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2023年簡易勞動合同書 電子版 簡易勞動合同書 電子版免費(5篇)

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2023年簡易勞動合同書 電子版 簡易勞動合同書 電子版免費(5篇)
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合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎,?下面是我給大家整理的合同范本,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助,。

簡易勞動合同書 電子版 簡易勞動合同書 電子版免費篇一

法定代表人:_________

地址:_________

經(jīng)濟類型:_________

聯(lián)系電話:_________

乙方(職工)姓名:_________

身份證號碼:_________

現(xiàn)住址:_________

聯(lián)系電話:_________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方按照平等自愿,、協(xié)商一致的原則訂立本。

一,、合同期限

(一)合同期限

雙方同意按以下第_________種方式確定本合同期限:

1,、有固定期限:從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2,、無固定期限:從_________年_________月_________日起至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止(不得將法定解除條件約定為終止條件)

3,、以完成一定的工作為期限:從_________年_________月_________日起至_________工作任務(wù)完成時止。

(二)試用期限

雙方同意按以下第_________種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))

1,、無試用期,。

2、試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。

(試用期最長不超過六個月,。其中合同期限在六個月以下的,試用期不得超過十五日;合同期限在六個月以上一年以下的,。試用期不得超過三十日;合同期限在一年以上兩年以下的,,試用期不得超過六十日。)

二,、

(一)乙方的工作崗位(工作地點,、部門、工種或職務(wù))為_________

(二)乙方的工作任務(wù)或職責是_________

(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位,,按變更本合同辦理,,雙方簽章確認的協(xié)議或書作為本合同的附件。

(四)如甲方派乙方到外單位工作,,應(yīng)簽訂補充協(xié)議,。

三,、工作

(一)甲乙雙方同意按以下第_________種方式確定乙方的工作時間:

1、標準工時制,,即每日工作_________小時,,每周工作_________天,每周至少休息一天,。

2,、不定時工作制,即經(jīng)勞動保障部門審批,,乙方所在崗位實行不定時工作制,。

3、綜合計算工時工作制,,關(guān)愛留守兒童實踐,,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行以_________為周期,,總工時_________小時的綜合計算工時工作制,。

(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,。除《勞動法》第四十二條規(guī)定的情形外,,一般每日不得超過一小時,因特殊原因最長每日不得超過三小時,,每月不得超過三十六小時,。

四、工資待遇

(一)乙方正常工作時間的工資按下列第(_________)種形式執(zhí)行,,不得低于當?shù)刈畹凸べY標準,。

1、乙方試用期工資_________元/月;試用期滿工資_________元/月(_________元/日)

2,、其他形式,。

(二)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物及有價替代貨幣支付,。

(三)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,,乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。

(四)甲方每月_________日發(fā)放工資,。如遇或休息日,,則提前到最近的工作日支付。

(五)甲方依法安排乙方延長工作時間的,,應(yīng)按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬,。

五、勞動保護和勞動條件

(一)甲方按國家和省有關(guān)勞動保護規(guī)定提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所,,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康,。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,,甲方應(yīng)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

(二)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,,按國家有關(guān)規(guī)定,,大學生,,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,,并按勞動保護規(guī)定每(_________年/_________季/_________月)免費安排乙方進行體檢。

(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,、強令冒險作業(yè),,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉,、控告,。

六、社會保險和福利待遇

(一)合同期內(nèi),,甲方應(yīng)依法為乙方辦理參加養(yǎng)老,、醫(yī)療、失業(yè),、工傷,、生育等社會保險的手續(xù),社會保險費按規(guī)定的比例,,由甲乙雙方負責,。

(二)乙方患病或非因工負傷,甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇,,按醫(yī)療保險及其他相關(guān)規(guī)定報銷醫(yī)療,,并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟費。

(三)乙方患職業(yè)病,、因工負傷或者因工死亡的,,甲方應(yīng)按《工傷保險條例》的規(guī)定辦理。

(四)甲方按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假,、年休假,、婚假、喪假,、探親假,、產(chǎn)假、看護假等帶薪假期,,并按本合同約定的工資標準支付工資,。

七、勞動紀律

(一)甲方根據(jù)國家和省的有關(guān)法律,、法規(guī)通過民主程序制定的各項,,應(yīng)向乙方公示;乙方應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定的有關(guān)勞動紀律,、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,,服從管理,,按時完成工作任務(wù)。

