演講稿也叫演講詞,,它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發(fā)表的講話文稿,。那么演講稿怎么寫才恰當呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。
門診部主任競聘演講稿題目篇一
大家好!
我叫石玉芬,40歲,,主治醫(yī)師,,大專學歷。今天,,我競爭的崗位是中心對外門診部主任,。
問渠哪得清如許,為有源頭活水來,。競爭機制的引入是單位充滿活力的基礎保證,,也是單位發(fā)現人才,職工展現自我的極好機會,。今天,,極富開拓務實精神的中心領導班子為大家提供了一個平等、公開,、公正的競爭舞臺,,猶如春風拂面,絲絲暖人,。作為一名公路系統(tǒng)的老兵,,今天,我站在這里,,心情澎湃,,充滿激情,我愿為中心的進一步發(fā)展貢獻我全部的力量,,我也相信,,中心明天一定會更好,。
我x年參加工作,,x年入伍,x年回局醫(yī)務所工作,,x年任醫(yī)務所主任至今,。
我的成長離不開領導和同志們的辛勤和汗水,,是他們的幫助和支持,使我從一個不諳世事的小姑娘成長為中心的一名中層領導;是他們的諄諄教導,,使我逐步樹立起“以德為先,,以誠待人,尊重領導,,團結同志,,以工作為重,不計較個人得失”的做人理念;而三年的從軍經歷更使我受益終身,,造就和培養(yǎng)了我堅韌頑強,,不怕吃苦的性格和工作作風。
長期的工作實踐和堅持不懈的業(yè)務學習,,使我積累了豐富的醫(yī)療業(yè)務知識和醫(yī)務,、企業(yè)管理經驗,取得了大專學歷和主治醫(yī)師資格,,養(yǎng)成了良好的管理協(xié)調能力,,同衛(wèi)生行政等國家行政機關、省城主要醫(yī)院建立了良好的工作協(xié)作關系,。
醫(yī)務所擔負著全局800余人的醫(yī)療保障和附近居民醫(yī)療服務任務,,是中心的窗口單位,它經營和管理的好壞,,直接影響著全局有關人員的身體健康和中心的形象,。
1996年我任醫(yī)務所主任后,醫(yī)務所的工作發(fā)生了很大變化,,得到了歷任領導,、特別是現任領導和同志們廣泛地支持和認可。
經過七年的努力,,醫(yī)務所建立和完善了全局職工的動態(tài)病歷檔案,,很好地完成了全局的常規(guī)醫(yī)療保障和醫(yī)療經費控制任務。特別是很好地完成了老干部日常醫(yī)療保障和在崗職工常規(guī)身體素質監(jiān)測任務,。
七年來,,我克服了重重困難,使醫(yī)務所醫(yī)德醫(yī)風建設得到全面加強,,內部管理逐步完善,,就醫(yī)環(huán)境得到徹底改善,職工業(yè)務素質及服務質量不斷提高,,服務項目不斷增加,,床位和基礎醫(yī)療設備得到有效更新,社會影響不斷擴大,,較好地實現了社會效益和經濟效益的有機統(tǒng)一,。并在完全自負盈虧的基礎上,,拿出部分節(jié)余,實現了中心職工就醫(yī)優(yōu)惠10%的目標,。
基于以上幾點,,競爭對外門診部主任,我的優(yōu)勢在于年富力強,,視野開闊,,作風頑強,組織協(xié)調能力強,,業(yè)務渠道廣,,熟悉門診部工作特點和人員情況,管理經驗豐富,,能夠有的放矢,。
如果我競選成功,我的工作思路及計劃是:
在中心領導的直接領導和支持下,,緊緊圍繞職工醫(yī)療保障這一中心任務,,主動應對醫(yī)療制度改革這一機遇和挑戰(zhàn),社會效益經濟效益并重,,內抓管理,,外抓病源,進一步夯實個基礎,,注重四個協(xié)調,,將門診部進一步建設成為中心展現企業(yè)形象的窗口單位。
1,、繼續(xù)強化職工的醫(yī)德醫(yī)風建設,,突出患者的中心地位,繼續(xù)保持如上門服務,、跟蹤服務等好的工作作風,,深入搞好全局職工的常規(guī)醫(yī)療保障工作。
2,、主動應對醫(yī)療制度這一機遇和挑戰(zhàn),,積極參加醫(yī)療改革,積極爭取太原市有關部門和局里,、中心的支持,,擴大對外門診部規(guī)模,提高醫(yī)療實力,,爭取成為太原市醫(yī)保定點社區(qū)醫(yī)療服務機構和醫(yī)保定點藥品零售店,,使門診部確立穩(wěn)定的經濟增長點。
3、夯實三個基礎,。
一是加強隊伍建設,。在進一步完善現有人員管理制度的基礎上,,引入競爭和激勵機制,,充分發(fā)揮職工的積極性,實行工效掛鉤,,實行動態(tài)離崗制度,,建立學歷和執(zhí)業(yè)資格強制學習制度,加大業(yè)務培訓力度,,不斷提高職工職業(yè)道德和業(yè)務素質,,進而提高醫(yī)療服務質量,擴大社會影響,,為門診部下一步發(fā)展奠定一個良好的人力資源基礎,。
二是進一步加強基礎設施建設,改善就醫(yī)環(huán)境,,提高服務質量,。積極爭取局里和中心的支持,采取上級補助與自我積累相結合的辦法,,繼續(xù)購置一些必要的基礎醫(yī)療設備,,并增加床位,逐步擴大經營規(guī)模,。
三是進一步加強單位內部規(guī)范化管理,,嚴格收費標準管理,加強內部成本管理,,加強辦公自動化工作,,建立電子病歷,實現收費,、藥品,、醫(yī)囑、病歷,、統(tǒng)計,、計價微機化管理,實現內部職工收費與局財務的局域網互聯,,減輕工作量,,提高工作效率。
4,、注重四個協(xié)調,。
門診部工作接觸面廣,與單位利益,、群眾利益密切相關,,因此,,門診部特別要注重協(xié)調各方面關系。
一是協(xié)調好與上級主管部門的關系,。
