在日常學習,、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,一起來看看吧
數(shù)據(jù)保護思路篇一
一,、堅持以“三個代表”重要思想為行動指南,,政治思想取得新突破
積極參加各種形式的政治理論教育,,善于提練和總結(jié)。**年5月至7月借調(diào)解放思想大討論辦公室期間,,負責思想政治宣傳工作,,參與各階段活動實施和總結(jié),無論思想或是政治理論水平都有飛速進步,;之后,,在學習貫徹“三個代表”重要思想再掀新高潮活動中,能夠認真學習領(lǐng)會,,再創(chuàng)新成績,,撰寫的總結(jié)在《**組工快訊》第39期發(fā)表;積極參加以公道正派為主要內(nèi)容的“樹組工干部形象”集中學習教育活動,,完成各階段總結(jié)和整改,政治素質(zhì)得以提升,;還于今年10月參加了入黨積極分子入黨前理論培訓班,,取得了優(yōu)異的成績,并于今年年底被發(fā)展成為預(yù)備黨員,。
二,、在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,,各項工作開創(chuàng)新局面
在負責的黨組織建設(shè)工作中,,能快速熟悉黨內(nèi)統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫的操作和管理,在短時間內(nèi)掌握了一定的黨建知識,,動態(tài)地,、持續(xù)地做好統(tǒng)計工作,多了解基層情況,,把握好工作的尺度和力度,,高效率、高標準地完成了工作,。
在檔案管理工作中,,井然有序地分類排列檔案,建立了便于查詢的目錄,,并對零散檔案進行登記和及時歸檔,,防止了檔案的遺失,對檔案分放了如指掌,,隨時隨地都能快速地查找檔案,,還預(yù)備利用數(shù)據(jù)庫軟件完善檔案管理,簡化工作程序,,此項工作正在籌劃進行中,。全年共整理檔案2套,,送往市組接收驗收合格,收集零散檔案439份,,查閱檔案66人次,。在負責的部內(nèi)計算機及辦公設(shè)備的管理維護上,能夠做到有條不紊,,有問題及時解決或送修,,保證了工作的順利進行。工作中我從不計較個人得失,,工作分工不分家,,尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同事,,樂于助人,,時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己,工作表現(xiàn)是有目共睹的,,得到了上級領(lǐng)導及同事的認可和好評,。
三、參加各類業(yè)務(wù)學習培訓,,業(yè)務(wù)水平邁上新臺階,。
數(shù)據(jù)保護思路篇二
20xx年是貫徹落實*精神,與時俱進,,解放思想,,開拓創(chuàng)新的一年,也是我思想,、工作,、學習取得長足進步的一年。在十六字**精神的鼓舞下,,我勵精圖治,,各項工作都有了新進展。
一,、堅持以“三個代表”重要思想為行動指南,,*思想取得新突破
積極參加各種形式的*理論教育,善于提練和總結(jié),。**年5月至7月借調(diào)解放思想大討論辦公室期間,,負責思想*宣傳工作,參與各階段活動實施和總結(jié),,無論思想或是*理論水平都有飛速進步,;之后,在學習貫徹“三個代表”重要思想再掀新高潮活動中,,能夠認真學習領(lǐng)會,,再創(chuàng)新成績,,撰寫的總結(jié)在《**組工快訊》第39期發(fā)表;積極參加以公道正派為主要內(nèi)容的“樹組工干部形象”集中學習教育活動,,完成各階段總結(jié)和整改,,*素質(zhì)得以提升;還于今年10月參加了入黨積極分子入黨前理論培訓班,,取得了優(yōu)異的成績,,并于今年年底被發(fā)展成為預(yù)備黨員。
二,、在區(qū)委,、區(qū)*的正確領(lǐng)導下,各項工作開創(chuàng)新局面
三,、參加各類業(yè)務(wù)學習培訓,,業(yè)務(wù)水平邁上新臺階。
四,、存在問題及明年工作計劃
辭舊迎新,,在總結(jié)本年工作的同時,針對自己經(jīng)驗不足及知識面薄弱等問題,,我對明年工作也提出了初步設(shè)想,。一是繼續(xù)加強理論學習,,牢固樹立“學習是第一位任務(wù)”的觀念,,認真學習閱讀今年未讀完的6本書,做好讀書筆記和撰寫讀書心得體會,;是繼續(xù)加強業(yè)務(wù)學習,,積極爭取參加各類培訓班,做業(yè)務(wù)上的行家能手,,做*上的尖兵骨干,,使工作再上新臺階;三是密切聯(lián)系群眾,,多下基層,,以便了解情況,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,,更好地開展工作,。
面對領(lǐng)導及同事的期許,我滿懷信心,,相信在黨的領(lǐng)導下,,我一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名真正的*人,。
數(shù)據(jù)保護思路篇三
在過去的一年里,,我在領(lǐng)導,、同事們的支持和幫助下,用自己所學知識,,在自己的工作崗位上,,盡職盡責,較好的完成了各項工作任務(wù),。為公司做出了應(yīng)有的貢獻,。同時,身為一名化驗員我也在從思想到行動,,從理論到實踐,,進一步學習,提高自己的工作水平?,F(xiàn)將本人本年度工作總結(jié)如下:
隨著公司的發(fā)展,,實驗室儀器的增加。為了更好的完成工作,,在之前的工作基礎(chǔ)之上,,又學習了水中油含量、柴油烴類組成(稀釋法),、hcl的測定等新的實驗方法,,并且熟練掌握,較好的完成了相關(guān)的工作任務(wù),。其次在工作中也經(jīng)常遇到一些新的問題,,通過和領(lǐng)導、同事們的商討研究最終解決,。同時也對相關(guān)工作有了進一步的認識,。
我的工作主要是配合研發(fā)一部的其它幾個崗位做相應(yīng)的分析。第一,,配合重整催化劑評定崗位生成油的折光率和烴類組成分析,;第二,配合抽提組的芳烴抽提的柴油做烴類組成分析,;第三,,配合代研究做的裂解油的黏度,酸值及色度等分析,;第四,,負責研發(fā)一部水樣的水中油含量、水垢等相關(guān)分析,;另外在原油評價中負責酸值,、蠟含量、硫醇硫,、色度,、冷慮點,、黏度及逆流黏度等相關(guān)分析;參加hr-05b300溶劑生產(chǎn)負責取樣及黏度分析共二十一天,;其次就是一些儲存油樣的色度分析及其它的一些實驗分析,;另外我還積極配合其他同事完成了一些工作任務(wù)。一年中,,在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下:我共完成色度數(shù)據(jù)500多個,;折光率數(shù)據(jù)150個;黏度數(shù)據(jù)88個,;逆流黏度數(shù)據(jù)140個,;水中油數(shù)據(jù)245個;熒光族組數(shù)據(jù)193個,;柴油族組成數(shù)據(jù)115個,;酸值數(shù)據(jù)30多個;蠟含量數(shù)據(jù)11個,;密度數(shù)據(jù)16個,;冷慮點數(shù)據(jù)5個;溴價溴指數(shù)數(shù)據(jù)18個,?;灩ぷ骶毈嵥椋矣捎谖覀冎饕歉阊邪l(fā),,所以不像煉油廠的化驗工作很有規(guī)律性,。我們會經(jīng)常遇到不同的新問題。所以為了搞好工作,,我不怕麻煩,,細心觀察實驗現(xiàn)象,,向領(lǐng)導請教,、向同事學習、自己摸索實踐,,認真學習相關(guān)業(yè)務(wù)知識,,不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。在實驗室工作安全意識和環(huán)保意識相當重要,。所以我工作投入,,能夠正確認真對待每一項工作,熟記各項安全措施,,遇事不能慌,。環(huán)保也是相當重要,做到每種化學試劑和需要處理的油樣,,集中分類處理,,不隨意亂倒,。這些對環(huán)境都很有影響。在刷洗瓶子時,,不隨便倒沾有油的污水,。同時注意到實驗室的通風和各種化學試劑及油樣的擺放問題。
我熱愛自己的本職工作,,正確認真對待每一項工作,,在開展工作之前做好個人,有主次的先后及時完成各項工作,。熱心為大家服務(wù),,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,。有效利用工作時間,,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作能按時完成,。在作風上,能遵章守紀,、團結(jié)同事,、務(wù)真求實、樂觀上進,,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,。積極參加公司組織的各項活動,如春游,,秋季五項全能體育比賽等,。
總結(jié)這一年來的工作,盡管有了一定的進步和成績,,但在一些方面還存在著不足,。比如很多實驗只是停留在簡單的操作而忽視了工作原理;實驗過程中由于自己的粗心導致實驗儀器損壞或?qū)嶒灲Y(jié)果誤差較大等,。還有個別實驗做得不夠熟練,,不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進,。通過這段時間的工作實踐,,讓我懂得從事實驗分析工作一定要細心,不能放過一個疑點,,有問題多請示,,多匯報。在今后的時間里,我將認真遵守各項考勤制度,,努力學習有關(guān)石油化工的各項實驗分析方法及石油化工知識,,爭取成為一名更為優(yōu)秀的全方面的實驗分析化驗員,為公司的發(fā)展獻出自己的一份力量,。
數(shù)據(jù)保護思路篇四
一縷春風溢滿了我們數(shù)據(jù)部每角落,,不知不覺中已經(jīng)來我們公司有一年多了,我任職數(shù)據(jù)部一名數(shù)據(jù)統(tǒng)計員,,每一項工作都與業(yè)務(wù)部有相連,,跟進業(yè)務(wù)部日常行程、每天銷售業(yè)績,、發(fā)生意銷售,、目標及占比跌幅店鋪信息、物料贊助跟進等等就是我的工作,。在婷姐的帶領(lǐng)下和諸位同事的合作中學到很多東西,,慢慢的全面把握了公司的數(shù)據(jù)準確性和保密性,這對我的職業(yè)生涯具有非凡意義,,使我打下了堅實的基礎(chǔ),。
回顧這一年多時間,工作經(jīng)驗,、社會交流等等一切都是從頭開始,,從無到有,從有到會,,從會到熟;這一過程都離不開公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)和個人的努力,,這一年是感恩的一年,真心感謝公司給我提供磨練自己的機會,,更感謝公司領(lǐng)導一直以來對我的信任與栽培!漸漸的,,我體會到和摸索出一些總結(jié)和感想。
一,、團隊的合作是完成工作的前提,。
做一份能令領(lǐng)導滿意的數(shù)據(jù)表格不單單是自己一個人閉門造車所能造出來的,需要合理的意見和適當?shù)膸椭?,自己的制表思路是要在前人的啟發(fā)下才能發(fā)揮出色,。
