每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象,、思維和記憶的重要手段。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇一

大家下午好,，在這辭舊迎新的日子里，我們公司又迎來了新的一年,。今天,，我懷著無比高興和感恩的心情站在這里,，和大家共同度過這個(gè)愉快而難忘的夜晚。

首先,，我想對(duì)公司營(yíng)銷部的所有同事們致以最真誠(chéng)的感謝,，因?yàn)槟銈兠恳粋€(gè)人的努力和付出，因?yàn)槟銈儗?duì)工作的盡心盡責(zé),，全力以赴,，我們才能取得今天的成績(jī)。你們辛苦了,，謝謝你們!

其次,，我謹(jǐn)代表營(yíng)銷部全體同事對(duì)公司其他部門的協(xié)助表示感謝，沒有你們的幫助,，我們可能不會(huì)如此順利的獲得現(xiàn)如今的成績(jī),。希望接下來的日子，我們能夠一如既往的保持這種默契的互助精神,，當(dāng)然,，我們?cè)谄渌块T同事需要我們幫助的時(shí)候會(huì)提供最大的支持。

回顧過去的一年,，在剛開始接到銷售目標(biāo)的時(shí)候大家臉上不可思議的表情,，到后期為了達(dá)標(biāo)拼盡全力、通宵達(dá)旦,。終于,，我們?cè)谧畛趿憧蛻魞?chǔ)備的狀況下，實(shí)現(xiàn)了荊門地產(chǎn)項(xiàng)目銷量最佳的目標(biāo),，成為荊門人氣最高,、最受矚目的項(xiàng)目?？梢哉f這是一個(gè)奇跡,，一個(gè)萬達(dá)速度的奇跡，一個(gè)城市商業(yè)變革的奇跡,，更是每一個(gè)荊門萬達(dá)人自我超越的奇跡,。

過去的一年，公司的同胞們都克己敬業(yè),、始終把公司的利益放在第一位,，讓我們的項(xiàng)目在荊門一炮而紅，從營(yíng)銷中心開放到各個(gè)產(chǎn)品開盤再到領(lǐng)導(dǎo)視察,、工地開放日等,，萬達(dá)每一場(chǎng)活動(dòng)都是人氣爆棚，座無虛席,。除了銷量的成績(jī),，在與荊門其他企事業(yè)的聯(lián)誼上,，我們也博得滿堂彩。銀行,、保險(xiǎn),、醫(yī)院、商會(huì),、茶協(xié)等,，我們用最真誠(chéng)的態(tài)度結(jié)交廣大荊門有識(shí)之士，希望在未來了日子里能夠合作共贏,。

盤點(diǎn)過去,，展望未來。在新的一年里,，我們將面臨更多的困難和挑戰(zhàn),，宏觀市場(chǎng)轉(zhuǎn)入了機(jī)遇期和變革期。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,、國(guó)家調(diào)控不利等多重壓力下,，我們將面臨更嚴(yán)峻的考驗(yàn)。但我們會(huì)順應(yīng)新形勢(shì),、新變化,，加強(qiáng)管理，拓展市場(chǎng),，最終順利實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)和任務(wù),。我們會(huì)充分利用公司現(xiàn)有優(yōu)勢(shì)，挖掘資源,、整合資源,，進(jìn)一步拓展市場(chǎng)，突破銷售瓶頸,，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的支持下使公司的品牌形象進(jìn)一步深入人心,，以促成最終銷售。

鯤鵬展翅正此時(shí),，扶搖直上九萬里，是因?yàn)榈滋N(yùn)深厚的天池與萬千股雄風(fēng)托負(fù)起它的巨大翅膀,。萬達(dá)就是托負(fù)起我們?cè)谧恳晃痪蕹岬那f股雄風(fēng),，當(dāng)然萬達(dá)也會(huì)因?yàn)榫蕹岬陌肯瓒渝賱庞辛ΑＶ敬娓哌h(yuǎn)的萬達(dá)人將用自己的智慧與勤奮支撐萬達(dá)的展翅騰飛,，萬達(dá)愿與所有志在未來的追求者和實(shí)踐者一道,，智慧博弈，競(jìng)合多贏,，精誠(chéng)合作,。我相信,，在不遠(yuǎn)的未來，所有與萬達(dá)共同奮斗過的人,，都會(huì)帶著驕傲去回味每一個(gè)我們共同打拼的日子,，并自豪的說：我們創(chuàng)造了荊門的商業(yè)傳奇，我們助力了荊門商業(yè)從平凡走向卓越的新航程!

最后,，在這辭舊迎新的日子?，F(xiàn)場(chǎng)所有的同事朋友們新的一年里，工作順利,、身體健康,、闔家幸福、新春愉快!謝謝大家!

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇二

親愛的員工同道們:

大家下午好!在這辭舊迎新的日子里,，我們公司又迎來了新的一年,。今天，我懷著非常興奮和感恩的心情,，把大家召集在一起,，聚到這里，共同組織召開2019年"感恩過往,，放飛未來"主題年會(huì),。

首先感謝大家在過往的一年里不離不棄，辛苦工作,，為公司的發(fā)展建設(shè)所做的努力和付出,。

謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個(gè)躬。

回顧過往的一年,，我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變,，獲得了可喜的成績(jī)，這一切成績(jī)的獲得都是大家共同努力的結(jié)果,，我只是起了一個(gè)組織者的作用,。一年以來，我更多地是通過每周的全體員工大會(huì),，給大家講一些做人做事方面的體會(huì),、經(jīng)驗(yàn)和心得。期看通過這些情勢(shì)同一一下大家的思想熟悉,，從而構(gòu)成我們共同的價(jià)值觀,、世界觀，因此有益于我們上下一條心,，通過大家共同努力,，把我們這份神圣的事業(yè)，做穩(wěn)做強(qiáng),。

相信在坐的每位同事都感遭到了2019年的《銷售政策》,、《考核政策》,、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變，前幾個(gè)月發(fā)生的一些事情也會(huì)讓在坐的某些同事感到不快,。是的,，似乎有變化，變化的多,，變化的快,。變化的讓很多人感覺不爽。確切改革需要改變一個(gè)人的思惟慣性,，需要改變多年的行為習(xí)慣,。而改變一個(gè)人的習(xí)慣確切是一個(gè)痛苦的進(jìn)程，實(shí)在我本人也不喜歡改變,，所以我非常理解由于改變帶來的抵牾,、質(zhì)疑、猜想,、反感,，從改變到習(xí)慣究竟需要一個(gè)進(jìn)程。

我今天的匯報(bào)內(nèi)容分為四部份:第一部份是艱苦奮斗,，開源節(jié)流不是對(duì)歷史的否定;第二部份論述為何要艱苦奮斗?第三部份是如何理解艱苦奮斗,，開源節(jié)流;第四部份是如何做到艱苦奮斗，開源節(jié)流,。

首先,，我要向大家夸大的是艱苦奮斗，開源節(jié)流不是對(duì)前幾年工作的否定,。在某些人的眼睛里世界上的色彩只有黑與白,，某些人面對(duì)他人就某點(diǎn)題目的批評(píng)就想象為對(duì)自己的全盤否定，這是不懂辨證關(guān)系的,，是情緒化,、頭腦簡(jiǎn)單化的表現(xiàn)。

自董事長(zhǎng)在2019年11月正式進(jìn)進(jìn)sla藥業(yè),，歷經(jīng)2019年的時(shí)間,，公司一直處在一個(gè)上升階段，銷售收進(jìn)從不足**萬元進(jìn)步到億元,，翻了倍,，這里面凝聚著董事長(zhǎng)的正確戰(zhàn)略決策，凝聚著核心管理團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)與聰明,，凝聚著一線銷售職員付出的汗水，這些都是不可抹殺的,，是值得懷念的崢嶸歲月,。

數(shù)據(jù)會(huì)使我們以為十年的艱苦奮戰(zhàn)已成功,。不過我要說，成功是一個(gè)討厭的教員,，它誘使聰明人以為他們不會(huì)失敗,，它會(huì)掩蓋一切矛盾，它不是一名引導(dǎo)我們走向未來的可靠向?qū)?。億元是一個(gè)十分可怕的數(shù)據(jù),，它讓我們自豪的同時(shí)也蒙蔽了sla藥業(yè)在國(guó)內(nèi)制藥企業(yè)中的地位并沒有明顯提升，身邊很多藥企,，包括中大型藥企他們近幾年的也處于快速增長(zhǎng)階段,。

總結(jié)十年的增長(zhǎng)歷程，從單純依托婦幼渠道利用婚檢,，依托計(jì)生行政干預(yù)強(qiáng)迫發(fā)放sla,，到組建otc隊(duì)伍、執(zhí)行psa計(jì)劃,，商務(wù)與計(jì)生渠道拆分實(shí)行專業(yè)的人做專業(yè)的事,，加大拓寬分銷市場(chǎng)，事實(shí)上公司一直處于組織變革,、營(yíng)銷變革當(dāng)中,。"變"增進(jìn)了sla藥業(yè) (前北京大學(xué)藥業(yè))的發(fā)展，在公司從業(yè)經(jīng)歷超過了五年的同事們,，你們應(yīng)當(dāng)親身地感遭到了公司的歷次變革,，你們也受益于這類變革，由于變革,，你們的能力才會(huì)有很大的進(jìn)步;由于變革,，你們的職業(yè)生涯才會(huì)不斷前行;由于變革，你們的收進(jìn)才會(huì)不斷增加,。

我今天講話的目的不是奢看改變你們每個(gè)人,。我僅僅是希看你們能夠理解政策的每處改變,、管理細(xì)節(jié)每處改變的深層次緣由,。

在坐的每位營(yíng)同仁都要蘇醒意想到改革已開始發(fā)生，并正在發(fā)生,，改革進(jìn)程可能會(huì)有微調(diào)但是整體趨勢(shì)不可逆轉(zhuǎn),。某些同事不要有僥幸心理，抱著看一看,，等一等的觀看態(tài)度,，這樣你就會(huì)掉隊(duì)、乃至?xí)惶蕴?/p>

我相信，腳踏實(shí)地山讓路,，鍥而不舍?？梢啤Ｔ肝覀兌分景簱P(yáng),、意氣風(fēng)發(fā)的一中人以本次年會(huì)為契機(jī),，以執(zhí)行力為以后工作的主導(dǎo)思想，以細(xì)節(jié)管理為工作的基本方法,，取長(zhǎng)補(bǔ)短,，策馬揚(yáng)鞭，與時(shí)俱進(jìn),，譜寫一中教育團(tuán)體嶄新的篇章,。

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇三

尊敬的各位來賓、各位朋友：

大家上午好,！

值此新春佳節(jié)來臨之際,，在這燈光絢麗的舞臺(tái)，我首先想說的還是感謝,，感謝大家燦爛的笑臉,，感謝大家因?yàn)樗幵〗】凳聵I(yè)今天相聚于此，感謝所有關(guān)注xx集團(tuán)的有緣人,，是你們的辛勤努力,、是你們的無間合作、是你們的默默支持,，xx集團(tuán)才能夠有今天的成績(jī),！在這辭舊迎新的美好時(shí)刻，我謹(jǐn)代表公司,，向全體xx集團(tuán)家人及家屬致以節(jié)日的問候和新春的祝福,！

20___年是公司保持良好發(fā)展勢(shì)頭的一年，是市場(chǎng)拓展,、隊(duì)伍建設(shè)取得驕人成績(jī)的一年,，是xx集團(tuán)全體家人迎接挑戰(zhàn)、經(jīng)受考驗(yàn),、努力克服困難,、出色完成全年任務(wù)的一年。

細(xì)數(shù)過去一年的種種,，作為集團(tuán)的創(chuàng)始人,，感謝你們的付出和努力，xx集團(tuán)今天這些成績(jī)的取得,，均飽含著你們的辛勤勞動(dòng)和汗水,。在此，我要真誠(chéng)的感謝各位合作伙伴的信任、理解和支持,。相信過去的每一次付出,、包容都會(huì)成為今后我們共度時(shí)艱、精誠(chéng)合作,、共贏未來的基石和力量的源泉。

在分享勝利喜悅的同時(shí),，還要清醒地認(rèn)識(shí)到,，隨著我國(guó)人口老齡化的到來，人們生活水平的日益提高,，飲食,、生活習(xí)慣的改變，中國(guó)的健康產(chǎn)業(yè)已經(jīng)迎來了巨大商機(jī),，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中,，更好的市場(chǎng)等著我們?nèi)ラ_發(fā)，更大的市場(chǎng)等著我們?nèi)フ鞣?，一?xiàng)壯觀的事業(yè)等著我們?nèi)]灑智慧和才能,。我們必須抓住新的機(jī)遇，迎接新的挑戰(zhàn),。

新的一年我們將更加注重門店,、品牌、服務(wù)及產(chǎn)品質(zhì)量,，關(guān)注單店效益,，推行組合營(yíng)銷，提升整體效益,，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)的倍增,，以高度的責(zé)任感和使命感推進(jìn)我們公司持續(xù)發(fā)展。

展望新的一年,，我們滿懷憧憬,，激情澎湃。沒有什么能阻擋我們的步伐,，沒有什么能動(dòng)搖我們的信心,，我們將開足馬力，奔向更加輝煌的20___,。我堅(jiān)信,，xx集團(tuán)的明天因在座各位的拼搏奮斗，而更加精彩輝煌,！

最后,，再次感謝大家為藥浴健康事業(yè)的付出和努力，祝大家新春愉快，工作順利,，身體健康,，合家幸福，萬事如意,！

給大家拜個(gè)早年了,！謝謝大家！

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇四

各位領(lǐng)導(dǎo),、朋友們,，大家晚上好：

值此辭舊迎新之際，首先對(duì)各位能在歲末的百忙之中賞光應(yīng)邀前來參加本學(xué)會(huì)首次舉辦的迎新晚會(huì)表示最誠(chéng)摯的感謝和衷心的祝愿,，祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和朋友們?cè)谛碌囊荒晟硇慕】涤淇?、家庭和睦美滿、事業(yè)更上層樓,。

之所以選擇這個(gè)場(chǎng)所以這樣的方式召集各位共聚一堂是因?yàn)?，首先我與在座的許多人相識(shí)多年，非常熟悉,，其次象征著我們洗去一年來所有的煩惱和不快,，放下包袱，以清新的心態(tài)和身體迎接新年的朝陽,，再有就是我們的群是實(shí)名制,，我們這樣赤誠(chéng)相見，可謂名至實(shí)歸,。 商震不才,，承蒙各位抬愛，在我們共同努力下,，使本學(xué)會(huì)日漸壯大,，構(gòu)建本市少壯精英的平臺(tái)初步形成，在此,，對(duì)多年來給予學(xué)會(huì)大力支持的(提出幾個(gè)贊助的企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo))各位領(lǐng)導(dǎo),、朋友們表示衷心的感謝。

作為本市精英社團(tuán)之一,，就要發(fā)揮我們的作用,，也就是本學(xué)會(huì)的宗旨，即擴(kuò)大學(xué)會(huì)的社會(huì)影響,，促進(jìn)會(huì)員之間的溝通和交流,，廣泛吸納各行業(yè)精英，促成會(huì)員間的強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,，體現(xiàn)我們的人生價(jià)值,，創(chuàng)造生活的財(cái)富,，為建設(shè)美麗的江城貢獻(xiàn)才智。

