現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強(qiáng),，越來越多事情需要用到合同，合同協(xié)調(diào)著人與人,，人與事之間的關(guān)系,。擬定合同的注意事項有許多,，你確定會寫嗎,？下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板,，希望大家能夠喜歡!
科研工作人員聘用合同書模板篇一
乙方(應(yīng)聘人)_______________
__________學(xué)院系(部,、處、室,、館,、科)(下稱甲方)，根據(jù)教學(xué),、科研和管理等工作的實際需要,，依據(jù)國家有關(guān)法規(guī),、規(guī)章,、政策和我院人事制度改革文件的規(guī)定，按照按需設(shè)崗,、公開招聘,、平等競爭、擇優(yōu)聘任的原則,，與(下稱乙方)在平等,、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，簽訂本聘任合同,。
一、聘任期限
1,、本合同從_____年月_____日起至_____年_____月_____日止,，期限為_____個月。
2,、試用期從_____年_____月_____日起至______年_____月_____日止,，期限為_____個月。
二,、工作崗位根據(jù)甲方工作需要,，乙方自愿受聘在崗位從事工作，并履行下列工作崗位職責(zé),。
三,、雙方的權(quán)利和義務(wù)甲方的權(quán)利和義務(wù)：
1,、根據(jù)學(xué)科建設(shè)、教學(xué),、科研和管理工作需要和聘任崗位的職責(zé),，結(jié)合乙方應(yīng)聘時的工作思路和工作目標(biāo)，制定聘期內(nèi)詳細(xì)的崗位職責(zé)和工作任務(wù)目標(biāo),。
2,、甲方對乙方履行崗位職責(zé)的情況，進(jìn)行年度考核和聘期考核,。
3,、甲方對乙方的工作成果擁有知識產(chǎn)權(quán)(中國現(xiàn)行知識產(chǎn)權(quán)法有明確規(guī)定的或另有合同約定的除外)。
4,、甲方為乙方提供合同上規(guī)定的工作培訓(xùn)條件和保障,。
5、其它;乙方的權(quán)利和義務(wù)：
1,、乙方作為甲方職工,，享受學(xué)院和甲方在政治、學(xué)術(shù),、教學(xué)和科研經(jīng)費(fèi)支配等方面規(guī)定的權(quán)利,。
2、乙方享受學(xué)院和甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定實行的社會保障,、住房改革等方面規(guī)定的權(quán)利,。
3、乙方享受本合同規(guī)定的權(quán)利,、待遇和保障,。
4、乙方履行本合同規(guī)定的義務(wù)和崗位職責(zé),。
5,、其它：
四、工作報酬及待遇
1,、乙方在受聘期內(nèi)享受國家規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn),。
以后隨工作變動，依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或甲方與乙方協(xié)商再作調(diào)整,。
2,、乙方享受所聘崗位與聘任層次相對應(yīng)的崗位津貼，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定享受其它津貼,。
3,、乙方因工負(fù)傷、致殘及職業(yè)病的待遇,，探親,、結(jié)婚,、喪假的待遇，女性工作人員生育的待遇等按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
4,、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療費(fèi)的報銷標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)療期按國家及甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
五,、工作紀(jì)律
1、甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守人事法規(guī),、紀(jì)律,，努力維護(hù)乙方人事權(quán)益。
2,、乙方應(yīng)遵守單位各項規(guī)章制度,，勤奮工作、盡職盡責(zé),，保守工作秘密,。
六、合同的變更,、解除,、終止和續(xù)簽
(一)合同的變更
在下列情況下，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以變更合同：
1,、甲方根據(jù)實際工作需要認(rèn)為有必要調(diào)整乙方工作崗位的。
2,、乙方根據(jù)所從事的工作及自己貢獻(xiàn)情況認(rèn)為有關(guān)條款需要變更的。