二,、精準的數(shù)據(jù)需要懂得數(shù)據(jù)的理念和要求,,數(shù)據(jù)的運用。
做數(shù)據(jù)表格是給人一種一目了然的清晰感,,怎樣把公司的數(shù)據(jù)信息及時傳達公司領(lǐng)導,、客戶及客戶主任尤為重要。準確的數(shù)據(jù)表格是給領(lǐng)導和客戶的第一印象,是直接影響整份表格的進度,。信息是及時,、全面反映整個企業(yè)的精神面貌和工作動態(tài),這就要求及時,,迅速,,對各部門上報的信息進行整理、加工,,對發(fā)生的大事對各部門進行催報,,使信息管理工作更加規(guī)范到位。
三,、善于總結(jié),,懂得吸取經(jīng)驗。
經(jīng)驗是在實際工作在中得到的,,把握了經(jīng)驗工作自然就是事半功倍,。剛開始做數(shù)據(jù)表格時,只知道一味的按部就班,,缺少靈活性,,表格表達不清晰。后來經(jīng)過不斷的摸索,,領(lǐng)悟到表格有很多功能是值得我們?nèi)⒅\的,,運用vlookup,sumif等常用公式,,讓自己變得靈活而具有戰(zhàn)斗力,。表達最美的效果,這種感覺是要在長期的工作經(jīng)驗中積累起來的,。
四,、善于溝通,避免出錯,。
做數(shù)據(jù)表格是在第一份原始資料的基礎(chǔ)上做出來的,,第一份原始資料就是小馬做的數(shù)據(jù)報表,做數(shù)據(jù)時遇到什么不明白的需請教,,因此信息傳遞是很重要的,,我們要保持信息的暢通性就必須善于溝通,否則出現(xiàn)差錯,,前功盡棄,。所以,一邊工作一邊總結(jié)經(jīng)驗是百利而無一害的,。
五,、做數(shù)據(jù)表格要講究效率和準確。
數(shù)據(jù)的作用是給他人能夠更快的看清楚所表達的數(shù)據(jù)內(nèi)容,還有重要的是數(shù)據(jù)準確性及美觀,,給人一種賞心悅目,,心曠神怡的舒服感,具有挑戰(zhàn)性的是有一種感覺,,就是一眼就分辨得出哪里好,,哪里需要改進,哪里需要取,。
一,、數(shù)據(jù)部是實現(xiàn)自己理想和展現(xiàn)自己技能的平臺。能把自己所學知識運用出來是一件值得慶幸的事,,安分守己,,把自己的工作出色完成對公司是一種責任,對自己是一種交代,。
二,、認識了很多新同事,交流廣泛,,知識面豐富了,。新的環(huán)境必然有新的事物,接收新的事物必然有新的認識,,新的認識必然有新的數(shù)據(jù)理念思想,,對自己的專業(yè)知識和認識更上一層樓。
三,、去舊迎新,,迎接新的挑戰(zhàn),自我提升,,給自己定下目標,。20xx年是奮斗的一年,一年可以實現(xiàn)很多事情,,可以改變很多事情,,是選擇繼續(xù)奮斗還是碌碌無為,關(guān)鍵在于自己的行動,。只有行動萬事皆成事實,。
所以我給自己定下了三個目標:
1、全面提升自己,,工作能獨當一面,。這樣就能提高工作效率,不會延誤工作進度,。
2,、數(shù)據(jù)能精確化,,提高效率,。
3,、保持一顆上進心,永不熄滅,。
最后,,祝愿大家新春如意,事業(yè)有成,,開開心心過一個好年,。
數(shù)據(jù)保護思路篇五
在市委、市政的領(lǐng)導和關(guān)心下,,在自治區(qū)農(nóng)普辦的業(yè)務(wù)指導下,,經(jīng)過市農(nóng)普辦和縣區(qū)農(nóng)普辦全體人員的通力合作,我市第二次農(nóng)業(yè)普查數(shù)據(jù)處理工作接近尾聲?,F(xiàn)將全市農(nóng)業(yè)普查數(shù)據(jù)處理工作總結(jié)如下:
我市共有1602個普查區(qū),、17010個普查小區(qū),涉農(nóng)單位1960家,,需要錄入的普查表有200多萬張,。我市農(nóng)普數(shù)據(jù)處理工作全部安排在市一級開展,分為光電錄入和apras邏輯審核兩個階段,,兩個階段同時進行,。市農(nóng)普辦調(diào)配二十多臺電腦,加上自治區(qū)調(diào)撥的12臺電腦,,約有30多臺pc機用于農(nóng)普數(shù)據(jù)處理工作,。
整個普查數(shù)據(jù)處理工作從準備階段到數(shù)據(jù)上報,歷時一年半時間,,經(jīng)歷了數(shù)據(jù)處理組組建階段,、清查處理階段、設(shè)備安裝調(diào)試階段,、培訓階段,、光電錄入階段、邏輯審核階段,、數(shù)據(jù)上報階段等,。我市光電錄入工作開始于20xx年4月上旬,采取外聘實習生和市農(nóng)普辦工作人員相結(jié)合操作的方式,,由實習生進行掃描,、校驗、審核整個流程的操作,,農(nóng)普辦人員在旁監(jiān)督以保證掃描錄入的質(zhì)量,。全面的光電錄入工作于6月12日結(jié)束,,期間共掃描普查表2300579張,平均每天掃描3萬張左右,,最高一天掃描約7萬張的普查表,。apras邏輯審核開始于4月中旬,采取的方法是由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員操作對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的數(shù)據(jù)進行邏輯審核,、改錯,,市農(nóng)普辦業(yè)務(wù)組人員控制總體數(shù)據(jù)質(zhì)量。為確保數(shù)據(jù)質(zhì)量,,市農(nóng)普辦多次召開現(xiàn)場培訓會,,通過制定、執(zhí)行完整的工作流程,,從而對apras審核進行全程監(jiān)控,。市農(nóng)普辦先后組織了20批約400人次參加了農(nóng)普apras邏輯審核工作,整個審核工作于7月下旬結(jié)束,。市農(nóng)普辦還結(jié)合我市的實際,,發(fā)揮創(chuàng)新能力,在國家下發(fā)的`apras程序制度基礎(chǔ)上,,新增了19條審核公式和10張匯總表用于數(shù)據(jù)質(zhì)量控制,。8月下旬,我市農(nóng)普數(shù)據(jù)順利通過自治區(qū)審核并上報至國家,。
(一)領(lǐng)導重視,,為數(shù)據(jù)處理工作提供強有力的組織保障。
數(shù)據(jù)處理作為整個農(nóng)普工作的重要環(huán)節(jié),,關(guān)系到農(nóng)普工作的好壞,,我市農(nóng)普數(shù)據(jù)處理工作之所以順利開展,與市農(nóng)普辦領(lǐng)導密切關(guān)心分不開的,。農(nóng)普辦領(lǐng)導經(jīng)常對數(shù)據(jù)處理工作進行檢查指導,,及時糾正數(shù)據(jù)處理工作錯誤,協(xié)調(diào)解決數(shù)據(jù)處理工作遇到的困難,。
(二)精心準備,,成立農(nóng)普數(shù)據(jù)處理組,制定本市普查數(shù)據(jù)處理實施,。
根據(jù)南農(nóng)普辦字11號文《南寧市第二次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導小組辦公室成員職責分工方案》的要求,,在市農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導小組辦公室專門設(shè)立數(shù)據(jù)處理組,并以文件形式明確了數(shù)據(jù)處理組的工作職責,,處理組成員由市xxx計算站業(yè)務(wù)骨干組成,。
根據(jù)國家和自治區(qū)的普查數(shù)據(jù)處理實施方案要求,結(jié)合南寧市的實際情況,,我們制定了農(nóng)普數(shù)據(jù)處理實施方案,。方案明確規(guī)定了整個農(nóng)普數(shù)據(jù)處理工作流程,、處理模式,建立了數(shù)據(jù)處理工作崗位責任制,,確保了系統(tǒng)管理,、掃描、識別,、校驗,、審核,、任務(wù)管理,、數(shù)據(jù)管理崗位責任到人。市農(nóng)普辦還制定了一些數(shù)據(jù)處理工作規(guī)定,,如計算機房管理規(guī)定,、機房日常工作管理要求等。
(三)密切配合,,做好農(nóng)普清查數(shù)據(jù)處理工作,,為普查正式開展夯實基礎(chǔ)。市農(nóng)普數(shù)據(jù)處理組積極配合業(yè)務(wù)組開展農(nóng)普清查摸底工作,,協(xié)助業(yè)務(wù)組完成清查快速匯總工作,。
(四)認真籌備,做好數(shù)據(jù)處理環(huán)境的落實,、數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)的集成和設(shè)備補充工作,。
市農(nóng)普辦及時落實了數(shù)據(jù)處理工作的場地,并對數(shù)據(jù)場地按要求進行了改造,,保證獨立接地并且小于1歐姆,。購置了17臺pc機,在機房安裝了一臺格力5p天井式空調(diào),,給機房配備了打印機,,調(diào)配5臺電腦和2臺服務(wù)器用于apras邏輯審核工作,并更新了機房的兩臺ups,。
數(shù)據(jù)保護思路篇六
為貫徹落實學校體育“健康第一”的指導思想,,切實加強學校體育工作的具體體現(xiàn),我校十分重視《學生體質(zhì)健康標準》實施和測試工作,,在20xx年下旬對全校學生進行了體育項目測試,,并將測試數(shù)據(jù)上報,現(xiàn)將實施工作總結(jié)如下:
開學初,,組織各年級體育教師進行培訓,,明確各年級測試項目,測試步驟和操作細則,,并要求體育教師對各班進行《標準》的測試項目及鍛煉方法的宣傳教育,,讓他們認識《標準》實施辦法的重要性和必要性,,學校還把《標準》工作方案復(fù)印給各班,讓學生了解測試達標要求來督促自已平時積極主動地鍛煉身體,。
1,、在測試前,對學生進行身體健康情況的摸底調(diào)查,,有計劃,、有組織地安排測試,并對測試儀器調(diào)試,、場地,、設(shè)施以及環(huán)境的布置和安排進行排查,制訂詳細的測試細則和安全措施,,指導受試者做好充分的預(yù)備活動等,。
2、對各年級的測試項目都做了統(tǒng)一的規(guī)定,,身高,、體重為各年級的必測項目,其他年級測試項目為:一,、二年級測試投沙包,、立定跳遠。三,、四年級為仰臥起坐,、立定跳遠。五,、六年級為肺活量,、400米、仰臥起坐,、跳繩,。在測試過程中,充分發(fā)揮體育骨干的作用,,使學生能安全有序地完成測試任務(wù),。對成績不合格和請假學生進行補測工作。
3,、在測試過程中,,學生態(tài)度端正,認真測試,,各項測試成績很正常,。但是也有一小部分學生抱著好玩的心態(tài)。高年級學生對耐力項目(400米)的測試有偷懶的現(xiàn)象,,導致400米成績較低,,但學生對跳繩感興趣,,成績較好,總的成績還是能夠達到100%的及格率,。
在測試全部結(jié)束后,,對數(shù)據(jù)進行整理、分析并上傳,,實事求是地向?qū)W生反饋,,所有工作按時完成,測試數(shù)據(jù)真實,、準確無誤并及時完成數(shù)據(jù)的上報工作,。
