人生天地之間，若白駒過隙,，忽然而已，我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲，一起對今后的學習做個計劃吧,。那關于計劃格式是怎樣的呢？而個人計劃又該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的計劃書范文,，方便大家學習。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇一

講衛(wèi)生,、講文明,、愛護自己的家園一直稱作為一種傳統(tǒng)美德。一點也沒有錯,，不管是個人還是集體,，衛(wèi)生做好了,，就禁止了“病從口入”,。然而人們的身體健康有了保障的時候，就解決了“看病難,，吃藥貴”這一難題,。所以作為社區(qū)的管理人員，做好居民的衛(wèi)生工作重在必行,。

一,、指導思想

以黨的“十七”大精神為指導，以構建新型城市衛(wèi)生服務為體系為內(nèi)容,，以社區(qū)衛(wèi)生服務體系及內(nèi)涵建設項目為重點,，以完善服務功能和提高服務能力為核心，使我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務工作得到明顯提高,。

二,、目標

進一步完善、健全社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設,，加強人才隊伍建設,，本年度社區(qū)衛(wèi)生服務機構的隊伍整體素質得到提高，觀念轉變到位,，充分發(fā)揮好“六位一體”的功能,，強化社區(qū)衛(wèi)生內(nèi)涵建設和能力建設，進一步加強社區(qū)衛(wèi)生服務網(wǎng)絡建設,，加大衛(wèi)生服務覆蓋面,，本年度在條件成熟的片區(qū)力爭新建2—3個社區(qū)衛(wèi)生服務站，繼續(xù)加強社區(qū)衛(wèi)生服務的宣傳力度,，增設服務內(nèi)容,，把社區(qū)衛(wèi)生服務工作真正落到實處,，使本年度城市居民對社區(qū)衛(wèi)生服務的知曉率、服務利用率和服務滿意率分別達到85%,、75%的80%以上,。

三、主要工作

1.堅持政府主導,，鼓勵社會參與,，有效利用現(xiàn)有衛(wèi)生資源，合理布局,，嚴格機構準入,，完成13年2—3個社區(qū)衛(wèi)生服務站的建設任務。

2.完善社區(qū)衛(wèi)生服務機構的內(nèi)涵建設和高質量的居民健康檔案,，配備必要的基本設備,，充實“六位一體”服務功能，加大人才培養(yǎng)力度,，加強專業(yè)技術,、社區(qū)適宜技術和管理技能的培訓，積極推廣中醫(yī)藥服務,，開展慢病防治,、殘疾人康復、健康教育等促進活動,，不斷提高社區(qū)衛(wèi)生服務質量,，使社區(qū)居民知曉率達到85%以上，享受服務在75%以上,，逐步完善201x年民居民健康檔案內(nèi)容,，新建健康檔案達到14%以上。

3.繼續(xù)加強社區(qū)衛(wèi)生的宣傳力度和與部門的協(xié)作,，特別是與街道辦事處,、社區(qū)居委會及部門間的聯(lián)系，提高社區(qū)居民的知曉率;加強信息報送,，實行微機網(wǎng)絡化管理,，搭建社區(qū)信息平臺，形成上下貫通,、左右聯(lián)接,、信息共享的良好網(wǎng)絡化，為社區(qū)衛(wèi)生服務工作提供科學依據(jù),，確保社區(qū)衛(wèi)生工作的全面落實,。

四、工作步驟及要求

一是繼續(xù)鞏固201x年社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設的成績,，打造社區(qū)衛(wèi)生服務的亮點,，突出各中心的特點,，拓展服務功能，在服務觀念上更新方式,、方法,，讓社區(qū)居民更多更好地享受到社區(qū)衛(wèi)生的服務。

二是加大社區(qū)衛(wèi)生服務機構的宣傳,，積極開展便民服務,、主動服務和上門服務，為居民提供多種形勢的健康教育知識講座,，增強居民的自我防病意識,，加強與街道辦事處、社區(qū)居委會的聯(lián)系,，充分利用居委會的力量擴大宣傳面,。

三是建立健全社區(qū)衛(wèi)生服務工作制度，推廣應用衛(wèi)生部制定的"17項適宜技術"規(guī)范;探索社區(qū)衛(wèi)生服務機構與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的一體化管理;建立退出機制,，實行動態(tài)管理;建立上下貫通,、左右聯(lián)接、便捷高效的社區(qū)衛(wèi)生服務平臺,、共享信息平臺,、交流咨詢平臺和健康教育平臺,，逐步提高社區(qū)衛(wèi)生服務管理層級化和快速化,，提高社區(qū)衛(wèi)生服務管理效能。

五,、保障措施

1.加強組織領導,。在市政府城市社區(qū)衛(wèi)生領導小組的領導下，開展社區(qū)衛(wèi)生服務工作,，服從衛(wèi)生行政主管部門的組織安排,，落實專人管理社區(qū)衛(wèi)生工作，明確責任,，加強與各相關部門的緊密協(xié)調配合,，認真履行職責，共同推進城市社區(qū)衛(wèi)生服務的發(fā)展,。區(qū)衛(wèi)生局成立建專家組,，負責業(yè)務培訓、技術指導和項目監(jiān)測,、評估等工作,。

2.嚴格機制管理。各社區(qū)衛(wèi)生服務中心要將發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務列入重要議事日程,，納入201x年年度目標任務,，建立協(xié)調機構,，定期與社區(qū)居委會進行工作協(xié)調和信息反饋，加強與居民的聯(lián)系,，及時了解居民對健康的需求;區(qū)衛(wèi)生局將組織督導組,，隨時督察社區(qū)衛(wèi)生服務工作開展情況和工作中存在問題，確保社區(qū)衛(wèi)生服務長效機制的建立,。

3.促進政策保障,。全面貫徹落實省、市,、區(qū)有關“關于加快發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的決定”及其配套文件精神,，完善相應政策和省、市,、區(qū)配套資金,，增加公共衛(wèi)生經(jīng)費投入，加強機構建設和人才培養(yǎng),，制定可行性操作方案,，并將社區(qū)衛(wèi)生服務全部納入社會醫(yī)療保險定點機構，為促進社區(qū)衛(wèi)生服務的發(fā)展提供有力的支撐和政策保障,。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇二

在即將過去的201x年,，社區(qū)成果累累、榮譽多多,，給201x年工作帶來高起點,、再發(fā)展的難度，很多同志感覺累,，認為社區(qū)面臨村諸多棘手問題再也難以百尺竿頭更進一步,。這觀點看似有理，然而,，街道領導不可能認可,，社區(qū)老百姓也不可能認可，當今社區(qū)建設和發(fā)展的時代要求更不能認可!這就逼得我們必須在村諸多棘手問題中找“突圍”,。

村諸多棘手問題主要歸納有二：一是車庫出租住人所引發(fā)的眾多保潔,、治安、計生,、健康問題,，二是物業(yè)與業(yè)主的不良關系所引發(fā)的一系列管理問題。目前為止,，居委會除了呼吁村改造的實事工程以外,，還暫時找不到解決這兩類問題的有效辦法。怎么辦?社區(qū)二屆六次議事會強調，“幸?！辈皇恰案辉,！钡拇~，現(xiàn)代化社區(qū)更不是高檔住宅區(qū)的專利!我們社區(qū)擁有人際關系祥和,，生活態(tài)度快樂,、認知思維健康、互動氛圍濃烈的獨特軟環(huán)境,，我們完全可以“突圍”村的共性矛盾,，做強、做大,、做實中國現(xiàn)代化的一流社區(qū)!

根據(jù)二屆六次議事會精神,，特制定社區(qū)201x年工作計劃：

一、腳踏實地,、但求成效,。

1、繼續(xù)強化班子學習氛圍,，提增社區(qū)工作者政治素質和業(yè)務能力;繼續(xù)強化班子快樂氛圍;讓每個社區(qū)工作者在工作成效中體驗自身價值的愉悅;繼續(xù)倡導彈性工作機制,，使社區(qū)工作者的每天8小時發(fā)揮的能量，從而有效維系社區(qū)每天開門13個小時,。

2,、嚴格按照上級工作要求，不折不扣完成各條線工作任務,，并可能地做出特色,、做出亮點，做出“示范社區(qū)”應有的示范效應,。

3,、認真處置社區(qū)各類矛盾，盡可能滿足居民各類需求,。強化接待、走訪等掌握民情機制,，不斷關注,、研究、解決社區(qū)的新情況,、新問題,、新矛盾。

4,、運用“服務同盟會熱線”平臺,，打造社區(qū)居民十分鐘便民圈，努力實現(xiàn)居民足吧出戶，一個電話就能ok諸多需求的格局,。對“服務同盟會熱線”進行價格,、質量、滿意度的跟蹤監(jiān)督,，以此確?！盁峋€”服務的高質量。

5,、做實事是硬道理!希望能夠在201x年爭取到區(qū)村改造的實事工程,。與此同時，我們將在完善外來人口信息采集的基礎上,，經(jīng)常性組織人手,，督查車庫住人的環(huán)境衛(wèi)生、綜合治理,、消防安全,、計劃生育等情況，并強化社區(qū)教育功能,，不拘形式地引導外來人口盡快和本地居民形成健康,、快樂的和諧關系。另外,，盡力解決65幢路面低洼問題,，72幢、59幢墻角衛(wèi)生問題,，以及其它路面低洼問題,，盡力解決樹高葉茂等綠化問題。

6,、開辟蘇州商場的就業(yè)渠道,。可能籌集崗位,，引導社區(qū)失業(yè)人員合理就業(yè),、遷就就業(yè)，把金融危機在社區(qū)的影響降到最低,。

二,、營造社區(qū)快樂氣氛、增添居民幸福指數(shù),。

1,、繼續(xù)做大、做實,、做活“居民會客廳”,，保證社區(qū)活動室大門敞開13小時;繼續(xù)鼓勵,、支持居民到社區(qū)活動室舉辦生日、婚嫁等慶?；顒?繼續(xù)為喜歡aa制的群體提供聚會場所和硬件設施;繼續(xù)為居民的互動提供一切便利條件,。

2、繼續(xù)做大,、做實,、做活“幸福聯(lián)盟”30個團隊。盡可能爭取區(qū)政府的優(yōu)惠政策,，為“幸福聯(lián)盟”30個團隊提供硬件乃至資金的支持,。合理安排社區(qū)內(nèi)外活動的場所和時間，讓“幸福聯(lián)盟”團隊每個成員的笑聲充斥社區(qū),。

