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it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇一

1.負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)監(jiān)控及維護(hù)，保證系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定,，提升系統(tǒng)可用性;

2.負(fù)責(zé)公司信息安全相關(guān)規(guī)則制定,、實(shí)施;

3.對業(yè)務(wù)部門各類需求進(jìn)行評估、分析及實(shí)施支持;

4.負(fù)責(zé)公司it團(tuán)隊相關(guān)日常管理,。

任職要求：

1.有機(jī)房建設(shè)和管理經(jīng)驗,，熟悉機(jī)房電力、空調(diào),、弱電布線等知識;

2.熟悉華為,、思科等主流設(shè)備,有大型網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃和實(shí)施經(jīng)驗;

3.具備unix/linux管理經(jīng)驗，熟練掌握常用網(wǎng)絡(luò)協(xié)議;

4.熟悉zabbix,、prometheus等常用監(jiān)控工具;

5.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,、學(xué)習(xí)能力及服務(wù)意識;

6.具有2年以上it管理經(jīng)驗;

7.大學(xué)專科以上學(xué)歷,。

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇二

職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的運(yùn)維工作,，解決日常問題，排查應(yīng)用故障,，并做好問題記錄和再發(fā)生防止計劃;

2. 新系統(tǒng)的項目業(yè)務(wù)需求分析,，并管理供應(yīng)商實(shí)施項目開發(fā)及驗收;

3. 應(yīng)用系統(tǒng)間接口的設(shè)計及測試;

4. 代碼庫版本的建立、管理以及自動部署;

5. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

職位要求：

1. 本科以上學(xué)歷,，計算機(jī)、軟件工程,、網(wǎng)絡(luò)工程,、通信、電子等相關(guān)專業(yè);

2. 三年以上系統(tǒng)開發(fā),、it管理等相關(guān)工作經(jīng)驗,，熟悉項目管理流程，有汽車行業(yè),、金融,、融資租賃行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

3. 精通一門以上數(shù)據(jù)庫語言(sql server, oracle等)，對軟件開發(fā)流程有深入的理解;

4. 熟悉代碼版本管理和部署;

5. 較強(qiáng)的溝通協(xié)作,、執(zhí)行能力,，以及較強(qiáng)的服務(wù)意識和自我提升意識;

6. 勇于探索新事物，擁抱變化

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇三

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)地產(chǎn)項目部,、平臺及營銷中心弱電系統(tǒng)項目：介入弱電系統(tǒng)建設(shè);新項目、商業(yè),、冠寓,、物業(yè)用房及售樓處準(zhǔn)備工作;營銷開盤弱電準(zhǔn)備工作;項目及售樓處撤場工作;交房弱電準(zhǔn)備工作;

2,、網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)管理及安創(chuàng)：外設(shè),、網(wǎng)絡(luò),、服務(wù)器設(shè)備管理;配合集團(tuán)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)改造;信息化安全相關(guān)工作;

3、設(shè)備及系統(tǒng)培訓(xùn)：對新員工和部門文員進(jìn)行it培訓(xùn);

4,、資產(chǎn)管理：資產(chǎn)錄入,、發(fā)放、維修,、借用等相關(guān)操作;資產(chǎn)采購&招標(biāo);設(shè)備資產(chǎn)盤點(diǎn)等,。

任職要求：

1、 計算機(jī)相關(guān)專業(yè),，并有4年以上計算機(jī)管理工作經(jīng)驗,，具備1年以上房地產(chǎn)it經(jīng)驗;

2、 熟悉計算機(jī)硬件,、系統(tǒng)原理和維護(hù)操作,，熟悉計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識，計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理和維護(hù)技能

3,、 了解信息安全體系和安全標(biāo)準(zhǔn),，對信息安全體系和安全風(fēng)險評估有較全面的認(rèn)識;

4、熟悉各種路由器,、防火墻,、交換機(jī)、負(fù)載均衡等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的選型,、部署,、維護(hù)、安全防范;

5,、掌握windows,、linux等操作系統(tǒng)的系統(tǒng)安全策略和實(shí)施;

