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最新審計局年度個人述職述廉報告(24篇)

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最新審計局年度個人述職述廉報告(24篇)
時間:2024-07-30 16:15:44     小編:zdfb

在當下社會,,接觸并使用報告的人越來越多,,不同的報告內容同樣也是不同的。怎樣寫報告才更能起到其作用呢,?報告應該怎么制定呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,,希望對大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧,。

審計局年度個人述職述廉報告篇一

一、學習,、工作情況

(一)注重政治理論學習,,做到行動不迷失方向。我能按科學發(fā)展觀的要求,,強化理論學習,、業(yè)務學習,使自己在學習中受到教育,,在學習中提高素質和水平,。通過政治理論的學習,不斷提高自己的思想意識,,端正自己的行為,,明確奮斗的方向。

長期以來,,我始終在黨言黨,,能夠通過不斷學習增強政治敏銳性和政治鑒別力。在平時工作和生活中,,能嚴格遵守黨的政治紀律,,對中央做出決定的重大方針和政策、決議始終堅定不移的支持擁護;中央八項規(guī)定,、省委十項規(guī)定和州委十二項規(guī)定頒布后,,各級、各部門以上率下,,認真學習貫徹執(zhí)行,。作為黨組成員,努力做到率先垂范,,堅決擁護并認真對照執(zhí)行;在轉變作風,、踐行“三嚴三實”方面,通過學習焦裕祿精神和“三嚴三實”,積極組織推進審計工作,。主要表現(xiàn)在,。一是對待工作的熱情度和主動性比以前提高了;二是工作干勁增強了;三是更貼近實際和群眾了。

(二)強化業(yè)務學習,,注重實踐運用,。一是規(guī)范審計工作,提高審計質量,,帶領科室制作了《20xx年度州級預算執(zhí)行情況和其他財政收支情況及縣級財政決算審計工作方案》,、《20xx年度州級部門預算執(zhí)行情況以及其他財政收支審計工作方案》。二是積極探索審計新思路,。把財政審計進行歸口管理,,組織有關科室對財政預算、決算,、部門及人大述職評議項目進行了統(tǒng)一工作方案,、統(tǒng)一實施、統(tǒng)一處理口徑的“三統(tǒng)一”探索,,效果明顯,。

(三)注重依法審計,較好完成工作任務,。

1,、財政金融審計科參與完成了:州本級20xx年度預算執(zhí)行情況及其他財政收支審計;州本級稅收征管審計;地方金庫審計;州民宗委20xx年度部門預算執(zhí)行審計;施秉縣20xx年度教育資金審計;岑鞏縣20xx年度教育資金審計;天柱縣(bt)項目應付工程款及其他應付款審計調查;全州政府回購(bt)和應付工程款等地方政府性債務審計調查綜合協(xié)調、資料審核,、數(shù)據(jù)匯總等工作;20xx年穩(wěn)增長跟蹤審計項目州局第二審計小組工作;協(xié)助審計署開展丹寨縣扶貧工作調查;協(xié)助州委辦開展財務自查工作,。

2、行政事業(yè)審計科參與完成了:20xx年度主要完成了州發(fā)改委20xx年預算執(zhí)行情況審計和其他財政財務收支審計;州工業(yè)學校20xx年度教育資金審計;黎平縣20xx年度教育資金審計;麻江縣20xx年度教育資金審計;岑鞏縣債務審計;州財政20xx年州級預算執(zhí)行情況審計,,州地稅局20xx年度稅收征收完成情況審計;對從江縣,、臺江縣債務審計;臺江縣書記縣長經濟責任審計;劍河縣書記縣長經濟責任審計;省廳對德江縣日元貸款項目審計;州法院預算執(zhí)行情況審計和其他財政財務收支審計;州司法局經濟責任審計。

(四)其他方面工作,。一是協(xié)會于8月份對州財政局進行了審計知識的培訓;二是完成了向州人大提交州發(fā)改委等評議部門20xx年度預算執(zhí)行和其他財政財務收支的審計情況的報告;三是完成了向州人大提交州公安局等評議部門20xx年度預算執(zhí)行和其他財政收支審計情況的整改報告;四是完成了《同級財政審計結果報告》;五是完成了《債務審計調查綜合報告》;六是完成了《20xx年度州本級預算執(zhí)行情況和其他財政收支審計工作整改報告》;七是完成了《20xx年度州本級預算執(zhí)行情況和其他財政收支審計工作整改報告》;八是完成了《20xx年度州級預算執(zhí)行情況和其他財政收支情況及縣級財政決算審計工作方案》,。

二、注重加強廉政建設

我深深地認為:“打鐵需要自身硬”,。要搞好審計工作,必須自己帶頭遵守審計工作的各項紀律,,樹立審計隊伍的新形象,。一是自覺堅持正常上下班制度。平時堅持做到不遲到,、不早退,、不無故缺席、有事請假。較好地堅守工作崗位,。二是自覺遵守廉政紀律,。能認真學習并嚴格按《黨員領導干部廉潔從政若干準則》要求自己,在實施審計工作中能嚴格執(zhí)行審計工作紀律“八不準”,。通過自查自糾:無違反規(guī)定收送禮金,、有價證卷、支付憑證和收受干股情況;無配偶和子女投資和到國(境)外定居情況;無違反規(guī)定用公款出國(境)旅游情況;無違反規(guī)定配備,、購買,、更換、裝飾或者使用小汽車情況;無違反規(guī)定多占住房,、買賣經濟適用房或廉租住房情況;無利用職務之便接受可能影響公證執(zhí)行公務的宴請以及旅游,、健身、娛樂等情況;無利用職權以委托理財?shù)刃问街\取不正當利益,,利用內幕信息謀取利益等情況,。

三、存在不足及下一步打算

一是學習知識不夠全面,,二是審計思路創(chuàng)新不夠,。在今后的工作中:一是繼續(xù)加強政治理論和審計業(yè)務學習。全面提高自身在理論和實踐方面的素養(yǎng),,為推進審計工作的創(chuàng)新和轉型奠定堅實的基礎,。二是加強廉潔勤政和黨性修養(yǎng)。進一步樹立大局意識,,強化組織紀律觀念,。把好權力關,用好權,,不謀私,。嚴格按照黨員領導干部的標準嚴格要求自己,率先垂范,。三是求真務實,、努力工作。按照局黨組的要求做好領導交辦的各項工作任務,。

審計局年度個人述職述廉報告篇二

我叫,,現(xiàn)年52歲,大專學歷,,中共黨員,,現(xiàn)任局黨組成員、總審計師,,協(xié)助局長分管農業(yè)與資源環(huán)???、法制科,以及聯(lián)系凱里經濟開發(fā)區(qū)審計局,,負責審計工作計劃,。一年來,加強了政治理論學習,在學習和工作中積極踐行“三嚴三實”,,思想覺悟得到提高,,努力工作,圓滿完成了各項既定目標任務,,現(xiàn)將個人職,、德、廉方面情況作如下匯報:

一,、政治思想方面

始終以一個共產黨員標準嚴格要求自己,,在政治思想上始終與黨中央保持高度一致,行動上積極參加局組織的各項政治學習活動,,今年以來,,一邊學習一邊踐行著“三嚴三實”,學習了黨章和《中國共產黨廉潔自律準則》,、《中國共產黨紀律處分條例》等規(guī)章制度,,學習黨的xx屆五中全會精神、省委十一屆六中全會精神,,學習了陳敏爾,、李飛躍同志在省委和州委中心組“三嚴三實”專題學習研討會上的講話精神,學習的方式主要是集中學習和自學結合,,自己在認識上得到很大提高,。深刻的認識到,嚴以修身是基礎,,嚴以用權是核心,,嚴以律已是保證。作為黨員領導干部,,無論是修身,、用權還是律已都應在自我要求上歸結到一個“嚴”字上,作為審計機關的黨員領導干部踐行“三嚴三實”的目標,,就是打造一支審計“鐵軍”,,這支審計“鐵軍”就是要做到政治堅定、業(yè)務精湛,、紀律嚴明,、作風優(yōu)良、忠誠,、干凈、盡責、擔當,。要求一般審計人員做到的,,黨員領導干部要首先做到。

二,、主要工作完成情況

(一)參加省廳組織的對平塘縣扶貧資金審計,,擔任主審,圓滿完成審計任務,,被省審計廳評為先進個人,。

(二)組織完成了對凱里市等10個縣的教育資金審計,并以審計要情的形式,,上報審計發(fā)現(xiàn)的問題,。

(三)按照省廳的要求,結合我州實際,,組織實施了全年的穩(wěn)增長政策落實的跟蹤審計,,及時上報跟蹤審計情況。

(四)擔任保障房的凱里市,、榕江縣項目,,以及州扶貧辦、州文廣局預算執(zhí)行審計審計項目審計組組長,,認真做好審計工作,。

(五)加強法制工作,推進依法行政,。主要從法制建設的高度,,確保審計工作在法制的軌道上運行,一是積極地與省審計廳法制處保持聯(lián)系,,報告請示審計工作中碰到的實際問題,,向州法制辦報送有關的審計法制建設的情況。二是做好對局內的法制培訓和學習,,在20xx年開展了兩次集中的審計法規(guī)的學習和審計執(zhí)法證的培訓工作,。三是嚴格審計報告的復核,嚴把審計質量關,。四是積極與州法制辦聯(lián)系,,進行執(zhí)法知識培訓,辦理審計執(zhí)法證工作,。

(六)做好年初計劃和年終審計綜合質量檢查工作,。年初根據(jù)上級審計機關的計劃安排,結合我州實際,,及時制定全州審計工作計劃,,合理安排審計時間和審計人員,,確保審計工作全面完成,對臨時交辦的事項,,也能合理作出安排,,按時按質按量完成。對年終審計綜合質量的考核,,出臺了質量考核辦法,,并進行精心安排布置,促進全州審計質量得到不斷提高,。

(七)做好與凱里經濟開發(fā)區(qū)審計局的聯(lián)系工作,。一是主動到凱里經濟開發(fā)區(qū)審計局了解情況。二是對審計業(yè)務進行指導,,解決工作中碰到的實際困難,。

(八)以州人大聘請的法律咨詢專家身份,參與對《黔東南苗族侗族自治州自治條例》的修改,。

(九)接受州政府臨時交辦的對州水務局下屬四個事業(yè)單位發(fā)放生活補助問題的調查,。

三、廉潔自律情況

對工作充滿熱情,,在工作中,,能夠按照審計紀律要求開展審計工作,嚴格遵守廉政紀律,,遵守勞動紀律,,能夠團結同志一道工作,在生活上追求高尚的生活,,有良好的生活方式,,尊老愛幼、家庭和睦,。

四,、“三嚴三實”提出的存在問題整改情況

1、學習脫節(jié)問題,。采取了加強審計理論的學習辦法,,結合實際加強對全州審計工作的業(yè)務指導。

2,、聽取被審計單位意見時不夠深入,,不采納被審計單位意見的地方,缺乏足夠的解譯,。采取深入基層,,深入審計現(xiàn)場,認真聽取和分析被審計單位意見,,作出客觀公正的審計意見,。

3,、對審計現(xiàn)場的監(jiān)督管理不到位。對于這一問題,,主要針對的是現(xiàn)在實施異地交叉審計的形式越來越普遍,,審計現(xiàn)場作業(yè)的管理越來越重要,,防范審計風險,,確保審計質量,預防職務犯罪,,都要牢牢抓住審計現(xiàn)場這個關健點,。下步采取定時與不定時的辦法,加強對現(xiàn)場審計的監(jiān)督管理,,平時多作政治思想工作辦法加強審計現(xiàn)場管理,。

4、對審計報告的審計理過程中,,注重查出的問題而對審計建議重視不夠,。采取的措施是加強學習,提高審計人員業(yè)務素質,,培養(yǎng)自己對政策法規(guī)的學習,,增強全局觀念,能夠站在一定的高度去分析和處理存在的現(xiàn)實問題,。

5,、勇于擔當不夠意識不強問題。主要立足于勇于解決心理狀態(tài)問題,,同時通過學習,,解決擔當所需的能力的提高。

五,、今后生活學習工作中,,嚴格踐行三嚴三實。

1,、加強黨性修養(yǎng),,踐行嚴以修身。要切實加強學習研究,,要把讀書學習當成一種生活態(tài)度,,一種工作責任,一種精神追求,,適應不斷發(fā)展變化的新形勢,、新要求,在加強學習上下功夫;要端正學習態(tài)度,、把握學習重點,,講究學習方式,、注重學習效果,不斷強化思想武裝,,增強責任感和使命感,,切實做到學以致同用,解決實際工作中存在的問題和矛盾,。要切實加強黨性修養(yǎng),,要有強烈的精神追求,真正做到在任何時候,、任何情況下,,思想上堅信不疑、意志上堅忍不拔,、行動上堅定不移;要牢固樹立宗旨意識,,時刻把人民群眾放在心中最高位置,牢記手中的權利是人民賦予的,,只能用來為人民謀利益,,不能謀取任何私利。

2,、嚴格依法審計,,踐行嚴以用權。要依照法定的職責,、權限和程序履行審計監(jiān)督職責,,努力當好政策措施落實的“督導員”、深化改革的“催化濟”,、經濟發(fā)展的“安全員”,、反腐敗的“利劍”、公共資金的守護者,、權力運行的“緊箍咒”,,切實發(fā)揮好國家審計在國家治理中的基石和重要保障作用。

3,、廉潔從審,,踐行嚴以律已。一是從主觀上時刻警提,,培養(yǎng)自己廉潔奉公的思想品質,。二是從客觀上加強學習,用先進的文化和思想武裝自己,,樹立正確的世界觀,、人生觀、和價值觀,從根本上防腐拒變,,保持廉潔奉公的本色,。

4、提高審計質量,,踐行謀事要實,。提高審計質量是審計工作的重點,一要自身加強學習,,做好基礎工作,,提高審計質量。二要結合分管的法制與項目復核工作,,把好審計質量關,,從而踐行好謀事要實。

5,、做到真抓實干,踐行創(chuàng)業(yè)要實,。將作風建設與中心工作結合起來,,增強擔當意識,堅持重實際,、說實話,、辦實事、求實效,,踐行創(chuàng)業(yè)要實,。

6、做到對黨對民忠誠,,踐行做人要實,。認真做到對黨忠誠老實、工作扎實,、為人誠實,,踐行做人要實。

審計局年度個人述職述廉報告篇三

讓我一起和大家分享我在天津分公司成長的滋味,,20__年是我人生的一個轉折點,,也是我人生的一個新起點,在同事四個月的愛與關懷中,,我體會著成長的快樂與感動,,用心收藏著這些財富,回首凝望來時路上深深淺淺的腳印我感慨萬千,。

對我來說在過去的幾個月中,,可以用2+3來形容,2個月的工程部工作和3個月的商務合約部工作,,可能很少新員工會像我一樣幸運,,在這半年的工作中經歷了兩個部門,,兩個部門的工作都讓我受益匪淺。

2個月的工程部工作,,讓我了解了現(xiàn)場的施工工序和總承包管理的模式,,特別是自己負責水管井施工和帶外請木工班組做施工員的經歷,讓我學會了如何有工人溝通,,怎樣合理分配勞動力,讓我具備了做施工員是基本能力,。

3個月的商務合約部工作,合約部工作要求極強的責任心,,穩(wěn)重并且非常細心,,還要具有一雙會發(fā)現(xiàn)問題的眼睛。開始在合約部工作時,,只是責任心有點,,可以看懂圖,其他的特質基本就不具備,,甚至不知道商務合約部具體是做什么的,。石鈔廠現(xiàn)屬于結算期,師父安排我對二次結構進行一系列算量,,這些工作使我這個門外漢向合約部靠近了一小步,。還清晰的記得第一次與審計對量,心里那個緊張,,但是慢慢的對下來,,我發(fā)現(xiàn)自己一個月的努力沒有白費,多次現(xiàn)場拍照搜集證據(jù),,對計算量進行修改,,使我計算準了這個量。當然我知道這些都是合約部工作中的基礎中的基礎,。

還記得有一天師傅問我,,會用廣聯(lián)達嗎?當時我就懵了,廣聯(lián)達什么東西啊,,不知道,。在此之后學習廣聯(lián)達就成了我生活的主旋律,通過師父的指導和多次參加廣聯(lián)達的培訓,,現(xiàn)在我可以用廣聯(lián)達進行建模,、算量。

在這幾個月我能有這么大的進步與同事們的幫助是分不開的,,他們的用心良苦我是不會忘記的,,正是他們的愛與包容讓我不斷地反思,一點一點積累知識、增強自信,,慢慢的穩(wěn)重下來,、不再毛躁,也在這幾個月的時間里慢慢的養(yǎng)成了細心和謹慎的習慣,。

雖然在幾個月的工作中有了一定的進步的,,但是自己工作時間短經驗不足,在工作中還是會出現(xiàn)一些不必要錯誤,,自己應該切實的加強學習,,避免這些低級錯誤,不斷地提高自己的業(yè)務水平,。

昨天已成事實,,今天我正在努力,相信明天我會更精彩!在20__我要做好以下幾件事,。

1,、全面提升自己的專業(yè)知識,學習施工技術和施工工藝,,能讓施工與商務兩者靈活的結合并互補,。讓自己早日成為一個合格的商務人員。

2,、全面提升自己的溝通能力,這是合格商務人員該具備的特質,,也是我以前沒有意識到的問題,,包括學習與同事、審計,、分包之間的溝通,,讀一本關于溝通技巧的書!而且把學習中心貫穿到實際的生活中和工作中!

3、全面的掌握廣聯(lián)達軟件,,深入學習標準圖集,、學習計算規(guī)則、學習定額規(guī)范,,利用電算,,讓造價飛。

現(xiàn)在我真的愛上了這份工作,,我的工作能力也在不斷實踐中得到了很大的提升,,讓我漸漸的從一個門外漢逐漸向一個真正的商務人轉變。在此我和大家分享一句話:“認真做事只能把事做對,,用心做事才能把事做好”它也是我的座右銘,,時刻提醒自己,激勵自己!