3,、在保障社區(qū)居民經(jīng)常性、多樣性,、規(guī)?；那疤嵯拢慕M織大型比賽,、表演等活動,，并通過活動，繼續(xù)強化“以社區(qū)榮而榮”的公共精神,，繼續(xù)強化志愿者隊伍的奉獻功能,，共同為現(xiàn)代化社區(qū)添磚加瓦。

4,、盡可能引導居民互動,。每季度最起碼組織一次遠距離旅游活動，并經(jīng)常性鼓勵,、支持居民自發(fā)的近郊旅游活動,。

三、發(fā)揮示范社區(qū)的示范作用,，爭當全國社區(qū)發(fā)展的排頭兵,。

1、以互動為先導,、以管理和服務為基礎,、以信息傳播為手段，打造全國一流社區(qū),。

2、打造網(wǎng),、qq群,、電子信息屏一主二輔的數(shù)字化體系，通過該體系，豐富居民e生活,，也為上班族提供與居委會,、與鄰居之間的互動平臺。

3,、培育“草根”領袖和“草根”文化,，將社區(qū)奇人軼事、百姓喜怒哀樂規(guī)模,、形象,、生動地展現(xiàn)在網(wǎng)，讓全國人民都能知曉,、了解,、并羨慕百姓的幸福生活。

4,、培養(yǎng)網(wǎng)管理人才,。培育社區(qū)形象使者，以形象使者的接待,，交流,、發(fā)言，來提增本社區(qū)的現(xiàn)代化,。

5,、重視網(wǎng)站和蘇州新聞媒體的共振作用。繼續(xù)加強與合作,，使社區(qū)工作取得社區(qū)實際效應的同時也取得社會成效,。

6、及時總結工作得失,、提增工作理念,、修正工作思路。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇三

為使居民有一個健康,、愉悅的生活環(huán)境,，就要將衛(wèi)生意識貫穿到每家每戶每個人的心中，帶領大家共同行動,。以下是201x年要執(zhí)行的社區(qū)衛(wèi)生工作計劃,。

講衛(wèi)生、講文明,、愛護自己的家園一直稱作為一種傳統(tǒng)美德,。一點也沒有錯，不管是個人還是集體,，衛(wèi)生做好了,，就禁止了“病從口入”,。然而人們的身體健康有了保障的時候，就解決了“看病難,，吃藥貴”這一難題,。所以作為社區(qū)的管理人員，做好居民的衛(wèi)生工作重在必行,。

一,、指導思想

以黨的“十八”大精神為指導，以構建新型城市衛(wèi)生服務為體系為內(nèi)容,，以社區(qū)衛(wèi)生服務體系及內(nèi)涵建設項目為重點,，以完善服務功能和提高服務能力為核心，使我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務工作得到明顯提高,。

二,、目標

進一步完善、健全社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設,，加強人才隊伍建設,，本年度社區(qū)衛(wèi)生服務機構的隊伍整體素質得到提高，觀念轉變到位,，充分發(fā)揮好“六位一體”的功能,，強化社區(qū)衛(wèi)生內(nèi)涵建設和能力建設，進一步加強社區(qū)衛(wèi)生服務網(wǎng)絡建設,，加大衛(wèi)生服務覆蓋面,，本年度在條件成熟的片區(qū)力爭新建2-3個社區(qū)衛(wèi)生服務站，繼續(xù)加強社區(qū)衛(wèi)生服務的宣傳力度,，增設服務內(nèi)容,，把社區(qū)衛(wèi)生服務工作真正落到實處，使本年度城市居民對社區(qū)衛(wèi)生服務的知曉率,、服務利用率和服務滿意率分別達到85%,、75%的80%以上。

三,、主要工作

1.堅持政府主導,，鼓勵社會參與，有效利用現(xiàn)有衛(wèi)生資源,，合理布局,，嚴格機構準入，完成2-3個社區(qū)衛(wèi)生服務站的建設任務,。

2.完善社區(qū)衛(wèi)生服務機構的內(nèi)涵建設和高質量的居民健康檔案,，配備必要的基本設備，充實“六位一體”服務功能,，加大人才培養(yǎng)力度,，加強專業(yè)技術,、社區(qū)適宜技術和管理技能的培訓,，積極推廣中醫(yī)藥服務,，開展慢病防治、殘疾人康復,、健康教育等促進活動,，不斷提高社區(qū)衛(wèi)生服務質量，使社區(qū)居民知曉率達到85%以上,，享受服務在75%以上,，逐步完善201x年民居民健康檔案內(nèi)容，新建健康檔案達到14%以上,。

3.繼續(xù)加強社區(qū)衛(wèi)生的宣傳力度和與部門的協(xié)作,，特別是與街道辦事處、社區(qū)居委會及部門間的聯(lián)系,，提高社區(qū)居民的知曉率;加強信息報送,，實行微機網(wǎng)絡化管理，搭建社區(qū)信息平臺,，形成上下貫通,、左右聯(lián)接、信息共享的良好網(wǎng)絡化,，為社區(qū)衛(wèi)生服務工作提供科學依據(jù),，確保社區(qū)衛(wèi)生工作的全面落實。

四,、工作步驟及要求

一是繼續(xù)鞏固201x年社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設的成績,，打造社區(qū)衛(wèi)生服務的亮點，突出各中心的特點,，拓展服務功能,，在服務觀念上更新方式、方法,，讓社區(qū)居民更多更好地享受到社區(qū)衛(wèi)生的服務,。

二是加大社區(qū)衛(wèi)生服務機構的宣傳，積極開展便民服務,、主動服務和上門服務,，為居民提供多種形勢的健康教育知識講座，增強居民的自我防病意識,，加強與街道辦事處,、社區(qū)居委會的聯(lián)系，充分利用居委會的力量擴大宣傳面,。

三是建立健全社區(qū)衛(wèi)生服務工作制度,，推廣應用衛(wèi)生部制定的"17項適宜技術"規(guī)范;探索社區(qū)衛(wèi)生服務機構與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的一體化管理;建立退出機制,，實行動態(tài)管理;建立上下貫通、左右聯(lián)接,、便捷高效的社區(qū)衛(wèi)生服務平臺,、共享信息平臺、交流咨詢平臺和健康教育平臺,，逐步提高社區(qū)衛(wèi)生服務管理層級化和快速化,，提高社區(qū)衛(wèi)生服務管理效能。

五,、保障措施

1.加強組織領導,。在市政府城市社區(qū)衛(wèi)生領導小組的領導下，開展社區(qū)衛(wèi)生服務工作,，服從衛(wèi)生行政主管部門的組織安排,，落實專人管理社區(qū)衛(wèi)生工作，明確責任,，加強與各相關部門的緊密協(xié)調配合,，認真履行職責，共同推進城市社區(qū)衛(wèi)生服務的發(fā)展,。區(qū)衛(wèi)生局成立建專家組,，負責業(yè)務培訓、技術指導和項目監(jiān)測,、評估等工作,。

2.嚴格機制管理。各社區(qū)衛(wèi)生服務中心要將發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務列入重要議事日程,，納入201x年年度目標任務,，建立協(xié)調機構，定期與社區(qū)居委會進行工作協(xié)調和信息反饋,，加強與居民的聯(lián)系,，及時了解居民對健康的需求;區(qū)衛(wèi)生局將組織督導組，隨時督察社區(qū)衛(wèi)生服務工作開展情況和工作中存在問題,，確保社區(qū)衛(wèi)生服務長效機制的建立

3.促進政策保障,。全面貫徹落實省、市,、區(qū)有關“關于加快發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的決定”及其配套文件精神,，完善相應政策和省、市,、區(qū)配套資金,，增加公共衛(wèi)生經(jīng)費投入，加強機構建設和人才培養(yǎng)，制定可行性操作方案,，并將社區(qū)衛(wèi)生服務全部納入社會醫(yī)療保險定點機構,，為促進社區(qū)衛(wèi)生服務的發(fā)展提供有力的支撐和政策保障。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇四

20xx年是我們**地產(chǎn)公司業(yè)務開展至關重大得開局之年,，對于一個剛剛踏入>房地產(chǎn)中介市場得新人來說,，也是一個充滿挑戰(zhàn)，機遇與壓力并重得開始得一年,。因此,，為了，我要調整工作心態(tài),、增強責任意識、服務意識,，充分認識并做好廠房中介得工作,。為此，在廠房部得朱,、郭兩位同事得熱心幫助下,，我逐步認識本部門得基本業(yè)務工作，也充分認識到自己目前各方面得不足,，為了,，盡快得成長為一名職業(yè)經(jīng)紀人，我訂立了,，以下年度工作計劃：

一,、熟悉公司得>規(guī)章制度和基本業(yè)務工作。作為一位新員工,，本人通過對此業(yè)務得接觸,，使我對公司得業(yè)務有了，更好地了,，解,，但距離還差得很遠。這對于業(yè)務員來講是一大缺陷,，希望公司以后有時間能定期為新員工組織學習和培訓,，以便于工作起來更加得心順手。

1,、在第一季度,，以業(yè)務學習為主，由于我們公司正值開張期間,，部門得計劃制定還未完成,，節(jié)后還會處于一個市場低潮期，我會充分利用這段時間補充相關業(yè)務知識,，認真學習公司得規(guī)章制度,，與公司人員充分認識合作;通過到周邊鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)園實地掃盤,，以期找到新得盤源和了，解鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)廠房情況;通過上網(wǎng),，電話,，陌生人拜訪多種方式聯(lián)系客戶，加緊聯(lián)絡客戶感情,，到以期組成一個強大得客戶群體,。

2、在第二季度得時候,，公司已正式走上軌道,，工業(yè)廠房市場會迎來一個小小得高峰期，在對業(yè)務有了,，一定了,，解熟悉得情況下，我會努力爭取盡快開單,，從而正式轉正成為我們公司得員工,。并與朱、郭兩經(jīng)理一起培訓新加入得員工,，讓廠房部早日成長起來,。

3、第三季度得“十一”“中秋”雙節(jié),，市場會給后半年帶來一個良好得開端,，。并且,，隨著我公司鋪設數(shù)量得增加,，一些規(guī)模較大得客戶就可以逐步滲入進來了，為年底得廠房市場大戰(zhàn)做好充分得準備,。此時我會伙同公司其他員工竭盡全力為公司進一步發(fā)展做出努力,。

4、年底得工作是一年當中得頂峰時期,，加之我們一年得廠房推界,、客戶推廣，我相信是我們廠房部最熱火朝天得時間,。我們部門會充分得根據(jù)實際情況,、時間特點去做好客戶開發(fā)工作，并根據(jù)市場變化及時調節(jié)我部得工作思路,。爭取把廠房工作業(yè)績做到化!

