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2023年農村工作計劃四篇 村的工作計劃(三篇)

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2023年農村工作計劃四篇 村的工作計劃(三篇)
時間:2023-03-12 08:44:31     小編:zdfb

時間過得真快,,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,,展開新的旅程,,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,?下面是我給大家整理的計劃范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助,。

農村工作計劃四篇 村的工作計劃篇一

1,、推廣嘉定區(qū)華亭鎮(zhèn)聯(lián)華村“村務公開信息系統(tǒng)”建設,每個區(qū)縣推廣一個村,,具體工作包括籌集信息(文字和圖片),、文字信息的電子化、系統(tǒng)開發(fā),、信息員的培訓,、實際應用。二季度各區(qū)縣落實“村務公開信息系統(tǒng)”建設的村及其相關信息的籌集,,并上報至市農委信息中心,。

2、在嘉定區(qū)聯(lián)華村,、浦東新區(qū)解放村試點開發(fā)“村務管理信息系統(tǒng)”,。此項工作二季度啟動。

3,、規(guī)范工作視窗中“基層信息服務檔案”的記錄,,此項工作二季度正式按此標準開展評比(考核標準詳見附件):

(1)根據(jù)不同服務形式,服務內容要求如下:“簡報”類要求“簡報”內容以附件形式上報,;“電話咨詢”類要填寫咨詢問題的問與答,;“培訓”類要填寫培訓對象人數(shù)、培訓人員性質,、培訓主題,,培訓教材要以附件形式上報;“科技下鄉(xiāng)”類要以簡訊形式為附件上報,;“信息服務欄(或黑板報)”內容要寫明服務內容,,或以附件形式(或圖片)上報。

(2)服務對象要明確服務地點,、人數(shù),、被服務人員身份,;

(3)服務效果要具體描述服務工作效果;

(4)在“**農業(yè)網(wǎng)”上擬建“基層信息服務站”欄目,,于各基層信息服務站信息服務檔案記錄,,信息一經(jīng)采用,在季度或年度基層信息服務站評比中給予一定的分值(詳見基層信息服務站評比辦法),。

**年每個區(qū)縣舉辦一場“農民網(wǎng)上行”活動,,每場培訓人數(shù)50人以上,各區(qū)縣農業(yè)信息部門負責組織人員(村干部和村民),、會場安排,、會務準備。授課由市農委信息中心負責,。培訓時間為半天,,內容如下:

1、計算機基本操作培訓(如何上網(wǎng),、發(fā)e-mail),;

2、介紹**農業(yè)網(wǎng)及其交互功能,;

3,、農業(yè)法規(guī)政策普及宣傳問卷調查。

**年的重點是《農業(yè)法》,、《農村土地承包法》,、《關于本市實施〈中華人民共和國農村土地承包法〉的若干意見》的普及宣傳。宣傳方式為問卷調查,。

1,、在“百萬農民網(wǎng)上行”活動中,參加培訓的農民現(xiàn)場填寫問卷,,由區(qū)縣農委信息中心負責將問卷數(shù)據(jù)輸入上報,。(合計:500份以上)

2、各區(qū)縣農委信息中心負責向本區(qū)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)各發(fā)放10份問卷,,一份鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)公司,、一份農技推廣站、二個農業(yè)企業(yè),、六個村的村民,;并負責將問卷數(shù)據(jù)輸入上報。(合計:1200份左右)

3,、鎮(zhèn),、村、農技推廣中心的基層信息服務站各負責發(fā)放10份問卷,對象為農業(yè)企業(yè)或村民,,并負責將問卷數(shù)據(jù)輸入上報。(合計:300份以上)

4,、各農業(yè)行業(yè)協(xié)會負責發(fā)放10份問卷,,對象為本行業(yè)的農業(yè)企業(yè),并負責將問卷數(shù)據(jù)輸入上報,。(合計:100份)

