演講稿也叫演講詞,，是指在群眾集會上或會議上發(fā)表講話的文稿。演講稿是進行宣傳經(jīng)常使用的一種文體。演講的作用是表達個人的主張與見解，介紹一些學習,、工作中的情況,、經(jīng)驗,，以便互相交流思想和感情。演講稿對于我們是非常有幫助的,，可是應該怎么寫演講稿呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

法院競爭上崗演講稿 辦公室競爭上崗演講稿篇一

大家好,！

首先感謝組織和領導為我提供了一次難得的學習,、鍛煉和提高的機會，也感謝同志們對我的理解,、信任和支持,。

經(jīng)過一番深思熟慮，認為自己有實力參與競爭,，也有能力勝任這份工作,，競爭我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)技術推廣站農(nóng)藝師競爭上崗演講稿。

1,、我取得了農(nóng)藝師任職資格,；擔任站長負責鄉(xiāng)各項農(nóng)業(yè)技術推廣，對全鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)發(fā)展情況非常熟悉,；

2,、有吃苦耐勞、默默無聞的愛崗敬業(yè)精神,。愛因斯坦說過：熱愛是最好的教師,。我熱愛農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作。盡管這項工作很辛苦,，經(jīng)常受到農(nóng)民的誤解和辱罵,，付出許多的艱辛卻很難收到成效。但我已經(jīng)作好了充分的思想準備,，有著為之奉獻畢生精力的良好愿望和熱情,。

3、有虛心好學,、開拓進取的創(chuàng)新意識,。自參加工作以來，我始終沒有放松過繼續(xù)學習,，勤鉆研,，善思考，多研究,，不斷地豐富自己,、提高自己,。至今，我一直都在進行農(nóng)業(yè)等相關專業(yè)的學習進修,，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部競爭上崗演講稿打下了扎實的理論基礎,。還自學了計算機知識，能夠熟練地進行文字處理,、上網(wǎng)操作以及日常維護,。

4、有嚴于律己,、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì),。日常的學習，生活和工作中,，能以大局為重,、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益,；能嚴格要求自己,，尊敬領導，團結同志,。

5,、有雷厲風行、求真務實的工作作風,。我信奉誠實,、正派的為人宗旨，堅持踏實的工作作風,、求實的工作態(tài)度,、進取的工作精神，堅持不唯書,、不唯上,、只唯真、只唯實,，在工作中認真負責,，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨,，干一行，愛一行,，鉆一行,，精一行。

1、有一定的政治素養(yǎng),。我注重政治理論知識的學習和思想意識的改造,，尤其是注意收集報紙雜志上。有關大政方針政策的信息和動向,，因此能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性,。

2、有一定的工作經(jīng)驗,。我深知農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的重要地位,，熟悉農(nóng)藝師的職責、任務和規(guī)范,，清楚農(nóng)藝師人員所必備的素質(zhì)和要求,，總結出了一些工作方法和策略。

3,、有一定的創(chuàng)新能力,。思想活躍,，接受新事物快,，愛學習、愛思考,、愛出點子,，工作中注意發(fā)揮主觀能動性，超前意識強,，有利于開拓工作新局面,。

4、有一定的文字駕馭能力和語言組織能力,。

我鄉(xiāng)現(xiàn)已初步建成特色馬鈴薯農(nóng)業(yè)大鄉(xiāng),，縱觀我鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，問題多多,，困難重重：

當前的馬鈴薯農(nóng)業(yè)結構調(diào)整主要存在五大誤區(qū)：一是重眼前輕長遠,；二是重種植業(yè)輕其他產(chǎn)業(yè)；三是重生產(chǎn)輕加工,；四是重產(chǎn)業(yè)結構輕產(chǎn)業(yè)組織,；五是重生產(chǎn)輕市場。這五大誤區(qū),，正是導致我鄉(xiāng)的馬鈴薯產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整始終無法取得階段性進展的根源,。

水利工程、生態(tài)工程,、農(nóng)村公路,、農(nóng)村電網(wǎng)和倉儲等基礎設施建設還較差，抗御自然災害能力不強。

農(nóng)村集體經(jīng)濟薄弱,，嚴重制約了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展,。

假如我能在此次競聘書演講中脫穎而出，走上農(nóng)藝師崗位,，我一定不負眾望,，在領導和同志們的支持下，努力學習,，開拓進取,，解放思想，大膽創(chuàng)新,，緊緊圍繞黨委政府的中心工作,，不斷提高業(yè)務技術水平，為農(nóng)業(yè)的發(fā)展做出積極貢獻,。

