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最新兒科護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-12 20:43:23
最新兒科護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人(五篇)
時(shí)間:2023-01-12 20:43:23     小編:zdfb

總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī),,更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,,也可以找出工作失誤的教訓(xùn),。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,,在今后工作中可以改進(jìn)提高,,趨利避害,避免失誤,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,?而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫(xiě)呢?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對(duì)大家能夠有所幫助。

兒科護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇一

在思想道德方面:

熱愛(ài)祖國(guó),,熱愛(ài)醫(yī)院,,熱愛(ài)科室,積極參加醫(yī)院及科室組織的政治和理論學(xué)習(xí),,認(rèn)真學(xué)習(xí),,在學(xué)習(xí)中不斷的提高自己的涵養(yǎng),完善基礎(chǔ),,積極參加科室組織的專(zhuān)科理論知識(shí)學(xué)習(xí),,認(rèn)真做好筆記,為工作服務(wù)病情觀察提供理論指導(dǎo),。

在臨床工作方面

總所周知,,新生兒的特性,,呱呱落地,一生啼哭在親人們的喜悅聲中出生,,但是隨之而來(lái)的就是如何護(hù)理這個(gè)可愛(ài),,渾身軟綿綿的小家伙,如何喂奶,,如何換尿布,,如何觀察,不管是早產(chǎn),,足月還是過(guò)期產(chǎn),他們的抵抗力都低的多,。也脆弱的多,。作為一名新生兒科專(zhuān)科護(hù)士,無(wú)時(shí)無(wú)刻都在以高標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)格要求自己,,虛心向他人請(qǐng)教,積極改進(jìn)工作方式方法,,增強(qiáng)工作能力,,指導(dǎo)家屬如何喂養(yǎng),如何護(hù)理,。而有些工作我從來(lái)也沒(méi)有接觸過(guò),,如疫苗接種,及新生兒遺傳代謝病篩查,,及聽(tīng)力篩查,,在不斷的學(xué)習(xí)和請(qǐng)教中,漸漸的走上正軌,,在新生兒搶救工作中,,增加搶救意識(shí),迅速,,及時(shí)有效,。搶救時(shí)做到分工明確,密切配合,,聽(tīng)從指揮,,堅(jiān)守崗位。嚴(yán)密觀察病情變化,,準(zhǔn)確及時(shí)的填寫(xiě)護(hù)理記錄單,,出現(xiàn)異常及時(shí)匯報(bào)醫(yī)生,做到處理準(zhǔn)確,。

在新生兒的安全管理中,,嚴(yán)格實(shí)行母嬰同室,,加強(qiáng)對(duì)家長(zhǎng)的健康教育,避免嗆奶窒息,,避免墜床,,抱錯(cuò),無(wú)論做任何操作都有家人監(jiān)督陪同,,嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,,保證診療護(hù)理的安全執(zhí)行。

嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,,新生兒沐浴毛巾等一用一消毒,,接觸前洗手,有特殊感染的新生兒用物專(zhuān)人專(zhuān)用專(zhuān)消毒,,做到無(wú)交叉感染,。我們醫(yī)院剛剛起步,新生兒科也需要不斷地學(xué)習(xí)進(jìn)步,,發(fā)展,。為了工作能順利安全的進(jìn)行。本人能和科室的同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,,共同學(xué)習(xí),,共同進(jìn)步,共度難關(guān),,并能和其他科室的同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,,積極配合。

在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

以感動(dòng)式服務(wù)理念來(lái)要求自己,,希望所有的孩子都能健健康康的出生,,希望所有的產(chǎn)婦都能高高興興的抱著孩子回家,病人的滿(mǎn)意度是我們立足的根本,。所以我將熱愛(ài)自己的本職工作,,正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,投入,,熱心的為大家服務(wù),,和醫(yī)院共同進(jìn)步,共同發(fā)展,。

