時間就如同白駒過隙般的流逝,，我們的工作與生活又進入新的階段，為了今后更好的發(fā)展,，寫一份計劃,，為接下來的學習做準備吧！那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的計劃書范文,，希望對大家能夠有所幫助。
員工個人工作行動計劃篇一
一,、要不斷加強急診護理站的建設,，提高護理人員的應急能力
1、加深護理人員的急救意識和群體意識,，定期進行有計劃,、有組織的業(yè)務目標訓練，培養(yǎng)急診專業(yè)合格的護理人員,。
2,、不斷建立、健全急診科的各項規(guī)章制度,，加強人員衛(wèi)生行政法律,、法規(guī)的學習，增強人員的法律意識,。
3,、推進各項急診工作標準化管理，以提高搶救成功率,。
二,、重點抓好三基訓練與臨床實踐相結合，以提高人員的專業(yè)素質,。
1,、純熟把握常見病情的判斷及搶救流程及護理要點，施行定期考核,。
2,、純熟把握心肺復蘇術的搶救技能。
3,、純熟傷口的處理和包扎止血技術及傷員的心理護理,。
4、純熟急救時的催吐,、灌腸,、注射,、給氧及體位一系列操作技術及病情監(jiān)測等專業(yè)技能，要求準確及時到位,。
三,、嚴格搶救室,、處置室的管理,，為患者爭取寶貴的搶救機遇
1、純熟把握各種儀器的運用并保證其性能良好,，隨時備用,。
2、各類搶救藥品,、器械由專人負責,，定時檢查、定點放置,、定期消毒,、維護藥品基數與卡相符，嚴格急救藥箱管理,，保證院外急救的正常運用,。
3、各類急救藥品運用后及時清理,、補充,、記錄，保持整齊清潔,。
四,、嚴格執(zhí)行各項工作標準，確保護理工作的安全有效及整體護理工作的全面落實
1,、嚴格執(zhí)行三查,、七對制度，杜絕差錯事故的發(fā)生,。
2,、嚴格執(zhí)行無菌技術操作原則及護理程序，以增進或恢復病人的健康為目標開展整體護理,，從生理上,、心理上、生活上關懷體貼病人,，推行人性化服務,。
3、嚴格執(zhí)行十二項核心制度
4,、加強廢舊一次性物品的妥善管理,，防止院內感染的發(fā)生。
員工個人工作行動計劃篇二
轉眼已是一年多，公務員個人工作計劃,。這一年多是我人生旅程中的重要一程,，期間在領導的培養(yǎng)幫助、同志們的關心支持下我逐步完成著從校園到政府機關,、從人民教師到國家公務員這種環(huán)境和角色的雙重轉變和適應,。靜心回顧這一年來的工作生活，收獲頗豐,，現將我這一年來的學習工作情況總結如下：
一,、自覺加強理論學習，提高個人素質蝸牛在線學習者家園;
首先,，自覺加強政治理論學習,，提高黨性修養(yǎng)。*鎮(zhèn)濃厚的政治學習氛圍深深的感染著我,，我積極參加鎮(zhèn)委,、政府組織的各項學習活動，并注重自學,，認真學習了七一重要講話,、xx屆五中六中全會關于加強黨的執(zhí)政能力的決定等，進一步提高了自己的理論水平與政治素質,，保證了自己在思想上和黨保持一致性,，強化了廉潔自律的自覺性。
其次,，在業(yè)務學習方面,，我通過多看多聽多想多問多做，努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環(huán)境和內容,。以前我沒有從事過農經統(tǒng)計,、司法行政相關的工作，沒有絲毫工作經驗,。我虛心向具有豐富統(tǒng)計工作經驗的老大姐,、具有淵博的法律知識和豐富司法行政工作經驗的老前輩求教，很快熟悉工作職責及相關工作業(yè)務流程,。我努力學習統(tǒng)計,、司法行政工作相關知識，并大量地翻閱了辦公室,、檔案室的有關文件資料,，虛心學習前任統(tǒng)計員、助理員們的經驗,、做法,，大膽地進行工作嘗試,，將學習到的知識應用到實際工作之中。為盡快適應司法行政工作的需要,，我自費購買了全套司法資格考試教材進行了系統(tǒng)的學習,，不斷積累自己的業(yè)務知識，業(yè)務能力得到不斷增強,。
此外,，根據組織安排我參加了*市為期二周的初任公務員培訓并順利結業(yè)。豐富的課程學習使我的知識儲備和層次得到了提高：通過*市經濟發(fā)展狀況及黨委政府工作的介紹,，使我進一步理解了我市一路三化戰(zhàn)略,、兩地一中心奮斗目標,，看到了我市經濟騰飛的巨大潛力,，增強了對我市的了解和熱愛;通過公務員宗旨和行為規(guī)范的教育，使我樹立了正確的權力觀,，增強了全心全意為人民服務的宗旨意識;通過公文寫作課程的學習,，使我了解了公文寫作的內涵，提高了辦公室日常事務,、文件資料的處理能力,，為我更好的投入工作打下了良好基礎。我還參加了*市司法局組織的人民調解員培訓,，學習了有關人民調解的知識及技能技巧,，并獲得了重慶市人民調解委員會頒發(fā)的人民調解員證從而成為了一名合格的人民調解員;我還參加了眾多與業(yè)務工作相關的統(tǒng)計、法建工作培訓,，業(yè)務工作能力得到了很好的培養(yǎng)與提高,。
二、踏實肯干,，努力完成好各項工作任務,我從20xx年3月來到*鎮(zhèn),，剛開始是從事農業(yè)生產統(tǒng)計報表工作，不久兼任司法所司法助理員,，從20xx年1月起任專職司法助理員,。通過自身不斷的努力與學習以及領導和同事們的耐心指導，我在熟悉的基礎上已經基本能完成擔任的各項工作,，期間我具體參與的工作主要包括以下幾個方面：
第一,，圓滿完成*鎮(zhèn)20xx年各季度農業(yè)生產的統(tǒng)計及報表填報工作。通過積極參加市統(tǒng)計局的農業(yè)生產季報及年報統(tǒng)計工作培訓會,，弄清各項報表指標含義;認真組織鎮(zhèn)內統(tǒng)計人員的二級培訓,，指導村級統(tǒng)計人員落實各項統(tǒng)計任務;堅持從社到村，從村到鎮(zhèn),，實事求是的統(tǒng)計原則,，嚴把統(tǒng)計數據質量關;認真分析各項指標間的邏輯關系,，研究填報方式，不斷創(chuàng)新統(tǒng)計工作方法在領導的正確指導和各級統(tǒng)計人員的共同努力下,，20xx年*鎮(zhèn)統(tǒng)計工作圓滿完成,，被*市統(tǒng)計局評為優(yōu)秀單位。
第二,，認真做好司法所工作,，落實司法所各項職能。20xx年是xx普法啟動之年,，我仔細查看,、整理了四五普法以來的各種資料，協(xié)助所長落實各項法制宣傳任務,，收集,、整理、規(guī)范普法資料,，廣泛開展送法下鄉(xiāng),、法制趕場等活動，為*鎮(zhèn)被評為四五普法工作優(yōu)秀單位及20xx年法制建設工作優(yōu)秀單位盡了自己的一份力;加強了糾紛排查,，協(xié)助所長調解了大量民間糾紛,，為構建和諧*，維護社會穩(wěn)定作出了自己應有的貢獻;對兩勞回歸人員進行了基本情況摸排歸檔,，下鄉(xiāng)調查核對,，了解情況，積極幫助他們解決生活工作困難,，贏得了群眾好評等,。
