在生活中，越來越多人會去使用協(xié)議,，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一,。那么一般合同是怎么起草的呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

勞務(wù)合同書 正規(guī)勞務(wù)合同書篇一

乙方：(研修人員)

甲方與乙方就派遣乙方赴日本研修一事，經(jīng)友好協(xié)商,，簽訂合同如下：

第一條 派遣國家、地區(qū),、企業(yè)名稱

一,、派遣國家：日本

二、派遣地區(qū)：

三,、接收企業(yè)名稱：

第二條 研修內(nèi)容 (從事工作工種)

第三條 派遣時間 合同期為 年,，自乙方離開大連之日起。

第四條 乙方待遇

一,、在日本期間,，乙方每月應(yīng)得研修津貼 萬日元,，其中 萬日元 由日方企業(yè)直接付給乙方，余額和加班費則由日方企業(yè)存入乙方銀行帳戶,，歸國前一次性發(fā)放,。

二、乙方赴日本企業(yè)的國際間旅費由甲方承擔(dān),，圓滿完成合同后回國旅費由 承擔(dān),。如因乙方個人原因提前回國，回國路費由乙方負擔(dān),。

三、由日方企業(yè)按照其與甲方簽訂的合同向乙方無償提供勞動保護用品,、住宿、炊事用具和一定的文化生活條件,。

四、由日方企業(yè)依其本國政府的規(guī)定為乙方辦理研修生綜合保險(慢性病,、牙病治療費,、妊娠治療費不予承保,，乙方自行負擔(dān)，休息期間無工資),，稅金,、上下班交通費均由日方或甲方負擔(dān),。 乙方在合同期間因工作致病,、殘,、亡所發(fā)生的醫(yī)療費、補償費,、回國的國際旅費,、喪葬費及撫恤金由日方企業(yè)依保險合同的規(guī)定及日本國相關(guān)的法律法規(guī)的規(guī)辦理，甲方對此不承擔(dān)任何經(jīng)濟責(zé)任和其它責(zé)任,，但甲方負責(zé)與有關(guān)部門交涉救治傷者并負責(zé)將因工死亡者的遺物運回國內(nèi),，連同賠償金或撫恤金一并付給乙方家屬,。

乙方非因工所致病、殘,、亡，如在承保范圍內(nèi),，由保險公司依保險科目賠付醫(yī)療費、賠償金;如不在承保范圍內(nèi),，其醫(yī)療費等費用由乙方自行負擔(dān)，甲方對此不承擔(dān)任何經(jīng)濟責(zé)任和其它責(zé)任,，但甲方負責(zé)與有關(guān)部門交涉救治傷者并負責(zé)將死亡者的遺物運回國內(nèi)交付乙方家屬，由此產(chǎn)生的費用由乙方或其家屬支付。如因個人原因致病,、殘,，乙方需提前回國,，其旅費由乙方自行負擔(dān)。乙方在合同期內(nèi),，若發(fā)生自傷,、自殺,，保險公司(含日方企業(yè))不予賠付時,，由此發(fā)生的醫(yī)療費,、提前回國旅費、喪葬費,、運費等均由乙方或其家屬自行負擔(dān)，甲方對此不承擔(dān)任何經(jīng)濟責(zé)任和其它責(zé)任,。(如甲方為協(xié)助乙方和外國有關(guān)方面先行墊付了上述有關(guān)費用，甲方有權(quán)通過日方從乙方的研修津貼中直接抵扣,。)

第五條 各方責(zé)任

一、甲方責(zé)任

1,、負責(zé)對外簽訂勞務(wù)合同,，并向乙方如實介紹勞務(wù)項目的有關(guān)情況。

2,、辦理乙方出國前的培訓(xùn)和各項出國手續(xù)。

3,、落實日方接收企業(yè),，在乙方抵達日本時的接站,、住宿和工作安排等。

4,、負責(zé)乙方在國外期間的管理工作,，隨時與日方企業(yè)聯(lián)系,，保障乙方的 合法權(quán)益,。

5、處理乙方在國外期間傷亡的善后事宜,。

6,、負責(zé)乙方行為擔(dān)保交付的房屋產(chǎn)權(quán)證或繳納的行為保證金的管理和返還,。如乙方圓滿完成研修任務(wù),，甲方應(yīng)在一周內(nèi)將行為保證金本息全額返還 給乙方,。

二,、乙方責(zé)任

1,、出國前 (1)乙方應(yīng)如實向甲方提供個人簡歷,、政審材料及與所在工作單位簽署 的合同,。(2)到指定部門進行出國前體檢,，費用自負,。(3)向甲方交付辦理出國護照,、簽證手續(xù)費、培訓(xùn)費及其它甲方為乙方 出國先行墊付的費用,，此費包含在25%的管理費中,。(4)向甲方繳納行為保證金1萬元人民幣或提供履約抵押保證有效的房屋 產(chǎn)權(quán)證,。 (5)負擔(dān)出入境的行李超重費,。

