報告是指向上級機關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況,、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,，那么什么樣的報告才是有效的呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

企業(yè)疫情應急報告制度篇一

成立xx企業(yè)疫情應急處置工作小組

組長：建議由企業(yè)法人擔任

副組長：建議由各副總擔任

成員：建議由各部門負責人擔任

下設隔離組、消殺組,、防護用品保障組,、維護穩(wěn)定組等工作組，具體負責各項疫情防控工作,。

(一)隔離組

組長：xxx

成員：xxx

職責：負責對需對觀察隔離的員工設置專門的.隔離區(qū),，并提供必要的生活保障。負責定時向區(qū)防疫指揮部報告每日情況,。

(二)消殺組

組長：xxx

成員：xxx

職責：負責按照相關(guān)規(guī)定對企業(yè)內(nèi)部各類場所開展環(huán)衛(wèi)保潔,、開窗通風、專業(yè)消殺等工作,。

(三)防護用品保障組

組長：xxx

成員：xxx

職責：負責采購,、儲備應急物資和防護用品。

(四)維護穩(wěn)定組

組長：xxx

成員：xxx

職責：負責廠區(qū),、宿舍和各出入口及隔離區(qū)的安全保衛(wèi)工作;負責做好人員情緒穩(wěn)定工作,，開展疫情防控知識的宣傳教育和引導。

本預案適用于發(fā)生新冠肺炎疫情后,，企業(yè)做好疫情報告,，同時配合各相關(guān)部門做好預防、控制等應急處理工作,，防止疫情擴散蔓延,。

企業(yè)一旦發(fā)生新冠肺炎疫情，立即啟動本預案,，采取以下應急措施：

(一)疫情報告

員工出現(xiàn)發(fā)熱,、干咳,、乏力,、呼吸困難等呼吸道癥狀人員或疑似人員時都應立即向?qū)俚匾咔榉揽刂笓]部和縣級衛(wèi)生疾控部門報告。

(二)疫情處置

1.當發(fā)現(xiàn)體溫超過℃,，并有疑似新型冠狀病毒感染癥狀的人員時,，應第一時間就地實行隔離，做好詳細信息登記,，由當?shù)匦l(wèi)生院按要求轉(zhuǎn)運至定點醫(yī)院進行篩查,、診治。

2.企業(yè)在接到區(qū)疫情防控指揮部的確診通告后,，應立即全面停止生產(chǎn)活動,，禁止人員外出或外來人員進入。

3.配合衛(wèi)健、疾控等相關(guān)部門,，對密切接觸人員進行登記,、建檔，并在指定隔離區(qū)進行醫(yī)學觀察14天,，每天早,、晚監(jiān)測2次體溫;其他人員加強體溫監(jiān)測，每天測溫不少于2次,。未經(jīng)區(qū)疫情防控指揮部同意,，不得解除隔離。

(三)疫情管控

1.對確診或疑似人員到過的場所及用過的物品,，應迅速,、嚴密、徹底地做好封存,，由區(qū)疾控部門負責檢測,、消殺、處理,。其他人員應盡可能不進入確診或疑似人員發(fā)病地點,，以防傳染。

2.每天按要求進行消殺,，消殺范圍包括辦公,、廠房、宿舍,、食堂等人員密集場所的地面,、物體表面，及隔離人員排泄物與分泌物,、生活垃圾,。

(四)后勤保障

1.安排好被隔離人員的生活必須品的配給。

2.組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量,，提前采購,、合理庫存。

企業(yè)疫情應急報告制度篇二

按照《_傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應急條例》的有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合我公司實際,特制定本應急預案,，預案內(nèi)容如下：

公司成立疫情應急工作領(lǐng)導小組(以下簡稱領(lǐng)導小組)，并制定出科學,、可行的工作方案和應急方案,，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和具體責任,。小組成員如下：

組 長：

副組長：

成 員：

領(lǐng)導小組及公司全體職工要密切配合,，形成合力,確保各項工作落到實處,。

領(lǐng)導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護,、知識教育,，提高自我防范意識。要求員工在認真做好日常工作的同時,，注意個人的健康防護,。對于發(fā)燒、咳嗽的員工,，及時發(fā)現(xiàn)并建議其及時診斷出病因,進行休息治療,，痊愈后再上班工作。

公司所有辦公場所,，按照領(lǐng)導小組和衛(wèi)生防疫部門公布的有關(guān)預防措施和要求,，搞好各項衛(wèi)生防疫工作。

1,、綜合管理部：做好所需的消毒藥品,，現(xiàn)場處理的防護用品等物資的工作。

2,、財務部：保障購買應急物資及必需品的`資金,。

3、業(yè)務部xxx負責準確,、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施,，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況,，做好疫情的宣傳工作,。

4、銷售部及其他部門：保護易感人群,，協(xié)調(diào)公司綜合管理部等各相關(guān)部門協(xié)同開展應急處置,，確保在領(lǐng)導小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防病和醫(yī)學救護工作高效,、有序進行,。

5、xx貨場,、xx貨場：做好所需的消毒藥品,，現(xiàn)場處理的防護用品等物資的工作。根據(jù)發(fā)展公司發(fā)布的信息,，準確、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施,，做好員工防病知識宣傳,，提高公司員工自我防范能力,。認真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作,。

公司各部門要將預防可能出現(xiàn)的疫情作為工作重點,，主要做好以下兩項工作：

1、通風工作：每天上,、下午上班時,，必須打開全部門、窗通風;盡量不使用空調(diào) , 要使用空調(diào),，必須定期換氣 ,。

2、消毒工作：除加強日常衛(wèi)生保潔工作外,，員工個人要注重個人衛(wèi)生,。

1、疫情一旦發(fā)生,，員工馬上上報疫情應急工作領(lǐng)導小組,，應急小組及時向*門匯報單位出現(xiàn)的疫情，并部署開展疫情處理和進一步防治工作,。

2,、應急小組要及時把發(fā)生病情的員工送*門進行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作,。

3,、對發(fā)生疫情的場所進行消毒處理，并根據(jù)疫情的情況建議或強制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等*門進行檢查,，避免疫情的擴大,。

4、疫情發(fā)生時,，公司要以疫情的防治工作為重點,，安全運行部作為安全歸口部門,，要認真協(xié)調(diào)應急小組做好消毒等病原體的消除工作,，綜合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作,。

5,、疫情發(fā)生時應急小組要成立專人小組和工會部門一起做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導性工作,，確保疫情期的盡早過去,。

——春季疫情防控應急預案范文

企業(yè)疫情應急報告制度篇三

為實現(xiàn)假日旅游市場“安全,、有序,、優(yōu)質(zhì),、高效,、文明”的目標，營造良好的`旅游市場環(huán)境,，根據(jù)國家,、省,、市有關(guān)假日工作指示精神和部署要求，結(jié)合我市旅游行業(yè)工作實際,，特制定本工作指引,。

一、a級旅游景區(qū)

(四)做好景區(qū)游客服務中心,、購票窗口,、出入口、游覽步道,、觀景臺,、衛(wèi)生間、停車場等公共場所的衛(wèi)生消毒,，對景區(qū)密閉建筑,、游樂設備、餐飲場所等進行通風換氣和清潔消毒,，洗手,、噴淋等設施應保持正常運行。做好景區(qū)垃圾分類處理,。

(五)加強對旅游景區(qū)出入口,、主要通道、重要參觀點,、休息區(qū),、餐飲等容易形成人員聚集區(qū)域的巡視巡查和疏導管理，保持人員間距,，嚴防游客擁擠和聚集;在必要情況下,，應采取關(guān)閉景區(qū)、分流疏導游客等措施,，確保游客安全,。

二、星級酒店,、民宿(其他酒店或住宿業(yè)參照執(zhí)行)

(一)加強酒店,、民宿公共場所管理，大堂或大廳控制人員聚集,，嚴格落實掃碼(包括查驗行程軌跡),、測溫、戴口罩等常態(tài)化防控措施,，做好員工和入住人員健康檢測,，落實實名登記、信息填報制度,。落實員工防護和疫情防控培訓,，工作人員上崗必須嚴格洗手消毒,，時刻佩戴口罩,。

(三)餐廳對循環(huán)使用的餐具進行高溫消毒,，倡導公筷公勺，加大餐廳,、茶室內(nèi)餐桌間距,，開展團體性、群眾性聚餐,、宴會活動提倡每桌不超過10人,，引導消費者適量點餐，杜絕浪費,。

(四)溫泉設施實行預約服務,、實名登記。溫泉池營業(yè)期間保持有新鮮溫泉水不斷補充,，開展定時消殺工作,。

(五)做好電梯、鍋爐等特種設備安全檢查,，把好食品采購,、存儲、加工等環(huán)節(jié),，特別是接觸進口冷凍肉制品與水產(chǎn)品環(huán)境和產(chǎn)品的員工,，必須佩戴手套、口罩等進行操作,，保障食品安全,。

(六)完善疫情防控應急預案，接待超過50人以上團隊客人,，要及時向旅游主管部門報備;一旦發(fā)現(xiàn)疑似患者,，要安排疑似患者在臨時隔離間等候并上報衛(wèi)生健康部門及行業(yè)管理部門。

三,、旅行社及在線旅游企業(yè)

(一)要了解和掌握旅游目的地和客源地疫情防控情況,，將疫情防控和安全措施貫穿游客招徠、組織,、接待各環(huán)節(jié),，落實熔斷機制，一旦旅游目的地被列為中高風險地區(qū),，未出發(fā)的團隊必須立即取消或更改旅游行程,。

(二)已經(jīng)在中高風險地區(qū)的旅游團隊，須暫停在當?shù)氐穆糜位顒?。旅游團行程中出現(xiàn)發(fā)熱人員時,，全團暫停行程,，就地觀察，向當?shù)丶膊☆A防控制中心報告情況,，配合_門對發(fā)熱病人進行調(diào)查和隔離觀察,，并按照_門意見，確定其他人員是否繼續(xù)行程,。

(三)做好行前游客信息采集以及出行前排查相關(guān)工作,，合理確定團隊人數(shù)，提倡小規(guī)模旅游團隊,，出團時盡可能安排游客分散就坐,，旅游包車不低于25%的空座率，防止人員集聚,。

(四)導游做好游客在乘車,、入住、購票,、游覽,、就餐等環(huán)節(jié)的防控提醒，引導游客科學佩戴口罩,，保持安全距離,，做好個人防護。

(五)旅行社企業(yè)應加強營業(yè)場所管理,，完善疫情防控方案以及應急預案,，做好場所衛(wèi)生清潔、消殺和通風等工作,，配備好防疫物資,，同時加強員工健康管理，建立員工健康記錄表,，每日進行體溫檢測,，及時掌握員工健康狀態(tài)、出行軌跡等情況,。