二,、制訂學習計劃。做房地產(chǎn)市場中介是需要根據(jù)市場不停得變化局面，不斷調整經(jīng)營思路得工作,，學習對于業(yè)務人員來說至關重要,，因為它直接關系到一個業(yè)務人員與時俱進得步伐和業(yè)務方面得生命力。我會適時得根據(jù)需要調整我得學習方向來補充新得能量,。工業(yè)知識,、營銷知識、部門管理等相關廠房得知識都是我要掌握得內(nèi)容,，知己知彼,，方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還希望公司給與我們業(yè)務人員支持)。

三,、加強自己思想建設,，增強全局意識、增強責任感,、增強服務意識,、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上,、落到實處。我將盡我得能力減輕領導得壓力,。

以上,，是我對20xx年得一些設想，可能還很不成熟,，希望領導指正,。火車跑得快還靠車頭帶,，我希望得到公司領導,、部門領導得正確引導和幫助。展望20xx年,，我會更加努力,、認真負責得去對待每一個業(yè)務，也力爭贏得機會去尋求更多得客戶,，爭取更多得單,，完善廠房部門得工作。相信自己會完成新得任務,，能迎接新得挑戰(zhàn),。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇五

一、加緊培訓,，提高員工職業(yè)素養(yǎng)

我們常說酒店的形象就是我們每一個職工的表現(xiàn)這確實是真的,，我們每一個人的日常工作一定是關系到了酒店的形象，就現(xiàn)階段我們酒店職工的一個整體修養(yǎng)我覺得還會有待提高的，這個是必然的一個的東西,，我們酒店現(xiàn)階段員工的職業(yè)素養(yǎng)還是有待提高的,，特別是新員工一定要加緊培訓，我們的宗旨就是打造一個高素質的服務團隊,，目的不為別的,，這很簡單，為消費者提供優(yōu)質的服務,。

現(xiàn)階段我們的服務還是有待補充的,，通過_個季度的以來看到的不足的弊端，一定在第一季度中加緊改善,，有問題一定要及時的發(fā)現(xiàn),，酒店就是這么一個環(huán)境，細節(jié)就決定著我們是不是能夠做好,，我們做為職場員工這也是最基本的事情,，往大的來說我們今后也一定是往好的方向繼續(xù)發(fā)展。

二,、安全工作

在這_個月來的整頓下,，酒店的安全的工作還是做的很好的，但是不能松懈,，第一季度的工作還需要用心還需要加強安全工作,，每天的人流量很多對于一些突發(fā)事件一定要及時的發(fā)現(xiàn)，第一季度的工作中面對這么多問題,，還是不能松懈,，這些問題包括括酒店的失竊，還有消防工作,，這些都是接下來需要重視的工作面對這么多的工作,，酒店下一步一定要走的很穩(wěn)。

第一季度的工作是很重要的,，酒店的全年的營業(yè)額是否達標關鍵也是在第一季度,，這是很大的一個挑戰(zhàn)，__酒店第一季度的工作一定是充實,，而且會很順利的,。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇六

6月30日xx公司開業(yè)至今，公司的各項工作均已基本上走上軌道,。但仍有許多方面需要不斷完善,。就公司現(xiàn)狀，圍繞下半年的工作任務,，公司將狠抓生產(chǎn)管理,，逐步拓展市嘗增加經(jīng)濟效益,。其主要工作重點抓以下幾個方面：

一、生產(chǎn)管理方面

〈1〉保證生產(chǎn)正?；?/p>

從開業(yè)至今由于員工未及時到位,、以及用水、用電等方面種種原因,，機器時開時停,、斷斷續(xù)續(xù)，生產(chǎn)并未保持穩(wěn)定,、正常,。另外，由于公司正處于起步狀態(tài),，仍采用一班工作制,，以上兩點大大的影響產(chǎn)品的產(chǎn)量與質量。在近期的工作中,，公司將積極做好各方面工作,，盡快使各崗位員工全部到位，并逐步實行二,、三班工作制,。提高車間的運作效率，并計劃在8月份將公司月產(chǎn)量提高到6000-8000噸左右,。

〈2〉設備盡快完善到位

由于公司正處于起步階段,，雖說目前車間里生產(chǎn)已基本上能得到保證，日產(chǎn)量最高已達到270支,。但距原設想的目標仍有很大差距。究其主要原因還是在設備的完善與人員到位方面問題,。車間里現(xiàn)有的設備仍有“未吃飽,、開足”的現(xiàn)象，也就是還有部分設備,、人員未完全投入到生產(chǎn)當中去,。還有公司的二期工程設備仍未到位，這兩點大大影響了車間的產(chǎn)量以及人員的利用率,。因此在近階段的工作首要任務即是完善公司現(xiàn)有的設備,，并大力引進新設備，增產(chǎn),、增效,。

二、內(nèi)部管理方面

〈1〉降低生產(chǎn)成本,，提高企業(yè)競爭力

降本節(jié)支這也是企業(yè)增效的一種手段,，xx公司剛剛創(chuàng)建,，各項經(jīng)費開支巨大，公司各部門應從小到日常辦公用品,、大到生產(chǎn)原料著手,，節(jié)約每張紙、每度電,、每噸水,。這點要從我們企業(yè)的每一員做起。在今后的行政工作中,，我們將對員工開展降本節(jié)支的專項培訓,，從思想出發(fā)，讓每一位員工都有一種“主人翁”意識,。那樣才能真正提高企業(yè)內(nèi)部的凝聚力,，以及與外界的競爭力。

〈2〉強抓產(chǎn)品的制成率,，把好質量關

強抓產(chǎn)品的制成率,，這一工作要點并非我們潤浦型鋼的特色，因為這一點是任何一個生產(chǎn)企業(yè)都能認識到這一點,。如果產(chǎn)品的制成率低,，企業(yè)的生產(chǎn)成本必將增加，生產(chǎn)成本增加,，效益自然下降,。由于公司剛創(chuàng)建，目前公司的產(chǎn)品制成率并不算太高,，總是保持在86%左右,。在今后的工作中，我們一定要大步提高制成率,，并且要嚴格把制成率控制在90%以上,，真正做到每公斤原料都能發(fā)揮出它的最大作用。

<3>完善各項制度,，明確工作職責范圍

“無規(guī)矩不成方圓”,，任何組織的建立都離不開制度的約束，同樣剛組建的潤浦型鋼,，在制度的建立方面也須不斷的完善,。公司成立至今，各項規(guī)章制度,、職責范圍都在逐步的建立之中,，但肯定有許多制度、職責,，還不夠完善,、不夠明確,，這就需要我們在今后的工作中不斷摸索，不斷改進,、不斷完善,。

<4>、加強員工培訓

1.思想上的交流,。由于目前公司剛剛組建,，員工也都是新引進的。員工之間缺乏默契,、缺乏交流,、缺乏了解。在這種狀態(tài)下,，很難讓企業(yè)的內(nèi)部達到最大的團結化,，缺乏凝聚力。近階段公司的行政事務要把活絡公司員工之間的關系作為工作任務來干,，公司各層領導應當多深入基層了解員工的需要,，并給他們排憂解難，讓所有員工都能真正感受到自己為潤浦大家庭中的重要一員,。

2.操作培訓,。目前公司除了原先從上海過來的近百員工為熟練工以外，其它員工對鋼廠仍很陌生,，大多數(shù)是“門外漢”,。員工人數(shù)雖然日趨增多，但并未真正提高效益,，主要原因也就在,。這就要求我們應當加大對新進員工的培養(yǎng)，要加快以老帶新的步伐,，加大操作培訓的力度,。使新進員工能盡快勝任自己的工作，盡快發(fā)揮出他們的作用,。

三、拓展銷售市嘗加強資本運行

1,、目前銷售形勢看好,，但仍不容太樂觀，因為產(chǎn)品之間的差價,，并不算太高,。要想加真正達到效益的增加，必須加大銷售的量,，拓展更廣闊的銷售市常在這同時還要提高銷售質量,，一定要嚴格控制應收款的增加,，更要杜絕的出現(xiàn)呆賬、死賬,。

2,、加強企業(yè)資本運作。目前,，鋼材市場起伏不定,，變化無常,，市場價格瞬息萬變,。看準市場行情動態(tài),，在原材料上做文章,降低生產(chǎn)成本,。另外,，我公司對原材料(軋輥、導衛(wèi))的儲備要求又相當高,。備品備件資金達xx萬元左右,。所以加強企業(yè)資本運作，形成良好的資本流通渠道,，是企業(yè)的命脈,。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇七

一、工作要求

1.市場分析,，根據(jù)市場容量和個人能力,，客觀、科學的制定出銷售任務,。暫訂年任務：銷售額100萬元,。

2.適時作出工作計劃，制定出月計劃和周計劃,。并定期與業(yè)務相關人員會議溝通,，確保各專業(yè)負責人及時跟進。

3.注重績效管理,，對績效計劃,、績效執(zhí)行、績效評估進行全程的關注與跟蹤,。

4.目標市場定位,，區(qū)分大客戶與一般客戶，分別對待,，加強對大客戶的溝通與合作,，用相同的時間贏取的市場份額。

5.不斷學習行業(yè)新知識,，新產(chǎn)品,，為客戶帶來實用的資訊,，更好為客戶服務。并結識弱電各行業(yè)各檔次的優(yōu)秀產(chǎn)品提供商,，以備工程商需要時能及時作好項目配合,，并可以和同行分享行業(yè)人脈和項目信息，達到多贏,。

6.先友后單,，與客戶發(fā)展良好的友誼，處處為客戶著想,，把客戶當成自己的好朋友,，達到思想和情感上的交融。

7.對客戶不能有隱瞞和欺騙,，答應客戶的承諾要及時兌現(xiàn),，講誠信不僅是經(jīng)商之本，也是為人之本,。

8.努力保持同事關系,，善待同事，確保各部門在項目實施中各項職能的順利執(zhí)行,。

二,、銷售工作具體量化任務

1.制定出月工作計劃和周工作計劃、及每日的工作量,。每天至少打30個電話,，每周至少拜訪20位客戶，促使?jié)撛诳蛻魪牧孔兊劫|變,。上午重點電話回訪和預約客戶,，下午時間長可安排拜訪客戶?？紤]北京市地廣人多,，交通涌堵，預約時選擇客戶在相同或接近的地點,。