審計局年度個人述職述廉報告篇四

本人在公司和領導的關心、栽培下,,于20____年__月__日從東莞業(yè)務運營部調任高盛分公司見習經理,,負責高盛公司的日常經營管理活動,同時配合東莞總部倉儲部做零擔外協(xié)轉貨工作,。從____年五月入司到____年9月,,我一直在倉儲部從事開單和車輛配載的工作。三年的倉儲業(yè)務工作,,鍛造了我的韌性和執(zhí)著,。

經歷了多次公司組織的倉儲技能培訓,一次后備管理干部培訓和一次經理培訓班,,也非常有幸參加了阿米巴的培訓,,這些培訓使我更進一步的了解物流這個行業(yè)作業(yè)流程和態(tài)勢,也更利于我工作的開展,。在工作中我努力做好本職工作,,以客戶服務為中心,嚴格按照公司對于貨物的安全和時效的要求去做,,保障貨物安全及時到達客戶手中,。也嚴格遵照公司的財務制度,及時上繳公司財務資金,,做好資金的安全管理工作,,現(xiàn)將本人在高盛公司期間的履職情況和回報如下。

一,、履職情況

走出去發(fā)現(xiàn)市場

1,、業(yè)務方面,由于分點處于物流園片區(qū)分布集中的中心,,從去年營業(yè)開始我一邊在轉貨的同時一邊宣傳我司的長途運力優(yōu)勢和配送車輛優(yōu)勢,。主動承接貨物,積極做好打包和報價等增值服務的創(chuàng)收工作,。主動尋求物流同行和第三方物流的合作,,在合作共贏的基礎上宣傳我們盛輝的品牌。大力攬收同行件,,直達線路泡貨80/方重貨300/噸,,我司的代收貨款業(yè)務還是有優(yōu)勢的,維護好老客戶,,深挖老客戶新貨源,,特別是直達線路,專線物流給出的價,,我們報價一樣的話還是有把握將客戶爭取過來的,。從元月1號-元月31號現(xiàn)在高盛分點已承攬貨物110票,,營收總額22692元。

2,、通過這半年的外協(xié)轉貨工作,,我發(fā)現(xiàn)我們東莞片區(qū)到東北、西北,、江西,、貴州等方向的貨物還是不少的,如果全部按自提的從福州中轉的話,,對于時效要求高的簽單客戶的話貨我們是無法按時交貨的,,尋找專線外轉合作成了我們必要的選擇,這其中還得做好從價格的約定到合同的簽訂,、時效,、回單和貨物跟蹤等細節(jié)問題,不然會給雙方造成困擾,,也可能給客戶帶來損失?,F(xiàn)在德淵項目中就有相當大一部分貨物得做外轉操作。

3,、有不少的同行物流只有一個營業(yè)分部,,配送車輛存在不足甚至沒有配送車輛的特殊情況,通過交流發(fā)現(xiàn)他們如有貨物要送貨上門一般都是通過物流qq和貨車幫等平臺雇傭車輛或者雇傭私人貨車司機送貨,,這個費用是比較高的,,而且存在不小的風險。對此我主動上門洽談,,承接他們東莞市區(qū)無代收貨款的貨物配送以及我司東莞各鎮(zhèn)區(qū)有網點的轉貨,,經過一周時間的溝通現(xiàn)在已經開始與河南鄭州專線的騰達物流東莞分點合作。

二,、存在的問題和努力的方向:

1、是學習還不夠,,工作經驗還需積累,,有顧此失彼的現(xiàn)象。

2,、是了解zz年的考核指標后感到肩上很有壓力,。但我將及時調整好狀態(tài),化壓力為動力,,為提升業(yè)務,,我將繼續(xù)發(fā)揚主動出擊的精神,積極發(fā)掘新客戶,,開拓新市場,,竭盡全力完成年度考核指標,,向公司交出一份滿意的答卷。

我的述職到此結束,,謝謝大家!

審計局年度個人述職述廉報告篇五

轉眼之間,,我已經成為預備黨員有半年的時間了,大學生個人述職報告,。在這半年的時間里,,我一直以黨員的標準來嚴格要求自己,并且也切實的履行著作為一個黨員所應盡的責任與義務,。

在學校的期間,,我一直擔任班級的副班長,同時也在學生會承擔相關的工作,。擔任班級干部的這段時間我個人的感觸頗為深刻,。能夠通過自己的努力來給同學們的學習生活帶來一定的幫助是令我非常自豪的事情。這段時間內,,我始終嚴格要求自己,,在學習和活動中盡量為同學們樹立榜樣。對待工作始終本著嚴謹克己的態(tài)度,,盡自己努力盡量將工作做到最好,。

擔任班級干部雖然付出了更多,但是我個人認為自己在大學期間內得到的遠遠大于自己的付出,。通過組織班級的相關工作,,是自己的能力得到了充分的發(fā)展。這也是使我終身受用的,,對我將來的步入社會有非常大的幫助,。

作為一名預備黨員,我始終沒有忘記,,我們黨是中國工人階級的先鋒隊,,同時也是中國人民和中華民族的先鋒隊,是全心全意為人民服務,,不謀任何私利的政黨,,述職報告《大學生個人述職報告》。黨的性質決定了共產黨員沒有任何私利可圖,,為了黨和人民的利益,,共產黨員必須無條件地犧牲自己的個人利益,做到甘愿吃苦,,勇于吃虧,。這也是共產黨員與普通百姓的根本不同之處,更是共產黨員能夠引以為自豪的品質,。我時刻提醒自己用黨員的標準嚴格要求自己,,不懈怠,,不動搖,堅定自己的信念,,不以一時的困難而退縮和放棄,,要滿懷信心,端正自己的心態(tài),,做好自己的本職工作,,服務人民。在思想上,,我通過對黨的知識的學習和積極的參與團內的各項活動,,讓我更深刻的了解到作為一個預備黨員的光榮。我認識到黨員負擔著為實現(xiàn)我們黨推進現(xiàn)代化建設,、完成祖國統(tǒng)

一,、維護世界和平和促進共同發(fā)展的三大歷史任務,要實現(xiàn)這些任務,,目前的階段主要做的事情是努力學習,,積累更多的知識以便將來能夠成為共產黨員。

作為一名當代的大學生,,我們應該明確的意識到自身所肩負的重要使命,,增強自己的責任感和緊迫感,學習科學發(fā)展觀,,努力發(fā)展自己,,充實自己,提高自己,。對于當前的國際形勢來說,,我們身上背負著沉重的使命。我們是中國未來的希望,,也是黨的繼承者,。所以我們要更加努力,用知識來武裝自己,,要通過我們的努力使中國能夠變得更加富強,。我們應該不斷地解放自己的思想、發(fā)散自己的思維,、更新自己的觀念,打破舊時的束縛,,為進一步深化改革開放營造良好的思想氛圍和輿論環(huán)境,。在符合科學發(fā)展觀的前提下,我們要不斷的創(chuàng)新,,以此來更好的發(fā)展和適應當今社會的不斷變化,,從而能夠更好樹立自己的世界觀,、人生觀、價值觀,,真正的做一名合格的大學生,。我們應該努力的學好自己的專業(yè)知識,打下堅實的基礎,,同時也要多學習其他相關知識,,擴展我們的知識面,以便滿足社會的需要,。科學要發(fā)展,就需要我們每一位大學生能夠在思想上真正有所覺悟,,行動上真正有所實踐,。單一的、片面地去強調科學的重要性是非常錯誤的做法,,我們要充分認識到這一點,。

上述就是我對自己成為預備黨員以來的一些簡單的述職。大學生活即將結束,,在未來的工作中我同樣會一直嚴格要求自己,,時刻提醒自己一黨員的身份處理事情。要做好黨員的先鋒模范作用,,時時刻刻在心里想著群眾,,與群眾的行動高度保持一直,不脫離群眾,。我會通過自己的努力使自己早日成為一名真正的共產黨員,,加入這個讓我向往已久的大家庭。

審計局年度個人述職述廉報告篇六

各位領導,,各位同事

大家好!

借此機會首先向關心,、幫助、支持我工作的領導,、同事們表示衷心的感謝,,現(xiàn)匯報年度工作如下,請評議!

一年來在公司總經理的直接領導下工作,,制訂了工程部每月維修工作和員工培訓計劃,,在工作中不斷完善,并堅持不懈的做到了每天詳細了解系統(tǒng)運行狀態(tài),、負荷分配,、空調風壓、設備設施,、檢修工作安排和值班人員等情況,,做好當班事故預想和各種異常情況的處理準備,,保持清醒的頭腦,迅速進入工作狀態(tài),,工作中加強與各部門之間的聯(lián)系,,工作分清輕重緩急,在有材料的情況下不推不拖,,帶領工程部全體人員完成公司領導安排的任務,。

一、____年主要完成以下維修任務

,、對外圍燈源及字體維修;

2,、2樓5樓地毯維護,1樓5樓墻面粉刷;

3,、五樓中餐包房及空調改造;

4,、檢修場地設備設施及空調維護,保障酒店二周年慶活動;

5,、做好入冬前空調設備設施清洗,,對室內室外各種設備進行保溫處理;

6、消防排煙窗,、東面花墻進行改造;

7,、電梯、天然氣報警系統(tǒng),、發(fā)電機年度保養(yǎng)及維修;

8,、幫助各部門及本部門庫房制作貨架任務;

9、各樓層線路,、設備,、設施檢查維護;

二、改變工作習慣和工作方式

____年度來,,我改變以往的工作方式,,因此我前夜后夜多檢查、多看,、多同值班人員交流,,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,發(fā)現(xiàn)違章立即制止,,自己檢查的同時要求值班工程師及員工相互做好監(jiān)督,,日常注意檢查設備設施的運行狀況,避免發(fā)生事故,。對違反的人員進行嚴肅的批評和考核,,促使他們遵章守紀完成8小時的工作和加班任務。

三、____年目標管理和節(jié)能降耗

與本部門員工簽訂了工程部季度目標責任書,,堅持低成本戰(zhàn)略,努力做好節(jié)能降耗工作,。積極督促各部門科學合理的使用各種設備設施,,對存在的問題采取糾正和預防措施,使各部門節(jié)能降耗得到有效控制,,為各部門完成各項指標創(chuàng)造更好的條件,。大功率設備使用時合理的調整好使用方法及運行時間,在傳統(tǒng)光源上深挖節(jié)能降耗的潛力,。

四,、自我加壓、增加巡查次數(shù),、確保安全維護

設備設施維修管理的伸縮性很大,,我始終認為酒店是大家才有自己的小家,在職期間發(fā)生的任何事我感到對不起自己的崗位,,更對不起酒店領導對我的信任,,既然領導賦予了我這一使命,我要全力做好,,首先嚴格要求自己,,也會嚴格要求本部員工做好,首先自己做到,。和同事們一起探討把原有工程遺留的問題及線路,、供水得到合理整改,有效的減少各類違章情況和安全隱患的發(fā)生,。

五,、存在的問題和今后努力的方向

、在管理方法上力求創(chuàng)新,,主動查找管理中出現(xiàn)的差異漏洞,,及時調整工作思路和方法,引導員工認真履行職責,,保障會所設備設施正常運轉,。

2、積極主動學習新的知識,,新技術,,和公司的決策保持一致,適應公司發(fā)展壯大的需要,。

3,、隨著設備的老化,故障率逐年升高,逐步加大操作及維護的監(jiān)督力度,。

4,、常做多做事故預想,提高對突發(fā)事件的應變能力,,確保安全,。

5、加強人員責任心管理,,發(fā)現(xiàn)問題責任到人;加強設備的“故障”排除線路供水分布培訓管理工作,,對于一些易出、老出的故障點,,要追究到底查出原因,。及時整改保證正常使用。

6,、充分發(fā)揮管理職能,,提高工作效率,工作中積極創(chuàng)造條件,,全盤考慮,,統(tǒng)籌安排,樹立主人翁意識,,維護企業(yè)的利益,,維護職工的利益是每個管理者的職責,作為一名管理者始終要把管理與實際工作相結合不斷總結創(chuàng)新,,開拓進取,,做一名合格的管理人員。

我的述職完畢,,謝謝大家!

審計局年度個人述職述廉報告篇七

各位領導,、同志:

大家好!

今年來按照上級主管部門的有關精神和要求,結合我隊管理工作的實際情況,,繼續(xù)本著“一手抓繁榮,、一手抓管理”的原則,在有限的條件下腳踏實地的克服困難,,做了大量的工作,,取得了一定的成績,現(xiàn)總結如下:

一,、加強隊伍建設

今年我隊在隊伍建設上,,進一步增強了隊內服務意識,更好地促進了機關工作作風的根本改善,,特別是在樹立良好文化稽查部門形象上,,按照市委、市文化局開展整頓機關作風紀律內容的要求,在全隊深入開展了一次機關整頓作風紀律活動,,以此推動全隊各項工作的順利開展,。

1、是加強組織領導,,提高全隊思想認識和覺悟,。首先于4月5號在隊會議室召開了“深入開展機關整頓作風紀律”動員大會,通過召開動員大會,,明確了開展整頓作風紀律的目的、內容和整改目標,,統(tǒng)一了全體干部職工的思想認識,。并于每個星期一上午開展集中學習與自學相結合方法,重點傳達學習了市委市政府機關作風整頓會議精神,,組織干部職工們談認識,、寫心得、講體會,,表決心,,從而激發(fā)了廣大干部職工改進作風,推進工作的積極性,、主動性,、創(chuàng)造性,使全隊上下在思想上,、認識上緊跟時代脈搏,,時時更新,主動解決影響隊伍建設的難題,,實現(xiàn)了全隊的良性,、健康發(fā)展。

2,、是加強督促檢查,,提高全隊工作效能和質量。在日常工作中為使此項工作不走過場采取了對干部職工普遍查,、對稽查執(zhí)法重點查,、對內勤崗位集中查、對各科室工作隨時查等方法,,認真查找,、嚴肅處理、切實解決了精神不振,、作風松散,、紀律松馳等突出問題。與此同時,隊內還采取設立舉報箱,、公布舉報電話12318,,24小時開通等方式,使全隊開展整頓作風紀律工作實現(xiàn)崗位有標準,、工作有目標,、成果有量化、作風有考核,,促進了機關作風的進一步好轉和行政效能的進一步提高,,確保了全隊工作的優(yōu)質高效運轉。

3,、是加強隊伍建設,,提高全隊服務素質和能力。在這次開展“整頓作風紀律”活動中,,隊內始終堅定不移地把政治思想置于隊伍建設的首位,。隊內強調凡是遲到早退、不按規(guī)定請銷假,、工作期間打撲克,、玩游戲、無故不上班的,,一經發(fā)現(xiàn)嚴肅處理;同時,,組織全體干部職工對單位制定的執(zhí)行“八個嚴禁”進行再學習再部署,深刻認識“八個嚴禁”的重要意義,,真正做到入耳,、入腦、入心,,進一步增強全隊干部職工貫徹執(zhí)行“八個嚴禁”的自覺性和堅定性,,切實把執(zhí)行八個嚴禁培養(yǎng)成一種習慣,從思想和行動上自覺遵守,。同時,,隊內堅持把社會各界的滿意度作為檢驗這次工作的根本標準,特別是通過開展“確保平安世博”,、“保障平安校園”專項整治行動中,,執(zhí)法人員到市場中發(fā)放征求意見表,廣泛征求經營業(yè)主與人民群眾意見與建議等方式,,為稽查隊加強機關整頓建設工作,,提供了過硬的紀律作風保證。

二,、今年“掃黃,、打非”及各類專項集中行動圓滿完成

(一)加大對音像,、圖書市場非法經營活動的打擊力度。

根據(jù)市“掃黃”“打非”工作領導小組辦公室在全市開展迎世博“掃黃”“打非”專項行動的要求,,從4月2日至4月25日,,我隊重點對全市32家音像店、41家圖書銷售點,、19家印刷企業(yè)進行了拉網式的全面檢查,,拉開了今年“掃黃”“打非”專項行動戰(zhàn)役的序幕,并取得了階段性成果,。

在專項整頓之前,,隊內為使本次行動不走過場,于4月1日在單位召開了“掃黃”“打非”專項行動專門會議,,對專項行動進行了具體布置,,將音像、圖書,、印刷企業(yè)三大市場具體分工劃分到三個分隊,明確了各自的職責,,強調了“掃黃”“打非”工作“只能加強,,不能削弱”的工作原則。會后,,根據(jù)本次會議內容,,制定下發(fā)了《市文化市場稽查隊“掃黃”“打非”行動方案》,要求各旗縣市(區(qū))文化市場稽查隊針對本地區(qū)本行業(yè)存在的突出問題開展專項行動,,在全市范圍內真正形成尊重知識產權,、保護知識產權的良好社會氛圍。

從4月2日起,,根據(jù)《方案》內容,,我隊首先重點對集寧區(qū)各類音像、出版物,、印刷企業(yè)市場進行了集中整治,。為使此項工作得到更好完成,我隊采取了對重點部位,、重點時段實施高密度巡查,,并由三個稽查分隊交叉對各轄區(qū)各類音像、出版物,、印刷企業(yè)經營場所進行詳細排查,。發(fā)現(xiàn)有違規(guī)的經營場所,對業(yè)主給予了嚴厲警告,,并現(xiàn)場開具證據(jù)保存清單,,扣留其各類非法音像制品,、出版物,同時根據(jù)情節(jié)輕重分別做出了罰款,、停業(yè)整頓,、取締等處罰。特別是在查繳政治性非法音像,、出版物上,,各個稽查分隊都毫不放松的做為本次集中整治的重中之重。除了到各類音像,、出版物,、印刷企業(yè)經營場所檢查外,還邀請集寧晚報記者重點對火車站,、汽車站等人群密集的各大廣場,、商場內和地攤、游商中重點檢查,,查繳了一批非法音像,、出版物,對情節(jié)嚴重的予以了行政處罰,。與此同時,,我隊執(zhí)法人員對檢查過的經營場所傳達了自治區(qū)、市里有關“掃黃”“打非”工作精神,,要求各印刷企業(yè)及圖書,、音像制品銷售點認真履行職責和義務,自覺站在“掃黃”“打非”的第一線,。

