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最新工作周報表怎么做(9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-19 10:58:48
最新工作周報表怎么做(9篇)
時間:2023-03-19 10:58:48     小編:zdfb

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,,肯定對各類范文都很熟悉吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀,。

工作周報表怎么做篇一

其中應(yīng)收應(yīng)付報表和銷售部貨款跟催有待改善。

下周工作: 1.貸款卡年檢.

其中應(yīng)收應(yīng)付報表和銷售部貨款跟催有待改善,。

下周工作: 1.貸款卡年檢.

其中應(yīng)收應(yīng)付報表和銷售部貨款跟催有待改善,。

下周工作: 1.貸款卡年檢.

改以前財務(wù)數(shù)據(jù)范本(報表格式不對,科目沒有細(xì)化,,科目收入與成本明細(xì),,沒有配比)。

其中應(yīng)收應(yīng)付報表和銷售部貨款跟催有待改善,。

下周工作: 1.貸款卡年檢.

財務(wù)部工作周報 ( ) 上周工作:

其中應(yīng)收應(yīng)付報表和銷售部貨款跟催有待改善,。

下周工作: 1.貸款卡年檢.

其中應(yīng)收應(yīng)付報表和銷售部貨款跟催有待改善。

庫,、銷售出入庫對賬完整,,做成本結(jié)轉(zhuǎn)后關(guān)賬。

下周工作: 1.貸款卡年檢.

篇二:(財務(wù)部)總結(jié)周報表與計劃表

財務(wù)· 周工作總結(jié)表 部門: 財務(wù)部 姓名:**** 填表日期:2015-10-30 2015年 11 月份第

1 周() 篇三:公司周報,、工作總結(jié)模板

公司周報,、工作總結(jié)模板

財務(wù)部周報

12月份第 1 周工作總結(jié)

12月份第 2 周工作計劃

目 錄 月份第 1周重點(diǎn)工作計劃完成情況。 月份第1 周數(shù)據(jù)統(tǒng)計表,。 月份第2 周重點(diǎn)工作計劃,。 4.需提交會議討論決定的問題。 5.提出的合理化建議。 2.總經(jīng)理助理在每周六收到各部門的周報時,,要對各部門長提出的問題匯總,,

至少在次周一12點(diǎn)以前發(fā)給

各部門長,各部門長必須在會前對所有問題進(jìn)行思考,,準(zhǔn)備相關(guān)資料,,提供解決方案。 3.各部門長所提出的問題必須在周會上進(jìn)行決策,,并做會議決議,。 2.總經(jīng)理助理在每周六收到各部門的周報時,要對各部門長提出的合理化建議匯總,,至少在次周一12點(diǎn)以

前發(fā)給各部門長,,各部門長必須在會前對所有合理化建議進(jìn)行思考,準(zhǔn)備相關(guān)資料,,提出解決方案,。

3.各部門長所提出的合理化建議必須在周會上進(jìn)行決策,并做會議決議,。 篇五:財務(wù)部3月份工作總結(jié)及近期工作計劃

財務(wù)部3月份工作總結(jié)及近期工作計劃

假后更是第一個完成了無極項(xiàng)目三家公司2月份的各項(xiàng)報表,,及時報送集團(tuán)

總部,在規(guī)定時間內(nèi)完成納稅申報工作,。

稅匯算清繳工作內(nèi)容,,該項(xiàng)工作在準(zhǔn)備資料中。

年下半年及2月以前的資料打印,,完成憑證的歸檔裝訂工作,。

審計報告或自己進(jìn)行匯算清繳。

工作周報表怎么做篇二

七月是一個炎熱的季節(jié),,人們在這個充滿熱量的季節(jié)里也迎接著各種挑戰(zhàn)。在進(jìn)行了六月份銷售工作總結(jié)后,,緊接而來的是七月銷售工作計劃,,有了計劃便會更有節(jié)制地展開工作。

1,、銷售駐外人員遠(yuǎn)離總部在全國各地開展公司銷售工作,,工作周報、月報(月工作總結(jié),、月工作計劃)是駐外人員具體工作內(nèi)容和安排計劃的體現(xiàn),。為了讓總部對駐外的工作計劃做一定的合理性指導(dǎo),每一位駐外人員應(yīng)該高度重視,,認(rèn)真,、負(fù)責(zé)地填寫工作周報或月報。并要求銷售業(yè)務(wù)員每周六前以郵件或傳真的方式將周報上報給區(qū)域經(jīng)理審核,,再由銷售計劃部復(fù)審,。區(qū)域經(jīng)理于每月28日前將月報傳真或發(fā)送電子郵件到銷售計劃部,。

2、區(qū)域經(jīng)理每月工作報告主要內(nèi)容要求

(1)銷售量

(2)回款情況

(3)對客戶拜訪情況

(4)銷售費(fèi)用(含個人差旅費(fèi)用報表)

(5)廣告和促銷活動效果

(6)重點(diǎn)客戶情況

(7)新客戶情況

(8)異??蛻艋蛐抛u(yù)不佳客戶

(9)待開發(fā)客戶及其情況

(10)競爭對手動態(tài)

(11)當(dāng)?shù)嘏c本公司銷售工作相關(guān)的政策變動(如城市環(huán)保,、道路限行)

