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公司司機(jī)管理制度篇一

一,、駕駛員必須嚴(yán)格遵守道路交通法規(guī)。自覺參加安全學(xué)習(xí)活動,，增強(qiáng)安全意識,，要時(shí)時(shí),、事事、處處注意行駛安全，防止交通事故發(fā)生,。

二、駕駛員要愛崗敬業(yè),，熱情服務(wù)。做到出車準(zhǔn)點(diǎn),、禮貌待人。要愛車,、護(hù)車,，及時(shí)檢查,、清洗,、保養(yǎng)和修理車輛,，保持車容整潔,，車況良好,。

三,、駕駛員行車時(shí),，要集中精力開車,，無特殊情況不得使用手機(jī),。要保持車上備用胎,、維修工具等必備用品的良好使用,，長途出差時(shí)，要配備好急用藥品,、飲用水等相應(yīng)物品,，確保行車順利,。

四,、駕駛員不得擅自出車或?qū)④囕v轉(zhuǎn)借給他人使用,。駕駛員應(yīng)自覺服從辦公室的統(tǒng)一調(diào)度,。出車須持有辦公室簽發(fā)的派車單或經(jīng)辦公室相關(guān)人員通知,，出車時(shí)應(yīng)及時(shí)做好《出車登記》,。對無派車單出車或擅自改變派車單指令,、繞道,、變更地點(diǎn),、推遲返回等行為,，均視為私自出車,。發(fā)現(xiàn)違規(guī)私自出車者,，除批評教育外,，還要視情給予經(jīng)濟(jì)處罰和行政處分,。特殊情況用車,，可以先口頭請示,，經(jīng)辦公室同意后出車,，事后補(bǔ)辦派車單。

五,、駕駛員無出車任務(wù)時(shí)，不得隨意串崗,、離崗,。要根據(jù)辦公室的安排協(xié)助做好其他工作。要保證手機(jī),、小靈通正常開通，及時(shí)回復(fù)辦公室呼叫,，貽誤工作的要追究責(zé)任,。

六,、駕駛員因違章而發(fā)生的罰款，一律不予報(bào)銷,。因違章被公安交通管理部門記分的,，要相應(yīng)扣去平時(shí)考核分,。

七,、加強(qiáng)對駕駛員車輛油耗的考核。駕駛員按月如實(shí),、準(zhǔn)確填報(bào)行駛里程及油耗量,，辦公室綜合季節(jié)、路況等因素合理確定每輛車的百公里耗油標(biāo)準(zhǔn),，以此作為駕駛員月度考核評優(yōu)的依據(jù)，并對節(jié)油效果明顯的駕駛員給予相應(yīng)獎勵(lì),。

八,、加強(qiáng)監(jiān)督考核,。對違反制度者,，按局機(jī)關(guān)工作人員平時(shí)考核辦法作扣分處理，并視情節(jié)及認(rèn)識情況給予待崗,、下崗培訓(xùn)乃至開除等行政處理,。

公司司機(jī)管理制度篇二

為確保校車的行車安全,，切實(shí)保障學(xué)生的生命安全和學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全,，特制定校車駕駛員,、看護(hù)人員管理制度：

一,、學(xué)校司機(jī)必須遵守《中華人民共和國道路交通安全法》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則,。

二,、駕駛員在駕駛車輛時(shí),，須攜帶有效駕駛證,、行駛證及有關(guān)證件,。

三、遵守交通規(guī)則,，不違章駕車,，不疲勞駕車,。

四,、保持車況良好，經(jīng)常檢查車輛運(yùn)載情況,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,。

五,、按規(guī)定行車路線和?？空军c(diǎn)行車,。

六、接送完幼兒后,，在教師檢查車輛后再一次檢查車輛有沒有遺漏幼兒及門窗,。

七,、接車教師提前10分鐘做好接送幼兒準(zhǔn)備工作，認(rèn)真清點(diǎn)接送幼兒數(shù)量,。

八,、接送教師認(rèn)真填寫乘車幼兒花名冊（上下車一一點(diǎn)名需家長確認(rèn)簽字）九、接送教師定期對幼兒進(jìn)行乘車安全教育,，杜絕在車內(nèi)玩耍嬉戲,。