各旅游企業(yè)要嚴格執(zhí)行專人值班制度和信息報告制度,，保持足夠的應急力量，確保通信聯(lián)絡和信息渠道暢通,，確保發(fā)生突發(fā)事件時,，“聯(lián)得上、趕得到,、辦得了”,。要加強日常巡查和監(jiān)督檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時督促整改;遇有疫情突發(fā)事件和安全事故要按規(guī)定及時將有關(guān)情況上報市文廣旅體局和屬地政府部門,。

企業(yè)疫情應急報告制度篇四

為深入貫徹黨和國家的號召做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要指示按照政府關(guān)于做好疫情防控和市場保供工作等有關(guān)要求,，使疫情防控工作有力、有序,、有效的開展,，制定疫情期間防控管理措施如下：

組數(shù)：

組長：

組員：

1、全面排查本單位人員的健康狀況和活動軌跡等情況,，精準掌握,，及時登記建立入冊,。

2,、本企業(yè)員工按以下情況進行分類管理：

（1)仍在疫情重點地區(qū)的人員，通知其要遵守當?shù)卣扇〉囊咔榉揽卮胧?，不得違反規(guī)定擅自離開,。

（2)對的確因生產(chǎn)需要返崗的，在體溫檢測正常,、無密切接觸史的情況下,，可按照“廠區(qū)內(nèi)上班，14天內(nèi)不得離開廠區(qū),、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗,。

（3)本人或密切接觸者出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀的,，及時到就近定點醫(yī)療機構(gòu)就診,，解除醫(yī)學觀察后方可返崗上班。

3,、加強對員工日常動態(tài)排查,，發(fā)現(xiàn)與疫情有關(guān)的問題及時追蹤溯源，經(jīng)由疫情防控管理小組上報至本企業(yè)轄區(qū)疫情防控及相關(guān)管理部門,。

1,、嚴把工作區(qū)域入口關(guān)，盡量減少來訪,，做好來訪車輛和人員詢問,、登記工作。

2,、進入工作區(qū)域的車輛必須停車接受檢查,，來訪人員必須佩戴口罩并接受體溫檢測，體溫超過37℃的不得進入,，必要時到醫(yī)院就診,，并向疫情防控部門及時報備。

3、乘坐,、駕駛單位公車均須佩戴口罩,，駕駛員必須佩戴手套，結(jié)束后洗手消毒,。定期對車輛進行消毒,。

4、單位人員上下班盡量不乘坐公共交通工具,。確需乘坐公共交通工具的,，須全程佩戴口罩，途中盡量避免用手觸摸車上物品,。有交通車的企業(yè),，要落實防疫措施，定期對車內(nèi)進行消毒,，降低乘車人員密度,。

1、減少紙質(zhì)材料,、報刊雜志傳遞,，提倡無紙化辦公。傳遞紙質(zhì)材料前后均需洗手,，傳閱材料時全程佩戴口罩,。

2、以采取分散辦公為主,，確有必要開展多人一起工作的,，工作時相關(guān)人員須佩戴口罩，人與人之間保持1米以上距離,。

3,、工作區(qū)域內(nèi)不隨意走動，在工作場所盡量減少會客,，確有到訪或會客需要的,，接待外來人員雙方須佩戴口罩。

4,、每日對冷藏冷凍食品原料轉(zhuǎn)運存放區(qū)域的地面,、墻壁、稱量工具,、運輸盛放容器等相關(guān)用品用具,，貨物轉(zhuǎn)運存放區(qū)域的門把手、電梯按鍵,、樓梯扶手等開展清潔消毒,。

5,、保持工作環(huán)境清潔消毒和定期通風，每日開窗通風次數(shù)不少于3次,，每次不少于30分鐘,。

1、大幅減少現(xiàn)場集中開會和集體活動,，如有會議必要,，應采取視頻、語音等無接觸式會議開展工作,。

2,、以減少會議，不召開聚集性大會為原則,。如必須召開聚集性大會的,，應由會議組織者在向疫情管理小組報備并取得書面許可后，方可開展會議,；并應盡量控制參加人數(shù)和時長,，最大限度減少人員聚集。

3,、參會人員進入會場前須測量體溫、佩戴口罩,、洗手消毒,，參會人員須自帶水杯。

4,、參會人員保持適當間隔,。

5、會議開始前要對會場進行清潔消毒,，同時注意開窗通風,。

6、會議結(jié)束后對會場的會議桌椅,，話筒,，資料柜等用品進行消毒。

1,、員工應自帶餐具,，分時段取餐，分散用餐,，避免扎堆就餐,。

2、餐前須洗手消毒,，排隊,、取餐時全程佩戴口罩，并相互保持適當距離，避免人員聚集,。

3,、在工作區(qū)域設置清洗餐具處，配備洗手液,、清潔劑,。

4、單位食堂須保持空氣暢通,，后廚操作間保持清潔干燥,，每日通風不少于3次，餐廳每日消毒不少于1次,。

6,、食用肉類和蛋類須充分煮熟，避免生食,。處理生食和熟食的餐具用品嚴格分開,、嚴禁混用。

7,、堅持健康安全的飲食習慣,，建議清淡適口。

1,、落實食品采購安全措施,，從正規(guī)渠道購買食品，食材禁止落地,，及時把食材進行分類儲藏,。

2、供貨人員須佩戴口罩,，手套避免接觸動物或直接用手接觸肉禽類生鮮材料,，采購進口冷藏冷凍畜禽肉類的查驗留存《入境貨物檢驗檢疫證明》《新冠病毒核酸檢測合格證明》。

3,、后勤采購須佩戴口罩出行,，避開密集人群，與人接觸保持安全距離,。

4,、承擔餐飲、安保,、保潔,、駕駛等工作的員工，工作時須佩戴口罩及手套,，并與人保持安全距離,，工作結(jié)束后及時洗手消毒,。

1、全體員工應積極學習疫情防護知識,，強化科學防范意識,，提升防范防護能力。

2,、行政部門應安排保潔人員做好工作區(qū)域防護工作,，定期對餐廳、食堂,、會議室以及門廳,、樓道、樓梯,、衛(wèi)生間等公共部位進行消毒,，特別注重對門把手、鍵盤,、鼠標等關(guān)鍵部位進行消毒,。

3、建議員工多走樓梯少坐電梯,，乘坐電梯須佩戴口罩,。注重對電梯特別是按鍵進行消毒。電梯間配備一次性紙巾或消毒液,，提侶用紙巾接觸按鍵,。

4、全體員工應注重個人衛(wèi)生和環(huán)境整潔,，使用肥皂或洗手液并用流動水勤洗手，用一次性紙巾或干凈毛巾擦手,。

5,、全體員工應保持良好的衛(wèi)生習慣，咳嗽或打噴嚏時,，用紙巾或毛巾遮住口鼻,，避免用手觸摸眼睛、鼻或口,。

6,、全體員工應增強家庭防控意識，防范和杜絕各類家庭聚集性活動和各類群體性活動,。

7,、全體員工應合理安排作息時間，適當適度運動,，增強體質(zhì)和免疫力,。

8,、全體員工應正確佩戴口罩，廢棄口罩放入指定垃圾桶內(nèi),，并用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理,。

1、員工如出現(xiàn)發(fā)熱,、咳嗽,、氣促等急性呼吸道感染癥狀，須及時就近到指定醫(yī)療機構(gòu)診治,，并向部門負責人或疫情防控管理小組相關(guān)負責人報告病情和就醫(yī)信息,。

2、部門負責人或疫情防控小組相關(guān)負責人安排員工就醫(yī)前應提前通知醫(yī)院,，呼叫救護車或使用專用車輛運送病員,，避免搭乘公共交通工具。做好運送人員的個人防護和車輛消毒工作,。

3,、曾與確診或高度疑似病例有過共同生活或工作經(jīng)歷的員工，一旦出現(xiàn)相關(guān)癥狀,，立即就醫(yī)并向部門負責人或疫情防控管理小組相關(guān)負責人上報,。

4、患病員工就醫(yī)全程須佩戴口罩,，及時采取隔離措施并觀察,。

5、就醫(yī)時須如實詳細講述患病情況和就醫(yī)過程,，告知醫(yī)務人員近期居住史,、肺炎患者或疑似患者接觸史、動物接觸史等進行詳盡登記,。

企業(yè)疫情應急報告制度篇五

1,、施工單位建立足夠的隔離宿舍，隔離室在條件允許情況下盡量一人居住,，確保做到每日通風兩次（每次不少于30分鐘）,。

2、被隔離人員須遵守紀律,，嚴格做到每日測溫兩次,，并記錄。

3,、每天按管理要求,，使用84消毒液、75%酒精等對隔離室,、垃圾桶開展四次消毒工作并記錄,。

4,、要做好人員花名冊，記錄所有人員進場時,、節(jié)日期間所在地,、返崗時間、是否與高風險,、中風險地區(qū)人員接觸,、是否有發(fā)熱等癥狀。

5,、項目非醫(yī)護人員一律不得進入隔離現(xiàn)場,，醫(yī)護人員進入隔離現(xiàn)場前，必須正確佩戴口罩并在場外使用噴霧器對全身進行消毒,。

6,、通過消毒檢查和人員管理，隨時監(jiān)測全體人員是否出現(xiàn)發(fā)熱等疑似病例,。若出現(xiàn)發(fā)熱等疑似病例,，在第一時間內(nèi)進行隔離并通知項目部疫情防控領(lǐng)導小組成員，由領(lǐng)導小組長向上級主管部門及城區(qū)疫情防控指揮部報告,。

7,、加強生活區(qū)、宿舍,、食堂等區(qū)域的檢查,、消毒、通風,、人員出入的管理,。

8、隔離宿舍專人管理,，專人負責,，無關(guān)人員嚴禁入內(nèi)。

9,、做好隔離宿舍門口入住牌，填寫入住人,、時間,、班組、負責人,、電話等便于管理觀察,。

10、隔離區(qū)就餐采取送到指定位置為準,，嚴禁接觸,。

11,、防疫工作人員必須做好自保護安全措施方可開展各項防疫工作。

企業(yè)疫情應急報告制度篇六

為認真貫徹落實__關(guān)于統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作的重要指示精神,，推進疫情防控常態(tài)化條件下電影行業(yè)發(fā)展,，指導全省電影放映場所做好新冠肺炎常態(tài)化防控工作，制定本指引,。

(一)堅持屬地管理,，加強組織領(lǐng)導。各地電影放映場所要嚴格按照屬地黨委和政府統(tǒng)一部署,，在各地電影主管部門和衛(wèi)生健康行政部門的指導下做好新冠肺炎疫情防控工作,。

