為有力保證事情或工作開展的水平質量,預先制定方案是必不可少的,方案是有很強可操作性的書面計劃,。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢,?以下是我給大家收集整理的方案策劃范文,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。
年會策劃方案創(chuàng)意點子 年會策劃方案費用預算篇一
度假村
30—200人最優(yōu)
:1—2天
年度工作總結和下一年工作部署,犒勞員工一年來的辛苦,,獎勵優(yōu)秀員工,,加強公司內部的溝通協(xié)調,創(chuàng)建和諧氛圍,,打造激情團隊,!
12:40—14:10指定地點集合出發(fā);乘車前往度假村,途中可開展車上游戲,,活躍車廂氣氛;
14:30—17:30拓展培訓/戶外定向/cs激光野戰(zhàn)(三選一)
17:30—18:00前往宴會廳,,自行休整;
18:00—22:00品年會晚宴,邊用餐,、邊聊天,,回味下午團隊競技的火熱場面,,其間穿插著比賽冠軍組頒獎、年度優(yōu)秀員工頒獎,、相關獎項頒獎,、公司領導發(fā)言、員工節(jié)目表演等;
第二天早餐后返程,。
1、戶外拓展年會
主題:和諧團隊,、明天更好,!
內容:年會晚宴(員工獎勵)+常規(guī)拓展
特色:團隊意識、信任,、創(chuàng)新,、溝通、協(xié)作等多方面的團隊建設和個人極限,、心里障礙與意志力的突破,,在拓展中加強團隊溝通,創(chuàng)造和諧氛圍,,打造第一生產(chǎn)力,!
拓展項目設計:生命的力量(勵志游戲,我們是無限的?。?/p>
囊中失物 (溝通,,準確表達)
勇往直前(個人極限、心里障礙和意志力突破)
信任背摔(信任)
雷區(qū)取水 (創(chuàng)新思維)
沖出亞馬遜(團隊意識,、責任)
備選項目:孤島求生,、盲兵布陣、同舟共濟(協(xié)調,、溝通),、空中飛躍、畢業(yè)墻等,。
2,、定向運動年會
主題:邁向成功之路——共創(chuàng)佳績!
內容:年會晚宴(員工獎勵)+壓力定向運動
特色:目標,、速度,、創(chuàng)新、溝通,、協(xié)作等多方面的團隊建設與個性熔煉,,在定向中加強團結和目標統(tǒng)一,打造出團隊第一凝聚力與執(zhí)行力,!
項目設計:生命的力量(勵志游戲,,我們是無限的?。霭l(fā)點a—團隊游戲—同舟共濟—高壓電網(wǎng)—雷區(qū)取水—沖出亞馬遜—找到目標b
3,、cs激光野戰(zhàn)+年會
主題:大野馳騁,、決勝20xx!
內容:年會晚宴(員工獎勵)+ cs激光野戰(zhàn)
特色:目標,、策略,、組織、服從,、溝通,、速度與執(zhí)行等多方面的團隊建設與個性熔煉,在cs激光野戰(zhàn)中熔煉團隊,、塑造剛毅性格,、打造軍人般的團隊凝聚力和超強執(zhí)行力!
項目設計:
生命的力量(勵志游戲,,我們是無限的?。?/p>
cs激光野戰(zhàn)(叢林對抗、陣地防御,、搶占至高點,、護送vip、解救人質等,,可自由選擇)
所有項目均分組進行,,按規(guī)則獲得勝利的一組將得到由組織方老總親自準備的禮物一份。
備注:
1,、以上費用均不含:個人意外險,、往返車費、額外酒水和個人消費;
2,、所有活動方案均由臥云仙居凝聚力拓展培訓基地量身定做,,服務質量和價格均有品牌保證;
3、基地為參訓者提供保額為5萬元(人民幣)的培訓項目保險,。
4,、活動方案價格和行程安排將根據(jù)具體人數(shù)和時間進行調整;
5、活動獎品由年會組織方提供;
6,、所有活動請務必提前1周確定,,便于度假村安排專人接待,保證服務質量,。
明陽天下會議服務:年會策劃,,年會策劃公司,年會演出節(jié)目,,企業(yè)年會方案
年會策劃方案創(chuàng)意點子 年會策劃方案費用預算篇二
一,、年會前言:
走過往昔,,奮斗的汗水剛剛拭去,回首旅途,,勝利的笑容正在蔓延攜手今宵,,高歌這一路榮耀感動,展望明朝,,伙伴們,,讓我們攜手同行,一曲歌唱出心中摯愛,,一段舞跳出熱血豪邁,。 執(zhí)著、夢想,、追求、團結,、我們共同燃心為香,,巔峰領躍!