(12)問題與合理化建議

(13)本月客戶開發(fā)計劃

注:每月向公司銷售計劃部交銷售計劃書面報告一份,報告應(yīng)在每月30日前發(fā)傳真或發(fā)郵件到公司銷售計劃部,。

工作周報表怎么做篇三

員工周報是公司領(lǐng)導(dǎo),、各部門經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理,、客戶經(jīng)理了解員工工作任務(wù)完成情況和下周任務(wù)安排的一種形式,,目前各部門因工作性質(zhì)的不同,有的員工寫周報,,有的不寫,,寫的格式也各不相同,因此給公司的管理帶來很多困難,。為解決上述問題,,與有關(guān)部門研究,提出了一個統(tǒng)一周報的填寫方法,,并開發(fā)了相應(yīng)的軟件,,下面是解決以上問題的具體里方法。

為了統(tǒng)一公司周報內(nèi)容的管理,,公司全體員工,,包括總經(jīng)理室成員、部門經(jīng)理,、職能管理人員,、項(xiàng)目經(jīng)理、客戶經(jīng)理全部寫工作周報,,工作周報的內(nèi)容包括本周工作總結(jié)和下周工作計劃兩部分,,周工作總結(jié)要參照上周工作計劃,將一周內(nèi)的工作總結(jié)出來,,并填寫所用工時,,各項(xiàng)工作的工時之和在5個工作日左右,不要求按日總結(jié),。erp系統(tǒng)提供周報審批程序,,按照單一主管的原則和項(xiàng)目管理原則,對周報進(jìn)行審批,。

1,、將下一周計劃工作內(nèi)容和時間按條填寫,各項(xiàng)工作的工時之和在5個工作日左右,不要求按日編寫,;

2,、如果工作與公關(guān)項(xiàng)目、銷售項(xiàng)目,、實(shí)施項(xiàng)目,、維護(hù)項(xiàng)目無關(guān)的管理工作,則不用寫項(xiàng)目簡碼,,其主管領(lǐng)導(dǎo)通過周報審批程序,,了解員工下周計劃工作情況;

3,、如果工作的內(nèi)容涉及到公關(guān)項(xiàng)目,、銷售項(xiàng)目、實(shí)施項(xiàng)目,、維護(hù)項(xiàng)目,,則要填寫對應(yīng)的項(xiàng)目簡碼,則該條信息作為項(xiàng)目的計劃信息,,項(xiàng)目經(jīng)理或客戶經(jīng)理可以從項(xiàng)目的角度,,查詢項(xiàng)目下周計劃工作情況;

1,、對照上周工作計劃,,將本周的實(shí)際完成工作情況和時間按條填寫,各項(xiàng)工作的工時之和在5個工作日左右,,不要求按日編寫,;

2、如果工作總結(jié)內(nèi)容與具體的公關(guān)項(xiàng)目,、銷售項(xiàng)目,、實(shí)施項(xiàng)目無關(guān),則不用寫項(xiàng)目簡碼,,只填寫實(shí)際完成內(nèi)容和時間,,其主管領(lǐng)導(dǎo)通過周報審批程序,了解員工本周工作總結(jié)情況,;

3,、如果工作的內(nèi)容涉及到公關(guān)項(xiàng)目,,則要填寫對應(yīng)的公關(guān)項(xiàng)目簡碼,,并要填寫公關(guān)項(xiàng)目的預(yù)計簽單日期、成功概率,、資金規(guī)模等信息,,這些信息作為形成公關(guān)項(xiàng)目周報的基礎(chǔ)信息,自動歸集到對應(yīng)的公關(guān)項(xiàng)目中。

4、如果工作的內(nèi)容涉及到工程項(xiàng)目,,則要填寫對應(yīng)的實(shí)施項(xiàng)目簡碼,,并填寫項(xiàng)目進(jìn)度和任務(wù)完成情況等信息,這些信息作為形成項(xiàng)目周報的基礎(chǔ)信息,,并自動更新項(xiàng)目任務(wù)的狀態(tài)和工時,;

5、如果工作的內(nèi)容涉及到銷售項(xiàng)目,,則要填寫對應(yīng)的銷售簡碼,,則該條信息作為銷售項(xiàng)目的一條總結(jié)信息。

6,、如果工作的內(nèi)容涉及到維護(hù)項(xiàng)目,,則要填寫對應(yīng)的維護(hù)簡碼,則該條信息作為維護(hù)項(xiàng)目的一條總結(jié)信息,。

項(xiàng)目經(jīng)理,、項(xiàng)目成員、客戶經(jīng)理,、部門經(jīng)理,、職能部門管理人員都要遵照以上原則;

總之,,就是對公司的所有員工(包括職能人員,、管理人員),如果總結(jié)或計劃的工作內(nèi)容與項(xiàng)目有關(guān),,要填寫項(xiàng)目簡碼,,無關(guān)則不用填寫。

1,、公司所有人員通過一個統(tǒng)一的界面書寫周報,,包括本周總結(jié)和下周計劃,相關(guān)信息自動按照部門,、市場公關(guān),、項(xiàng)目實(shí)施、項(xiàng)目維護(hù)進(jìn)行歸集,,避免了以前的不同周報利用不同的程序輸入和查詢,。

2、公司各級管理人員,,可以從組織機(jī)構(gòu)的角度,,查詢每個員工的工作情況,包括與項(xiàng)目有關(guān)和無關(guān)的計劃或總結(jié)信息,;

3,、項(xiàng)目經(jīng)理可以從項(xiàng)目的角度,,查詢項(xiàng)目成員的工作總結(jié)和工作計劃,并可對項(xiàng)目成員的工作總結(jié)進(jìn)行評定,;

