時間就如同白駒過隙般的流逝,,我們的工作與生活又進入新的階段,,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計劃,,為接下來的學習做準備吧!寫計劃的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇一
根據(jù)財務(wù)工作要求,,結(jié)合我校的具體情況,,嚴格執(zhí)行財務(wù)法律、法規(guī),,加強財產(chǎn)管理,,勤儉節(jié)約,科學合理使用資金,,以最大限度的爭取資金,,改善辦學條件,使之達到新的辦學標準,,為學校的教育教學提供良好的物質(zhì)保障,。后勤全體人員本著求實、創(chuàng)新,、到位和科學的原則,,全心全意地為學校廣大師生服務(wù)。
1,、加強組織領(lǐng)導,,為進一步完善學校內(nèi)控,增強學校財務(wù)管理的透明度,,學校成立了財務(wù)管理領(lǐng)導小組,,下設(shè)財務(wù)公開與財務(wù)審核小組。領(lǐng)導小組制定了年度學校財務(wù)管理工作計劃,,明確了工作目標和具體工作措施,,同時學校先后制定了學校財務(wù)管理意見,校務(wù)公開實施方案,,物品采購的規(guī)定以及嚴格控制學校招待費支出的意見,,日常管理中做到分工明確、責任到人,、制度嚴格,、管理到位。
2,、夯實會計基礎(chǔ)工作,,學校財務(wù)室每年制訂詳盡務(wù)實的財務(wù)工作計劃,認真做好財務(wù)預算,、財務(wù)決算工作,,細致審核每一筆會計業(yè)務(wù),,帳務(wù)處理正確清晰。及時做好會計檔案工作,,會計資料細致完整,。
3、嚴格收入和收費管理,。學校嚴格按照財政部門的規(guī)定,,實施收支兩條線管理。學校在收費過程中能嚴格執(zhí)行上級核定的收費范圍和標準,,杜絕了亂收費現(xiàn)象,。學校的`所有收入均按規(guī)定及時足額納入單位正式帳簿統(tǒng)一核算。學校財務(wù)審核小組每學期對學校收費和收入全面審查,。
4,、抓好財務(wù)公開。學校在每學期開學前,,對面向?qū)W生的所有收費項目,、收費標準。
5,、加強財務(wù)監(jiān)管,。凡是學校的各種預算外收入,結(jié)算資金,,物品采購和重大支出項目,,學校都將其列入財務(wù)監(jiān)管范圍,每學期初對收費情況作一次內(nèi)部審核,。學校經(jīng)費支出均有一支筆審批,、并有相關(guān)經(jīng)手人驗收人簽字。學校能采取切實有效的措施,,嚴格控制招待費支出。學校重大經(jīng)濟活動由校長同學校財務(wù)管理領(lǐng)導小組集體討論決定,、決策,。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇二
時間飛逝,回顧20xx年的工作,,我在做好日常財務(wù)核算工作方面,,加強財務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學習教育,。做到財務(wù)工作長計劃,,短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂20xx年的工作計劃,。
首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準則的大致框架,,掌握和領(lǐng)會新準則具體內(nèi)容和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,能夠熟練地運用新準則等,,進行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的`編制。
1,、根據(jù)新的制度與準則合實際情況,,進行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作,。
2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.
3,、做好正常出納核算工作,。按照財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行算業(yè)務(wù),,努力開源流,,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,保證為公司提供好財力,。加強各種費用開支的核算,。及時的記帳,編制出納日報明細表,,匯總表,,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票,。
4、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,,秉公辦事,,做出表率。
5,、完成領(lǐng)導臨時交辦的其他工作,。
核算規(guī)范化,費用控制全理化,,強化監(jiān)督度,,細化工作,切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用,。使得財務(wù)運作趨于更合理化,、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐。
以上就是我對于未來的工作計劃,??傊谛碌囊荒昀铮視韪母锲鯔C,,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,,積極完成全年的各項工作計劃,,以最大限度地報務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇三
時光飛逝,,轉(zhuǎn)瞬間已進入20xx年,回顧上半年,,財務(wù)部全體人員對待工作兢兢業(yè)業(yè),,較為圓滿的完成了公司賦予的各項任務(wù)。根據(jù)上半年工作完成情況,,現(xiàn)對20xx年的工作作出如下計劃:
在工作中,,嚴格按照國家相關(guān)會計法規(guī)及公司財務(wù)管理制度的規(guī)定,對違法違規(guī)的活動進行制止,,預防財務(wù)風險,。在報銷方面,加強內(nèi)部監(jiān)督,,嚴格遵照相關(guān)財務(wù)管理制度執(zhí)行,,對不符合規(guī)定的單據(jù)一律予以退回,努力開源節(jié)流,,使有限的經(jīng)費發(fā)揮最大的作用,。
1.加強并規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算,,按照財務(wù)制度,,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),強化資金使用的計劃性,、效率性和安全性,結(jié)合實際,,重點加強對房地產(chǎn)項目投資的分析與管理,,盡可能地規(guī)避因政策變化帶來的資金風險。
2.加強與各開戶行的合作,,搭建安全,、快捷的資金結(jié)算網(wǎng)絡(luò),;通過內(nèi)部管理控制,合理籌措,、統(tǒng)籌安排運用資金,。庫存現(xiàn)金管理方面,除滿足集團公司日常開支外,,要繼續(xù)和各開戶行協(xié)調(diào),,解決大額現(xiàn)金支取難的問題,保障各個項目在20xx年秋收季節(jié)的大量現(xiàn)金需求,。
3.加強對公司資金需求及回籠情況的分析,,積極與公司生產(chǎn)經(jīng)營部門進行信息交流,掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營過程中存在的資金缺口,,加大資金籌措力度,,提高項目融資貸款能力。為此,,20xx年的'工作中一方面要克服困難,,做好老貸款的還舊續(xù)新;一方面要與銀行方面保持積極溝通,,爭取更多條件優(yōu)惠的貸款,,降低融資費用。個人貸款方面,,要及時支付到期本金及利息,,維護公司信用,為進一步融資創(chuàng)造良好的平臺,。
目前財務(wù)部會計核算是在初步實現(xiàn)會計電算化的基礎(chǔ)上進行的`,,已基本建立電算化為主、手工賬為輔,,電算化手工賬相互印證的核算管理模式,,較好的解決了手工核算中的計賬不規(guī)范和大量重復勞動產(chǎn)生的錯記、漏計,、錯算,、重復等錯誤。
下一步將繼續(xù)加大財務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),,從票據(jù)粘貼,、憑證裝訂、賬證登錄,、報表出具等工作抓起,,認真審核原始票據(jù),細化賬務(wù)處理流程,,內(nèi)控與內(nèi)審結(jié)合,,每月進行自查,、自檢,做到賬目清楚,,賬證,、賬實、賬表,、賬賬相符,,使財務(wù)基礎(chǔ)工作更加規(guī)范化。
為做好以上工作,,要求全體財務(wù)人員在工作中認真學習,,不斷總結(jié)經(jīng)驗及教訓,把財務(wù)核算工作做得更精細化,,能夠全面,、細致、及時地為公司及相關(guān)部門提供翔實信息,,并要從單一的會計核算向前端的財務(wù)籌劃,、過程中的財務(wù)監(jiān)督、事后的財務(wù)分析轉(zhuǎn)移,,為公司領(lǐng)導層決策提供可靠依據(jù),。