二是協(xié)調好與局機關,、中心領導的關系;
三是協(xié)調好同老干部、在崗職工的關系,。
四是協(xié)調好與中心各職能部門的關系,。
如果說過去取得了一些成績,也是與在座的各位領導,、同志們的幫助和支持分不開的,,今后的工作更是如此。今天,,組織給了我充分展現才智的機會,,競爭門診部主任這一重要崗位,更使我感到任重而道遠,。
我相信,,在中心領導的關懷和支持下,在廣大職工群眾的大力信任下,,如果我競聘成功,,我一定會恪盡職守,鞠躬盡瘁,,為門診部的發(fā)展百尺竿頭,,更進一步作出不懈努力!
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門診部主任競聘演講稿題目篇二
尊敬的各位領導,、各位評委,、同志們:
大家下午好!
首先感謝領導給我提供了這次競爭上崗展示自我才華的舞臺。我要競聘的是x中醫(yī)院x門診部主任!
我叫x,,今天,,我之所以鼓起勇氣站上這個演講臺競爭這個職位,那是因為我對所要競聘的職位充滿了自信,,我具備以下幾方面的優(yōu)勢和能力:
第一,,我認為自己具備擔任該職務所必須的政治素質和個人品質。一是我的敬業(yè)精神比較強,,工作認真負責,,勤勤懇懇,任勞任怨,,干一行,,愛一行,專一行。這是干好工作的基礎,。二是我的思想比較活躍,,接受新事物比較快,愛學習,,愛思考,,愛出點子,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,,超前意識強,。這有利于開拓工作新局面,。三是我辦事穩(wěn)妥,,處世嚴謹,原則性較強,,能夠嚴格要求自己,。這是做好工作的保證。四是我信奉誠實,、正派的做人宗旨,,能夠與人團結共事,而且具有較強的協(xié)調能力,。
第二,,我認為自己具備擔任此職務所必須的知識和能力。一是我在工作中能夠把握正確的方向,,保持較高的政治敏銳性,。二是我專業(yè)知識扎實。自__年參加工作以來,,已經有十幾年了,,這十幾年里,我長期從事醫(yī)療第一線的臨床工作,,有深厚的理論功底和豐富的實踐經驗,,出色的工作成績贏得了醫(yī)院領導和同事的一致好評。與此同時,,我還十分注重學習和提高,,除了自學以外,我還多次參加了多種層次的進修和培訓,,特別是在__中醫(yī)藥大學的進修學習讓我得到了極大的提高,,進一步增強了我參與競爭的能力和信心。三是我在中醫(yī)院工作多年,,熟悉醫(yī)院情況,,了解醫(yī)護人員心態(tài),在全院職工中口碑好,威望高,,擅長組織協(xié)調,,具備獨擋一面的能力。
以上決定了我能夠很快地進入門診部主任角色,,并且出色地開展工作,。如果我能有幸競爭上這個職位,我將在中醫(yī)院的堅強領導下,,在各位領導,、評委、同事的關心幫助下,,創(chuàng)造性地做好各項工作,。
具體地說,就是堅持“一個原則”,,實現“兩個轉變”,,做好“三項工作”。
1,、堅持“一個原則”,,就是堅持“上為醫(yī)院和領導分憂,下為同事和病人服務”的原則,。
2,、實現“兩個轉變”:一是實現角色的轉變。由原來的戰(zhàn)斗員轉變?yōu)榧犬斨笓]員,,又當戰(zhàn)斗員,。和全院同志思想上同心,目標上同向,,行動上同步,,事業(yè)上同干。二是實現思維方式的轉變,。由原來的“領導交辦,,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎么辦好”的方式轉變,,對工作超前計劃,,周密安排,保證各項工作落到實處,。
3,、做好“三項工作”:一是勤奮學習強素質。我將堅持不懈的地保持自學的良好習慣和持之以恒的精神狀態(tài),,加強對業(yè)務知識的鉆研和領導藝術的學習,,努力把自己錘煉成適合市場經濟要求的現代高級醫(yī)務管理人才,。二是改進方式抓服務。服務是醫(yī)院的生命之所在,。門診服務水平的高低直接影響醫(yī)院的形象,。我將按照“一切為了病人,一切以病人為中心”的服務理念,,給病人愛心,,關心和責任心,組織和帶領門診部一班人,,改進方法,,苦煉內功,努力提升服務水平,。三是增進團結謀創(chuàng)新,。團結出效益,創(chuàng)新促發(fā)展,。作為門診部主任,,我將始終秉承“以人為本”的管理理念,,營造人人想干事,,人人能干事,人人能干成事的良好工作,、學習和生活環(huán)境,,打造團結型、務實性,、奉獻型,、創(chuàng)新型門診部,使門診部成為中醫(yī)院人性化管理的亮麗風景線,。我相信,,經過我和門診部全體同志的共同努力,門診部工作一定會呈現出更加喜人的局面,,簡單可以概括為:常規(guī)工作有突破,,重點工作有成效,基礎工作有創(chuàng)新,,整體工作有特色,。
由于時間有限,在此,,我只能對我的想法和打算作這樣簡要的介紹,。如果我這次有幸競爭成功,我將不辱使命,,以最短的時間,、最有效的辦法,、全身心的精力,積極投入到新的工作中去,,為門診部,,為我們中醫(yī)院的發(fā)展奉獻出自己的微薄之力。
古人說:“不可以一時之得意,,而自夸其能;亦不可以一時之失意,,而自墜其志?!备偁幧蠉?,有上有下,無論上,、下,,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習,、努力工作,。“以為爭位,,以位促為”是我的努力方向,。我堅信:有志者,事竟成!我會把我的愛熱心,、耐心,、細心和責任心投入到我所鐘愛的事業(yè)當中去。
謝謝大家,,我的演講完畢!