要實(shí)現(xiàn)這一美好愿景,，學(xué)會(huì)在新的一年里要做以下幾件事：

一,、組織培訓(xùn)。聘請(qǐng)資深專家及行業(yè)精英講授經(jīng)營(yíng)之道,，以期提升綜合素質(zhì),。

二、組織開展各項(xiàng)聯(lián)誼活動(dòng),，促進(jìn)會(huì)員之間的交流溝通,。

三、組織編寫經(jīng)營(yíng)管理方面的叢書,，共同分享新思維、新理念,。新年致辭希望各位領(lǐng)導(dǎo)和朋友們繼續(xù)給予學(xué)會(huì)以支持和幫助,，共同把我們的學(xué)會(huì)辦好，建設(shè)好,，謝謝大家,。

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇五

今天各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友,、各位代表能撥冗蒞臨我校,，實(shí)再是我校發(fā)展過程中的一件大事，對(duì)我校今后的發(fā)展將起到巨大的推動(dòng)作用?，F(xiàn)請(qǐng)?jiān)试S我代表學(xué)校向各位代表匯報(bào)近年來我校的工作,，請(qǐng)各位批評(píng)指正。

一,、讓孩子長(zhǎng)身體

為了全校能統(tǒng)一時(shí)間管理,，提高單位時(shí)間學(xué)生學(xué)習(xí)效率，我校實(shí)施了農(nóng)村寄宿制管理模式,，讓學(xué)生住宿在校,。我們深深知道，初中學(xué)生正處于人生長(zhǎng)身體最重要的時(shí)期,，他們身體的好壞直接關(guān)系到孩子的學(xué)習(xí)效率,，甚至更關(guān)系到孩子的子孫后代。我們都是為人父母的,，我們都經(jīng)歷過長(zhǎng)身體而飯量大增的時(shí)期,，我們都體驗(yàn)過餓肚子的過程，所以我們更知道把孩子身體搞好的重要性,。既然我們?yōu)榱藢W(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)把孩子安排在校吃住,，我們就要對(duì)得起孩子的身體和孩子的未來,，所以我們?cè)趯W(xué)校伙食管理上提出明確要求：必須讓學(xué)生吃飽吃好,，讓我們的孩子在學(xué)生時(shí)代身體好,、成績(jī)好。

在學(xué)生伙食方面,，我們要求大米必須是最好的,，蒸出來的飯要松軟可口，清香撲鼻,，讓孩子覺得比家里的飯更好吃;燒出來的菜要味道鮮美,，誘人味口，讓孩子下飯,。雖說是學(xué)生眾多,，眾口難調(diào)，但我們要盡最大的努力,，讓學(xué)生滿意,，只有學(xué)生滿意了，家長(zhǎng)才放心讓自己的孩子在學(xué)校學(xué)習(xí)和生活,。家長(zhǎng)放心了,，他們就能安心在家從事生產(chǎn)，外出打工或經(jīng)商,。在我們的家長(zhǎng)當(dāng)中,，更多的家長(zhǎng)是身在農(nóng)村，他們一心從事生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng),，他們對(duì)學(xué)校信任,，把自己的孩子交給了學(xué)校，如果我們?cè)趯W(xué)生長(zhǎng)身體方面的工作做得不到位,，我們不僅對(duì)不起學(xué)生家長(zhǎng),，更對(duì)不起我們孩子的未來，正是由于有這樣的思想認(rèn)識(shí),，所以我們?cè)诠ぷ鲝膩聿桓矣腥魏畏潘珊托傅　?/p>

在學(xué)校食堂工作方面,，我們自加壓力，提出的奮斗目標(biāo)是創(chuàng)建鹽城市a級(jí)食堂,，要做到這一點(diǎn),，我們要做到生食分工;白案、紅案分工;生菜到熟菜不交叉;各種功能室齊全且全部符合國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);學(xué)生公用餐具必須及時(shí)消毒;食堂工作人員具有為學(xué)生服務(wù)的意識(shí),，能在工作中及時(shí)管理學(xué)生;學(xué)生就餐時(shí)要講文明,、講衛(wèi)生,、節(jié)約糧食,、互相幫助等等,，這些在我們的實(shí)際工作中都能夠做到,，我們只等條件成熟，就會(huì)向上級(jí)有關(guān)部門提出我們的創(chuàng)建目標(biāo),。

二,、 讓學(xué)生長(zhǎng)知識(shí)

學(xué)生一堂課知識(shí)能接受多少，關(guān)鍵取決于學(xué)生自身對(duì)自己的要求,。如果一個(gè)孩子想考入重點(diǎn)高中,，那么他對(duì)自己的要求就會(huì)高，目標(biāo)的確定就會(huì)高遠(yuǎn),。所以在學(xué)生學(xué)習(xí)管理方面,，我們嚴(yán)格要求要樹立自主學(xué)習(xí)的意識(shí)和自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣，自己向自己要,，不要總是等待老師的要求和壓力,，任何被動(dòng)學(xué)習(xí)的孩子其成績(jī)的提高都是令老師費(fèi)心的。我們要求學(xué)生認(rèn)識(shí)到：在校園內(nèi),，最大的違紀(jì)行為就是課堂不聽講行為,，對(duì)父母最大的不孝敬就是上課不認(rèn)真聽講，讓學(xué)生本人知道他是社會(huì)人,，他的行為既要對(duì)自己負(fù)責(zé)，更要為自己的父母和親人負(fù)責(zé),。動(dòng)情曉理的教育激發(fā)了學(xué)生積極向上的內(nèi)趨力,。同時(shí)要求各位年級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)和各位班主任老師要加強(qiáng)巡課，一方面了解老師上課情況,，更重要的是檢查學(xué)生聽課情況,，以便讓我們的教育更具有針對(duì)性和及時(shí)性。實(shí)踐證明,，我們的教育理念對(duì)路了,，在我校，無論是什么課,，學(xué)生都能做到坐端正,、勤思考、敢發(fā)言,、能合作,，善筆記，學(xué)生的成績(jī)得到了全面的提高,。

學(xué)生長(zhǎng)知識(shí),，離不開老師。我們要求老師要樹立科學(xué)的學(xué)生觀：我們的眼中要有所有的學(xué)生,，我們的教學(xué)要面向所有的學(xué)生,，要對(duì)每一個(gè)學(xué)生負(fù)責(zé),，讓每一個(gè)學(xué)生都能得到發(fā)展。我們的基本想法是每一個(gè)孩子對(duì)自己的家長(zhǎng)來說都是百分百,，他們都有接受最好教育的權(quán)利,。每一個(gè)學(xué)生都是對(duì)國(guó)家有用的人才，即使是一個(gè)初中畢業(yè)的學(xué)生,，他回家種田,，如果他種三畝地，年收入三千斤,，他用于自己吃的頂多一千斤,，還有兩千斤他要買給國(guó)家，那么他對(duì)國(guó)家,、對(duì)社會(huì)就有貢獻(xiàn),，他就是有作為的人，而我們老師就必須對(duì)這樣的學(xué)生負(fù)責(zé),，讓他們?cè)趯W(xué)校里心理得到健康發(fā)展,，成績(jī)得到有序提高。目前,，我們正在努力通過科學(xué)的獎(jiǎng)勵(lì)制度來激發(fā)老師的工作積極性,，讓我們的老師能夠按照《義務(wù)教育法》的要求和學(xué)校提出的工作目標(biāo)來讓每一個(gè)學(xué)生都能健康快樂成長(zhǎng)。就句大實(shí)話,，這樣的學(xué)生觀增加了我們老師的工作壓力,，但我們的老師沒有任何怨言，他們?cè)趯?shí)際工作中,，通過早起,、晚睡;通過對(duì)每一個(gè)學(xué)生心理交流、成績(jī)輔導(dǎo)實(shí)踐著這樣的學(xué)生觀,，努力讓每一個(gè)學(xué)生都能得到最溫情的關(guān)心和最真誠(chéng)最有效的教育,。

有科學(xué)的學(xué)生觀更要有科學(xué)的質(zhì)量觀，我們既要有更多的高質(zhì)量的學(xué)生考入三星級(jí),、四星級(jí)高中,，更要有全部學(xué)生合格地進(jìn)入社會(huì)，使他們成為我們唐洋鎮(zhèn)“工業(yè)化,、城鎮(zhèn)化”建設(shè)的主力軍,，成為遵紀(jì)守法的好公民，以他們的高素質(zhì)引領(lǐng)我們唐洋鎮(zhèn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)和社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè),。

在學(xué)校教育教學(xué)工作中,，我們始終把德育工作放在最重要的位置，要求學(xué)生樹立正確的升學(xué)理想,，正確對(duì)待父母對(duì)我們的養(yǎng)育之恩,，嚴(yán)守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度,，請(qǐng)學(xué)校法制副校長(zhǎng)到學(xué)校給學(xué)生上好法制課;要求學(xué)生勤奮好學(xué)，充分挖掘自身潛力,，把自己的力量全部用到正常的學(xué)習(xí)和生活中,。目前在我校，學(xué)生當(dāng)中沒有打架斗毆的現(xiàn)象,，沒有到社會(huì)上網(wǎng)打游戲現(xiàn)象,，沒有追求不健康思想和生活方式的不良行為，學(xué)生當(dāng)中風(fēng)氣正,，學(xué)風(fēng)濃,，學(xué)生有積極的理想追求和向上的人生目標(biāo)。

要提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī),，讓學(xué)生在單位時(shí)間內(nèi)接受更多的知識(shí),，老師必須提高備課效率和上課效率，努力減輕學(xué)生的學(xué)習(xí)壓力,。為此,，我們?cè)诠ぷ髦刑岢觯豪蠋煻喑砸环菘啵寣W(xué)生少吃一份苦,。我們要求各位老師以備課組為基本單位,，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行集體備課，在集體備課時(shí)要貫徹“資源共享,、百家爭(zhēng)鳴”的基本要求,，既要強(qiáng)調(diào)老師之間的相互合作，讓每一位老師的智慧都得到互補(bǔ),，又要讓每一位老師的個(gè)人潛力得到最大的發(fā)揮,，使我們的學(xué)生能得到最多的知識(shí),。在集體備課時(shí),，備課組首先進(jìn)行科學(xué)分工，組內(nèi)每一位老師承擔(dān)起自己的備課責(zé)任,，形成自己的備課案,，然后把自己的備課案上傳到學(xué)校網(wǎng)站上，讓本組內(nèi)的每一位老師都能進(jìn)行修改,，提出自己個(gè)人的意見,，在此基礎(chǔ)上，主備人集中組內(nèi)每一位老師的意見形成統(tǒng)一的備課詳案,，這祥案中既有老師講課用的內(nèi)容,，又有學(xué)生在課堂上要學(xué)習(xí)的內(nèi)容，我們把這種祥案稱為講學(xué)案,，老師上課所用的講案和學(xué)生上課所用的學(xué)案是同樣的,，這樣,，學(xué)生減輕了上課書寫壓力，學(xué)生把更多的時(shí)間拿出來進(jìn)行思考和練習(xí),，全面提高了教育教學(xué)質(zhì)量,。

現(xiàn)在教育現(xiàn)代化趨勢(shì)風(fēng)起潮涌，在新形勢(shì)下,，如果我們老師不跟上去,，就會(huì)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中落敗，我們的學(xué)校教育就會(huì)落后于其他兄弟學(xué)校,，我們?cè)谌谐踔猩龑W(xué)競(jìng)爭(zhēng)中,，唐洋的孩子就會(huì)輸于他人，該我們的名額就會(huì)被他人吃去,，我們的家長(zhǎng)就會(huì)增加不必要的經(jīng)濟(jì)支出,。我們深深知道這一道理，全校上下齊心合力,，努力提升現(xiàn)代化教學(xué)意識(shí)和現(xiàn)代化教學(xué)技術(shù),。我們?cè)诔跞昙?jí)配備了多媒體計(jì)算機(jī)教學(xué)設(shè)備，讓我們的孩子享受最尖端最前沿的教育成果,，在最短的時(shí)間內(nèi)獲得最多的課本知識(shí)和社會(huì)知識(shí),。自從在全校配備了現(xiàn)代化的教學(xué)設(shè)備設(shè)施后，我們的老師一直認(rèn)真地在實(shí)際工作中努力提高自己使用現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備的水平和現(xiàn)代化教學(xué)思想,，他們從海量的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源中廣泛狩獵最實(shí)用的教學(xué)資源用于我們的教學(xué),，全面提高了我們的教學(xué)質(zhì)量。

正是由于我們的老師具有科學(xué)的學(xué)生觀,、質(zhì)量觀,、有最有效的教學(xué)方法和最科學(xué)的教學(xué)設(shè)備，我校在2019年的中考中取得了一定的成績(jī)：達(dá)東中錄取線的57人,，其中東中正取率達(dá)163.7%,，過三星級(jí)高中錄取線的215人，學(xué)?？偩郑?38.57,，位居全市中心初中第三名，榮獲東臺(tái)市教育局頒發(fā)的“初中教育優(yōu)勝獎(jiǎng)”,。

三,、 讓學(xué)生長(zhǎng)能力

現(xiàn)在我們絕大部分學(xué)生都是獨(dú)生子女，在家中孩子得到家長(zhǎng)全方位的關(guān)心和愛護(hù),，但是孩子有些方面的能力沒有得到發(fā)展,。有些問題不是我們各個(gè)家庭和家長(zhǎng)在教育過程中所能解決的。比如：我們的學(xué)生缺乏獨(dú)立生活能力;以自我為中心，與人交往時(shí)不大能顧及到他人;不能適應(yīng)集體生活,，基本生活技能不強(qiáng);學(xué)習(xí)中競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和合作意識(shí)不強(qiáng);遇到矛盾時(shí)憑意氣沖動(dòng)去處理事情,，不知道理解、寬容他人,，不懂得法律的嚴(yán)肅性和規(guī)范性,，所有這一切都影響著學(xué)生的健康成長(zhǎng)，如果他們?cè)诔踔须A段得不到良好教育,，不能樹立正確的人生觀,、世界觀、價(jià)值觀,，那么他們?cè)谌松缆飞暇偷赜龅皆S多困難,。

為了培養(yǎng)學(xué)生各個(gè)方面的能力，我們確定了從小事做起,，把小事做好,、做精、做美的基本教育思想,。在學(xué)生宿舍,，我們要求學(xué)生對(duì)自己所做的每一件事負(fù)責(zé)，在實(shí)際生活中樹立責(zé)任意識(shí),，學(xué)會(huì)為他人服務(wù),，學(xué)到基本的生活技能：每天把自己的鞋子排放整齊;把自己用的毛巾疊掛到位;把茶杯的把手和牙刷、牙膏向同一方向排齊;把自己睡的被子疊整齊;把宿舍地面拖擦得干干凈凈,。在教室內(nèi),，把自己坐的桌椅排放整齊，不要往地面上吐痰和拋垃圾,，管好自己能管好的事情,，不要把該自己做的事讓別人做。在學(xué)生走路吃飯過程中,，我們教育學(xué)生講文明,、能禮讓，做文明人,，要節(jié)約糧食,，講究衛(wèi)生,，謙讓互助,。雖是小事，但能不能做好確實(shí)反映了學(xué)生做人做事的基本素質(zhì)和能力,，能不能持之以恒地做好更反映了學(xué)生受教育的效果度和學(xué)校教育的成功度,。

在我校，每天都專門安排了學(xué)生自我學(xué)習(xí)和管理時(shí)期，這一段時(shí)間內(nèi),，我們的學(xué)生要自己管理自己,，自己獨(dú)立完成老師布置的各種作業(yè)，要求一個(gè)班級(jí)如果是做作業(yè)那就要做到靜悄悄,，如果是讀書那就要做到書聲朗朗,。同時(shí)，同學(xué)間有不會(huì)的知識(shí)要相互探討,，相互幫助,，在學(xué)習(xí)過程中培養(yǎng)學(xué)生之間合作互信、自我教育,、自我管理的基本能力和素質(zhì),。

由于各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表的關(guān)心支持,，在全校師生的共同努力下,，近年來我校教育教學(xué)工作取得了一定的成績(jī)：學(xué)校被評(píng)為中考質(zhì)量?jī)?yōu)勝學(xué)校;體育工作先進(jìn)學(xué)校;藝術(shù)工作先進(jìn)學(xué)校;科技教育先進(jìn)學(xué)校;鹽城市德育先進(jìn)學(xué)校。老師當(dāng)中有相當(dāng)多的同志在全市教學(xué)基本功比賽中獲大獎(jiǎng)：杭冀紅老師獲全市歷史教學(xué)一等獎(jiǎng);王秀娟老師獲全市語文教學(xué)一等獎(jiǎng);俞如鳳老師獲鹽城市初中政治教學(xué)二等獎(jiǎng);郭小麗老師獲鹽城市教學(xué)基本功競(jìng)賽一等獎(jiǎng);吳躍東老師獲東臺(tái)市體育工作先進(jìn)個(gè)人等等,。有一大批老師的論文在全國(guó),、省、市級(jí)報(bào)刊,、雜志上發(fā)表,。學(xué)生參加鹽城市級(jí)和東臺(tái)市級(jí)各類競(jìng)賽多次獲獎(jiǎng)。

雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī),，但我們深知我們的工作與各位領(lǐng)導(dǎo)和代表的要求有很大差距,，與各位朋友內(nèi)心的要求和希望更是相差甚遠(yuǎn)，同時(shí)我們?cè)诠ぷ髦幸灿性S多困難,，比如,，我們的操場(chǎng)在下雨天就無法正常上操、上體育課,，我們?cè)诔跻缓统醵淌覂?nèi)還沒有力量把多媒體計(jì)算機(jī)教學(xué)設(shè)備配備到位,，但我深信，只要有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、有我們各位代表的鼎力支持,，我們的工作會(huì)將會(huì)更上一個(gè)層次。

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇六

各位董事,、各位員工,、同志們：

大家好!

