每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，一起來看看吧

后勤工作發(fā)言稿篇一

大家上午好,！

新學(xué)期伊始,，萬象更新。上學(xué)期,，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的.關(guān)心與指導(dǎo)下,，在全校師生的支持和配合下，學(xué)?？倓?wù)處為教育教學(xué)提供了有力保障，圓滿完成了后勤的各項(xiàng)工作,。

自20xx年秋季我們搬進(jìn)新教學(xué)樓后,，全校師生勵精圖治，奮發(fā)圖強(qiáng),，學(xué)校不斷發(fā)展壯大,、管理規(guī)范，教育教學(xué)設(shè)施不斷更新,，教學(xué)成績不斷攀升,，同學(xué)們的行為習(xí)慣不斷規(guī)范，發(fā)生了很大的改變,，遵規(guī)守紀(jì),、愛護(hù)公物、講究衛(wèi)生的標(biāo)兵比比皆是,，班干部積極擔(dān)當(dāng),，班主任教育積極及時，學(xué)生主人翁意識強(qiáng),，學(xué)習(xí)生活條件有了很大的改善,，各班教室窗明幾凈，用水用電方便了,；上廁所舒服了,；教學(xué)設(shè)施更新了；校園文化濃郁了,；校園環(huán)境美化了,；課間生活豐富了，在我們看到校園環(huán)境日新月異,，人文氣息日益濃烈的同時,，我們也發(fā)現(xiàn)了一些令人痛心的不良現(xiàn)象:剛被打掃干凈的地面被我們?nèi)由鲜称反?，廢紙；學(xué)期初還是完好的桌凳,，不長時間就會被大卸八塊,；平整的桌面上被涂畫的亂七八糟；教室內(nèi)外的墻面上時常被留下運(yùn)動鞋底的烙??；傳遞知識的粉筆也常常成為同學(xué)們投擲的子彈；潔白的墻壁上點(diǎn)綴著點(diǎn)點(diǎn)污漬,；衛(wèi)生間的木槅門經(jīng)常無賴的被踢倒在地,；無辜的的水龍頭被換了一批又一批；教室門,，電扇開關(guān),，經(jīng)常遭受同學(xué)們的拳打腳踢。

1,、做好公共財產(chǎn)的管理教育工作,。愛護(hù)公物是一個人崇高思想的體現(xiàn),是一個人美好心靈的寫照,愛護(hù)公物能顯示一個社會的風(fēng)尚,體現(xiàn)一個民族的素質(zhì),反映一個國家的精神。當(dāng)你在學(xué)校綠化帶內(nèi)踩踏時,在桌子上刻上幾道傷痕時,你難道不覺得它們的疼痛正猶如刻在你自己臉上一樣殘忍嗎?

學(xué)校的一草一木都是公共財產(chǎn),，我們每一個人都應(yīng)該像愛護(hù)自己的身體一樣愛護(hù)學(xué)校,，一是要愛護(hù)班級公共財物：我們自己坐的課桌椅、班級門牌,、班級文化名片,、班級衛(wèi)生用具、多媒體及中控臺,、門窗,、鑰匙、窗簾,、圖書,、圖書柜、墻體等既要愛護(hù),、正確使用,，也要保證衛(wèi)生，確定學(xué)生專人保管,；二是校園公共財物：衛(wèi)生間設(shè)施,、消防設(shè)施、校園文化布置,、綠化等既為我們的生活帶來了方便,，也為我們的生活增添了美感，特別是教學(xué)樓上的幾個衛(wèi)生間,，去年一年損壞堵塞嚴(yán)重,，充分說明了少數(shù)學(xué)生的對公共財物愛護(hù)不夠,，有的同學(xué)存在故意損壞公物行為，本學(xué)期學(xué)校將加大公共財物管理處置力度,，對破壞公物行為的處理,，這學(xué)期學(xué)校將采取這樣的處理方式：