門診部主任競聘演講稿題目篇三
尊敬的各位評委,、領導、同志們:
大家好!
寒冷冬日,,絲絲暖意!今天站在這里,,首先要感謝領導和同志們對我的信任,使我有機會在這里進行競聘演講,。請允許作自我介紹:我叫,,現年46歲,大學本科文化,,主治醫(yī)師職稱,,現任功能科負責人,參加工作22年,,主要從事超聲及心電圖技術診斷工作,。
這次我競聘功能科主任,主要是具有三個優(yōu)勢條件:
一是我有豐富的工作經歷和較好的工作業(yè)績,。
我曾從事臨床醫(yī)療工作約5年,,也曾進修學習過超聲及心電圖診斷技術等科目,,并從事這方面的工作約17年,從事科室管理工作約5年多,。經過這么多年的風風雨雨和歲月的磨練,,使我的專業(yè)技術水平不斷提高,科室管理素質逐步得到完善,。目前,,科里的所有疑難病例幾呼由我一個人負責診斷與把關;在我院被公認為超聲檢查最難的領域--心血管疾病及產前診斷檢查項目也幾乎全是我一人承辦,填補了我院超聲檢查的兩項空白,,產生了良好的經濟效益和社會效益,,獲得了群眾的真誠滿意。
二是我精力充沛,,肯干實干,,能夠適應功能科主任工作。
功能科主任的崗位職責是重要的,,要安排好科內工作,,制定科室發(fā)展規(guī)劃,設計好科研項目,,增加業(yè)務收入,,改善醫(yī)患關系,構建和諧科室等方方面面的工作,,可以說是包羅萬象,、非常繁雜的,要做好功能科主任工作很不容易,。我年富力強,精力充沛,,不怕辛苦,,不怕困難,肯干實干,,具有較強的問題處理,、系統(tǒng)分析、理解判斷,、組織協(xié)調和溝通能力,,這些都是保證我做好功能科主任的基礎條件。
三是我有善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實,、敢于碰硬的工作作風,。
因具備這些條件,我會在新的工作挑戰(zhàn)中求發(fā)展,,在新的工作實踐中求超越,,緊密結合功能科主任崗位的工作實際,,創(chuàng)造性、靈活性地協(xié)調,、開展各項工作,,保證出色完成各項工作任務。
假如我這次競聘功能科主任成功,,我將圍繞以下四方面開展工作:
功能科主任工作,,責任重大,我將努力按照政治強,、業(yè)務精,、善管理的復合型高素質的要求對待自己,加強政治理論與業(yè)務知識學習,,全面提高自己的政治,、業(yè)務和管理素質,做到愛崗敬業(yè),、履行職責,,公平公正,吃苦在前,,享樂在后,,努力爭當一名優(yōu)秀的功能科主任,全力實踐“團結,、務實,、嚴謹、拼搏,、奉獻”的時代精神,,切實擔負好管理員工的責任,牢固確立“以人為本”的管理理念,,提高員工的綜合素質,,使大家團結一致,齊心協(xié)力,,把功能科各項工作搞好,。
在功能科主任工作崗位上,做好科內工作是關鍵,。我上任后,,把自己看作是功能科的普通一兵,著重圍繞科室擴展,、人才培養(yǎng),、科研立項、調動員工積極性,、增加業(yè)務收入等工作,,要開動腦筋,,想方設法,搞好工作,,促進功能科工作全面發(fā)展,。切實解決病人排隊檢查等待時間久的問題,減少病人的投訴,,做好科室之間,、醫(yī)生之間、醫(yī)患之間的溝通與協(xié)調工作,,搞好勞務費的二次分配,,設計好科研項目并盡早解題,全面提升功能科的工作效率,、工作質量和經濟收益,,努力把功能科的各項技術提高到三甲醫(yī)院應有的水平。
作為一名功能科主任,,我要服從服務于醫(yī)院的工作大局和整體利益,,要圍繞自身工作職能,認真執(zhí)行醫(yī)院的工作方針,、規(guī)章制度與工作紀律,,牢記自己莊嚴使命,,忠實履行自己職責,,加強廉政建設,,做到潔身自好,認真努力工作,,在功能科工作上做出新成績,、新貢獻獻,向醫(yī)院和全體員工交出一份滿意的答卷,。
各位評委、各位領導,、同志們,,今天我的演講,很普通,、很平常,,沒有豪言壯語,但我向大家展示了自己一顆赤誠的心,,表明了自己的態(tài)度和意志,,愿把自己的聰明和才智,、辛勤和汗水融進功能科的實際工作中,爭取干出一流業(yè)績,,決不辜負大家對我的厚望,。最后,我向在座的各位評委,、各位領導,、同志們表個態(tài):無論我這次競聘成功與否,我都將一如既往地繼續(xù)做好我應做的工作,,因為人生世上,,是拼搏是奮斗,是為了給祖國和人民創(chuàng)造更美好的生活,,這就是我參加競聘的初衷和目的,。
門診部主任競聘演講稿題目篇四
尊敬的各位領導、專家,、評委:大家晚上好,!
