總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,,并做出客觀評價(jià)的書面材料,,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,,希望大家能夠喜歡!
安環(huán)部月度工作總結(jié)篇一
在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我部按照公司的安全工作部署,認(rèn)真履行安全,、環(huán)保職責(zé),,有效開展了員工安全警示周教育活動,加大安全檢查力度,。環(huán)保工作方面,,加強(qiáng)現(xiàn)場巡檢,嚴(yán)格監(jiān)控廢水,、廢氣,、固廢的產(chǎn)生及流向。開展員工安全,、環(huán)保,、職業(yè)衛(wèi)生教育,提高員工安全,、環(huán)境,、職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)意識。通過全體員工的共同努力,,九月份公司安全,、環(huán)保形勢趨于平穩(wěn),實(shí)現(xiàn)安全,、環(huán)保事故零,,現(xiàn)將安全環(huán)保工作總結(jié)如下:
一、本月工作開展情況:
(1)安全方面
1,、九月份我部繼續(xù)抓好“百日無事故”競賽活動,。對所有參賽單位進(jìn)行評分,,并計(jì)劃對優(yōu)勝單位進(jìn)行獎勵。
2,、堅(jiān)持每周現(xiàn)場安全,、職業(yè)衛(wèi)生檢查,采用相機(jī)拍照方式,,認(rèn)真查找安全,、環(huán)保隱患,職業(yè)衛(wèi)生違章違紀(jì),,全月共查出各項(xiàng)安全隱患,、違規(guī)違紀(jì)40條。
3,、與生產(chǎn)運(yùn)行部聯(lián)合組織了安全,、環(huán)保、設(shè)備,、現(xiàn)場,、行車安全“十大”裝置、壓力容器,、煤氣,、易燃易爆物品、消防安全專項(xiàng)大檢查,,共查處各項(xiàng)違規(guī),、隱患31條。
4,、員工工傷情況檔案和職業(yè)病職業(yè)衛(wèi)生健康檢查檔案已經(jīng)建立,,為進(jìn)一步完善和改進(jìn)我公司工傷、職業(yè)衛(wèi)生管理工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
5,、在 “百日無事故”競賽活動中,以“安全責(zé)任,、重在落實(shí)”為主題,,加強(qiáng)對現(xiàn)場的安全檢查,加大安全活動的宣傳,,懸
掛安全標(biāo)語和發(fā)放防暑降溫安全知識,,提高員工安全意識。在活動中,。出臺了關(guān)于車間加強(qiáng)班組安全管理的管理細(xì)則,。
(2)環(huán)保方面
1、每日堅(jiān)持對環(huán)保設(shè)備以及環(huán)保設(shè)備的運(yùn)行情況進(jìn)行巡查,,發(fā)現(xiàn)問題立即匯報(bào)并酌情處理,。
2,、為更好地掌握公司各生產(chǎn)工藝水質(zhì)情況,定期對生產(chǎn)區(qū)各涉污水點(diǎn)進(jìn)行取樣,,并將檢測結(jié)果進(jìn)行匯總,、上報(bào)。
3,、為確保真正實(shí)現(xiàn)公司污水零排放的目標(biāo),,做到每日對生產(chǎn)區(qū)各涉污點(diǎn)的現(xiàn)場檢查工作。發(fā)現(xiàn)偷排現(xiàn)象一律予以處罰,。
4,、對環(huán)評整改項(xiàng)目的進(jìn)度進(jìn)行檢查和督促。目前除生活污水整改正在進(jìn)行中,。熔煉三車間40m煙囪在線自動監(jiān)測系統(tǒng)正在建設(shè)之中,。
5、為了解農(nóng)田被污染的情況,,更好地為農(nóng)賠工作提供依據(jù),實(shí)地了解情況拍照存查,,并完善建立農(nóng)賠檔案,。
6、多次與省環(huán)保廳溝通,,目前已完成貴金屬車間陽極泥工藝改造后評價(jià)工作,。申請驗(yàn)收所需材料已準(zhǔn)備完畢,并已提交省環(huán)保廳,。
工作中存在的問題及工作建議和打算
(1)安全方面
1,、九月份安全工作通過檢查整治消除了不少危險(xiǎn)因素,但是仍有不少違規(guī)現(xiàn)象存在,。
2,、動力維修車間必須加強(qiáng)對重要設(shè)備加強(qiáng)檢查,加大對高壓重地的安全監(jiān)管,、同時(shí)也要加強(qiáng)對員工的安全教育,,避免“三違”現(xiàn)象。
3,、九月份公司安全形勢雖然平穩(wěn),,但是前期的安全形勢依然嚴(yán)峻不容樂觀,特別要認(rèn)真吸取德興銅礦和永平銅礦的兩起工
亡事故教訓(xùn),,要舉一反三,,認(rèn)真抓好員工安全安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)與考試,檢查我們身邊的重要設(shè)備是否存在重大安全隱患,,我們的作業(yè)是否還存在著遵章操作,,我們的重要危險(xiǎn)源要加強(qiáng)巡回檢查,,關(guān)鍵安全裝置是否存在著安全隱患,必須引起我們各級管理者高度重視,,加強(qiáng)安全責(zé)任心,,防止和避免發(fā)生不不要的安全事故。
4,、員工工作前做到“四到位”(1)即個人安全意識應(yīng)到位,,(2)安全操作規(guī)程實(shí)施到位,(3)安全監(jiān)管措施到位,,(4)個人安全防護(hù)措施到位,。
(2)環(huán)保方面
1、九月份環(huán)保工作工作雖然通過檢查和整改基本做到無較大污染事故發(fā)生,,但在生產(chǎn)一線上環(huán)保事故的隱患還很多,,一旦疏忽大意,后果將不堪設(shè)想,。
2,、對車間因違章作業(yè)導(dǎo)致的“三廢”外泄應(yīng)加大處罰力度。車間對員工工藝操作要進(jìn)行指導(dǎo),,杜絕生產(chǎn)過程中的跑冒滴漏,,從源頭削減污染,提高資源利用效率,。
3,、繼續(xù)對環(huán)評整改項(xiàng)目進(jìn)行檢查和督促,做到有備無患,。爭取一次性通過驗(yàn)收,。
5、對各車間污染源進(jìn)行排查,,并制定出相應(yīng)的考核制度,。
江西金德鉛業(yè)安全環(huán)保部
2011年10月10日
安環(huán)部月度工作總結(jié)篇二
2015年安全工作總結(jié)
截至2015年12月10日,公司及浙江施工隊(duì)共發(fā)生各類事故1起,,受傷人數(shù)1人,。
一、2015年主要工作回顧
(一),、組織實(shí)施簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,,完善安全生產(chǎn)考核制度
2015年根據(jù)公司安委會提出的安全生產(chǎn)工作目標(biāo),修訂了部門與個人安全生產(chǎn)管理目標(biāo),,并將目標(biāo)和工作任務(wù)層層分解到部門,、班組、個人,修訂了安全生產(chǎn)考核實(shí)施細(xì)則并調(diào)整了安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金繳納考核時(shí)間與倍數(shù),。