6、熟悉相關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品,，如ad域,、防火墻、ids,、ips,、防病毒系統(tǒng)、漏洞評估工具,、監(jiān)控產(chǎn)品等;

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇四

職責(zé)：

1,、協(xié)助完成對系統(tǒng)實(shí)施的項目管理質(zhì)量，進(jìn)度計劃的控制

2、協(xié)助編制項目進(jìn)度計劃并跟進(jìn),。

3、負(fù)責(zé)/參與項目前期調(diào)研,，現(xiàn)狀分析,，差異分析藍(lán)圖確定，監(jiān)督供應(yīng)商完成功能說明書的編寫,程序測試,、上線支持,。

4、跟進(jìn)供應(yīng)商的用戶培訓(xùn),，撰寫教材及考核培訓(xùn)結(jié)果

5,、參與外圍系統(tǒng)接口方案的制定，文檔撰寫及測試

6,、協(xié)助數(shù)據(jù)整理,、系統(tǒng)切換、業(yè)務(wù)上線

7,、協(xié)助制定系統(tǒng)運(yùn)維方案

崗位要求

1,、具有三年以上erp或應(yīng)用系統(tǒng)的工作經(jīng)驗，并具有三個以上完整的軟件項目實(shí)施經(jīng)驗,。

2,、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，高度責(zé)任感,，敬業(yè)及團(tuán)隊合作精神

3,、熟悉使用系統(tǒng)實(shí)施流程，熟悉sql的使用,，有獨(dú)立分析問題,，解決問題和技術(shù)講解的能力，良好的語言和書面表達(dá)能力

4,、熟悉excel和ppt操作,，具有pmp，資格者優(yōu)先考慮

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇五

職責(zé)

1,、信息化發(fā)展規(guī)劃,，打造電商物流信息化;

2,、基礎(chǔ)信息化硬件軟件維護(hù);

3,、信息化固定資產(chǎn)采購、管理;

4,、網(wǎng)絡(luò),、電腦、打印機(jī)、監(jiān)控,、弱電機(jī)房,、門禁、考勤機(jī)等日常維護(hù),、新增等;

5,、wms、tms,、金蝶等系統(tǒng)日常維護(hù);

6,、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦臨時性工作。

任職要求

1,、大專以上學(xué)歷,，計算機(jī)相關(guān)專業(yè);

2、有2年以上同崗位工作經(jīng)驗,，熟悉物流行業(yè)系統(tǒng);

3,、熟悉wms、tms,、oms系統(tǒng),，能獨(dú)立完成。

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇六

職責(zé)：

1,、建立和完善it相關(guān)的管理流程和制度,，并落實(shí)執(zhí)行;負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理。

2,、 應(yīng)用系統(tǒng)維護(hù)：負(fù)責(zé)oa系統(tǒng)(奧哲bpm),、k3系統(tǒng)、分銷渠道管理系統(tǒng)(b2b),、業(yè)務(wù)員管理系統(tǒng)(sfa),、預(yù)算管理、資產(chǎn)管理,、報表系統(tǒng)等應(yīng)用系統(tǒng)的配置及二次開發(fā)工作;負(fù)責(zé)企業(yè)微信,、微信公眾號、阿里云,、華為云等平臺的管理員賬戶及后臺管理;

3,、公司it基礎(chǔ)架構(gòu)維護(hù)，包括：網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù),，互聯(lián)網(wǎng)接入線路,、兩地專線網(wǎng)絡(luò)、交換機(jī),、防火墻等;企業(yè)機(jī)房的定期巡檢和日常維護(hù)管理;企業(yè)安防系統(tǒng)及企業(yè)視頻會議系統(tǒng),、工具的維護(hù),。

4、日常管理：負(fù)責(zé)廣州本部及外區(qū)的員工辦公使用的計算機(jī)相關(guān)的問題處理及技術(shù)支持服務(wù);

任職要求：

1,、三年以上工作經(jīng)驗;

2,、對oa系統(tǒng)、財務(wù)系統(tǒng),、分銷系統(tǒng)等相關(guān)的企業(yè)內(nèi)部信息管理系統(tǒng)有兩個或多個的維護(hù)管理經(jīng)驗;

