人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),，也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對(duì)大家有所幫助,，下面我們就來(lái)了解一下吧。

大學(xué)宿舍管理制度 男生宿舍管理制度篇一

2,、在宿舍區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑的人和事,，學(xué)生都有義務(wù)報(bào)告學(xué)校有關(guān)部門，并要機(jī)智地控制可疑人員,。

3,、男、女生不準(zhǔn)串訪宿舍,，任何學(xué)生不準(zhǔn)將外人留住本宿舍內(nèi),。

4、學(xué)生除父母外,，一律不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)接待外來(lái)客人,。

5、上課時(shí)間學(xué)生宿舍實(shí)行封閉式管理,，未辦理請(qǐng)假手續(xù)的一律不準(zhǔn)私自留在宿舍里,。

6、學(xué)生宿舍實(shí)行樓層安全值日生制,，每天有一名學(xué)生負(fù)責(zé)本樓層的門窗關(guān)鎖,、安全檢查。

7,、學(xué)生宿舍嚴(yán)禁使用明火,，禁止燒電爐,、熱得快，私拉亂接電源,。

8,、宿舍區(qū)內(nèi)的消防設(shè)施、器材,，任何人不準(zhǔn)亂動(dòng),，無(wú)故損壞嚴(yán)加處理。

大學(xué)宿舍管理制度 男生宿舍管理制度篇二

為使員工宿舍保持一個(gè)良好,、清潔,、整齊、舒適的環(huán)境,，以保證員工在工作之余得到充分的休息,，維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益，特訂制本制度,。

入職宿舍的所有員工及公司宿舍所有房間,、公共區(qū)域

1、行政部是公司宿舍管理的歸口部門;

2,、行政部相關(guān)人員有權(quán)對(duì)宿舍不定期的進(jìn)行檢查

3,、宿舍管理員、保安及清潔工對(duì)宿舍的安全及衛(wèi)生負(fù)責(zé)

4,、保安,、宿舍管理員有權(quán)對(duì)外來(lái)人員進(jìn)行盤查、登記

1,、本公司錄用的試用與正式員工(兩路城區(qū)以外的),，均可申請(qǐng)入住公司宿舍，需入住公司的員工必須本人申請(qǐng),，統(tǒng)一由行政部門管理安排,、調(diào)整，不允許職工私自調(diào)換宿舍,。

2,、需入住宿舍的員工，在辦理好入職手續(xù)后,，本人需寫申請(qǐng)報(bào)部門主管簽字確認(rèn),，然后再重新辦理

3、新入住宿舍人員均到宿舍管理員處領(lǐng)取宿舍鑰匙一把,，宿舍鑰匙員工不得私自配制,，若需要，由宿舍管理員統(tǒng)一配制;員工離職時(shí),，將宿舍鑰匙交回宿舍管理員處,，如未退還鑰匙,，扣20元一把。

4,、員工搬離宿舍時(shí),，應(yīng)在宿舍管理人員處登記，由宿舍管理人員檢查其寢室設(shè)備,，設(shè)備完好后,，方可辦理退宿手續(xù)，如有損壞,，照價(jià)賠償后再行辦理退宿手續(xù),，并退還宿舍登記證，需當(dāng)日內(nèi)搬離宿舍,，不得借故拖延或要求任何賠償

1,、公司員工宿舍屬單工宿舍，不允許男女混住,，嚴(yán)禁私自隨意調(diào)換宿舍

2,、員工宿舍將實(shí)行全員負(fù)責(zé)制，即所有入住員工對(duì)宿舍環(huán)境及次序共同維護(hù),、監(jiān)督、負(fù)責(zé),，公司入住員工應(yīng)愛(ài)護(hù)公司財(cái)物,，有意損壞公司財(cái)物應(yīng)照價(jià)賠償