瑞雪消融，春風(fēng)送暖,。在這霞光燦爛的時(shí)刻,，我們每一位hy人的臉上都洋溢著喜慶的笑臉。今天南京hy建設(shè)工程有限公司第一次全體員工大會(huì)在這里隆重召開。我謹(jǐn)代表集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)班子,、公司黨支部向一直以來為公司各項(xiàng)事業(yè)而辛勤工作,、樂于奉獻(xiàn)的各位同仁致以衷心的感謝和崇高的敬意。

在董事會(huì)的英明決策和正確指導(dǎo)下,，原南京江寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)建筑安裝工程有限責(zé)任公司經(jīng)過機(jī)構(gòu)調(diào)整,，人員調(diào)配組建成南京hy建設(shè)工程有限公司。這次大會(huì)既是集團(tuán)公司的第一次全體員工大會(huì),，更是一次鼓舞士氣,、激勵(lì)斗志的大會(huì)。新集團(tuán)公司的成立給hy人提出了更高的要求,。在這個(gè)新的實(shí)踐過程中,，富有創(chuàng)造精神和創(chuàng)新能力的hy人，一定要團(tuán)結(jié)起來,，為開創(chuàng)hy輝煌的未來而竭心盡力!對(duì)于公司未來的發(fā)展,，我相信我們每一位hy人都是滿懷豪情、躊躇滿志的,，我更相信我們每一位hy人都有足夠的信心來勾勒公司的宏偉藍(lán)圖,。這次公司全體員工大會(huì)，我主要講五個(gè)方面的內(nèi)容：

一,、轉(zhuǎn)變工程項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)和治理方式,。

對(duì)于利潤(rùn)大、工程量大的項(xiàng)目,，工程項(xiàng)目實(shí)行全面目標(biāo)治理,。這種模式主要用于對(duì)內(nèi)部分公司、項(xiàng)目部的治理,。對(duì)于利潤(rùn)小,、工程體量小的項(xiàng)目，實(shí)行工程風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任治理,。這種模式主要用于對(duì)分包項(xiàng)目以及掛靠項(xiàng)目的治理,。下面我主要講講目標(biāo)治理模式。

集團(tuán)公司下轄九個(gè)分公司,，為了明確各個(gè)分公司的責(zé),、權(quán)、利,，最大限度地調(diào)動(dòng)一切積極因素,，我們非凡擬訂了責(zé)任目標(biāo)考核與獎(jiǎng)懲辦法對(duì)所下轄的各個(gè)分公司實(shí)行工程目標(biāo)承包治理制。對(duì)單項(xiàng)的工程項(xiàng)目實(shí)行具體的合同考核,，對(duì)項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理為代表的班子進(jìn)行責(zé)任目標(biāo)的考核,。項(xiàng)目工程以內(nèi)部競(jìng)標(biāo)的方式，把突出項(xiàng)目治理力量和人員作為重點(diǎn),，上繳的利潤(rùn)作為依托,，其他目標(biāo)保證措施作為依據(jù)，綜合地實(shí)行打分,，公平,、公正、公開地實(shí)施內(nèi)部招標(biāo),。通過這種方式一方面能夠做到優(yōu)勝劣汰,，提高現(xiàn)有分公司的內(nèi)在實(shí)力，另一方面能夠確保項(xiàng)目更好地完成,，各方面得到一個(gè)有力的保障,。

(1)、在成本治理上,，實(shí)行施工過程的全程跟蹤,、服務(wù)、引導(dǎo),、監(jiān)管,。做到實(shí)行人力、物力,、財(cái)力的綜合統(tǒng)籌,、統(tǒng)管、統(tǒng)分,、統(tǒng)配,。在施工過程中技術(shù)部門要嚴(yán)格把關(guān)，具體的對(duì)每個(gè)月的工作完成量和實(shí)際消耗成本進(jìn)行分析,。針對(duì)分析結(jié)果及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,、調(diào)整成本支出，糾正成本治理中出現(xiàn)的紕漏,。在保證質(zhì)量的情況下把控制成本的支出作為重點(diǎn)工作來抓,。技術(shù)部的治理要切實(shí)落實(shí)到位，不能流于形式,。

(2),、在工程的質(zhì)量安全治理上要制定相應(yīng)的質(zhì)量安全治理?xiàng)l例。根據(jù)條例正確指導(dǎo)施工,。只有科學(xué)有效的治理才能杜絕施工過程中輕易出現(xiàn)的質(zhì)量與安全問題,。

(3)、在施工進(jìn)度治理中,，我們實(shí)行以合同和業(yè)主方的要求為目標(biāo),，每個(gè)月對(duì)工程進(jìn)行分解,，相應(yīng)的制定項(xiàng)目月計(jì)劃任務(wù)，根據(jù)月計(jì)劃來嚴(yán)格把關(guān),，掌控施工進(jìn)度,。未能完成月計(jì)劃的項(xiàng)目組要及時(shí)上報(bào)原因，并采取補(bǔ)救措施及時(shí)禰補(bǔ),。但不能影響下個(gè)月的計(jì)劃,。

二、改變公司原有運(yùn)營(yíng)模式,，實(shí)行總公司和分公司新的合作形式,。

1、總公司的各項(xiàng)制度,、方針,、政策及工作指令在下達(dá)過程中減少了中間環(huán)節(jié)，節(jié)約了時(shí)間,。保證了上情及時(shí)下達(dá),，上令及時(shí)下行。

2,、總公司,、項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子和分公司之間的利益能夠得到兼顧，避免了一些項(xiàng)目施工中輕易出現(xiàn)的矛盾,。同時(shí)也化解了當(dāng)前集團(tuán)公司在過渡期間總公司和各分公司之間的矛盾,。

3、促進(jìn)分公司內(nèi)在實(shí)力的提高,，有利于分公司隊(duì)伍建設(shè)的加強(qiáng),，為以后能夠獲得更大的利益奠定了基礎(chǔ)。

三,、加強(qiáng)集團(tuán)公司職能部門建設(shè),，實(shí)現(xiàn)公司總體實(shí)力的提高。

要在集團(tuán)公司黨組和董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，帶領(lǐng)經(jīng)營(yíng)班子,，依靠廣大干部群眾，集思廣益,，開拓創(chuàng)新,，緊抓機(jī)遇，加快發(fā)展,，奮發(fā)圖強(qiáng),，努力做好以下兩件事情：一是建設(shè)一支高素質(zhì)的經(jīng)營(yíng)班子和干部員工隊(duì)伍，二是實(shí)現(xiàn)公司的健康,、快速和可持續(xù)發(fā)展?，F(xiàn)就提高員工隊(duì)伍素質(zhì)和加強(qiáng)職能部門建設(shè),，結(jié)合公司實(shí)際，我提出三點(diǎn)要求：

1,、加強(qiáng)各部門人員的隊(duì)伍建設(shè),。目前各部的人員確定、崗位設(shè)置正逐步完善完備,，人員隊(duì)伍的建設(shè)將逐步走向正軌,。

(1)技術(shù)部門在集團(tuán)公司中處于一個(gè)重要的地位,，承擔(dān)著重要的職責(zé),。一個(gè)工程項(xiàng)目從招投標(biāo)開始到施工過程的跟蹤、服務(wù),、引導(dǎo),、監(jiān)管再到工程的竣工驗(yàn)收、決算,，技術(shù)部一直發(fā)揮著重要的作用,。只有又精又專的技術(shù)技能才能適應(yīng)公司的下一步發(fā)展，只有擁有過硬的專業(yè)本領(lǐng),，我們才能在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大潮中立足站穩(wěn),。所以提高技術(shù)部門人員的綜合素質(zhì)是迫在眉睫。在此我希望技術(shù)人員在下一階段要加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)與積累,，不斷“充電”,、“加油”，提高自身的技能水平,。

(2)綜合治理部承擔(dān)著治理,、承辦、協(xié)調(diào)三大工作任務(wù),，擔(dān)負(fù)著公司辦公中心的日常行政工作和后勤保障工作,。針對(duì)綜合部工作范圍廣、工作內(nèi)容雜的特點(diǎn),，綜合部要科學(xué)合理地分配好人事,、秘書、后勤的工作,，將綜合部的重要作用發(fā)揮好,。

(3)財(cái)務(wù)部是公司的財(cái)政中心，要做好公司的財(cái)務(wù)匯總和支出計(jì)劃,，發(fā)揮好其重要作用,。財(cái)務(wù)部要做到人盡其才，各司其職,，將公司的財(cái)務(wù)報(bào)表,、工程往來款結(jié)算,、各項(xiàng)貸款工作做好，嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,，確保?？顚Ｓ茫沤^工程款的挪用,、移用,。委派好各分公司的主辦會(huì)計(jì)。

(4)工程部承擔(dān)著工程的施工任務(wù),，對(duì)工程的安全,、質(zhì)量負(fù)有直接責(zé)任，所以下一階段要發(fā)揮好不怕苦不怕累的優(yōu)良傳統(tǒng),，配合各項(xiàng)目部作好工程的安全質(zhì)量的監(jiān)督工作,，保證工程進(jìn)度。提高工程質(zhì)量,，打造精品工程,，樹立hy品牌形象。

(5)勞務(wù)治理部要做好公司的勞務(wù)安排工作,，針對(duì)各項(xiàng)目部需要及時(shí)聘用素質(zhì)高,、技術(shù)硬、信譽(yù)高的各工種勞務(wù)人員配合施工,。

(6)物資供給部要發(fā)揮好工程物料的采購(gòu),、供給作用。調(diào)查統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目部實(shí)際所需物資種類和數(shù)量,，分析物資市場(chǎng)行情,，在確保材料質(zhì)量的前提下，控制材料的價(jià)格,，爭(zhēng)取減少成本支出,，增大利潤(rùn)空間，保障項(xiàng)目部工程進(jìn)度,。

總之,，各部門要作好各自的本職工作，發(fā)揮好各自的作用,。集團(tuán)公司成立以來,，公司又吸收了一些新員工。他們的加入,，帶來了他們的熱情,、活力和積極進(jìn)取的活躍思想。我希望這種熱情讓公司更加布滿生氣,。我們力爭(zhēng)用三年的時(shí)間來努力提高人員隊(duì)伍的整體素質(zhì),，真正達(dá)到建筑業(yè)國(guó)家一級(jí)企業(yè)人員的素質(zhì)要求,，打造一級(jí)品牌企業(yè)。

2,、建立健全公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,，規(guī)范各種操作流程，完善用人機(jī)制,，明確責(zé)權(quán),。一方面用各項(xiàng)規(guī)章制度來規(guī)范、指導(dǎo)工作,，使各項(xiàng)工作都步入正軌;另一方面從分配機(jī)制入手科學(xué)合理地將事務(wù)分解到每個(gè)人,，做到每件事情都有專人負(fù)責(zé)。每周各部門要上報(bào)月工作計(jì)劃和月總結(jié)匯總,，明確責(zé)任人,、工作內(nèi)容,、工作完成時(shí)間,。我們會(huì)針對(duì)上報(bào)的月計(jì)劃和總結(jié)對(duì)部門進(jìn)行考核，考核結(jié)果也將作為年終考核的一個(gè)依據(jù),。各部門也可以采用這種方式對(duì)每個(gè)人安排分派工作,。

3、各部門要齊頭并進(jìn),、協(xié)調(diào)配合,，團(tuán)結(jié)一致的共同把公司工作做好。團(tuán)結(jié)是干事業(yè),、干成事業(yè)的基礎(chǔ),。在工作中要多商量，多溝通;要換位思考,，互相理解,，互相支持;要寬以待人，多體諒別人;要講風(fēng)格,，講境界,，識(shí)大體，顧大局,。只有一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧的集體,，才能使大家同心協(xié)力、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),。

四、提高施工能力,，樹立hy品牌,。

組建兩到三支具有專業(yè)水平的自有精干隊(duì)伍,，實(shí)現(xiàn)總公司在施工技能上具備真正的實(shí)力。以不斷發(fā)展自有隊(duì)伍來對(duì)外塑造公司形象,，爭(zhēng)取用不到三年的時(shí)間打造成熟的hy建工品牌,。

1、公司的品牌塑造的第一要?jiǎng)?wù)就是要培養(yǎng)一支能夠創(chuàng)造品牌,、維護(hù)品牌的員工隊(duì)伍,。首先員工隊(duì)伍要穩(wěn)定。只有穩(wěn)定的員工隊(duì)伍才能保證工程質(zhì)量的穩(wěn)定,。其次員工隊(duì)伍素質(zhì)要高,，要不斷的提高員工專業(yè)素質(zhì)和綜合素質(zhì)。工作間隙要加強(qiáng)員工質(zhì)量意識(shí)教育,，培養(yǎng)員工的品牌意識(shí),，樹立“產(chǎn)品就是品牌，品牌就是效益”的觀念,。

2,、準(zhǔn)確把握公司品牌的定位。公司要在對(duì)建筑行業(yè)和自身?xiàng)l件充分調(diào)查的基礎(chǔ)上,，最大限度地整合公司的優(yōu)勢(shì)資源,，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占取并擴(kuò)大市場(chǎng)份額，打出一級(jí)資質(zhì)的hy品牌,。