第三，認真完成領導交辦的臨時性工作任務,?；鶎诱ぷ魃婕懊鎻V，經常有一些臨時性的工作需要突擊,，我服從領導安排,，認真完成領導交辦的各項任務。在去年二環(huán)路征地,、電廠三期工程征地中,，我與其它同志一起，起早摸黑,，冒著漫天大雨在田地里測量面積,，最終完成了領導交給的按時交地任務;在全國1%人口抽樣調查中，我與另外幾個統(tǒng)計辦的同志挨家挨戶調查,，白天沒人就晚上去,，工作日沒人就星期天去,，寧可辛苦點也堅持既確保調查質量又確保按時完成任務;我還積極參與了其它一些臨時性、突發(fā)性事件的安撫處理工作中,，盡力發(fā)揮自己力所能及的作用,，為領導分憂，為群眾服務,。也從中鍛煉了自己分析處理問題及應對復雜局面的能力,。)
三、存在的不足及打算一年來,，自己在各級領導和老同志的幫助下,，取得一定成績，但我深知自己還存在一定的缺點和不足,，主要表現在以下幾個方面：
1.政治理論基礎不夠扎實,，理論與實踐的緊密結合有待進一步提高;
2.與領導和同志們思想和工作業(yè)務交流不夠;
3.自己的整體素質和業(yè)務學習還有待進一步提高。
在今后的工作和學習中,，我將努力做到以下幾點：
1,、自覺加強學習，向理論學習,，向專業(yè)知識學習，向身邊的同事學習,，向自己的工作生活實踐學習,，逐步提高自己的理論水平和業(yè)務能力。
2,、克服年輕氣燥,，做到腳踏實地，提高工作主動性,，不怕多做事，不怕做小事,，在點滴實踐中完善提高自己,。
3,、繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng)，強化為人民服務的宗旨意識,，努力使自己成為一名優(yōu)秀的國家公務員!
員工個人工作行動計劃篇三
從我加入xx醫(yī)院救死扶傷的護士,，工作差不多快二年了,。在院領導,、科主任及護士長的正確領導下,，堅持以病人為中心臨床服務理念，發(fā)揚救死扶傷的精神,，并認真嚴謹的態(tài)度和積極的熱情投身于學習和工作中,，雖然有成功的淚水,，也有失敗的辛酸，但是日益激烈的社會竟爭也使我充分地認識到成為一名德智體全面護士的重要性,。在踏實地學習與醫(yī)療護理工作中,，獲得廣泛病員好評的同時,，也得到各級領導,、護士長的認可。順利完成了 20xx 年的工作任務。其具體工作總結如下：
一、積極主動認真的學習護士專業(yè)知識,，工作態(tài)度端正，認真負責,，樹立了正確的人生觀和價值觀。在醫(yī)療護理實踐過程中,，服從命令,，聽眾指揮。能嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度的,，遵守醫(yī)德規(guī)范,，規(guī)范操作。能積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動并能尊敬領導,，團結同事,。
二、專業(yè)知識,、工作能力方面：我本著把工作做的更好這樣一個目標,，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,。認真接待每一位病人,，把每一位病人都當成自己的朋友，親人,，經常換位思考別人的苦處,。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作、認真學習科室文件書寫規(guī)范,，認真書寫一般護理記錄理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎理論,、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度,、嚴格的要求、嚴密的方法),。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,，每月進行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴標準,。工作態(tài)度要端正,，醫(yī)者父母心，我希望所有的患者都能盡快的康復,，于是每次當我進入病房時,，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們了解疾病,、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,，當看到病人康復時，覺得是非常幸福的事情,。
三,、在生活方面：養(yǎng)成了良好的生活習慣，生活充實而有條理,，有嚴謹的生活態(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風,，為人熱情大方，誠實守信,，樂于助人,，擁有自己的良好出事原則，能與同事們和睦相處;積極參加各項課外活動,，從而不斷的豐富自己的閱歷,。
今后的目標:
我決心進一步振奮精神, 加強個人世界觀的改造, 努力克服自己存在的問題, 做到:
( 1 )扎實抓好理論學習, 保持政治上的堅定性。
( 2 )在院領導,、科主任的關心和指導下, 順利完成醫(yī)療護理工作任務, 認真履行職責, 愛崗敬業(yè),。
( 3 )以科室為家，工作積極主動, 對待病員熱情,、耐心, 滿足病人的需求,。護理工作是平凡的工作，然而,，我們卻用真誠的愛去撫平病人心靈的創(chuàng)傷,，用火一樣的熱情去點燃患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣。
20xx 年工作計劃：
1.認真遵守醫(yī)院和科室的相關規(guī)章制度,，做到上班不遲到,，不早退,。
2.認真做好領導分配給我的工作和任務。
3.解放思想,，為科室的發(fā)展提建議和意見,，竭盡所能為科室創(chuàng)造更多的效益。
4.加強跟主管醫(yī)生,，病人及其家屬的交流與合作,，努力構建現代化科學的醫(yī)患模式，正確妥善處理好醫(yī)患關系,。
5.加強專業(yè)知識學習,，努力提高自己的專業(yè)技能，為患者提供更有效更優(yōu)質的服務,。
6. 協(xié)助同事做好科室工作,，做到工作責任明確、資源共享,、團結互助,，共創(chuàng)科室優(yōu)良的環(huán)境、優(yōu)秀的服務,、優(yōu)越的業(yè)績,。
護士事業(yè)是一項崇高而偉大的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪,。在今后工作中,，我將加倍努力，為科室的發(fā)展作出自己應有的貢獻!在即將迎來的 20xx 年,，我會努力改正缺點和不足,，做好自己的工作，對病人負責,，對自己的工作負責,。在生活中我也會嚴格要求自己，我相信我能做到,，請領導監(jiān)督!
