當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會(huì)時(shí),，就很有必要寫一篇心得體會(huì),，通過寫心得體會(huì)，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn),。心得體會(huì)對(duì)于我們是非常有幫助的,，可是應(yīng)該怎么寫心得體會(huì)呢,？接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會(huì)吧，我們一起來看一看吧,。

弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)400字 弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)1000字篇一

世界上各種職業(yè)千千萬萬,，大到從這個(gè)國家跨越到另一個(gè)國家，小到從總裁到收廢品,。然而,，工匠你懂么。工匠,，只是那么簡(jiǎn)單地動(dòng)動(dòng)手就好了?并非,，要是只要?jiǎng)邮肿鲆患善烦鰜恚乙矔?huì),，找?guī)讐K木板隨便釘一釘,，不一樣是成品么。做工匠事業(yè),，首先得有一定的基礎(chǔ),，一定的實(shí)力，還要有一顆細(xì)膩的心,，遇上脾氣好的顧客算是幸運(yùn)的了,，要是遇上脾氣暴躁，愛挑人毛病的顧客不就倒霉了?動(dòng)不動(dòng)給你扣一半錢,，那還是輕的,，重一點(diǎn)直接扣光。那還活不活了?

工匠并不特別,，一雙手,，一顆心，一個(gè)大腦,，就這么做著工作,，我們一樣。一雙手,，一顆心,，一個(gè)大腦。也只是一些細(xì)節(jié)罷了,，工匠的手傷疤許多,，舊的未好新的又來。一日復(fù)一日,，手就變得“坑坑洼洼”了;工匠的心細(xì)膩的多,，一個(gè)好的成品決定權(quán)在工匠的心。細(xì)心耐心一些，沒有什么做不好;工匠的大腦變化多樣,，想象力豐富,，因此才能鑄就那么多精致的雕刻等作品。

有一種堅(jiān)持叫工匠;有一種美德叫工匠;有一種智慧叫工匠;有一種樸實(shí)叫工匠;有一種巧奪天工叫工匠;有一種勤奮叫工匠;有一種情懷叫工匠,。

工匠樸實(shí)勤奮的可貴精神作為祖國后代的我們要把它發(fā)揮到極致,，所謂工匠就是腳踏實(shí)地，一步一步做下去,。就好似那蒼天大樹,，從幼苗一步步成長(zhǎng)。所謂工匠精神就是時(shí)刻保持細(xì)心的心不放過任何一個(gè)細(xì)節(jié),，人們常說巧奪天工技藝精湛,，卻沒有想到前人的成語是指誰。后人往往是誤解了前人意味深長(zhǎng)的語句,。

工匠并非隨處可見,，但一定存在，工匠的質(zhì)樸無法超越,，工匠或許是最能體現(xiàn)中國人樸實(shí)的美德了,。——后記

弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)400字 弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)1000字篇二

截止20__年,，壽命超過200年的企業(yè),，日本有3146家，為全球最多,，德國有837家,，荷蘭有222家，法國有196家,。為什么這些長(zhǎng)壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國家,，是一種偶然嗎?他們長(zhǎng)壽的秘訣是什么呢?我們研究了他們都在傳承著一種精神——工匠精神!

很多人認(rèn)為工匠是一種機(jī)械重復(fù)的工作者，其實(shí)工匠有著更深遠(yuǎn)的意思,。他代表著一個(gè)時(shí)代的氣質(zhì),，堅(jiān)定、踏實(shí),、精益求精,。工匠不一定都能成為企業(yè)家。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神,。

“工匠精神”可以從瑞士制表匠的例子上一窺究竟。瑞士制表商對(duì)每一個(gè)零件,、每一道工序,、每一塊手表都精心打磨、專心雕琢,、他們用心制造產(chǎn)品的態(tài)度就是工匠精神的思維和理念,。在工匠們的眼里,，只有對(duì)質(zhì)量的精益求精、對(duì)制造的一絲不茍,、對(duì)完美的孜孜追求,，除此之外，沒有其他,。正是憑著這種凝神專一的工匠精神,，瑞士手表得以譽(yù)滿天下、暢銷世界,、成為經(jīng)典,。

工匠精神不是瑞士的專利,，日本式管理有一個(gè)絕招：用精益求精的態(tài)度，把一種熱愛工作的精神代代相傳,。這種精神其實(shí)就是“工匠精神”,。

所謂“工匠精神”其核心是：不僅僅是把工作當(dāng)作賺錢的工具，而是樹立一種對(duì)工作執(zhí)著,、對(duì)所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細(xì)琢的精神,。在眾多的日本企業(yè)中,，“工匠精神”在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人與員工之間形成了一種文化與思想上的共同價(jià)值觀，并由此培育出企業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力,。

在獲得奧斯卡日本影片《入殮師》里,。一個(gè)大提琴師下崗失業(yè)到葬儀館當(dāng)一名葬儀師，通過他出神入化的化妝技藝,，一具具遺體被打扮裝飾得就像活著睡著了一樣。他也因此受到了人們的好評(píng),。這名葬儀師的成功感言是：當(dāng)你做某件事的時(shí)候,，你就要跟它建立起一種難割難舍的情結(jié)，不要拒絕它,，要把它看成是一個(gè)有生命,、有靈氣的生命體，要用心跟它進(jìn)行交流,。

“工匠”是技藝精湛的人,，在歐洲，德國的學(xué)徒傳統(tǒng)培養(yǎng)了最優(yōu)秀的工匠、瑞士的頂級(jí)名表都是工匠一個(gè)零件一個(gè)零件打磨而成的,。工匠精神,，就是追求極致的精神，并且專業(yè),、專注,。

