在當下社會,，接觸并使用報告的人越來越多，不同的報告內容同樣也是不同的,。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？下面是我給大家整理的報告范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助,。

個人業(yè)務述職報告 前端開發(fā)述職報告篇一

這是一個新的職業(yè),，入門相對后臺的開發(fā)人員較低,，會一些基本的技術就可以了，如:html,、css、js等,。

但是，隨著開發(fā)時間的增長你就會發(fā)現自己很快的就會進入一個瓶頸,，可能會錯誤的認為,，做前端開發(fā)不過如此,?？墒牵绻沆o下心來在回頭看你寫的代碼,，你會發(fā)現之前需求的實現方式并不是最好的，舉個最簡單的例子,，有沒有使用jquery的連綴式編程。

如:$(#id).css({color:red});$(#id).show();

可以寫成,，$(#id).css({color:red}).show();

不要小看這次小小的優(yōu)化,，實力都是慢慢積累的。

上面只是一個簡單舉例,，要說明的是,，雖然這個職業(yè)入門比較低，但是每一次提高都是艱難的,。

幾乎每個前臺工程師都是自學成才，因為牛人本來就少,，難得遇見，就算遇到一個你也不一定就有機會能跟著他學習,。所以在自學過程是坎坷的,，甚至都不知道改如何進步，當然本人也在努力中,，呵呵。

分享一點經驗:

1.千萬注意寫代碼,、和命名規(guī)范(也許n久之后或者項目大的時候這才是重中之重)。

的文檔結構,。好的文檔結構會讓你寫css,，js變的簡單合理(勝過好的代碼實現方式),。

3.盡量盡自己的水平優(yōu)化代碼html，css,，js(每一次優(yōu)化都是提高),。

4.多去關組網站性能優(yōu)化的方式(最后網站的訪問速度和用戶體驗是證明你能力的時候),。

個人目前的水平有限，就分享這么多吧,。

學習經驗:

個人覺得，盡量看書加上實際操作來學習,，因為從書上學習東西比較系統(tǒng)，學到的東西是系統(tǒng)的而不是一片一片

或者一點一點的。最重要的是要去驗證書上寫的跟實戰(zhàn)的結果進行對比,，你會發(fā)現實際可能還真不一定是那樣的。等系統(tǒng)學習完之后,，再要提高可能就要找論壇，博客等針對某個點進行突破,，后面的成長還有很長。個人能力不到那個地方不在妄加說辭,。

如果按照這樣的方式來學習，那么開什么書就是最重要的了,，看一本好的書可以使你恍然大悟，看一本垃圾的書可能連作者都不知道他寫的是什么,。個人覺得“圖靈”系列的書籍都是不錯的，清晰,、透徹,，比較適合我們來學習,，比如:javascript高級程序設計,精通html與css設計模式等。

記得,，每個web前臺開發(fā)工程師都應該具有很強的想象力，發(fā)揮想象力,，并去驗證自己的想法才會提高。謝謝大家!

個人業(yè)務述職報告 前端開發(fā)述職報告篇二

在過去的一年里,，“前端開發(fā)部”主要承擔著公司“前端頁面”設計和制作方面的工作,。在各位同事的努力下,，妥善的處理好了這方面的相關業(yè)務。

作為設計師,，在完成平面設計及網站設計的同時,，為頁面的優(yōu)化提出了很多建議。例如dk的導航條,，設計師充分考慮到了用戶鼠標滑過的狀態(tài)、點擊的狀態(tài),，以及購物車在不同情況下的展示效果,。為提升用戶體驗做出了積極貢獻,。

另外，前端開發(fā)方面的進步也顯而易見,，在廣告頁的制作上，通過技術手段,，降低了頁面的“并發(fā)連接數”,，提升頁面開啟速度的同時，減少了服務器帶寬的損耗,。尤其是張瑞，熟練掌握了html及css語言,，在代碼編寫速度上有了顯著提高,。

新的一年里,，我們要更緊密的與業(yè)務掛鉤，除了繼續(xù)承擔頁面設計,、前端開發(fā)的工作之外，要充分考慮網站運營方面的需求,，通過改良廣告頁的設計，提升產品的訂購率,。

具體的量化指標如下:

提高產品訂購率到1:2

目前的產品訂購率是1萬個訪問者,，平均可以產生1.2個訂購,。希望通過前端部門的努力，能夠讓這一萬個看到我們廣告的用戶里,，至少有2個人掏錢來買我們的產品,。

提升實際引入流量

現在部門操作的是富媒體廣告的投放，也就是設計師設計的270_200右下角浮動廣告,，這個浮動廣告,，隨著投放力度的增強,，將會有上千萬次的展示。如果能改善廣告的表現形式,，提升5%的引入流量，就意味著公司可以增加20萬的獨立訪客,，也就可以產生更高的價值。我們在工作中,，可以多站在用戶的角度去思考,，研究什么樣的廣告可以更吸引大家的點擊,。從而完成這個5%的目標。

仔細認真,、月出錯率要低于3個

在配合各部門工作的過程中，對交到自己手里的任務要仔細檢查,、核對。運營中涉及到一些數據統(tǒng)計整合的工作,，關系到公司對該項目的資金投入,，不允許錄入方面的偏差,。設計稿及靜態(tài)頁上的文字，需要遞交業(yè)務部門審核;遞交之前,，盡量避免文字上的錯誤;確認文字后,，不允許錄入方面出現問題,。項目提交svn后，對上線的頁面,，要進行二次核查,。去年我們在這方面做的很好,，希望今年可以繼續(xù)保持。

最后,，希望大家在完成自身工作的同時，多為項目的進展出謀劃策,。也希望大家今天玩的開心。謝謝,。

個人業(yè)務述職報告 前端開發(fā)述職報告篇三

光陰似箭，日月如梭,，輝煌的__年即將結束，將迎來充滿希望的__,?；赝磳⑦^去的2012,，展現在我們面前的是一年中深淺不一的腳印，在這幅巨大的畫面上,，留下的是優(yōu)美的、還是些許凌亂的印記呢?不管怎樣,，我們都要驕傲地說,，我們已經走過來了,。在過去的一年里，我們經歷了許多,，也成長了許多,，我們要不斷提升自己的實力,，迎接新的更大的挑戰(zhàn)，現將__年的工作總結如下：

1. 項目方面

在過去一年里,，主要擔負__銀行前端項目組的開發(fā)工作,，如開發(fā)__存取款系統(tǒng)、開發(fā)__存取款系統(tǒng),、開發(fā)動態(tài)下拉框任務、維護__存取款系統(tǒng),、維護____系統(tǒng)等工作,。因工作需要,，現調至浦發(fā)項目組,，擔負對公回單自助打印系統(tǒng)的開發(fā)工作。在做這些項目的工作中,，不僅學習到了業(yè)務知識、技術知識,，還學會了很多做人的道理,。不管做什么事情，解決問題的唯一辦法是——溝通,。只要有溝通能力，一切困難都能夠迎刃而解,。跟業(yè)務加強溝通,、交流，認真,、細心的分析需求,，面對問題及時解決處理,，這樣才能把項目很好的向前推進。

2. 團隊協(xié)作

從上面的主要工作內容來看,，所有項目不是一個人所能完成的，正所謂一切事務離不開團隊,，個人是無法逞英雄的,。在公司領導的英明領導下，團隊建設有了很大的進步,，跟同事在一起工作感覺非常的開心,，沒有什么其他的雜念,，跟大家在一起工作，能夠相互尊重,、相互關心、相互幫助,，這就像是一個家庭,，一個大家庭，平時大家開開玩笑,、說說笑笑，能夠緩解一下緊繃的精神狀態(tài),，而工作中又能嚴于律己，認真對待工作,，這就是我們需要的團隊,。同時,，公司領導也經常跟大家一起談心論事，放下領導的架子,，融入到同事當中，拉近了與同事之間的距離,，這樣更能夠體現出領導對同事們的關心,，更能夠體現出領導的親切感，也更能夠讓同事們接受,。

在每個項目開始之前，同事們都能好好的交流,，加強理解,，對問題的共識,、解決問題的方法能夠很好的統(tǒng)一起來,，在解決問題的過程中,，雖然都不是風平浪靜，但事后都能夠客觀的分析,，從不參雜個人的感情，每個人都能很好的融入到這個團隊,，共同做好每一個項目,。這正所謂——團結就是力量,。

3. 工作態(tài)度

不管個人能力有多強，面對工作,，就兩個字“態(tài)度”。關于這一點,，給我最大的感觸就是一定要好好的去聆聽,、去分析。每個人對待問題都有自己不同的看法,，不管他的看法對還是不對，合理與否,，考慮的角度是否正確,，都要好好地聆聽,，至少要等他說完，可能你不愿意或者不屑聽完,，但是靜下心來或許會發(fā)現他看問題的某些角度你沒有考慮過,。所以我們要靜心,、聆聽!