我叫演講稿,,××歲,主治醫(yī)師,,本科學歷,,我參加的是門診部主任競聘。今天,,我之所以勇敢的站在這個競聘演講稿臺上,,是因為我有自信,再加上我有四個方面的優(yōu)勢:
第一,、我具備擔任門診部主任職務所必須具備的政治素質和個人品質,。我的愛崗敬業(yè)演講稿精神比較強,對待工作一直都是認真負責,,參加工作以來都秉承干一行,,愛一行,專一行的做事風格。
第二,、我思想解放,,適應新工作的能力很強
雖然沒有擔任過門診部主任的精力,但是,,我從事工作十幾年來,,到過不同的崗位,無論是哪個崗位我都能很快的進入角色,。我愛學習,,勤思考,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,,超前意識強,,這一特質會非常有利于開拓工作新局面。
第三,、我的性格開朗,,腳踏實地。
跟我相處過的人都知道我性格開朗,,我的人緣極佳,,大家都能與我成為好朋友,這是因為我對人真誠,,樂于助人,。在工作上,干任何事情都腳踏實地,,踏踏實實的將工作干好,。
第四、我具備擔任門診部主任所需要的相關知識與能力
在醫(yī)院工作了很多年,,很多科室我都工作過,,我專業(yè)知識全面扎實,對常見病,、多發(fā)病,、疑難病能進行中西醫(yī)診治,能對急危重癥進行有效搶救,。同時,,我還有管理方面的經驗。
當然,,我也有自己的缺點,,比如有的時候我做事情有點固執(zhí),這點在我的工作當中,,我都已經在刻意的改變,希望大家支持我,。多年來,,一直都領到與同事的支持讓我不斷的成長,,借今天的機會,向大家表示真誠的感謝,。
如果今天,,能得到大家的信任,讓我門診部主任成功競聘上崗,,我會認真的開展好自己的工作,,繼續(xù)腳踏實地的與大家合作,將我們的醫(yī)院做得更好,。我會全力配合上級領導,,堅持“上為醫(yī)院和領導分憂,下為同事和病人服務”的原則,,由原來的“領導交辦,,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎么辦好”的方式轉變,,對工作超前計劃,,周密安排,保證各項工作落到實處,。我會虛心向領到身邊的人學習,,繼續(xù)積累我的專業(yè)經驗,為醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻,。
今天,,我的競聘上崗演講稿就說這么說,希望大家支持我,,以后的工作我會用實際的行為來表示,,你們選擇我是不會錯的,謝謝大家,。
門診部主任競聘演講稿題目篇五
尊敬的各位領導,,各位評委,同事們:
大家好,!
