(zhí)行,；

5、對員工相關(guān)資料,、公司制度進行歸檔,；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作,。

五,、分析：

a：個人能力分析：

（一）自己的優(yōu)劣勢與崗位匹配情況的認(rèn)識

優(yōu)勢：有一定的親和力；具備一定的溝通,、協(xié)調(diào)能力,，細(xì)致、認(rèn)真,、有耐心,，服從指揮；能虛心的聽取別人的建議,，認(rèn)同重慶優(yōu)快人力資源管理有限公司的企業(yè)文化,；具備一定的人力資源管理知識及經(jīng)驗，心態(tài)平和,。

劣勢：考慮事情不細(xì)致,，對一些小事容易馬虎；缺乏對人力資源管理知識的整體系統(tǒng)整合,，缺乏勞動法規(guī)的深度研究,，在工作中缺乏一定的主動性。

(二)需改進和提高的方面

1、提高自身執(zhí)行力,。在取得成績的同時,，不可否認(rèn)我的執(zhí)行力還有些欠缺，在以后的工作中建立危機意識,，做任何事情都為自己規(guī)定明確的時間段,，提高自身的執(zhí)行力。

2,、政策法規(guī)――持續(xù)性學(xué)習(xí)

我現(xiàn)在的崗位是人資專員,，結(jié)合工作實際，勞動法規(guī)以及政策性知識的學(xué)習(xí)將成為我學(xué)習(xí)的側(cè)重點,。

(三)常態(tài)性學(xué)習(xí)：

1,、充分學(xué)習(xí)公司的各相關(guān)制度、文件,；有助于個人與企業(yè)愿景的統(tǒng)一,、協(xié)調(diào)發(fā)展。

2,、對今后工作分析

①針對工作中不足進行改進,；

②在人力資源更加深入的學(xué)習(xí)；

③針對工作中進展不順利的問題,，濾清思路從新整理,；

五：總結(jié)

通過綜合分析，我認(rèn)為我能勝任本職工作與領(lǐng)導(dǎo)交給我的其它工作,。以上是我近一個月以來工作,、思想情況的總結(jié)。我將會一如既往去工作,，以認(rèn)真,、勤勞、務(wù)實的態(tài)度鞭策自己,，始終如一的努力工作,，希望能為重慶優(yōu)快人力資源管理有限公司的發(fā)展盡自己一份綿薄之力。