無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。寫范文的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀,。
職場的小故事大道理篇一
一家規(guī)模很大的公司正在招聘副經(jīng)理一職,,經(jīng)過初試,他們從簡歷里選中了3位優(yōu)秀的青年進(jìn)行求職面試,,最終選定一個,。最后的求職面試由總經(jīng)理親自把關(guān):求職面試的方式是跟三位應(yīng)聘者逐個進(jìn)行交談。
求職面試之前,,總經(jīng)理特意讓秘書把為應(yīng)聘者準(zhǔn)備的椅子拿到了外面。
第一位應(yīng)聘者沉穩(wěn)得走了進(jìn)來,,他是經(jīng)驗(yàn)最為豐富的,。總經(jīng)理輕聲對他說:“你好,,請坐,。” 應(yīng)聘者看著自己周圍,,發(fā)現(xiàn)并沒有椅子,,充滿笑意的臉上立即現(xiàn)出了些許茫然和尷尬“請坐下來談?!笨偨?jīng)理再次微笑著對他說,。他臉上的尷尬顯得更濃了,有些不知所措,,最后只得說:“沒關(guān)系,,我就站著吧!”
第二位應(yīng)聘者反應(yīng)較為機(jī)敏,他環(huán)顧左右,,發(fā)現(xiàn)并沒有可供自己坐的椅子,,立即謙卑地笑:“不用不用,我站著就行!”
第三位應(yīng)聘者進(jìn)來了,,這是一個應(yīng)屆畢業(yè)生,,一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)也沒有,他求職面試成功的機(jī)率是最低的,??偨?jīng)理的第一句話同樣是:“你好,請坐?!贝髮W(xué)生看看周圍沒有椅子,,先是愣了一下,隨后立即微笑著請示總經(jīng)理:“您好,,我可以把外面的椅子搬一把進(jìn)來嗎?”總經(jīng)理臉上的笑容終于舒展開來,,溫和地說:“當(dāng)然可以?!?/p>
求職面試結(jié)束后,,總經(jīng)理錄用了最后一位應(yīng)聘者,他的理由很簡單:我們需要的是有思想,、有主見的人,,缺少了這兩樣?xùn)|西,一切的學(xué)識和經(jīng)驗(yàn)都毫無價值,。
人生感悟:
獨(dú)立這個詞聽起來很空泛,,可以指生活,也可以指思想,。故事中第三位應(yīng)聘者較前兩位相比,,經(jīng)驗(yàn)和能力上可能是最差的,但有一點(diǎn)最為寶貴的東西,,那就是他具有獨(dú)立自主的思想,,能在問題出現(xiàn)的時候最好的解決它,這就是獨(dú)立更深一層的意義,。
職場的小故事大道理篇二
以感恩的心態(tài)面對一切
有一個叫史蒂文斯的中年男人在一家公司里當(dāng)程序員,,他已經(jīng)在這家軟件公司里干了8年。然而,,就在這一年,,公司倒閉了。這時,,史蒂文斯的第三個兒子剛剛降生,,巨大的經(jīng)濟(jì)壓力使他喘不過氣來。
于是,,史蒂文斯開始了漫長的找工作生涯,。然而一個月過去了,他一無所獲,。一天,,史蒂文斯在報上看到一家軟件公司要招聘程序員,待遇非常好,。他立刻趕到公司,,準(zhǔn)備參加應(yīng)聘,。應(yīng)聘的人數(shù)實(shí)在太多了,競爭將會異常激烈,。經(jīng)過簡單交談,,公司通知他一個星期后參加筆試。在筆試中,,史蒂文斯再次輕松過關(guān),,剩下的只有兩天后的求職面試了。
然而,,在這最后一關(guān)中,,史蒂文斯沒被選項(xiàng)中。不過史蒂文斯并沒有怨恨,,而是給這家公司寫了封信,,以表感謝之情。信中這樣寫道:“感謝貴公司花費(fèi)人力,、物力,,為我提供了筆試、求職面試的機(jī)會,。雖然我落聘了,,但通過應(yīng)聘使我大長見識,獲益匪淺,。”
那家公司收到回信后,,無不為這樣的一封信而感動,,最后總裁也知道了這件事情。3個月后,,新年來臨,,史蒂文斯收一張精美的新年賀卡,上面寫著:尊敬的史蒂文斯先生,,如果您愿意,,請和我們共度新年,賀卡是他上次應(yīng)聘的公司寄來的,。原來,,公司又出現(xiàn)了空缺,他們第一個就想到了史蒂文斯,。
史蒂文斯應(yīng)聘的這家公司就是美國著名的微軟公司,,而十幾年后,史蒂文斯憑著出色的業(yè)績,,一直做到了公司的副總裁,。
人生感悟:
許多的時候,,常常懷著一顆感恩的心,虔誠地給所有認(rèn)識和不認(rèn)識我的人,。只為他們曾給予過我的一句叮嚀,、一次微笑、一份關(guān)愛,,足以讓我在生活安然時深深地回味而動情,。以感恩的心態(tài)面對一切,包括失敗,,你會發(fā)現(xiàn),,人生其實(shí)很精彩。
職場的小故事大道理篇三
至關(guān)重要的蝴蝶效應(yīng)
美國福特公司是全世界都家喻戶曉的知名汽車公司,,它不僅使美國汽車產(chǎn)業(yè)在世界獨(dú)占鰲頭,,甚至改變了整個美國的國民經(jīng)濟(jì)狀況。然而,,誰又能想到該奇跡的創(chuàng)造者福特當(dāng)初進(jìn)入公司的“敲門磚”竟是“撿廢紙”這個簡單的動作呢?