3,、提高工程質(zhì)量，為品牌的發(fā)展奠定基礎(chǔ),。工程質(zhì)量是品牌塑造的加速器,。公司要想成功的塑造自己的品牌，單有一流的員工隊(duì)伍和精準(zhǔn)的品牌定位還不夠,，還應(yīng)有高質(zhì)量工程,。工程質(zhì)量的提高是成功塑造hy品牌的要害。hy品牌的塑造是一個(gè)長(zhǎng)期的過程,，貫穿在公司的運(yùn)營(yíng)和生存中,。沒有品牌的公司是失敗的，是沒有市場(chǎng)的,。只有實(shí)現(xiàn)品牌的最大化擴(kuò)張,，才能更好地帶動(dòng)公司發(fā)展，提高公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)力,，從而實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)的最大化,。所以下一階段我們要以企業(yè)總承包一級(jí)資質(zhì)為依托，以先進(jìn)技術(shù)、優(yōu)質(zhì)質(zhì)量來不斷地創(chuàng)建精品工程,。走出江寧,，走出南京，走向全國(guó),，將hy的品牌載入建筑業(yè)的篇章,。

五、針對(duì)下一階段的工作,，提以下三點(diǎn)要求：

1,、切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，樹立危機(jī)意識(shí),，積極參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),。有了新

觀念，才會(huì)有新思路,，才會(huì)有新舉措,，才會(huì)有新發(fā)展。所以我們首先要改變以前懶散工作,、松散治理的局面,，樹立新的工作觀念，理出新的工作思路,，制定新的工作措施和方法,，以積極的態(tài)勢(shì)來面對(duì)工作,。

2,、優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)，培育和打造高素質(zhì)的員工團(tuán)隊(duì),。下一階段我們繼續(xù)加大人才的引進(jìn)力度,。把培養(yǎng)和打造一支高素質(zhì)員工隊(duì)伍作為一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)來抓。

3,、公司上下通力協(xié)作,，爭(zhēng)取超額完成20xx年產(chǎn)值3.2億元，利潤(rùn)1800萬元的目標(biāo),，實(shí)現(xiàn)省優(yōu)工程個(gè),，市優(yōu)質(zhì)工程個(gè)的預(yù)期目標(biāo)。

各位董事,、各位員工,、同志們，以上的三點(diǎn)要求并不高,，我希望我們每一位hy人都邁開大步大干一場(chǎng),。公司領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)大家寄托著殷切的期望!hy輝煌的未來需要我們?nèi)ラ_創(chuàng)!希望大家熱愛hy的事業(yè)，志存高遠(yuǎn)，充分發(fā)揮自己的聰明才智,，盡情展現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。轉(zhuǎn)變?cè)械乃季S方式和治理模式，以時(shí)不我待的緊迫感和舍我其誰的使命感,，團(tuán)結(jié)全體員工同心協(xié)力開創(chuàng)hy輝煌,。我們充分相信：所有的hy人都將會(huì)無愧地為hy的事業(yè)寫下濃墨重彩的篇章。

長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),，直掛云帆擊滄海,。新的一年、新的機(jī)遇,、新的挑戰(zhàn),。為實(shí)現(xiàn)hy成為省市極具實(shí)力的大型集團(tuán)化公司的目標(biāo)，我們要一手抓市場(chǎng),，一手抓內(nèi)部體制改革,，逐步實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司的發(fā)展壯大;我們要乘著公司方方面面都剛剛發(fā)展的東風(fēng)攜手前進(jìn)，以勇于創(chuàng)新的精神,，務(wù)實(shí)勤勉的工作態(tài)度,，優(yōu)質(zhì)高效的工作業(yè)績(jī)，為實(shí)現(xiàn)我們hy人共同的美好的愿望而努力奮斗;我們要始終不渝地保持旺盛的創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新能力,，著眼未來,，迎接挑戰(zhàn)，抓住機(jī)遇,，共同攜手開創(chuàng)hy輝煌的未來!最后我在這里祝福大家心情愉快,，工作順利，闔家歡樂,。也祝福我們hy的事業(yè)蒸蒸日上,。

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇七

大家下午好!在這辭舊迎新的日子里，我們公司又迎來了新的一年,。今天,，我懷著無比高興和感恩的心情，把大家召集在一起,，聚到這里,，共同組織召開20xx年"感恩過去，放飛未來"主題年會(huì),。

首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,，辛勤工作，為公司的發(fā)展建設(shè)所做的努力和付出,。

謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個(gè)躬,。

回顧過去的一年,，我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變，取得了可喜的成績(jī),，這一切成績(jī)的取得都是大家共同努力的結(jié)果,，我只是起了一個(gè)組織者的作用。一年以來,，我更多地是通過每周的全體員工大會(huì),，給大家講一些做人做事方面的體會(huì)、經(jīng)驗(yàn)和心得,。期望通過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認(rèn)識(shí),，從而形成我們共同的價(jià)值觀、世界觀,，因此有利于我們上下一條心,，通過大家共同努力，把我們這份神圣的事業(yè),，做穩(wěn)做強(qiáng),。

相信在座的每一位同事都感受到了20xx年的《銷售政策》、《考核政策》,、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變,，前幾個(gè)月發(fā)生的一些事情也會(huì)讓在座的某些同事感到不快。是的,，好像有變化,，變化的多，變化的快,。變化的讓很多人感覺不爽,。確實(shí)改革需要改變一個(gè)人的思維慣性，需要改變多年的行為習(xí)慣,。而改變一個(gè)人的習(xí)慣確實(shí)是一個(gè)痛苦的過程,，其實(shí)我本人也不喜歡改變，所以我非常理解因?yàn)楦淖儙淼牡钟|,、質(zhì)疑、猜測(cè),、反感,，從改變到習(xí)慣畢竟需要一個(gè)過程。

我今天的匯報(bào)內(nèi)容分為四部分:第一部分是艱苦奮斗,，開源節(jié)流不是對(duì)歷史的否定;第二部分闡述為什么要艱苦奮斗?第三部分是如何理解艱苦奮斗,，開源節(jié)流;第四部分是如何做到艱苦奮斗，開源節(jié)流,。

首先,，我要向大家強(qiáng)調(diào)的是艱苦奮斗，開源節(jié)流不是對(duì)前幾年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的顏色只有黑與白,，某些人面對(duì)別人就某點(diǎn)問題的批判就想象為對(duì)自己的全盤否定,，這是不懂辨證關(guān)系的，是情緒化,、頭腦簡(jiǎn)單化的表現(xiàn),。

自董事長(zhǎng)在20xx年11月正式進(jìn)入sla藥業(yè)，歷經(jīng)20xx年的時(shí)間,，公司一直處在一個(gè)上升階段,，銷售收入從不足**萬元提高到億元，翻了倍,，這里面凝結(jié)著董事長(zhǎng)的正確戰(zhàn)略決策,，凝結(jié)著核心管理團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)與智慧，凝結(jié)著一線銷售人員付出的汗水,，這些都是不可抹殺的,，是值得懷念的崢嶸歲月。

數(shù)據(jù)會(huì)使我們以為十年的艱苦奮戰(zhàn)已經(jīng)勝利,。不過我要說,，成功是一個(gè)討厭的教員，它誘使聰明人認(rèn)為他們不會(huì)失敗,，它會(huì)掩蓋一切矛盾,，它不是一位引導(dǎo)我們走向未來的可靠向?qū)А|元是一個(gè)十分可怕的數(shù)據(jù),，它讓我們驕傲的同時(shí)也蒙蔽了sla藥業(yè)在國(guó)內(nèi)制藥企業(yè)中的地位并沒有顯著提升,，身邊很多藥企，包括中大型藥企他們近幾年的也處于快速增長(zhǎng)階段,。

總結(jié)十年的增長(zhǎng)歷程,，從單純依靠婦幼渠道利用婚檢，依靠計(jì)生行政干預(yù)強(qiáng)制發(fā)放sla,，到組建otc隊(duì)伍,、執(zhí)行psa計(jì)劃，商務(wù)與計(jì)生渠道拆分實(shí)行專業(yè)的人做專業(yè)的事,，加大拓寬分銷市場(chǎng),，事實(shí)上公司一直處于組織變革、營(yíng)銷變革之中,。"變"促進(jìn)了sla藥業(yè)(前北大藥業(yè))的發(fā)展,，在公司從業(yè)經(jīng)歷超過了五年的同事們，你們應(yīng)該切身地感受到了公司的歷次變革,，你們也受益于這種變革,，因?yàn)樽兏?，你們的能力才?huì)有很大的提高;因?yàn)樽兏铮銈兊穆殬I(yè)生涯才會(huì)不斷前行;因?yàn)樽兏?，你們的收入才?huì)不斷增加,。

我今天講話的目的不是奢望改變你們每一個(gè)人。我僅僅是希望你們能夠理解政策的每一處改變,、管理細(xì)節(jié)每一處改變的深層次原因,。

在座的每一位營(yíng)同仁都要清醒意識(shí)到改革已經(jīng)開始發(fā)生，并正在發(fā)生,，改革進(jìn)程可能會(huì)有微調(diào)但是總體趨勢(shì)不可逆轉(zhuǎn),。某些同事不要有僥幸心理，抱著看一看,，等一等的觀望態(tài)度,，這樣你就會(huì)掉隊(duì)、甚至?xí)惶蕴?/p>

我相信,，腳踏實(shí)地山讓路,，持之以恒海可移,。愿我們意氣風(fēng)發(fā),、斗志昂揚(yáng)的一中人以本次年會(huì)為契機(jī)，以執(zhí)行力為以后工作的主導(dǎo)思想,，以細(xì)節(jié)管理為工作的基本方法,，揚(yáng)長(zhǎng)避短，策馬揚(yáng)鞭,，與時(shí)俱進(jìn),，譜寫一中教育集團(tuán)嶄新的篇章。

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇八

我總覺得時(shí)間過的很快,，上次年會(huì)我站在這里向大家講話的情景好像還沒過去多久,，就又是一年春節(jié)了。那么首先,，我向在座的各位送上由衷的祝福和感謝,。

20___年對(duì)我們僑泰而言是很重要的一年。這一年里,，我們的門店數(shù)增加到了20家,，公司規(guī)模也擴(kuò)展到了280人。這一串?dāng)?shù)字讓我很欣慰,，僑泰成立短短幾年就能有今天的成績(jī)，和在座各位的辛勤工作分不開,，僑泰的成長(zhǎng)和發(fā)展是大家一起創(chuàng)造的,。所以,，我要在這里說一聲，謝謝大家,，僑泰能有你們,，我覺得很自豪。

20___年,，我們有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,，那么20___年，目標(biāo)又在哪里,？我們都知道房產(chǎn)中介的競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈,，外資品牌也在不斷介入，怎樣順時(shí)而動(dòng),、因機(jī)而發(fā),，是大家在20___年肩負(fù)的職責(zé)。挑戰(zhàn)是必然的,，但是我們的機(jī)會(huì)更大,！

我始終認(rèn)為，做房屋中介很有挑戰(zhàn)性,，我們面前的市場(chǎng)很大,，關(guān)鍵在于怎樣把握。在20___年,，公司目標(biāo)還要增加10到15家直營(yíng)分行,。這應(yīng)該不是一個(gè)夢(mèng)想，在座的各位既然加入了僑泰大家庭,，我就希望大家能夠同心同德,、齊心協(xié)力，共同把它變成現(xiàn)實(shí),。相信只要我們堅(jiān)持誠(chéng)信待客,、堅(jiān)持務(wù)實(shí)勤奮，就一定能夠成功,。

我對(duì)僑泰的未來充滿了信心,，我對(duì)在座的各位更有信心！僑泰提供了一個(gè)大舞臺(tái),，而我相信你們的努力能讓這里更精彩,，每一份付出都會(huì)得到回報(bào)。我期待我們共同的僑泰事業(yè)能在20___年步上一個(gè)新的臺(tái)階,，而你們也能為自己創(chuàng)造一個(gè)更好的明天,。讓我們一起把僑泰房產(chǎn)做得更大、更強(qiáng),，進(jìn)入中介市場(chǎng)前三名,。

最后,，我祝愿大家，春節(jié)愉快,、萬事如意,！

謝謝各位！

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇九

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:

大家好!

今天我們?cè)谶@里召開服裝公司20xx年的年終工作會(huì)議!

20xx年已經(jīng)過去,，回首公司這5年來的發(fā)展歷程和風(fēng)風(fēng)雨雨，我們有過挫折,也有過收獲和喜悅,。今天,，我要感謝和公司一路走來的每一位員工，為了工作,，很多員工主動(dòng)放棄休息,，加班加點(diǎn)，甚至通霄達(dá)旦的工作,，使得我們公司方面實(shí)力得到了快速的發(fā)展!

20xx年我們公司的銷售額持續(xù)穩(wěn)定的增長(zhǎng),，生產(chǎn)能力和產(chǎn)品質(zhì)量也超過和遙遙領(lǐng)先于很多競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，員工隊(duì)伍在不斷壯大,，產(chǎn)品設(shè)計(jì)和營(yíng)銷策略在不斷創(chuàng)新,，售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò)在不斷完善，總的來說是蒸蒸日上的大好局面啊!

能取得今天這樣的成就,，我要感謝大家對(duì)公司的無私貢獻(xiàn),，也感謝所有的員工對(duì)我的支持和信任。很多時(shí)候,，我們員工在實(shí)際工作中所面臨的困難和艱苦程度,，往往是超出我們做領(lǐng)導(dǎo)的估計(jì)和想象的。在此,，我要借這個(gè)機(jī)會(huì),，向你們說一聲:謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們，我感到非常地驕傲!

謝謝大家!不過今天我們開的不只是表彰會(huì),，更是總結(jié)會(huì),。既然是總結(jié)會(huì)，我們就不能只談取得的成就,，也要敢于認(rèn)識(shí)和發(fā)現(xiàn)不足,，因?yàn)槊恳淮绲牟蛔阏俏覀児灸苓M(jìn)步的空間!

公司目前的各項(xiàng)管理都進(jìn)入了流程化和制度化，每個(gè)部門都能按時(shí)保量的完成公司下達(dá)的各項(xiàng)命令和指標(biāo),，可是我在日常的管理中還是發(fā)現(xiàn)了一些不足,，主要的問題就是在各部門協(xié)同作戰(zhàn)完成任務(wù)時(shí)配合的不太默契，就是因?yàn)檫@個(gè)原因?qū)掖谓o公司帶來了損失。為什么個(gè)人和各部門的工作都能很出色的完成,，而一到各部門協(xié)同作戰(zhàn)時(shí)就出現(xiàn)問題了呢?

我認(rèn)為這主要是由于當(dāng)事人和各部門的大局意識(shí)薄弱造成的!

我們都知道xx公司是我們所有xx人共同的家園,，是我們每個(gè)員工生活工作和實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的依托,。公司的興衰關(guān)系每個(gè)人的切身利益,，可以說，興則員工興,，衰則員工困,。說的簡(jiǎn)單點(diǎn)就是大河沒水小河干。公司的利益和各個(gè)部門息息相關(guān),，和在座的每個(gè)人都息息相關(guān)!所以我們每個(gè)員工,、每個(gè)部門都要與公司利益保持高度一致，樹立大局意識(shí),。任何時(shí)候,、任何地方、任何情況下,，都要以xx大局為重,，精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，密切協(xié)作!

請(qǐng)各部門負(fù)責(zé)人和當(dāng)事人注意,，我們?cè)诖汗?jié)過后的日常會(huì)議中將把此作為重要的議題來深入的探討和解決,，牢固樹立起以公司利益為重的大局意識(shí)，把公司各部門合作不默契這一問題徹底的解決,，為更加輝煌的20xx年打好基礎(chǔ)!