1,、各區(qū)縣在抓好基層信息服務站培育工作的基礎上,今年再推薦兩個鎮(zhèn)(鄉(xiāng)),、一個村作為基層信息服務站的候選單位,。

2、各區(qū)縣推薦一家農民合作經(jīng)濟組織作為基層信息服務站的候選單位,。

3,、在新增的市級行業(yè)協(xié)會中建立2個基層信息服務站;農工商總公司在所屬系統(tǒng)推薦3家農業(yè)集中的基層單位作為基層信息服務站候選單位,。

本市各農村基層信息服務站的建設要達到國家農業(yè)部“五個一”標準,,即有1-2名專職或兼職信息服務人員,有一套組織網(wǎng)絡,,有一套管理和服務制度,,有一套設備,有一條上網(wǎng)通道,。

具體服務工作要求如下:

1,、行業(yè)協(xié)會信息服務站

做好本行業(yè)信息的采集、發(fā)布,、傳遞工作,;負責本行業(yè)專業(yè)網(wǎng)站信息籌集與維護;按要求做好本行業(yè)協(xié)會信息“服務檔案”記錄,;組織農業(yè)法規(guī)政策普及宣傳問卷調查活動,;組織本行業(yè)檔案農業(yè)信息系統(tǒng)的設計,做好各生產(chǎn)企業(yè)檔案記錄的分析,,利用信息系統(tǒng)指導本行業(yè)工作,。

2、區(qū)縣農委信息服務站

負責本區(qū)縣基層信息服務站信息服務的指導和管理,;辦好區(qū)縣農業(yè)網(wǎng),;負責本區(qū)縣鎮(zhèn)級信息員隊伍建設和培訓工作;做好本地區(qū)信息服務的統(tǒng)計,、分析工作,;及時記錄信息“服務檔案”;農業(yè)法規(guī)政策普及宣傳問卷調查組織;“村務公開信息系統(tǒng)”和“村務管理信息系統(tǒng)”建設的組織協(xié)調及其信息的電子化工作,;“郊區(qū)農民網(wǎng)上行”活動組織工作,;每月28日以前將農業(yè)部要求的農村基層信息服務網(wǎng)絡建設情況統(tǒng)計,從工作視窗上報至市農委信息中心,。

3,、區(qū)縣農技推廣部門和鎮(zhèn)級信息服務站

每年舉行“信息科技下鄉(xiāng)”活動至少二次;農業(yè)法規(guī)政策普及宣傳問卷調查組織,;區(qū)縣農技情況和鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)情況一個季度上報一次,;及時記錄信息“服務檔案”。

4,、村級信息服務站

農業(yè)法規(guī)政策普及宣傳問卷調查組織,。開發(fā)村務公開信息系統(tǒng),為村民提供村務規(guī)定,、規(guī)劃目標,、辦事指南、財務狀況等方面信息查詢,。開發(fā)村務管理信息系統(tǒng),,包括人口管理信息系統(tǒng)等子系統(tǒng),促進村務管理信息化,。具體工作包括籌集信息(文字和圖片),。設立村基層信息服務站信息服務欄,各種為民服務信息以黑板報或櫥窗報欄等形式公布,,為本村農民提供信息服務,。及時記錄信息“服務檔案”。

5,、農民合作經(jīng)濟組織

有進出口業(yè)務的企業(yè)提供本企業(yè)簡介(中,、英文)。定期提供產(chǎn)品名錄,、規(guī)格,、產(chǎn)品照片、供應時間,、銷售價格等資料(中,、英文),即每月28日之前,,將農民專業(yè)合作經(jīng)濟組織(**農業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營龍頭企業(yè))產(chǎn)品銷售月度統(tǒng)計報表上報至市農委信息中心,。

1、每季度市農委信息中心對基層信息服務站的服務檔案運行情況進行統(tǒng)計分析,,結果在“工作視窗”公布,,并印發(fā)各區(qū)縣農委和相關部門,,以利于基層信息服務工作交流和多方支持。

2,、年底開展農村基層信息服務站信息服務評比活動,。今年11月份,根據(jù)基層信息服務站工作評比的統(tǒng)計情況,,對信息服務成績突出的基層信息服務站給予表彰和獎勵,。