剛剛從大學(xué)畢業(yè)的福特,,曾經(jīng)到一家汽車公司應(yīng)聘,一起參加應(yīng)聘的幾個人學(xué)歷都比他高,,福特求職面試成功的機(jī)率很小,。當(dāng)福特敲門走進(jìn)董事長辦公室的時候,發(fā)現(xiàn)門口地上有一團(tuán)紙,,他很自然地彎腰把它撿了起來,,然后扔進(jìn)了垃圾簍里。
當(dāng)福特剛剛坐下,,準(zhǔn)備把之前準(zhǔn)備好的自我介紹向公司董事長說出的時候,,董事長就發(fā)出了邀請:“很好,福特先生,,你很棒,,你已經(jīng)被我們錄用了?!贝藭r的福特當(dāng)然不知道這個令他無法相信的錄用通知竟是源于他那個不經(jīng)意的動作,。而此后,福特的表現(xiàn)也并沒有讓董事長失望,,甚至最終將公司改名,,讓福特汽車聞名全世界。
福特的成功看上去很偶然,,但實(shí)際上卻是必然的,,他下意識的動作是習(xí)慣、品質(zhì)和修為的體現(xiàn),,而這種習(xí)慣的養(yǎng)成卻來源于他們的積極態(tài)度,,正如心理學(xué)家威廉﹒詹姆士所說:“播下一個行動,,你將收獲一種習(xí)慣;播下一種習(xí)慣,你將收獲一種性格;播下一種性格,,你將收獲一種命運(yùn),。”
人生感悟:
蝴蝶效應(yīng)指的是在一個動力系統(tǒng)中,,初始條件下微小的變化能帶動整個系統(tǒng)的長期的巨大的連鎖反應(yīng),。對于這個效應(yīng)最常見的闡述是:“一個蝴蝶在巴西輕拍翅膀,可以導(dǎo)致一個月后德克薩斯州的一場龍卷風(fēng),?!?/p>
可見,小事恰恰具有最巨大的力量,,我們平時的一言一行都有可能影響一生,。在一個人的人生歷程中,一次大膽的嘗試,,一個燦爛的微笑,,一個習(xí)慣性的動作,一種積極的態(tài)度和真誠的服務(wù),,都可以產(chǎn)生生命中意想不到的輝煌或成功,,它能帶來的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止于一點(diǎn)點(diǎn)喜悅和表面上的報酬。
職場的小故事大道理篇四
用一生時間磨一面鏡子
用一生的時間來磨一面鏡子,,這種“蠢事”恐怕很少有人愿意做,。然而在荷蘭,有一個剛初中畢業(yè)的青年,,在一個小鎮(zhèn)里做鎮(zhèn)政府的門衛(wèi)工作,。
那時,門衛(wèi)的工作是比較清閑的,。于是,青年為了打發(fā)為余的時間,,養(yǎng)成了打磨鏡片的愛好,。青年非常專注和細(xì)致,多年來的打磨生涯使他的技術(shù)已經(jīng)超過專業(yè)技師,,他磨出的復(fù)合鏡片的放大倍數(shù),,比他們的都要高。
就這樣,,青年鍥而不舍地磨了六十年鏡片,,也因此讓他發(fā)現(xiàn)了當(dāng)時科技尚未知曉的另一個廣闊的世界——微生物世界。他制造的放大透鏡以及簡單的顯微鏡,,形式很多;透鏡的材料有玻璃,、寶石,、鉆石等。他一生磨制了400多個透鏡,,其放大率竟達(dá)270倍,。1674年他開始觀察細(xì)菌和原生動物,即他所謂的“非常微小的動物”,。1677年他首次描述了昆蟲,、狗和人的精子。1684年他準(zhǔn)確地描述了紅細(xì)胞,,證明馬爾皮基推測的毛細(xì)血管是真實(shí)存在的,。1702年他指出在所有露天積水中都可以找到微生物。他追蹤觀察了許多低等動物和昆蟲的生活史,,證明它們都自卵孵出,,并經(jīng)歷了幼蟲等階段,而不是從沙子,、河泥或露水中自然發(fā)生的,。
這個青年就是科學(xué)史上鼎鼎大名的、活了90歲的荷蘭科學(xué)家萬﹒列文虎克,。
人生感悟:
列文虎克細(xì)心地磨著每一個鏡片,,用盡畢生的心血,致力于每一個平淡無奇的細(xì)節(jié)的完善,,終于他在他的細(xì)節(jié)里完成了舉世矚目的成就,,創(chuàng)造了科學(xué)史上的一個偉大的奇跡。細(xì)節(jié)影響品質(zhì),,細(xì)節(jié)體現(xiàn)品位,,細(xì)節(jié)顯示差異,細(xì)節(jié)決定成功,,細(xì)節(jié)的力量就是“潤物細(xì)無聲”,。
