光陰的迅速,，一眨眼就過去了,，成績已屬于過去,，新一輪的工作即將來臨，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦,。我們該怎么擬定計劃呢？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

有關(guān)后勤工作計劃1000字左右 后勤每月工作計劃篇一

繼續(xù)貫徹落實服務(wù)育人、環(huán)境育人,、科技育人的宗旨,，全力打造創(chuàng)新、節(jié)約,、發(fā)展型最佳校園,，努力為一線教師服務(wù)，為學(xué)生服務(wù),，為師生營造一個良好的工作學(xué)習(xí)環(huán)境,。

1、調(diào)換班牌,，安排桌椅,，發(fā)放清查備品，使師生能夠舒心地進(jìn)行工作學(xué)習(xí),。

2,、協(xié)助學(xué)校購置辦公用品，及時合理地發(fā)放到班級教師手中,，使師生能夠正常地上好每一節(jié)課,。

3、做好美化校園工作,，修剪好花樹,，讓全體師生在優(yōu)美的環(huán)境中生活、工作,、學(xué)習(xí),。

4、本學(xué)期把安全和取暖工作放在首位,，首先對鍋爐,、用電等進(jìn)行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時修補,、及時更換以確保師生能夠在安全舒適的環(huán)境中進(jìn)行工作和學(xué)習(xí),。

加大對電教設(shè)施的投入力度,，節(jié)約資金，加強對教育教學(xué)硬件的管理和使用,。強化育人環(huán)境,，鼓勵教師合理的運用電教手段，創(chuàng)新教學(xué),。

1,、樹立正確的育人觀念，加大教育設(shè)施的投入,。

2,、加強后勤工作管理，做好防寒工作,。

3,、勤儉節(jié)約，自立自強,，確保后勤工作合理實效,。

1、8月－9月：購置備品,，進(jìn)行安全檢查,。做好校園的綠化美化工作。

2,、10月：做好校園校舍安全防盜防火工作,。

3、11月：做好冬季取暖的保障供應(yīng)工作,，做好司爐工的安全培訓(xùn)工作,，確保在無安全隱患情況下鍋爐的正常運轉(zhuǎn)。

4,、12月：做好暖氣的維護(hù)工作,，確保師生在溫暖的教室工作、學(xué)習(xí),。

大荒地小學(xué)校

20xx年9月

有關(guān)后勤工作計劃1000字左右 后勤每月工作計劃篇二

圍繞學(xué)校20xx年工作思路，結(jié)合后勤工作特點與要求,，以“規(guī)范管理,、熱心服務(wù)”為目標(biāo)，以“少說多講多做,，少坐多走多問”為工作原則,，不斷規(guī)范財務(wù)管理，強化服務(wù)意識,、創(chuàng)新工作思路,、提高工作效率,，加強隊伍建設(shè)，為學(xué)校的快速健康發(fā)展提供有力的保障,。

1,、加快山橋小學(xué)的建設(shè)工程，爭取到年底完成前期的所有工作,，為明年的正式開工奠定基礎(chǔ),。

2、加強后勤團(tuán)隊政治思想工作,，每月進(jìn)行一次集中學(xué)習(xí),，提高服務(wù)意識，增強責(zé)任感,、歸屬感,。

3、強化財物的管理和調(diào)配的規(guī)范性,。完善學(xué)校財產(chǎn)管理,、檢查和報損制度。加強學(xué)校財產(chǎn)的信息化管理,。

4,、做好學(xué)校經(jīng)費分塊分線的合理使用。做好對辦公用品,、設(shè)施設(shè)備的采購量和價格的監(jiān)控,，努力做到節(jié)儉開支。

5,、完善中心小學(xué)及兩個完小的設(shè)施設(shè)備,，細(xì)致做好校園綠化的養(yǎng)護(hù)，不斷優(yōu)化學(xué)校校園環(huán)境,。

6,、加強食堂管理。把好“進(jìn)口關(guān)”,，做好成本核算,，實現(xiàn)收支平衡的基礎(chǔ)上，盡可能提高菜肴質(zhì)量,。

7,、加強校園安全的防范工作。加強教學(xué)設(shè)施設(shè)備的日常檢查,，及時維修,，消除安全隱患。

1,、加強對后勤人員的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),，每月定期召開會議,，組織相應(yīng)的學(xué)習(xí)和

