工作學習中一定要善始善終,，只有總結(jié)才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學習進行回顧和分析,，從中找出經(jīng)驗和教訓，引出規(guī)律性認識，以指導今后工作和實踐活動,。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢,？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

醫(yī)院安全工作總結(jié)1500字左右 醫(yī)院安全工作總結(jié)及不足篇一

一、繼續(xù)深入開展學習“創(chuàng)先爭優(yōu)”,、“三好一滿意”活動,，強化思想教育，提高整體素質(zhì),，務求工作實效

1,、團結(jié)帶領全院黨員干部和職工開展深入學習“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”活動,，精心組織安排,，認真組織學習，廣泛征求意見,，認真撰寫心得體會報告,，堅持邊學邊改,，努力做到了組織學習嚴密、查找問題充分,、分析原因到位,、整改措施得力、活動效果明顯,，努力完成了深入學習活動的各項要求,。

2、認真貫徹落實甘肅省衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議醫(yī)療機構(gòu)行風工作實施方案,，及時成立了以院長為組長的醫(yī)院民主評議行風工作領導小組,，設立了辦公室，并制定實施方案,。自覺廉潔行醫(yī),，堅持誠信服務，嚴格以法執(zhí)業(yè),。

3,、認真開展醫(yī)德醫(yī)風教育，引導全院醫(yī)務人員,，努力發(fā)揚人道主義精神,，大力弘揚 “患者至上、服務第一,，精益求精,、質(zhì)量第一”的精神。在醫(yī)療服務過程中真正體現(xiàn)“以人為本”的思想,，從而做到尊重病人,、關愛病人、方便病人,、服務病人,。

4、在醫(yī)院范圍內(nèi)深入開展整頓醫(yī)療秩序為主線,、貫穿醫(yī)院整體工作的行風整頓工作,，開展自查自糾，對存在的問題追查責任,、限期整改,，因個人問題依照有關規(guī)定給予處罰。同時,，設置意見箱,，公開舉報電話，加強了院內(nèi)監(jiān)督監(jiān)察的力度,，扎實有效地開展了行風評議工作,。

5,、加強醫(yī)院文化建設，增強廣大職工的愛院意識,。組織參加了縣上舉辦的春節(jié)社火匯演活動;參加了縣團委舉辦的演講比賽,，利用節(jié)假日、紀念日,，舉辦宣傳活動,、技術比武,、義診活動,、演出活動、職工聯(lián)歡晚會等活動,，營造了心齊氣順,、風正勁足的良好局面,。

二、加強質(zhì)量管理,、保障醫(yī)療安全

1,、規(guī)范醫(yī)務人員的醫(yī)療行為，嚴格做好依法執(zhí)業(yè),。組織醫(yī)務人員認真學習衛(wèi)生法律法規(guī)和醫(yī)院的各項規(guī)章制度,，結(jié)合“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動的具體要求和我院實際，針對工作中存在的問題開展自查自糾,，并制訂切實可行的整改措施加以整改，促進了醫(yī)院管理工作制度化,、規(guī)范化,、科學化。

2,、嚴格落實首診負責,、三級醫(yī)師查房、疑難病例討論,、危重患者搶救,、術前討論、死亡病例討論,、交接班等核心制度的落實工作,。建立手術分級管理制度，制定具體實施細則和管理辦法,，制定手術分級目錄,，嚴格審核醫(yī)師手術權限。認真執(zhí)行《病歷書寫基本規(guī)范》,，提高病歷質(zhì)量,。強化“三基三嚴”訓練,，有計劃、有目的的組織醫(yī)護人員業(yè)務學習,，傳輸新的知識,，訓練業(yè)務技能。通過開展理論知識學習與考試,、業(yè)務技術訓練與比武工作,，在全院營造了重學習、重安全,、重質(zhì)量,、重技術、重服務,、重實效的良好氛圍,。堅持召開醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療事故分析會議，分析醫(yī)療事故的原因,，完善制度,，改進管理，提高技術水平,。對形成的一些經(jīng)驗性總結(jié)在全院組織學習,，以切實保障醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。