2,、出國后 (1)遵守外事紀律,，服從甲方管理人員的領(lǐng)導(dǎo)和管理，嚴格遵守外派人員守則,，維護國家聲譽。(2)遵守日本國的法律,、法令和社會公德,，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣,。 (3)服從日方企業(yè)對乙方工作的分配和指導(dǎo)，按日方企業(yè)的要求認真完成自己承擔(dān)的工作,，遵守日方企業(yè)的勞動紀律和規(guī)章制度,，對個別人員因勞動態(tài)度惡劣,、違法違紀,，日方有權(quán)做好記錄,，終止其合同提前送回中國,，乙方需 向甲方和日方企業(yè)賠償經(jīng)濟損失,。(4)不得因任何原因和為任何目的聚眾鬧事、參加罷工等政治活動,、工人運動及宗教活動,。(5)合同期滿或需提前回國時，乙方應(yīng)按甲方安排的時間準時回國,，不得前往第三國或在當(dāng)?shù)販舨粴w,?；貒?日內(nèi)將護照交還甲方,，甲方返還護照押金,，否則超期一天,，罰扣押金金額的10%(按市外辦和財政局的要求辦理)。

第六條 違約與索賠 如發(fā)生以下情況之一者,，將視為乙方違約。根據(jù)甲方與日方所簽合同規(guī)定,， 除乙方須負擔(dān)其往返國際旅費外，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重向乙方索賠損失,。

一,、故意隱瞞或虛報自己的勞動技能及健康狀況,，導(dǎo)致不能勝任工作而在 工作期滿前回國者。

二,、不遵守所在國的法律,，嚴重侵犯當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗和宗教習(xí)慣者;不遵守外事紀律,，造成嚴重后果者;打架斗毆,，酗酒鬧事,，盜竊企業(yè)或他人財物者;參與,、組織、煽動罷工,、示威等政治活動或宗教活動者,。

三、不服從日方企業(yè)的管理,，不遵守日方企業(yè)的各項規(guī)章制度，不聽從日方企業(yè)的工作安排和指導(dǎo)者;擅自在業(yè)余時間打工者,，或在合同期內(nèi)私自出走,， 或合同期滿不按時回國者。

四,、拒不服從甲方的管理，威脅,、恐嚇,、騷擾甲方管理人員者,。

五,、因個人原因造成自身或她人懷孕以及造成其它身心精神損害或不良影響者。

如發(fā)生以下情況之一者,，將視為甲方違約,。乙方有權(quán)向甲方索賠損失,。

一,、甲方與日方所簽合同有損于研修人員合法權(quán)益,。

二,、甲方向乙方變相超標準收取費用,。

三,、甲方未履行本合同書中第五條第一款所列的相關(guān)責(zé)任。

第七條 不可抗力 因地震,、洪水等自然災(zāi)害和我國與派駐國家關(guān)系惡化及兩國法律、法規(guī),、政策發(fā)生變化，派駐國家治安及經(jīng)濟情況嚴重惡化造成本合同不能繼續(xù)履行 的,，甲乙雙方同意互不追究對方的違約責(zé)任。

第八條 仲裁 如在合同執(zhí)行中,，甲乙雙方產(chǎn)生異議或糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決,。若不能達成協(xié)議，則任何一方有權(quán)將未能協(xié)商解決的異議或糾紛提交合同履行地大連市的有關(guān)司法機關(guān)裁決,，適應(yīng)法律為中國法律。

第九條 合同的生效 本合同一式兩份,，由甲、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,，經(jīng)雙方簽字并經(jīng)公證處公證后生效

勞務(wù)合同書 正規(guī)勞務(wù)合同書篇二

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同,。

一,、勞動合同期限

甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定勞動合同期限：

(一)有固定期限：自______年__月__曰起至___年__月__曰止,。

(二)無固定期限：自___年__月__曰起至止。

(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限：自__年__月__曰起至______________________時止。

其中,，試用期自___年__月__曰至___年__月__曰,。

二,、工作內(nèi)容和工作時間

(四)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,，乙方同意在______崗位上工作,。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位,，雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。

(五)乙方應(yīng)按照甲方的要求,，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準,。

(六)乙方每曰工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時,。甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1曰。

甲方因生產(chǎn)特點不能按照前款執(zhí)行時,，經(jīng)勞動保障行政部門批準，可以實行綜合計算工時或者不定時工作制,。

三、勞動報酬和社會保險

(七)甲方根據(jù)本單位的工資制度,，確定乙方正常工作時間工資執(zhí)行以下第___種方式：

1.甲乙雙方實行月(周,、曰、小時)工資制,。乙方月(周,、曰,、小時)工資為___元,。試用期的工資為___元/月(周,、曰,、小時)

2.甲乙雙方實行計件工資制,，計件單價為____元,。

甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,，不得折算為乙方工資,。

(八)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,，每月___曰前支付工資,，并由乙方簽字確認。

(九)甲乙雙方實行周,、曰,、小時工資制的,，甲方應(yīng)按雙方約定的時間，以貨幣形式支付乙方工資,，并由乙方簽字確認,。

四,、勞動保護和勞動條件

(十)甲方為乙方提供符合有關(guān)勞動法律,、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的勞動安全保護設(shè)施、勞動防護用品和其他勞動條件,。甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