二、年會主題:
放飛夢想 超越無限
三,、操辦原則:
造場,,借勢,深入人心
四,、年會的準備
1,、會場的布置:
一、有好的會場音響舞臺燈光效果和好的年會環(huán)境,,能讓大家一起就餐
二,、年會場地兩邊掛著關于公司理念(文化)的一些條幅
三、為公司第一名(業(yè)績和各崗位優(yōu)秀員工)準備獎杯,,大紅花,,獎金(優(yōu)秀員工和優(yōu)秀父母獎金),最好也準備一些特等獎和安慰獎,。
四,、參加人員:公司全體員工、公司各部門領導,、優(yōu)秀員工父母及領導父母,、公司大客戶
五、座位安排:嘉賓及領導由專門人員引導入坐
六,、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片(展架)
七,、公司優(yōu)秀員工和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側
八,、年會流程安排:
1,、業(yè)績前十名分享(主持人從十到一順序)
dj:上場頒獎時要放震撼人心的音樂和舞蹈音樂
主持人宣讀他們的業(yè)績并對每個人做簡短的介紹(前十名最后上場走紅地毯到臺上,,全程聚光燈聚焦,掌聲和吶喊聲不斷)
2,、頒獎儀式:獎勵旅游的優(yōu)秀員工,,現(xiàn)場頒獎
3、頒發(fā)偉大的父母養(yǎng)育獎(此獎由對公司有幫助的人或會員頒發(fā))
4,、分享
業(yè)績前十名每人分享三到五分鐘(最好控制在5分鐘以內),,對大家有幫助的業(yè)務經(jīng)驗或心路歷程(前三天讓分享的員工就開始準備)
客戶或企業(yè)的分享,可分享自己的成功故事或站在客戶的角度給員工提意見!
5,、晚會節(jié)目
每個部門或小組出幾個指定的節(jié)目,,節(jié)目前三名有豐厚的獎勵,拉動員工積極參加
一個好的年會創(chuàng)意節(jié)目需要結合今年比較流行趣未事件,,搞笑片斷
也可以從公司今年發(fā)生的大事件入手創(chuàng)意年會節(jié)目,。
6、互動游戲
互動不宜久:游戲環(huán)節(jié) 1~2 個最為適宜,, 每個互動游戲不宜超過5分鐘,,小品表演類不宜超過 10 分鐘,否則會造成晚會雜亂與觀眾審美疲勞,。
7,、節(jié)目完事后,老板上場宣布明天機制調整(最好提幾個預選領導)明年員工干多少營業(yè)額有多少提成目的是員工聽完了就興奮,,想做事,,老板私下一定要規(guī)劃好,蓋好章后每個部門一份,,明年年底兌現(xiàn)承諾,。
8、讓各部門定明年業(yè)績目標,,以團隊風采展示的形式在年會上承諾,。
9、頒發(fā)年貨(年貨最過年能用上的,,在過年的時候時時刻刻忘不了公司老板)
如果發(fā)獎金:本來今年這個員工1000元,,拿給他分成幾塊:
買年貨200元(越實用越多越便宜)
300元給員工
100元給孩子
200元給媳婦兒
200元給員工父母
八、年會會務的組安排:
年會最重要的參與者是員工而非領導,,所以所有領導必須為員工服務,,每位領導各自申請會務組職位,定好機制,,如果不全身心付出怎么辦!
九,、年會會務流程
頭一天下午先到會場把會場布置好,會務組全權出馬就行!
十、年會當天
一,、上午
7:00所有會務組人員在會場準時集合(要求會務組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝,,特殊崗位除外,例攝影)
7:10由會務總監(jiān)統(tǒng)一點名,,安排崗位
7:40會場外各就各位,,準備迎接所有員工到來
8:00所有員工統(tǒng)一進場,前十名及父母和企業(yè)的天先進,,然后按照簽到的先后順序進場!(這期間場內必須放非常非常感動的音樂)
8:30場內一切準備就緒,,主持人做準備(這時可以放一段公司員工平時活動或者日常的一些照片集錦。
8:40準時開始,,主持人上場,,開場詞之后,先跳兩曲瘋狂的舞蹈,,(由所有領導上前領舞)!