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員工個人工作行動計劃篇四
作為一名客戶經理,，如果沒有工作計劃和基本目標，是永遠不可能到達勝利的彼岸的,。每個人,，每一項事業(yè)都應當有基本目標,、工作計劃和必勝信念,，而不少人往往是做一天和尚撞一天鐘，目標模糊,，現對20__年的工作做個具體的工作計劃。
一位成功的銷售人員介紹經驗時說：我的秘訣是把目標數表貼在床頭,，每一天起床就寢時都要把今日的完成量和明天的目標量記錄下來，提醒自我朝目標奮斗,。由此可見“有志者事竟成”,，只要肯下功夫,，任何客戶經理計劃和目標都能經過努力得以實現,。
20__年我制定了以下的計劃：
1、每周要增加_個以上的新客戶,，還要有_到_個潛在客戶,。
2、一周一小結,，每月一大結,，看看有哪些工作上的失誤，及時改正下次不要再犯,。
3,、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求，再做好準備工作有可能不會丟失這個客戶,。
4,、對客戶不能有隱瞞和欺騙，這樣不會有忠誠的客戶,。在有些問題上你和客戶是一向有交流的,。
5、要不斷加強業(yè)務方面的學習,，多看書,，上網查閱相關資料，與同行們交流,，向他們學習更好的方式方法,。
6、對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,，但不能太低三下氣,。給客戶一好印象，為公司樹立更好的形象,。
7,、客戶遇到問題,，不能置之不理必須要盡全力幫忙他們解決。要先做人再做生意,，讓客戶相信我們的工作實力,，才能更好的完成任務。
8,、自信是十分重要的,。要經常對自我說你是的，你是獨一無二的,。擁有健康樂觀進取向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務,。
9、和公司其他員工要有良好的溝通,，有團隊意識,，多交流，多探討,，才能不斷增長業(yè)務技能,。
以上就是我這一年的工作計劃，工作中總會有各種各樣的困難,，我會向領導請示,，向同事探討，共同努力克服,。為公司做出自我的貢獻,。可是現實來說,，我目前還是有著很多的不足之處需要我來解決的,，我相信自我能夠有著更好的發(fā)展，可是前景才是最重要的,，我相信自我能夠做到,，這是我應當做好的。以后的道路上,，我會走的更遠,，因為我的人生旅途才剛剛開始，我相信自我會做的更好!
員工個人工作行動計劃篇五
20xx年是酒店爭創(chuàng)預備四星級旅游飯店和實現經濟騰飛的關鍵之年,。因此進一步提高員工素質,，提高服務技能是當前夯實內力的迫切需求。根據酒店董事會關于加大員工培訓工作力度的指示精神,，結合本酒店實際,，我擬在20xx年度以培養(yǎng)“一專多能的員工”活動為契機，進一步推進員工培訓工作的深度，努力做好20xx年的全員培訓工作,。
一,、指導思想
以飯店經濟工作為中心，將培養(yǎng)“一專多能的員工”的主題貫穿其中,，認真學習深刻領會當今培訓工作的重要性,，帶動員工整體素質的全面提高。
二,、酒店的現狀
當前酒店員工服務技能及服務意識與我店四星級目標的標準還有很大的差距,，主要體現在員工禮節(jié)禮貌不到位，對客服務意識不強,，員工業(yè)務不熟等方面,。
三、當前的目標和任務
20xx年度的員工培訓以酒店發(fā)展和崗位需求為目標,，切實提高員工認識培訓工作的重要性，積極引導員工自覺學習,，磨礪技能,，增強競爭崗位投身改革的自信心，培養(yǎng)一支服務優(yōu)質,、技能有特色的高素質員工隊伍,，努力使之成為新時期不斷學習、不斷提高的智能型員工,。
四,、嚴格紀律樹形象
紀律是一個團體范圍正常工作和生活所必須遵守的行為規(guī)則，是提高部門戰(zhàn)斗力的有效保障,。古人云：“無規(guī)矩不成方圓”,。所以，總辦要搞好20xx年的全局性工作,，必須要以嚴格的組織紀律作保障,。組織紀律要常抓不懈，部門負責人要帶頭,，從自己管起,，徹底杜絕違紀違規(guī)現象的發(fā)生。部門員工的言談舉止,、穿著打扮要規(guī)范,，努力將總辦打造成酒店的一個文明窗口。
五,、創(chuàng)新管理求實效
1,、美化酒店環(huán)境，營造“溫馨家園”,。
嚴格衛(wèi)生管理是確保酒店環(huán)境整潔,，為賓客提供舒適環(huán)境的有效措施,。今年，我們將加大衛(wèi)生管理力度,，除了繼續(xù)堅持周四的衛(wèi)生大檢查外,，我們還將進行不定期的檢查，并且嚴格按照標準,，決不走過場,，決不流于形式，將檢查結果進行通報,，并制定獎罰制度,，實行獎罰兌現，以增強各部門的責任感,，調動員工的積極性,，使酒店衛(wèi)生工作躍上一個新臺階。此外,，要徹底搞好防蠅滅鼠滅螂工作,，目前，正值鼠螂的繁殖高峰期,，我們要加大治理力度,，切實消滅蠅蟑鼠等蟲害。
花草是美化酒店,、營造“溫馨家園”不可缺少的點綴品,，今年我們與新的花卉公司合作，加強花草的管理,，要求花草公司定期來店修剪培植,，保持花草的整潔美觀，并根據情況即時將花草的花色,、品種予以更換,，力求使酒店的花草常青常綠，常見常新,，給賓客以溫馨,、舒適之感。
2,、創(chuàng)新宿舍管理,，打造員工“舒適家園”