①、不管是故意還是無意破壞公物的行為,，該學(xué)生都要自己或請家長一起協(xié)助修復(fù)該公物,。比如說打碎玻璃，不是賠款就可以,，而是要去外面玻璃店劃上一塊同樣尺寸,、型號的玻璃安裝上。如果只是賠款你就無法體會學(xué)校工人維修,、安裝玻璃的辛苦,。也請你親自辛苦一趟，才能有比較深刻的體會,。如實(shí)在無法修復(fù)的,，就照價賠償，包括安裝費(fèi)用,。

②,、除了修復(fù)被損公物,，故意損壞公物的還要寫檢討書,，在全校或班級集會上公開檢討,。學(xué)校將此行為記錄在案,。請同學(xué)們學(xué)會自控，珍愛身邊的一切,，健康快樂的生活,。

2、愛護(hù)學(xué)校資源,，節(jié)約每一度電,，每一滴水。低碳環(huán)保是文明的表現(xiàn),，隨手關(guān)燈,，節(jié)約用水用電是我們每個人的義務(wù)和職責(zé)，堅決杜絕長明燈,、長流水,，我們每一位教師做出表率，各班的用電要適時適光線而定,，有專門的學(xué)生干部負(fù)責(zé)開關(guān)燈,，并且要注意用電安全,，用電器具的使用。

3,、節(jié)約糧食,。按時就餐，我提請所有的同學(xué)們注意：為了你們的身體健康,，正餐必須到食堂就餐,，食用米飯等主食，多吃蔬菜,，攝入人體必須的各種維生素和養(yǎng)分,。必須到安全、衛(wèi)生均有保障的學(xué)校商店購買學(xué)習(xí)生活用品,，不得在校外流動攤點(diǎn)購物,。

4、春季是各種細(xì)菌滋生,、傳染病的高發(fā)期,，因此我們每一個人既要講究個人衛(wèi)生，也要愛護(hù)公共衛(wèi)生,，勤洗手勤曬太陽勤運(yùn)動,，合理膳食，珍惜學(xué)生奶的飲用,，積極補(bǔ)充營養(yǎng),，做好學(xué)生疾病預(yù)防的工作。愛惜自己的身體,，嚴(yán)防感冒等疾病的發(fā)生,。

5、愛護(hù)學(xué)?；ú輼淠?，不隨意進(jìn)出花壇，草坪,，不攀折花木,。愛護(hù)學(xué)校環(huán)境，隨手拾起地上的紙屑,、雜物,，保持環(huán)境衛(wèi)生。愛護(hù)校園內(nèi)所有教學(xué)設(shè)施,，學(xué)校公共設(shè)施,，體育器材等。

老師們、同學(xué)們,，手邊留情花似錦,，腳下留情草如茵!關(guān)心學(xué)校，我們的職責(zé),；愛護(hù)學(xué)校,，我們的義務(wù)；熱愛學(xué)校,，我們的心聲,。讓我們厲行節(jié)約，愛護(hù)公物,，積極行動起來,，共建我們美麗的校園!讓愛護(hù)公物成為我們每位同學(xué)的自覺行動；讓愛護(hù)公物成為我們每位同學(xué)的良好習(xí)慣,；讓我們攜起手來,，杜絕損壞公物的行為；讓我們行動起來,，拋掉自私自利的陋習(xí),，以博大無私的善心、善行去愛護(hù)公物,，從我做起,，從小事做起，從今天做起,，讓美麗的校園在我們每個人的精心呵護(hù)下變得更加絢麗多姿,，更加和諧宜人吧!

謝謝大家！

后勤工作發(fā)言稿篇二

同志們：

經(jīng)過校委會研究決定,，今天召開本學(xué)期后勤工作會議,。剛才,，任主任就后勤工作講了意見,，過去的一年，后勤一班人克難奮進(jìn),，為學(xué)?？缭绞桨l(fā)展做出了貢獻(xiàn)，當(dāng)然,，我們的后勤工作離人民群眾的要求和上級主管部門的要求還有距離,，還需要我們不斷努力。