此次專項行動為期近一個月,。在此期間,我隊執(zhí)法人員還先后赴卓資縣,、興和縣,、豐鎮(zhèn)市、涼城縣,、察右前旗采取明查暗訪等方式,,在各地文化稽查部門的配合下,查繳了大批各類非法音像制品和出版物,。并與當?shù)叵嚓P企業(yè)和銷售點簽定了“掃黃”“打非”安全生產責任書,。此次專項行動,共查繳各類非法音像制品25000余張(盤);圖書1000余冊(本);盜版教輔3500多冊(本),。此次專項行動為我市音像,、出版物、印刷企業(yè)市場營造了一個健康,、平穩(wěn),、有序的市場發(fā)展環(huán)境,。

(二)認真開展“網吧”及娛樂場所市場專項治理活動。

為鞏固去年網絡市場及娛樂場所項治理的成果,,我隊在今年將“違規(guī)接納未成年人進入場所”列為了本次工作中的重中之重,,并認真貫徹了《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,通過大力加強文化市場管理,,優(yōu)化未成年人的成長環(huán)境,,積極探索出了未成年人思想道德建設新途徑。

1,、是對網吧及娛樂場所開展了專項治理,。我隊按照網絡和娛樂場所文化市場的行業(yè)特點,采取一系列針對性措施,,切實加強對網吧和娛樂場所的日常管理,。

首先,制訂網吧和娛樂場所經營行業(yè)規(guī)范,,明確規(guī)定網吧和娛樂場所經營場所必須在醒目位置懸掛“未成年人禁止入內”的標識,,并將網吧和娛樂場所管理、服務,、登記,、巡查及責任人職責等相關制度公示上墻,以便網吧和娛樂場所內的消費者和廣大群眾進行監(jiān)督,。

其次,定期不定期舉辦經營者培訓,、法律法規(guī)知識競賽,、座談會等,教育和引導廣大經營者不斷強化法律意識,,提升自身素質,,增強自我約束能力,促使經營者自身維護網絡和娛樂場所文化市場經營秩序,。與此同時,,還依據(jù)未成年人的生理、心理等特點,,有針對性地開展了多種形式的宣傳教育活動,。通過向社會印發(fā)“致家長、學生一封信”,,組織學生,、教師、家長觀看教育影片《網迷》等,,引導未成年人增強自我保護意識,,加強自我管理,,強化學校、家長的教育監(jiān)護責任,。特別是強化家長作為未成年人監(jiān)護“第一責任人”的責任意識,,共同保護未成年人的健康成長。

第三多角度增強宣傳力度,,全時段接受社會各界及新聞媒體監(jiān)督,。先后開展了五大系列宣傳活動:配合市綜治辦在全市范圍內開展主題為“創(chuàng)建安全穩(wěn)定地區(qū)、構筑祖國北疆安全穩(wěn)定屏障”聲勢浩大的集中宣傳活動;召開各相關部門和業(yè)主座談會開展宣傳;舉辦“遠離網癮,,健康成長”中小學巡講報告會;利用“民心網”行風熱線,,針對群眾關注的焦點、熱點問題為群眾排憂解難;在網吧和娛樂場所內統(tǒng)一設置“凈化社會文化環(huán)境,、創(chuàng)建文明城市”系列公益廣告,,特別是邀請新聞媒體記者每月開展2次專題報道并接受主流媒體及時公示行政處罰結果。通過多角度,、持續(xù)性的宣傳活動,,反復向社會各界表明主管部門長期抓、求長效的堅強決心,,始終保持開展網吧及娛樂場所集中整治行動濃厚社會氛圍,。

第四對原在校園周邊200米內的網吧和娛樂場所,全部實施搬遷和查封,。對那些屢禁不止,、接納未成年人的網吧和娛樂場所,我隊按規(guī)定都予以嚴厲查處,。特別請廣大群眾參與網吧和娛樂場所監(jiān)督管理,。同時,在全市率先嘗試了“五老”網吧義務監(jiān)督員的做法,,聘請了老領導,、老專家、老教師,、老模范,、老戰(zhàn)士對全市的網吧和娛樂場所經營場所進行義務巡查。

第五建立“凈網先鋒”網絡監(jiān)控平臺,,適時對全市網吧的營業(yè)情況實施終端監(jiān)控,,對全市226家網吧內的10000多臺電腦主機箱安裝了“凈網先鋒”管理軟件。并指定專人對網吧實行24小時全程監(jiān)控,,特別是對擅自停止,、卸載和干擾網吧經營管理技術措施以及不如實對上網人員進行登記、接納未成年人的一經發(fā)現(xiàn)依法嚴肅處理,,實現(xiàn)了對全市在冊網吧的實時全程監(jiān)控,,提高了監(jiān)督效果,。

2、是嚴格遏制非法出版物流向校園,。除對在校園中或在學校周邊的書店日常檢查外,,今年在春季還開展了校園周邊非法出版物專項檢查。在行動期間,,我隊采取了一檢查,、二核實、三暫扣,、四教育,、五追溯的步驟,重點對集寧區(qū),、豐鎮(zhèn)市及鐵路沿線的30余家中小學校進行了檢查,。今年上半年共檢查各類出版物經營攤點50多家;查處非法出版物3000多冊(本);非法盜版盜印校驗輔材料8000多冊(本);取締游商地攤20余處。特別是對發(fā)現(xiàn)有重大案情的移送公安機關依法給予一定嚴懲,。

3,、是對毒害未成年人的色情表演進行了打擊。今年為嚴厲打擊危害未成年人身心健康的非法活動,,進一步凈化未成年人成長環(huán)境,,保護未成年人的合法權益上,我隊除通過校園內外環(huán)境的整頓外,,在中小學校平時休息日和高考期間,,確保未成年人生活有一個良好的文化環(huán)境。還先后重點對集寧區(qū)的40余家卡拉0k,、酒吧等經營場所進行了拉網式排查,。其中,查扣“十八摸的士高”,、“泡妞的士高”等一批粗口歌。通過集中治理,,有力地打擊了危害未成年人身心健康的非法活動,。今后我隊將繼續(xù)深入持久地開展凈化未成年人專項行動,給未成年人健康成長創(chuàng)造良好文化環(huán)境,。由于工作突出,,在今年呼和浩特市召開的自治區(qū)未成年人思想道德建設經驗交流會上,我隊被內蒙古自治區(qū)精神文明建設委員會評為了第一屆內蒙古自治區(qū)未成年人思想道德建設工作先進單位榮譽稱號,,受到了表彰,。

在今年開展“網吧”及娛樂場所市場專項治理集中行動中,我隊累計出動人員100多人次,,車輛30多輛次;清理整頓網吧43家;電子游戲場所12家;各類歌舞娛樂場所23家;取締黑網吧1家;查扣電腦主機箱25臺;交換機7個,,較好的完成了上半年開展“網吧”及娛樂場所市場專項治理活動集中整治工作任務,。

三、加大宣傳力度,,增強對文化市場工作的服務和管理意識

為充分展示我市政府保護知識產權行動成果,,擴大反盜維權的宣傳效果,4月26日市委宣傳部,、市區(qū)兩級文化局領導及兩級文化市場稽查人員共計50多人,,在集寧區(qū)中心廣場開展了“保護知識產權、打擊侵權盜版”為主題的綠書簽宣傳日活動,。宣傳采取咨詢,、銷毀、散發(fā)宣傳資料,、“萬人拒絕盜版大簽名”等相結合,,先后向過往行人散發(fā)了《音像制品條例》等6種宣傳材料近10000余份,為群眾現(xiàn)場咨詢51例,。宣傳活動結束后,,全市集中查繳的15000余張盜版光盤、壓縮碟片,、800多冊非法圖書及口袋本,,在集寧區(qū)霸王河銷毀點進行了統(tǒng)一銷毀,市電視臺和報社記者進行了全程跟蹤報道,。

在平時日常管理中,,我隊始終把宣傳報道工作放在首位,在每次比較大的檢查行動中和日常學習工作中,,都及時以工作簡報形式上報上級文化主管部門及相關部門,,有重要內容的,我隊還向報社等宣傳部門發(fā)表了信息及文章,。截止目前,,我隊從1月10日開始共上報了隊內工作簡報10期,向報社發(fā)表報道4篇,,較好的完成了今年上半年各項工作任務,。

四、下一年工作安排

1,、明年繼續(xù)努力提高管理主體的實戰(zhàn)能力,。一是利用各種方法和機會提高執(zhí)法人員的業(yè)務管理水平。二是千方百計增加對文化市場管理的投入,,配齊執(zhí)法工具,,完成好上級交辦的各類專項整治集中行動。三是進一步完善各項規(guī)章制度,提高執(zhí)法管理效率,。

2,、明年繼續(xù)不斷提高經營主題依法經營、文明經營的素質,。我隊將通過印發(fā)文字材料,、舉辦各類培訓班、召開座談會,、現(xiàn)場觀摩會等形式加強對經營主體的教育和指導,,不斷增強其社會意識、大局意識,,促進其自覺主動的依法經營,、文明經營。

3,、明年通過實現(xiàn)文化綜合執(zhí)法,,加強綜合執(zhí)法機構與相關部門的協(xié)調配合,形成權責明確,、行為規(guī)范,、監(jiān)督有效、保障有力的執(zhí)法體制,,按照專業(yè)化,、信息化的要求,努力建設一支政治強,、業(yè)務精,、紀律嚴、作風正,、形象好的文化市場綜合執(zhí)法隊伍,。

述職人:______

20____年__月__日

審計局年度個人述職述廉報告篇八

在已經到來的20____年里,世界在發(fā)展,,時代在前行,,人們都充滿著希望。在新一年里,,公司也將迎來更大的發(fā)展,,為了跟進時代進步的腳伐,我也制度了相應工作計劃并提出一些自己小小的建議,。

1.新客戶的開發(fā)

21世紀是個信息發(fā)達的世紀,,在開發(fā)新客戶中,,我們可以通過網絡,、報刊、雜志等途徑來尋找新客戶。另外,,讓客戶了解到公司也很重要,,在此我有點建議,如果有時間的話,,大家可以多發(fā)些信息,,以便更多的人了解到公司,了解到咱公司的產品,,為公司爭取到更多的客戶資源,。在客戶跟進方面,我主要負責寄樣品和畫冊,,后繼跟進由銷售人員負責,,當然我也要了解客戶處于哪個進度,在銷售人員外出的情狀下,,我也可以跟進,。每個新開發(fā)的客戶,我都將制表統(tǒng)計,,在開發(fā)客戶的得失之處我們可以做分析,。建議每半個月可以開一次例會來分析近來客戶的狀況,對于未成交的客戶我們可以做一個總結,,以便更好地跟進,,對于成交的客戶我們也可以拿出來分享以供大家學習。

2.老客戶的維護

a.回復交期

每個訂單下單后我將及時回復的交期,,如果交期有問題就和客戶溝通,,如果客戶不能接受延期,我將和生產部門協(xié)調好,,盡量滿足客戶的要求,。

b.貨物的跟進

產品生產過程可能會有這樣或者那樣的狀況出現(xiàn),以致延誤了出貨,,此時和生產部門的溝通顯得尤為重要,。在和生產部門的溝通時,我會盡量協(xié)調好各方便的關系,,心平氣好的把事情處理好以保證出貨的及時,。出貨后把貨運或者快遞公司電話、發(fā)貨日期,、單號等信息反饋給客戶,,以便客轉自:戶查詢和簽收。

c.產品的改進

公司的產品有改進是公司的一種進步,,我們在啟用新品時,,首先要給客戶送樣,得到他們的承認后方可使用,若他們不接受,,我們將作相應的改進滿足他們的需求,。

d.回訪和溝通

對于老客戶的回訪,我們是不定期的,。在節(jié)假日里我們是一定要送出問候和祝福的,,在重要的日子里可以送些小禮品以增進感情。在平時,,我們也要和客戶保持聯(lián)絡,,關心他們的狀況,平??梢酝ㄟ^電話qqeami等聯(lián)絡感情,。如果方便的話,可以登門拜訪客戶,,以便促進我們和客戶之間的關系,。對于大客戶反映的問題,我們會作為重點來解決,,及時把信息反饋,,讓他們有一種被重視的感覺。當然對于一般客戶的問題我們也不會忽略,??傊S護客群關系,溝通是關鍵,。我們會盡最大努力把客群關系搞好,。

3.建議

對于公司的職員來說,熟悉公司的產品是很必要的,。為了發(fā)展,,公司可能會有產品改進或者新品的推出,建議公司經常作一些產品的培訓,,讓我們對咱公司的產品更加了解,。此外,工作中學習也是很重要的,,如果有時間的話,,建議公司開展一些工作技能的培訓,讓大家成長得更快,。還有,,工作之余我們可以開展一些活動,比方爬山,,游泳,、乒乓球賽,、羽毛球賽等等豐富我們的業(yè)余生活。公司可以有自己的企業(yè)文化,,創(chuàng)辦自己的月刊。

以上是我的計劃和建議,,有什么不當?shù)牡胤竭€請領導指正,。在新的一年里,我將會盡最大的努力協(xié)助銷售員共同完成銷售目標,。我們大家一起努力,將工作做到更好!在不久的將來,,我相信公司一定會發(fā)展得更好、更快!

述職人:

20____年____月____日

審計局年度個人述職述廉報告篇九

根據(jù)《市黨政領導干部述廉,、評廉,、考廉工作安排意見》的要求,現(xiàn)本人結合自己分管工作,,將個人履行廉政情況簡要匯報如下:

一年來,,我時刻牢記黨的宗旨、自覺增強黨性觀念,,自覺實踐習“”重要思想,,正確對待權力、地位和自身利益,,為人民掌好權,、用好權,做人民的公仆,,按照黨的廉潔從政的要求,,認真落實廉政監(jiān)督責任制,堅持立黨為公,、勤政為民,,自覺接受群眾監(jiān)督。

一,、加強廉政學習,,提高廉潔意識,注重自我預防,。

本人能夠積極參加上級部門和本處組織的廉政教育活動,,學習黨和國家關于黨風廉政建設的若干規(guī)定、各項黨紀政紀,,重視自學努力領會精神實質,。并常對照黨紀法規(guī)認真查找自身在貫徹廉政中存在的問題,有針對性整改,。通過不斷學習,,不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性,、長期性的認識,還增強了我嚴于律已的自覺性和同腐敗作斗爭的主動性,。達到能用正確的世界觀,、人生觀、價值觀指導自身工作,。

二,、嚴格以身作則,處處防微杜漸,。

我深知"為政重在廉,,做人重在誠,說話重在信,,辦事重在實",,因而我常常自重、自省,、自警,、自勵。嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規(guī)定,,規(guī)范了自己的從政行為,。一年來,在公務活動和社交活動中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規(guī)定,,做到了廉潔奉公,,忠于職守,沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益;沒有私自從事營利活動的行為;遵守公共財物管理和使用的規(guī)定,。沒有假公濟私,、化公為私的行為;遵守組織人事紀律、奉公守法,,沒有利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益;做到了講艱苦奮斗,,勤儉節(jié)約,禁止講排場,、比闊氣,、揮霍公款、鋪張浪費,。還嚴格做到了遵守“廉政建設若干規(guī)定”,,規(guī)范了自己的從政行為。

三,、加強黨風廉政建設的領導.

在工作中本人分管司法所,、信訪辦、勞保所,,經常教育分管工作的干部嚴要求,、嚴管理,,教育他們保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),認真執(zhí)行廉潔從政準則,,貫徹落實《國家公務員行為規(guī)范》,,時刻保持清醒的頭腦,不心存僥幸,、不以身試法,,教育村干部用人民給予的權利為父老鄉(xiāng)親謀利益,堅持吃苦在前,、享受在后,反對講排場,、比待遇,、追逐名利和拜金主義。

四,、樹立了正確的權力觀,、地位觀、利益觀,,正確行使權力,。

作為一名黨員干部,做到了正確對待和行使手中的權利,,淡化“官念”和權欲,,用平常心看待官位,用責任心看待和運用權力,,一是做到了“慎權”,。二是做到了二要“慎欲”。從未謀取規(guī)定以外的特殊利益,,不放縱自己的欲望,,不貪吃喝、不貪錢財,、不貪享樂,、不貪圖名利地位,堂堂正正地做人,,明明白白地工作,。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動,,過好了享樂,、金錢關,艱苦奮斗,,儉以養(yǎng)德,,保持了良好的品行和高尚的情操,。三是做到了“慎微”。做到了時時刻刻從大處著眼,,小處著手,,見微知著,防微杜漸,。力爭做到大事不糊涂,、小事不馬虎,自覺增強“守一”意識,,不越雷池一步,,在防微杜漸上下功夫,追求黨性和道德修養(yǎng)的高境界,。四是做到了“慎獨”,。在廉潔自律上做到了表里如一,任何時候,、任何情況下,,都自覺以黨性原則和道德規(guī)范衡量、約束自己,,沒有人前一套,、人后一套,嚴格進行自我監(jiān)督,。

五,、堅持民主集中,轉變工作作風,,履行崗位職責,。

一年來我能嚴格遵守和執(zhí)行民主集中制各項原則和制度,始終堅持"集體領導,、民主集中,、個別醞釀、會議決定",,做到不該說的話不說,,不該做的事不做,全力維護班子的團結和統(tǒng)一,。在對待上訪群眾時能做到"熱情接待,,耐心講解,及時處置",。為維持社會安定團結,,我堅持不定期排查信訪隱患。一年來發(fā)生的各類突發(fā)問題基本上都能得到妥善解決,,且在處置的過程中無任何違法違規(guī)行為。在處理過程中也增強了自身解決問題的能力。在勞動力轉移工作上,,著重做好了宣傳和培訓兩項工作。

六,、今后努力的方向:

1、開拓創(chuàng)新,,務實進取,,認真履行崗位職責,多總結經驗,,發(fā)揮自身優(yōu)勢,。

2、注重調查研究,,努力探索解決新問題的有效途徑和方法,。

我自知,在辦事處副主任的崗位上,,要履行好職責,,必須加倍努力,,在今后的工作生活中我會認真改進,,力爭把工作做得更好。旁觀者清,,懇請領導和同志們指出我的諸多不足和過失,。我將虛心接受,鼎力改進,。

審計局年度個人述職述廉報告篇十

我本人任開發(fā)區(qū)副主任(正處級)職務,,黨組成員。1950年2月出生,,大學本科,,畢業(yè)于北京大學歷史系專業(yè),1987年曾任黑龍江軍區(qū)邊防四團政治委員,,1992年8月轉業(yè)任開發(fā)區(qū)勞動人事局副局長,,1995年5月任開發(fā)區(qū)管委會副主任至今。