4,、客戶經(jīng)理,可以從公關(guān)項(xiàng)目,、銷售項(xiàng)目的角度查詢項(xiàng)目的工作總結(jié)和計劃情況,,并對項(xiàng)目成員的工作情況進(jìn)行評價;

5,、事業(yè)部經(jīng)理對項(xiàng)目經(jīng)理的工作進(jìn)行評定,;事業(yè)部經(jīng)理對客戶經(jīng)理的工作進(jìn)行評定;職能部門經(jīng)理對本部門人員的工作進(jìn)行評定,;總經(jīng)理室對事業(yè)部經(jīng)理,、部門經(jīng)理的工作進(jìn)行評定;

6,、評定采用a,、b、c,、d四個等級,,對應(yīng)優(yōu)良中差;

7,、每月可以按照部門,、公關(guān)項(xiàng)目、銷售項(xiàng)目,、工程項(xiàng)目,、維護(hù)項(xiàng)目進(jìn)行人工統(tǒng)計,為人力成本核算提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù),。

工作周報表怎么做篇四

20__年是我到_公司工作的第一年,,也是學(xué)習(xí)新知識擴(kuò)展新思路的一年。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)和幫助下,,在業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力上,,我都得到了很大的進(jìn)步。以下是本人到崗一年個人工作總結(jié)報告如下:

1,、根據(jù)會計準(zhǔn)則和公司相關(guān)財務(wù)制度,,每月月底進(jìn)行_公司做賬,每季度y集團(tuán),、c做賬,,計算報表,完成報表及說明,,以及上報報表,。工作中檢查各項(xiàng)開支憑證,及時結(jié)算記賬,,做到各項(xiàng)開支都符合規(guī)定,,財務(wù)賬目清楚準(zhǔn)確,對財務(wù)工作過程中出現(xiàn)的問題,,及時向分管領(lǐng)導(dǎo)請示匯報,。

2、及時裝訂各公司記賬憑證,、月報,、年報、審計報告等財務(wù)資料,,定期整理并妥善保存,。

3、每月上旬報_,、y,、c公司營業(yè)稅、個稅,、財務(wù)報表,、社保、企業(yè)所得稅以及增值稅,。

4,、2020__年初配合會計師事務(wù)所進(jìn)行_、y,、c公司20__年的財務(wù)審計,,整理審計所需的.財務(wù)報表、報稅資料及其他相關(guān)資料,。

4,、20__年1-2月份順利完成_、y,、c公司20__年決算報表和說明,,以及20__年預(yù)算報表和說明,為20__年財務(wù)工作的全面開展打下良好基礎(chǔ),。

5,、日常工作中,完成分管領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)所交待的各項(xiàng)財務(wù)工作,,確保及時準(zhǔn)確,。

工作周報表怎么做篇五

時間如梭,轉(zhuǎn)眼間又跨過一個年度之坎,,回首望,,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。

20__年初,,置業(yè)公司經(jīng)營管理模式調(diào)整,,財務(wù)工作并入財務(wù)部;客旅分公司人員分流,財務(wù)工作又并入財務(wù)部;新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn),,會計核算,、財務(wù)管理工作納入財務(wù)部。__年_月份集團(tuán)公司推出財務(wù)合同管理月,,財務(wù)部被推向了陣地最前沿;__年_月份集團(tuán)公司實(shí)際預(yù)算管理,,財務(wù)部是沖鋒陷陣的先鋒隊(duì)。公司內(nèi)部,,要求管理水平的不斷地提升,,外部,稅務(wù)機(jī)關(guān)對房地產(chǎn)企業(yè)的重點(diǎn)檢查,、稅收政策調(diào)整,、國家金融政策的宏觀調(diào)控,在這不平凡的一年里全體財務(wù)人員任勞任怨,、齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作都扛下來了,,下面總結(jié)一下一年來的工作。

一,、職能發(fā)展

過去的一年,,財務(wù)部在職能管理上向前邁出了一大步。

1,、建立了成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄,,使成本費(fèi)用核算、預(yù)算合同管理,,有了統(tǒng)一歸口的依據(jù),。

2、對會計報表進(jìn)行梳理,、格式作相應(yīng)的調(diào)整,,制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨于管理的需要,。

3,、修改完善了會計結(jié)算單,推出了會計憑證管理辦法,,為加強(qiáng)內(nèi)部管理做好前期工作,。

4、設(shè)置了資金預(yù)算管理表式及辦法,,為公司進(jìn)一步規(guī)范目標(biāo)化管理,、提高經(jīng)營績效,、統(tǒng)籌及高效地運(yùn)用資金,鋪下了良好的基礎(chǔ),。

公司推出“財務(wù),、合同管理月活動”,說明公司領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù),、合同管理工作的重視,同時也說明目前財務(wù)管理工作還達(dá)不到公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,。

為了使財務(wù)人員能充分地認(rèn)識“財務(wù),、合同管理月活動”的重要性,財務(wù)總監(jiān)姚總親自給財務(wù)部員工作動員,,會上針對財務(wù)人員安于現(xiàn)狀,、缺乏競爭意識和危機(jī)感,看問題,、做事情缺少前瞻性,,進(jìn)行了一一剖析,同時提出財務(wù)部不是核算部,,僅僅做好核算是不夠的,,管理上不去,核算的再細(xì)也沒用,,核算是基礎(chǔ),,管理是目的,所以,,做好基礎(chǔ)工作的同時要提高管理意識,,要求財務(wù)人員在思想上要高度重視財務(wù)管理。如對每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算,,在考慮核算要求的同時,,還要考慮該項(xiàng)業(yè)務(wù)對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題,現(xiàn)在考慮不充分,,以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補(bǔ),。針對“財務(wù)、合同管理月活動”進(jìn)行了工作布置,。