宿舍的管理歷來是一個薄弱環(huán)節(jié)，今年我們將加大管理力度,，為住店員工打造一個真正的“舒適家園”,。為此，一是要有一個整潔的寢室環(huán)境，我們要求宿舍管理員搞好公共區(qū)域衛(wèi)生,，并在每個寢室設立寢室長,，負責安排督促寢室人員打掃衛(wèi)生，要求室內清潔,，物品擺放整齊,，并對各寢室的衛(wèi)生狀況進行檢查，將檢查情況進行通報,。
第二要加強寢室的安全管理,，時刻不忘防火防盜、禁止外來人員隨意進出宿舍,，實行對外來人員的詢問與登記制度,，以確保住宿員工的人身、財產安全,。
第三要變管理型為服務型,。管理員要轉變?yōu)樽∷迒T工的服務員。住店員工大多是來自四面八方,，初出家門的年青人,，他們大多年齡小，社會經驗不足,，因此，在很多方面都需要我們的關心照顧,，所以宿舍管理員要多關注他們的思想情緒變化,，關心他們的生活，尤其是對生病的員工,，要給予他們親情般的關愛,，使他們感受到家庭般的溫暖。
六,、節(jié)能降耗創(chuàng)效益
1,、加強酒店辦公用品、服裝及勞保用品的管理
我們將參照以往的有關標準規(guī)定,，并根據實際情況,，重新梳理，制定各部門的辦公用品,、服裝及勞保用品的領用年限與數量標準,，并完善領用手續(xù)，做好帳目,。要求按規(guī)定發(fā)放,，做到帳實相符，日清月結，并對倉庫物品進行妥善保管,，防止變質受損,。
2、加強車輛乘車卡及電話的管理
建立車輛使用制度,，實行派車制,，嚴禁私自用車與車輛外宿，并加強車輛的油耗,、維修管理以及車輛的護養(yǎng),，確保酒店領導的用車及用車安全。對乘車卡和撥打長途電話也要實行嚴格的管理及登記制度,，防止私用,。
七、宣傳,、推介亮品牌
1,、要提高文件材料的寫作水平與質量，及時完成酒店各種文件,、材料的起草,、打印及發(fā)送工作，要加強檔案管理,，建立檔案管理制度,，對存檔的有關材料、文件要妥善保管,，不得損壞,、丟失。
2,、及時宣傳報道酒店典型事跡,，加大對酒店的宣傳力度，大力宣傳酒店在三個文明建設中涌現出的先進典型,，極力推介酒店,，樹立良好的酒店外部形象，提高酒店知名度,。
八,、新員工入店培訓：人事部
新員工入職培訓每月開展一至兩次(具體情況視新員工人數而定)，時間安排避開部門營業(yè)的高峰期,，入職培訓以一周為一個周期,，每天利用下午14：00-16：30進行培訓。
培訓后人事部將進行考核,，考核結果將作為員工轉正的依據,。
員工個人工作行動計劃篇六
一,、指導思想
為進一步加快我校通用語言文字規(guī)范化、標準化工作的進程,，深入宣傳《國家通用語言文字法》,，以創(chuàng)建市級語言文字規(guī)劃化示范學校和國家二類城市語言文字工作評估驗收為契機，圍繞學校中心工作,，全面貫徹語言文字工作的“三納入一滲透”的要求,，加強組織、制度建設,，扎實做好常規(guī)管理工作,，保持工作特色，加大宣傳力度,，促進我校語言文字工作的深入開展,。
二、工作目標
1,、學習,、宣傳和貫徹《中華人民共和國國家通用語言文字法》，加大語言文字宣傳力度,，營造語言文字規(guī)范化的良好校園氛圍,，努力創(chuàng)建市級語言文字規(guī)范化示范校、提升學校良好形象,，展示學校特有的風采,。
2、健全學校語言文字工作網絡,，進一步規(guī)范語言文字工作,，對照語言文字驗收指標，結合學校中心工作,，與各處工作整合，扎實有效開展語言文字活動,，按時認真做好資料的積累和歸檔,。
3、營造校園文化氛圍,，讓學生在各項讀書,、誦讀、征文,、講故事,、規(guī)范書寫比賽等活動中學習和運用祖國語言文字，感受祖國語言文字的魅力,，提升學校文化品位,，推進全校用語用字的規(guī)范化,。
4、重點做好20xx年5月國家二類城市語言文字工作評估驗收和今年9月“第16屆全國推廣普通話宣傳周活動”,。
三,、工作內容及措施
1、完善學校語言文字工作機構,，加強語言文字工作綜合管理
(l)在校長室統(tǒng)一領導下,，語言文字管理網絡機構正常運作，定期召開語言文字領導小組會議,，從學校中心工作出發(fā),，全面部署學校語言文字工作。
(2)各班級設班級推普員,，負責班級日常推普工作,，注重抓日常管理。實行推普員不定期交流匯報制度和推普員培訓制度,，努力打造一支素質良好的推普員隊伍,。
2、優(yōu)化校園語言文字環(huán)境,，提升規(guī)范運用語言文字水平
(1)常設推普標語牌,，按需進行宣傳標語和橫幅的張貼，利用班級板報,、學校博客,、宣傳板、會議等形式,，經常性宣傳語言文字工作,。
(2)政教處、大隊部組織大隊委員,、推普員定期檢查校園語言文字規(guī)范化使用情況,，重點檢查各班級墻報、黑板報和推普角等班容班貌情況,。
(3)規(guī)范教師的課堂用語,，采用推門聽課和上研討課的形式檢查教師的課堂用語，對擔任教學任務的教師普通話應達到二級乙等水平,，特別是語文教師要加強語文文字水平的提高,，力爭達到二級甲等水平。
(4)規(guī)范學生在校文明用語,，要求全校學生在校園內必須堅持說普通話,，并通過教師指導與培訓，進一步提高學生普通話水平,。
(5)教導處,、語言文字領導小組成員一起深入課堂,，定期檢查、調查師生在課堂,、校園活動,、會議等方面使用普通話情況，并及時反饋檢查情況,。教導處將定期的抽查學生作業(yè)本,，督促學生用字達到文字規(guī)范要求。
(三)貫徹“三納入一滲透”,，增強語言文字工作的實效性