其次,，要有統(tǒng)籌兼顧的意識，為黨委政府當好參謀和助手,，使做出的決策符合大多數(shù)人的意愿,。同時，又要獨擋一面,，解決各類臨時性,、突發(fā)性的問題。我認為的工作思路應該是：

1,、大力宣傳馬鈴薯區(qū)域優(yōu)勢和商品優(yōu)勢,，搞好馬鈴薯農(nóng)業(yè)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)項目的包裝，爭取上級對馬鈴薯產(chǎn)業(yè)的更大投入,。加強農(nóng)業(yè)基礎設施建設,，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和管理水平，促進優(yōu)勢產(chǎn)區(qū)率先基本實現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,。

2,、以新農(nóng)村工程建設為主導，維護好我鄉(xiāng)新農(nóng)村信息網(wǎng),，加強集體經(jīng)濟的發(fā)展,，加快農(nóng)業(yè)科技應用的推廣步伐。對于農(nóng)民采用股份合作制形式興辦的經(jīng)濟實體,，要積極扶持,，正確引導，逐步完善,。以農(nóng)民的勞動聯(lián)合和農(nóng)民的資本聯(lián)合為主的集體經(jīng)濟,，更應鼓勵發(fā)展。農(nóng)村集體經(jīng)濟組織要管理好集體資產(chǎn)，協(xié)調(diào)好利益關系,，組織好生產(chǎn)服務和集體資源開發(fā),，壯大經(jīng)濟實力，特別要增強服務功能,，解決一家一戶難以解決的困難,。

3、機關中層干部競爭上崗演講稿要利用黨和國家加快西部特色農(nóng)業(yè)發(fā)展的契機,，立足我鄉(xiāng)實際,，以市場為導向，以科技為支撐,，以馬鈴薯支柱性產(chǎn)業(yè)為重點,，以富民興鄉(xiāng)為目標，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展步伐,。在發(fā)展特色農(nóng)業(yè)的過程中,，要始終堅持“龍頭是關鍵，基地是基礎,，中介是橋梁,，機制是動力，市場是核心”的工作重心,。

4,、充分利用我鄉(xiāng)現(xiàn)有條件，發(fā)揮好我鄉(xiāng)政務網(wǎng)和新農(nóng)村網(wǎng)的作用,，加強信息網(wǎng)絡建設，加快農(nóng)業(yè)信息傳遞,，提高農(nóng)產(chǎn)品信息服務水平,，引導農(nóng)民步入市場經(jīng)濟的健康軌道。社會在進步,，科技在發(fā)展,，再僅僅依靠傳統(tǒng)的信息傳遞方式是遠遠不夠的。以廣泛應用現(xiàn)代科學技術為主要標志,，以專業(yè)化,、規(guī)模化,、集約化,、社會化為生產(chǎn)方式的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)不僅僅要求農(nóng)技人員要有過硬的專業(yè)技術知識，更要求我們能夠跟得上時代發(fā)展的潮流,。

按照農(nóng)藝師干部競爭上崗演講稿要求,，我將和同志們一道，發(fā)揚愛崗敬業(yè)、勤勉好學,、吃苦奉獻,、開拓創(chuàng)新、求是務實,、團結協(xié)作的精神,，撲下身子、默默無聞,，扎扎實實地做好各項工作,，圓滿完成領導交給的各項任務。

天時不如地利,，地利不如人和,，團結就是力量。人的自身能力都是有限的,，雷峰同志曾經(jīng)說過,，一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體的事業(yè)融合在一起的時候才能最有力量,。

我始終認為,，履行農(nóng)藝師就意味著要吃苦在前，只為奉獻,，不求索取,，用自己的人格魅力，做好表率,。律己足以服人,，量寬足以得人，身先足以率人,。

各位評委,、各位同事，以上主要談了我在競爭上崗后的工作思路,，不管此次競爭成功與否,，無論最后的結果如何，我都不會辜負組織對我的關懷和希望,，在大家的幫助和支持下,，不論在什么工作崗位，我都會勤奮努力,。

我的競職演講稿演講結束,，謝謝大家!