20____年市委第十屆二次全委擴大會議的報告中提出要加快市高新區(qū)一區(qū)多園的建設,,被市委,、市政府列為十二項重點工作推進,這極大地鼓舞了開發(fā)區(qū)全體干部職工,。一年來,,在班子集體領導下,以重點上項目,,努力建環(huán)境,,跟蹤搞服務,,快速求發(fā)展,實現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè),。從一把手到每個員工都能開拓創(chuàng)新,,求真務實,真抓實干,,積極完成全年的目標任務,。到目前開發(fā)區(qū)企業(yè)實現(xiàn)技工貿總收入2.8億元,實現(xiàn)稅金1400萬元;招商引資完成1290萬元,,引進1000萬元以上項目2個,,進區(qū)開發(fā)建設一個,年終有望被省評為“開發(fā)區(qū)建設先進單位”,、“市級精神文明建設先進單位”,、“市招商引資先進單位”。

20____年按班子分工,,我主要負責黨建及企業(yè)管理工作,。這項工作給我?guī)砹藟毫Γ驗槭堑谝荒曛髯h建,,開發(fā)區(qū)是新組建單位,,在黨的建設方面又有很多新課題,企業(yè)管理在市場經濟下如何管企業(yè)仍是一個新的課題,,這些都須努力學習,,但我有信心完成分管工作。

一年來,,在班長的領導下,,在其他二位副主任及全委同志的支持下,帶領機關黨支部和企管部,,轉變觀念,、開拓創(chuàng)新、認真探索,、真抓實干,,勝利地完成了分管的工作任務,并取得了較好的成績,,現(xiàn)述職如下:

一,、 努力學習政治理論,思想信念更加堅定,。

一年來通過各種形式的學習,,學習了有關條例及各級會議精神,并能堅持三個做到:做到記讀書筆記達2萬以上;做到調查研究寫調研文章2篇(一篇《關于開發(fā)區(qū)所屬單位黨員隊伍建設調查報告》,另一篇《在民營企業(yè)中建立黨組織,,開展黨的活動難問題的調查報告》);做到理論聯(lián)系實際,,針對本職工作,定課題,、搞學習,。因此一年來,學習的自覺性在提高,,從要我學向我要學轉變;理論水平有提高,,決策問題能力明顯增強;政治覺悟有提高,思想信念更加堅定,,為抓好本職工作奠定了思想和理論基礎,。

二、 完成本職工作兢兢業(yè)業(yè),,真抓實干,。

1、 抓了黨組織建設,,完善了各項制度,,增強黨組織凝聚力。

上半年按照市直機關工委要求加強黨的組織建設,。(1)組織召開了開發(fā)區(qū)第四次黨代會,,改選了新一屆機關黨的委員會。(2)改選了一個總支委員會和2個黨支部;(3)在機關4個科室中成立了黨小組,,并把黨委成員分到黨小組參加組織生活,。由于抓了黨組織的落實,,黨建的各項活動積極開展起來了,,黨委的核心作用發(fā)揮了,黨支部的堡壘作用提高了,,黨員的模范作用明顯了,,促進了開發(fā)區(qū)各項目標任務的完成。

2,、 認真組織開展創(chuàng)“三型”活動,,樹立開發(fā)區(qū)良好形象。

在這項活動中,,組織黨支部著重抓了三項內容,。(1)抓了“學習型機關、服務型隊伍,、堡壘型支部”活動;抓了以____屆四中全會為主的黨的路線,、方針、政策的學習;抓了以公務員條例、干部任用管理條例,、行政許可法等法規(guī)學習,,提高了機關公務員依法行政的自覺性和執(zhí)政水平。(2)抓了“六項制度”落實,,轉變職能,,規(guī)范行為,努力建設一個形象好,、會服務的公務員隊伍,。(3)抓業(yè)務學習,建立一支有知識,、有能力,、懂管理的干部隊伍。現(xiàn)在我們機關干部中有2名領導在讀研究生班,,4人在自學報考會計師,、注冊會計師和監(jiān)理師,通過以上活動不斷塑造開發(fā)區(qū)人的新形象,。

3,、 抓了以“四樹立”為主要內容的兩風教育,機關風氣越來越正,。

今年以來,,先后用三個月時間抓了黨風廉政建設。一是認真貫徹吳官正同志的講話及省,、市兩級關于加強黨風廉政會議精神,,在機關黨員干部中開展教育,請黨校教育長韓永貴同志作專題報告;二是在機關干部中開展黨風廉政建設大討論,,提出五個樹立;三是為了加強機關的廉政建設,,制定了機關干部的“六杜絕”、領導干部的“四承諾”,,這些活動的開展,,使我們機關風氣越來越正,開發(fā)區(qū)沒有發(fā)生違紀的情況,,沒有發(fā)生一起不廉政案件,,開發(fā)區(qū)所屬企業(yè)沒有不良反映。

4,、 開展精神文明建設,,創(chuàng)建市級精神文明先進單位。

今年我們提出創(chuàng)市級精神文明先進單位,。按這一目標,,抓了三件事:(1)制定了《開發(fā)區(qū)建設精神文明的總體規(guī)劃》和《開發(fā)區(qū)創(chuàng)建市級精神文明先進單位規(guī)劃》,。(2)突出抓載體建設,搭建精神文明活動的有效平臺,。一是創(chuàng)文明區(qū)域環(huán)境,,打造招商引資載體;二是抓文明學校建設,開展文明活動教育載體;三是建立文明辦公環(huán)境,,打造文明機關載體;四是開拓新路抓創(chuàng)業(yè)中心建設,,打造科技企業(yè)孵化載體。(3)完成了創(chuàng)建文明先進單位的各種資料準備工作,。同時組織黨員干部開展了四個活動:第一扶貧解困活動,,機關幫扶了3個下崗人員,結了幫扶隊子,,開展節(jié)日送溫暖活動;全委個人集資800元,,并給一人安排工作,解決再就業(yè);第二獻愛心活動,,捐資助學,,個人集資1000元;第三開展走做活動,個人集資5000元,,實現(xiàn)每人養(yǎng)殖一頭豬;第四做好事活動,,組織黨員到劉英俊公園打掃衛(wèi)生,清理城市牛皮癬,。在各種活動中陶治了情操,,促進黨員干部的積極向上精神境界,今年有望進入市級精神文明先進單位,。

5,、抓了為企業(yè)服務,在服務中求管理,。

在抓企業(yè)管理中,,我們主要是為企業(yè)提供服務,在服務中求管理,。(1)協(xié)調企業(yè)對各種經營指標的統(tǒng)計上報;(2)重點抓企業(yè)安全生產的督促,、檢查,。我們定期每季協(xié)調企業(yè)檢查一次,,三個重大節(jié)日重點檢查。針對企業(yè)特點,,實施不定期抽查和以文件督查等方法,,一年來未發(fā)生生產事故;(3)做好三個協(xié)調,在協(xié)調中增進服務,。協(xié)調做好企業(yè)上訪人員工作,,協(xié)調銀企關系,協(xié)調保險關系,通過協(xié)調關系,,增進服務,。

以上是今年完成的主要工作,總結成績,,反思不足,,我個人覺得還存在以下不足:

1、 在學習上,,理論聯(lián)系實際不夠,,不能針對開發(fā)區(qū)實際帶著問題學習。

2,、工作缺乏創(chuàng)新,,開拓性工作不夠,存在三難思想,。一是感到開發(fā)區(qū)組建晚,、黨建工作基礎差,難開展;二是市場機制全部是民營和外資企業(yè),,黨組織難建立,,黨的活動難開展。三是開發(fā)區(qū)人員少,,政工人員全部兼職,,專業(yè)性差,工作上臺階難,。

在新的一年里,,我有決心,在班子的集體領導下,,努力學習,,認真研究本職業(yè)務,轉變觀念,,大膽探索,,把開發(fā)區(qū)黨建工作扎扎實實開展起來,使黨的凝聚力不斷增強,,讓黨員作用更好,,有力的促進開發(fā)區(qū)全面建設。

審計局年度個人述職述廉報告篇十一

轉眼間20__年各項安全生產工作已過半,,在新的安全生產形勢下,,我們在段黨政團各級領導的關心和指導下,堅持路局“快半拍,、高一格,、好一檔”的工作理念,,面對著更高的要求、承受著更大的壓力,、迎接著更新的挑戰(zhàn),、經受著更嚴峻的考驗,我作業(yè)場牢固樹立安全發(fā)展的理念,,不斷強化安全責任意識,,充分發(fā)揮新體制優(yōu)勢,完善和規(guī)范安全管理工作,,不斷夯實作業(yè)場安全管理基礎,,結合各項安全專項活動,提高安全工作標準,,圓滿完成春運任務,,確保“兩會”及“春節(jié)”,、“五一”節(jié)日及暑專運期間的安全生產,,為確保__年我段安全年的實現(xiàn)和安全生產長治久安打下了堅實基礎。以下是今年以來我作業(yè)場做的主要幾項工作:

一,、以學習落實科學發(fā)展觀為契機,、增強黨性觀念、樹立黨員形象

一是通過學習落實科學發(fā)展觀活動的開展,,使我對黨的新時期理想信念,、宗旨觀念及黨的作風建設、黨的組織紀律有了更深的認識,,同時也加深了對科學發(fā)展觀重要思想的理解,,充分地把學習實踐科學發(fā)展觀的重要思想與立足做好自己的本職工作結合起來,努力把學習的收獲和思想認識的成果轉化為履行職責,、做好工作的實際行動,。

二是在自己的日常學習、工作和社會實踐中體現(xiàn)科學發(fā)展觀的要求,,把共產黨員的先進性在自己的本職工作中充分發(fā)揮出來,。堅決執(zhí)行黨的決議,積極完成黨組織交給的任務,。認真參加黨的組織生活,,不論走到哪里,都要把自己臵于黨組織的管理,、監(jiān)督之下,。自覺把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制中解放出來,,以正確的認識,、嶄新的觀念、科學的思維指導實踐,,銳意進取,,開拓創(chuàng)新,始終走在時代前列,。

二,、強化逐級管理、突出主管職能

一是強化對作業(yè)場的管理,,充分利用對各班組進行的月度檢查評比排名活動,,將作業(yè)場的基礎管理水平、安全控制效果,、生

產任務完成等方面的綜合管理情況綜合納入考評,,排出順位進行獎優(yōu)罰劣。通過激勵約束,,進一步提高作業(yè)場主動加強管理,、主動爭先創(chuàng)優(yōu)的工作積極性,促進作業(yè)場逐步達到自控,、自強的目標,,進而實現(xiàn)作業(yè)場整體管理上水平的。同時避免“以功抵過”的現(xiàn)象,,做到獎罰分明,,分項進行評比來避免類似現(xiàn)象發(fā)生。

二是強化監(jiān)督,、指導,、檢查管理。在作業(yè)場的半月,、全月安全工作例會,。及時了解和掌握班組的安全管理現(xiàn)狀和動態(tài)情況,指導班組找準問題,,幫助班組解決問題,,充分發(fā)揮作業(yè)場檢查監(jiān)督、檢查指導的作用,。

三是進一步強化安全員管理,。作業(yè)場一是進一步細化安全員分工,分工充分體現(xiàn)突出“精”和“?!?,消除什么都知道一點,什么都做不到位現(xiàn)象,。二是充分利用安全員月底排名制度,,排名順位要在作業(yè)場月度安全例會上進行通報,,對前一名的給予獎勵,后一位的納入考核,,連續(xù)兩個月排名最后給予告誡,,連續(xù)三個月排名最后調整工作崗位,以此來激發(fā)安全員主動工作,、主動鉆研,、主動深入的積極性。

四是進一步強化現(xiàn)場安全管理,。我們充分發(fā)揮各級主觀能動性,,提升現(xiàn)場管控能力。現(xiàn)場管理做到5個加強,,即:加強安全形勢教育,,加強安全工作預想,加強安全檢查落實,,加強關鍵環(huán)節(jié)卡控,,加強問題分析整改。通過現(xiàn)場管理5個加強,,提升現(xiàn)場管理人員的獨立思考,、獨立作戰(zhàn)能力,確保作業(yè)場各項制度,、措施得到有效落實,。

三、充分發(fā)揮人的主觀能動性,,完善安全管理,,做到務實高效。

(一)狠抓基本作業(yè)制度落實,,深化安全管理全過程,。

針對個別作業(yè)人員存在的重視重點故障發(fā)現(xiàn),忽視一般部位檢修的傾向,,杜絕只敲不看,、只鉆不檢,走形式,、擺架子現(xiàn)象,,我們采取加大警示牌投放力度和范圍,加大考核力度的方法,,強化作業(yè)制度落實,。上至基層、下至車間、班組,,每半月對三級發(fā)現(xiàn)率進行一次分析,,找出薄弱環(huán)節(jié),確定下一步投放重點,,保證控制到位,。在今年的4月份,,我們針對甲班對側承的設牌發(fā)現(xiàn)率不足40%的問題,,專門加大了該部位的投放頻次,對沒發(fā)現(xiàn)的職工進行跟蹤設牌,,引導職工作業(yè)到位,,使警示牌的發(fā)現(xiàn)率穩(wěn)步提高,自5月份以來,,每月都在90%,,而且發(fā)現(xiàn)了3起彈性旁承滾子丟失故障。

為保證職工作業(yè)到位,、檢查到位,,在加強日常管理的基礎上,我們還采取列車質量的互檢辦法,,來檢驗作業(yè)質量,。規(guī)定本班組與組之間每旬一次一列、班與班之間每月二次兩列和安全員異地互檢每月一次一列,,不打招呼,、不定時間,自選車次,,檢查結果書面報車間,,納入每季度的“五項評比”,以強化加修到位,,質量完好,。年初到現(xiàn)在,沒出現(xiàn)過一件對方列檢質量反饋問題,。

(二)積極發(fā)揮激勵作用,,由被動式管理向自覺落實標準轉變?!凹钭饔檬蔷薮蟮摹笨v觀作業(yè)場這幾年防止故障的發(fā)展史,,無不說明這一點,作業(yè)場防止故障從無到有,,從少到多,,到形成規(guī)模,可以說激勵作用是決定性因素,以前發(fā)現(xiàn)一件典型故障只獎勵幾元錢到現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)一重點故障動則幾百元上千元的獎勵,,二者相差何止千里,,特別是實行崗位等級管理新的計件工資后,效果更加明顯,,這點我們深有體會,,作業(yè)場的獎勵系數(shù)向哪種防止故障上傾斜,哪種防止故障就會激增,。因此,,使用激勵機制進行客觀調控,是提高兩率最有效的途徑:

1,、正確引導,。讓每個職工都清楚安全與效益的關系,只有多防止故障才能多收入,。有一部分人認識到這一點,,所以先受益,還有一部分人無動于衷,,或者也明白道理,,就是付不出辛苦,還是“不求有功,,但求無過”的思想,,因此,正確的引導這部分職工,,讓其明白現(xiàn)在不僅僅是收入多少的問題,,而是與每個人的切身利益息息相關,從根本上清除職工的模糊認識和僥幸心理,,增強危機感,。

2、突出重點,。對易砸鍋惹禍的故障,,進一步加大獎罰力度,真正觸動“靈魂”,,象搖枕,、車輪等大部件故障,作業(yè)場設立了1000元至10000元的獎勵格次,,達到“心動”的作用,,促使職工自覺的落實作業(yè)標準,主動攻關,。

3,、均衡發(fā)展。各種故障獎勵的標準不一樣,職工的重視程度也就不一樣,,有細化作業(yè)的,,也就有簡化作業(yè)的,如去年對承載鞍故障比較重視,,每個月都發(fā)現(xiàn)幾件,,作業(yè)場對獎勵標準進行調整后,制動梁故障大增,,而承載鞍故障就相應的減少了,,這其中,有沒有漏檢,,就不得而知了,,只有適時的對獎勵標準進行合理調整,,引導職工落實每一項作業(yè)標準和檢查內容,,從根本上加強每一環(huán)節(jié),每一部位的到位檢查,,使各種故障均衡發(fā)展,,從而促進作業(yè)場兩率水平整體提高。

4,、定期分析,。首先是對防止故障的分析,根據(jù)車流的變化,,季節(jié)的交替,,及時分析現(xiàn)場車輛發(fā)生故障的特點和規(guī)律,做好預測,,為現(xiàn)場提供有效的信息,,提高職工作業(yè)重點。其次是對發(fā)現(xiàn)故障的人的分析,,定期對作業(yè)場職工進行對照分析,,找準問題點,及時確定整改措施進行整改,。

四,、以階段性專項活動為契機,不斷強化安全基礎工作,。

今年一月份以來,,“勞動安全專項整治工作”、“ 安全隱患排查治理”,、“人身安全教育月”,、“人身安全專項整治”、“安全生產百日督查專項行動”、“安全生產月”,、“安全六查活動”等八項專項活動穿插于今年的整體工作,,對于每一項安全整治活動,我們都成立相應的活動領導小組,,及時組織召開專題會議,,學習上級要求、吸取事故教訓,,并結合實際情況,,認真細致的做出活動安排,明確目標,、要求和完成時限等,,通過做實做細每一項安全專項活動,使作業(yè)場的基礎工作得到進一步夯實,。

對于階段性安全專項活動可以說是一個接著一個,,甚至多個重疊開展,我們針對這種現(xiàn)狀,,就預測職工,、甚至我們的個別干部會產生麻痹、厭煩情緒,,對此作業(yè)場對于每一次專項活動一是檢查各班組是否認真對待,,是否親自傳達、親自組織,、親自檢查,、親自抓整改情況。二是檢查職工是否清楚每次大檢查活動要求和重點內容,,向職工了解班組的傳達,、布臵情況,判斷班組是否重視,。三是檢查職工有無違反活動要求現(xiàn)象,,判斷職工是否認真對待。四是檢查班組活動記錄本,,有無重復發(fā)生的問題,,特別是一些傾向性問題有無反復發(fā)生,從而確認班組是否認真整改,。對一些不認真對待的班組,,作業(yè)場給予警示,并明確表示一旦再次發(fā)生嚴懲不貸,。由于作業(yè)場高度重視每一次安全大檢查,,以安全大檢查為抓手,,把管理的.觸手伸到每一個安全生產環(huán)節(jié),使職工始終牢牢繃緊安全生產這根弦,,才確保了作業(yè)場井然有序的安全生產氛圍,。