活動，強化后勤人員的安全意識,、服務(wù)意識,、責(zé)任意識、協(xié)作意識,。

2,、充分發(fā)揮后勤員工小組長的作用。本學(xué)期召開兩次組長會議,，平時不定期地談話,，充分了解員工隊伍的思想狀況、工作能力,、員工間的合作程度等,，并針對性地采取措施。

3,、加強與西湖保安公司的聯(lián)系,，盡量保證保安隊伍的穩(wěn)定性，確保聘用一些優(yōu)秀的門衛(wèi)工作人員,。

1,、完成學(xué)校財產(chǎn)清理。期初,、期末分兩次對各校財產(chǎn)進(jìn)行清查,，實施財產(chǎn)遺失、損壞責(zé)任追究制,。定期對倉庫進(jìn)行盤點,，確保帳物相符。

2,、修訂學(xué)校財務(wù)財產(chǎn)管理制度,，組織全體教師學(xué)習(xí)，并按程序,、要求嚴(yán)格執(zhí)行,。

3、繼續(xù)落實好基建維修采購報告制度,，做好對辦公用品采購數(shù)量及價格的監(jiān)控,，明晰支出審批權(quán)限，控制日常支出,，努力做到節(jié)儉開支。做好學(xué)校經(jīng)費分塊分線的合理使用,。

1,、在日常工作中開始嘗試“五常法”的管理,，確保師生飲食安全。

2,、主動爭取區(qū)教育局及衛(wèi)生監(jiān)督部門對學(xué)校食堂的工作指導(dǎo),，積極主動邀請專家到各校提供現(xiàn)場指導(dǎo)一次，并積極改進(jìn)工作,。

3,、加強對食堂人員的組織學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行食堂各項操作規(guī)范,，平時聯(lián)系衛(wèi)生室加強檢查,，并將檢查結(jié)果與學(xué)期考核掛鉤。

4,、加強對供應(yīng)商的管理,。加強對食堂采購質(zhì)量的監(jiān)控，每周都對各校的情況進(jìn)行反饋,；加強對食堂采購價格的監(jiān)控,，每周進(jìn)行市場供應(yīng)價格調(diào)查，并根據(jù)質(zhì)量,、價格對比實施對各供應(yīng)商的獎懲管理措施,。

5、從控制供應(yīng)量,、質(zhì),、價格等方面降低食堂運作成本。做好成本核算,，實現(xiàn)收支平衡,。

1、完善后勤日常工作細(xì)目,，按具體要求在日常工作中執(zhí)行,，使后勤日常工作常規(guī)化、精細(xì)化,。

2,、開學(xué)初，做好辦公用品,、作業(yè)本的分發(fā),，班級及專用教室必需品的配備及添置。

3,、嚴(yán)格執(zhí)行保修制度,，能及時維修的當(dāng)天維修，有難度的維修原則上不超過三天,。

4,、遇到學(xué)校的各項比較大的活動,，提前做好各項活動的前期各項準(zhǔn)備活動，確?；顒诱Ｓ行蜻\行,。

1、配合辦公室做好四校墻壁,、走廊等校園文化設(shè)計改造和各項宣傳工作,。

2、在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下扎實做好校園綜合治理工作,，落實校園安保各項措施,，積極創(chuàng)建“平安校園”。