9:00前十名分享(每人3-5分鐘)做一個(時間到)的提示牌,。
9:50第一個抽獎環(huán)節(jié)。
10:00中場休息,,要有茶歇,。
10:10中場休息結束回到場內。
10:15主持人上場,,跳一曲舞蹈,。
(1)頒獎儀式(每個領獎的人挑自己喜歡的人給自己頒獎,,拿到獎后用一句話表達自己的心聲,,多一句不讓說,時間有限),。
(2)頒發(fā)最偉大養(yǎng)育獎(此獎由公司的老板或對公司幫助最大的人頒),。
(3)客戶或企業(yè)的分享,可分享自己的成功故事或站在顧客的角度給員工提意見!(每人五分鐘,,3到5個人即可),。
12:00中午休息(聚餐安排在晚上比較好,大家可以放開點吃),。
二,、下午
13:00下午進場,優(yōu)秀員工和父母和公司的貴人先入場,。
13:20節(jié)目表演(節(jié)目控制在三個小時左右)期間有打分環(huán)節(jié),,所以不要讓人員先走動。
16:20分第二個抽獎環(huán)節(jié),。
16:30中場休息
16:50下半場開始上場宣布明年機制調整(最好提幾個預選領導)明年員工干多少營業(yè)額有多少提成(命脈是員工聽完了就興奮,,想做事,老板私下一定要規(guī)劃好,蓋好章后每個部門一份,,明年年底兌現(xiàn)承諾
17:30各部門定目標,,(以團隊風采展示的形式表現(xiàn))
18:30公布并頒發(fā)節(jié)目前三名或前兩名的獎項(一定要當場兌現(xiàn))
19:00頒發(fā)年貨!
三、晚上
19:30所有人員聚餐!
21:30第三次抽獎
年會策劃方案創(chuàng)意點子 年會策劃方案費用預算篇三
為了加強xx員工的凝聚力,,豐富xx企業(yè)文化生活;表達xx對員工節(jié)日的關懷與問候,,同時給員工們一個展示自己才華的舞臺,讓領導員工齊聚一堂開心快樂的總結過去展望未來,,共同度過20xx年春節(jié),。
“xxxxxx xxxxxx”聯(lián)歡晚會
“xxxxxx”晚會主題思想:以文藝節(jié)目表演為主,展現(xiàn)員工的才藝和精神風貌,,同時穿插輕松活潑的游戲節(jié)目,,提高晚會的互動性和參與性,真正起到全員聯(lián)歡的效果,,有助于同事關系,、干群關系的進一步融洽和團隊意識、集體榮譽感的培養(yǎng),。
20xx年1月22日晚
xxxxxx
1,、會場四周用氣球、燈籠,、彩帶等進行布置,,整個會場要體現(xiàn)融洽祥和而喜慶的氣氛,同時舞臺要考慮到互動環(huán)節(jié)的觀眾進入場的方便,。
2,、舞臺背景設置:“春節(jié)聯(lián)歡晚會”的字體。
3,、多媒體設備:投影儀x1,、投影布x1、小電視x1,、話筒4支,。
4、晚會桌上擺放:糖果,、水果,、瓜子、花生等,。
5,、晚會互動準備小禮品。
全體員工及各單位領導
1,、聯(lián)歡會的出彩點是——熱鬧,。
2,、主持人調動氣氛,臺上臺下呼應氣氛熱烈,。
3,、聯(lián)歡會的亮點是——關愛和鼓勵。
4,、領導致辭以表鼓勵和關愛,,節(jié)目內容圍繞歡樂及團結,鼓舞,。
1,、xxxx部不少于5個節(jié)目。
2,、xxxx部不少于4個節(jié)目,。
3、xxxx部不少于3個節(jié)目,。
4,、xxxx部不少于2個節(jié)目。
備注:部門之間可以聯(lián)合準備演出節(jié)目,。
1,、20xx年1月10日之前各部門將晚會節(jié)目單報總辦。
2,、20xx年1月15日完成晚會的串詞,,由總辦協(xié)助主持人完成。
3,、20xx年1月18日在17f進行晚會節(jié)目初排,。
4、20xx年1月18日晚會所需物品采購到位,。
5,、20xx年1月20日晚會會場布置完成,。
6,、20xx年1月20日14:00pm在17f大會議室進行連排。
7,、20xx年1月22日7:00pm完成會場物品擺放,。
8、20xx年1月22日9:00pm晚會正式開始,。
年會策劃方案創(chuàng)意點子 年會策劃方案費用預算篇四
新年新氣象,,為迎接xx新年佳節(jié),也為進一步推進我校文藝活動的蓬勃發(fā)展,,豐富校園文化生活,,給同學們一個真正展示自我風采和勇氣的舞臺。學校決定在12月31日舉行慶新年文藝晚會暨新團員入團宣誓儀式。
青春飛揚,, 啟夢寶中
xx年12月31日
1,、豐富學生校園文化生活,展示我校學生校園文化風貌,。
2,、讓更多的學生發(fā)揮自己的文藝才能并充分展示自己的特長。
3,、提高學生合作和組織能力,。
1、形式不限,,節(jié)目類型包括大合唱,、聯(lián)唱、獨唱,、歌伴舞,、舞蹈、相聲,、小品,、器樂、朗誦等,。
2,、所有節(jié)目需經(jīng)過學校審核通過,方可在晚會上演出,,晚會節(jié)目須提前彩排,,彩排時間為:初彩排:xx年12月20日、總彩排:xx年12月31日,,演出次序由晚會策劃小組決定,。