3,、加強醫(yī)院感染控制工作,。繼續(xù)加強傳染病預防管理，按照《傳染病應急預案》,、《院內(nèi)感染控制方案》,、《醫(yī)療垃圾及廢物的處理規(guī)范》等規(guī)章制度的要求，對出現(xiàn)的傳染病,，按要求及時上報,。積極預防院內(nèi)感染，樹立無菌觀念,，制定洗手制度,，嚴格按照要求洗手，減少院內(nèi)感染的發(fā)生,。制定一次性用品的處理工作流程,，確定各科護士長為第一人責任人，明確職責,，對一次性醫(yī)療用品的回收,，焚燒實行雙簽制，醫(yī)院感染領導小組定期或不定期進行抽查，杜絕了醫(yī)療垃圾和醫(yī)療廢物的外流,。積極開展院感控制知識培訓,，采取分散與集中、理論與實際相結(jié)合的辦法舉辦各類培訓班,，提高全院職工對院內(nèi)感染控制的意識,。

4、落實處方點評制度,，對處方實施動態(tài)監(jiān)測及超常預警,，對不合理用藥及時予以干預。認真落實抗菌藥物分級管理制度,，明確各級醫(yī)師使用抗菌藥物的處方權限,，對不合理使用抗菌藥物的醫(yī)務人員嚴肅處理，促使臨床用藥安全,、有效,、合理。

5,、加強醫(yī)技科室管理,、提高工作質(zhì)量。嚴格貫徹落實有關規(guī)定和制度,，為臨床提供了可靠的診斷依據(jù),，以安全、準確,、快捷和負責的原則為臨床服務,。堅持做到了管理嚴格、操作規(guī)范,、檢查結(jié)果準確,、報告時間及時，滿足了臨床業(yè)務工作需要,。另外我院同甘肅同享檢驗中心建立協(xié)作關系，擴展檢查項目,，使許多患者足不出縣,，就可以得到省級檢驗部門的檢驗結(jié)果，方便了患者,，節(jié)省了醫(yī)療費用,。醫(yī)院為了減輕群眾就醫(yī)負擔，簡化患者就醫(yī)環(huán)節(jié),，我院為全縣其他醫(yī)療機構(gòu)患者提供大型設備檢查(ct,、dr、胃鏡等),，積極開展了醫(yī)學檢驗,、影像檢查結(jié)果互認工作,，實現(xiàn)了醫(yī)療資源共享。

6,、加強血液管理,，保障臨床醫(yī)療用血安全。成立輸血管理委員會,，制定臨床用血管理制度,，明確職責，做好臨床用血的規(guī)范管理和技術指導工作,，組織各科室學習《用血管理辦法》,，加強用血管理，提高臨床用血安全,，防止血源性感染,。醫(yī)院用血全部從隴南中心血站獲取，杜絕了私自采供血行為,。血液出入庫由專人負責登記,，臨床用血必須由醫(yī)務人員領取，共同核對,，不得將血液直接交與患者家屬,，用血后，廢血袋由科室醫(yī)務人員安全包裝,，交血庫統(tǒng)一銷毀,。

7、積極開展網(wǎng)絡遠程會診,。上半年網(wǎng)絡會診病人72例,，使疑難病人不出縣就得到及時的有效診療，極大的方便了群眾就醫(yī),，同時也降低患者的醫(yī)療費用,，使廣大患者受到益處。

8,、完成繼續(xù)教育任務,。今年上半年派遣外出進修人員10人次，其中3個月以上進修1人次,。落實實習進修管理制度,，上半年接納實習生12人(醫(yī)療9人，護理3人);培訓鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)生公共衛(wèi)生知識培訓共31人次,。

9,、認真開展“四排隊”、“八排隊”工作

我院按縣衛(wèi)生局“八排隊”要求，初步制定相應管理制度,，及時上報相關資料,，提高中醫(yī)藥收入占總收入比例，降低門診輸液人次占門診總?cè)舜伪壤?控制平均住院費用在2769元左右,，平均住院自費比例控制在33%以內(nèi),，大型設備ct檢查陽性率提升到64%左右，提高醫(yī)療質(zhì)量群眾問卷患者滿意率達到90%以上,。在落實八排隊的同時對本院醫(yī)務人員進行四排隊,，排隊結(jié)果全院公示，并納入每月考核,，有效規(guī)范了醫(yī)務人員的醫(yī)療行為,。