在20xx年的工作中,全體財務(wù)人員應(yīng)加強稅收政策法規(guī)的研究,,加強與稅務(wù)部門對各項工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào),,需特別關(guān)注的是省直地稅上至局長下至專管員全部履新,稅務(wù)方面的交流與溝通要重新開展,。
財務(wù)部既是一個職能管理部門,、同時更是一個信息部門,要求能夠隨時為公司的決策提供準確的參考信息和決策依據(jù),。在本職工作方面,,全體財務(wù)人員兢兢業(yè)業(yè),基本滿足公司需求,,但對比公司快速發(fā)展,,還存在人員業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯偏低、財務(wù)管理意識較為淡薄,、執(zhí)行公司高層決策不力,、綜合協(xié)調(diào)能力亟待提高等一系列問題。
因此,,全面深入的學習財務(wù)知識,,開拓視野,改進工作方法,增強財務(wù)管理意識等對財務(wù)全體人員十分必要,。綜上,20xx年將通過每周部門工作例會,、平時專題探討,、中財訊會計人員培訓等內(nèi)外結(jié)合的方式對財務(wù)人員進行在崗培訓。進一步完善財務(wù)人員知識結(jié)構(gòu),,培養(yǎng)一專多能,、德才兼?zhèn)洹⒏挥袆?chuàng)新精神和進取意識的復合型財會人才,。
20xx年,,為完成集團公司本年度目標任務(wù),財務(wù)部的工作任重而道遠,。為此,,需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:
1.做好20xx年集團公司及四個子公司營業(yè)稅、所得稅的納稅申報及匯算清繳工作,,合理降低各項稅務(wù)風險,。
2.加強公司投標保證金管理,建立投標保證金統(tǒng)計檔案,,對每一筆投標保證金的收取,、支付、退回都詳細登記,,做到有案可查,,變混亂為清晰、變被動為主動,。
3.領(lǐng)導帶頭,、全員參與,堅信"辦法總比困難多",,通過各種途徑加大收集材料發(fā)票力度,,搞好集團公司成本核算,做好第四季度稅務(wù)稽查的準備工作,。這是財務(wù)部20xx年的工作重點也是難點,。
4.在上半年的對賬工作基礎(chǔ)上,將繼續(xù)分施工項目,、分負責人,、按照日期分別統(tǒng)計公司開具的每一張發(fā)票及甲方支付的每一筆款項,遵循"先內(nèi)部,、后甲方"的對賬原則,,分別與項目經(jīng)理、建設(shè)單位核對工程款往來賬項,重點關(guān)注甲方代扣代繳,、甲供材及實物抵扣工程款等問題,,爭取每對一次賬都有結(jié)果形成并存檔,切實維護公司及項目經(jīng)理的經(jīng)濟利益,。
最后,,我部門全體人員將緊緊跟隨公司的發(fā)展步伐,堅持過程化控制,、準確性核算的工作方法和態(tài)度,,為公司全面完成20xx年的目標任務(wù)而努力。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇四
20xx年在一如既往地做好日常的財務(wù)核算工作,,加強財務(wù)管理,、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學習教育。做到財務(wù)工作長計劃,,短安排,。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂20xx的工作計劃,。
一、參加財務(wù)人員繼續(xù)教育每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育,,但是06年11月底,,繼續(xù)教育教材全變,由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告:07年財務(wù)上將有大的變動,,實行《新會計準則》《新科目》《新規(guī)范制度》,,可以說財務(wù)部07年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的`要求,。 首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,,了解新準則體系框架,掌握和領(lǐng)會新準則內(nèi)容,,要點,、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準則等,,進行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制,。 參加繼續(xù)教育后,,匯報學習情況的報告。
二,、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,,做好日常的...的核算
1、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況的,進行業(yè)務(wù)核算,,做好財務(wù)工作,。
2、做好本職工作的同時,,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.
3,、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,,辦.現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,,編制出納日報明細表,匯總表,,月初前報交總經(jīng)理留存,,嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票,。
4,、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,,做出表率,。
5、完成領(lǐng)導臨時交辦的其他工作,。
三,、個人見意措施要求財務(wù)管理科學化,核算規(guī)范化,,費用控制全.化,,強化監(jiān)督度,細化工作,,切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用,。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐,。 總之在新的一年里,我會借改革契機,,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,,以最大限度地報務(wù)于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇五
又是一年新開始,,盡管我們才剛剛結(jié)束上一年在財務(wù)工作上的任務(wù),但時間卻不會為任何人與事停留,。轉(zhuǎn)眼間,,20xx的新年就到來了,!
回顧在過去的一年里,面對的會計的工作任務(wù)我一直努力跟進領(lǐng)導的要求,,在工作中努力完的完成自己的工作任務(wù),。盡管較好的完成了自己的任務(wù),但卻在工作中缺乏自己的判斷,,導致的很多的工作都匆匆忙忙,,浪費了很多效率。如今,,面對這新一年的工作,,公司領(lǐng)導們早已經(jīng)對今后的發(fā)展道路進行了規(guī)劃。為此,,我也要對這一年的工作做好自己的計劃準備,,好讓這一年的個人發(fā)展上能有更明確的方向,更嚴謹?shù)淖龊霉ぷ鳎?/p>
在新一年的工作中,,我要更努力的加強自我的提升,,在工作上通過培訓和日常對網(wǎng)絡(luò)和書籍的學習來提高自己的'理論知識和工作的業(yè)務(wù)能力。
作為一名會計,,我要加強自己的對工作各方面的了解,,從工作的政策、法律以及公司制定的各種制度上來完善自己,,嚴謹?shù)耐瓿勺约旱墓ぷ?。為此,我不能僅靠過去的經(jīng)驗累積以及在工作上的鍛煉學習,。我要積極利用好生活中的時間,,對自己的進行強化和完善,提高工作能力,。并嚴謹要求自己的工作紀律和責任感,,遵守規(guī)定,按照規(guī)定去完成好自己的工作,。
首先,,我要嚴格提升自己的思想,,提高作為xxx員工以及會計人員的思想態(tài)度,以及工作責任感,,在思想上調(diào)整自己,,保持的自我的良好狀態(tài),提高工作的積極性,。
而在心態(tài)方面我,,我要更加嚴謹?shù)淖陨淼姆e極態(tài)度,通過態(tài)度的提高,,加強自己的業(yè)務(wù)效率,,以及對工作的責任感。態(tài)度不能讓工作能力直接提高,,但相比于消極的態(tài)度,,積極努力的態(tài)度不僅能提高我工作的效率,也能保證公司的準確性,,提高工作能力。
新一年的工作上,,我要積極做好日常賬務(wù)的核算工作,,嚴格認真的對待每份原始憑證。并且要和各個部門互相配合,,齊心協(xié)力,,將整個公司的資金運轉(zhuǎn)起來。
且在今后的工作中,,我要嚴格做好對自己階段性的工作總結(jié)和工作計劃,,要對自己的的方向有認識,有計劃,,嚴格的完成領(lǐng)導交代的工作的的同時也要努力達成自己的目標,!
