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員工入職登記表篇1
甲方：(單位名稱)___________________________________
法定代表人：_______________________________________
或主要負(fù)責(zé)人姓名：_______________職務(wù)：_________
單位住所：_________________________________________
乙方：(職工姓名)____________________________________
身份證號：_________________________________________
戶口所在地：_______________________________________
家庭現(xiàn)住址:_________________________________________
聯(lián)系電話：_________________________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議：
第一條、勞動(dòng)合同期限甲,、乙雙方選擇以下第_____種形式確定本合同期限：
(一)固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,。
(二)無固定期限：自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。
(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限,。自_____年_____月_____日起至__________工作任務(wù)完成時(shí)即行終止,。
其中試用期自____年____月____日至____年____月____日止，期限為_____天,。
第二條,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)甲方安排乙方在____________崗位工作，工作地點(diǎn)_________,。因工作需要或客觀情況發(fā)生變化,，甲方可以變更乙方的工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
第三條,、勞動(dòng)保護(hù),、工作條件及要求甲方為乙方提供必要的工作條件。甲方按照國家規(guī)定和本單工作特點(diǎn),，安排職工的工作時(shí)間和休息休假,。
乙方在被甲方聘用之前，應(yīng)保證其與以前工作過的單位解除勞動(dòng)關(guān)系或就被甲方聘用征得原單位的同意,，并辦理完所有工作的交接手續(xù),，否則由此引起的一切后果自負(fù)。
第四條,、勞動(dòng)報(bào)酬甲方依據(jù)按勞分配原則實(shí)行______(計(jì)件或計(jì)時(shí))工資制度,，試用期滿后月工資為__________元。工資的調(diào)整依據(jù)國家規(guī)定和集體合同的約定執(zhí)行,。
工資支付日期為每月______日,，甲方安排乙方加班或延長工作時(shí)間，應(yīng)依法支付加班工資,。
第五條,、福利甲方按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，但乙方應(yīng)配合甲方辦理相應(yīng)的手續(xù)(如轉(zhuǎn)移社會(huì)保險(xiǎn)檔案等等),，否則因?yàn)橐曳皆虿荒苻k理社保的后果自負(fù),。
第六條、勞動(dòng)合同的履行甲乙雙方應(yīng)全面履行勞動(dòng)合同,。經(jīng)雙方協(xié)商可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容,。任何一方違法解除勞動(dòng)合同,，都應(yīng)依法承擔(dān)違約責(zé)任。
第七條,、解除勞動(dòng)合同的條件經(jīng)雙方協(xié)商協(xié)商一致,，可以解除勞動(dòng)合同。
第八條,、終止合同條件雙方協(xié)商或按法律相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
勞動(dòng)合同期限屆滿前30日雙方協(xié)商是否續(xù)簽勞動(dòng)合同，不予續(xù)簽的,，到期辦理終止勞動(dòng)關(guān)系手續(xù),。
第九條、專項(xiàng)協(xié)議如甲方向乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用時(shí),，雙方可以根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定訂立專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議，約定服務(wù)期限和違約責(zé)任,。
甲方可以與負(fù)有保密義務(wù)的人員,，就保守甲方的商業(yè)秘密與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)事項(xiàng)簽訂專項(xiàng)協(xié)議，約定競業(yè)限制條件,、解除或者終止勞動(dòng)合同后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償以及違約責(zé)任,。
專項(xiàng)協(xié)議作為本勞動(dòng)合同的附件一并執(zhí)行。
第十條,、雙方約定的其他條款
第十一條,、本合同未盡事宜及遇有國家有關(guān)政策調(diào)整時(shí)，依照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十二條,、本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等的法律效力。
第十三條,、雙方因履行,、解除或終止勞動(dòng)合同發(fā)生爭議時(shí)可協(xié)商解決，也可按有關(guān)規(guī)定向企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解或直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,，對仲裁裁決不服的可向人民法院起訴,。
甲方：法定代表人(或委托代理人)乙方：(簽字)
(蓋章)____年__月__日(簽章)____年__月__日
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【員工正式聘用合同書范本 公司員工聘用合同范本】
員工入職登記表篇2
甲方：
乙方：
甲方因生產(chǎn)需要,，聘用乙方為本公司的工作人員,，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商一致簽訂如下合同。
一,、 乙方基本條件：
1,、 政治思想好，職業(yè)道德強(qiáng),、身體健康,。
2、 熟悉,、掌握本職工作的安全操作規(guī)程和一定的工作技能,。
3、 遵紀(jì)守法,、遵守廠紀(jì)廠規(guī),，服從管理，辦事認(rèn)真,。
二,、 聘用期限：
1、自年月 日至 年 月 日止,。聘用期滿后,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，并經(jīng)甲方認(rèn)定符合“聘用條件”者續(xù)聘,，但必須重新簽合同,。