我們公司未來的目標(biāo)是:在不遠(yuǎn)的將來能夠成為服裝行業(yè)內(nèi)最盈利的品牌!將來要被業(yè)界內(nèi)外和消費(fèi)者所公認(rèn)的最佳品牌!

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇十

在這辭舊迎新的日子里,，我們迎來了每年一次的年會(huì)，我心情特別激動(dòng),，而且非常榮幸的在這里發(fā)言,。我在威翔公司任職會(huì)計(jì)工作一年有余，這是我第二次參加公司的年會(huì),，在職期間公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很多指導(dǎo)和幫助,，在此，我深表感謝,，謝謝大家!

首先,，我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,，爭(zhēng)取把問題想周到,，盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財(cái)務(wù)工作中我始終以提高工作效率和工作質(zhì)量為目標(biāo),，力爭(zhēng)做到總公司和分公司財(cái)務(wù)制度統(tǒng)一,，積極主動(dòng)地了解各分公司財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)的問題，及時(shí)上報(bào)，及時(shí)解決,。使得各分公司人員按照公司的制度和標(biāo)準(zhǔn)完成每項(xiàng)工作,，熟練掌握工作流程，堅(jiān)持按財(cái)務(wù)制度辦事,，保持頭腦清醒,，及時(shí)掌握各公司簽訂合同和收付工程款項(xiàng)等情況。在工作中發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題,，采納大家提出的合理化建議。

其次,，我們態(tài)度端正,。財(cái)務(wù)部門是為大家服務(wù)的部門，堅(jiān)持按原則辦事,，加強(qiáng)個(gè)人責(zé)任心培養(yǎng),，履行會(huì)計(jì)職能，勇于負(fù)責(zé),，積極主動(dòng),，虛心向各位同事學(xué)習(xí)，配合公司各位領(lǐng)導(dǎo)完成每項(xiàng)工作,，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,，不能馬虎，不能怕麻煩,，也不能怕得罪人,，認(rèn)真審核每筆業(yè)務(wù)，本著對(duì)事不對(duì)人的態(tài)度工作,。

在工作和學(xué)習(xí)中,，我堅(jiān)持取人之長(zhǎng)，補(bǔ)已之短,。因?yàn)槲疑钪?cái)務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的每個(gè)角落,，需要不斷的學(xué)習(xí)，不斷的更新專業(yè)知識(shí),，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況,，向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議，爭(zhēng)取找到更好的方法為企業(yè)服務(wù),。

經(jīng)過一年多的工作,，我在不斷的改正缺點(diǎn)，完善自己,，也希望大家多給我提出寶貴意見公司是平臺(tái),，我們每個(gè)人都是主人，把企業(yè)的事當(dāng)自己的事來做，把企業(yè)的財(cái)當(dāng)自己的財(cái)來理,，從大處著眼,，從小處著手。在新的一年,，我對(duì)財(cái)務(wù)工作有幾點(diǎn)想法：計(jì)劃控制財(cái)務(wù)成本,、審核監(jiān)督費(fèi)用開支、積極配合銷售安裝,、保證財(cái)產(chǎn)物資安全,、準(zhǔn)確及時(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。服務(wù)于公司,，服務(wù)于員工，服務(wù)于客戶,，以促進(jìn)公司開拓市場(chǎng),、增收節(jié)支、從而謀取利潤(rùn)最大化,，以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟(jì)效益,。

最后，讓我們?nèi)w員工以高度飽滿的工作熱情,、積極端正的工作態(tài)度,，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力奮斗!相信在全體員工的努力下,，我們公司的明天會(huì)更好!相信公司的明年會(huì)更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福!謝謝大家!

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、公司全體同仁：

歡聲辭舊歲，笑語迎新年,。在這個(gè)舉國(guó)同慶的日子里,，我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子，向公司全體員工及家屬致以誠(chéng)摯的慰問!向長(zhǎng)期關(guān)心和支持公司發(fā)展的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!祝大家新年快樂!身體健康!萬事如意!

即將過去的20xx年,，是公司蓄積力量的一年,。在國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)環(huán)境發(fā)生重大變化的情況下，在全體同仁的共同努力下,，公司各方面的工作依然取得了令人鼓舞的成績(jī),，對(duì)外形象得到大幅的提升,，在行業(yè)內(nèi)得到了充分的肯定。

20xx年度，公司成功研發(fā)新產(chǎn)品28項(xiàng),，獲得ce、ul,、fcc等認(rèn)證43項(xiàng),，為終端客戶提供優(yōu)質(zhì)照明方案40余項(xiàng)。全年出口金額1400萬元左右，公司產(chǎn)品在美國(guó)終端客戶那里的認(rèn)知度不斷提升,，大的訂單不斷形成,，密度也在不斷加快;在國(guó)內(nèi)，依托優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品品質(zhì),、完善的售后及靈活的運(yùn)作模式,，公司產(chǎn)品成功進(jìn)入沃爾瑪供應(yīng)商名錄;國(guó)際會(huì)議中心、機(jī)場(chǎng)改造等較大規(guī)模的政府工程也在順利的實(shí)施,。

圍繞國(guó)際領(lǐng)先的集成熱板散熱技術(shù),，公司累計(jì)獲得國(guó)內(nèi)外專利證書共75項(xiàng)，今年成功申請(qǐng)專利7項(xiàng);獲得國(guó)家,、省市及開發(fā)區(qū)科技資助資金2500萬元左右,，己經(jīng)到帳資金1000萬元以上;榮獲省級(jí)優(yōu)秀新產(chǎn)品獎(jiǎng)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范單位,、技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)及國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)等榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)共7項(xiàng),。

回顧一年來的工作，我們有過艱辛,，也有過坎坷,，受經(jīng)濟(jì)危機(jī)，物價(jià)上漲等影響,，導(dǎo)致市場(chǎng)拓展速度減緩,，資金壓力加大。但是高新技術(shù)企業(yè)的地位要求我們承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任,，國(guó)家啟動(dòng)節(jié)能減排政策,，針對(duì)中小企業(yè)改制上市工作正在實(shí)施，我們面臨又一輪機(jī)遇,。機(jī)遇蘊(yùn)含精彩,，創(chuàng)新成就偉業(yè)，新的一年開啟新的希望,，新的歷程承載新的夢(mèng)想,。

20xx年，是我們創(chuàng)造夢(mèng)想,、揚(yáng)帆啟航的關(guān)鍵之年,，我們將緊密結(jié)合創(chuàng)業(yè)板對(duì)擬上市企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范的基本要求，以提高經(jīng)濟(jì)效益為重心,，以改革改制為動(dòng)力,，迎難而上，銳意進(jìn)取,，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，大膽創(chuàng)新,，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)結(jié)構(gòu)的全面優(yōu)化，共創(chuàng)20xx事業(yè)輝煌!

再次向大家送上美好祝愿,，祝大家家庭幸福美滿,，身體健康，工作順利,，吉祥如意!

謝謝!

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇十二

首先,，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事對(duì)我們怡景灣一年的工作成績(jī)給予肯定，在此,，請(qǐng)?jiān)试S我代表怡景灣管理處全體員工,，向關(guān)心和支持我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!

今天是立奇峰公司一年一度的新年晚會(huì)，也是我們公司第五個(gè)年會(huì),，也是農(nóng)歷的小年,，從五年前的今天開始，立奇峰公司定下了每年的農(nóng)歷臘月二十三小年定為公司的年會(huì)期,，以此來表達(dá)對(duì)各位來賓和各位同事的祝福,。在此我代表立奇峰公司提前向各位來賓、各位同事先拜個(gè)早年,，祝各位來賓、各位同事在新的一年里虎虎生威,，萬事順心,，健康和睦，平平安安發(fā)大財(cái),。

在過去的五年里,，立奇峰公司經(jīng)歷了很多波折起伏，中間經(jīng)歷過三次深圳公司的搬遷,，四次工廠的搬遷,，加上去年西安，北京工廠的搬遷,，經(jīng)歷多達(dá)十次以上,，每次搬遷都是公司的一次災(zāi)難，可喜的是每次的搬遷背后都有一次公司的高成長(zhǎng),，在開始的幾年里高速成長(zhǎng)曾經(jīng)是我們引以為傲的一個(gè)企業(yè)口碑,，在這個(gè)高速成長(zhǎng)的過程當(dāng)中也確確實(shí)實(shí)的給企業(yè)發(fā)展奠定了今天的基礎(chǔ)，使公司能夠迅速的成長(zhǎng)起來,，這是我們立奇峰人的艱苦奮斗的結(jié)果,，在此我向曾經(jīng)為立奇峰的成長(zhǎng)作出貢獻(xiàn)的人們致謝，感謝我們的員工辛勤勞動(dòng)鑄就立奇峰公司今日的成就,，感謝我們的客戶,，使我們得以發(fā)展,，感謝我們的供應(yīng)商, 使我們的發(fā)展有了堅(jiān)強(qiáng)的后盾，感謝我們員工的家屬為我們企業(yè)的發(fā)展在背后默默的支持,。

在我們感到欣慰的同時(shí),，高速發(fā)展也掩蓋了我們的很多的不足，粗曠的管理,，使我們的產(chǎn)品質(zhì)量總是有很多不盡人意的瑕疵,，人情化的管理是我們的員工失去很多公平晉升的機(jī)會(huì)，以至于流失人才的事時(shí)有發(fā)生,，沒有一個(gè)系統(tǒng)化的管理,，造成我們的成本逐年逐月在不合常理的增高，沒有數(shù)據(jù)化的管理是我們的浪費(fèi)超乎尋常的增加,，這些弊端都在我們的高速成長(zhǎng)的過程當(dāng)中給掩蓋了下去,，直到20xx年在經(jīng)濟(jì)危機(jī)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇，客戶要求提高時(shí)全面的爆發(fā)出來,，在20xx年的上半年企業(yè)出現(xiàn)了從未有過的巨額虧損,，在20xx年的上半年員工流失率居高不下，材料損壞和產(chǎn)品返工消耗掉我們的所有利潤(rùn),，以至于我們的銷售額未降低的情況下出現(xiàn)近三百萬的虧損,，加上公司沒有系統(tǒng)的治理方案，一時(shí)間束手無策,。感謝我們魏總在企業(yè)最為艱難時(shí)期挺身而出,，力挽狂瀾，使企業(yè)在下半年出現(xiàn)明顯好轉(zhuǎn),，在下半年短短的幾個(gè)月時(shí)間里使企業(yè)扭虧為盈.

痛定思痛,，在下半年公司著手全面的結(jié)構(gòu)治理，出臺(tái)結(jié)構(gòu)治理和薪酬設(shè)定,，目標(biāo)以公司努力提高員工的福利待遇為基準(zhǔn),，制定新的薪酬方案，并逐步的給予實(shí)施,，在人員管理和調(diào)整上,更換一部分管理人員,，使整個(gè)公司的管理團(tuán)隊(duì)增加部分新鮮血液，使企業(yè)得以重生,，管理結(jié)構(gòu)上由階梯式的管理向扁平化的管理靠攏,，治理結(jié)構(gòu)上以制度化管理逐步的替代人情化管理，逐步的體現(xiàn)出相對(duì)公平的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,，做到能者上庸者下,，上進(jìn)的企業(yè)發(fā)展氛圍，使整個(gè)企業(yè)面貌逐步改善,，煥然一新,，在此我代表公司對(duì)魏總的辛勞表示衷心的感謝,。企業(yè)的發(fā)展離不開所有員工的辛勤勞動(dòng)，在辛勤勞動(dòng)的同時(shí)也應(yīng)該給到員工合理的報(bào)酬,，給員工一個(gè)公平的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)是企業(yè)必須要做的大事,，展望未來魏總制定的職業(yè)化管理，專業(yè)化管理,，數(shù)據(jù)化管理,，精細(xì)化管理，效益化管理將是公司在未來發(fā)展的必不可少的管理要義,。

過去的五年我們的發(fā)展是以所謂的人性化管理來約束企業(yè),，很大程度上制度往往會(huì)被人情替代，由人性化管理逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榧易寤娜饲榛芾?，在企業(yè)高速發(fā)展的過程當(dāng)中,，我們有完善的制度，但卻屢屢不能執(zhí)行,，或者只能執(zhí)行到?jīng)]有關(guān)系沒有后臺(tái)的員工身上,，往往使員工在企業(yè)失去了心理的平衡，把心思用在了拉幫結(jié)派找靠山上面去,，反而失去了實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的提升空間,，違背了立奇峰公司創(chuàng)立之初的一種相對(duì)公平的上進(jìn)氛圍，使很多能給企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,，體現(xiàn)自我價(jià)值的員工沒有得到企業(yè)的認(rèn)可而離去,，在此我深表歉意，因我的決策失誤和管理失策造成企業(yè)的危機(jī)重重,，因缺乏監(jiān)察和執(zhí)行力度是制度被邊緣化，不能及時(shí)的對(duì)職能部門不合適人員,，作出及時(shí)的調(diào)整造成企業(yè)重大損失,，造成企業(yè)損失的人員沒有及時(shí)的處理，給企業(yè)較大貢獻(xiàn)默默奉獻(xiàn)的員工沒有得到及時(shí)的獎(jiǎng)勵(lì),，使很多員工對(duì)公司失去信心,，這種情況一直延續(xù)到七月魏總到工廠開始治理才逐步的有所好轉(zhuǎn)。

一零年我們會(huì)在新的財(cái)年開始前,，逐步的導(dǎo)入數(shù)據(jù)化,，差異化的管理機(jī)制，一切以數(shù)據(jù)說話,，真正的表現(xiàn)出企業(yè)在制度的約束下正常的發(fā)展,，使員工能有一個(gè)公平、公正,、公開的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),，真正的做到能者上庸者下,，展開一場(chǎng)公平的有效的角逐。使我們的產(chǎn)品質(zhì)量,，生產(chǎn)效率,，工作效率能有一個(gè)大的提高，使我們的客戶,，員工,，供應(yīng)商和企業(yè)能達(dá)到一個(gè)共贏，在成本上我們要降低,，返工上要降低,，管理運(yùn)營(yíng)上要降低，安全事故上要降低,，制作成本上要降低,，總之一句話，用數(shù)據(jù)來顯示增高的效益和降低的成本來衡量出部門管理者的能力,，來衡量部門的整體能力,，把精細(xì)化管理落實(shí)到實(shí)處，把制度化管理落實(shí)到實(shí)處,，真正的體現(xiàn)出員工自我價(jià)值來,。

展望未來，我們公司的發(fā)展會(huì)在短暫的停滯后,，在魏總的帶領(lǐng)下經(jīng)過治理再次高速的成長(zhǎng)起來,，努力實(shí)現(xiàn)我們的新的五年規(guī)劃。新年伊始萬象更新,，在春節(jié)后立奇峰人將以滿腔的熱情,，激-情投入到新的環(huán)境當(dāng)中來，將以全新的管理理念來治理公司,，以全新的工作態(tài)度來安排工作,，讓我們共同努力，共創(chuàng)立奇峰輝煌的明天,。再次感謝各位來賓各位同事,，預(yù)祝大家新年快樂、幸福美滿,、合家安康,。

怡景灣在20xx年被公司評(píng)為物業(yè)管理優(yōu)秀項(xiàng)目，這是怡景灣管理處全體員工的努力和貢獻(xiàn),，當(dāng)然我們能取得良好的成績(jī),，也離不開分公司、總公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心,。

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇十三

尊敬的各位來賓領(lǐng)導(dǎo),、各位來賓,、女士們、先生們：

大家上午好!