兒科護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇二

20__年即將結(jié)束,,我科在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在科室全體醫(yī)護(hù)人員的通力配合下,,認(rèn)真貫徹落實(shí),。本著全心全意為病人服務(wù)的工作熱情和態(tài)度,順利完成年初制定的各項(xiàng)工作計(jì)劃,,為20__年工作任務(wù)的完成畫(huà)上了圓滿(mǎn)的句號(hào)?,F(xiàn)將各項(xiàng)工作任務(wù)完成情況總結(jié)如下:

(一)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),,外樹(shù)形象

在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任、護(hù)士長(zhǎng)的組織帶領(lǐng)下,,全科人員以積極的態(tài)度學(xué)習(xí)了院領(lǐng)導(dǎo)在各種行風(fēng)會(huì)議上的講話(huà),,深入學(xué)習(xí),結(jié)合工作實(shí)際,,利用報(bào)紙,、雜志、書(shū)籍積極開(kāi)展學(xué)習(xí)政治,,道德法規(guī),,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí),愛(ài)崗敬業(yè)具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,,積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)護(hù)士專(zhuān)業(yè)知識(shí),,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),。在醫(yī)療實(shí)踐過(guò)程中,嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,,操作規(guī)程,。

(二)深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理,全面提高職業(yè)素質(zhì)

在護(hù)士長(zhǎng)的組織帶領(lǐng)下,,牢固樹(shù)立安全意識(shí),,本著優(yōu)質(zhì)護(hù)理宗旨在克服工作壓力大,人員緊張的條件下,,落實(shí)各級(jí)質(zhì)控人員的責(zé)任,,強(qiáng)化安全管理,質(zhì)量安全基礎(chǔ)工作得到不斷加強(qiáng),。在護(hù)理部推出的品管圈活動(dòng)中,,護(hù)士們對(duì)品管圈從陌生、認(rèn)知,、理解,、運(yùn)用到成果展。取得了喜人的收獲,,此項(xiàng)活動(dòng)充分調(diào)動(dòng)了護(hù)士們工作積極性,,增加了護(hù)士的價(jià)值感和自我認(rèn)同感,學(xué)會(huì)用科學(xué),、先進(jìn)的管理方法解決了護(hù)理工作中常見(jiàn)的一些難題,,如:提高輸液執(zhí)行單簽字率等。并書(shū)寫(xiě)相關(guān)論文一篇,。有效地保證了輸液安全,,為安全護(hù)理做好保障,。提高了患者滿(mǎn)意度,推動(dòng)了優(yōu)質(zhì)護(hù)理的前進(jìn)的車(chē)輪,。

嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任包干制護(hù)理,,彈性排班,根據(jù)季節(jié),、患者高峰就診時(shí)間安排增加,、班次。按照分級(jí)管理制度將我科護(hù)士按n0—n4進(jìn)行分級(jí),、并納入績(jī)效考核,。并將每月滿(mǎn)意度結(jié)果公布:表?yè)P(yáng)加分,批評(píng)扣分,,與績(jī)效掛鉤,,有效地實(shí)現(xiàn)了公平、公正,、透明,、多勞多得的原則。積極發(fā)揮了護(hù)士的主觀能動(dòng)性,,認(rèn)真檢查并組織全科護(hù)士共同查房,,特別加強(qiáng)入院介紹、出院指導(dǎo),、護(hù)理計(jì)劃,、護(hù)理措施落實(shí)、病人對(duì)護(hù)士的滿(mǎn)意度調(diào)查的`工作,,從而大大增強(qiáng)護(hù)士的責(zé)任心,。逐步使護(hù)理工作制度化、滿(mǎn)意度,、規(guī)范化,、科學(xué)化管理。加強(qiáng)病房管理,,提高床單位清潔方便患者使用一次性紙尿墊,;方便患者和家屬,保證了床單元的清潔,,提高了基礎(chǔ)護(hù)理的質(zhì)量,,努力為病人創(chuàng)造一個(gè)清潔、整齊,、安靜,、舒適的修養(yǎng)環(huán)境。