3,、合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)和規(guī)章政策已經(jīng)修改的。
(二)合同的解除
1,、乙方有下列情況之一的,，甲方可以隨時解除合同：
(1)在試用期間被證明不符合聘任條件的;
(2)嚴(yán)重失職，營私舞弊,，對用人單位利益造成重大損失的;
(3)不履行職責(zé)義務(wù),，經(jīng)多次教育仍無轉(zhuǎn)變的;
(4)不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的,。
2、乙方有下列情況之一的,，甲方可以解除聘任合同,，但必須提前30天通知乙方：
(1)患病或非因更負(fù)傷,，醫(yī)療期欺滿后不能從事原工作，也不能從事用人單位另行安排的適當(dāng)工作的;
(2)訂立合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原合同無法履行,，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
3,、有下列情形之一的,，乙方可以解除合同：
(1)甲方不履行合同應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)或侵害乙方合法權(quán)益的;
(2)履行公民義務(wù)，批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的,。
(三)合同終止
1,、本合同執(zhí)行期滿之日，聘用合同即行終止,。
2,、合同期內(nèi)，乙方因被判刑,、勞動教養(yǎng),、開除、除名,，從決定之日起,，聘任合同自行終止。
3,、合同期內(nèi),，由于不可抗力致使本合同無法履行的，合同自行終止,。
(四)合同續(xù)簽
因工作需要,，任何一方均可以在本合同終止前30天內(nèi)通知對方，經(jīng)另一方同意,，可續(xù)簽合同,。
合同到期后未辦理續(xù)簽手續(xù)但事實聘任關(guān)系仍然存在的，視為續(xù)簽與原合同相等期限的合同,，可補(bǔ)辦續(xù)簽手續(xù),。
七、雙方約定的其它條款
1,、甲方對作為優(yōu)秀人才引進(jìn)的乙方,，根據(jù)其學(xué)歷層次、教學(xué)和科研水平,，按照《陜西教育學(xué)院優(yōu)秀人才引進(jìn)管理暫行辦法》中的有關(guān)規(guī)定,，提供相應(yīng)的住房、購房補(bǔ)貼、安家費(fèi)和科研啟動費(fèi)等費(fèi)用,。
2,、乙方在聘期內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行合同約定的義務(wù)，如乙方違反約定,，需向甲方退還有關(guān)費(fèi)用,，并按約定向甲方支付聘期年限補(bǔ)償費(fèi)和違約金。
八,、違約責(zé)任
本合同所簽條款,，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，不得違約,，任何一方違約,，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)給予賠償,。
賠償金確定辦法按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
九、爭議處理
如果雙方發(fā)生爭議,，在雙方協(xié)商不成或一方不愿協(xié)商的情況下,，根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,，向?qū)W院人事爭議調(diào)解工作組提交《陜西教育學(xué)院人事爭議調(diào)解申請書》,，申請調(diào)解，或向陜西省勞動爭議仲裁部門或人事爭議仲裁部門申請調(diào)解或仲裁,。
十,、本聘用合同期限不受法定代表人變更的限制。
十一,、本合同未盡事宜,，甲、乙雙方另行協(xié)商或按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,。
十二,、本合同雙方簽字蓋章后生效。
十三,、本合同一式_____份，甲,、乙雙方及學(xué)院人事處各持_____份,。
十四、本合同未經(jīng)合法授權(quán)代簽或涂改無效,。
甲方負(fù)責(zé)人：_______________
乙方：_______________
簽訂日期：_____年_____月_____日
科研工作人員聘用合同書模板篇二
__________________學(xué)校根據(jù)工作需要,，聘用__________________(性別：______，民族：______，身份證號：__________________)為學(xué)校食堂工作人員,，從事學(xué)校食堂工作,。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，遵循自愿和協(xié)商一致的原則,，特制定本合同,，具體如下：
(一)聘用期限：______________________________