十、家長未在接送地點(diǎn)等候,、接回學(xué)生,，可在附近打電話通知家長，或者將學(xué)生送回學(xué)校,。絕不可以讓學(xué)生獨(dú)自回家,。

十一、應(yīng)熟悉每位接送學(xué)生家長之面孔,，如果遇到陌生家長接著學(xué)生,，要提高警覺，并向?qū)W生證實(shí)接著者之身份,，若在不肯定的情況下,，不可以其接走學(xué)生。

十二,、接送完幼兒做好車內(nèi)衛(wèi)生,，并仔細(xì)查看車內(nèi)有無遺漏幼兒或物件。

十三,、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度,，違者按有關(guān)規(guī)定處理。

公司司機(jī)管理制度篇三

一,、司機(jī)必須遵守《中華人民共和國道路交通法》及有關(guān)《交通安全管理》的規(guī)定,，并嚴(yán)格遵守本公司制定的其它與交通安全相關(guān)的規(guī)章制度，安全駕車出行,。若因個(gè)人行為違反《中華人民共和國道路交通法》而被交管部門處罰的,，后果由當(dāng)事司機(jī)全部承擔(dān),，公司將對當(dāng)事司機(jī)處以100元以上1000元以下的罰款,。對情節(jié)嚴(yán)重或?qū)医滩桓牡乃緳C(jī)，處以1000元以上的罰款并可直接將其辭退,。必要時(shí),，可追究當(dāng)事司機(jī)的連帶責(zé)任,。對嚴(yán)格遵守《中華人民共和國道路交通法》、公司制定的《司機(jī)管理制度》的規(guī)定安全出行并從未發(fā)生過交通事故或交通違章的司機(jī),，在年終考核時(shí),，公司將給予300以下的獎金以示鼓勵(lì)。

二,、司機(jī)應(yīng)愛惜公司車輛,，每天必須利用空閑時(shí)間對公司的車輛進(jìn)行清潔、整理,、檢查（包括車內(nèi),、車外、引擎的清潔及對零部件的檢查）,，以保證車輛的正常出行,。若發(fā)現(xiàn)空閑司機(jī)未對公司車輛進(jìn)行清潔、整理,、檢查而造成車輛臟,、亂的，將視情節(jié)輕重,，對該司機(jī)處以口頭警告或200元以下罰款,。

三、經(jīng)常檢查車輛的主要機(jī)件,，發(fā)現(xiàn)所駕車輛出現(xiàn)故障時(shí)應(yīng)立即告知車輛管理人員進(jìn)行維修,，并提出具體的、合理的維修建議（包括維修項(xiàng)目和大致需要的費(fèi)用等）,。未經(jīng)批準(zhǔn),，不得擅自將車輛送到修理廠進(jìn)行維修,。否則，所發(fā)生的一切費(fèi)用不予報(bào)銷,。對發(fā)現(xiàn)車輛故障而未及時(shí)上報(bào)車輛管理部門，堅(jiān)持駕駛故障車輛出行或造成嚴(yán)重后果的,，一切后果及損失將由當(dāng)事司機(jī)承擔(dān),，并對當(dāng)事司機(jī)處以200元以上1000元以下的罰款。情節(jié)嚴(yán)重的,，可追究當(dāng)事司機(jī)的連帶責(zé)任并予以辭退。

四,、司機(jī)在接到工作任務(wù)時(shí),，應(yīng)立刻做好工作準(zhǔn)備并按規(guī)定填寫《用車申請表》，得到派車人批準(zhǔn)后,，方可出行,。工作結(jié)束后,，應(yīng)及時(shí)將《用車申請表》交予派車人手中，未按規(guī)定填寫《用車申請表》或未征得派車人許可擅自駕車出行的,，將處以200元罰款，在此期間,，所造成的交通意外或車輛故障，一切后果均由當(dāng)事司機(jī)本人承擔(dān),。

