“報告”使用范圍很廣,，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務(wù),，一般都要向上級寫報告,，反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn),、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,，以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo),。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢,？下面是小編為大家整理的報告范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

財務(wù)崗位述職報告 財務(wù)公司述職報告篇一

一年來,，自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項工作,，較好地完成了各項工作任務(wù),。由于財會工作繁事、雜事多,，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,，因此結(jié)合具體情況，全年的工作述職如下：

一,、完成的主要工作：

1,、及時準(zhǔn)確的完成各月記帳,、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作，及時準(zhǔn)確地填報市各類月度,、季度,、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送,。完成了稅務(wù)申報與繳納,，以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費用的繳納。

2,、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓(xùn)，做好財務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù),。

3,、對各類會計檔案，進(jìn)行了分類,、裝訂,、歸檔。

二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

1、通過報紙雜志,、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,，加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

2,、認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。

3,、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增強(qiáng)服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致,、扎實、求實上,，腳踏實地工作,。

4、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,，講求學(xué)習(xí)效果,，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”,，堅持學(xué)以致用,，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際，用新的知識,、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高,。

三,、存在的不足

盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務(wù)，但必須看到工作存在的不足：

1,、理論水平不高,，當(dāng)前社會會計知識和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務(wù)知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),，導(dǎo)致了會計基礎(chǔ)知識和會計基礎(chǔ)工作缺乏,，影響來工作水平的提高。

2,、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,，深入探討、思考,、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財務(wù)管理辦法,、工作制度少，工作有廣度,，沒深度,。

3、只干工作,，不善于總結(jié),，所以有些工作費力氣大，但與收效不成比例,，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,，今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法，善總結(jié),、勤思考,，逐步達(dá)到事半功倍的的效果。

四,、嚴(yán)格履行會計崗位職責(zé),，扎實做好本職工作

1、不斷學(xué)習(xí),、更新知識,、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時代發(fā)展的步伐,。

2,、善于總結(jié)，提出自己的意見和建議,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù),，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟(jì)效益?？偨Y(jié)經(jīng)驗,，建立健全良好的工作機(jī)制。

財務(wù)崗位2022述職報告3

財務(wù)崗位述職報告 財務(wù)公司述職報告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

上午好!

過去的一年,，對我而言，是十分特殊而又有好處的一年,，在這一年我邁進(jìn)人生一個新的里程碑,，在這一年我率領(lǐng)計財部的各位同仁，在行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、愛護(hù),、支持下,，以高度的職責(zé)感,，恪守職責(zé)，務(wù)實開拓,，將支行的發(fā)展推上了一個新的臺階,。以下是我在20年個人工作總結(jié)報告：

一、從基礎(chǔ)入手,，著力于人員素質(zhì)培養(yǎng),，保障支行的穩(wěn)健經(jīng)營。

1,、建立健全各項規(guī)章制度,，奠定會計出納工作的基礎(chǔ)。今年我根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和管理的要求,，對職責(zé),、制度修舊補(bǔ)新，明確職責(zé),、目標(biāo),，并按照缺什么補(bǔ)什么的原則，補(bǔ)充建立了上些新的制度,，對支行強(qiáng)化內(nèi)控,、防范風(fēng)險起到了用心的作用。個性是針對七,、八月差錯率高居不下,，及時組織,、制訂、出臺了“”,，有效地遏制了風(fēng)險的蔓延,。

2、加強(qiáng)監(jiān)督檢查,，做好會計出納工作的保證,。年內(nèi)一方面加強(qiáng)考核，實行工效掛鉤的機(jī)制,，按月考核差錯率,，并督促整改問題，及時消除事故隱患,，解決問題,。另一方面，加大檢查力度,，改變會計檢查方式,，采取定期、不定期,，常規(guī)與專項檢查相結(jié)合的方式,，及時發(fā)現(xiàn)工作中的難點、重點,，再對癥下藥,，解決問題，有效地防范了經(jīng)營風(fēng)險,。

3,、以人為本，加強(qiáng)會計,、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓(xùn),，進(jìn)一步實現(xiàn)了會計、出納工作的規(guī)范化管理,。

年內(nèi)主要做了以下七點工作：

1,、主動、用心地抓好服務(wù)工作,，堅持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)禮貌服務(wù),，樹立服務(wù)意識;