實行干部競爭上崗是轉變部門職能,,提高工作效率,加快醫(yī)院發(fā)展的客觀要求,,也是對每一個競聘參與者多年來工作學習的一次綜合檢驗和考察,。今天我特別感謝院領導給了我這個展示自己的機會,我為能參加競聘門診部主任的崗位而感到自豪,。這些年,,在院領導的辛勤培育下,在各位同事的大力支持下,經過個人的不斷努力,,我的業(yè)務能力和技術水平提高很快,,自己認為可以勝任門診部主任這個職位,并且期望這次競選成功,,以便為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)做出更大的貢獻,。
從個人素質和我院的實際情況來看,我認為競聘門診部主任這個職位,,主要具備以下優(yōu)勢:一是多年的實踐,,我已積累了豐富的臨床經驗,這對于任職后更好的管理業(yè)務工作奠定了重要基礎,。我20xx年畢業(yè)于太原市衛(wèi)生學校社區(qū)醫(yī)學專業(yè),,而后又取得山西醫(yī)科大學大專學歷,先后在萬民藥房,、社區(qū)門診部擔任主管工作,,20xx年,我在市衛(wèi)生局統(tǒng)一招考衛(wèi)技人員時以優(yōu)異的成績有幸被分配到馬蘭鎮(zhèn)衛(wèi)生院,,從醫(yī)數年來,,我在基層醫(yī)療單位得到了錘煉,積累了豐富的臨床經驗,,幾年來我所在門診部搶救重癥患者300余例,,沒有發(fā)生一例醫(yī)患糾紛問題,擔任門診部主任這一職務,,有利于我特長的發(fā)揮,。二是不斷的學習,提高了自己的綜合水平,。常學習,,勤看書已經成為了我的生活習慣,20xx年5月至今我又在市婦幼院進修婦產科,,提高了自己的醫(yī)療水平,。平時緊跟時代步伐,及時掌握黨的方針政策,,尤其是新醫(yī)改內容及“十二五規(guī)劃”,,了解新時期衛(wèi)生院的工作重點。三是組織的教育培養(yǎng)了我勇于進取的決心,,在工作中我做到了嚴格要求自己,,時刻與院領導保持高度一致,處處發(fā)揮帶頭作用,。在政治上要求進步,,不怕困難,,敢于奮斗,勇于進取,。
總之,,多年的基層工作養(yǎng)成了我勤奮好學,吃苦耐勞,,樂于奉獻的品質,成為干一行,,愛一行,,鉆一行的內在動力,這是我做好這一極富挑戰(zhàn)性工作的最大優(yōu)勢,。如果組織信任,,領導贊許,同志們支持,,我競聘上了門診部主任這一崗位,,我將竭盡全力不負眾望,發(fā)揮業(yè)務專長,,盡快進入角色,,積極履行職責。我初步的工作思路是:一是加強學習,,向書本學習,,向同事學習,向實踐學習,,進一步提高理論水平,,業(yè)務水平和管理水平。二是加強團結,,注意周圍的人,,同事之間建立和諧的人際關系,努力營造同事之間真心相處,,說真話,,做實事的積極氛圍,調動各方面的積極性以形成合力,。三是當好參謀,,在認真做好所負責的業(yè)務工作同時,還要當好院領導的好助手,,積極為醫(yī)院獻計獻策,。
如果我競聘成功,我將踏踏實實辦事,,兢兢業(yè)業(yè)工作,,本本分分做人,,。以三個服從嚴格要求自己,,一是個性服從組織性,,二是熱情服從原則,三是主管服從客觀,,努力做到主動不越位,,服務不偏位,融洽不空位,。具體就是擺正位置,,當好醫(yī)生,胸懷全局,,當好參謀,。服從領導,當好助手,,服務患者,。同時要以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,,以自身的行動幫助人,,在以人為本的和諧氛圍中開創(chuàng)工作新局面。
如果我競聘不成功,,說明我工作中還存在不足之處,,工作能力還需進一步提高,我將服從組織的調配,,在以后的工作中進一步鍛煉自己,,培養(yǎng)自己,有望再次為組織服務,,為醫(yī)院出力,。
以上是我的競職演說,不當之處,,敬請指教,。謝謝大家!
門診部主任競聘演講稿題目篇六
尊敬的各位領導,、各位評委,、同志們:
上午好!
今日,,能夠站在演講臺上作華東附屬中醫(yī)院磁療門診部主任的競職演說,,我感到十分榮幸和激動!在此,,感謝中醫(yī)院提供的寶貴機會,,感謝一直以來關心,、支持、幫助我成長的各位領導,、各位同事和各位同志,!我叫宋宮宴,大專文化,,中醫(yī)院主治醫(yī)師,。我競爭的崗位是門診部主任。我之所以競爭這個職位,,主要是因為我具備以下幾方面的優(yōu)勢和能力:首先,,我認為自己具備擔任該職務所必須的政治素質和個人品質。
一是我的敬業(yè)精神比較強,,工作認真負責,勤勤懇懇,,任勞任怨,,干一行,愛一行,,專一行,。這是干好工作的基礎。
二是我的思想比較活躍,,接受新事物比較快,,愛學習,愛思考,,愛出點子,,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,超前意識強,。這有利于開拓工作新局面,。
三是我辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,,原則性較強,,能夠嚴格要求自己。這是做好工作的保證,。