_,、根據(jù)房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性結(jié)合公司管理要求對開發(fā)成本、期間費(fèi)用的會計二級,、三級明細(xì)科目進(jìn)行梳理,,并對明細(xì)科目作簡要說明,目的,,一是統(tǒng)一核算口徑,,保證數(shù)據(jù)歸集及分析對比前后的一致性;二是為了便利各責(zé)任單元責(zé)任人了解財務(wù)各數(shù)據(jù)的內(nèi)容,。這項(xiàng)工作本月已完成,并經(jīng)姚總審核,。目前進(jìn)入貫徹實(shí)施階段,。

_、配合目標(biāo)責(zé)任制,,對財務(wù)內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行再調(diào)整,,目的,一是要符合財務(wù)管理的要求;二是要滿足責(zé)任單元責(zé)任人取值的要求及內(nèi)部考核的要求,。財務(wù)內(nèi)部管理報表已經(jīng)多次調(diào)整修改,,建議集團(tuán)公司對新調(diào)整的財務(wù)內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行一次認(rèn)證,并于明確,,作為一定時期內(nèi)相對穩(wěn)定的表式,。

_、針對外地公司遠(yuǎn)離集團(tuán)公司,,財務(wù)又獨(dú)立設(shè)立核算機(jī)構(gòu),,為加強(qiáng)集團(tuán)公司對外地公司的管理,保證核算的統(tǒng)一性,、信息反饋的及時性,,提出了與駐外地公司財務(wù)工作聯(lián)系要求。__月份與寧波公司財務(wù)進(jìn)行交流,,將財務(wù)核算要求,、信息傳遞、對外報表的審批程序,、上報集團(tuán)公司的報表都進(jìn)行了明確,。

_、對各公司進(jìn)行一次內(nèi)部審計,,目的,,是對各公司經(jīng)營狀況進(jìn)行一次全面地了解,為今后財務(wù)管理做好基礎(chǔ)工作,。

_,、根據(jù)公司的要求對部門職責(zé)進(jìn)行了修改,并制訂了部門考核標(biāo)準(zhǔn),。為了使會計核算工作規(guī)范化,,重新提出《財務(wù)工作要求》,要求從基礎(chǔ)工作,、會計核算,、日常管理三方面提出,目的是打好基礎(chǔ)。內(nèi)部開展規(guī)范化工作,,從會計核算到檔案管理,,從小處著手,全面開展,,逐步完善財務(wù)的管理工作,。

_、會計知識的培訓(xùn),,我們從三方面考慮培訓(xùn)內(nèi)容,,一是《會計法》,要了解會計知識,,首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎(chǔ)知識,,非專業(yè)人員學(xué)習(xí)這方面知識的目的要明確,目的是為了看懂會計報表,,為了能看懂報表,,就要了解一些基礎(chǔ)的東西;三是如何看報表,,這是會計知識培訓(xùn)的重點(diǎn),。

經(jīng)過調(diào)研、溝通,、設(shè)計,,于____年__月推出《成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄及說明》;于____年__月__日推出《會計報表管理試行辦法》;____年_月__日推出《會計憑證管理試行辦法》。

會計報表推出執(zhí)行_個月后,,從會計報表格式設(shè)置上看,,報表格式設(shè)置還是比較科學(xué),能比較清晰地反映會計的有關(guān)信息,。但房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性,,銷售收入與結(jié)算利潤有一個時間上的差異,這樣“損益明細(xì)及異動情況表”就無法全面反映出損益情況,,需要增添一個表補(bǔ)充;另外需要增添反映“財務(wù)費(fèi)用”的報表,。這樣對一個公司的財務(wù)狀況能較全面地反映。已設(shè)計好“會計報表(內(nèi))ⅳ《經(jīng)營情況表》”和“會計報表(內(nèi))ⅴ《融資及融資成本情況表》”,。

工作周報表怎么做篇六

時間如梭,,轉(zhuǎn)眼間又跨過一個年度之坎,回首望,,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。

年初,,置業(yè)公司經(jīng)營管理模式調(diào)整,,財務(wù)工作并入財務(wù)部;客旅分公司人員分流,財務(wù)工作又并入財務(wù)部;新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn),會計核算,、財務(wù)管理工作納入財務(wù)部,。____年集團(tuán)公司推出財務(wù)合同管理月,財務(wù)部被推向了陣地最前沿;____年集團(tuán)公司實(shí)際預(yù)算管理,,財務(wù)部是沖鋒陷陣的先鋒隊(duì),。公司內(nèi)部,要求管理水平的不斷地提升,,外部,,稅務(wù)機(jī)關(guān)對房地產(chǎn)企業(yè)的重點(diǎn)檢查、稅收政策調(diào)整,、國家金融政策的宏觀調(diào)控,,在這不平凡的一年里全體財務(wù)人員任勞任怨、齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作都扛下來了,,下面總結(jié)一下一年來的工作,。

一、職能發(fā)展

(一),、過去的一年,,財務(wù)部在職能管理上向前邁出了一大步。

1‘建立了成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄,,使成本費(fèi)用核算,、預(yù)算合同管理,有了統(tǒng)一歸口的依據(jù),。