(二),、認(rèn)真組織開展安全隱患大檢查、大排查,,及時(shí)消除事故隱患 每季度都組織一次公司級的安全大檢查,,共發(fā)現(xiàn)事故隱患125條,整改率100%,;每個月還定期或不定期對尾礦庫,、炸藥庫、井下等重大危險(xiǎn)源開展安全檢查,,對于發(fā)現(xiàn)的事故隱患按“三定四不推”的原則處理,,對隱患的整改進(jìn)行了反饋。同時(shí)配合上級部門對公司的安全環(huán)保工作進(jìn)行檢查和整改,,抓隱患的整改落實(shí),,沒有按規(guī)定整改的繼續(xù)下發(fā)整改通知書并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)處理。
(三),、開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)宣傳,、教育和培訓(xùn)活動
新工人安全培訓(xùn)(公司級)共29期,人員45人次,,新職工“三級教育”培訓(xùn)率100%,;年后進(jìn)行了為期3天的安全知識培訓(xùn),聯(lián)系爆破協(xié)會安排了2批次的爆破三大員進(jìn)行培訓(xùn),,聯(lián)系區(qū)安培中心到我礦山開辦了主要負(fù)責(zé)人及安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)班;全年出墻報(bào)4期,,分別為安全生產(chǎn)活動月,、新安全生產(chǎn)法、職業(yè)衛(wèi)生宣傳,、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化主題內(nèi)容,;堅(jiān)持執(zhí)行每月20日召開炮工學(xué)習(xí)會議。6月份安全活動月組織了安全內(nèi)容試題答題并組織觀看活動月宣傳片“新安全生產(chǎn)法”,。安排了礦山救護(hù)隊(duì)隊(duì)員培訓(xùn)并開展了2次應(yīng)急預(yù)案演練活動,。
(四)、加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理
嚴(yán)格按《規(guī)程》規(guī)定加強(qiáng)對職業(yè)病危害因素的監(jiān)測,,每月定期對各產(chǎn)塵點(diǎn)粉塵濃度,、井下各工作面風(fēng)量、各工作面有毒氣體進(jìn)行測定,,每半年對各噪音產(chǎn)生點(diǎn)進(jìn)行噪音測量,。通過監(jiān)測對公司各工種勞保物品使用,對改善各工作場所環(huán)境,,督促員工佩戴使用勞動保護(hù)用品,,預(yù)防職業(yè)病方面起到很好的促進(jìn)作用,。
(五)、加強(qiáng)對火工材料,、尾礦庫等重點(diǎn)部門的監(jiān)管工作
除了每個季度安全大檢查對火工材料庫檢查外,,每月定期或不定期對炸藥庫進(jìn)行安全檢查,督促炸藥庫管理人員做好日常的安全檢查和管理工作,。雨季到來前專門開展了2次尾礦庫的專項(xiàng)安全檢查,,每個月對新舊尾礦庫進(jìn)行檢查并進(jìn)行記錄與拍照,并按照要求每季度督促采礦工區(qū)對尾礦庫進(jìn)行位移監(jiān)測,。每月對井下與地面滅火器材進(jìn)行檢查,,對過期滅火器更換了20多個。對后山塌陷區(qū)的管理也堅(jiān)持每季度要進(jìn)行一次檢查,、拍照,。
(六)、加強(qiáng)對環(huán)保工作的管理
每個月定期檢查污水處理站,,并進(jìn)行拍照記錄,,對發(fā)現(xiàn)的隱患及時(shí)與相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)以及選礦車間進(jìn)行聯(lián)系,對于環(huán)保資料定期進(jìn)行更新,。督促選礦車間做好污水處理設(shè)備的日常檢查工作,。
(七)、協(xié)助有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行資料的收集整理工作,,并及時(shí)建檔和歸檔 主要有安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化(礦山)二級體系資料的建立及評審?fù)ㄟ^相關(guān)事宜,,清潔生產(chǎn)的評審相關(guān)資料收集,職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測報(bào)告相關(guān)資料收集,,日常安全生產(chǎn)相關(guān)資料收集,。
(八)應(yīng)急演練和應(yīng)急物資的管理
今年進(jìn)行了兩次的事故應(yīng)急救援演練,一次為冒頂片幫事故演練,,一次為火災(zāi)事故演練,;每月對礦山應(yīng)急救援物資進(jìn)行專門的檢查和記錄,對井下急救箱
以及氧氣呼吸器進(jìn)行不定期去霉,、消毒工作,。
(九)加強(qiáng)對井下五大系統(tǒng)等監(jiān)控檢測設(shè)備儀器的檢查及維護(hù)管理工作。對特種設(shè)備如絞車,、鋼絲繩等,,每月都對其進(jìn)行專門檢查。一氧化碳檢測設(shè)備返廠維修2次,,更換設(shè)備若干,。
(十)嚴(yán)格對出入井人員及火工產(chǎn)品的登記管理工作。對不遵守規(guī)定的員工進(jìn)行了批評教育,嚴(yán)重的還進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,。
2015年安全工作也存在不少問題,,施工隊(duì)用工人員流動性大的現(xiàn)狀仍未得到改變、施工隊(duì)部分爆破人員素質(zhì)較低,,責(zé)任心不強(qiáng),,多次檢查發(fā)現(xiàn)存在炸藥雷管箱不上鎖、剩余爆破物品不退庫,、鉆進(jìn)漏斗炸炮等違章現(xiàn)象,,雖然對相關(guān)人員進(jìn)行了違章處罰但是現(xiàn)象還是未有杜絕。
二,、2016年工作計(jì)劃,;
2016年,隨著安全形勢的越來越嚴(yán)峻,,安全工作變得更加重要,。各部門要嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)的法律法規(guī)的規(guī)定,工作重點(diǎn)放在對隱患的整改落實(shí)上面,,具體抓如下幾個方面:
1,、做好各特殊工種證新辦、審核,、延期的工作,。
2、繼續(xù)加強(qiáng)民用爆破物品管理,,堅(jiān)持爆破物品領(lǐng)用,、使用、退庫登記制度,,重點(diǎn)抓好井下爆炸物品使用環(huán)節(jié)管理,。
3、加強(qiáng)安全工作的監(jiān)督檢查和安全隱患組織整改工作,,經(jīng)常深入施工現(xiàn)場檢查,對于發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)進(jìn)行整改并認(rèn)真落實(shí)整改反饋,。
4,、加強(qiáng)新工人培訓(xùn),更新培訓(xùn)教材,。做好全員的日常安全教育培訓(xùn),,增加安全知識競賽等活動加大安全宣傳。
5,、做好絞車房,、180水站、風(fēng)機(jī)、空壓機(jī),、尾礦庫,、炸藥庫、車隊(duì)等的日常檢查和督促管理,,督促員工做好日常的運(yùn)行記錄以及檢修記錄等,。
6、加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理工作,,認(rèn)真做好職業(yè)病的防治,。
7、做好2016年度職業(yè)衛(wèi)生體檢相關(guān)工作,。
8,、做好后山塌陷區(qū)的專項(xiàng)資料歸檔工作。
9,、完善安全生產(chǎn)責(zé)任制和各部門規(guī)章制度,,將安全規(guī)章制度確實(shí)落實(shí)于各部門。
