隨著法律觀念的日漸普及,,我們用到合同的地方越來越多,,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式,。相信很多朋友都對擬合同感到非??鄲腊伞O旅嫖揖徒o大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,,我們一起來了解一下吧,。
網(wǎng)吧用人合同篇一
聯(lián)系地址: 廣州市___廣場
聯(lián) 系 人:
聯(lián)系電話:
乙 方:
身 份 證:
聯(lián)系電話:
先生(以下簡稱乙方)為錫恩廣州公司黃埔骨干團隊執(zhí)行訓(xùn)練營講師,經(jīng)雙方友好協(xié)商,,達(dá)成以下協(xié)議:
1,、 甲方聘請乙方為黃埔骨干團隊執(zhí)行訓(xùn)練營(簡稱公開課)的高級講師。甲方在公開課開課前15天與乙方約定講課時間和講課內(nèi)容,,課酬標(biāo)準(zhǔn)為:半天課酬元,,一天課酬元,一天半課酬元。(注:每半天課程為3小時,,人民幣結(jié)算)
2,、 乙方給甲方提供講課服務(wù),課后甲方會安排4名客戶和3名甲方員工評分,,平均分在90分以上,,按以上標(biāo)準(zhǔn)100%結(jié)算課酬;客戶評分在80-90分,按以上標(biāo)準(zhǔn)90%結(jié)算課酬;80分以下按以上標(biāo)準(zhǔn)80%結(jié)算課程,。
3,、 乙方為甲方提供講課服務(wù),服從甲方的課程安排,,課前提前2天將課件準(zhǔn)備好發(fā)給甲方審核備案,。
4、 乙方為甲方提供講課服務(wù),,接觸到甲方的`客戶資料信息,,乙方有保密責(zé)任,不得攜帶走或泄露給第三方,,造成甲方經(jīng)濟或名譽損失的,,甲方有權(quán)追求乙方責(zé)任。
5,、 乙方為甲方提供講課服務(wù),,不得與甲方客戶交換名片,也不得私下以任何名義或方式與甲方的客戶洽談與合作任何培訓(xùn)或咨詢相關(guān)業(yè)務(wù),,一經(jīng)違約,,乙方賠償甲方10萬元。
6,、 乙方為甲方提供講課服務(wù),,發(fā)生與甲方課程相關(guān)的車旅費用和酒店費用由甲方負(fù)責(zé)。
7,、 乙方為甲方提供講課服務(wù),,在課后一個月內(nèi)甲方安排財務(wù)部支付課酬給乙方,乙方賬戶為:
8,、 本協(xié)議有未盡事宜,,經(jīng)雙方協(xié)商后可以修改,本協(xié)議一式2份,,各持一份具同等法律效力,。
甲方:北___有限公司乙 方:
廣州分公司身份證:
簽字代表:
日期: 年月日日 期: 年月日
網(wǎng)吧用人合同篇二
甲方:_________________
乙方:_________________
甲乙雙方本照平等自愿的原則,經(jīng)過甲方對乙方的試用,,和乙方對甲方的深入了解,,雙方產(chǎn)生了互任互信,,經(jīng)協(xié)商甲乙雙方就聘雇事項一致同意簽定條款如下;
第一條:_________________甲方聘雇乙方擔(dān)任職務(wù),起工資(包括工資及各項津貼)元,。繼后乙方的服務(wù),、考核,、晉升,、調(diào)職、調(diào)資,、獎金,、休假等,均按甲方所定的有關(guān)規(guī)定辦理,。甲方承諾絕不拖欠乙方薪金,,保證按月發(fā)放。
第二條:_________________聘用時間(含試用時間)自年月日起至年月日止(聘用時間以一年為原則,,試用時間按約定辦理),,初簽時簽至屆滿一年止,但期限屆滿前三日,,甲乙雙方均未終止事項合同書面通知時,,即視為延長本合同有效期間一年,無須辦理續(xù)約手續(xù),,以后期滿類推,,除另有規(guī)定外,如甲乙雙方其中任何一方不再行續(xù)約時,,則須于期滿前三日以書面通知對方終止,。試用期雙方同意下式聘用則先簽一年,如甲方認(rèn)為乙方不合要求不必試用期滿則按日發(fā)給試用期間待遇(按約定數(shù)額計算)如乙方無故終止試用,,甲方不付任何費用,。
第三條:_________________乙方參加甲方網(wǎng)吧工作,要遵守甲方一切規(guī)定,,善盡職責(zé),,努力從公,如有違背,,服從網(wǎng)吧按規(guī)章制度處理,,如情節(jié)重大被甲方解聘亦無異議。乙方參加甲方工作后,,應(yīng)遵守網(wǎng)吧最高指導(dǎo)方針“誠實信用,,負(fù)責(zé)和藹”的精神處事待人,團結(jié)合作,。
網(wǎng)吧用人合同篇三
甲方:_公司(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,,本著自愿,、平等、互利的原則,,雙方達(dá)成聘用協(xié)議,,甲方聘請乙方負(fù)責(zé)南通威隆國際商貿(mào)有限公司銷售工作,具體條款如下:
一,、聘用期限
第一條:試用期自20__年8月21日起至20__年11月21日止,。
二、聘用職務(wù)