10、加強臨床路徑管理試點工作：為了搞好臨床路徑管理,，我們加大了工作措施,，多次組織協(xié)調(diào)有關人員到省內(nèi)開展較好的醫(yī)院參觀學習，制定了全院推進計劃,，督促各科室抓緊制定各自的臨床路徑,。截止目前，我院已在7個臨床科室制定了7個病種的臨床路徑并付諸實施,。下一步將繼續(xù)擴大范圍,，加大工作力度，努力在各個科室,、各個專業(yè)積極推廣臨床路徑管理,，讓更多的患者從中受益。

11,、進一步開展優(yōu)質(zhì)護理服務工作

20__年3月份,，全院召開推進“優(yōu)質(zhì)護理服務示范病房”動員大會，讓每位護士明確“優(yōu)質(zhì)護理服務示范病房”活動的目的,、意義,、工作實質(zhì)和擬采取措施。為了進一步統(tǒng)一了思想,，轉(zhuǎn)變護理服務理念,，營造優(yōu)質(zhì)服務氛圍，提高服務質(zhì)量,，我院組織全院護士到天水市第一人民醫(yī)院進行輪訓。截止目前,，已開展“優(yōu)質(zhì)護理服務示范病房”18個,，床位100張，患者滿意度達90%以上。

三,、積極做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作

新型農(nóng)村合作醫(yī)療是一項利民工程,，是解決群眾看病難、看病貴問題的重要途徑,，為此我院將其作為醫(yī)院工作的重點,，常抓不懈。首先增設窗口,，提高工作效率,，緩解患者病人長時間排隊等候現(xiàn)象;其次嚴把關口，認真審核有關證件,，防止弄虛作假,、借證報銷等違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生，同時定期不定期檢查患者持證情況,，確保持證率達到90%以上,。第三實行住院病人報銷費用每月公示制度，接受群眾的監(jiān)督,。

四,、加強公共衛(wèi)生管理工作

1、按時完成全院的疾病譜排序工作,，排出疾病統(tǒng)計表,，并進行分析比較，及時總結(jié),，上報院辦公室,。每月發(fā)布公衛(wèi)科簡報，以供臨床科室對照比較,。

2,、認真落實全院出生兒童的乙肝疫苗24小時內(nèi)第一針和卡介苗的預防接種工作，凡符合接種條件的1279人全部接種,，接種率達到100%,。做好afp監(jiān)測、報告工作,，上年未發(fā)現(xiàn)疑似afp病例,。

3、上半年上報各類傳染病252例,。認真做好重大傳染病,、結(jié)核、艾滋病的專病管理,，落實好艾滋病疫情監(jiān)測,，上半年艾滋病篩查2751例,，報告初步篩查hiv陽性 例，艾滋病自愿咨詢檢測24例,，報告,、轉(zhuǎn)診結(jié)核病例53例。

4,、成立職業(yè)病健康體檢中心,，并通過省市對我院的職業(yè)病健康體檢中心的資質(zhì)審核。

5,、進一步加強醫(yī)院感染管理責任制,，建立消毒管理組織機構(gòu)，制定消毒管理制度,，嚴格執(zhí)行有關技術操作規(guī)范和工作標準,，有效預防和控制醫(yī)院感染。每月對各臨床科室進行業(yè)務督查一次,，加強對一次性衛(wèi)生材料的消毒,、毀型監(jiān)督管理工作。

五,、積極開展無煙醫(yī)院建設活動

根據(jù)衛(wèi)生部的要求,，我院成立控煙領導小組，制定控煙實施方案,，在全院醒目位置懸掛警示牌和條幅,，在每個科室設立無煙醫(yī)院監(jiān)督員，要求各科室將吸煙人員情況每月上報,，全院所有人員有義務勸誡吸煙,。

醫(yī)院安全工作總結(jié)1500字左右 醫(yī)院安全工作總結(jié)及不足篇二

小佳河鎮(zhèn)醫(yī)院在抓社會效益和經(jīng)濟效益的同時，不忘抓安全,，時刻做到居安思危,，警鐘長鳴，防患于未然,。根據(jù)醫(yī)院地處城鄉(xiāng)鬧市區(qū),，人員地形復雜，公共場所流動人員多等特點,，制定了一系列安全防范,、防火防盜等措施，并加大了消防投入,，使火災隱患得到了有效治理,，為醫(yī)院創(chuàng)造出了一個安全有序的就醫(yī)環(huán)境，受到各方面人士的好評,，連續(xù)多年被評為饒河縣安全防范先進單位,、綜合治理先進單位,、文明單位等。下面對醫(yī)院的消防工作進行總結(jié)：