五、立足現(xiàn)場保安全,,突出專用線管理

1,、立足主戰(zhàn)場,抓關鍵,,促作業(yè),。運用安全的主戰(zhàn)場永遠在作業(yè)現(xiàn)場,控制住現(xiàn)場作業(yè),,就等于牢牢的抓住了安全生產主動權,。今年以來,我以“三嚴一勤”為手段,,確?,F(xiàn)場作業(yè)始終處于受控狀態(tài),即:嚴干部,、嚴作業(yè),、嚴卡控、勤查崗,。我要求自己必須以身作則,嚴格履行自身職責,,做到敢抓,、善管,二是納入考核,,讓個別安全員感受到緊迫感和危機感,,三是一旦反復發(fā)生,作業(yè)場召開班子會,,調整其工作崗位?,F(xiàn)場作業(yè)著重解決一些職工干慣了,工長看慣了,,看似很普通,,一旦發(fā)生后果十分嚴重的慣性違章,比如:走道心,、處理制動故障不關門,、穿越線路不瞭望等,作業(yè)場強調:對于一些危害性較大慣性行為,,作業(yè)場一旦發(fā)現(xiàn)首先嚴肅處理工長和作業(yè)場值班人員,。為確?,F(xiàn)場作業(yè)不失控,作業(yè)場一是采取每天不定時抽查作業(yè)場帶班人員的到位情況,,二是采取特別抽查后半夜,、非正常天氣、超長列車的到位情況,。

2,、今年以來,專用線的管理凸現(xiàn)重要,,在各類事故通報中,,大部分是由于異地管理失控造成的。今年年初,,作業(yè)場就把異地管理做為__年的管理關鍵,。我作業(yè)場堿廠專用線遠離作業(yè)場不易管理,甚至有的人認為作業(yè)場鞭長莫及,,在這種情況下,,抓好邊遠班組的管理顯得尤為迫切。為此,,作業(yè)場一是調整邊遠班組的管理,,采取更換專用線負責人的措施,同時,,重新調劑各班人員,,二是采取三個結合,即:定人包保和不定人指導相結合,,每月一次評估和不定時抽查相結合,,日常檢查和夜間抽查相結合。三是抓好中間環(huán)節(jié)的管理,,即工長的管理,,在這方面作業(yè)場經常對專用線的工長進行直接對話,通過談話來分析作業(yè)場的管理狀態(tài),,特別是對一些管理弊端,,作業(yè)場一經了解,立即指正,,責成整改,,以確保邊遠班組的管理狀態(tài)始終在作業(yè)場的掌控之中。

六,、強化安全文化建設,,提升安全理念的滲透力。

安全文化建設是提升職工內在素質的一種有效手段,,是一個漫長而又不能激進的過程,,今年以來,,我們逐漸積累形成了“理念為先,載體跟進”的基本作法,,逐步強化安全文化滲透力,。

1、以“宣,、建,、講”為抓手,提高職工的安全文化理念,。首先,,將“以人為本,生命至上”的安全理念逐步滲透到每名干部職工的思想中,,貫穿于各個崗位和各個生產環(huán)節(jié),。在安全理念宣傳教育中,我們首先分析了作業(yè)場管理和職工的思想狀況,,找準切入點,,從而有的放矢的開展工作。一是提高職工對安全文化的認知度,。安全文化是一種新生力量,,在職工的思想概念上還很模糊,開展工作受到一定制約,。為此,,作業(yè)場成立安全文化工作小組,編寫下發(fā)安全文化宣傳資料,,深入到班組職工當中,,以座談會的形式向職工講解安全文化的定義、內涵和開展安全文化的意義,,積極采納職工對安全文化工作的建議。二是加強安全文化宣傳陣地建設,。以“安全和諧,、關愛生命”為內容,自己動手制作安全文化宣傳板5塊,,安全警示牌2塊,,對原有的安全警示牌更新內容。重新規(guī)范學習園地,、宣傳欄版面,,開辟出安全文化建設專欄,包括安全警示,、溫馨祝福,、安全文化掠影等內容,,使職工感受到安全文化在崗位、貼身邊,、觸手可及,。三是將安全文化融入到各項活動當中。如在開展“六查”活動中,,通過認真反思分析,,發(fā)現(xiàn)在部分職工當中存在著“他有事,我沒事”“別人的事與我無關”的不良安全思想傾向,。為此,,我們積極開展安全“不良習性”查找活動,即:把“工作,、作業(yè),、生活”中的不良習性作為查找對象,把一些習以為??此瓢踩?,實際危險的行為糾出來,通過我作業(yè)場,、班組強化管理和日常提示,,逐步消除這些隱患行為。

2,、豐富文化活動載體,,推動“文化”服務于“安全”的作用。我們以寓教于益的文化活動為載體,,不斷增強安全文化對職工的感染力,。一是文化學習活動。以“身邊人,、身邊事”為主題,,把哪些工作中任勞任怨、默默無聞的先進典型挖掘出來,,制作,、張貼揭示板,將他們的個人簡歷和事跡進行宣揚,,為職工提供學習的榜樣,,起到了很好的激勵和輻射作用;二是文化祝福活動,。開展“生日”“節(jié)日”送溫馨祝?;顒樱粭l簡短的祝福信息,,包含著安全的囑托,、真誠的問候,,使職工切身感受到作業(yè)場的關愛;三是文化征集活動。為了提高職工對安全責任意識的領悟,,我們開展了安全警句,、感言征集活動?!耙蝗似桨?,全家幸福”,、“安全就是幸福,,安全就是快樂”,真切的體現(xiàn)了職工對安全的感知程度,。我們將每名職工的一句安全感言用多樣形式,,做成“小貼式”,張貼在待檢室和作業(yè)的必經通道上,,大家都能看到每個人的安全心聲,,互相感染熏陶,創(chuàng)建出優(yōu)美和諧的工作氛圍,。

通過半年來的實踐我們深深體會到,,安全文化對職工的思想認識和行動影響是深層次的,不會像實施一項措施計劃那樣立竿見影,,需要常抓不懈,,持之已恒。目前我作業(yè)場的安全文化建設已經起到了一定的滲透作用,,具體體現(xiàn)為:標準化作業(yè)落實得較為徹底,、職工的整體素質有所提高、一些新制度能迅速推行和得到認可,、絕大部分職工在受到批評考核時能正確對待等,。正因為如此,我作業(yè)場自成立到今天,,能實現(xiàn)了人身,、行車、隊伍穩(wěn)定等安全目標,。

七、存在不足

在工作取得實效的同時,,我們也看到了存在的問題,,需要我們在今后工作中下大力量去解決。

1,、個別管理者思想理念認識不清,,工作頻率跟不上快節(jié)奏的發(fā)展要求,,表現(xiàn)在對現(xiàn)場控制上不能完全到位。

2,、行車上發(fā)生問題后,,妥善處理、信息暢通還有待提高,。

3,、個別班組自控型創(chuàng)建活動開展的不夠扎實,還達不到嚴,、細,、實的標準。

4,、執(zhí)行基本作業(yè)制度,、基本作業(yè)標準上還有偏差,漏檢漏修偶有發(fā)生,。

總之,,今后我們將繼續(xù)認真落實段的總體方針和目標,以路局“快半拍,、高一格,、好一檔”的工作理念,切實抓好各項工作的展開和推進,,充分調動和發(fā)揮各級管理人員的作用,,做到在探索中提升管理理念,在繼承中創(chuàng)新工作思路,,在實踐中掌握新的工作方法和管理手段,,在工作質量上做到高、細,、實,,在特色管理上不斷攀升,努力使作業(yè)場整體工作再上新臺階,。

審計局年度個人述職述廉報告篇十二

轉眼一個學期的工作結束了,,回顧本學期的工作,有辛勤過后的快樂,,也有耕耘過后的收獲,,現(xiàn)在做以下總結:

工作以來我在思想上積極要求進步,服從領導的分配,,遵守學校各種規(guī)章制度,,團結同志,熱心幫助同志,鉆研業(yè)務,,勤奮刻苦;為人師表,,牢固樹立既教書又育人的教育思想。

作為一個青年教師,,工作幾年來,,我一直嚴格要求自己,努力鉆研業(yè)務,,爭取上好每一節(jié)課,。在備課方面,認真鉆研教材,,采用了由上海師大教授設計,、省電教館推廣的信息技術學科‘情境’—‘問題’—‘探究’教學模式,主要從培養(yǎng)學生的創(chuàng)感,、設計感,、故事感、意義感四個方面設計備課,、上課,。

學校有講課活動積極參加,生怕漏聽了任何一節(jié)課,。我代表綜合組上了兩堂公開課,,上完每一節(jié)課后,都認真反思自己的每一節(jié)課,,做好反思,,再進行二次備課。

通過我的努力,,學生上微機課,,不再是只想著玩游戲了,而是能夠主動的學習知識,,有的甚至還能在所學的基礎上有所創(chuàng)新,,涌現(xiàn)出了好多優(yōu)秀的flash作品。

(1)每周對電腦教室和會議室進行衛(wèi)生大掃除,,保持所有的主機,、顯示器、地板,、空調的衛(wèi)生,。每月對全校50多臺電腦進行維護和管理,包括瑞星升級,、打補丁,、殺毒,、清除系統(tǒng)垃圾等

(2)針對老師和學生在上機過程中出現(xiàn)的問題,及時查看,,一對一輔導。

1,、信息技術培訓工作

7月下旬,,全校承辦了賈得聯(lián)校信息技術培訓,要求我校準備兩個機房,,于是我們電教組開始了布置另一個機房,,包括30臺電腦的布線、各種設備之間的連接,、各種軟件的安裝等等,,在信息技術培訓工作中,擔任輔導工作,,負責對老師們操作過程中出現(xiàn)的任何問題進行現(xiàn)場輔導,。

9月份,對每位老師的三項信息技術作業(yè),,按堯都區(qū)進修校下發(fā)的作業(yè)要求一一檢查,,一對一的反饋意見,直到全部符合標準,。

10月份,,對我校老師進行了信息技術四個模塊的培訓,為及時掌握老師們的掌握情況,,特地出了練習題,,在11月份的信息技術考核中,我校參加高級考試37人中,,31人通過考試,,參加初級考試的老師全過。

2,、創(chuàng)新學生活動

9月18號參加了由國家教育部和“微軟公司”主辦的“攜手助學”項目中的創(chuàng)新學生活動,。

10月份針對創(chuàng)新學生中的三個項目,電子海報,、博客和探究性作品,,我分別選擇了97班學生和103班學生,每周103班增加一節(jié)信息技術課,,對學生講解電子海報是什么?怎么樣設計電子海報,,利用每周三和周四的中午時間和晚自習時間給97班學生講述博客是什么,如何寫日志,,做日志列表,,添加音樂,添加相冊、添加視頻等等,。利用課間以及放假時間,,跟學生們一起捉蚯蚓,研究蚯蚓,,做實驗,。就這樣經過10月-12月三個月的努力,我們創(chuàng)新學生作品終于出爐了,,已經被省電教館推薦去參加了全國比賽,。

3、打印工作和飯卡管理

本學期積極配合各處室,,爭取第一時間內完成對所需材料的電子化處理,。本學期繼續(xù)負責對全校師生的飯卡充值、掛失,、消費機數(shù)據(jù)的下載等工作,。

4、博客和網絡的管理

這學期對我們網站和博客進行了全面的改版,,包括各種資料的上傳,、整個版式的大變動、相片的上傳,,另外還增設了校長專題和政教工作兩個欄目,,目前賈得一中博客點擊量已突破1萬2兩千多次。

通過這一學期的努力有了一些收獲,,8月我作為電教館的培訓員,,對全區(qū)中小學電教管理員進行了網站的建設與管理的培訓。10月對全校老師進行了信息技術培訓,,全校高級考試37人,,31人通過考試,初級考試全過,。12月中旬在臨汾市農遠應用推進會上,,作為教師代表進行了典型發(fā)言,并獲得了臨汾市農遠應用先進個人的稱號,,12月下旬在太原召開的“攜手助學”交流會上,,省電教館郭主任對我校博客給予了高度評價,并向全省項目校重點介紹了我校,。1月在全區(qū)信息技術抽測中,,我校名列全區(qū)第五。

反思本學年來的工作,,在喜看成績的同時,,也在思量著自己在工作中的不足,,以下是關于不足要努力的方向

1、對于信息技術的教學經驗少,,還要多向其他有經驗的老師請教,。

2、對差生多些關心,,多點愛心,,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步,。

3、繼續(xù)加大對老師們的博客培訓,,包括加圈子,、推送日志等等

4、加大對老師們的信息技術考核力度,,實現(xiàn)上機做題,,量化考核。

以上是我本學期的工作總結,,希望在以后的工作中發(fā)揚優(yōu)點,,彌補不足,有更大的進步,。

審計局年度個人述職述廉報告篇十三

尊敬的各位領導好:

感謝各位領導對我的信任,,把ca一個全新的舞臺交給我演藝。ca開店5年了,,我也伴隨ca成長5年了,。相信沒有誰比我更了解ca,我一定不負重托,,把ca做的更好,。我來ports也7年多了,對公司服務態(tài)度和素質都得到了很大的提高,。店面就是我們服裝品牌展現(xiàn)的舞臺,,而我和所有的時裝顧問就是舞臺上的表演者,我們的表演影響到總個ports的前程,。所以我深知我肩負的責任,。既然公司給了我發(fā)揮的舞臺,我就有責任和信心把其演藝得更有活力,。

1,、時裝顧問是主要表演者,所以我們要熟知專業(yè)的產品知識,,對ports品牌的發(fā)展史和對本品牌服裝的獨特之處深入了解,,比如風格,、質地、起源,、設計,。這點就好比一個人的個性,個性的突出就顯示了本服裝的獨道之處,,而在眾多的服飾中脫穎而出而立不敗之地,。也會增加顧客對本品牌的信心。每一個時裝顧問必須對所有的商品了解透徹,,從質地,,布料性質到款式特點、流行趨勢都能跟據(jù)顧客的所需用言語表達出來,。

2,、時裝顧問的形象是不可忽視。個人素質包括專業(yè)禮貌用語,、服務態(tài)度,、服飾搭配,身體的語言,,眼神的交流等,,激起顧客的購買欲,服飾的搭配更能顯示服裝的完美,,這樣的連帶銷售贏得更多的空間和商機,,通過服飾巧妙搭配把顧客氣質涵養(yǎng)和個性體現(xiàn)得淋漓盡致,從而也能給我們的品牌起到宣傳效果。這樣兩全齊美的事何樂而不為呢!

3,、店面的陳列非常重要,。以審美的角度在視覺方面來吸引顧客,相信第一感覺,。留住顧客的腳步,,就多了一次交易的機會,我們不能忽視這一小小的停頓,。

4,、售后服務的跟蹤也是個重要環(huán)節(jié)。我們不光以銷售而銷售,,而要注重其鏈鎖反應,,就如同生物鏈一樣從金字塔的頂端開枝散葉,顧客的口碑勝過任何一種宣傳效果,,所以售后服務由其重要,,通過顧客的購買過程的了解,迅速掌握其資料,,包括其人對服飾的喜好的風格,、色調和體型,、尺寸、所購物的款式,、日期,、甚至到她的個人資料都以表格的形式加以記載,這一點要跟蹤到我們每一個去完善,。這一道程序可讓我們更好的記住顧客,,也可對其的售后服務提供資料,定期或不定期,,在節(jié)假日或新貨上市轉季之時給與溫馨信息,。也能更能有效的撐握顧客反饋意見和發(fā)展動態(tài)。也能幫顧客在穿著過程出現(xiàn)的某些煩憂得以專業(yè)解決,,如洗滌,、儲存等。另一方面我們對顧客的了解也能提高她們對我們的信任和對本品牌信心,,使其認為物有所值,當她們再次光顧之時也有一見如故,,有種老熟客的感覺,,使其更有一種被重視的心態(tài),加上我們的熱誠,,在選購時也就更隨意和開心,。所以我準備建立一個客戶qq群,。

5,、另外,,我們的管理體制以后會更完善,,人性的管理,,嚴格的要求,,以積分扣分制的形式來約束制度的施行更有效溫柔至剛,,也更人性化也更能調動其積極性,。具體方式還須我們溝通協(xié)商定制,。

以上是我對任職的一點點心得和建議,。希望在以后的工作中能與同事們攜手同行,共同努力把銷售做的蒸蒸日上,。

審計局年度個人述職述廉報告篇十四

一年來,,認真學習貫徹黨的xx大精神,嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求,,落實教育局,、學校工作部署,以重實際,,抓實事,,求實效為教學工作的基本原則,,以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以新課程改革為契機,,深化課堂教學改革,,認真落實課程計劃,落實教學常規(guī),,落實教學改革措施,,大力推進素質教育,使所任班級教學質量有了大面積提高,,現(xiàn)就將一年以來工作情況總結如下:

1,、堅持每周的政治學習和業(yè)務學習,緊緊圍繞學習新課程,,構建新課程,,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念,。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來,。通過學習新的《課程標準》,認識到新課程改革既是挑戰(zhàn),,又是機遇,。將理論聯(lián)系到實際教學工作中,解放思想,,更新觀念,,豐富知識,提高能力,,以全新的素質結構接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”,。

2、通過學習新的《課程標準》,,使自己逐步領會到“一切為了人的發(fā)展”的教學理念,。樹立了學生主體觀,貫徹了民主教學的思想,,構建了一種民主和諧平等的新型師生關系,,使尊重學生人格,尊重學生觀點,,承認學生個性差異,,積極創(chuàng)造和提供滿足不同學生學習成長條件的理念落到實處。將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿,。重視了學生獨立性,,自主性的培養(yǎng)與發(fā)揮,收到了良好的效果,。

教學工作是學校各項工作的中心,,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵,。一年來,在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時,,我積極探索教育教學規(guī)律,,充分運用學校現(xiàn)有的教育教學資源,,大膽改革課堂教學,,加大新型教學方法使用力度,取得了明顯效果,,具體表現(xiàn)在:

1,、備課深入細致。平時認真研究教材,,多方參閱各種資料,,力求深入理解教材,準確把握難重點,。在制定教學目的時,,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,,并不斷歸納總結經驗教訓,。

2、注重課堂教學效果,。針對中年級學生特點,以愉快式教學為主,,不搞滿堂灌,,堅持學生為主體,教師為主導,、教學為主線,,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,,突破難點,。

3、堅持參加校內外教學研討活動,,不斷汲取他人的寶貴經驗,,提高自己的教學水平。經常向經驗豐富的教師請教并經常在一起討論教學問題,。聽公開課多次,使我明確了今后講課的方向和以后語文課該怎么教和怎么講,。

4、在作業(yè)批改上,,認真及時,,力求做到全批全改,,重在訂正,及時了解學生的學習情況,,以便在輔導中做到有的放矢,。

在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現(xiàn)形式,,使他們形成自己不同的風格,,不強求一律。有意識地以學生為主體,,教師為主導,,通過各種游戲、比賽等教學手段,,充分調動他們的學習興趣及學習積極性,。讓他們的天性和個性得以自由健康的發(fā)揮。讓學生在視,、聽,、觸覺中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式,變“要我學”為“我要學”,,極大地活躍了課堂氣氛,,相應提高了課堂教學效率。

作為教師,,應該明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面,,對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,,尤其是在學習上后進的學生,,往往得不到老師的肯定,而后進生轉化成功與否,,直接影響著全班學生的整體成績,。所以,一年來,,我一直注重從以下幾方面抓好后進生轉化工作:

1,、用發(fā)展的觀點看學生。

應當縱向地看到:后進生的今天比他的昨天好,,即使不然,,也應相信他的明天會比今天好。

2,、因勢利導,,化消極因素為積極因素。

首先幫助后進生找到優(yōu)、缺點,,以發(fā)揚優(yōu)點,,克服缺點。 其次以平常的心態(tài)對待:后進生也是孩子,,厭惡,、責罵只能適得其反,他們應該享有同其它學生同樣的平等和民主,,也應該在稍有一點進步時得到老師的肯定,。

3、真正做到曉之以理,,動之以情,。首先做到“真誠”二字,即教師不應有絲毫虛偽與欺哄,,一旦學生發(fā)現(xiàn)“有假”,,那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”。其次做到“接受”,,即能感受后進生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,,如對學習的畏懼、猶豫,、滿足,、冷漠,錯誤的想法和指責等,,信任他們,,鼓勵他們自由討論。最后做到“理解”二字,,即通過學生的眼睛看事物,。

因為做到了以上幾點,所以我在后進生轉化工作上,,效果還是明顯的。

審計局年度個人述職述廉報告篇十五

尊敬的領導:

您好!