(十一)甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產(chǎn)教育,。在施工現(xiàn)場,，甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,，采取必要的安全措施,。

(十二)甲方為乙方提供的宿舍,、食堂,、飲用水,、洗浴,、公廁等基本生活條件必須達到安全,、衛(wèi)生要求,，其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準,。

(十三)用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示,。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生,，避免和減少職業(yè)病危害,。職工發(fā)生工傷時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時救治,。

五、勞動紀律

(十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度,，應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。

(十五)乙方自覺遵守有關(guān)勞動法律,、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度，嚴格遵守安全操作規(guī)程,，服從管理，按時完成工作任務(wù),。

乙方對甲方違章,、強令冒險作業(yè)有權(quán)拒絕;對危害生命安全和身體健康的勞動條件,，有權(quán)提出批評,、檢舉和控告,。

六、勞動合同的解除和終止

(十六)甲乙雙方單方面解除本合同,，應(yīng)符合《勞動法》第25條,、第26條,、第27條,、第31條和第32條的規(guī)定,。乙方有《勞動法》第29條規(guī)定情形的,，甲方不得隨意解除本合同,。

(十七)勞動合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),，勞動合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動合同,。

(十八)解除、終止勞動合同時,，甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除,、終止勞動合同的證明書或者相關(guān)文件。

七,、經(jīng)濟補償與賠償

(十九)甲方依法解除乙方勞動合同，應(yīng)當(dāng)支付乙方經(jīng)濟補償金的,，按照《勞動法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方根據(jù)《勞動法》第32條第(二),、(三)項規(guī)定解除本合同，甲方也應(yīng)按照《勞動法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

(二十)甲方支付乙方的工資報酬低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準的,，要在補足低于標準部分的同時,，依法支付賠償金,。

八、勞動爭議處理

(二十一)甲,、乙雙方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,，可在爭議發(fā)生之曰起60曰內(nèi)向當(dāng)?shù)?用人單位工商注冊地或者施工地)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。對仲裁裁決不服的,，可以在15曰內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。

九,、其他約定

(二十二)甲,、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下

(二十三)本勞動合同與國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的，依照國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

本勞動合同一式2份，甲乙雙方各執(zhí)1份,。

本勞動合同自甲乙雙方簽字,、蓋章之曰起生效,。

甲方(公章)乙方(簽字)

法定代表人或者

委托代理人簽字

簽字曰期：___年__月__曰簽字曰期：___年__月__曰

勞務(wù)合同書 正規(guī)勞務(wù)合同書篇三

甲方(派遣單位)：

工商登記號碼：

法定代表人(主要負責(zé)人)：_____________________

經(jīng)濟類型：

注冊地址：

實際經(jīng)營地址：

聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

傳真：

電子郵箱：

乙方(用工單位)：

工商登記號碼：

法定代表人(主要負責(zé)人)：_____________________

經(jīng)濟類型：

注冊地址：

實際經(jīng)營地址：

聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

傳真：

電子郵箱：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》,、《山東省勞動合同條例》等法律法規(guī)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，訂立本協(xié)議,，并承諾共同遵守,。

一,、派遣人員數(shù)量,、崗位及期限

第一條甲方按照乙方要求派遣名勞動者到乙方工作,，派遣勞動者從事的崗位(工種)符合臨時性,、輔助性,、替代性的要求，其中：

(一)臨時性崗位人,，具體崗位為，派遣協(xié)議期限自年月日起年月日止(不得超過六個月),。

(二)替代性崗位人,，具體崗位為,，派遣協(xié)議期限自年月日起年月日止(不得超過一年),。

(三)輔助性崗位人,，具體崗位為,，派遣協(xié)議期限自年月日起年月日止,。

第二條乙方要求甲方派遣的勞動者應(yīng)當(dāng)符合以下條件：

第三條甲方負責(zé)按照上述條件組織派遣勞動者,。派遣勞動者一經(jīng)確定,，甲乙雙方應(yīng)擬訂《派遣勞動者花名冊》,，并簽字、蓋章作為本協(xié)議的附件,。甲乙雙方按照本協(xié)議約定對被派遣勞動者進行變更的,，應(yīng)相應(yīng)修改《派遣勞動者花名冊》,，并須經(jīng)雙方簽字,、蓋章認可,。

二,、有關(guān)費用及結(jié)算

第四條甲乙雙方商定派遣勞動者的工資發(fā)放形式為_(由甲方發(fā)放,、由乙方直接發(fā)放),。

乙方應(yīng)當(dāng)按照同工同酬原則，對被派遣勞動者與本單位同類崗位的勞動者實行相同的勞動報酬分配辦法,。乙方無同類崗位勞動者的,，參照所在地相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定。