新的一年已經(jīng)開始了,但未來的道路才剛剛展開,!為此,,在今后我要更加努力,將自己的工作做的更好,!
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇六
20xx年,,作為一名財務(wù)文員,為了加強財務(wù)管理,、完善財務(wù)管理制度,,努力開源節(jié)流,為統(tǒng)計工作和普查工作的正常開展提供財務(wù)保證,,現(xiàn)展開20xx年的工作計劃:
在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,,繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,,提高會計核算管理水平,防范和化解操作風險,。具體從幾個方面抓起:會計基本規(guī)定,;會計核算質(zhì)量;會計報表質(zhì)量,;計算機管理,;聯(lián)行結(jié)算管理;會計檔案管理,;信用社網(wǎng)點管理及其它,;會計經(jīng)營管理。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺,,每年的`會計憑證雖然都歸了檔,,但未按檔案管理辦法歸類整理,需要進一步規(guī)范,,這也是作為一名財務(wù)文員必須要掌握的東西,。
緊緊抓住增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié),,外抓收入,,內(nèi)抓管理,力爭全年實現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息,,提高撥備水平的前提下,,實現(xiàn)利潤。內(nèi)抓財務(wù)管理,,降低經(jīng)營成本,,特別要加強營業(yè)費用的管理,在確保個人費用的前提下,,壓縮公費用,,確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標。
1,、財務(wù)開支操作:對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制,;以收定支、先提后支,、多收多支,、少收少支、以率定額,。
2,、比例操作:即在費用開支方面針對國家有關(guān)政策規(guī)定,對職工福利費,,工會經(jīng)費,,養(yǎng)老保險,,待業(yè)保險金等按比例準確計提。對招待費,、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用,。
3、預算操作:對培訓費,、會議費,、修理費、電子設(shè)備費購置及運轉(zhuǎn)費實行了預算制,,做到了在具體操作中嚴格按照預算控制支出,。
4、其他預算操作:對差旅費,、郵電費,、水電費、公雜費等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理制定使用辦法,,無正當理由超出部分扣減個人費用,。
5、成本操作:嚴格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理,,堅持按月監(jiān)控,,防止以其他名義列支。
財務(wù)文員就要做會計的好幫手,,協(xié)助其一起完善財務(wù)管理制度。20xx年,,我將圍繞工作計劃落實到位,,做一名優(yōu)秀的財務(wù)人員。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇七
作為公司的財務(wù)文員,,自然是做好本職工作在先,,為公司節(jié)約每一分成本為已任。為再次出色的完成上級交給我工作,,特制定如下工作計劃:
一,、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算
1,、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況,,進行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作,;
2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,;
3,、做好正常出納核算工作,。按照財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,嚴格把關(guān),,不能有半點疏忽和大意。加強各種費用開支的核算,,及時進行記帳,,編制出納日報明細表,匯總表,,月初報交會計做賬,,嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票,;
4,、做好應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急工作;
5,、堅持原則,,秉公辦事,做出表率,;
6,、完成領(lǐng)導臨時交辦的其他工作。
二,、加強學習:結(jié)合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位上工作需求,,加強相關(guān)業(yè)務(wù)方面的學習,提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力
三,、做好資金預算工作,,加強成本控制:預算的`目的是設(shè)法增加收入,減少成本,,壓縮財務(wù)費用,,管理費用,營業(yè)費用等各項支出
1,、預算一定要全員參與,,絕不能少數(shù)人參與憑空捏造,想當然得出,。既包括經(jīng)營指標,,也涵蓋費用開支預算,接待預算等等,;
2,、要求部門領(lǐng)導把預算工作放在心上,指導兼職預算員做好部門預算,,按時編報分析,,必須做到預算編報和分析的及時性,,部門預算要求每月20日必須上報財務(wù)部,部門預算執(zhí)行情況的分析必須于每月5日報送財務(wù)部,;
3,、制定費用額度控制指標:在額定范圍內(nèi),只要能完成經(jīng)營目標,,錢怎么花都行,;無計劃開支必須專項審批。
四,、個人建議措施
20xx年,,將要求財務(wù)管理科學化,核算規(guī)范化,,費用控制全理化,,強化監(jiān)督度,細化工作,,切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用,。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐,。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇八
透過xx會計師事務(wù)所對內(nèi)部控制和稅務(wù)風險的專題講座,豐富了財務(wù)人員稅務(wù)知識,。邀請了審計部,、資金部、資產(chǎn)部和財務(wù)人員做了深入的交流,?;仡欉^去,展望未來,,財務(wù)部在保證工作順利進展并取得長足的進步的同時,更要戒驕戒躁,,繼續(xù)持續(xù)昂揚斗志,,同時不斷的發(fā)現(xiàn)并彌補工作中的不足,在保證作為公司核心的財務(wù)機構(gòu)正常運作的前提下,,將財務(wù)的管理提高到一個新的層次,!因此,20xx年作出了如下的展望和計劃:
這個工作與各個部門的直接分管經(jīng)理的`管理是分不開的,;
同時,,財務(wù)部將加強對新職工的成本費用報銷和控制的宣傳,老職工帶新職工,,把嚴格借支,,節(jié)約費用,,x天沖賬的優(yōu)良作風延續(xù)下去;
對于項目的請款嚴格審批制度,,經(jīng)理一支筆制度,,對項目的沖賬報銷嚴格按照借支明細審批,超出借支范圍的請款除個性批準外,,財務(wù)一律不得核銷負責人借支,,并按公司規(guī)定收回借款或從工資扣除。