2.見客戶之前要多了解客戶的主營業(yè)務和潛在需求,，先了解決策人的個人愛好，準備一些有對方感興趣的話題,，并為客戶提供針對性的解決方案,。

3、從招標網(wǎng)或其他渠道多搜集些項目信息供工程商投標參考,，并為工程商出謀劃策，配合工程商技術和商務上的項目運作,。

4,、做好每天的工作記錄,，以備遺忘重要事項，并標注重要未辦理事項,。

5.填寫項目跟蹤表,，根據(jù)項目進度：前期設計、投標,、深化設計,、備貨執(zhí)行、驗收等跟進,，并完成各階段工作,。

6、前期設計的項目重點跟進,，至少一周回訪一次客戶,，必要時配合工程商做業(yè)主的工作，其他階段跟蹤的項目至少二周回訪一次,。工程商投標日期及項目進展重要日期需謹記,，并及時跟進和回訪。

7,、前期設計階段主動爭取參與項目繪圖和方案設計,，為工程商解決本專業(yè)的設計工作。

8.投標過程中,，提前兩天整理好相應的商務文件,，快遞或送到工程商手上，以防止有任何遺漏和錯誤,。

9.投標結束,，及時回訪客戶，詢問投標結果,。中標后主動要求深化設計,，幫工程商承擔全部或部份設計工作，準備施工所需圖紙(設備安裝圖及管線圖),。

10.爭取早日與工程商簽訂供貨合同,，并收取預付款，提前安排備貨,，以最快的供應時間響應工程商的需求,，爭取早日回款。

11.貨到現(xiàn)場,，等工程安裝完設備,，申請技術部安排調試人員到現(xiàn)場調試。

12.提前準備驗收文檔，驗收完成后及時收款,，保證良好的資金周轉率,。

三、銷售與生活兼顧,，快樂地工作

定期組織同行舉辦沙龍會,，增進彼此友誼，更好的交流,?？蛻簟⑼虚g雖然存在競爭,，可也需要同行間互相學習和交流,，本人也曾參加過類似的聚會，也詢問過客戶,，都很愿意參加這樣的聚會,，所以本人認為不存在矛盾，而且同行間除了工作還可以享受生活,，讓沙龍成為生活的一部份,，讓工作在更快樂的環(huán)境下進行。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇八

為了認真貫徹落實國家教委《幼兒園炊事員工作條例》加強幼兒園衛(wèi)生工作的管理,，,，特制定下列幼兒園工作計劃，以求全面地遵照,。

幼兒園決定建立炊事員工作管理委員會,，組長由鄭玉琴擔任，副組長由陳玲玲擔任,，組員有童愛霞,、李小如。

鄭負責領導統(tǒng)籌全園的炊事衛(wèi)生工作,，負責劃分各處各班的衛(wèi)生區(qū)域,，抽查衛(wèi)生工作。

2,、陳負責制定全園的20xx年衛(wèi)生工作計劃并負責布置檢查,，督促各處各班衛(wèi)生工作以及評比總結工作。

加強思想教育,，讓人人知道衛(wèi)生工作的重要性,，知道衛(wèi)生工作是精神文明建設和物質文明建設均不可缺少的條件。

2,、劃分清潔做到衛(wèi)生工作沒有死角,。

3、做到衛(wèi)生工作層層有計劃、有布置,、有檢查,、有總結評比，并落實到人,。

4、把個人衛(wèi)生列為個人評優(yōu),，班級評優(yōu),，單位評優(yōu)的重要條件。

5,、環(huán)境美化工作選派專人負責,，并教育大家愛護幼兒園一草一木，使幼兒園一年四季保持常綠,，能見到不同的花開,。

6、成立幼兒常見病傳染病衛(wèi)生領導小組,。

從講衛(wèi)生,，要求穿戴整潔，不留長發(fā),、勤洗臉,、洗腳、洗頭,、洗澡,、早晚刷牙，喝水用自己的杯,，不隨地吐痰,，不隨地仍紙屑、果皮,、大小便入廁,。

l2、飲食必須要衛(wèi)生,，廚房餐具要每天消毒,，炊事人員和醫(yī)務人員在上班時間穿戴工作服和工作帽，保教人員包括炊事員持健康證才能上崗,。

一,、熱愛本職工作，樹立一切為幼兒服務的思想,，努力提高服務質量,，根據(jù)幼兒生理和年齡特點制作營養(yǎng)豐富、易于消化適合幼兒的飯菜，促進幼兒身體健康,。

二,、努力鉆研業(yè)務，提高烹調技術,，做到色香味俱全,，米飯軟硬適當，花色品種多樣,，促進幼兒的食欲,，保證營養(yǎng)的質量。

三,、嚴格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求,，把好食物驗收關，青菜先洗后切,，做到無沙,、無塵、無雜質,，食具餐餐消毒,，熟食加蓋，生熟分開,，凡已腐爛變質食物不能給幼兒吃,，嚴防食物中毒。

四,、搞好廚房的清潔衛(wèi)生,，保持廚房干凈、整潔,，每天小掃,，每周大掃，廚房用具要定期擦洗干凈,。

五、注意個人衛(wèi)生,，上班要戴好工作衣帽,，上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗干凈，定期進行體格檢查,。

六,、落實食譜計劃，堅持按時開餐,，做好食物保溫工作,，做到公私分明,，禁止多吃多占現(xiàn)象，團結協(xié)作,，不斷改進服務態(tài)度,。

七、做好安全工作,，防火,、防毒、防盜,，不出事故,。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇九

1.利用各種媒體渠道廣為宣傳，增加餐廳在本地的知明度,，并鎖定目標客戶群，加大對目標客戶群的宣傳力度,。

2.建立?？吐?lián)系檔案，與客人建立良好的關系,，并通過面談,、電話訪問等形式征求客人意見，處理客人投訴,，銷售餐廳產(chǎn)品,。

3、牢牢抓住小六湯包的企業(yè)餐飲文化,，從餐廳的裝修裝飾風格和高質量餐品出品,，以及熱情溫馨的服務，最大程度的展現(xiàn)這種小六湯包的文化主題和內(nèi)涵,，抓住了這一賣點,，將使餐廳具有無限的生命力。

經(jīng)營戰(zhàn)略：

本餐廳位于西安繁華地段,，已經(jīng)有了比較好的餐飲氛圍,，人流量及客戶群也不是很大問題，正因如此,，周邊相對成熟的快餐廳,，豆?jié){店，咖啡館,，面館,，海鮮餐館，川菜館等等,，這些琳瑯滿目的餐飲形式都是我們不同程度上的競爭對手,，因此我們在經(jīng)營上應該從一下幾方面著手：

1.經(jīng)營項目：我們要在避其鋒芒的同時,，發(fā)揚自己的特點，產(chǎn)品上不要以品種數(shù)量取勝,，要集中力量,，把“小六湯包”這一本餐廳的招牌產(chǎn)品做精做好，拳頭攥緊了打出去才有力量,。

2.產(chǎn)品在保持以湯包為主,，弘揚陜西特色飲食的基礎上，輔之精致涼菜,、家常熱菜,、特制蒸碗，注重科學飲食,、合理搭配,，真正做到踏踏實實為百姓服務。

3.從長遠來看,，繼續(xù)開分店,，實行多店經(jīng)營，是我們努力的目標,。

今后的工作中,，我將始終堅持“品質優(yōu)良、價格低廉,、環(huán)境舒適,、服務周到”的經(jīng)營理念精益求精，并以此計劃為基礎,，很據(jù)餐廳的具體運營狀況和產(chǎn)生的問題,，不斷改進。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇十

一,、嚴格要求自己,。

1、在新學期里,，我將要加強教育教學理論學習,，提高個人的教學質量，使幼兒在德,、智,、體、美等方面全面發(fā)展,，并讓他們能夠從玩中學,，學中玩。當好幼兒的鏡子,，用自己的一言一行,、一舉一動去潛移默化幼兒,。

2、認真學習幼兒園內(nèi)的各項規(guī)章制度,，做到上班不遲到,，下班不提早，外出要報告,。當班教師不擅自離崗,，不在走廊閑談，避免意外事故發(fā)生,。

3,、多看書，讓自己有扎實的知識儲備,，從而更好地適應時代的腳步,。

4、善于合作,，具有人格魅力,。

我會努力地、真誠地與老師們?nèi)谇⑾嗵?，做一個受歡迎的的老師。另外,，我會和鄭老師一起承擔班里的教育教學工作,。我將做到與大家和睦相處，并將我們之間的效應發(fā)揮,。

二,、做好教育教學工作

1、認真?zhèn)湔n,，準備教具,，是每一個活動都行之有效。

2,、配合幼兒園開展各種教研活動,，認真聽課，及時反思,。

3,、多聽新老教師的課，取長補短,。

4,、關心和熱愛每一個幼兒，關注每一個孩子的點滴成長,，盡自己的努力滿足孩子發(fā)展的需求,，樹立起“一切為孩子”的崇高思想,。為人師表，在日常生活中時刻提醒自己,，加強自身修養(yǎng),，為孩子做表率。關心集體,、關心他人,，團結協(xié)作，進一步提高自己為人處事的能力,。

三,、做好保育工作

1、配合保育員阿姨做好衛(wèi)生消毒工作,。

2,、努力培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣，養(yǎng)成飯前便后洗手的良好習慣,，保持儀表的整潔衛(wèi)生,。

3、培養(yǎng)幼兒良好的進餐習慣,，做到愛惜食品,，不挑食、不浪費;午餐后組織幼兒散步或做安靜游戲,。并且保證幼兒的戶外活動量,，促進幼兒身心健康發(fā)展。

四,、做好安全工作

1,、強化安全管理，加強“安全第一”的意識,，發(fā)現(xiàn)不安全的隱患及時處理,，杜絕事故的發(fā)生，確保幼兒的人身安全,。并且做好安全教育工作,，對幼兒進行自我保護意識教育。

2,、配合幼兒園開展安全疏散演習活動,。

五、做好家長工作

1,、及時與家長溝通,，做到家園共育。

2,、更新家園聯(lián)系欄,，讓家長及時了解自己孩子的在園生活,。

我不是一個教師匠。因此,，勤于學習,，充實自我是成為一名優(yōu)秀教師的基礎。教師跟其它專家不一樣,，需要多方面的知識,，一個知識面不廣的教師，很難給學生人格上的感召,。孩子年齡越小,，他們對教師的期望越高，他們越把教師當作百科全書,。在他們眼里,，教師是無所不知的，而如果教師是一問三不知,，他們就非常失望,。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇十一

作為一名體育教師，在學校里一定要把學生的體育成績提上去,，要學生在努力學習的同時,，把良好的身體鍛煉好，讓他們健康的成長,。為了實習這一目標,，特別制定本學期工作計劃：