加強消防工作,，領導重視是關健。在新形勢下,，我們醫(yī)院領導清醒的認識到“安全就是效益”,，“消防安全工作是其它一切工作的保障”，在加大其它投入的同時,，不忘加大消防投入,，舍得花錢買安全，僅去年一年在消防上就投資一萬多元進行更換或維修消防設施,。醫(yī)院對病房樓,、門診樓的消防進行了全面的檢查后，決定在病房樓,、門診樓安裝停電應急燈,，開啟消防安全通道。現(xiàn)在,，醫(yī)院已經(jīng)形成以主管院長為首的消防委員會,，主管院長負責全面消防安全工作，成員由各科主任擔任,，負責安全防火事務性工作,，各科室指定義務消防員實行“分級管理、分片負責”,。目前,，全院有義務消防員7名。

幾年來,，醫(yī)院先后制定了消防制度,、消防員職責、義務消防員職責,、防火檔案管理制度,、消防器材管理制度等，并根據(jù)醫(yī)院特點,，對氧氣罐,、中藥房，鍋爐房等重點部位專門制訂了一套行之有效的規(guī)章制度,，將安全與職工切身利益緊密結(jié)合起來,。醫(yī)院在制訂目標責任制時，將安全消防納入責任制中,，本著“誰主管,、誰負責”的原則,，各科負責人與醫(yī)院簽訂目標責任書，同時把各科主任的任期目標同消防安全目標掛勾,，成為考核干部成績的一項內(nèi)容,，實行一票否決權，避免不負責任的短期行為,，使大到重點防火部位,，小到門窗、水電,、滅火器材都有專人負責,，形成了“齊抓共管、群防群治”的良好局面,。

防火檢查是貫徹“預防為主,、防消結(jié)合”方針，落實消防措施,，發(fā)現(xiàn)和整改火災隱患,，防止發(fā)生火災的重要控制手段，也是發(fā)動群眾,，提高認識,，推動消防工作開展的有效形式，其目的在于消除火災隱患,，防患于未燃,。因此，以院長及有關科室負責人組成的安全檢查小組每月進行一次大查,，節(jié)假日增加檢查次數(shù),，對每次的檢查都有詳細記錄，對發(fā)現(xiàn)的火災隱患部位及時整改,，并實行“下達整改通知書“制度,，整改，對不執(zhí)行或推諉者予以經(jīng)濟處罰,。去年限期整改了氧氣房,，維修了全院的老化電線。共下發(fā)整改通知書4份,，都得到及時整改,，真正做到有制度、有落實,，使防火安全工作具體化,、制度化、規(guī)范化,、經(jīng)?；?。

消防工作是一項社會性，群眾性的工作,，單靠少數(shù)幾個人是不行的,，必須依靠廣大職工才能確保安全。因此,，加強宣傳教育工作,，也成為消防重要工作之一。防火安全,，教育先導。保衛(wèi)科經(jīng)常利用板報,、標語,、發(fā)放宣傳材料等豐富多彩的形式宣傳消防法規(guī)。特別是針對近年來全國的幾次大火為警示,，加強防火安全教育,，增加自救能力。并在院內(nèi)醒目的位置設置防火宣傳牌,，時刻提醒職工注意安全,。定期對職工進行消防安全教育及消防器械的使用培訓，義務消防員采取送出去參加縣級的專業(yè)培訓和由醫(yī)院組織利用錄像,、培訓班等形式進行培訓,。通過一系列的宣傳活動，增強了職工的防火意識及消防工作的責任感,。為了檢驗職工實際防火能力,，每年醫(yī)院都進行小型消防演習，2個病區(qū),、8個科室近20人參加,，先后進行了“病員疏散、干粉滅火,、消防栓滅火”實地演習,，使職工具有一定的自救能力。