每月一次護(hù)理工作全面檢查,,并及時(shí)反饋信息,,護(hù)士長(zhǎng)每周一次科室工作質(zhì)量檢查并記錄,,重點(diǎn)危重病人管理,護(hù)理人員做到熟練掌握護(hù)理急救技術(shù),,搶救程序及搶救器材的使用,,急救器材專(zhuān)人管理,完好率達(dá)100%,。嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程減少差錯(cuò)事故的發(fā)生,,加強(qiáng)特一級(jí)、基礎(chǔ)護(hù)理,,加強(qiáng)護(hù)理表格書(shū)寫(xiě),,護(hù)士長(zhǎng)認(rèn)真把關(guān),定期對(duì)科室出現(xiàn)的缺點(diǎn),、差錯(cuò),,認(rèn)真總結(jié)、分析,、查找工作隱患,,防患于未然。

努力做好醫(yī)院感染管理工作,。嚴(yán)格消毒,、滅菌、隔離措施的落實(shí),,狠抓了護(hù)理人員的無(wú)菌技術(shù)操作,對(duì)治療室及門(mén)診輸液室每月采樣一次,。重視消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測(cè),,一次性醫(yī)療器材等用后回收,專(zhuān)人管理并登記備案,。

(三)教育培訓(xùn)及業(yè)務(wù)考核工作

科室全年分別對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行了常見(jiàn)病特殊病r例的治療及護(hù)理,、兒科急救操作流程、核心制度,、應(yīng)急預(yù)案等業(yè)務(wù)知識(shí),、技能進(jìn)行培訓(xùn),采用筆試,、口頭提問(wèn),、實(shí)際操作等方式每月考核一次,考核成績(jī)與及每月考核結(jié)合,。此外,,并針對(duì)不同年齡段的兒童的心肺復(fù)蘇進(jìn)行模擬人實(shí)際操作考核。提高了護(hù)士急救意識(shí),。

(四)存在的不足

1,、過(guò)去的一年,,在病房條件與工作環(huán)境的限制下,雖然在服務(wù)質(zhì)量上順利走過(guò),,但滿(mǎn)意度較多的衛(wèi)生欠佳的問(wèn)題還存在,,陪人的管理也是重點(diǎn)。

2,、面對(duì)醫(yī)患關(guān)系緊張,,家長(zhǎng)期望值高的問(wèn)題,對(duì)于護(hù)士的責(zé)任心和付出精神還有待提高,,應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員職業(yè)道德教育,,提高待遇、穩(wěn)定護(hù)理隊(duì)伍,,以形成一支服務(wù)質(zhì)量好,,技術(shù)硬的互助共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)。

3,、通過(guò)對(duì)品管圈的理論掌握及實(shí)際操作的成熟,,我們將繼續(xù)深挖工作種常見(jiàn)的難題與熱點(diǎn),有效地運(yùn)用到工作中,,來(lái)提高工作質(zhì)量,,精益求精。

兒科護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇三

一年的時(shí)間在我忙碌的工作下結(jié)束了,,以自己兒科護(hù)士的身份來(lái)看,,我今年的工作算是完成的很好,不僅在很多地方有了進(jìn)步,,還完成了所有領(lǐng)導(dǎo)的下發(fā)的任務(wù),,無(wú)條件聽(tīng)從了領(lǐng)導(dǎo)的安排,算是完美的結(jié)果,,但是撇開(kāi)自己護(hù)士身份,,以自己個(gè)人來(lái)看的話(huà),今年算是我得到了患者家屬贊賞最多的一年,,以下就是我的年終工作總結(jié):