時光如水,,光陰似箭,,充滿機遇與挑戰(zhàn)的________年即將過去。一年來因為有了上級領導的正確領導,,有了公司同仁的關心幫助,,第一營銷服務部各方面的工作均取得了可喜的成就,有了長足的進步,??吹焦緲I(yè)務蒸蒸日上,我的內心感到無比欣慰和驕傲,因為這其中飽含著我們全體員工辛勤的勞動和汗水,,是我們與時俱進,,奮發(fā)有為精神風貌的體現(xiàn),也是我們兢兢業(yè)業(yè),,齊心協(xié)力,,迎難而上,扎實工作的結果,。

在這里我要感謝分公司能夠給我這樣一個開創(chuàng)事業(yè)的機會,,可以讓我親身參與和見證一個新的部門的成長,我想一個人只有經過不斷努力,,不斷奮斗,,才能克服自身的缺點,才能不斷超越自我,,實現(xiàn)理想和人生的價值,,這些經歷對我今后的工作和生活來說都將是寶貴的財富。現(xiàn)就我自20____年__月任第一營銷服務部經理以來所做的在主要工作向大家做一簡要陳述,,不妥之處請批評指證,。

一、深化思想認識,,明確職責定位

我一直認為,,干好工作的前提是不但要對自己的能力有客觀的估量,而且對自己的崗位職責也要有相當清醒的認識,。作為一名副職,,我給自己的定位是:顧全大局,聽服從安排,,積極協(xié)助正職開展日常工作,,此外要充分發(fā)揮主觀能動性,為業(yè)務發(fā)展和內控管理出謀劃策,,同時不斷提高自己個人的業(yè)務能力,。有了這一明確的定位,在工作中我就完全可以做到有的放矢,,張弛有度,,全身心的投入。目前我和__經理的職能分工還不是很明確,,下一步還需要再加以細化,,這樣才能避免出現(xiàn)職能死角,有效提升工作效率,。

二,、努力學習政治,、業(yè)務理論,不斷提高業(yè)務素質和管理水平

進入保險公司多年,,一直都是在從事機關工作,,缺乏管理和一線銷售的經驗,新的工作崗位又要求我要盡快完成角色轉換,,能夠在以前不太熟悉的領域有所建樹,。在實際工作中,其實有很多問題都不是很難解決,,但恰恰是知識與經驗上的不足使得我只能摸著石頭過河,,事倍功半。現(xiàn)代社會是一個快節(jié)奏,,重能力的社會,,稍有不慎就會被淘汰,我必須知恥而后勇,,時刻心存危機感,。因此一年來我?guī)缀跛械臉I(yè)余時間都在學習和充電,營銷,、管理,、策劃、政治,、法律,、金融,我如饑似渴的補充一切有用的知識,。為了能夠勝任這個崗位,,為了能夠做出更大的成績,為了以后不再出現(xiàn)書到用時方恨少的尷尬,,我需要加倍的努力,。在這個過程中,我清楚的意識到,,干一份工作很容易,,但想要干好就絕不是那么簡單了。

三,、嚴格履行公司的各項規(guī)章制度和紀律要求

沒有規(guī)矩,,不成方圓,己所不欲,,勿施于人。規(guī)范的制度,,嚴明的紀律是我們一直都在強調的,。作為管理人員,必然要在遵章守紀上做出表率。俗話說:“喊破嗓子,,不如做出樣子”,,如果在臺上說的是一套,在臺下做的又是一套,,就會對下屬造成非常不好的影響,。因此,任職以來,,在日常工作中,,我非常注重自身言行一致的形象,要求下屬做到的,,我自己首先堅決做到,,要求部屬不能做的,我?guī)ь^不去違犯,。在這一方面,,我受到了比較高的評價。同時我自己也要克服長期從事機關工作形成的惰性,,嚴以律己,,戒驕戒躁,把飽滿的工作熱情和良好的精神面貌展現(xiàn)在大家面前,。

四,、不斷改進工作方法,在管理藝術上尋求新的突破

在機關時,,可能習慣了一個蘿卜一個坑的分工,,多少有一些人浮于事的工作態(tài)度,現(xiàn)在初次創(chuàng)業(yè),,這才發(fā)現(xiàn)凡事都要親歷親為,,而且工作開展缺少頭緒,所以有時候會覺得無從下手,,在屢次受挫后甚至產生了一些消極沮喪的情緒,。經過反思,我發(fā)現(xiàn),,作為一個管理者,,個人的力量畢竟有限,很多時候都使不上勁,,要想達成一個大的目標,,則必須充分整合、調動所有人的力量,,用集體的智慧解來決問題,,這就需要管理者懂得去協(xié)調,,懂得去平衡,從這個角度來說,,管理絕對是一門學問,。然而由于經驗的缺乏,我的工作方法顯得簡單而粗糙,,最初并不能有效的調動員工的積極性,。隨著自己對業(yè)務工作的逐步深入,慢慢才了解到一線銷售人員的甘苦,,我覺得,,一定要站在員工的角度,設身處地的為他們著想,,才能贏得信任和支持,。本著這樣的理念,我開始嘗試走進員工當中去,,不斷與他們加強溝通交流,。我們經常坐在一起探討業(yè)務,聊聊家常,,不但了解到了員工的想法和需求,,而且加深了彼此的感情和信賴,我也從中得到了不少新的啟發(fā)和靈感,。在這種溫馨的氛圍中,,部門上下變得就像一個大家庭一樣,誰有了困難大家都會伸出援手,,誰有了成績大家都會為他喝彩,,隊伍變的更加團結,更加富有力量,,這樣工作也能夠較為順利的開展下去了,。

五、業(yè)務發(fā)展的基本情況以及存在的問題

年初,,在分公司確定的“一個目標,,兩個堅持,六個關鍵”的總體思路指引下,,我配合張經理對全年的工作做了周密的部署,,從任務的下達、營銷隊伍的建設,、新職場的籌備等方面,,都做了詳盡的規(guī)劃,就目前來看,,這些工作安排基本上都得到了落實,,各方面的舉措也均取得了一定的成效,。分公司下達的168萬計劃任務已經提前一個月完成,全年力爭沖刺180萬;在冊營銷員已達四十余人,,營銷團隊基本成形;新職場順利搬遷,優(yōu)越的辦公環(huán)境讓大家雀躍不已;業(yè)務發(fā)展的具體情況,,在張經理的報告中已有詳細的說明,,在這里我就不再贅述了。

肯定成績的同時也要善于發(fā)現(xiàn)問題,。雖然我們已經完成了分公司年初下達的任務目標,,但客觀的說,這個保費量并不高,,甚至可以說與投入的成本不成正比,,而且這是分公司在考慮到我們新部門各方面的實際情況后,為不使我們負擔太重所下的保守任務,??吹降诙I銷部成立的比我們晚,完成任務卻比我們早,,說實話,,我真的感到很慚愧。就我個人的業(yè)務來說,,今年完共成保費__萬,,有效增員__人,從我自己所處的位置來看,,也不是很理想,,遠遠沒有達到應有的水平。

過去一年我們業(yè)務發(fā)展滯后的原因是多方面的,。重點來說,,客觀上,一年來我在從業(yè)務員嘴中聽到最多的話可能就是:“這個保險咱們又不能辦啊?”,,“我辛辛苦苦跑來的業(yè)務怎么說劃就劃走了?”,。這兩種疑問很典型的反映出了我們當前所面臨的主要困境:業(yè)務限制太多,劃分不合理,。這個時候我除了耐心的解釋別無他法,,因為這種情況也常常發(fā)生在我自己身上,我十分理解為他人做嫁衣的無奈與憤懣,。主觀上,,我們的營銷員新手居多,缺乏經驗,,加上我和張經理剛從機關轉型到業(yè)務,,工作性質發(fā)生了很大變化,,業(yè)務知識和管理經驗的缺乏一下子成為了我們的軟肋,同時大量的業(yè)務關系資源還有待重新建立,、發(fā)掘和梳理,,這在無形中就延長了業(yè)績的等待期,在業(yè)績低迷的時期,,我常常寢食難安,。

從整體上看,我部發(fā)展的態(tài)勢是健康向上的,,但魔鬼往往又總是存在于細節(jié)之中,,在創(chuàng)業(yè)過程中暴露出的種.種雜亂的、或多或少制約著發(fā)展的問題不得不引起我們的高度重視,,因為問題的性質一旦發(fā)生變化,,就有可能非常致命。能否保持警省,,并且具有高度的預見性,,將顯得尤為重要。

六,、工作中的欠缺

回顧一年來的工作,,在一年的工作中我取得了一定的成績,但也存在著極大的不足,。例如工作方法過于簡單,,看問題不夠全面,在一些事務的處理上顯得略為草率,,在業(yè)務理論水平和組織管理能力上還有待于進一步提高,,自己在綜合素質上距公司要求還有一段距離等等。從好的方面來看,,所有的這些缺陷都給我的不斷進步留下了充足的空間,,會鞭策我更加努力的工作與學習,而且,,能夠清醒的認識到自己的不足本身就是一種進步,。

此致

敬禮!

述職人:______

20____年__月__日

審計局年度個人述職述廉報告篇十六

尊敬的領導:

今年在公司班子的大力支持下,我?guī)ьI廣大財務人員緊緊圍繞年度財務工作思路,,不斷夯實財務基礎工作,,規(guī)范財務業(yè)務流程,創(chuàng)新財務管理方法,,改革財務管理體制,,著力強化平穩(wěn)、受控運行,為全面完成公司的各項目標做出了應有的貢獻?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下,。

一、圓滿完成了國家審計署現(xiàn)場審計工作

在國家審計署的審計過程中,,我們全力以赴,、自查自改、跟蹤反饋,、及時協(xié)調,,保障了審計工作的順利進行。公司各單位成立了以一把手為組長的組織機構,,以財務為主協(xié)調辦公室,建立了順暢的溝通機制,,通過嚴格,、扎實、細致,、周密的工作,,公司接受住了審計署的嚴格考驗,得到了審計組的較高評價,。

二,、財務信息化建設取得新突破

在零售費用定額管理方面,我們積極推導,、演繹和引申建筑行業(yè)定額管理理念,,在調研、總結和開發(fā)軟件的三個階段一直處于板塊領先水平,,得到了板塊的認可,,并委托我公司實施軟件開發(fā)和系統(tǒng)推廣工作。在資金管理系統(tǒng)建設方面,,通過近一年的調研,、開發(fā)和推廣,基本實現(xiàn)了對庫站資金的實時監(jiān)控,,實現(xiàn)了與業(yè)務系統(tǒng),、零售系統(tǒng)的信息共享和系統(tǒng)自動控制,實現(xiàn)了資金的自動匯劃,、收付憑證的自動生成,、賬戶余額的實時監(jiān)控。為進一步降低資金頭寸,、提高核算速度和質量,、降低資金風險提供了方便、快捷的信息平臺,,是資金管理歷程中的一次跨越式變革,。

三,、資金、資產管理能力穩(wěn)步提升

在資金管理方面,,以降低冗余資金,、加強現(xiàn)場稽核為重點,確保全年無重大資金安全事故,。在資產管理方面,,通過明確轉資流程和表單、組織制訂預轉資單價標準,,結合國家審計署的審計結果,,督促公司進一步提高轉資速度,組織公司對各項資產進行了一次全面清查,,對盤虧,、毀損、報廢資產的情況進行了一次細致的摸底統(tǒng)計,,為下一步優(yōu)化資產結構,、盤活低效或無效資產提供了數(shù)據(jù)支持。

四,、注重過程,、加強監(jiān)控,預算管理水平穩(wěn)步提升

月度滾動預算和資金聯(lián)動控制得到進一步加強,,公司實現(xiàn)了從被動接受到主動執(zhí)行的轉變,,有效保障了費用合理、均衡發(fā)生,,全年費用指標均控制在板塊下達指標范圍內;通過收集整理第一手資料,,深入貫徹上級單位管理意圖,預算編制得到了板塊領導的高度評價,,預算匯報圓滿成功,。

今后我將根據(jù)公司整體戰(zhàn)略部署,帶領全體財務人員,,繼續(xù)發(fā)揚成績,,開拓進取,以嚴謹務實的工作作風,,高標準,、高質量的工作要求,扎扎實實做好各項工作,,為公司的發(fā)展作出新貢獻,。

此致

敬禮!

述職人:______

20__年__月__日

審計局年度個人述職述廉報告篇十七

20____年在____農商銀行領導的正確帶領和同事們的支持下,我的工作比以往進步很大,取得了一定的成績,。我個人付出了很多的努力,,但這始終與領導的關心、同事們的幫助和配合分不開,。辦公室是承擔機關大量,、繁雜的事務性部門,身為其中一員,,深知責任重大,,我能夠緊緊圍繞工作中心,把握主線,,突出重點,,以小促大,以文件上傳下達,、公文處理,、服務保障、檔案管理,、各類信息系統(tǒng)管理等為重點,以高度的責任感和事業(yè)心要求自己,,嚴于律己,,克盡職守,較圓滿地完成了各項工作任務,。下面,,我將本人20____年度的工作情況述職如下:

一、政治思想學習方面,。我認真學習了《黨章》,、十八大文獻、科學發(fā)展觀等理論知識,,不斷加強自己的黨性修養(yǎng),,在行動上處處以一名黨員的身份嚴格要求自己,實事求是,,光明磊落,、堅持原則、尊重領導,、團結同志,,沒有出現(xiàn)違紀違規(guī)行為。

二,、業(yè)務理論學習方面,。通過學習《農村合作金融機構執(zhí)行新會計準則培訓手冊》、《貸款五級分類培訓手冊》的學習,使自己的會計,、信貸等金融業(yè)務知識得到進一步充實,,遵紀守法意識和執(zhí)行各項規(guī)章制度的自覺性進一步增強。隨著省聯(lián)社對各類管理程序的不斷完善,,通過下發(fā)的各類資料學習,,對《人事檔案管理系統(tǒng)》、《養(yǎng)老保險管理系統(tǒng)》,、《工會管理系統(tǒng)》,、《黨員管理系統(tǒng)》等程序都能夠熟練掌握運用,并能及時向上級上傳信息數(shù)據(jù),。通過請教經理,、看資料、記筆記,、網絡搜集等方式使自己的理論和業(yè)務知識不斷提高,,極大的提升了信息傳送時效和工作效率。

三,、加強自我修養(yǎng)方面,。在辦公室工作與上下左右及社會各界聯(lián)系都非常廣泛,我始終牢記自己是信用社的一員,,是領導身邊的一兵,,言行舉止都注重約束自己,對上級機關和各級領導,,做到謙虛謹慎,,尊重服從;對社會對外界,做到文明禮貌,、熱情待人,、坦蕩處事,自重自愛,。時刻注意自已的一言一行,,積極維護領導的威信,維護信用社的整體形象,。

四,、完成工作任務方面。一是協(xié)助經理精心做好會議組織和來賓接待工作,。做好各種會議的會前準備和會務工作,,參與理事會、工作會,、客戶經理培訓等大型會議的籌備工作并得到肯定,。對省聯(lián)社,、辦事處、銀監(jiān)局,、縣級各單位,、部門的檢查,都能熱情,、周到地做好迎來送往工作,,做到了各類事項安排合理有序,極大鍛煉了自己的組織能力和待人接物能力;二是認真做好上情下達,、下情上報工作,,積極協(xié)助經理,及時執(zhí)行領導指示,,反聵工作中的新情況,,發(fā)揮了助手作用;三是認真做好固定資產、文件交換系統(tǒng)的維護與升級,,做到數(shù)據(jù)銜接,,上報數(shù)據(jù)及時準確,得到了上級部門的認可,。