3,、細(xì)致做好校園綠化的養(yǎng)護(hù),，建設(shè)精致的校園綠化景觀，優(yōu)化校園環(huán)境,。

4,、每月深入完小一次，進(jìn)行設(shè)施設(shè)備的檢查,，聽取教師的意見和建議,，并不斷改進(jìn)。

5,、配合學(xué)校其他行政部門做好其他臨時性工作

有關(guān)后勤工作計劃1000字左右 后勤每月工作計劃篇三

20xx年學(xué)校行政科后勤工作計劃,，行政科以服務(wù)全局為宗旨，全方位地做好后勤保障工作,，確保黨校各項工作的順利進(jìn)行,，為我校全體教職員工及學(xué)員創(chuàng)造一個舒適、寬松,、愉快的工作,、學(xué)習(xí)環(huán)境。其后勤保障工作的基本內(nèi)容是：做好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及辦公條件更新改善工作,，負(fù)責(zé)對我校的基建管理和校園環(huán)境整治工作,，根據(jù)需要及時更新和改善辦公條件；負(fù)責(zé)全校的水,、電,、教學(xué)器材及其它基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)和維修工作；做好議會,、教學(xué)及各科室管理活動的茶水,、電教播放、辦公用品配備管理等后勤保障工作；做好校內(nèi)的安全保衛(wèi)和衛(wèi)生打掃工作,；負(fù)責(zé)財產(chǎn)管理工作,，加強財產(chǎn)登記管理，嚴(yán)防財產(chǎn)流失,；做好房產(chǎn)出租收費、水電費定期收繳及招待所,、食堂,、小賣部日常管理工作；對外協(xié)調(diào)工作等,。根據(jù)工作的基本內(nèi)容,，我們將對本學(xué)期的后勤工作作如下簡單打算：

制度是否規(guī)范，辦事是否及時,、透明這是大家對行政科工作是否得以信任的一個重要條件,，為此我們將逐步完善物資采購和使用、物品報廢和維修,、倉庫儲存,、日常管理等各項制度，確保財產(chǎn)管理的統(tǒng)一規(guī)范,、節(jié)約,、合理，進(jìn)一步提高后勤工作的辦事效率,，開學(xué)初重點建立如下兩項制度,。

1、物資的采購和使用,。購賣一切物品都必須有兩個人以上親驗,，一切物資購進(jìn)時都必須憑正式發(fā)票報銷。日常文具用品購進(jìn)后要及時登記入庫,，注明數(shù)量,、金額、購進(jìn)時間,，并交付給倉庫管理員保管備用,。對于大批量物資和大件物品的購置，必須先經(jīng)過統(tǒng)計預(yù)算,，報分管校長以上審批同意后,，并由兩人以上人員進(jìn)行采購，盡量以批發(fā)價格購進(jìn),。對于小件物品,、記賬式的物品、維修開支等一時沒有發(fā)票的，在物品購入或維修完時要經(jīng)倉庫管理人員親驗后并作登記,，待報銷時核對,。如另星的一兩元物品可由一人購買，但購入時同樣要經(jīng)倉庫管理員親驗并登記,，這樣不管買多少東西,，花多少錢，每分錢,、每件物都能確保有人監(jiān)督,。對于少量或個別特殊用品，要以節(jié)約為原則,，合理采購,。對于個別科室專用物品，購進(jìn)后發(fā)票上要經(jīng)使用科室人員作證明,，這樣更能確保透明,、公開。各科室領(lǐng)取物品時,，必須填清用途,，確保如實用在工作上，盡量按實際用量領(lǐng)取相應(yīng)物品,，不得多領(lǐng)濫用,。購物和領(lǐng)物進(jìn)出臺賬明細(xì)要清楚，行政科要定期或不定期地對臺賬和庫存物品進(jìn)行核對或盤庫,，發(fā)現(xiàn)問題要及時查明原因,，對于屬登記有誤的要給予改正，并簽名證明更改,，存在問題無法查對或丟失物品等情況,，要及時向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，以便做進(jìn)一步的處理,。我們將經(jīng)常性對物資使用情況進(jìn)行檢查核實,，嚴(yán)防物資浪費和流失。

2,、內(nèi)部分工管理制度,。行政科每位同志對外要以大局為重，對內(nèi)要服從科室的統(tǒng)一安排,，分工合作,，既要認(rèn)真負(fù)責(zé)日常的工作分工，又要及時配合臨時的中心任務(wù),，確保后勤工作的順利進(jìn)行,。具體分工如下：

陶大藝：編訂本科室的工作計劃、組織協(xié)調(diào)全科室的各項工作任務(wù)，負(fù)責(zé)基建,、物資調(diào)配,、維修、對外協(xié)調(diào)等全面工作,。發(fā)現(xiàn)問題及時處理,、及時解決，對所有的后勤工作情況和財物安全情況開展不定期的巡查,，發(fā)現(xiàn)缺損要及時修補,，做到統(tǒng)觀全盤，服務(wù)全局,。