法院競爭上崗演講稿 辦公室競爭上崗演講稿篇二

各位

領導、各位老師：

今天,，我站在這個競爭上崗的演講臺上,，心情非常激動.因為，我們所從事的幼教事業(yè)是一項播撒希望,、孕育明天的偉大事業(yè),。它關系到民族的未來、國家的興衰乃至整個社會的健康發(fā)展,，我一直深深的熱愛著我的工作,。

我們xxxx誕生于烽火連天的抗日戰(zhàn)爭時期,具有光榮的革命傳統(tǒng)?；謴徒ㄐＲ詠?，伴隨在改革的步伐，走過了12年風雨歷程,，不斷得到發(fā)展壯大?，F(xiàn)在，我院已經(jīng)駛入了改革的快車道和發(fā)展的新階段,。擁護支持改革,，促進我院發(fā)展，是我們每個教職工的共同心聲和光榮使命,。感謝改革,，也感謝競爭，給我

提供了一個展現(xiàn)自我素質(zhì),、實現(xiàn)理想追求的寶貴機會,，使我能有機會站在這個演講席上。我更要感謝在場的各位,，因

為大家無限真誠和充滿期待的眼神,，給了我參與這次競職演講的力量和勇氣，希

望大家對我給予更多的鞭策和支持,。

自我介紹、競爭的優(yōu)勢和工作打算的三個方面,，向各位

領導和各位老師進行匯報。

其次,，我想結合自身實際,，談談我競爭這個崗位的優(yōu)勢所在。經(jīng)過認真思考,，覺得自己有以下幾個方面的優(yōu)勢,。

第一、我具有強烈的敬業(yè)

精神和工作激情,。對于幼教事業(yè),，我一直充滿了熱情，在我很小的時候,，我的愿望就是當一名好幼兒教師,，多少年來，我一直為這個愿望奮斗著,、努力著,，一刻也沒有停留，我愿為幼教事業(yè)奉獻我的畢生精力,。在xx年的幼教工作過程中,，無論是當一般教師，還是當幼兒園副院長,，我都能認真負責,，吃苦耐勞，識大體,，顧大局,；不論是干教育工作還是干其他工作，我都能做到干一行,、專一行,、愛一行、鉆一行,，愛崗敬業(yè),、求實創(chuàng)新，精益求精,。

第三,、我具有比較豐富的保教管理工作經(jīng)驗,。參加工作以來，我一直從事幼兒教育工作,，先后當過一般教師,，也當過幼兒園副園長，十多年的幼教工作,，豐富發(fā)展了我,，鍛煉提高了我，使我在實踐中不斷成長進步,。特別是在擔任主管教學工作的副園長期間,，我積累了一定的管理經(jīng)驗，這是我參與今天競職的重要保證,。

假若我能夠競聘成功,，我將從“認真、推動,、深入、創(chuàng)新”幾個方面努力開展工作,。

我的演講完畢,，謝謝大家!

法院競爭上崗演講稿 辦公室競爭上崗演講稿篇三

尊敬的各位領導,、同志們：

你們好!

首先感謝局領導給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講,，我想這不僅是一次競爭,，更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉,。下面我就把自己競爭辦公室副主任的一些想法,，向各位領導和同志們匯報一下。

我的匯報分為三個部分,。

一,、個人工作經(jīng)歷

本人xx年畢業(yè)于長安大學經(jīng)濟管理學院統(tǒng)計學專業(yè)。從學校畢業(yè)后,，公路局是我的工作單位,，在座的各位也是最親密的同事、朋友,。在我工作的3年中,，各位領導和同志們給了我莫大的關心和幫助，使我從一個對公路實踐工作所知甚少的青年,，到現(xiàn)在成長為一個可以獨擋一面的養(yǎng)護職工,。我深深地感到，個人的每一點成長,、進步,，都得益于單位的良好的氛圍和環(huán)境；體現(xiàn)了領導和同志們對我的厚愛和關心,。在公路局這個大家庭里工作,，感覺踏實，也很溫暖,。是對公路局這個大家庭的熱愛,，激發(fā)了我競爭辦公室副主任的勇氣；是因為有了你們——在座各位的支持,，才樹立了我競爭辦公室副主任的信心,。特別是現(xiàn)在的公路局，政通人和,、心齊氣順,。在這樣的一種氛圍里工作，有這么好的工作環(huán)境,，沒有理由不好好工作,，沒有理由不積極開拓，力求上進,。

二,、競聘辦公室副主任具備的條件

競爭辦公室主任我有以下優(yōu)勢：

(一) 三年養(yǎng)護基層工作的鍛煉,，使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的政治意識、大局意識,、紀律意識和扎實的工作作風,，并基本具備了一定的組織協(xié)調(diào)能力，綜合管理能力,、文字表達能力和調(diào)查研究能力,，這些都是作為辦公室副主任做需要的。

(二) 本人作為局兼職檔案員,、信息員和安全員,，在親身參與各項工作的同時，并參加了多種培訓活動,，對辦公室的信息報道工作,，檔案管理工作以及安全生產(chǎn)較為熟悉，這為較快適應辦公室的各項工作奠定了堅實的基礎,，也為今后能夠較快較早融入工作贏得了時間,。