今天,，我們歡聚一堂,，熱烈舉行2019·中國(guó)·河北光源太陽能有限公司年會(huì)，共慶豐收的喜悅!首先我謹(jǐn)代表光源全體員工,，向參加本次年會(huì)的各位來賓表示衷心的感謝與熱烈的歡迎,。

二十幾年的創(chuàng)業(yè)發(fā)展，歷經(jīng)由小到大的成長(zhǎng),，光源在歷次重大轉(zhuǎn)折時(shí)期有幸得到各級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo),、學(xué)術(shù)界專家、新聞界和廣大經(jīng)銷商,、消費(fèi)者朋友們的一以貫之的關(guān)心和始終如一的期望,。正是這種你們的關(guān)心和期望成為支持光源人自強(qiáng)不息、拼搏進(jìn)取的精神力量,。

在過去的一年里,，光源太陽能在各級(jí)政府、行業(yè)協(xié)會(huì)的大力支持下,，在五湖四海的合作伙伴的密切配合下,，圍著這企業(yè)發(fā)展這一主題一步一個(gè)腳印的走過了不平凡的一年，走出了令人驕傲的業(yè)績(jī),。

2019年我公司太陽能熱水器的銷量達(dá)到-------萬臺(tái),，太陽能熱水工程--------噸，太陽能開水工程--------噸,，推廣太陽能集熱系統(tǒng)-------平方米,，企業(yè)年收入--------萬元。2019年光源太陽能的銷量比2019年提高了--------%,，超額完成了全年的計(jì)劃目標(biāo),。

企業(yè)的科技創(chuàng)新和生產(chǎn)能力都有了長(zhǎng)足的發(fā)展，產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)得到了鞏固,。同時(shí)公司更加注重品牌建設(shè)，制定了全面的品牌推廣方案并有效實(shí)施,，進(jìn)一步提升了品牌的知名度和美譽(yù)度,。光源太陽能憑借過硬的產(chǎn)品技術(shù),，優(yōu)異的質(zhì)量,，良好的服務(wù)別評(píng)為河北省著名商標(biāo)，河北省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,，河北省高新技術(shù)企業(yè),，全國(guó)家電下鄉(xiāng)中標(biāo)品牌,。

光源公司一直致力于太陽能光熱利用的技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新，截至目前,，公司已取得--------項(xiàng)國(guó)家專利,，尤其是具有自主產(chǎn)權(quán)的太陽能開水系統(tǒng)，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),，填補(bǔ)了國(guó)際空白,。在全國(guó)各地的大中專院校、企事業(yè)單位均有光源設(shè)計(jì)安裝的太陽能熱開水工程,，取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,，受到了社會(huì)各界的一致好評(píng)。公司自主研發(fā)的大口徑內(nèi)聚光式真空集熱管更將廣泛應(yīng)用于太陽能建筑采暖,、發(fā)電,、海水淡化等領(lǐng)域，為太陽能熱利用向更廣闊的空間發(fā)展提供了技術(shù)支持,，更證明了光源公司無限的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

“千淘萬漉雖辛苦,，吹盡黃沙始到金”光源收獲的不僅僅是良好的信譽(yù)，也熔煉出光源銳意進(jìn)取,、追求完美,，廣交朋友、共謀發(fā)展的制勝理念,。光源太陽有專業(yè)精良的科研,、生產(chǎn)、銷售團(tuán)隊(duì),，科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾眢w系,、嚴(yán)格規(guī)范的工程施工標(biāo)準(zhǔn)。2019年,，光源的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)銷量翻一翻,，太陽能熱水器銷量達(dá)到-------臺(tái)，太陽能熱水工程--------噸,，太陽能開水工程--------噸,，太陽能集熱系統(tǒng)--------平方米，實(shí)現(xiàn)銷售收入--------元,，----------------------------------------

為了實(shí)現(xiàn)以上目標(biāo),，光源將一如既往的堅(jiān)持用戶第一、信譽(yù)之上的經(jīng)營(yíng)理念,，誠(chéng)實(shí)守信的企業(yè)核心文化,。同時(shí)我們要做到以下幾點(diǎn)：

一、加強(qiáng)科研開發(fā)，把科研成果運(yùn)用到生產(chǎn),、銷售上來,，形成規(guī)模化,，不斷推出適應(yīng)市場(chǎng)需求的新產(chǎn)品,。健全產(chǎn)品質(zhì)量管理體系，嚴(yán)格按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn),，確保出廠合格率100%,。

二、進(jìn)一步規(guī)范市場(chǎng),，嚴(yán)厲打擊竄貨行為,，確保市場(chǎng)有序發(fā)展。加大品牌宣傳,，樹立品牌形象,。根據(jù)市場(chǎng)情況制定切實(shí)可行的營(yíng)銷方案，實(shí)現(xiàn)廠商共贏,。

三,、加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理

四、提升服務(wù)質(zhì)量,，規(guī)范業(yè)務(wù)行為,，形成售前、售中,、售后一條龍,，為經(jīng)銷商提供良好的物流配送和全程跟蹤的“保姆式”服務(wù)。

同志們,，朋友們,，困難與希望相伴，挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,。讓我們將緊緊抓住千帆競(jìng)渡的盛世良機(jī),，順應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大潮，以海納百川的氣魄,，風(fēng)雨同舟,，一路前行，創(chuàng)造更加輝煌的明天,。最后,，衷心祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓一切順利,、身體健康、合家幸福!祝愿光源的明天更加美好!謝謝。

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇十四

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位來賓,，各位同仁，大家下午好!

今天是華清技科公司201x年年會(huì),，我作為優(yōu)秀新員工代表發(fā)言感到很大壓力,，當(dāng)然有壓力也未必是件壞事，有壓力才會(huì)有動(dòng)力,。有動(dòng)力,，人才會(huì)有發(fā)展!有提高!有將來!就這個(gè)意義上講，我衷心地感謝公司給予我這個(gè)榮譽(yù)!

我的名字叫方旭,，來自江蘇揚(yáng)州,。1974年12月，來到總參管理局當(dāng)兵,，20xx年在中國(guó)新興保信公司,，年滿55周歲，內(nèi)部退休,。今年我已經(jīng)度過了59周歲生日,。就年齡來講，我已經(jīng)不占什么優(yōu)勢(shì),。但是我決定以質(zhì)取勝,。我可以在8小時(shí)以內(nèi)多干點(diǎn)，8小時(shí)以外再干點(diǎn),。保證工作的質(zhì)量和數(shù)量,。用工作的質(zhì)量來保證生命的質(zhì)量;用工作的數(shù)量來延續(xù)我生命的長(zhǎng)度。

每天在工作8小時(shí)以后,，我一般都要工作到晚上10點(diǎn),。完善當(dāng)天的工作，做好明天的計(jì)劃,，如同教師提前備課,，寫好教案。再則,，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置給我的所有文件,、文稿，我都要字斟句酌,，保證質(zhì)量,，認(rèn)真完成。我就是這樣,，試圖用勤奮工作的質(zhì)量和數(shù)量延長(zhǎng)我的工作年限和奮斗生涯,。我的座右銘是：自信人生二百年，會(huì)當(dāng)水擊三千里。

我在qq空間里寫有一篇日志,，題目是：“希望擁有一個(gè)與眾不同的人生”我在這里念一念,，算是與大家分享：“我是一個(gè)不服老、不服輸,、永不言敗的人,。只要我的心臟還在跳動(dòng)，只要我的大腦還在思考,，我就會(huì)堅(jiān)定地說：“我行!我很行!”我很不希望在病榻走完我的人生!我更希望自己消失在追求夢(mèng)想的奮斗中,、工作中、崗位上!即使我的生命不能流光溢彩,，我也寧愿享受其創(chuàng)造過程的美麗!”

在我漫長(zhǎng)的人生旅程中,，我生活得不是很快樂。早期在事業(yè)單位,、在國(guó)企,，由于我不懂所謂的“人情世故”，不會(huì)處理各種復(fù)雜的人際關(guān)系,，孤芳自賞的性格,，使得我欲干不成，欲罷不能,。

內(nèi)退以后,，我先后進(jìn)入兩家監(jiān)理公司工作過。對(duì)這兩家公司的企業(yè)文化我都不太認(rèn)同：一是他們?nèi)狈φ\(chéng)信,，簽約以后變臉,，競(jìng)聘的崗位遲遲不能落實(shí)，期望的薪酬不給如數(shù)兌現(xiàn);二是領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)太差,，缺少親民意識(shí),，不能平等待人。他們有的表現(xiàn)為高高在上,，盛氣凌人;有的表現(xiàn)為頤指氣使,，訓(xùn)人罵人。在這樣的文化氛圍中工作,，我的心情是沉重的,，郁悶的。所以在這兩家公司,，我干的時(shí)間都不長(zhǎng),。盡管兩家公司一再挽留，但我還是義無反顧離開了,。

去年,，我來到華清技科,。憑心而論，華清技科使我眼睛為之一亮,，精神為之一振,。公司的確有良好的企業(yè)文化，有深厚的文化底蘊(yùn),。公司領(lǐng)導(dǎo)平易近人，禮賢下士,。公司員工熱情主動(dòng),，古道熱腸。公司守信用,、重承諾,、有擔(dān)當(dāng)。正是由于這個(gè)重要的原因,，所以,，我決定加盟華清技科。與華清技科人一道,，去創(chuàng)造華清技科明天的輝煌!明天的傳奇!

來到華清技科以后,，我在懷柔中科院工程擔(dān)任兩個(gè)項(xiàng)目的執(zhí)行總監(jiān)。在建的工程項(xiàng)目是一座研究生院,，是當(dāng)今中國(guó)著名的高等學(xué)府,，監(jiān)理工作意義重大，任務(wù)光榮而又艱巨,。在執(zhí)行總監(jiān)的崗位上,，我始終牢記公司領(lǐng)導(dǎo)的重托，每天都在充滿激情地工作,。嚴(yán)格監(jiān)理,，熱情服務(wù)，恪盡職守,，不辱使命,。我工作的業(yè)績(jī)與表現(xiàn)贏得了參建各方的認(rèn)可。目前公司與甲方都已正式批準(zhǔn)我為總監(jiān)理工程師,。這是對(duì)我的最好的鞭策,、鼓勵(lì)與褒獎(jiǎng)，我會(huì)萬分珍惜這份榮譽(yù),。

在項(xiàng)目監(jiān)理部的內(nèi)部管理上,，我始終堅(jiān)持為人師表，身先士卒,。我要求別人做到的事情,，我自己必須首先要做到;我不讓別人做的事情,，我自己堅(jiān)決不做。對(duì)別人,、對(duì)部屬我更多地注重身教,。我一直記著馬克思的一句名言：“一個(gè)行動(dòng)勝過一打綱領(lǐng)”。只要我在時(shí)間,、精力,、技能上可以勝任的大事小情，我都全部自己上手,。包括每天擦桌,、掃地、倒垃圾,。我不相信一屋不掃的人,，他可以掃天下!

有時(shí)候，我真的感到自己很傻,，從來不會(huì)投機(jī)取巧,，吃盡了苦頭，但我始終無怨無悔,。有時(shí)候,，我又覺得自己很聰明，因?yàn)槲矣涀×舜笤娙死畎椎拿洌骸伴L(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),，直掛云帆濟(jì)滄?！薄榱宋业墓鈽s與夢(mèng)想,，我一直在奮斗著!今天我能老有所為,，被周圍的人們所認(rèn)同，我感到莫大的滿足!

王國(guó)維先生曾經(jīng)說過：人生要經(jīng)歷三種境界：第一種境界,，“昨夜西風(fēng)凋碧樹,，獨(dú)上高樓，望斷天涯路,?！蔽业膱?zhí)著和追求，很少被人們理解,。第二種境界,，“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴,?！蔽覍?duì)自己的理想信念從來沒有動(dòng)搖過，我堅(jiān)信,，我能贏,。第三種境界,，“夢(mèng)里尋他千百度，驀然回首,，那人卻在燈火闌珊處!”今天,，現(xiàn)在，我要說,，那個(gè)人就是華清技科!就是華清技科的朋友們,，同事們!

謝謝大家!

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇十五

各位來賓、各位代表,、同志們,、朋友們：

大家好!非常高興參加保定市民營(yíng)企業(yè)家協(xié)會(huì)2019工作年會(huì)，首先我代表市委,、市政府對(duì)會(huì)議的召開表示熱烈的祝賀!向廣大民營(yíng)企業(yè)家和關(guān)心、支持我市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的各界人士致以誠(chéng)摯的問候和衷心的感謝!

民營(yíng)企業(yè)家協(xié)會(huì)成立四年來,，積極履行協(xié)會(huì)宗旨,，堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，緊緊圍繞全市工作大局,，順應(yīng)時(shí)代潮流,，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，服務(wù)廣大民營(yíng)企業(yè),，團(tuán)結(jié)帶動(dòng)廣大企業(yè)家創(chuàng)新發(fā)展,，服務(wù)社會(huì)，回報(bào)社會(huì),，并不斷拓寬工作領(lǐng)域,，完善服務(wù)職能，先后開展了一系列主題鮮明,、內(nèi)容豐富,、形式多樣的活動(dòng)，為推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn),。不僅贏得了廣大民營(yíng)企業(yè)的信賴,，也得到了社會(huì)的充分肯定和廣泛贊譽(yù)。

民營(yíng)經(jīng)濟(jì)是建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的重要力量,，也是改變一個(gè)地區(qū)落后面貌,，推動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的加速器。改革開放以來,，我市的民營(yíng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,，實(shí)力不斷壯大，已成為全市經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的發(fā)動(dòng)機(jī),、吸納就業(yè)的主渠道和當(dāng)之無愧的經(jīng)濟(jì)社會(huì)的建設(shè)者,。

當(dāng)前,，在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的偉大進(jìn)程中,，民營(yíng)經(jīng)濟(jì)有著極為廣闊的發(fā)展空間,。民營(yíng)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生于民，植根于民,，惠及于民,，具有天然的市場(chǎng)屬性、靈活的運(yùn)行機(jī)制和深厚的群眾基礎(chǔ),。大力發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì),，有利于加快我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展，有利于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的加速發(fā)育,，有利于激發(fā)全社會(huì)的創(chuàng)業(yè)激情和創(chuàng)造活力,，有利于推動(dòng)和諧保定的建設(shè)?？梢哉f,，民營(yíng)經(jīng)濟(jì)是實(shí)現(xiàn)保定經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展宏偉藍(lán)圖的主力軍團(tuán)。

一個(gè)國(guó)家和地區(qū)的發(fā)展,，有賴于一大批高素質(zhì)的優(yōu)秀企業(yè)家,。當(dāng)前，保定的發(fā)展比以往任何時(shí)候都需要高素質(zhì)的民營(yíng)企業(yè)家,，民營(yíng)企業(yè)家也比以往任何時(shí)候都能夠更有作為,。在新的歷史時(shí)期，希望廣大民營(yíng)企業(yè)家進(jìn)一步增強(qiáng)歷史使命感,，在促進(jìn)我市實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展,、和諧發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。 一是努力爭(zhēng)做市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的開拓者,。要進(jìn)一步解放思想,、更新觀念，志存高遠(yuǎn),、奮發(fā)圖強(qiáng),，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、增強(qiáng)素質(zhì),，敢于向世界知名企業(yè)和大企業(yè)看齊,，善于抓住世界經(jīng)濟(jì)一體化及產(chǎn)業(yè)發(fā)展梯度轉(zhuǎn)移的大好機(jī)遇，開拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng),，做大做強(qiáng),，提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，努力打造“百年老店”,。

二是努力爭(zhēng)做科學(xué)發(fā)展的示范者,。要自覺落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，走科學(xué)發(fā)展、健康發(fā)展之路;努力建立現(xiàn)代企業(yè)制度,，年會(huì)致辭弘揚(yáng)守信用,、講信譽(yù)、重信義的傳統(tǒng)美德,，依法經(jīng)營(yíng),、守諾踐約，走規(guī)范發(fā)展之路,，為建立和完善市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制和社會(huì)信用體系作出積極貢獻(xiàn),。

三是努力爭(zhēng)做和諧社會(huì)的建設(shè)者。民營(yíng)企業(yè)作為植根于本土的基本社會(huì)單元,，要自覺按照構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求,，進(jìn)一步增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感，富而思源,、回報(bào)社會(huì);要堅(jiān)持以人為本,，自覺維護(hù)和保障員工的合法權(quán)益，把和諧文化作為企業(yè)文化的重要組成部分,，最大限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮企業(yè)職工的積極性和創(chuàng)造性，形成企業(yè)的持久競(jìng)爭(zhēng)力,，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

四是努力爭(zhēng)做合作共贏的參與者。現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)更多地不再表現(xiàn)為你死我活的零和游戲,，而是共贏或多贏的加法效應(yīng),。要壯大我市的民營(yíng)經(jīng)濟(jì)，必須學(xué)習(xí)沿海地區(qū)特別是江浙民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn),，加強(qiáng)企業(yè)間的協(xié)作,，著力打造產(chǎn)業(yè)集群，既有大樹,，更有森林,，提高民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的整體競(jìng)爭(zhēng)力。

協(xié)會(huì)作為政府和企業(yè)之間的橋梁紐帶,，是加速民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的潤(rùn)滑油和催化劑,，肩負(fù)著促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的歷史責(zé)任。要自覺地以“服務(wù)企業(yè),、共建和諧”為己任,，充分發(fā)揮自律、維權(quán),、合作,、引導(dǎo)等作用,，真正成為廣大民營(yíng)企業(yè)家共創(chuàng)商機(jī)、共謀發(fā)展的平臺(tái),，交流信息,、提高素質(zhì)的樂

園，增進(jìn)友誼,、共建和諧的“娘家”,，成為名副其實(shí)的民營(yíng)企業(yè)家之“家”，為我市的全面發(fā)力崛起做出更大的貢獻(xiàn)! 最后,，祝本次年會(huì)成果豐碩,、圓滿成功!