職場的小故事大道理篇五
堅持到最后才是勝利
一個青年剛剛大學(xué)畢業(yè),憑借著自己的能力,,他找到了一份人人羨慕的高薪工作,,在一個海上油田鉆井隊里做技術(shù)員。
工作的第一天,,領(lǐng)班要求青年在限定的時間內(nèi)登上幾十米高的鉆井架,,把一個包裝好的漂亮盒子拿給在井架頂層的主管。
青年對這第一個任務(wù)信心百倍,,他拿著盒子,,快步登上狹窄的舷梯,登舷梯是十分累人的,,當(dāng)青年氣喘吁吁,、滿頭大汗地登上頂層,,把盒子交給主管時,主管只在盒子上面簽下自己的名字,,又讓他送回去,。于是,青年按照吩咐又快步走下舷梯,,把盒子交給領(lǐng)班,,而領(lǐng)班也是同樣在盒子上面簽下自己的名字,讓他再次送給主管,。
青年此時有些耐煩了,,他覺得這項(xiàng)工作一點(diǎn)意義也沒有??墒穷I(lǐng)導(dǎo)的命令不得不執(zhí)行,,于是青年又轉(zhuǎn)身登上舷梯。當(dāng)他第二次登上井架的頂層時,,已經(jīng)渾身是汗,,兩條腿抖得厲害。主管和上次一樣,,只是在盒子上簽下名字,,又讓他把盒子送下去。年輕人擦了擦臉上的汗水,,轉(zhuǎn)身走下舷梯,,把盒子送下來,然而,,領(lǐng)班還是在簽完字以后讓他再送上去,。
青年有些生氣了,他覺得主管和領(lǐng)班是在跟他開玩笑,。他長長地嘆了一口氣,,盡力忍著不發(fā)作,擦了擦滿臉的汗水,,抬頭看著那已經(jīng)爬上爬下了數(shù)次的舷梯,,拿起盒子,步履艱難地往上爬,。當(dāng)他上到頂層時,渾身上下都被汗水浸透了,,汗水順著臉頰往下淌,。他第三次把盒子遞給主管,主管看著他慢條斯理地說:“請你把盒子打開,?!?/p>
青年于是打開了盒子——里面竟然是兩個玻璃罐:一罐是咖啡,,另一罐是咖啡伴侶。年輕人終于無法克制心頭的怒火,,把憤怒的目光射向主管,。主管接著對他說:“請你把咖啡沖上?!边@時,,青年將所有的憤怒和不滿全部發(fā)泄了出來,他“啪”地一聲把盒子扔在地上,,大聲地說:“我不干了!”
此時,,主管搖了搖頭,對青年說:“很遺憾,,如果你再忍耐一下,,你就可以通過這個考驗(yàn)了。剛才我們所做的是一種‘承受極限訓(xùn)練’,,因?yàn)槲覀冊诤I献鳂I(yè),,隨時會遇到危險,這就要求隊員們有極強(qiáng)的承受力,,承受各種危險的考驗(yàn),,只有這樣才能成功地完成海上作業(yè)任務(wù)。你已經(jīng)通過了前面三次,,只差最后一關(guān),,你沒有喝到自己沖的勝利的咖啡。因此,,對不起,,您不能在這里工作了?!?/p>
人生感悟:
“騏驥一躍,,不能十步,駑馬十駕,,功在不舍,。”忍耐,,對于每個人來說都是痛苦的,,因?yàn)槿棠蛪阂至巳诵浴5?,成功往往就是在你忍耐了常人所無法承受的痛苦之后,,才出現(xiàn)在你面前的。當(dāng)困難來臨時,請再堅持一下,,千萬不要只差那么一點(diǎn)點(diǎn)就放棄了,。
職場的小故事大道理篇六
勤苦才是大智慧
有兩個年輕人同在一家車行里工作,兩個人關(guān)系很好,,以兄弟相稱,。他們在這家車行已經(jīng)做了兩年了,每天除了修理汽車外什么也沒有,。哥哥總不肯閑著,,他一會兒掃地,一會兒擦玻璃,,有時還幫助別人干活兒,。弟弟卻不這么勤快,沒有急活兒的時候他總是懶洋洋地躺著,。
一天,,車行里來了一位中年主顧,他說汽車出了點(diǎn)毛病,,讓他們給修理一下,。弟弟剛剛吃完飯,正在休息呢,,哪里肯干活,。于是,哥哥走了過去,,把弟弟手中的抹布接過來,,給汽車做了檢查。車子沒什么大問題,,就是很長時間沒修養(yǎng)過了,,于是他對那位先生說:“您放心地交給我吧,車子明天一定能修好,?!?/p>
客人聽到這話,放心地走了,。哥哥一刻不停地忙了起來,,他不但修理好了汽車的毛病,還把汽車?yán)锢锿馔獠恋靡粔m不染,。這時,,躺在一旁的弟弟嘲笑他說:“老兄,別太傻了,,不該干的活兒也干了,,那么勤快有什么用!”