3、節(jié)目來源:全校各班,,由班主任,、班委會負責組織,集體上報,。節(jié)目要求每班出2個(含2個)以上節(jié)目,,全體教師,要求至少出2個節(jié)目,,節(jié)目要求內容積極健康向上,,緊扣主題,表演形式不限,。
1,、本次活動要求組織者和參與者之間應相互配合,、相互支持,確保晚會各環(huán)節(jié)順利進行,。
2,、新年晚會工作人員應認真對待自己所承擔的每一項任務,耐心處理面臨的工作,,協(xié)助晚會的各項工作,,確保晚會的圓滿完成。
幼兒園全體師生
年會策劃方案創(chuàng)意點子 年會策劃方案費用預算篇五
xx市xx商會換屆大會暨第二屆會員大會
20xx年10月30日
xx酒店(xx區(qū)xx路1885號)
獲得邀請函的800家會員單位
14:00-16:00會員大會
聽取今年工作總結,、修改商會新的章程,、選舉新的領導班子
16:00-16:20理事會議
開會內容不對外公開
16:20-17:50金融論壇
會長單位xx銀行對口會員單位企業(yè)提供低息貸款
18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,,祝福大家新年快樂,,祝愿每個會員單位明天會有更好的明天(背景音樂)
18:00-20:00用餐時段:公司領導及員工到各桌子敬酒,會員單位之間交流溝通,,拉近彼此距離,。
1、資料袋可以放置贊助企業(yè)的相關資料
2,、在會場門口設置易拉寶
3,、可有兩位人員參加
4、晚宴時可以自由與會員單位交換名片
5,、具體費用由參與企業(yè)內容決定
年會策劃方案創(chuàng)意點子 年會策劃方案費用預算篇六
為了總結過去一年完成的工作,,并對企業(yè)的優(yōu)秀員工進行表彰,更好的答謝各位客戶鼎力支持,。答謝各位員工的辛勤付出和默默付出?,F(xiàn)制定以下年會策劃方案。
20xx年度工作總結表彰暨迎新年會,。
20xx年x月x日,。
xx酒店。
經(jīng)營好員工的動力,,實現(xiàn)員工的夢想,,順便實現(xiàn)老板的夢想。為了父母的微笑,,我在努力的路上,。讓員工明年在公司拼命做事,。怎么讓員工有感覺就怎么來,。
隆重而節(jié)儉。激情而難忘,?;盍Χ潘?。健康而向上。
1,、拉動員工:為了減少員工流失,,用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,,讓更多的員工看到跟我們公司干的希望,;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司干,;所以年會一定要與往年不一樣,,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!為了激發(fā)員工的動力,、調動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,,迅速進入工作狀態(tài),。
2,、拉動客戶:一定要邀請一些我們的大客戶和重要客戶來參加我們的年會,,在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣,,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,,借此向客戶傳遞一個印象!可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,,在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享,,以此來打動新客戶,,讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象,。擬邀客戶名單,。
3、拉動其他力量:邀請幾位上下游或者合作伙伴,,向他們展示我們的規(guī)劃及團隊,,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。邀請幾位地方相關部門的(或者行業(yè))領導,,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度,。邀神秘嘉賓名單:重量嘉賓:地方領導或者行業(yè)內知名人士等。優(yōu)秀供應商企業(yè)負責人,。相關勞動就業(yè)指導中心,、人才服務機構等單位的主要負責人,。
邀請函送到嘉賓手中,及時告知年會開始的時間和地點,,以免嘉賓遲到,。工作人員全體著工裝,女生化淡妝,,各崗位之間的工作要銜接穩(wěn)當,不可擅自離開自己負責的崗位,。遇到緊急情況時要及時回報上級,,妥善處理問題。準備雙份計劃,,以免遇到突發(fā)事件計劃而變,。在會場時工作人員要服務好到場嘉賓及領導,彬彬有禮,,不得惡語傷人,。自覺維持舉辦年會的場內和場外的秩序。妥善安排到場嘉賓及參與人員的食宿問題,。