由于我院抓好了消防工作,，為醫(yī)院發(fā)展創(chuàng)造出了良好的消防安全環(huán)境,，醫(yī)院各項工作都在不斷進步，并先后被上級有關部門確定為“優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”,、“饒河縣文明單位”“饒河縣樣板衛(wèi)生院”,、“愛嬰醫(yī)院”、“雙鴨山市衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務先進單位”,、“安全保衛(wèi)先進單位”,。為了實現(xiàn)醫(yī)院快速發(fā)展,，我們將在上級有關部門的正確領導下，大力加強消防工作,，認真貫徹落實各種消防條例,，做到居安思危，警鐘長鳴,，防患于未然,。

醫(yī)院安全工作總結(jié)1500字左右 醫(yī)院安全工作總結(jié)及不足篇三

今年6月份是全國第十三個全國"安全生產(chǎn)月"。我所全體員工根據(jù)管理處的實施方案,，堅持"安全第一,、預防為主、綜合治理"的方針,，圍繞"科學發(fā)展,、安全發(fā)展"的活動主題，以實際行動積極投入到安全生產(chǎn)工作中去,，努力消除事故隱患,，為確保隧道的安全暢通，取得了顯著的成效,，現(xiàn)就20xx年安全生產(chǎn)月活動總結(jié)如下：

我所按照上級有關"安全活動月"活動文件的精神,，成立了以許基獻為組長，鄭水華,、郎建文,、龔曉俊、楊子江,、徐蓉為成員的"安全生產(chǎn)月"活動領導小組,。6月1日上午我所召開 "安全生產(chǎn)月"動員會，傳達管理處《關于印發(fā)*****處20xx年 "安全生產(chǎn)月"活動實施方案的通知》的文件精神,，制定了我所"安全生產(chǎn)月"活動實施方案,，明確了各個崗位和班組的職責和任務，會議對我所下一步開展"安全活動月"工作做出了具體安排和部署,。確保安全生產(chǎn)月活動的順利開展,。

我所在今年"安全生產(chǎn)月"活動中，開展了形式多樣的安全文化宣傳活動,，通過職工喜聞樂見的形式組織活動,，以達到活動有實效，活動范圍廣的效果,。6月份,，在所車棚上懸掛安全標語1條，在大門門廳上懸掛安全文化條幅1條，在所里張貼安全宣傳畫5張,，通過隧道滾動發(fā)布安全標語30余條,，還制作了安全宣傳欄一期，為我所營造安全生產(chǎn)的良好氛圍,。

我所還開展了"我為安全諫一言"合理化建議活動,，發(fā)動我所全體職工從安全管理創(chuàng)新、安全教育,、安全設施,、安全技術措施等方面提合理化建議，活動共接到10條合理化建議并采納3條,。

1,、所里組織各班組從6月7日至6月17日，每天下午16：00—16：30的時間內(nèi),，以學習《集團公司營運高速公路崗位安全操作手冊》和《直管板塊涉路養(yǎng)護作業(yè)安全管理操作細則（試行）》為重點,，對水電工和監(jiān)控員開展安全教育，進一步提高從業(yè)人員的安全意識和自我保護能力,，避免安全傷亡事故的發(fā)生。

2,、組織所員工學習了《安全生產(chǎn)法》,、《道路交通安全法》、《消防法》等安全生產(chǎn)法律法規(guī),，學習了電工作業(yè)安全規(guī)定,、公司的規(guī)章制度等，并在6月15日,，進行所有員工參加的安全知識考試,，合格率100%。

3,、組織各類安全培訓,。我所開展了典型安全事故案例分析學習活動，通過對典型案例學習,，分析原因,，吸取教訓，提高廣大員工安全防范意識和自我保護能力,。還組織員工進行了對觸電人員實施心肺復蘇法的培訓,，使所有的水電工都掌握這一方法，保證萬一有人觸電時能有效地實施施救,。

6月19日,，組織水電工、監(jiān)控員、兼職安全員在水電班里進行"三防"應急預案的部

分預案的桌面演練,，主要模擬了隧道口邊坡在強降雨時發(fā)生一般性塌方,，影響了主車道通行，讓水電工,、監(jiān)控員,、辦公室人員模擬講述處置措施及流程。通過這次演練有效地提高了三防事故的處置能力,。