需要各項目總監(jiān)極力配合財務(wù)的此項工作,,對各個項目的正?;乜睿凑展矩攧?wù)部制定的傭金結(jié)算管理辦法嚴格要求各項目部銷售秘書按時報交銷售報表和傭金結(jié)算表,,除法定節(jié)假日外,,財務(wù)部每月x日左右對各項目所報數(shù)據(jù)歸總,向董事辦上報當月資金收付計劃,。
財務(wù)部工作量日漸加強,,鑒于目前財務(wù)工作在運作尚好,本著為公司節(jié)約人力資源成本的原則,,財務(wù)推薦至少增加一名主管會計,,負責日常賬務(wù)處理及成本費用報銷審核把控,出納除負責日常收支及資金收付計劃外,,加強往來款項的催要工作,,成本會計負責按照公司的績效考核方案進行公司人力資源成本提成的核算,另協(xié)助往來款項的清欠工作,。
認真完成每月原始憑證審核,、納稅申報,憑證裝訂和財務(wù)檔案,、代理策劃等合同管理,,現(xiàn)金銀行收支,提成核算發(fā)放,,賬務(wù)核對和往來款項催收等日常工作,,保證不出差錯,做好資金安排,,保證公司資金正常運作,。
為了使財務(wù)工作更好地為統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展服務(wù),加強財務(wù)管理,,完財務(wù)制度,,做到財務(wù)工作長計劃、短安排,使財務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。以立足基礎(chǔ)工作,深化工作細節(jié),;
提高人員素質(zhì),,追求工作質(zhì)量為目標,加強財務(wù)基礎(chǔ)性工作,。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇九
公司新領(lǐng)導層接手公司的第一年,,根據(jù)公司全年董事會的工作安排以及未來三年規(guī)劃,結(jié)合本公司的實際情況,,公司財務(wù)部在一如既往地做好日常會計核算工作,、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,將著力做好完善財務(wù)制度,、推進規(guī)范管理和加強學習教育,、苦練服務(wù)內(nèi)功兩篇文章,為公司的做大,、做強提供優(yōu)質(zhì),、高效的保障和服務(wù)。
1,、根據(jù)公司核算要求和各部門的實際情況,,按照會計法和企業(yè)會計制度的要求,做好財務(wù)軟件的初始化工作,。
2,、配合會計師事務(wù)所對公司第七年度的年終會計報表進行審計,并按有關(guān)部門的'要求,,完成會計報表的匯總和上報工作,。
3、配合外部審計機構(gòu)對總公司上一年度財務(wù)收支情況進行審計,,提高資金使用效益,。
4、配合公司領(lǐng)導完成各責任中心經(jīng)濟責任指標的預算及制訂工作,,并做好公司有關(guān)財務(wù)管理制度的擬稿工作,,加強財務(wù)制度建設(shè)。
5,、做好日常會計核算工作。按照會計制度,,分清資金渠道,,認真審核每筆原始憑證,正確運用會計科目,編制會計憑證,,進行記賬,。做到“三及時”:即及時編制有關(guān)會計報表,及時報送稅務(wù)等部門;及時裝訂會計憑證;及時清理往來款項20xx年 財務(wù)部年度工作計劃20xx年 財務(wù)部年度工作計劃,。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度,,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);及時準確登記銀行、現(xiàn)金日記賬,,做到日清月結(jié);嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。
6,、配合銷售部了解貨款回收情況,,做好貨款回收工作。
7,、積極籌措資金,,從多方面保證公司資金運營的流暢。
8,、努力加大新業(yè)務(wù)開拓力度,,實現(xiàn)跨越式發(fā)展企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,務(wù)必在認識,、機制,、措施和組織推動等方面下真功夫,花大力氣,,力爭使在較短時間內(nèi)投資,、發(fā)展新業(yè)務(wù),走在同業(yè)前面,,占領(lǐng)市場,。
9、完成公司董事會及ceo臨時交辦的其他工作,。
1,、貨幣資金安全。定期檢查現(xiàn)金提取,、送存過程中的安全問題,,檢查現(xiàn)金是否超庫存存放;對有關(guān)設(shè)備的完好性進行檢查,若有隱患,,及時處理并向上反映;及時加以整改,。
2、票證管理安全,。做好現(xiàn)金,、收據(jù)、發(fā)票、各種有價票證的管理工作以及安全防范工作,,確保不漏不遺不缺
3,、負責防火安全20xx年 財務(wù)部年度工作計劃工作計劃。嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進行嚴格管理,,采取有效措施保證地上無亂扔煙頭,。
4、負責防盜安全,。定期檢查安全措施的完好性,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇十
1,、財經(jīng)整頓貫徹一個“實”字
按照國家局《五條紀律》要求,,針對xx年財經(jīng)秩序?qū)m椪D自查出來的薄弱環(huán)節(jié),如扎賬時間不規(guī)范,、原始憑證不合法,、資產(chǎn)管理不科學、財務(wù)收支不合規(guī),、核算不實,、手續(xù)不全等問題,積極進行整改和自查自糾,,進一步深化會計基礎(chǔ),,完善財務(wù)管理體制,財務(wù)工作計劃書,。明年的重點要放在區(qū)局和基層網(wǎng)點,,要規(guī)范會計核算、原始記錄,、財產(chǎn)清查的操作,、傳遞、交接手續(xù),,落實資金,、商品、資產(chǎn)的管理責任,,強化內(nèi)部控制,,使管錢管賬管物嚴格分工,相互核對,,相互監(jiān)督,,防止經(jīng)營活動中的失誤差錯,保障各財務(wù)環(huán)節(jié)安全運轉(zhuǎn),,全面推動財務(wù)管理規(guī)范運作,,通過專項整頓建立起規(guī)范,、守法、誠信的財經(jīng)秩序,,確保在明年二至五月的省局復查和五月以后的國家局重點檢查中全面過關(guān)。
2,、財務(wù)集中實現(xiàn)一個“流”字
全省“集中財務(wù),、資金中心、電子商務(wù)”三位一體的信息管理系統(tǒng)應(yīng)用軟件已由省局項目組完成,,明年一季度將正式運行,。該系統(tǒng)將統(tǒng)一會計科目與科目級次,統(tǒng)一固定資產(chǎn)折舊年限,、方法,,統(tǒng)一存貨分類與單據(jù)格式,實現(xiàn)省局對分,、縣公司會計業(yè)務(wù)的跨單位審核,、聯(lián)查,直接進行預算表單的審批,,為適應(yīng)省局新管理方法的.要求,,我們將對目前的核算流程進行重組,資金每日上劃,,費用按預算按月核拔,,與省局、網(wǎng)點上下聯(lián)網(wǎng),,會計報賬一天一報,,財務(wù)、資金數(shù)據(jù)及時上傳,,讓資金流,、商品流、信息流實現(xiàn)數(shù)據(jù)共亨,,建立“集中財務(wù),、分級控制、全面預算,、責任會計”的財務(wù)管理體系,。
3、資金管理突出一個“零”字
一是零資金運營,,零運營資金并非真的零資金,,而是用盡可能少的流動資金推動企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營運作。明年由于省局要搞全省資金中心,,企業(yè)資金帳戶開在省行,,貨款按合同合同執(zhí)行劃帳,,留在企業(yè)周轉(zhuǎn)的錢將非常少,我們將盡量利用各種應(yīng)付款,、應(yīng)交款,、預收款、未交稅金,、未交利潤等負債資金進行負債經(jīng)營,,實現(xiàn)零資金成本。
