隨著社會不斷地進(jìn)步,,報(bào)告使用的頻率越來越高,,報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn),。那么,,報(bào)告到底怎么寫才合適呢?以下是我為大家搜集的報(bào)告范文,,僅供參考,,一起來看看吧
前臺收銀員個人總結(jié) 前臺收銀總結(jié)報(bào)告篇一
超市的工作瑣碎,作為一名總站超市員工,,我能熟練掌握了餐車服務(wù),、賣場巡視、理貨等工作流程,。收銀服務(wù)是超市的第一個形象窗口,,收銀服務(wù)不單單是為旅客購買商品,結(jié)賬交款的功能,,而是要提倡要延伸化服務(wù),,要從細(xì)節(jié)上提高細(xì)致化服務(wù),在保證收銀區(qū)財(cái)務(wù)安全的同時,,還要熱情的為旅客介紹淄博特產(chǎn),,旅客購買商品時猶豫時,我們要用服務(wù)技巧熱情提供合理的建議,,通過這樣細(xì)致的人性化服務(wù),,會使銷售得到更加穩(wěn)定的發(fā)展。
另外還要加強(qiáng)服務(wù)意識和創(chuàng)新,,要不間斷的巡視賣場,,一是提高商品的防患意識,二是為顧客解答商品信息和特產(chǎn),,促進(jìn)銷售額的增長,,在客流不多的時候,多與旅客溝通,,征求他們的意見和建議,,了解旅客的需求動向,,及時反饋信息,提升我們的服務(wù)水平,。同時,,多掌握車站班次信息,作為車站超市,,盡可能多的為旅客提供便利和指導(dǎo)班次信息,。
二、 自身不足
在程序化服務(wù)和工作中,,情緒難免出現(xiàn)消極狀態(tài),,會給旅客帶來負(fù)面影響,要及時調(diào)整自己的情緒,,把快樂與旅客分享,,要多與其他科室人員溝通,了解車站動態(tài)和發(fā)展形式,,以第一責(zé)任人的思想融入到車站中,。
三、 工作思路
今后工作中,,提升自身工作業(yè)務(wù)素質(zhì),,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),多閱讀營銷方面和顧客心里學(xué)的書籍,,及時與班科長進(jìn)行工作溝通,,使自己的工作有所重點(diǎn),有利于工作的順利進(jìn)行,。
前臺收銀員個人總結(jié) 前臺收銀總結(jié)報(bào)告篇二
不知不覺在公司工作將近有一年的時間,,轉(zhuǎn)瞬之間已經(jīng)到年底。也許對大家來說,,做一名收銀員是一件很簡單的事情,,收銀員只負(fù)責(zé)收錢,其他員工各司其職,,不會有什么難,。我以前也是這么認(rèn)為,可是現(xiàn)在,,等自己成為一名收銀的時候,,才知道并不是想象中那么簡單。其實(shí),,無論做什么工作,,沒有一項(xiàng)工作是簡單易做的,只有努力才能夠做好!現(xiàn)將在這一年的工作總結(jié)如下:
一,、時刻遵守商場紀(jì)律
作為與現(xiàn)金直接打交道的收銀員,,必須遵守商場的作業(yè)紀(jì)律。收銀員在營業(yè)時身上不可帶有現(xiàn)金,,以免引起不必要的誤解和可能產(chǎn)生的公款私挪的現(xiàn)象,。收銀員在進(jìn)行收款時,不可擅離收銀臺,,以免造成錢幣損失,,或引起等候結(jié)算的顧客的不滿與抱怨。
二,、有序離崗,,認(rèn)真做事
收銀員臨時離崗,要將“暫停收款”牌放在收銀臺上,。如有其他收銀員接崗,清點(diǎn)出備用零鈔給接崗人,,將其余現(xiàn)金另外分開鎖好,。回崗時,,核對接崗人收到的現(xiàn)金與小票金額是否符合,。
三、按公司規(guī)定辦事
嚴(yán)格按照公司規(guī)定的收款程序進(jìn)行收款,,必須做到:收款前,,對小票上的每一筆金額用計(jì)算器核實(shí)一遍,核算無誤后再錄入到電腦,。電腦上錄入的專柜號與價格,,要與專柜開的小票相符。在收款過程中堅(jiān)持要做到:唱收,、唱付,、唱找,以免引來不必要的麻煩,。在收款過程中做到:不漏收,、不少收、不多收,。收款后,,檢查打印的小票的專柜、金額與專柜開出的小票的專柜,、金額是否一致,。
四、禮貌待客,,熱情耐心
對待顧客要用禮貌用語,,說話語氣要尊敬,、親切,不要對顧客大聲說話,。作為服務(wù)行業(yè)的一員,,我們能做的就是服務(wù)顧客,讓顧客滿意而歸,。這就要求我們自身具備良好的個人素質(zhì),,做到熱情耐心的接待好每一個顧客,不要在工作中將自己的小情緒帶進(jìn)來,,這樣會讓你在工作中出現(xiàn)許多不必要的麻煩,,為了防止自己與顧客之間產(chǎn)生矛盾,我們必須要保持好自己的心態(tài),。
以上是我個人在工作中的體會與總結(jié),,我會保持這種積極正面的狀態(tài),爭取在20xx年更加優(yōu)秀,!
