為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,，預(yù)先制定方案是必不可少的，方案是有很強(qiáng)可操作性的書面計(jì)劃,。怎樣寫方案才更能起到其作用呢,？方案應(yīng)該怎么制定呢,？以下是小編給大家介紹的方案范文的相關(guān)內(nèi)容，希望對(duì)大家有所幫助,。

保安員培訓(xùn)計(jì)劃方案 保安培訓(xùn)實(shí)施方案篇一

培訓(xùn)內(nèi)容:

1,、保安員紀(jì)律、職責(zé)權(quán)限,、職業(yè)道德規(guī)范,、禮儀規(guī)定

2、行為規(guī)范

3,、對(duì)講機(jī)使用規(guī)定

4,、保安人員獎(jiǎng)懲制度

5、崗位職責(zé)

1,、消防安全知識(shí)

2,、滅火器及滅火方法

3、義務(wù)xx的任務(wù)

4,、火警報(bào)警程序

5,、發(fā)現(xiàn)火警、火災(zāi)應(yīng)急處理程序

1,、物業(yè)管理及治安管理的要求

2,、正當(dāng)防衛(wèi)

3、保安類各種問題的處理方法

4,、保安員交xx管理標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程

5,、易發(fā)生事故部位強(qiáng)化防范措施

1、單列考核標(biāo)準(zhǔn)

2,、擒敵應(yīng)用技術(shù)動(dòng)作

保安員培訓(xùn)計(jì)劃方案 保安培訓(xùn)實(shí)施方案篇二

30名新招聘保安

培訓(xùn)的目的是讓新保安了解公司的基本情況,，熟悉公司的'各項(xiàng)規(guī)章制度、掌握基本的服務(wù)知識(shí),、崗位工作的具體要求,、必要的崗位技能、熟練掌握保安工作流程,、熟悉小區(qū)業(yè)主和車輛情況,。要求培訓(xùn)其間不得遲到早退和曠課，培訓(xùn)結(jié)束,，考試不合格者,，不能正式錄用。

20xx年5月22日——28日,。

公司背景介紹,、小區(qū)基本情況介紹、公司規(guī)章制度,、保安服務(wù)規(guī)程,、消防與安全,、崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn),、職業(yè)道德,。

小區(qū)配套中學(xué)多媒體教室

多媒體播放設(shè)備、粉筆,、黑板擦,、飲水機(jī)、桶裝飲用水,、手提式電腦等,。

公司總經(jīng)理（公司介紹）、分管保安的副總經(jīng)理（小區(qū)情況介紹,、崗位職責(zé),、工作標(biāo)準(zhǔn)）、消防安全教師,、保安服務(wù)規(guī)程教師,、職業(yè)道德教師。

公司人員自行解決,，外聘教師公司安排小車接送,。

標(biāo)準(zhǔn)7元/份。

保安員培訓(xùn)計(jì)劃方案 保安培訓(xùn)實(shí)施方案篇三

根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示和實(shí)際情況,。各項(xiàng)目主管對(duì)本項(xiàng)目下屬保安員全面負(fù)責(zé)管理和考核,。因此這次培訓(xùn)要求全體保安員（除值勤外）和項(xiàng)目主管全部參加，并且在培訓(xùn)過程中實(shí)行考核,。培訓(xùn)結(jié)束后,，根據(jù)實(shí)際情況對(duì)現(xiàn)有保安人員進(jìn)行篩選和調(diào)整。

1,、全程培訓(xùn)時(shí)間為xx個(gè)月,。

2、具體時(shí)間按排詳見《培訓(xùn)時(shí)間表》

3,、培訓(xùn)以操練和理論交叉進(jìn)行,，時(shí)間安排根據(jù)具體情況臨時(shí)決定。

選擇我公司項(xiàng)目較集中的.地方,。

1,、提高全體保安人員綜合素質(zhì)，樹立良好的社會(huì)形象,。

2、提高全體保安人員工作效率,，服務(wù)質(zhì)量,，為業(yè)主（使用人）提供高效,、周到的服務(wù)。

3,、提高全體保安人員自我學(xué)習(xí),、自我約束的能力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)前景,。

為保證這次全體保安人員的培訓(xùn)工作順利進(jìn)行,，達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)，現(xiàn)根據(jù)我公司《員工手冊(cè)》制定以下幾條紀(jì)律,，詳見附則,。