一、指導思想及目標

全面貫徹黨的教育方針,，積極推進素質教育，努力實現(xiàn)“以德育教育為首,，以藝術教育為特色,，以提高學生綜合素質為根本”的辦學目標。以學生《體質健康》為重點深化體育課堂,、體訓隊教學改革,，提高體育教學質量，加強出操,、集隊,、集會紀律，做好出操,、集隊,、集會常規(guī)訓練，做好田徑隊,、籃球隊的選材與訓練工作,，切實提高體訓隊員體能,、運動技能、競賽能力和心理素質;以德育教育為核心,，在體育教育教學中注重思想教育,，培養(yǎng)學生樹立遠大理想，注意加強提高學生團結協(xié)作能力,，增強學生集體主義觀念,，樹立集體主義榮譽感，培養(yǎng)不怕苦,、不怕累,、頑強拼搏、積極進取的個性,，提高學生克服困難,、戰(zhàn)勝困難的能力，為適應未來社會生活和激烈競爭奠定基礎,。

二,、教學措施

1、積極倡導學生在體育活動中,，以健康第一為指導思想,，配合好學校衛(wèi)生保健室對學生健康指標的有關測定，關心好學生每天的眼保健操,。

2,、積極鼓勵學生自覺鍛煉身體習慣，努力提高全校學生的體鍛達標合格率,。

3,、本學期關注起始年級學生行為習慣，思想品德狀況,，學生要堅持形成體育鍛煉規(guī)范化要求,。

4、要不斷加強對教學教材的研究,，重視體育教師專業(yè)的發(fā)展,，本學期積極開展教學基本工操練。從上課的儀表服裝,、備課教案,、課前的準備開始。

5,、每星期組織學生在遠程教育網(wǎng)上找自己要學的內(nèi)容,。

6、以據(jù)學生的特點，體育組要主動與年級組之間配合協(xié)調,，利用一些休息時間,，包括中午、放學后等時間,，組織年級間和班間的體育競賽,，促進學生積極鍛煉身體，激勵學生為班級爭光,，培養(yǎng)學生的榮譽感,。

7、體育組要積極配合好教務處,、政教處工作,，認真組織管理好每天的全校廣播操和每周一次的升旗儀式，各班進出場線路有序,、隊伍整齊,。

8、體育組各任課教師要認真組織,、細心安排指導年級的體鍛課,，盡量多開展學生感興趣，鍛煉有效益的小型多樣的單項性活動,，滿足學生體育活動需求,。

二、工作任務及要求

1,、抓緊抓好業(yè)余運動隊訓練,，有效提高運動技能和競賽水平。

長期堅持運動隊的業(yè)余訓練是我校的基本辦學宗旨,，也是提高我校學生積極參加體育運動興趣和技能的基本手段,。業(yè)余訓練能培養(yǎng)學生吃苦耐勞，能使運動員養(yǎng)成良好的鍛煉習慣,，能推動學校體育的發(fā)展,，能促進學生運動技能的提高;競賽能有效發(fā)展學生團結協(xié)作、頑強拼搏和勝不嬌,、敗不妥的個性,，競賽能增強學生集體榮譽感,，競賽能展現(xiàn)運動員的體育才能,。因此，必須抓緊抓好運動隊的訓練,。

2,、抓好“兩課兩操一活動”，增強學生組織紀律觀念，有效提高學生身體素質,。

“兩課兩操一活動”是學校體育工作的重點,，“兩課兩操一活動”質量的好壞將直接影響學生身體素質的好壞和健康況狀的好壞。因此,，首先要求每位體育教師都要樹立抓好“兩課兩操一活動”的思想觀念;其次要求體育教師認真鉆研體育教材,，努力提高業(yè)務水平，做到寫好學期計劃,、授課教案,，多花時間備課，不打無準備之仗,，向四十分鐘要質量,，切實提高教學質量;第三是配合學校抓好早操、眼保健操工作,，加強兩操紀律,，增強學生組織紀律觀念，樹立遠大理想,，營造良好校風,、學風;第四是認真組織課外活動，要求每一位體育教師在值周期間保證課外活動時間,、認真安排好課外活動內(nèi)容,、積極發(fā)放體育器材、充分利用現(xiàn)有場地器材,，督促學校保障每生每天有一小時足夠活動時間和注重激發(fā)學生參加體育鍛煉,，全面提高身體素質。

3,、抓好《體質健康》工作,，注重新教材的培訓學習，注重領會新教材中推進素質教育的意義,，注重結合我校學生實際情況進行教學改革,，確保達標率、優(yōu)秀率穩(wěn)步提高,，切實提高我校學生身體素質,。

推行《學生體質健康標準》上報工作，目前我校沒有按上級部門要求配備相關器材,，但是對新教材內(nèi)容的了解是初步的,，對新教材中所體現(xiàn)出的推行素質教育意義還不夠深入，更談不上對新教材的研究,，更缺乏新教材的教學經(jīng)念,。因此,，本學期體育工作的重心放在注重新教材的培訓學習，注重領會新教材中推進素質教育的意義,，注重結合我校學生實際情況進行教學改革,，探索適合我校學生身體生長發(fā)育和探索適合我校學生身心健康成長之路。

相信只要通過我的認真努力工作,，學生的身體素質和體育成績都能夠提高上去,，我相信在我不懈的努力下，學生的鍛煉身體和參加體育活動的意識一定會很快的提高上去,，讓他們的學習成績和身體素質全面發(fā)展,。

當好一個體育教師其實并不難，難的就是你在教學當中的態(tài)度,，要把位學生負責的態(tài)度做到最好,，讓每一個學生都能夠健康成長，實現(xiàn)自己做為一個體育教師的責任!

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇十二

一,、預期目標

作為校級骨干老師,，本學期我要認真貫徹學校新學期工作計劃與教學計劃，依據(jù)區(qū)進修學校教學會議精神,，以課改為中心,，以科研為導向，注重課堂常規(guī)教學,，在學習中成長,，在反思中進步。以培養(yǎng)學生“探究學習”,、“自主學習”,、“合作學習”為核心，創(chuàng)造適合學生發(fā)展的空間,，張揚學生個性,，全面提升學生的科學素養(yǎng)。加強自然教學常規(guī)管理和教學研究,，開辟教學改革新領域,，進一步讓自然教學成為實施素質教育的重要陣地。

二,、分項發(fā)展目標

1,、 專業(yè)技術方面

(1) 學習教育科學理論和現(xiàn)代科學文化知識，苦練基本功,，一專多能,，不斷改進教學方法、提高教學質量,。

(2) 承擔學校安排的自然課教學任務的同時開展有關的課外活動,。

(3) 培養(yǎng)學生對科學技術的興趣，發(fā)展學科學,、用科學的能力,。

(4) 觀察和實驗是人類認識自然的基本途徑，也是自然教學的特點,。我將創(chuàng)造條件,，讓學生親自參加觀察和實驗活動，從中獲得知識和鍛煉的能力,。

(5)在自身素質方面,，做到在理論上多學習，實踐中多摸索,，總結中多討論,、多反思。在學生方面,，以培養(yǎng)學生的記錄能力,、探究能力為重點，輔導學生撰寫科學小論文,。

(6)實驗中要加強安全觀念,，學生實驗應在教師指導下按操作規(guī)程和步驟進行，確保人身和儀器設備不受損害,。

2,、 具體措施

(1) 本學期里閱讀兩本教育理論的書籍，并寫好讀后感,。

(2) 研究一項課題《自然課長期作業(yè)的設計與研究》,，并寫好中途報告。

(3) 針對課題研究,，上一門自然科學拓展性課程,。

(4) 本學期12周左右上一節(jié)片級公開課，開展與本學科教師的手拉手活動,，要有實效,，積極進行研討及反思，共同進步,。

(5) 在課堂中改變傳統(tǒng)的教學方式,，動腦筋想辦法，利用學生

愛游戲,，好動的特點,，創(chuàng)新一些適合學生的活動，轉變學生的學習方式,，使學生樂學,、會學,。

(6)嘗試對學生的評價改革。本學期嘗試對學生的評價改革,，以學生自我評價為主,，制定評價表格，促進學生的主動發(fā)展,。

(7)結合學?！皩W習型團隊”的`創(chuàng)建工作，樹立終身學習的思想,，通過自學,、集中學、反思,、交流,、網(wǎng)上等多種形式進行教育理論和新課標學習，以學導行,，以學促教,，以學提升個人素質。

(8)應用信息技術輔助課堂教學,。要靈活,、合理使用網(wǎng)上下載課件，吸引學生的注意力,，激發(fā)學生的學習興趣,，使學生樂學。恰如其分的使用這種圖文并茂的形式,，有效地激發(fā)學生的學習興趣,，使學生產(chǎn)生強烈的學習欲望，樂學,、愛學,。

(9)課堂教學做到尊重學生，以學生為主體,，充分啟發(fā)和調動學生的積極性,。面向全體學生與關注個別差異相結合;加強環(huán)境保護教育、促進學生行為習慣的養(yǎng)成,。

(10)繼續(xù)利用課余時間多讀書多學習,，修完本科學歷，提高自身教育教學水平及修養(yǎng),。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇十三

為了更好地促進自己的專業(yè)成長,，實現(xiàn)自己的發(fā)展目標，確保未來三年自己的工作有明確的計劃和具體的措施,，使工作有條不紊地進行,，特制訂個人三年發(fā)展規(guī)劃,。

1、現(xiàn)狀分析

我從教已經(jīng)16年,，期間先是連續(xù)帶了12年高三,，而后實現(xiàn)了一輪大循環(huán)，現(xiàn)在正在第二輪大循環(huán),，任高二年級尖子班的課。現(xiàn)在是中高級職稱,，任學校的學術中心主任,，英語教研組長，領銜英語名師工作室,，承擔學校的課題研究,。雖然有一定的專業(yè)素養(yǎng)，但很多時候感覺學養(yǎng)不夠,，力不從心?，F(xiàn)將個人的優(yōu)勢與不足進行分析：

1.1個人優(yōu)勢

1.1.1、語文功底好,，善于表達,。我熱愛語文，對語言敏感度比較高,，善于捕捉社會流行的語言現(xiàn)象,，包括各地方言、網(wǎng)絡語言等;善于快速準確地將英文翻譯成相應的漢語言,。閑暇時,，經(jīng)常寫一寫心得體會，教育反思,，并創(chuàng)建了個人博客,。

1.1.2、文史哲基礎較好,，知識面比較寬,。我是學文科出身的，對于世界歷史,、地理學科了解較多,，并且關心時政、社科類話題,。而且,，對于語言學科中所需要的普遍聯(lián)系、矛盾統(tǒng)一等哲學觀點和邏輯方法等也懂一些,。這些都可以作為要成長為一名優(yōu)秀的英語教師的基本潛質,。