2、堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,，統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件,，從實際操作出發(fā)，將遇到的問題及難點列舉出來，透過研究討論,，尋求解決途徑;

3,、堅持考核與經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)掛鉤。

4,、成立了以骨干為主的結(jié)算小組;

5,、用心地組織柜員上崗考試。

6,、培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習(xí)慣,。

7、開展不定期的技能比武,、知識競賽,，加強(qiáng)對員工綜合潛力的培養(yǎng)，提高結(jié)算工作質(zhì)量和效率,。

二,、做好財務(wù)工作計劃，強(qiáng)化成本意識,，規(guī)范財務(wù)管理,，努力提高經(jīng)濟(jì)效益。

1,、更好的完成年度財務(wù)工作,，我嚴(yán)格按照財務(wù)制度和《》等規(guī)定，認(rèn)真編制財務(wù)收支計劃,，及時完整準(zhǔn)確的進(jìn)行各項財務(wù)資料的報送,，并于每季,、年末進(jìn)行詳細(xì)地財務(wù)分析;在資產(chǎn)購置上做到了先審批后購置,，在固定費用上，全年準(zhǔn)確的計算計提并上繳了職工福利費,、工會經(jīng)費,、職工教育經(jīng)費、養(yǎng)老保險金,、醫(yī)藥保險金,、失業(yè)保險金、住房公積金,、固定資產(chǎn)折舊,、長期盼攤資產(chǎn)的攤銷、應(yīng)付利息等,，并按照營業(yè)費用子目規(guī)范列支,。

2、費用支出實行了專戶、專項管理,，在臨時存款科目中設(shè)置了營業(yè)費用專戶,，專門核算營業(yè)費用支出，建立了相應(yīng)的手工臺賬,，實行了一支筆審批制度,，嚴(yán)格區(qū)分了業(yè)務(wù)經(jīng)營支出資金和費用支出資金。在費用使用上壓縮了不必要的開支,，厲行節(jié)約,，用最少的資金獲得最大利潤。20年開支費用總額為萬元,，較上年增加了萬元,，增幅為x%;實現(xiàn)收入萬元，較上年增加萬元,，增幅為x%,。從以上的數(shù)據(jù)可知，收入的增長速度是費用增長速度的2倍,。在費用的管理上,，根據(jù)下發(fā)的《》等文件精神，嚴(yán)格費用指標(biāo)控制,，認(rèn)真執(zhí)行審批制度,，做好日常的賬務(wù)處理，并將費用使用狀況及財務(wù)制度中規(guī)定比例列支的費用項目進(jìn)行說明,，以便行領(lǐng)導(dǎo)掌握費用開支去向,。全年按總部費用率的考核標(biāo)準(zhǔn)，支行實際費用率為x%,，節(jié)約費用5個百分點,，費用總額沒有突破下達(dá)的年度費用控制指標(biāo)。

三,、恪盡職守,，切實加強(qiáng)自身建設(shè)。

我在抓好管理的同時,，切實注重加強(qiáng)自身建設(shè),，增強(qiáng)駕馭工作潛力。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷增強(qiáng)工作的原則性和預(yù)見性,。二是堅持實事求是的作風(fēng)，堅持抵制和反對腐敗消極現(xiàn)象,，在實際工作中,，用心幫忙解決問題,，靠老老實實的做人態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,，實事求是的科學(xué)態(tài)度,，推動各項工作的開展。三是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作,，不搞個人主義,。

四、明年的工作構(gòu)想及要點：

1,、挖掘人力資源,，調(diào)動一切用心因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上,，根據(jù)目前人員的知識結(jié)構(gòu),、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點，豐富培訓(xùn)形式,，加大培訓(xùn)力度,，個性是對業(yè)務(wù)骨干的專項培訓(xùn)。

2,、降低成本費用,，促進(jìn)效益的穩(wěn)步增長。一是加強(qiáng)成本管理,，減少成本性資金流失,。二是加強(qiáng)結(jié)算管理，最大限度地增加可用資金,。三是合理調(diào)配資金,，提高資金利用率;認(rèn)真匡算資金流量，盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,，力求收益最大化,。四是降低費用開支，增強(qiáng)盈利水平,。五是準(zhǔn)確做好各項財務(wù)測算,，為行領(lǐng)導(dǎo)的決策帶給依據(jù),。