四是我信奉誠實,、正派的做人宗旨,能夠與人團結共事,,而且具有較強的協(xié)調能力,。
第二,我認為自己具備擔任此職務所必須的知識和能力,。
一是我在工作中能夠把握正確的方向,,保持較高的政治敏銳性,。
二是我專業(yè)知識扎實。自1981年參加工作以來,,長期從事醫(yī)療
第一線的臨床工作,,有深厚的理論功底和豐富的實踐經驗,出色的工作成績贏得了醫(yī)院領導和同事的一致好評,。與此同時,,我還十分注重學習和提高,除了自學以外,,我還多次參加了多種層次的進修和培訓學習,,特別是在海商中醫(yī)藥大學的進修學習讓我得到了極大的提高,進一步增強了我參與競爭的能力和信心,。
三是我在中醫(yī)院工作多年,,熟悉醫(yī)院情況,了解醫(yī)護人員心態(tài),,在全院職工中口碑好,,威望高,擅長組織協(xié)調,,具備獨擋一面的能力,。以上決定了我能夠很快地進入門診部主任角色,并且出色地開展工作,。如果我能有幸競爭上這個職位,,我將在中醫(yī)院的堅強領導下,在各位領導,、評委,、同事的關心幫助下,創(chuàng)造性地做好各項工作,。具體地說,,就是堅持“一個原則”,實現“兩個轉變”,,做好“三項工作”,。堅持“一個原則”,就是堅持“上為醫(yī)院和領導分憂,,下為同事和病人服務”的原則,。實現“兩個轉變”:
一是實現角色的轉變。由原來的戰(zhàn)斗員轉變?yōu)榧犬斨笓]員,,又當戰(zhàn)斗員,。和全院同志思想上同心,目標上同向,,行動上同步,,事業(yè)上同干,。
二是實現思維方式的`轉變。由原來的“領導交辦,,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,,怎么辦好”的方式轉變,對工作超前計劃,,周密安排,,保證各項工作落到實處。做好“三項工作”:
一是勤奮學習強素質,。我將一如既往地保持自學的良好習慣和持之以恒的精神狀態(tài),,加強對業(yè)務知識的鉆研和領導藝術的學習,努力把自己錘煉成適合市場經濟要求的現代高級醫(yī)務管理人才,。
二是改進方式抓服務,。服務是醫(yī)院的生命之所在。門診服務水平的高低直接影響醫(yī)院的形象,。我將按照“一切為了病人,,一切以病人為中心”的服務理念,給病人愛心,,關心和責任心,組織和帶領門診部一班人,,改進方法,,苦煉內功,努力提升服務水平,。
三是增進團結謀創(chuàng)新,。團結出效益,創(chuàng)新促發(fā)展,。作為門診部主任,,我將始終秉承“以人為本”的管理理念,營造人人想干事,,人人能干事,,人人能干成事的良好工作、學習和生活環(huán)境,,打造團結型,、務實性、奉獻型,、創(chuàng)新型門診部,,使門診部成為中醫(yī)院人性化管理的亮麗風景線。我相信,,經過我和門診部全體同志的共同努力,,門診部工作一定會呈現出更加喜人的局面,,簡單可以概括為:常規(guī)工作有突破,重點工作有成效,,基礎工作有創(chuàng)新,,整體工作有特色。由于時間有限,,在此,,我只能對我的想法和打算作這樣簡要的介紹。如果我這次有幸競爭成功,,我將不辱使命,,以最短的時間、最有效的辦法,、全身心的精力,,積極投入到新的工作中去,為門診部,,為中醫(yī)院的發(fā)展作出最大的貢獻,。我的競職演說結束了。
謝謝各位,!
門診部主任競聘演講稿題目篇七
尊敬的各位領導,、各位評委,、同志們:
大家好!
今天,非常榮幸能能夠站在演講臺上發(fā)表我的競爭上崗演說,,我要競聘的是××中醫(yī)院××門診部主任,!在此,,感謝中醫(yī)院提供的寶貴機會,,感謝一直以來關心、支持,、幫助我成長的各位領導,、各位同事和各位朋友!
我叫xxx,,(……簡單的個人介紹),,今天,我之所以鼓起勇氣站上這個演講臺競爭這個職位,,那是因為我對所要競聘的職位充滿了自信,,我具備以下幾方面的優(yōu)勢和能力:
首先,我認為自己具備擔任該職務所必須的政治素質和個人品質,。一是我的敬業(yè)精神比較強,,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,,干一行,,愛一行,專一行,。這是干好工作的基礎,。二是我的思想比較活躍,接受新事物比較快,,愛學習,,愛思考,愛出點子,,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,,超前意識強。這有利于開拓工作新局面,。三是我辦事穩(wěn)妥,,處世嚴謹,原則性較強,,能夠嚴格要求自己,。這是做好工作的保證。四是我信奉誠實,、正派的做人宗旨,,能夠與人團結共事,而且具有較強的協(xié)調能力,。
第二,,我認為自己具備擔任此職務所必須的知識和能力。一是我在工作中能夠把握正確的方向,,保持較高的政治敏銳性。二是我專業(yè)知識扎實,。自××年參加工作以來,,已經有十幾年了,這十幾年里,,我長期從事醫(yī)療第一線的臨床工作,,有深厚的理論功底和豐富的實踐經驗,出色的工作成績贏得了醫(yī)院領導和同事的一致好評,。與此同時,,我還十分注重學習和提高,除了自學以外,,我還多次參加了多種層次的進修和培訓,,特別是在××中醫(yī)藥大學的進修學習讓我得到了極大的提高,進一步增強了我參與競爭的能力和信心。三是我在中醫(yī)院工作多年,,熟悉醫(yī)院情況,,了解醫(yī)護人員心態(tài),在全院職工中口碑好,,威望高,,擅長組織協(xié)調,具備獨擋一面的能力,。