1,、納入學校常規(guī)管理：將語言文字規(guī)范化工作納入到學校的文明單位創(chuàng)建中，與學校中心工作整合,。強化管理,，積極營造校園推普氛圍。各處室,、教研組認真做好語言文字規(guī)范化工作,，保證工作文字和校園公示文字的規(guī)范純潔，加大監(jiān)督管理力度,，確保校園用字用語規(guī)范,。積極落實將普通話和規(guī)范漢字使用能力納入教師考核、職務晉級,、評優(yōu)評先等的基本內容和條件,。
2、納入教學基本功：重視教師語文素質的培訓與提高,，加強過程培訓,，突出教師培訓的“四性”：全員性、參與性,、實踐性,、全程性，提高全體教師的普通話水平,。結合學校教學流程考核,，把教師的標準的普通話、規(guī)范的板書作為兩項重要的評分項目,，以推動教師的普通話應用能力，強化寫規(guī)范字的意識,。結合教學工作,，適時開展教師基本功訓練與比賽。
3,、納入德育內容：根據學校研發(fā)的經典誦讀弟子規(guī)課程,，圍繞學?！拔遄治逍恰痹u比活動和各年級段語文課本中的古詩、名人名言等內容,，堅持做好學?！懊恐苷b讀”“每周一拼”和班級“拼音角”等，并定期檢查,，把推普工作列為每日行為規(guī)范考核項目之中;加強傳統(tǒng)校園活動,，按照語言文字規(guī)范化要求，開展豐富多彩的語言文字工作相關活動,，主要有：a,、講故事比賽;b、寫字比賽;c,、誦讀比賽;d,、班級各類語言文字活動及“啄木鳥”實踐活動;e、漢字規(guī)范化測試;f,、各類相關的語文實踐活動等;g,、將“三字一話”活動作為師生基本技能，通過多種形式的活動不斷提升師生說普通話和寫規(guī)范字的水平,。
4,、滲透進各學科：各科教師在上課過程中，把相關教學內容與語言文字規(guī)范教育有機融合,，在各科教學中有機滲透語言文字,，并體現在教案、教學反思或案例中,，教導處定期進行檢查反饋,。
(四)充分發(fā)揮課堂主渠道作用，加強對學生語言文字能力的培養(yǎng)
1,、充分利用語文課,，在聽說讀寫中推廣普通話和用字規(guī)范化，切實加強對學生聽說讀寫能力的培養(yǎng),。
2,、教導處以教學流程管理為抓手，深入課堂,，加強平時的課堂教學檢查力度,，關注教師的常態(tài)課、家常課,，把規(guī)范板書和講普通話作為重要評價指標,。
3、結合少兒口語交際課,，引導學生關注生活,、感受生活,，培養(yǎng)學生口語表達能力和文字表達能力。
4,、開展豐富多彩的語文教學活動,，激發(fā)學生規(guī)范用語和用字的興趣。
(五)推進校本課程的實施,，深化語言文字工作特色
1,、繼續(xù)加大校本課程《國學經典誦讀之弟子規(guī)》的實施力度，讓學生在學習誦讀,、誦記,、講故事等過程中提高普通話口頭表達能力及語言文字應用能力。
2,、繼續(xù)加強推普團隊建設,，定期和不定期地開展培訓和研討活動，力爭在實踐中出成績,。
員工個人工作行動計劃篇七
在凌總的英明領導下,，本人在__年度，基本完成了相關工作任務,，當然這其中肯定還有許多不足和需要改進,、完善的地方。今年,，我將一如既往地按照領導的要求,，在去年的工作基礎上，本著“多溝通,、多協(xié)調,、積極主動、創(chuàng)造性地開展工作”的指導思想,，發(fā)揚公司群狼博虎,，無堅不摧的理念，全面開展20__年度的工作?，F制定個人工作計劃如下：
一,、進一步熟悉金龍魚客服工作的整個流程，多參與多走動,，對于每個項目按時結案,，做到少出差錯;
二、全面負責公司內部的辦公行政管理工作,，協(xié)調公司各部門間各項協(xié)作事宜;
三,、完善公司各項管理規(guī)章制度，定期或不定期對各部門的制度執(zhí)行情況進行檢查，保證公司的管理規(guī)章制度切實可行;
四,、根據今年的具體實際情況，進一步完善考評制度,，對員工業(yè)績考評,，及時匯報上級，將結果及時反饋給員工,，幫助員工更好地工作,，最重要的是加強員工的工作積極性;
五、根據實際情況,，加強公司員工培訓工作計劃,，基本思路和去年一樣，力求形象多樣化,，增強趣味性;
六,、及時按實登好各類臺賬，做好各項目的成本核算,，以及各種材料的購買,、使用情況，正確節(jié)約各項開支;
七,、協(xié)助各項目經理及時做好應收,、應付款項的工作。
員工個人工作行動計劃篇八
20__年,，辦稅服務廳在分局局長室的正確領導和相關科室的大力支持下,，堅持以“認真學習貫徹全省國稅系統(tǒng)工作會議精神、全市納稅服務工作會議精神,，緊緊圍繞全市納稅服務工作總體思路和工作要點,，認真實施20__納稅服務工作規(guī)劃，堅持服務科學發(fā)展,，共建和諧稅收的工作主題,，以法律法規(guī)為依據,，以納稅人需求為導向，以信息化為依托,，著力推進納稅服務工作較好地完成了工作任務。具體總結如下：
一,、推行“禮貌服務之星”評選，提高稅務人員工作熱情,。
為提高辦稅服務廳窗口和服務人員的整體素質,，樹立增城國稅良好形象,，制定《增城市國稅局評選“禮貌服務之星”試行辦法》，開展每季度一次的“禮貌服務之星”評選活動,。由每位前來辦稅服務廳辦事的納稅人在辦結事項后,，填寫一份《禮貌辦稅評議表》,，對帶給納稅服務的稅務人員進行評議，再由各分局根據《禮貌辦稅評議表》進行統(tǒng)計評選出“禮貌服務之星”,。
二,、對辦稅服務廳硬件進行改造,，營造良好辦稅環(huán)境,。
(一)合理設置辦稅大廳，做到辦稅標志鮮明醒目，對外辦公時間在辦稅大廳入門顯著位置標明,。