哥哥卻笑了笑說:“反正我也沒事做,擦擦車我并沒有受損失呀,等明天顧客來取車時看到車子煥然一新心里一定很高興,。”
第二天,,那個顧客來取車了,,他看到修好的汽車后非常吃驚,連聲感謝修車的哥哥,,并對他說:“我是一個大公司的董事長,,你為我修車的這種勤快、細(xì)致,、周到的精神,,使我深受感動。我認(rèn)為你是一個優(yōu)秀的人,,你愿意到我的公司去工作嗎?”
哥哥的命運(yùn)從此發(fā)生了改變,,不久,經(jīng)過努力他當(dāng)上了這個公司的部門經(jīng)理;而弟弟卻仍然在車行里做著他覺得枯燥的工作,。
人生感悟:
納西族有這樣一句諺語:“好逸惡勞千金也能吃空,,勤勞勇敢雙手抵過千金?!鼻趧谶@種美德是永遠(yuǎn)不過時的,。哥哥的誠懇和默默無聞的勞動反而贏得了一個大公司董事長的賞識,比起弟弟的自作聰明,,勤奮才是大智慧,。
職場的小故事大道理篇七
朋友在單位的人緣一直很好,早上跟同事打招呼,,晚上跟同事說再見,,團(tuán)建的時候,他也是大家的開心果,。這樣的朋友,,在你我身邊,比比皆是,。
辦公室政治雖然復(fù)雜,,但是他一天到晚開開心心,沒什么心眼,,大家對他也總是笑呵呵,。
他也時常逢人就寒暄兩句,人緣看起來很不錯,。
不久,,一個公司愿意給他提供更好的資源,那時他結(jié)了婚,有了孩子,,老婆工資不高,,孩子需要照顧。
于是,,他為了更好的未來,,為了更好的對待家人,離職了,。
離職當(dāng)天,,他去收拾行李,一向?qū)λ呛堑墓就?,竟然沒有一個跟他告別,,大家當(dāng)作沒看到他,無論他怎么跟人打招呼,,大家也只是笑一笑,,然后趕緊埋頭干自己的事情。
一個同事把和他合影的照片藏到了抽屜里,,另一個同事早早的坐到了他的位置,,當(dāng)他不存在。
沒人搭理他,,就像他是個陌生人一樣,。
只有前臺,驚訝的看著他,,然后跟他說了一句話:你怎么還沒走,。
朋友苦笑著跟我抱怨:這一走,才知道人情冷暖,。
我笑了笑,,沒說話。
我讀軍校的時候,,部隊里流傳著一句話:脫了軍裝才是戰(zhàn)友,。
后來我工作后,才知道,,辭職后才是朋友,。
當(dāng)兩個人之間有著利益沖突的時候,所有的笑,,本身就是藏著刀的,。
真正的朋友,應(yīng)該是沒有利益交集,,只有感情堆積的兩人,。
他問我,,同事就不能成為真正的朋友嗎?