3、住宿舍的員工應(yīng)講文明,，講禮貌,，互相幫助，互相學(xué)習(xí),，互相尊重,，互相理解，體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)脅迫,、恐嚇,、欺詐他人;嚴(yán)禁男女戲虐或不軌行為;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、吸毒,、賭博,、打架斗毆、聚眾鬧事;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)播放黃色音像制品及非法讀物等違法行為,，一旦發(fā)現(xiàn)或舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后,，參與者一律罰款200元，并取消入住資格及開除處理,。

4,、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)散布謠言,、聚會(huì)、傳播有關(guān)公司的重要文件和資料,，泄露公司的機(jī)密,。

5、嚴(yán)禁員工隨意將物資帶出宿舍,，若需帶出,，應(yīng)經(jīng)管理員檢查同意。

6,、為保證大家充足的睡眠時(shí)間,，非本宿舍外來(lái)到訪人員須在23:00以前離開(如需留宿者，須在宿舍管理員處登記,，但探訪人活動(dòng)區(qū)域僅限宿舍區(qū),，不得在其它區(qū)域擅自逗留)，若在此時(shí)間仍未離去,，一旦發(fā)現(xiàn)或被人舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后,，對(duì)被到訪人處予50元罰款。

7,、凡入住宿舍員工最晚歸寢時(shí)間為24:00,，若超過(guò)24:00時(shí)必須出示證件(身份證、工作證)自行在保安人員處登記;凡入住宿舍員工應(yīng)自覺(jué)遵守作息時(shí)間,，晚上23:00后,，宿舍內(nèi)停止一切娛樂(lè)活動(dòng)，以保證員工休息和正常的宿舍管理秩序,。

8,、員工宿舍內(nèi)一律禁止養(yǎng)家禽、家畜,、寵物等,。

9、嚴(yán)禁員工將違禁及易燃易爆物品帶入宿舍內(nèi)存放,，明知故犯者重罰,。

10、加強(qiáng)防火防盜,，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)亂牽亂搭電源,，不允許在宿舍內(nèi)使用電爐、電飯煲等電器,，若有發(fā)現(xiàn),，保安和管理人員有權(quán)予以沒(méi)收并給予相應(yīng)的處罰。

11,、各位員工在離開宿舍時(shí),，一定將門窗關(guān)好,，并將貴重物品及現(xiàn)金保管好，貴重物品不得隨便亂放在宿舍內(nèi),，否則遺失,、被盜與公司無(wú)關(guān);并切實(shí)做好防水、防火,、防盜工作,，發(fā)現(xiàn)隱情舉報(bào)者有獎(jiǎng)。

12,、嚴(yán)禁隨地吐痰,，嚴(yán)禁在窗外晾衣服，保持室內(nèi)和走廊整潔,、衛(wèi)生,。

13、宿舍衛(wèi)生由公司行政部組織相關(guān)人員每月不定期檢查并做記錄,，檢查結(jié)果劃分最好,、好、較好,、差,、最差5個(gè)等級(jí)，并公布檢查結(jié)果,。視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲,。

14、宿舍衛(wèi)生做到“八凈”,、“五無(wú)”。八凈:即地面,、墻壁,、衣、柜,、門窗,、玻璃、床,、桌椅,、衣架等每天擦洗干凈。五無(wú):即無(wú)灰塵,、無(wú)痰跡,、無(wú)紙屑、無(wú)果殼,、無(wú)異味,。

15,、床上擺放的被褥、枕頭,、被單要做到“三齊”即:每天被褥疊放整齊,，床單平整，枕頭擺放整齊,。放置的物品也要保持整潔,，不亂放、亂扔,。

16,、以上各條，如有違反,，產(chǎn)生不良后果,，視情節(jié)輕重，按公司相關(guān)規(guī)定考核處理,。

1,、凡在職工宿舍住宿的員工，宿舍管理費(fèi)及水電費(fèi),、收視費(fèi),、寬帶費(fèi)由員工自理，公司只負(fù)責(zé)管理工作,，不盈利,。