(二)勞動報酬：
由學(xué)校按月發(fā)給被聘用工人工資，聘用工人月工資為人民幣___________元整(小寫：__________________),。
(三)工作職責(zé)和紀(jì)律：
1,、被聘用人在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。由于違規(guī)操作而導(dǎo)致后果的,，視實際情況追究相關(guān)責(zé)任,。
2、被聘用人員必須堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù),，做到熱情,、周到、文明,。按時上班,，不做其他與工作無關(guān)的事，被聘用人在聘用期限內(nèi)不得擅離職守,。
3,、被聘用人員執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和《衛(wèi)生制度》，認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,，杜絕食物中毒和疾病傳播,。
4、被聘用人員必須按時參加體檢,，持健康證上崗,。做到五勤：______勤洗手、勤洗澡,、勤理發(fā),、勤換衣、勤剪指甲,。
5,、被聘用人員上班時間須統(tǒng)一穿工作服，戴工作帽和口罩,，服裝整潔,。阻止無關(guān)人員進(jìn)入操作間。
6,、被聘用人員要愛護(hù)公物,，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。正確操作、使用食堂的設(shè)施,、設(shè)備,，發(fā)現(xiàn)問題及時報告分管領(lǐng)導(dǎo)或校領(lǐng)導(dǎo)盡快加以解決。
7,、被聘用人員配合學(xué)校做好飲食安全,、衛(wèi)生等方面的宣傳教育,，______月______日止，聘期滿，合同即行終止,。
并協(xié)助值______日教師維持好學(xué)生用餐的秩序,。
8,、被聘用人員服從學(xué)校管理,，嚴(yán)格執(zhí)行食堂管理員的分工。完成本職工作和食堂管理員安排的其他臨時任務(wù),。
9,、被聘用人員必須遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度，接受學(xué)校的考核,。
10,、被聘用人在工作期間因事、因病需提前請假,。
(四)被聘用人有下列情形之一的,，學(xué)校可以解除聘用合同：
1,、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;
2,、嚴(yán)重失職，營私舞弊,，對學(xué)校利益造成損害的;
3,、嚴(yán)重違反食堂人員工作職責(zé)，造成惡劣影響的或嚴(yán)重后果的;
4,、被依法追究刑事責(zé)任的,。
(五)有下列情形之一，學(xué)?？梢越獬赣煤贤?，但是應(yīng)當(dāng)提前一個月以書面形式通知被聘用人：
1、被聘用人患病或非因工負(fù)傷,，不能從事原工作的;
2,、被聘用人不能勝任工作的。
3,、被聘用人不注意自身衛(wèi)生工作，不按學(xué)校相關(guān)食堂衛(wèi)生工作程序工作的。
(六)學(xué)校未按合同協(xié)定支付勞動報酬,，被聘用人可以通知學(xué)校解除合同,。
(七)未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
(八)本合同自______年______月______日起生效,。
(九)本合同一式兩份,，雙方各執(zhí)一份，合同解釋權(quán)隸屬校方,。
聘用學(xué)校(蓋章)____________被聘用人(簽名)：____________
法人簽字：__________________
______年______月______日______年______月______日
科研工作人員聘用合同書模板篇三
業(yè)務(wù)員申請編號：_________
電話：
乙方：
身份證號碼：
甲方聘用乙方成為________有限公司(以下簡稱甲方)系列化產(chǎn)品及企業(yè)文化理念傳播的正式業(yè)務(wù)人員,，就聘用事宜，雙方達(dá)成如下協(xié)議：
1,、 雙方本著真誠合作,，共謀發(fā)展的原則，友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議,。
2,、 乙方須為具備法定年齡，年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,，如境外人員必須持有合法有效的身份證件,。
3、 乙方須提供準(zhǔn)確的個人資料,，如實認(rèn)真填寫甲方的會員申請表,，并辦理甲方相關(guān)手續(xù)，經(jīng)甲方核實無誤后方可成為甲方業(yè)務(wù)人員,，取得會員卡一張,，并獲得銷售獎勵編碼。