第五條派遣勞動者的社會保險費,，由乙方按月支付給甲方,，甲方依法為派遣勞動者繳納各項社會保險費，具體明細為：養(yǎng)老醫(yī)療工傷失業(yè)生育,，總費用為。乙方向甲方支付的社會保險費的付費標準,，按照當(dāng)?shù)毓嫉纳鐣ｋU費用調(diào)整比例做相應(yīng)調(diào)整,。

第六條乙方按照的標準向甲方支付服務(wù)費,。

第七條乙方支付給甲方的其他費用及標準：

1,、;

2,、;

3,、;

第八條乙方每月日前以銀行轉(zhuǎn)帳方式將月派遣勞動者的工資,、社會保險費,、服務(wù)費等費用一次性支付到甲方帳戶;甲方按照費用總額開具正規(guī),、合法有效發(fā)票,，稅金由承擔(dān)。

三,、勞動安全衛(wèi)生,、職業(yè)病危害防治及福利待遇

第九條乙方保證執(zhí)行國家勞動標準,，提供相應(yīng)的勞動條件、勞動保護和職業(yè)危害防護,。甲乙雙方共同負責(zé)對被派遣勞動者進行職業(yè)技能,、安全生產(chǎn)、勞動紀律等方面的培訓(xùn)與教育,。

第十條乙方負責(zé)保障被派遣勞動者的生命安全和身體健康,。被派遣勞動者有權(quán)拒絕乙方管理人員違章指揮,、強令冒險作業(yè),，并不視為違反本協(xié)議,。被派遣勞動者對危害生命安全和身體健康的行為,，有權(quán)提出批評,、檢舉和控告,。

第十一條被派遣勞動者因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病,，乙方應(yīng)在日內(nèi)書面通知甲方，甲方應(yīng)按規(guī)定為被派遣勞動者申請工傷認定和勞動能力鑒定,。工傷保險的相關(guān)手續(xù)由甲方辦理，社會統(tǒng)籌范圍外的費用由承擔(dān),。

第十二條被派遣勞動者患病或非因工負傷,，乙方應(yīng)保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的醫(yī)療待遇,。甲方負責(zé)相關(guān)手續(xù)的辦理,，被派遣勞動者的工資,、社會保險等費用以及社會統(tǒng)籌范圍外的費用由承擔(dān),。

第十三條被派遣勞動者在乙方工作期間，因病,、工傷(含職業(yè)病)在醫(yī)療期內(nèi)的，以及女性職工的“三期”(產(chǎn)期,、孕期,、哺乳期)期間,，乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定繼續(xù)履行實際用人單位的職責(zé),。

第十四條乙方負責(zé)保障被派遣勞動者享有法定休息休假,、帶薪年休假等權(quán)利,。被派遣勞動者具體休息辦法和時間按乙方規(guī)定執(zhí)行。乙方因工作需要安排被派遣勞動者延長工作時間或在節(jié)假日加班的,，應(yīng)當(dāng)征得被派遣勞動者同意,，并依法支付加班加點工資或另行安排換休,。

第十五條被派遣勞動者所在崗位實行特殊工時制度的,，由乙方負責(zé)報人力資源社會保障行政部門審批，并告知被派遣勞動者,。

四,、甲方的權(quán)利和義務(wù)

第十六條甲方有權(quán)采取多種形式了解乙方使用派遣勞動者的情況,，乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)配合乙方做好派遣勞動者的管理工作,，協(xié)助乙方教育派遣勞動者遵守相關(guān)法律,、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度,。

第十七條甲方必須具有合法的勞務(wù)派遣資質(zhì),，由于不具備相關(guān)資質(zhì)或違反國家相關(guān)法律法規(guī)而引起的糾紛,、損失，由甲方承擔(dān),。

第十八條甲方應(yīng)依法與派遣勞動者簽訂勞動合同,，并自派遣勞動者到乙方報到之日起三十日內(nèi)，向乙方提供派遣勞動者已與甲方建立勞動關(guān)系的有效證明,。

第十九條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付派遣勞動者工資,，不得克扣或無故拖欠，所支付工資不得低于最低工資標準,。

第二十條甲方應(yīng)按時足額為派遣勞動者繳納各項社會保險,，如因甲方截留、未及時足額繳納社會保險,，由此引起的與派遣勞動者的糾紛等后果,，由甲方承擔(dān)。

五,、乙方的權(quán)利和義務(wù)

第二十一條乙方有權(quán)制定,、修改或者決定有關(guān)勞動報酬、工作時間,、休息休假,、勞動安全衛(wèi)生,、保險福利、職工培訓(xùn),、勞動紀律以及勞動定額管理等直接涉及甲方員工切身利益的規(guī)章制度或者重大事項;但該規(guī)章制度或者重大事項在實體和程序上均不得與法律相沖突,，而且應(yīng)當(dāng)向甲方員工公示或者告知。

第二十二條乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資和繳納社會保險費等情況,，出現(xiàn)違法現(xiàn)象,，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的,，甲方應(yīng)當(dāng)給予賠償,。

