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酒店服務(wù)員辭職申請書50字 酒店服務(wù)員辭職申請書篇一
您好,!
經(jīng)過幾天的深思熟路,,主要從個(gè)人和公司的發(fā)展角度,我決定申請離職,。
xx酒店是我在畢業(yè)后進(jìn)來的第一家酒店,,讓我學(xué)習(xí)了很多,成長了很多,,感謝各級領(lǐng)對我的栽培和照顧,。但剛?cè)肼殘鰰r(shí)雄心勃勃,熱情豪放,,斗志昂揚(yáng)的我漸漸遠(yuǎn)去,讓我看不清自己發(fā)展的方向,。我一直的觀念是:不斷學(xué)習(xí),,不斷改變,不斷努力,,完善,。我也一直在努力,以便更好的發(fā)揮自己的作用,,但是我覺得個(gè)人在公司一直找不到久違的激情,,找不到目標(biāo),所以業(yè)績一直沒有什么突破,。甚至連我的斗志,毅力都在工作中消耗殆盡,。
衷心的祝愿xx大酒店業(yè)務(wù)蒸蒸日上,與日常虹,。所有公司辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成,,身體健康,。
申請人:
________年____月____日
酒店服務(wù)員辭職申請書50字 酒店服務(wù)員辭職申請書篇二
尊敬的經(jīng)理:
您好,!
首先,,非常感謝您這幾年來對我的信任和關(guān)照。
這段時(shí)間,,我認(rèn)真回顧了這半年來的工作情況,,覺得來工作是我的幸運(yùn),,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡,。在xx酒店工作的半年多時(shí)間中,我學(xué)到很多東西,,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,,感謝老板對我的關(guān)心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意,。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機(jī)會,,但同時(shí),我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足,,長時(shí)間的工作讓我有點(diǎn)吃不消,。故我決定辭職,請您支持,。
請您諒解我做出的決定,。我將做到年底結(jié)束后離開酒店,以便完成工作交接,。我很遺憾不能為峰峰酒店輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量,。我只有衷心祝愿酒店的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順利,!
申請人:
________年____月____日
酒店服務(wù)員辭職申請書50字 酒店服務(wù)員辭職申請書篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好,!
在酒店工作一段時(shí)間中,學(xué)到了很多知識,,酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢,。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在酒店里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,,但俗話說學(xué)無止境,,有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。
提出辭職我想了很久,。酒店的環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護(hù)至少對于我們的個(gè)人利益來說,。鑒于我的個(gè)性要在酒店自我提升及成長為獨(dú)擋一面的能手,處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難,。我自己也意識到了自己個(gè)性傾于內(nèi)向,,其實(shí),這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn),。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展,、進(jìn)步、完善,。我也一直在努力改變,,變得適應(yīng)環(huán)境,,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,,考慮了很久,,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
酒店近期人員變動較大,,因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期,。我希望在7/15左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊,,如果實(shí)施上有太多困難,,我同意適當(dāng)延遲一段時(shí)間。但是我還是希望經(jīng)理理解,。我希望在我提交這份辭程的時(shí)候,,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,,我一定會盡自己的職,,做好應(yīng)該做的事。
另外,,希望主管不要挽留我,,其實(shí),離開是很舍不得,,原因自不用說明,。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時(shí)候更為難,。謝謝,!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升,!主管及各位同仁工作順利,!
此致
敬禮!
申請人:
日期:________年____月____日
酒店服務(wù)員辭職申請書50字 酒店服務(wù)員辭職申請書篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
從去年 月到今年 月,,我到公司已有幾個(gè)月了,,在這幾個(gè)月里,,雖然我的工作不是做的特別突出,,但是在公司和同事們的幫助下,我也要求自己盡心盡職,,每項(xiàng)工作都用自己十二分努力去做,,盡管不是特別好,但平心而論,,公司的器重,,同事們的熱情,,這真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作環(huán)境,。
但是我再三考慮還是寫下這封辭職信,。在昨天沒有接到調(diào)走的通知的時(shí)候已經(jīng)把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不愿意,,但這實(shí)在不是我以后所選擇的地方了,。
從我到公司到現(xiàn)在每一次都是看到公司對我們的要求,而我們必須認(rèn)真對待,,但是公司有沒有想過要想別人做好,,自己的責(zé)任是先把這些做好,而在去要求別人,,現(xiàn)在的食草堂和我們以前初來時(shí)的感覺一點(diǎn)都不一樣,,感覺變了,不是一個(gè)真正的大集體,,而我看到是人人都在勾心斗角,,這也是現(xiàn)在食草堂人員不穩(wěn)定的原因,他把每個(gè)人都當(dāng)成工具來看待,,不服從就會被裁掉,,但有沒有考慮到別人的感受,這也是我離開的原因,。我非常喜歡食草堂,,因?yàn)槲业牡谝环莨ぷ骶褪鞘巢萏茫野阉∪胛业墓撬璁?dāng)中的喜歡,。 辭職我自己的原因占最大部分,,但是自己的能力非常有限,不一定做得讓公司感到滿意,,我只能說聲抱歉,,請公司原諒!
再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關(guān)愛!
懇請公司接受我的辭職申請!