對于領導安排的工作,，有些難度比較大,，困難總是要去克服的.,，遇到問題首先自己先解決,，解決不了的，相互問同事,，同事之間相互討論，共同解決問題,，在工作中經常會有這樣的事情,，把每一次遇到的問題和技術難點都記錄下來，把問題,、技術與大家共同分享，這樣才能共同提高,。

在工作中,、生活中,，態(tài)度決定一切，態(tài)度100分,，生活,、工作100分,。

4. 未來工作展望

回首昨天，我們要問心無愧,，盡管太多的苦澀融進了昨日的犁鏵，盡管太多的憂傷充斥著我們的心靈,，盡管太多的無奈寫在我們的臉上，盡管太多的精力揮灑在昨日的流程上;立足今日,，我們擦亮雙眼,，走過昨日逝去的歲月,，點燃新的希望，放飛新的夢想,。

一個開發(fā)人員,，技術上的提高是必須的,，但這是不夠的,，還得加強管理方面的學習，自己將朝著這一目標邁進,。學歷代表過去,、能力代表現在,、學習代表未來。雖然我現在需要學習的東西還很多,，但是我仍然會不斷加油學習,，讓知識充實自己的腦袋,，讓情感融入自己的精神。不管怎么樣,，我們要懷揣一顆感恩的心,，感謝曾經幫助過我們的人,，感謝公司、感謝朋友,、感謝同事,，真心的謝謝您們!

個人業(yè)務述職報告 前端開發(fā)述職報告篇四

時間過得真快,，轉眼間三年特崗服務期已滿。在這三年當中,，我要感謝來自每一位領導的信任,、關心,、支持和幫助，讓我在學校這個優(yōu)秀的家庭中慢慢成長,。三年的磨練，我沒有了初入社會時的沖動和莽撞,，也沒有了初出校門時的稚嫩，同時也讓我改正了不少缺點，為了更好地做好今后的工作,，總結經驗,、吸取教訓，本人從以下幾方面對三年來的工作進行總結,。

一、思想品德方面：

在這三年的特崗生活當中,，我始終堅持熱愛中國共產黨,，熱愛社會主義,，熱愛教育事業(yè)，擁護黨的各項路線,、方針、政策,，遵紀守法。認真學習相關法律法規(guī),，認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》;本著全心全意為人民服務的宗旨,，努力提高思想覺悟“吃苦在前,，享樂在后”。在實際工作中,，注重師德修養(yǎng)，愛崗敬業(yè),。在教書的同時，又不忘育人,，辛勤耕耘,，在三尺講臺上灑下了辛勤的汗水,。在思想政治覺悟方面有了很大的進步。

二、工作能力方面：

自踏上工作崗位起,，我就一直擔任班主任工作，而且前兩年是畢業(yè)班班主任,，對于剛剛參加工作的我來說是非常的苦惱，有些不知所措,，但是我并沒有退縮,，而是積極地向老教師請教該怎樣去管理這些小學生，該怎樣走進他們的內心世界,。一份耕耘，一份收獲,，很快我的工作步入了正軌，而且做起來是得心應手,，也得到了學校領導的一致認可。三年來,，我每項工作都是走在最前端，無論是教學還是學校組織的各項活動,，我都做得是有聲有色。

三,、工作態(tài)度勤奮敬業(yè)方面：

三年時間里我從未無故缺席,，而且每天都是早早的來到班級組織學生上好自習,，利用科任課和中午,、晚上休息的時間鉆研教學，以便更好地上好每一節(jié)課,。要給學生一滴水，老師要有長流水,，尤其是在當今知識更新非常迅速的年代,，為更好地適應教學工作,。我明白：今天的學習就是為了明天的工作，教師自身素質的提高就是為了更好地干好教育工作,。教到老，學到老,，才會永遠站在教育領域的前端,。

在教學中，虛心請教其他老師,，在教學上，有疑必問,。在各個章節(jié)的學習上都積極征求其他老師的意見，學習他們的方法,，同時，多聽老師的課,，做到邊聽邊講，學習別人的優(yōu)點,，克服自己的不足，并常常邀請其他老師來聽課,，征求他們的意見，改進自己的工作,。從大學畢業(yè)到今天，我一直沒有停止閱讀的習慣,，不斷的充實自己,，向學生展示一個豐富的自我,。