(二)堅持常態(tài)防控，健全應急機制,。開放營業(yè)的電影放映場所,，要繼續(xù)把疫情防控放在首位，毫不放松抓緊抓實抓細各項防控工作,，做好防控方案,，制定科學可行的具體措施，明確應急處置流程,，并根據(jù)當?shù)丶部夭块T最新指導意見及時進行動態(tài)調(diào)整,，確保安全。

(三)落實防控主體責任,，做到精細化防控,。電影放映場所要嚴格執(zhí)行疫情防控規(guī)定，健全防控工作責任制和管理制度,，落實本場所防控應急預案,，把防控責任細化到個人。

(四)做好員工健康管理,。要按照當?shù)匾笞龊脝T工健康管理,，掌握員工出行軌跡等情況，對途經(jīng)中高風險地區(qū)人員實行居家或集中隔離醫(yī)學觀察,。員工上崗前要檢查體溫,，出現(xiàn)發(fā)熱(體溫高于度)、呼吸道癥狀時,，要暫停工作,、及時報告并就醫(yī)。

(五)強化疫情防控培訓,。員工應當減少不必要的外出,，避免前往人群聚集場所。放映單位應勸導員工春節(jié)期間避免離粵,，并對員工開展傳染病預防知識,、突發(fā)事件應急處置等培訓,，確保員工具備必需的防控和處置知識與能力。

(六)嚴格崗位工作規(guī)范,。指導員工做好個人防護,，正確佩戴口罩、手套等防護用品,。減少人員聚集,，加強對員工用餐和工作會議的科學管理。

(七)配備防護用品,。電影放映場所要配備口罩,、手套等防護物資，并在洗手間配備洗手液及消毒用品,，為員工和觀眾提供必要防護保障,。

(八)保持良好通風。加強電影放映場所營業(yè)前和營業(yè)過程中空調(diào)通風系統(tǒng)的運行管理,，保持電影放映場所空氣清新,。

(九)加強清潔消毒。

1,、大堂,、影廳、衛(wèi)生間,、走廊,、疏散通道等公共區(qū)域，每日不少于2次噴霧消毒,。

2,、售取票機、商品售貨區(qū),、自動販賣機,、公共區(qū)域座椅、入口閘機,、衛(wèi)生間等重點區(qū)域,，每日不少于5次擦拭消毒。

3,、影廳座椅扶手3d眼鏡等觀眾直接接觸物品,，每場消毒一次。

4,、做好垃圾分類處理，防疫用品類垃圾應定點投放,，日產(chǎn)日清,。

(十)加強防疫宣傳,。電影放映場所應通過設置提示牌、擺放宣傳品,、使用電子顯示屏,、播放映前公益廣告片等多種方式，加強疫情防治知識科普宣傳,，使員工和觀眾充分了解掌握防治知識,、支持配合防控工作。

(十一)做好入場檢測,。電影放映場所應配備測量體溫設施設備,，并安排專人值守。掃驗健康碼,，檢查體溫,，未戴口罩和體溫度以上者不得進入。在電影院入口配備手消毒劑,，引導員工和觀眾做好手衛(wèi)生,。

企業(yè)疫情應急報告制度篇七

為進一步落實好我公司的新冠狀病毒疫情的預防和控制工作，切實有效地防止重大傳染性疾病流行,，保證公司正常的生產(chǎn)秩序,、保障員工的身體健康，特制定本預案,。針對此次疫情,，成立公司疫情防范小組，進行人員管控,，環(huán)境消毒,，疫情宣傳，物質(zhì)籌備等方面工作,，確保公司所有的疫情防護措施做到位,。

一、工作原則

1,、防控重大傳染病發(fā)生與流行是我們公司工作的第一要務,，一切工作服從防控工作。

2,、樹立全局觀念,，服從統(tǒng)一指揮。

3,、疫情報告零時間,，做到情況準確，保證信息暢通。監(jiān)控求實,，不瞞報,、不漏報。

4,、要求“兩手抓“工作：求嚴,、求實、求細,。

二,、成立復工復產(chǎn)領(lǐng)導小組

為了保證復工期間有計劃、有組織,、有秩序進行生產(chǎn),，特成立新冠狀病毒疫情防聯(lián)控領(lǐng)導小組：

組長：

副組長：

成員：

三、日常防控工作

加強日常防控管理,，使辦公場所,、廠區(qū)和車間場所保持經(jīng)常性通風換氣，搞好衛(wèi)生工作,。具體防控工作分以下幾點嚴格執(zhí)行：

1,、體溫檢測：落實晨午間體溫檢測工作，即發(fā)燒排查工作,，確定專人負責,，對公司所有人員每天進行兩次紅外線體溫檢測（即晨間上班時和中餐就餐時），監(jiān)測體溫,，對體溫異常（≥37oc）并有傳染病可疑癥狀的人員,，嚴禁進入車間，及時上報并與醫(yī)院聯(lián)系

2,、嚴格執(zhí)行清潔消毒制度,，具體措施如下：

場所清潔消毒措施注意事項廠區(qū)大門口（門衛(wèi)室）應配備75%酒精，所有從廠外進入公司人員需要對其手部,、手機,、廠牌、鑰匙進行噴灑消毒,；

其中食堂工作人員除上述消毒措施外,，還需要用75%酒精對衣服進行消毒，且需要更換口罩,。

配備專人對進入人員進行噴灑消毒辦公樓的公共洗手間需要配備手部清洗液和免洗消毒凝膠（或75%酒精）,，所有人員均應按照洗手消毒流程清洗和消毒手部生產(chǎn)車間內(nèi)按照車間現(xiàn)有清洗消毒流程進行消毒；

增加對私人衣柜消毒措施：每天2次用75%酒精噴灑后密閉消毒,。

為認真貫徹落實中央,、省,、市疫情防控工作的有關(guān)精神，認真做好全縣工業(yè)企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)疫情防控工作,，結(jié)合我縣實際,，特制定本方案

一、加強組織領(lǐng)導

為有力有序有效開展企業(yè)復工復產(chǎn)疫情防控工作,，決定成立縣工業(yè)企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導小組，具體名單如下組長___副組長___成員___聯(lián)絡員___工作職責負責建立企業(yè)復產(chǎn),、項目開工預審備案制度,。加強對開工開業(yè)企業(yè)的統(tǒng)籌指導和服務保障，負責審核企業(yè)復工復產(chǎn)實施方案,、疫情防控方案及應急預案,，幫助解決實際困難，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和疫情防控同步有序推進,。

二,、嚴格落實企業(yè)復工復產(chǎn)備案制度

(一)建立復工復產(chǎn)備案制度。一是要成立由主要負責人牽頭的疫情防控領(lǐng)導小組,，組成專班負責疫情防控工作,。二是要結(jié)合企業(yè)實際情況和職工人員狀況，制定本企業(yè)的疫情防控工作方案和復工復產(chǎn)實施方案,，細化防控措施,，明確各級責任人。

(二)嚴格返崗人員疫情核查,。要建立返崗職工“花名冊”,，內(nèi)容包括職工姓名、家庭住址及聯(lián)系方式,、職工及家庭成員健康狀況,、春節(jié)假期出行信息、是否接觸外省及重點疫區(qū)來鄆人員等,，縣外來鄆人員暫不返崗,。企業(yè)要向員工所在村居出具證明，做好職工工作時間和業(yè)余時間接續(xù)管理服務,。

(三)做好防護物資和人員配備,。一是要確保防疫物資充裕，按照返崗職工人數(shù),，科學合理配備口罩,、手套、測溫儀等防護物品和洗手液,、消毒水,、酒精等消殺用品,。二是要設置獨立隔離室，購置防護服,、護目鏡,、醫(yī)療器械等應急裝備，有條件的企業(yè)可配備必要的醫(yī)護人員,，做好突發(fā)情況應對準備,。

(四)組織消殺防疫和安全檢查。要提前對廠區(qū)內(nèi)車間,、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施,、設備進行消殺防疫，對生產(chǎn)設施設備進行安全檢查,，企業(yè)要登記上報消殺部位臺賬,。

擬復工復產(chǎn)的企業(yè)向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)進行申報，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)初審核實后報縣新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作領(lǐng)導小組(指揮部)備案(為減少人員流動,，所有材料一律以電子郵件發(fā)送),。

三、切實加強企業(yè)復工復產(chǎn)后的疫情防控

(一)建立職工體溫日檢測制度,。要制作在崗職工監(jiān)測每日臺賬,，在生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū),、宿舍區(qū)等點位設置檢測點,，嚴格職工體溫檢測。

(二)落實崗位防疫措施,。嚴格落實個人防護措施,，工作期間全程佩戴口罩，做到勤洗手,、不隨地吐痰,、不亂扔垃圾，廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收,、集中處理,。合理安排輪崗排班，采取“小班制”模式,，盡量減少單班在崗人數(shù),，暫停不必要的會議、所有聚會等活動,，做到人員少流動,、不聚集、不串崗,。

(三)加強環(huán)境衛(wèi)生和就餐管理,。企業(yè)要對所有場所每天至少消毒一次,，重點區(qū)域增加消毒頻次。加強公共區(qū)域通風換氣,，嚴格空調(diào)使用管理,，保持空氣流通。各企業(yè)盡量安排好職工中午用餐,，減少人員流動,，加強就餐衛(wèi)生管理，保證食材安全,、餐具衛(wèi)生,，采取分時段供餐、分散就餐的方式,，減少人員聚集。

(四)堅持日登記制度,。企業(yè)每日要對進出車輛,、人員、消殺防疫情況進行登記,，對于到企業(yè)辦理業(yè)務的外來人員要特別關(guān)注,，做好防護措施后方可進行接洽。

(五)妥善做好突發(fā)疫情應急處置,。企業(yè)要制定應急處置預案,，建立統(tǒng)一指揮、快速響應機制,，落實應急值守,、情況報告、物資調(diào)配,、力量調(diào)動等措施,。對出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等癥狀的職工,，要立即送進入隔離室進行隔離并上報所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū),，及時安排赴醫(yī)療機構(gòu)就診治療。

春節(jié)期間堅持生產(chǎn)的企業(yè)按照復工復產(chǎn)后的疫情防控要求嚴格執(zhí)行,。

四,、壓實屬地監(jiān)管責任

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)要嚴格落實屬地監(jiān)管責任，加強轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)的督導檢查,，確保企業(yè)嚴格執(zhí)行疫情防控要求,。實行日報告制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)每日下午1730前報送企業(yè)復工復產(chǎn),、用工及疫情防控工作情況,，發(fā)送至郵箱___,。

