隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為,。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪０?，希望能夠幫到你?

技術(shù)員聘用合同協(xié)議書篇一

立合同者：xx市印別廠（乙方）

王xx（丙方）

因生產(chǎn)業(yè)務(wù)需要，xx縣第二印別廠聘用xx市印利廠退休工人王xx同志擔(dān)任技術(shù)指導(dǎo),，經(jīng)甲,、乙、丙三方協(xié)商,，訂立如下合同,，共同信守。

從一九xx年x月x日起到一九xx年x 月xx日止,。合同期滿后,，如需續(xù)聘，應(yīng)重新辦理手續(xù),。

丙方應(yīng)服從甲方領(lǐng)導(dǎo),，遵守規(guī)章制度，合同期間不得同時(shí)接受其他單位聘用,。精心傳授技術(shù),，二年內(nèi)培養(yǎng)十二名技術(shù)員。合同期滿時(shí)十二名技術(shù)員均能獨(dú)立上崗,。

合同期內(nèi),，甲方每月付給丙方固定報(bào)酬900元，獎(jiǎng)金,、補(bǔ)貼以及工傷待遇按聘用單位固定職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。退休費(fèi)仍由乙方負(fù)擔(dān)．丙方不得索要本合同規(guī)定以外的其他報(bào)酬。

合同期內(nèi)，甲,、丙雙方不得解聘或辭聘,。如遇特殊情況必須解聘或辭轉(zhuǎn)時(shí)，需征得雙方同意方得解聘或辭聘,，并由甲方將解聘或辭聘情況通知乙方,。

甲、乙,、丙三方都應(yīng)嚴(yán)格遵寧合同規(guī)定的各項(xiàng)條款,。執(zhí)行中如有爭(zhēng)議，由甲方所在地區(qū)勞動(dòng)仲裁處協(xié)調(diào)處理,。

如有未盡事宜，由簽約三方協(xié)商修訂,。

經(jīng)主管部門簽證蓋章后生效,。甲乙、丙方各執(zhí)一份,，甲方地區(qū)勞動(dòng)仲裁處一份,。

甲方：xx縣第二印別廠（章）乙方:xx市印利廠（章）代表人：劉xx（章）代表人：陳xx（章）

丙方：王xx（章）

鑒證單位：xx縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁處（章）經(jīng)辦人：xxx

一九xx年x月xx日

技術(shù)員聘用合同協(xié)議書篇二

甲方：___

乙方：___

因甲方現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展需要，聘請(qǐng)乙方為技術(shù)指導(dǎo),，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，達(dá)成如下聘用協(xié)議條款：

一、聘用時(shí)間：_年_月_日至_年月_日_止,。

二,、乙方在甲方單位工作期間，不允許在其他地方進(jìn)行技術(shù)推廣或兼職技術(shù)顧問,。如乙方違約,，甲方可停發(fā)乙方剩余工資，并追究乙方給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失和承擔(dān)違約金2萬元,。

三,、乙方工資：年薪肆萬元(40000元)，包括節(jié)假日加班在內(nèi),。

四,、差旅費(fèi)報(bào)銷：乙方如有事需請(qǐng)假，回家探親路費(fèi)由甲方報(bào)銷,。

五,、聘用期滿，若雙方無其他異議,，該合同以一個(gè)年度的方式順延,，若一方有異議，則補(bǔ)充協(xié)商另議。

六,、本合同一式兩份,，雙方簽字后生效。

甲方：___

乙方：___

_年_月_日

技術(shù)員聘用合同協(xié)議書篇三

聘用單位（甲方）：

受聘人（乙方）：

為確定雙方聘用關(guān)系明確雙方責(zé)任,、權(quán)利和義務(wù),，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),，甲乙雙方本著自愿平等的原則,，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同,。

1.本合同自 年 月 日起至 年 月 日止,。

2.甲方聘用乙方在技術(shù)員崗位，從事技術(shù)工作,，擔(dān)任技術(shù)員職務(wù),，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工技術(shù)與質(zhì)量安全管理。