我說,你去工作,,不過是為了賺錢養(yǎng)家而已,,那里其他的人也是為了這個,大家不過是工作伙伴,,共同做一些事情而已,,為啥談?wù)娓星槟亍?/p>
其實(shí),辦公室的感情很復(fù)雜,,有時候你開玩笑的說了一句話,就被人傳到了領(lǐng)導(dǎo)耳朵里;有時候你發(fā)一句抱怨的微信,,就被人截圖抄送到領(lǐng)導(dǎo)手機(jī)中,。
不是說辦公室沒有真感情,只是那感情,,比我們從小到大的感情,,要復(fù)雜的多,不單純的多,。
所以,最好的職場生存法則:應(yīng)該是先保護(hù)好自己,然后再去相信別人,。 既然每個人來工作都是為了自己的目標(biāo)(無論是賺錢還是升職)同事,,當(dāng)成最熟悉的陌生人就好,何必要走的那么近,,當(dāng)成親兄弟一樣掏心掏肺呢,。
掏心掏肺后,受傷的往往是自己,。
其實(shí),,很多笑容,在你離職之后,,都會變成鋒利的匕首,,原形畢露,背后扎痛你,。
說來殘忍,,你可能不愿意接受,但這就是事實(shí),。
我曾和你一樣,,單純的像一張紙,每個環(huán)境,,都努力融入個體,,人緣都不差,。離職過兩次,每一次在離職后,,那些曾經(jīng)的“好朋友”都在背后冷言冷語,。
后來明白,每個人都是獨(dú)立的個體,,都是個性的一員,,所謂合群,都是暫時的,。
其中有一次,,一個同事在開會的時候,大罵我們幾個離職的老師,。
結(jié)果讓我知道了,,我本來想發(fā)作回罵,后來,,跟我一起離職的老師說:你知道嗎,,他馬上要升官了。
我說,,不知道,,那又怎么樣呢。
他繼續(xù)說,,他只有通過罵我們,,才能凸顯出自己領(lǐng)導(dǎo)的合理性。
利益而已,。
我點(diǎn)點(diǎn)頭,,明白了許多。也是,,利益而已,,哪有什么感情,走的如果是別人,,結(jié)果是一樣的,。
既然都離開了,剩下的,,就讓你們說去吧,。
有時候我經(jīng)常會看到離職的員工大罵原來的公司,或者看到原來公司的員工忽然挑釁走了的人,。
我總會想,,走了就走了,何必要撕逼呢,。
各位看官應(yīng)該跟我一樣,,不管道理誰對,,首先都會覺得那個開罵的一方?jīng)]有什么風(fēng)度,尤其是那個辭職了的員工,。
其實(shí),,你離開了那個公司,就已經(jīng)證明了從你的角度出發(fā),,那個公司是有問題的,。
你不用再詆毀他,相反,,你更應(yīng)該抬高它,。
只有抬高它,才是更加機(jī)智的抬高了自己:它很好,,但是我希望更好,。
奔跑的路上,絕對不要往回看,,更不要一邊跑,一邊對著后面的人罵,,累不累?
成功的路上,,要允許那些人在背后說你,畢竟,,路是你自己的,,不會因?yàn)閹字簧n蠅嗡嗡叫一通你就倒在血泊里。跑得快的人,,只能聽到風(fēng)聲,,只會看到美景,眼里哪里會有蒼蠅,。
剩下的路,,你只需要越來越好,別忘了離開的初衷,,是為了成就更好的自己,。
其他的,就去你的吧,。
職場的小故事大道理篇八
他是一名職場菜鳥,,所謂菜嘛,就是那種嫩嫩的菜葉子,,青青的,,脆脆的,輕輕一折就斷了,。大學(xué)一畢業(yè),,他就披著這樣薄薄的翅膀,,撲扇著來到了一家公司的市場部。他可是賭著一口氣,,他希望自己能早點(diǎn)摘下“菜鳥”的標(biāo)簽,,讓羽毛豐滿起來。是啊,,誰不想成為職場里的大蝦呢!
第一年,,年終總結(jié),好,,他洋洋灑灑寫了幾千字,,把a(bǔ)4的打印紙寫滿了3頁。把這半年的工作事跡像菜單一樣給列出來:
白天,,總是第一個來上班,,最后一個才下班;
每天還負(fù)責(zé)辦公室的開水、清潔;
每周都外出做一做市場調(diào)查;
做過兩次大型的問卷調(diào)查;
……
他接著寫道:“我勤勤懇懇,,熱情積極,,任勞任怨,思維活躍……我希望在新的一年里,,盡早融入這個集體,,與公司共同發(fā)展共同進(jìn)步。做好本職工作,,就是我最堅定的信念,。”
第二年結(jié)束的時候,,他又被告知要交年終總結(jié),。接到通知的時候,他正和同事做完一個促銷活動回辦公室,。他脫下棉襖,,還是覺得很熱,促銷搞得很熱鬧,,他的心也被攪熱起來了,,就是啊,看到公司紅紅火火的,,他有壓抑不住的興奮,。他想了想,正好,,去年的年終總結(jié)還在電腦里呢,,晚上回去改一改落款下的日期,還可以重復(fù)利用,,多好,。
打開電腦,,他遲疑了。去年總結(jié)依舊在,,可他的心境卻已經(jīng)不再是去年的了,。他把鼠標(biāo)一直往下拉,看完前兩頁的流水賬,,嘎嘎笑了兩聲,,估計去年老總看了也是這樣笑的,刪掉,。再往下拉,,那些豪言壯語也太虛了吧,刪掉,。
寫什么呢?