3,、各區(qū)(縣)農業(yè)信息主管部門年底評選出優(yōu)秀組織獎,。

農村工作計劃四篇 村的工作計劃篇二

為了使信用社財務管理工作更加規(guī)范,、財會人員崗位職責更加明確,,今年,,我們財務科將依照市辦精神,,制定出《××縣農村信用社內勤員工崗位職責》,,職責中,,對會計,、儲蓄、微機,、出納等內勤崗位制定出明確的權責范圍,,規(guī)定出各崗位的業(yè)務范圍,同時在崗位職責中對各崗位的協(xié)同操作提出要求,,以此,,進一步規(guī)范了會計操作、統(tǒng)一了操作口徑;提高員工的職責意識和思想覺悟,,指導員工按權操作,、按規(guī)定辦理業(yè)務,提高了內勤員工的自律性

1,、科學核定信用社財務費用信用社費用指標及各項財務經(jīng)營指標核定是否科學,、合理,直接關系到信用社全年目標計劃的完成,。今年,,我們將按照上級行和聯(lián)社辦公會要求,認真測定,、科學核算各項財務費用指標,。為此,我們財務科將著重從三方面入手:(1)以年終決算報表數(shù)字為基礎,,認真分析上年財務數(shù)據(jù),,合理核定當年各單位費用支出。(2)組織信用社進行一次全年經(jīng)營情況預測,,并結合有關金融政策和本年工作需要,,認真編制20xx年度財務收支計劃,,特別是對營業(yè)費用支出,要對每項支出寫出充分的理由,,經(jīng)聯(lián)社審查批準后,,按計劃執(zhí)行。(3)根據(jù)年初上級行對我轄的費用及財務指標的核定數(shù)額,,合理調整各社全年費用總額,。這樣一方面能使信用社在年初便建立一個較科學的約束機制,另一方面我們在全轄的財務費用核定上也有了一定依據(jù),,以此為信用社的全年財務計劃的制定和財務工作的開展打下基礎,。

2、搞好信用社財務常規(guī)檢查工作為確保信用社每筆費用支出的合法,、合規(guī),,執(zhí)行好全年費用核定限額,防止信用社各種超費用,、繞費用開支現(xiàn)象,。今年,我們財務科將加大對財務開支的檢查力度,。一方面財務科將開展常規(guī)費用開支檢查,,另一方面進行不定期的檢查,并還將在20xx年試行把信用社數(shù)據(jù)盤和原始憑證抽到聯(lián)社進行異地非現(xiàn)場檢查,,最終目的就是要讓信用社的每筆費用開支合法,、合規(guī),以此逐步增強聯(lián)社對信用社費用開支的現(xiàn)場和非現(xiàn)場監(jiān)管力度,,為20xx年全面完成各項財務指標打下基礎,。

3、繼續(xù)做好信用社重要空白憑證管理工作在重要空白憑證管理上,,今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度,,提高管理水平,由于20xx年我轄將計劃新設立46個分社,,重要憑證和的管理更顯重要,,特別是對主社、分社及儲蓄所重要空白憑證的分級統(tǒng)一管理方面,,除要求進行實地檢查外,,還要求信用社內勤主任每月必須對主社、分社及儲蓄所的重要空白憑證進行一次全面檢查,,信用社每月必須指定專人對所轄辦公網(wǎng)點重要空白憑證進行一次檢查,,對檢查情況還要如實填寫檢查登記薄和工作情況表,今年財務科將力爭使重要憑證管理工作再上新臺階,。