以上決定了我能夠很快地進入門診部主任角色,,并且出色地開展工作。如果我能有幸競爭上這個職位,,我將在中醫(yī)院的堅強領導下,,在各位領導、評委,、同事的關心幫助下,,創(chuàng)造性地做好各項工作。具體地說,,就是堅持“一個原則”,,實現“兩個轉變”,做好“三項工作”,。
堅持“一個原則”,,就是堅持“上為醫(yī)院和領導分憂,下為同事和病人服務”的原則,。
實現“兩個轉變”:一是實現角色的轉變,。由原來的戰(zhàn)斗員轉變?yōu)榧犬斨笓]員,又當戰(zhàn)斗員,。和全院同志思想上同心,,目標上同向,行動上同步,,事業(yè)上同干,。二是實現思維方式的轉變。由原來的“領導交辦,,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,,怎么辦好”的方式轉變,對工作超前計劃,,周密安排,,保證各項工作落到實處。
做好“三項工作”:
一是勤奮學習強素質,。我將堅持不懈的地保持自學的良好習慣和持之以恒的精神狀態(tài),,加強對業(yè)務知識的鉆研和領導藝術的學習,,努力把自己錘煉成適合市場經濟要求的現代高級醫(yī)務管理人才。
二是改進方式抓服務,。服務是醫(yī)院的生命之所在,。門診服務水平的高低直接影響醫(yī)院的形象。我將按照“一切為了病人,,一切以病人為中心”的服務理念,,給病人愛心,關心和責任心,,組織和帶領門診部一班人,,改進方法,苦煉內功,,努力提升服務水平,。
三是增進團結謀創(chuàng)新。團結出效益,,創(chuàng)新促發(fā)展,。作為門診部主任,我將始終秉承“以人為本”的管理理念,,營造人人想干事,,人人能干事,人人能干成事的良好工作,、學習和生活環(huán)境,,打造團結型、務實性,、奉獻型,、創(chuàng)新型門診部,使門診部成為中醫(yī)院人性化管理的亮麗風景線,。
我相信,,經過我和門診部全體同志的共同努力,門診部工作一定會呈現出更加喜人的局面,,簡單可以概括為:常規(guī)工作有突破,,重點工作有成效,基礎工作有創(chuàng)新,,整體工作有特色。由于時間有限,,在此,,我只能對我的想法和打算作這樣簡要的介紹。如果我這次有幸競爭成功,,我將不辱使命,,以最短的時間、最有效的辦法、全身心的精力,,積極投入到新的工作中去,,為門診部,為我們中醫(yī)院的發(fā)展奉獻出自己的微薄之力,。
我的演說接近尾聲,,最后,我還是要對領導與同事們表示感謝,,謝謝你的信任與支持,,請你們一如既往的支持我,給予我寶貴的機會,,謝謝,!
門診部主任競聘演講稿題目篇八
尊敬的各位領導、各位評委,、同志們:
大家好!
今天,,能夠站在演講臺上作中醫(yī)院ss門診部主任的競職演說,我感到十分榮幸和激動!在此,,感謝中醫(yī)院提供的寶貴機會,,感謝一直以來關心、支持,、幫助我成長的各位領導,、各位同事和各位朋友!
我叫,大專文化,,中醫(yī)院主治醫(yī)師,。我競爭的崗位是門診部主任。我之所以競爭這個職位,,主要是因為我具備以下幾方面的優(yōu)勢和能力:
首先,,我認為自己具備擔任該職務所必須的政治素質和個人品質。一是我的敬業(yè)精神比較強,,工作認真負責,,勤勤懇懇,,任勞任怨,,干一行,愛一行,,專一行,。這是干好工作的基礎。二是我的思想比較活躍,,接受新事物比較快,,愛學習,,愛思考,愛出點子,,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,,超前意識強。這有利于開拓工作新局面,。三是我辦事穩(wěn)妥,,處世嚴謹,原則性較強,,能夠嚴格要求自己,。這是做好工作的保證。四是我信奉誠實,、正派的做人宗旨,,能夠與人團結共事,而且具有較強的協(xié)調能力,。
第二,,我認為自己具備擔任職務所必須的知識和能力。一是我在工作中能夠把握正確的方向,,保持較高的政治敏銳性,。二是我專業(yè)知識扎實。自1982年參加工作以來,,長期從事醫(yī)療第一線的臨床工作,,有深厚的理論功底和豐富的實踐經驗,出色的工作成績贏得了醫(yī)院領導和同事的一致好評,。與此同時,,我還十分注重學習和提高,除了自學以外,,我還多次參加了多種層次的進修和培訓,,特別是在jj中醫(yī)藥大學的進修學習讓我得到了極大的提高,進一步增強了我參與競爭的能力和信心,。三是我在中醫(yī)院工作多年,,熟悉醫(yī)院情況,了解醫(yī)護人員心態(tài),,在全院職工中口碑好,,威望高,擅長組織協(xié)調,,具備獨擋一面的能力,。
以上決定了我能夠很快地進入門診部主任角色,并且出色地開展工作,。如果我能有幸競爭上這個職位,,我將在中醫(yī)院的堅強領導下,在各位領導,、評委,、同事的關心幫助下,創(chuàng)造性地做好各項工作,。具體地說,,就是堅持“一個原則”,實現“兩個轉變”,,做好“三項工作”,。