3,、充分發(fā)揮職能部門的“職能”，加強(qiáng)管理,，加快工作的效率,，并向財務(wù)總監(jiān)匯報工作。

回顧一年的工作,，在平凡而繁細(xì)的工作中,，付出了許多艱辛與努力,，有了一些收獲與喜悅，重要的是豐富與鍛煉了自己,，雖然我的工作取得了必須的成績,，但仍有許多不足，仍需在今后的工作中不斷地加以完善,，應(yīng)對日益變幻的金融經(jīng)濟(jì)形勢,，金融工作任重而道遠(yuǎn)，成績永遠(yuǎn)屬于過去,，在今后的工作中,，我將不斷完善提高工作水平，在新的一年邁上一個新的臺階,，做好20年個人工作計劃,，爭取將各項工作開展得更好。

述職人：x

20年x月x日

財務(wù)崗位述職報告 財務(wù)公司述職報告篇三

20年被輕輕翻過,、新年的一年開始了,。

回顧過去的一年，令人心潮澎湃,。20年年初,，我積極響應(yīng)公司改革，應(yīng)聘為公司財務(wù)部部長職務(wù),。在任職期間,，我要求全體財務(wù)人員將工作基點放在服務(wù)、規(guī)范,、創(chuàng)新上,，清醒地認(rèn)識到只有搞好服務(wù)才能做好工作，只有堅持規(guī)范才能減少風(fēng)險,，只有推進(jìn)創(chuàng)新才能有所作為;確立以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為先,，以制度建設(shè)為本的工作理念;立足于做好常規(guī)工作，著眼于推進(jìn)重點工作,。在公司董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，財務(wù)部的各項工作完成較為圓滿。

一,、20年重點工作

(一)以財務(wù)保障為目標(biāo),，積極籌措資金

近幾年來我們公司生產(chǎn)形勢喜人，銷售收入,、貨款回籠,、利潤均連年大幅上而升、生產(chǎn)資金較為充足,。但因我公司近幾年的生產(chǎn)規(guī)模也在不斷擴(kuò)大,，為了保障公司正常生產(chǎn)的資金,，20年，我公司主動改變過去單一依靠工商銀行的做法,，與中國銀行建立了信貸關(guān)系,，并在中國銀行獲得貸款3000萬元。正因此舉,，在20年下半年國家實行宏觀調(diào)控,，銀根緊縮的情況下，我公司生產(chǎn)經(jīng)營能保持正常,。

(二)以效益為目標(biāo),，確保重點支出

企業(yè)的最終目標(biāo)是體現(xiàn)在效益上。為此,，我堅持“有所為有所不為”的指導(dǎo)思想,。

1、公司貸款在選擇銀行時,，不僅要注重其利率的高低,，更要注重其服務(wù)的優(yōu)質(zhì)及高效。20年我公司在中行貸款與他行相比,，僅貸利息支出將減少8萬元,。日常我公司辦票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)，總是“貨比三家”,，選擇利率惠,、辦事速度最快的銀行。

2,、20年公司新建了一個4000平方米的總裝車間及技術(shù)科辦公室,，同時購買了部分現(xiàn)代化設(shè)備，我部門在確保重點項目的支出的同時,，積極引導(dǎo)其它用款單位地關(guān)注資金使用效益,，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)。

(三)以制度建設(shè)為抓手,，拓寬制度約束的覆蓋面

20年,，繼續(xù)把制度建設(shè)擺在更加突出的位置，以制度規(guī)范人和事,。

1,、20年4月份，本部制定了《借支管理暫行規(guī)定》,，即規(guī)定公司出差人員借支金額及期限,，對逾期不報賬者計算其應(yīng)付利息。

2,、建立了與主機(jī)廠和供應(yīng)商的對賬制度,，通過對賬，不僅收回了部分貨款,，同時也發(fā)現(xiàn)和解決了我們公司存在的問題,，如我們公司職工向客戶單位借款2。6萬元得到及時處理,。

(四)以隊伍建設(shè)為基礎(chǔ),，拓展服務(wù)功能

隨著公司業(yè)務(wù)的超常規(guī)發(fā)展，經(jīng)濟(jì)活動的日趨復(fù)雜,，財務(wù)運行規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大,，這不僅對財務(wù)工作提出了新任務(wù)、新要求,，而且隨著資金收付總量的大幅度增加,，財會人員的業(yè)務(wù)處理量、工作強(qiáng)度急劇增大,，隊伍建設(shè)顯得尤為重要和迫切,。