前臺收銀員個人總結(jié) 前臺收銀總結(jié)報(bào)告篇三
20xx年很快過去了,,在這一年里我嚴(yán)格要求自己,自覺履行規(guī)章制度和做好收銀領(lǐng)班的職責(zé),,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)工作,,現(xiàn)將一年來的工作作以下總結(jié):
一、服從管理,,虛心學(xué)習(xí)
做為一名收銀領(lǐng)班,,最重要的是要明白自己的責(zé)任,在領(lǐng)導(dǎo)合理安排下,,努力完成所交代的業(yè)務(wù),,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不管是前臺收銀還是餐飲收銀都代表著形象,,言行舉止一定要符合標(biāo)準(zhǔn),,收銀員職責(zé)要求和工作紀(jì)律銘記在心,虛心接受領(lǐng)導(dǎo)對自己的批評和員工的建議,,堅(jiān)持向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),,取人之長補(bǔ)己之短,努力豐富自己,,提高自己,。
二、注重細(xì)節(jié),,服務(wù)第一
我們的工作是直接面對客人,,收銀是整個工作中最后一個環(huán)節(jié),作為收銀員我們應(yīng)牢記,要百分百的用心服務(wù),,要想客人之所想急客人之所急,,我牢記著一句話:服務(wù)工作無小事,一切應(yīng)從細(xì)節(jié)入手,。正是這樣,,多為客人考慮一點(diǎn),自己的服務(wù)質(zhì)量將提高一點(diǎn),,一點(diǎn)點(diǎn)的積累,,一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步,不僅證實(shí)了自己的能力,,也為收銀工作中增添光彩,,努力努力,顧客是上帝,。當(dāng)然,,面對客人時難免出現(xiàn)差錯,但要學(xué)會客服困難,,遇到問題及時上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),,在原則的基礎(chǔ)上靈活處理。
三,、尊重自己的工作,尊重每一個人
作為一名收銀領(lǐng)班我跟收銀員講要作一名好的收銀員必須具備一顆積極,、熱情,、主動、周到耐心的心態(tài)去服務(wù)每一位顧客,,在工作中偶爾會遇到很多不愉快的事,,但是我們都必須克服,不能在工作中帶有負(fù)面的情緒,,因?yàn)檫@樣不僅使自己的心情不好同時也會在對客服務(wù)中影響到客人,,我們每天多會遇到不同的客人,不同的客人有不同的脾氣,,應(yīng)針對不同的客人我們提供不同的服務(wù),,面對客人時臉上始終要保持微笑,提供無微不至的服務(wù),,要讓客人體會到親切感,,像對待自己的親人一樣對待客人,得到客人的認(rèn)可,,這樣才是成功的服務(wù),。
四、明確目標(biāo),正確把握
面對收銀工作我跟她們講要用學(xué)習(xí)的眼光去看待工作,,不僅要做好自己的本職工作,,還要熟練的掌握收銀操作流程和收銀工具。要學(xué)的東西有很多,,從工作的開始就給自己定一個方向,,要做到什么程度是要給自己一個完美的交待,明確自己的目標(biāo),,讓自己更清楚自己正在做什么和下一步需要怎么做,。
五、再接再厲,,永創(chuàng)佳績
沒有好的個人,,只有好的團(tuán)隊(duì),每一年都會有每一年的收獲,,20xx已經(jīng)到來了,,我堅(jiān)信在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下我們團(tuán)結(jié)一心將會迎來龍騰虎躍的一年。以上是我個人的總結(jié),,希望領(lǐng)導(dǎo)多提寶貴意見,。
前臺收銀員個人總結(jié) 前臺收銀總結(jié)報(bào)告篇四
際,我站在新舊交替的時間站臺,,回首過去,,展望未來,不禁思緒萬千,。過去的一年里,,在集團(tuán)的指引下,在部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助及同事之間的友好合作下,,我的工作學(xué)習(xí)得到了長足的發(fā)展,。
一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),,提高自身素質(zhì)
在前臺主管,,領(lǐng)班以及同事的熱心幫助下,我的業(yè)務(wù)技能有了明顯的提高,。前廳部作為酒店的門面,,每個員工都要直接面對客人,所以我們員工的工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量就反映出一個酒店的服務(wù)水平和管理水平,。而前臺又是這個門面最核心的部分,,我深知自己的責(zé)任重大,自己的一個疏忽就會給酒店帶來經(jīng)濟(jì)上的虧損,。
所以在工作中,,我認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好每一項(xiàng)工作,,積極主動的向其他同事學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識,以加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水平,。只有這樣才能讓自己在業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能上有進(jìn)一步的提高,,才能更好的為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),讓客人喜出望外,。
二,、“開源節(jié)流,控制成本”從小事做起,,從我做起
“開源節(jié)流,,增收節(jié)支”是每個企業(yè)不矢的追求。在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,我們積極響應(yīng)酒店的號召,,開展節(jié)約節(jié)支活動,控制好成本,。為節(jié)約費(fèi)用,,我們利用回收廢舊的歡迎卡做為酒店內(nèi)部人員使用,當(dāng)房入住,,當(dāng)要帶客人參觀房間,,我們都利用這些廢舊的歡迎卡來裝鑰匙以減少歡迎卡的使用量,給酒店節(jié)約費(fèi)用,。
打印過的報(bào)表紙我們就用來打草稿,,各種報(bào)表在盡可能的情況下都采用雙面打印。通過這些控制,,為酒店創(chuàng)收做出前臺應(yīng)有的貢獻(xiàn),,也盡自己的一點(diǎn)微薄之力。