(三) 寫作方面，在我局開展的“四個一”工程中,，本人參與編寫了反映我局十年發(fā)展變化的《大路朝陽》一書,，體現(xiàn)出了較強的文字功底，并被評為～年度局“四個一”工程先進個人,。在我局建局十周年征文大賽中,，我的一篇反映養(yǎng)護工作十年發(fā)展狀況的文章《細小之處見滄桑》獲得了一等獎,。

調(diào)查研究方面,，本人在校期間在輔導員老師的帶領下，曾參加過各種類型的調(diào)查研究活動,，培養(yǎng)鍛煉了個人這方面的能力,。工作后在領導的安排下，曾先后進行了紅金路開發(fā)可行性調(diào)研,，以及養(yǎng)護職工生活狀況調(diào)研工作,，并寫出了相應的調(diào)研報告，得到了各級領導的肯定和認可,。

法院競爭上崗演講稿 辦公室競爭上崗演講稿篇四

19xx年5月份通過競爭上崗,，我擔任辦公室付主任，在擔任付主任2年時間內(nèi),，我從中體會到法院的后勤管理工作在整個領導活動中,，在整個審判活動中都起到了舉足輕重的作用。法院的后勤工作是一個復雜的工程，與其他行政部門的后勤管理工作相比較,，有其獨特的特性,，除了核心是法院后勤工作為審判業(yè)務提供有利的物質(zhì)保障，為法院創(chuàng)造一個良好的工作學習,、生活環(huán)境之外，每一件事可能都涉及到審判和法院工作人員的切身利益,，即具體又實在,。但最主要的是法院后勤工作的復雜性，既有人際關系,，又有人與物的關系,，比如審判業(yè)務所需的交通、通訊,、器材等物資保障,，以及法院工作人員的生活樣樣都要細心考慮，精心安排,，稍有疏漏就會影響審判業(yè)務的展開和審判人員辦案的情緒,。既要處理好法院內(nèi)部各庭室之間的關系，又要處理好法院與外部的諸多方面的關系,，我在這方面的有些做法在前面的述職報告中也做了陳述,，現(xiàn)不再一一贅述。

如果我能競爭成辦公室主任,，隨著法院審判綜合大樓和法官公寓的落成,，我認為后勤管理應該以搞好服務保障為基礎，以科學管理為手段,，大膽引進外地經(jīng)驗,，以提高效益為目的。

（一）后勤管理社會化,、企業(yè)化,。隨著法院機構改革的不斷深入，光靠行政手段來搞好后勤管理我覺得已經(jīng)不行了,，必須運用行政和經(jīng)濟相結合的手段,，也就是將服務型逐步轉化為服務經(jīng)營型。現(xiàn)在法院這種“小而全”的后勤管理體制,，不但不利于提高工作效率,，而且造成人力、物力,、財力的極大浪費,，與法院審判工作的需要也不相適應。實行后勤管理社會化和企業(yè)化，將服務職能從現(xiàn)在的行政職能中剝離出來,，成為經(jīng)濟實體的服務中心,，為法院工作人員提供就餐服務、交通信息服務,、住房維修服務,、會議及環(huán)境綠化、美化服務等等,。這樣不但可以縮減行政編制,，節(jié)約經(jīng)費，而且還可以提高工作效率,，加強競爭,，創(chuàng)造經(jīng)濟效益。

（二）資源配制效益化?，F(xiàn)在的法院后勤保障體制包括房產(chǎn)管理,、車輛管理、財務管理,、

服務接待,、飲食、醫(yī)療服務,、通訊等等,，包攬了許多管不了也管不好的事物，形成了“大而全”,、“小而全”的封閉格局,，造成了人才、資源的浪費,。我覺得把后勤服務部門的改革同改組,、改造和加強管理結合起來，在物業(yè)管理,、汽車經(jīng)營,、接待、餐飲,、住房維修,、環(huán)境綠化、文印,、通訊等服務性工作中,，盡可能地發(fā)揮其職能，盤活現(xiàn)有存量,，以產(chǎn)生其經(jīng)濟效益,。

（三）服務商業(yè)化,。法院的后勤服務部門要跳出無償服務的怪圈，樹立服務出效益的觀念,，把堅持服務的宗旨與服務商業(yè)化統(tǒng)一起來,，使服務的投入、產(chǎn)出和收益進入一個良性循環(huán)的發(fā)展軌道,。