按照《_傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應急條例》的有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合我公司實際,，特制定防控工作方案，方案內(nèi)容如下:

一.組織機構(gòu)職責

公司成立疫情防控工作領(lǐng)導小組(以下簡稱領(lǐng)導小組),，并制定出科學可行的工作方案和應急方案,，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟及處理方法和具體責任,。小組成員如下:

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導小組及公司全體職工要密切配合，形成合力,，確保各項工作落到實處,。

1.領(lǐng)導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護與知識教育,，提高自我防范意識,。

2.要求員工在認真做好日常工作的同時，注意個人的健康防護,。對于患有傳染病的員工,，及時發(fā)現(xiàn)并建議其及時診斷病因，進行休息治療,，痊愈后再上班工作,。

3.公司所有辦公場所及生產(chǎn)場地設備，按照領(lǐng)導小組和應急安全衛(wèi)生防疫等部門公布的有關(guān)預防措施和要求,，搞好各項衛(wèi)生防疫,。

二.公司各單位，各部門職責

1.辦公室：負責準確及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施,，做好員工防病知識宣傳,，提高公司員工自我防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作,。負責人：

2.采購部：負責做好所需的消毒藥品,，防護用品及設備等物資的保障工作。負責人：

3.生產(chǎn)部：負責每天生產(chǎn)場所設施設備清潔消毒工作,。負責人：

4.后勤部：負責公司廠區(qū)生產(chǎn)區(qū)辦公場所設施設備每天清潔消毒監(jiān)督檢查工作;負責公司廠區(qū)公共區(qū)域每天清潔消毒工作;協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門協(xié)同開展應急處置,，確保在領(lǐng)導小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防疫工作高效有序進行,。負責人:

三.公司各部門要將預防可能出現(xiàn)的疫情作為工作重點,，主要做好以下工作：

1.監(jiān)控工作：每天登記所有公司進出人員要帶口罩量體溫，車輛進入要消毒,。

2.通風工作：每天上下班時,，必須打開全部門窗通風，保證空氣流通,，地面清潔干燥,。

3.消毒工作：每天下班前場地設施設備清潔消毒,，加強日常衛(wèi)生保潔工作。

四.應急對策

1.所有公司進出人員,，測量體溫時發(fā)現(xiàn)感冒咳嗽發(fā)熱癥狀人員,，應勸其去醫(yī)院發(fā)熱門診治療，不準進入公司,。

2.疫情一旦發(fā)生,，員工馬上上報疫情應急工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組及時向應急安全衛(wèi)生防疫等部門匯報單位出現(xiàn)的疫情,，并全員隔離,。

3.領(lǐng)導小組要及時把發(fā)生病情的員工送_門進行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作,。

4.對發(fā)生疫情的場所進行消毒處理,，并根據(jù)疫情的情況建議或強制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等_門進行檢查，避免疫情的擴大,。

5.疫情發(fā)生時,，公司要以疫情的防治做為工作的重點，領(lǐng)導小組要認真協(xié)調(diào)各部門做好消毒等病原體的消除工作,，后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。

6.疫情發(fā)生時,，領(lǐng)導小組要成立專人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導性工作,，確保疫情期的盡早過去。

五.對外聯(lián)系部門及電話

急救：120

街道應急辦：

一,、成立疫情應急領(lǐng)導小組,，建立保障機制

各工廠企業(yè)成立主要負責人任領(lǐng)導小組組長的新冠肺炎疫情應急領(lǐng)導小組，下設醫(yī)療保障,、安全后勤保障,、消毒組等職能小組，并明確職責分工,。

二,、實施應急措施

復工復產(chǎn)期間如出現(xiàn)確診病例、疑似病例和無癥狀感染者時,，應啟動本預案,。

（一）散發(fā)病例

1.發(fā)現(xiàn)可疑病例時，應立即引導病例到臨時醫(yī)學觀察點或單獨隔離觀察間進行留觀,，聯(lián)系單位所在社區(qū)（村居）的社區(qū)衛(wèi)生服務中心（鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院）等醫(yī)療機構(gòu)初步排查后,，送轄區(qū)定點醫(yī)院診治。

2.配合疾控機構(gòu)開展密切接觸者流行病學調(diào)查,，對所有接觸過病例或無癥狀感染者的人員進行調(diào)查,。根據(jù)屬地管理原則,，按照最新版新冠肺炎防控方案或有關(guān)最新文件要求進行密切接觸者居家或集中隔離醫(yī)學觀察。隔離期間一旦出現(xiàn)發(fā)熱,、干咳等疑似新冠肺炎癥狀時要及時送定點醫(yī)院排查,、診治。

除密切接觸者外,，與病例曾接觸過但不符合密切接觸者判定原則的人員,，判定為一般接觸者。對一般接觸者要做好登記,，并進行健康風險告知,，囑其一旦出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等疑似新冠肺炎癥狀時要及時告知健康管理員,，并主動告知近期活動史,，做好體溫檢測，佩戴口罩,。

所有配合疾控機構(gòu)開展流行病學調(diào)查的人員,，應做好個人防護，佩戴醫(yī)用外科口罩等,。

3.在疾控機構(gòu)的指導下,，按國家和省的消毒指引，做好病例所在宿舍（公寓）,、車間等疫點,、公共場所、電梯（扶梯）的清潔,、隨時消毒和終末消毒工作,。

做好其他區(qū)域的保潔和消毒防疫工作；加強人群聚集場所的通風換氣和空調(diào)等公共設施及公共用具的消毒,，每日對辦公室,、食堂、宿舍,、會議室,、生產(chǎn)車間、廁所等公共場所及垃圾桶/站進行消毒,；各工作場所和食堂入口要配備含醇速干手消毒劑,，廁所配備洗手液，指導和督促員工做好手衛(wèi)生,。

4.按照衛(wèi)生健康部門的建議,，根據(jù)疫情防控需要啟動封閉式管理，因地制宜采取宿舍（公寓）、樓棟封鎖等措施,，嚴格限制人員進出,，嚴格控制外來人員、車輛進入,。適時適當調(diào)整工作安排,，必要時采取停工停產(chǎn)等措施。

5.做好安全后勤保障工作,，確保應急工作順利開展,。保障需要應急處置的設施、設備和物資供應,。做好餐飲,、生活飲用水安全等生活保障。加強巡查管控,，及時停止群體性聚集活動,，及時處置安全突發(fā)事件。

6.本單位醫(yī)務人員要協(xié)助當?shù)丶部貦C構(gòu)開展流行病學調(diào)查,、采樣,、密切接觸者篩查等工作。繼續(xù)做好職工的健康監(jiān)測工作,，配合衛(wèi)生健康部門做好集中隔離醫(yī)學觀察人員的健康監(jiān)測工作,。每天保持與單位主要負責人、疾控部門進行信息溝通,，及時上報最新情況,。

7.做好宣傳和員工心理疏導工作。疫情期間要做好輿情監(jiān)測,、心理健康引導和健康教育等工作。通過各種渠道宣傳新冠肺炎防控知識,。根據(jù)確診病例,、疑似病例和密切接觸人員等不同群體的實際情況，有針對性的開展心理支持和危機干預工作,，穩(wěn)定員工的情緒,，避免過度恐慌。

（二）二周內(nèi)出現(xiàn)2例及以上聚集性病例,。應由疫情防控專家評估后采取相應管控措施,。對發(fā)生聚集性疫情的樓宇、院落實施硬隔離,。

三,、預案終止

當病例已得到隔離治療，密切接觸者觀察14天期滿,，后續(xù)無新發(fā)病例,，環(huán)境得到有效消毒,，經(jīng)衛(wèi)生健康部門評估，可由疫情應急領(lǐng)導小組決定終止響應,。

一,、總則

1．編制目的

為有效預防、及時控制和消除各種突發(fā)傳染病疫情的發(fā)生和流行,，規(guī)范和指導傳染病應急處理工作,，保護公司員工的身體健康與生命安全，最大限度地降低和消除因傳染病疫情給公司生產(chǎn)經(jīng)營造成的負而影響確保公司生產(chǎn)經(jīng)營的順利進行,。

2．編制依據(jù)

依據(jù)《_傳染病防治法》,、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件與傳染病疫情監(jiān)測信息報告管理辦法》、《全國救災防病預案》,、《員工安全手冊》相關(guān)規(guī)定制定本預案,。

3．適用范圍

本預案適用于所有傳染病疫情的預防和控制工作。

4．作原則

預防為主,，防治結(jié)合,。堅持“預防為主，防治結(jié)合”的工作方針,，按照“早發(fā)現(xiàn),、早報告、早隔離,、早治療,、早防治”的傳染病防治原則，提高警惕,，加強監(jiān)測,，及時發(fā)現(xiàn)病例，采取有效的預防與治療措施,，切斷傳播途徑,，迅速控制重大疫病在公司的傳播和蔓延。

依法防控,，依靠科學,。嚴格執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)，堅持“早,、小,、嚴、實”的方針,，對疑似病例及確診病例的員工,，要做到“及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、及時治療,、及時控制：同時,，對與疑似病例及確診病例的員工密切接觸者要及時采取隔離控制措施，做到統(tǒng)一,、有序,、快速、高效,。

二,、危險性分析

1．危險源與風險分析

我公司作為一個服務雄安集團的公司，集團人員流動性大,，每天有工作工員上下班和外來人員,，如果他們中有人感染了傳染病，就有可能傳染給全集團員工,，進而威脅到整個公司的員工生命安全,；公司員工如果在公司外感染了傳染病帶入公司，也會發(fā)生傳染病疫情,。

公司內(nèi)一旦發(fā)生傳染病疫情,，不僅會嚴重威脅員工的身體健康，同時隔離受感染人員,?？傊疽坏┌l(fā)現(xiàn)傳染病疫情,，不僅將嚴重威脅員工和外來人員的生命財產(chǎn)安全還會給公司造成惡劣的社會影響,。

2．組織機構(gòu)及職責

應急組織體系

公司成立傳染病疫情應急指揮部，運營經(jīng)理為總指揮,，成員包括各位司機,；各位司機為防控主體，由運營經(jīng)理具體負責和組織實施,。

指揮機構(gòu)及職責

總指揮負責掌握突發(fā)傳染病疫情發(fā)生,、發(fā)展等方而的情況，組織擬定傳染病控制方案,；啟動緊急控制方案，下達疫情防控命令,；全面掌握疫情防控力量,，合理進行人力分配和防控布局。

應急指揮中心負責指揮部指令的傳達,，協(xié)助指揮部收集了解各方而的信息,，做好傳染病控制方案的組織實施，在總指揮授權(quán)的前提發(fā)布有關(guān)信息。