3.乙方遵守國家法律,、法規(guī),，服從甲方管理。

4.甲方根據(jù)需要,，可以調(diào)整乙方工作,，乙方應(yīng)服從甲方工作調(diào)整。

5.如用人單位根據(jù)施工情況,，需要退場(chǎng)或解聘技術(shù)人員,，應(yīng)提前一月書面通知乙方。如乙方中途離職,，甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)責(zé)任,，乙方包賠甲方因自己離職所造成的一切損失。如確有特殊情況必須提前離職,，需提前一個(gè)月向領(lǐng)導(dǎo)提交書面申請(qǐng),，待批準(zhǔn)后方可離職。

6.受聘人員工資待遇工資發(fā)放從乙方進(jìn)場(chǎng)第一天開始算起,。工資發(fā)放以月為單位,，工資為_____元。

7.合同條款雙方共同遵守履行,，如有未盡事宜雙方協(xié)商解決,。

8.本合同一式兩份，甲乙雙方各留存一份,。

甲方（簽字及蓋章）： 乙方（簽字）：

年月日 年月日

技術(shù)員聘用合同協(xié)議書篇四

甲方(合作方)：___

乙方(合作方)：___

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，合作雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：

一,、聘用崗位

根據(jù)甲方實(shí)際工作需要,，乙方與甲方合作于農(nóng)業(yè)生態(tài)示范園，從事山西綠福園農(nóng)業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司生態(tài)大棚建設(shè)及所有蔬菜栽培,、種植,、管理等技術(shù)指導(dǎo)工作。

二,、合同期限

根據(jù)合作人工作崗位的性質(zhì),，采用無固定協(xié)議期限形式：期限自_年_月_日起，至本協(xié)議終止條件出現(xiàn),，雙方終止本協(xié)議,。

三、工作職責(zé),、內(nèi)容和工作條件

1,、乙方工作職責(zé)為：對(duì)山西綠福園農(nóng)業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司生態(tài)園農(nóng)業(yè)示范園基礎(chǔ)建設(shè)及種植的反季蔬菜或者其他農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，包括栽植,、修剪、田間管理,、病蟲害防治,、設(shè)施搭建等內(nèi)容。確保全棚苗木成活率_以上;不出現(xiàn)較大面積病蟲害發(fā)生或苗木自然死亡現(xiàn)象;同時(shí)培訓(xùn)甲方合格技術(shù)人員2名以上,。

2,、乙方工作要求：乙方在甲方所在地工作期間，不允許私自在其他地方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)或兼職,。

3,、乙方必須按照甲方對(duì)本崗位任務(wù)和職責(zé)的要求，完成規(guī)定的數(shù)質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù),。

4,、乙方工作時(shí)間遵照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，甲方因工作需要,，要求乙方加班時(shí),，除不可抗力因素除外，乙方應(yīng)予配合,，但不得超過國家勞動(dòng)法律,、法規(guī)的規(guī)定。

5,、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,，保障乙方的.安全與健康。

6,、乙方在工作過程中必須嚴(yán)格遵守工作規(guī)程,，有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮。

四,、工作報(bào)酬

聘方根據(jù)受聘人的工作崗位性質(zhì)和薪酬福利制度,，采用固定工資制。受聘人固定月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)元,。

五,、工作紀(jì)律

1、甲方根據(jù)國家法律,、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章制度,，乙方自覺遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方管理,。

2,、甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制，建立健全各項(xiàng)考核制度,，做到職權(quán)清楚,，責(zé)任明確、考核嚴(yán)格,、獎(jiǎng)懲分明,。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1,、乙方患病或因工致傷的,，按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2,、乙方醫(yī)療期滿或痊愈后,，不能從事原工作被解除聘用合同時(shí)，由甲方按國家和省有關(guān)規(guī)定處理,。

七,、違約責(zé)任

1、由于當(dāng)事人一方的過錯(cuò),，造成合作不能完全履行,，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的責(zé)任，根據(jù)實(shí)際情況,，由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的違約責(zé)任,。

2、當(dāng)事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,，應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ酵▓?bào)不能履行或者需要延期履行,、部分履行協(xié)議的理由,，在取得有關(guān)證明后，允許延期履行,、部分履行或者不履行,，并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任。