祝各位企業(yè)家事業(yè)興旺、大展宏圖!

謝謝大家!

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇十六

親愛的各位同胞們：

大家下午好,，在這辭舊迎新的日子里,，我們公司又迎來了新的一年。今天,，我懷著無比高興和感恩的心情站在這里,，和大家共同度過這個(gè)愉快而難忘的夜晚。

首先,，我想對(duì)公司營(yíng)銷部的所有同事們致以最真誠(chéng)的感謝,，因?yàn)槟銈兠恳粋€(gè)人的努力和付出，因?yàn)槟銈儗?duì)工作的盡心盡責(zé),，全力以赴,，我們才能取得今天的成績(jī)。你們辛苦了,，謝謝你們!

其次,，我謹(jǐn)代表營(yíng)銷部全體同事對(duì)公司其他部門的協(xié)助表示感謝，沒有你們的幫助,，我們可能不會(huì)如此順利的獲得現(xiàn)如今的成績(jī),。希望接下來的日子，我們能夠一如既往的保持這種默契的互助精神,，當(dāng)然,，我們?cè)谄渌块T同事需要我們幫助的時(shí)候會(huì)提供最大的支持。

回顧過去的一年,，在剛開始接到銷售目標(biāo)的時(shí)候大家臉上不可思議的表情,，到后期為了達(dá)標(biāo)拼盡全力、通宵達(dá)旦,。終于,，我們?cè)谧畛趿憧蛻魞?chǔ)備的狀況下，實(shí)現(xiàn)了荊門地產(chǎn)項(xiàng)目銷量最佳的目標(biāo)，成為荊門人氣最高,、最受矚目的項(xiàng)目,。可以說這是一個(gè)奇跡,，一個(gè)萬達(dá)速度的奇跡,，一個(gè)城市商業(yè)變革的奇跡，更是每一個(gè)荊門萬達(dá)人自我超越的奇跡,。

過去的一年,，公司的同胞們都克己敬業(yè)、始終把公司的利益放在第一位,，讓我們的項(xiàng)目在荊門一炮而紅,，從營(yíng)銷中心開放到各個(gè)產(chǎn)品開盤再到領(lǐng)導(dǎo)視察、工地開放日等,，萬達(dá)每一場(chǎng)活動(dòng)都是人氣爆棚,，座無虛席。除了銷量的成績(jī),，在與荊門其他企事業(yè)的聯(lián)誼上,，我們也博得滿堂彩。銀行,、保險(xiǎn),、醫(yī)院、商會(huì),、茶協(xié)等,，我們用最真誠(chéng)的態(tài)度結(jié)交廣大荊門有識(shí)之士，希望在未來了日子里能夠合作共贏,。

盤點(diǎn)過去，展望未來,。在新的一年里,，我們將面臨更多的困難和挑戰(zhàn)，宏觀市場(chǎng)轉(zhuǎn)入了機(jī)遇期和變革期,。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,、國(guó)家調(diào)控不利等多重壓力下，我們將面臨更嚴(yán)峻的考驗(yàn),。但我們會(huì)順應(yīng)新形勢(shì),、新變化，加強(qiáng)管理,，拓展市場(chǎng),，最終順利實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)和任務(wù)。我們會(huì)充分利用公司現(xiàn)有優(yōu)勢(shì)，挖掘資源,、整合資源,，進(jìn)一步拓展市場(chǎng)，突破銷售瓶頸,，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的支持下使公司的品牌形象進(jìn)一步深入人心,，以促成最終銷售。

鯤鵬展翅正此時(shí),，扶搖直上九萬里,，是因?yàn)榈滋N(yùn)深厚的天池與萬千股雄風(fēng)托負(fù)起它的巨大翅膀。萬達(dá)就是托負(fù)起我們?cè)谧恳晃痪蕹岬那f股雄風(fēng),，當(dāng)然萬達(dá)也會(huì)因?yàn)榫蕹岬陌肯瓒渝賱庞辛?。志存高遠(yuǎn)的萬達(dá)人將用自己的智慧與勤奮支撐萬達(dá)的展翅騰飛，萬達(dá)愿與所有志在未來的追求者和實(shí)踐者一道,，智慧博弈,，競(jìng)合多贏，精誠(chéng)合作,。我相信,，在不遠(yuǎn)的未來，所有與萬達(dá)共同奮斗過的人,，都會(huì)帶著驕傲去回味每一個(gè)我們共同打拼的日子,，并自豪的說：我們創(chuàng)造了荊門的商業(yè)傳奇，我們助力了荊門商業(yè)從平凡走向卓越的新航程!

最后,，在這辭舊迎新的日子?，F(xiàn)場(chǎng)所有的同事朋友們新的一年里，工作順利,、身體健康,、闔家幸福、新春愉快!謝謝大家!

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇十七

各位同事：

大家晚上好!

我非常高興在這個(gè)溫馨祥和的美好時(shí)刻,，我們快樂地歡聚一堂,，帶著你們的祝福和關(guān)愛，來參加我們諾瑞公司20xx年會(huì),，并共同見證我們對(duì)全體員工過去一年貢獻(xiàn)的肯定和感謝，也共同展望新一年的成就,，并預(yù)告成功,。 在此，我很高興地向全體員工同事,，致以熱烈的歡迎和最衷心的新年祝福!

回顧即將過去的友情,，智慧,，事業(yè)，人生多豐收的一年里,，“諾瑞”這個(gè)由中國(guó)最有潛力和最有才干的人,，所組成的強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)，在不斷地發(fā)展壯大,。諾瑞也先后迎來了更多精英人才的加入,，是你們的加入，發(fā)展和豐富了諾瑞;是你們的加入,，我們共同提升了人生。 茫茫人海中,，長(zhǎng)長(zhǎng)時(shí)空里,，從此我們有了專業(yè)和智慧的伙伴,，我們的生命正在上演最為精彩的激情!

20xx年諾瑞的綜合實(shí)力進(jìn)一步增強(qiáng),，員工能力和生活進(jìn)一步提升改善,。 我們上下同欲，繼續(xù)全面提升工作質(zhì)量,。我們加強(qiáng)客戶服務(wù)和客戶導(dǎo)向,，積極致力于熱點(diǎn)問題的妥善解決，努力建立和改善各項(xiàng)工作流程和標(biāo)準(zhǔn),。 20xx年通過所有部門的積極配合,，我們圓滿地達(dá)成了公司的整體目標(biāo)。 在這里我感謝各位同事為工作目標(biāo)的達(dá)成而奉獻(xiàn)的無數(shù)辛勞和專注時(shí)刻!

最近兩個(gè)月來,，我們描繪了20xx年在新的條件下實(shí)現(xiàn)公司和各部門目標(biāo)的宏偉藍(lán)圖,。20xx年,，對(duì)于諾瑞員工來說,，是十分重要的一年。我們銷量將達(dá)到新的高度,，公司將更多地為具有一技之長(zhǎng)的員工提供發(fā)揮個(gè)人天賦的機(jī)會(huì)和舞臺(tái),。 6年來的公司成長(zhǎng),，實(shí)際上是全體員工個(gè)人提升的累積,，公司的面貌有了歷史性變化。

莊子說：“人生有涯,，智慧無涯”,。 對(duì)于智慧的追求和探尋是永遠(yuǎn)沒有盡頭的，客戶的需求提升也是沒有窮盡的。各位雖然20xx年取得了巨大的進(jìn)步,，但你們作為對(duì)自己有要求負(fù)責(zé)任的社會(huì)精英,，對(duì)更高目標(biāo)的追求卻并不能因此而停止。 相反,，這僅僅是更高目標(biāo)達(dá)成的開始,。

今晚，我還要帶著更大的熱情和期望,，迎來20xx年具有劃時(shí)代意義的“以信立人”的諾瑞企業(yè)文化的傳播,。我們將堅(jiān)定不移地相信、信任,、誠(chéng)信對(duì)待自己和自己承諾的目標(biāo),，深入貫徹落實(shí)正確的工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)解放思想,，堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn),，發(fā)展個(gè)人業(yè)績(jī)，發(fā)展正確的態(tài)度和方法,，使全體員工發(fā)揮長(zhǎng)處,，學(xué)有所為，勞有所得,。由個(gè)體的成長(zhǎng),，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的合作，家庭和社會(huì)也更和諧,，達(dá)到多方共贏,，共同發(fā)展。

20xx年我們將推動(dòng)具有浩然正氣的行為和弘揚(yáng)符合正確道德的行為,，鼓勵(lì)每一個(gè)人承擔(dān)自己應(yīng)該承擔(dān)的,、對(duì)自己、對(duì)家庭,、對(duì)工作,、對(duì)社會(huì)的責(zé)任。我們要生產(chǎn)出更高更穩(wěn)定質(zhì)量的產(chǎn)品,，我們要提供更高更穩(wěn)定質(zhì)量的服務(wù),，我們要將這些高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)，以及我們的正確思想推廣到全國(guó)各地,，讓代理商,、零售商、消費(fèi)者安心,、放心,、開心地使用我們的產(chǎn)品和服務(wù),，并以此而自豪!我們要不要為此鄭重地承諾?要!

當(dāng)前，社會(huì)形勢(shì)總體上保持穩(wěn)定,。 同時(shí),，全社會(huì)經(jīng)濟(jì)和心態(tài)失衡加劇，社會(huì)風(fēng)氣魚龍混雜,，誠(chéng)信缺失,，人心浮躁，經(jīng)濟(jì)水平上去了道德水平卻在下降,，社會(huì)面臨諸多難題和挑戰(zhàn),。共同分享經(jīng)濟(jì)發(fā)展機(jī)遇，共同應(yīng)對(duì)各種道德挑戰(zhàn),，促進(jìn)人際和諧發(fā)展,，為人所需所用而發(fā)揮天賦，是有志人才的共同愿望,。 借此機(jī)會(huì),，我愿重申，諾瑞將高舉“以信立人”的企業(yè)文化旗幟,，始終不渝地走穩(wěn)步發(fā)展道路,，始終不渝地實(shí)施互利多贏的戰(zhàn)略，始終不渝地形成正確的思想氛圍,，不斷促進(jìn)員工發(fā)展,，持續(xù)使客戶滿意。

此時(shí)此刻,，我們深深掛念缺乏均衡營(yíng)養(yǎng)的寵物,，需要各方面知識(shí)的寵物主人，需要值得信任高品質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)的消費(fèi)者,，需要擺脫虧損增加盈利的零售商代理商,。我們諾瑞員工應(yīng)該盡己所能幫助他們?cè)缛諗[脫困境，去除客戶的煩惱,。 我們衷心希望全球?qū)櫸锖蛺蹖櫲耸肯硎馨踩】档目鞓飞睢?/p>

最后,，我祝各位同事和你們的家人在新的一年里幸福快樂!謝謝大家,。

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇十八

各位銷售主任,、銷售代表：

隨著我們覆蓋全市的深度分銷管理、消費(fèi)者近距離服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)基本構(gòu)筑成熟,。在硬件差別日趨于零的情況下,，每個(gè)公司的員工都像浮出水面的冰山，要直接面對(duì)市場(chǎng)的風(fēng)風(fēng)雨雨,。

由于地域,、時(shí)間、環(huán)境等因素的限制,，我很難和每一位同事都有同樣等質(zhì)等量的溝通,，今天，利用經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),，我想和大家共同探討一下“我們這個(gè)隊(duì)伍”以及“我們的服務(wù)”,，這涉及到當(dāng)前幾個(gè)要引起我們注意的問題。

一,，市場(chǎng)有沒有捷徑

還記得一篇小學(xué)課文吧,，兩個(gè)和尚一窮一富，都想到遙遠(yuǎn)的南?！斑M(jìn)修”,，富和尚惰性十足，終沒去成,，而窮和尚卻克服障礙,，修成正果。最近在行業(yè)報(bào)看到這樣一則消息,，講廣東的綜合市場(chǎng)長(zhǎng)勢(shì)強(qiáng)勁,，越大越贏人;關(guān)于北京的一則消息說，攤點(diǎn)式的卻一天不如一天,，越大越冷清,，幾個(gè)區(qū)還不一樣，有的大賣場(chǎng)紅,，有的專賣店火,，等等，說不上原因,。市場(chǎng)的多樣性決定了我們必須沉在一線,，春種夏收，一脈相承,。等“捷徑”走,，等“模式”套，我想我們公司只會(huì)被市場(chǎng)牽著鼻子走,。

前段時(shí)間,，辦事處搬家，整理柜子時(shí),，我看到一摞厚厚的紙堆,。每張紙上密密麻麻的記著市內(nèi)三百多家零售店及店主的資料，從聯(lián)絡(luò)方式,、營(yíng)業(yè)面積,、品種結(jié)構(gòu),、店面狀況到經(jīng)營(yíng)特色、市場(chǎng)份額,、分期評(píng)價(jià),，事無俱細(xì)。這是我們?cè)缙谵k事處栗強(qiáng)經(jīng)理,、劉云,、段海燕等幾位早年跑市場(chǎng)所得。三百多家店,，多少個(gè)工作日;幾千個(gè)數(shù)據(jù),，多少串腳迎…

市場(chǎng)沒有捷徑走。

二,，服務(wù)能不能量化

該怎樣對(duì)辦事處某一時(shí)期的績(jī)效進(jìn)行評(píng)估?服務(wù)雖非銷售,，但同樣要量化，我想,，某一時(shí)期,，市場(chǎng)的增量就應(yīng)是最直接的證明。是的,，也許增長(zhǎng)的原因里還有行業(yè)宏觀的因素,，還有公司的投入，經(jīng)銷商的配合,，等等,，但我覺得這些，這和同類競(jìng)品比都有共性,，尋求差異,，就是我們的兩大優(yōu)勢(shì)：品牌和服務(wù)。

今年三月,，公司給市辦事處下屬各個(gè)經(jīng)銷商重新劃了責(zé)任區(qū),，給每個(gè)經(jīng)銷店落實(shí)了責(zé)任人和檢查人。成效如何呢?上星期,，他們用打“直觀量化卡”的方法,，對(duì)80多家商店進(jìn)行了門檢。使用六檔量具(很差-差-一般-較好-優(yōu)良-優(yōu)秀),，進(jìn)行六項(xiàng)大類(店堂建設(shè),、產(chǎn)品陳列、輔助品狀況,、客情狀況,、促銷適合度、商店發(fā)展?jié)摿?的六十小項(xiàng)的檢查。通過人員交*打分,，銷售代表近期的工作成果一目了然,，更重要的是，它不僅是考評(píng)某一個(gè)人,，更指導(dǎo)著我們?nèi)蘸髮?duì)具體某一個(gè)店的服務(wù)重點(diǎn)和支持方向,。當(dāng)然，“直觀量化卡”現(xiàn)在看還有不少問題,，還要充實(shí)。在以后的工作中,，想出更多更好的辦法,，持續(xù)改進(jìn)我們做市場(chǎng)的方法，增進(jìn)服務(wù)的績(jī)效,，給自己加壓!