他想起,,發(fā)生在上個月的一件事。他被部門主任安排到一家百貨廣場門口去做促銷活動,,方案由企劃部制定,,他們只需按計劃執(zhí)行就可以??吹椒桨?,他愣了一下,因?yàn)檫@次活動贈送的禮品仍然和上次一樣,,是他們公司的產(chǎn)品———護(hù)手霜。記得上次促銷時,,他特意宣傳了一下即將推出的新產(chǎn)品———柔膚水,,發(fā)現(xiàn)很多顧客很感興趣,回來后,,他把這一調(diào)查結(jié)果還寫成了文字呈給了主任,,主任說,下次促銷就贈送一些柔膚水的試用裝,。
也許是主任忘記了,,也許主任有主任的想法,反正,,護(hù)手霜也好,,柔膚水也好,都是公司的產(chǎn)品,,都可以用,。只是……他猶豫了一下,終于問主任:“主任,,我們這次不需要試用柔膚水嗎?”
哦,,哦?主任歪著頭,,忽然地想起,哎喲哎喲!他的腳步快起來,,幾乎跑到企劃部,。
接著,企劃部加班加點(diǎn)修改方案;物流部也加班,,將準(zhǔn)備好的護(hù)手霜入庫,,調(diào)出柔膚水。他也得加班,,從企劃部接受方案,,到物流部門領(lǐng)取贈送禮品。晚上10點(diǎn),,他在電梯里和物流部,、企劃部下班的同事相遇。電梯擠擠的,,他很不好意思,,為了自己的一句話,連累這么多人加班,??墒侵虚g有一個人說:“幸虧改得及時,若是等到明天促銷時才想起,,就難辦了,。”沒有人抱怨,,沒有人追究加班的原因原來只是因?yàn)橐粋€小人物的一句話,。
想到這里,他很感動,。他在電腦里敲上一行字:“深深體會到,,一個公司需要一個團(tuán)隊的合作和努力,我希望在新的一年里,,能夠更好地和同事合作,。”
第三年結(jié)束的時候,,他知道老總會布置一項(xiàng)必修作業(yè)———年終總結(jié),。12月底的某天,他打開了去年的年終總結(jié),。
沿著去年的思路想下去,,其實(shí)和同事相處也很辛苦,日子漸漸長了,才發(fā)覺每個人都有或多或少的缺點(diǎn),。有的人小氣,,有的人拖沓,有的人好表功,,有的人好抱怨,,如果和他們?nèi)秉c(diǎn)相撞,比一個野蠻女友的殺傷力還要大,。他真不愿意這樣消耗啊,。
他的手指在鍵盤上飄移,屏幕上光標(biāo)閃爍,。他不斷想著,,忽然眼前靈光一現(xiàn),,每個人的缺點(diǎn)他看到了,,每個人的優(yōu)點(diǎn),他也看到了啊,。比如,,有的人總是很激情,有的人做事很穩(wěn)重,,有的人急躁卻很講效率,,有的人得了表揚(yáng)靈感就格外多……
如果和他們的優(yōu)點(diǎn)相處,應(yīng)該是很愉快的旅行啊,。
他在電腦上噼噼啪啪地敲了一行字:“我希望和這些優(yōu)秀的同事在一起,,精誠合作,把自己的優(yōu)點(diǎn)也充分發(fā)揮出來,,共同將我們的事業(yè)推進(jìn),。”
主任拿著他的總結(jié)看了好一會兒,,老總看到他的總結(jié)時也多停留了片刻,。老總看完他的年終總結(jié),,在他干脆利落地轉(zhuǎn)身走出辦公室后,,微微笑了。20xx年2月1日,,新年后第一天上班,,他被任命為市場部主管。一個主管,,就是善于發(fā)掘每個員工的優(yōu)勢,,調(diào)動每個人的積極性。老總知道,他已經(jīng)具備了一個主管的素質(zhì),。
他終于不再是一只菜鳥,,他扇動著豐滿的翅膀,在自己的天空愜意地飛翔,。
職場的小故事大道理篇九
多聽少說
曾經(jīng)有個小國到中國來,,進(jìn)貢了三個一模一樣的金人,把皇帝高興壞了,??墒沁@小國不厚道,同時出一道題目:這三個金人哪個最有價值?
皇帝想了許多的辦法,,請來珠寶匠檢查,,稱重量,看做工,,都是一模一樣的,。怎么辦?使者還等著回去匯報呢。泱泱大國,,不會連這個小事都不懂吧?