4,、 乙方須詳細(xì)閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規(guī)定,，對甲方的經(jīng)營理念須有較高的認(rèn)知度及忠誠度，并自愿維護(hù)和遵守甲方的一切規(guī)章制度,。
5,、 甲方按乙方銷售業(yè)績的大小給予不同的獎勵，詳見《會員市場消費(fèi)計劃書》,，并按其規(guī)定發(fā)放獎金,，甲方不承擔(dān)乙方其它任何費(fèi)用。
6,、 如乙方直接開拓甲方區(qū)域管理中心或服務(wù)站,，甲方均給予乙方一次性獎勵，按各聯(lián)盟店在公司首次進(jìn)貨pv值給予的獎勵,，個人所得稅由乙方自行負(fù)責(zé),。
7,、 為便于乙方拓展市場，甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料,、公司系列化產(chǎn)品的詳細(xì)說明書,，并配合乙方作好銷售服務(wù)工作。
8,、 乙方可享用甲方提供的各種促銷方案,、促銷品、招商政策及各項獎勵政策,，并接受甲方專業(yè)化市場培訓(xùn),，營銷心態(tài)、技巧,、理念等課程培訓(xùn),。
9、 乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌鲂畔?，并及時準(zhǔn)確的提供給甲方,。
10、甲,、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關(guān)規(guī)定,，不能作違法亂紀(jì)的行為，并嚴(yán)格執(zhí)行甲方的市場保護(hù)政策,，嚴(yán)禁惡意降價,、抬價、擾亂市場,，否則甲方將取消乙方資格,。
11、如乙方個人資料有任何更改,，應(yīng)及時通知甲方,，否則由此而造成的乙方業(yè)績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔(dān)，與甲方無關(guān),。
12,、如因不可抗拒力、不可預(yù)測因素造成公司不能正常運(yùn)作時,，甲方當(dāng)盡力補(bǔ)救,，但不承擔(dān)任何責(zé)任。
13,、以上條款如有未盡事宜,，雙方可協(xié)商而定。
14,、本協(xié)議有效期為一年,，期滿后可續(xù)簽,。
15、本協(xié)議一式叁份,，甲方,、乙方及當(dāng)?shù)芈?lián)盟店各執(zhí)一份，自簽字后生效,，并具有同等法律效力。
甲方：________有限公司
乙方簽字：
公司簽章/代表人簽字：
日期：
日期：
科研工作人員聘用合同書模板篇四
合同編號：_________
甲方：_________
法定住址：_________
法定代表人：_________
職務(wù)：_________
委托代理人：_________
身份證號碼：_________
通訊地址：_________
郵政編碼：_________
電話：_________
電掛：_________
傳真：_________
帳號：_________
電子信箱：_________
乙方：_________
住所地：_________
身份證號碼：_________
委托代理人：_________
身份證號碼：_________
通訊地址：_________
郵政編碼：_________
電話：_________
手機(jī)：_________
傳真：_________
帳號：_________
電子信箱：_________
鑒于：
1.甲方是依法注冊成立并取得合法從事電影(電視劇)制作資格的法人單位,，其需要對計劃/正在攝制的電影(電視劇)《_________》(下稱電影(電視劇))中的相關(guān)音樂作品進(jìn)行錄制或重新錄制;
2.由于乙方具有錄制音樂作品的相關(guān)經(jīng)驗,，甲方?jīng)Q定聘用乙方參與音樂作品的錄制，乙方同意接受甲方聘用,。
鑒于此,，雙方本著自愿、平等,、互惠互利,、誠實信用的原則，經(jīng)充分友好協(xié)商,，訂立如下合同條款,，以資共同恪守履行。
第一條甲方聘用乙方參與錄制的音樂作品(下稱音樂作品)包括以下內(nèi)容(一項或多項)：
1.電影(電視劇)片頭音樂;
2.電影(電視劇)片尾音樂;
3.電影(電視劇)畫面同步音樂;
4.電影(電視劇)的其他相關(guān)效果音樂,。
第二條錄制角色
乙方在音樂作品的錄制過程擔(dān)任的角色為_________(樂曲演奏者/歌曲演唱者),。
第三條錄制時間
乙方應(yīng)于_________年_________月_________日起開始進(jìn)行本合同第一條確定的相關(guān)音樂作品的錄制，該日為乙方工作開始之日,。
第四條錄制成果的交付
乙方應(yīng)根據(jù)甲方提出的錄制日程完成音樂作品的錄制工作,，并向甲方提供其錄制成果。若乙方延期交付錄制作品,，每延期一日,，應(yīng)向甲方支付_________違約金。
甲方應(yīng)于接到音樂作品錄制成果之日起_________日內(nèi)進(jìn)行審核并將審核結(jié)果通知乙方,，若甲方未在此期限內(nèi)將審核結(jié)果通知乙方,，視為甲方對錄制成果予以認(rèn)可，期限屆滿,，乙方工作即告結(jié)束,。