這次體質(zhì)健康測試,從分布任務(wù)到測試完成,,時間緊,,任務(wù)重,,沒有全體的力量是不可能在短期內(nèi)對如此多的學生進行測試,。同時積極發(fā)動,精心組織,,合理安排是做好這項重要工作的保證,。在這次測試過程中雖然取得了一些成績,但也存在著不足,,爭取在以后的工作中克服不足,,發(fā)揚長處,再上新高,。
數(shù)據(jù)保護思路篇七
《國家學生體質(zhì)健康標準》測試,,我校按照領(lǐng)導到位,積極負責,,慎重穩(wěn)妥,,注重實效,分層指導,,整體推進的指導思想,,廣泛開展實施工作,圓滿的完成了測試,、上報,、數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。在此,,將我校實施《標準》的情況進行簡要總結(jié),,以便鞏固成績,改進不足,,促進提高,,更好地落實《標準》的實施工作,。
根據(jù)《國家學生體質(zhì)健康標準》要求,測試在每一年度的9—12月份進行,。學校結(jié)合實際制定了適合本學校的實施方案,,并對實施中的具體問題加以說明。
在實施《國家學生體質(zhì)健康標準》時,,向?qū)W生進行宣傳教育,,深入進行思想發(fā)動,幫助學生了解健康的意義和鍛煉的目的,。讓學生了解實施《國家學生體質(zhì)健康標準》的目的是為了促進他們加強鍛煉,,提高體質(zhì)健康水平;讓學生意識到健康對人的一生進步發(fā)展的重要性,,擁有一個健康的體魄是邁向成功的重要基礎(chǔ),,讓學生懂得只有堅持經(jīng)常參加體育活動,養(yǎng)成堅持鍛煉身體的良好習慣,,才能增強體質(zhì),,提高健康水平。
學校切實樹立“安全第一”的指導思想,,加強對學生的安全教育:一是對學生日常的體育鍛煉提出安全要求,,防止傷害事故的發(fā)生;二是測試前檢查和了解學生的身體健康狀況,,有病或身體狀況不好的學生,,不得參加測試,實行緩測或免測,;三是測試前要檢查場地器材是否符合安全要求,;四是測試前要給學生講清測試細則和安全要求,引起重視,。
測試是學校實施《國家學生體質(zhì)健康標準》工作中較復(fù)雜的環(huán)節(jié),。我校充分利用體育課和課外活動的時間進行測試,做到公平,、公正,、公開的評價每一個學生,并對每一個學生提出努力的方向,。
《國家學生體質(zhì)健康標準》的測試結(jié)果和評分成績,,既是檢查實施《國家學生體質(zhì)健康標準》效果的重要指標,也是對青少年兒童的身體狀況進行追蹤調(diào)查研究的寶貴資料,。學校建立和健全了學生體質(zhì)健康檔案制度,,及時上報數(shù)據(jù)。
實施《國家學生體質(zhì)健康標準》需要在今后的工作實踐中不斷探索和研究,改進組織管理方法,,不斷積累經(jīng)驗,,總結(jié)出行之有效的組織管理方法,使《國家學生體質(zhì)健康標準》的實施工作能夠更加持久深入的開展,,使我們的學生身體更強壯,,更健康。
數(shù)據(jù)保護思路篇八
一,、堅持以“三個代表”重要思想為行動指南,,政治思想取得新突破
積極參加各種形式的政治理論教育,善于提練和總結(jié),。_____年5月至7月借調(diào)解放思想大討論辦公室期間,,負責思想政治宣傳工作,參與各階段活動實施和總結(jié),,無論思想或是政治理論水平都有飛速進步,;之后,在學習貫徹“三個代表”重要思想再掀新高潮活動中,,能夠認真學習領(lǐng)會,,再創(chuàng)新成績,撰寫的總結(jié)在《_____組工快訊》第39期發(fā)表,;積極參加以公道正派為主要內(nèi)容的“樹組工干部形象”集中學習教育活動,,完成各階段總結(jié)和整改,政治素質(zhì)得以提升,;還于今年10月參加了入黨積極分子入黨前理論培訓班,取得了優(yōu)異的成績,,并于今年年底被發(fā)展成為預(yù)備黨員,。
二、在區(qū)委,、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,,各項工作開創(chuàng)新局面
三、參加各類業(yè)務(wù)學習培訓,,業(yè)務(wù)水平邁上新臺階,。
四、存在問題及明年工作計劃
辭舊迎新,,在總結(jié)本年工作的同時,,針對自己經(jīng)驗不足及知識面薄弱等問題,我對明年工作也提出了初步設(shè)想,。一是繼續(xù)加強理論學習,,牢固樹立“學習是第一位任務(wù)”的觀念,認真學習閱讀今年未讀完的6本書,做好讀書筆記和撰寫讀書心得體會,;二是繼續(xù)加強業(yè)務(wù)學習,,積極爭取參加各類培訓班,做業(yè)務(wù)上的行家能手,,做專業(yè)上的尖兵骨干,,使工作再上新臺階;三是密切聯(lián)系群眾,,多下基層,,以便了解情況,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,,更好地開展工作,。
面對領(lǐng)導及同事的期許,我滿懷信心,,相信在黨的領(lǐng)導下,,我一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名真正的xxx人,。
數(shù)據(jù)保護思路篇九
過去的一年,,軟件研發(fā)部團協(xié)作,以及在公司這充滿奮斗的環(huán)境下,,我以嚴肅認真的工作態(tài)度和百折不饒的精神,,努力的完成了公司的各項工作,在軟件研發(fā),、團隊協(xié)作和個人成長上也取得了一定的成績,。在公司一年的工作已經(jīng),特向公司總匯報如下:
根據(jù)公司的安排,,項目的需要,。在自身的努力、伍經(jīng)理的幫組,,團隊的合作下,,克服重重技術(shù)困難,增長了工作經(jīng)驗,,收獲豐盈:
以前我在其他公司也做過一些開發(fā),,但是底層和架構(gòu)與頁面樣式我都是沒有涉及到的。通過這一年在本公司的的這些項目程序中的鍛煉,,我成長了,,我學會了很多很多。
首先,,面向?qū)ο笳Z言的收獲,。對于當前編程的主流思想是對象,,任何事物都可以用對象來表示。以前理解這些話很費解都是從表面上理解,,沒有從深入的體會,,通過這次項目的深入,不管是數(shù)據(jù)還是外部一些條件我們都可以抽象成對象,,都可以用對象來表示,,具體可以用語言中的類方等。如此,,c#如此java也同樣如此,。
其次,具備獨立完成知識方面的能力,。以前沒有做過vb的東西,,加上這次深入的做,這次涉及到的領(lǐng)域也非常廣,,常用的重要的都有涉及,,并且還補充xml,javascript實際操作中空白的部分。通過這一年的開發(fā),,方面我能勝任這方面的工作,,能獨立完成這方面的工作。
再次,,c#方面存在一些不足,。localhost通過c#這次軟件的開發(fā),也發(fā)現(xiàn)自己的不足,,如基礎(chǔ)知識掌握不牢,,缺乏編程整體思想。這些都是需要在工作中完善和改進的,。
數(shù)據(jù)庫是伴隨著項目以來用的最多最平凡的技術(shù),。以前對數(shù)據(jù)庫只是會一些簡單常用的操作,經(jīng)過這一年項目的實戰(zhàn),,對數(shù)據(jù)庫的操作增加了一些豐富的經(jīng)驗。為以后的工作和經(jīng)驗的積累都奠定了堅實的基礎(chǔ),。同時在項目中還用到了oracel與access數(shù)據(jù)庫,這是我最大的收獲,。
優(yōu)點:能熟練的運用數(shù)據(jù)庫技術(shù)進行開發(fā)。特別是對sql數(shù)據(jù)庫的操作,,經(jīng)過這么長時間的積累,,基本上能合理的設(shè)計和新建數(shù)據(jù)庫,同時在數(shù)據(jù)構(gòu)上也加強了對數(shù)據(jù)庫的理解,。通過項目的實踐現(xiàn)在能熟練使用和編寫多種sql語句,。還掌握了一些關(guān)于數(shù)據(jù)庫優(yōu)化sql語句優(yōu)化的方法,能進行一些簡單的優(yōu)化。
缺點:數(shù)據(jù)是一門比較先進的技術(shù),,并不是你會寫一些sql語句,,能建幾個數(shù)據(jù)庫你就是數(shù)據(jù)庫工程師。要成為一個好的數(shù)據(jù)庫管理員是要經(jīng)過長時間的工作積累,。針對自己的不足,,
在以后的工作和學習中多接觸,多運用新的知識點,。充實自己的經(jīng)驗和知識儲備,。
上面的成功與收獲,除了自身努力外,,以及公司的支持,。是這個團隊鑄造了我。我們這個團隊也是因為有了我們這些拼搏協(xié)作的隊員,,使得它成為一個具有務(wù)實,、拼搏、創(chuàng)新精神的團隊,。我與軟件研發(fā)小組是一個整體,,這里的團隊總也就是我在這個團隊中的收獲。
務(wù)實:公司下發(fā)的任務(wù),,下發(fā)的工作,,件件都是用心去做的。我們這個團隊中沒有一個人在工作的時候做了工作以外的事情,,都是實實在在的做跟工作相關(guān)對公司有益的事情,。相信在伍經(jīng)理的帶領(lǐng)下現(xiàn)在是這樣,以后同樣也是這樣,。
拼搏:公司給的每一個任務(wù)不管它多難,,如果工作沒有完成我們會晚上加班,也要盡可能的完成當天的工作,。如果工作實在忙,,為了趕進度我們放棄周末休息時間也要盡可能的使項目提前。
創(chuàng)新:現(xiàn)在我們開始項目的時候都會進行研討,,一般都會進行一個效率和邏輯的分析與討論,,保證程序正確的前提盡可能的提高程序的效率。
互助:我們小組內(nèi)只要任何一個人出現(xiàn)技術(shù)或其它的問題,,我們都會彼此都會盡可能的去幫助他,。不會因為某一個人而拖住整個項目滯后。
交流:我們在項目中會及時溝通自己的收獲,,特別是一些針對性的技術(shù)問題,。這樣可以省了很多重復(fù)研究的時間,,這是一筆很可觀的時間。
在交流中只要我會的,,我懂的,,我不會去吝嗇。我會積極的去與你交流,,我的團隊名言“人強團則強,,人弱團則削”。
通過公司這快一年的鍛煉與學習我真的進步了很多,,不管從技術(shù)上還是做事上,,都不像以前那樣了。我在公司學到的懂得的使我飛速成長,。
技術(shù)上:不管從語言上還是做事的邏輯上都得到了很大的提高?,F(xiàn)在在軟件小組里面自己能獨立完成一部分工作,承擔自己的責任,。
數(shù)據(jù)保護思路篇十
《學生體質(zhì)健康標準》的發(fā)布與實施是教育部,,國家體育總局為積極貫徹落實《xxx中央關(guān)于深化教育改革全面進行素質(zhì)教育的決定》和xxx《關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》的一項重要舉措,是學校樹立“健康了第一”的指導思想,,切實加強學校體育工作的具體體現(xiàn),,是促進學生體質(zhì)健康發(fā)展,激勵學生積極進行身體鍛煉的教育手段,,也是學生畢業(yè)的基本條件,。為此,我校十分重視《標準》的實施工作?,F(xiàn)將我校貫徹落實《學生體質(zhì)健康標準》的實施情況總結(jié)如下:
本學期初,,學校利用班主任會、體育教師會議,、“紅領(lǐng)巾”廣播站和板報形式對《標準》的測試項目以及鍛煉方法進行經(jīng)常性的宣傳教育,,幫助學生了解健康的意義和鍛煉目的。讓學生懂得只有堅持經(jīng)常鍛煉才能增強體質(zhì),、提高健康水平,。并通過征文的形式對學生進行宣傳進行教育。同時成立了《標準》工作領(lǐng)導小組,。組長由邰興旺校長擔任,,副組長由莊志良副校長擔任,組員由級部主任,、體育教師擔任,領(lǐng)導小組成員進行了分工明確,,同時擬定了《標準》的測試計劃和工作重點,,要求各校要嚴格按要求進行測試和評價,、及時匯總、統(tǒng)計和上報測試結(jié)果,。給家長下發(fā)了一封信,,對體質(zhì)抽測的項目、標準,、鍛煉方法進行了知會和培訓,,確保學生家長的培訓與監(jiān)督作用。
實施《標準》質(zhì)量的好與壞不僅取決于測試的結(jié)果,,更重要的是取決于開展活動的過程,,若活動開展的好,學生積極參加效果就好,,否則效果就差,。我校把《標準》與體育教學結(jié)合、與課外體育活動結(jié)合,、與運動競賽等項目結(jié)合,。取得了事半功倍的效果?!稑藴省讽椖繙y試統(tǒng)計結(jié)束后良好率平均達到了75%
以上,。對體育教師和和班級進行抽測,體育教師每學期抽測兩次,,班級每周進行單項抽測,,學期中進行綜合抽測一次,計入體育教師和班級量化考核,。
測試是實施《標準》工作中比較復(fù)雜的環(huán)節(jié),。我校針對測試項目進行了分工,視力,、體重,、身高、肺活量等內(nèi)容有衛(wèi)生教師負責,、運動項目有體育教師負責,,錄入有班主任老師負責,上傳有分管主任負責,,測試前學校對測試人員進行統(tǒng)一培訓,,確保測試工作的順利進行,。
1、我們對測試的原始數(shù)據(jù)和統(tǒng)計資料進行了妥善保存,每個學生都建立了《標準登記卡》用以記錄每學年的測試和評價結(jié)果,,畢業(yè)后放入學生檔案
2、測試結(jié)束后我們根據(jù)測試結(jié)果和評分成績,寫了一份學生體質(zhì)健康狀況分析材料,內(nèi)容包括現(xiàn)狀分析,、存在問題和今后工作建議等。
總之,,在這次測試過程中雖然取得了一些成績,,但是也存在著不足,爭取在以后的工作中克服不足,,發(fā)揚長處,,再上新高。
數(shù)據(jù)保護思路篇十一
《學生體質(zhì)健康標準》的發(fā)布與實施是教育部,,國家體育總局為積極貫徹落實《xxx中央關(guān)于深化教育改革全面進行素質(zhì)教育的決定》和xxx《關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》的一項重要舉措,,是學校樹立“健康了第一”的指導思想,切實加強學校體育工作的具體體現(xiàn),,是促進學生體質(zhì)健康發(fā)展,,激勵學生積極進行身體鍛煉的教育手段,也是學生畢業(yè)的基本條件,。為此,,我校十分重視《標準》的實施工作。現(xiàn)將我校貫徹落實《學生體質(zhì)健康標準》的實施情況總結(jié)如下:
本學期初,,學校利用班主任會,、體育教師會議、“紅領(lǐng)巾”廣播站和板報形式對《標準》的測試項目以及鍛煉方法進行經(jīng)常性的宣傳教育,,幫助學生了解健康的意義和鍛煉目的,。讓學生懂得只有堅持經(jīng)常鍛煉才能增強體質(zhì)、提高健康水平,。并通過征文的形式對學生進行宣傳進行教育,。同時成立了《標準》工作領(lǐng)導小組。組長由邰興旺校長擔任,,副組長由莊志良副校長擔任,,組員由級部主任、體育教師擔任,,領(lǐng)導小組成員進行了分工明確,,同時擬定了《標準》的測試計劃和工作重點,要求各校要嚴格按要求進行測試和評價,、及時匯總,、統(tǒng)計和上報測試結(jié)果。給家長下發(fā)了一封信,,對體質(zhì)抽測的項目,、標準、鍛煉方法進行了知會和培訓,確保學生家長的培訓與監(jiān)督作用,。
實施《標準》質(zhì)量的好與壞不僅取決于測試的結(jié)果,,更重要的是取決于開展活動的過程,若活動開展的好,,學生積極參加效果就好,否則效果就差,。我校把《標準》與體育教學結(jié)合,、與課外體育活動結(jié)合、與運動競賽等項目結(jié)合,。取得了事半功倍的效果,。《標準》項目測試統(tǒng)計結(jié)束后良好率平均達到了75%以上,。對體育教師和和班級進行抽測,,體育教師每學期抽測兩次,班級每周進行單項抽測,,學期中進行綜合抽測一次,,計入體育教師和班級量化考核。
測試是實施《標準》工作中比較復(fù)雜的環(huán)節(jié),。我校針對測試項目進行了分工,,視力、體重,、身高,、肺活量等內(nèi)容有衛(wèi)生教師負責、運動項目有體育教師負責,,錄入有班主任老師負責,,上傳有分管主任負責,測試前學校對測試人員進行統(tǒng)一培訓,,確保測試工作的順利進行,。
1、我們對測試的原始數(shù)據(jù)和統(tǒng)計資料進行了妥善保存,,每個學生都建立了《標準登記卡》用以記錄每學年的測試和評價結(jié)果,,畢業(yè)后放入學生檔案。
2,、測試結(jié)束后我們根據(jù)測試結(jié)果和評分成績,,寫了一份學生體質(zhì)健康狀況分析材料,內(nèi)容包括現(xiàn)狀分析,、存在問題和今后工作建議等,。
總之,在這次測試過程中雖然取得了一些成績,,但是也存在著不足,,爭取在以后的工作中克服不足,,發(fā)揚長處,再上新高,。
數(shù)據(jù)保護思路篇十二
時光荏苒,,轉(zhuǎn)眼間又迎來了一年的結(jié)束,這讓我有種嘆時光流逝,,惜年華悠悠的感覺,。xx年對于中國和世界都是一個不凡的年度,具有著歷史意義,。對于我也同樣的富有意義,,它有著血與淚交融的滋味;它讓我有的視角去看待工作和人生,;它承載著太多的艱辛,、太多的希望、太多的努力和太多的失望,。
盤點和回顧這一年來我努力的成果,,心中的自豪和坦蕩油然而生。
首先,,我獨自一人組織和導演了產(chǎn)業(yè)公司聯(lián)歡晚會的兩個重臺戲:一個是搞笑版本的《四小天鵝》,、另一個是東北二人轉(zhuǎn)。另外主持人的服飾和造型也完全由我一人擔當,。我用我在藝術(shù)上僅有的一點素養(yǎng),,加上自己大量的努力,不僅使晚會的節(jié)目受到廣大觀眾的認可和一致的好評,,而且主持人的造型也讓人贊不絕口,。由于我一邊工作,一邊編排節(jié)目,,在晚會結(jié)束后我“光榮”病倒了,。就像是一名飽受重大戰(zhàn)役的士兵一樣,在戰(zhàn)場中頑強拼搏,,奮勇殺敵,,戰(zhàn)后才發(fā)現(xiàn)身上已傷痕無數(shù)。通過那次晚會的經(jīng)歷,,我的才華不僅得了展示,,而且我的管理能力也得到了突顯。
其次,,我通過個人的努力榮獲了xx年度產(chǎn)業(yè)公司優(yōu)秀員工的稱號,,這一光環(huán)讓我在一年之后的今天仍然回味無窮。這個榮譽是我努力拼搏的收獲,是我個人能力的一種體現(xiàn),,也是我永攀高峰的動力,。可以說我是一名真正的問心無愧的優(yōu)秀員工,。
再次,,我自從被公司調(diào)入主體功能區(qū)這個項目以來,就一直本著勤奮,、刻苦,、認真、負責的工作態(tài)度和熱心,、誠懇、實在的為人默默地努力著,。由于珍惜這次新的工作崗位,,我在原有工作優(yōu)點的基礎(chǔ)上,更加地自律,、熱情,、主動、積極并嚴格要求自己,,而且立下兩條原則:(1)工作的原則:要做就要做到完美,;(2)做員工的原則:不給領(lǐng)導添麻煩,盡量替領(lǐng)導分憂,。我想我做到了,。
我的工作范圍和工作內(nèi)容是部門中最復(fù)雜最繁多的一個。雖然多而亂,,但我盡量細致整理分析,,做到井井有序。以下是我對在該部門工作的大體概括
(2)辦公室的衛(wèi)生清掃工作,。雖然是件小事,,但是我一直堅持了一年多。有人可能會堅持一個月也可能會半年,,可我卻堅持了一年多,,從始至今。
(3)遼師大合作方的保姆工作,。為了表現(xiàn)出產(chǎn)業(yè)公司對遼師大合作方的重視,,我以實在、熱情,、服務(wù),、周到來要求自己,充分體現(xiàn)我們對該項目合作的熱誠。一年多的時間發(fā)生了許多事情,,每次我都會盡心盡力地做,,正因如此,我得到遼師大方的認可,。這種認可給了我巨大的欣慰,。
(4)所有保密資料的登記、保存,、管理工作,。我深知這項工作的機要性和重要性,所以我在管理資料方面尤其謹慎,。為了能嫻熟地管理資料,,我甚至要求自己盡量背下資料存入的具體位置。每次新資料入庫我都嚴格記錄并謹慎存放,,做到讓領(lǐng)導放心,,讓合作方滿意。
數(shù)據(jù)保護思路篇十三
20xx年是貫徹落實xxx精神,,與時俱進,,解放思想,開拓創(chuàng)新的一年,,也是我思想,、工作、學習取得長足進步的一年,。在十六字_____精神的鼓舞下,,我勵精圖治,各項工作都有了新進展,。
一,、堅持以“三個代表”重要思想為行動指南,政治思想取得新突破
積極參加各種形式的政治理論教育,,善于提練和總結(jié),。_____年5月至7月借調(diào)解放思想大討論辦公室期間,負責思想政治宣傳工作,,參與各階段活動實施和總結(jié),,無論思想或是政治理論水平都有飛速進步;之后,,在學習貫徹“三個代表”重要思想再掀新高潮活動中,,能夠認真學習領(lǐng)會,再創(chuàng)新成績,,撰寫的總結(jié)在《_____組工快訊》第39期發(fā)表,;積極參加以公道正派為主要內(nèi)容的“樹組工干部形象”集中學習教育活動,,完成各階段總結(jié)和整改,政治素質(zhì)得以提升,;還于今年10月參加了入黨積極分子入黨前理論培訓班,,取得了優(yōu)異的成績,并于今年年底被發(fā)展成為預(yù)備黨員,。
在區(qū)委,、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,各項工作開創(chuàng)新局面
三,、參加各類業(yè)務(wù)學習培訓,,業(yè)務(wù)水平邁上新臺階。
四,、存在問題及明年工作計劃
辭舊迎新,,在總結(jié)本年工作的同時,針對自己經(jīng)驗不足及知識面薄弱等問題,,我對明年工作也提出了初步設(shè)想,。一是繼續(xù)加強理論學習,牢固樹立“學習是第一位任務(wù)”的觀念,,認真學習閱讀今年未讀完的6本書,做好讀書筆記和撰寫讀書心得體會,;是繼續(xù)加強業(yè)務(wù)學習,,積極爭取參加各類培訓班,做業(yè)務(wù)上的行家能手,,做專業(yè)上的尖兵骨干,,使工作再上新臺階;三是密切聯(lián)系群眾,,多下基層,,以便了解情況,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,,更好地開展工作,。
數(shù)據(jù)保護思路篇十四
時光流逝,轉(zhuǎn)眼間一年又過去了,,在領(lǐng)導們的指導下,、在同志們的幫助下,我在思想和態(tài)度上都有了一定的認識,,現(xiàn)將20xx年的工作情況總結(jié)如下,。