第二十三條乙方不得將被派遣勞動者再派遣到其他用人單位。否則,，甲方有權(quán)解除協(xié)議并要求乙方賠償損失,。

第二十四條乙方應(yīng)按本協(xié)議約定及時足額向甲方支付派遣勞動者的工資、社會保險費,、服務(wù)費等費用,，不得無故拖欠。

第二十五條乙方應(yīng)當(dāng)對派遣勞動者履行下列義務(wù)：

(一)執(zhí)行國家勞動標準,，提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護;

(二)告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報酬;

(三)支付加班費,、績效獎金，提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇;

(四)對在崗被派遣勞務(wù)人員進行工作崗位所必需的技能培訓(xùn);

(五)連續(xù)用工的,，實行正常的工資調(diào)整機制,。

(六)法律、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定的其他相關(guān)義務(wù),。

六、協(xié)議的變更,、解除,、終止

第二十六條甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議的各項條款。在本協(xié)議履行期間,，未經(jīng)對方同意,，任何一方不得變更或解除;若一方因法律法規(guī)及相關(guān)政策改變或不可抗力等因素不能繼續(xù)履行本協(xié)議，應(yīng)及時通知對方,，雙方通過協(xié)商,，可對本協(xié)議進行變更或解除。

第二十七條甲乙雙方商定如出現(xiàn)下列情形之一的,，乙方可以將派遣勞動者退回甲方：

1,、被派遣勞動者有《勞動合同法》第三十九條、第四十條第一項,、第二項規(guī)定情形的;

2,、乙方出現(xiàn)《勞動合同法》第四十條第三項,、第四十一條規(guī)定情形的;

3、乙方被依法宣告破產(chǎn),、吊銷營業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉、撤銷,、決定提前解散等;

4,、勞務(wù)派遣協(xié)議期限屆滿;

因退回產(chǎn)生的費用由承擔(dān)。

第二十八條任何一方違反本協(xié)議的約定,，超過三十日仍未改正的,，另一方有權(quán)書面通知對方解除本協(xié)議，本協(xié)議自書面通知發(fā)出之日起即行解除,。

七,、違反協(xié)議的責(zé)任

第二十九條乙方未能按時支付派遣勞動者的工資、社會保險費,、服務(wù)費等費用的,，應(yīng)按每日%的標準向甲方支付違約金。

第三十條甲乙雙方另約定以下違約責(zé)任：

八,、其他事項

第三十一條甲乙雙方約定本協(xié)議增加以下內(nèi)容：________________________________________________________________________________________________________________________________________________________,。

第三十二條本協(xié)議未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的,，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,，由雙方協(xié)商解決。

第三十三條本協(xié)議附件與正文具有同等效力,，未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定,。

第三十四條本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，自雙方簽字、蓋章之日起生效,。乙方應(yīng)自本協(xié)議訂立之日起三十日內(nèi)將本協(xié)議以及使用被派遣勞動者崗位情況報所在地人力資源社會保障行政部門備案,。

甲方(蓋章)乙方(蓋章)

法定代表人：法定代表人：

年月日年月日

勞務(wù)合同書 正規(guī)勞務(wù)合同書篇四

甲、乙雙方本著平等,、互利和協(xié)商一致的原則,，就南泉廣場工程施工的勞務(wù)人工費事宜，達成本合同條款如下,，雙

《勞務(wù)承包合同范本》正文開始>> 甲,、乙雙方本著平等、互利和協(xié)商一致的原則,，就南泉廣場工程施工的勞務(wù)人工費事宜,，達成本合同條款如下,，雙方共同遵照執(zhí)行。

第一條：工程概況

(一) 工程名稱：

(二) 工程地點：

(三) 施工面積：

勞務(wù)承包合同范本第二條：承包范圍

人工挖運土石方,、回填土現(xiàn)澆砼工程(綜合),、支模(含腳手架)、鋼筋制作,、安裝預(yù)制構(gòu)件制作,、安裝砌磚鋪貼花崗石、廣場磚,、柱面,、柱頭、瓜米石地面及抹灰安砌青石路沿及草坪路沿二布六油防水層腳手架搭拆梯踏步貼面砌,、缸磚粘貼建筑拆除(含除渣),、搭建臨設(shè)零星估工等(除水電安裝及綠化工程外的所有工程)。

第三條：承包金額

詳見本合同附件所包含的單價及名分項包干價,。

承包金額的構(gòu)成=單價實收方量+上,、下浮比例金額

本工程勞務(wù)人工費除綠化工程外，所有工程價格均已包括,，不再另立項目,，若有，現(xiàn)場根據(jù)實際情況確定,。

本工程進場前乙方向甲方繳納五佰元保證金,，工程順利進場15日后甲方退還保證金。主要分項工程單價附在本合同后面,，作為合同附件,。本單價已包含了管理費、工具費,、交通費,、保險費等一系列費用。