（四）用工市場化,。我覺得要仿效現(xiàn)代企業(yè)的用工辦法，引入用人競爭機制,，根據(jù)后勤服務工作的不同崗位,，不同勞動強度，不同業(yè)務要求和現(xiàn)有職工結構狀況,，實行全員勞動合同制，按勞取酬,，對某些崗位的缺額和新建單位所需人員,，實行“公開招考，擇優(yōu)錄用”的辦法招用合同工,。實行定崗定員,，必要時實行后勤管理人員聘用制。

總而言之,，法院后勤工作,，要真正實現(xiàn)為審判工作提供全面高效的服務。

謝謝大家,！

法院競爭上崗演講稿 辦公室競爭上崗演講稿篇五

尊敬的`各位領導,、評委、同志們：

大家好,！

首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會,。我叫，現(xiàn)年歲,，大學本科學歷,。今天我競爭的崗位是局財務科科長。 本人自20xx年參加工作以來,，先后在通迅員,、專職教師、主管會計,、企業(yè)會計,、公司會計、財務科長,、局財務科副科長等崗位上工作,，連年被評為先進工作者，特別是從事會計工作以來，能認真學習專業(yè)知識,，法律知識,，財經(jīng)法規(guī)，能積極與局領導,，財務科長密切密切配合,，通過系統(tǒng)內(nèi)外無數(shù)次審計，均無出現(xiàn)違法,、違紀現(xiàn)象,，保證了集體利益。這次全局各科室副職競爭上崗,，是新形勢的需要,，是選拔任用中層干部的一條途徑，能充分調(diào)動各方面的積極性,，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心,、責任感，為治黃事業(yè)發(fā)展必將注入新的活力,。

這次我競爭局財務科副科長,，如果有幸成功的話，我將努力做好以下工作：

一,、制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,，規(guī)范財務行為，防止資產(chǎn)流失,。財務管理辦法和規(guī)章制度是約束財務行為的有效措施,，是每一個財務人員執(zhí)行的準繩。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,，對加強經(jīng)濟核算,，提高核算水平，促進單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用,。

二,、加強自身建設，不斷提高財務人員自身素質(zhì),，配足會計人員,，明確崗位職責，嚴格按《會計法》辦事,，不斷加強會計人培訓,，不斷提高自身素質(zhì)和財務管理能力，確保單位利益不受損失,。

三,、把單位有限的資金管好,、用好，在資金緊張的情況下,，一切圍繞生產(chǎn),，保證一線生產(chǎn)需要，保證本局資金的正常運行,。把有限的資金用好,、用活，發(fā)揮更大效益,。

四,、充分發(fā)揮模范帶頭作用，榜樣的力量無窮的,。作為科室的一名領導,，就要以高度的的熱情感染人，以精湛的業(yè)務帶動人,，以高尚的情操教育人,，以博大的胸懷團結人，時時先行一步,，處處爭當排頭兵。

五,、嚴于律己,，克己奉公，嚴格要求自己,，俯下身子干工作,，與同志同甘苦，自覺抵制不正之風,，做一名廉潔奉公,，樂于奉獻的好干部。

六,、在抓好正常工作的同時,，積極協(xié)調(diào)好各方面的關系，尤其是與稅務部門的關系,，創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,，促進治黃事業(yè)的健康發(fā)展。如果我有幸成為財務科副科長,，我定會履行我的諾言,，讓局黨組放心，讓職工滿意,，我真誠地接受局黨委的挑選,，希望各位領導,，評委，同志們支持我,！

法院競爭上崗演講稿 辦公室競爭上崗演講稿篇六

尊敬的各位領導,，各位同事：

大家好！首先,，衷心感激xx上級黨委為我們供應了此次公道競爭展現(xiàn)才氣的時機,！

今日，可以站在這里參加副處級指導崗亭的競聘,，我倍感幸運,。當官不是目標，此次競聘,，我將一直持以往常之心,，盡本人最大的起勁，抓住時機,，在能夠的狀況下完成本人的人生跨越,。

下面我把本人的狀況簡略向各位作個引見：

我叫xxx。成果雖屬于曩昔,，但曩昔的成果也算是對我曩昔的任務的較好的總結吧,。

我參與競爭的優(yōu)勢首要表現(xiàn)在四個方面：

眼界寬、悟性好,、出手快,，擅長掌握大的開展趨向，可以精確體會指導意圖,，實時而有用地完成指導交辦的任務義務,。

任務xx年來，先后在xxx,、xxx等多個部分,、多個崗亭任務，一直做到干一行,、喜歡一行,、懂一行、鉆一行,，營業(yè)上精雕細鏤,，獲得了較分明的成果。

老實待人,、嚴于律己是我的處世之道,。在日常生涯和任務中，我對峙以“老誠懇實做人,、勤勤懇懇干事”為信條,，嚴厲要求本人,，不時增強小我涵養(yǎng)和黨性磨煉，尊崇指導,，連合同志,，在干部職工傍邊具有優(yōu)越的口碑。