1,、新的學(xué)期,，衛(wèi)生監(jiān)督部門、教育部門肯定要開展食品衛(wèi)生和疾病防控監(jiān)督檢查,，過去的一年,，我們在接受相關(guān)檢查時,，還存在一些問題，得分在全市相對靠后,，需要引起我們的重視,。

2、xx農(nóng)村中小學(xué)食堂改造力度在加大,，食堂食品加工和管理要求在增強(qiáng),。可以預(yù)見的將來,，學(xué)校食堂實(shí)行營養(yǎng)配餐，按需消費(fèi)必然成實(shí)現(xiàn),，這要求我們每個食堂從業(yè)人員必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提升自身修養(yǎng),，不斷適應(yīng)教育和社會發(fā)展新形勢。

3,、人民群眾對學(xué)校食堂要求在提高,。營養(yǎng)、衛(wèi)生,、便宜,、優(yōu)質(zhì)是廣大家長和學(xué)生的訴求，是黨和國家對未成年人健康成長的要求,，我們必須充分認(rèn)識到,。

同志們很辛苦，過去的一年,，大家肩負(fù)起學(xué)校后勤管理和服務(wù)工作，成績是有目共睹的,。當(dāng)然，也存在許多亟待解決的問題,，這些問題都是發(fā)展中的問題,，是經(jīng)過努力可以解決的問題,。

今年的工作我講六點(diǎn)意見，請同志們深刻領(lǐng)會,、認(rèn)真執(zhí)行,。

1,、明確職責(zé),。每個崗位都有自己明確的職責(zé),，請同志們在進(jìn)一步明確，職責(zé)內(nèi)的工作,，要想方設(shè)法出色完成,，職責(zé)外的事,，能夠協(xié)助做的工作,，要積極主動。職責(zé)內(nèi)的工作因失職造成損失,，要嚴(yán)格追責(zé),。

2、規(guī)范操作,。機(jī)械設(shè)備,、鍋爐等要按規(guī)范程序操作，這樣就會減少或杜絕事故的發(fā)生,，就會有安全保障;食品加工的程序規(guī)范,，初加工、浸泡,、清洗,、切削等均有規(guī)范的程序，要嚴(yán)格執(zhí)行;食品入出庫,，嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)管規(guī)定,，把好進(jìn)出關(guān)口，既做到財,、物管理清清楚楚,，又做到食品安全衛(wèi)生。

3,、熱心服務(wù),。對老師、學(xué)生態(tài)度熱情,，一視同仁,。養(yǎng)成良好工作習(xí)慣，比如衛(wèi)生習(xí)慣,，規(guī)范穿戴衣帽,、口罩、防護(hù)手套等,。同事間講團(tuán)結(jié),、協(xié)作,。

4、當(dāng)家理財,。嚴(yán)把采購關(guān),，大宗物品多人議質(zhì)議價，完善索證手續(xù),，不購人情菜,。理好賬，日清月結(jié),，收支規(guī)范,，審核嚴(yán)格，隨時接受檢查和質(zhì)詢,。厲行節(jié)約,，做到采購質(zhì)優(yōu)價廉，杜絕大手大腳,，不貪占小便宜,。食堂各項(xiàng)開支活動要能夠接受教職工監(jiān)督，經(jīng)得起檢驗(yàn),。

5,、認(rèn)真學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)大鍋菜營養(yǎng)制作知識,，學(xué)習(xí)新設(shè)備設(shè)施使用方法,，學(xué)習(xí)政治理論和食堂管理知識。

6,、改善環(huán)境,。食堂清潔衛(wèi)生要時刻保證，餐廳要定期托洗,。搞好食堂消殺滅工作,，防毒防鼠防蠅防病菌。規(guī)范菜譜,、營養(yǎng)配餐五員標(biāo)志牌,、食品衛(wèi)生宣傳欄。