各部門負責組織和實施防控方案中木部門的相關(guān)職責并在完成任務后積極援助其他部門,。

3．預防與預警

危險源監(jiān)控

經(jīng)理與集團辦公室組織緊密聯(lián)系,，隨時接收傳染病疫情方面的預警預報以及對公司員工傳染病確診通知，做好傳染病預防,、控制的安排工作,。

預警行動

收到傳染病疫情預警預報后，司機要及時報告總指揮,，并通過電子郵件,、電話、微信等渠道將預報信息和公司安排傳達到各司機,；各司機要做到人人知曉,。

公司傳染病疫情預警預報由經(jīng)理直接發(fā)布發(fā)布，全員執(zhí)行,。

信息報告與處置

信息報告與通知公司設立24小時傳染病疫情值班電話,。

疫情及時匯報，十分鐘內(nèi)報告內(nèi)容主要包括時間,、地點,、疫情情況、處置措施及結(jié)果等,。

信息傳遞

傳染病疫情發(fā)生之后的信息報告（發(fā)布）主要通過電話與微信,。

4．應急響應

響應分級

根據(jù)疫情的性質(zhì)、危害程度,、涉及范圍,，將傳染病疫情應急響應分為三級，分別為：ⅲ級（一般）,、ⅱ（重大）,、ⅰ（特大）,，傳染病感染人數(shù)1-3人為ⅲ級,，3-5人為ⅱ級，5人以上為ⅰ級,。

具體措施

公司應急指揮部在接到傳染病疫情報告后,，要及時隔離己感染人員。

立即為公司所有員工配發(fā)口罩等防護用品,，尤其是涉及和外來人員接觸的員工,。

及時聯(lián)系市疾病控制中心，由其派專業(yè)人員和車輛來公司將已感染人員接往其處接受治療,。

公司發(fā)生傳染病疫情后,，各辦公室要注意通風,，公司為全部辦公室每天至少通過噴灑消毒水的方式消毒一次。

公司應急指揮部每天都要將最新的傳染病疫情預防指引告知每位員工,，為員工加強自我保護指明方向,。

應急結(jié)束

當疫情得到有效控制后，疫情應急響應工作即告結(jié)束,。但此后疫情的后續(xù)觀察工作,，視情況山各責任部門自行進行。

因疫情造成事故,，產(chǎn)生損失,，責任部門（事故所在部門）要在事故發(fā)生的當日統(tǒng)計匯總并報告指揮部。

事故達到相應等級要成立事故調(diào)查小組,。經(jīng)理負責事故調(diào)查工作的組織實施和總結(jié)報告,。

5．信息發(fā)布

因傳染病疫情造成事故的信息一律由經(jīng)理或經(jīng)經(jīng)理授權(quán)的發(fā)言人向公司報告。

6．培訓與演練

培訓公司要做好對員工的宣傳及教育工作,，運用宣傳欄,、大會宜傳預防傳染病的.科普知識，并做好本預案的宣講布置工作,，使人人知曉,。

7．獎懲

對于在傳染病疫情預防和控制工作中表現(xiàn)優(yōu)異的部門和個人予以表揀對預防措施不充分造成疫情發(fā)生甚至造成疫情傳播的部門和個人給予批評和相應的處罰。

企業(yè)疫情應急報告制度篇八

為了提高學校預防和控制突發(fā)疫情事件的能力和水*,，減輕或者消除突發(fā)事件的危害,，保障全體師生員工的身體健康與生命安全，維護學校正常的教學秩序和校園穩(wěn)定,，根據(jù)《_傳染病防治法》,、《_突發(fā)事件應對法》、《_國境衛(wèi)生檢疫法》,、《_動物防疫法》,、《_食品安全法》、《_治安管理處罰法》,、《_刑法》,、《_傳染病防治法實施辦法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》等法律法規(guī)和規(guī)范性文件，結(jié)合本校實際,，特制定本應急預案,。

《國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》規(guī)定，突發(fā)公共衛(wèi)生事件分為特別重大（ⅰ級）,、重大（ⅱ級）,、較大（ⅲ級）和一般（ⅳ級）4級。

1,、生命至上,、主動搶險。

突發(fā)疫情災害事件出現(xiàn)后,，要把救助人員生命作為首要任務,，最大限度實施救助，及時疏散處于危險之中的人員,，盡最大可能展開救援工作,。

2、迅速報告,、及時處理,。

突發(fā)疫情災害事件出現(xiàn)后，當事人,、目擊者及領(lǐng)導要在第一時間內(nèi)向上級部門和領(lǐng)導報告,，及時開展應對災害事件工作。

3,、依法管理,、強化領(lǐng)導。

嚴格執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī),，對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預防,、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理,；對于違法行為,，依法追究責任。

4,、預防為主,、保護財產(chǎn)。

宣傳普及防治知識,；提高防護意識,；提高校園公共衛(wèi)生水*；加強日常監(jiān)測,，發(fā)現(xiàn)病例,，及時采取有效的預防與控制措施；迅速切斷傳播途徑,。積極搶救財產(chǎn),，把事故損失減少到最低程度。

1,、有效開展突發(fā)疫情災害事件處理工作,，學校突發(fā)疫情事件應急處置領(lǐng)導小組辦公室會同相關(guān)職能處室，成立現(xiàn)場指揮部,。

2,、突發(fā)疫情災害事件處理工作領(lǐng)導小組履行以下職責：根據(jù)突發(fā)疫情災害發(fā)生情況,，決定是否啟動本預案；核實災情,，制定救災方案,，負責重大問題的決策并落實救災措施。

3,、學校成立突發(fā)疫情災害事件應急處置領(lǐng)導小組,。

總指揮：校長、*（法人）,。

副總指揮：副校長（分管安全領(lǐng)導）,。

成員：中層以上領(lǐng)導、各處室主任,、年級組,、班主任、保安,。

由校長擔任救援總指揮,，（副校級領(lǐng)導）任現(xiàn)場指揮。

搶險行動組組長：xxx,。

成員：xxx,。

疏散引導組：各班班主任。

通訊聯(lián)絡組：辦公室,。

人員救護組：校醫(yī),。

后勤保障組：總務處。

4,、職責范圍,。

搶險行動組負責發(fā)生災害時迅速組織人員開展現(xiàn)場營救，盡力減少或避免人員傷亡和財產(chǎn)損失,；

疏散引導組負責指揮師生轉(zhuǎn)移到安全場所,；

通訊聯(lián)絡組負責對內(nèi)對外的信息溝通和上報工作；

人員救護組負責為現(xiàn)場傷員實施及時有效的救護,，并在第一時間就近送至鎮(zhèn)級以上醫(yī)院,；

后勤保障組負責妥善保管從現(xiàn)場搶救出來的物品，對貴重和危險物品要派專人看管并逐件登記造冊,，以免重復損壞,、丟失；為現(xiàn)場救護工作提供車輛,、水,、食物等物資服務工作。

1,、加強領(lǐng)導,，廣泛宣傳,。

學校成立學校疫情災害事件處理工作領(lǐng)導小組及工作小組，并明確人員具體職責,；*時加強師生員工的安全衛(wèi)生常識教育,，學會自救的措施和技能，按照應急預案的要求組織師生演練,。

2、建立預警,，信息收集,。

關(guān)注上級疫情預報，落實迅情預警預報措施,，做到提前預防,，及時發(fā)現(xiàn)，及時報告,，正確應對,。

3、落實值班,，及時報告,。

強化值班制度，公布值班電話,，白天,、夜間專人負責看守，確保24小時有人值班,，領(lǐng)導小組成員保證通訊暢通,，做到提前預防。及時,、如實,、詳細地向上級做出匯報，確保報告數(shù)據(jù)詳實,、可靠,。

4、建立隊伍,，保障供給,。

建立應急搶險救援隊，隨時待命,，聽候調(diào)遣,，準備處理突發(fā)事件。購置保障物資,，確保用得上,、足夠用,。

5、安全自查,，規(guī)范管理,。

企業(yè)疫情應急報告制度篇九

為認真貫徹落實*、*關(guān)于20xx年元旦春節(jié)期間新冠肺炎疫情防控的決策部署和市委,、市*的工作要求,，按照*應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機制綜合組《關(guān)于做好20xx年元旦和春節(jié)期間新冠肺炎疫情防控工作的通知》（國發(fā)明電〔20xx〕463號）、重慶市新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領(lǐng)導小組《關(guān)于印發(fā)20xx年元旦春節(jié)期間疫情防控工作實施方案的通知》（渝肺炎組發(fā)〔20xx〕21號）精神,，結(jié)合我區(qū)實際,，制定本工作方案。

堅持常態(tài)化精準防控和局部應急處置有機結(jié)合,，嚴格落實“四方責任”,，以戰(zhàn)時狀態(tài)抓實抓細“外防輸入、內(nèi)防反彈”和“人”“物”同防各項防控措施,，嚴防新冠肺炎疫情輸入和散發(fā)病例傳播擴散,，確保不出現(xiàn)規(guī)模性輸入和聚集性疫情，確保人民群眾生命安全和身體健康,。

（一）加強健康宣傳教育

（二）提倡少出行,、確保健康出行

3．加強來開旅游管理。引導來開旅游人員錯峰出行,，準備好“健康碼”“行程碼”,、核酸檢測證明等健康證明備查，做好個人防護及健康監(jiān)測,。（責任單位：各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道,，區(qū)委政法委、區(qū)文化旅游委）

4．科學規(guī)劃旅游出行,。國內(nèi)旅游盡量選擇自駕游,，不提倡境外旅游，避免到國內(nèi)中（高）風險地區(qū)旅游,。旅游時盡量避免與其他旅客接觸,，外出旅行歸來第一時間向單位、所在轄區(qū)報告,，有境外和國內(nèi)中（高）風險地區(qū)旅居史的`,，應按照相關(guān)要求落實登記、核酸檢測和健康監(jiān)測等措施,。（責任單位：各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道,，區(qū)委政法委、區(qū)文化旅游委）

（三）持續(xù)做好“人”“物”同防

5．落實高風險人員閉環(huán)管理。按照有關(guān)規(guī)定做好入境人員管理,。加強國內(nèi)高中風險區(qū)和有境外旅居史來開返開人員的排查和管理,，落實車站、高速路口等重點來開返開途徑的排查,，強化酒店賓館登記報告和用人單位報告,，通過大數(shù)據(jù)、信息化手段,，加強有關(guān)人員信息交換和信息推送,，政法、*,、交通,、衛(wèi)生、商務,、市場監(jiān)管等部門的相關(guān)信息要及時互換和溝通，確保第一時間掌握國內(nèi)高中風險區(qū)和有境外旅居史來開返開人員的行蹤軌跡,，切實做到閉環(huán)管理,。（責任單位：各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道，區(qū)委政法委,、區(qū)*局,、區(qū)交通局、區(qū)商務委,、區(qū)市場*,、區(qū)文化旅游委、區(qū)衛(wèi)生健康委,、區(qū)大數(shù)據(jù)局）