10,、各部門確實(shí)執(zhí)行開工前的安全檢查工作,,做到達(dá)不到開工條件的不安全的不開工。
安全環(huán)保部
2015年12月10日
安環(huán)部月度工作總結(jié)篇三
2011年度安環(huán)部工作總結(jié)
2011年安環(huán)部在公司各領(lǐng)導(dǎo)和各同事的共同努力下,,在安全,、環(huán)保方面取得了一定的成績,但也存在了不足,,為了更好地開展明年的安全環(huán)保工作,,現(xiàn)對2011年度工作總結(jié)如下:
一、安全管理基礎(chǔ)工作
1,、為了使安環(huán)部的工作更上檔次,,安全管理基礎(chǔ)工作更加完善,安環(huán)部以 安全標(biāo)準(zhǔn)化評審為契機(jī),,結(jié)合公司實(shí)際安環(huán)部加強(qiáng)了軟件建設(shè),,評審、修訂及完善各種規(guī)章制度,、操作規(guī)程,、記錄表單,并編制成冊下發(fā)至每個部門,、車間,、班組。新修訂的管理制度,,更加明確了公司各部門,、人員的職責(zé)與權(quán)限,,更具實(shí)用性和可操作性,適合公司的實(shí)際需要,。使各種文件,、資料、檔案管理工作又上了一個新臺階,,通過這項(xiàng)工作提高了管理水平和工作效率,。
2、安環(huán)部加強(qiáng)了對各種票證,、作業(yè)活動的監(jiān)督,、監(jiān)管力度,嚴(yán)格按照票證,、作業(yè)活動管理的有關(guān)規(guī)定,,對長時(shí)間養(yǎng)成的習(xí)慣性違章和不安全行為進(jìn)行處罰、糾正,,使各種違章現(xiàn)象大大減少,。雖然現(xiàn)在各種作業(yè)票證齊全,但執(zhí)行的不是很好還沒有全部落實(shí)到位,。
4,、加大對危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)現(xiàn)場的管理力度,積極做好6s管理工作,。對生產(chǎn)現(xiàn)場各個區(qū)域用紅色線劃分,,對原料進(jìn)行定置、定位,。對現(xiàn)場進(jìn)行防腐
二,、安全培訓(xùn)方面
1、安環(huán)部有計(jì)劃地組織各級安全管理人員,,參加市級安全培訓(xùn),,今年有11人通過再培訓(xùn)換取了管理人員安全資格證書,使我公司的整體安全管理水平有了很大提升,,同時(shí)也符合了各級部門對危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)安全培訓(xùn)的要求,。
2、對特種作業(yè)人員進(jìn)行安全作業(yè)培訓(xùn),,上半年對已到期的特殊工種作業(yè)人員50多人進(jìn)行了重新培訓(xùn),,通過有關(guān)部門進(jìn)行培訓(xùn)復(fù)審,更換了新證,。下半年新增加危險(xiǎn)崗位操作工培訓(xùn)近60人,,使特種作業(yè)人員持證上崗率大大增加,,無證上崗人員大大減少,。
三,、安全檢查、隱患整改方面
1,、由安環(huán)部牽頭,,組織各職能部門對全公司每月進(jìn)行不少于一次安全大檢查,然后以安全生產(chǎn)委員會檢查通報(bào)形式,,將檢查結(jié)果通報(bào)全公司,,按照整改時(shí)間組織復(fù)查,根據(jù)隱患整改率對各分廠,、部室進(jìn)行專項(xiàng)考核,。
2、結(jié)合安全生產(chǎn)隱患排查治理工作和佳木斯市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局安全生產(chǎn)百日督查專項(xiàng)行動,,通過綜合檢查,、季節(jié)性檢查、專業(yè)檢查,、日常檢查等多種檢查形式到12月在全公司共查出一般安全隱患179項(xiàng),,安環(huán)部逐一進(jìn)行落實(shí),已完成整改項(xiàng)目172項(xiàng),,整改率為96%,。
3、節(jié)假日期間,,安環(huán)部組織相關(guān)人員進(jìn)行不定期安全檢查,,對各生產(chǎn)崗位進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)“三違”現(xiàn)象嚴(yán)厲處罰,,教育職工克服麻痹思想,,對鞏固全公司的安全生產(chǎn)起到了良好作用。
四,、安全生產(chǎn)投入方面
公司今年年初開始進(jìn)行整改,,對重大危險(xiǎn)源液氯儲罐區(qū)進(jìn)行了更新改造,改間接氯氣液化為直接液化,,更新了液氯液化工藝,,用氟利昂制冷取代了氨制冷,減小了風(fēng)險(xiǎn),,確保了從業(yè)人員在事故狀態(tài)下的安全,。
2、由于公司資金不足,,還有些隱患急待整改,,例如:氯堿分廠硫酸貯罐區(qū)使用面積嚴(yán)重不足,沒有安全距離,,存在很大的安全隱患;合成廠房三樓,、四樓平臺水泥橫梁有裂紋,,墻皮脫落嚴(yán)重,西北側(cè)房檐疏松經(jīng)常有成塊的水泥坍塌,;農(nóng)藥分廠氯乙酸車間大部分玻璃管道及墊片老化嚴(yán)重;
電站涼水塔內(nèi)塔壁腐及頂部圈梁蝕嚴(yán)重,,上部有的塔壁出現(xiàn)漏洞,塔頂混凝土疏松避雷裝置多處斷開,;電站鍋爐兩臺靜電除塵器老化嚴(yán)重,,煙塵超過國家標(biāo)準(zhǔn)十多倍多;廠區(qū)內(nèi)沒有專門的環(huán)形消防水管道,,一直被市消防部門列為重大消防隱患,。這些隱患還一時(shí)得不到整改,只能采取一些超常措施監(jiān)護(hù)使用,,在這里也希望公司早日給予解決,。希望公司早日給予解決。
五,、各類事故管理方面
2011年盡管公司整體安全管理水平有了一定的提高,,但職工安全防范意識還不是很強(qiáng),對危險(xiǎn)因素估計(jì)不足,,不能或不會開展有害因素分析,,施工、檢修操作過程中隨意性強(qiáng),,違章現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,,另外一些防護(hù)設(shè)施不夠先進(jìn)科學(xué),設(shè)備的本質(zhì)安全度有待提高,。2011截止12月各類事故的發(fā)生率較2010年呈下降趨勢,。安全環(huán)保部對這8起工傷事故本著“四不放過”的原則,認(rèn)真進(jìn)行了分析,,查找事故原因,,落實(shí)整改措施。對事故責(zé)任人和責(zé)任單位進(jìn)行了嚴(yán)厲處罰,。真正做到了“事故原因未查清不放過,,責(zé)任人員未處理不放過,整改措施未落實(shí)不放過,,有關(guān)人員未受到教育不放過”,。
安環(huán)部月度工作總結(jié)篇四
2016年安環(huán)部工作總結(jié)
2016年里,安環(huán)部在董事長和各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,環(huán)境保
護(hù),、安全和6s工作也取得了一些成績。在此,,就一年來由本人領(lǐng)導(dǎo)的安全部工作做一匯報(bào)總結(jié):
一,、全年工作業(yè)績達(dá)成情況
1,、本年度工傷總數(shù)73起,比去年的83起下降了10起,;其中住院治療的工傷20人次,包含煤氣中毒6人,,燒傷2人,,手指絞傷6人,骨折6人,,一般醫(yī)療處理53人次,。本年度發(fā)生小型火災(zāi)事故2起,一起成品庫包裝紙箱燃燒事故,,一起窯爐電氣火災(zāi)事故,。