后勤工作發(fā)言稿篇三

同志們：

在消防支隊黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各后勤部門的通力配合與支持下,，我大隊緊緊圍繞支隊提出的“關(guān)注和改善部隊后勤保障“的工作要求，以“服務(wù),、保障,、管理“為全局工作重點(diǎn)，通過大中隊全體官兵的共同努力,，圓滿完成了市消防支隊后勤工作推進(jìn)會的準(zhǔn)備任務(wù),，為官兵營造了一個環(huán)境優(yōu)美,、運(yùn)轉(zhuǎn)順暢,、服務(wù)高效的工作氛圍,。下面，我將就裝備,、伙食,、固定資產(chǎn)管理等方面的工作經(jīng)驗(yàn)與大家交流、現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下：

在裝備管理方面,，太谷消防大隊圍繞加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)和提升部隊?wèi)?zhàn)斗力這一主線,，牢固樹立“裝備優(yōu)先“的思想，大力加強(qiáng)消防裝備建設(shè)和管理,，努力提升消防部隊裝備建設(shè)水平,。與此同時，大隊還堅持把科學(xué)管理作為裝備建設(shè)的重要環(huán)節(jié),，通過建立健全一系列規(guī)章制度,，落實(shí)管理責(zé)任方面入手，促進(jìn)了人裝結(jié)合和戰(zhàn)斗力生成,，確保了車輛裝備發(fā)揮最佳效能,，為圓滿完成各類搶險救援和滅火任務(wù)奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。對此我們的主要做法是：

（一）規(guī)范管理,，健全機(jī)制,，提升了裝備管理水平

面對急難險重的救援任務(wù)，我們充分認(rèn)識到加強(qiáng)裝備器材管理的重要性,，把加強(qiáng)裝備器材管理納入部隊管理的重要內(nèi)容,，突出抓好三個方面，不斷提升裝備管理水平,。

一是強(qiáng)化宣傳教育,。教育官兵充分認(rèn)識到加強(qiáng)裝備管理的重要性，自覺愛護(hù)裝備器材,。同時,，緊緊抓住新兵下隊、老兵復(fù)退和工作崗位調(diào)整等時機(jī),，組織開展愛護(hù)器材裝備,、落實(shí)裝備管理責(zé)任的專項(xiàng)教育。

二是加強(qiáng)日常管理,。太谷大隊堅持將裝備管理工作落實(shí)情況作為一項(xiàng)重要的后勤工作來抓,。在官兵工作崗位調(diào)整、老兵復(fù)退時嚴(yán)格落實(shí)器材裝備移交手續(xù),，做到了先移交器材后辦理調(diào)動,、復(fù)退手續(xù),，確保器材裝備管理落到實(shí)處。

三是加強(qiáng)維護(hù)保養(yǎng),。在日常裝備保養(yǎng)和車場日的基礎(chǔ)之上,，我們建立和完善了“日檢查、周維護(hù),、月保養(yǎng),、年檢修“的維護(hù)保養(yǎng)機(jī)制。在管理過程中,，大隊對基層中隊落實(shí)情況進(jìn)行定時和不定時檢查,，做到了“用、管,、責(zé)“于一體,。

（二）強(qiáng)責(zé)增壓，完善體系,，實(shí)現(xiàn)了裝備管理精細(xì)化

為確保裝備管理落實(shí)到位,，嚴(yán)防“跑、冒,、滴,、漏“現(xiàn)象發(fā)生，我們積極借鑒精細(xì)化管理的成功經(jīng)驗(yàn),，通過建立健全三個體系,，將器材裝備管理責(zé)任落實(shí)到每一名官兵。

一是完善人才教育培訓(xùn)體系,。大隊通過民主推薦,、單位考評的方法選派了3名有事業(yè)心和責(zé)任心的士官擔(dān)任中隊裝備管理員，明確了管理人的職責(zé),，組織了全面系統(tǒng)的培訓(xùn),，形成了太谷中隊裝備管理的骨干力量。

二是健全裝備管理責(zé)任體系,。我們及時制定出臺了車場日,、出入庫、日常檢查評比等規(guī)章制度,，對車輛裝備的操作,、維護(hù)、管理等程序細(xì)化規(guī)范,，做到制度到位,。同時，我們還規(guī)范了基層中隊器材庫建設(shè),，做到了統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),、統(tǒng)一設(shè)置標(biāo)簽,，促進(jìn)了裝備管理的規(guī)范化和精細(xì)化。