二是零庫存管理,,對各單位實行庫存定額,,超定額的單位將按超出比例扣減其經(jīng)營得分,反之則增加得分,讓庫存定額與工資掛鉤,,促進各單位勤進快銷,,加速資金周轉(zhuǎn)。
4,、費用開支堅持一個“降”字
堅持費用管理“算,、控、降”三字訣,,算是全面預算,,將費用按預算分解到各單位、各科室,,按銷量制定單箱卷煙的費用定額標準,,銷多少煙給多少費用??厥菄栏耦A算管理,,超過預算的一律從個人月獎中扣回,實行“定額包干,、責任到人,、超支自付、節(jié)約獎勵”的管理辦法,。降是按上年實際費用,,每年下浮一定比例確定費用總額,進一步完善財務(wù)公開制度,,逐項剖析費用成因,,將費用與同期、與定額,、與先進單位對比,,通過分工明確,層層把關(guān),,促使各單位挖潛節(jié)支,、堵塞漏洞,。
5、會計核算落實一個“真”字
一是摸清“家底”,,開展全系統(tǒng)的“清倉,、清產(chǎn)、清資,、清債”活動,,對現(xiàn)有資產(chǎn)存量進行認真細致的分析,找出潛在薄弱環(huán)節(jié),,組織整理各單位歷年的會計檔案,指導各網(wǎng)點會計基礎(chǔ)達標,,促進分公司的會計基礎(chǔ)工作更上一層樓,。
二是科學理財,學習聚財,、生財,、用財之道,在深度上從事后反映轉(zhuǎn)變到事前控制,、事后考核分析的管理會計上來,,在廣度上把會計核算和財務(wù)管理職能滲透到商品的進銷存諸環(huán)節(jié),推進會計電算化甩帳驗收達標,,使會計信息更加具有時效性和真實性,。
6、審計監(jiān)督強化一個“嚴”字
結(jié)合財經(jīng)秩序?qū)m椪D要求,,加強審計監(jiān)督,,審查各單位的資金、商品,、財產(chǎn),、損益、收支是否真實合法,,計算國有資產(chǎn)管理是否保值增值,,審定各單位負責人的任期和介中完成的主要財務(wù)指標和經(jīng)營成果,公正客觀的評價各單位經(jīng)營業(yè)績,,嚴格考核管理,,嚴肅查處小金庫、賒銷挪用,、潛虧掛帳,、虛開發(fā)票等違規(guī)違紀行為,堅決抵制假憑證,、假規(guī)范,、假審計弄虛作假的作法,,推動審計監(jiān)督進一步規(guī)范化、制度化,、透明化,。
7、人員素質(zhì)保證一個“高”字
在思想素質(zhì)上,,通過學習《會計法》,、《審計法》,強化會計人員實事求是,,如實反映的工作作風,,學習“兩個務(wù)必”,加強會計人員艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約的理財作風;在業(yè)務(wù)素質(zhì)上,,學習財務(wù)、審計準則制度,,稅收法律法規(guī),,保證知法、懂法,、用法,、護法,學習行業(yè),、省局有關(guān)規(guī)定,,保證依法理財、依法監(jiān)督,、依法審計,,學習新的財務(wù)會計管理方法、微機操作技術(shù),,適應(yīng)企業(yè)管理新形勢發(fā)展要求,,并定期對會計人員進行檢查、考核,、評比,,評“理財能手”,全面提高會計人員素質(zhì),。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇十一
時光飛逝,,轉(zhuǎn)瞬間已進入20xx年7月份,回顧上半年,,財務(wù)部全體人員對待工作兢兢業(yè)業(yè),,較為圓滿的完成了公司賦予的各項任務(wù)。根據(jù)上半年工作完成情況,,現(xiàn)對20xx年度20xx年的工作作出如下計劃:
一,、加強會計核算工作,。目前財務(wù)部會計核算是在初步實現(xiàn)會計電算化的基礎(chǔ)上進行的,已基本建立電算化為主,、手工賬為輔,,電算化手工賬相互印證的核算管理模式,較好的處理了手工核算中的計賬不規(guī)范和大量重復勞動產(chǎn)生的錯記,、漏計,、錯算、重復等錯誤,。下一步將繼續(xù)加大財務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),,從票據(jù)粘貼、憑證裝訂,、賬證登錄,、報表出具等工作抓起,認真審核原始票據(jù),,細化賬務(wù)處理流程,內(nèi)控與內(nèi)審結(jié)合,,每月進行自查,、自檢,做到賬目清楚,,賬證,、賬實、賬表,、賬賬相符,,使財務(wù)基礎(chǔ)工作更加規(guī)范化。為做好以上工作,,要求全體財務(wù)人員在工作中認真學習,,不斷總結(jié)經(jīng)驗及教訓,把財務(wù)核算工作做得更精細化,,能夠全面,、細致、及時地為公司及相關(guān)部門提供翔實信息,,并要從單一的會計核算向前端的財務(wù)籌劃,、過程中的財務(wù)監(jiān)督、事后的財務(wù)分析轉(zhuǎn)移,,為公司領(lǐng)導層決策提供可靠依據(jù),。
二、增強財務(wù)監(jiān)督職能,。在工作中,,嚴格按照國家相關(guān)會計法規(guī)及公司財務(wù)管理制度的規(guī)定,,對違法違規(guī)的活動進行制止,預防財務(wù)風險,。在報銷方面,,加強內(nèi)部監(jiān)督,嚴格遵照相關(guān)財務(wù)管理制度執(zhí)行,,對不符合規(guī)定的單據(jù)一律予以退回,,努力開源節(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮的'作用,。
三,、科學合理安排調(diào)度資金,充分發(fā)揮資金利用效率,。
1,、加強并規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算,,按照財務(wù)制度,,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),強化資金使用的計劃性,、效率性和安全性,,結(jié)合實際,重點加強對房地產(chǎn)項目投資的分析與管理,,盡可能地規(guī)避因政策變化帶來的資金風險,。
2、加強與各開戶行的合作,,搭建安全,、快捷的資金結(jié)算網(wǎng)絡(luò);通過內(nèi)部管理控制,合理籌措,、統(tǒng)籌安排運用資金,。庫存現(xiàn)金管理方面,除滿足集團公司日常開支外,,要繼續(xù)和各開戶行協(xié)調(diào),,解決大額現(xiàn)金支取難的問題,保障各個項目在20xx年秋收季節(jié)的大量現(xiàn)金需求,。
3,、加強對公司金錢需求及回籠情況的分析,主動與公司生產(chǎn)經(jīng)營部門進行信息交流,,掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營過程中存在的資金缺口,,加大資金籌措力度,提高項目融資貸款能力。為此,,20xx年的工作中一方面要克服困難,,做好老貸款的還舊續(xù)新;一方面要與銀行方面保持主動溝通,爭取更多條件優(yōu)惠的貸款,,降低融資費用,。個人貸款方面,要及時支付到期本金及利息,,維護公司信用,,為進一步融資創(chuàng)造優(yōu)良的平臺。
四,、加強與銀行,、稅務(wù)等有關(guān)部門的合作,主動研究稅收政策,,合法避稅增加效益,。在20xx年的工作中,全體財務(wù)人員應(yīng)加強稅收政策法規(guī)的研究,,加強與稅務(wù)部門對各項工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào),,需特別關(guān)注的是省直地稅上至局長下至專管員全部履新,稅務(wù)方面的交流與溝通要重新開展,。