2、環(huán)境保護(hù)方面,,未發(fā)生因公司管理原因造成的當(dāng)局對公司環(huán)境違規(guī)的處罰和通報(bào),。但由于國家對環(huán)境保護(hù)要求越來越嚴(yán)格,在本年度,,我公司在環(huán)保方面還是有諸多不符合現(xiàn)象,,公司也在環(huán)境治理方面投入了較大的資金,環(huán)境運(yùn)行成本增加,。
二,、2016年安環(huán)部工作回顧
1、在管理制度方面,,先后建立了安全考核制度,、工傷考核制度、環(huán)境衛(wèi)生考核制度,、6s考核制度等多項(xiàng)考核制度,,并在不斷運(yùn)行中修訂完善使之更符合實(shí)際;編制了有限空間,、員工基本安全要求,、動火作業(yè)、高空作業(yè)等一系列安全操作規(guī)程并對相關(guān)人員進(jìn)行了培訓(xùn),;
2,、培訓(xùn)方面,編制了新員工入廠培訓(xùn)ppt教材,,對新員工入廠進(jìn)行了集中培訓(xùn),;和人力資源部合作,全年分三個時(shí)間段對公司全員進(jìn)行了安全規(guī)程和考核制度的培訓(xùn),;配合機(jī)修主管對機(jī)修工進(jìn)行了3次安全培訓(xùn),。
3,、持續(xù)不斷的進(jìn)行環(huán)境、安全和6s檢查,,通過檢查發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)發(fā)出整改通知,,監(jiān)督并落實(shí)整改任務(wù);
4,、對員工違規(guī)和工傷進(jìn)行處罰,,檢查發(fā)現(xiàn)員工不安全行為,首次進(jìn)行警告,,情節(jié)嚴(yán)重的按照考核制度進(jìn)行處罰,,對發(fā)生嚴(yán)重工傷事故的追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,按照工傷考核制度進(jìn)行處罰,;
5,、配合政府職能部門(安監(jiān)局、經(jīng)信局等)開展安全檢查活動并報(bào)總結(jié)至各職能部門,,按照安監(jiān)局的統(tǒng)一規(guī)劃開展公司職業(yè)健康管理工作,,制作宣傳欄、標(biāo)識,、制度和規(guī)程,,現(xiàn)場監(jiān)控等;
6,、完成了企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化三級認(rèn)證的復(fù)審工作,,通過此次復(fù)審,安環(huán)部對公司的安全檔案進(jìn)行了全面的梳理,,資料建檔歸類,,使用16個文件盒并分類存放,資料整理完善齊備,;
7,、堅(jiān)持每周進(jìn)入省安監(jiān)局開發(fā)的安全兩化系統(tǒng),填寫記錄日常檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,,并制定措施加以整改,,整改完成后立即銷案,沒有一次因?yàn)檠悠诙鴮?dǎo)致安監(jiān)局在網(wǎng)上通報(bào),;
8,、組織保安和車間管理人員進(jìn)行了消防、煤氣中毒的安全應(yīng)急演練工作,。
9,、堅(jiān)持按時(shí)對環(huán)保局的各項(xiàng)報(bào)表,每季度報(bào)排污單位申報(bào)季報(bào)表,3月份報(bào)年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表,,一人獨(dú)立整理15年環(huán)境一企一檔資料并報(bào)環(huán)保局,,堅(jiān)持在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)送環(huán)保局下發(fā)的臨時(shí)報(bào)表;
10,、針對環(huán)保局的現(xiàn)場監(jiān)察意見書,,配合公司進(jìn)行環(huán)境治理的整改工作,積極參與研討方案,,代表公司和工程方進(jìn)行協(xié)調(diào),,監(jiān)督工程質(zhì)量,定期反饋工程整改進(jìn)度到環(huán)保局,;
11、積極聯(lián)系協(xié)調(diào)環(huán)境監(jiān)測工作,,處理好與環(huán)境監(jiān)測站的關(guān)系,,確保每次環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)合格。
12,、持續(xù)檢查生產(chǎn)廠區(qū)保潔人員的工作,,定期組織保潔人員開會,指出保潔工作重點(diǎn)和工作中存在的問題,,對保潔人員的勞動紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督考核,,協(xié)調(diào)處理保潔人員和生產(chǎn)線人員之間的矛盾。
13,、重點(diǎn)監(jiān)督協(xié)調(diào)原料場的規(guī)范建設(shè)和衛(wèi)生保持工作,,投入大量精力跟蹤原料場的覆蓋、揚(yáng)塵,、堆場規(guī)范等工作,。
14、從10月份開始就著手煤焦油的跨省轉(zhuǎn)移申報(bào)工作,,先后到當(dāng)陽,、宜昌和湖北省環(huán)保系統(tǒng)進(jìn)行申報(bào),與當(dāng)局和危廢處臵商進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,,處理申報(bào)工作中存在的問題,。
15、領(lǐng)導(dǎo)保安對新建脫硫塔的操作,、加堿控制,,對保安進(jìn)行操
作培訓(xùn),時(shí)刻監(jiān)控脫硫塔排放廢氣的相關(guān)數(shù)據(jù),,根據(jù)數(shù)據(jù)的變化及時(shí)對操作進(jìn)行調(diào)整,,確保排放數(shù)據(jù)達(dá)標(biāo),脫硫塔正常運(yùn)行。
16,、積極配合總經(jīng)理助理的工作,,按時(shí)完成其安排的臨時(shí)工作。
三,、
2016年工作中存在的不足1,、全年工傷數(shù)目仍然比較高;造成以上現(xiàn)象,,主要原因在于管理層的監(jiān)督管理不夠,,基層管理人員沒有對員工的工傷引起重視,工傷考核制度還是不夠嚴(yán)厲,,沒有起到警示作用,。2017年將對安全考核和工傷考核制度進(jìn)行更新,細(xì)化考核條款,,加大考核力度,,促使生產(chǎn)線管理人員自覺對下屬員工進(jìn)行經(jīng)常性安全教育和檢查管理。
2,、6s現(xiàn)場管理還不夠細(xì)致,,特別是原料、球磨和干燥塔區(qū)域的管理欠缺,,員工還沒有形成一個好的習(xí)慣,,隨手丟煙頭、果皮和其它垃圾的現(xiàn)象還是存在,,要加強(qiáng)6s檢查和考核制度的執(zhí)行力度,,同樣的也需要通過激勵措施達(dá)到基層管理人員參與管理的目的;
3,、通過2016年環(huán)保工作勢態(tài)可以看出,,今后國家對企業(yè)的環(huán)境保護(hù)稽查將更加嚴(yán)厲,作為企業(yè)本身,,公司在環(huán)境治理方面還存在明顯的差距,,雖然在廢氣排放上加大投入,但原料堆場規(guī)范建設(shè)和揚(yáng)塵控制仍需投入資金來進(jìn)行改造,。
2016年已過去,,在這一年里,企業(yè)生產(chǎn)成本不斷增加,,原材料,、運(yùn)輸、環(huán)境治理成本都比往年大幅增加,,這給企業(yè)的發(fā)展帶來了壓力,,2017年公司將面臨更大的挑戰(zhàn),作為公司的一員,我已準(zhǔn)備和公司共同面對困難,,迎接挑戰(zhàn),,新的一年里,我愿意以積極的心態(tài),,盡職盡責(zé)完成本職工作,,與公司共進(jìn)退!