第四條：工期

(一) 工日期：年月日

(二) 竣工日期：年月日

第五條：施工技術(shù)要求

(一) 每一項工程開工前由甲方施工技術(shù)人員向乙方交底,，并以書面形式由乙方代表簽字,。

(二) 乙方代表必須指揮工人按技術(shù)交底和施工規(guī)范施工。先作樣板,，達標后再施工,。

(三) 第一道工序必須按交底、施工,、檢查,、驗收幾個步驟進行，本工序完成驗收合格后，方可進行下一工序工作,。

第六條：雙方責(zé)任及工作

(一) 甲方工作

1,、 提供食宿條件：

2、 為乙方施工協(xié)調(diào)有關(guān)工作關(guān)系：

3,、 派施工管理班子駐現(xiàn)場,，對工程進度，工程質(zhì)量及施工步驟進行安排,，指導(dǎo)乙方施工,，并對質(zhì)量安全工作進行監(jiān)督檢查。

(二) 乙方工作

1,、 嚴格執(zhí)行合同中對工程工期,、質(zhì)量、安全的要求,，調(diào)配甲方要求的相應(yīng)工種及工人數(shù)量,，服從施工人員的安排，按規(guī)范進行施工,。

2,、 加強對工人的管理,，教育工人遵紀守法,，辦理流動人員務(wù)工的暫住證等相關(guān)手續(xù),。加強安全、防火,、防盜意識,。

3、 組織工人文明施工,、鋼筋工,、電焊工等重要工種必須持證上崗，加強施工現(xiàn)場管理,，做到工完場清,。文明施工，周轉(zhuǎn)材料包干使用,。①.扣件按3%,，②.u形扣按15%,，③,。鋼管、鋼模按0.5%包干,，全獎全賠,。

第七條：工程驗收

(一) 工程質(zhì)量，以國家工程質(zhì)量檢驗評定標準的優(yōu)良等級進行要求以分項工程優(yōu)良確保分部工程優(yōu)良，分部工程確保單位工程優(yōu)良,。

(二) 以甲方施工人員及監(jiān)理工程師簽證為驗收依據(jù),。

(三) 因乙方造成的質(zhì)量問題返工，由乙方負責(zé)全部責(zé)任并承擔(dān)其材料及人工費損失,。

(四) 因甲方指揮錯誤造成的返工,，由甲方按乙方已作部分的實際記工，以每人30元一天支付給乙方,。

第八條：人工費支付

(一) 工程開工后,，由甲方向乙方預(yù)支工人生活費，每人每月共借支代金卷250元,，現(xiàn)金50元,，每10天借支一次，總額控制,。

(二) 每30天根據(jù)形象進度計算工作量,，若達到預(yù)計工期則支付總工作量的70%人工費用，完成工作量超出計劃量,，則支付80%,，達不到則支付60%。付款時必須扣除預(yù)支金額,。如甲方不按時支付工資,，乙方有權(quán)向甲方提出發(fā)放工資的要求或罷工。

(三) 工程竣工,、驗收合格,、再計算總工作量，扣除總借支(預(yù)支代繳保險費),，交還借出的全部工具,、設(shè)備、周轉(zhuǎn)材料,、剩余材料,、生活用品等，扣除損毀,、短缺部份賠償后10日內(nèi)付足總額的95%,，余款一個月后付清。

(四) 本工程若經(jīng)有權(quán)單位評定質(zhì)量標準為優(yōu)良工程,，甲方按附件單價上浮30%結(jié)算將乙方在施工期間的工具費報銷作為獎勵若不能達到優(yōu)良,，甲方則按附件單價下浮10%與乙方作結(jié)算。

第九條：安全責(zé)任

乙方必須嚴格遵守甲方的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進行施工作業(yè),，因乙方違規(guī)操作造成的安全事故,，由乙方全權(quán)負責(zé)，所發(fā)生的一切費用與甲方無關(guān)，工程施工期間乙方必須購買全部工人的人身意外傷害保險,，保險金由乙方自理,，乙方提交工人名單，甲方為乙方代辦保險手續(xù),。

第十條：未盡事宜由雙方另行協(xié)商,，并成為本合同之附件，雙方共同遵守,。

第十一條：其它約定：

若乙方在施工過程中其工藝水平,、工期達不到甲方要求，甲方則有權(quán)要求乙方無條件退場并不予進行結(jié)算,，甲方所受的工期,、信譽損失也不向乙方索賠。

第十二條：本合同一式二份,，甲乙雙方各捃一份,，具同等法律效力，

雙方簽字(蓋章)后生效,，工程竣工驗收合格,，結(jié)清尾款后自然失效。

甲 方： 乙 方：

負責(zé)人： 委托人：

代 表： 代 表：

簽約時間： 年 月 日

勞務(wù)合同書 正規(guī)勞務(wù)合同書篇五

甲方：____國____公司法定地址：____(電話,、電報掛號,、電傳)

乙方：中國____公司法定地址：____(電話、電報掛號,、電傳)

第一條

根據(jù)甲方的愿望,，乙方同意派遣中國工程師、技術(shù)工人,、行政人員(翻譯,、廚師)在____國工作。具體人數(shù),、工程,、工齡和月工資見本合同附件(略)。該附件為本合同不可分割的組成部分,。