三,、加強(qiáng)自身的銷售意識和銷售技巧,提高住房率
在部門領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)幫助下,,我學(xué)到一些銷售上的小技巧,。怎樣向客人報(bào)房價,什么樣的客人報(bào)何種房型的房價?如何向有預(yù)定的客人推薦更好的房型?等等,。在這里我要感謝我們的部門領(lǐng)導(dǎo)毫無保留的把這些銷售知識傳授給我們,。在增長我自身知識的同時,我也積極地為推進(jìn)散客房銷售做出我自己的一份努力,。只要到前臺的客人,,我都想盡辦法讓客人住下來,哪怕是,。以此爭取更高的入住率,。
四,、注意各部門之間的協(xié)調(diào)工作,和同事友好相處
酒店就像一個大家庭,,部門與部門之間在工作中難免會發(fā)生些不愉快的小事,。前臺作為整個酒店的樞紐,它同餐飲,,銷售,,客房等部門都有著密切的工作關(guān)系。所以在日常的工作生活中,,我時刻注意自己的一言一行,,主動和各部門同事處理好關(guān)系,尊重別人的同時也為自己贏得了尊重,。家和萬事興,,只有這樣,我們的酒店,,我們的集團(tuán)才能取得長足的發(fā)展,。
在這一年里,我成長了不少,,學(xué)到了很多,,但不足之處我也深刻地意識和體會到。
1.在服務(wù)上缺乏靈活性和主動性,,因?yàn)楹ε伦鲥e而不敢大膽去做,。
2.遇到突發(fā)事件,缺乏良好的心理素質(zhì),,不能冷靜處理問題,。
3.在大型會議團(tuán)隊(duì)的接待中不能很好的控制好房間。
新的一年即將開始,,我將在飯店領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,踏踏實(shí)實(shí),認(rèn)認(rèn)真真做事,。積極主動配合領(lǐng)班,,主管以及各位領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)工作,努力提高自身的綜合素質(zhì),,提高服務(wù)質(zhì)量,,改正那些不足之處,做一位優(yōu)秀的前臺接待,。爭取在集團(tuán)這個優(yōu)秀的平臺上取得更好的發(fā)展,,為集團(tuán)的繁榮昌盛奉獻(xiàn)自己的綿薄之力。
前臺收銀員個人總結(jié) 前臺收銀總結(jié)報(bào)告篇五
我是今年x月份到單位工作的,,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力幫助下,,我順利地通過了實(shí)習(xí),,個人的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)水平也有了很大的提高,較好地完成了一名收銀員的工作任務(wù),,得到了領(lǐng)導(dǎo)肯定和同志們的好評,。
好的方面:
一、不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),,業(yè)務(wù)水平大大提高
酒店的設(shè)施,、管理和工作都體現(xiàn)了x級的水準(zhǔn),自己以前也有從事收銀工作的經(jīng)歷,,但到了新的工作崗位上卻出現(xiàn)了一些不適應(yīng),。在業(yè)務(wù)主管和同志們的大力幫助下,我認(rèn)真地學(xué)習(xí),,勤奮地工作,,有不懂不會的地方就積極虛心的向工作經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)水平高的老同志請教,,在通過自己的不斷努力下,,很快就勝任本職,完成任務(wù)較好,。
二,、愛崗敬業(yè),個人能力素質(zhì)得到不斷加強(qiáng)
來到酒店工作以后,,自己對這里的環(huán)境和工作內(nèi)容都非常的喜歡,。單位平時注重對員工全面素質(zhì)的培養(yǎng),在學(xué)習(xí)了禮儀常識,、管理課程,、安全常識、英語的日常用語和日常行為道德規(guī)范等課程后,,我們的能力素質(zhì)得到了不斷的提升,,團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感大大加強(qiáng)。
三,、嚴(yán)于律己,,遵守單位的規(guī)章制度
在平時的工作中,我能夠按照酒店的管理規(guī)定嚴(yán)格要求自己,,做到不遲到,不早退,。做為收銀員,,我能夠嚴(yán)格落實(shí)財(cái)經(jīng)制度,按照職責(zé)權(quán)限收帳出單,,從沒有發(fā)生侵占單位利益和謀求私利的情況,,確保經(jīng)過自己手的每一分錢都是清清楚楚,、明明白白。
四,、尊重領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同志,服從管理,,樂于助人
作為一名員工,,我能夠自覺服從上級領(lǐng)導(dǎo)和管理,主動配合好工作,,遇事常請示匯報(bào),。平時生活中,關(guān)心照顧身邊的同事,,積極幫助需要幫助的人,。不傳播小道消息,不背后議論他人,,不拉幫結(jié)派,,不做不利于團(tuán)結(jié)的事。
五,、注重言行,,樹立文明、健康,、良好的員工形象
在每次上班中,,我都十分注重自己的儀容和舉止。因?yàn)?,作為收銀員也是展示酒店管理和形象的一道窗口,。在每一次替客人結(jié)帳時,我都保持微笑,,認(rèn)真對待,,耐心的解答客人的疑問,為客人做最滿意的服務(wù),。
存在問題:
一,、自身的學(xué)習(xí)抓得還不緊
在平時生活中,還不能抽空加強(qiáng)文化知識的學(xué)習(xí),,充實(shí)提升自己,,所讀的書也多半是一些娛樂和消遣的雜志。
二,、工作的主動性,、團(tuán)結(jié)協(xié)作意識還有待加強(qiáng)
工作中對上級安排或者本職范圍內(nèi)的事情都能盡心盡力去做好,但在協(xié)助他人完成工作和參加單位的一些培訓(xùn)時還表現(xiàn)得不夠積極,。
三,、下步打算
1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的文化素養(yǎng),。
要加強(qiáng)對文化知識的學(xué)習(xí),,特別是對外語的學(xué)習(xí)。爭取做到每月讀一本好書,,每周寫一篇小文章,,每天看一張報(bào)紙。
2,、努力鉆研本職業(yè)務(wù),,提升職務(wù)技能。
不能滿足當(dāng)前的業(yè)務(wù)水平,,還要虛心的向業(yè)務(wù)精湛的老同志學(xué)習(xí),,不斷提升服務(wù)品質(zhì),提高工作效率,,達(dá)到零失誤,、零差錯。