最后,,有一位退位的老大臣說他有辦法。
皇帝將使者請到大殿,,老臣胸有成足地拿著三根稻草,,插入第一個金人的耳朵里,這稻草從另一邊耳朵出來了,。第二個金人的稻草從嘴巴里直接掉出來,,而第三個金人,稻草進(jìn)去后掉進(jìn)了肚子,,什么響動也沒有,。老臣說:第三個金人最有價值!使者默默無語,答案正確,。
這個故事告訴我們,,最有價值的人,不一定是最能說的人,。老天給我們兩只耳朵一個嘴巴,,本來就是讓我們多聽少說的。善于傾聽,,才是成熟的人最基本的素質(zhì),。
職場的小故事大道理篇十
我和小李合作的公司因雙方意見不和,小李不辭而別,,到外州求發(fā)展去了,。我留在了紐約。生存的壓力像巨大的鉛板壓得我喘不過氣來,帶來不多的錢開始像流水一樣花去,。我不得不放下架子,,開始尋找工作。
與我相鄰的上海人阿季來美一年多,,什么工都做,,現(xiàn)在一家餐館做炒鍋,每天晚上12點(diǎn)才回來,。他讓我到職介所去看看,。
位于曼哈頓中城的堅尼路唐人街是全美最大的華埠之一。華埠正中有孔子的一尊塑像,,沿著塑像往東走,,穿過鐵橋,便是大大小小的職介所,。這里每天都擠滿了人,,整整一黑板密密麻麻寫滿了招聘信息。也有的職介所服務(wù)員聲音特亮,,高聲吆喝,,也馬上有人應(yīng)答,幾句問答便成交,。來此找職業(yè)的大都是來自中國大陸的機(jī)關(guān)干部和從福建偷渡來的“人蛇”,。福建客對工作從不挑剔,只要有工,,馬上就走,。我去了3次,始終定不下來,。
“你斯斯文文的,,英語又不好,好工很難找,。還是現(xiàn)實(shí)點(diǎn)吧,,先打打工再說?!睎|方職介所一位女服務(wù)員客氣地對我說,。“我看你做做busboy(餐廳前臺服務(wù)生)吧,,在前臺工作,,也不太累,。這里有個工,,在新澤西,剛開的店,月薪1100美元,,包吃包住,。”我委婉地拒絕了她,。我聽說餐館太累,,一天12個小時,不行,,我得嘗試到報社去碰碰運(yùn)氣,。
我先打了一份簡歷,然后復(fù)印了幾份,,上面詳細(xì)羅列了自己曾任過什么職務(wù),,做了多少年時間的新聞,發(fā)表過什么作品等等,。我想憑我這點(diǎn)實(shí)力,,當(dāng)個編輯還成什么問題?
紐約有3家大的華文報紙:《世界日報》、《星島日報》,、《僑報》,,還有加州的《國際日報》、《神州日報》在紐約設(shè)的記者站,。當(dāng)然,,也有一些小報。我打聽到《僑報》的觀點(diǎn)是傾向中國大陸的,,便決定到《僑報》去試一試,。
電話聯(lián)系上《僑報》鄭總編,他讓我把簡歷傳真過去,。3天以后,,我打電話問老總,對方回答:“剛收到,,我們研究研究再通知你,。”一個禮拜后,,我再打電話,,鄭總一聽,馬上說:“編輯部人手夠了,,現(xiàn)在采訪部有一空缺,,到社區(qū)采訪,但要會英文,、粵語,,還要有身份,。”我一聽,,心涼了半截,,我英語差,粵語又不懂,,更重要的是我沒有合法打工身份,,即使編輯部有空缺,我也無法進(jìn)去,。這時,,我聯(lián)系的《國際日報》老總來信,叫我到加州總社去應(yīng)試,。我不敢冒這個風(fēng)險,,陪了錢不說,還得耽誤這么長時間,,而且到頭來很可能又是“竹籃打水一場空”,。
我開始死了這條心,尋找另外的打工途徑,。
一天,,在報上看到一則小廣告:“工作機(jī)會:美國一大公司尋找人才,月薪高,,有升遷經(jīng)理機(jī)會,。不需英語,只要勤勞吃苦即可,?!蔽亿s緊打電話到公司,接電話的是一位小姐,,聲音很甜,,她約我第二天中午3點(diǎn)與主管中國事務(wù)的梁姓經(jīng)理見面。放下電話,,我心里充滿了希望,,但又有點(diǎn)納悶:到美國大公司工作,不諳英語,,行嗎?