4,、加強信用社往來帳管理,,做好金融安全防范工作近年來,越來越多的金融案件都發(fā)生于銀企,、行與行之間結算資金的往來過程中,,對銀行間在途資金的管理顯的越來越重要。鑒于此情況,,為了防患于未然,,今年我們財務科將在往年的基礎上進一步加強往來帳管理,確保信用社業(yè)務的安全無事故,。在往來賬務管理上,,我們財務科將一方面及時印發(fā)關于加強信用社行社往來管理方面的相關文件;另一方面指定一名非聯(lián)行記賬人員負責對行社往來帳的勾對工作,,對社內及銀企對帳也明確了對帳單的打印及收回時間,;三是為確保這項制度的貫徹落實,20xx年,,財務科繼續(xù)要求信用社在每月15日前收回對賬單,每月全面對行社,、行內對帳單進行認真勾對,,并對對帳情況做好記錄,責權分明,;同時加強銀企對帳,,要求信用社一季度必須進行一次全面對帳,下月按賬號排列順序裝訂入檔,,確保銀企間業(yè)務往來安全無事故,。

(1)對全轄內勤員工進行業(yè)務操作培訓今年我們財務科將制定信用社會計、出納,、儲蓄操作規(guī)程,,為了使信用社員工真正將操作規(guī)程較好地運用于實際,20xx年我們將開展一次針對新業(yè)務操作規(guī)程的培訓工作,,通過此項培訓使員工將各項業(yè)務操作要點全面接受,,使制定的操作規(guī)程起到應有的效用。

(2)搞好信用社儲蓄所微機建設培訓工作20xx年度,,我轄將計劃設立46個新的儲蓄分社,,實現(xiàn)儲蓄辦公的微機化是必然,上點工作要求時間緊,、任務重,,如何高效、穩(wěn)妥地做好上點工作是我們需要解決的問題,,為此,,我們將首先由財務科制定出《××縣聯(lián)社儲蓄所上點方案》,,對儲蓄、對公系統(tǒng)的上點工作進行一個總體部署,,然后從每個信用社抽調一名微機技術能手,,對上點方案進行培訓,對日常辦公程序使用過程中經(jīng)常出現(xiàn)的問題和基本的操作步驟,,進行集中全面的培訓,,尤其是對對公、儲蓄系統(tǒng)移植操作流程和注意事項的講解,,經(jīng)過組織培訓來不斷提高信用社員工的微機操作能力和一般性問題的解決能力,,最終一方面高效、穩(wěn)妥地完成新儲蓄所的上點工作,;另一方面讓每個信用社微機管理員的微機操作水平真正上一個新臺階,。

(3)繼續(xù)搞好業(yè)務技能比賽工作沒有比賽就沒有競爭,沒有競爭就不能進步,,所以,,技能比賽我們將繼續(xù)組織下去,并要根據(jù)實際對考核內容進行改革,,把日常工作中切實需要提高和掌握的技能作為考試中的重點,。20xx年度,我們將繼續(xù)開展包括百張掀打,、日常業(yè)務操作,、會計報表輸入等方面的技能比賽。通過比賽,,充分調動信用社員工業(yè)務技能學習的積極主動性,,另外在考試方式上,我們也將采取多樣化的方式,,比如,,先由信用社進行初選,聯(lián)社同時組織進行全轄技能比賽,,以此來提高比賽的競技性,、可比性,并實行重獎重罰,,以此激勵全體員工增強自身素質的積極性,。

靠科技提高競爭能力,以電子化建設促進業(yè)務發(fā)展是省聯(lián)社及新型金融機構的微機建設目標,,在當前形勢下符合信合系統(tǒng)的迫切要求,,我們財務科是全轄微機管理和技術核心,掌握著信用社電子化建設的脈搏,,所以在今年乃至以后,,我們都將把“科技興社,,創(chuàng)新電子化建設,全面實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)化辦公”作為財務工作中的重點,。

1,、進一步規(guī)范計算機檔案管理,加強信用社微機安全管理檔案是信用社需要嚴格保管的重要資料,,在保管方式,、保管期限及調閱權限等方面都有較嚴格的要求,隨著信用社電子化不斷深入,,會計檔案正在由手工模式向電子化模式過度,,原有的檔案管理辦法需要進一步地進行修訂。為此,,我們財務科將結合省聯(lián)社相關文件,,結合全轄檔案管理工作中的實際,制定出《××縣聯(lián)社電子化檔案管理辦法》,,明確電子檔案的保管方式和保管基礎及權限設置,,確保會計檔案的完整性和真實性,并使我轄的檔案管理向規(guī)范化,、制度化方向發(fā)展,。