附:2017年安環(huán)部工作計(jì)劃
安環(huán)部月度工作總結(jié)篇五
安環(huán)部管理制度
安環(huán)部是公司人身安全,、環(huán)境保護(hù)安全的管理部門,,其職能作用 是:負(fù)責(zé)公司《安全操作規(guī)程》的編制,制定培訓(xùn)計(jì)劃,,組織職工安 全培訓(xùn),,日常安全檢查,監(jiān)督安全隱患整改和違紀(jì)違規(guī)的整治,,特種 設(shè)備,、設(shè)施、用品的監(jiān)督管理,。確保公司安全為了生產(chǎn),、生產(chǎn)必須安 全的目的,。第一章:組織機(jī)構(gòu) 第一條:組織機(jī)構(gòu)圖 副部長 安全員 環(huán)保專員 第二章:崗位職責(zé) 第二條:崗位職責(zé)
1,、副部長崗位職責(zé) (1)在部長的領(lǐng)導(dǎo)下,做好公司的安全,、環(huán)保,、節(jié)能減排、職 業(yè)健康等各項(xiàng)工作,;(2)參與編制,、修訂公司安全、環(huán)保,、節(jié)能減排,、職業(yè)健康管 理制度、事故應(yīng)急預(yù)案和各崗位安全操作規(guī)程,;(3)協(xié)助部長制定公司年度安全工作計(jì)劃,,并督促部門員工落 實(shí)各項(xiàng)具體工作;(4)參與公司各類安全生產(chǎn),、環(huán)境污染事故的調(diào)查處理工作,;(5)參與公司各類應(yīng)急演練的組織、實(shí)施工作,;(6)參與公司各類安全培訓(xùn)的組織,、落實(shí)工作;(7)參與公司的各類安全檢查,督促生產(chǎn)部門限期整改,;(8)協(xié)助部長組織,、開展各類安全活動,參與每月安全生產(chǎn)例 會,;(9)協(xié)助部長,,做好各類特種設(shè)備、安全裝臵,、安全設(shè)施的安 全操作,、維護(hù)保養(yǎng)及報(bào)檢的監(jiān)管工作;(10)負(fù)責(zé)公司各類安全裝臵,、設(shè)施,、消防器材采購計(jì)劃的審核 工作;(11)參與公司八大危險(xiǎn)性作業(yè)安全措施的落實(shí),、作業(yè)過程的監(jiān) 管工作,;(12)建立健全公司各類安全管理臺賬、整理各項(xiàng)安全資料,;(13)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作,。
2、專職安全員崗位職責(zé) (1)在部長和副部長的領(lǐng)導(dǎo)下,,做好各項(xiàng)安全工作,;(2)負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)部門對公司安全、職業(yè)健康管理制度,、事故 應(yīng)急預(yù)案和各崗位安全操作規(guī)程的規(guī)范執(zhí)行,;(3)參與公司各類安全生產(chǎn)事故的調(diào)查工作;(4)參與公司各類應(yīng)急演練的組織實(shí)施工作,;(5)參與公司各類安全培訓(xùn)的組織,、落實(shí)工作;(6)參與公司的各類安全檢查,,及時(shí)下發(fā)隱患整改通知,,督促 生產(chǎn)部門整改并落實(shí)復(fù)查;(7)積極參加公司各類安全活動,,參與每月安全生產(chǎn)例會,;(8)監(jiān)督生產(chǎn)部門做好各類特種設(shè)備、安全裝臵,、安全設(shè)施的 安全操作,、維護(hù)保養(yǎng)工作;(9)負(fù)責(zé)公司各類特種設(shè)備,、安全裝臵,、安全設(shè)施報(bào)檢工作的 辦理,;(10)對公司各類安全裝臵、設(shè)施,、消防器材的采購需求提出采 購計(jì)劃,;(11)負(fù)責(zé)公司八大危險(xiǎn)性作業(yè)票的開辦及安全監(jiān)護(hù)工作;(12)負(fù)責(zé)整理公司各項(xiàng)安全資料,,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)建立健全各類 安全臺賬,;(13)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
3,、環(huán)保專員崗位職責(zé) (1)在部長和副部長的領(lǐng)導(dǎo)下,,做好各項(xiàng)環(huán)保、節(jié)能減排工作,;(2)負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)部門對公司環(huán)保,、節(jié)能減排工作的規(guī)范執(zhí)行;(3)參與公司各類環(huán)境污染事故的調(diào)查工作,;(4)負(fù)責(zé)培訓(xùn)員工環(huán)境保護(hù),、節(jié)能減排方面的知識,提高員工 環(huán)保意識,;(5)負(fù)責(zé)公司環(huán)保設(shè)施的檢查,、監(jiān)護(hù)工作;(6)負(fù)責(zé)公司污染物排放的檢查,、監(jiān)控工作,;(7)負(fù)責(zé)公司煙氣在線監(jiān)測的檢查、監(jiān)督工作,;(8)負(fù)責(zé)公司的動態(tài)排污申報(bào)工作,;(9)負(fù)責(zé)公司各類環(huán)保臺賬,、資料的建立,、存檔整理工作;(10)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作,。第三章:培訓(xùn)管理 第三條:培訓(xùn)管理
1,、新員工培訓(xùn)規(guī)定:新入職員工在面試通過后,上崗作業(yè)前,,到安環(huán)部接受為期三天的“三級安全教育”,,培訓(xùn)采取理論知識講授 和事故案例影片觀看的方法,理論知識講授的主要內(nèi)容有:基礎(chǔ)安全 生產(chǎn)知識,、消防知識,、職業(yè)健康知識、公司各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,、生產(chǎn)現(xiàn)場危險(xiǎn)危害因素識別和防范等內(nèi)容,。培訓(xùn)結(jié)束經(jīng)考試合格后方 可上崗作業(yè),。
2、月培訓(xùn)規(guī)定:為了不斷提高生產(chǎn)一線員工的安全生產(chǎn)意識和 安全生產(chǎn)技能,,安環(huán)部每兩月對生產(chǎn)部,、質(zhì)計(jì)部全體員工進(jìn)行一次全 員安全培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括:事故案例分析,、生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場危險(xiǎn)因素 分析和預(yù)防,、應(yīng)急操作知識等,培訓(xùn)結(jié)束后考試,。安環(huán)部根據(jù)公司制 定的《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》,,每兩月對生產(chǎn)部、質(zhì)計(jì)部各班 組進(jìn)行一次《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》培訓(xùn),,從而讓員工學(xué)到突 發(fā)事故的應(yīng)急處理知識,,提高員工對突發(fā)事故的應(yīng)急處理能力。