2,、對會計報表進(jìn)行梳理、格式作相應(yīng)的調(diào)整,,制訂了會計報表管理辦法,。使會計報表更趨于管理的需要。

3,、修改完善了會計結(jié)算單,,推出了會計憑證管理辦法,為加強(qiáng)內(nèi)部管理做好前期工作,。

4,、設(shè)置了資金預(yù)算管理表式及辦法,為公司進(jìn)一步規(guī)范目標(biāo)化管理,、提高經(jīng)營績效,、統(tǒng)籌及高效地運(yùn)用資金,鋪下了良好的基礎(chǔ),。

(二)財務(wù)合同管理月總結(jié)

公司推出“財務(wù),、合同管理月活動”,說明公司領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)、合同管理工作的重視,,同時也說明目前財務(wù)管理工作還達(dá)不到公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,。

1、為了使財務(wù)人員能充分地認(rèn)識“財務(wù),、合同管理月活動”的重要性,,財務(wù)總監(jiān)姚總親自給財務(wù)部員工作動員,會上針對財務(wù)人員安于現(xiàn)狀,、缺乏競爭意識和危機(jī)感,,看問題、做事情缺少前瞻性,,進(jìn)行了一一剖析,,同時提出財務(wù)部不是核算部,僅僅做好核算是不夠的,,管理上不去,,核算的再細(xì)也沒用,核算是基礎(chǔ),,管理是目的,,所以,做好基礎(chǔ)工作的同時要提高管理意識,,要求財務(wù)人員在思想上要高度重視財務(wù)管理,。如對每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算,,在考慮核算要求的同時,,還要考慮該項(xiàng)業(yè)務(wù)對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題,現(xiàn)在考慮不充分,,以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補(bǔ),。針對“財務(wù)、合同管理月活動”進(jìn)行了工作布置,。

2,、根據(jù)房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性結(jié)合公司管理要求對開發(fā)成本、期間費(fèi)用的會計二級,、三級明細(xì)科目進(jìn)行梳理,,并對明細(xì)科目作簡要說明,目的,,一是統(tǒng)一核算口徑,,保證數(shù)據(jù)歸集及分析對比前后的一致性;二是為了便利各責(zé)任單元責(zé)任人了解財務(wù)各數(shù)據(jù)的內(nèi)容。這項(xiàng)工作本月已完成,,并經(jīng)姚總審核,。目前進(jìn)入貫徹實(shí)施階段。

3、配合目標(biāo)責(zé)任制,,對財務(wù)內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行再調(diào)整,,目的,一是要符合財務(wù)管理的要求;二是要滿足責(zé)任單元責(zé)任人取值的要求及內(nèi)部考核的要求,。財務(wù)內(nèi)部管理報表已經(jīng)多次調(diào)整修改,,建議集團(tuán)公司對新調(diào)整的財務(wù)內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行一次認(rèn)證,并于明確,,作為一定時期內(nèi)相對穩(wěn)定的表式,。

4、針對外地公司遠(yuǎn)離集團(tuán)公司,,財務(wù)又獨(dú)立設(shè)立核算機(jī)構(gòu),,為加強(qiáng)集團(tuán)公司對外地公司的管理,保證核算的統(tǒng)一性,、信息反饋的及時性,,提出了與駐外地公司財務(wù)工作聯(lián)系要求。9月份與寧波公司財務(wù)進(jìn)行交流,,將財務(wù)核算要求,、信息傳遞、對外報表的審批程序,、上報集團(tuán)公司的報表都進(jìn)行了明確,。

5、對各公司進(jìn)行一次內(nèi)部審計,,目的,,是對各公司經(jīng)營狀況進(jìn)行一次全面地了解,為今后財務(wù)管理做好基礎(chǔ)工作,。

6,、根據(jù)公司的要求對部門職責(zé)進(jìn)行了修改,并制訂了部門考核標(biāo)準(zhǔn),。為了使會計核算工作規(guī)范化,,重新提出《財務(wù)工作要求》,要求從基礎(chǔ)工作,、會計核算,、日常管理三方面提出,目的是打好基礎(chǔ),。內(nèi)部開展規(guī)范化工作,,從會計核算到檔案管理,從小處著手,,全面開展,,逐步完善財務(wù)的管理工作,。

7、會計知識的培訓(xùn),,我們從三方面考慮培訓(xùn)內(nèi)容,,一是《會計法》,要了解會計知識,,首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎(chǔ)知識,,非專業(yè)人員學(xué)習(xí)這方面知識的目的要明確,目的是為了看懂會計報表,,為了能看懂報表,,就要了解一些基礎(chǔ)的東西;三是如何看報表,這是會計知識培訓(xùn)的重點(diǎn),。

8,、會計報表推出執(zhí)行幾個月后,從會計報表格式設(shè)置上看,,報表格式設(shè)置還是比較科學(xué),,能比較清晰地反映會計的有關(guān)信息。但房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性,,銷售收入與結(jié)算利潤有一個時間上的差異,,這樣“損益明細(xì)及異動情況表”就無法全面反映出損益情況,需要增添一個表補(bǔ)充;另外需要增添反映“財務(wù)費(fèi)用”的報表,。這樣對一個公司的財務(wù)狀況能較全面地反映,。已設(shè)計好“會計報表(內(nèi))ⅳ《經(jīng)營情況表》”和“會計報表(內(nèi))《融資及融資成本情況表》”。