第二條

乙方人員出入中國國境和過境手續(xù),，由乙方負責(zé)辦理，并負擔(dān)其費用,，乙方人員出入____國國境的簽證和在____國境內(nèi)所需辦理的居留,、勞動許可證手續(xù)由甲方負責(zé)辦理并負擔(dān)其費用。

第三條

1.乙方人員在____國工作期間,，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資,。

2.凡工作不滿一個月的乙方人員,，按下列公式計算：

月工資

不滿一個月的工資=---×工作天數(shù)(包括周日和官方假日),。

30天

3.上述工資應(yīng)以乙方人員到達____國之日起到離開____國之日止計

算,。

4.乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費,，列具清單提交甲方,，甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付，并按當(dāng)天牌價電匯給北京中國銀行總行營業(yè)部中國____公司____帳戶,，并按____國____銀行的規(guī)定負擔(dān)其手續(xù)費,。同時書面通知中國駐____國大使館經(jīng)濟參贊處。

5.甲方將乙方人員月工資和加班費的25%以____國____貨幣支付并匯給中國駐____國大使館經(jīng)濟參贊處在____銀行____帳戶,。

第四條

甲方負責(zé)乙方人員從____到____的旅費,，并負責(zé)將此費用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從____返回____,，由甲方通過____航空公司向乙方人員提供機票,。甲方負責(zé)乙方人員只限往或返單程的行李超重費，其重量為20公斤,。

第五條

1.甲方負責(zé)乙方人員的住宿費,。在工作期間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具。負責(zé)國營醫(yī)院的醫(yī)療費,。

2.乙方人員的工資和加班費不交所得稅,。

3.甲方為乙方人員在____國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為(貨幣及數(shù)量),。

4.甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具,。

5.甲方提供的住房，包括水,、電,、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品,。

6.乙方人員的居住面積如下：

(1)組長,、工程師、技術(shù)員,、行政人員為8-10平方米;

(2)其余人員為4～5平方米,。

7.甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

第六條

1.乙方人員每周工作六天,，每天工作八小時,。

2.根據(jù)工程需要、甲方需要乙方人員加班時,，加班工資按下列比例計算：

平時加班為日工資的150%,。

周假日加班為日工資的200%,。

第七條

1.乙方人員享受周日假和____國官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天。

2.乙方人員每年享受帶薪休假三十天,。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù),，甲方應(yīng)向乙方提供報酬，其工資按下列方法計算：(月工資/30天)×假期工作天數(shù),。

第八條

1.根據(jù)總利益的要求,，甲方有權(quán)在任何時間內(nèi)終止本合同，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個月或本合同所余期限的工資,，但以最短的時間為準,。乙方人員將有權(quán)享受回____的機票。

2.在乙方愿望以外的原因而停工,，如斷電,、斷水、材料供應(yīng)不足等,，在停工期間甲方照付乙方人員的工資,。但根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)使其在其它項目上工作,。

第九條

在緊急情況下,，(乙方在國內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后，對有事人員給予兩個月的緊急事假,，并向其支付代替平時總假期的報酬,。超過兩個月的期限沒有工資，對此乙方負責(zé)其旅費,。

緊急事假,，超過兩個月的時間，乙方應(yīng)在兩個月結(jié)束后的一個月內(nèi)予以替換,，并負責(zé)替換者的旅費,。

第十條

1.乙方人員因工作生病或傷殘，甲方在兩個月內(nèi)負責(zé)支付在____國內(nèi)的醫(yī)療費和全部工資,。如在兩個月內(nèi)不能痊愈,，乙方應(yīng)負責(zé)替換，在此情況下的一個月內(nèi)甲方負責(zé)傷者回____的旅費和替換者來____的旅費,。同樣,，甲方將根據(jù)____國通行的規(guī)定對傷病者給予補償?shù)母鞣N措施。

2.在____期間,，乙方人員如發(fā)生死亡,，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運回____的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用,。

如因工作而死亡,，按照____國保護法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金,。

第十一條

1.乙方人員在____服務(wù)期間，應(yīng)遵守____國現(xiàn)行法律和規(guī)章制度,，要保守機密,，不泄密，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事,。

乙方人員應(yīng)尊重____當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣,。

2.甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便,，不干涉其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由,，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對推動工作的良好建議。

第十二條

1.服務(wù)期為____年,，從乙方人員到達____地算起,，其間包括乙方人員在____國內(nèi)或國外所享受的假期。

2.本合同自簽字之日起生效,，有效期____年,。期滿后根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長,。

3.當(dāng)本合同延期后,，乙方人員在工作____年后，月工資增長15%,。

第十三條

1.乙方人員在工作期間,，甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員，乙方要在甲方通知后的一個月內(nèi)予以替換,，不給任何費用,。

2.在合同期內(nèi)，乙方人員擅自放棄工作,，將不給予機票待遇,，但由于執(zhí)行工作而生病，且有醫(yī)療證明者除外,。

3.在本合同簽字期間或簽字后,，凡乙方已在____的人員，不享受從____到____的機票,。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時,，負責(zé)其從____至____的旅費。