我從小在鄉(xiāng)村生涯長大,，歷經(jīng)由鄉(xiāng)村艱辛生涯的錘煉,，深動人生不易。因而性情中又具有有別于我的外型的較為細膩的一面,，那就是樂于助人,、心腸仁慈、富有同情心,，頗具情面味,。

假如競爭成功，我將把指導和同志們賜與我的那份沉甸甸的支撐與信賴,，化作經(jīng)往后起勁任務的宏大動力,，不辱任務，做到“認為爭位,，以位促為”,。對峙與時懼進、開辟立異,、連合協(xié)作,、求真務實，持續(xù)發(fā)揚喜歡崗敬業(yè),、勤勉勤學、吃苦貢獻的精力,，扎扎實實做好各項任務,，起勁仔細完成指導交辦的各項義務。

瞻望往后的任務,，我將要凸起做好以下三點：

內(nèi)圣方能外王,。要不時在認仔細真進修上有新提高，在堂堂正正做人上有新境界,，在踏扎實實干事上有新成效,，在清正清廉上有新形象。

起勁做到“五要”：

一要容身全局,，當好顧問,、助手。

把所分擔的任務歸入全體目的中去,，做到既能對本人分擔的任務精心籌劃,，科學指點,，又能參加全局任務，支撐,、共同正職任務的展開,。

二要盡心盡職但不克不及越位。

作為副職,，要對正職擔任,，對其要多尊敬聽從，多請示申報,；對同級要了解,、支撐、協(xié)作,；對下級要多指點,，多關懷，多協(xié)助,。

三要謀斷不克不及擅斷,。

身為副職，該當盡心輔佐正職,，凡屬于本人職責內(nèi)的事要拿出本人的定見,，發(fā)揚本人的主觀能動性和發(fā)明性，不克不及事事請示正職,。不是本人職責的事,，要積極提建議、出定見,，當好顧問,，決不克不及“事不關己，高高掛起”,。

四要排憂解難不推難,。

作為副職，在任務堅苦時,，應沖鋒陷陣,，不該驚惶萬狀，應為正職排憂解難,，不克不及繞彎子,、推脫責任，更不克不及給正職出難題,、唱反調(diào),。

五要學會補臺，不克不及拆臺,、搶臺,。

一把手經(jīng)常微觀思想的多些,，微觀落實的要少一些，思索的工作多了,，那么疏忽脫漏的當?shù)啬軌蛴?，作為副職的，要學會補臺,，做好彌補任務,，但不克不及在此進程中越位，力戒邀功取寵,，更不克不及拆臺,，不然，工作就會辦欠好,，越弄越糟,，形成不連合、鬧矛盾,，晦氣于任務的展開,。

總之，“紅花需求綠葉配”,，“一個好汗三個幫”,，如許“連合起來力氣大”，我們的任務就會越干越好,，就會有新的起色,，就會更上一層樓。

法院競爭上崗演講稿 辦公室競爭上崗演講稿篇七

尊敬的各位領導,、同志們：

你們好,！

首先感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講,，我想這不僅是一次競爭,，更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉,。下面我就把自己競爭辦公室主任的一些想法，向各位領導和同志們匯報一下,。

從部隊退伍后,，市總工會是我唯一的工作單位，在座的各位也是最親密的同事,、朋友,。在工會工作的xx年中，各位領導和同志們給了我莫大的關心和幫助,，使我從一個對工會工作一無所知的青年,，到現(xiàn)在成長為領導一個部室的中層干部,。我深深地感到，個人的每一點成長,、進步,，都得益于工會機關的良好的氛圍和環(huán)境。體現(xiàn)了領導和同志們對我的厚愛和關心,。在總工會這個大家庭里工作,，感覺踏實，也很溫暖,。是對工會這個大家庭的熱愛,，激發(fā)了我競爭辦公室的勇氣。是因為有了你們——在座各位的支持,，才樹立了我競爭辦公室主任的信心,。特別是現(xiàn)在的總工會，政通人和,、心齊氣順,。在這樣的一種氛圍里工作，有這么好的工作環(huán)境,，沒有理由不好好工作,，沒有理由不再拼上幾年。競爭辦公室主任我有以下優(yōu)勢：

（一）部隊生活的鍛煉和多年從事機關工作,，使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的政治意識,、大局意識、紀律意識和扎實的工作作風,。