五,、存在的不足和今后的努力方向。一年來,,在經理和同事們的指導幫助下,,自己雖然做了一些力所能及的工作,但還存在很多的不足:主要是閱歷淺,,經驗少,,有時遇到相對棘手的問題考慮欠周密,,視角不夠靈活,,缺乏應變能力;理論和專業(yè)知識不夠豐富,導致工作有時處于被動等等,。

針對以上不足,,在今后的工作中,自己一是要加強學習,、深入實踐,、勤于動筆,不斷提高思維能力和文字功底;二是繼續(xù)堅持正直,、謙虛,、樸實的工作作風,擺正自己的位置,,尊重領導,,團結同志,,共同把綜合管理部的工作做細做好;三是進一步強化服務意識,積極協(xié)助經理做好對內,、對外的溝通,、協(xié)調工作,發(fā)揮好辦公室的窗口示范作用,。

審計局年度個人述職述廉報告篇十八

尊敬的領導:

__物業(yè)保安隊負責整個小區(qū)的治安防范,、消防安全工作,今年來,,在公司上級的指導下和各部門的配合下,,作為保安隊的一員,我將認真開展各項工作,,落實完成20__年度的各項工作任務?,F(xiàn)將一年具體工作述職如下:

一、治安防范工作

1,、將安全管理工作列為第一重點,,了解小區(qū)和周邊安全動態(tài),抓好日常安全管理工作的落實,、檢查,、監(jiān)督工作,確保小區(qū)的安全與秩序,。

2,、與同事建立良好的溝通渠道,加強與同事的溝通,,提高協(xié)作能力,。

3、提高安全意識,,每天定時參加訓練,。

4、嚴格落實門崗責任,,對施工人員及搬家,、送貨等外來人員認真盤查并通過內線電話及可視對講和業(yè)主核實來訪情況,做好來訪登記記錄,。

5,、針對一些業(yè)主的朋友、親屬通過業(yè)主鉆空子到小區(qū)內進行推銷的現(xiàn)象,,在隊伍里設置巡邏崗進行跟蹤,,監(jiān)控可疑對象,有效保證了轄區(qū)內正常的工作和生活秩序,。

6,、加強對可疑對象的監(jiān)控,,做到及時跟蹤和匯報各崗位工作情況,有效地鞏固治安防范工作,。

7,、全力配合公司發(fā)展需要,加強保安管理工作,,確?,F(xiàn)場保安管理工作有序開展,對外將積極樹立保安形象,,服務與管理窗口,。

二、車場管理工作

1,、認真執(zhí)行停車場管理規(guī)定,,指引車輛按指定位置停車,排列整齊,。

2,、對載有易燃、易爆和有毒有害物品的車輛嚴禁進場,。

3,、嚴禁閑雜人員進場,并提醒車主離車前關好門窗,,帶走車上貴重物品,。

4、在本年度維護好車場治安交通秩序,,疏導車流,,協(xié)調和指揮車輛進出與停放,禁止了車輛亂停亂放,,保證了車場的安全和良好秩序,。

在新的一年里,我將會更加努力,,團結進取,,逐項落實好20__年度的工作計劃和培訓計劃,,堅持落實好各項治安工作,,使各項工作更加扎實。

此致

敬禮!

述職人:___

20__年_月_日

審計局年度個人述職述廉報告篇十九

各位領導:

在過去的一年里,,后勤集團在院黨委,、院領導的正確領導之下,在各系(院)的大力支持和后勤集團全體員工的共同努力下,,取得很大成就,,學生宿舍管理中心獲得全國高校宿舍管理先進單位,,食堂在去年全國高校后勤十年改革先進單位的基礎上,今年又獲得了全國高校后勤“農校對接”先進單位,。以上榮譽都是安徽高等??茖W校唯一獲得者,為學院在社會上增加知名度,,我本人也獲學院“爭先創(chuàng)優(yōu)”優(yōu)秀黨員,。

一、結合實際,,扎實工作

學校的后勤工作千頭萬緒,,如何使學校的后勤工作緊緊圍繞教學工作服務,是我后勤工作的重頭戲,。工作中我注重學校的實際,,從一點一滴做起。以“實踐科學發(fā)展觀”為指針,,樹立全面.協(xié)調.高效.可持續(xù)的科學發(fā)展觀,。在堅持“后勤保障,物盡其用,,杜絕浪費,,教學所需,文明高效”的服務原則之下,,以“后勤不后,,服務為本,開拓創(chuàng)新,,勤儉節(jié)約”為宗旨,,轉變思想觀念,加強后勤管理,,強化服務意識,,堅決做好后勤保障。盡力謀取安全效益,,扎實穩(wěn)定地推進了各項工作的進程,。帶領后勤一班人從學校大局出發(fā),千方百計增收節(jié)支,,避免浪費,。在資源問題上可花可不花的錢堅決不花,非花不可的錢盡量少花,。

二,、優(yōu)化管理,嚴格要求自己在后勤工作中廉潔自律,,物資采購,,基礎設施建設堅持申請,,所有采購、維修項目都請學院分管院長,、紀檢,、工會、行管處參加研討,、招標后上報審批,,規(guī)范操作行為。始終堅持不收當事人禮,,遇事集團集體研究,,集體決定,堅持每周例會制度,。嚴格履行職責,。深入食堂、宿舍了解和解決問題,,工作不推不拖,,以身作則不管是分內分外的事,遇事辦事,,工作作風雷厲風行,。貫徹“以人為本”的理念,遵循“安全第一,,預防為主”的基本方針,。切實保障廣大師生和后勤財產的安全。一年來后勤集體安全無事故,。

三,、組織開展各項活動,提升服務水平,,確保服務質量

1,、大力開展員工培訓。積極組織開展各類技能活動近10次,,通過以賽代練的方式不斷提升員工的服務水平,。組織各類培訓20余次,累計參加人員達700余人次,。積極貫徹落實分級培訓制度,,在教育培訓時我們始終把員工的政治思想和學院的管理規(guī)定、學院發(fā)展前景放在首位,。開展了食品安全,、技能知識,、服務禮儀,、素質品德,、安全范圍等方面的培訓教育活動,通過集中培訓,、全面考核等方式,,后勤集團上下形成了“比、學,、趕,、幫、超”的良好氛圍,。利用一切機會和各種方式方法對教職工和學生進行防火,、防盜、防食物中毒以及用電等安全宣傳,,組織實施了用電安全教育演練,、消防安全教育活動,增強師生,、員工的安全防范意識;

2,、暢通溝通聯(lián)系渠道,學生的需求,,就是我們的工作,。先后組織召開師生座談會近10次,征集各類意見和建議30余條,,集團逐一進行了落實和反饋,。健全師生回訪制度,定期進行回訪,,了解師生需求,,贏得了師生廣泛好評。食堂再次被市食品藥品監(jiān)督管理局評為“誠信單位”并把蚌埠市所有學校食堂首屆“聯(lián)誼會”放在我們學校組織召開,。

四,、增強法律意識,堅持依法辦事

時代在發(fā)展,、在進步,,學生的法律意識、維權意識在不斷增強,,這一點在各大高校表現(xiàn)的特別突出,,越來越明顯,帶頭組織集團管理層學習法律常識,,去年10月份我們宿管中心一名維修工就因為不滿我們的嚴格管理,,向蚌埠市勞動仲裁院提出上訴,我們依法有理、有節(jié)反駁了他提出近15萬的賠償,,最后仲裁院據(jù)我有力的證據(jù)將維修工的上訴全部駁回,,我們學院未損失一分錢,同時增強了我們學院依法用工的知名度,,對現(xiàn)在學院臨聘員工起到很大的震懾作用,。平時要求別人知道我要先知道,要求別人做到的我要先做到,,真正起到領導模范帶頭作用,。

五、存在的問題和不足

1,、學習不夠,,整天忙于事務,不能很好的擠出時間學習,,實在沒辦法,,到了非學不可的地步,才去學習,。

2,、思想不夠解放,害怕出問題,。在集團做調整,、改革、創(chuàng)新方面顧慮太多,,如在教工就餐問題上,,就集中反映了這一點。

在新的一年我們花大力氣,,調整好教工餐廳,,保證讓教工吃的滿意,同時在學生宿舍,、學生食堂管理上摸索一套更新的管理經驗,,集團不能永遠停留在看好自己的門,做好自己的事,,管好自己的人,,安全無事故這種初級的管理水平上,而是要向食堂文化,、宿舍文化,、環(huán)保、政治思想進食堂,、進宿舍這種高層次管理進軍,。

總之,在過去后勤工作的一年中,雖然取得了點滴成績,,但與學校的要求和期望還是有一定的距離,。我們深深感到學院后勤工作責任重大,決心在新的一年里加倍努力,,克服一切困難爭取更大的進步,。

審計局年度個人述職述廉報告篇二十

尊敬的領導,、同志們:

大家好!

回顧一年來的工作,,本人在政治上始終保持與農場黨委和街道辦黨總支保持一致,在思想上積極要求進步;學習上認真學習政治理論和實踐經驗,,在行動上認真貫徹落實農場黨委和街道辦黨總支的指示,。工作中,本人能夠嚴格認真執(zhí)行領導決策,,服務熱情周到,,緊緊團結在單位黨政一把手周圍,發(fā)奮工作,,嚴格按照農場黨委的政策,、指示辦事。堅持以總局分局黨委擴大會議和農場的精神為指導,,努力學習,、勤奮工作、勇于開拓,、廉潔自律,、扎實肯干,工作上取得了一定的成績,,諸多方面得到了鍛煉和提高,下面就一年來的工作述職如下,,請大家審議:

一、努力學習提高自身素質

一是加強政治理論學習,,努力克服學習不系統(tǒng),,不連貫的問題,克服存在的以干代學思想,。學習是鞏固知識,,明確政治方向,培養(yǎng)管理能力,,提高理論水平的有效途徑,,更是適應新時期,新形勢下學習科學發(fā)展觀的必然要求,。我做為一名副職,,得到了各級領導關懷,特別是主任、書記的幫助,,全體工作人員的支持,,自己深感身上的擔子重,責任大,,不能辜負組織的培養(yǎng)和群眾的信任,,更加自覺的學習、努力提高自身政治素質和管理水平,,用科學發(fā)展觀指導工作,,把所學的知識溶于工作實踐中去,為黨和人民做出更多更好的有益之事,。

二,、勤奮工作、盡力做好本職工作

每天不論刮風下雨,,我都要早早的起來,,在場區(qū)各條街道走一遍,查看衛(wèi)生和花草綠化美化管理,,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調各個居民委迅速清理,,保持場區(qū)環(huán)境良好。今年,,新建的怡園小區(qū)內進行了草坪化建設,,從草坪種植到管理,我每天都要到現(xiàn)場檢查,,及時解決問題,。根據(jù)草坪生長的各個時期,適時的進行除草,、噴藥,、澆水。保障草坪種植成活率高,,美化了搬遷居民的居住環(huán)境,。

在抓安全中,首先形成工作思路,,深入到全場各條街道,,帶領治安員和居民委負責人逐家逐戶的簽訂安全責任狀,排查摸清不安全的場所和隱患,,限期整改,,做了大量無形的工作。個別居民不理解,,我以晚輩身份作耐心思想工作,,有時達數(shù)次說服教育,,使得我負責的轄區(qū)內的安全簽字百分百,全年無火災發(fā)生,,無事故,,為農場的安全穩(wěn)定提供了保障。冬季,,協(xié)助主任抓各分擔區(qū)道路清雪工作,。有些單位要多次的催促,有的地段要多次檢查和返工,。就這樣,,只要冬季一下雪,我就要冒著寒風在農場的各條街道,,勤檢查,,多督促,,保證城區(qū)路面無積雪,,人車交通更安全,廣大職工生活環(huán)境好了是我最大的心愿,。

三,、抓落實、確保各項服務到位

作為一名年輕干部,,我時常提醒自己,,按照干部管理條例嚴格要求自己,樹立正確的人生觀,、世界觀和價值觀,,聽從組織安排,顧全大局,,堅決執(zhí)行農場的決議,,以高度的事業(yè)心,責任感對待黨組織交給的工作,,干好,、完成好。我把領導交代的工作不僅要記到記事本上,,還要記到心中,。每天對照檢查,避免疏忽和遺漏,。對待工作,,我以百分百的努力和熱情去完成。

四,,存在的不足

1,、年輕氣盛,,沉穩(wěn)不足。要在今后的工作中需要磨練,,遇事三思;

2,、是工作中方法需要加強,盡最大努力把工作做細,,認真能把事情做對,,細心才能把事情做好。

明年及下步工作打算

1,、要繼續(xù)加強政治理論和業(yè)務學習,,把黨的方針政策和日常工作有機的結合起來,找到最佳的結合點,,更好的為今后的工作指引方向;

2,、在今后的工作中,要積極配合書記,、主任工作,,勤于思考,多提建議,,做好領導的馬前卒,,爭做同事的排頭兵。為街道辦工作提升到更高的層次努力工作,。

今后的路漫長,,任重道遠,我要在思想積極進步,,提高政治覺悟,,始終保持黨員的先進性和純潔性,敢于同各種反動思想作斗爭,。解放思想,,實事求是,與時俱進,,能夠辯證,、理性地看待事物和問題,大事大非面前始終保持清醒,。要虛心向同志們學習,,端正態(tài)度正確定位,處理好同志間的關系,,做到大事講原則,,小事講風格,大事大非面前立場堅定,,自覺維護主任,、書記的工作,,團結同志、樂觀助人,,弘揚正氣,,樹立一名街道干部的良好形象。

以上是我是述職,,請評議,。謝謝!

述職人:

年月日

審計局年度個人述職述廉報告篇二十一

轉眼間,初一學年第二學期已經過去,。作為一個班級的班長,,我在感嘆時光如梭之余,也為班級的點滴進步而欣喜不已:這說明了703班這個集體正在不斷地學習,、成長,。

在此,我要感謝我們的班主任余老師——在我管理班級工作過程中不遺余力地幫助我,,同時也要感謝所有的班委,,因為班級的點滴進步都離不開你們。

以下是我一個學期來的工作總結,。

一.班級建設方面

在本學期中,,我班主要開展了兩項重點工作

1.營造學習型班級

⑴班干部帶頭主動學習,,特別是自修時間要以身作則,,認真學習,位同學樹立榜樣!

⑵課代表定期檢查同學作業(yè),,了解同學學習情況,,及時向老師反映情況。

⑶對于學習有困難的同學,,實施一對一同學互助計劃,,請學習好的同學去幫助他們,提高學習水平,。

⑷每一次月考后,,評出成績前十名與進步最大的同學給予表揚。

2.成立班級監(jiān)督委員會

建立該委員會的目的是為了解決班級自修課,、午休上紀律不佳的問題,。且也有一定的成效。

二.活動

1.班級

定期舉行有主題班會,,在緊張的學習之余放松同學們的身心,。

2.學校

我班積極參加學校各項活動和比賽,努力奮戰(zhàn),。也取得了不少驕人的成績,。

三.不足和改進

我自己主要還有以下不足

1. 管理方面的不足:在管理班級的紀律方面還有不足,,使紀律一直不是特別好。

2. 自我表率作用不強,,沒有為同學樹立一個非常好的榜樣,,威信不夠。

根據(jù)這些,,下個學期如果我還連任班長,,我會先做好自己,為同學樹立一個好的榜樣,,努力管理班級,,為大家營造一個好的學習環(huán)境,讓703更加優(yōu)秀!

審計局年度個人述職述廉報告篇二十二

我從事臨床護理工作18年,,其中擔任主管護師7年有余,,始終熱愛安心護理工作,堅持刻苦學習業(yè)務,,勤勉扎實做好工作,,護理學識水平不斷提高,專業(yè)技能及工作能力逐步增強,,在主管護師專業(yè)技術職務的崗位上,,圓滿完成了各項工作任務。現(xiàn)述職如下:

一,、堅持自覺學習,,努力提高學識水平。

在臨床護理工作,,特別是主管護師工作的實踐中,,我深刻認識到加強本專業(yè)理論與技能知識學習的極端重要性,從而比較自覺地把學習列為工作和生活中的重要內容,,一以貫之堅持不動搖,。

一是注重系統(tǒng)理論學習。我1993年護理中專畢業(yè)后,,又先后接受了三年護理??坪腿曜o理本科教育,為我提供了難得的系統(tǒng)理論與專業(yè)學習的機會,。我十分珍惜這些學習機會,。每一階段都取得了很好的學業(yè)成績。晉升主管護師以后,,更加注重護理專業(yè)知識的學習和更新,,除每周定期至學校圖書館閱讀護理專業(yè)書籍外,每年還訂閱三種以上護理學科雜志,。不斷夯實本人護理專業(yè)理論知識基礎,。

二是注重專業(yè)技能培養(yǎng),。擔任主管護師以來,醫(yī)院多次選派我參加省內外護理專業(yè)的進修培訓,。20__年7月,,我被醫(yī)院派往北京協(xié)和醫(yī)院進修學習;20__年11月至__年6月,我又在湖南省兒童醫(yī)院進修學習了八個月,。通過不斷進修培訓,,我不僅學習了上級醫(yī)院護理工作的經驗和作法,而且進一步拓寬了知識面,。同時,,在日常工作中及工作之余,我注意跟蹤和了解國內外本學科的最新動態(tài)和進展,,不斷汲取新理論`新知識`新技術,。并緊密結合自身工作的實際,積極加以推廣和應用,。

三是注重自我經驗總結,。在臨床護理工作實踐中,我逐步形成了勤于思考,,適時總結的良好習慣,。根據(jù)實踐工作的切身體會,近7年來,,我撰寫了多篇論文,,其中"循證護理在老年單純高脂血癥病人中的應用`合理情緒療法對神經內科患者的應用`高血壓腦出血微創(chuàng)清除術后患者的舒適護理等三篇文章在省級以上刊物公開發(fā)表。同時,,還制作了多個臨床護理教學課件,。

此外,我還加強了護理專業(yè)之外其他知識的學習,,英語己具備較強的讀寫能力,參加全國職稱外語等級考試(綜合,。英語b級),,取得了93分的好成績;有較強的計算機應用能力,能熟練運用電腦編寫電子教案,,制作多媒體教學課件,。__年1月順利通過了"全國計算機應用能力"的考試。