三,，添一雙眼睛看市場(chǎng)

辦事處是公司在市內(nèi)的銷售支持、品牌陣地,，為了明天的市場(chǎng),，我們服務(wù)好今天的經(jīng)銷商，結(jié)果是雙贏,。

在我們這個(gè)隊(duì)伍里,，有很多是剛過實(shí)習(xí)期的“新兵”，周經(jīng)理常常教導(dǎo)我們：爭(zhēng)取一切機(jī)會(huì),，向有經(jīng)驗(yàn)的前人請(qǐng)教,。埋頭拉車，也要抬頭看路,，方向不清時(shí),，還要請(qǐng)人指路。一段時(shí)間后,，經(jīng)常捫心自問：在工作中,，我們所做的是不是流于形式，過于簡(jiǎn)單,，究竟有沒有打動(dòng)服務(wù)對(duì)象的心,，又有沒有偏離公司本來的要旨。

多一雙眼睛就多一種角度,。

有一個(gè)搞家具設(shè)計(jì)的人問我：你知道,，吃飯時(shí)，小孩子為什么總喜歡往餐桌下鉆?我說：因?yàn)樨澩?。他說,，不是，他問過小孩,。在小孩眼里,，餐桌太高,，夠不著，被大人抱著又不舒服,，而餐桌下面正好,，是他的世界，餐桌上的世界是大人的,，就這么簡(jiǎn)單,。因此，好的設(shè)計(jì)師在設(shè)計(jì)餐桌時(shí),，會(huì)在那個(gè)成人不注意的地方多動(dòng)點(diǎn)腦子,。

我們的產(chǎn)品，不是玩具,，不好玩,，但受用者都一樣，是一個(gè)個(gè)鮮活的人(包括中間商和終端消費(fèi)者),。所以,，在日復(fù)一日的服務(wù)中，我們真的要多動(dòng)一點(diǎn)腦子,，多添一雙眼睛,。

四，創(chuàng)造好你的“小氣候”

一個(gè)人新進(jìn)一個(gè)群體,，起初處處新鮮,，活力四射。隨著時(shí)間的推移,，卻有了“成長(zhǎng)的煩惱”,。因?yàn)楦械酱蟓h(huán)境里的不和-諧，變得縮手縮腳;因?yàn)樽陨淼穆氊?zé)不清,，變得渾身惰性,。

有一則寓言，講一個(gè)房間里有兩盞燈,，都管用,，但每到晚上，還是漆黑一片,。起先的原因是兩只燈誰都不肯先亮,，都在想：干嗎要我先亮，我亮了,，照亮了房間也照亮它,，我神經(jīng)!(當(dāng)然，也缺少一個(gè)規(guī)則要求他們誰先亮、誰后亮或一起亮)天長(zhǎng)日久,，兩只燈天天不亮,，成了習(xí)慣，于是那個(gè)房間成了夜色里最黑暗的所在,。寓言到此為止,，聰明的你，還可以往下編,，一直編到兩只燈泡鎢絲上了銹,，微風(fēng)一吹，玻璃殼一片片往下掉為止……

我們這個(gè)團(tuán)隊(duì),，是一支“青年近衛(wèi)軍”,，有理想，有沖勁,，都深知：要進(jìn)步,，就必須比別人快半拍!

人雖有差異,，但基本觀念是相通的,。在周經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，就像一個(gè)家庭,，每個(gè)成員都勇于并且坦然地接受一些“無情的管理”,，我們面對(duì)的是一個(gè)“有情的管理者”。只有這樣,，才能齊心協(xié)力,，創(chuàng)造一個(gè)彼此共同分享的有助于工作的“小氣候”。

五,，下面是些很散的問題,，我想請(qǐng)銷售代表們留心并和我一起做，好嗎：

在走訪市場(chǎng)時(shí),，你會(huì)留心同類廠家的一張不起眼的說明書,、宣傳畫嗎?

新開發(fā)網(wǎng)點(diǎn)中，你的份額占多少?店主對(duì)你的付出認(rèn)同嗎?

不知道你有沒有養(yǎng)成隨時(shí)走訪商店的習(xí)慣,，例如：有一天你乘公共汽車,，下錯(cuò)了站，恰好路邊有一家業(yè)內(nèi)店,，不管別的,，你走了進(jìn)去。

節(jié)日期間,，是否給你認(rèn)識(shí)的那些小店主問候了?雖然那之前,，他不一定會(huì)想起你，但那以后我相信，他會(huì)熟記,。有人講過,，越是小人物，越看重別人的尊重,，我們常常疏忽,。

能清楚地知道你所服務(wù)的那家商店，一周里競(jìng)爭(zhēng)品牌分類產(chǎn)品的銷量和市場(chǎng)份額嗎,，精確性是多少?

有時(shí)候,，幾天的功夫，好好的店,，突然關(guān)門歇店,，或者轉(zhuǎn)改門面，哪里熱鬧到哪去了,。這些變故,，真的是你不可預(yù)知的嗎?還是你事前溝通不力呢?

顧客走進(jìn)服務(wù)中心，第一個(gè)起身迎上的人是你嗎?在顧客說第一句話之前,，你的目光以及不可少的“你好”到了嗎?

給兩分鐘的時(shí)間,，你能把朝夕相處的每個(gè)同事的優(yōu)點(diǎn)概括一下嗎?(如果你平時(shí)留意過的話，很容易做到)

我們的技術(shù)人員上門處理投訴時(shí),，正好你有時(shí)間,，你會(huì)主動(dòng)要求“見習(xí)”嗎?也許專司市場(chǎng)服務(wù)的你，一輩子不用干“技術(shù)”,，其實(shí),，你的一切所見所學(xué)，在你的工作中都會(huì)無意的應(yīng)用,。

公司的促銷計(jì)劃我們執(zhí)行了,，該做的都做了，但有沒有考察過真實(shí)效果呢?我這個(gè)地區(qū)的增長(zhǎng)量究竟是多少?什么樣的活動(dòng)才真正有效于你所在的這個(gè)區(qū)?不同規(guī)模的商店,、不同類型的店主,，他們又希望我們有怎樣的促銷支持呢?

……

市場(chǎng)上的問題太多了。我們要一起想!

銷售服務(wù)的事,，看似簡(jiǎn)單,，實(shí)際煩得很。寫毛筆行書的人,，你問他“心”字怎么寫,，他會(huì)告訴你：關(guān)鍵三個(gè)“點(diǎn)”。左邊一“點(diǎn)”要“認(rèn)真”,，中間一“點(diǎn)”要“周到”,，右邊一“點(diǎn)”要“快速”,。銷售服務(wù)的事，也要這么做——用“心”去做!

謝謝

年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡(jiǎn)短篇十九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位朋友,，各位來賓，先生,，女士們,，

親愛的各位公司員工及加盟商代表們：

大家晚上好!首先，我謹(jǐn)代表萬豐國(guó)際林業(yè)有限公司,，萬豐國(guó)際珠寶及千飾珠寶有限公司向到會(huì)的嘉賓表示熱烈的歡迎,，同時(shí)，向全體員工及留守全國(guó)各地的公司員工表示最親切的問候,，及對(duì)大家一年來為公司的努力工作和辛勞付出表示感謝,。

本來公司寫字樓給我準(zhǔn)備了一篇文采飛揚(yáng)的講話稿，但是我感覺,，那并不足以表達(dá)我的內(nèi)心,，作為公司的創(chuàng)始人及主要領(lǐng)導(dǎo)，那么多年一路走來,，心中實(shí)在有太多的感慨,，此時(shí)此刻，請(qǐng)?jiān)试S我用自己的方式與大家溝通,。

過去一年,，是我創(chuàng)業(yè)以來感覺最艱難的一年,，公司在零售業(yè)務(wù)上銷售額回落,，多家新店擴(kuò)張出師不利，批發(fā)業(yè)務(wù)也有所回落,。在林業(yè)投資方面雖然獲得不錯(cuò)的回報(bào),，但是總體運(yùn)營(yíng)上，我對(duì)自己的決策失誤感到非常痛心,。每天晚上,，當(dāng)我反省這些錯(cuò)誤，我的內(nèi)心便深受煎熬,，無法入眠,。

但是，如果你們問我,，我失去信心嗎?那么,，我告訴大家，我從來沒有丟掉過信心!恰恰相反,，我深信,，正是我們所經(jīng)歷的一切磨難,，讓我們學(xué)會(huì)如何變得更加堅(jiān)強(qiáng)，正是我們不斷試錯(cuò)的過程,，讓我們學(xué)會(huì)了怎樣才不會(huì)出錯(cuò),。正是我們經(jīng)歷的失敗，讓我們學(xué)會(huì)了將來如何更成功,。

從我19歲寫出自己的第一個(gè)3年計(jì)劃以來,，我經(jīng)歷了無數(shù)次的失敗，做了無數(shù)次錯(cuò)誤的決定,，但是,，我自豪的告訴大家，我們做對(duì)了一件事：那就是,，我們從每一次經(jīng)歷中學(xué)會(huì)自強(qiáng)不息,，堅(jiān)忍不拔，我們努力的把萬豐國(guó)際從當(dāng)初的一個(gè)想法,，變成了現(xiàn)在銷售額上億的公司,。

所以，雖然經(jīng)歷金融危機(jī),，只要我們的信心還在,，我們的團(tuán)結(jié)還在，我們?yōu)樯鐣?huì)提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及服務(wù)的理念還在,，我們就沒有理由不相信,，我們的明天會(huì)更美好。

公司的發(fā)展在過去一年經(jīng)歷低潮,，我感覺到很大的壓力,，但是，就公司的未來發(fā)展及個(gè)人的人生規(guī)劃而言,，我卻感覺到很寬慰及信心滿滿,，在處理危機(jī)的過程中，我甚至為自己的決定感覺到無比的自豪：當(dāng)危機(jī)來臨,，公司部分門店倒閉的時(shí)候,，我選擇了自己擔(dān)負(fù)虧損，把股東的數(shù)百萬資金原銀退還,，很多人認(rèn)為,，我太吃虧，但是,，我把這個(gè)決定看作一種擔(dān)當(dāng),，一份責(zé)任，我為自己做這樣的決定而自豪,。

股東把資金信托于我,，表示了大家對(duì)我的信任,，當(dāng)面臨危機(jī)，我才有機(jī)會(huì)向信任我的朋友們表達(dá)我的堅(jiān)韌,，責(zé)任,，與擔(dān)當(dāng)。我相信,，在未來,，大家仍然很樂意投資于我，及我們的公司,，今天晚上,，很多股東也來了，我想說：我是一個(gè)正直,，勤懇,，信用，并且努力上進(jìn)的年輕人,，如果我的努力已經(jīng)向大家展示了我的這一面,，并得到大家的認(rèn)同，那就是我最大的回報(bào),，及我將來人生發(fā)展的良好基礎(chǔ),。如果這次危機(jī)讓大家感覺到我是一個(gè)值得大家信任，勇于開拓,，敢于擔(dān)當(dāng),，格守信用的人，那么,，我將繼續(xù)這樣做!

我想很少有公司的董事長(zhǎng)在年會(huì)上發(fā)表這樣的講話,，是的，我們的公司是在打破所有能夠打破的陳規(guī)后才獲得每一次跳躍式發(fā)展的,，我記得,，2019年在同一個(gè)珠寶城與我一起創(chuàng)業(yè)的有300多個(gè)珠寶商,，到去年,，繼續(xù)留在這個(gè)行業(yè)的就僅僅剩下我們一家，行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)是殘酷的,，但是,，在大家團(tuán)結(jié)一致的努力下，我們公司每年都取得高速的增長(zhǎng),，至今,，我們公司已經(jīng)是全國(guó)最大的寶石供應(yīng)商之一。

展望未來,，我相信,，只要我們努力不懈,，公司的前景一片輝煌。下一個(gè)年度,，萬豐國(guó)際林業(yè)公司將繼續(xù)追加投資,，規(guī)劃投資數(shù)千萬人民幣在廣西地區(qū)種植豐產(chǎn)林，記得有一個(gè)市委的書記曾經(jīng)對(duì)我說：將來,，誰掌握了土地,，誰就是最大的財(cái)主。對(duì)此,，我深信不疑,，因?yàn)闆]有那個(gè)行業(yè)的發(fā)展可以離開土地，而我們投資于林業(yè)的種植,，除了獲得一個(gè)穩(wěn)定的資金回報(bào)外,，最重要的是：我們將要投資的10幾萬畝林地，簽訂的是30年以上的合同,，也就是說,，我們以目前的物價(jià)來綁定了三十年后的地皮，如果大家還記得20年前的豬肉是多少錢一斤,，那么你就能夠想象,，除了種樹獲得的資金回報(bào)以外，幾十年后,，這些地皮將為我們公司帶來多大的收益,。當(dāng)然，沒有人能夠估計(jì)幾十年后的事情,，我們能夠做的僅僅是參考自己的經(jīng)驗(yàn),，在自己的評(píng)估體系中作出自己認(rèn)為正確的決定。但是,，縱觀過往十年的發(fā)展,，我有足夠的理由相信，我們將會(huì)創(chuàng)造另一個(gè)奇跡,。

過去,，每年的年會(huì)，我說的很少,，今天,，我想借此機(jī)會(huì)，向大家說一下我經(jīng)商的理念,，自從我們的公司發(fā)展到了一定的規(guī)模后,，我就常常想一個(gè)問題：我們辛辛苦苦的經(jīng)營(yíng)企業(yè)，到底是為了什么?我的答案是：我們的努力將減少這個(gè)社會(huì)的不公平,。我不單止這樣想,，同時(shí),，我請(qǐng)今天在座的各位見證，在我未來的人生,，我將努力不懈,，自強(qiáng)不息，致力于參與構(gòu)建一個(gè)更加富于愛心,，同情心及平等的社會(huì),。我深信，我們將會(huì)做得到!

最后,，祝大家玩的開心,，玩的快樂!謝謝大家!