在這個(gè)“商人精神”橫行的年代。個(gè)人和企業(yè)都面臨巨大的生存挑戰(zhàn),。比如一些以山寨產(chǎn)品為主的企業(yè),，在外部環(huán)境好的時(shí)候，企業(yè)可以生存,，一但外部環(huán)境變的惡劣,，企業(yè)很容易馬上倒閉。

企業(yè)的核心因素是人,，而脫離了這種困境的途徑是培養(yǎng)企業(yè)的“工匠精神”,。工匠不斷雕琢自己的產(chǎn)品，不斷改善自己的工藝,，他們?cè)谙硎墚a(chǎn)品在手里升華的過程,。其他企業(yè)熱衷于“圈錢—做死某款產(chǎn)品—出新品—圈錢”。而打造“工匠精神”的企業(yè)卻在從另一方面滿足自己的精神需求,，看著自己的產(chǎn)品在不斷改進(jìn),、不斷完善，最終以一種符合自己嚴(yán)格要求的形式存在,。

工匠用的工作獲得金錢,，但工匠不為錢工作。一個(gè)人所做的工作是他人生態(tài)度的表現(xiàn),，一生的職業(yè)就是他志向的表示,、理想的所在。

工匠精神并不是舶來品,，《莊子》中就有記載了一個(gè)“庖丁解?！钡墓适隆?/p>

廚師給梁惠王宰牛,。他的手所接觸的地方,，肩膀所依靠的地方，腳所踩的地方,，膝蓋所頂?shù)牡胤?，嘩嘩作響，進(jìn)刀時(shí)豁豁地,，沒有不和音律的,。

梁惠王問：“你解牛的技術(shù)怎么竟會(huì)高超到這種程度啊?”

廚師回答說,，他憑精神和牛的接觸，而不用眼睛去看,，依照牛體本來的構(gòu)建。用很薄的刀刃插入有空隙的骨節(jié),。十九年了,，他的刀刃還像剛從磨刀石上磨出來的一樣鋒利。

廚師還說：每當(dāng)碰到筋骨交錯(cuò)很難下刀的地方,，他就小心翼翼地提高注意力,，視力集中到一點(diǎn)，動(dòng)作緩慢下來,，動(dòng)起刀來非常輕,，霍啦一聲，牛的骨和肉一下子就解開了,。

庖丁解牛的故事告訴人們一個(gè)道理，做任何事要做到心到,、神到,、就能達(dá)到登峰造極、出神入化的境界,?？纯慈鹗棵恚瑢⒁豁?xiàng)技術(shù)發(fā)揮到極致,，頂級(jí)品質(zhì)造就了頂級(jí)品牌,。

工匠精神不是口號(hào)，它存在于每一個(gè)人身上,，心中,。長(zhǎng)久以來，正是由于缺乏對(duì)精品的堅(jiān)持,、追求和積累,，才讓我們的個(gè)人成長(zhǎng)之路崎嶇坎坷，組織發(fā)展之途充滿刑荊,。這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難,，更讓基業(yè)常青成為鳳毛麟角，所以,，在資源日漸匱乏的后成長(zhǎng)時(shí)代,，重提工匠精神、重塑工匠精神,，是生存,、發(fā)展的必經(jīng)之路,。

弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)400字 弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)1000字篇三

20_年1月18號(hào)19號(hào)，我參加了兩年一度的公共課繼續(xù)教育培訓(xùn),。這次繼續(xù)教育的內(nèi)容就是工匠精神,。在還沒有參加教育之前，我們就已經(jīng)購買了教師培訓(xùn)中心提供的這本《工匠精神》讀本,。通過讀本讓我知道了學(xué)習(xí)工匠精神的意義,。20__年3月5日，_12屆全國人大四次會(huì)議上所做政府工作報(bào)告中提出,，“要鼓勵(lì)企業(yè)開展個(gè)性化定制,，柔性化產(chǎn)業(yè)，培育精益求精的工匠精神”,。

雖然兩天培訓(xùn)的時(shí)間非常的短,，但是讓我的收獲很大。幾天之后依然讓我大腦當(dāng)中留有這樣幾個(gè)關(guān)鍵詞,，工匠精神,，中國制造，德國制造,，海爾,，稻盛和夫。這些關(guān)鍵詞將繼續(xù)激勵(lì)著我,，引導(dǎo)我今后的工作生活,。我也將工匠精神滲透到工作、生活和學(xué)習(xí)當(dāng)中,。

我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入一新常態(tài),，需要我們重拾我們的中國制造精神，這種精神就是工匠精神,。我們無論是在古代還是現(xiàn)代科技引領(lǐng)下,，用勤勞智慧的雙手，創(chuàng)造出一個(gè)又一個(gè)神話般的中國制造,。與其說我們是學(xué)習(xí)工匠精神不如說我們是對(duì)我們古代工匠精神的一種傳承的學(xué)習(xí),。我們這種固有的工匠精神在歷史的記錄當(dāng)中也留有著深深的記錄。當(dāng)其他國家或者其他民族的人們班學(xué)習(xí)了這種工匠精神也為人類社會(huì)創(chuàng)造出來不菲的價(jià)值,，為人類的科技進(jìn)步奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

我此次學(xué)習(xí)，我深刻懂得了工匠精神的內(nèi)涵,。工作是一種修行,，因?yàn)楣そ尘窬褪且环N修行。我們所處的工作崗位就是_,，工匠精神就是指導(dǎo)我們修行的信仰,。我們要樹立一種對(duì)工作不斷打磨,，持續(xù)精進(jìn)的精神。雖然我們能看到打磨,、雕琢這些字眼,，但是這并不代表著我們就僅僅是重復(fù)的做一些事情。工匠精神更重要的就是一種精進(jìn)的精神內(nèi)核,，那是一種深度的工作,。然而這種深度的工作就是一種能力，這樣的能力就需要刻意的不斷的去練習(xí),。