五、出車任務(wù)結(jié)束后,，應(yīng)檢查車內(nèi)存油量，發(fā)現(xiàn)存油不足一格時(shí),，應(yīng)立即到就近加油站加油,，不得待接到下次出車任務(wù)時(shí)再去加油（特殊情況，因跑長途或馬上接到下一個(gè)出車任務(wù)的例外）,。

六、出車在外或出車回來停放車輛時(shí),，應(yīng)注意選擇最佳停放地點(diǎn)和位置,，嚴(yán)禁在禁止停車的路段或危險(xiǎn)地段停車,，否則，因在禁止停車或危險(xiǎn)地段停車而發(fā)生的一切后果,，由當(dāng)事司機(jī)全部承擔(dān),。同時(shí)，公司將視情節(jié)輕重給予當(dāng)事司機(jī)200元—500元的罰款,。必要時(shí)，可追究當(dāng)事司機(jī)的連帶責(zé)任,。

七、司機(jī)在離開車輛時(shí),，必須鎖好車門,、車窗,，并開啟安全防盜裝置,，防止車輛或車內(nèi)物品被盜,。因個(gè)人行為,，未及時(shí)鎖好車門,、車窗或未開啟安全防盜裝置而造成車輛或車內(nèi)物品丟失的,，一切后果及損失將由當(dāng)事司機(jī)承擔(dān),。情節(jié)嚴(yán)重的,，可將當(dāng)事司機(jī)送交公安機(jī)關(guān)處理。

八,、司機(jī)對自己所駕駛車輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查，出車時(shí)應(yīng)保證證件齊全,。發(fā)現(xiàn)證件缺少,、已過期或即將過期的，應(yīng)立刻上報(bào)管理部門,。以便得到及時(shí)的處理,。因證件不齊全或已過期未及時(shí)上報(bào)管理部門而被交管部門罰款的'，所罰款項(xiàng)費(fèi)用不予報(bào)銷,。

九,、下班或公休期間，沒有接到工作任務(wù)的司機(jī)必須注意休息,，保證合理的睡眠,，嚴(yán)禁疲勞駕駛。因個(gè)人行為疲勞駕車而引發(fā)交通事故或交通意外的,，所造成的一切后果及損失將由當(dāng)事司機(jī)全部承擔(dān)。

十,、司機(jī)在車內(nèi)禁止吸煙。本公司員工在車內(nèi)吸煙時(shí),，應(yīng)有禮貌地制止，制止無效的,，在完成工作任務(wù)后,，應(yīng)及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)部門說明情況原因,；非本公司人員在車內(nèi)吸煙時(shí)，可婉轉(zhuǎn)告知本公司陪同人員,，但不應(yīng)直接予以制止。對在車內(nèi)吸煙的司機(jī),，每發(fā)現(xiàn)一次，將對該司機(jī)處以50元罰款,，以示警戒,。

十一,、司機(jī)在接待乘車人時(shí)要熱情、禮貌,，說話應(yīng)注意文明用語，主動為乘車人開啟,、關(guān)閉車門?？腿嗽谡勗挄r(shí),，除非客人主動詢問,，否則不準(zhǔn)隨便插嘴,。嚴(yán)禁以任何形式泄露公司機(jī)密。若發(fā)現(xiàn)有泄露公司機(jī)密行為的,，將立即辭退。

十二,、接到出車任務(wù)的司機(jī)，必須準(zhǔn)時(shí)出車并選擇最佳路線行駛,，不得延誤用車人的時(shí)間,，若遇到臨時(shí)交通管制或因大雨,、冰雪等不可抗拒的因素而不能準(zhǔn)時(shí)到達(dá)任務(wù)地點(diǎn)時(shí)，必須在第一時(shí)間內(nèi)通知到用車人和車輛管理部門,，以便及時(shí)作出調(diào)整,。對因故意拖延時(shí)間或中途辦理與出車任務(wù)無關(guān)事宜的司機(jī)，每次處以500元以下罰款,，對屢教不改,、情節(jié)嚴(yán)重的司機(jī)，將直接辭退,。