1、增強(qiáng)員工責(zé)任意識,。努力營造積極向上,、奮發(fā)有為、干凈干事的良好氛圍,。

2,、加增業(yè)務(wù)操作技能培訓(xùn)。堅持勤練內(nèi)功,，推進(jìn)財會人員業(yè)務(wù)操作技能水平,，財務(wù)部實行了會計電算化。

3,、強(qiáng)化了零件計價管理,。通過招收專業(yè)力量，成本計價方面有了進(jìn)一步提高,。

4,、提高辦事效率。深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,，加強(qiáng)工作效能建設(shè),，提升隊伍整體形象。

總之,，過去的一年,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、財會人員的共同努力下,，較好地完成了年初制訂的工作計劃,。在此,，我謹(jǐn)代表財務(wù)部對各位領(lǐng)導(dǎo)給予財務(wù)工作的關(guān)心、支持和幫助表示衷心的感謝,。

二,、存在的主要問題

1、組織理論學(xué)習(xí)的密度比較低,，學(xué)得不深不透,，實用主義比較明顯、創(chuàng)新不足;

2,、疲于應(yīng)付日常事務(wù),，前瞻性、系統(tǒng)性研究比較欠缺,，財務(wù)管理關(guān)口前移的速度緩慢;

3,、財務(wù)分析、預(yù)測水平有待提高,，財務(wù)信息的決策有用性亟待增強(qiáng);

4,、管理上比較粗放，對項目經(jīng)費使用的跟蹤問效缺乏;

5,、報表的準(zhǔn)確性有待提高,，其中現(xiàn)金流量表科目歸屬存在問題。如20年11月份的現(xiàn)金流量中反映的歸還銀行貸款支出與實際還貸不符;

三,、20年工作思路

隨著我國新一輪宏觀調(diào)控政策的全面啟動,，20年我國的社會經(jīng)濟(jì)形勢將發(fā)生深刻變化。其間,，蘊(yùn)藏著巨大的機(jī)遇,，也包含著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。如我能繼續(xù)應(yīng)聘財務(wù)部負(fù)責(zé)人,，我將繼續(xù)搞好服務(wù),，努力堅持規(guī)范，著力推進(jìn)創(chuàng)新,，積極探索解決新形勢下財務(wù)工作面臨的新情況新問題,，逐步把計財處建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型,、創(chuàng)新型組織,，為公司新一輪的快速發(fā)展理好財，服好務(wù),，辦好事,。

(一)在確保財務(wù)數(shù)據(jù)正確及時的提前下，大力加強(qiáng)財務(wù)預(yù)測和財務(wù)分析，試編財務(wù)規(guī)劃,。

(二)健全層層負(fù)責(zé)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,，嚴(yán)格內(nèi)部控制制度，切實防范財務(wù)風(fēng)險,。

(三)建立一套切實可行的內(nèi)部考核辦法和運行有效的內(nèi)部激勵機(jī)制,。

(四)建立各健全集中采購管理,。建議公司成立招標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組,，對所有原材料采購實際招標(biāo)，限度降低成本,。

財務(wù)崗位述職報告 財務(wù)公司述職報告篇四

在這一年里,，我們所有人努力工作，完全根據(jù)中心工作的重點,，根據(jù)整體安排,，在我們領(lǐng)導(dǎo)的安排下，還有所有人員的共同努力,，較好的完成了我們上級安排的任務(wù),。保證了我們工作的有序的進(jìn)行，較好的履行了我們本職工作的職能,。作為我們財務(wù)人員,，我深知我們的工作的重要性，并且在工作中要努力細(xì)心,，爭取做到零失誤,。下面是我的具體述職：

一年來，自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,，努力做好各項工作,，較好地完成了各項工作任務(wù)。由于財會工作繁事,、雜事多,，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點，因此結(jié)合具體情況,，全年的工作述職如下：

一,、完成的主要工作：

1、及時準(zhǔn)確的完成各月記帳,、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作,，及時準(zhǔn)確地填報市各類月度、季度,、年終統(tǒng)計報表,，按時向各部門報送。完成了稅務(wù)申報與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費用的繳納,。