一,、深層學(xué)習(xí)兒童護(hù)理,提高工作能力

今年一月份分時(shí)候參加了一次由醫(yī)院組織,,護(hù)士長(zhǎng)主講的培訓(xùn)課,,給我們講解了大量的兒童常見(jiàn)的病情處理方式,從觀察,、安撫,、處理等等步驟給我們進(jìn)行了講解。為了豐富我們的護(hù)士知識(shí),把幾種極其容易誤診的病情也一一的給我們舉例了,,護(hù)士長(zhǎng)那獨(dú)特的見(jiàn)解是我聞所未聞的,,從來(lái)都沒(méi)聽(tīng)過(guò),極大程度的給我擴(kuò)大了兒童護(hù)理的知識(shí)海洋,。最后還由在醫(yī)院兒科資歷比較老的護(hù)士,,給我們傳授工作經(jīng)驗(yàn),主要是自己遇到的什么疑難雜癥,,讓我們遇到了也能有應(yīng)對(duì)的方法,,不至于手忙腳亂的。為了檢驗(yàn)這次培訓(xùn)的成果,,護(hù)士長(zhǎng)還為我們模擬了一次“兒科護(hù)士應(yīng)急病情處理”每個(gè)護(hù)士都有參加,,我很容易,最后在兒科眾多護(hù)士長(zhǎng)脫穎而出,,榮獲第二名的好成績(jī),。通過(guò)這次模擬,我很大程度提高了兒童應(yīng)急急救的能力,。

二,、個(gè)人所獲榮譽(yù)展示,不忘初心

在今年的年會(huì)上被醫(yī)評(píng)選為“優(yōu)秀護(hù)士”,,在整個(gè)醫(yī)院一共評(píng)選出三名優(yōu)秀護(hù)士,,并不是只在兒科評(píng)選,而我則就是我們兒科唯一的一個(gè)優(yōu)秀護(hù)士,,這讓我倍感榮幸,;今年的八月份,經(jīng)過(guò)護(hù)士長(zhǎng)以及醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的討論決定,,授予了我“夜鶯天使”這個(gè)獎(jiǎng),,主要是,我在那段時(shí)間里都是上的晚班,,而當(dāng)時(shí)兒科住院部的一個(gè)小孩子,突然發(fā)病,,在我及時(shí)正確的急救下,,送到手術(shù)室后,安全的出來(lái)了,,這也是醫(yī)院對(duì)我的行為表示贊賞,;在這一年中我收到了四名家長(zhǎng)特意送來(lái)的旌旗,主要是為了感謝我的護(hù)理讓他們的孩子順利出院了,,這都是家屬們抬舉,,送了我?guī)酌骒浩欤贿€得一提的是我是小朋友最受歡迎的護(hù)士,好多兒童生病了指定都要我給他們打針,,說(shuō)只有我打得針才不痛,。

三、嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度

我之所以能在今年獲得這次大的進(jìn)步,,跟我用醫(yī)院的規(guī)章制度來(lái)貫徹自己,,嚴(yán)格要求自己,所以我才能做到把醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)過(guò)的嚴(yán)峻工作任務(wù)當(dāng)成自己的工作目標(biāo),,從來(lái)不會(huì)意氣用事,,個(gè)人主義理念從來(lái)不會(huì)超過(guò)整個(gè)護(hù)士的團(tuán)隊(duì)主義理念。這一點(diǎn)我可以明確的說(shuō)出來(lái),,這是成為一名優(yōu)秀護(hù)士必備條件,,要知道這些規(guī)章制度都是醫(yī)院經(jīng)歷很久很久才一條條的制定的,所以我一直都是把這些規(guī)章制度當(dāng)成自己的護(hù)士準(zhǔn)則,。

兒科護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇四

20__年1月,,我院?jiǎn)踢w新院,我科新生兒患兒及危重患兒激增,,我科年輕護(hù)士偏多,,為了確保醫(yī)療和護(hù)理安全,科主任和護(hù)士長(zhǎng)讓我擔(dān)任兒科專(zhuān)科護(hù)士,,協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好護(hù)理質(zhì)量安全工作及年輕護(hù)士帶教工作,,如今10個(gè)月的時(shí)間過(guò)去了,我圓滿(mǎn)的完成了科主任及護(hù)士長(zhǎng)布置的各項(xiàng)工作,,現(xiàn)將今年工作總結(jié)如下:

一,、積極參加了危重患兒的救治工作

隨著新院的搬遷,我科就醫(yī)條件大大的提高,,從而吸引了周邊大量患兒到我科就醫(yī),,其中不乏一些危重患兒,截至目前不完全統(tǒng)計(jì),,今年我科收治的患兒達(dá)1400余人,,其中新生兒患兒120余人,與去年同期相比新生兒患兒數(shù)增加了200%,,新生兒病種由過(guò)去的較單一病種發(fā)展為多病種,,重病種,我直接參與新生兒患兒搶救工作30多次,,很好的完成了新生兒的救治工作,。科內(nèi)如有危重患兒,,做到了隨叫隨到,,手機(jī)24小時(shí)保持通暢,,解決了年輕護(hù)士單獨(dú)值夜班的后顧之憂(yōu),確保了夜間護(hù)理質(zhì)量安全,。

二,、認(rèn)真做好年輕護(hù)士的技能培訓(xùn)使之成長(zhǎng)為一名合格的兒科護(hù)士

兒科是一個(gè)對(duì)專(zhuān)科護(hù)理技術(shù)要求極高的學(xué)科,特別是穿刺技術(shù),,成功率往往不夠理想,,以致使兒科的新護(hù)士都有緊張、恐懼的心理,。所以在新護(hù)士學(xué)習(xí)專(zhuān)科性強(qiáng)的護(hù)理技術(shù)操作過(guò)程中,,作為總帶教老師的我手把手的示范及傳授,并以自己的經(jīng)驗(yàn)加以指導(dǎo),,令她們減輕心理壓力,。在臨床實(shí)踐中不斷熟練掌握操作技能、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、改進(jìn)方法,、提高了技術(shù)水平,增加自信心,。在此基礎(chǔ)上,,我更注重在臨床觀察力方面的培養(yǎng):因?yàn)樽o(hù)士工作在臨床第一線(xiàn),與病人接觸最多,,如果善于及時(shí)觀察,、及時(shí)分析、及時(shí)處理,,就會(huì)給患兒贏得搶救的機(jī)會(huì),。而且小兒多未能言,言亦未足取信,,病情觀察更顯重要,。在臨床帶教中,我注意理論結(jié)合實(shí)踐,,充分利用自身積累的經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)新護(hù)士,。對(duì)患兒應(yīng)觀察什么,重點(diǎn)觀察什么,,是否對(duì)每個(gè)細(xì)節(jié)都觀察到位,,怎樣觀察才能得當(dāng),使新護(hù)士通過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,,提高了觀察病情的水平。

三,、協(xié)助科護(hù)士長(zhǎng)開(kāi)展護(hù)理新技術(shù)的推廣

積極協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)開(kāi)展了留置針單手送管法,、小兒橈動(dòng)脈采血法、新生兒股靜脈斜刺采血法、新生兒窒息復(fù)蘇技術(shù)培訓(xùn),、靜脈輸液外滲的預(yù)防及處理法等護(hù)理技術(shù)的實(shí)踐,、傳授、推廣工作,。經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的推廣和實(shí)踐,,每名護(hù)士均已熟練掌握了以上新護(hù)理技能,取得滿(mǎn)意的效果,。

四,、協(xié)助科主任及護(hù)士長(zhǎng)做好開(kāi)展新生兒無(wú)陪病區(qū)的準(zhǔn)備工作

協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)完成新生兒病區(qū)評(píng)估、儀器的申報(bào),、消毒隔離制度,、護(hù)理崗位職責(zé)、護(hù)理人員的專(zhuān)科培訓(xùn)等工作,,為開(kāi)展新生兒病區(qū)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