工作周報表怎么做篇七

在20xx年初步完善的各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,,20xx年的重點(diǎn)是深化落實(shí),,為此,物業(yè)部客服根據(jù)公司的發(fā)展和物業(yè)管理行業(yè)不斷發(fā)展的現(xiàn)狀,,進(jìn)取應(yīng)對新的形式和需要,,結(jié)合蔚藍(lán)國際的實(shí)際情景,,分批分次的對客服人員進(jìn)行培訓(xùn)考核,,加深其對物業(yè)管理的認(rèn)識和理解。同時,,隨著物業(yè)管理行業(yè)一些法律,、法規(guī)的出臺和完善,物業(yè)部客服也及時調(diào)整客服工作的相關(guān)制度,,以求更好的適應(yīng)新的形勢,。

一個好的客服管理及服務(wù),人員的專業(yè)性和工作態(tài)度起決定性的作用,,針對07年客服工作中人員的理論知識不足的問題,,20xx年著重對客服人員進(jìn)行了很多的培訓(xùn):

1,、培訓(xùn)形式多種多樣,比如:理論講解,、實(shí)操,、討論等,從根本上使客服人員的綜合素質(zhì)上了一個臺階,。

2,、本著走出去,請進(jìn)來的思想,,我們組織人員對仲量聯(lián)行等兄弟企業(yè)的參觀學(xué)習(xí),,使我們的視野更加的開闊,管理的理念更能跟上行業(yè)發(fā)展的步伐,。

3,、進(jìn)取應(yīng)對新出臺的法律、法規(guī),,20xx年西安市新出臺的最重要的一部物業(yè)管理行業(yè)的法規(guī)就是《西安市供熱管理?xiàng)l例》,,針對這一情景,商管公司領(lǐng)導(dǎo)及時安排客服人員參加了供熱公司組織的條例培訓(xùn),,經(jīng)過這次的學(xué)習(xí),,使我們的工作更加的游刃有余,同時,,物業(yè)部客服在第一時間組織人員展開學(xué)習(xí),、討論,并進(jìn)行了嚴(yán)格的閉卷考核,,使客服人員在理解的基礎(chǔ)更加深了記憶,,為xx年冬季的供暖工作做了充分的理論準(zhǔn)備,確保了冬季供暖工作的順利開展,,截止xx年底未出現(xiàn)因供暖工作造成的投訴,。

一個規(guī)范化的物業(yè)管理企業(yè),必須做到收費(fèi)工作和服務(wù)工作有法可依,,嚴(yán)格按照物價管理部門的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi),,xx年4月份,進(jìn)取準(zhǔn)備了相關(guān)的資料,,將蔚藍(lán)國際大廈物業(yè)管理收費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了年審,,堅(jiān)決杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象,維護(hù)業(yè)主的合法權(quán)益,。

工作周報表怎么做篇八

領(lǐng)導(dǎo)以及各位老師大家上午好,,下面由我來做一個個人年終總結(jié)。剛剛聽過領(lǐng)導(dǎo)以及老師的匯報,,我覺得自己的總結(jié)甚是膚淺,,考慮問題的角度以及深度還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,下面的匯報若有什么不妥之處,會后還希望領(lǐng)導(dǎo)和老師們多多批評指正,。

首先第一項(xiàng)是我的工作內(nèi)容,,

那么對于經(jīng)代后援來說,它的任務(wù)也是非常繁重的,,但是就我個人而言,,由于年齡的問題,還欠缺很多的經(jīng)驗(yàn),,所以我的工作任務(wù)相對來說還比較簡單,,主要有下面幾項(xiàng)內(nèi)容:

1、投保單的初審,、登記,、交單

2、保單的領(lǐng)取,,發(fā)放登記

3,、報表,包括各家代理公司本月截止到當(dāng)天的數(shù)據(jù)報表,、各渠道(各片區(qū)經(jīng)理)本月截止到當(dāng)天的數(shù)據(jù)報表,、每周各推展內(nèi)勤截止到當(dāng)天的數(shù)據(jù)報表、每日數(shù)據(jù)匯總報表,,次月做上月的月度匯總報表

4,、庫存管理,主要是產(chǎn)品單證它的一個入庫和領(lǐng)取的登記

第二部分,,是個人成果和不足的總結(jié)

首先說一下個人成果:第一個方面就是初審工作,,經(jīng)過對投保單的認(rèn)真仔細(xì)的審查之后,確保無誤再交到運(yùn)營進(jìn)行掃描錄入,,減少后續(xù)問題的發(fā)生,,(減少問題件)以便提高承保速度。第二個方面是報表,,每天對總公司下發(fā)的報表做進(jìn)一步的處理,,統(tǒng)計,以便于各家代理公司及時的了解自己的業(yè)務(wù)量,,對于各位老師來說就是能夠及時的了解自己的任務(wù)進(jìn)度,,做到心里有數(shù),通過對數(shù)據(jù)的分析,,為后續(xù)工作制定更好的計劃。就我個人而言,,我覺得工作成果對我來說就是工作收獲,,那最大的收獲就是學(xué)到了很多的知識,,積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。

下面是工作不足:對于初審工作,,說實(shí)話開始的時候我覺得它就是個小case,,soeasy。但是經(jīng)過一段時間的工作之后,,出現(xiàn)的一些問題,,比如證件號、銀行卡號填寫錯誤,,郵編錯誤等等,,讓我深刻的意識到,這不是一項(xiàng)簡單的工作,,因?yàn)橥绞怯X得容易的工作就越容易馬虎,,而初審這項(xiàng)工作恰恰是需要認(rèn)真、仔細(xì),。單子多的時候,,我就用以著急,也就容易馬虎,,所以這一點(diǎn)是需要改正的,。另外一點(diǎn)就是還欠缺業(yè)務(wù)知識,業(yè)務(wù)水平還有待提高,。