十三,、上班時(shí)間內(nèi)司機(jī)無出車任務(wù)的,，應(yīng)隨時(shí)在辦公室等候,。不得隨意外出,。有事確需離開辦公室時(shí),，應(yīng)告知管理人員去向和所需時(shí)間,，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開；外出回來后,，應(yīng)立即到管理人員處報(bào)到,。否則,，將按照曠工處理。

十四,、司機(jī)對管理人員的工作安排，應(yīng)無條件服從,，不準(zhǔn)故意拖延出車時(shí)間或拒不出車,。對工作安排有意見或建議的，可向車輛管理人員或直接向總經(jīng)理反映,，以便及時(shí)得到解決,。對拒不服從管理、故意拖延出車時(shí)間或拒不接受工作任務(wù)的,，公司將予以辭退,，并處以1000元罰款,。

十五,、司機(jī)出車在外時(shí),，遇特殊情況不能按時(shí)返回的，應(yīng)設(shè)法及時(shí)通知管理人員,，并說明原因，否則,，將按照第四條擅自駕車出行處理。

十六,、不論什么時(shí)間,，司機(jī)必須保證通訊工具24小時(shí)暢通,，盡量縮短病,、事假的時(shí)間，以便及時(shí)安排工作,。對經(jīng)常不使用通訊工具或經(jīng)常請病、事假而造成工作無法及時(shí)開展的,，公司將予以辭退。

十七,、下班后，應(yīng)將車輛停放在公司指定的停車地點(diǎn)（公司地下車庫）,，不準(zhǔn)私自用車。若有特殊情況需將車輛停放在其它地方過夜的，必須上報(bào)管理人員，經(jīng)批準(zhǔn)后方可在外過夜,。未經(jīng)批準(zhǔn)而私自在外過夜的，車輛所發(fā)生的一切事故,，由當(dāng)事人自行承擔(dān),。

十八,、司機(jī)未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),，不得將自己保管的車輛隨便交給他人駕駛或練習(xí)駕駛,；嚴(yán)禁將車輛交給無證人員駕駛,；任何人不得利用公司車輛學(xué)開車,。否則，所造成的一切后果及損失將由當(dāng)事司機(jī)全部承擔(dān),，并處以1000元罰款,，情節(jié)嚴(yán)重的,，公司將予以辭退，必要時(shí),，可追究當(dāng)事人的事故連帶責(zé)任,。

十九,、行政部每月負(fù)責(zé)對司機(jī)進(jìn)行考核,，將考核成績作為年終發(fā)放績效獎金的依據(jù),。對于工作勤奮,、遵守制度、表現(xiàn)突出的,，可視具體情況給予嘉獎,、記功、晉級等獎勵(lì),；對工作怠慢,、違反制度、發(fā)生事故者,，視具體情節(jié)給予警告,、記過、降級直至除名處理,。

公司司機(jī)管理制度篇四

第一條 在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真做好對鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和各業(yè)務(wù)部門的駕駛服務(wù),。

第二條 提倡敬業(yè)精神,，講究職業(yè)道德，端正駕駛作風(fēng),。憑用車申請單出車,，與用車部門搞好協(xié)作，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得用公車辦私事,。

第三條 工作積極主動，服從分配,，同事之間搞好團(tuán)結(jié)互助,，有事提前請假，不得無故缺勤,。

第四條 愛護(hù)車輛,，保持車輛清潔。出車前要堅(jiān)持三檢四勤制,，即做到機(jī)油,、汽油,、剎車油、冷卻水,、輪胎氣壓,、制動轉(zhuǎn)向、喇叭、燈光等安全,、準(zhǔn)確、可靠,，保證汽車處于良好狀態(tài)。

第五條 每周四上午為鎮(zhèn)政府安全日，在冊駕駛員必須準(zhǔn)時(shí)參加安全日活動,，學(xué)習(xí)交通安全知識。

第六條 交通違章罰款不予報(bào)銷,，對交管部門下發(fā)交通違章通知書者，每次扣除住勤費(fèi),、交通費(fèi)總額的10%,。

第七條 發(fā)生責(zé)任事故造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí)，按事故的性質(zhì)分別處以扣減住勤費(fèi),、交通費(fèi)和罰款的處罰,。