2、每間宿舍每個(gè)員工一個(gè)衣柜,，鎖扣,、鑰匙均由公司統(tǒng)一配置，宿舍管理員按各部門登記發(fā)放,。遺失重新更換,，需在管理員處登記，費(fèi)用員工自理,。

3,、水、電和宿舍管理費(fèi)以入住員工為單位,，在當(dāng)月工資中扣除,，并由宿舍管理人員負(fù)責(zé)打印統(tǒng)計(jì)報(bào)表公告。

1,、宿舍設(shè)專職人員3名(清潔工1名,，管理員2名，早、夜班各一名),。其工作職責(zé)按《宿舍管理員工作職責(zé)》執(zhí)行,，管理人員有權(quán)對(duì)違反宿舍管理?xiàng)l例的員工進(jìn)行處罰。

2,、宿舍管理員上班時(shí)間為:早班8:00----18:00

夜班18:00----8:00

清潔工上班時(shí)間為: 早班8:30----17:30

3,、宿舍設(shè)有保安隊(duì)員執(zhí)勤，負(fù)責(zé)員工在宿舍的安全及安全檢查,。由保安及宿舍管理員管理,，并提出改進(jìn)處理意見(jiàn)，報(bào)公司行政部及公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)執(zhí)行,。

大學(xué)宿舍管理制度 男生宿舍管理制度篇三

1,、集體宿舍必須有專人負(fù)責(zé)管理，住宿人員必須服從管理,，自學(xué)遵守工地各項(xiàng)規(guī)章制度,。

2、集體宿舍是施工人員休息,、生活,、學(xué)習(xí)的場(chǎng)所，應(yīng)保持宿舍衛(wèi)生整潔,、安靜和良好的秩序,，每個(gè)住宿人員應(yīng)遵守文明宿舍公約。

3,、住宿職工要維護(hù)公共衛(wèi)生,，保持室內(nèi)干凈、整潔,，生活用品擺設(shè),、疊放整齊，地面不亂扔雜物,、煙頭,。

4、每個(gè)宿舍房間要編號(hào)并選室長(zhǎng),，室長(zhǎng)負(fù)責(zé)安排衛(wèi)生值日和清掃工作,，住宿人員名單要上墻,，每日衛(wèi)生值日人員要自覺(jué)負(fù)責(zé)門前和室內(nèi)衛(wèi)生的打掃,，督促同室人員不亂扔垃圾，不亂倒臟水,，不隨地便溺,。

5、工地管理人員每周一次組織人員檢查,，如宿舍內(nèi)發(fā)現(xiàn)臟,、亂,、臭現(xiàn)象應(yīng)責(zé)令整改，屢違者經(jīng)教育后視情節(jié)輕重給予處罰或清退,。宿舍內(nèi)不得留宿無(wú)關(guān)人員和家屬子女,。

6、宿舍無(wú)人時(shí)關(guān)好窗戶,，切斷電源,，鎖上門鎖。

7,、宿舍內(nèi)不準(zhǔn)聚眾酗酒,，不得聚眾賭博，嚴(yán)禁斗毆,，嚴(yán)禁人樓上向下倒水,。

8、冬季宿舍內(nèi)要防止火災(zāi)和煤氣中毒,。

大學(xué)宿舍管理制度 男生宿舍管理制度篇四

為了加強(qiáng)員工宿舍管理,，保障全體員工的正常工作和休息，建立良好的生活環(huán)境,，特制定本制度,。

一、嚴(yán)格執(zhí)行賓館的各項(xiàng)規(guī)章制度,，維護(hù)賓館全體員工的共同利益,。

二、宿舍實(shí)行定置管理,，員工服從賓館統(tǒng)一安排,，實(shí)行統(tǒng)一編號(hào)，對(duì)號(hào)安排床位,，未經(jīng)允許不得擅自對(duì)換住房和床位,，不得擅自拆離床位，違者每次扣2分,。