五,、組織全體人員主動參加各種形式的在崗培訓。財務(wù)部既是一個職能管理部門,、同時更是一個信息部門,,要求能夠隨時為公司的決策提供準確的參考信息和決策依據(jù),。在本職工作方面,,全體財務(wù)人員兢兢業(yè)業(yè),基本滿足公司需求,,但對比公司快速發(fā)展,,還存在人員業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯偏低、財務(wù)管理認識較為淡薄,、執(zhí)行公司高層決策不力,、綜合協(xié)調(diào)能力亟待提高等一系列問題。因此,,全面深入的學習財務(wù)知識,,開拓視野,改進工作方法,,增強財務(wù)管理認識等對財務(wù)全體人員十分必要,。綜上,20xx年將通過每周部門工作例會、平時專題探討,、中財訊會計人員培訓等內(nèi)外結(jié)合的方法對財務(wù)人員進行在崗培訓,。進一步完善財務(wù)人員知識結(jié)構(gòu),培養(yǎng)一專多能,、德才兼?zhèn)?、富有?chuàng)新精神和進取認識的復合型財會人才。
六,、加強與公司其他部門之間的溝通,,資源共享,主動參與公司的各項政策,、經(jīng)營方案的制定,,做好參謀工作。
20xx年,,為完成集團公司本年度指標任務(wù),,財務(wù)部的工作任重而道遠。為此,,需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:
1,、做好20xx年集團公司及四個子公司營業(yè)稅、所得稅的納稅申報及匯算清繳工作,,合理降低各項稅務(wù)風險,。
2、領(lǐng)導帶頭,、全員參與,,堅信辦法總比困難多,通過各種途徑加大收集材料發(fā)票力度,,搞好集團公司成本核算,,做好第四季度稅務(wù)稽查的準備工作。這是財務(wù)部20xx年的工作重點也是難點,。
3,、在上半年的對賬工作基礎(chǔ)上,將繼續(xù)分施工項目,、分負責人,、按照日期分別統(tǒng)計公司開具的每一張發(fā)票及甲方支付的每一筆款項,遵循先內(nèi)部,、后甲方的對賬原則,,分別與項目經(jīng)理、建設(shè)單位核對工程款往來賬項,,重點關(guān)注甲方代扣代繳,、甲供材及實物抵扣工程款等問題,,爭取每對一次賬都有結(jié)果形成并存檔,切實維護公司及項目經(jīng)理的經(jīng)濟利益,。
4,、加強公司投標保證金管理,建立投標保證金統(tǒng)計檔案,,對每一筆投標保證金的收取,、支付、退回都詳細登記,,做到有案可查,,變混亂為清晰、變被動為主動,。
最后,,我部門全體人員將緊緊跟隨公司的發(fā)展步伐,堅持過程化控制,、準確性核算的工作方法和態(tài)度,,為公司全面完成20xx年的指標任務(wù)而努力。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇十二
20xx年在一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,,加強財務(wù)管理,、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學習教育。做到財務(wù)工作長計劃,,短安排,。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂20xx年的財務(wù)出納人員個人工作計劃,。
財務(wù)部的主要職責是做好財務(wù)核算,進行會計監(jiān)督,。財務(wù)部全體人員一向嚴格遵守國家財務(wù)會計制度,、稅收法規(guī)、集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),,認真履行財務(wù)部的工作職責,。從收費到出納各項原始收支的操作,;
從地磅到統(tǒng)計各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入,、統(tǒng)計報表的編制;
從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,,到編制財務(wù)會計報表;
從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳,;
從資金計劃的安排,到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,,每位財務(wù)人員都勤勤懇懇,、任勞任怨、努力做好本職工作,,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,,實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性,、準確性,。
在經(jīng)過x個月的erp項目的籌建和準備工作后,財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求,、結(jié)合集團公司實際狀況著手進行了erp項目銷售管理,、采購管理、合同管理,、庫存管理各模塊的初始化工作,。對供應(yīng)商、客戶,、存貨,、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實際的業(yè)務(wù)流程,并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改善和完善,。
如:設(shè)置“存貨調(diào)價單”,,使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;
設(shè)置普通采購訂單和特殊采購訂單,,規(guī)范普通采購業(yè)務(wù)和特殊采購業(yè)務(wù)的操作流程,;
在配合資產(chǎn)部實物管理部門對所有實物資產(chǎn)進行全面清理的基礎(chǔ)上,將各項實物資產(chǎn)分為x大類,,并在此基礎(chǔ)上,,完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在x月初正式運行erp系統(tǒng),,并于x月初結(jié)束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面,。目前已將財務(wù)會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運行良好。
根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟職責指標,,財務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟職責指標進行了分解,,制訂了成本核算方案,合理確認各項收入額,,統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準,,進行了醫(yī)院的科室成本核算工作,對科室進行了績效考核,。在財務(wù)執(zhí)行過程中,,嚴格控制費用,。財務(wù)部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行狀況,,每月中旬到各職責單位分析經(jīng)營狀況和指標的完成狀況,,協(xié)助各職責單位負責人加強經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟效益,。
由于原材料市場的價格不穩(wěn)定,,銷售市場也變化不定,在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用超多的資金,。為此,,財務(wù)部一方面及時與客戶對賬,加強銷售貨款的及時回籠,,在資金安排上,,做到公正、透明,,先急后緩,;
另一方面,根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃,,合理地配合資金部安排融資進度與額度,,透過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行,。