1.1.3,、個人有事業(yè)追求，敢于吃苦,、奉獻,。我本性淳厚，清心寡欲,，甘于平淡,。希望自己能夠腳踏實地的做一些事情，給學生以的幫助,。我在帶領英語組,、名師工作室和課題組等團隊工作時，善于以身作則,，率先垂范,，明白吃苦就是享樂，吃虧就是沾光這些最樸素的道理,，營造了合作,、分享、共贏的優(yōu)秀的團隊文化,。

1.1.4,、個人性格平易近人，關心愛護學生,。我能夠俯下身來聽從學生的心聲,，愿意深入到學生中間參與他們的演講、班會等活動,，多維度地認識,、賞識每一位學生。

1.1.5,、個人事業(yè)小有成就,，而且從不自滿。我先后榮獲過垣曲縣課堂教學標兵,，教學能手,，模范教師，運城市骨干教師,，優(yōu)秀教師,，__省學科帶頭人，三晉名師等多項榮譽,，也主持開展過運城市市級課題研究,。但我從不滿足于這些成績的取得，愿意繼續(xù)奮斗，取得更大的榮譽,，在力推學校發(fā)展的過程中,，成就學生，幸福自己,。

1.2問題與不足

1.2.1,、個人的學科素養(yǎng)還有待提高。聽力,、口語還比較差,，當語速較快、時間較長時,，便存在聽不懂,，搞不明白的現(xiàn)象。很多時候,，口語表達感覺跟不上,，往往是話到嘴邊卻不知該如何表達,。這樣的尷尬經(jīng)常發(fā)生,。

1.2.2、個人的閱讀視野面還不夠寬,。說句實在話,，除了《簡.愛》《苔絲》，我還沒有正兒八經(jīng)看完過一本英文名著,。經(jīng)典影視片看得也太少,。

1.2.3、課堂教學囿于固有的模式,，個人教學風格還遠遠沒有形成,。集體模式多，個人創(chuàng)新少;固定套路多,，新穎做法少,。局限教材多，突破教材少,。

1.2.4,、學法指導針對性不強，效果不佳,。教學方法更多側重于班級整體進度與安排,，研究學生個例少。尤其是在幫助學困生方面,，專項調研少,，系統(tǒng)梳理的問題內(nèi)容少，針對性采取的策略少,，專門收集的相關資料少,。

1.2.5,、教科研方面宏觀層面探討得多，微觀操作方面關注得不夠,。觀察不細,，探討不深，認識不到位,，研究流于淺顯,，缺乏深度。

2,、努力方向

綜合以上分析,，基本上確定下一步自己成長的目標，那就是：

2.1,、認清學科本質,，觸摸學科靈魂，做有優(yōu)秀學科思想的教師;

2.2,、深耕課堂教學,，提高思維品質，做高效率的教師;

2.3,、傾情關愛生命,，培養(yǎng)人文精神，做學生愛戴的人師,。

3,、實施途徑與措施

3.1學習

3.1.1、網(wǎng)絡研修認真完成我當前參加的北大研修平臺,、北師大合作項目與繼續(xù)教育所要求的學習課程,，研讀專家們所提供的精品資料，并結合自身教學實際,，主動應用于教學實踐,。

3.1.2、拜師學藝實行“影子工程”,，拜一位全國有影響力的特級教師為師,，看他的專著，訂閱他的博客,，讀他的科研成果,，吸納他的教育思想。

3.1.3,、讀書讀英語教師成長的專業(yè)理論書籍,，每學期不少于3冊;讀英文名著每學期不少于1本;讀高中英語教學論文每月不少于5篇。并且認真筆記，寫讀后感,。

3.2寫作

3.2.1,、課堂觀察深入一線課堂，每周聽課不少于2節(jié);觀察課堂生態(tài),，研究課堂教學中的真問題,，撰寫課堂研究報告。

3.2.2,、教學案例與反思對于自己課堂中的經(jīng)驗與不足及時記錄,，進行深刻反思。要有理有據(jù),，切入點要小,，挖掘要深，要歸結于問題的'本質,，并有具體診治的改

3.2.3,、讀書心得每學期撰寫讀書心得不少于2篇，要深入解讀書中的精華,，努力從多個視角分析原著,，獲得不一樣的'感受。

3.3科研

3.3.1,、課例研究每學期選定新授課,、復習課,、習題課,、訓練課等不同的課型進行專項課例研究。每月圍繞一個主題進行課例研究,，分別從教學目標,、教學設計、教學重難點突破,、課堂環(huán)節(jié),、師生活動等多個維度進行深入探討，努力形成科學合理的操作流程和模式,。

3.3.2,、小課題研究每學期都要開展基于自身教學過程中存在的具體問題的小課題研究不少于一項，要圍繞問題的解決查閱資料,，學習專業(yè)文章,，進行課堂實踐并對過程性資料加以整理、總結,，最后要形成成果,。

在走向卓越的道路上，不僅需要堅定的信念和恒久的堅持，更需要扎實的行動,、辛勤的耕耘和默默的堅守,。專業(yè)不會速成，成長不可替代,，我相信,，有明確目標的指引和具體的路徑規(guī)劃，夢想一定能夠實現(xiàn)!

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇十四

20_年的工作是繼續(xù)深入學習科學發(fā)展觀理論,，制定學習計劃,，緊緊結合工作實際，把加強和改進新形勢下黨的建設,，作為黨委和各支部的重大政治責任,。堅持黨要管黨、從嚴治黨,，落實黨建工作責任制,，建設成學習型黨組織，為全面推進醫(yī)院的中心任務,，起到堅強的政治保證,。

1、認真抓好黨支部和黨員雙目標管理制度的落實,，按市直工委的需要和程序,，年終進行雙目標管理的檢查考評，努力做到程序嚴謹規(guī)范,，資料保存齊全,。

2、認真抓好學習制度和“三會一課”制度,，年初對全年黨建工作做出科學安排,，要求各支部堅持正常的組織生活，每次會議有內(nèi)容,、有記錄,、有簽到，建立先進性教育的長效機制,。年終進行檢查評比,，根據(jù)活動開展情況的效果，評選出先進黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,。

3,、做好黨員和入黨主動分子的教育和管理，制定學習,、培訓計劃,，嚴格發(fā)展黨員程序,，貫徹“堅持標準、保證質量,、改善結構,、慎重發(fā)展”的原則。堅持從臨床一線培養(yǎng)和發(fā)展黨員,。注重高學歷,、高職稱入黨主動分子的培養(yǎng)。全年擬發(fā)展新黨員8人,，(全部是大專以上學歷,、35歲以下4人、女性占50%,、臨床醫(yī)技一線占50%)分兩批培養(yǎng)建黨考察對象8-10人,，送市直機關工委培訓6-8人。

4,、主動做好黨費收繳,，按標準執(zhí)行收繳黨費，要求每個黨員按月將黨費繳到所在支部,，各黨支部最遲在每個季度最后一個月的二十號之前繳到組織科,。院黨委爭創(chuàng)市直機關黨費收繳先進單位。

5,、實行黨務公開,，組織科對擬發(fā)展的考察對象和擬轉正的預備黨員進行公示，廣泛聽取意見,，接受群眾監(jiān)督,。組織科堅持每月向上級組織部門報送黨建工作信息。按規(guī)定實行支部大會票決發(fā)展黨員及轉正手續(xù),。

6,、在黨委和院領導的統(tǒng)一決策下考核考評干部,，組工干部要“講黨性,、重品行、做表率”,，嚴格按“黨政領導干部選拔任用條例”的要求,，在客觀公正、科學嚴謹,、嚴明紀律的前提下,，做好干部的推薦和考核工作。

7,、加強院內(nèi)民-主黨派和無黨派人士的聯(lián)系,，團結好黨外同志,，從政治上關心他們，發(fā)揮好紐帶作用,，進一步做好黨的統(tǒng)-戰(zhàn)工作,。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇十五

在去年一年的工作主要是客服相關以及b2b的推廣，就我主要負責的客服崗位上,，這一年工作有所進步,，但是明年工作也需進一步提高完善。明年計劃從以下幾個方面做起;

一,、提高客戶轉化率

1,、提高客戶信息的質量。提高跟客戶的溝通技巧,，在跟客戶交流時,，判斷客戶的購買傾向度及購買能力，將沒有誠意,，無潛在購買能力的的客戶過濾掉,，保留潛在客戶信息傳給銷售。

2,、做好跟銷售的配合,。在回訪客戶時，對于有意向但銷售沒取得聯(lián)系的客戶,，將客戶信息再次傳給銷售經(jīng)理并附上回訪情況信息,，做到及時反饋，提醒銷售聯(lián)系,。

二,、全面的解答客戶的問題

客戶會帶著各種問題與__人溝通，尤其作為客服,，客戶需要從這里了解盡可能多一些的信息,。所以為了拉近與客戶的距離，明年工作中,，希望通過自己的學習以及跟相關銷售同事的溝通,，來了解一些客戶關心的知識，比如客戶提到的招標,、合同,、付款、發(fā)貨等銷售相關環(huán)節(jié)事宜,。在與客戶的交流中,，客戶會提到線下市場方面的知識，在客服工作這塊,，我認為自己沒有了解產(chǎn)品線下的市場情況,，沒能很好的應對好客戶的問題,。在明年的工作中，可以的話,，如果是涉及到我工作范疇的內(nèi)容,，希望能跟相應的產(chǎn)品經(jīng)理對接，在工作能給予我一些支持,。

三,、著力提高自身網(wǎng)絡營銷能力

首先需從接待網(wǎng)絡客戶開始。當市場部和內(nèi)勤同事沒有時間接待目標客戶時,，網(wǎng)絡部可以去接待目標客戶,，幫客戶講解產(chǎn)品。尤其是從網(wǎng)絡來的客戶來公司看設備時,，爭取網(wǎng)絡部這邊可以獨立接待目標客戶,。這就需要了解網(wǎng)絡部主要推廣產(chǎn)品的知識，了解產(chǎn)品的基本市場狀況,，例如光子嫩膚儀,、調q、led光動力,、co2治療儀,、半導體脫毛、水動力,、308準分子治療儀,。明年這些產(chǎn)品的知識將重點加強。

四,、避免核對成單信息的障礙

在接待目標客戶咨詢時,，記錄好客戶的單位名稱及裝機地。今年所有咨詢客戶中,，993個客戶單位名稱記錄全面,，占所有客戶比例的68%。明年的工作,，爭取將這個比例提高到85%,，方便對單。

今年的工作已經(jīng)接近尾聲,，明年的工作將有序的進行,，以更好的心態(tài)去工作，努力做到成為一個專業(yè)的網(wǎng)絡人員,。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇十六