三,、全體員工憑工號(hào)牌進(jìn)入員工宿舍，違者每次扣1分,。進(jìn)入宿舍區(qū)應(yīng)做到：

1,、不影響他人休息，上,、下樓梯腳步輕,。

2、不準(zhǔn)大聲喧嘩、吵鬧,。

四,、宿舍每間寢室設(shè)寢室長(zhǎng)一名，其職責(zé)如下：

1,、一切內(nèi)務(wù),，分配清掃，保持清潔,，維持秩序,，負(fù)責(zé)管理水電，門戶等,；

2,、監(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境，清潔及門窗的關(guān)閉,；

3,、檢查本寢室員工的歸寢情況。

4,、員工身體不適應(yīng)負(fù)責(zé)照顧,，病情重大者應(yīng)通知主管及親友并送醫(yī)院。

五,、宿舍衛(wèi)生管理制度：（總經(jīng)理工作部將不定期抽查,，凡有不符合以下各項(xiàng)要求的寢室均做扣2分處理）：

1、保持宿舍的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生干凈,，各宿舍內(nèi)應(yīng)該做到窗明鏡亮,，被褥疊放整齊，桌椅擺放整齊,，各種用具擺放整齊,；

2、保持各宿舍墻面原有面貌,，嚴(yán)禁亂貼亂劃亂釘,；

3、地面無(wú)紙屑,、果皮,、瓜殼等雜物，保持地面光亮,。

4,、垃圾、紙屑扔到指定的垃圾筐內(nèi),。

5,、換洗衣服不得堆積室內(nèi)，其余衣,、鞋必須收入柜內(nèi),。衣服、被褥在規(guī)定位置晾曬,。

六,、不準(zhǔn)往走廊和窗戶外倒水或扔?xùn)|西，發(fā)現(xiàn)一次扣2分,。

七,、保持公共衛(wèi)生間、澡堂和各公共區(qū)域的清潔,，不準(zhǔn)亂扔衛(wèi)生紙,、塑料袋、舊牙膏等雜物,，以免堵塞下水管,。違者每次扣2分，并支付疏通下水管的費(fèi)用,。

八,、未經(jīng)允許不得在外住宿；

1,、不按賓館統(tǒng)一安排住宿,，要求單獨(dú)出外住宿者由申請(qǐng)人書面申請(qǐng)報(bào)總經(jīng)理工作部，由總經(jīng)理工作部批準(zhǔn)后方可遷出宿舍,；

2,、總經(jīng)理工作部將按員工的休、請(qǐng)假情況不定期檢查員工的歸寢情況,。

九,、所有員工必須在24：30之前歸寢（正常上班和加班除外），未經(jīng)休,、請(qǐng)假回家,，又未及時(shí)歸寢者，發(fā)現(xiàn)一次扣5分處理,，重犯者作待崗直至開除處理,。特殊情況需及時(shí)向總經(jīng)理工作部請(qǐng)假，未經(jīng)批準(zhǔn)而未及時(shí)歸寢者每次扣5分,。

十,、宿舍禁止任何形式的賭博活動(dòng)，違者每次扣10分并給予通報(bào)批評(píng),，情節(jié)嚴(yán)重者給予辭退,、開除處理或移送公安機(jī)關(guān),。

十一、員工餐廳管理制度：

1,、員工餐廳就餐時(shí)間為7：20—8：00,、10：20—11：00、12：00—12：30,、16：00—16：50,、18：00—18：30。

2,、員工就餐一律在餐廳就餐,，不得將飯菜帶入寢室，違者每次扣2分,。

3,、員工就餐要保持餐廳清潔衛(wèi)生，不得將飯菜雜物亂仍亂丟,，違者每次扣2分,。

4、員工就餐一律排隊(duì)打飯菜,，不得插隊(duì),、夾帶，違者每次扣2分,。

5,、員工所用餐具一律整齊擺放在指定位置，違者每次扣1分,。

6,、員工就餐不得故意浪費(fèi)，違者每次扣2分,。

十二,、會(huì)客管理制度：

1、23：00以后男女宿舍不得互訪,，違者每次扣5分,。

2、宿舍管理員應(yīng)做好會(huì)客登記,，員工親屬或客人進(jìn)入宿舍須進(jìn)行登記,，由所訪員工迎領(lǐng)方可進(jìn)入，如所訪員工不在可在值班室等候,。