若甲方經(jīng)審核認(rèn)為音樂作品錄制成果不需要再行修改或潤色的，接到甲方的相應(yīng)通知之日為乙方的工作結(jié)束之日,。若甲方經(jīng)審核認(rèn)為音樂作品錄制成果仍需進(jìn)一步修改或潤色的,，乙方應(yīng)于接到甲方相應(yīng)通知之日起_________日內(nèi)按甲方要求對音樂作品錄制成果進(jìn)行修改或潤色并將錄制成果向甲方提交，乙方對甲方的修改,、潤色要求應(yīng)以三次為限,，若乙方修改或潤色超過三次,，甲方仍不滿意，乙方不再承擔(dān)合同義務(wù),，其工作即告結(jié)束,。
第五條定金
甲方應(yīng)于本合同簽署之日向乙方支付定金￥_________元，本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日,，此定金自動轉(zhuǎn)為甲方向乙方支付的酬金,。
若因甲方原因?qū)е卤竞贤吹靡詫嶋H履行，甲方無權(quán)要求乙方返還定金;若因乙方原因?qū)е卤竞贤吹靡詫嶋H履行,，乙方應(yīng)雙倍返還定金,。
第六條報酬及支付
甲方應(yīng)按下列第_________種方式向乙方支付_________(稅前/稅后)酬金￥_________元：
1.本合同簽署之日起_________日內(nèi)一次性支付;
2.本合同簽署之日支付全部酬金的百分之_________(￥_________元)，其余酬金即全部酬金的百分之_________(￥_________元)于音樂作品錄制完成之日起_________日內(nèi)支付,。
甲方按乙方要求將費(fèi)用劃至乙方指定帳戶：帳戶名：_________,，帳戶號：_________。
如甲方在合同約定時間內(nèi)未付清應(yīng)付款項,，則乙方可按日計提應(yīng)付款項的5‰,，向甲方追繳滯納金。
第七條甲方的權(quán)利義務(wù)
1.音樂作品錄制完成后,，甲方有權(quán)自行決定是否在電影(電視劇)中采用乙方錄制的音樂作品,，乙方不得干涉。
2.甲方有權(quán)將錄制完成的音樂作品用作電影(電視劇)的主題曲,、片頭音樂,、片尾音樂、畫面同步音樂以及為電影(電視劇)選擇相關(guān)的效果音樂等,。
3.甲方應(yīng)提供錄制音樂作品所需的樂器,、錄制器材、錄音棚等設(shè)備,、設(shè)施,，由此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
4.除本合同確定的用途外,，甲方有權(quán)在電影(電視劇)的宣傳片,、預(yù)告片或電影(電視劇)的推廣宣傳活動中使用乙方錄制的音樂作品，并且無須向乙方另行支付費(fèi)用,。但僅限于電影(電視劇)宣傳,、推廣之目的。
5.甲方自行或授權(quán)他人以商業(yè)目的將乙方錄制的音樂作品制作成音像制品予以發(fā)行必須征得乙方的書面同意,。
6.若乙方因依據(jù)本合同錄制音樂作品而造成對他人合法權(quán)益的侵犯,，甲方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)的法律責(zé)任。
7.若甲方對乙方所錄制的音樂作品不滿意,，甲方有權(quán)另行聘請他人重新對相關(guān)音樂作品進(jìn)行錄制,，乙方不得提出異議,。
第八條乙方的權(quán)利義務(wù)
1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方委派的監(jiān)制人提出的要求進(jìn)行音樂作品的錄制。
2.乙方在錄制音樂作品的過程中應(yīng)接受甲方的指導(dǎo)和管理,，但甲方的指導(dǎo)和管理行為不得干涉乙方的正常工作或違反行業(yè)慣例,。否則，乙方有權(quán)終止合同,。
3.乙方應(yīng)勤勉,、盡責(zé)、高效地進(jìn)行音樂作品的錄制,。甲方應(yīng)當(dāng)對乙方的錄制工作予以配合,，為乙方提供錄制音樂作品所需要的相關(guān)資料。
4.未經(jīng)甲方或其他權(quán)利人同意,，乙方不得擅自以商業(yè)性目的演奏或演唱音樂作品，否則,，一切不利后果由乙方自行承擔(dān),。
第九條署名權(quán)
只要甲方在其攝制的電影(電視劇)中使用了乙方錄制的音樂作品，不論何種形式乙方均依法享有相應(yīng)的署名權(quán),。乙方署名的格式,、具體位置及字體大小由甲乙雙方根據(jù)國家的相關(guān)規(guī)定協(xié)商決定。
第十條姓名,、肖像的使用權(quán)
甲方有權(quán)無償使用或授權(quán)他人在電影(電視劇),、電影(電視劇)的衍生產(chǎn)品、電影(電視劇)的宣傳片或預(yù)告片使用乙方的姓名和肖像,。但僅限于電影(電視劇)推廣,、宣傳之目的。
第十一條雙方保證
甲方：
1.保證其為經(jīng)依法注冊和合法存續(xù)的(電視劇)制片單位;
2.保證已就計劃拍攝的電影(電視劇)取得《攝制電影(電視劇)許可證》