我們是不是具有工匠精神?區(qū)別在于思維方式是否擁有工匠精神的思維方式。于是在培訓(xùn)的第一天里頭,，老師就讓大家開始學(xué)習(xí)胡適先生放棄的差不多先生的理論,。當(dāng)然，通過兩天的學(xué)習(xí),，在我看來這種差不多理論應(yīng)該是指的處事不認(rèn)真應(yīng)付差事的心理吧,。而專注精神就顯得難能可貴，然而只有先做到了專注,，才能為以后的更專業(yè)工匠奠定好基礎(chǔ),。

最后，我們要在工作中保持激情,，把夢(mèng)想當(dāng)成信仰,。工匠精神，這是我們應(yīng)該具備的能力,，更應(yīng)該是從小就培養(yǎng)造就的一種做事品質(zhì),。永遠(yuǎn)追求更完美的是每一個(gè)工匠都要具備的品質(zhì)，這就需要我們不斷開發(fā)自己的能力,，挖掘潛質(zhì),。然而工匠之路的修行是不能著急的，是漫長(zhǎng)的過程,。我們需要且行且珍惜,。

弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)400字 弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)1000字篇四

“工匠精神”是怎樣的精神?我們需要什么樣的“工匠精神”?

“工匠精神”是一種“笨”精神。

其實(shí),，世界上沒有一蹴而就的改革,，也難得“四兩撥千斤”的創(chuàng)新。所謂的終南捷徑,，不過是自欺欺人,。如今，工業(yè)化,、“互聯(lián)網(wǎng)+”取代了小作坊,，但“手藝人”的內(nèi)涵和精神卻不會(huì)變,。能夠在風(fēng)雨中巋然不動(dòng)的，或者風(fēng)雨過后看到彩虹的,，永遠(yuǎn)是那些堅(jiān)持自我,、堅(jiān)守“工匠精神”的人。

有人問德國的菲仕樂鍋具負(fù)責(zé)人：“你們德國人造的鍋說要用100年,，賣出一口鍋,，也就失去了一位顧客。因?yàn)闆]多少人能活100年,。你看別人造的鍋,，10年20年就足夠了，這樣一來,，顧客就得經(jīng)常來買,。你們把產(chǎn)品的使用期搞短一點(diǎn)，不是可以賺更多錢嗎?”

聽聽很有道理,，“菲仕樂”似乎有點(diǎn)笨,。事實(shí)也是如此，甚至國內(nèi)外很多好的產(chǎn)品,，都預(yù)設(shè)了一定的使用期限,，也吸引了回頭客，擴(kuò)大了產(chǎn)品銷量,。

這位菲仕樂鍋具負(fù)責(zé)人卻這樣回答：“正因?yàn)樗匈I了我們鍋的人都不用再買第二次,，所以產(chǎn)品質(zhì)量才有口碑，才會(huì)吸引更多人來買,?！?/p>

為什么一個(gè)8000萬人口的德國，竟然會(huì)有2300多個(gè)世界名牌?西門子公司總裁維爾納·馮·西門子說：“這靠的是我們德國人的工作態(tài)度,，對(duì)每個(gè)生產(chǎn)技術(shù)細(xì)節(jié)的重視,。我們承擔(dān)著要生產(chǎn)一流產(chǎn)品的義務(wù)?！?/p>

“工匠精神”是一種“軸”精神,。

北京人形容一個(gè)人“軸”，說的就是他鉆牛角尖,，不懂變通,。用浙江人的話來說，就是腦子“一根筋”,，不會(huì)轉(zhuǎn)彎,。

小野二郎是全球最年長(zhǎng)的米其林三星大廚，在日本被稱為“壽司之神”,。許多來自世界各地的饕客慕名而來,，只為品嘗“壽司第一人”超過50年的精湛技藝,。讓人驚訝的是，他的餐廳只有10個(gè)座位,，小小的店面也從來沒有擴(kuò)張過,，堅(jiān)持“一根筋”半個(gè)多世紀(jì)。

“軸”不“軸”?可是,，慕名而來的顧客都得提前幾個(gè)月預(yù)定,。但凡吃過的人都會(huì)感嘆，這是“值得一生等待的壽司”,。

所謂的“軸”,，就是一種追求極致的精神，專業(yè)專注的精神,。一生專注做一事,，珍視“身后名”，不貪“眼前利”,。

“工匠精神”是一種“苦”精神。

在具有“工匠精神”的人看來,，工作是修行,，產(chǎn)品是修煉，不浮不殆,，不急不躁,，篳路藍(lán)縷，久久為功,。

在最珍視“工匠精神”的德國,，沒有哪家企業(yè)是一夜暴富的。他們往往是專注于某個(gè)領(lǐng)域,、某項(xiàng)產(chǎn)品的“小公司”“慢公司”,，極少有“差公司”，更沒有“假公司”,。

尤其是如今日新月異的世界,，每天都有眾多企業(yè)雨后春筍般冒出來，更有一夜爆紅的互聯(lián)網(wǎng)神話,。要在日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持定力,，用“苦行僧”一樣的意志和信念辦企業(yè)、做產(chǎn)品,，堅(jiān)持“工匠精神”,，殊為不易。

其實(shí),，世界上沒有一蹴而就的改革,，也難得“四兩撥千斤”的創(chuàng)新,。所謂的終南捷徑，不過是自欺欺人,。如今,，工業(yè)化、“互聯(lián)網(wǎng)+”取代了小作坊,，但“手藝人”的內(nèi)涵和精神卻不會(huì)變,。能夠在風(fēng)雨中巋然不動(dòng)的，或者風(fēng)雨過后看到彩虹的,，永遠(yuǎn)是那些堅(jiān)持自我,、堅(jiān)守“工匠精神”的人。

弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)400字 弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)1000字篇五

截止20xx年,，壽命超過220xx年的企業(yè),，日本有3146家，為全球最多,，德國有837家,，荷蘭有222家，法國有196家,。為什么這些長(zhǎng)壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國家,，是一種偶然嗎?他們長(zhǎng)壽的秘訣是什么呢?我們研究了他們都在傳承著一種精神——工匠精神!