企業(yè)疫情應急報告制度篇十

1,、首次進入施工現(xiàn)場的人員必須在保安室門口接受體溫測量，并建立臺帳,。

2,、凡是體溫測量在℃以下的人員即可進入現(xiàn)場觀察區(qū)，嚴禁直接進入生活區(qū),，不合格人員執(zhí)行政府管控措施,。

3、被測量體溫的人員必須正確佩戴合格的醫(yī)用口罩,，測溫人員必須穿防護服,，佩戴防護眼罩、防護手套等,。

4,、接受測量體溫的人員必須自覺排隊，間隔二米，嚴禁扎堆,，擾亂秩序,。

5、體溫測量人員必須通過掃二維碼查詢14天活動軌跡,，截屏交給值班人員,，做好登記。

6,、首次體溫測量合格的人員進入現(xiàn)場后,，需按照每日至少兩次的標準在觀察區(qū)進行體溫測量，為期14天,，并建立體溫檢測臺帳,。

7、進入觀察區(qū)未做核酸檢測的人員不得進入生活區(qū),。

企業(yè)疫情應急報告制度篇十一

規(guī)范采購,、運輸、物料倉儲,、銷售,、生產(chǎn)加工、辦公,、就餐,、接訪、員工上下班等公司運行以及與公司運營有關(guān)等各個環(huán)節(jié)的疫情防控管理,，確保疫情期間的工作真長安全運行,。

適用于公司運行的各個環(huán)節(jié)以及職工疫情期間的規(guī)范。

（1）,、成立公司新型冠狀病毒疫情防控領(lǐng)導小組,，認真執(zhí)行《xx市xx區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領(lǐng)導小組（指揮部文件）》等法律法規(guī)，落實上級疫情防控部]對我公司疫情防控具體監(jiān)管要求,，全面負責復工前準備,、復工期間管理制度的制定、培訓,、及整個過程的監(jiān)督及管理,。

（2）、公司新型冠狀病毒疫情防控領(lǐng)導小組成員名單：

組長：

副組長：

組員：

（一）領(lǐng)導小組工作職責：

1,、貫徹執(zhí)行上級疫

情防控法律法規(guī)等規(guī)章制度,，提高企業(yè)員工的風險意識、防疫意識,，嚴防外來人員未明疫情情況人員進入公司接觸傳播,。

2、負責組織實施和監(jiān)督各項關(guān)于公司生產(chǎn)生活各項疫情防控管理措施的執(zhí)行，心得體會范文加強對各個環(huán)節(jié)疫情防控的管理,。

3,、根據(jù)管理制度，定期檢查公司各個部門疫情管控及執(zhí)行情況,。

4,、密切配合。上級檢驗檢疫機構(gòu)監(jiān)督人員對公司疫情防控管理工作進行監(jiān)督,、指導,、幫助和協(xié)調(diào)。

（二）辦公室負責《疫情防控管理制度》,、《公司疫情防控應急預案》等文件的制定及培訓,；負責《防控手冊》的發(fā)放、培訓,；負責返工人員的將康狀態(tài)摸排及,。上報工作；負責組織廠區(qū)衛(wèi)生消毒,、安排門衛(wèi)對外來人員的體溫檢測,、消毒、摸排并做好臺賬,；建立員工疫情期間_一人一檔”_并進行查檔存檔管理等,；組織好本部門職工每天不少于2次的體溫檢測并做好臺賬,。

（三）,、倉儲采購負責對往來公司貨物以進行消毒并對運送貨物的司機按進門流程進行管控并做好臺賬；對公司發(fā)出的貨物進行全面消毒,；對準入車輛進行全面消毒,；對公司現(xiàn)有貨物安排人員定期消毒；負責對疫情所需物資嚴格規(guī)定發(fā)放并對本部門員工疫情防護物資的使用方法進行培訓,；組織好本部門職工每天不少于2次的體溫檢測并做好臺賬,。

（四）安保部”]負責在廠門口設立專門的檢測工作臺，準備好口罩,、防護服,、紅外體溫計和相關(guān)登記臺賬，對進入廠區(qū)的每一位職工尤其是外來人員進行臺賬式登記,、測量,、消毒后符合條件才準許進入，否則一律不允許入內(nèi),；負責廠區(qū)內(nèi)—天不少于2次的消毒,；組織好本部門]職工每天不少于2次的體溫檢測并做好臺賬。

（五）運營部負責對來訪客戶進行調(diào)查，符合條件的才允許到公司洽談業(yè)務并做好客戶健康臺賬,；制定內(nèi)部客戶招待防控體系,，避免到人員密集區(qū)活動；負責疫情期間老客戶業(yè)務的合理溝通安排,，避免參與與疫情有風險的活動,；組織好本部門職工每天不少于2次的體溫檢測并做好臺賬。

（六）加工車間,、電氣部,、設計部負責對各自部門員工身體健康狀況建立臺賬。

企業(yè)疫情應急報告制度篇十二

企業(yè)復工前要建立疫情防控內(nèi)部責任機制和應急預案,，提前購置口罩,、測溫儀、消毒水等疫情防控物資,。并做到：

(一)報健康狀況,。返工前收集員工近期健康狀況、返回前14天居住史和員工動向,。每天了解職工健康狀況,，尤其是有員工密集工作場所或有集體宿舍的單位，要制定相應的健康檢查制度,，并由專人負責,，嚴格執(zhí)行。若有發(fā)熱,、咳嗽,、乏力等癥狀，或近期有與野生動物或發(fā)熱咳嗽病人接觸史不要帶病上班,，應主動戴上口罩到就近的定點救治醫(yī)院發(fā)熱門診就診,。如果有疫情發(fā)生地居住史或旅行史，以及發(fā)病后接觸過什么人,，應主動告訴醫(yī)生,，配合醫(yī)生開展相關(guān)調(diào)查。

(二)測體溫,。在入口處使用體溫槍,、快速紅外體溫探測儀等測溫設施，對所有進入企業(yè)的人員開展體溫探測,。發(fā)現(xiàn)發(fā)熱癥狀病人,，給其戴上口罩，到就近發(fā)熱門診就診,。

(三)戴口罩,。提前采購口罩等防護設備,，口罩使用量不低于2周。提醒員工前往公眾場所,、參加會議,，就醫(yī)和乘坐公共交通工具時，佩戴一次性醫(yī)用或醫(yī)用外科口罩,。公眾日常使用可選擇一次性醫(yī)用或醫(yī)用外科口罩,，普通人(無發(fā)熱，咳嗽等癥狀)日常使用的口罩,，按照生活垃圾分類的要求,，丟入“其他垃圾”桶;如果是疑似新冠肺炎患者及其護理人員，應在就診或接受調(diào)查處置時,，將使用過的口罩作為感染性醫(yī)療廢物進行收集處置,。

(五)間隔用餐。食堂進餐時,，采用分餐進食,，避免人員密集就餐和面對面就餐。餐廳每日消毒1次,，餐桌椅使用后進行消毒,。餐具用品須高溫消毒。操作間保持清潔干燥,，嚴禁生食和熟食用品混用,，避免肉類生食。建議營養(yǎng)配餐,，清淡適口,。

(六)開展愛國衛(wèi)生運動。大力開展愛國衛(wèi)生運動,，加強健康教育,，人人動手除“四害”,，大搞環(huán)境衛(wèi)生,，保持工作生活環(huán)境整潔，預防疾病發(fā)生,。環(huán)境及物品以清潔為主,，預防性消毒為輔，應避免過度消毒,，收受到污染時隨時進行清潔消毒,。

(七)設隔離留觀室。有條件企業(yè)需設置隔離留觀室,。對來自疫情發(fā)生地的員工,，勸其留在原居住地,，防止疫情擴散蔓延;已經(jīng)返工的，要求其自抵達后自我隔離或在企業(yè)隔離場所觀察14天,。安排單人單間,、相對獨立房間設立疫區(qū)返崗人員到臨時隔離場所。隔離人員必須每日進行體溫測量,，如出現(xiàn)發(fā)熱,、咳嗽、乏力等癥狀,，請戴上口罩立即到就近的定點救治醫(yī)院發(fā)熱門診就診,。隔離結(jié)束后所有隔離人員必須經(jīng)過體溫檢測合格后方可解除隔離。

(八)健康教育,。宣傳衛(wèi)生防病相關(guān)知識,，教育員工搞好個人衛(wèi)生，養(yǎng)成勤洗手等良好習慣,，特別是班前,、班后應洗手，提高員工預防疾病的意識,。遇見衛(wèi)生防病相關(guān)問題,，可致電轄區(qū)疾病預防控制部門咨詢。

(九)強化人文關(guān)懷,。要加強人文關(guān)懷,，切實維護好企業(yè)的良好形象，高度關(guān)注被隔離人員的思想動態(tài),，及時進行心理疏導,。

企業(yè)疫情應急報告制度篇十三

（一）經(jīng)市、區(qū)（含大鵬新區(qū),、深汕特別合作區(qū),，下同）教育行政部門許可或備案，并在民政部門或市場監(jiān)管部門登記的各級各類民辦教育培訓機構(gòu),。

（二）經(jīng)市場監(jiān)管部門登記的開展語言能力,、體育、藝術(shù),、科技等培訓的相關(guān)機構(gòu),。

（一）自5月25日起，舉辦面向*類,、高考復讀,、高考藝考以及面向高三年級學生學科培訓的機構(gòu)可自愿申請，經(jīng)區(qū)新冠肺炎防控指揮部辦公室學生返校工作專班評估驗收合格,，并報市新冠肺炎防控指揮部辦公室學生返校工作專班批準后,，可以開展線下培訓活動,。

（二）6月2日起，除（一）以外的其它各級各類教育培訓機構(gòu)可自愿申請,，按上述要求驗收合格并經(jīng)批準,，可以開展線下培訓活動。

（一）提出申請,。

各教育培訓機構(gòu)要按照屬地管理要求,，認真做好各項準備工作，制定線下培訓工作方案和疫情防控應急預案,，向所在區(qū)新冠肺炎防控指揮部辦公室學生返校工作專班提出申請,。學員中有中小學生的，須將名單列表報區(qū)學生返校工作專班備案,。