通過上述努力,,我已具有相當廣度的醫(yī)學理論基礎知識`系統(tǒng)扎實的護理專業(yè)知識和熟練的護理操作技能,,以及靈活務實的工作思路,能獨立解決本專業(yè)復雜疑難的技術問題和應對各種突發(fā)事件;能對普外科`心血管內科`神經內科`兒科等疾病護理中的重點`難點進行全面系統(tǒng)的分析;能指導下級護理人員制訂危重`疑難患者的護理計劃與搶救措施;能參加全院性的護理會診,,對其他科室的護理疑難問題提出指導性的意見和建議,。任主管護師以來,,我參與搶救危重患者400余人次。

二,、堅持勤勉敬業(yè),,認真履行工作職責。

擔任主管護師以來,,我經歷了多個工作崗位,,個人身份也發(fā)生了一些變化。但不管在什么崗位上,,從事何種工作,,我都能發(fā)奮努力,盡職盡責,。

第一,,以呵護生命為天職,潛心當好一名普通護士,。從一名護士到主管護師`護士長,,身份變了,但護士職業(yè)的本質沒有變,。呵護生命始終是我的天職,。無論是當普通護士還是護士長,我都能真誠地關心病人`體貼病人`愛護病人,,嚴格按照護理操作規(guī)程實施各項護理和治療措施,,密切觀察患者病情變化,及時判斷和應對可能發(fā)生或已經發(fā)生的各種意外與特殊情況,。同時,,注重與患者的溝通,利用專業(yè)和心理學知識對患者及其家屬進行有效的健康教育和心理護理,。擔任主管護師7年來,,我本人對患者實施的健康教育和心理護理達4000余人次。

第二,,以科室為家,,熱情當好科室"管家"。我晉升主管護師后,,從__年開始先后在本院心血管科`小兒科`神經內科擔任了護士長,。無論在哪個科,我都能將該科看成是自己的家,,自己既是這個家庭的一員,,又是這個家庭的"管家"。為了當好這個"管家",我一方面加強專業(yè)學習,,努力提高自身業(yè)務工作能力;一方面不辭辛勞,,敢于擔當責任。我從自身做起,,帶領全科護士不斷改進工作,,努力提高護理質量,使我所任護士長的三個科室都成為醫(yī)院護理工作的重點科室,,每次接受上級護理工作檢查,,都取得了好的成績,,從未發(fā)生過護理事故與差錯,。在推行優(yōu)質護理中,我現(xiàn)所在的神經內科又被醫(yī)院定為率先開展的示范病房,。

同時,,我還注重科室護理隊伍整體素質的培養(yǎng)和提高,,在科內堅持定期開展業(yè)務學習和護理查房,組織對特殊護理案例進行分析,。我還注意加強與護士的交流和科外的溝通,,在科內營造良好的工作氣氛,在科外構建與其他兄弟科室`醫(yī)院相關部門`院外相關單位的和諧關系,。

第三,,以教促學,當好學生表率,。我從__年開始兼任學校教學和臨床見習帶教工作,,六年的教學實踐,我雖然為備課和教案付出了很多時間,,但從每一次準備課件和教案中,,學到了在臨床護理工作中學不到的東西。特別是在授課和帶教與學生的互動中,,學生的提問引發(fā)了我許多思考,,促使我獲取更多的知識。所謂教學相長,,我對此有了深切的體會,。我現(xiàn)在具有系統(tǒng)`扎實的醫(yī)學基礎理論和護理專業(yè)知識,以及教育學`心理學知識與其他相關學科知識,,與這幾年的教學工作不無關系。同時,,當好教師,,必須為人師表,我對自己要求也更嚴了,并以這種嚴謹?shù)膽B(tài)度和作風對待自己的教學工作,,精心準備教案,,認真批改作業(yè),及時進行教學總結,,確保教學效果優(yōu)良,。

三、堅持廉潔自律,,不斷增強道德修養(yǎng),。

我出生于一個農村家庭,在姊妹中又是老大,,從小就培養(yǎng)了樸實的感情和勤勞的作風,,很具同情心。在護理工作的崗位上,,我用這種感情和作風來對待我所面對的所有病人,,自覺遵循醫(yī)療道德規(guī)范,認真熱心服務病人,,對病人努力做到細心`耐心`精心,。在科室的各項工作中,能嚴以律己,,寬以待人,,扎實做事,老實做人,,體恤下屬,,團結同事,積極協(xié)助主任營造科室和諧`溫馨的工作氛圍,。

我擔任主管護師七年來,,在組織的培養(yǎng)和同事的幫助下,通過自身的努力工作和學習,,雖然履行了崗位職責,,出色地完成了臨床護理`科室管理和護理教學各項任務,但自己的思想`學習和工作還存在許多不足,。為適應臨床醫(yī)學,,特別是護理學科快速發(fā)展的.新形勢`新要求,我將更加努力學習和工作,,不斷充實完善自我,,爭做一名新時期的優(yōu)秀護理工作者。

審計局年度個人述職述廉報告篇二十三

時間過得真快,,20xx-20xx學年度已經結束了,。在這一年中,我時時處處以一名人民教師的標準嚴格要求自己,以創(chuàng)新教育方針為指導,,以教好學生,,讓學生全面發(fā)展為己任,踏踏實實,,任勞任怨,。為使今后更好地開展工作,總結經驗,,吸取教訓,,先將本人在這一年來的思想工作表現(xiàn)總結如下。

一年來,,我時時處處不忘加強思想政治學習,。關心國際時局,關注國家大事,,民意民生,,積極向黨組織靠攏,并于20xx年元月5日被正式批準成為黨組織中的一員,。自被批準為一名共產黨員之后,,我更是以一名黨員的標準嚴格要求自己,處處做同志們的表率,,發(fā)揮模范帶頭作用,。一年來,我從不因故請假,,遲到,,曠工。不怕苦,,不怕累,,總是以百倍的熱情投入到工作之中。

一年來,,我積極服從學校領導的分配,,主動挑起最苦最累的管理學校伙食的工作,,及工會與少先隊工作,,除此之外,還擔任了五年級的班務和語文教學工作,。從不因任務重,,太辛苦為由向領導訴一聲苦,叫一聲累,。教學及班務工作上,,我虛心向老教師請教,,積極參加教研活動,,認真學習《新課標》,,領會新的教學理念,轉變角色,,把微笑帶進課堂,,注重學生的全面發(fā)展。認真,,耐心的教好每一個學生,,上好每一節(jié)課,開好每一次班會,。經過努力,,我所帶的班級整體風貌有了很大的轉變,學生成績也有所提高,。在搞好工作的同時,,我還不忘與同志們搞好團結,尊敬領導及同事,,真誠的對待每一位同志,。

在這一年的工作中,我以一名黨員和教師的雙重標準嚴格要求自己,,得到了學校領導,,教師們及學生們的好評。但是,,檢查起來,,所存在的缺點毛病也是不少的,還需今后努力改正,。主要缺點還有以下幾個方面:一是理論知識的學習還是欠缺,,還存在有懶惰思想;二是工作雖然很努力,可是個人能力還有待提高,,學生成績進步太慢,。今后,我一定在校領導及全體同志們的幫助下,,加強學習,,提高工作能力,使自己的思想和工作都能更上一個臺階!

對省,、市,、校里的各項政治和業(yè)務活動,校升旗儀式和各種會議,,積極參加,。工作勤勤懇懇,,踏踏實實。積極做好各項工作,,積極要求進步,。團結同志,協(xié)調同事們之間的關系,,使自己的教學工作和其它工作都取得了突出成績,。

認真?zhèn)浜妹恳惶谜n,從不潦草從事,。包括新課和所有的習題課,,都寫教案,都認真作題研究教法,。

在備課中不斷引入新的知識,、新的教學思想、新的教學方法,。課堂上引進了許多教改思想和先進的教學方法,。備課教案資料齊全,全部為打印的教案,。

教學成績優(yōu)異,。外語實驗班成績突出,普通班成績較好,。

及時總結教學中的經驗體會,,及時調整教學思想和教學方法。教學中關心學生,,尊重學生,,愛護學生,和學生關系密切融洽,,能把握學生的心理需求,,使教學工作恰好與學生的心理需求相結合。注重培養(yǎng)學生的學習方法,、學習能力,,注重基礎知識的形成和培養(yǎng)、深化,,先打好基礎,,再擴展發(fā)揮。不搞題海戰(zhàn)術,,不搞偏題怪題,,與國家教委的教學思想同步,與省里的學習能力培養(yǎng)課題研究同步,。注重素質教育,,尤其是落實還學生為學習的主體,。

繼續(xù)探索討論式教學法。今年,,我繼續(xù)研究的是“問題—討論式教學法”,,并形成了一種模式。積極主動地采用創(chuàng)設問題情景引發(fā)學生討論,、思維的方法,,訓練學生的學習能力,訓練學生協(xié)助學習的能力和學習的主動性,。在所教班級的教學成績和學生的評教評學中都得到了充分的肯定和體現(xiàn)。在獲得濟南市《十大教學模式》獎的基礎上,,在省骨干教師培訓班上,,我還進行了經驗介紹。

作為一名高級教師,,作為市中心組成員,,我起到了應有的作用。積極進行教育科研,,進行理論和實踐上的探索,。參加了市教研室的《同步目標練習》、省教育出版社的《基礎訓練》,、省教育出版社的《實驗報告》的編寫,,任《基礎訓練》和《實驗報告》的主編。

我的錄象課《氯氣》在省骨干教師培訓班上,,作為示范課,,進行了研討。

作為一名高級教師,,我能不斷指導青年教師的備課和教學,。今年主要是劉曉華和榮林,我及時對他們進行了指導,,使他們快速成長,,本學期二人都開出來較高質量的公開課。

教研組工作方面,。今學期,,學校實行了綜合課備課制,打破了教研組結構,。但是我們不斷聽取領導的意見,,積極及時落實。工作中重點依靠三位備課組長,、和部分骨干教師來帶動全組的工作,,使得工作進行的有條不紊,。全組老師的團結是空前的,集體凝聚力增強,。開了幾次專題研討會,。我們的課題研究方面,研究課活動課方面,,多媒體教學方面等都具有先進性,。學案教學、研究性學習,、討論式教學法等,,可以說是獨一無二的。我們的聽課活動也是很突出的,。

述職人:

20xx年xx月xx日

審計局年度個人述職述廉報告篇二十四

各位領導,、各位同事:

下午好!感謝大家今天能抽出時間參加我的述職報告。不知不覺當中,,我來到公司已經三個月了,,只能感嘆時間如流沙,抓得越緊跑得越快,。三個月的時間其實不長,,但是對我這 個初入職場的新人來說, 幾經有幾分感受到了社會與學校的太多不同,。

首先感謝____當初給了 我這個機會,, 讓我今天能有幸站在各位面前。

其次感謝各位同事對我這個新人的各種關照和 對我的幫助,,使我更快融入這個新的集體,。

下面先簡單介紹一下我的情況。我叫______,,現(xiàn)在是在業(yè)務部工作,,將來可能要劃分到新 成立的商務部,,。職位是業(yè)務助理,,主要的工作職責是協(xié)助業(yè)務完成銷售的各項工作及售后 服務工作,我是在 20____ 年 10 月 20 日正式入職的,,到現(xiàn)在剛好 3個月啦,。

我是一個川妹子,據(jù)了解,,我在我們公司還有好幾個老鄉(xiāng),,____都是四川的。我的家鄉(xiāng)在瀘州,,一個好吃好喝的地方,,同時也是養(yǎng)美女的地方,。我這人是比較隨和的,自我感覺還挺有親和力,,生性樂觀,,愛笑,樂于助人,,坦誠待人,,有愛心,帶點幽默感,。我喜歡一切好吃的東西,,也喜歡睡覺,但是我上班三個月了沒遲到,。平時喜歡看電影,,假期長的話喜歡出去旅游什么的。喜歡貓貓狗狗的,,喜歡熱鬧,在學校喜歡參加各種文藝活動,,自愿者活動等,。

我就是一個喜歡一切新鮮事物的人。我這人缺點不少,,不夠細心,,缺少恒心,不善于表現(xiàn)自 己等等,,我現(xiàn)在都在努力改正之中,。

下面介紹一下我的工作職責。

以下是我總結的主要工作內容,。

第一個是協(xié)助業(yè)務員跑評 審單,,幫助每個訂單的執(zhí)行,就是出貨,,還要負責訂單的收款,、催款工作。第二個是辦理返修板的入庫和出庫,,貼標簽啊,,分加工廠這些的,還有是借出去的東西要向客戶要回來,。第三個是每天銷售和借用產品,、應收賬款和已收賬款的登記,每個周,、每個月做銷售報表的匯 總給財務,。

第四個是保管好各種單據(jù),, 以備每項數(shù)據(jù)有單可尋。

第五是聯(lián)系公司的各個部門,, 為客戶解決各種問題,。

有時客戶需要的一些資料需要我傳達給客戶, 或者需要我去聯(lián)系其他 部門同事解決,。第六是接待來訪的客戶和其他一些日常的行政事務,。第七,就是完成上級臨時安排其他的任務,,努力辦好領導交代的每一件事情,。

下面是在 3 個月的工作中發(fā)現(xiàn)的幾點問題。第一個,,我們數(shù)據(jù)表上的產品名稱不統(tǒng)一,, 比如 710 的主板,有些寫的是bvm7-710,,bvm7-710-8505,,后來熟悉了之后,原來這兩個 名字相似的是同一種主板,, 統(tǒng)一名稱后能使今后的數(shù)據(jù)匯總更準確,。

第二是把借出去的產品 和整機出庫專門做一個表格,方便回收和統(tǒng)計,。第三個是,,為了避免遺忘各種需要處理的事情,每天將已做的和將要做的事全部記錄下來,,已完成就在前面畫個叉,,沒做完或需要做的就打個勾,提醒自己,。第四,,是在公司內部和客戶做聯(lián)絡時發(fā)現(xiàn)自己不懂也不會一些財務、采購方面的知識,,出項做一件事重復修改,,浪費時間的狀況。在以后,,自己會多學習一下這 些方面的知識,,同時希望有專門的培訓,這樣更直接有效,。

初入職場,,我表現(xiàn)出來的問題有很多。首先是自己本身經驗不足,能力不夠,,造成辦事效率不高,。這一點,我想隨著工作經驗的積累會有所改善,,同時自己也要注意從平時的細小工作中培養(yǎng)良好的工作習慣和方法,,提高工作效率。其次,,我做事還缺乏考慮的全面性,,做事不夠細致,以后我要做到勤于思考,,做到三思而后行,,要學會估計各種可能發(fā)生的情況。

第三個是對公司產品了解不夠,,還不能向客戶比較清晰的解釋,。這方面,自己平時要多關注公司網頁和廣告,,更直接的是請教業(yè)務員,,因為他們是最了解的。第四,,在平時的工作中發(fā) 現(xiàn)與客戶溝通方面還缺乏技巧,, 比如面對比較激動的客戶不知道怎么去安撫,面對一些口氣 較強硬的客戶不知道怎么去應對,。

我想以后多看些對這方面有幫助的書, 平時多請教公司的 同事們,,他們都是我的前輩,,他們的間接經驗能給我?guī)砗艽蟮膸椭N蚁嘈烹S著經驗的積累我一定會漸漸學會如何比較好的去面對各種各樣的客戶,,知道如何與他們打交道,。

我入職的時間還很短, 以后的工作中還會遇到各種各樣自己不能解決的問題,, 難免也會給你們帶來一些麻煩,,我希望各位同事能夠一如既往的給予我諒解與幫助,在此,,先謝謝大 家了,。

接下來,對公司的工作提出幾點不成熟的建議:第一個是感受最深的,,就是覺得壞板的返修周期比較長,,長時間都不能退還給客戶,這樣的直接后果是給公司帶來經濟損失,間接 后果則是降低我們的信譽度,。第二點,,erp 里經常顯示庫存不足,希望導入新的erp 系統(tǒng) 后這一現(xiàn)象能夠得到改善,。第三呢,,是倉庫的貨物的到處堆放,我覺得挺影響公司形象的,,現(xiàn)在我和小尹座位后面都全是箱子了,。第四,我覺得有些時候部門之間的溝通有問題,,明明就面對面的坐著,,非要第三個人傳話,這樣影響大家的團結,。第五,,建議有專門的我們公司自己的包裝袋,有時客戶要拿點東西走,,到處找只有黑色的垃圾袋,,這也是另外的的一種公 司形象包裝,能給客戶留下良好的印象,。

在總結三個月工作得失的基礎上,,我準備了 20____年的工作計劃。首先是要盡自己的全 力幫助業(yè)務員完成一整年的銷售工作,, 因為業(yè)務員經常出去拉訂單,,拉到訂單后很大一部分 工作都要靠業(yè)務助理完成, 售后工作做得好不好直接影響到業(yè)務員以后能否再拉到訂單,。

第二,,做好每天的手工賬和 pc 賬,并且仔細核對銷售報表上的每一份數(shù)據(jù),,雖然有 erp 系統(tǒng)在管理數(shù)據(jù),,但是還是得做好完全的準備,以便 erp出現(xiàn)問題時我們的工作能夠順利 繼續(xù)進行,。第三,,是盡量在保證質量的同事盡快的退還客戶返修板,在客戶心中建立一個值 得信賴的形象,,借出去的東西要盡快收回,。

第五,建立并維護與客戶的良好關系,,始終擁有 良好的服務意識與服務態(tài)度,,做好每一項售后工作,。第五,在導入新的 erp 系統(tǒng)后,,盡快掌握相關知識與流程,,還要再學習 e__cel 知識,多學辦事方法,,提高工作效率,。第六,努 力做好每一件事情,,在覺得壓力大的時候堅持再堅持,,就能取得成功!這是我人生中的第一份工作,我很高興我加入的是一個年輕,、團結,、有拼勁的集體。希 望自己在將來的 2,3年,,業(yè)務素養(yǎng),、為人處事、組織協(xié)調等各方面的能力得到很大的提升,, 能夠從一名助理提升到管理層人員,。同時與公司同事和諧相處,共同學習,,共同進步,,借助____個平臺全面提升自己,為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的一份力量!

述職人:

20____年____月____日

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