3,、踏實(shí)努力,,為單位建設(shè)發(fā)展繼續(xù)貢獻(xiàn)力量。
在單位工作的這一年是我學(xué)到知識,、增長本領(lǐng)的一年,,也是我成長進(jìn)步、開心快樂的一年,,我要繼續(xù)保持優(yōu)點(diǎn),,克服不足,為單位的建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,。
前臺收銀員個人總結(jié) 前臺收銀總結(jié)報(bào)告篇六
不知不覺在公司工作將近有一年的時間,,轉(zhuǎn)瞬之間已經(jīng)到年底。也許對大家來說,,做一名收銀員是一件很簡單的事情,,收銀員只負(fù)責(zé)收錢,其他員工各司其職,,不會有什么難,。我以前也是這么認(rèn)為,可是現(xiàn)在,,等自己成為一名收銀的時候,,才知道并不是想象中那么簡單。其實(shí),無論做什么工作,,沒有一項(xiàng)工作是簡單易做的,只有努力才能夠做好,!現(xiàn)將在這一年的工作總結(jié)如下:
一,、時刻遵守商場紀(jì)律
作為與現(xiàn)金直接打交道的收銀員,必須遵守商場的作業(yè)紀(jì)律,。收銀員在營業(yè)時身上不可帶有現(xiàn)金,,以免引起不必要的誤解和可能產(chǎn)生的公款私挪的現(xiàn)象。收銀員在進(jìn)行收款時,,不可擅離收銀臺,,以免造成錢幣損失,或引起等候結(jié)算的顧客的不滿與抱怨,。
二,、有序離崗,認(rèn)真做事
收銀員臨時離崗,,要將“暫停收款”牌放在收銀臺上,。如有其他收銀員接崗,清點(diǎn)出備用零鈔給接崗人,,將其余現(xiàn)金另外分開鎖好,。回崗時,,核對接崗人收到的現(xiàn)金與小票金額是否符合,。
三、按公司規(guī)定辦事
嚴(yán)格按照公司規(guī)定的收款程序進(jìn)行收款,,必須做到:收款前,,對小票上的每一筆金額用計(jì)算器核實(shí)一遍,核算無誤后再錄入到電腦,。電腦上錄入的專柜號與價格,,要與專柜開的小票相符。在收款過程中堅(jiān)持要做到:唱收,、唱付,、唱找,以免引來不必要的麻煩,。在收款過程中做到:不漏收,、不少收、不多收,。收款后,,檢查打印的小票的專柜、金額與專柜開出的小票的專柜、金額是否一致,。
四,、禮貌待客,熱情耐心
對待顧客要用禮貌用語,,說話語氣要尊敬,、親切,不要對顧客大聲說話,。作為服務(wù)行業(yè)的一員,,我們能做的就是服務(wù)顧客,讓顧客滿意而歸,。這就要求我們自身具備良好的個人素質(zhì),,做到熱情耐心的接待好每一個顧客,不要在工作中將自己的小情緒帶進(jìn)來,,這樣會讓你在工作中出現(xiàn)許多不必要的麻煩,,為了防止自己與顧客之間產(chǎn)生矛盾,我們必須要保持好自己的心態(tài),。
以上是我個人在工作中的體會與總結(jié),,我會保持這種積極正面的狀態(tài),爭取在20xx年更加優(yōu)秀,!
前臺收銀員個人總結(jié) 前臺收銀總結(jié)報(bào)告篇七
我是今年x月份到單位工作的,,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力幫助下,我順利地通過了實(shí)習(xí),,個人的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)水平也有了很大的提高,,較好地完成了一名收銀員的工作任務(wù),得到了領(lǐng)導(dǎo)肯定和同志們的好評,。
好的方面:
一,、不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)水平大大提高
酒店的設(shè)施,、管理和工作都體現(xiàn)了x級的水準(zhǔn),,自己以前也有從事收銀工作的經(jīng)歷,但到了新的工作崗位上卻出現(xiàn)了一些不適應(yīng),。在業(yè)務(wù)主管和同志們的大力幫助下,,我認(rèn)真地學(xué)習(xí),勤奮地工作,,有不懂不會的地方就積極虛心的向工作經(jīng)驗(yàn)豐富,、業(yè)務(wù)水平高的老同志請教,在通過自己的不斷努力下,,很快就勝任本職,,完成任務(wù)較好。
二、愛崗敬業(yè),,個人能力素質(zhì)得到不斷加強(qiáng)
來到酒店工作以后,,自己對這里的環(huán)境和工作內(nèi)容都非常的喜歡。單位平時注重對員工全面素質(zhì)的培養(yǎng),,在學(xué)習(xí)了禮儀常識,、管理課程、安全常識,、英語的日常用語和日常行為道德規(guī)范等課程后,我們的能力素質(zhì)得到了不斷的提升,,團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感大大加強(qiáng),。
三、嚴(yán)于律己,,遵守單位的規(guī)章制度
在平時的工作中,,我能夠按照酒店的管理規(guī)定嚴(yán)格要求自己,做到不遲到,,不早退,。做為收銀員,我能夠嚴(yán)格落實(shí)財(cái)經(jīng)制度,,按照職責(zé)權(quán)限收帳出單,,從沒有發(fā)生侵占單位利益和謀求私利的情況,確保經(jīng)過自己手的每一分錢都是清清楚楚,、明明白白,。
四、尊重領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同志,,服從管理,樂于助人
作為一名員工,,我能夠自覺服從上級領(lǐng)導(dǎo)和管理,,主動配合好工作,遇事常請示匯報(bào),。平時生活中,,關(guān)心照顧身邊的同事,積極幫助需要幫助的人,。不傳播小道消息,,不背后議論他人,不拉幫結(jié)派,,不做不利于團(tuán)結(jié)的事,。
五、注重言行,樹立文明,、健康,、良好的員工形象
在每次上班中,我都十分注重自己的儀容和舉止,。因?yàn)?,作為收銀員也是展示酒店管理和形象的一道窗口。在每一次替客人結(jié)帳時,,我都保持微笑,,認(rèn)真對待,耐心的解答客人的疑問,,為客人做最滿意的服務(wù),。
存在問題:
一、自身的學(xué)習(xí)抓得還不緊
在平時生活中,,還不能抽空加強(qiáng)文化知識的學(xué)習(xí),,充實(shí)提升自己,所讀的書也多半是一些娛樂和消遣的雜志,。
二,、工作的主動性、團(tuán)結(jié)協(xié)作意識還有待加強(qiáng)
工作中對上級安排或者本職范圍內(nèi)的事情都能盡心盡力去做好,,但在協(xié)助他人完成工作和參加單位的一些培訓(xùn)時還表現(xiàn)得不夠積極,。