統(tǒng)計員的主要工作是負責每天的生產(chǎn)產(chǎn)量的統(tǒng)計、日常包材等的統(tǒng)計,、成本核算及月底的員工考勤的匯總,,報表是體現(xiàn)生產(chǎn)狀況的依據(jù),,所以對數(shù)據(jù)的要求要相當?shù)木_,我們在平時的工作中就要謹慎認真,,保證輸入的數(shù)據(jù)快速準確,,檢查公式的連接是否對應(yīng)等,確保數(shù)據(jù)的準確,;平時做的一些報表數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)性特別大,,因而報表之間可以相互對應(yīng)數(shù)據(jù)是否準確,另外,,除了要求對數(shù)據(jù)的準確性外,,還要學會對數(shù)據(jù)的分析,月底是我們最忙碌的時期,,不僅要做員工的考勤還要把本月的包裝物原料醬等的使用及領(lǐng)用情況上報財務(wù),,而這過程中就會出現(xiàn)一些問題,如領(lǐng)用與使用差距太大等,,我們就要找出問題的所在,。
統(tǒng)計工作對電腦接觸比較多,就要求掌握基本的電腦操作知識,,平時與其他同事請教,,解決一些棘手問題;另外,,除了通過其他渠道如書本了解統(tǒng)計學的一些理論知識外,,還在平時的工作中去總結(jié),總結(jié)一些如何能把數(shù)據(jù)做到既快又準確無誤,。
嚴格要求自己,,工作積極認真,對自己的錯誤及時改正并注意不再犯類似錯誤,,對領(lǐng)導的批評虛心接受,,統(tǒng)計工作比較繁瑣,如平時的物品領(lǐng)用會與做報表相沖突,,容易發(fā)生抵觸心理,,這要求我們要分清輕重緩急,科學安排時間,,按時,、按質(zhì)、按量完成任務(wù),。
身為80后的新人,,卻沒有青年人應(yīng)有的朝氣,學習新知識,、掌握新東西不夠,。領(lǐng)導交辦的事基本都能完成,,但自己不會主動牽著工作走,很被動,,而且缺乏工作經(jīng)驗,,獨立工作能力不足。
在工作中不夠大膽,,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,,而不能在創(chuàng)新中去實踐,去推廣,。在工作中,,雖然我不斷加強理論知識的學習,努力使自己在各方面走向熟練,,但由于自身學識,、能力、思想,、心理素質(zhì)等的局限,,導致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開,,工作起來束手束腳,,對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。同時由于個人不愛說話,,與同事們尤其是領(lǐng)導的溝通和交流很少,,工作目標不明確,并且遇到問題請教不多,,沒有做到虛心學習。
這是我對這段時間工作的總結(jié),,說的不太多,。但我認為用實際行動做出來更有說服力。
在此我真心的感謝領(lǐng)導和同事對我所犯下錯誤的容忍,,并悉心指導,,這在我人生的成長中會有很大的.幫助,所以在今后工作中我將努力奮斗,,對自己有更高更嚴格的要求,,無論是大事小事都會要求自己做到盡善盡美,不斷提高自身素質(zhì),,為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。
數(shù)據(jù)保護思路篇十五
我校按照領(lǐng)導到位,積極負責,,慎重穩(wěn)妥,,注重實效,,分層指導,整體推進的指導思想,,廣泛開展實施工作,,圓滿的完成了測試、上報,、數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,。在此,將我校實施《標準》的情況進行簡要總結(jié),,以便鞏固成績,,改進不足,促進提高,,更好地落實《標準》的實施工作,。
根據(jù)《國家學生體質(zhì)健康標準》要求,測試在每一年度的9—12月份進行,。學校結(jié)合實際制定了適合本學校的實施方案,,并對實施中的具體問題加以說明。
在實施《國家學生體質(zhì)健康標準》時,,向?qū)W生進行宣傳教育,,深入進行思想發(fā)動,幫助學生了解健康的意義和鍛煉的目的,。讓學生了解實施《國家學生體質(zhì)健康標準》的目的是為了促進他們加強鍛煉,,提高體質(zhì)健康水平;讓學生意識到健康對人的一生進步發(fā)展的重要性,,擁有一個健康的體魄是邁向成功的重要基礎(chǔ),,讓學生懂得只有堅持經(jīng)常參加體育活動,養(yǎng)成堅持鍛煉身體的良好習慣,,才能增強體質(zhì),,提高健康水平。
學校切實樹立“安全第一”的指導思想,,加強對學生的安全教育:一是對學生日常的體育鍛煉提出安全要求,,防止傷害事故的發(fā)生;二是測試前檢查和了解學生的身體健康狀況,,有病或身體狀況不好的學生,,不得參加測試,實行緩測或免測,;三是測試前要檢查場地器材是否符合安全要求,;四是測試前要給學生講清測試細則和安全要求,引起重視,。
測試是學校實施《國家學生體質(zhì)健康標準》工作中較復(fù)雜的環(huán)節(jié),。我校充分利用體育課和課外活動的時間進行測試,,做到公平、公正,、公開的評價每一個學生,,并對每一個學生提出努力的方向。
《國家學生體質(zhì)健康標準》的測試結(jié)果和評分成績,,既是檢查實施《國家學生體質(zhì)健康標準》效果的重要指標,,也是對青少年兒童的身體狀況進行追蹤調(diào)查研究的寶貴資料。學校建立和健全了學生體質(zhì)健康檔案制度,,及時上報數(shù)據(jù),。
實施《國家學生體質(zhì)健康標準》需要在今后的工作實踐中不斷探索和研究,改進組織管理方法,,不斷積累經(jīng)驗,,總結(jié)出行之有效的組織管理方法,使《國家學生體質(zhì)健康標準》的實施工作能夠更加持久深入的開展,,使我們的學生身體更強壯,,更健康。
數(shù)據(jù)保護思路篇十六
時光荏苒,,歲月如梭,,不知不覺間我在這里工作已經(jīng)近九個月了。這將近九個月的時間,,在領(lǐng)導的培養(yǎng)幫助,、同事們的關(guān)心支持下我逐步從對物流行業(yè)一竅不通,到現(xiàn)在可以獨立操作,,可以說是完成了一個成功的轉(zhuǎn)變,。歲首年終,我靜心回顧這近九個月時間的工作生活,,收獲頗豐,,現(xiàn)將我這段時間的學習工作情況總結(jié)如下:
我剛來這邊的時候是在倉庫一邊搬貨一邊學習倉庫的工作流程。剛開始很不適應(yīng),,因為經(jīng)常需要上車搬貨、卸貨以及裝車,,每次都是累的滿頭大汗,,感覺自己就像個搬運工。但是在接下來的一段時間里,,通過調(diào)整自己的工作心態(tài),,我很快的便適應(yīng)了這樣的工作環(huán)境,我想自己如果連搬貨,、卸貨這么簡單的事情都做不好,,那么怎么能夠勝任以后的工作呢,?搬貨對我來說是辛苦的,但也不是沒有好處,,最起碼搬貨可以間接的使身體得到鍛煉,,以前上學的時候天天想著鍛煉身體,而現(xiàn)在卻可以天天免費健身,。也許是因為這樣的阿q精神的自我鼓勵,、自我安慰吧,在那段時間里,,我能夠以一個積極的,、坦然的心態(tài)來面對自己的工作,充當一個很好的搬運工,。這樣的工作大概持續(xù)了一個月的時間,,然后隨著新業(yè)務(wù)的切換,我便開始了現(xiàn)在的工作,。在剛開始的時候,,我真的很擔心自己做不好,并且由于對各項流程的不熟悉,,當時對這個工作是一點兒頭緒都沒有,。隨著時間的推移,我對自己現(xiàn)在所做的工作也日益熟悉,,從而能夠很好的獨立完成每天的工作任務(wù):整理交貨單據(jù),、做貨物的入庫臺賬、核對貨物訂單數(shù)據(jù),、做未納分析,、統(tǒng)計未到貨物及單據(jù)、對未到部品及交貨單據(jù)進行追蹤,、做前一天納期貨物的出庫臺賬,、進行出入庫臺賬的核對,確保前一天納期貨物的及時納入,、整理及核對回單數(shù)量,,確保貨物回單全部收回、對那些沒有及時返回的貨物回單要知道是何種原因,,并敦促及時返回,。
因為我這個崗位沒有夜班,夜班卸貨時車子所帶的交貨單就隨便的堆放在我給他們提供的文件盒里,,所以每天一上班就要整理文件盒中各種各樣的交貨單,,把它們一一分類。因為現(xiàn)品有很多一式五聯(lián)形式的手工交貨單,為了方便核對回單,,要先對其進行編號之后才能手工錄入到特定的表格之中,。因為錄入的是貨物訂單,所以還要求在手工錄入訂單的零件號,、納期,、snp、箱數(shù)時不能出錯,,這就得在保證手工錄入速度的同時還要提高錄入的準確性,。這一過程很是麻煩,也相當?shù)暮馁M時間,。
臺賬整理完交貨單以后,,緊接著就要做貨物的入庫臺賬以及核對貨物的訂單數(shù)據(jù),要做到貨物的訂單數(shù)量與實際入庫數(shù)量以及交貨單上的數(shù)量一致,,對于那些未到的交貨單以及貨物要及時的進行追蹤,。因為入庫時可能由于收貨人員的疏忽,經(jīng)常會有貨物訂單數(shù)量與入庫臺賬不符的情況發(fā)生,,這時就要核對裝車信息,,同時為保證數(shù)據(jù)的準確性,還要到倉庫去一一核實,,以確定入庫記錄是否真正的與貨物訂單不符,。
對于第二天納期的貨物,如果沒有到的話就要一一的將未到單貨物的納期,、零件號,、發(fā)行號、訂單數(shù)量等詳細情況向上游集配反映,,請上游集配進行配合核實貨物信息,,并進行追蹤。
貨物的未納分析也是每天必做的事情,。未納分析,,顧名思義就是對貨物的未納情況進行核對,看其未納是否有誤,,并注明原因,。做未納分析也是很耗費時間的一件事,要將出現(xiàn)未納的發(fā)行號一一的與訂單相核對,,來確定其納入情況,。
為了確保相應(yīng)納期的貨物能夠及時準確的納入,貨物的出庫臺賬也是必不可少的一個環(huán)節(jié),。錄入貨物的出庫臺賬并將其與入庫臺賬進行核對,做到貨物出入庫數(shù)量一致,,確保相應(yīng)納期的貨物全部納入,。
貨物的回單整理也是很重要的一個環(huán)節(jié),。可以說回單是貨物是否已交付的一個憑證,,只有確?;貑稳糠祷兀拍茉谧鑫醇{分析時準確的知道貨物是否已經(jīng)納入,。
很多人認為我負責的那部分一天也就那么點兒貨,,也沒有夜班,星期天工廠還不收貨,,所以我的工作應(yīng)該很是輕松的,。面對這些,我只能說有些事情只有自己經(jīng)歷了才會真正知道其中的困難,。每天一上班就開始忙著錄入交貨單,、做出入庫臺賬、核對貨物訂單數(shù)量,、到倉庫找貨,,做未納分析……別人下班了而我還在繼續(xù)忙著整理那亂成一團的回單。剛開始我還以為是自己方法不對,,后來才發(fā)現(xiàn)這個工作真的很是繁瑣,。對于我這個崗位的工作,我覺得保證庫存的準確性是非常有必要的,。確保庫存的準確性既便于倉庫收發(fā)貨人員的工作,,也有利于我們及時發(fā)現(xiàn)異常,對貨物相關(guān)信息進行管控,。為了保證庫存的準確性這就要求我們與收發(fā)人員相互配合,,核對倉庫的庫存,做到實物庫存與電腦臺賬相一致,,杜絕漏做或者多做臺賬現(xiàn)象的發(fā)生,。
不論20xx年取得了怎樣的成績,那都已成為了過去,,20xx,,又是一個新的開始。在新的一年里我們都要以一個更加積極樂觀的心態(tài)來迎接各種挑戰(zhàn),、創(chuàng)造新的輝煌,!