6月21日,，組織水電工、監(jiān)控員,、辦公室人員在黃向**隧道的第一個緊急停車帶,，進行隧道消防應急預案的演練。演練主要模擬了隧道內(nèi)因車輛輪胎著火引起一般性貨物燃燒的處置過程,。在演練的過程中,，先模擬貨車車輛著火，監(jiān)控員完成報告,、更改信息,，水電工預警等先期處置措施，再用干粉滅火器進行車輛滅火,，針對一般性貨物著火用隧道內(nèi)的消防栓,、消防水帶、泡沫滅火器進行滅火,，通過這次演練使員工更加熟練地掌握隧道消防事故的處置流程,，也熟練地掌握了隧道主要消防設備、設施的使用方法,。使水電工和監(jiān)控員在共同處置隧道特殊事件時配合的更為默契,。

四、以安全生產(chǎn)月為契機,，大力開展安全檢查和隱患整改工作,。6月25日組織了一次有所負責人、管理人員,、班長參加的安全檢查工作,，在這次檢查工作中發(fā)現(xiàn)一些安全隱患，如：隧道內(nèi)部分人通門破損交嚴重,，人通內(nèi)的應急照明燒毀的較多,，將第一個隱患報給設備科請求協(xié)調(diào)解決，設備科回復近期內(nèi)將安排人員過來更換破損的人通門,，現(xiàn)新的人通們一制作好,，正準備更換。對第二個隱患立即組織人員進行了更換。同時還檢查了水電工班,、監(jiān)控班的開展班組安全標準化建設活動的開展情況,，各個班組都能根據(jù)所班組安全標準化建設方案開展相關活動，建立和記錄好相關臺賬,。

6月10日,，組織所員工到主線收費站，發(fā)放隧道安全行車宣傳手冊等資料,，提醒過往司乘人員注意隧道內(nèi)的行車安全,，以及指導其如何正確地使用隧道內(nèi)各種消防器材。6月14日,，到主線收費站開展炎炎夏日送清涼活動,，為廣大司乘人員送上礦泉水、十滴水,、清涼油等防暑降溫物品,，通過"送清涼"活動，防止過路司機"疲勞"駕駛,，進一步確保本路段的安全暢通,。

通過本次活動的開展，在所上下收到了良好的效果,，提高了職工對安全生產(chǎn)重要性的認識,，增強了全體職工的安全意識和安全責任心，安全生產(chǎn)人命關天,，安全無小事，安全責任重于泰山等意識已經(jīng)逐漸成為人們的普遍共識,，使我所在開展工作中考慮安全問題的意識明顯增強,，各項安全措施得到進一步落實，為今后更好地開展安全管理工作打下了堅實的基礎,。

醫(yī)院安全工作總結(jié)1500字左右 醫(yī)院安全工作總結(jié)及不足篇四

xx區(qū)衛(wèi)健委：

20xx年在區(qū)衛(wèi)健委的領導下開展各項工作,，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)零事故，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下：

中心領導非常重視安全生產(chǎn)工作,，此項工作是基層衛(wèi)生各項工作順利開展的基石,，每周召開一次周會，及時收集,、分析排查安全隱患,，采取有效措施消除隱患，并按時上報安全生產(chǎn)安全大排查大整治大執(zhí)法行動周報表,，每逢重大節(jié)假日都會抽調(diào)科室中干逐一檢查中心各個角落安全隱患,。

通過中心職工大會、周會強調(diào)安全生產(chǎn)，不定期適時開展消防安全,、醫(yī)療安全,、員工出行安全等知識的培訓，全年共組織集中安全學習9次,，通過學習,，提高中心員工的安全生產(chǎn)意識，增強安全生產(chǎn)責任,。

中心主要的安全隱患有以下幾個方面：

1.醫(yī)療安全,；

2.消防安全；

3.車輛安全,。

針對上述問題,，主要采取以下措施：一是中心醫(yī)務科組織醫(yī)護人員對醫(yī)療法規(guī)的學習，中心設有24小時行政值班人員,，中心領導二線值班,，各職能部門每天都會下科室交叉巡視，排查隱患,；二是每半年請防火中心的專業(yè)教員為中心全體員工普及消防知識并組織消防演練,；三是駕駛員安全培訓，節(jié)假日車輛入庫,，由值班人員抽空登記,。