3,、當(dāng)事人一方違反協(xié)議時(shí),，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，給對(duì)方造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及后果追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,。

八、其他事項(xiàng)

本協(xié)議一式貳份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。本合同約定事項(xiàng)違背國家法律,、法規(guī),、或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。

甲方(蓋章)：___

乙方(簽字)：___

合同簽訂日期：___

技術(shù)員聘用合同協(xié)議書篇五

聘用單位（甲方）：

受聘人（乙方）：_____________

身份證號(hào)碼：________ ___

為了確定雙方的聘用關(guān)系明確雙方的責(zé)任,、權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)有關(guān)法律,、法規(guī),，甲、乙雙方本著自愿,、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致,，特簽訂本合同,。

本合同自_ 年_ 月 _日起， _年_ 月_ 日止,，共年,。其中試用期為月。在試用期期間,，乙方不符合聘用條件的,，甲方可解除聘用合同。

1.甲方聘用乙方從事職務(wù),。

2.乙方須按照甲方崗位工作要求,，按時(shí)完成工作任務(wù)。

3.甲方根據(jù)工作需要,，可以調(diào)整乙方工作,，乙方應(yīng)服從甲方的工作調(diào)整,。

1.甲方為乙方提供的工作條件和工作場(chǎng)所必須符合國家有關(guān)規(guī)定，保障乙方正常的工作安全和健康,。

2.按國家規(guī)定,，對(duì)乙方進(jìn)行工作中安全保護(hù)的教育、培訓(xùn),。

1.乙方必須遵守國家的法律,、法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,，服從甲方的管理,。

2.乙方必須維護(hù)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密,、商業(yè)秘密和經(jīng)濟(jì)利益等合法權(quán)益,，如違反規(guī)定造成甲方損失者，甲方有權(quán)追究乙方的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任,。

1.年薪為

2.上,、下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行（因?yàn)樽龉こ痰奶厥庑? 假日和工作時(shí)間由單位統(tǒng)一制定）。

1.乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的規(guī)定按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

2.乙方享受每月元人民幣的電話費(fèi)用補(bǔ)貼,。

3.甲方對(duì)乙方每年來回一次的車費(fèi)憑票給予報(bào)銷。

合同的變更,、續(xù)訂,、解除和終止按國家有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行,。變更和續(xù)訂合同,，應(yīng)分別填寫《聘用合同變更書》和《聘用合同續(xù)訂書》。經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致后簽訂的聘用合同,，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。一方違反本聘用合同給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，另一方有權(quán)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,，要求賠償。

甲乙雙方因履行合同發(fā)生爭(zhēng)議,，雙方可協(xié)商解決,，也可申請(qǐng)調(diào)解、仲裁,。人事爭(zhēng)議的促裁,，當(dāng)事人應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生之日 60日內(nèi)，按管轄范圍以書面開式向人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

甲方法定代表人（簽名或蓋章）：

乙方（簽名或蓋章）：

（委托代理人）：

年月日

年 月 日

附注

1.本合同涂改,、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。

2.本合同未盡事宜，按國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，合一式二份,，經(jīng)雙方簽字后生效.

地址：

性質(zhì)：

法定代表人（委托代理人）：

乙方（被聘用者）姓名：

性別：

家庭住址：

出生年月：

身份證號(hào)碼：

經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同,。

一、聘用崗位及職務(wù)

甲方因工作需要,，聘用乙方在 __技術(shù)__ 崗位工作,，并聘任 __技術(shù)負(fù)責(zé)人 __職務(wù)。

二,、聘用合同期限

1,、本合同自 ___年___ 月 _日至_ 年 __月__ 日止，期限為__ 年,。試用期自__ 年 _月_ 日至__ 年_ 月 _日止,，期限為_ 個(gè)月。

2,、本合同自 年 月 日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止,。

三、工作職責(zé),、內(nèi)容和工作條件

1,、乙方的工作職責(zé)： 全面負(fù)責(zé)站內(nèi)技術(shù)管理工作

2、具體工作內(nèi)容及要求： 保持站內(nèi)設(shè)備正常運(yùn)行及設(shè)備保養(yǎng)工作

3,、乙方工作時(shí)間遵照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意,，可延長(zhǎng)工作時(shí)間,，但不得超過國家勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)定,。