2,、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓(xùn)，做好財務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù),。

3,、對各類會計檔案，進(jìn)行了分類,、裝訂,、歸檔。

二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

1、通過報紙雜志,、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,，加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

2,、認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。

3,、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增強(qiáng)服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致,、扎實、求實上,，腳踏實地工作,。

4、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,，講求學(xué)習(xí)效果,，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”,，堅持學(xué)以致用,，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際,，用新的知識,、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識,，使自身綜合能力不斷得到提高,。

三、存在的不足

盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務(wù)，但必須看到工作存在的不足：

1,、理論水平不高,，當(dāng)前社會會計知識和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務(wù)知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),，導(dǎo)致了會計基礎(chǔ)知識和會計基礎(chǔ)工作缺乏,，影響來工作水平的提高。

2,、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,，深入探討、思考,、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財務(wù)管理辦法,、工作制度少,，工作有廣度,，沒深度。

3,、只干工作,，不善于總結(jié)，所以有些工作費力氣大,，但與收效不成比例,，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生，今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法,，善總結(jié),、勤思考，逐步達(dá)到事半功倍的的效果,。

四,、嚴(yán)格履行會計崗位職責(zé)，扎實做好本職工作

1,、不斷學(xué)習(xí),、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念,、完善自我,，跟上時代發(fā)展的步伐。

2,、善于總結(jié),，提出自己的意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù),，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟(jì)效益,。總結(jié)經(jīng)驗，建立健全良好的工作機(jī)制,。

財務(wù)崗位述職報告 財務(wù)公司述職報告篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

上午好!

一年來，財務(wù)科在分公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各職能部門的通力合作及各項目部的大力支持下,，緊緊圍繞全局工作,，與上級業(yè)務(wù)部門密切配合，以年初上級下達(dá)的各項工作任務(wù)目標(biāo)為統(tǒng)領(lǐng),，注重實效,，重在落實。財務(wù)科全體人員貫徹執(zhí)行了李經(jīng)理和王主任在年初財務(wù)專業(yè)會上提出的目標(biāo)和要求,，群策群力,，克服了工作中的種種壓力與困難，使財務(wù)工作平穩(wěn)運行,，圓滿完成了年度部門工作任務(wù)和有關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),，現(xiàn)作述職報告如下，不足之處還望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志多多指教,。

一,、財務(wù)核算和財務(wù)管理工作狀況以及工作成效

1、財務(wù)工作瑣碎但要求細(xì)致,，但財務(wù)人員相對較少,，一人兼管數(shù)個項目，財務(wù)人員經(jīng)常是在各個項目部之間疲于奔波,，而且好多重要賬務(wù)處理都集中在月底,，如工資匯總，材料出庫匯總及小組勞務(wù)費匯總等,，還經(jīng)常會遇到資料交接不及時,，手續(xù)不全等問題，但在我們高效,、有序的組織下,，能夠輕重緩急妥善處理各項工作。按時上報公司各種財務(wù)報表,。

2,、財務(wù)科每一天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作,。這是財務(wù)科最平常最繁重的工作,，一年來，我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動帶給了應(yīng)有的支持,?；旧蠞M足了各部門的財務(wù)要求,。嚴(yán)格執(zhí)行資金管理和審批制度，強(qiáng)化了資金的有計劃使用,。本著“認(rèn)真,、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng),，深入貫徹陳總提出的“現(xiàn)金為王”理念,，用心回收資金，認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù),，為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力,，各項資金收付安全、準(zhǔn)確,、及時,。企業(yè)的各項經(jīng)濟(jì)活動最終都將以財務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來，全年審核處理會計記賬憑證4797張,，出具各種報告,、統(tǒng)計表、調(diào)查表170多份,，出具各類會計報表300多份,。

3、累計計算分析了29個項目成本,，分公司機(jī)關(guān)對其中12個項目的成本真實性進(jìn)行了核實。并及時為8個項目的抵押承包兌現(xiàn)帶給了依據(jù),。分公司于7月和10月召開了兩次成本分析會,，增強(qiáng)了項目經(jīng)理的成本意識，使項目全員參與到成本管理體系中,。