（二）為人正直,、誠實，能善待每一位同志,。

（三）身體素質(zhì)好,，精力充沛，能吃苦耐勞,。

（四）在農(nóng)村,、部隊受過鍛煉，又有較長時間的工會工作經(jīng)歷,，特別是接管事業(yè)部近四年積累了豐富的管理經(jīng)驗,，有較強的組織協(xié)調(diào)能力。

如果我當選,，我將把領導和同志們的期望銘刻在心,，按照“管好自己、帶好隊伍、搞好服務”的工作思路開展工作,，團結帶領辦公室全體人員,，爭創(chuàng)一流業(yè)績，樹立良好形象,，以優(yōu)異的工作成績回報領導和同志們的信任,。

辦公室是工會的參謀部、情報部,、督導部,，是溝通上下，聯(lián)系左右的樞紐,。要發(fā)揮好參謀服務協(xié)調(diào)作用,，就得不斷地加強學習提高自身素質(zhì)。同時抓好辦公室全體人員的學習,，以適應辦公室工作的要求,。

形勢發(fā)展日新月異，如果辦公室工作因循守舊,，就難以跟上領導的思路和工會工作發(fā)展的節(jié)奏,。因此，必須不斷開拓創(chuàng)新,。要創(chuàng)新工作方法,，提高工作效率。改革后勤服務管理,，提高服務質(zhì)量,，在總結以前好的制度的基礎上，根據(jù)不同情況,，不同條件,，不斷完善，不斷創(chuàng)新,，使之更加科學,、規(guī)范。

服務是辦公室工作的天職,，在這方面要團結同志,，調(diào)動大家積極性，按照“及時,、熱情,、超前、立體”的標準來要求自己,，不斷強化服務意識，提高服務質(zhì)量努力做到“不以事小而不為，不以事雜而亂為,，不以事急而盲為,，不以事難而怕為”，盡心盡力地為領導和市總工會的全體同志服好務,。

辦公室是工會的窗口,。辦公室主任公道、正派,、廉潔與否,，直接影響著工會整體形象。公道正派,，心無雜念,，是做好辦公室工作的重要前提。有私心,、缺乏公共意識,、整體意識就要出問題。為此,，我將會按照黨紀國法和工會的規(guī)章制度嚴格要求自己,，努力做到慎獨，慎微,，不辜負領導和同志們的信任,。工作中，將在嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度的同時,，盡最大能力滿足領導和同志們的工作需要,，為工會工作的開展提供有效的后勤保障，確保工會各項工作正常,、有序,、高效運轉。

實事求是地講,，在這次競爭上崗中,，相信包括我在內(nèi)的每位同志都對自己的進步充滿憧憬。我本人也希望能獲得成功,，同時我也不斷地告誡自己,，作為一名黨員，就要把自己的一切交給黨和人民,，讓群眾來評判,，由組織來選擇。我會堅決服從工作需要和組織安排,。無論結果如何,，我都將以此為新的起點,，更加嚴格地要求自己，以更優(yōu)異的工作成績,，回報領導和同志們的關心和厚愛,。

謝謝大家。

法院競爭上崗演講稿 辦公室競爭上崗演講稿篇八

公司各位領導,，同志們：

大家好,！二十年的辛苦工作，歷盡坎坷,，碩果累累,，我把人生中最寶貴的光陰全部獻給了我衷愛的石油事業(yè)我見證了xx石油公司由弱到強，由松散到規(guī)范中的每次變革,。變革中我曾迷惑過,，彷徨過，也曾深深的不解過,，我一次又一次的陷入了深深的思考,，做為一名老職工，老站長,，我該怎么辦最后我想通了,，只有通過學習，再學習,，更新觀念,，奮發(fā)上進。面對這一次的競聘,，我不再猶豫,，決心抓住機遇，迎來我人生的第二次創(chuàng)業(yè),。

我的口號是：實踐自我,，再創(chuàng)輝煌！這一次我選擇了第一加油站作為我二次創(chuàng)業(yè)的舞臺,，我深信憑借著我豐富的工作經(jīng)驗和成熟老練的辦事能力,，力爭贏得勝利，取得成功,。

下面是我對如何開展工作的幾點想法：

一,，我認為目前首要的工作就是走訪用戶，因一站地理位置優(yōu)越,，在未改建之前,，縣內(nèi)各機關事業(yè)單位大多是本站的長期用戶，但改建過程中這部分用戶流失很多,，應盡快把這部分用戶重新聚攏起來,，憑借著我熟人多,，辦事能力強的優(yōu)勢跟各單位管車領導加強溝通，力保市場不失,。