3,、安全員培訓(xùn)規(guī)定:安全員利用生產(chǎn)班組檢修時(shí)間,,每周至少 進(jìn)行一次班組日常安全培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括:生產(chǎn)現(xiàn)場危險(xiǎn)因素分析 和預(yù)防,、公司各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,、上級主管部門和公司傳達(dá)的 安全生產(chǎn)思路、理念和要求等,。
4,、特種作業(yè)人員培訓(xùn)規(guī)定:為了規(guī)范特種作業(yè)人員安全操作,嚴(yán)格執(zhí)行“八大作業(yè)安全規(guī)范”的要求,,提高特種作業(yè)人員的安全作 業(yè)意識,,減少各類事故的發(fā)生。安環(huán)部每月對特種作業(yè)人員進(jìn)行一次 安全培訓(xùn),,培訓(xùn)內(nèi)容包括: “八大作業(yè)安全規(guī)范”,、生產(chǎn)現(xiàn)場危險(xiǎn)因素 分析和預(yù)防,并進(jìn)行因各類特種作業(yè)而導(dǎo)致相關(guān)事故案例的分析,,讓 特種工作人員深刻的認(rèn)識到事故發(fā)生的嚴(yán)重性,,吸取事故教訓(xùn),從中
總結(jié)
經(jīng)驗(yàn),,保障自身的作業(yè)安全,。第四章:安全檢查管理 第四條:安全檢查1、日檢查規(guī)定:安全員每日持安全檢查卡,,到相關(guān)崗位進(jìn)行日 常安全巡檢,,檢查重點(diǎn)崗位、區(qū)域的設(shè)備運(yùn)行,、人員操作,、崗位環(huán)境 情況,,對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患和不安全因素,及時(shí)給予制止和糾正,,對現(xiàn)場存在的隱患,,第一時(shí)間聯(lián)系相關(guān)人員前來處理,保障作業(yè)環(huán)境 的安全,。
2,、周突出重點(diǎn)檢查規(guī)定: 安環(huán)部每周定期組織生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人,對生產(chǎn)現(xiàn)場重點(diǎn)區(qū)域,、重要崗位進(jìn)行一次安全檢查,,檢查各重點(diǎn)區(qū)域、重要崗位的安全生產(chǎn)情況,,排除現(xiàn)場安全隱患,,杜絕員工“三違”行為。檢查內(nèi)容包括:各類設(shè)備安全裝臵的使用情況,,現(xiàn)場各類安全設(shè) 施的配臵情況,,員工勞動紀(jì)律的遵守情況,危險(xiǎn)危害因素的管控情況,,特種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和使用情況,,重大危險(xiǎn)源的生產(chǎn)運(yùn)行情況,員工 遵章守紀(jì),、規(guī)范操作情況等,,及時(shí)消除安全隱患,保障公司的安全生 產(chǎn),。
3,、節(jié)假日安全大檢查規(guī)定:安環(huán)部每逢節(jié)假日(勞動節(jié)、國慶 節(jié),、元旦,、春節(jié))前,組織生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人和專業(yè)工程技術(shù)人員,,對 生產(chǎn)現(xiàn)場各部位進(jìn)行一次全面的安全大檢查工作,,檢查內(nèi)容包括:各 類安全設(shè)施,、裝臵的配臵和使用情況,,員工的遵章守紀(jì)情況、作業(yè)過 程中的風(fēng)險(xiǎn)分析和防范措施的落實(shí)情況,,員工勞保用品的穿戴情況等,。檢查過程要認(rèn)真細(xì)致,對查出的各項(xiàng)問題及時(shí)落實(shí)整改,,保障節(jié)日期 間生產(chǎn)工作安全順利的進(jìn)行,。第五條:隱患整改
1,、整改項(xiàng)目:對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的一切違反安全規(guī)定和我公司 各項(xiàng)規(guī)章制度的行為和現(xiàn)象,逐項(xiàng)做好記錄,,制定出整改項(xiàng)目,,填寫 到隱患整改通知書中。
2,、整改方案:根據(jù)逐條整改項(xiàng)目,,提出合理的整改措施,制定 整改方案,,確保制定的整改方案能切實(shí)有效的消除安全隱患,,并符合 公司實(shí)際情況,具有可行性,。
3,、整改負(fù)責(zé)人、要求:制定整改方案的同時(shí),,根據(jù)各條整改項(xiàng) 目,,落實(shí)整改負(fù)責(zé)人,保障各條整改項(xiàng)目都有專人負(fù)責(zé)整改,。要求明 確分工,、各司其職,不同的整改項(xiàng)目要有不同的區(qū)域負(fù)責(zé)人和專業(yè)人改時(shí)間,。
4,、整改后完成標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間:根據(jù)各條整改項(xiàng)目所需的工時(shí),,制 定出隱患整改期限,,下達(dá)隱患整改通知書。整改期限到期后,,安全員 到隱患所處的部位進(jìn)行復(fù)查,,檢查整改負(fù)責(zé)人是否按照隱患整改通知 書中的整改方案落實(shí)整改,安全隱患是否確實(shí)排除,,作業(yè)場所,、設(shè)備 設(shè)施存在的問題和故障是否修復(fù)和改造完畢,確保各條整改項(xiàng)目在整 改完成后達(dá)到各自整改后的標(biāo)準(zhǔn),。
5,、現(xiàn)場監(jiān)管要求:隱患整改通知書下發(fā)后,安環(huán)部要監(jiān)督整改 負(fù)責(zé)人對隱患整改的力度,,經(jīng)常督促整改負(fù)責(zé)人加快隱患整改的進(jìn)度,,避免整改負(fù)責(zé)人無故拖延整改時(shí)間,不重視安全隱患整改工作,。隱患 項(xiàng)目整改期限到期后,,安全員要及時(shí)到現(xiàn)場進(jìn)行復(fù)查,,保障存在于生 產(chǎn)現(xiàn)場的安全隱患能夠及時(shí)得到消除。在隱患整改完成之前,,安環(huán)部 要采取合理的措施,,對還未整改完畢的安全隱患進(jìn)行臨時(shí)性的防范,確保生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境的安全,。第五章:重大危險(xiǎn)源管理 第六條:全廠重大危險(xiǎn)源管理為:
1,、粗苯罐區(qū)
2、脫硫塔
3,、煤氣風(fēng)機(jī)房
4,、鍋爐房
5、焦?fàn)t地下室第七條:重大危險(xiǎn)源的管理
1,、粗苯罐區(qū):監(jiān)督檢查好粗苯儲槽圍堰,、呼吸閥、阻火器,、液 位計(jì),,對損壞的部位和設(shè)施及時(shí)聯(lián)系相關(guān)人員前來處理修補(bǔ);加強(qiáng)粗 苯儲槽現(xiàn)場通風(fēng),,嚴(yán)密監(jiān)控苯氣體探測器,,發(fā)現(xiàn)超標(biāo)立即處理,同時(shí) 向上級領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告并做好詳細(xì)記錄,;嚴(yán)禁使用明火,,確保各類消防應(yīng)急 器材的完善配臵和正常使用。
2,、脫硫塔:監(jiān)督崗位工每班攜帶一氧化碳檢測器,,對脫硫塔各 部位進(jìn)行三次巡查,發(fā)現(xiàn)煤氣濃度高的部位,,佩戴防毒面具檢查泄漏 點(diǎn),,并聯(lián)系相關(guān)技術(shù)人員前來處理,同時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告并做好詳細(xì) 記錄,;脫硫塔嚴(yán)禁使用明火,,確保各類消防應(yīng)急器材的完善配臵和正 常使用。