4,、用心服務(wù)和指導(dǎo)項目部財務(wù)工作。根據(jù)年初職代會提出的“行走制度”,，共深入了7個項目部,，進(jìn)行了業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，成本考核與指導(dǎo),，文件精神的傳達(dá),，統(tǒng)一了各種表格格式。另外協(xié)助7個項目部進(jìn)行了外出施工納稅登記,，協(xié)助項目部與8家建設(shè)單位進(jìn)行了賬務(wù)核對,。

5、抓緊回收保證金,。污水處理廠交投標(biāo)保證金15萬元,，甲方要求將該款轉(zhuǎn)為履約保證金,，經(jīng)財務(wù)科與甲方交涉，提出由于甲方未支付我方工程預(yù)付款,，應(yīng)將該保證金退還,，及時回收了資金。

6,、理清債權(quán)債務(wù)關(guān)系,。與8家建設(shè)單位進(jìn)行了賬務(wù)核對，對6家外協(xié)單位的結(jié)算作了掛賬處理,。

7,、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，核算工作規(guī)范運行,，做到程序規(guī)范,、收支規(guī)范、粘貼規(guī)范,、裝訂規(guī)范,，做賬規(guī)范、賬表規(guī)范,。順利完成公司的工作安排,，按時準(zhǔn)確上報公司各種財務(wù)報表。在20年度公司財務(wù)報表評比中我分公司榮獲了一等獎,。

8,、加強(qiáng)對固定資產(chǎn)的管理。督促經(jīng)辦人及時進(jìn)行固定資產(chǎn)登記,，并定期與材設(shè)科進(jìn)行核對,，確保帳實相符。透過清查盤點能夠及時發(fā)現(xiàn)和堵塞管理中的漏洞,，妥善處理和解決管理中出現(xiàn)的各種問題,，制定出相應(yīng)的改善措施，確保了固定資產(chǎn)的安全和完整,。今年從建設(shè)單位抵回的各種車輛,，均按公司要求出具了以物抵債報告。對于到達(dá)使用年限的固定資產(chǎn),，如食堂,、活動房等，及時向公司打報告申請報廢,。

二,、制定了1項新制度，完善了1個新表格,，出臺了2個新文件,。

1,、根據(jù)《關(guān)于回收竣工工程拖欠款的通知》以及《清欠指標(biāo)分解表》，用心配合清欠職責(zé)人進(jìn)行了工程拖欠款回收,，至十二月底共回收工程拖欠款2540.9萬元,，完成了全年清欠目標(biāo)1700萬元的149.46%。在工程款清欠中,，分公司領(lǐng)導(dǎo)緊緊抓住金業(yè)公司兼并重組這個機(jī)會,，多次與甲方主管領(lǐng)導(dǎo)、工程部,、財務(wù)科,、生產(chǎn)辦公室等部門領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商，據(jù)理力爭,，最終達(dá)成共識,，將工程質(zhì)保金和所得稅返還我方。財務(wù)科用心與甲方對帳,，在往來帳目核對正確后,，分公司領(lǐng)導(dǎo)又做了超多的工作，使工程款回收取得了滿意的效果,。

2,、用心做好對備用金的清理工作。備用金的清理是歷年來的難點,，在領(lǐng)導(dǎo)大力支持下,，財務(wù)科采取用心措施加以管理和清收。在年初制定并下發(fā)了20年13號文件《關(guān)于加強(qiáng)備用金管理的通知》,，要求嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理實施辦法和分公司08年第七號文件中對備用金的規(guī)定,，針對項目部的備用金占用，采取了規(guī)定限額的辦法,。對于借款人調(diào)動的，規(guī)定務(wù)必清理完在該項目部的借款,，否則要從該項目工資中扣回,。工資不夠扣的，項目經(jīng)理要協(xié)助財務(wù)人員簽定還款協(xié)議,，確定還款時間后才能調(diào)走,，同時機(jī)關(guān)財務(wù)追蹤該人員，將備用金作動態(tài)調(diào)整,，以便項目財務(wù)人員及時扣回,。在每月召開的生產(chǎn)會上，均不厭其煩地進(jìn)行了強(qiáng)調(diào),，并且要求項目經(jīng)理在會上匯報本項目當(dāng)月備用金總額,，清理計劃和清理措施,，引起了項目經(jīng)理的足夠重視，取得了很好的效果,。財務(wù)科分別于七月份和十二月份對所有借款人員兩次下發(fā)了備用金清理通知,，針對一些一向拖欠的職工，財務(wù)人員親自上門,，多次打招呼,，讓其及時結(jié)賬清算。對于分公司機(jī)關(guān)借款人員,，在報銷費用時都要求先抵備用金,。雖然這樣做，有些同志不太理解,，但對于工作,，我們是盡職盡責(zé)的。由于采取了這些有力措施,，年末“備用金”從年初263.85萬元降到166.48萬元,，降幅達(dá)36.9%。