3,、熟悉主流(思科、華為等)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(交換機(jī),、路由器、防火墻,、無線ac/ap等)的配置和維護(hù)管理;熟悉主流(ibm,、聯(lián)想、hp,、戴爾,、思科、emc等)服務(wù)器/存儲設(shè)備的維護(hù)管理;

4,、熟悉域控,、exchange、windows/linux操作系統(tǒng),、虛擬化(vmvare,、hyper-v等)的維護(hù)管理;

5、具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,，踏實(shí)認(rèn)真,，細(xì)致耐心，有服務(wù)意識及團(tuán)隊協(xié)作精神;

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇七

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)信息化管理系統(tǒng)的運(yùn)維,，包括需求分析、業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化,、方案設(shè)計,、系統(tǒng)測試和上線;

2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)安全管理,，包括信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,、信息安全、泄露預(yù)防,，保障數(shù)據(jù)安全等;

3,、負(fù)責(zé)it軟硬件及網(wǎng)絡(luò)采購和管理，為公司提供良好穩(wěn)定的辦公環(huán)境,。

4,、負(fù)責(zé)員工信息系統(tǒng)知識普及和業(yè)務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)工作。

任職要求：

1、計算機(jī),、信息管理等相關(guān)專業(yè),，三年以上同等崗位工作經(jīng)驗。

2,、有成功的大中型企業(yè)信息系統(tǒng)(如erp等)建設(shè)經(jīng)驗優(yōu)先,、有電商公司系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗優(yōu)先;

3、邏輯思維清晰,，具備良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力,、抗壓能力以及項目進(jìn)度管理能力。

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇八

職責(zé):

1,、組織完成項目調(diào)研,，項目需求分析，項目計劃編制,，項目資源協(xié)調(diào),，項目過程管控，項目上線切換 等工作;

2,、組織完成功能說明書的編寫,，系統(tǒng)測試工作;

3、組織完成sap系統(tǒng)知識傳遞和內(nèi)部培訓(xùn)工作(團(tuán)隊內(nèi)部,，關(guān)鍵用戶);

4,、組織完成sap系統(tǒng)的開發(fā)和運(yùn)維工作;

5、組織完成項目團(tuán)隊人員管理,，團(tuán)隊成員學(xué)習(xí)提升工作;

6,、上級交付的其他任務(wù)。

任職資格:

1,、5年以上實(shí)施顧問經(jīng)驗,，3個以上完整項目實(shí)施經(jīng)驗，具有制造業(yè)實(shí)施經(jīng)驗;

2,、熟悉sap系統(tǒng)五大模塊(sd,，mm，pp,，wm,，fico)操作，至少能獨(dú)立實(shí)施一個模塊(任選),，fico模塊優(yōu)先,，有項目管理經(jīng)驗，mes系統(tǒng)集成經(jīng)驗者優(yōu)先;

3,、具有良好的溝通能力與團(tuán)隊合作能力,，能夠承受壓力;

4,、強(qiáng)烈的責(zé)任感、進(jìn)取精神,、良好的專業(yè)操守和為人正直;

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇九

職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)公司機(jī)房管理、電腦維護(hù),、有線無線wifi網(wǎng)絡(luò)維護(hù),，辦公設(shè)備、計算機(jī),、打印復(fù)印機(jī)等維護(hù),，對硬件維護(hù)有一定經(jīng)驗;

2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺的運(yùn)行監(jiān)控和維護(hù),，服務(wù)器,、路由器、交換機(jī)等設(shè)備管理和維護(hù);

3,、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)安全策略的制定和實(shí)施，公司監(jiān)控室的相關(guān)工作;

4,、負(fù)責(zé)商場收費(fèi),、通話設(shè)備相關(guān)工作;

5、完成總公司和上級安排的其他工作,。

6,、負(fù)責(zé)公司不同部門的it技術(shù)支持。

任職資格

1,、具有1-2年以上it網(wǎng)絡(luò)電腦維修技術(shù)工作經(jīng)驗;

