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市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇一
1、溝通維護(hù)現(xiàn)有合作渠道的同時,,尋找其他潛在的合作渠道(包含線上,,線下各類渠道);
2,、與各個潛在渠道進(jìn)行常規(guī)招生項目洽談和簽約;
3、根據(jù)現(xiàn)有公司產(chǎn)品獨自設(shè)計合作規(guī)劃,,并尋找合適的合作渠道,,進(jìn)行新合作規(guī)劃的推進(jìn);
4、負(fù)責(zé)各合作渠道的管理,,并洽談實現(xiàn)合作渠道方提出的可行性合作方案;
5,、各合作渠道負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)情況、反饋,、結(jié)款等;
6,、行業(yè)內(nèi)市場狀況及競爭公司的信息進(jìn)行調(diào)研反饋。
任職要求:
1,、本科以上學(xué)歷,,市場營銷或教育類相關(guān)專業(yè),有明確求職意向往教育行業(yè)發(fā)展的可不限專業(yè);
2,、性格外向,,溝通能力好,服務(wù)意識強;
3,、有教育行業(yè)招生,、市場拓展、渠道拓展等相關(guān)經(jīng)驗2年以上,,特別突出者可以考慮視情況而定;
4,、能適應(yīng)短期出差,,較好的抗壓能力;
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇二
職責(zé):
a,、拓展東莞地區(qū)的餐飲商家,轉(zhuǎn)化成為微餐時代的用戶;
b,、通過銷售拜訪,,了解商戶的業(yè)務(wù)現(xiàn)狀與實際需求并結(jié)合消費者的消費動向,制定個性化營銷方案,,與商戶談判并達(dá)成合作;
c,、執(zhí)行公司的銷售策略及政策,達(dá)成業(yè)績目標(biāo);
d,、與公司各部門配合,,及時處理用戶的反饋、投訴和建議,,提高用戶滿意度;
e,、歸檔和更新所有目標(biāo)商戶拜訪、協(xié)議,、服務(wù)條款等有關(guān)的文件和數(shù)據(jù),,確保信息在數(shù)據(jù)庫中得到正確的維護(hù),。
任職要求:
a、大專以上學(xué)歷,,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
b,、1年及以上的銷售經(jīng)驗,并有良好銷售業(yè)績,,有互聯(lián)網(wǎng),、餐飲、商圈相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
c,、具備較強的市場分析,、判斷能力及談判能力;為人正直,誠實可靠,,以公司利益為重;
d,、熱愛銷售,善于挑戰(zhàn),,積極樂觀,,有強烈的成功欲望和企圖心;
e、適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展,,精力充沛,,具備在較強壓力下出色完成任務(wù)的能力。
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇三
職責(zé):
1)負(fù)責(zé)部門團隊內(nèi)部需求管理與業(yè)務(wù)實施等具體事宜;
2)負(fù)責(zé)重大項目商務(wù)合作談判及關(guān)系維護(hù);
3)負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略合作意向的具體事項和跟進(jìn)落實內(nèi)部資源協(xié)調(diào);
4)負(fù)責(zé)團隊的管理和培養(yǎng)工作,。
職位要求:
1)大專以上學(xué)歷,,有人力資源服務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2)3年以上工作經(jīng)驗;
3)有獨立的工作能力和管理團隊經(jīng)驗;
4)熱愛銷售工作,對市場信息敏感,,較好的市場洞察力;
5)性格開朗,、富有激情、思維敏捷,、積極自動,、良好的個人形象和富有親和力。
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇四
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司貸款產(chǎn)品的銷售及推廣
2.開拓新市場,,發(fā)展新客戶,,建立媒介、渠道,,增加產(chǎn)品銷售范圍;
3.根據(jù)客戶需求提供貸款方案,,及時解決客戶資金周轉(zhuǎn)問題。
4.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作計劃,。
任職資格