3.保證電影(電視劇)不會包含任何侵害乙方合法權(quán)益或者違反國家法律禁止性規(guī)定的內(nèi)容,。
4.保證音樂作品沒有侵害到其他人的合法權(quán)益,。
乙方：
1.乙方有權(quán)自行簽署本合同并有能力履行本合同下的所有義務(wù);
2.乙方履行本合同下的所有義務(wù)，皆不存在任何法律上的障礙;
3.從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結(jié)束之日止,，乙方不會受聘于除甲方以外的任何第三方,。
第十二條合同的解除
在本合同履行過程中發(fā)生下列情形之一，甲乙雙方可以通過書面形式解除本合同：
1.乙方未能按本合同規(guī)定按時完成并交付音樂作品的錄制成果,，經(jīng)甲方催告后_________日內(nèi)仍未完成并交付;
2.乙方部分或完全喪失民事行為能力致使其不能繼續(xù)履行本合同;
3.甲方拖欠乙方酬金累計達(dá)到乙方全部應(yīng)得酬金的百分之_________,，經(jīng)乙方催告后_________日內(nèi)仍支付的;
4.甲方破產(chǎn)、解散或被依法吊銷企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照無權(quán)利,、義務(wù)承受人的;
5.甲乙雙方在本合同中所作保證不真實或未實現(xiàn)的,。
第十三條合同的終止
本合同在下列任一情形下終止：
1.乙方工作結(jié)束之日本合同終止;
2.甲乙雙方通過書面協(xié)議解除本合同;
3.因不可抗力致使合同目的不能實現(xiàn)的;
4.在委托期限屆滿之前，當(dāng)事人一方明確表示或以自己的行為表明不履行合同主要義務(wù)的;
5.當(dāng)事人一方遲延履行合同主要義務(wù),，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行;
6.當(dāng)事人有其他違約或違法行為致使合同目的不能實現(xiàn)的;
7._________,。
第十四條保密
未經(jīng)甲方同意,，乙方不得在電影(電視劇)公映之前向任何第三方泄漏劇情、演員,、拍攝進(jìn)度等其所知曉的與電影(電視劇)相關(guān)的一切信息,。若本合同未生效，乙方不得泄露在簽約過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密,。
乙方保證對其在討論,、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于甲方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業(yè)秘密,、公司計劃,、運(yùn)營活動、財務(wù)信息,、技術(shù)信息,、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經(jīng)甲方同意,，乙方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容,。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外,。保密期限為_________年,。
乙方若違反上述保密義務(wù)，乙方應(yīng)賠償甲方因此而遭受的經(jīng)濟(jì)損失,。
第十五條通知
1.根據(jù)本合同需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關(guān)的通知和要求等,，必須用書面形式，可采用_________(書信,、傳真,、電報、當(dāng)面送交等)方式傳遞,。以上方式無法送達(dá)的,，方可采取公告送達(dá)的方式。
2.各方通訊地址如下：_________,。
3.一方變更通知或通訊地址,，應(yīng)自變更之日起_________日內(nèi)，以書面形式通知對方;否則,，由未通知方承擔(dān)由此而引起的相關(guān)責(zé)任,。
第十六條合同的變更
本合同履行期間，發(fā)生特殊情況時,，甲,、乙任何一方需變更本合同的，要求變更一方應(yīng)及時書面通知對方，征得對方同意后,，雙方在規(guī)定的時限內(nèi)(書面通知發(fā)出_________天內(nèi))簽訂書面變更協(xié)議,，該協(xié)議將成為合同不可分割的部分。未經(jīng)雙方簽署書面文件,，任何一方無權(quán)變更本合同,，否則，由此造成對方的經(jīng)濟(jì)損失,，由責(zé)任方承擔(dān),。
第十七條合同的轉(zhuǎn)讓
除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的任何權(quán)利和義務(wù),，任何一方在未經(jīng)征得另一方書面同意之前,，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。任何轉(zhuǎn)讓,，未經(jīng)另一方書面明確同意,，均屬無效。