第二條:甲方聘乙方為南通威隆國際商貿(mào)公司的銷售人員,,工作期間行使銷售員的權(quán)利,,并承擔(dān)相關(guān)責(zé)任及義務(wù)。
三,、聘薪標(biāo)準(zhǔn)
第三條:乙方在試用期工作期間,,每月基本工資為(大寫)3500.0元人民幣(包含個人繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療等保險費用),,另加甲方承擔(dān)的社保656元/月/人,。銷售提成為乙方銷售額的3,每月工資于次月15日發(fā)放(包含社保,、個人提成),,遇節(jié)假日提前或者順延。
第四條:乙方在試用期屆滿時,,甲方視銷售情況而定,,可與乙方續(xù)簽勞動合同。
四,、工作范圍及職責(zé)
第五條:1,、乙方在城東鎮(zhèn)威隆國際工作,在甲方領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)營銷場所的整體運營,,包括銷售接待,、合同申報等。
2,、乙方定期(每月不少于兩次)向甲方匯報銷售工作情況及下一步打算,。
五、工作時間和休息休假
第六條:甲方實行國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工作時間制,,乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各種休息,、休假的權(quán)利,甲方應(yīng)保證乙方每周休息一天,。
第七條:甲方應(yīng)依法為乙方繳納各項社會保險費或以現(xiàn)金形式補貼給乙方,。(第三條中有明示補貼標(biāo)準(zhǔn))
六、雙方義務(wù)及職責(zé)
第八條:乙方有義務(wù)對甲方提出有利于公司發(fā)展的合理化建議,,有權(quán)向甲方公司匯報工作,。
第九條:乙方盡心盡責(zé)做好本職工作,,在對公司有突出成績、顯著貢獻(xiàn)的情況下,,公司根據(jù)其表現(xiàn),,應(yīng)給予一定的獎勵;乙方在試用期間表現(xiàn)極差,或做出有損公司利益的事情,,甲方可提前終止試用,,解除合同。
第十條:試用合同期滿,,甲方需繼續(xù)聘用,,經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)簽合同;協(xié)商不一致,,勞動關(guān)系隨即解除.
七,、保守商業(yè)秘密
第十一條:乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)和技術(shù)秘密,維護(hù)甲方形象,,如乙方違約,,甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任。
八,、勞動合同的變更,、解除和終止。
第十二條:甲乙雙方協(xié)商一致,,可以變更和解除本合同,。
第十三條:乙方有下列情形之一的,甲方可以辭退乙方并解除本合同:
1,、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
2,、嚴(yán)重失職、營私舞弊,,對甲方利益造成重大損害的;
3,、被依法追究刑事責(zé)任的;
第十四條:有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,,但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:
1,、乙方患病或非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作,。
2、乙方不能勝任工作,,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;
3、雙方不能依據(jù)本合同第十二條就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。
第十五條:甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的,,乙方可以隨時解除合同,。
九、勞動爭議的處理
第十六條:本合同簽定之日起生效,。甲乙雙方不得擅自變更或解除合同,。合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,,作出補充規(guī)定,。補充規(guī)定與本合同有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,,當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商解決,,協(xié)商不成時,任何一方均可向甲方所在地的勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁,。
第十七條:本合同一式四份,,甲、乙雙方各持兩份,,本合同一經(jīng)簽字,,即為生效。
甲方:南通威隆國際商貿(mào)有限公司
(簽章)
乙方:
(簽章)
合同簽訂時間:20__年8月21日