3,、在年初下發(fā)了《關(guān)于預(yù)付賬款等科目對賬的通知》,，財務(wù)科每月給項目部財務(wù)人員下發(fā)“預(yù)付賬款”、“備用金”,、“應(yīng)收票據(jù)”“應(yīng)付工資”“應(yīng)付賬款”,、“其他應(yīng)付款”等科目的對賬表，要求項目部財務(wù)人員每月與機(jī)關(guān)進(jìn)行賬務(wù)核對,，并將核對后的對賬表交回,，確保雙方賬目無誤，使機(jī)關(guān)財務(wù)與項目部財務(wù)得到經(jīng)常性溝通,。

4,、由于新的《成本核算表》的實行，于十月份對該表在四個項目部的運行狀況進(jìn)行了了解和指導(dǎo),，使項目財務(wù)人員很快熟練掌握了該表的填報方法,。新的表格側(cè)重于利潤的核算，增強(qiáng)了項目經(jīng)理對“項目利潤”的核算意識,。

三,、需要改善的方面

年做了很多工作，還有很多地方存在不足,，一是對理論學(xué)習(xí)認(rèn)識還不夠深刻,，還存在重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，輕理論學(xué)習(xí)的問題;二是工作開拓,、創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng)烈;三是對本科室的同志們要求多,，關(guān)心,、幫忙不夠;四是工作方法、說話方式還有待改善,，個性是對有些不能開支,、不能報銷的事項，給同志們的解釋工作做的還不到位,。在此,，誠懇地歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我提出寶貴意見，我將虛心理解,，努力改善,。

四、20年財務(wù)工作設(shè)想如下：

20年度,，我將緊緊圍繞分公司十屆四次職代會提出的奮斗目標(biāo)展開工作,。我的設(shè)想主要有以下幾點：

1、進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù),、會計核算工作,，整合完善財務(wù)制度體系，推進(jìn)精細(xì)化,、標(biāo)準(zhǔn)化管理,，將財務(wù)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步做實，做細(xì)致,。

2,、增強(qiáng)資金計劃的管理，加強(qiáng)計劃執(zhí)行狀況的分析與控制,，加強(qiáng)財務(wù)事先參與決策工作,，從源頭做好財務(wù)管理工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給有用的決策信息,。

3,、進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)日常監(jiān)督工作，從每筆收支入手,，嚴(yán)格執(zhí)行國家相關(guān)的財經(jīng)政策和公司分公司的規(guī)章制度,，做到單據(jù)合法，業(yè)務(wù)合規(guī),。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部部門間的溝通,、協(xié)調(diào)工作,，嚴(yán)格按部門職責(zé)做好本部門的工作，發(fā)揮財務(wù)部門應(yīng)有的作用,，為領(lǐng)導(dǎo)分憂,、解難,。

5、加強(qiáng)財務(wù)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，全面提升業(yè)務(wù)水平,。

6、加強(qiáng)財務(wù)人員既當(dāng)家又理財?shù)呢攧?wù)意識,，推動整體財務(wù)工作再上新臺階,。

一年中，自己的工作有成績也有不足,，這些就應(yīng)是20年重點思考和解決的主題,，我將不斷地總結(jié)和反省，不斷地鞭策自己,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展。

述職人：x

20年x月x日

財務(wù)崗位述職報告 財務(wù)公司述職報告篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

上午好!