3,、煤氣風(fēng)機(jī)房:加強(qiáng)檢查巡視,,查看煤氣風(fēng)機(jī)房的煤氣管道有 無漏氣現(xiàn)象、風(fēng)機(jī)房內(nèi)通風(fēng)是否良好,,監(jiān)督機(jī)修工對羅茨風(fēng)機(jī)的潤滑 和保養(yǎng),;嚴(yán)密監(jiān)控一氧化碳探測器,發(fā)現(xiàn)超標(biāo)立即聯(lián)系相關(guān)人員前來 處理,,同時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告并做好詳細(xì)記錄,;確保各類消防應(yīng)急器材 的完善配臵和正常使用。
4,、鍋爐房:監(jiān)督崗位工每班沖洗一次水位計(jì)差壓開關(guān),,每周定 期對各臺鍋爐的安全閥進(jìn)行檢查,監(jiān)督儀表工每周對各臺鍋爐的壓力 表進(jìn)行檢查和維護(hù),;每班查看雙色水位計(jì)和數(shù)字水位計(jì)是否一致,、準(zhǔn) 確,如若有誤,,通知儀表工前來維修,、校正;每周校驗(yàn)一次鍋爐的水 位低限,、高限保護(hù)是否靈敏,、可靠;每班用便攜式一氧化碳檢測器對 鍋爐房室內(nèi)外進(jìn)行一次檢測,;嚴(yán)密監(jiān)控一氧化碳探測器,,發(fā)現(xiàn)超標(biāo)立即處理,同時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告并做好詳細(xì)記錄,;鍋爐房內(nèi)嚴(yán)禁使用明 火,,確保各類消防應(yīng)急器材的完善配臵和正常使用。
5,、焦?fàn)t地下室:監(jiān)督崗位工每班檢查水封槽的嚴(yán)密性,,是否有 漏水現(xiàn)象,如有發(fā)現(xiàn)及時(shí)找出原因,,并與相關(guān)部門配合進(jìn)行維修,;每 班檢查水封槽的上水情況;有煤氣泄漏超標(biāo)時(shí),,佩戴防毒面具,,進(jìn)入 煤氣泄漏區(qū)域進(jìn)行檢查,找出煤氣泄漏的交換考克,,進(jìn)行注油,;焦?fàn)t 地下室內(nèi)嚴(yán)禁使用明火,確保各類消防應(yīng)急器材的完善配臵和正常使 用,。第六章:八大作業(yè)管理 第八條:全廠八大作業(yè)范圍為:
1,、動火作業(yè)
2、動土作業(yè)
3,、斷路作業(yè)
4,、高處作業(yè)
5、吊裝作業(yè)
6、受限空間作業(yè)
7,、抽堵盲板作業(yè)
8,、臨時(shí)用電作業(yè) 第九條:八大作業(yè)的管理
1、開辦作業(yè)票證:進(jìn)行八大作業(yè)前,,必須先辦理作業(yè)票,,各級 領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn),并落實(shí)相關(guān)安全防范措施后,,方可進(jìn)行作業(yè),。作業(yè)現(xiàn)場不具備安全作業(yè)條件,不準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè),。
2,、現(xiàn)場安全監(jiān)護(hù):進(jìn)行八大作業(yè)時(shí),安全管理人員必須在現(xiàn)場 全程監(jiān)護(hù),,作業(yè)未完工,,不得擅自離開現(xiàn)場;安全監(jiān)護(hù)時(shí),,監(jiān)督各項(xiàng) 安全防范措施的落實(shí)情況,,作業(yè)現(xiàn)場安全措施不落實(shí),不準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè),。
3,、閉環(huán)管理:作業(yè)完畢后,安全管理人員要確認(rèn)作業(yè)已完成,,作業(yè)現(xiàn)場已清理干凈,,作業(yè)工具已收回,安全設(shè)施,、裝臵已恢復(fù),,安 全隱患已經(jīng)消除,后簽字確認(rèn),。
4,、方案:進(jìn)行八大作業(yè)前,作業(yè)負(fù)責(zé)人要制定作業(yè)方案,,明確 作業(yè)內(nèi)容,、作業(yè)地點(diǎn)、作業(yè)時(shí)間,、作業(yè)人員,、現(xiàn)場指揮人、監(jiān)護(hù)人,,并分析作業(yè)過程中存在的危險(xiǎn)因素和防范措施,。第七章:特種設(shè)備管理 第十條:下列設(shè)備,、設(shè)施、儀表,、用具為特種設(shè)備:
1,、設(shè)備、設(shè)施類 ①空氣儲罐 ②電動葫蘆 ③懸臂吊 ④粉焦抓斗 ⑤叉車 ⑥燃?xì)忮仩t ⑦電動單梁起重機(jī) ⑧電動懸掛起重機(jī) ⑨油氣分離器
2,、儀表,、儀器類 ①耐震壓力表 ②膜盒壓力表 ③電接點(diǎn)真空表 ④不銹鋼壓力表 ⑤彈簧式安全閥 ⑥一氧化碳檢測探頭 ⑦苯氣體檢測探頭 ⑧氫氣體檢測探頭 ⑨氨氣體檢測探頭
3,、用具類 ①過濾式防毒面具 ②空氣呼吸器 ③長管呼吸器 ④防化服 ⑤阻燃防火服 ⑥絕緣鞋 ⑦防爆手電 ⑧防爆燈 ⑨防爆對講機(jī) ⑩防爆工具第十一條:管理規(guī)定
1,、報(bào)檢:對上級主管部門要求定期檢驗(yàn)的特種設(shè)備,在檢驗(yàn)日 期到期前向公司提出報(bào)檢計(jì)劃,,公司批準(zhǔn)檢驗(yàn)后,,聯(lián)系質(zhì)監(jiān)局進(jìn)行檢 驗(yàn)。
2,、建立特種設(shè)備臺賬:為了規(guī)范特種設(shè)備的管理,,確保各類特 種設(shè)備的正常使用,對公司現(xiàn)行使用的各類特種設(shè)備建立臺賬,,臺賬 內(nèi)容包括特種設(shè)備名稱,、安裝使用部位、數(shù)量,、規(guī)格型號,、生產(chǎn)廠家、工藝參數(shù),、特種設(shè)備管理使用責(zé)任人,、維護(hù)保養(yǎng)責(zé)任人、檢驗(yàn)有效期,。
3,、監(jiān)督檢查:安環(huán)部對各類特種設(shè)備的使用情況進(jìn)行監(jiān)督,保 障各類特種設(shè)備按要求使用,。日常巡檢時(shí)檢查各類特種設(shè)備的維護(hù)保 養(yǎng)情況,,確保各類特種設(shè)備能夠定期潤滑、清理和校正,。對用具類的 特種設(shè)備,,安環(huán)部加強(qiáng)使用和保管的監(jiān)管工作,對損壞或缺失的用具 類特種設(shè)備督促其維修和更換,,保障相應(yīng)崗位都有配備完善且能正常 使用的用具類特種設(shè)備,。第八章:環(huán)境保護(hù)管理 第十二條:廢氣管理
1、污染物排放需根據(jù)政府規(guī)定的排污量進(jìn)行管理,。 根據(jù)國家 2012 年 10 月發(fā)布的《煉焦化學(xué)工業(yè)污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》中的規(guī)定:大氣污 染物排放濃度限值二氧化硫≤100mg/m?,氮氧化物≤800mg/m?,,顆粒 物 50 mg/m?。
2、禁止在廠區(qū)焚燒瀝青,、油氈,、橡膠、塑料,、枯草,、落葉、垃圾及其它產(chǎn)生有毒有害氣體或惡臭氣體的物質(zhì),,各部門有責(zé)任教育其 職工遵守上述規(guī)定,。第十三條:廢水管理