五、努力學(xué)習(xí)不斷自我完善

為了提高我科護(hù)理技術(shù)水平,,科主任及護(hù)士長(zhǎng)派我去icu學(xué)習(xí)呼吸機(jī)的使用和日常管理,,對(duì)我來(lái)說(shuō)也是一個(gè)全新的挑戰(zhàn),雖然進(jìn)修時(shí)對(duì)呼吸機(jī)的使用比較熟悉,,但兩年的時(shí)間過(guò)去了,,呼吸機(jī)的護(hù)理技術(shù)也有了日新月異的發(fā)展,自己原來(lái)所學(xué)的知識(shí)已不能完全適用,,必須向相關(guān)科室虛心學(xué)習(xí)新知識(shí)來(lái)自我完善,,才能更好的為患兒服務(wù)。在日常護(hù)理工作中不斷實(shí)踐,、總結(jié)新技術(shù),,撰寫(xiě)護(hù)理論文。今年發(fā)表護(hù)理論文__并積極參加我院護(hù)理論文交流,。__課題成功立項(xiàng),。

總結(jié)一年的工作,雖然有了一定的進(jìn)步和成績(jī),,但在一些方面也存在著不足,。比如創(chuàng)造性不很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn),。

護(hù)理工作雖然瑣碎雖然平常雖然平淡,我是生命的守候者,,許許多多的患兒因?yàn)槲业呐ξ业男燎谖业恼J(rèn)真我的熱情我的奉獻(xiàn),,許多家庭過(guò)著健康幸??鞓?lè)的日子。雖然他們不能記憶我的名字,,雖然他們不知道我的付出,,雖然他們不了解我的辛苦,但贈(zèng)人玫瑰手有余香,。

最后,,我感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待,,感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分,,感謝你們的善良和美好,感謝你們讓我生活在這樣一個(gè)溫暖的大家庭,!希望來(lái)年,,我們?nèi)匀荒軌驑s辱與共,共同感覺(jué)感受生命和生活的美好美麗,,共同去創(chuàng)造一個(gè)更加燦爛的未來(lái),。

兒科護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇五

一、培養(yǎng)愛(ài)崗敬業(yè)的精神

兒科護(hù)理工作繁瑣,,責(zé)任心強(qiáng),,家屬不易理解,收入低,,隨時(shí)有聘用護(hù)士跳槽,,為了穩(wěn)定護(hù)理隊(duì)伍,保證護(hù)理質(zhì)量,,除了對(duì)每批新進(jìn)聘用護(hù)士進(jìn)行崗前教育外,,還要定期進(jìn)行職業(yè)道德教育,培養(yǎng)她們熱愛(ài)護(hù)理事業(yè),,具有為護(hù)理事業(yè)獻(xiàn)身的精神,,只有從內(nèi)心熱愛(ài)該項(xiàng)工作,才能樹(shù)立以病人為中心的整體護(hù)理觀念,。

二,、加強(qiáng)醫(yī)療安全教育

提高法律意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)新的《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》出臺(tái),將病人的合法權(quán)利還給了病人針對(duì)護(hù)理人員法律意識(shí)淡薄,,科室應(yīng)定期組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及配套文件,,使護(hù)理人員知法、懂法,、遵守各種法律,、法規(guī)、操作規(guī)程,,依法行護(hù),。查找病兒從入院到出院全過(guò)程中的安全隱患每月組織一次查找安全隱患的討論會(huì),。不斷查找,并制定切實(shí)可行的防范措施,,以保證全過(guò)程的安全、高效,、方便,、周到。

三,、加強(qiáng)專(zhuān)項(xiàng)技能和應(yīng)急能力的培訓(xùn)

隨著物質(zhì),、文化生活水平的提高,家長(zhǎng)對(duì)服務(wù)期望值越來(lái)越高,,兒童是祖國(guó)的花朵,,每個(gè)家庭的小皇帝。