財務(wù)工作是學(xué)校管理工作的一項重要內(nèi)容,。如何搞好財務(wù)管理，掌管并使用好數(shù)量有限的經(jīng)費,，使之更直接有力地為教育教學(xué)工作提供物資保障,，四年來，我本著民主,、公開,、透明、節(jié)約,、發(fā)展服務(wù)教育的原則,，嘗盡艱辛，排除萬難,，規(guī)范財務(wù)管理,，合理使用經(jīng)費，促進(jìn)了小學(xué)教育又快又好的發(fā)展,。

一,、摸清家底，落實科學(xué)規(guī)范財務(wù)管理工作措施

我拿出一個月的時間,，通過向會計了解,、找校干和財務(wù)工作人員座談、調(diào)閱并清理各校賬目等多種途徑,，較為清楚地掌握了該鎮(zhèn)小學(xué)財務(wù)管理和經(jīng)費開支的基本情況：一是開支亂,，有些手續(xù)不夠規(guī)范;二是招待費偏多，支出不盡合理;三是重大采購渠道不暢，缺少透明度;四是欠賬多,，所撤并和保留的二十余所小學(xué)全部負(fù)債;債務(wù)達(dá)萬元,。根據(jù)存在問題，我提出以下整改措施,，并努力把這些措施落到財務(wù)管理工作的實處,。

一是修訂財務(wù)管理制度，嚴(yán)格收支兩條線,，日清月結(jié),，張榜公布，以增加開支的透明度,，推行陽光賬務(wù),，接受群眾監(jiān)督。

二是破除校長一人簽定,，所有開支均需主管會計審核并簽字后方能生效,。

三是節(jié)約開支，把極少的經(jīng)費用在刀刃上,、關(guān)鍵處,，精打細(xì)算，決不亂花一分錢,。

四是按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)報銷行政辦公經(jīng)費,，杜絕公車私用，最大限度減少招待費用,，亦要徹底消除請客送禮行為,，推行節(jié)約財務(wù)、廉政財務(wù),。

五是重大建設(shè),，采購項目，均經(jīng)集體研究,，指定專人負(fù)責(zé)辦理,，校長堅決回避，杜絕直接參與和暗箱操作,。

六是逐步減少并消化債務(wù),，本著因財辦事、量力面行的原則,，嚴(yán)格規(guī)定只準(zhǔn)省錢還賬,，減少債務(wù)而嚴(yán)禁盲目花錢而擴(kuò)大債務(wù)，采取硬性手段,，消除擴(kuò)大開支行為,，有力地遏制了繼續(xù)增加債務(wù)的傾向,。任職期間，而由于我堅決地執(zhí)行了上級有關(guān)財務(wù)管理規(guī)定,，嚴(yán)肅了財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格了財務(wù)管理制度,，從而使所在工作單位的財務(wù)管理步入了科學(xué)化,、規(guī)范化的軌道。

二,、勒緊"褲帶"負(fù)重走出債務(wù)泥沼

經(jīng)費來源枯竭,，數(shù)百萬元的債務(wù)，那就像一座無形的大山,，時時刻刻地壓在我的身上,。為數(shù)極其有限的經(jīng)費，連教育工作正常運轉(zhuǎn)都很難保障,，更何談償還如此數(shù)額巨大的債務(wù)

三,、努力改善辦學(xué)條件，大力推進(jìn)教育現(xiàn)代化

任職幾年間,，我始終把財務(wù)管理的立足點放在改善辦學(xué)條件上,，目標(biāo)瞄準(zhǔn)在實現(xiàn)教育現(xiàn)代化上。而為達(dá)此目標(biāo),，我作了堅持不懈的努力,，改善辦學(xué)條件的關(guān)鍵在經(jīng)費，但我沒有因經(jīng)費嚴(yán)重匱乏而放棄,，我始終以極大的熱情,，積極籌措爭取資金，科學(xué)合理支配資金,，努力改善辦學(xué)條件四項配套工程基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備全部更新,，"六有"工程、"四項配套"工程,、"校校通"工程全部達(dá)到省定標(biāo)準(zhǔn),，全鎮(zhèn)小學(xué)辦學(xué)條件得到顯著改善，向著教育現(xiàn)代化邁進(jìn)了一大步,。

我把財務(wù)管理和經(jīng)費使用始終重點放在科學(xué)規(guī)范合理上,、盡力實現(xiàn)消除債務(wù)上、努力改善辦學(xué)條件上,，充分發(fā)揮了財務(wù)的保障供給作用,，為教育又好又快發(fā)展提供了堅實有效地物質(zhì)財力支撐。

此致

敬禮!

述職人：x

20年x月x日