4、乙方必須按照甲方對(duì)本崗位任務(wù)和職責(zé)的要求,，完成規(guī)定的數(shù)質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù),。

5、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,，保障乙方的安全與健康。

6,、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、安全作業(yè)的教育和培訓(xùn)；乙方在工作過程中必須嚴(yán)格遵守工作規(guī)程,，有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮,，有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告,。

四,、工作報(bào)酬

1、甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資,、獎(jiǎng)金及各種津補(bǔ)貼,。

2、甲方確需乙方加班時(shí),，按國家規(guī)定支付給乙方加班費(fèi),。

五、工作紀(jì)律

1,、甲方根據(jù)國家法律,、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章制度，乙方自覺遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,，服從甲方管理,。

2、甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,，建立健全各項(xiàng)考核制度,，做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確,、考核嚴(yán)格,、獎(jiǎng)懲分明。

六,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1,、甲方依照國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定,，為乙方及時(shí)足額向社會(huì)保險(xiǎn)部門繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分由甲方按國家規(guī)定從乙方月工資中扣除后代繳，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦部門按規(guī)定記入繳費(fèi)本人個(gè)人賬戶,。經(jīng)雙方協(xié)商,，也可以由乙方按規(guī)定自行繳納。

2,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,、患病或非因工負(fù)傷、以及女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇,，按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

乙方醫(yī)療期滿或痊愈后，不能從事原工作被解除聘用合同時(shí),，由甲方按國家和省的有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。

3、乙方因工或因病死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi),，供養(yǎng)直系親屬的撫恤費(fèi),、救濟(jì)費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

4,、甲方保障乙方依法享受公休假日、婚喪假,、帶薪年休假等,。

七、聘用合同的終止,、解除,、續(xù)訂和變更

1、本合同期限屆滿,，即行終止,。

2、本合同雙方約定的下列終止條件出現(xiàn),，即行終止：

3,、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,，可以解除,。

4、乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同：

⑴,、在試用期被證明不符合聘用條件。

⑵,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,。

⑶、連續(xù)兩年考核不合格,。

⑷,、嚴(yán)重失職、瀆職,，營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害。

⑸,、被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)責(zé)任,。

5、有下列情形之一的,，甲方可以與乙方解除聘用合同,，但應(yīng)提前30日書面通知乙方：

⑴、乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當(dāng)工作。

⑵,、乙方不能勝任工作,，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位后仍不能勝任工作。

⑶,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,。

⑷、乙方不能履行聘用合同,。

6,、甲方經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁員時(shí),，可依法定程序裁員,。

7、乙方有下列情形之一,，甲方不得依本條5,、6項(xiàng)規(guī)定解除合同：

⑴、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力,。

⑵,、患病或負(fù)傷，在法定醫(yī)療期內(nèi),。

⑶,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi),。

⑷、國家法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形,。

8、乙方解除本合同，應(yīng)提前30日書面通知甲方,。

9,、有下列情形之一，乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同：

⑴,、試用期內(nèi),。

⑵、甲方以暴力,、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng),。

⑶、甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件,。

⑷,、國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

10,、從事國家機(jī)密工作，或曾從事國家機(jī)密工作,，在規(guī)定的保密期內(nèi),，按國家有關(guān)規(guī)定，不得解除聘用合同,。承擔(dān)專業(yè)技術(shù)工作或管理工作的'受聘人員,，如提前解除或終止聘用合同，可能給單位代理技術(shù)項(xiàng)目終止,、引發(fā)知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛,、技術(shù)泄密造成較大經(jīng)濟(jì)損失的，在聘用合同解除或終止的條件未具備時(shí),，不得提前解除或終止聘用合同,。

11、甲方依據(jù)本條第3,、5,、6項(xiàng)解除合同時(shí)依法給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

12,、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)延本合同期限,，辦理續(xù)訂手續(xù),。

13、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化,，經(jīng)與乙方協(xié)商同意,，可變更合同有關(guān)條款內(nèi)容,，辦理合同變更手續(xù)。