很多人認(rèn)為工匠是一種機(jī)械重復(fù)的工作者，其實(shí)工匠有著更深遠(yuǎn)的意思,。他代表著一個(gè)時(shí)代的氣質(zhì),，堅(jiān)定、踏實(shí),、精益求精,。工匠不一定都能成為企業(yè)家。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神,。

“工匠精神”可以從瑞士制表匠的例子上一窺究竟,。瑞士制表商對(duì)每一個(gè)零件、每一道工序,、每一塊手表都精心打磨,、專心雕琢、他們用心制造產(chǎn)品的態(tài)度就是工匠精神的思維和理念,。在工匠們的眼里,，只有對(duì)質(zhì)量的精益求精、對(duì)制造的一絲不茍,、對(duì)完美的孜孜追求,，除此之外，沒有其他。正是憑著這種凝神專一的工匠精神,，瑞士手表得以譽(yù)滿天下,、暢銷世界、成為經(jīng)典,。

工匠精神不是瑞士的專利,，日本式管理有一個(gè)絕招：用精益求精的態(tài)度，把一種熱愛工作的精神代代相傳,。這種精神其實(shí)就是“工匠精神”,。

所謂“工匠精神”其核心是：不僅僅是把工作當(dāng)作賺錢的工具，而是樹立一種對(duì)工作執(zhí)著,、對(duì)所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精,、精雕細(xì)琢的精神。在眾多的日本企業(yè)中,，“工匠精神”在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人與員工之間形成了一種文化與思想上的共同價(jià)值觀,，并由此培育出企業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力。

在獲得奧斯卡日本影片《入殮師》里,。一個(gè)大提琴師下崗失業(yè)到葬儀館當(dāng)一名葬儀師,，通過他出神入化的化妝技藝，一具具遺體被打扮裝飾得就像活著睡著了一樣,。他也因此受到了人們的好評(píng),。這名葬儀師的成功感言是：當(dāng)你做某件事的時(shí)候，你就要跟它建立起一種難割難舍的情結(jié),，不要拒絕它，要把它看成是一個(gè)有生命,、有靈氣的生命體,，要用心跟它進(jìn)行交流。

“工匠”是技藝精湛的人,，在歐洲,，德國的學(xué)徒傳統(tǒng)培養(yǎng)了最優(yōu)秀的工匠、瑞士的頂級(jí)名表都是工匠一個(gè)零件一個(gè)零件打磨而成的,。工匠精神,，就是追求極致的精神，并且專業(yè),、專注,。

在這個(gè)“商人精神”橫行的年代。個(gè)人和企業(yè)都面臨巨大的生存挑戰(zhàn),。比如一些以山寨產(chǎn)品為主的企業(yè),，在外部環(huán)境好的時(shí)候，企業(yè)可以生存，一但外部環(huán)境變的惡劣,，企業(yè)很容易馬上倒閉,。

企業(yè)的核心因素是人，而脫離了這種困境的途徑是培養(yǎng)企業(yè)的“工匠精神”,。工匠不斷雕琢自己的產(chǎn)品,，不斷改善自己的工藝，他們?cè)谙硎墚a(chǎn)品在手里升華的過程,。其他企業(yè)熱衷于“圈錢—做死某款產(chǎn)品—出新品—圈錢”,。而打造“工匠精神”的企業(yè)卻在從另一方面滿足自己的精神需求，看著自己的產(chǎn)品在不斷改進(jìn),、不斷完善,，最終以一種符合自己嚴(yán)格要求的形式存在。

工匠用的工作獲得金錢,，但工匠不為錢工作,。一個(gè)人所做的工作是他人生態(tài)度的表現(xiàn)，一生的職業(yè)就是他志向的表示,、理想的所在,。

工匠精神并不是舶來品，《莊子》中就有記載了一個(gè)“庖丁解?！钡墓适?。

廚師給梁惠王宰牛。他的手所接觸的地方,，肩膀所依靠的地方,，腳所踩的地方，膝蓋所頂?shù)牡胤?，嘩嘩作響,，進(jìn)刀時(shí)豁豁地，沒有不和音律的,。

梁惠王問：“你解牛的技術(shù)怎么竟會(huì)高超到這種程度啊?”