(二)持續(xù)辦稅大廳環(huán)境整潔,、空氣流通，根據需要放置綠色植物或花卉,。
(三)合理設置辦稅窗口,，將辦稅大廳辦稅窗口由原先高柜臺設置為低柜臺，讓納稅人與稅務人員應對面進行辦稅,，拉近稅企距離,，并在各個窗口張貼明顯、統(tǒng)一的標志,，方便納稅人識別,。
(四)設置稅務咨詢區(qū)，根據各分局實際狀況,，部分服務廳設置稅務咨詢區(qū),，部分服務廳設立導稅窗口，負責受理,、答復納稅人的稅務咨詢,。
(五)設立納稅人休息區(qū)，配備休息椅,、飲水機,、報紙等，為排隊等候辦稅的納稅人帶給舒適的環(huán)境,。
(六)設立稅宣資料索取區(qū),，放置《國稅之窗》、《辦稅指南》等稅收宣傳資料,，方便納稅人閱覽和免費索取相關資料,。
(七)設立辦稅填表區(qū)，制作相關業(yè)務流程和表格的填報說明,、表樣,。
(八)設立納稅人自助辦稅區(qū)，配置齊全的電腦設備,，帶給免費上網服務,，并安排稅務人員對納稅人進行輔導,。
三、大力推行多元化申報方式,。
從節(jié)約納稅成本角度出發(fā),，并結合我市實際狀況，將申報方式劃分為三類：第一類為網上申報,，適用于增值稅一般納稅人;第二類是電話語音申報,，適用于小規(guī)模查帳征收戶;第三類是儲稅申報，適用于“雙定戶”,。大力推廣網上申報方式,，在第四稅務分局辦稅服務大廳設立數字證書代辦點。
四,、實行投訴屬實整改制度,。
在辦稅服務大廳公開投訴部門和電話，如12366熱線,、征管科電話、監(jiān)察室電話,，被納稅人投訴的,，按時進行處理，經調查屬實,，對被投訴人進行教育,，并根據狀況換崗處理。
五,、規(guī)范服務大廳服務制度,。
(一)實行首問負責制。辦稅服務大廳第一個受理納稅人辦稅事宜的工作人員負責為納稅人解答或帶給指引,，不屬自己職權范圍的事,，由其負責向承辦人轉交，不以任何借口推諉或敷衍,。
(二)實行辦稅服務廳負責人值班制度,。由征收組長擔任值班長，負責整個辦稅服務廳內的統(tǒng)一指揮和綜合協(xié)調,，及時解決納稅人在辦理涉稅事項中產生的問題,。
(三)在辦稅服務大廳公開禮貌辦稅“八公開”資料、服務項目,、工作流程,、工作規(guī)范、權利和義務,、稅務違法違章處罰標準,、監(jiān)督電話,、服務等有關資料，理解納稅人監(jiān)督,。
員工個人工作行動計劃篇九
20__年,，我社區(qū)婦代會的指導思想是：成立婦女兒童之家，以聯(lián)系婦女,、服務婦女,、教育婦女、維護婦女合法權益為根本任務,，充分發(fā)揮婦代會組織的優(yōu)勢,
加大宣傳, 加強維權,
緊緊圍繞黨委政府中心工作,，開展形式多樣，群眾喜聞樂見的活動,，團結帶領廣大婦女群眾共促科學發(fā)展,，共建文明城市、共創(chuàng)美好生活,。具體工作安排如下:
一,、制定好婦代會工作計劃
要做到年初有計劃, 年終有總結。定期召開婦女組長會議, 按時上報各類材料和表格, 建立健全工作臺帳, 搞好各類慶?；顒?。
二、加強隊伍建設,，突出宣傳教育
1,、加強網絡管理，進一步提升隊伍素質,，保證全年工作目標的落實完成,。
2、組織開展“婦女保障法” 等宣傳活動,，教育廣大婦女自尊,、自愛、自立,、自強,，鼓勵引導婦女自主創(chuàng)業(yè)，營造關心婦女,，愛護婦女,、尊重婦女的良好氛圍。
三,、以婦女兒童為主題,，開展各類活動
1、“三八節(jié)”期間,，計劃組織婦女小組長,、部分婦女黨員等一起慶祝元宵節(jié)和三八節(jié),，舉辦“沙塘岸社區(qū)慶元宵、慶三八活動”,，同時每人發(fā)放小禮品,，讓大家能夠過一個溫馨的元宵節(jié)和三八婦女節(jié)。
2.“兒童節(jié)”期間,，計劃為社區(qū)的兒童,，組織開展一次“家庭教育講座”，現在的大人都忙于工作反而疏忽了與孩子的相處,，希望通過這次活動加強孩子們與家長們之間的感情,，并發(fā)放小禮品，讓孩子們能夠感受到社區(qū)領導在時刻關心他們的成長,。
3,、 以認真負責的態(tài)度接待婦女兒童來信來訪，協(xié)同基層婦代會協(xié)調矛盾,，仔細調查,、耐心勸導，把矛盾處理在萌芽狀態(tài),。
四,、強化職能，提升服務
1,、爭取完成“婦女兒童之家”建設,，完善內部設施以及各項規(guī)章制度,，讓廣大婦女姐妹能有個咨詢的地方,，有個談心的地方，建立起婦女群眾身邊的維權站,。
2,、愛心幫扶協(xié)會要面向貧困兒童、貧困婦女,、貧困老人,。對貧困學生做好幫困助學、結對工作, 為貧困婦女牽線搭橋, 為貧困老人辦實事,、做好事,
進一步延伸幫困結對的受助對象, 對外來工殘疾貧困婦女等弱勢群體給予溫暖和幫助,。
五、配合社區(qū)做好各項中心工作
明年,，我社區(qū)婦代會將緊緊圍繞社區(qū)黨總支部和社區(qū)居委會的中心工作,，永遠把為“婦女、兒童”服務放在第一位,，結合本社區(qū)的特點,，更好的為社區(qū)所有婦女,、兒童服務。
今年區(qū)民政局在區(qū)委,、區(qū)政府的正確領導下,，在區(qū)婦聯(lián)的大力指導下，積極做好婦女兒童工作,，并取得了一定的成績,，受到了社會各界的廣泛好評。
區(qū)民政局全面落實男女平等政策,，在中層干部任用中打破了男女不平等的現象,，我局共有中層干部26人，其中女干部11人,，女干部占中層干部總人數的42%,。女職工的勞動權益受到了及時、有益的保護,。