1.本科以上學(xué)歷,,大專有相關(guān)經(jīng)驗者
2.有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先
3.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,,具有較強的溝通能力及交際技巧,,具有親和力;
4.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識
5.有責(zé)任心,,能承受較大的工作壓力
6.有團隊協(xié)作精神,,善于挑戰(zhàn),22-30周歲,,優(yōu)秀者可放寬至35周歲
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇五
職責(zé):
1 ,、負(fù)責(zé)本部門對外拓展工作的安排、指揮,、協(xié)調(diào),,制定拓展策劃方案并組織實施;
2 、負(fù)責(zé)組織市場信息的收集,、整理,、分析工作;
3 、負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi),,選擇,、決定對外承接項目的立項工作,并報公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批;
4 ,、負(fù)責(zé)組織,、實施招投標(biāo)活動;
5 、負(fù)責(zé)對標(biāo)書,、管理方案進(jìn)行審核,、修改,征詢其他相關(guān)部門的意見,,并報公司領(lǐng)導(dǎo)審核;
6,、 負(fù)責(zé)對外承接項目接待、洽談,,組織完成合同的評審,、簽訂和續(xù)簽工作;
7 ,、負(fù)責(zé)組織建立健全部門崗位職責(zé),、規(guī)章制度、操作程序等;
8,、 負(fù)責(zé)處理對外公共關(guān)系,,支持配合配合分支機構(gòu)的工作;
9、 完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。
任職要求:
1,、市場營銷、物業(yè)管理、法律等管理類或相關(guān)專業(yè)??苹蛞陨蠈W(xué)歷;
2,、具有本專業(yè)豐富的理論和實踐經(jīng)驗,至少具有2年以上行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;
3,、具有較強的協(xié)調(diào)組織能力和高度的責(zé)任感;
4,、具有良好的文字功底核語言表達(dá)能力;
5、能進(jìn)行市場的拓展,,熟悉招投標(biāo)流程,,能制作標(biāo)書。
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇六
職責(zé):
1. 甄選信息,,通過各種渠道獲取足夠數(shù)量,、優(yōu)質(zhì)的合作對象;
2. 電話預(yù)約或直接拜訪,提前了解商戶意向和需求,,根據(jù)提前收集的周邊市場競爭情況,,給予商戶完整的解決方案;
3. 把握商戶核心決策人,通過多次拜訪,,解決重點疑問;
4. 配合酒店改造和商業(yè)管理團隊做好提前評估,,保證酒店基本質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn);
5. 跟進(jìn)簽約到后續(xù)改造直到正式上線的全流程,并在未來兩個月配合商業(yè)管理職能組做好酒店上線初期的運營,。
職位要求:
1.口才好,,溝通能力強,邏輯思維能力強,。
2.心里素質(zhì)好,,抗壓能力強,愿意從事市場拓展的工作,。
3.頭腦靈活,,計算能力強,可以獨立做方案,。
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇七
1,、 負(fù)責(zé)協(xié)助總監(jiān)執(zhí)行市場拓展過程中的調(diào)查和關(guān)系維護(hù):
(1)負(fù)責(zé)物業(yè)公司項目外拓和咨詢工作的業(yè)務(wù)拓展,包含項目選擇研究,、定位規(guī)劃等;
(2)掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求,,建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源,。
2,、 負(fù)責(zé)具體落實外部拓展過程中的相關(guān)工作:
(1)負(fù)責(zé)本部門對外拓展工作的安排、指揮,、協(xié)調(diào),,制定拓展策劃方案并組織實施;
(2)負(fù)責(zé)組織市場信息的收集,、整理、分析工作;
(3)負(fù)責(zé)外接項目的前期考察和開發(fā)工作,。
3,、 負(fù)責(zé)招投標(biāo)項目的方案制定:
(1)負(fù)責(zé)組織、實施招投標(biāo)活動;
(2)負(fù)責(zé)制定編寫外部拓展項目的標(biāo)書方案;
(3)負(fù)責(zé)對外承接項目接待,、洽談,,簽訂和續(xù)簽等工作。
4,、負(fù)責(zé)外接項目的前期介入及后期跟蹤,、考評工作:
(1)負(fù)責(zé)組織公司前介人員召開接管會議,前往項目交接;
(2)負(fù)責(zé)跟進(jìn)項目介入后的完成情況,,計入考評反饋,。
5、 負(fù)責(zé)新項目的考察與拓展:
(1)負(fù)責(zé)新項目的外部考察,、可行性分析;
(2)根據(jù)考察結(jié)果,,準(zhǔn)備和實施有效的拓展計劃,開發(fā)拓展新項目,。
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇八
職責(zé):
1,、客戶關(guān)系維護(hù),準(zhǔn)確把握客戶需求,,負(fù)責(zé)汽車配件的銷售管理工作;
2,、帶領(lǐng)團隊完成公司規(guī)定的銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)客戶維護(hù);
3,、執(zhí)行銷售計劃,,負(fù)責(zé)合作商務(wù)談判的實施及合同管理;
4、對客戶提出的問題進(jìn)行解決和處理;
5,、客戶需求分析及產(chǎn)品設(shè)計意見反饋;
6,、營銷推廣建議及實施配合
【崗位要求】:
1、對市場銷售行業(yè)有強烈的興趣,,對汽車行業(yè)有一定的了解加分;
2,、2年以上與貿(mào)易、零售,、汽車,、實體店、商戶相關(guān)的工作經(jīng)驗;
3,、良好的銷售能力和經(jīng)驗,,有汽車行業(yè)企業(yè)資源者優(yōu)先;
4、優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通能力;
5,、既有獨立完成銷售業(yè)績也有一定的銷售管理經(jīng)驗,獲得過銷售獎項者優(yōu)先。
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇九
職責(zé):
1,,進(jìn)行前期的市場摸排,,將客戶資料整理、篩選;
2,,根據(jù)客戶類型進(jìn)行有效的客戶跟進(jìn)及拜訪;
3,,制定嚴(yán)謹(jǐn)?shù)拈_發(fā)計劃,具體落實到周,、月,、季,按照開發(fā)計劃完成有效開發(fā)目標(biāo);
4,,收集客戶(競爭客戶)資料,,掌握各品牌優(yōu)劣態(tài)勢,進(jìn)行分析,,并在周會,、月會上作出競品分析;
5,根據(jù)公司及個人目標(biāo)完成情況,,督促其他部門共同完成已開發(fā)客戶的后續(xù)工作,。
任職要求:
1,善于溝通,,善于發(fā)現(xiàn),,整理線索;
2,具有較強的組織能力,,團隊服從能力,。
3,拓展西北區(qū)域空白市場
4 , 精準(zhǔn)了解競品市場及發(fā)展對自有品牌進(jìn)行可行招商
5,,每周進(jìn)行計劃分解,,目標(biāo)清晰
6,調(diào)研競品同時對公司品牌進(jìn)行合理市場分析
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇十
職責(zé):
1,、負(fù)責(zé)全國不同市場的推廣工作,,同時調(diào)研不同市場的競品動態(tài);
2、熟悉競品的活動模式,,學(xué)習(xí)并優(yōu)化;
3,、通過市場活動落地執(zhí)行,驗證創(chuàng)新型的營銷方案,,并提供方案執(zhí)行總結(jié)及改進(jìn)建議;
4,、完成公司交予的其它各項任務(wù)。
崗位要求:
1,、大專以上學(xué)歷,,專業(yè)不限,,工作經(jīng)驗不限,28歲以下的;
2,、具備良好的團隊合作意識和責(zé)任感;
3,、具備較強的溝通能力,良好的個人形象;
4,、性格外向,,較強的抗壓能力,敢于挑戰(zhàn),。
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇十一
1,、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),制定市場推廣策略和方案,,負(fù)責(zé)線下,、線上合作業(yè)務(wù)開展及推進(jìn);
2、結(jié)合產(chǎn)品,、用戶需求,、熱點事件等,策劃并撰寫活動方案,,且組織實施各類市場活動,,擴大品牌美譽度和公司影響力;
3、尋找,、挖掘第三方合作渠道資源,,與各類企業(yè)、展會等各類渠道進(jìn)行洽談合作,,提升品牌形象,,帶動銷售業(yè)績;
4、定期進(jìn)行市場信息的收集,、整理以及分析工作,,提出合適的市場推廣創(chuàng)意。