三、下步打算
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的文化素養(yǎng),。
要加強(qiáng)對文化知識的學(xué)習(xí),特別是對外語的學(xué)習(xí),。爭取做到每月讀一本好書,每周寫一篇小文章,,每天看一張報(bào)紙,。
2、努力鉆研本職業(yè)務(wù),,提升職務(wù)技能,。
不能滿足當(dāng)前的業(yè)務(wù)水平,還要虛心的向業(yè)務(wù)精湛的老同志學(xué)習(xí),,不斷提升服務(wù)品質(zhì),,提高工作效率,達(dá)到零失誤,、零差錯,。
3,、踏實(shí)努力,為單位建設(shè)發(fā)展繼續(xù)貢獻(xiàn)力量,。
在單位工作的這一年是我學(xué)到知識,、增長本領(lǐng)的一年,也是我成長進(jìn)步,、開心快樂的一年,,我要繼續(xù)保持優(yōu)點(diǎn),克服不足,,為單位的建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,。
前臺收銀員個人總結(jié) 前臺收銀總結(jié)報(bào)告篇八
在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及同事們的指導(dǎo)和幫助下,我嚴(yán)格要求自己,,認(rèn)真履行一名領(lǐng)班的職責(zé),,努力完成工作任務(wù)。反思目前的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,是為了今后的邁步奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),現(xiàn)將該年度的工作總結(jié)如下:
一,、明確職責(zé),,認(rèn)真履職
人們常說:“能力勝于知識,方法勝于能力,,智慧勝于方法,,道德勝于智慧”。由此可以看出職業(yè)道德的重要性,,在工作中,,不管是員工,還是主管,,職業(yè)道德是第一位的,。無論職位的高低、薪水的多少,,最重要的是明確自己的崗位職責(zé),,認(rèn)真履職,對自己職業(yè)的負(fù)責(zé),,是一種基本的素養(yǎng),,是個人發(fā)展的根基。所以我從零做起,,虛心學(xué)習(xí),,努力提升自己的職業(yè)道德素養(yǎng),以身作則,,顧全大局,,像經(jīng)營企業(yè)一樣經(jīng)營自己的崗位,。要求別人做到的,自己首先要做到,;別人做不好的,,自己首先要做好。只有這樣別人才會服從你,,尊重你,。
二、努力學(xué)習(xí),,提升能力
有學(xué)習(xí)才會有進(jìn)步,,有進(jìn)步才會有發(fā)展,當(dāng)今社會競爭激烈,,要在激烈的競爭中有一席之地,,學(xué)習(xí)至關(guān)重要,對企業(yè),、對個人都是如此,。只有不停的學(xué)習(xí),你才能更好,、更快的進(jìn)步,,才能跟上趕上社會的發(fā)展。作為一名收銀員領(lǐng)班,,首先是一名收銀員,,只有自己的業(yè)務(wù)水平高了,精通了,,才能贏得同事們的敬佩和支持,,也才能夠帶好、管好所轄的人員,。在從事收銀員工作中,,雖然取得一了定的成績,但這些成績還是不夠的,,隨著超市的發(fā)展,,對我們收銀員的工作提出了新的要求,只有通過學(xué)習(xí),,練就本領(lǐng),,才能更好地為企業(yè)服務(wù)。
三,、大膽管理,,提高效率
古人云:“其身正,不令而行,;其身不正,,雖令不從”,。領(lǐng)班或許算不上領(lǐng)導(dǎo),但也管著一群人,,我知道:是領(lǐng)導(dǎo)信任才讓我擔(dān)此重任,,因此,在工作中,,我總是對他們嚴(yán)格要求,,無論是誰違反了公司規(guī)定,對事不對人,,決不姑息遷就,。并時刻牢記:你所領(lǐng)導(dǎo)的單位是一個整體,要用團(tuán)隊(duì)的力量解決問題,。很多人都不愿將一些事交給下屬去做,,他們認(rèn)為交給下屬做,要跟他講,,講的時候還不一定明白,,需要重復(fù),然后還要復(fù)核,,與其如此,,還不如自己做來得快。但問題的關(guān)鍵是,,如此發(fā)展下去,你將有永遠(yuǎn)有忙不完的事,,下屬永遠(yuǎn)做那些你認(rèn)為可以做好的事,。好的領(lǐng)班是讓下屬會做事,能做事,。一個團(tuán)隊(duì)的強(qiáng)弱,,不是個別人能力的強(qiáng)弱,而是所有下屬工作的強(qiáng)弱,。正是因?yàn)槲夷車?yán)于律已,,大膽管理,在生活中又能無微不至的關(guān)懷,,相信他們,,充分激發(fā)他們的潛能,竭力搞好本職工作,。正所謂:“人心齊,,泰山移”。
四,、注重溝通,,搞好協(xié)調(diào)
所謂溝通,,是指疏通彼此的意見。這種溝通包括兩個方面,,跨部門間的溝通,,本部門內(nèi)的溝通。公司是一個整體,,你所領(lǐng)導(dǎo)的部門是整體中的一分子,,必然會與其他部門發(fā)生聯(lián)系,溝通也就必不可少,。溝通的目的不是誰輸誰贏的問題,,而是為了解決問題,解決問題的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)是公司利益,,部門利益服從公司利益,。部門內(nèi)的溝通也很重要,下屬工作中的問題,,下屬的思想動態(tài),,甚至下屬生活上的問題,你需要了解和掌握,,去指導(dǎo),,去協(xié)助,去關(guān)心,。對于你的主管,,你也要主動去報(bào)告,報(bào)告也是一種溝通,。收銀員的工作不需要太大的體力勞動,,但得細(xì)心,因此收銀員必須任何時候都保持良好的心態(tài)和旺盛的精力,。因此,,在給幾名員工作排班時,我總是挖空心思,,既要讓怍銀員休息好,,又不能影響超市的工作,還要照顧好她們的特殊情況,。合理安排好收銀員值班,、換班工作,確保超市收銀工作的高效運(yùn)行,。
做為一個領(lǐng)班,,細(xì)節(jié)決定成敗,從實(shí)際入手,,從細(xì)節(jié)抓起,,能夠在收銀員一級解決的問題,,我決不去麻煩領(lǐng)導(dǎo),對超市里的大事,,又從不失時機(jī)的向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào),。該年度,雖然工作取得了一定的成績,,但還有很多提升的空間,,我堅(jiān)信:“上下同欲者必勝”,只要我和我們收銀員協(xié)力奮斗,,一定會把工作做得更好,!