總之一年來，中心全體員工,，團結(jié)一致,，努力工作，保證了醫(yī)療安全生產(chǎn)零事故,，我們決心在新的一年優(yōu)化排查措施,，讓安全生產(chǎn)進行到底。

醫(yī)院安全工作總結(jié)1500字左右 醫(yī)院安全工作總結(jié)及不足篇五

根據(jù)區(qū)衛(wèi)生局下發(fā)的《有關切實做好我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)當前安全生產(chǎn)工作的通知》的文件精神,，我中心領導高度重視,，6月19日召開全院會議，向各個科室傳達會議精神,，并成立了安全生產(chǎn)工作領導小組,，中心主任畢曉南任組長，他在會上要求以科室為單位開展安全生產(chǎn)宣傳教育,，并進行自查,，同時在全院進行全面、深入,、細致的檢查,，嚴格落實各項安全管理規(guī)章制度和安全保障措施,。

首先，中心利用led及電視向員工及就診患者進行消防安全知識的宣傳教育;其次,，各科室利用早會時間帶領職工學習安全生產(chǎn)知識,，加強安全生產(chǎn)教育，充分認識做好安全生產(chǎn)的重要性,，牢固樹立安全生產(chǎn)意識;第三,，在日常的工作中，每一名醫(yī)護人員都要抓好自己身邊的安全生產(chǎn)工作,，做到小處不隨便,，堅決克服松懈麻痹思想，時刻把安全生產(chǎn)工作放在工作的首要位置,。

以中心主任畢曉南為組長的安全生產(chǎn)小組,，在醫(yī)院內(nèi)進行大范圍的安全生產(chǎn)檢查。在認真吸取發(fā)生安全事故和特別重大火災深刻教訓的基礎上,，我們舉一反三,，認真檢查醫(yī)院安全生產(chǎn)工作的漏洞和隱患，重點對門診,、病房,、疏散通道、消防設施,、配電室,、監(jiān)控室、毒麻藥品,、ups,、車輛安全、防汛物資,、醫(yī)療安全等進行了全面,、深入、徹底,、細致的安全檢查，對檢查出的隱患加強監(jiān)督,，限期整改,，逐一落實。對重點部位,、重點崗位做到定人,、定責、定措施,，堅持全院性的安全工作檢查,，使醫(yī)院安全工作檢查形成經(jīng)?；⒅贫然?，正?；０l(fā)現(xiàn)的問題能馬上整改立即派人進行整改,，不能當場整改的也馬上安排專業(yè)人員著手進行處理,。

要求各科室認真落實已簽訂的安全生產(chǎn)責任書中的內(nèi)容，責任落實到科,。以科主任為科室責任人,，負責科室日常工作的安全，一旦出現(xiàn)問題將追究科室,，責任到人,。嚴格落實夜班值班的在崗情況，確?？剖乙归g值班人員全部在崗,，尤其是夜班總值，夜間更要加大巡查力度,，要保證總值人員夜間對醫(yī)院內(nèi)外進行巡邏,，同時保證監(jiān)控24小時正常運行。分管院長和綜合辦公室不斷完善安全應急預案,，隨時發(fā)現(xiàn)問題隨時處理,。對于惡劣的自然災害，做到接到通知早預防,，早準備,，早應對。 如若發(fā)生重大事故則及時向上級領導匯報,，不隱瞞,，并及時啟動應急預案，組織人員妥善處理,。

對于個人,，將扣除當年獎金，不得評優(yōu)選先,。發(fā)生安全生產(chǎn)事故的科室將扣除當月科室獎金的30%,，同時年底不得評優(yōu)。通過檢查,，加強了我中心的四防安全等安全生產(chǎn)工作的管理,，職工的安全意識和自我保護能力明顯增強，能主動把安全生產(chǎn)作為服務的重要理念,，同時加強了突發(fā)性安全防控工作,，消除不安全隱患,，防止了安全事故的發(fā)生。確保了醫(yī)院的安全生產(chǎn)工作處于良好狀態(tài),，積極把醫(yī)院的各項安全工作落實到了實處,，為病人提供更加安全優(yōu)質(zhì)的服務。