3,、未經(jīng)允許不得留宿外來(lái)人員，父母,、兄妹等直系親屬來(lái)探望,，確需留宿者應(yīng)提前向總經(jīng)理工作部報(bào)告,，經(jīng)批準(zhǔn)后方可留宿。留宿時(shí)間原則上不得超過(guò)二天,。

十三,、愛(ài)護(hù)公共財(cái)物，節(jié)約用水用電,。

1、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私接電源及使用電爐,，未經(jīng)批準(zhǔn)不得使用300w以上的電器設(shè)施,，違者每次扣5分，并沒(méi)收設(shè)備,。

2,、故意損壞公共門鎖、桌椅等設(shè)施照價(jià)賠償并扣5分處理,，性質(zhì)惡劣或?qū)医滩桓恼咦鞒幚怼?/p>

3,、寢室應(yīng)做到人走燈熄、熄燈就寢,，隨手關(guān)燈,。

4、隨手關(guān)好水籠頭和電器開關(guān),。

5,、24：00時(shí)后員工娛樂(lè)室停止一切活動(dòng)，違者每次扣2分處理,。

十四,、嚴(yán)禁亂拿亂翻同事的物品，不準(zhǔn)私拿他人物品,，更不得亂翻他人箱包,，偷看他人書信,、日記,，違者每次扣10分，情節(jié)嚴(yán)重者送公安機(jī)關(guān)處理,。

十五,、自己的貴重物品,，應(yīng)自行妥善保管，如有遺失應(yīng)及時(shí)報(bào)總經(jīng)理工作部,，由總經(jīng)理工作部配合公安機(jī)關(guān)處理,。

十六、室內(nèi)不得使用和存放危險(xiǎn)及違禁物品,。

十七,、積極主動(dòng)配合消防安全員搞好宿舍防火工作,，宿舍內(nèi)禁使用明火，發(fā)現(xiàn)火隱患和不安全因素,，要迅速報(bào)告處理,，以免引起火災(zāi)事故，造成損失將依法追究有關(guān)責(zé)任,。

十八,、團(tuán)結(jié)友愛(ài)，和睦相處,。

1,、做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，不利于團(tuán)結(jié)的事不做,。

2,、講文明風(fēng)格、不準(zhǔn)罵人,、吵架,，違者進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

3,、宿舍嚴(yán)禁打架,、斗毆及酗酒，違者每次扣20分直至辭退,，造成傷害的,，一切費(fèi)用由肇事者自理并交公安機(jī)關(guān)處理。

十九,、宿舍鑰匙由總經(jīng)理工作部統(tǒng)籌管理,、分配、復(fù)制,，其他人員非經(jīng)同意不得復(fù)制,，違者每次扣兩分。

二十,、宿舍設(shè)管理員兩名,，負(fù)責(zé)宿舍管理事務(wù)。

1,、宿舍值班分兩班倒,，時(shí)間為每日8：00—16：00，16：00—次日8：00,；

2,、按規(guī)定對(duì)宿舍來(lái)訪客人進(jìn)行登記，有權(quán)拒絕未登記客人進(jìn)入宿舍區(qū),；

3,、對(duì)不遵守本制度的員工進(jìn)行登記,，并及時(shí)報(bào)總經(jīng)理工作部；

4,、負(fù)責(zé)打掃宿舍公共區(qū)域的衛(wèi)生,。

5、由于員工宿舍管理員管理不嚴(yán)導(dǎo)致員工違反本制度,，則與員工一并處理,。

二十一、本制度解釋權(quán)屬總經(jīng)理工作部,，修訂權(quán)屬總經(jīng)理辦公會(huì),。

二十二、本制度自公布之日起施行,。

大學(xué)宿舍管理制度 男生宿舍管理制度篇五

1,、目的：

為加強(qiáng)公司宿舍的正規(guī)化管理,，使全體雇員有一個(gè)清潔,、舒適、安全有序的生活環(huán)境,，提高全員的文明素質(zhì),，特制定本條例。