區(qū)民政局本著全面,、公開、公平的原則,，做好低保工作,、救濟工作。今年共落實低保人數6210人,。其中婦女兒童2630人,，與此同時，積極關注社會需要臨時救濟的對象,，今年共落實救濟對象28650人,，其中婦女兒童8561人。今年我局還對全區(qū)159名孤兒每月發(fā)放600元生活補助,。
區(qū)民政局在臨時救濟工作中,，特殊困境婦女兒童的人數約占被救濟總人數的40%，使處于特殊困境中的婦女兒童得到了社會及時的救助,。我局還設立了受害婦兒避難服務場所,，維護婦女正當權益，避免了不法侵害,。我們還和計生委等單位聯(lián)合開展為新婚夫妻免費贈送“新婚大禮包”活動,，“大禮包”內含葉酸以及相關避孕藥具，為推動我區(qū)計生優(yōu)生優(yōu)育工作做出了貢獻,。此舉深受百姓歡迎,，此項工作獲區(qū)政府“創(chuàng)新獎”表彰。
對于下半年工作計劃,，我們將做好以下三個方面：
1,、做好全區(qū)159名孤兒保障金發(fā)放工作,。
2、按季度要求單位適齡婦女參加婦檢工作,。
3,、定期召開女職工會議，為女職工排憂解難,。
我局雖然在今年的婦女兒童工作中取得了一定的成績,，但與時代發(fā)展的要求還存在一定的差距。20__年,，我局將以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果為契機,，找準工作定位，進一步維護和保障婦女兒童合法權益,，為促進經濟社會協(xié)調發(fā)展作出新的貢獻,。主要做好以下工作：
一、組織婦女職工學習培訓,，發(fā)揮婦女在單位民主決策,、管理和監(jiān)督中的作用;
二、在婦女職工中開展好學習黨的xx屆的學習教育,、平安行為規(guī)范教育,、黨風廉政建設教育活動，對婦女職工進行專業(yè)知識培訓,，發(fā)揮好她們在平安單位,、廉政單位、文明單位和統(tǒng)計調查,、統(tǒng)計執(zhí)法活動中的積極作用,，促進單位各項工作再上新臺階。
三,、開展好主題教育實踐活動,，創(chuàng)新活動載體,，特別是搞好作風建設,、廉政建設、未成年人教育保護和學巾幗英雄,、愛崗敬業(yè)比奉獻,、愛心捐助等主題實踐活動，使活動摸得著,、看得見,，收到實效，從而豐富婦女職工生活,。
員工個人工作行動計劃篇十
一,、全年目標
1,、工亡事故為零。
2,、重大火災事故為零,。
3、重大機損事故為零,。
4,、重大環(huán)境污染事故為零。
5,、重傷指標為零,。
6、輕傷內控指標1人次,。
7,、不發(fā)生新的職業(yè)病例。
二,、指導思想
以國家領導人對安全工作指示為指導,，以公司安全工作治理制度為標準，以安全工作總方針“安全第一,、預防為主,、綜合治理”為原則，以班組安全治理為基礎,，以糾正崗位違章操作和工人勞保品穿戴為突破口,，落實各項制度，開展安全親情教育,，開創(chuàng)安全工作新局面,，實現安全生產根本好轉。
三,、主要工作措施和安排
1,、開展多種形式對職工進行安全培訓教育，在安全教育的基礎上,，增設班前提問等活動,，同時抓好新調入工人的安全教育。
2,、加強易出事故崗位工的監(jiān)護及職工的責任感,，重點是旋邊機、平板拼焊機,、三輥卷圓機的正確使用,，對油罐筒身時候的安全操作。
3、對各種施工,、檢修區(qū)進行重點防護,，設立危險區(qū)域警示標志，天天有人監(jiān)護現場,，教育工人不在危險物下站立,，特別是天車吊重物時嚴禁在天車下站立。
4,、加強安全治理,，控制事故發(fā)生，真正將安全重心下移到每個人,，確保全年做到安全生產,，努力實現全年事故“0”的目標。
5,、把握各非常時期的思想動向,，重點是各節(jié)日期間的喝酒上崗，工人的疲憊上崗,，青年工人的婚期上崗和受處分工人的帶情緒上崗,。
6、建立健全安全防護組織,，對原有的班組安全員重新進行調整,，不負責的撤換。
7,、對應急預案不斷進行演練,，至少每半年組織一次。
8,、認真抓好班組檢查,，不斷抽查班組安全檢查表，班組臺帳記錄,，獎優(yōu)罰劣,。
9、每周開一次安全例會,。
10,、宣傳貫徹國家相關的法律法規(guī)、嚴格執(zhí)行下發(fā)的安全生產規(guī)章制度,。
11,、加強職工安全教育,，堅持每周安全巡查,，發(fā)現隱患及時整改并制定整改措施。
12、重點防火部位,，定員定崗,，保持消防器材良好適用。
13,、強化勞保用品穿戴,。
14、加強內場定置管理,，保持消防通道暢通,。
員工個人工作行動計劃篇十一
一、教學能力方面
1,、加強師德師風的修養(yǎng),，形成高尚的人格，有一顆進取的心,。要熱愛學生,，對學生有博愛之心,，要以誠相待,，要寬容和有強烈的責任感。
2,、教學過程中認真研究教材,，立足于學生的角度來研究教材,，積極備課，認真上好每一堂課,，及時做好課后反思,，總結出自己教學中的不足之處并加以改正,。
3,、教學方式中繼續(xù)探索生活化,、情境化的創(chuàng)設方法,，掌握生活化,、情境化的課堂風格。從而豐富教學方式，激發(fā)學生的學習興趣。
4、教學相長，在師生交往中發(fā)展自己,。遵循"以人為本"的管理原則，增強自己的管理能力。而不是一種強加式的管理,，培養(yǎng)學生自己管自己的能力,。