堅持“一個原則”,就是堅持“上為醫(yī)院和領導分憂,,下為同事和病人服務”的原則,。
實現“兩個轉變”:一是實現角色的轉變。由原來的戰(zhàn)斗員轉變?yōu)榧犬斨笓]員,,又當戰(zhàn)斗員,。和全院同志思想上同心,目標上同向,,行動上同步,,事業(yè)上同干。二是實現思維方式的轉變,。由原來的“領導交辦,,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎么辦好”的方式轉變,,對工作超前計劃,,周密安排,保證各項工作落到實處,。
做好“三項工作”:一是勤奮學習強素質,。我將一如既往地保持自學的良好習慣和持之以恒的精神狀態(tài),加強對業(yè)務知識的鉆研和領導藝術的學習,,努力把自己錘煉成適合市場經濟要求的現代高級醫(yī)務管理人才,。二是改進方式抓服務。服務是醫(yī)院的生命之所在,。門診服務水平的高低直接影響醫(yī)院的形象,。我將按照“一切為了病人,一切以病人為中心”的服務理念,,給病人愛心,,關心和責任心,組織和帶領門診部一班人,,改進方法,,苦煉內功,,努力提升服務水平。三是增進團結謀創(chuàng)新,。團結出效益,,創(chuàng)新促發(fā)展。作為門診部主任,,我將始終秉承“以人為本”的管理理念,,營造人人想干事,人人能干事,,人人能干成事的良好工作,、學習和生活環(huán)境,打造團結型,、務實性,、奉獻型、創(chuàng)新型門診部,,使門診部成為中醫(yī)院人性化管理的亮麗風景線我相信,,經過我和門診部全體同志的共同努力,門診部工作一定會呈現出更加喜人的局面,,簡單可以概括為:常規(guī)工作有突破,,重點工作有成效,基礎工作有創(chuàng)新,,整體工作有特色,。由于時間有限,在此,,我只能對我的想法和打算作這樣簡要的介紹,。如果我這次有幸競爭成功,我將不辱使命,,以最短的時間,、最有效的辦法、全身心的精力,,積極投入到新的工作中去,,為門診部,為中醫(yī)院的發(fā)展作出最大的貢獻,。
謝謝大家!
門診部主任競聘演講稿題目篇九
尊敬的各位領導,、專家、評委:
你們大家晚上好!
很榮幸有機會站在這里進行競崗演講?,F在介紹一下我的工作經歷,。
我出生于某年某月醫(yī)德上以病人為中心,關心病人的疾苦,對病人耐心安慰,、解釋,,按病人的需要檢查、治療,,不過度檢查,、治療,盡可能解決老百姓“看病貴”問題,。
我競爭的崗位是門診部主任。我之所以競爭這個職位,,主要是因為我具備以下幾方面的優(yōu)勢和能力:首先,,我認為自己具備擔任該職務所必須的政治素質和個人品質。一是我的敬業(yè)精神比較強,,工作認真負責,,勤勤懇懇,任勞任怨,,干一行,,愛一行,專一行,。這是干好工作的基礎,。二是我的思想比較解放,接受新事物比較快,,愛學習,,勤思考,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,,超前意識強,。這有利于開拓工作新局面。三是我辦事穩(wěn)妥,,處世嚴謹,,原則性較強,能夠嚴格要求自己,。這是做好工作的保證,。四是我信奉誠實、正派的做人宗旨,,能夠與人團結共事,,具有較強的協(xié)調能力。第二,,我認為自己具備擔任此職務所必須的知識和能力,。一是我專業(yè)知識全面扎實,對常見病,、多發(fā)病,、疑難病能進行中西醫(yī)診治,,能對急危重癥進行有效搶救。二是有擔任急診科負責人的經歷,,有一定的管理經驗,。
如果我是門診部主任,我初步設想以下工作思路:
1,、實現角色的轉變,,堅持“上為醫(yī)院和領導分憂,下為同事和病人服務”的原則,,由原來的“領導交辦,,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎么辦好”的方式轉變,,對工作超前計劃,,周密安排,保證各項工作落到實處,。
2,、按照“一切為了病人,一切以病人為中心”的服務理念,,給病人愛心,,關心和責任心,組織和帶領門診部一班人,,改進方法,,苦煉內功,努力提升服務水平,。
3,、在設立名醫(yī)堂后,門診醫(yī)生要不定期的跟師學習,,繼承老中醫(yī)的寶貴經驗,。盡快使中青年醫(yī)生挑起大梁,使中醫(yī)院能可持續(xù)性發(fā)展,,中醫(yī)后繼有人,。
5、加強科室之間會診,、協(xié)作,,專科病??瓶?,不截留病人。
6、加強導診力度,,免費為病人測血壓,,并引導病人到相關的科室就診,樹立良好的窗口形象,。
7,、利用下午空閑時間傳達會議內容,定期進行業(yè)務學習,,更新知識,,交流學習心得,進行疑難病歷討論,。鼓勵醫(yī)務人員參加繼續(xù)教育培訓,、與本專業(yè)有關的年會,掌握最新醫(yī)學動態(tài),。
8、大力支持針灸理療康復特色??平ㄔO,,對常見病制定一些協(xié)定中藥方,建議開展針灸減肥,、耳穴療法,、小兒推拿等新項目。如耳穴對膽結石,、失眠等病的治療,。