2,、適用范圍

本制度適用于集團(tuán)各子公司宿舍管理,。

3、管理細(xì)則

3,、1入住

3,、1、1新進(jìn)廠人員在人力資源及行政部辦理報(bào)到手續(xù)后,，由人事文員開具《住宿申請(qǐng)單》到宿管處辦理入住手續(xù),。未辦理入住登記手續(xù)者不得在公司宿舍居住。

3,、1,、2入住人員在宿管處領(lǐng)取房門鑰匙及衣柜鑰匙。

3,、1,、3入住者不可指定所要房間，憑《住宿申請(qǐng)單》對(duì)號(hào)入住,。

3,、1、4員工辦理入住手續(xù)后,，如遇其它原因不能入住該宿舍可找宿管員協(xié)助解決,。

3,、2轉(zhuǎn)換房號(hào)及床位

3、2,、1員工不得私自轉(zhuǎn)換床號(hào),，如需轉(zhuǎn)床號(hào)須向宿管處提交申請(qǐng)、注明理由,、經(jīng)宿管處同意報(bào)人力資源及行政部備案方可辦理相應(yīng)手續(xù),。

3、2,、3員工不得私自轉(zhuǎn)房,，如有正當(dāng)理由須填寫《轉(zhuǎn)房申請(qǐng)書》，由人力資源及行政部經(jīng)理批準(zhǔn)后方可轉(zhuǎn)房,。

3,、2、4員工因?yàn)樯毜仍蛐枰{(diào)房的,，由人力資源及行政部通知宿管處辦理轉(zhuǎn)房手續(xù),，并搬入指定房間。

3,、3退房

3,、3、1員工離廠憑離職清單到宿舍管理員處辦理退房手續(xù),，交還房門和衣柜鑰匙（注：不論原鑰匙是發(fā)的或自配的均要交回）,。

3、3,、2辭工人員必須在當(dāng)日18：00前離開本廠宿舍,，特殊情況宿舍管理員可通報(bào)人力資源及行政部批準(zhǔn)后再做決定。

3,、4查房

3,、4、1宿舍管理員必須每天抽查宿舍（水,、電,、衛(wèi)生、安全）,。

3,、4、2必須如實(shí)做好當(dāng)天查房記錄,。

3,、4、3宿舍管理員在查房中或衛(wèi)生巡查時(shí)發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為，必須按違章處罰條例給予處罰教育,，任何人不得講私情予以包庇,。

3、4,、4宿舍管理員查房必須由二人或以上才能進(jìn)入宿舍,。

3、5巡查

3,、5,、1加強(qiáng)宿舍區(qū)清潔衛(wèi)生巡查工作，保持地面,、樓道,、樓梯、的清潔及暢通,。

3,、5、2每天不定時(shí)進(jìn)行衛(wèi)生檢查,，檢查樓層及生活區(qū)通道,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題須及時(shí)處理。

3,、5,、3夜間不定時(shí)巡查,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,。

3、6投訴

3,、6,、1不講衛(wèi)生、吵鬧,、喧嘩,、斗毆、賭博等影響他人休息等,。

3,、6、2私帶外人進(jìn)廠,、盜竊,、尋釁滋事者。

3,、6,、3有不良習(xí)慣，影響他人正常生活者。

3,、6,、4宿舍內(nèi)設(shè)備、設(shè)施損壞,，已通知維修,，但遲遲未見(jiàn)修復(fù)。

3,、6,、5宿管員、維修員,、清潔工工作失職及包庇行為,。

3、6,、6對(duì)宿舍區(qū)各方面的建議,。

3、7處理

3,、7,、1宿舍范圍內(nèi)的投訴，可直接投訴到宿舍管理員,、人力資源及行政部或公司意見(jiàn)箱里,。

3、7,、2對(duì)合理的投訴,，人力資源及行政部會(huì)在管轄范圍內(nèi)給予調(diào)查、解決,。

3,、7、3對(duì)不合理的'投訴和不能解決或暫時(shí)不能解決的問(wèn)題,，人力資源及行政部會(huì)在兩天內(nèi)給予解釋,、答復(fù)。