前臺收銀員個人總結(jié) 前臺收銀總結(jié)報(bào)告篇九
20xx年以來,我主要從事賓館前臺收銀員工作,,在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下,,我始終秉承“客人至上”的宗旨,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,,認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),自身的思想素質(zhì),、業(yè)務(wù)水平和綜合能力有了很大的提高,,取得了一定的成績。現(xiàn)將我這一年來的工作情況總結(jié)如下:
一,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,不斷提高服務(wù)水平
在這一年工作期間,我堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的重要途徑,,認(rèn)真學(xué)習(xí)賓館酒店服務(wù)禮儀和結(jié)賬業(yè)務(wù)知識,、收銀注意事項(xiàng)等知識,通過不斷的自我學(xué)習(xí),,不斷磨礪個人品行,,努力提高職業(yè)道德修養(yǎng),,提高了自身的服務(wù)技巧,。
二、恪盡職守,,認(rèn)真做好本職工作
我作為一名賓館收銀人員,,在工作中能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé),積極主動,,勤奮努力,,不畏艱難,盡職盡責(zé),,在平凡的工作崗位上做出力所能及的貢獻(xiàn),。
一是認(rèn)真做好收銀工作,。我努力學(xué)習(xí)收銀業(yè)務(wù)知識,認(rèn)真核對應(yīng)收賬目,,做到了結(jié)賬及時迅速,,應(yīng)收款項(xiàng)條理清晰,令客人滿意,。
二是堅(jiān)持熱情周到服務(wù),,不把負(fù)面情緒帶到工作中來,在工作中積極主動,,沒有發(fā)生因自己的心情影響對客人服務(wù)態(tài)度的現(xiàn)象,。
三是做到微笑服務(wù),針對不同客人提供不同的服務(wù),,急客人所急,,想客人所想,以最有親切感的一面讓客人體會到賓至如歸的感覺,。即使在結(jié)賬服務(wù)工作中遇到不愉快的事情,,仍能以笑臉相迎。
四是不隨意對客人承諾,。當(dāng)客人的需求需在其他部門或個人的協(xié)助下完成時,,我能夠做到主動咨詢清楚后再作決定,給客人一個最準(zhǔn)確的答復(fù),,讓客人明白他的問題不是可以馬上解決的,,而我確實(shí)在盡力幫助他。
五是堅(jiān)持原則,,婉拒客人的要求,。許多客人在前臺要求多開發(fā)票,我就委絕婉拒,,并建議客人可以在其他經(jīng)營點(diǎn)消費(fèi),,計(jì)入房費(fèi)項(xiàng)目,這樣既能為酒店增加收益,,又能滿足客人的需求,,但絕不為附和客人而違背原則。
六是增強(qiáng)缺位補(bǔ)位意識,,讓客人“高興而來,,滿意而歸”。前臺收銀處是客人離店前接觸的最后一個部門,,所以通常會在結(jié)賬時投訴賓館的種種服務(wù),,而這些問題并不一定由收銀員引起,我能夠主動向其他個人或者工作部門講明情況,請求幫助,,問題解決之后,,再次征求客人意見,彌補(bǔ)其他同事或部門的工作失誤,,沉著冷靜地發(fā)揮好中介功能,,加深客戶的信任度,從而與客人建立親密和互信的關(guān)系,,留下對賓館方面的良好印象,。
三、工作作風(fēng)方面
在工作作風(fēng)方面,,我始終堅(jiān)持熱情周到,、主動服務(wù)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的服務(wù)態(tài)度和腳踏實(shí)地,、埋頭苦干的服務(wù)精神,。在工作中,尊重領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同志,,嚴(yán)于律己,謙虛謹(jǐn)慎,,主動接受來自各方面的意見和建議,,增強(qiáng)做好收銀工作的責(zé)任感,以飽滿的熱情投入到工作中去,。在遵守紀(jì)律方面,,我能夠嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,較好地落實(shí)請銷假制度,,嚴(yán)守工作紀(jì)律,,維護(hù)賓館工作人員的良好形象。
在今后的工作和學(xué)習(xí)中,,我將努力做到以下幾點(diǎn):
1,、自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),向?qū)I(yè)知識學(xué)習(xí),,向身邊的同事學(xué)習(xí),,向自己的工作生活實(shí)踐學(xué)習(xí),逐步提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),。
2,、努力提高工作主動性,,不怕多做事,,不怕做小事,在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善和提高自己。
總之,,我在今年的工作中取得了一定的成績,,但距離領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:主要是對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)抓得不夠緊,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度不夠等,。在今后的工作中,,我將發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,,以對工作,、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,腳踏實(shí)地,、盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作,,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。
前臺收銀員個人總結(jié) 前臺收銀總結(jié)報(bào)告篇十