廚師回答說,，他憑精神和牛的接觸，而不用眼睛去看,，依照牛體本來的構(gòu)建,。用很薄的刀刃插入有空隙的骨節(jié)。十九年了,，他的刀刃還像剛從磨刀石上磨出來的一樣鋒利,。

廚師還說：每當(dāng)碰到筋骨交錯(cuò)很難下刀的地方，他就小心翼翼地提高注意力,，視力集中到一點(diǎn),，動(dòng)作緩慢下來，動(dòng)起刀來非常輕，霍啦一聲,，牛的骨和肉一下子就解開了,。

庖丁解牛的故事告訴人們一個(gè)道理，做任何事要做到心到,、神到,、就能達(dá)到登峰造極、出神入化的境界,?？纯慈鹗棵恚瑢⒁豁?xiàng)技術(shù)發(fā)揮到極致,，頂級(jí)品質(zhì)造就了頂級(jí)品牌,。

工匠精神不是口號(hào)，它存在于每一個(gè)人身上,，心中,。長(zhǎng)久以來，正是由于缺乏對(duì)精品的堅(jiān)持,、追求和積累,，才讓我們的個(gè)人成長(zhǎng)之路崎嶇坎坷，組織發(fā)展之途充滿刑荊,。這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難,，更讓基業(yè)常青成為鳳毛麟角，所以,，在資源日漸匱乏的后成長(zhǎng)時(shí)代,，重提工匠精神、重塑工匠精神,，是生存,、發(fā)展的必經(jīng)之路。

弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)400字 弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)1000字篇六

工匠,，是一種職業(yè)，看似平凡,，卻也有著不為人知的秘密,。

人們都在詢問，什么是工匠精神,，在究竟來自“何方“?它,，神神秘秘，似乎很少人能夠體會(huì)到它的真正內(nèi)涵,。有人說,，工匠精神就是不斷改變精益求精，其實(shí)不然，我認(rèn)為工匠精神不只是精益求精,，更要有一種心態(tài),，而這種心態(tài)，決定著你的命運(yùn),，你似乎在慢慢的為之所改變,。

曾經(jīng)有一篇文章這樣說道：“一天，一位大學(xué)的學(xué)者來到一家公司,，這家公司派了幾個(gè)人到建筑工地去砌墻,，這位大學(xué)者問了第一個(gè)正在砌墻的人說：“你在干什么?”“難道你看不見嗎?我在砌墻?！蹦俏还と税琢怂谎蹧]好氣的回答道,。顯然，對(duì)方是嫌他打擾了自己的工作,。

學(xué)者笑了笑,，有走到另一位砌墻工人身邊問道：“你在干什么?”那人差異的看了看他，然后用手比劃著已經(jīng)具有一定規(guī)模大大樓說,，我在蓋一座高樓,。這兩個(gè)人的回答令他大失所望，但當(dāng)轉(zhuǎn)身欲走的時(shí)候,，一陣歌聲吸引了他,，在忙的焦頭爛額的工地上竟然還有人唱歌，這位學(xué)者狐疑的循著歌聲找了過去,，原來是一位目光囧囧的年輕人,，只見他麻利的砌著轉(zhuǎn)，同時(shí)哼著一首首老歌,。

“你在干什么?”學(xué)者又問了他一個(gè)問題

“我在建設(shè)一座美麗的城市,。”這個(gè)人爽快的回答道,。

十年之后,，這位學(xué)者因?yàn)槟骋徽n題又來到了這個(gè)工地進(jìn)行調(diào)研，湊巧的是,，他發(fā)現(xiàn)一件令他非常震撼的事：“十年前的那幾個(gè)人,，第一個(gè)還在工地上砌墻，第二個(gè)成立圖紙?jiān)O(shè)計(jì)師,，而第三個(gè),，卻已經(jīng)成立他們的老板?！?/p>

由此來看,，所謂的工匠精神并不是只有精益求精,，而更為重要的是一種態(tài)度，能否意識(shí)到這一點(diǎn),，決定了你以后能否干出一番大事業(yè),。

弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)400字 弘揚(yáng)工匠精神心得體會(huì)1000字篇七

第二屆中國質(zhì)量獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)大會(huì)3月29日在京召開，中共中央政治局,、國務(wù)院作出重要批示,，指出各行各業(yè)要向獲獎(jiǎng)組織和個(gè)人學(xué)習(xí)，弘揚(yáng)工匠精神,，勇攀質(zhì)量高峰,，打造更多消費(fèi)者滿意的知名品牌，讓追求卓越,、崇尚質(zhì)量成為全社會(huì),、全民族的價(jià)值導(dǎo)向和時(shí)代精神，為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)“雙中高”,、全面建成小康社會(huì)作出更大貢獻(xiàn)!

“玉不琢,，不成器”?！肮そ尘瘛笔且环N精益求精,、精雕細(xì)琢，追求完美和極致的精神理念,。20_年是經(jīng)濟(jì)進(jìn)入新常態(tài),、全面同步小康決戰(zhàn)決勝開局之年，繼今年《政府工作報(bào)告》提出“工匠建設(shè)”后,，再次提及,，合乎時(shí)代、順乎民意,，內(nèi)涵豐富,、意義深遠(yuǎn)。當(dāng)前,，突破經(jīng)濟(jì)瓶頸,、決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)、同步建成小康任務(wù)艱巨,。制造業(yè)需要“工匠精神”,，共產(chǎn)黨員適應(yīng)新常態(tài)更需要用“匠心獨(dú)運(yùn)”的模式來磨礪黨性、堅(jiān)定理想,、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)、引領(lǐng)風(fēng)尚,，共同推動(dòng)偉大“航船”奮勇向前提供源源動(dòng)力,。

用“工匠精神”磨礪黨性,。“當(dāng)前,，全黨正在開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，把“做合格黨員”作為重要內(nèi)容來抓。黨員與工匠一樣,，就是工作在一線,、普普通通的人，但是工匠沒有輕視自己,、沒有停止追求,。黨員雖然平凡，但卻非常重要,，一言一行都關(guān)乎全局利益,。做一名合格黨員，首當(dāng)其沖要有正確的政治方向,?！肮そ尘瘛逼鋬?nèi)涵是追求卓越、鍥而不舍,、精益求精,。做合格黨員，要以“工匠精神”磨礪黨員黨性修養(yǎng),，提高黨性覺悟,、堅(jiān)定政治方向、樹立規(guī)矩意識(shí)和強(qiáng)化宗旨觀念,，共同在前進(jìn)路上尋找到正確的航向,，并且時(shí)刻要以“看齊”的姿態(tài)齊頭并進(jìn)，奮勇前行,。