5,、業(yè)務(wù)推廣,,參與制定業(yè)務(wù)群組的營銷、推廣計劃,,配合核心服務(wù)產(chǎn)品的市場推廣工作,。
6、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃,,制定,、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
7、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及市場推廣;
8,、與銷售人員,、客戶服務(wù)部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求;
9,、負(fù)責(zé)與銷售有關(guān)的廣告宣傳計劃、促銷活動等,,并負(fù)責(zé)其策劃,,執(zhí)行,,及評估;
10,、進(jìn)行商業(yè)調(diào)查,提供產(chǎn)品和服務(wù)的市場定位分析報告;
11,、推廣新產(chǎn)品,,協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇十二
職責(zé):
1,、理解公司信息情報產(chǎn)品,,負(fù)責(zé)潛在客戶的信息情報軟件平臺和外文數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品的售前咨詢和(電話郵件)定期跟進(jìn),引導(dǎo)用戶需求,。
2,、負(fù)責(zé)售前顧問相關(guān)工作,包括客戶需求溝通和分析,、服務(wù)計劃和方案,、產(chǎn)品演示和試用、約訪等,。
3,、參與項目的投標(biāo)工作,包括投標(biāo)策劃,、標(biāo)書編制,、標(biāo)書應(yīng)答、講解與答辯等流程化工作,。
4,、協(xié)助重要項目信息情報的檢索、翻譯,、編制等工作,。
5、其他協(xié)助銷售經(jīng)理的工作,,如參與政府項目申報,、國外供應(yīng)商交流及產(chǎn)品培訓(xùn)、市場宣傳活動銷售產(chǎn)品的準(zhǔn)備等,。
任職資格:
1,、有信息情報相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗或市場宣傳經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有政府項目申報,、方案撰寫及發(fā)表論文經(jīng)驗優(yōu)先;
3,、管理學(xué),、理工科、情報類等專業(yè),,本科及以上,,英語6級及以上,要求能快速閱讀外文信息,,能和國外供應(yīng)商良好溝通,。
4、有海外項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,。
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇十三
職責(zé):
1,、根據(jù)公司年度回款目標(biāo)制定開店計劃,為完成年度拓展目標(biāo)負(fù)責(zé),。
2,、負(fù)責(zé)與省代、加盟客戶的業(yè)務(wù)談判,,特許合同協(xié)議的草擬及簽訂,。
3、負(fù)責(zé)全國市場拓展,,云南,、貴州、山西,、陜西,、湖南、廣西等地區(qū),。
4,、負(fù)責(zé)加盟客戶首批貨款的催收。
5,、負(fù)責(zé)新店圖紙設(shè)計,,裝修進(jìn)場、商場驗收等協(xié)調(diào)工作,。
6,、負(fù)責(zé)對潛在或意向客戶、商圈所在地的考察及評估,,不斷發(fā)展優(yōu)質(zhì)客戶加入,。
7、掌握競爭品牌對手的市場動態(tài),,為公司的發(fā)展提供建設(shè)性的建議與決策,。
8、完成營銷總監(jiān)臨時性安排的工作。
任職要求:
1,、管理,、市場營銷、公共關(guān)系等專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,。
2、性格開朗,,具有溝通和協(xié)調(diào)能力,,良好的團隊合作精神。
3,、3年以上知名女裝任職經(jīng)驗,,具有豐富的品牌代理,、加盟客戶拓展經(jīng)驗,。
4、具有敏銳的市場感知,,及時把握市場動態(tài)和市場方向的能力,。
5、具備良好的職業(yè)操守,,高度的工作熱情和事業(yè)心,,敢于創(chuàng)新。
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇十四
職責(zé):
1. 根據(jù)公司總體戰(zhàn)略目標(biāo),、市場開發(fā)與拓展戰(zhàn)略規(guī)劃,,制訂市場開發(fā)拓展的年度、季度,、月度計劃并實現(xiàn)目標(biāo),、計劃;