數(shù)據(jù)保護思路篇十七
管理年終工作總結(jié)1
本年度,產(chǎn)權(quán)管理部在化解鹿化危機,、加強產(chǎn)權(quán)監(jiān)管,、提升企業(yè)價值、資產(chǎn)整合和資金回收等工作上取得了長足的進步,產(chǎn)權(quán)管理部年終工作總結(jié),。下面作工作總結(jié)如下:
一,、雙管齊下,鹿化危機有望化解
一方面,,我部協(xié)助鹿化公司切實加強內(nèi)部管理,,重點在節(jié)能降耗、達產(chǎn)達標,、銷售等環(huán)節(jié)推行整改,,使鹿化公司下半年生產(chǎn)出現(xiàn)良好轉(zhuǎn)機。另一方面,,我們積極向區(qū)*及有關(guān)部門匯報,,并多次撰寫專題報告,擬定了鹿化公司的資產(chǎn)重組方案,。在信達公司提起法律訴訟后,,鹿化工作小組多次赴京到發(fā)改委等部門反映鹿化問題,陳述我們的觀點和要求,,爭取這些部門對鹿化問題的理解和支持;與此同時,,多次與信達公司進行溝通和協(xié)商,年終工作總結(jié)《產(chǎn)權(quán)管理部年終工作總結(jié)》,。經(jīng)過我們的多方努力,,xxx形成了xxx鹿化公司的債務(wù)問題暫不通過法律手段解決,由發(fā)改委盡快研究提出具體政策措施xxx的意見,。目前,,發(fā)改委正準備*對國家五大*肥企業(yè)實施債轉(zhuǎn)股和資產(chǎn)縮水、企業(yè)改制的方案,,與我們提出重組鹿化的思路基本一致,,鹿化危機化解在望。
二,、管理著手,,企業(yè)價值逐步提升
我部充分應(yīng)用信息管理技術(shù),對企業(yè)進行動態(tài)跟蹤管理,,及時掌握和分析企業(yè)內(nèi)外環(huán)境,,有針對*地提出企業(yè)整改意見,從而實現(xiàn)對企業(yè)的動態(tài)控制和協(xié)調(diào),。重點圍繞賀達公司達產(chǎn),、降低成本和減虧等經(jīng)營目標,從利用賀達公司的現(xiàn)有資源著眼,,走xxx林漿紙xxx相結(jié)合的道路,,努力提升資產(chǎn)質(zhì)量,,賀紙公司今年減虧成效明顯。
三,、多措并舉,,資產(chǎn)處置實現(xiàn)新突破
在調(diào)查論*的基礎(chǔ)上,我們有計劃地采取股權(quán)轉(zhuǎn)讓,、債股置換、申報核銷等多種方式退出了20多個項目,。充分運用法律手段,,加大債權(quán)項目的清收力度,切實維護公司權(quán)益,。
管理年終工作總結(jié)2
一年來,,本著“認真學習、扎實工作”的原則,,始終堅持高標準,、嚴要求,認真完成了領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù),,自身的*素養(yǎng),、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高。現(xiàn)將一年來的工作情況以及今后的努力方向作工作總結(jié)如下:
一,、項目管理系統(tǒng)的維護與數(shù)據(jù)分析工作
恪盡職守,,認真作好本職工作。
20**年,,中心全面推行項目管理,。保障項目管理系統(tǒng)的正常運行,對系統(tǒng)進行全面學習和梳理,,是我的崗位職責,。系統(tǒng)運行一年來,較好的完成了系統(tǒng)的維護工作任務(wù),,確保了系統(tǒng)數(shù)據(jù)的完整,、真實、及時更新,。
一是對系統(tǒng)各項卡片的核對,。包括各部門崗位系數(shù)逐月核查;項目立項卡標識、工作計劃卡標識,、任務(wù)單的完整一致;任務(wù)進度的及時調(diào)整;財務(wù)收支數(shù)據(jù)的核對,。
二是及時發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)問題,解決問題,。在系統(tǒng)運行過程中,,實時觀察數(shù)據(jù)變化,,通過細心觀察,查找出了存在的問題,。能夠解決的認真做好記錄工作,,不能解決的及時與軟件開發(fā)部門溝通,需求解決的方法,。
三是不斷完善系統(tǒng)數(shù)據(jù),。項目管理運行中,數(shù)據(jù)錄入存在差異,,如收支類項目,,對應(yīng)的項目是否正確,經(jīng)過不斷溝通和探討,,確定了此類項目的收支一致*,。通過不斷完善此類問題,起到了對系統(tǒng)數(shù)據(jù)的更進一步的完整,。
二,、公文處理工作
認真嚴謹,保*公文處理的不遺不漏,。
積極主動的完成了來文,、發(fā)文、辦公文,、簽報單的登記,,及時對呈閱、傳閱文的回收和存檔,。
三,、其他工作
積極主動的完成了辦公室日常工作和領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
四,、今后計劃
今后工作的方向:隨著項目管理的實行,,我們的工作要求將更高,需更細心全面的掌握系統(tǒng)知識,。并進一步做好一下幾項工作:
1,、對進度體系和質(zhì)量考核體系的完善統(tǒng)一。
2,、抓緊對企業(yè)全面納入系統(tǒng)的工作,。
3、進一步在應(yīng)用層面上宣傳項目管理,。
管理年終工作總結(jié)3
回想過去,,面對眼前,展望未來,!有進步的喜悅,,亦有工作中失誤的愧疚,。即將過去的一年是我們倉儲課整個部門全體人員齊心協(xié)力,奮力開拓的一年,,更是每個倉儲成員接受挑戰(zhàn),,逐步成長的一年。用心思量總結(jié)工作當中的利弊,、得失,。從教訓中得出經(jīng)驗,為以后的工作做好更充分的計劃準備,。20**年倉庫管理年終總結(jié)報告如下:
一,、工作回顧及感想:
本人于20**年10月25號進入xx這個大家庭,回想這兩個月來的工作,,內(nèi)心不禁感慨萬千,做為主管一個部門的中層領(lǐng)導,,平時不僅僅要能做的到工作時埋下頭去忘我地工作,,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,。只有從如何節(jié)約時間,如何提高效率,,如何使倉管員的工作標準化,,才能提高每個倉管的*作技能水平,減少工作當中的失誤事件的發(fā)生,。每天對于工作當中遇到的難題加以不斷的完善,,以及與下面?zhèn)}管員的不斷溝通,,相互學習才能使工作的開展更進一步,,達到新的層次,管理水平進入新的篇章,。
a:工作期間主要完成事項:
1,、為了倉管員的工作能做到帳、卡,、物,、一致,甚至出異常時能做到有帳可查,,有據(jù)可依,,針對于目前倉管員有些物料沒有建卡管理,更是老的物料卡上沒有憑*號數(shù),,單據(jù)號,、摘要,、收發(fā)交易后結(jié)存數(shù)沒有及時填寫,為了彌補這一缺陷,,重新設(shè)計訂購了一批新的物料存卡,,完成了對所有物料的存卡管理,并在稽查時發(fā)現(xiàn)倉管員沒寫單據(jù)號,,沒有按要求去*作的進行了正確引導,。
2、了解各倉管員的所管區(qū)域物料擺放后,,針對于倉儲規(guī)劃的不明確,,做了一個相應(yīng)的倉儲區(qū)域規(guī)劃整改方案圖。對物料現(xiàn)場的大面積區(qū)域劃分進了相應(yīng)的調(diào)整再次細分與標識,,以更有利于現(xiàn)場物料管理,。其中把退貨區(qū)從原來的位置移到了包材備料區(qū)。并相應(yīng)的增加了卡板擺放區(qū)與叉車存放區(qū),、及公共物料暫存區(qū),。并在預(yù)定時間內(nèi)完成了倉儲的重新規(guī)劃,使物料都做到了定點,、點量,、定位儲存管理。
3,、避免倉管員在備料過程中存在找不到料,,及找料時間太長,為了提高他們的工作效率,,要求他們對庫位表定時更新,,對于部分倉管沒有做庫位表的,要求他們對這一缺陷進行了整改?,F(xiàn)所有貨架都已貼上了庫位表,,做到了,不是倉管員走到物料區(qū)短時間內(nèi)也能及時的找到所需物料,。
4,、對各倉區(qū)域破舊,損壞,,悼落部分的斑馬線進行了全部更換,,進一步的完善了現(xiàn)場管理。
5,、在與采購課的協(xié)作溝通的情況,,逐步加強了對物料來料規(guī)模、到料時間的控制,,倉儲根據(jù)計劃排程,,只收五天的物料,。特別是大批電子材料與包裝用料,開始對倉儲整體的物料庫存水平控制,。盡量達到在倉儲庫存能力允許的前提下最大限度保*正常物料需求并合理控制物料庫存保有量,。
6、從11月4號開始,,針對于所有供應(yīng)商物料必須貼我司要求的物料標簽,,并在標簽上要求用四種顏*來做*別管理,使倉儲在備料過程中通過季度標簽做到批次管理(先進先出),。
7,、為了避免在拉貨過程中防止貨物堆放過高導致貨物發(fā)生倒塌事件,要求所有包材供應(yīng)商卸貨后的堆碼尺度不能超過限高2米,,并相應(yīng)要求所有包材卸貨后用拉伸膜進行打包防護,。
8、針對于11月27號客戶昆盈審廠期間對倉儲所提出的問題點,,倉儲于12月5號之前對這所提出的問題點在規(guī)定時間內(nèi)進行整改完成,,完成事項如下:
a、危險區(qū)域安全*告標示,,化學倉危險*的圖示(骷髏頭標示/防火標示),粘貼,。
b,、倉儲平面示意圖進行修改,增加秀出安全出口,,安全通道,。
c、倉儲工作信息管理看板中秀出先進先出管理辦法,。
e,、電子料與導電膜區(qū)部分裸露在外的物料全部用紙箱封存,其它用膠筐儲存的電子料必須用廢舊的*盒,、紙蓋遮住,。
f、物料現(xiàn)場所有庫存物料進行除塵工作,,特別是庫存時間超一年以上的物料外包,,對于*盒尾數(shù),以及部分裸露在外的,,全部及時放于原包裝內(nèi)封存,,做到防光、防塵管理,。
g,、為防止在堆碼過程中,,由于貨物太重,堆碼層次太高,,存在擠壓,,損壞,由現(xiàn)有的六層降低至四層,。
h,、防止物料由于陽光的直*,使物料本身的*質(zhì)發(fā)生變異,,完成了窗戶的遮uv工作,。
i、對于導電膜區(qū)部分外包裝箱上貼有兩種季度標簽,,沒有做到季度標簽管理,,及時要求倉管員馬上把不合格的季度標簽進行了更換。
j,、溫濕度記錄儀表,,以及溫濕度記錄點檢表的增加,使電子料能做到恒溫控制,,其它物料能做到常溫控制,。
9、對于現(xiàn)場各區(qū)域存在沒有貼地面標識,,部分物料沒有做到標識管理的,,都要求倉管員在一個禮拜內(nèi)加以補貼完成。
10,、對現(xiàn)有倉儲的三階程序文件進行了修改,,依次是:倉儲先進先出管理辦法,化學/危險品管理辦法,,呆滯物料管理辦法,,原材料入庫管理辦法。
11,、為了改變沒有做到尾數(shù)管理,,對所有物料存在兩個,或者三個尾數(shù)的物料全部按照尾數(shù)管理執(zhí)行,,所有物料發(fā)料完成后,,一定只能存在一個尾數(shù),要求所有小件物料尾數(shù)必須用pe袋封存,,并在外包裝上貼上尾數(shù)標簽,。
12、物料防水雨的處理工作,所有物料必須離窗戶1米的距離存放,,下班后值日倉管員必須檢查所有的水,、電、門,、窗關(guān)好后方可下班,。
13、為有效推動公司呆滯物料與不良物料的處理,,以達到物盡其用,,充分利用倉儲空間,減少資金積壓的目的,,規(guī)范呆滯物料與不良物料之管理,,在采購與財務(wù)的配合下成功處理了一批呆滯物料與不良物料。
14,、12月30號公司財務(wù)對倉儲進行年終物料盤查,,為了使財務(wù)在成品核算及時準確的得到基礎(chǔ)信息,為公司經(jīng)營決策提供相應(yīng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),。倉儲所有人員積極配合相關(guān)人員對倉儲物料進行徹底,、準確、無誤盤查……
二,、工作當中的不足之處示例如下:
a,、在處理異常事情時,和下面的倉管員以及各部門相關(guān)人員沒有保持良好的溝通,,說話聲音太大,,不夠委婉。
b,、對供應(yīng)商物料進倉數(shù)量沒有嚴把關(guān),,來料點收倉管員在收料時,,抽檢力度不夠,,erp錄入不及時,倉管員發(fā)料后沒有及時審單,。
c,、對于erp系統(tǒng)中出現(xiàn)的異常跟進處理效率太低,甚至有些異常事情反應(yīng)一次后,,相關(guān)人員沒有及時處理后,,對于后續(xù)的跟進完成,沒有做到位,,不了了之,,等到倉管員再次詢問時才想這事情沒有跟進處理完成。
d、倉儲規(guī)劃還是存在缺陷不合理,,電子料區(qū)規(guī)劃了一部分標貼物料,,五金物料。安全出口的主通道寬度規(guī)劃(80cm)不夠,,在行政部的正確引導下,,于12月22號對安全出口的主通道進行了重新規(guī)劃,從原來的80cm增寬到180cm,。
e,、從物料存卡重新訂購回來開始執(zhí)行到完成時間花費一個多月,在稽查過程中還是發(fā)現(xiàn)有些物料存卡沒有寫單據(jù)號,,結(jié)存數(shù)沒有及時填寫,,卡上書寫不清晰,亂涂亂畫現(xiàn)象發(fā)生,,管理執(zhí)行力不夠,!