三是構(gòu)建裝備管理獎懲體系,。大隊每半年組織官兵開展一次器材裝備管理評比表彰活動,，對表現(xiàn)突出的先進(jìn)個人給予表彰，并在官兵入黨,、學(xué)車,、晉級等同等條件下優(yōu)先考慮,。對人為丟失,、損壞器材裝備的官兵，要求折價賠償,，做到了獎懲到位,，為保證裝備管理制度落實(shí)到位起到了積極的推動作用。

近年來,，我大隊牢固樹立“保障力就是戰(zhàn)斗力“目標(biāo),，堅持統(tǒng)籌兼顧、確保重點(diǎn)的原則,，在加強(qiáng)部隊伙食管理上,，全面加大了“五項(xiàng)制度“的貫徹執(zhí)行力度，為部隊完成以防火,、滅火為中心的各項(xiàng)工作任務(wù)奠定了堅持的后勤保障,。我們的主要做法是：

（一）以制度保障為根本，全面規(guī)范飲食保障制度建設(shè)

“沒有規(guī)矩不成方圓“,?；锸彻芾怼拔屙?xiàng)制度“的落實(shí)，是飲食保障的根本,。大隊堅持從規(guī)范制度做起,、從落實(shí)制度抓起，全力加大飲食保障的力度,。

一是實(shí)行食譜統(tǒng)一制定制度,。中隊結(jié)合季節(jié)變換、訓(xùn)練強(qiáng)度大小等實(shí)際情況,，由單位領(lǐng)導(dǎo),、司務(wù)長和官兵共同制定科學(xué)合理的食譜。

二是嚴(yán)把食品采購質(zhì)量關(guān)和數(shù)量關(guān),。司務(wù)長,、廚房值班員每天堅持對所采購的飲食食品是否新鮮、價格是否合理,、數(shù)量是否充足,，全部實(shí)行鑒定和驗(yàn)收,，并做好記錄。同時為了保證所采購的物品安全放心,，每天堅持取樣保存24小時,。

三是嚴(yán)格落實(shí)伙食賬目每日公開制度。大中隊伙食賬目向所有官兵公布,，接受監(jiān)督,，保證公正公開，確保飲食制度保障的規(guī)范化,。

（二）以制度保障為根本,，抓好資金管理

落實(shí)好“五項(xiàng)制度“，抓好資金管理是基礎(chǔ),。我們按照“合理使用,，略有結(jié)余“的原則，全面加大了對伙食經(jīng)費(fèi)使用的核查力度,。尤其是對各類收支票據(jù),，原始憑證、單據(jù)進(jìn)行不定期調(diào)閱查核,，對記賬時間嚴(yán)格要求,，使伙食資金管理工作及時有序，實(shí)現(xiàn)了采購,、供應(yīng),、制作等過程中的動態(tài)管理。

（三）以人員保障為核心,，全力加快飲食保障隊伍建設(shè)

炊事人員的能力素質(zhì)是做好飲食的關(guān)鍵,。平時，飲食保障小組主要工作是學(xué)習(xí)鉆研新的烹飪技能,，研究各種科學(xué)的飲食搭配,，采購主副食，為太谷消防部隊提供飲食保障,。與此同時,，大中隊定期對食堂管理員和廚師進(jìn)行責(zé)任制考核，確保飲食保障人員的合理化,。

加強(qiáng)部隊固定資產(chǎn)管理,，對于全面推進(jìn)部隊正規(guī)化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展有著重要的作用,，太谷大隊長期以來重視此項(xiàng)工作,，把固定資產(chǎn)管理當(dāng)作后勤管理的重點(diǎn)工作來抓。對此我們采取以下措施：

一是嚴(yán)格規(guī)范固定資產(chǎn)帳務(wù)。我單位在新增固定資產(chǎn)時嚴(yán)格登記手續(xù),，新增資產(chǎn)及時交資產(chǎn)管理部門嚴(yán)格登記,，切實(shí)把新增資產(chǎn)管理好。