(二)甲方有權(quán)對乙方履行的情況進行檢查,、督促,、考核和獎懲。

(三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密,,乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密,,并作如下約定:

_________

八、本合同的變更

(一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,,都應(yīng)以書面形式通知對方,。

(二)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,,并辦理變更本合同的手續(xù),。

九、本合同的解除

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除,。由甲方解除本合同的,應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟補償金,。

(二)屬下列情形之一的,,甲方可以單方解除本合同:

1、試用期內(nèi)乙方不符合錄用條件的;

2,、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3,、嚴重失職、營私舞弊,,對甲方利益造成重大損害的;

4,、乙方被依法追究刑事責任的;

5、甲方歇業(yè),、停業(yè),、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難的;

6、乙方患病或非因工負傷,,醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作,,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

7、乙方不能勝任工作,,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;

8、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無法履行,,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的;

9,、本合同約定的解除條件出現(xiàn)的。

甲方按照第5,、6,、7、8,、9項規(guī)定解除本合同的,,需提前三十日書面通知乙方,并按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償金,,2012年3月,,其中按第6項解除本合同并符合有關(guān)規(guī)定的還需支付乙方醫(yī)療補助費,。

(三)乙方解除本合同,,應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的,,乙方可以隨時解除本合同:

1,、在試用期內(nèi)的;

2、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3,、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬,克扣或無故拖欠工資的;

4,、經(jīng)國家有關(guān)部門確認,,甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的,。

(四)有下列情形之一的,,甲方不得解除本合同:

1、乙方患病或非因工負傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2,、乙方患有職業(yè)病或因工負傷,并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,,喪失或部分喪失勞動能力的;

3,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

4,、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

(五)解除本合同后,,甲乙雙方在七日內(nèi)辦理解除勞動合同有關(guān)手續(xù)。

十,、本合同的終止

本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),,本合同即行終止,。

本合同期滿前一個月,甲方應(yīng)向乙方提出終止或續(xù)訂勞動合同的書面意向,,并及時辦理有關(guān)手續(xù),。

十一、違約情形及責任

(一)甲方的違約情形及違約責任:

_________

(二)乙方的違約情形及違約責任:

_________

十二,、調(diào)解及仲栽

雙方履行本合同如發(fā)生爭議,,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解無無效,,可在爭論發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲栽委員會申請仲栽;也可以直接向勞動爭議仲栽委員會申請仲栽,。對仲栽決不服的,可在十一日內(nèi)向人院提起訴訟,。

十三,、其他

(一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關(guān)規(guī)定辦理,。在合同期內(nèi),,如本合同條款與國家、省有關(guān)勞動管理定相抵觸的,,按新規(guī)定執(zhí)行,。

(二)下列文件規(guī)定為本合同附件,與本合同具有同等效力:

1,、_________

2,、_________

3、_________

(三)雙方約定(內(nèi)容不得違反法律及相關(guān)規(guī)定,,可另加雙方簽名或蓋章的附頁)

_________

甲方:(蓋章)_________乙方:(簽名或蓋章)_________

法定代表人:_________

(或委托代理人)

_________年____月____日_________年_____月____日

鑒證機構(gòu)(蓋章)_________

鑒證人:_________

鑒證日期:_________年____月____日

簡易勞動合同書 電子版 簡易勞動合同書 電子版免費篇二

甲方(用人單位):

注冊地址:

乙方(勞動者):

身份證號碼:

經(jīng)甲,、乙雙方友好協(xié)商一致,同意續(xù)簽原勞動合同(合同編號:_______),,并簽訂本勞動合同續(xù)訂書,。

一、原簽訂的勞動合同于期滿,,本次續(xù)訂勞動合同的期限為第___種形式,。

①固定期限:自___年___月___日起,至___年___月___日止,。

②無固定期限:自___年___月___日起至法定解除或終止勞動合同條件出現(xiàn)時止,。

③以完成一定工作任務(wù)為期限:自___年___月___日起至______工作任務(wù)完成止。

二,、甲方安排乙方的工作內(nèi)容,、工作時間、休息制度、勞動報酬和勞動紀律等按照原簽訂的勞動合同規(guī)定執(zhí)行,。

三,、雙方協(xié)商變更或約定的其他事項:

四、除本勞動合同續(xù)訂書第一條,、第二條,、第三條約定外,其他內(nèi)容與原勞動合同的內(nèi)容一致并持續(xù)有效,,甲乙雙方應(yīng)當繼續(xù)履行各自約定的義務(wù),。若原勞動合同約定內(nèi)容與現(xiàn)行的相關(guān)勞動法律、法規(guī)不一致的,,按現(xiàn)行的法律規(guī)定執(zhí)行,。

五、本勞動合同續(xù)訂書私自涂改無效,,若要變更需雙方協(xié)商一致,,并簽訂書面變更協(xié)議。

六,、本勞動合同(續(xù)訂書)一式叁份,,自雙方簽字或蓋章之日起生效,。甲方執(zhí)一份,,乙方執(zhí)一份,交乙方檔案存檔一份,,均具有同等法律效力,。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

簡易勞動合同書 電子版 簡易勞動合同書 電子版免費篇三

甲方:

乙方:

性別:

出生日期:

電話:

文化程度:

身份證號碼:

家庭住址:

甲、乙雙方在平等,、自愿共同協(xié)商的基礎(chǔ)上,,達成一致協(xié)議,特簽訂本合同,,以便共同遵守,。同時乙方業(yè)已知悉甲方的入職須知及人事管理制度,并同意遵守各項規(guī)定,。

第一條:服務(wù)內(nèi)容

甲方聘請乙方擔任______職務(wù),,進行______菜系的精加工,出成品保證菜品出品的穩(wěn)定性,。

第二條:合同期限

乙方試用期為三個月,,即_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日為止,期滿如繼續(xù)聘用簽定正式合同,,合同最短期限為一年,。

第三條:工作時間

1、每周工作7天,上下班時間按甲方人事部門規(guī)定執(zhí)行,。

2,、甲方給予乙方每月2天休假,在不影響正常營業(yè)情況下,,由甲方合理安排,,工作繁忙時,乙方不準休假,,聽從甲方調(diào)度,。

第四條:勞動報酬及待遇

1、乙方每月基本薪金為人民幣_____元,,發(fā)放時間為每月10日發(fā)放上月工資,。

2、甲方免費為乙方提供在聘用期間的工作餐,、宿舍,。

3、乙方薪金待遇實行甲方質(zhì)量績效考核制,。

第五條:甲方的權(quán)利與職責

1,、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的菜品生產(chǎn)、菜的出品質(zhì)量及工作態(tài)度,。

2,、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調(diào)整,。

3,、由于乙方原因造成的失誤(如菜肴出現(xiàn)質(zhì)量問題,造成顧客的傷害),,甲方有權(quán)要求乙方做出合理賠償,。出現(xiàn)重大過失,除合理賠償外,,甲方有權(quán)單方面解除勞動合同,。

4、甲方有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對乙方進行日常管理,,若乙方違反甲方管理制度,,甲方有權(quán)給予相應(yīng)處罰直至解除勞動合同。

第六條:乙方的權(quán)利和職責

1,、乙方保證于_____年_____月_____日來甲方酒店上班,,不得因個人原因影響的正常運營。

2,、乙方在確保菜品出品質(zhì)量同時,,不斷推陳出新,,做到新、奇,、特,、鮮,適時推出時令菜,、節(jié)日菜,。

3、因乙方菜品出品質(zhì)量問題,,而遭到客人投訴退菜時,,此損失由乙方自行承擔。

4,、乙方必須無條件遵守甲方管理制度及員工手冊,,如果乙方違反勞動紀律給酒店造成損失的甲方有權(quán)向乙方要求賠償,并依法追究法律責任,。

5,、乙方受聘甲方后,一律不準兼職,。

6,、乙方需愛護甲方財物,保守甲方的商業(yè)秘密,。

7,、乙方在入職前需向甲方交納合同保證金,金額為乙方月工資或當逐月扣除三個月內(nèi)扣完,。合同期滿,,乙方辦理完畢離職后續(xù)后,此保證金隨工資一同退還,。

8、若雙方中止協(xié)議時,,乙方需在甲方找到廚師后方能離職,,否則后果乙方自負。

第七條:違反責任

1,、乙方在甲方工作期間中途到外單位應(yīng)聘須經(jīng)甲方批準,,否則甲方有權(quán)解除勞動合同,同時扣除乙方當月工資及合同保證金,。

2,、乙方在甲方工作期間,中途不得無故辭職,,否則甲方有權(quán)扣除乙方應(yīng)得的各項費用,。

第八條:本合同未盡事宜雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,,若發(fā)生勞動爭議,可向甲方當?shù)刂俨梦瘑T會申請等,。