一、領導重視,，加強學習

在保密工作領導小組的組織下,，帶領干部職工認真學習保密法律,、法規(guī)，中央,、省,、縣委關于保密工作的安排、意見等,，對保密知識應知應會內(nèi)容要求干部職工熟練掌握,。特別是對涉密人員重點加強教育，嚴格遵守保密守則,，對黨和國家秘密事項做到守口如瓶,。

二、建章建制,，消除隱患

為使保密工作做到有章可循,，在原有各項制度的基礎上，結合工作實際,，進一步完善各項規(guī)章制度,。單位保密工作領導小組負責對各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，把失竊密事件消除在萌芽狀況,。

三,、大力宣傳保密法律法規(guī)

按照全國保密法制宣傳教育工作會議精神,，開展形式多樣的保密法制宣傳教育，認真做好“四五”普法宣傳教育工作,。為使廣大職工進一步學習熟練掌握保密法律法規(guī),，在適當?shù)臅r候舉辦一次保密知識考試,。

四、檢查評比

為使保密工作做到有安排,、有檢查,，年底萬隆鎮(zhèn)保密工作領導小組對單位保密工作進行檢查，對保密工作做的好的部門和個人進行表彰獎勵,，對違反保密規(guī)定的人員進行嚴肅的批評教育,，對觸犯保密法律、法規(guī)的人員依照有關規(guī)定給予處理,。

總之,，20xx年的保密工作要緊緊圍繞本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心工作做好保密法律法規(guī)的宣傳，進一步增強干部職工的保密意識,，遵守各項保密規(guī)章制度,，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展社會穩(wěn)定做出貢獻。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇十七

新年伊始,，萬象更新,。自20xx年8月入職以來,，在領導的關懷和指導下，在部分同事的大力支持下,，我的工作潛力和業(yè)務水平都有了很大程度的提高,。20xx年是個人轉型發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展的起步之年,，是堅持加快熟悉業(yè)務工作,，認真履行崗位職能，積累基層工作經(jīng)驗,，努力推進創(chuàng)新的關鍵一年,。為確保各項目標落到實處，在回顧過去,，總結經(jīng)驗,，分析形勢，展望未來,，聯(lián)系實際的基礎上,，特制定本計劃：

要始終信守辦公室工作無小事，小事不小的觀點,，真心做到為領導服務,、為部門服務、為群眾服務,。在完成領導交予的任務時要分清輕重緩急,，理清思路，不漏辦,、不誤辦,、不錯辦，對領導安排的工作一旦理解,，即排除一切干擾,，全身心地投入，高質量地完成任務,，高效率地辦好每件事情,，做到事事有回音，件件有著落,，力求到達領導滿意,。在工作中時刻強化“細節(jié)決定成敗”的意識，要從細小的事抓起,，應對每一件大小事情,，堅持認真再認真，細致再細致的原則。作為宣傳干事,，我將從以下方面全力做好宣傳工作：1,、多學習,，提高寫作潛力,。養(yǎng)成讀書的好習慣，系統(tǒng)的學習有關政治理論知識,，打好理論功底,，勤奮的進行資料積累和思想積累，開拓自己的視野,，優(yōu)化知識結構,。在日常寫作中，要字斟句酌,，堅持一絲不茍的寫作原則,。2、勤調研,，發(fā)掘新聞素材,。在平時的工作中，要用心觀察領導動態(tài),，深入群眾生活,，遇事多思考，培養(yǎng)善于發(fā)現(xiàn)和鑒別具有新聞價值的潛力,。3,、快行動，及時上報信息,。新聞和信息具有時效性,，在得到新聞和信息素材的第一時間，要即時行動,，盡早將其報送至電視臺或縣委,、縣政府信息科，保證信息的及時上傳與發(fā)布,。

1,、加強學習，提高自身綜合素質,。由于自己參見工作時間比較短,，自身經(jīng)驗和處事潛力、人際關系方面都需要全面提高,。一方面,，自己認真努力完成工作，并對自己的工作進行自查，自我監(jiān)督,。另一方面,，離不開領導的關懷指導和同事的幫忙。我會虛心向領導和各位同事請教相關問題,。另外,，駐村過程本身就是一個學習的過程，還要向農(nóng)村基層干部學習,，向農(nóng)民學習,，不斷從基層汲取知識和營養(yǎng)，豐富自己的思想和閱歷,。

2,、開拓思路，完成任務目標,。作為一名包村干部,，將上級的惠民政策、制度規(guī)章傳達給基層村組織并且保證其順利實施為主要工作目標,。在駐村工作中,，我要堅持各項工作與黨委政府的思想持續(xù)高度一致，努力將黨委政府交予的任務圓滿完成,，做到不打折扣,，使基層村民切實得到惠民利益，了解新農(nóng)村建設的各項制度,。

3,、深入調研，了解農(nóng)民疾苦,。在工作中,，除了多與村干部溝通，更要自己走出去,，深入到群眾中,，多與他們談心，切實了解群眾在工作中遇到的困難和不便,，在自己力所能及的狀況下盡量解決,，解決不了的上報上級領導，切實做到真正為農(nóng)民辦事,。

4,、化解矛盾，維護農(nóng)村穩(wěn)定,。要時刻維護農(nóng)村社會穩(wěn)定為己任,，進用心排查和調解村民的矛盾糾紛，協(xié)助做好信訪工作。對各種社會,、家庭,、鄰里矛盾，以法以情以理做耐心深入細致的思想工作,，盡量做到小事不出村,，大事不出鎮(zhèn)。

另外,，在日常工作中,，要注意協(xié)調辦公室工作與管區(qū)工作的關系,，堅持以大局為重,，爭取做到兩方面的工作都有條不紊的進行。

新的一年新的開始,。20xx年已經(jīng)到來,，在新的一年里我將在以往的工作基礎上，總結經(jīng)驗,，尋找方法,，再接再勵，以更加飽滿的熱情投身到工作中去,。

一是加強各種知識的學習,，注重理論結合實際，向鎮(zhèn),、村干部學習農(nóng)村工作方法,，向書本學習農(nóng)村理論知識，從各方面提升自己,。個性是加強農(nóng)村基礎知識和關于農(nóng)村的各項方針政策的學習,，不斷充實和完善自我，拓寬自身知識層面,，以更好地為新農(nóng)村建設服務,。二是參加各種實踐，增強基層工作業(yè)務水平,。多角度,、多渠道與外界接觸，積累基層工作經(jīng)驗,，增強解決糾紛技巧,。三是充分利用遠程教育平臺，及時,、經(jīng)常為群眾帶給各類信息,，要不斷的學習，并掌握一些先進的農(nóng)業(yè)科技，構成強大的動力,，切實做到“想群眾所想,，急群眾所急”。

一是要繼續(xù)做好群眾工作和村委會日常事務,。推進村務信息公開,，貼近村民，打好群眾基礎,，在實際工作中樹立村干部良好的形象,，構建和諧的民政關系，以利于各項工作的開展,。二是要更好的融入到群眾中去,，與群眾們打成一片，走進田間地頭,、走進弱勢群體,、走進工作一線。要及時了解村里各項工作的動向,，多向村干部和村民們學習,，多與他們溝通交流，了解村里的各種問題,，以便及時的解決,。三是多走訪群眾，了解他們存在的困難和問題,，并想辦法解決;并處理群眾之間一些簡單的矛盾糾紛,，對他們動之以情，曉之以理,，循循善誘,。同時，還能夠多向村民們學習一些農(nóng)業(yè)知識,，參加一些農(nóng)村的實踐活動,。

在完成好村里各項工作之余，根據(jù)鎮(zhèn)里的安排與部署,，認真做好黨委辦公室的一些工作,，及時傳達上級的指示、決定和通知,，認真做好上情下達,，下情上達的工作，做好黨委秘書安排的工作以及承擔黨委交辦的其他工作,。

總之新的一年里,，要進一步加強學習,，更加嚴格的要求自己，提高農(nóng)村工作本領,，努力為群眾辦實事,、解難事，為加快新農(nóng)村建設步伐貢獻自己微薄的力量,。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇十八

為更好地促進全區(qū)教師隊伍建設,，結合我區(qū)需求，現(xiàn)將本學期培訓工作安排如下：

一,、指導思想

以滿足全區(qū)教育教學及教師自身發(fā)展需求,，逐步打造一支高素質的金牛教師隊伍為目的，借助中國教育學會高端師資力量,，堅持“聚焦課堂,、按需施培、學以致用,、以師為本”的培訓原則,，兼顧城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，縮小區(qū)域內(nèi)城鄉(xiāng)教師專業(yè)水平差距,，打造一支高素質的金牛教師隊伍。

二,、具體培訓安排：

(一)新教師培訓

在全區(qū)新教師暑期集中培訓的基礎上,，加強學期中的分科、分片培訓,，以各學科教研員為主導,，通過學校內(nèi)“老帶新”工作，促進新教師盡快實現(xiàn)角色轉變,。

(二)全員培訓

全員培訓由各學科教研員(或校本培訓基地學校)根據(jù)學科特點,，在廣泛調研，了解教師需求的基礎上,，由教研員結合學期研,、培、改活動統(tǒng)一安排,。

培訓方式采用專業(yè)引領,、課例研討、經(jīng)驗推廣,、問題診斷,、主題閱讀等方式進行，具體培訓內(nèi)容及實施策略由教研員(校本培訓基地學校)確定后報區(qū)繼續(xù)教育辦公室審批后實施,。

(三)骨干教師培訓

加強對區(qū)第四屆骨干教師培訓,，充分發(fā)揮骨干教師在各校的骨干作用,，依托崗位提高，專題培訓等形式加強對骨干教師的培訓

(四)名優(yōu)教師培訓

名優(yōu)教師指在職的區(qū)級以上學科帶頭人,、拔尖人才,、教育專家和省特級教師，依據(jù)相應的管理辦法,，充分發(fā)揮名師的示范作用和專業(yè)引領作用,。

三、管理者培訓

全區(qū)中小學科研室主任培訓班將在本學期完成結業(yè),，具體時間另行通知,。

四、校本培訓基地學校的管理與指導

區(qū)繼續(xù)教育辦公室將根據(jù)《金牛區(qū)中小學教師繼續(xù)教育校本培訓管理辦法》(金教發(fā)[20xx]77號)對校本培訓基地學校進行考核管理,。