第三部分是未來明年的一個工作計劃

首先,,繼續(xù)做好先前的工作,聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排

第二,,努力做好自己的本職工作,,做好后援服務(wù),和各位老師為國華為經(jīng)代搭建一個更好的平臺

第三,,繼續(xù)努力的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,提高自己的業(yè)務(wù)水平,那我希望有機(jī)會的話能夠去聽一聽老師們的課程,,因?yàn)楹芏鄸|西自己去看和通過老師講解,,在理解上是有一定的差距的。

下面是個人感受(個人收獲)

1保險方面的理論和知識以及保險行業(yè)的現(xiàn)狀,,使我對保險有了一個更客觀,、全面的認(rèn)識。說實(shí)話在之前沒有接觸保險行業(yè)前,,我對保險的認(rèn)識就是,,保險都是騙人的,對保險這門行業(yè)的認(rèn)識非常的狹隘和片面,,在真正的了解之后發(fā)現(xiàn),,那么對于現(xiàn)在的社會,,太多的事故問題的發(fā)生,保險就顯得越加重要,。

2,、對職場有了初步、真實(shí),、貼切的認(rèn)識,,明確了努力和改善方向,通過與領(lǐng)導(dǎo)和老師們接觸,,學(xué)到了珍貴的人際交往技巧和處世經(jīng)驗(yàn),。作為一名剛畢業(yè)的學(xué)生,能夠有機(jī)會來到國華工作學(xué)習(xí),,我感到非常的榮幸,。做學(xué)生的時候希望盡早的參加工作,但是根本不了解職場,,工作之后才有了一個清晰的認(rèn)識,,每一個人職場都有它特定的一個運(yùn)作流程

4、培養(yǎng)了我勤奮,、踏實(shí),、認(rèn)真、負(fù)責(zé)任的工作態(tài)度

雖然初審不需要什么技術(shù)含量,,但是它是一個需要你去認(rèn)真仔細(xì)對待的工作,,可能就是寫錯一個數(shù)字,可能就是一項(xiàng)內(nèi)容空缺,,等等,,就會帶來很多的問題。處在什么樣的崗位上就該以身作則,,做什么事都要擔(dān)起自己的責(zé)任,。

下面是個人的一個祈愿,愿景:

首先,,我希望咱們國華明年能夠順利的上市,,之后也算是一個新的開始,希望能夠有一個更好的發(fā)展

其次,,是希望我們經(jīng)代能夠在各位老師和我們大家的辛勤努力下,,保質(zhì)保量的完成各項(xiàng)任務(wù),甚至是超額完成

第三,,是對我自己的一個愿景吧,,希望我有一天也能夠像在座的各位老師一樣,站到臺上去講課,有一天大家也會尊敬的叫我溫老師,,那我也算完成了小時候的一個當(dāng)老師的夢想

第四,,是對大家的祝愿,,希望大家身體健康,,合家幸福,。因?yàn)槔蠋焸兘?jīng)常出差非常的辛苦,,勞累奔波。所謂身體是革命的本錢,,我們保證一個好的身體才能更好的投入到工作中,,所以大家一定要注意身體,,加強(qiáng)鍛煉。

最后我要說一聲感謝,。

感謝領(lǐng)導(dǎo)長久以來的指教,,感謝各位老師對我的幫助和關(guān)懷。

這么長時間以來,,領(lǐng)導(dǎo)和老師們不只是在工作中給予我很大的幫助,,在生活中也很關(guān)心我,大家都非常的照顧我,,讓我覺得這就是個家,,非常的溫馨。所以在這里我也代表我的父母向領(lǐng)導(dǎo)以及各位老師說一聲謝謝!謝謝你們對小溫的培養(yǎng),。

最后一句謝謝,,謝謝大家能夠與我分享我的總結(jié)匯報。

工作周報表怎么做篇九

間如梭,,轉(zhuǎn)眼間又跨過一個年度之坎,,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,。年初,置業(yè)公司經(jīng)營管理模式調(diào)整,,財務(wù)工作并入財務(wù)部,;客旅分公司人員分流,財務(wù)工作又并入財務(wù)部,;新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn),,會計核算、財務(wù)管理工作納入財務(wù)部,。20xx年x月份集團(tuán)公司推出財務(wù)合同管理月,,財務(wù)部被推向了陣地最前沿;20xx年x月份集團(tuán)公司實(shí)際預(yù)算管理,財務(wù)部是沖鋒陷陣的先鋒隊(duì),。公司內(nèi)部,,要求管理水平的不斷地提升,外部,,稅務(wù)機(jī)關(guān)對房地產(chǎn)企業(yè)的重點(diǎn)檢查,、稅收政策調(diào)整、國家金融政策的宏觀調(diào)控,,在這不平凡的一年里全體財務(wù)人員任勞任怨,、齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作都扛下來了。

在20xx年的工作中,,財務(wù)部作為公司的綜合職能部門,,在市局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在省局辦公室的關(guān)心幫助和具體指導(dǎo)下,,轉(zhuǎn)變思想觀念,,強(qiáng)化服務(wù)意識,提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量,,努力圍繞中心任務(wù)開展工作,,較好地發(fā)揮了職能作用,為行業(yè)的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。下面總結(jié)一下一年來的工作:

過去的一年,,財務(wù)部在職能管理上向前邁出了一大步。

1,、建立了成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄,,使成本費(fèi)用核算、預(yù)算合同管理,,有了統(tǒng)一歸口的依據(jù),。

2、對會計報表進(jìn)行梳理,、格式作相應(yīng)的調(diào)整,,制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨于管理的需要,。