2,、工作責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé),，具有良好的溝通協(xié)調(diào)及邏輯思維能力,、踏實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度;

3、熟悉it機(jī)房,，對服務(wù)器,、監(jiān)控系統(tǒng)、路由器,、交換機(jī),、無線等it設(shè)備能夠熟練操作及維護(hù)，具備故障診斷和處理能力;

4,、熟悉windows系統(tǒng)及其平臺下的各種應(yīng)用服務(wù),，能夠管理、維護(hù)域控,，并指定相應(yīng)策略;

5,、熟悉網(wǎng)絡(luò)布線,、程控交換機(jī)配置和維護(hù)工作;

6、對信息安全有充分認(rèn)識,，熟悉病毒防護(hù),、漏洞防護(hù)、網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控及流量控制等技術(shù);

7,、熟悉辦公電子設(shè)備(打印機(jī),、復(fù)印機(jī)、電腦,、門禁、監(jiān)控,、電話交換機(jī)等)的維護(hù),，能進(jìn)行簡易維修。

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇十

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)終端店鋪拓展,，達(dá)成店鋪拓展的指標(biāo);

2、尋找潛在合作伙伴,、與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;

3,、行業(yè)渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作;

4,、研究各個銷售渠道的銷售能力,、銷售潛力、消費(fèi)偏好,、消費(fèi)者群體;

5、明確各類渠道的分析定位,，對重要渠道加強(qiáng)維護(hù)。

任職要求：

1,、大專以上學(xué)歷，五年以上拓展工作經(jīng)歷,，有男裝同類品牌工作經(jīng)歷為佳;

2,、有較強(qiáng)渠道資源，熟悉各類商場,、購物中心等業(yè)態(tài)渠道 ;

3,、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場開拓能力,，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗;

4、性格外向,，強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

5,、良好的個人信譽(yù)及職業(yè)操守,。

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇十一

職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)出入局優(yōu)化;

2、電子辦公設(shè)備,、技術(shù)文檔的維護(hù)及管理;

3,、處理網(wǎng)絡(luò)及計算機(jī)故障;

4、內(nèi)部信息系統(tǒng)建設(shè),、維護(hù),，進(jìn)行域名、后臺數(shù)據(jù),、郵箱管理,。

5、信息系統(tǒng)的實(shí)施(生產(chǎn)制造)

6,、參與公司信息軟件項目實(shí)施工作,，確保項目成功實(shí)施

任職資格

1、計算機(jī)或管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷

2,、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,，熟悉windows及常見軟硬件日常維護(hù)

3,、至少主導(dǎo)實(shí)施一個完整企業(yè)信息化項目,，或擔(dān)任關(guān)鍵用戶，制作軟件說明文檔

4,、熟悉企業(yè)運(yùn)營以及管理流程,，熟悉財務(wù)購銷存模塊

5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),，良好溝通能力,，團(tuán)隊協(xié)作，有服務(wù)意識

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇十二

1.熟悉系統(tǒng)軟件結(jié)構(gòu)和硬件的配置,，掌握排除一般軟硬件故障的方法,。

2.定期維護(hù)保養(yǎng)系統(tǒng)打印機(jī)工作站，并處理一般故障問題,。

3.應(yīng)答電腦使用部門提出的各種有關(guān)問題,。

4.定期對電腦殺毒工作。

5.定期建立電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,，并注明標(biāo)記,。

6.觀察弱電系統(tǒng)(電腦,、電視、電話)運(yùn)行情況,，控制機(jī)房溫度和濕度,。

7.掌握在緊急狀態(tài)下，系統(tǒng)的啟動及停機(jī)處理方法

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇十三

職責(zé)：

1,、根據(jù)公司發(fā)展需求,，制定it硬件采購計劃并監(jiān)督實(shí)施，負(fù)責(zé)硬件資產(chǎn)的盤點(diǎn)管理;

2,、根據(jù)公司各部門業(yè)務(wù)需求,，對erp系統(tǒng)模塊進(jìn)行有效地日常維護(hù)，并進(jìn)行持續(xù)的優(yōu)化升級,，以支持公司未來業(yè)務(wù)發(fā)展;