（二）分類驗收,。

各區(qū)新冠肺炎防控指揮辦學生返校工作專班根據(jù)省市有關(guān)文件精神對教育培訓機構(gòu)組織分類驗收。

1）按照《關(guān)于印發(fā)廣東省20xx年春季學期學生返校疫情防控工作方案的通知》（粵教防組〔20xx〕57號,，以下簡稱“省學生返校專班57號文”）防疫要求,，對有全日制學生的培訓機構(gòu)進行評估驗收，并填寫《深圳市教育培訓機構(gòu)復課準備工作驗收參照樣表》,，報市新冠肺炎防控指揮部辦公室學生返校工作專班,；

2）按照《深圳市教育局關(guān)于做好校外培訓機構(gòu)開展線下培訓準備和疫情防控工作的通知》防疫要求，對其它機構(gòu)進行評估驗收,，逐條對照檢查疫情防控措施落實情況,，驗收合格后，上報市新冠肺炎防控指揮部辦公室學生返校工作專班,。

（三）公布名單,。

培訓機構(gòu)經(jīng)驗收合格和批準，由市新冠肺炎防控指揮部辦公室學生返校工作專班定期向社會公布名單,，可開展線下培訓,。允許開展線下培訓的各機構(gòu)須在醒目位置公示經(jīng)批準的《深圳市培訓機構(gòu)開展線下培訓審批表》。

（一）明確責任,。各教育培訓機構(gòu)法定代表人是復工復課及疫情防控的第一責任人,。各區(qū)學生返校工作專班要督促、指導培訓機構(gòu)嚴格按照省學生返校專班57號文和《深圳市教育局關(guān)于做好校外培訓機構(gòu)開展線下培訓準備和疫情防控工作的通知》要求,，積極主動做好線下培訓與疫情防控工作,。

企業(yè)疫情應急報告制度篇十四

為了有效預防和控制傳染病在工地的發(fā)生和蔓延,，指導和規(guī)范工地衛(wèi)生突發(fā)事件的應急處置工作,，減輕或者消除突發(fā)事件的危害，保障全體工人及員工的身體健康與生命安全,，維護工地正常的施工秩序和工地穩(wěn)定,，根據(jù)《_傳染病防治法》,、《_食品衛(wèi)生法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》,、《*辦公廳關(guān)于加強工地傳染病防治工作的通知》等法律法規(guī),，結(jié)合工地實際，特制定本應急預案,。

工地必須成立傳染病防控應急組織機構(gòu),，落實人員分工，明確職責要求,。

1,、應急領(lǐng)導小組：

工地必須成立傳染病防控應急組織機構(gòu)，落實人員分工,，明確職責要求,。

1、應急領(lǐng)導小組：

職責：領(lǐng)導小組應根據(jù)工地情況制定本工地的傳染病防控應急預案,，決定本預案的啟動與終止,，領(lǐng)導、組織,、指揮傳染病應急救援工作,，負責應急隊伍和資源的調(diào)動，安排開展相關(guān)的搶險排?；?qū)嵤┚戎ぷ?，及時控制和科學有效的處置工地內(nèi)因傳染病產(chǎn)生的各類公.共衛(wèi)生事件，保障工人健康與安全,，在最短時間,、最小范圍內(nèi)，控制事態(tài)發(fā)展,，把傳染病造成的損失降到最低,。

2、應急工作小組

（1）通訊聯(lián)絡組（由負責）

職責：負責情況報告及各方面的聯(lián)絡溝通,，通知相關(guān)部門和人員立即趕赴現(xiàn)場,，迅速撥打120與醫(yī)院取得聯(lián)系，引導醫(yī)務人員和設施進入救助現(xiàn)場,；負責向上級部門請示和報告現(xiàn)場搶救處置情況,。

（2）現(xiàn)場救護組（由負責）

職責：對病員進行緊急搶救處理，配合醫(yī)院工作人員對患者進行救助,。

（3）后勤保障組（由負責）

職責：保障搶救機動車輛,、物資、消毒用品到位,，保障搶救必需品供應,。

（4）善后處置組（由負責）

職責：負責工人及工人家屬的思想工作,，做好病人及家屬的安撫慰問工作；妥善處理各種善后事宜,，配合相關(guān)部門調(diào)查與取證,，恢復正常的施工秩序；聯(lián)系保險公司,，對傷亡工人進行理賠,。

（1）充分認識工地傳染病防控工作的重要性、艱巨性和復雜性,，把這項工作作為工地工作的一件大事來抓,，加強.組織領(lǐng)導，實行目標管理,，落實工作責任,，強化工人的思想教育，使全工地了解傳染病的特征和正確的預防方法,，提高工人的防病意識和自救能力,。

（2）制定防控預案，完善應急機制,。

（3）項目部和上級主管部門保持聯(lián)系,，隨時了解和掌握傳染病突*況并及時向工地領(lǐng)導匯報；項目部人員要積極參加傳染病防控知識培訓,，掌握傳染病的臨床特征,、個人防護措施、消毒隔離技術(shù),、疫情處置等業(yè)務技術(shù),，不斷提高處理突發(fā)性的傳染病的應急能力。

企業(yè)疫情應急報告制度篇十五

（一）落實主體責任,。各類賓館,、飯店（酒店）、快捷酒店,、普通旅店,、招待所、民宿等住宿業(yè)市場主體責任人是疫情防控第一責任人,。要建立健全組織機構(gòu)和規(guī)章制度,，制定應急預案,，明確人員崗位職責,，做好信息采集和管理工作,。強化酒店安全管理日報機制。進口商品應單獨存放。

（二）實施分區(qū)分級管理,。根據(jù)疫情響應級別,，結(jié)合住宿業(yè)特點和各地實際情況,，針對來自市（州）內(nèi),、省內(nèi)、跨省,、境外不同區(qū)域和低,、中、高不同等級風險地區(qū)的住客,、訪客,，實行分級分類管理。審慎承辦大型會議活動,，要按照國家,、省、市（州）各級防控疫情境外輸入的要求做好防控并落實管理責任,。對于承擔為隔離任務的住宿企業(yè),，要按照當?shù)匾咔榉揽貦C構(gòu)的要求，嚴格落實區(qū)域劃分,、房間設置,、醫(yī)療保障、封閉管控等各項措施,。

（三）堅持群防群控,。堅持底線思維，牢固樹立群防群控意識,，所有企業(yè)經(jīng)營者,、服務人員、酒店住客,、訪客都必須始終繃緊疫情防控這根弦,，自覺執(zhí)行防控要求，嚴格履行防控職責,，確保全員參與,、全面覆蓋，全方位,、全過程,、全領(lǐng)域防控，做到不留死角,。

（四）進行科學防控,。嚴格執(zhí)行國家、省、市（州）衛(wèi)生健康委和疾控部門的專業(yè)防控要求,，在衛(wèi)健,、疾控部門的指導下，科學防控,、專業(yè)防控,；制訂防控方案和應急預案，確保防控到位,，處置及時,，信息收集要完整和可追溯。

（一）組織領(lǐng)導,。

1,、建立疫情防控工作機制。住宿企業(yè)負責人全面負責防控工作,，制定并實施防控方案和應急預案,，劃片分區(qū)，責任到人,。建立企業(yè)內(nèi)的感染控制與隔離制度,、流程并組織實施。積極落實政府及相關(guān)部門疫情防控指導要求,。建立24小時應急值守制度,，確保通訊暢通。通過公告,、電話,、短信（微信、郵件）等多種方式向進入酒店的住客,、訪客提供疫情防控安排和相關(guān)服務通知,。與省、市（州）,、縣（市,、區(qū)）各級衛(wèi)生防疫部門建立長效聯(lián)絡機制。

（二）人員管理,。

企業(yè)疫情應急報告制度篇十六

為科學,、規(guī)范、及時,、有序地開展新型冠狀病毒疫情的防控工作,，采取有效措施，控制疫情傳播和蔓延擴散,，確保單位的正常工作和生活秩序,，按照中央,、市委市政府和省_有關(guān)要求，根據(jù)疫情形勢和進展情況,，并結(jié)合公司實際,，特制定本預案。

一,、防控原則

按照統(tǒng)一領(lǐng)導,、及時反應、協(xié)調(diào)一致,、規(guī)范措施的指導原則,，做到“早發(fā)現(xiàn),、早報告,、早隔離、早治療”,，防范疫情傳播,，保障防控成效，維護正常工作生活秩序,。防控工作在單位疫情防控領(lǐng)導小組(以下簡稱領(lǐng)導小組)統(tǒng)一領(lǐng)導下進行,。

二、防控措施

(一)人員防控

人員檢測防控范圍為單位員工,。

第一類情況：目前在湖北人員,。目前已在湖北地區(qū)尚未返回天津的人員須經(jīng)領(lǐng)導小組同意后方可返回，未經(jīng)同意不得擅自返回,。(備注：本單位目前沒有此類人員)

第二類情況：有密切接觸人員,。與疑似或確診為新型冠狀病毒感染的肺炎患者有過近距離接觸人員;

與從湖北地區(qū)、其他有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)返回人員有密切接觸(包含本人是返回人員,，子女在湖北地區(qū)上學,、上班返回人員)的人員。

1,、與自確定為疑似或確診病例前十四日有過近距離接觸的人員,，應立即上報保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊,。

2,、密切接觸人員應立即上報保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊,。

由防控工作組負責通知匯總在冊人員居家隔離,，并對居家隔離情況進行密切監(jiān)控，每天二次收集體溫和身體狀況等信息并向領(lǐng)導小組報告情況,。一旦出現(xiàn)身體狀況異常,，經(jīng)領(lǐng)導小組批準后及時報告當?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。解除居家隔離時間為自最近一次與疑似或確診病例有過近距離密切接觸之日起后十四天內(nèi)無異常。

第三類情況：其他人員,。公司其他員工,，在政府部門宣布疫情解除前，堅持每天測量體溫一次,，及時通過微信群上報,。一旦出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促,、肌肉酸痛無力等疑似癥狀,，應該立即向防控工作組報告，經(jīng)領(lǐng)導小組批準后及時報告當?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門,。如被確定為疑似病例或確診病例,，保障工作組重新排查上述第二類情況人員。

(二)場所防控

對二樓會議室,、走道等公共區(qū)域和出現(xiàn)病例樓層的所有辦公室進行定期消毒,，必要時尋求屬地防疫部門技術(shù)支持。

門衛(wèi)人員負責對進入騰達建筑人員的體溫測量工作,，體溫異常人員一律不得進入;

進入騰達建筑人員一律要求佩戴口罩;

加強保安,、保潔等工作人員的防疫教育和管理。

企業(yè)疫情應急報告制度篇十七

為了貫徹落實xxx,、省公司關(guān)于做好疫情防控工作的有關(guān)要求,，切實xxx員工安全。在疫情防控期間,，加xxx門衛(wèi)管理,，對疫情期間到崗上班的員工以及外來人員實行嚴格的出入登記制度。