用“工匠精神”堅(jiān)定理想,。堅(jiān)定理想是一種執(zhí)著于信念的堅(jiān)持態(tài)度，源于對(duì)理想的追求和事業(yè)的熱愛,。工匠以信念和激情為支撐,，執(zhí)著于所從事的事業(yè)，專注而癡迷,，面對(duì)固化重復(fù)的工作流程,、內(nèi)容和對(duì)象，能夠始終如一地?zé)崆轱枬M,、快樂充沛,。從近年來查處的黨員干部違法違紀(jì)案件來看，少部分黨員干部出現(xiàn)了不同程度的思想迷惘,、信念動(dòng)搖,、喪失革命理想,。“窺一斑而知全豹”,，對(duì)于我們8000多萬黨員來說,，如果不及時(shí)處理、糾正,，勢(shì)必會(huì)危及黨的前途和命運(yùn),。千古興業(yè)關(guān)鍵在人。對(duì)于黨員而言,，當(dāng)前面臨著具有許多新的歷史特點(diǎn)的偉大斗爭(zhēng),，所從事的是建設(shè)有中國特色的社會(huì)主義偉大事業(yè)，新形勢(shì)下更肩負(fù)承擔(dān)著帶領(lǐng)廣大人民群眾實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和“中國夢(mèng)”的歷史重任,，既是使命使然,，更是職責(zé)所在。唯有秉承工匠之執(zhí)念,，對(duì)黨忠誠,，堅(jiān)定信念，在干事立業(yè)中牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)和為共產(chǎn)主義奮斗終身的革命理想,，不忘初心,、方得始終。

用“工匠精神”強(qiáng)化擔(dān)當(dāng),。我們黨員好比工匠,，要精心鑄造一個(gè)個(gè)完美無瑕的“零件”推動(dòng)社會(huì)主義車輪滾滾向前，“工匠精神”其實(shí)就是一種腳踏實(shí)地,、實(shí)事求是的實(shí)干精神,，也是一種精益求精、孜孜進(jìn)取的開拓精神,?！绊樉衬婢晨唇蠖龋笫码y事看擔(dān)當(dāng)”,，擔(dān)當(dāng)是一種高尚的道德品質(zhì),，一種崇高的精神境界，一種催人奮進(jìn)的力量,，一種不辱使命的氣概,。黨員要時(shí)刻謹(jǐn)記全心全意為人民服務(wù)的宗旨和真抓實(shí)干的擔(dān)當(dāng)精神，帶頭深入基層,，深入群眾,，深入調(diào)查研究，行“踏石”之舉,，務(wù)“抓鐵”之實(shí),，堅(jiān)持“真”字當(dāng)頭,、“實(shí)”字托底、“嚴(yán)”字貫穿始終,，在實(shí)踐中不斷提高工作能力和水平，善于大事化小,，小事化細(xì),，細(xì)事做透，堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神,，一錘接著一捶敲,，直到釘牢釘實(shí)再釘下一個(gè)，不動(dòng)搖,、不折騰,、不懈怠，積小勝為大勝,，積跬步至千里,。自覺站前當(dāng)好排頭兵，拿出啃硬骨頭的勁頭,、爬坡過坎的雄心,，真抓實(shí)干，抓鐵有痕,，踏石留印,，團(tuán)結(jié)群眾同步奔小康。

用“工匠精神”引領(lǐng)風(fēng)尚,?！肮そ尘瘛笔且环N工作精神，更是一種道德操守和價(jià)值追求,。確保偉大“航船”不偏不倚,、順利快速到達(dá)彼岸，廣大黨員要把全部精力和所有智慧聚集到重質(zhì)量,、提效率,、促生產(chǎn)上，心無雜念,、全神貫注地朝著這個(gè)方向,，凝心聚力，目標(biāo)如一,。將精益求精,、嚴(yán)謹(jǐn)、耐心,、專注,、堅(jiān)持,、敬業(yè)等精神，內(nèi)化為個(gè)人內(nèi)在的素質(zhì),，引領(lǐng)良好的社會(huì)風(fēng)向,，引導(dǎo)各行各業(yè)、各條戰(zhàn)線都要秉持“工匠精神”,，耐住寂寞,、經(jīng)住誘惑，不達(dá)目的,、絕不放棄的精神,。干事創(chuàng)業(yè)絕不能為了追求規(guī)模和速度而滿足于“差不多”、“過得去”,，要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，把簡(jiǎn)單招數(shù)練到極致,，將工作做出境界,、做成精品。廣大黨員模范帶頭,，讓“工匠精神”成為全社會(huì),、全民族的價(jià)值導(dǎo)向和時(shí)代精神，不斷推動(dòng)我們的工作標(biāo)準(zhǔn),、質(zhì)量,、水平不斷上層次，一步一個(gè)腳印,、一年一個(gè)臺(tái)階,，努力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”的奮斗目標(biāo)。

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一般我去圖書館借書都是確定好了書單再去的,，書單中多是別人推薦的或者是最近比較熱門的一些書,。不過，熱門的書籍要么是圖書館沒有收錄,，要么就是已經(jīng)借出,，實(shí)在想看的書，只能自掏腰包購買并收藏,。然而這本《工匠精神精英員工的行為準(zhǔn)則》,，并不在書目之中，只是在搜尋其它書籍的時(shí)候看到了,，恰最近“工匠精神”一詞又比較熱,，索性一并收下姑且讀一讀。