2. 負(fù)責(zé)拓展部開發(fā)與拓展費用的預(yù)算;
3. 負(fù)責(zé)開發(fā)與拓展空白市場,收集,、分析信息,,編寫市場調(diào)研報告,同時對市場進(jìn)行前瞻性預(yù)測;
4. 負(fù)責(zé)空白市場維護(hù)與管理,,適時回訪意向加盟客戶和潛在加盟客戶;
5. 負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)市場專賣店終端拓展加盟客戶的評估,、驗資、加盟客戶要求的確認(rèn),,以及簽訂合同完成后的后期跟蹤與其它部門銜接服務(wù)工作;
6. 負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)所有加盟意向客戶資料的收集,、整理,并建立檔案,。
要求:
1.市場營銷或工商管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2.2年以上相關(guān)行業(yè),、服飾市場營銷拓展管理工作經(jīng)驗;
3.有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài),、市場動向的能力;
4.良好的渠道客戶關(guān)系管理,,熟悉市場營銷渠道開發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù),。
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇十五
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)加盟拓展、自營店鋪選址,,加盟商的資質(zhì)認(rèn)定,、加盟條件談判、以及加盟合同的簽訂,,并進(jìn)行后期加盟商信息溝通和維護(hù);
2.維護(hù)與加盟商長期良好的合作關(guān)系,,保持公司品牌形象;
3.對已有加盟商日常運營指導(dǎo)和幫助,并對加盟商業(yè)務(wù)情況和現(xiàn)狀進(jìn)行分析;
4.掃描空白市場,,拓展加盟客戶;
5.按照公司的業(yè)績目標(biāo),,實現(xiàn)加盟區(qū)域的業(yè)績指標(biāo);
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2.兩年以上服裝行業(yè)加盟商,、代理商,、經(jīng)銷商渠道開發(fā)和管理經(jīng)驗,有全國的客戶資源優(yōu)先考慮;
3.具有較強的談判和溝通能力,,反應(yīng)敏捷,,有良好的溝通能力及團隊意識;
4.能承受一定的工作壓力,具有良好的市場開拓能力;
5.擅長市場調(diào)研,,能獨立進(jìn)行客戶開拓,,評估前景;
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇十六
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所在城市及周邊城市的物業(yè)項目全委,、咨詢工作的業(yè)務(wù)拓展工作,,包含項目選擇研究、定位,、招商及運營等;
2,、掌握了解客戶的相關(guān)需求,建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,,拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源;
3,、配合公司發(fā)展需要,進(jìn)行公司品牌的市場推廣,,促進(jìn)公司廣泛的業(yè)務(wù)合作;
4,、制訂可行的市場拓展計劃并對區(qū)域業(yè)務(wù)收入指標(biāo)負(fù)責(zé),團隊保持無縫溝通,,共同執(zhí)行項目顧問服務(wù)工作;
5,、負(fù)責(zé)所在城市和周邊信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋。
任職資格:
1,、大專及以上學(xué)歷,,市場營銷、工商管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2,、3年以上業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗,,具有物業(yè)行業(yè)市場拓展經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、具有敏銳的市場洞察力,、客戶維護(hù)和分析能力;
5,、具備基礎(chǔ)的財務(wù)知識,對經(jīng)營數(shù)據(jù)敏感;
6,、目標(biāo)感和執(zhí)行力強,,溝通表達(dá)佳。