5,、聽校內、校外的教師公開課,，通過對比,，發(fā)現其他教師中的優(yōu)點，加以吸收融入到自己的教學中;同時也通過集體備課,、交流學習等形式,，來提高教師的業(yè)務水平。
6,、,。繼續(xù)學習新課程理論,，以“生活化、情境化”課堂教學理念來進行教學，充分培養(yǎng)和激發(fā)學生學習興趣，重視學生認知過程中的情感培養(yǎng)。注重對自身教育行為的反思和實踐,，提高教學質量,，做一個有思想的新形勢下的教師,。
7、深刻理解“以學為主，當堂達標”的課堂教學結構,，改變傳統(tǒng)的教學方式,，提高學生學習的能力，從而達到提高教學效益的目的,。
在整個教學過程中,，要注重對每節(jié)課的教學經驗進行總結。在教學過程中,，努力做到三個反思：教學前反思,，教學中反思，教學后反思,。定期總結教育教學過程,，努力做到有所改進，有所沉淀,，為以后的教育教學活動積累經驗,。在教學中，立足于學生,，從學生出發(fā),，成為學生學習過程中的指導者,、推動者、引導者,，努力發(fā)展學生學習的主動性,。
二、學生良好課堂紀律的培養(yǎng)方面
本學期任教一年級數學,，7班共有學生52人,，8班共有學生50。由于剛離開幼兒園,，進入小學開始學習生活,，孩子們短時間內還不是很適應，幾乎每個人身上都或多或少的帶著幾年幼兒園生活所養(yǎng)成學習和生活習慣,。如：上課隨意走動;隨意說話,，不聽老師指揮;讀、寫方面的要求等,。這些都需要任課老師一起慢慢引導,，讓每個孩子都能盡快適應小學階段的學習和生活。在一個月內學生能夠適應正常的課堂秩序,，兩個月后學生能夠自覺的遵守課堂紀律,，個別學生經過提醒后能夠改正。
1,、面向全班,，我計劃采用不同的競賽形式吸引他們，讓他們互相提醒,、監(jiān)督,。比如，登山游戲,，看哪組最先到山頂,。比如，七色花游戲,，看哪組花瓣最多,，還有分草莓隊、菠蘿隊等打五角星,，四只小鳥,，每只代表一隊，看哪只小鳥最快飛到枝頭上,。促成的紀律和群體促成紀律相結合的產物,，老師的體貼和課堂結構的創(chuàng)設讓學生有安全感，群體的促成讓學生會寧愿犧牲自己的一點利益而遵守群體促成的紀律。
2,、用節(jié)奏代替“喊”,。以前，不光扯嗓子喊：“一,、二,、三，靜下來!”,，還可以用有節(jié)奏的拍手來代替,。我要讓他們停時就拍“噠噠”兩下，學生聽到后拍五下,，一拍好就坐好,。既集中了他們的注意力，也使課堂顯得張弛有序,。
3,、面對個別，對他們嚴慈相濟,。比如,，一個孩子，他老喜歡不舉手在下面講,，在課堂上嚴肅批評,，課后把他叫來，聽聽他的感受,，讓他明白老師是喜歡你的,，為你好的，你的行為要影響整個班的,。還有一個孩子，喜歡在課堂上故意搞出點事情來,，課堂上我狠狠地批評了他,，課后找他談心，孩子是需要愛的,，老師對他好他心理可記著昵!對這樣的孩子,，當他做錯事時批評，對他的進步及時表揚,，讓他感受到你的愛,，他就會努力控制自己。
員工個人工作行動計劃篇十二
一,、完善各項管理制度,，構成配套的考核、監(jiān)督機制
四月份，我們將在原先的基礎上,，修改,、完善各項管理制度，改變以前"人管人"的被動狀態(tài),，從而走向"制度管人,，制度約束人"的良性軌跡。進一步加強對人的管理,，并把各項工作標準進行細化,、量化，一方面,，便于操作人員熟悉自我該怎樣做,，該作到什么程度;另一方面，方便主管人員的考核,、監(jiān)督,，減少個人的主觀因素。工作中,，堅持"定人,、定崗、定時,、定標準,、定任務"的"五定"方針，對具體的工作采取有效的措施,，加強對操作人員的管理,，優(yōu)化人員結構，更有利于以后工作的開展,。
二,、樹立服務品牌
服務品牌的樹立，有利于企業(yè)的知名度,，對一個部門也是一樣,，有利于提高部門的影響力，更有利于增強部門的凝聚力,，目前,，我們本著"清掃一戶，潔凈一戶,，滿意一戶"的原則,，為業(yè)主供給家政服務，得到業(yè)主的好評,，在業(yè)主心中樹立了良好的形象,。
三,、確定兩個工作目標
即到達青島市a類物業(yè)衛(wèi)生標準和到達經濟效率化的目標。根據小區(qū)定位及物業(yè)服務定位,，我們保潔部會為業(yè)主創(chuàng)造一流的生活環(huán)境而不懈努力,，工作嚴格執(zhí)行a類物業(yè)衛(wèi)生標準，并本事爭創(chuàng)青島市十佳物業(yè)公司,。在做好保潔工作的同時,，我們會做好廢品收購及家政服務工作，限度地減員增效,，提高物業(yè)的經濟效率,。
四、外掛一個家政服務公司
一方面,，由于我們保潔人員素質不一樣,，工作質量有所差異，所做的家政服務的效果也不一樣;另一方面,，目前輪流作業(yè)的形式,，也不便于人員的管理。外掛家政公司,，在保證服務質量,，規(guī)范內部管理的同時，我們還能夠提取必須的服務費用,。
五,、建立一個垃圾中轉站
隨著業(yè)主入住的不斷增加，小區(qū)垃圾不斷增加,，垃圾的清運,、中轉、處理,，是保潔工作的一個重要資料,。期望在集團領導的大力支持下，盡快建立一個中轉站,。
六,、保潔與綠化的統(tǒng)一整體性與不可分隔性
保潔、綠化都是小區(qū)環(huán)境管理的一部分,，小區(qū)離開了保潔，就會出現臟,、亂,、差的現象;小區(qū)離開了綠化，就不會有花草樹木,。如果兩者屬于不一樣的部門,，就會出現年前兩者相互矛盾、相互推委、相互扯皮的現象,。提議把兩者合并為環(huán)境部,。