二是加強(qiáng)定期和不定期的固定資產(chǎn)的清點(diǎn)盤查,。我大隊對固定資產(chǎn)的盤查一般采用一年一次的定期盤點(diǎn)形式,。在新領(lǐng)導(dǎo)上任和老領(lǐng)導(dǎo)調(diào)離時同樣要進(jìn)行固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)，讓主要領(lǐng)導(dǎo)對單位的固定資產(chǎn)有一個大致的了解,。通過對資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn),，發(fā)現(xiàn)盤點(diǎn)中遇到的問題并及時處理，確保各項(xiàng)資產(chǎn)管理工作落到實(shí)處,。

三是加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理的責(zé)任意識,。首先，單位主要負(fù)責(zé)人承擔(dān)資產(chǎn)管理的責(zé)任,，克服面上,、形式上的重視,，要把單位固定資產(chǎn)的管理作為考核領(lǐng)導(dǎo)干部和每一名管理人員能力的一個重要方面,。

四是落實(shí)制度，加強(qiáng)固定資產(chǎn)長效管理,。制度化管理是搞好固定資產(chǎn)管理工作的重要手段,，要管好用好固定資產(chǎn)，必須做到有章可循,，有章必循,，違章必究。我們應(yīng)根據(jù)自己的實(shí)際情況,，制訂對資產(chǎn)的管理,、盤查、核算,、處置制度和資產(chǎn)管理責(zé)任制度,，使之便于操作，利于管理,，確保固定資產(chǎn)管理制度的長期有效并嚴(yán)格執(zhí)行,。

五是加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理的監(jiān)督執(zhí)行。我大隊對發(fā)現(xiàn)的各種違規(guī),、違紀(jì)損害單位利益的行為,，屬于相關(guān)責(zé)任人的，要根據(jù)性質(zhì)給予必要的經(jīng)濟(jì)處罰,；同時落實(shí)經(jīng)常性的固定資產(chǎn)監(jiān)督檢查制度,。

在肯定后勤工作成績的同時，我們的工作還存一些不足，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一是基層部隊管理與服務(wù)的意識仍存在一定的差距,，管理相對滯后,，有時不能滿足需要；二是基層單位人才短缺,，新老接替不足,，后勤保障能力相對較弱，三是器材和設(shè)施保障方面需各相關(guān)部門通力配合,，共同完成,，如車輛器材的維護(hù)保養(yǎng)、基礎(chǔ)設(shè)施的維修保障,、飲食安全的檢查監(jiān)督等,。

我相信，在支隊黨委和后勤處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在太谷大隊和中隊廣大官兵的共同努力下,，只要我們嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺履行各自職責(zé),，勤奮努力工作,，我們的后勤工作一定能夠開創(chuàng)新局面，再上新臺階,，取得更大的成績,！

謝謝大家！

后勤工作發(fā)言稿篇四

今天參加這個會議的人員有30人,，可以說占經(jīng)理辦人數(shù)的一半吧,，說明我們的管理隊伍陣容比較龐大，當(dāng)然我們在座的絕大多數(shù)是兼職的,。首先我們對所從事的管理工作重要性要有足夠的認(rèn)識,，可以說我們從事的工作就是公司的臉面，我們行政后勤工作代表著公司的形象和精神風(fēng)貌,。在我們的管理工作中較普遍的存在著：“做得多,，學(xué)得少，工作多,，總結(jié)少,，實(shí)踐多，理論少,?！钡默F(xiàn)象。剛才賀主任對大家在管理工作中所做出的成績進(jìn)行了表揚(yáng),，同時也指出了大家在工作中存在的問題并提了一些具體的要求,，借此機(jī)會我從宏觀的角度提四點(diǎn)要求：