2、做好全省微機聯(lián)網(wǎng)前的準備和聯(lián)網(wǎng)實施工作我轄由于全部網(wǎng)點已經(jīng)實現(xiàn)微機化辦公,,上機率達到100%,,所以被省聯(lián)社列為第一批參加全省聯(lián)網(wǎng)的聯(lián)社,,為了確保聯(lián)社下屬網(wǎng)點在今年首批順利聯(lián)入省網(wǎng),,我們財務科將做好以下幾方面的工作:(1)搞好網(wǎng)點的數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,緊密圍繞省聯(lián)社的要求,,完成聯(lián)網(wǎng)前各項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上報工作,;(2)做好轄內微機網(wǎng)點的系統(tǒng)維護和檢測工作,確保聯(lián)網(wǎng)前各網(wǎng)點的微機數(shù)據(jù)邏輯性,、總分平衡性,、交叉校驗完全一致;(3)密切配合省聯(lián)社完成網(wǎng)點聯(lián)網(wǎng)實施工作,,確保我轄網(wǎng)點及時聯(lián)網(wǎng),,盡最大能力減少數(shù)據(jù)導入導出時間和移植程序;(4)待聯(lián)網(wǎng)結束,,搞好轄內聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)點人員的培訓工作,,分批、分崗位,、分權限進行新業(yè)務系統(tǒng)的培訓,,使聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)在全轄順利安全運行,。

3、做好全轄信用站撤退并分社的電子化建設工作根據(jù)省聯(lián)社統(tǒng)一安排部署,,20xx年將對全轄信用站網(wǎng)點進行撤并,,共需要成立46個儲蓄所。為此,,我們財務科將全面負責搞好儲蓄所的電子化建設工作,,高效率完成數(shù)據(jù)移植、人員培訓,、對外辦公等各項工作,,提高儲蓄所辦公效率和對外服務形象。

4,、全面開通全轄大,、小額支付系統(tǒng),暢通結算渠道去年,,聯(lián)社營業(yè)部成功開通了大額支付系統(tǒng),,轄內結算渠道得到改善,支付形勢得到改觀,。今年,,根據(jù)省聯(lián)社相關文件精神,將在上半年開通小額支付,,為此,,我們財務科將抓住這個時機,在全轄各個信用社全部開通大,、小額支付系統(tǒng),,從根本上改變信用社結算不暢的現(xiàn)狀,徹底提高轄內信用社支付結算的效率,,不斷縮小與其它行的差距,,提高信用社的競爭力。

合理運用政府扶持政策部署今年財務工作,,確保所轄信用社從扶持政策中得到最大利益,,將當前改革形式下意義深遠。,,今年,,我們財務科將繼續(xù)組織內勤主任、主管會計會議,,學習有關文件,,安排布置這項工作。以確保如期完成各項報表、材料,,并通過財政部驗收,,使兌付政策落到實處。

1,、搞好會計報表,、項目電報和財務小表的匯總上報工作。

2,、做好重要空白憑證訂購,、保管、分發(fā)等管理工作,。

3,、認真搞好全年各項財務制度和政策文件的上傳下達。

4,、做好信用社業(yè)務和微機操作的日常指導,。

5、繼續(xù)執(zhí)行技能考核匯報制度,。

6,、保證信用社日常會計核算的正確無誤等各項工作。

7,、認真編寫財務分析和項目電報分析,。

8、加強信用社無息資金管理,。

9,、繼續(xù)做好信用社帳戶、現(xiàn)金,、大額支取方面的管理工作,。

總之,在新的一年里,,我們財務科將借改革契機,,繼續(xù)加大財務管理力度,,提高員工業(yè)務操作能力,,充分發(fā)揮財務科的職能作用,積極完成全年各項計劃任務,,以最大限度地服務于信用社,,為我轄農村信用社的穩(wěn)鍵發(fā)展而做出更大的貢獻!