財務(wù)部根據(jù)公司原制定的《財務(wù)收支管理細則》的實際執(zhí)行狀況,,為進一步規(guī)范本集團的財務(wù)工作、提高會計信息的質(zhì)量,,財務(wù)部比較全面的制定了財務(wù)管理制度體系,,包括:財務(wù)部組織機構(gòu)和崗位職責、財務(wù)核算制度,、內(nèi)部控制制度,、erp管理制度、預算管理制度,。透過對財務(wù)人員的職責分工,,對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數(shù)據(jù)準確性,、報表格式規(guī)范化,、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,從而逐步提高會計信息的質(zhì)量,,為領(lǐng)導決策和管理者進行財務(wù)分析帶給了可靠,、有用的信息,。
平時財務(wù)部透過開展定期或不定期的交流會,,解決前期工作中出現(xiàn)的問題,,布置后期的主要工作,逐步規(guī)范各項財務(wù)行為,,使財務(wù)工作的.各個環(huán)節(jié)按必須的財務(wù)規(guī)則,、程序有效地運行和控制。
為了規(guī)范財務(wù)行為,,配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作,,財務(wù)部組織了在本集團公司內(nèi)的20xx年年終財務(wù)決算的財務(wù)自查活動,在年終決算之前清理了關(guān)聯(lián)企業(yè)的往來款項,,檢查在建工程未作處理的項目,,對已支付的財務(wù)利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務(wù)自查活動。騁請了稅務(wù)師事務(wù)所對xx年的帳務(wù)處理做了預審,,對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改,,降低了涉稅風險。
財務(wù)部組織了兩批財務(wù)人員培訓與經(jīng)驗交流會,,對整個財務(wù)系統(tǒng)做了工作總結(jié)和預期的工作計劃展望,,將財務(wù)人員分成會計、出納和統(tǒng)計,、收費兩組進行了分組討論,,及時解決實際工作中存的問題。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇十三
按照國家局《五條紀律》要求,,針對20xx年財經(jīng)秩序?qū)m椪D自查出來的薄弱環(huán)節(jié),,如扎賬時間不規(guī)范、原始憑證不合法,、資產(chǎn)管理不科學,、財務(wù)收支不合規(guī)、核算不實,、手續(xù)不全等問題,,積極進行整改和自查自糾,進一步深化會計基礎(chǔ),,完善財務(wù)管理體制,。明年的重點要放在區(qū)局和基層網(wǎng)點,要規(guī)范會計核算,、原始記錄,、財產(chǎn)清查的操作、傳遞,、交接手續(xù),,落實資金、商品,、資產(chǎn)的管理責任,,強化內(nèi)部控制,,使管錢管賬管物嚴格分工,相互核對,,相互監(jiān)督,,防止經(jīng)營活動中的失誤差錯,保障各財務(wù)環(huán)節(jié)安全運轉(zhuǎn),,全面推動財務(wù)管理規(guī)范運作,,通過專項整頓建立起規(guī)范、守法,、誠信的財經(jīng)秩序,,確保在明年二至五月的省局復查和五月以后的國家局重點檢查中全面過關(guān)。
2,、財務(wù)集中實現(xiàn)一個“流”字
全省“集中財務(wù),、資金中心、電子商務(wù)”三位一體的信
息管理系統(tǒng)應(yīng)用軟件已由省局項目組完成,,明年一季度將正式運行,。該系統(tǒng)將統(tǒng)一會計科目與科目級次,統(tǒng)一固定資產(chǎn)折舊年限,、方法,,統(tǒng)一存貨分類與單據(jù)格式,實現(xiàn)省局對分,、縣公司會計業(yè)務(wù)的跨單位審核,、聯(lián)查,直接進行預算表單的審批,,為適應(yīng)省局新管理方法的要求,,我們將對目前的核算流程進行重組,資金每日上劃,,費用按預算按月核拔,,與省局、網(wǎng)點上下聯(lián)網(wǎng),,會計報賬一天一報,,財務(wù)、資金數(shù)據(jù)及時上傳,,讓資金流,、商品流、信息流實現(xiàn)數(shù)據(jù)共亨,,建立“集中財務(wù),、分級控制、全面預算、責任會計”的財務(wù)管理體系,。
一是零資金運營,,零運營資金并非真的零資金,而是用盡可能少的'流動資金推動企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營運作,。明年由于省局要搞全省資金中心,,企業(yè)資金帳戶開在省行,,貨款按合同合同執(zhí)行劃帳,,留在企業(yè)周轉(zhuǎn)的錢將非常少,我們將盡量利用各種應(yīng)付款,、應(yīng)交款,、預收款、未交稅金,、未交利潤等負債資金進行負債經(jīng)營,,實現(xiàn)零資金成本。
二是零庫存管理,,對各單位實行庫存定額,,超定額的單位將按超出比例扣減其經(jīng)營得分,反之則增加得分,,讓庫存定額與工資掛鉤,,促進各單位勤進快銷,加速資金周轉(zhuǎn),。
堅持費用管理“算,、控、降”三字訣,,算是全面預算,,將費用按預算分解到各單位、各科室,,按銷量制定單箱卷煙的費用定額標準,,銷多少煙給多少費用??厥菄栏耦A算管理,,超過預算的一律從個人月獎中扣回,實行“定額包干,、責任到人,、超支自付、節(jié)約獎勵”的管理辦法,。降是按上年實際費用,,每年下浮一定比例確定費用總額,進一步完善財務(wù)公開制度,,逐項剖析費用成因,,將費用與同期,、與定額、與先進單位對比,,通過分工明確,,層層把關(guān),促使各單位挖潛節(jié)支,、堵塞漏洞,。
一是摸清“家底”,開展全系統(tǒng)的“清倉,、清產(chǎn),、清資、清債”活動,,對現(xiàn)有資產(chǎn)存量進行認真細致的分析,,找出潛在薄弱環(huán)節(jié),組織整理各單位歷年的會計檔案,,指導各網(wǎng)點會計基礎(chǔ)達標,,促進分公司的會計基礎(chǔ)工作更上一層樓。
二是科學理財,,學習聚財,、生財、用財之道,,在深度上從事后反映轉(zhuǎn)變到事前控制,、事后考核分析的管理會計上來,在廣度上把會計核算和財務(wù)管理職能滲透到商品的進銷存諸環(huán)節(jié),,推進會計電算化甩帳驗收達標,,使會計信息更加具有時效性和真實性。
結(jié)合財經(jīng)秩序?qū)m椪D要求,,加強審計監(jiān)督,,審查各單位的資金、商品,、財產(chǎn),、損益、收支是否真實合法,,計算國有資產(chǎn)管理是否保值增值,,審定各單位負責人的任期和介中完成的主要財務(wù)指標和經(jīng)營成果,公正客觀的評價各單位經(jīng)營業(yè)績,,嚴格考核管理,,嚴肅查處小金庫、賒銷挪用、潛虧掛帳,、虛開發(fā)票等違規(guī)違紀行為,,堅決抵制假憑證、假規(guī)范,、假審計弄虛作假的作法,,推動審計監(jiān)督進一步規(guī)范化、制度化,、透明化,。
在思想素質(zhì)上,通過學習《會計法》,、《審計法》,,強化會計人員實事求是,,如實反映的工作作風,,學習“兩個務(wù)必”,加強會計人員艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約的理財作風,;在業(yè)務(wù)素質(zhì)上,學習財務(wù),、審計準則制度,,稅收法律法規(guī),保證知法,、懂法,、用法、護法,,學習行業(yè),、省局有關(guān)規(guī)定,保證依法理財,、依法監(jiān)督,、依法審計,學習新的財務(wù)會計管理方法,、微機操作技術(shù),,適應(yīng)企業(yè)管理新形勢發(fā)展要求,并定期對會計人員進行檢查,、考核,、評比,評“理財能手”,,全面提高會計人員素質(zhì),。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇十四