家長(zhǎng)都希望護(hù)士為病兒的每一項(xiàng)操作都能一次成功,,特別頭皮靜脈穿刺,,而穿刺成功率受病兒的血管的分布,病兒疾病,,護(hù)士的心理素質(zhì),,臨床經(jīng)驗(yàn)等因素影響,如果一次未成功,,家長(zhǎng)就會(huì)投訴,、埋怨,因此為了提高輸液成功率,,我們對(duì)聘用護(hù)士采取一幫一帶教,,并利用小白兔練習(xí)頭皮靜脈穿刺。兒科又名啞巴科,,患兒是有苦難言護(hù)士只有具備一定專(zhuān)科理論知識(shí),,才能準(zhǔn)確觀察病兒病情,及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情變化,,在工作中護(hù)士要善于勤巡病房,,勤于觀察病情,這樣才能準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)病兒病情變化,,及時(shí)為醫(yī)生提供病情信息,,才不會(huì)因疏忽延誤病兒的治療、搶救,,然而要做好這項(xiàng)工作,,護(hù)士必須有扎實(shí)的專(zhuān)科理論知識(shí)。因此,,除了科內(nèi)每月根據(jù)收治病人的情況組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和護(hù)理查房外,,還要鼓勵(lì)護(hù)理人員參加院內(nèi)外的學(xué)術(shù)活動(dòng),,參加不同學(xué)歷層次繼續(xù)學(xué)習(xí),閱讀相關(guān)的雜志,,拓展知識(shí)面,,另外在工作中還要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),才能逐步提高病情觀察能力,,更好適應(yīng)護(hù)理工作,。護(hù)理記錄作為病歷的一個(gè)組成部分病人可復(fù)印,它可作為護(hù)患舉證倒置的依據(jù),,這就要求記錄真實(shí),、準(zhǔn)確,大多數(shù)聘用護(hù)士均為初中畢業(yè)后讀護(hù)校,,知識(shí)水平缺乏,,而要準(zhǔn)確、規(guī)范書(shū)寫(xiě)護(hù)理記錄,,必須具有一定專(zhuān)科理論知識(shí),,所以作為一個(gè)管理者,一定要重視聘用護(hù)士的理論知識(shí)培訓(xùn),。

四,、加強(qiáng)美感意識(shí)

有句話(huà)是“給好人學(xué)好人”,小兒處于生長(zhǎng)發(fā)育階段,,護(hù)士的言行舉止對(duì)兒童起到潛移默化的作用,。

護(hù)士舉止端莊,著裝整潔,,儀表大方,,說(shuō)話(huà)禮貌,和藹可親,,病兒家長(zhǎng)就會(huì)感到親切,、信賴(lài)、安全,,反之就會(huì)持懷疑態(tài)度,,對(duì)護(hù)士信任度下降,而許多醫(yī)療糾紛就是因?yàn)閷?duì)護(hù)士不信任而誘發(fā)的,,為此對(duì)每批新進(jìn)聘用護(hù)士進(jìn)行禮儀培訓(xùn),,包括:儀表、語(yǔ)言,、情感等,。

五、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)

只有團(tuán)結(jié)協(xié)作,才能提高工作效率,,而每一個(gè)護(hù)士都有自己的人生觀,、價(jià)值觀,還存在工作經(jīng)驗(yàn),,能力差異,,作為管理者要對(duì)她們進(jìn)行協(xié)調(diào)、整合,,如進(jìn)行合理分工,、搭配,并給予幫助,、引導(dǎo)、鼓勵(lì),,大家只有團(tuán)結(jié)協(xié)作,,步調(diào)一致,觀念統(tǒng)一,,才能搞好護(hù)理工作,。兒科聘用護(hù)士經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后,綜合素質(zhì)均有較大的提高,,她們大多安心本職工作,,工作責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)態(tài)度好,,服務(wù)質(zhì)量高,,深受病兒家長(zhǎng)和同仁的好評(píng),她們工作真正使病兒和家長(zhǎng)滿(mǎn)意,,兒科護(hù)理質(zhì)量已逐步上了一個(gè)臺(tái)階,。

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