2、因本行工作特殊性,，聘用人員必須每人交納5000元保證金,。期間按銀行同期利息付給乙方。如解聘保證金本息一次退還,。如續(xù)聘保證金不退,，直至解聘。利息每年結(jié)一次,。
三,、工作職責(zé)及待遇：
1、甲方劃村由乙方承包,。乙方負(fù)責(zé) 村的抄表收費(fèi)管道維修等一切涉水事務(wù),。維修材料由甲方提供，乙方應(yīng)填寫領(lǐng)料單并說明去處,，但領(lǐng)取￠20的材料,，乙方必須用現(xiàn)金購買，甲方提供成本價(jià)。當(dāng)日接報(bào)當(dāng)日修復(fù),，不得拖延,。農(nóng)戶負(fù)擔(dān)以外的收取材料費(fèi)，全額上交公司,，否則按收取材料費(fèi)10倍罰款,。
2、每村水費(fèi)收取每 個(gè)月一次,。于 月內(nèi)開始,，抄表時(shí)間每村為10天，收費(fèi)時(shí)間為10天,，每延誤1天,，扣工資10元，抄表收費(fèi)率100%,。所收取水費(fèi)及時(shí)如數(shù)上交甲方,，乙方不得滯留，否則將每日交納3‰滯納金,。
3,、抄表收費(fèi)結(jié)束后甲方組織復(fù)查，凡復(fù)查漏抄水表,，抄表不準(zhǔn)的發(fā)現(xiàn)一戶扣乙方基本工資10元。
4,、乙方基本工資分工兩村每月元分工一村每月元,。分成按收費(fèi) 提成，實(shí)施區(qū)域供水后分成為10%提成,。工資采用收交水費(fèi)結(jié)清當(dāng)日發(fā)放,。
5、聘用期間甲方給乙方購買農(nóng)保險(xiǎn),，人身意外傷害保險(xiǎn)各一份,，農(nóng)保手續(xù)由乙方辦理，農(nóng)保費(fèi)憑發(fā)票到甲方領(lǐng)取,。人身意外險(xiǎn),，乙方非因公患病或傷亡及相關(guān)誤工費(fèi)用由乙方自行負(fù)責(zé)承擔(dān)。
元手機(jī)話費(fèi),。發(fā)現(xiàn)工作期間關(guān)機(jī)或電話通了不接,，則發(fā)現(xiàn)一次扣手機(jī)話費(fèi)元。其它福利根據(jù)本公司經(jīng)濟(jì)效益綜合考慮,。
四,、工作紀(jì)律：
1、乙方必須遵紀(jì)守法,，遵守職業(yè)道德,，服從甲方領(lǐng)導(dǎo),，聽從分配堅(jiān)持出勤。若通知乙方集中或指定修理有一次不到則扣工資20元,，并積極完成合同交給各項(xiàng)任務(wù),。
2、乙方必須嚴(yán)格按照本職工種的安全操作規(guī)程,，規(guī)范工作行為對違反安全操作規(guī)程和規(guī)范發(fā)生的傷亡事故,、責(zé)任由乙方承擔(dān)與甲方無關(guān)。
3,、乙方在聘用期內(nèi)若用違法,、違紀(jì)、違無,、違約并給甲方造成損失的,、甲方有權(quán)根據(jù)其損失程度扣除相應(yīng)工資或提前終止合同，解聘乙方,。
4,、在聘用期間內(nèi)乙方因執(zhí)業(yè)過錯(cuò)造成甲方或第三人損失的乙方應(yīng)承擔(dān)其過錯(cuò)并賠償損失。
5,、維修：接到用戶電話,，在小時(shí)內(nèi)到場維修，否則罰款元,。
6,、有事請假并安排好離崗后工作，否則按擅自離崗處理每發(fā)現(xiàn)一次扣工資20元
7,、乙方給用戶無手續(xù),，接通水者罰款20__元。
五,、其它：
1,、本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,，補(bǔ)充協(xié)議與本合同效力一致,。
2、本合同簽訂之日生效,，合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方： 乙方：
年 月 日
員工入職登記表篇3
甲方： 法定代表人： 地址： 乙方： 身份證號碼： 地址：
根據(jù)國家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用方法,，甲方招乙方為正式員工,，雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽定本聘用合同，共同遵守本協(xié)議條款,。
一,、聘用合同期限
聘用期為 個(gè)月，自 年 月 日至 年 月 日止,。
二,、根據(jù)甲方的安排，乙方在 工作崗位,。
三,、甲方聘用乙方的月薪為 元。
四,、甲方的權(quán)利及義務(wù)
1,、有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、在聘用期間,，乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,，(詳見：員工規(guī)章制度;員工手冊及本公司其他管理制度附屬文件)，甲方有權(quán)終止合同,。乙方的行為給甲方造成損失,，由乙方賠償，情節(jié)嚴(yán)重的追究其法律責(zé)任;
3,、聘用期間,，乙方由于個(gè)人原因發(fā)生的疾病及意外事故，由乙方負(fù)責(zé);
4,、不管任何原因甲乙雙方解除聘用合同,，乙方離開本公司后三個(gè)月內(nèi)不得進(jìn)入開原市同等行業(yè)就職。
5,、為乙方提供必要的工作條件;
6、負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);
五,、乙方的權(quán)利及義務(wù)
1、享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;
2,、享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;
3,、聘用期間如變更單位，須提前一個(gè)月書面通知甲方,，雙方協(xié)商終止合同,。
4、遵守國家法律法規(guī),、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);
5,、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);
6,、維護(hù)公司的聲譽(yù),、利益的義務(wù)。
7,、因公司發(fā)展調(diào)整需要應(yīng)無條件服從公司安排及調(diào)動(dòng),。
六、甲方的其他權(quán)利及義務(wù)
1,、聘用期間,，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權(quán)提前解除本合同;
2,、乙方有突出表現(xiàn),，甲方可以提前給予晉職并重新簽署聘用崗位。
七,、乙方的違約責(zé)任
1,、自乙方來甲方處上班之日起至合同解除或終止前，如果乙方擅自將甲方房源信息私自成交或利用其他方式私自獲取個(gè)人利益的,，由乙方賠償甲方收益雙倍的損失,。
2、如在聘用期間,，乙方有私自將中介費(fèi)隱藏不交,、據(jù)為己有的，一經(jīng)查實(shí),，乙方將中介費(fèi)雙倍返還給甲方,。
3、如果乙方擅自終止合同,，則乙方賠償甲方所有損失,。
八、本合同如有未盡事宜,，雙方本著友好協(xié)商處理,。
九、本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力,，經(jīng)甲乙雙方簽章生效,。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