第十八條爭議的處理
1.本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進(jìn)行解釋,。
2.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,，按下列第_________種方式解決：
(1)提交_________仲裁委員會仲裁;
(2)依法向人民法院起訴。
第十九條不可抗力
1.如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務(wù),，該義務(wù)的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應(yīng)予中止,。
2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應(yīng)盡可能在最短的時間內(nèi)通過書面形式將不可抗力事件的發(fā)生通知另一方，并在該不可抗力事件發(fā)生后_________日內(nèi)向另一方提供關(guān)于此種不可抗力事件及其持續(xù)時間的適當(dāng)證據(jù)及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料,。聲稱不可抗力事件導(dǎo)致其對本合同的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方,，有責(zé)任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。
3.不可抗力事件發(fā)生時,，雙方應(yīng)立即通過友好協(xié)商決定如何執(zhí)行本合同,。不可抗力事件或其影響終止或消除后，雙方須立即恢復(fù)履行各自在本合同項下的各項義務(wù),。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續(xù)履行合同的能力,，則雙方可協(xié)商解除合同或暫時延遲合同的履行，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔(dān)責(zé)任,。當(dāng)事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的,，不能免除責(zé)任。
4.本合同所稱不可抗力是指受影響一方不能合理控制的,，無法預(yù)料或即使可預(yù)料到也不可避免且無法克服,，并于本合同簽訂日之后出現(xiàn)的，使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災(zāi)害如水災(zāi),、火災(zāi),、旱災(zāi)、臺風(fēng),、地震,，以及社會事件如戰(zhàn)爭(不論曾否宣戰(zhàn))、動亂,、罷工,，政府行為或法律規(guī)定等。
第二十條合同的解釋
本合同的理解與解釋應(yīng)依據(jù)合同目的和文本原義進(jìn)行,，本合同的標(biāo)題僅是為了閱讀方便而設(shè),，不應(yīng)影響本合同的解釋
第二十一條補(bǔ)充與附件
本合同未盡事宜，依照有關(guān)法律,、法規(guī)執(zhí)行,，法律、法規(guī)未作規(guī)定的,，甲乙雙方可以達(dá)成書面補(bǔ)充合同,。本合同的附件和補(bǔ)充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力,。
第二十二條合同的效力
本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效,。
有效期為_________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,。
本合同正本一式_________份,，雙方各執(zhí)_________份，具有同等法律效力,。
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________
委托代理人(簽字)：_________委托代理人(簽字)：_________
簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
科研工作人員聘用合同書模板篇五
編號：??????????????????????????
專?業(yè)?技?術(shù)?人?員
聘?用?合?同?書
甲方（聘用單位）名稱:??????????????????????????
地址:??????????????????????????
性質(zhì):??????????????????????????
法定代表人（委托代理人）:??????????????????????
乙方（被聘用者）姓名:??????????????????????????
性別:??????????????????????????
家庭住址:??????????????????????????