f、盤點速度較慢,,提供物料數(shù)據(jù)有待提高,,差異出具不準確,對差異進行調(diào)帳后,,在下月自盤中甚至出現(xiàn)調(diào)帳錯誤現(xiàn)象,。
g、月底自盤后倉管員沒有盤點報表,,差異報表也沒有出具,。
h、對單據(jù)進行簽名復(fù)核時沒有做到位,,例如,,有些單據(jù)相關(guān)人員沒有簽字認可就在單據(jù)上簽字確認,甚至還有些委外送料單數(shù)量與放行條上數(shù)量不符,,存在模糊簽單,。
i、倉儲培訓計劃沒有實行,,以至于客戶審廠時發(fā)現(xiàn)電子料裸露存放,,沒有做到防光、防塵,,倉儲物料儲存堆碼管理意識模糊,。
每天的工作中都有很多問題發(fā)生,我們有必要善于發(fā)現(xiàn)問題,,把握問題,,及時反應(yīng)問題,爭取在第一時間內(nèi)去解決,不要給下一工序帶來麻煩與困難,。
三,、企業(yè)文化:
a:為了及時了解倉儲工作中發(fā)現(xiàn)的異常事情、能把出現(xiàn)的異常事情第一時間跟進解決,,特做了一個倉儲信息管理看板,,看板中的內(nèi)容包括,倉儲工作前言,,倉管員工作異常信息跟進匯總,,6s,消防安全知識,,倉儲部工作目標等相關(guān)學習資料,。
b:11月中旬與12月24號公司為了豐富員工的業(yè)余生活,全廠搞了一次拔河比賽與圣誕卡拉ok比賽,,不但弘傳了公司企業(yè)文化,,更是讓奮斗在生產(chǎn)一線的員工感覺到了xx這個集體大家庭的溫暖?;顒娱_展之前倉儲人員涌躍報名參加,,為了集體的榮譽,參賽中那種勇于拼搏進取精神,,體現(xiàn)了倉儲人員的團隊合作意識,,使我能有幸?guī)ьI(lǐng)這樣一個優(yōu)秀的團隊而感到高興與自豪!
四,、20**年工作計劃及達成目標:
1),、注重形象,多參加一些公司組織的企業(yè)活動,,每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對工作,。
2)、現(xiàn)代企業(yè)的競爭已到白熱化,,單一的工作技能不能滿足企業(yè)的需要,,自己爭取在新的一年里多加學習做到懂得更多,做得更好,!
3),、多與同事溝通,,保持良好的溝通方式,,吸取好的建議。悉心聽取領(lǐng)導的點評,,對自己不好的做法即時予以改正,。
4)完成20**年年度培訓計劃,加強對本部門職員的培訓學習,真正掌握物料進,、出,、存的工作流程,使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用,,使物品能起到物流順利周轉(zhuǎn),,同時也真正做到物盡其用,人盡其才的作用,,使其倉庫管理工作得到有效的改進,。積極配合采購部和銷售部,對庫存呆滯物品的積壓進行整改,,避免原材物料的浪費,,節(jié)約原材料,處理部分呆滯物品,,并改善倉庫物品和堆放的緊缺現(xiàn)象,,還給生產(chǎn)周轉(zhuǎn)提供了合理空間。
5)努力提高倉管*作技能水平,,爭取倉管員每月的工作失誤次數(shù)≤1次,。
6)物料現(xiàn)場所有標識清晰,明確,,要求倉管員備料一定要做到批次管理(先進先出),。
7)每天對所有倉管所管物料庫存稽查三次,要求倉管員的庫存信息準確率達
8)倉儲發(fā)料不及時率每月≤1次,。
9)對供應(yīng)商物料進倉數(shù)量嚴把關(guān),,加大對供應(yīng)商的抽檢力度,對于存在異常的所有供應(yīng)商統(tǒng)計在冊,,為公司對供應(yīng)商的評審提供有力的依據(jù),。
10)現(xiàn)場管理與目視化管理的不斷完善與維持。
11)時時做好倉庫的6s工作,,保持環(huán)境整潔,,所存放的物料井然有序。
12)當天的帳(存卡帳及電腦erp帳審單)及時完成,,勿必做到日清月結(jié),。為提高物料的管理,對所有進出倉物料盡可能按《倉庫管理制度》執(zhí)行,,對供應(yīng)商嚴格把關(guān)來料數(shù)量,。為確保采購部、生產(chǎn)部及銷售部能及時了解物料庫存情況,,對erp數(shù)據(jù)及庫存日報表需要實時錄入,。確保在進出倉前查詢并錄入相關(guān)數(shù)據(jù)再收發(fā)料,,確保數(shù)據(jù)的準確*與及時*。
13)所有物料必須做到季度標識與物料標識管理,,對于物料標識上現(xiàn)在存在沒有做到物料編號管理的加以更正,,對于目前供應(yīng)商所送物料沒有在物料標簽寫上我司料號的給予一提醒,二拒收的原則進行收料,。
14)督促倉管員在工作當中一定要做到物料存卡管理,,所有物料存卡必須按照標準流程去*作,對于不配合,,不執(zhí)行的倉管員會給予相應(yīng)的處罰措施,,(制定一個合格的倉儲管理制定)來開展部門領(lǐng)導的管理工作,以及執(zhí)行力,。
16)為了加強對外發(fā)原料的控制,,所有原料收、發(fā)物料由一個人來管控,,公司決定注塑部外發(fā)物料劃分到倉庫,,在計劃劃分之前需做一個詳細的原料收、發(fā)賬務(wù)管制方案,。
17)水口房處碎料與二科擺放成品區(qū)接管問題,,在接管之前需做一個接管管制方案。
五,、20**年工作當中需其它部門配合改進的有效建議:
1)各部門對倉儲所提異常處理效率太低,,工作當中倉儲對所發(fā)現(xiàn)的異常第一時間通知到相關(guān)部門后,相關(guān)人員對異常事件的回復(fù)時間與實際處理時間間隔太長,,需經(jīng)過倉儲反復(fù)的詢問跟進之后才會得到一個解決的結(jié)果,。希來年各部門對異常物料的處理問題上能行言一致,在最短的時間內(nèi)把問題給予解決,!
2)生產(chǎn)車間退料不及時,,根據(jù)要求在盤點15號之前各車間需把該退的物料退到倉庫,可是15號過后,,產(chǎn)線是天天退料,。不管是良品還是不良品退料,退料時不按正常退料流程*作,,所退物料沒有把不同物料包裝好區(qū)分開來,,所退物料也沒有貼物料標簽把品名、規(guī)格,、數(shù)量,、品號,訂單號寫上,。更是有些物料員把領(lǐng)料單當退料單用,,字跡太潦草,無法看清所寫到底是什么東西,?
主要是物料員對于退料流程不太了解,,部門管理人員沒有把相關(guān)制度與流程落實下去,沒有對相關(guān)物料員做過相應(yīng)的知識培訓,,希車間在2011年中能得到改善,,不要由于自己工作做不到位而影響到其它部門的工作效率。
3)物控對倉儲所提報的呆滯物料與不良物料的跟進處理不及時,,以至于盤點前期倉儲不良物料倉區(qū)存在爆倉現(xiàn)象,。
4)對于車間用低值易耗品,望生產(chǎn)部領(lǐng)導給予一個硬*規(guī)定,,我們將按此規(guī)定去實施進出倉手續(xù),。
5)對于倉儲送檢物料iqc必須24小時內(nèi)完成,急料4小時之內(nèi)有檢驗結(jié)果,,以改變20**年倉儲來料送檢時間超長,,甚至有些物料檢驗時間達三天以上。
6)對于訂單物料報欠,,請mc對采購到料周期增加力度跟催,,確保訂單上線之前物料齊套。
7)計劃排程周計劃爭取三天計劃不變的原則,,制定外協(xié)加工訂單,,統(tǒng)計外協(xié)廠實際交貨時間及異常,及時把相關(guān)信息數(shù)據(jù)統(tǒng)計給倉儲,。
8)工程必須建立完善各機種bom,,對于bom中新老物料替代,要及時加以更新,,并把不用的物料在bom中刪除,。倉儲現(xiàn)在還有部分物料沒有物料編號,以及部分物料用同一個物料編號的物料,,工程對于倉儲所反饋的問題要及時給予解決,!
9)針對一個月中供應(yīng)商所出現(xiàn)的問題,采購要做一個小計,,一個季度做一個大計,,應(yīng)用郵件與其它聯(lián)絡(luò)方式通知供應(yīng)商,加以改進,,規(guī)定供應(yīng)商在我司要求的時間內(nèi),,及時把需求的物料送達。材料*期回復(fù)要準確無誤,。
10)昆盈客戶在審廠過程中提到,,電子料需單獨用一個房間存放,,并所有電子料須有溫濕度的恒溫控制,為了避免電子料在常溫控制下電子料的*能發(fā)生變異,,而影響品質(zhì)問題,,建議公司對電子料的儲存管理進行改善,單獨規(guī)劃一個房間區(qū)域,,增加空調(diào)與除濕機,,真正起到恒溫控制,以此來保*產(chǎn)品質(zhì)量,。
總之,,倉庫能在現(xiàn)實情況中不斷的改善是離不開各位領(lǐng)導的悉心關(guān)懷和指導及各位同事的大力支持和配合,在揮手昨天的時刻,,我們將迎來新的一年,,對過去取得的成績,將不驕不躁,,腳踏實地一步一個腳印走下去,,對過去的不足,將不懈的努力爭取做到最好,,我們將會用行動來*我們的努力,,我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力,。為了公司發(fā)展得更加壯大,,并躋身于國內(nèi)先進企業(yè)行列,讓我們攜手合作,,創(chuàng)造出輝煌的明天,!20**年,是全新的一年,,也是自我挑戰(zhàn)的一年,,我們將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,,為公司的發(fā)展前景盡一份力,。
感謝公司給了我這么一次發(fā)展的機會!