公司位于皇后區(qū)74街的一棟10層大樓里,,年輕的梁經(jīng)理接見了我,讓我先填張表,。填好后,,梁先生說:“我們公司準(zhǔn)備在華人市場打開渠道。你做過記者,,我想你很適合這份工,。3天后,,你來培訓(xùn),具體怎么操作,,我們會在培訓(xùn)會上講?!比缓蟾嬖V我底薪是跟業(yè)績掛鉤的,。”我一聽,,知道是推銷產(chǎn)品,,頓時沒了興趣。
如此的招工,,我應(yīng)試了幾次,,均無果。甚至有一次某中國公司準(zhǔn)備招收我,,結(jié)果又因我沒有打工卡而告吹,。
最后,我在人人介紹所,,花60美元手續(xù)費(fèi),,找了一份“跟車送衣工”。周薪240美元,,早上8點(diǎn)至晚上8點(diǎn),,12個小時。因?yàn)檫@種工是不需要身份的,,同最苦最累的餐館,、衣廠工一樣。
我開始了真正的打工生活,。
職場的小故事大道理篇十一
忠誠的狗
小狗湯姆到處找工作,,忙碌了好多天,卻毫無所獲,。他垂頭喪氣地向媽媽訴苦說:“我真是個一無是處的廢物,,沒有一家公司肯要我?!?/p>
媽媽奇怪地問:“那么,,蜜蜂、蜘蛛,、百靈鳥和貓呢?”
湯姆說:“蜜蜂當(dāng)了空姐,,蜘蛛在搞網(wǎng)絡(luò),百靈鳥是音樂學(xué)院畢業(yè)的,,所以當(dāng)了歌星,,貓是警官學(xué)校畢業(yè)的,,所以當(dāng)了保安。和他們不一樣,,我沒有接受高等教育的經(jīng)歷和文憑,。”
媽媽繼續(xù)問道:“還有馬,、綿羊,、母牛和母雞呢?”
湯姆說:“馬能拉車,綿羊的毛是紡織服裝的原材料,,母??梢援a(chǎn)奶,母雞會下蛋,。和他們不一樣,,我是什么能力也沒有?!?/p>
媽媽想了想,,說:“你的確不是一匹拉著戰(zhàn)車飛奔的馬,也不是一只會下蛋的雞,,可你不是廢物,,你是一只忠誠的狗。雖然你沒有受過高等教育,,本領(lǐng)也不大,,可是,一顆誠摯的心就足以彌補(bǔ)你所有的缺陷,。記住我的話,,兒子,無論經(jīng)歷多少磨難,,都要珍惜你那顆金子般的心,,讓它發(fā)出光來?!?/p>
湯姆聽了媽媽的話,,使勁地點(diǎn)點(diǎn)頭。
在歷盡艱辛之后,,湯姆不僅找到了工作,,而且當(dāng)上了行政部經(jīng)理。鸚鵡不服氣,,去找老板理論,,說:“湯姆既不是名牌大學(xué)的畢業(yè)生,也不懂外語,,憑什么給他那么高的職位呢?”
老板冷靜地回答說:“很簡單,,因?yàn)樗且恢恢艺\的狗,。”
職場的小故事大道理篇十二
20多年前,,一位知名企業(yè)的總經(jīng)理想要招聘一名助理,。這對于剛剛走出校門的青年們來說是一個非常好的機(jī)會,所以一時間,,應(yīng)征者云集,。經(jīng)過嚴(yán)格的初選、復(fù)試,、求職面試,,總經(jīng)理最終挑中了一個毫無經(jīng)驗(yàn)的青年,。
副總經(jīng)理對于他的決定有些不理解,,于是問他:“那個青年勝在哪里呢?他既沒帶一封介紹信,也沒受任何人的推薦,,而且毫無經(jīng)驗(yàn),。”
總經(jīng)理告訴他:“的確,,他沒帶來介紹信,,剛剛從大學(xué)畢業(yè),一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)也沒有,。但他有很多東西更可貴,。他進(jìn)來的時候在門口蹭掉了腳下帶的土,進(jìn)門后又隨手關(guān)上了門,,這說明他做事小心仔細(xì),。當(dāng)看到那位身體上有些殘疾的求職面試者時,他立即起身讓座,,表明他心地善良,、體貼別人。進(jìn)了辦公室他先脫去帽子,,回答我提出的問題時也是干脆果斷,,證明他既懂禮貌又有教養(yǎng)?!?/p>
總經(jīng)理頓了頓,,接著說:“求職面試之前,我在地板上扔了本書,,其他所有人都從書上邁了過去,,而這個青年卻把它撿起來了,并放回桌子上;當(dāng)我和他交談時,,我發(fā)現(xiàn)他衣著整潔,,頭發(fā)梳得整整齊齊,,指甲修得干干凈凈。在我看來,,這些細(xì)節(jié)就是最好的介紹信,,這些修養(yǎng)是一個人最最要的品牌形象?!?/p>
人生感悟:
“泰山不拒細(xì)壤,,故能成其高;江海不擇細(xì)流,故能就其深,?!敝Z貝爾曾經(jīng)說過:“要想獲得成功,應(yīng)當(dāng)事事從小處著手,?!倍P(guān)注細(xì)節(jié)的人無疑也是能夠捕捉創(chuàng)造力火花的人。一個不經(jīng)意的細(xì)節(jié),,往往能夠反映出一個人最深層次的修養(yǎng),。