近日已將書讀了一遍，作者對(duì)“工匠精神”和具有“工匠精神”的精英員工應(yīng)該具有的品質(zhì)從各個(gè)角度,、各個(gè)維度詳細(xì)展開了論述,，并配以小故事加以論證，讓我們對(duì)“工匠精神”這樣一種品質(zhì)有了更深層次的認(rèn)識(shí),。但是感覺書中有些章節(jié)的內(nèi)容有重復(fù)的感覺,，當(dāng)然這種類似心靈雞湯的文章能夠展開寫上一本書，我感覺也確實(shí)不容易,。

讀完本書,，我自己總結(jié)了一下，具有“工匠精神”的優(yōu)秀員工,，應(yīng)該具有如下3個(gè)方面的品質(zhì)。

1,、愛崗敬業(yè),、專注從容。要具有“工匠精神”,，前提條件就是你必須熱愛自己的崗位,，熱愛自己的工作，能夠?qū)⒆约旱墓ぷ鳟?dāng)成自己的事業(yè)去對(duì)待,。如果只是將自己的工作作為謀生的手段,，是斷然不可能為其付出全部精力的。

當(dāng)然除了愛崗敬業(yè),，也要從容工作,，當(dāng)然有些時(shí)候外部環(huán)境因素不是我們能控制的。瑞士手表大師入獄后依然做手表,，但是無論如何也達(dá)到不了要求的精度,，所有工序和以前是一樣的，出獄后他同樣做手表,，尤其是在生活環(huán)境比監(jiān)獄還惡劣的情況下所做的手表依然達(dá)到了很高的精度,，他就一直想找到原因。后來他終于知道了,，做手表需要完全的身心放松,，需要極度的專注，但是在監(jiān)獄里面他的心情不好,，所有無法做出高精度的手表,。同時(shí),，他根據(jù)自己的經(jīng)歷得出結(jié)論,，埃及的金字塔絕不可能是奴隸建造的，而是由一群自由人建造的,。這個(gè)結(jié)論后來也得到了歷史學(xué)家和社會(huì)學(xué)家的認(rèn)可。

2,、兼容并包,，打破常規(guī)。在熱愛自己的工作,，并決定為之奮斗終身的基礎(chǔ)上,，我們需要對(duì)我們所做的工作進(jìn)行深入學(xué)習(xí)，同時(shí)要學(xué)習(xí)他人的相關(guān)思路和方法,，做到兼容并包,，而決不能閉門造車。在對(duì)所做工作進(jìn)行深入了解的基礎(chǔ)上,，我們才能打破常規(guī),，對(duì)自己的工作內(nèi)容作出創(chuàng)新，而創(chuàng)新也是“工匠精神”的一種更高層次的體現(xiàn),。對(duì)創(chuàng)新最高的一句評(píng)價(jià)就是“這個(gè)原理我一看就懂,，怎么當(dāng)初我就沒有想到呢?”。其實(shí),，現(xiàn)實(shí)中確實(shí)有很多創(chuàng)新是通過很淺顯易懂的一些知識(shí)得到的,，但這些創(chuàng)新沒有在我們手中誕生，很多時(shí)候是由于我們想到了卻沒有再多深入聯(lián)想一層,，深入聯(lián)想了卻沒有去行動(dòng),，行動(dòng)了但是遇到了一點(diǎn)困難就淺嘗輒止了，這就是人與人之間的區(qū)別,。

3,、執(zhí)行力，主人翁意識(shí),。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,，要竭盡全力去執(zhí)行并按時(shí)保質(zhì)完成，不能找各種借口,，對(duì)于簡(jiǎn)單的任務(wù)尤其如此,。對(duì)于復(fù)雜的任務(wù)，我們也要拼盡全力,，如果困難任務(wù)能夠按時(shí)完成,，這更能體現(xiàn)我們的價(jià)值。對(duì)于工作,，是我們的職責(zé)所在,，我們自然要拿出主人翁的態(tài)度，很多人總會(huì)覺得認(rèn)真干工作多費(fèi)勁,，我還是先追會(huì)劇,，休息半小時(shí)再干,，這樣的工作態(tài)度所做的工作質(zhì)量絕對(duì)到不了很高的層次，也絕不可能有“工匠精神”,。

我們每個(gè)人都要結(jié)合對(duì)“工匠精神”一詞的理解,，制定出自己切實(shí)可行的計(jì)劃并嚴(yán)格執(zhí)行，爭(zhēng)取早日成為具有新時(shí)代“工匠精神”的精英員工,。

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很多人認(rèn)為工匠是一種機(jī)械重復(fù)的工作者,，其實(shí)工匠有著更深遠(yuǎn)的意思。他代表著一個(gè)時(shí)代的氣質(zhì),，堅(jiān)定,、踏實(shí)、精益求精,。工匠不一定都能成為企業(yè)家,。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神。

工作是一種修行,，世間只有必然性沒有偶然性!

截止20__年,，壽命超過200年的企業(yè)，日本有3146家,，為全球最多，德國有837家,，荷蘭有222家,，法國有196家。為什么這些長(zhǎng)壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國家,，是一種偶然嗎?他們長(zhǎng)壽的秘訣是什么呢?我們研究了他們都在傳承著一種精神——工匠精神!