此致
敬禮
申請人:
時(shí)間
酒店服務(wù)員辭職申請書50字 酒店服務(wù)員辭職申請書篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,,讓我學(xué)到很多也體會很多,。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教導(dǎo)我前進(jìn),,更是讓我由衷的感激,。
我在前臺服務(wù)的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,,但是在這一年里,,我在思想認(rèn)識還有實(shí)際工作中并沒有盡到這個(gè)責(zé)任。通過認(rèn)真反思,辭職信主要原因有以下幾點(diǎn):
一,、對自己的本職工作操作機(jī)械化,,不創(chuàng)新求異。
二,、工作時(shí)工作怠慢,,熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活性和主動性,。
三,、自身調(diào)節(jié)力差,情緒化嚴(yán)重,。
四,、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低,。
五,、服務(wù)意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位,。
六,、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時(shí),,導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào),。
七、微機(jī)改革之后,,缺乏責(zé)任心,,沒有及時(shí)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和管理。
在這個(gè)時(shí)候提出這樣的申請,,我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的為難,,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,,我選擇了離開,,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準(zhǔn)!
此致
敬禮
申請人:
________年____月____日
酒店服務(wù)員辭職申請書50字 酒店服務(wù)員辭職申請書篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好,!
從去年x月到今年x月,,我到公司已有幾個(gè)月了,在這幾個(gè)月里,,雖然我的工作不是做的特別突出,,但是在公司和同事們的幫助下,我也要求自己盡心盡職,,每項(xiàng)工作都用自己十二分努力去做,,盡管不是特別好,但平心而論,,公司的器重,,同事們的熱情,這真是我第一次工作,,也是我遇到的最好的工作環(huán)境,。
但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調(diào)走的通知的時(shí)候已經(jīng)把辭職新寫好了,。雖然我心里甚是不愿意,,但這實(shí)在不是我以后所選擇的地方了。
從我到公司到現(xiàn)在每一次都是看到公司對我們的要求,,而我們必須認(rèn)真對待,,但是公司有沒有想過要想別人做好,自己的責(zé)任是先把這些做好,,而在去要求別人,,現(xiàn)在的食草堂和我們以前初來時(shí)的感覺一點(diǎn)都不一樣,感覺變了,,不是一個(gè)真正的大集體,,而我看到是人人都在勾心斗角,這也是現(xiàn)在食草堂人員不穩(wěn)定的原因,,他把每個(gè)人都當(dāng)成工具來看待,,不服從就會被裁掉,但有沒有考慮到別人的感受,,這也是我離開的原因,。我非常喜歡食草堂,因?yàn)槲业牡谝环莨ぷ骶褪鞘巢萏?,我把它印入我的骨髓?dāng)中的喜歡,。當(dāng)初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望,我自己的原因占最大部分,,但是自己的能力非常有限,,不一定做得讓公司感到滿意,我只能說聲抱歉,,請公司原諒,!
再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關(guān)愛!
懇請公司接受我的辭職請求,!
此致
敬禮
申請人:
時(shí)間
酒店服務(wù)員辭職申請書50字 酒店服務(wù)員辭職申請書篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好,!
從去年9月到今年7月,我到公司已有幾個(gè)月了,,在這幾個(gè)月里,,雖然我的工作不是做的特別突出,,但是在公司和同事們的幫助下,我也要求自己盡心盡職,,每項(xiàng)工作都用自己十二分努力去做,,盡管不是特別好,但平心而論,,公司的器重,,同事們的熱情,,這真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作環(huán)境。
但是我再三考慮還是寫下這封辭職信,。在昨天沒有接到調(diào)走的通知的時(shí)候已經(jīng)把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不愿意,,但這實(shí)在不是我以后所選擇的地方了,。
從我到公司到現(xiàn)在每一次都是看到公司對我們的要求,,而我們必須認(rèn)真對待,,但是公司有沒有想過要想別人做好,自己的責(zé)任是先把這些做好,而在去要求別人,,現(xiàn)在的食*堂和我們以前初來時(shí)的感覺一點(diǎn)都不一樣,感覺變了,不是一個(gè)真正的大集體,,而我看到是人人都在勾心斗角,這也是現(xiàn)在食*堂人員不穩(wěn)定的原因,他把每個(gè)人都當(dāng)成工具來看待,,不服從就會被裁掉,,但有沒有考慮到別人的感受,,這也是我離開的原因。我非常喜歡食*堂,,因?yàn)槲业牡谝环莨ぷ骶褪鞘?堂,,我把它印入我的骨髓當(dāng)中的喜歡,。當(dāng)初從武漢回來就是還相信食*堂會給我們大家希望,,我自己的原因占最大部分,但是自己的能力非常有限,,不一定做得讓公司感到滿意,我只能說聲抱歉,請公司原諒,!
再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關(guān)愛,!
懇請公司接受我的辭職申請,!
此致
敬禮
申請人:
時(shí)間
酒店服務(wù)員辭職申請書50字 酒店服務(wù)員辭職申請書篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
在酒店工作一段時(shí)間中,學(xué)到了很多知識,酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí),。雖然在酒店里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,,但俗話說學(xué)無止境,,有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí),。
提出辭職我想了很久,。酒店的環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護(hù)至少對于我們的個(gè)人利益來說,。鑒于我的個(gè)性要在酒店自我提升及成長為獨(dú)擋一面的能手,,處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難,。我自己也意識到了自己個(gè)性傾于內(nèi)向,,其實(shí),,這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展,、進(jìn)步,、完善。我也一直在努力改變,,變得適應(yīng)環(huán)境,,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,,考慮了很久,,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
酒店近期人員變動較大,,因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期,。我希望在7/15左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊,,如果實(shí)施上有太多困難,,我同意適當(dāng)延遲一段時(shí)間。但是我還是希望經(jīng)理理解,。我希望在我提交這份辭程的時(shí)候,,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,,做好應(yīng)該做的事,。
另外,希望主管不要挽留我,,其實(shí),,離開是很舍不得,原因自不用說明,。但是既已決定,,挽留會讓我最終離開的時(shí)候更為難。謝謝,!最后,,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利,!
此致
敬禮,!
申請人:
日期:________年____月____日