3,、為公司每季訂貨會提供相應(yīng)it服務(wù)支持、負(fù)責(zé)杭州與溫州公司的訂貨會訂貨系統(tǒng)相關(guān)工作,，保證訂貨會正常開展;

4,、 全面負(fù)責(zé)公司各部門的it日常技術(shù)服務(wù)，確保在規(guī)定的時間內(nèi)解決技術(shù)故障,。

5,、 為公司市場和銷售部門提供官網(wǎng)，vip等各項對外平臺和系統(tǒng)的it支持,。

崗位要求：

1,、 大專級以上學(xué)歷，具備3年以上服裝,、百貨行業(yè)的it部門管理經(jīng)驗

2,、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和業(yè)務(wù)全局觀

3、具備高度的團(tuán)隊合作精神和協(xié)調(diào)能力

4,、能夠承受工作壓力,，對工作富有激情并有強(qiáng)烈的責(zé)任心

5、能夠適應(yīng)短期內(nèi)外地出差,。

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇十四

職責(zé)：

1,、為樓宇智能化系統(tǒng)的正常運(yùn)行提供技術(shù)支持，包括：各網(wǎng)絡(luò),、信息發(fā)布系統(tǒng),、停車場等;

2、對項目各信息系統(tǒng),、數(shù)據(jù)庫,、信息安全運(yùn)行狀況、故障情況進(jìn)行記錄,、排除和追蹤;

3,、項目智能化,、信息化、pos,、網(wǎng)絡(luò)等系統(tǒng)管理和運(yùn)維,、使用培訓(xùn)與指導(dǎo);

4、對項目營運(yùn)數(shù)據(jù)(包括但不限于客流,、銷售額等)完成應(yīng)用分析,，為公司的營運(yùn)戰(zhàn)略及決策提供依據(jù);對項目數(shù)據(jù)進(jìn)行定期維護(hù)，對結(jié)算,、銷售異常數(shù)據(jù)跟蹤查詢及處理,。

任職資格：

1、32歲以下,全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷,計算機(jī)等相關(guān)專業(yè);

2,、具有2年以上購物中心工作經(jīng)驗，熟悉現(xiàn)有購物中心pos系統(tǒng)及銷售數(shù)據(jù)采集模式;

3,、具備一定的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃能力：有豐富的廣域網(wǎng),、局域網(wǎng)的配置、管理,、維護(hù)及排障能力,。

4、熟悉商業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng),，如pos系統(tǒng),、信息發(fā)布系統(tǒng)、客流系統(tǒng),、crm系統(tǒng)等,，有購物中心2年以上工作經(jīng)驗。

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇十五

職責(zé)：

1,、 負(fù)責(zé)營銷網(wǎng)站seo工作規(guī)劃,制定seo策略,建立seo標(biāo)準(zhǔn),對seo效果負(fù)責(zé);

2,、 精通主流搜索引擎優(yōu)化排名提升技巧,，熟悉各種不同的優(yōu)化手法如：站群優(yōu)化,、目錄優(yōu)化、泛解析等;

3,、 根據(jù)公司市場推廣策略,，針對baidu，360,，google制定全面的搜索引擎優(yōu)化策略并落實(shí),，對seo效果負(fù)責(zé);

4、負(fù)責(zé)跟蹤,、評估,、分析引入的seo流量及相關(guān)關(guān)鍵詞排名,，提供關(guān)鍵詞策略;

5、負(fù)責(zé)研究,、關(guān)注,、分析競爭對手及各大搜索引擎的做法和變化，及時提出調(diào)整方案;

6,、做好網(wǎng)站在各大搜索引擎的收錄和排名,，數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析,能夠定期形成階段性報告，能夠及時掌握各大搜索引擎在某個時間段的優(yōu)化喜好,，并提出后續(xù)的優(yōu)化方案;

任職要求：

1,、大專以上學(xué)歷

2、年齡25-35歲,，男女不限;

3,、有b2b電商平臺優(yōu)化的經(jīng)驗， 深入了解各大主流搜索引擎的工作原理,，熟悉搜索引擎的排名機(jī)制和優(yōu)化原則;