門衛(wèi)是守好xxx的第一道屏障,，市公司所有門衛(wèi)人員首先應加強自身的安全防護,。

（一）應按要求佩戴口罩，每日更換一次性口罩,。

可重復使用口罩,，應每日做好消毒。

（二）首先做好自身健康檢測,，出現(xiàn)咳嗽,、低溫等癥狀應及時報告辦公室/安全監(jiān)管部。

每日做好自身體溫監(jiān)測和登記工作,。

（三）做好工作場所消毒工作,。

工作區(qū)域要勤開窗通風，定期噴灑消毒藥水,，工作場所禁止吸煙,、飲酒,。

（四）工作期間，盡量保持人與人之間的距離,，與來訪人員,、公司員工不握手。

保持自身清潔,，勤洗手,。

x月x日-x日上班的.員工采取名單制，辦公室將每日上班員工清單發(fā)給門衛(wèi),，公司員工需按照門衛(wèi)的要求進入辦公場所,，員工出入需在門衛(wèi)登記，有車輛的,，請停好車輛后,，到門衛(wèi)登記，登記后的員工應在門衛(wèi)體溫檢測后進入辦公場所,。

（一）門衛(wèi)要加強外來人員管控,，未佩戴口罩的外來人員不準進入,。

（二）對外來辦事人員進行體溫檢測,，體溫正常（低于度）并與被訪人員溝通后方可進入。

體溫非正常禁止進行辦公區(qū)域,。做好來訪人員登記,，詳細登記來訪人員姓名、手機號碼,、體溫,、被訪人員姓名、來訪時間等,。

（三）公司員工接待外來人員需要到指定的接待室進行接待,，不得到除指定接待室外的辦公室接待。

企業(yè)疫情應急報告制度篇十八

本預案對應急組織機構(gòu)及職責,、處置程序和措施等內(nèi)容進行了規(guī)定,。

本預案適用于公司各部門、基層單位,、子公司關(guān)于疫情防控和應急處置等工作,。

本預案以突發(fā)事件的預測、預防為重點,，以對危急事件過程處理的快捷準確為目標,，統(tǒng)一指揮、分級負責,、責任到人,，實施聯(lián)防聯(lián)控,、群防群治，做到早發(fā)現(xiàn),、早報告,、早隔離、早治療,，努力實現(xiàn)“零感染,、零擴散”。在公司疫情防控領(lǐng)導小組指揮下,，建立疫情快速反應和應急處理機制,，及時采取措施，有效控制和消除疫情的危害,，確保疫情不在公司內(nèi)發(fā)生和蔓延,。

本預案將根據(jù)實際情況變化不斷補充、完善,。

(一)應急組織機構(gòu)

1.疫情防控工作領(lǐng)導小組(應急指揮部)

組長(總指揮)：xx

副組長(副總指揮)：xx

組員：xxx,、xxx、xxx,、xxx,、xx、xx,、xx,、xx、xx

2.領(lǐng)導小組辦公室

主任：xxx

成員：xx,、xx,、xx、xx,、xxx,、xx及各部門、基層單位,、子公司負責人

(二)職責

1,、領(lǐng)導小組職責

負責貫徹落實*、*,、集團公司,、xxx黨組及省市有關(guān)疫情防控的決策和工作要求;負責研究部署疫情防控工作;負責疫情防控重大事故的決策;負責指揮協(xié)調(diào)管理疫情防控工作。

2,、領(lǐng)導小組辦公室職責

承擔領(lǐng)導小組日常工作,，分析、研究疫情防控工作形勢;落實公司疫情決策,，制定疫情防控工作方案;負責組織落實人員管控工作;負責組織疫情物資的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作;做好上情下達,，下情上報等工作;指導各相關(guān)部門做好宣傳教育,、防控措施、環(huán)境衛(wèi)生等工作,。

3,、公司辦公室職責

負責與集團公司、xxx,、省市*等上級單位匯報疫情防控工作情況,，及時溝通、傳達疫情防控相關(guān)信息,，組織協(xié)調(diào)公司各單位做好疫情防控工作,。

4.黨群工作部職責

負責做好疫情時期宣傳教育，意識形態(tài),、輿論引導,，及時傳達上級各有關(guān)文件精神，用好微信公眾號等*臺,，宣傳報道公司有關(guān)疫情防控工作各項要求,，提示、提醒員工做好自我防護,。

5.人力資源部職責

負責掌握員工疫情期間加班,、調(diào)配等情況;歸口負責公司全體職工管控，做好公司內(nèi)部人員信息登記管理,、統(tǒng)計及重點人員監(jiān)控等工作,。

6.綜合保障部職責

負責做好疫情防控相關(guān)物資保障工作;嚴格執(zhí)行來訪人員詢問登記制度;對公司公共區(qū)域重點組織消殺;做好疫情時期食堂用餐方案及用餐管理;負責公司衛(wèi)生、消毒;負責公司南廠區(qū)職工測溫并協(xié)助北廠區(qū)職工測溫工作;負責安保,、食堂、保潔等外包人員管理等,。

7.質(zhì)量安全部職責

負責做好職工安全防控,、勞動保護相關(guān)監(jiān)督管理工作;及時檢查、監(jiān)督,、指導職工職業(yè)衛(wèi)生,、安全等工作;組織開展職工崗前測溫工作。

8.產(chǎn)業(yè)發(fā)展部職責

負責掌握公司科研,、生產(chǎn)任務進度;分析后續(xù)任務情況,，涉及重大節(jié)點任務或交貨期的要主動加強與客戶溝通，做好相應安排,，盡量減少影響,。

9.各部門、基層單位,、子公司疫情防控職責

落實公司疫情防控工作要求;負責管轄區(qū)域及本單位員工可能發(fā)生的疫情監(jiān)控和預防;負責本單位區(qū)域內(nèi)發(fā)生疫情的初期處置;向公司疫情防控工作領(lǐng)導小組辦公室報告疫情相關(guān)情況,。

(一)對員工廣泛開展科學普及和疫情防控,、疾病治療知識的宣傳教育，及時傳達上級有關(guān)疫情防控工作要求,，告知員工加強自我防護,。全體員工在崗工作期間應當佩戴防護口罩等防護用品，保持個人良好清潔習慣,，避免進入人員密集場所,，回避近距離寒暄、肢體接觸等行為,，主動配合排查和居家觀察,，積極參與聯(lián)防聯(lián)控。

(二)職工進入公司必須佩戴口罩,，人員,、車輛進行體溫測量合格后方可進入公司;體溫測量超過度結(jié)合實際情況按要求回家隔離或到醫(yī)院就診，并核實疫情期間行程,。

(三)綜合保障部組織對公共區(qū)域及辦公區(qū)域,、休息區(qū)域等人員密集場所進行預防性消毒，設定點位并集中回收和處置廢棄的口罩及防護用品,。

(四)疫情期間,，盡可能減少人員聚集和面對面會議;原則上不安排員工前往傳染病和群體性不明原因疾病的發(fā)生地出差，如確實需要,，需經(jīng)本單位負責人審核并報公司分管領(lǐng)導批準,，同時在領(lǐng)導小組辦公室報備。

企業(yè)疫情應急報告制度篇十九

一,、工作機構(gòu)

成立--企業(yè)疫情應急處置工作小組

組 長：建議由企業(yè)法人擔任

副組長：建議由各副總擔任

成 員：建議由各部門負責人擔任

下設隔離組,、消殺組、防護用品保障組,、維護穩(wěn)定組等工作組,，具體負責各項疫情防控工作。

二,、職責分工

(一)隔離組

組 長：---

成 員：---

職 責：負責對需對觀察隔離的員工設置專門的隔離區(qū),，并提供必要的生活保障。負責定時向區(qū)防疫指揮部報告每日情況,。

(二)消殺組

組 長：---

成 員：---

職 責：負責按照相關(guān)規(guī)定對企業(yè)內(nèi)部各類場所開展環(huán)衛(wèi)保潔,、開窗通風、專業(yè)消殺等工作,。

(三)防護用品保障組

組 長：---

成 員：---

職 責：負責采購,、儲備應急物資和防護用品。

(四)維護穩(wěn)定組

組 長：---

成 員：---

職 責：負責廠區(qū)、宿舍和各出入口及隔離區(qū)的安全保衛(wèi)工作;負責做好人員情緒穩(wěn)定工作,，開展疫情防控知識的宣傳教育和引導,。

三、適用范圍

本預案適用于發(fā)生新冠肺炎疫情后,，企業(yè)做好疫情報告,，同時配合各相關(guān)部門做好預防、控制等應急處理工作,， 防止疫情擴散蔓延,。

四、應急處置措施

企業(yè)一旦發(fā)生新冠肺炎疫情,，立即啟動本預案,，采取以下應急措施：

(一)疫情報告

員工出現(xiàn)發(fā)熱、干咳,、乏力,、呼吸困難等呼吸道癥狀人員或疑似人員時都應立即向?qū)俚匾咔榉揽刂笓]部和縣級衛(wèi)生疾控部門報告。

(二)疫情處置

1.當發(fā)現(xiàn)體溫超過℃,，并有疑似新型冠狀病毒感染癥狀的人員時,，應第一時間就地實行隔離，做好詳細信息登記,，由當?shù)匦l(wèi)生院按要求轉(zhuǎn)運至定點醫(yī)院進行篩查,、診治。

2.企業(yè)在接到區(qū)疫情防控指揮部的確診通告后,，應立即全面停止生產(chǎn)活動,，禁止人員外出或外來人員進入。

3.配合衛(wèi)健,、疾控等相關(guān)部門,，對密切接觸人員進行登記、建檔,，并在指定隔離區(qū)進行醫(yī)學觀察14天,，每天早、晚監(jiān)測2次體溫;其他人員加強體溫監(jiān)測,，每天測溫不少于2次。未經(jīng)區(qū)疫情防控指揮部同意,，不得解除隔離,。

(三)疫情管控

1.對確診或疑似人員到過的場所及用過的物品，應迅速,、嚴密,、徹底地做好封存，由區(qū)疾控部門負責檢測,、消殺,、處理,。其他人員應盡可能不進入確診或疑似人員發(fā)病地點，以防傳染,。

2.每天按要求進行消殺,，消殺范圍包括辦公、廠房,、宿舍,、食堂等人員密集場所的地面、物體表面,，及隔離人員排泄物與分泌物,、生活垃圾。

(四)后勤保障

1.安排好被隔離人員的生活必須品的配給,。

2.組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量,，提前采購、合理庫存,。