第九條:本協(xié)議自簽字之日起生效,,涂改無效。

第十條:本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等效力。

甲方名稱:_________乙方名稱:____________

甲方代表人簽字:______________乙方代表人簽字:____________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

簡易勞動合同書 電子版 簡易勞動合同書 電子版免費篇四

甲方(用人單位):______________

乙方(職工姓名):______________乙方姓名:______性別:_____身份證號碼:__________________籍貫:____省______市_____(縣)家庭住址:______文化程度:______工種:__________

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,,招(聘)用乙方為本單位職工,。甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)規(guī)定,,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意簽訂本合同,。

一,、本合同期限為_________,即自_____年___月___日至______年____月____日,,其中:試用期限為______月,。試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的,甲方可以解除勞動合同,。

二,、工作內(nèi)容:乙方接受甲方安排的以下生產(chǎn)(工作)任務(wù)_____________________。

三,、甲方根據(jù)國家和本省勞動工資有關(guān)規(guī)定和本單位工資,、獎金、津貼制度,,確定乙方勞動報酬形式,,按時向乙方支付勞動報酬。

經(jīng)協(xié)商擬支付乙方:_________,。并根據(jù)乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)情況,,以及本單位經(jīng)濟效益狀況和物價變化情況適時調(diào)整乙方勞動報酬,改善乙方的生活福利待遇,。

四,、違約責任:任何一方違反本勞動合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,,應(yīng)根據(jù)產(chǎn)生后果和責任大小,,予以經(jīng)濟賠償。甲方擅自解除本合同的應(yīng)賠償乙方人民幣_________元,;乙方不履行本合同的應(yīng)賠償甲方人民幣_________元,。

五,、雙方認為需要訂明的其他事項

_______________________。

甲方:

甲方代表:

乙方:

乙方代表:

簽訂地址:

簽訂日期:

簡易勞動合同書 電子版 簡易勞動合同書 電子版免費篇五

甲方因工作需要,,經(jīng)公司批準,,同意招用乙方,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,,并共同遵守如下條款:

一、合同期限:

自_____年__月____日起至_____年_____月_____日止,。合同期滿,,本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,,經(jīng)乙方同意,,雙方可以續(xù)訂合同,并辦理有關(guān)手續(xù),。

二,、工作任務(wù)

甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在________崗位,,承擔______工作任務(wù),。乙方若同意,須服從,。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù),,需要變更乙方的崗位和任務(wù),需經(jīng)乙方同意,。如乙方不同意,,可提出辭職,雙方辦理解除合同手續(xù),。

三,、勞動時間與勞動報酬

(一)勞動報酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際情況,根據(jù)乙方的崗位和承擔任務(wù),,甲乙雙方協(xié)商定為為每日_____元,,每月____元。加班工資,,按不低于國家規(guī)定的標準執(zhí)行。獎金,,根據(jù)單位效益和勞動貢獻,,定期發(fā)給。實行計件工資制的,,月工資按計件單價結(jié)算,。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂,。

四、違約責任

甲方違反合同有關(guān)條款或無正當理由在合同期內(nèi)辭退乙方的,,按乙方實際損失予以賠償,,具體數(shù)額由雙方協(xié)商。

乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟損失的,,甲方可根據(jù)實際損失情況要求乙方予以賠償,。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的,,賠償甲方_________元,,否則甲方不予辦理離單位手續(xù)。

五,、雙方認為需要約定的其它事項

1,、安裝人員外出需穿公司制服,配帶工作證,,不跟客戶不發(fā)生沖突,,做到微笑服務(wù)。

2,、客戶需收簽單據(jù),,交回公司,將算整個工作完成,。

3,、安裝師傅出外墻工作必須配帶安全繩。

4,、安裝過程中,,不按公司規(guī)定進行安全施工,出了事故自行負責,。

5,、收取用戶費用需開收據(jù),需用戶簽名字

6,、損壞用戶物品,,自己承擔,與公司無關(guān)

甲方:乙方:

法定代表人/委托代理人:法定代表人/委托代理人:

___年___月___日___年___月___日

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