莊孝平同志：主要是司機為主，負(fù)責(zé)水電費的收取管理,，協(xié)助購物和維修等工作,。水電費要按季度結(jié)清，并按季度上報繳費情況表,。

金益見同志：負(fù)責(zé)安全保位,、電教和飲用水供應(yīng)工作。保管各科室的鑰匙,，看管各科室,、教室門窗、電,、水的按時開關(guān),，花草樹木的綠化管理，教室臨時租用的登記及報紙刊物的發(fā)送等工作,。鑰匙要鎖在抽屜里,，不得隨便扔，以防造成管理漏洞,，也不得隨便開啟各科室,，有事需開其他科室時一定要先經(jīng)本科室同志同意后方可開鎖。教室用電器材要及時關(guān)閑,，教室門和大門要按時關(guān)鎖,。電教器材要做到提早準(zhǔn)備，不得延誤,，應(yīng)用水購進(jìn)時要如實及時登記,，報刊雜志要及時發(fā)送，周未值班時,，除負(fù)責(zé)播放電教外,，還要負(fù)責(zé)周未上課時的后勤的一些零時性工作。

周承壽同志：負(fù)責(zé)倉庫物資管理和招待所的日常管理。要按制度保管和發(fā)放各種辦公用品,，負(fù)責(zé)招待所的一切事務(wù)工作,，發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生、維修等各種問題要及時匯報處理,，特別是考試前,，要提早檢查各項設(shè)備，及時發(fā)現(xiàn)問題,，及時解決,，確保招待所的安全無誤。要如實登記有關(guān)住宿人員情況,，如實收取住宿費,，做到人錢相符，定期結(jié)算,，確保無誤,。

李麗金：負(fù)責(zé)走廊、三個校長辦公室,、廁所,、會議室的衛(wèi)生打掃，該同志由于工作特殊,，所以白天可以不上班,，但如果工作需要時，也必須服從科室的統(tǒng)一安排,，需白天到位的接通知后一定要按時到位,。各教室的打掃作臨時性工作，但要做到提早打掃,，不能影響上課或有關(guān)會議的舉行,，同時要負(fù)責(zé)看管紙杯的配送和開水供用工作，看管衛(wèi)生間有關(guān)初紙等物品的配送,。

工作雖然有所分工,，但各位同志必須相互支持，對工作需要時可不分現(xiàn)職,，服從統(tǒng)一協(xié)調(diào)指揮,，不管負(fù)責(zé)何種工作職責(zé)，發(fā)現(xiàn)其他問題或者發(fā)現(xiàn)相關(guān)同志工作有誤和欠缺的地方時,，要及時主動幫助解決,，使整個后勤工作形成一個團(tuán)結(jié)的整體。

行政科所做的工作實際上就是服務(wù)工作,，工作應(yīng)該要急領(lǐng)導(dǎo)之所急,，解同事之所難,，目的就是要讓所有的同志在黨校工作感覺到輕松、愉快,，和睦如家,，使學(xué)員及在學(xué)校參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的人員感受到黨校是一個文明、崇尚,、受人敬仰的一個共產(chǎn)黨學(xué)府,。所以要求我們的服務(wù)內(nèi)容即豐富又細(xì)致。即要考慮及時解決各種問題,，又要確保合理開支,，既要服務(wù)于單位內(nèi)的各項工作，又要確保做好其他各部門單位在黨校學(xué)習(xí)培訓(xùn)時的服務(wù),，工作做到要讓領(lǐng)導(dǎo)放心,，讓同事信任。我們將以人為本特,、逐步服務(wù)到每一個科室,、每一次會議或培訓(xùn)班，只要同志們因工作合理需要,，我們將隨時給予服務(wù)?？荚嚮蚋鞣N會議到來時,，只要有關(guān)科室確定時間和有關(guān)合理需求數(shù)據(jù)，行政科將及時給予準(zhǔn)備后勤的一切工作,，招待所的有關(guān)接待任務(wù)不再讓其他科室操心,。對于相關(guān)人員合理提出的問題我們將承諾在無特殊情況下一般2天內(nèi)解決落實，對于一時沒法落實的會向相關(guān)同志作出合理的說明和解釋,。行政科是一個整體工作隊伍,，雖然工作上有分工，但對外不存在分工,，任何哪個科室都可向行政科的每位同志提出需要解決的問題,，行政科的所有人員都必須做好及時匯報及時解決，不及時匯報的視為工作失職,，所以行政科的同志要養(yǎng)成作記錄的習(xí)慣