很多人認(rèn)為工匠是一種機(jī)械重復(fù)的工作者,，其實(shí)工匠有著更深遠(yuǎn)的意思。他代表著一個(gè)時(shí)代的氣質(zhì),，堅(jiān)定,、踏實(shí)、精益求精,。工匠不一定都能成為企業(yè)家,。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神。

“工匠精神”可以從瑞士制表匠的例子上一窺究竟,。瑞士制表商對(duì)每一個(gè)零件,、每一道工序、每一塊手表都精心打磨,、專心雕琢,、他們用心制作產(chǎn)品的態(tài)度就是工匠精神的思維和理念。在工匠們的眼里,，只有對(duì)質(zhì)量的精益求精,、對(duì)制作的一絲不茍、對(duì)完美的孜孜追求，除此之外,，沒有其他,。正是憑著這種凝神專一的工匠精神，瑞士手表得以譽(yù)滿天下,、暢銷世界,、成為經(jīng)典。

工匠精神不是瑞士的專利,，日本式管理有一個(gè)絕招：用精益求精的態(tài)度,，把一種熱愛工作的精神代代相傳。這種精神其實(shí)就是“工匠精神”,。

所謂“工匠精神”其核心是：不僅僅是把工作當(dāng)作賺錢的器具,，而是樹立一種對(duì)工作執(zhí)著、對(duì)所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精,、精雕細(xì)琢的精神,。在眾多的日本企業(yè)中，“工匠精神”在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人與員工之間形成了一種文化與思想上的共同價(jià)值觀,，并由此培育出企業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力,。

在獲得奧斯卡日本影片《入殮師》里。一個(gè)大提琴師下崗失業(yè)到葬儀館當(dāng)一名葬儀師,，通過他出神入化的化妝技藝,，一具具遺體被打扮裝飾得就像活著睡著了一樣。他也因此受到了人們的好評(píng),。這名葬儀師的成功感言是：當(dāng)你做某件事的時(shí)候,，你就要跟它建立起一種難割難舍的情結(jié)，不要拒絕它,，要把它看成是一個(gè)有生命,、有靈氣的生命體，要用心跟它進(jìn)行交流,。

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“工匠”是技藝精湛的人,，在歐洲，德國的學(xué)徒傳統(tǒng)培養(yǎng)了最優(yōu)秀的工匠,、瑞士的頂級(jí)名表都是工匠一個(gè)零件一個(gè)零件打磨而成的,。工匠精神，就是追求極致的精神,，并且專業(yè),、專注。

在這個(gè)“商人精神”橫行的年代,。個(gè)人和企業(yè)都面臨巨大的生存挑戰(zhàn),。比如一些以山寨產(chǎn)品為主的企業(yè),，在外部環(huán)境好的時(shí)候，企業(yè)可以生存,，一但外部環(huán)境變的惡劣,，企業(yè)很容易馬上倒閉。

企業(yè)的核心因素是人,，而脫離了這種困境的途徑是培養(yǎng)企業(yè)的“工匠精神”,。工匠不斷雕琢自己的產(chǎn)品，不斷改善自己的工藝,，他們?cè)谙硎墚a(chǎn)品在手里升華的過程,。其他企業(yè)熱衷于“圈錢—做死某款產(chǎn)品—出新品—圈錢”。而打造“工匠精神”的企業(yè)卻在從另一方面滿足自己的精神需求,，看著自己的產(chǎn)品在不斷改進(jìn),、不斷完善，最終以一種符合自己嚴(yán)格要求的形式存在,。

工匠用的工作獲得金錢,，但工匠不為錢工作。一個(gè)人所做的工作是他人生態(tài)度的表現(xiàn),，一生的職業(yè)就是他志向的表示,、理想的所在。

工匠精神并不是舶來品,，《莊子》中就有記載了一個(gè)“庖丁解?！钡墓适隆?/p>

廚師給梁惠王宰牛,。他的手所接觸的地方,，肩膀所依靠的地方,，腳所踩的地方,，膝蓋所頂?shù)牡胤剑瑖W嘩作響,，進(jìn)刀時(shí)豁豁地,，沒有不和音律的。

梁惠王問：“你解牛的技術(shù)怎么竟會(huì)高超到這種程度啊?”

廚師回答說,，他憑精神和牛的接觸,，而不用眼睛去看，依照牛體本來的構(gòu)建,。用很薄的刀刃插入有空隙的骨節(jié),。十九年了，他的刀刃還像剛從磨刀石上磨出來的一樣鋒利,。

廚師還說：每當(dāng)碰到筋骨交錯(cuò)很難下刀的地方,，他就小心翼翼地提高注意力,，視力集中到一點(diǎn)，動(dòng)作緩慢下來,，動(dòng)起刀來非常輕,，霍啦一聲，牛的骨和肉一下子就解開了,。

庖丁解牛的故事告訴人們一個(gè)道理,，做任何事要做到心到、神到,、就能達(dá)到登峰造極,、出神入化的境界,。看看瑞士名表,，將一項(xiàng)技術(shù)發(fā)揮到極致,，頂級(jí)品質(zhì)造就了頂級(jí)品牌。

工匠之行在行動(dòng)中體悟修行的樂趣

工匠精神不是口號(hào),，它存在于每一個(gè)人身上,，心中,。長(zhǎng)久以來,，正是由于缺乏對(duì)精品的堅(jiān)持,、追求和積累,，才讓我們的個(gè)人成長(zhǎng)之路崎嶇坎坷，組織發(fā)展之途充滿刑荊。這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難,，更讓基業(yè)常青成為鳳毛麟角,，所以，在資源日漸匱乏的后成長(zhǎng)時(shí)代，重提工匠精神、重塑工匠精神，是生存,、發(fā)展的必經(jīng)之路,。