4.甲方不允許乙方人員在工作以外的時間干私活或任何方面的自行開業(yè),。

第十四條

1.自工作開始,，甲方向乙方支付二個月的預(yù)付款，并在四個月內(nèi)償還,。

2.乙方人員抵達____后,，____國現(xiàn)行出差補貼規(guī)定適用于乙方人員,。

第十五條

由于地震、臺風(fēng),、水災(zāi),、火災(zāi)、戰(zhàn)爭以及其它不能預(yù)見并且對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,，致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時,，事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報通知另一方，并提交由當(dāng)?shù)毓C機關(guān)出具的有效證明,，經(jīng)雙方協(xié)商決定后,，可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任，亦可商定補救辦法的補充協(xié)議,，以付諸實施,。

第十六條

雙方應(yīng)嚴格遵守本合同的各項條款，任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任,，負責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟損失,。

第十七條

為保證本合同及其附件的履行，雙方應(yīng)相互提供履約合同的銀行擔(dān)保書,，或協(xié)商約定其它形式的擔(dān)保,。

第十八條

除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù),，任何一方未經(jīng)另一方的書面同意,，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。

第十九條

雙方對合同的內(nèi)容及其實施負有保密責(zé)任,。

第二十條

雙方在發(fā)生重大情況變化時,，可協(xié)商修改、補充乃至解除或終止本合同,，但不影響當(dāng)事人對于損失賠償?shù)恼埱髾?quán)和合同關(guān)于解決爭議條款的效力,。

第二十一條

凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)事項所發(fā)生的一切爭執(zhí)，應(yīng)由雙方通過友好方式協(xié)商解決,。如果不能取得協(xié)議時,，則在被告國家根據(jù)被告國仲裁機構(gòu)的仲裁程序規(guī)則進行仲裁。仲裁決定是終局的,，對雙方具有同等約束力,。仲裁費用除非仲裁機構(gòu)另有決定外，均由敗訴一方負擔(dān),。

第二十二條

甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請一名當(dāng)?shù)芈蓭煋?dān)任乙方的法律顧問,，以協(xié)助和指導(dǎo)乙方履行合同和解決爭議，其費用由甲方負擔(dān)。

第二十三條

本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國實體法,，并參照有關(guān)的國際公約和國際慣例,。

本合同用中文和____文寫成，兩種文字具有同等效力,。合同正本兩份,，雙方各執(zhí)一份;副本若干份。

本合同于____年____月____日由甲,、乙雙方的授權(quán)代表在____國____市簽字,。

甲方：____乙方：____

代表：____代表：____

職務(wù)：____職務(wù)：____

簽字：____簽字：____

見證人：

____律師事務(wù)所律師：(簽字)

5.甲方提供的住房，包括水,、電,、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品,。

6.乙方人員的居住面積如下：

(1)組長,、工程師,、技術(shù)員,、行政人員為8-10平方米;

(2)其余人員為4～5平方米。

7.甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具,。

第六條

1.乙方人員每周工作六天,，每天工作八小時。

2.根據(jù)工程需要,、甲方需要乙方人員加班時,，加班工資按下列比例計算：

平時加班為日工資的150%。

周假日加班為日工資的200%,。

第七條

1.乙方人員享受周日假和____國官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天,。

2.乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù),，甲方應(yīng)向乙方提供報酬,，其工資按下列方法計算：(月工資/30天)×假期工作天數(shù)。

第八條

1.根據(jù)總利益的要求,，甲方有權(quán)在任何時間內(nèi)終止本合同,，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個月或本合同所余期限的工資，但以最短的時間為準,。乙方人員將有權(quán)享受回____的機票,。

2.在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電,、斷水,、材料供應(yīng)不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資,。但根據(jù)工作需要,，甲方有權(quán)使其在其它項目上工作,。

第九條

在緊急情況下，(乙方在國內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后,，對有事人員給予兩個月的緊急事假,，并向其支付代替平時總假期的報酬。超過兩個月的期限沒有工資,，對此乙方負責(zé)其旅費,。

緊急事假，超過兩個月的時間,，乙方應(yīng)在兩個月結(jié)束后的一個月內(nèi)予以替換,，并負責(zé)替換者的旅費。

第十條

1.乙方人員因工作生病或傷殘,，甲方在兩個月內(nèi)負責(zé)支付在____國內(nèi)的醫(yī)療費和全部工資,。如在兩個月內(nèi)不能痊愈，乙方應(yīng)負責(zé)替換,，在此情況下的一個月內(nèi)甲方負責(zé)傷者回____的旅費和替換者來____的旅費,。同樣，甲方將根據(jù)____國通行的規(guī)定對傷病者給予補償?shù)母鞣N措施,。

2.在____期間,，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運回____的一切善后費用,。還有行李及遺物運回的費用,。

如因工作而死亡，按照____國保護法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金,。