1,、一般事故（經(jīng)濟(jì)損失在xx元以下者）按經(jīng)濟(jì)損失的`8%處罰。

2,、重大事故（經(jīng)濟(jì)損失在xx~5000元者）按經(jīng)濟(jì)損失的6%處罰,。

3,、特大事故（經(jīng)濟(jì)損失在5000元以上者）按經(jīng)濟(jì)損失的4%處罰。

4,、機(jī)件責(zé)任事故：按經(jīng)濟(jì)損失金額10%處罰,。

公司司機(jī)管理制度篇五

為進(jìn)一步增強(qiáng)駕駛員服務(wù)意識，不斷提高營運(yùn)管理水平,，更好的促進(jìn)公交營運(yùn)服務(wù)工作上新臺階,，以良好服務(wù)質(zhì)量吸引更多的乘客乘坐公交車，以提高社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高,，公司特制定駕駛員星級管理辦法。

本辦法適用參與公司所屬線路營運(yùn)的駕駛員,。

駕駛員星級設(shè)置一星級、二星級,、三星級,、四星級,、五星級。

經(jīng)考評合格后的星級駕駛員享受各星級的獎勵(lì),。

1,、星級駕駛員每月獎勵(lì)30元；

2,、星級駕駛員每月獎勵(lì)50元,；

3、星級駕駛員每月獎勵(lì)80元,；

4,、星級駕駛員每月獎勵(lì)120元,；

5、星級駕駛員每月獎勵(lì)200元,。

1,、星級駕駛員標(biāo)準(zhǔn)

（1）完成當(dāng)月營運(yùn)計(jì)劃，無遲到,、早退,、缺勤；

（2）按時(shí)參加安全生產(chǎn)每月例會一次,，分公司安全例會二次,；

（3）每月駕駛員百分制考核90分以上，無來電來信投訴,；

（4）無違法違規(guī)駕駛行為,，無有責(zé)交通事故；

（5）無有責(zé)機(jī)械事故,。

2,、星級駕駛員標(biāo)準(zhǔn)

（1）達(dá)到一星級標(biāo)準(zhǔn),；

（2）每月駕駛員百分制考核95分以上，無來電來信投訴,；

（3）車輛無拋錨現(xiàn)象發(fā)生,。

3,、星級駕駛員標(biāo)準(zhǔn)

（1）達(dá)到二星級標(biāo)準(zhǔn),；

（2）每月駕駛員百分制考核98分以上,，無來電來信投訴,；

（3）月票款收入（含卡金,、免費(fèi)卡）不低于線路平均水平,，百公里耗油量不超出定額。

4,、星級駕駛員標(biāo)準(zhǔn)

（1）連續(xù)三個(gè)月達(dá)到三星級標(biāo)準(zhǔn),；

（2）當(dāng)月駕駛員百分制考核100分，三個(gè)月內(nèi)有來電來信表揚(yáng)（此條件可持續(xù)評比）,；

（3）當(dāng)月票款收入不低于線路平均水平，百公里節(jié)約油量在線路內(nèi)排在前三名（含第三名）,。

5、星級駕駛員標(biāo)準(zhǔn)

（1）連續(xù)三個(gè)月達(dá)到四星級標(biāo)準(zhǔn),；

（2）當(dāng)月票款收入高于線路平均水平，百公里節(jié)約油量在線路內(nèi)排在第一名,。

成立考評小組,，組長：副組長：小組成員：

考評小組職責(zé)：每月負(fù)責(zé)收集,、整理星級考評資料（交通違章,、交通事故、車廂事故,、百分制得分,、出勤率,、營收情況,、百公里耗油情況）,，對照考評標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施公平,、公正,、公開考評，負(fù)責(zé)考評反饋意見并處理,，稽查人員應(yīng)對所有駕駛員進(jìn)行百分制考評，并每月不得少于5次,，及時(shí)登記來電,、來信表揚(yáng)和投訴，各相關(guān)部門做好日常檢查,、登記,、評分,、統(tǒng)計(jì)匯總工作，次月5號交考評小組,。