3,、修改完善了會計結(jié)算單,推出了會計憑證管理辦法,,為加強(qiáng)內(nèi)部管理做好前期工作,。

4、設(shè)置了資金預(yù)算管理表式及辦法,,為公司進(jìn)一步規(guī)范目標(biāo)化管理,、提高經(jīng)營績效,、統(tǒng)籌及高效地運(yùn)用資金,鋪下了良好的基礎(chǔ),。

公司推出“財務(wù),、合同管理月活動”,說明公司領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù),、合同管理工作的重視,,同時也說明目前財務(wù)管理工作還達(dá)不到公司領(lǐng)導(dǎo)的要求。

為了使財務(wù)人員能充分地認(rèn)識“財務(wù),、合同管理月活動”的重要性,,財務(wù)總監(jiān)姚總親自給財務(wù)部員工作動員,,會上針對財務(wù)人員安于現(xiàn)狀,、缺乏競爭意識和危機(jī)感,看問題,、做事情缺少前瞻性,,進(jìn)行了一一剖析,同時提出財務(wù)部不是核算部,,僅僅做好核算是不夠的,,管理上不去,核算的再細(xì)也沒用,,核算是基礎(chǔ),,管理是目的,所以,,做好基礎(chǔ)工作的同時要提高管理意識,,要求財務(wù)人員在思想上要高度重視財務(wù)管理。如對每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算,,在考慮核算要求的同時,,還要考慮該項(xiàng)業(yè)務(wù)對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題,現(xiàn)在考慮不充分,,以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補(bǔ),。針對“財務(wù)、合同管理月活動”進(jìn)行了工作布置,。

1,、根據(jù)房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性結(jié)合公司管理要求對開發(fā)成本、期間費(fèi)用的會計二級,、三級明細(xì)科目進(jìn)行梳理,,并對明細(xì)科目作簡要說明,目的,,一是統(tǒng)一核算口徑,,保證數(shù)據(jù)歸集及分析對比前后的一致性;二是為了便利各責(zé)任單元責(zé)任人了解財務(wù)各數(shù)據(jù)的內(nèi)容。這項(xiàng)工作本月已完成,,并經(jīng)姚總審核,。目前進(jìn)入貫徹實(shí)施階段。

2,、配合目標(biāo)責(zé)任制,,對財務(wù)內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行再調(diào)整,目的,,一是要符合財務(wù)管理的要求,;二是要滿足責(zé)任單元責(zé)任人取值的要求及內(nèi)部考核的要求。財務(wù)內(nèi)部管理報表已經(jīng)多次調(diào)整修改,,建議集團(tuán)公司對新調(diào)整的財務(wù)內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行一次認(rèn)證,,并于明確,作為一定時期內(nèi)相對穩(wěn)定的表式,。

3,、針對外地公司遠(yuǎn)離集團(tuán)公司,財務(wù)又獨(dú)立設(shè)立核算機(jī)構(gòu),,為加強(qiáng)集團(tuán)公司對外地公司的管理,,保證核算的統(tǒng)一性、信息反饋的及時性,,提出了與駐外地公司財務(wù)工作聯(lián)系要求,。xx月份與寧波公司財務(wù)進(jìn)行交流,將財務(wù)核算要求,、信息傳遞,、對外報表的審批程序、上報集團(tuán)公司的報表都進(jìn)行了明確,。

4,、對各公司進(jìn)行一次內(nèi)部審計,目的,,是對各公司經(jīng)營狀況進(jìn)行一次全面地了解,,為今后財務(wù)管理做好基礎(chǔ)工作。

5,、根據(jù)公司的要求對部門職責(zé)進(jìn)行了修改,,并制訂了部門考核標(biāo)準(zhǔn)。為了使會計核算工作規(guī)范化,,重新提出《財務(wù)工作要求》,,要求從基礎(chǔ)工作、會計核算,、日常管理三方面提出,,目的是打好基礎(chǔ),。內(nèi)部開展規(guī)范化工作,從會計核算到檔案管理,,從小處著手,,全面開展,逐步完善財務(wù)的管理工作,。

6,、會計知識的培訓(xùn),我們從三方面考慮培訓(xùn)內(nèi)容,,一是《會計法》,,要了解會計知識,首先要了解這方面的法律知識,;二是會計基礎(chǔ)知識,,非專業(yè)人員學(xué)習(xí)這方面知識的目的要明確,目的是為了看懂會計報表,,為了能看懂報表,,就要了解一些基礎(chǔ)的東西;三是如何看報表,,這是會計知識培訓(xùn)的重點(diǎn)。

經(jīng)過調(diào)研,、溝通,、設(shè)計,于20xx年xx月推出《成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄及說明》,;于20xx年xx月xx日推出《會計報表管理試行辦法》,;20xx年x月xx日推出《會計憑證管理試行辦法》。

會計報表推出執(zhí)行x個月后,,從會計報表格式設(shè)置上看,,報表格式設(shè)置還是比較科學(xué),能比較清晰地反映會計的有關(guān)信息,。但房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性,,銷售收入與結(jié)算利潤有一個時間上的差異,這樣“損益明細(xì)及異動情況表”就無法全面反映出損益情況,,需要增添一個表補(bǔ)充,;另外需要增添反映“財務(wù)費(fèi)用”的報表。這樣對一個公司的財務(wù)狀況能較全面地反映,。已設(shè)計好“會計報表(內(nèi))《經(jīng)營情況表》”和“會計報表(內(nèi))《融資及融資成本情況表》”,。

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