14,、乙方被依法開除,、勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑的,，本合同自行解除。

15,、本合同依法訂立后,，不因承辦人或法定代表人變動(dòng)而解除。

八,、違反合同的責(zé)任

1,、由于當(dāng)事人一方的過錯(cuò)，造成合同不能完全履行,，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)違約責(zé)任,；如屬雙方的責(zé)任，根據(jù)實(shí)際情況,，由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)付的違約責(zé)任,。

2、當(dāng)事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的,，應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ酵▓?bào)不能履行或者需要延期履行部分合同的理由,。在取得有關(guān)證明后，允許延期履行,、部分履行或者不履行,，并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任。

3,、當(dāng)事人一方違反合同,，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金 元,；給對(duì)方造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及后果追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

4,、其它違約責(zé)任：

九,、雙方約定的其它事項(xiàng)

1、甲,、乙雙方違反本合同賠償?shù)木唧w標(biāo)準(zhǔn)協(xié)商確定如下：

2,、

十、本合同一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，本合同約定事項(xiàng)違背國家法律法規(guī)、或涂改,、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。

甲方蓋章：

甲方法定代表人（委托代理人）簽章：

乙方（委托代理人）簽章：

年 月 日

技術(shù)員聘用合同協(xié)議書篇六

甲方：

乙方：

一、為保證項(xiàng)目的`順利開展及責(zé)任的明確,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，簽訂本合同。

二,、聘用崗位：

技術(shù)員聘用條件：有生效的崗位證書,、專業(yè)技術(shù)性強(qiáng)、有責(zé)任心,、上進(jìn)心,、以公司項(xiàng)目及工程目標(biāo)為核心進(jìn)行工作。

三,、工作范圍及職責(zé)：負(fù)責(zé)本公司開發(fā)項(xiàng)目技術(shù),、質(zhì)量工作和建筑材料預(yù)算計(jì)劃控制、階段性驗(yàn)收撥款把關(guān)及本工程建設(shè)項(xiàng)目施工成本管控,，對(duì)技術(shù),、資料必須嚴(yán)格執(zhí)行公司開發(fā)項(xiàng)目部崗位責(zé)任制及安全生產(chǎn)責(zé)任制，以施工圖紙及圖紙會(huì)審紀(jì)要變更為依據(jù)進(jìn)行施工監(jiān)督技術(shù)交底等工作,。

四,、合同時(shí)間：________年____月____日至________年____月____日。

五,、工程工作關(guān)系：乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作,，在說明工作安排后，征得甲方同意后,，再做具體工作,。在工作報(bào)銷費(fèi)用方面征得甲方同意后，再做安排,。在工程建設(shè)方面,，工程質(zhì)量由甲方大力配合，堅(jiān)決服從質(zhì)量第一,，安全為首的原則,。施工過程中，材料和人員安排由甲方負(fù)責(zé),，技術(shù)交底和技術(shù)說明,，技術(shù)措施，操作,、指導(dǎo)由乙方負(fù)責(zé),，甲方配合,。施工過程中工程質(zhì)量問題由乙方負(fù)責(zé)監(jiān)督、落實(shí),。完成工作質(zhì)量和任務(wù)的監(jiān)督由甲乙共同方負(fù)責(zé),。其中不聽指揮者由甲方解決。

六,、工資支付：每月__________（其中不報(bào)銷電話和個(gè)人交通費(fèi)）按月發(fā)放,，不存在積壓。不論雨雪天及節(jié)假日,，有事照常上班,。甲乙雙方共同遵守。工資從合同簽訂之日起實(shí)行,。

七、甲方在工作中堅(jiān)決維護(hù)乙方威信,，乙方堅(jiān)決保守甲方商業(yè)秘密,，維護(hù)甲方利益。

八,、以上合同甲乙雙方共同遵守,，簽字之日起有效實(shí)施。

九,、本合同未涉及內(nèi)容共同協(xié)商解決,，服從國家相關(guān)合同法及勞動(dòng)法，一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方簽字：

________年____月____日

乙方簽字：

________年____月____日