20--年-月-日,,從踏入--的第一步開始明白一份工作的不易,,所以在乎每一分收獲,自進(jìn)入酒店財(cái)務(wù)部做一名前臺收銀開始,,近一年的工作和學(xué)習(xí),,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在同事的幫助下,,嚴(yán)格要求自己,,自覺履行酒店規(guī)章制度和收銀工作紀(jì)律,認(rèn)真完成各項(xiàng)必須所要完成的工作內(nèi)容,,現(xiàn)將一年來的工作情況作以簡要總結(jié):
一,、服從管理,慮心學(xué)習(xí)
做為一名收銀員,,最重要的是要明白心中的責(zé)任,,在領(lǐng)導(dǎo)的合理安排下,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,從進(jìn)前臺的那一刻,,深知前臺是酒店的窗口,代表著酒店的形象,,言行舉止一定要嚴(yán)格要求自己,,收銀員工作紀(jì)律銘記在心,加快腳步熟悉前臺的基本情況,,從房態(tài)圖到辦理入住,,從押金單到賓客賬單,從小吧到雜項(xiàng)收費(fèi),,從退房結(jié)賬到發(fā)票統(tǒng)計(jì),,等等。每一步操作都認(rèn)真地跟著老員工一步步學(xué)習(xí),實(shí)踐中慮心接受老員工對自己的批評和建議,,堅(jiān)持向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),,取人之長補(bǔ)已之短,努力豐富自己,,提高自己,。
二、尊重自己的工作,,尊重每一個人
堅(jiān)信一點(diǎn):任何人沒有貴賤之分,,只有境遇,經(jīng)驗(yàn)和基礎(chǔ)的差異,,從工作的開始尊重我們的職業(yè),,只有在我們?yōu)閯e人打工時尊重我們的工作,我們的職業(yè),,我們才會在自己的工作領(lǐng)域內(nèi),,勤懇努力,有所成就,。顧客是上帝,,同事是兄弟,領(lǐng)導(dǎo)是家人,,在--這個環(huán)境優(yōu)美的大家庭里,,我們相互尊重,相互學(xué)習(xí),,相互創(chuàng)造,,部門與部門之間像接力賽一樣,把關(guān)在每一個重要環(huán)節(jié),,為酒店創(chuàng)效益創(chuàng)佳績,。
三、注重細(xì)節(jié),,服務(wù)第一
記得章銀環(huán)經(jīng)理培訓(xùn)的“100-1=0”這個質(zhì)量公式,,在的用心服務(wù)中,要想客人之所疑,,要替客人之所急,,我牢牢記著質(zhì)量公式的最后一句話:服務(wù)工作無小事,一切應(yīng)從細(xì)節(jié)入手,。正是這樣,,多為客人考慮一點(diǎn),自己的服務(wù)質(zhì)量將提高一點(diǎn),,一點(diǎn)點(diǎn)的積累,,一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步,,不僅證實(shí)了自己的能力,也為收銀工作中增添光彩,,努力努力,顧客是上帝,。當(dāng)然,,面客中難免出現(xiàn)差錯,但要學(xué)會克服困難,,遇到問題及時上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),,在原則的基礎(chǔ)上靈活處理。
前臺收銀員個人總結(jié) 前臺收銀總結(jié)報(bào)告篇十一
一年來,,在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在同事們的積極支持和大力幫助下,我能嚴(yán)格要求自己,,較好的履行作為一名前臺收銀員的職責(zé),,圓滿完成自己的工作。作為收銀員必需要用一顆積極,、熱情,、主動的心去服務(wù)每一位顧客。在工作中每天都會遇到不同的客人,,不同的客人有不同的脾氣,,針對不同的顧客我們應(yīng)提供不同的服務(wù),因?yàn)檫@一行業(yè)不變的宗旨是:“顧客至上”,。
面對顧客,,臉上始終要面帶微笑,提供禮貌的服務(wù),,要讓顧客體會到親切感,,即使在服務(wù)工作中遇到一些不愉快的事情,如果我們?nèi)匀灰孕δ樝嘤?,那么再無理的客人也沒有理由發(fā)脾氣,,所謂“相逢一笑,百事消”,,這樣一來顧客開心自己也舒心,。一定不能帶有負(fù)面的情緒,這樣不僅會影響自己的心情也會影響到對顧客的態(tài)度,。工作中要做好以下三點(diǎn):
一,、急客人之所急,想客人之所想
我們的服務(wù)宗旨就是一切為了客人,,讓客人稱心,,使客人滿意,。顧客就是上帝,用對待親人的態(tài)度對待客人,。
二,、對顧客以微笑
給自己微笑,讓自己更有自信,,給客人微笑,,以最有親切感的一面讓顧客體會到賓至如歸的感覺。即使在結(jié)賬服務(wù)工作遇到不愉快的事情,,仍能以笑臉相迎,,相信再無理的顧客也沒道理發(fā)脾氣。
三,、不要對客人做出沒有把握的承諾
答應(yīng)顧客的一定要做到,,不能明確自己是否能做到,就不要給顧客承諾,。不然如果沒有幫顧客解決好問題,,只會讓客人降低對酒店的信任程度,也影響了超市的形象,。
在這一年的工作時間里,,我知道有好多的地方?jīng)]有作到位,可是這些我都可以在以后的工作的過程中不斷改進(jìn),。我懂得不管以后決定在哪里發(fā)展,,既然現(xiàn)在選擇這里,就好好地做好自己的本職工作,。不管做什么工作,,都要認(rèn)真負(fù)責(zé),做了就好好做,。
雖然在別人眼里收銀只是微不足道的工作,,但是這里確實(shí)讓我得到了鍛煉。簡單的工作都做不好,,還提什么理想抱負(fù),。在這里,同事也教會了我很多東西,。比如熱情主動的學(xué)習(xí),,不懂的要及時詢問,做好備忘記錄,。沒有哪個人有義務(wù)告訴自己應(yīng)該做什么,,不應(yīng)該做什么。一切都要自己用心,,自己去發(fā)現(xiàn),,去總結(jié),。
前臺收銀員個人總結(jié) 前臺收銀總結(jié)報(bào)告篇十二
過去的一年,是不平凡的一年,。從去年開始籌劃到今年8月5日的試營業(yè),,酒店在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們緊緊圍繞集團(tuán)提出的工作思路和目標(biāo),,堅(jiān)持以開拓經(jīng)營,、提升企業(yè)服務(wù)質(zhì)量為重點(diǎn),狠抓經(jīng)營管理,。酒店董事長,、負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)班子明確了我們酒店的發(fā)展愿景,、發(fā)展目標(biāo),、經(jīng)營理念、及企業(yè)文化,,以此為動力和我們的目標(biāo),,帶領(lǐng)各部門經(jīng)理及主管、領(lǐng)班,,團(tuán)結(jié)酒店全體職工,,上下一致,齊心協(xié)力,,在創(chuàng)收,、創(chuàng)利、創(chuàng)優(yōu),、創(chuàng)穩(wěn)定方面作出了一定的貢獻(xiàn),,取得了頗為可觀的業(yè)績。值此辭舊迎新之際,,有必要回顧總結(jié)過去一年的工作,、成績、經(jīng)驗(yàn)及不足,,以利于揚(yáng)長避短,,奮發(fā)進(jìn)取,在新一年里努力再創(chuàng)佳績,。