附：20xx-20xx學年上學期各月工作安排

九月

1.制定本期各學期培訓計劃

2.完成中學及幼兒園教師繼續(xù)教育學時登記審查

3.中學及幼兒園教師職稱統(tǒng)計審查工作

4.學歷班未取得入學資格學員成人高考報名與畢業(yè)學員畢業(yè)證領取,、發(fā)放工作

5. 開展小學技能賽后續(xù)學習培訓、學時認定工作

6.常規(guī)培訓管理工作

十月

1.校本培訓基地校申報,、審批,、驗收

2.區(qū)中小學科研室主任培訓班結業(yè)

3.常規(guī)培訓管理工作

十一月

1.繼續(xù)教育工作總結會

2.常規(guī)培訓管理工作

十二月

1.常規(guī)培訓管理工作

2.培訓資料的收集與歸檔

3.討論下年度培訓工作要點

20xx年一月份

1.培訓部工作總結

2. 作好相關檔案的收集與管理工作。

3.草擬培訓方案,，下發(fā)培訓工作意見(征求意見稿)

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇十九

一,、思想方面

嚴格要求自己，要遵守園里的規(guī)章制度,，積極認真地投入工作,。堅持正確教育觀，以正面教育為主,，講明道理,。要平等對待每位兒童。認真參加園內(nèi)的政治學習,，以學習精神為工作的動力,，不斷更新思想，以飽滿的熱情參加新的工作,，時刻以一個優(yōu)秀教師的標準來要求自己,。

二、個人學習方面

積極學習各種教育理論,，以充實自己,，以便在工作中以堅實的理論作為指導，更好地進行教育教學,，給自己充電,，積極進行學歷進修學習,。加強教育教學理論學習,，提高個人的教學質量,，使幼兒在德、智,、體,、美等方面全面發(fā)展，并讓他們能夠從玩中學,，學中玩,。加強思想業(yè)務學習，加強職業(yè)道德教育,，加強責任心,，規(guī)范言行,，加強精神建設，做到“五講,、四美”,，當好幼兒的鏡子,，用自己的一言一行,、一舉一動去潛移默化幼兒。業(yè)務上精益求精,，敢于改革創(chuàng)新，緊跟形勢,，適應時代的要求,。平時在工作中遇到問題能和班級人員共同商量，在教學中遇到問題時,，能虛心向有經(jīng)驗的老師學習,，認真參加教研活動、園本培訓,，樹立“終身學習”的目標。

三,、工作方面

對工作做到主動,、積極、踏實,，勇于承擔責任,。對幼兒有愛心,、耐心，能細心地觀察幼兒,，努力做到對每個幼兒因材施教,，給孩子創(chuàng)造一個舒適、優(yōu)美,、良好的生活和學習環(huán)境,。跟幼兒建立一種平等、尊重,、信任的關系,，視孩子為自己的孩子。

對家長熱情,，及時向每個家長了解幼兒在家情況,，并向家長反饋幼兒在園的表現(xiàn)，做到對每個幼兒心中有數(shù),，視家長為自己的教育伙伴,。

上班做到不遲到、不早退,。按時制定各種計劃,，認真準備和組織好班級的教學活動，活動后認真分析和反思活動的效果,仔細填寫家園聯(lián)系手冊,，做好家訪記錄,。

做好安全、衛(wèi)生工作,，強化安全管理,，加強“安全第一”的意識，做到時時事事處處講安全,，發(fā)現(xiàn)不安全的隱患及時處理,，杜絕事故的發(fā)生，確保幼兒的人身安全,。并且做好安全教育工作,，對幼兒進行自我保護意識教育，不跟陌生人走,。

做好交接班工作,，發(fā)現(xiàn)問題匯報，妥善處理,。培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣,，正確使用手帕及自己的一巾一杯，養(yǎng)成飯前便后洗手的良好習慣,，培養(yǎng)幼兒良好的進餐習慣,，做到愛惜食品,，不挑食、不浪費;午餐后組織幼兒散步或做安靜游戲,。并且保證幼兒的戶外活動量,，促進幼兒身心健康發(fā)展。抓好教育教學工作,，提高教學質量,，教育教學做到面向全體幼兒，因材施教,，因人施教,，各班級制訂出科學的、符合本班幼兒實際,、切實可行的教育教學計劃,。

四、家長工作

1,、及時向家長反饋幼兒的信息,，加強互動。主動與家長溝通,，增加宣傳力度,。

2、召開家長會,，收集家長的寶貴意見和建議,，共同配合教育好幼兒。

五,、個人努力方向

1,、再多點愛心，多一些耐心,，使孩子在各方面有更大進步,。

2、續(xù)抓好班級的常規(guī)工作,，使得有更好的班風班貌。

3,、加強自身基本功的訓練,。

社會工作者工作計劃 社會工作者工作計劃和目標篇二十

一、指導思想

本學期,，在學校工作計劃的指導下,，以課程改革為中心，以提高課堂教學效率和各科教學質量為目標,，以提高教師專業(yè)素質為關鍵,，進一步加強教學工作的管理與指導,，抓常規(guī)養(yǎng)習慣、抓教學保質量,，堅持以人為本的觀念,，以求真、務實,、創(chuàng)新的工作作風,，教好書育好人。全面優(yōu)化石羔小學教育教學管理,。

二,、工作目標

1、以制度為保障,，繼續(xù)狠抓教育教學常規(guī)管理,，確保我校教學工作正常有序開展。狠抓教學質量,，具體抓,，抓具體，落實抓,，抓落實,，向40分鐘要質量。

2,、搞好學校學籍管理工作,，確保小學入學率、鞏固率達100%,。

3,、狠抓學生德育工作。堅持育人為本,，強化全員德育,，德育工作要全員參與、面向全體,、關注全校,，體現(xiàn)時代性、具有針對性,、提高實效性,、達到有效性。

4,、抓好學校實驗教學和信息技術教育工作,，加快學校教學信息化的利用和開發(fā)。加強遠程教育網(wǎng)的管理、使用效益;要切實加強各種教學信息資源的開發(fā)和利用,，提高課堂教學的有效性,。

5、開齊開足課程,，控制學生在校時間和活動總量,。

6、學校班子成員工作合作,，以身作則,。不斷提升自己的業(yè)務專業(yè)水平，注重研究課堂教學,，注重提升全校教學質量,。積極探索“整體提高教學質量”的教學目標的有效途徑。

7,、本期側重于五年級教學質量,，用集體的智慧抓好五年級的教學工作，迎接上級抽考,，為縮小與兄弟學校成績的差距而努力,。

三、具體措施

(一)教學秩序常規(guī)

1,、嚴格執(zhí)行規(guī)定的課程表,、作息時間表，不得隨意增減,、變更,。教師不得私自調課，若需調課由教導處統(tǒng)一安排,，嚴禁曠課,。

2、上班期間不得大聲喧嘩,，上課期間不得在樓道內(nèi)大聲說話,、吸煙。辦公室應保持安靜,，不大聲談論,，不玩游戲，以免影響他人工作,。

3,、上課期間，上課老師不得接打電話,，非當堂任課教師不得隨意進教室叫學生出教室，有特殊情況，經(jīng)任課教師同意后進行,。

4,、上體育課的教師，課堂體育鍛煉要認真負責,，不得放任自流,。

5、認真對待學籍管理制度,。不擅自接轉學生,，不私自給學生調班，必須由教務處統(tǒng)一按政策安排轉學,、外借讀,、病休、復學學生就讀等工作,。

(二)備課常規(guī)

1,、認真學習教學大綱、有計劃地寫好個人電子教案,。

(1)教案要完整,，教學環(huán)節(jié)齊全、學習目標明確;

(2)有教學的重點和難點;

(3)有板書設計和課內(nèi)外練習及思考題;

(4)有課堂小結;

(5)教師應寫好課后反思,，總結亮點,，發(fā)現(xiàn)不足。

2,、任何教師不得無教案進教室上課(包括評講試卷,、復習課、習題課等),。

(三)課堂教學常規(guī)

1,、課堂教學要情緒飽滿，要尊重學生人格,，處理問題避免急躁粗暴,，不得有傷害學生自尊心的做法，要堅持學科教育和思想教育結合,，努力提高學生的思想道德素質,，教書育人，并積極主動地抓好“保生留生”工作,。

2,、課堂教學要堅持教師為主導、學生為主體,，注重培養(yǎng)學生良好的學習習慣和嚴謹?shù)膶W風,，努力提高學生的綜合素質。

3、教師應準時上課,，不遲到,、不早退、延遲下課,。

4,、上課要求教師堅持用普通話進行教學，教態(tài)要親切,、耐心,、誠懇，板書要規(guī)范,、清晰,、端正。

5,、要對學生嚴格要求,，注意培養(yǎng)學生良好的組織性、紀律性,，在課堂上遇到問題及時處理,，重大問題及時和班主任聯(lián)系。

(四)作業(yè)常規(guī)

1,、作業(yè)要精心選擇,，要符合教學要求和學生實際，要適量,、有效,，不給學生造成過重負擔。

2,、嚴格要求學生認真,、獨立、規(guī)范地完成作業(yè),，養(yǎng)成良好的學習習慣,。

3、作業(yè)要全收,、全批,、全改，要及時,、認真批改,、認真講評。作業(yè)批改要有統(tǒng)一的評分標準,，并注明批改日期,。提倡寫激勵性的批語,。對發(fā)現(xiàn)的問題要及時解決。

(五)測試和質量分析常規(guī)

1,、期中,、期末考試各校試卷自己統(tǒng)一組織，月考試卷由學區(qū)教務處安排該年級的人制卷,，命題應以課本為主，注重基礎,，特別要注意檢查學生用所學業(yè)知識,、理論說明和分析實際問題的能力。

2,、監(jiān)考教師應認真監(jiān)考,，明確考場規(guī)則，嚴肅考試紀律,，及時處理各種違紀行為,，保證成績的真實性。

3,、教師應按要求,，對照標準客觀、公正,、及時地評閱每一位學生的試卷,，并及時做好試卷分析、填寫好質量分析表,，便于分析和講評,。

4、平時的練習卷及單元性測驗卷由任課老師自己命題,，杜絕無目的,，認真批改，填寫好成績冊,。

(六)教研活動常規(guī)

1,、學校由教科室、教務處,、教研組協(xié)作教研活動的開展,，參與教研活動的相關老師要積極參與。因故缺席要請假,，并由教研組組長做好記錄,。教師要積極主動參加校本培訓和校本教研，不斷提升自身素質和能力,。

2,、每次教研備課活動要有明確的主題,，充實的內(nèi)容、詳細的記錄,，要充分體現(xiàn)針對性和實效性,。

3、鼓勵教師間參加聽評課學習,，每位任課教師每學期聽課不得少于12節(jié),，并作好聽課記錄。