行政后勤工作就是為公司和員工搞好服務(wù)的，要堅持服務(wù)第一的思想，就是要多想員工的急需,，為他們排憂解難,，不能只圖自己省事、方便,，疲于應(yīng)付,。正確的做法是，寧肯自己辛苦些,，也要為員工多送方便,，少添麻煩，多雪中送炭,，少雪上加霜,。服務(wù)態(tài)度要和藹，不盛氣凌人,，不推諉扯皮,。要讓員工感到親切溫暖，可以信賴,。一定要有一副熱心腸,，該說的話要說到，該盡的力要盡到,，該辦的事要辦到,，即使辦不成、不能辦的事也要耐心解釋,。凡早也是要干，晚也是要干,，一定要早干,；凡主動也是干，被動也是干,，力爭主動干,；凡也可以去干，也可以不干的事,，盡可能地干,；凡冷淡也是干，熱情也是干的事,，要熱情地干,。

有的人工作被動應(yīng)付，撥一下動一下,，不撥就不動,，領(lǐng)導(dǎo)安排讓干啥，我就干啥，對工作不動腦筋,，不主動,，更談不上創(chuàng)造性的工作了。我們通常認(rèn)為只要準(zhǔn)時上班,，按時下班,，不遲到，不早退就是完成工作了，就可以心安理得地去領(lǐng)工資了,。其實(shí)這僅僅是工作的底線,。工作首先是一個態(tài)度問題，工作需要熱情和行動,，需要努力和勤奮，需要一種積極主動,、自動自發(fā)的精神,。把工作不要當(dāng)成一種負(fù)擔(dān)，要動腦筋想辦法干好自己的這份管理工作,。不能當(dāng)一天和尚撞一天鐘,。要把心思放在工作上，用心工作,，主動工作,。

有的人認(rèn)為是為了自己而工作，有的人認(rèn)為是為公司工作,，為領(lǐng)導(dǎo)工作,。羅丹說過：工作就是人生的價值、人生的快樂,，也是幸福之所在,。

當(dāng)你把工作看作是一種快樂時，生活變得很美好,；當(dāng)你把工作看作是一種任務(wù)時,，生活就變成了奴役。現(xiàn)實(shí)中很多人認(rèn)為,，工作就是為了掙錢,，為了生活，把自己變成了工作的奴隸,，拈輕怕重,，斤斤計較，唯恐多奉獻(xiàn)一點(diǎn)點(diǎn),。有的人事情還沒有做,，就問報酬,，討價還價。有的人想,，我只拿這點(diǎn)錢,，憑什么去做那么多工作。我只要對得起這份工資就行了,，多一點(diǎn)我都不干,。把工作看成只是一種簡單的經(jīng)濟(jì)關(guān)系，做多做少,，干好干壞,，對自己意義不大。許多人正是在平凡和單調(diào)中逐漸倦怠,，喪失了激情,。我們必須承認(rèn)：在為他人工作的同時，也是在為自己工作,。

人人為我,，我為人人。只有心平氣和的將手中的事情做好,，才能獲得較豐厚的物質(zhì)報酬,，贏得社會和企業(yè)的尊重。也就實(shí)現(xiàn)了自己的價值,。人的一生離不開工作,。工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水，同時,，困難的事務(wù)能鍛煉我們的意志,，新的任務(wù)能拓展我們的才能，與同事合作能培養(yǎng)我們的人格,，與同學(xué)交流能豐富我們的品行,。因此，工作真正是為了自己,。從今天起，自己為自己而活,，自己為自己工作,，自己是自己的主宰，自己決定自己的命運(yùn),。從今天起,，自己為自己制定目標(biāo)，知道自己要走向何處,，知道自己的未來在哪里,。從今天起,，不迷茫，不抱怨,，不消極等待,，不懷疑，不自我欺騙,，不將就,，不應(yīng)付，不得過且過,，不投機(jī)取巧,，不隨波逐流。從今天起,，樂觀,、積極、充實(shí),、踏實(shí),、自制，讓今天的自己比昨天更成熟,、更努力,。

學(xué)習(xí)有三種境界，第一境界——把學(xué)習(xí)作為工作的一部分,；第二境界——把學(xué)習(xí)作為生活的一部分,；第三境界——把學(xué)習(xí)作為生命的一部分。我們起碼要達(dá)到第一境界,，最好要達(dá)到第二境界,，力爭要達(dá)到第三境界。要向書本學(xué)習(xí),，向同事學(xué)習(xí),，向網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)，向?qū)＜覍W(xué)習(xí),，向?qū)W生學(xué)習(xí),。

后勤工作發(fā)言稿篇五

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)、老師們：

你們好,！很高興能有這次發(fā)言的機(jī)會,，讓我能借此機(jī)會表達(dá)一下我對大家的感謝!