3,、7,、4在受理雇員投訴中，若出現(xiàn)誣告或有出入的投訴時(shí),，視情節(jié)輕重給予處罰,。

3、7,、5不受理匿名投訴信,，所有投訴保密處理,。

3、7,、6如投訴到宿舍管理員處,，仍不獲解決，可向本部門上司或人力資源及行政部經(jīng)理投訴,。

4,、住宿管理?xiàng)l例

4、1在生活區(qū)及廠內(nèi)必須正確佩戴廠證,，嚴(yán)禁不戴廠證或反戴廠證,。

4、2憑《住宿申請(qǐng)單》入住房號(hào),、床號(hào),，不得私自調(diào)換。

4,、3入住本廠宿舍每月必須住滿20天以上,，否則行政部有權(quán)收回床位。

4,、4個(gè)人使用的宿舍鎖匙,，不準(zhǔn)借給非本房人員使用，嚴(yán)禁配制他人房間鎖匙,，轉(zhuǎn)房或離廠應(yīng)將鎖匙交回宿管處,。

4、5宿舍內(nèi)各項(xiàng)設(shè)施,，不得擅自安裝或拆除,。設(shè)備維修需填寫《維修通知單》，緊急情況應(yīng)立即通知宿管處,。

4,、6保持宿舍內(nèi)的公共衛(wèi)生,，嚴(yán)禁從樓上向樓下倒水,、拋垃圾。衣物嚴(yán)禁晾掛在室內(nèi)及伸出陽(yáng)臺(tái)外,，應(yīng)統(tǒng)一集中在門前走廊內(nèi)晾曬,。

4、7嚴(yán)禁收藏及使用各類電熱器具,、活動(dòng)排插,、私接電源電線、臺(tái)燈等,。

4,、8晚間十一點(diǎn)后嚴(yán)禁大聲暄嘩、吵鬧、放電視,、放音響,、打麻將、打撲克,、下棋,、打球等一切娛樂(lè)活動(dòng)，嚴(yán)禁在生活區(qū)任何走道上溜冰,。

4,、9異性串門、訪友,、在晚上23：00點(diǎn)前必須離開宿舍,，嚴(yán)禁男女混居。

4,、10嚴(yán)禁攀登陽(yáng)臺(tái)及坐在護(hù)欄上乘涼,、聊天等，及嚴(yán)禁上宿舍樓頂,。

4,、11嚴(yán)禁兩人合鋪，影響他人正常生活,。非本房人員需征得同意方可進(jìn)入,。

4、12不得擅用他人物品,，不翻動(dòng)他人物品,、衣柜，妥善保管自己的財(cái)物,。

4,、13嚴(yán)禁酗酒鬧事，聚眾賭博,，打架斗毆,，嚴(yán)禁私帶外人入廠。

4,、14嚴(yán)禁在非吸煙區(qū)吸煙,。

4、15愛(ài)護(hù)公共設(shè)施,，禁止私自改裝室內(nèi)設(shè)施,。

5、宿管處發(fā)現(xiàn)員工違反宿舍紀(jì)律的,，應(yīng)及時(shí)上報(bào)人力資源及行政部參照相關(guān)規(guī)定條款給予教育或處罰,，并通知員工所屬部門經(jīng)理對(duì)其進(jìn)行教育,。

6、對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)的員工,，或造成經(jīng)濟(jì)損失的,，將根據(jù)《員工手冊(cè)》處罰或賠償。

7,、記錄表單