1、合理安排生產(chǎn),,對產(chǎn)生廢水污染的工藝,、設(shè)備逐步進(jìn)行調(diào)整 和技術(shù)改造。采取綜合防治的措施,,提高水資源的重復(fù)利用率,,合理 利用水資源,杜絕廢水的排放,。根據(jù)國家 2012 年 10 月發(fā)布的《煉焦 化學(xué)工業(yè)污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》中的規(guī)定:水污染排放濃度限值為 cod≤ 150mg/l,氨氮≤25mg/l ph=6~9,。
2、嚴(yán)禁向公司排水系統(tǒng)排放,、傾倒工業(yè)廢渣,、各種垃圾及其它 廢棄物。在運(yùn)輸過程中小量跑,、冒,、滴、漏和灑落物料,,做到先清掃,,后用拖把擦凈,使地面不留痕跡,,嚴(yán)禁用水沖洗排入清水溝,。第十四條:數(shù)據(jù)上傳
1、環(huán)保專員要對大氣排放現(xiàn)場監(jiān)控?cái)?shù)據(jù),、水污染現(xiàn)場監(jiān)控?cái)?shù)據(jù) 進(jìn)行統(tǒng)計(jì)調(diào)查,,并定時(shí)匯總上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。對設(shè)備故障檢修,、數(shù)據(jù)異 ?,F(xiàn)象及時(shí)通報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)環(huán)保部門備案,。
2,、生產(chǎn)部對環(huán)保設(shè)施的檢修,、維護(hù)以及環(huán)境監(jiān)測技改項(xiàng)目的施 工等工作有可能影響環(huán)境監(jiān)測的,應(yīng)及時(shí)通知安全環(huán)保部,,由環(huán)保專 員根據(jù)實(shí)際情況向環(huán)保單位相關(guān)負(fù)責(zé)人通報(bào)備案,。
3、所有部門人員都應(yīng)該遵守保密規(guī)定,,妥善保管檢測資料,。采 樣計(jì)劃、檢驗(yàn)報(bào)告,、原始記錄和數(shù)據(jù)未經(jīng)安全環(huán)保部許可,,一律不準(zhǔn) 以任何形式向無關(guān)人員泄露。第八章:事故管理 第十五條:遵循發(fā)生事故后“四不放過”的原則,,即:①事故發(fā) 生的原因未調(diào)查清楚不放過,,②職工未受到教育不放過,,③整改措施 未落實(shí)到位不放過,,④責(zé)任人未處理到位不放過。根據(jù)“四不放過” 的原則公平,、公正,、及時(shí)處理事故后續(xù)工作。第九章:勞動保護(hù)用品管理 第十六條:勞動保護(hù)用品管理
1,、臺賬:建立勞動保護(hù)用品臺賬,,明確各類勞動保護(hù)用品的發(fā) 放標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放時(shí)間,、發(fā)放數(shù)量,,并做好勞動保護(hù)用品的發(fā)放記錄。
2,、發(fā)放: 根據(jù)勞動保護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),、發(fā)放時(shí)間和發(fā)放數(shù)量,按期給生產(chǎn)部門發(fā)放各類勞動保護(hù)用品,,確保生產(chǎn)一線的員工能夠及 時(shí)配備相應(yīng)的勞動保護(hù)用品,,保護(hù)員工的人身安全。
3,、申購: 根據(jù)勞動保護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),、發(fā)放時(shí)間和發(fā)放數(shù)量,按期上報(bào)勞動保護(hù)用品計(jì)劃,,并督促公司及時(shí)購買合格的各類勞動保 護(hù)用品,。第十章:考核管理 第十七條:培訓(xùn)管理
1、新員工培訓(xùn):未按要求進(jìn)行新員工培訓(xùn),,每次考核安全員-5 分,;
2,、月培訓(xùn):未按要求進(jìn)行月培訓(xùn),每次考核副部長-10 分,,安全員-5 分,;
3、安全員培訓(xùn):未按要求進(jìn)行安全員培訓(xùn),,每次考核安全員-5 分,; 第十八條:安全檢查管理
1、日檢查:未按要求進(jìn)行日檢查,,每次考核安全員-5 分,;
2、周突出重點(diǎn)檢查:未按要求進(jìn)行周突出重點(diǎn)檢查,,每次考核 副部長-10 分,,安全員-5 分;
3,、月全面大檢查規(guī)定:未按要求進(jìn)行月全面大檢查,,每次考核 副部長-10 分,安全員-5 分,; 第十九條:隱患整改
1,、未按要求制定整改項(xiàng)目,每次考核副部長-10 分,,安全員-5 分,;
2、未按要求制定整改方案,,每次考核副部長-10 分,,安全員-5 分;
3,、未按要求明確整改責(zé)任人,,每次考核副部長-10 分,安全員-5 分,;
4,、未按要求明確整改標(biāo)準(zhǔn)和整改時(shí)間,每次考核副部長-10 分,,安全員-5 分,;
5、未按要求進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)管,,每次考核副部長-10 分,,安全員-5 分; 第二十條:重大危險(xiǎn)源管理
1,、未按要求對各項(xiàng)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行管理,,每項(xiàng)考核副部長 -10 分,,安全員-5 分; 第二十一條:八大作業(yè)管理
1,、未按要求開辦作業(yè)票證,,每次考核安全員-5 分;
2,、未按要求對作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行安全監(jiān)護(hù),,每次考核安全員 -5 分;
3,、作業(yè)完畢后,,未按要求進(jìn)行閉環(huán),每次考核安全員-5 分,; 第二十二條:特種設(shè)備管理
1,、未按要求對到期需檢驗(yàn)的特種設(shè)備進(jìn)行報(bào)檢,每次考核安全 員-5 分,;
2,、未按要求建立特種設(shè)備臺賬或未及時(shí)更新,每次考核安全員 -5 分,;
3,、未按要求對特種設(shè)備進(jìn)行監(jiān)督檢查,導(dǎo)致特種設(shè)備無法正常 使用,,每次考核安全員-5 分; 第二十三條:環(huán)境保護(hù)管理
1,、未按要求進(jìn)行廢氣管理,,每次考核環(huán)保專員-5 分;
2,、未按要求進(jìn)行廢水管理,,每次考核環(huán)保專員-5 分;
3,、未按要求進(jìn)行數(shù)據(jù)上傳,,每次考核環(huán)保專員-5 分; 第二十四條:事故管理
1,、事故發(fā)生后,,未按事故處理的“四不放過”原則處理事故后 續(xù)工作,每次考核副部長-10 分,,安全員-5 分,; 第二十五條:勞動保護(hù)用品管理
1、未按要求建立勞動保護(hù)用品臺賬或未及時(shí)更新臺賬,,每次考 核環(huán)保專員-5 分,;
2,、未按要求發(fā)放勞動保護(hù)用品,致使勞動保護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),、發(fā)放時(shí)間或發(fā)放數(shù)量有誤,,每次考核環(huán)保專員-5 分;
3,、未按要求申購勞動保護(hù)用品,,致使勞動保護(hù)用品的申購標(biāo)準(zhǔn)、申購時(shí)間或申購數(shù)量有誤,,每次考核環(huán)保專員-5 分,。