為更好地做好服務(wù)育人、管理育人,創(chuàng)設(shè)育人氛圍,,優(yōu)化育人環(huán)境,,為秦橋鄉(xiāng)素質(zhì)教育有一個跨越式的發(fā)展,為師生拓展良好的機遇和空間提供優(yōu)質(zhì)的后勤保障,,現(xiàn)結(jié)合我鄉(xiāng)實際,,特訂如下工作計劃。
全面貫徹“三個代表”重要思想,,進一步提高管理,、服務(wù)育人的理念,結(jié)合學校實際,,為學校師生開展教育教學工作,,培養(yǎng)學生有良好思想品質(zhì),有合作,、誠信,、發(fā)展、創(chuàng)新的精神,,提供必要的后勤保障,,使秦橋鄉(xiāng)的教學質(zhì)量和辦學水準得到進一步的提高。
1.真正做好后勤的各項管理工作,,如數(shù)如質(zhì)完成上級交給的各項工作任務(wù),。
2.各校建立完善各項總務(wù)后勤管理檔案,帳目要清楚,、透明,,做到民主理財。
3.全面實施改革保障系統(tǒng),,為素質(zhì)教育提供物資資金,、后勤優(yōu)質(zhì)保障。
4.進一步搞好校園的維修工作,,各學校要對瓦面和門窗進行一次全面的修繕,,確保師生有一個安全、舒適的工作和學習環(huán)境,。
5.對學校已有的.設(shè)備與辦公設(shè)施設(shè)備要進行全面清理,,根據(jù)自己的財力要進行逐步更新?lián)Q代,達到與現(xiàn)代化教學要求相匹配,。
6.改善學校辦公條件,。中心小學學生宿舍要全部啟用,中學宿舍樓的建設(shè)要加強聯(lián)系力度,,爭取在秋季破土動工,。
7.各校要加強財產(chǎn)的管理,,做到帳物相符,,管好用好學校各類設(shè)備,,杜絕流失的現(xiàn)象發(fā)生。尤其是電化教學一類的貴重儀器,,學校要有專室專柜管理,,學校在開學之初必須與管理者簽訂好管理責任狀,,如果遺失或人為損壞,必須按制度予以賠償,。
8.加強學校經(jīng)費的管理和使用,。一是學校要按要求定期到報帳中心報好帳,二是經(jīng)費的使用要服務(wù)于教學中心,,嚴禁經(jīng)費傾向于教師人頭使用,,三是量入而出,嚴禁超支濫支,,凡出現(xiàn)財務(wù)赤字由學校法人承擔一切責任,。
9.嚴禁各校出現(xiàn)亂收費現(xiàn)象,中心學校在學期初將與各校簽訂收費責任狀,,凡出現(xiàn)亂收費行為,,一是沒收非法所得,,二是對校長及直接責任人將根據(jù)有關(guān)條例依法處理,。
10.爭取上級領(lǐng)導的支持,徹底改變學校面貌,。力爭在今年所要完成的項目或要立的項目:
1)今年暑假各校的屋面全面維修,。
2)中學、立新,、高原門前的道路建設(shè),。
3)中心小學的照明電路更新。
4)立新的雙人桌更換成單人桌,。
5)高原片小和潮水片小廁所進行徹底改造,。
6)中學校園廣播網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進行重新布局和電路進行全面修繕。
7)中心小學食堂進行重新改造,。
11.切實抓好食堂安全管理,,杜絕事故發(fā)生,各個學校要配備專人管理食堂,,食物要有專柜專鎖,。嚴禁購買腐爛霉變的物品。
12.切實做好“二免一補”的各項具體工作,,包括定好學生對象,,造好冊,,經(jīng)費補助到位。嚴禁擠占和挪用學生補助款,。
13.做好學校財產(chǎn)的登記造冊,,力求價值與價格要基本相符,對學校固定資產(chǎn),、低值耐久準確編號打卡,,對已報廢物品要登記造冊,及時注銷,。
財務(wù)個人年度工作計劃 財務(wù)個人年度總結(jié)與計劃篇十五
20xx年,,公司財務(wù)部將要更上一層臺階,需要認真貫徹執(zhí)行公司財務(wù)預算,,緊緊圍繞公司的發(fā)展規(guī)劃,,以加強財務(wù)核算、提高財務(wù)人員素質(zhì)為主要工作內(nèi)容,,以精細化核算,、數(shù)量化考核為工作方法,以利潤最大化為目標,,以資產(chǎn)經(jīng)營責任為主線,,全面推行制度化、標準化,、程序化,、信息化的財務(wù)管理模式,加強成本核算,,實行全員,、全過程的財務(wù)管理策略。在新的一年里,,財務(wù)科將一如既往的緊緊圍繞公司的總體經(jīng)營思路,,從嚴管理,積極為公司領(lǐng)導經(jīng)營決策當好參謀,,具體有以下工作安排和計劃:
財務(wù)科全體人員要端正態(tài)度,,積極發(fā)揮主觀能動性,時刻堅持以公司大局為重,,不折不扣的完成公司安排的各項工作任務(wù),。
1、按財務(wù)預算科學合理安排調(diào)度資金,,充分發(fā)揮資金利用效率,。平時要積極提供全面、準確的經(jīng)濟分析和建議,,為公司領(lǐng)導決策當好參謀,;
2,、積極爭取政策。積極利用行業(yè)政策,,動腦筋,、想辦法、爭取銀行等相關(guān)部門優(yōu)惠政策,,為公司謀取最大經(jīng)濟利益,;
3、深入研究稅收政策,,合理避稅增效益,。新的一年里,全體財務(wù)人員應(yīng)加強稅收政策法規(guī)的研究和學習,,加強與稅務(wù)部門各項工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào),,通過合理避稅為公司增加效益;
4,、搞好電費清收核算,,合理調(diào)度資金完成年度預算。我們應(yīng)適應(yīng)新形勢,,進一步加強流動資金分析和管理,,為公司謀求最大利益;
5,、搞好固定資產(chǎn)管理,。我們應(yīng)加強閑置資產(chǎn)、報廢資產(chǎn)處置工作,,努力提高資產(chǎn)利潤率,。
為生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)和效益的增長服務(wù)。管理是生產(chǎn)力,,是企業(yè)正常運行的保證,管理是提高企業(yè)核心競爭力的.關(guān)鍵環(huán)節(jié),,建立創(chuàng)新的機制,,必須靠管理來保證,管理對企業(yè)來說是永恒的,。為此,,財務(wù)科將加強內(nèi)部管理列入工作重點,即進一步加強財務(wù)管理,,降低財務(wù)費用,,控制生產(chǎn)成本,實行全面預算管理,,合理安排,,壓縮不必要的或不急需的開支,,做到全年生產(chǎn)、開支有預算,,有計劃,,使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益。
1,、業(yè)務(wù)招待費管理
20xx年我們對業(yè)務(wù)招待費的管理辦法依然采取行政負責,、工會參與、紀委監(jiān)督,、包干使用,、超支不補、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務(wù)招待費,。嚴格執(zhí)行“就餐代金券制”,。
2、差旅費管理
嚴格規(guī)范差旅費報銷程序和職工借款的還款時限,,堅持按照公司制度執(zhí)行,。做到堅持原則,一視同仁,,杜絕虛報冒領(lǐng),,借款長期不還,占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生,。
3,、電話費管理
嚴格預算控制,電話費預算按部門為單位包干到位,,努力降低話費開支,。
4、辦公費管理
辦公費管理要按照年初各科室列出計劃,,經(jīng)領(lǐng)導審批后,,公司統(tǒng)一采購、保管,,各單位按計劃領(lǐng)用的原則執(zhí)行,。
5、車輛費用管理
嚴格執(zhí)行公司制訂的相關(guān)車輛費用管理辦法,,從嚴從細加強管理,。車輛用油由財務(wù)科負責采購、結(jié)算,,車輛服務(wù)中心負責保管,、登記、領(lǐng)用,,杜絕亂購,、無計劃領(lǐng)用,。
以上就是我的工作計劃,我相信公司會發(fā)展的越來越好,,自已也會越來越優(yōu)秀,。