感謝領(lǐng)導對我的悉心指教,!
祝公司在新的一年里更上一層樓,,取得更好的業(yè)績,好比芝麻開花節(jié)節(jié)高,!
以上總結(jié)報告請公司領(lǐng)導批評指正,,不勝感激
管理年終工作總結(jié)4
各位領(lǐng)導:
今天我就自己在廣利工作2個月以來的心得和體會來跟大家進行探討和研究,在我這2個月的工作中,,得到了站內(nèi)各級領(lǐng)導的大力支持,,在此深表感謝,!也從公司各位領(lǐng)導身上學到了很多經(jīng)驗和做法,比如王秀濤站長,、張盛聰副站長,、馮漢彪經(jīng)理等,因為我覺得這些領(lǐng)導在各自的崗位上都有一套獨特的管理方法和管理理驗,,而且是比較成功的,,我們*有句古話叫做“有容乃大”你們的方法與經(jīng)驗也是我將后工作中不斷學習與總結(jié)的借鑒,,“他山之石,,可以攻玉”。作為廣利公司管理層中的一員,,我將我的管理思路和方向向各位領(lǐng)導作簡明扼要的闡述,,不周之處,望各位領(lǐng)導見諒指正,。
一,、樹立正確的領(lǐng)導管理心態(tài),嚴格要求,。
作為一名領(lǐng)導者,,對每一個員工都應(yīng)該做到公平、公正,、客觀,。能夠聽取下屬員工不同的意見,工作中的分歧不能摻雜個人感情,。對下屬員工的嚴格要求,,在我看來,并不是對他們苛刻,,而是在真正的幫助他們,,逼迫他們進步,能適應(yīng)社會殘酷的競爭,,我在給機修班開會時說過:每一個行業(yè)都逃不過市場經(jīng)濟發(fā)展的潛規(guī)則,,高速發(fā)展期(目前混凝土行業(yè)就是這個階段),市場飽和期,、優(yōu)勝劣汰期,。在不久的將來,混凝土行業(yè)就會進入市場飽和期和優(yōu)勝劣汰期,,那時就會有部分企業(yè)被市場淘汰,,行業(yè)從業(yè)人員就會超過市場需求,崗位競爭會越來越激烈,,如果沒有過硬的工作作風和技術(shù),,就會被市場所淘汰,。而我們都是男人,男人最基本的要求是應(yīng)該有種家庭責任感,,要有能力養(yǎng)活妻子,,撫養(yǎng)孩子,照顧父母,,這些能力需要我們有較強的社會競爭力,,社會競爭力要靠我們積極的心態(tài),努力工作,,不斷的學習,,不斷的進步,跟上社會發(fā)展的步伐,。我們也更應(yīng)該抓住現(xiàn)在行業(yè)的高速發(fā)展期這個機遇,,通過不斷的努力進步把自己提升到一個更高的層次,我不希望你們在我手下干了三年或者五年后還是一個機修,,希望你們都能有獨擋一面的能力,,如果你們現(xiàn)在都不能嚴格要求自己,自己范圍的事都做不好,,怎么能進步,,又會有哪一家企業(yè)、有哪一個老板會放心讓你們?nèi)б粋€團隊,。
二,、營造良好的團隊工作氣氛。
數(shù)據(jù)保護思路篇十八
2006年是貫徹落實xxx精神,,與時俱進,,解放思想,開拓創(chuàng)新的一年,,也是我思想,、工作、學習取得長足進步的一年,。在十六字_____精神的鼓舞下,,我勵精圖治,各項工作都有了新進展,。
一,、堅持以“三個代表”重要思想為行動指南,政治思想取得新突破
積極參加各種形式的政治理論教育,,善于提練和總結(jié),。_____年5月至7月借調(diào)解放思想大討論辦公室期間,負責思想政治宣傳工作,參與各階段活動實施和總結(jié),,無論思想或是政治理論水平都有飛速進步,;之后,在學習貫徹“三個代表”重要思想再掀新高潮活動中,,能夠認真學習領(lǐng)會,,再創(chuàng)新成績,撰寫的總結(jié)在《_____組工快訊》第39期發(fā)表,;積極參加以公道正派為主要內(nèi)容的“樹組工干部形象”集中學習教育活動,,完成各階段總結(jié)和整改,政治素質(zhì)得以提升,;還于今年10月參加了入黨積極分子入黨前理論培訓班,,取得了優(yōu)異的成績,并于今年年底被發(fā)展成為預(yù)備黨員,。
二,、在區(qū)委,、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,,各項工作開創(chuàng)新局面
三、參加各類業(yè)務(wù)學習培訓,,業(yè)務(wù)水平邁上新臺階,。
四、存在問題及明年工作計劃
辭舊迎新,,在總結(jié)本年工作的同時,,針對自己經(jīng)驗不足及知識面薄弱等問題,我對明年工作也提出了初步設(shè)想,。一是繼續(xù)加強理論學習,,牢固樹立“學習是第一位任務(wù)”的觀念,認真學習閱讀今年未讀完的6本書,,做好讀書筆記和撰寫讀書心得體會,;二是繼續(xù)加強業(yè)務(wù)學習,積極爭取參加各類培訓班,,做業(yè)務(wù)上的行家能手,,做專業(yè)上的尖兵骨干,使工作再上新臺階,;三是密切聯(lián)系群眾,,多下基層,以便了解情況,,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,,更好地開展工作。
面對領(lǐng)導及同事的期許,我滿懷信心,,相信在黨的領(lǐng)導下,,我一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名真正的xxx人,。
數(shù)據(jù)保護思路篇十九
在20xx年上半年,,從總體來講,日常的數(shù)據(jù)采集依然占據(jù)了很大的比重,。在數(shù)據(jù)錄入方面,,我依然嚴格要求自己,在保證速度的同時做到準確錄入,。在上半年,,我參與了第一季度數(shù)據(jù)報告以及5月份月報的撰寫,雖然是常規(guī)數(shù)據(jù)報告,,我依然不敢松懈,,盡力做到一遍通過,不犯低級錯誤,。
另外,,在日常工作之余,也向xx學習了??己朔矫娴墓ぷ?。考核工作對我來說并不陌生,,因為以前曾經(jīng)也接觸過,,考核規(guī)則簡化之后,上手更加容易,。主要是做到耐心細致就不會出錯,。
那么,本年度除日常工作外,,應(yīng)中心領(lǐng)導要求,,每日由廣告部渠道組提供當日未到達名單,由xx和我輪流在系統(tǒng)中查詢最后一次投放本報的時間,。廣告部渠道組提供名單并不細致,,加大了查詢工作的難度,希望日后通過有效的交流和溝通,,雙方可以達成統(tǒng)一,,提高工作效率。
4月份,,在領(lǐng)導的指示下,,我們與xx電器一起合作了一次關(guān)于家電行業(yè)的調(diào)研活動,。本次調(diào)研方式為街頭攔訪。關(guān)于問卷,,個人認為,,由于街頭攔訪形式比較特殊,被訪者是在行走過程中,,問卷題目應(yīng)該盡量短小簡單,。本次問卷題目一共26道題目,包括單選,、多選以及復(fù)合題目,,a4紙打印需要三張。在訪問過程中,,感覺有些繁瑣冗長,。被訪者大多覺得題目較多,一張問卷訪問下來,,大約需要10分鐘的時間,。就日后的調(diào)研來看,個人認為,,街頭攔訪問卷一般題目在10-20個問題,,a4紙打印2張,訪問時間控制在5-8分鐘左右為宜,。過長會導致被訪者的厭煩情緒,,在問卷的最后容易隨便糊弄了事,,影響調(diào)研的準確性,。雖然調(diào)研中有這樣和那樣的困難,但經(jīng)過全體項目人員的努力,,本次調(diào)研項目執(zhí)行到位,,保質(zhì)保量的完成了任務(wù),達到預(yù)期要求,。
4月份,,與xx市場研究公司合作開展了“20xx年第一期版面監(jiān)測調(diào)研項目”。針對項目執(zhí)行過程中的各個環(huán)節(jié)嚴格把關(guān),,務(wù)求使版面調(diào)研數(shù)據(jù)的真實準確,。并在6月初召開了報告講解會。本次報告在原有基礎(chǔ)上增加了定性研究與版面的直觀對比,,對各部們領(lǐng)導解讀報告起到一定的作用,。
6月末,在集團要求下,,和xx一起完成了半年客戶滿意度調(diào)研報告,,為經(jīng)營工作考核提供了一定的數(shù)據(jù)依據(jù)。
在20xx年初,發(fā)行調(diào)研已經(jīng)全部由市場部獨立進行,,每月進行一周,。雖然人員有限,但市場部人員盡出,,保證了發(fā)行調(diào)研的按期進行,。就發(fā)行調(diào)研本身來說,個人認為,,由于選擇攤點過少,,每期報告不免單調(diào)重復(fù),在xx年下半年應(yīng)當改進調(diào)研方式,,不再單純進行要報銷報的數(shù)量,,要在原有基礎(chǔ)上有計劃的進行較為深入的調(diào)研。這樣可以使得發(fā)行調(diào)研更加具有指導意義,。
在上半年,,市場部配合房產(chǎn)專刊部進行了“購房消費卷”活動,,在活動結(jié)束之后,,為領(lǐng)導撰寫了《春暖花開購房消費卷報告》,報告以漫畫等幽默的方式展示了華商晨報“購房消費卷活動”,,并對其他媒體在房產(chǎn)行業(yè)方面的政策以及地產(chǎn)商投放廣告心態(tài)進行了分析,,得到了領(lǐng)導的認可。
另外,,在5月末,,在中心領(lǐng)導的指示下,深入研究了xx活動,,在查閱了大量資料,,并在部門主任的指導下,撰寫了《xxxx》活動策劃報告,。通過此次報告的撰寫,,讓我自己所從事的工作的認識更加深刻,了解到自己的工作思路要依據(jù)數(shù)據(jù)而不局限于數(shù)據(jù),。作為市場部的一員,,我要更加鞭策自己,拓展自己的思路與眼界,,放眼市場放眼全局,。在5月,我有幸赴北京參加了“市場研究基礎(chǔ)知識培訓”,。本次培訓主要是數(shù)據(jù)基礎(chǔ)分析與處理,,在介紹了我們?nèi)粘9ぷ鞒S密浖xecl的同時,,講解了專業(yè)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計軟件spss的基礎(chǔ)操作。這次學習機會對我來說相當珍貴,,而這次培訓也對我日后的工作有了很大的幫助,,希望在接下來慧聰所舉辦的一系列培訓中依然可以去學習參加,提高自己的分析水平,,業(yè)務(wù)能力,。
從事數(shù)據(jù)工作已經(jīng)是第四個年頭了,各類調(diào)研項目也開展了很多,,如何在數(shù)據(jù)分析與調(diào)查研究中更加深造自己,,將是我xx年下半年的工作重點。我想,,下半年的工作中,,除了進行各種調(diào)研項目意外,也要在撰寫各種常規(guī)數(shù)據(jù)報告的同時適當?shù)倪M行專一行業(yè)的深度分析研究,。