二,，強化服務，嚴格管理,。在市場競爭如此激烈的今天，要徹底改掉坐等收錢的"官商"心態(tài)和作風,，及時導入現(xiàn)代營銷理念,，以人為本，強化意識,，優(yōu)質(zhì)服務,，改坐等

等加油為站位加油，加油員使用統(tǒng)一的文明用語,，禮貌迎送,，規(guī)范服務，編寫日?？荚u細則,，每日組織單人服務考評，改24小時工作制為8小時工作制,，實行站長長期值班制,。工資二次分配,，實行升油工資考評積分的新辦法，提高全站職工的工作積極性，打破吃大鍋飯的舊分配體制,。

三，立足服務,，開闊視野,，勇敢地走出去，走向市場,，走近用戶,，傾聽意見，多談想法,，利用企業(yè)良好的信譽和自身不懈的努力,，使之成為我們又一批忠誠的用戶，以"只爭朝夕,，與時俱進"的昂揚斗志,，拓展市場，創(chuàng)銷售佳跡,。

四,，依托一站可開展多元化服務的硬件優(yōu)勢,，特色服務，親情服務,，建立用戶會員制,，在公司給予的權限內(nèi)，最大限度的為他們提供優(yōu)惠政策,，如隨時免費洗車,，免費檢查輪胎，對其發(fā)放救援卡,，我們將利用各種關系為其解決一切力所能及的困難,，讓每一位會員都在我們的優(yōu)質(zhì)服務中感受到家一樣的溫暖。

五,，加強職工安全教育,，每周組織學習安全知識，力爭做到全年安全無事故,。定立細致嚴格的衛(wèi)生標準,，讓一座整潔舒適的加油站成為平泉的標志建筑。讓平泉石油公司的窗口更明,，更亮,。

回首往事，歷歷在目,，多年來辛勤工作,，誠懇作人，雖然社會在變,，機制在變,，可一顆對企業(yè)無限忠誠的心從未改變。

無論這次競聘成功與否,，我都無怨無悔,，愿為企業(yè)永遠的一顆鑼絲釘。

謝謝大家,！

法院競爭上崗演講稿 辦公室競爭上崗演講稿篇九

尊敬的各位評委：

大家好,！此時此刻我的心情非常激動，首先,，我要感謝各位領導和同志們,，多年以來對我的親切關懷和熱情幫助，正是因為你們的支持和鼓勵,，才使我有能力,、有信心站在今天這個競聘的講臺上。

我叫xx,，小時候小伙伴們常叫我“張軍長”,。巧的是,，后來還真的穿上了軍裝，向著軍長的夢

奮斗了23年,，后來為響應百萬裁軍號召,，從部隊轉業(yè)到地方工作。長大了,，沒有人再叫我“張軍長”了,，但有一種聲音已深置我心，那就是,，“張軍長,，張軍一定要成長”。正是懷著這種強烈的成長的渴望,，一路走來，不論崗位如何變換,，不論遇到任何困難,，都勇敢迎接挑戰(zhàn)，在所戰(zhàn)斗過的每一個崗位上都留下了堅實的足跡,。

今天參加這個演講,，按照規(guī)則要講一件成功的事，這件事對于我而言,，不是一個片段,，而是一個過程，那就是我用整整五年的努力,，終于實現(xiàn)了由一個軍營戰(zhàn)士到環(huán)保衛(wèi)士的成功轉型,，真正融入了環(huán)保大家庭。

無論在部隊,，還是地方我始終保持忠誠,、執(zhí)著的品質(zhì)和創(chuàng)新、合作的精神,。特別是轉業(yè)到我局后,，刻苦鉆研、勤奮工作,，大大加快了“五年磨一劍”的進程,。五年來，成功策劃組織了首屆主持人大賽,、環(huán)境應急演練,，“三進三保”活動全市介紹經(jīng)驗,，“****先進典型”的成功推樹,，還有三屆“環(huán)保春晚”及多個大型運動會,。實踐中，升華了我的能力與品德,，為我的競聘增添了一份自信,。

我深知，走上副處長的崗位,，不是簡單的職位變動升遷,，而是意味著一種更大的責任。要有更廣的視野和更強的大局意識,，要成為主官的得力助手,，要千方百計凝聚群眾的智慧，最終,，鑄就團隊的輝煌,。

“老驥伏櫪，志在千里”,。過去,，我用了45年的人生，學會了奮斗與堅持,，剛才,，用了3分鐘，講了一個老張的故事,，將來,，我要用一生，去打造一個純粹的,、優(yōu)秀的綠色環(huán)保人,。謝謝大家!