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇十七
1,、負(fù)責(zé)公司自營店項目前期的調(diào)研,、初期的風(fēng)險評估、合作談判以及合同的簽訂工作,,每月需根據(jù)公司既定拓展目標(biāo),,完成目標(biāo)店鋪調(diào)研和拓展任務(wù)。
2,、負(fù)責(zé)已開拓商場和目標(biāo)商場關(guān)系的維護(hù),。
3、負(fù)責(zé)已開拓商場調(diào)整期位置的談判,、續(xù)簽合同的簽訂等工作。
4,、負(fù)責(zé)已開拓商場的店面裝修協(xié)調(diào)工作和驗收工作,。
5、負(fù)責(zé)已開拓市場店鋪的監(jiān)督考核,。
6,、收集、保存,、整理項目資料,,及時匯報工作進(jìn)程,切實提高工作效率,。
7,、商場活動談判。(主要針對分支機構(gòu)經(jīng)理未批示通過的商場活動,,店面經(jīng)理談不下來的情況下出面談判)
8,、完成和落實公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作。
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇十八
職責(zé):
1,、負(fù)責(zé)公司市場拓展;
2,、收集區(qū)域市場信息,了解市場趨勢,為公司決策提供信息支持;
3,、開拓房地產(chǎn)開發(fā)商,、政府、設(shè)計院等客戶,,參與項目前期談判;
4,、定期總結(jié)并匯報項目進(jìn)展情況,依據(jù)公司要求提交相關(guān)工作報告;完成項目調(diào)研分析工作,,為項目合作提供支持;
5,、優(yōu)化并推進(jìn)市場拓展與公司品牌推廣;
6、完成公司和直接領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。
任職資格:
1,、大專以上學(xué)歷,5年以上房地產(chǎn),、建筑,、設(shè)計、水工程,、環(huán)境工程等相關(guān)行業(yè)的經(jīng)驗;
2,、有豐富的人脈資源及一定的房地產(chǎn)企業(yè)資源或較好的政府資源;
3、具有獨立談判能力;能推動項目完成;
4,、誠實,,積極、責(zé)任心強,,良好的人際溝通技巧,,協(xié)調(diào)發(fā)展團隊意識強;
5、能夠承受高強度的工作及較大的壓力,樂于接受挑戰(zhàn),,目標(biāo)導(dǎo)向,,執(zhí)行能力強;
6、有房地產(chǎn),、設(shè)計院或媒體業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗,,有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
市場拓展經(jīng)理崗位的職責(zé)和要求篇十九
職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)開拓代理項目的信息搜集,,建立并維護(hù)與開發(fā)商的合作關(guān)系;及時反饋開發(fā)商的相關(guān)信息和需求,,保證公司的策劃代理項目順利進(jìn)行;維系同開發(fā)商的長期合作關(guān)系并為公司取得更多的資源,為公司的發(fā)展提供建議并參與決策;
2,、積極開拓各業(yè)務(wù)線的新盤源,,收集項目資料;進(jìn)行商務(wù)談判,制定合同條款,,促成簽約,,負(fù)責(zé)項目全程的客戶對接與服務(wù),。
3、負(fù)責(zé)跟蹤落實并督辦所有項目的進(jìn)度計劃
4,、負(fù)責(zé)匯總并反饋影響項目進(jìn)度的問題;
5,、負(fù)責(zé)出具上述計劃完成情況的報告,并分析原因
6,、對未按期完成項目進(jìn)度的部門提出預(yù)警,,積極向上級報告并協(xié)助上級進(jìn)行妥善處理
7、收集,、分析區(qū)域的市場動態(tài)(包括競爭對手信息),,積極參與團隊進(jìn)行的具體項目談判,完成團隊成員專業(yè)技能幫帶提升,,協(xié)助團隊達(dá)成整體目標(biāo);
8,、定期、及時向總經(jīng)理書面匯總和匯報所屬區(qū)域的工作狀況;
崗位要求:
1,、大專以上學(xué)歷;
2,、市場營銷、電子商務(wù),、汽車等相關(guān)專業(yè);
3,、優(yōu)秀的語言表達(dá)與商業(yè)談判能力,形象好;
4,、學(xué)習(xí)能力強,,具備在較強壓力下出色完成任務(wù)的能力;
5、3年以上地產(chǎn),、物業(yè),、停車場等市場拓展相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗,擁有物業(yè),、開發(fā)商等相關(guān)渠道資源;