4,、從事過3年以上seo優(yōu)化工作;精通html和css 的基本知識;

5、善于分析競品平臺,，善于搜集推廣的渠道;

6,、有較強(qiáng)的溝通能力管理能力，能夠積極主動推動seo項目順利進(jìn)行,。

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇十六

職責(zé)：

1,、對公司小貸業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行后期開發(fā)、測試,，及時解決系統(tǒng)中發(fā)現(xiàn)的問題;

2,、安裝和維護(hù)公司計算機(jī)、辦公設(shè)備,、服務(wù)器系統(tǒng)軟件,，確保正常運(yùn)行;

3、對公司官網(wǎng),、微信公眾號進(jìn)行維護(hù),，確保正常運(yùn)行;

4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作,。

任職要求：

1,、熟練掌握主流編程語言;

2、熟悉計算機(jī)軟硬件的安裝與維護(hù),，對服務(wù)器,、路由器能夠熟練操作與維護(hù);

3、工作積極刻苦且有耐心;

4、本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),。

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇十七

職責(zé)：

1,、 負(fù)責(zé)各公司信息化建設(shè)及網(wǎng)絡(luò)建設(shè)規(guī)劃;

2、 負(fù)責(zé)局域網(wǎng),、外網(wǎng)的維護(hù),、維修等相關(guān)工作;

3、 公司網(wǎng)站平臺的建設(shè)和維護(hù)(oa,、縱橫等);

4,、 負(fù)責(zé)安全信息管理以及監(jiān)控設(shè)備的管理和維護(hù);

5、 向各部門提供it技術(shù)支持,，解決各種軟硬件問題,，完成項目多媒體系統(tǒng)等系統(tǒng)的安裝調(diào)試;

6、 負(fù)責(zé)管理項目日常it耗材,，及設(shè)備采購;

7,、 做好信息系統(tǒng)的安全工作。

任職要求：

1,、 年齡25-35周歲,，學(xué)歷大學(xué)本科及以上，計算機(jī),、軟件工程,、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

2,、 有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,，

3、 具有良好的邏輯思維和溝通表達(dá)能力,，耐心細(xì)致,，熟悉使用office辦公軟件。

4,、 具有良好的團(tuán)隊合作精神和溝通能力,，認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于學(xué)習(xí),，工作積極主動,。

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇十八

職責(zé)：

服務(wù)器問題診斷，數(shù)據(jù)遷移維護(hù)管理

每天增量備份及備份季度維護(hù)

公司共享文件夾管理

sap與德國協(xié)調(diào)維護(hù),，sap內(nèi)部顧問,，外包對接

其他it相關(guān)工作和德國的協(xié)調(diào),，支持

oa系統(tǒng)的維護(hù)和對外協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)

有線無線網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理

各類it的支持維護(hù)

領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)

崗位要求：

it專業(yè)本科及以上學(xué)歷,，五年以上it工作經(jīng)驗;

熟悉服務(wù)器vcp5， mcse;

熟悉 sap，可以做sap顧問;

英語熟練,，可以用郵件/會議等與德國集團(tuán)進(jìn)行工作溝通;

工作積極,，有責(zé)任心，有一定的應(yīng)急處理能力,，愿意承擔(dān)較多的工作職責(zé)

it主管主要工作職責(zé) it主管需要技能篇十九

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)、信息化系統(tǒng),、服務(wù)器的管理,、維護(hù)及優(yōu)化;

2、負(fù)責(zé)公司it類資產(chǎn)的配置和管理;

3,、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)流程和需求相關(guān)it問題的解決;

4,、負(fù)責(zé)公司計算機(jī)軟硬件、復(fù)印件,、會議視頻等辦公設(shè)備的管理與維護(hù);

任職要求：

1、計算機(jī)或it相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2,、兩年以上網(wǎng)絡(luò)開發(fā)或維護(hù)管理經(jīng)驗，有房地產(chǎn)經(jīng)驗的it管理優(yōu)先;

3,、有良好的溝通協(xié)調(diào),、執(zhí)行能力,，工作細(xì)心,、有責(zé)任心;