2010年，我來到了這所學(xué)校,，那時的我還是一個剛剛畢業(yè),、剛剛踏入社會的黃毛丫頭，沒有什么社會經(jīng)驗(yàn),，在這個人才輩出的學(xué)校中,，我懷著忐忑的心情開始了我的工作,。在一開始的工作中，我時常會感到迷茫,，但學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)們卻給了我信任,，讓我能大膽干，老師們給予了我?guī)椭?，讓我知道該怎樣干,；在平時的生活中，校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,，讓我倍感溫暖,，同事們對我工作的支持，讓我有了工作的動力,。在這里,，我想對大家說一聲：謝謝大家，我不會讓大家失望的,，我不知道的還有很多,，要學(xué)習(xí)的也有很多，我會繼續(xù)努力的!請大家放心,。

在這兩年中,，我一直是主要擔(dān)任了管理男舍部的工作，大家都知道,，男孩大多數(shù)都是很調(diào)皮的,，不好管理。我剛來的時候,，可能是由于我是男教師的關(guān)系,，這些男孩子有所忌憚，但時間一長,，和孩子們熟悉起來,，他們就放開了，在休息時間不好好休息,，秩序有些亂了,。那時，由于缺乏經(jīng)驗(yàn),，所以這些都讓我措手不及,，但是學(xué)校并沒有批評我，而是給予了我很多鼓勵和幫助,，同事們也幫我“支招”，讓我很快就進(jìn)入了角色,，而且還和這群男孩交上了朋友,。

孩子們的心靈是純潔的,，孩子們的世界時簡單的，孩子們的感覺也是敏銳的,，你怎樣對待他們,，他們就會給你怎樣的回應(yīng)。我拿他們當(dāng)朋友,，他們也拿我當(dāng)“自己人”,，有什么事情會跟我分享，有什么困難會找我?guī)兔?，為了讓我們男舍部受到好評,，他們很自覺地改掉了那些壞習(xí)慣，我們宿舍很快就成了大家學(xué)習(xí)的榜樣,，這在那些孩子眼里成了驕傲,，他們做得更好了，同學(xué)之間更團(tuán)結(jié)了,。

每個人都是從孩子走過來的,，沒有那個孩子不犯錯，這些孩子雖然比以前好了很多,，但是還會時不時的犯錯誤,，在他們犯錯誤時，我會給他們講道理,，而且讓他們知道做了錯事就要承擔(dān)相應(yīng)的后果,，培養(yǎng)他們的責(zé)任感。畢竟我不只是他們的朋友,，我還是一名教師,，教書育人的職責(zé)是不能忘的。

這些孩子雖然年齡小,，但人小鬼大,，就這樣在和孩子們“斗智斗勇”中，我度過了豐富的兩年,，積累了很多實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),，對我的工作有了很大的幫助。但這些經(jīng)驗(yàn)對于前輩們來說,，只是冰山一角,，我學(xué)習(xí)的空間還有很大。

新的學(xué)期開始了,，我會繼續(xù)向前輩學(xué)習(xí),，嚴(yán)格要求自己，把管理學(xué)生的工作做得更好,，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)們布置的各項(xiàng)任務(wù),。

我很慶幸能遇到幾位讓我充滿敬重,、溫暖和感動的領(lǐng)導(dǎo)；能擁有這些寬容,、熱心和有責(zé)任感的同事們,。再一次感謝你們對的我的幫助，謝謝大家,！

最后,，祝大家在新的學(xué)期工作順利，身體健康!