第一,、科學(xué)決策,齊心協(xié)力,,酒店年創(chuàng)三點(diǎn)業(yè)績
(一)經(jīng)營創(chuàng)收
----年(8-12月)經(jīng)營收入----------------------,。
(二)管理制度創(chuàng)利
俗話說“制度管人人服人”,規(guī)章制度是一切工作開展的基石,。酒店自試營業(yè)以來,,隨著各項(xiàng)工作的深入和當(dāng)?shù)鼐频陿I(yè)的特性,,試營業(yè)時由管理公司制定的一些制度的不合理性和不適宜性顯現(xiàn)出來,并制約一些工作的順利開展,。
各部門根據(jù)實(shí)際工作中的遇到的.問題,,逐步建立了與本部門工作相適宜的規(guī)章制度,落實(shí)到每一個工作崗位,,并以每月的績效考核為檢查標(biāo)準(zhǔn),,且與個人的工資掛鉤。
目前酒店各項(xiàng)制度規(guī)范,,政令暢通,,有章可循,有據(jù)可依,,“制度管人”真正落到了實(shí)處,。
(三)安全創(chuàng)穩(wěn)定
酒店通過制定“大型活動緊急預(yù)案”等項(xiàng)安全預(yù)案,做到了日常的防火,、防盜等“六防”,,全年幾乎未發(fā)生一件意外人身安全和健康事故。在酒店負(fù)責(zé)人的關(guān)心指導(dǎo)下,,經(jīng)理級領(lǐng)導(dǎo)每天召開部門經(jīng)理反饋會,,通報(bào)情況提出要求。保安部安排干部員工加崗加時,,勤于巡邏,,嚴(yán)密防控。在相關(guān)部門的配合下,,群防群控,,確保了各項(xiàng)活動萬無一失和酒店忙而不亂的安全穩(wěn)定。
第二,、品牌管理,,酒店主抓八大工作
(一)以對外協(xié)調(diào)為主,建立優(yōu)良社會關(guān)系
酒店自---年8月15日試營業(yè)以來,,一直處于半施工半運(yùn)營的試營業(yè)期,,酒店的消防未驗(yàn)收,致使?fàn)I業(yè)執(zhí)照及相關(guān)的手續(xù)未進(jìn)行辦理,,也導(dǎo)致了各相關(guān)職能部門對我酒店進(jìn)行了多次檢查并下發(fā)處罰單,,通過負(fù)責(zé)人辦公室的對外協(xié)調(diào)、溝通,,申請免除了市文化稽查大隊(duì),、市衛(wèi)生防疫站、市衛(wèi)生局、派出所等部門的近10萬元的罰款,,避免了酒店的經(jīng)濟(jì)損失,,并借此也與這些職能部門建立了優(yōu)良的社會關(guān)系。
(二)以財(cái)務(wù)管理為目標(biāo),,抓好每一項(xiàng)工作
1,、會計(jì)基礎(chǔ)工作方面
為了確保財(cái)務(wù)核算在單位的各項(xiàng)工作中發(fā)揮準(zhǔn)確的指導(dǎo)作用,在遵守財(cái)務(wù)制度的前提下,,認(rèn)真履行財(cái)務(wù)工作要求,,正確地發(fā)揮了會計(jì)工作的重要性。
2,、會計(jì)管理方面
加強(qiáng)了酒店的資產(chǎn)管理,、債權(quán)債務(wù)管理,加大了酒店各部的監(jiān)督職能和貨幣資金管理,。嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)部下發(fā)的資產(chǎn)管理措施及內(nèi)部資產(chǎn)調(diào)撥程序,。認(rèn)真設(shè)置整體資產(chǎn)賬簿,對帳外資產(chǎn)設(shè)置備查登記;對酒店債權(quán)債務(wù)認(rèn)真清理,,每月及時收回各項(xiàng)應(yīng)收款項(xiàng);對酒店前臺收銀到日夜審,、出納,、日常采購價格,、客房成本控制等進(jìn)行監(jiān)督,嚴(yán)格控制;由會計(jì)人員監(jiān)督,,定期對出納庫存現(xiàn)金進(jìn)行抽盤,,并由日審定期對前臺收銀員庫存現(xiàn)金進(jìn)行抽盤,做到萬無一失,。
3,、對內(nèi)、對外協(xié)調(diào)方面
協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)班子控制成本費(fèi)用開支,,編制費(fèi)用預(yù)算,,合理制定經(jīng)營部門收入、成本,、毛利息各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo),,及時準(zhǔn)確地向各級領(lǐng)導(dǎo)提供所需要的經(jīng)營數(shù)據(jù)資料,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù),。及時了解稅收及各項(xiàng)法規(guī)新動向,,主動咨詢稅收疑難問題,為酒店為個人提供合理避稅的依據(jù),。
(三)以效益為目標(biāo),,抓好銷售工作
市場營銷部是負(fù)責(zé)對外處理公共關(guān)系和銷售業(yè)務(wù)的職能部門,是酒店提高聲譽(yù),,樹立優(yōu)良公眾形象的一個重要窗口,,它對負(fù)責(zé)人室進(jìn)行經(jīng)營決策,,制訂營銷方案起到參謀和助手的作用,它對酒店疏通營銷渠道,、開拓市場,、提高經(jīng)濟(jì)效益和社會效益起到重要促進(jìn)作用。
1,、穩(wěn)固了部分固定消費(fèi)客戶和周邊幾大廳局建立了優(yōu)良的關(guān)系,。為了鞏固老客戶和發(fā)展新客戶,在20__年10月召開1次大型客戶答謝聯(lián)絡(luò)會,,以加強(qiáng)與客戶的感情交流,,聽取客戶意見。
2,、開拓創(chuàng)新,,建立靈活的激勵營銷機(jī)制。開拓市場,,爭取客源今年?duì)I銷部將配合酒店整體新的營銷體制,,營銷代表實(shí)行工作日記志,每工作日必須完成拜訪兩戶新客戶,,三戶老客戶,,四個聯(lián)絡(luò)電話的二、三,、四工作步驟,,增加月度營業(yè)額。