公司司機(jī)管理制度篇六

1、駕駛員必須認(rèn)真學(xué)習(xí)國家法律,、法規(guī),，自覺遵守執(zhí)行《中華人民共和國道路交通法》、《道路交通安全法》,、《內(nèi)蒙古自治區(qū)道路運(yùn)輸條例》等規(guī)章制度,。

2、駕駛員要嚴(yán)格遵守交通法規(guī),，服從交通管理人員的指揮,，務(wù)必做到安全駕駛、文明行車,。

3、駕駛員要樹立服務(wù)理念,，保持良好的職業(yè)道德修養(yǎng)和服務(wù)態(tài)度,，絕對服從單位調(diào)度，每次出車時(shí)都要做到主動,、熱情、耐心,、周到,、守時(shí)。

4、駕駛員要隨時(shí)檢查車輛性能,，定期進(jìn)行檢查保養(yǎng),，對車輛存在的故障要早發(fā)現(xiàn),，早報(bào)告，早維修,，保持車況良好，避免發(fā)生交通事故，保證派之即發(fā)，安全行駛。

1,、為了保證車輛的安全行駛,，對車輛應(yīng)堅(jiān)持出車前,、行駛中和返回后的“三段檢查”，杜絕故障車上路行駛,。

2,、駕駛員要嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和車輛安全技術(shù)操作規(guī)程,，工作期間不得飲酒,，嚴(yán)禁酒后駕車；未經(jīng)批準(zhǔn)不得私自出車,，不準(zhǔn)將車輛私自交于他人駕駛,；要保持良好的精神狀態(tài),，保證充足的休息,，不得疲勞駕駛,；嚴(yán)格遵守行車規(guī)則,，不準(zhǔn)超速行駛,、不準(zhǔn)超載出車,、不準(zhǔn)帶故障出車,。

3,、非出車期間車輛原則上停放在單位指定的停車位置,，車輛外出要停放在有關(guān)部門規(guī)定的停車點(diǎn),，不得亂停亂放，停車后應(yīng)關(guān)好車窗,、鎖好車門,，防止車輛出現(xiàn)失竊或被損。

4,、局內(nèi)駕駛員以外的工作人員不得私自駕駛公務(wù)車輛，若遇特殊情況,，確需駕駛公務(wù)車輛外出的，須經(jīng)局長批準(zhǔn),。

5、駕駛員應(yīng)堅(jiān)守工作崗位,，按時(shí)出車,，服從調(diào)度，上班時(shí)間要在辦公室待崗，不得無故私自脫崗,。

1、車輛一旦發(fā)生事故,，駕駛員應(yīng)及時(shí)采取措施防止事故擴(kuò)大,，同時(shí)向辦公室及交警,、保險(xiǎn)等有關(guān)部門報(bào)告,，不得擅自處理,，嚴(yán)禁逃逸。如自行處理或逃逸造成的一切后果由駕駛員承擔(dān)全部責(zé)任,。

2,、駕駛員發(fā)生嚴(yán)重違反交通法規(guī)、酒后駕車,、疲勞駕駛,、超速行駛,、超載行車、私自出車,、私自將車輛交于他人駕駛等現(xiàn)象,，造成交通安全責(zé)任事故的，一切責(zé)任由駕駛員承擔(dān),。

3,、由于駕駛員使用不當(dāng)違反車輛安全技術(shù)操作規(guī)程或疏于檢查、保養(yǎng),，導(dǎo)致車輛損壞或機(jī)件故障，其維修費(fèi)用由駕駛員承擔(dān),。

4,、由于駕駛員對車輛保管不善或未按規(guī)定停放等,，發(fā)生車輛或配件失竊、車輛損壞的,，駕駛員負(fù)責(zé)全額賠償,。

5、局內(nèi)駕駛員以外的工作人員私自駕駛公務(wù)車輛,，造成交通事故或車輛損毀,、失竊、發(fā)生故障等,，一切責(zé)任由駕車人負(fù)責(zé),。

6、對發(fā)生嚴(yán)重交通事故或嚴(yán)重違章造成惡劣影響的,，在追究駕駛員相關(guān)責(zé)任后,，正式工調(diào)離駕駛員崗位，臨時(shí)工解除聘用合同,。