農村工作計劃四篇 村的工作計劃篇三

為深入貫徹上級《關于深入開展農村環(huán)境綜合整治工作的實施意見》(濟發(fā)[20xx]28號)和《濟寧市村莊凈化美化實施細則》的要求,,徹底改善我鎮(zhèn)農村環(huán)境面貌,,提高農民生活質量和水平,結合我鎮(zhèn)實際,,特對20--年農村環(huán)境綜合整治工作做出以下計劃安排,。

20--年,,我鎮(zhèn)將以“綠化、亮化,、凈化,、美化”為目標,采取環(huán)境整治集中行動,、建立健全長效管理機制等措施,,爭取實現(xiàn)全鎮(zhèn)所有的村都能達到示范村的水平,使全鎮(zhèn)的環(huán)境綜合整治和生態(tài)建設工作再上一個新臺階,。

20--年,,我鎮(zhèn)將嚴格按照市委市政府的統(tǒng)一要求,全力抓好農村環(huán)境綜合整治工作,,突出重點,,開拓創(chuàng)新,不斷加大整治力度,,抓好長效管理,,進一步改善我鎮(zhèn)的鎮(zhèn)村環(huán)境。

一)鎮(zhèn)駐地管理,。以鎮(zhèn)駐地為中心,,加強環(huán)境綜合整治。實施鎮(zhèn)駐地綠化,、亮化,、美化工程,對路面進行規(guī)范劃線,,并進行高標準綠化,。檢修破損路燈,保證亮燈率保持在100%,。繼續(xù)嚴格落實“門前三包”責任制,,金府路、興孟路,、府前路實現(xiàn)日常保潔,,環(huán)衛(wèi)設施設置合理健全,垃圾箱內垃圾做到日產(chǎn)日清,。加大執(zhí)法力度,,實現(xiàn)無店外經(jīng)營、流動攤1

點,,杜絕非法小廣告及亂堆亂放,、亂搭亂建、亂潑亂倒等不文明現(xiàn)象。門頭廣告牌匾統(tǒng)一制作標準,。加大對農貿市場整治力度,,按照市場規(guī)劃規(guī)范經(jīng)營,杜絕占道經(jīng)營,、市場外溢等現(xiàn)象,。

二)五條主干道環(huán)境整潔。加強濟陽路,、谷肖路,、太平路、函丈路,、吳寺路周邊的環(huán)境綜合整治工作,,尤其是濟陽路、谷肖路的環(huán)境整治,。沿線破損及有礙觀瞻的廣告牌匾做到及時更新,,對道路兩側破舊的墻體及時修補、粉刷,。加大道路管護力度,,保持路面整潔。路面,、路溝無生活垃圾,、建筑垃圾,無“三堆”現(xiàn)象,,并保持全天候保潔,。同時,加強村級公路的建設,,向市交通局申請修建吳寺路,。

三)加強村級環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作。繼續(xù)在全鎮(zhèn)推廣“戶集-村收-鎮(zhèn)處理”和“公司化”運作的農村垃圾處理機制,,管理和使用好下沉式垃圾中轉站,,切實解決垃圾圍村問題,徹底消除農村街道“三堆”現(xiàn)象,。繼續(xù)抓好村級保潔員的管理,,實行獎懲結合,確保垃圾及時清理,。繼續(xù)實行環(huán)境衛(wèi)生月檢查,、月考評制度,,堅持高標準,、嚴要求搞好鎮(zhèn)駐地和主干道的衛(wèi)生保潔工作,切實提高農民的生活質量。

我鎮(zhèn)將根據(jù)實際情況和有關需要,,成立村莊凈化美化工作領導小組,,統(tǒng)籌全鎮(zhèn)村莊凈化美化工作。同時,,嚴格實行包保責任制,,各村支部書記、包村干部是第一責任人,,靠上工作,,確保農村綠化美化工作取得重大突破。同時,,鎮(zhèn)里將2

抽調專門人員對各村的環(huán)境整治情況進行不定期督查,,并現(xiàn) 場打分,考核成績直接與年底對各村的千分考核掛鉤,。

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