出生年月:????????????????????????????????????????????????????????????
身份證號碼:??????????????????????????
經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同,。
一,、聘用崗位及職務(wù)
甲方因工作需要，聘用乙方在?????????????????????????????崗位工作,，并聘任???????????????????職務(wù),。
二、聘用合同期限
1,、本合同自?????年????月????日至?????年????月????日止,，期限為????年。試用期自?????年????月????日至?????年????月????日止,，期限為????個月,。
2,、本合同自?????年????月????日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。
三,、工作職責(zé),、內(nèi)容和工作條件
1、乙方的工作職責(zé)：??????????????????????????????????????????????????
,。
2,、具體工作內(nèi)容及要求：??????????????????????????????????????????????
。
3,、乙方工作時間遵照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意,，可延長工作時間,，但不得超過國家勞動法律、法規(guī)的規(guī)定,。
4,、乙方必須按照甲方對本崗位任務(wù)和職責(zé)的要求，完成規(guī)定的數(shù)質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù),。
5,、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施,，保障乙方的安全與健康,。
6、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、安全作業(yè)的教育和培訓(xùn)；乙方在工作過程中必須嚴(yán)格遵守工作規(guī)程,，有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮，有權(quán)提出批評,、檢舉和控告,。
四、工作報酬
1,、甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資,、獎金及各種津補(bǔ)貼。
2,、甲方確需乙方加班時,，按國家規(guī)定支付給乙方加班費(fèi)。
3,、甲,、乙雙方約定的其它勞動報酬內(nèi)容：???????????????????????????????
。
五、工作紀(jì)律
1,、甲方根據(jù)國家法律,、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章制度，乙方自覺遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,，服從甲方管理,。
2、甲方應(yīng)切實加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,，建立健全各項考核制度,，做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確,、考核嚴(yán)格,、獎懲分明。
六,、社會保險和福利待遇
1,、甲方依照國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定,，為乙方及時足額向社會保險部門繳納社會保險費(fèi),。社會保險費(fèi)中的個人負(fù)擔(dān)部分由甲方按國家規(guī)定從乙方月工資中扣除后代繳，由社會保險經(jīng)辦部門按規(guī)定記入繳費(fèi)本人個人賬戶,。經(jīng)雙方協(xié)商,，也可以由乙方按規(guī)定自行繳納。
2,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,、患病或非因工負(fù)傷、以及女工孕期,、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇,，按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方醫(yī)療期滿或痊愈后,，不能從事原工作被解除聘用合同時,，由甲方按國家和省的有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
3,、乙方因工或因病死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi),，供養(yǎng)直系親屬的撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi),、醫(yī)療費(fèi)等按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
4、甲方保障乙方依法享受公休假日,、婚喪假,、帶薪年休假等,。
七、聘用合同的終止,、解除,、續(xù)訂和變更
1、本合同期限屆滿,，即行終止,。
2、本合同雙方約定的下列終止條件出現(xiàn),，即行終止：?????????????????????
,。
3、本合同經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，可以解除。
4,、乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同：
⑴、在試用期被證明不符合聘用條件,。
⑵,、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。
⑶,、連續(xù)兩年考核不合格,。
⑷、嚴(yán)重失職,、瀆職,，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害,。
⑸,、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)責(zé)任。
5,、有下列情形之一的,，甲方可以與乙方解除聘用合同，但應(yīng)提前30日書面通知乙方：
⑴,、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當(dāng)工作,。
⑵、乙方不能勝任工作,，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位后仍不能勝任工作,。
⑶,、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議。
⑷,、乙方不能履行聘用合同,。
6、甲方經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,，確需裁員時,，可依法定程序裁員。
7,、乙方有下列情形之一,，甲方不得依本條5、6項規(guī)定解除合同：
⑴,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力,。
⑵、患病或負(fù)傷,，在法定醫(yī)療期內(nèi),。
⑶、女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)。
⑷,、國家法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。
8,、乙方解除本合同,，應(yīng)提前30日書面通知甲方。
9,、有下列情形之一,，乙方可隨時通知甲方解除合同：
⑴、試用期內(nèi),。
⑵,、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動,。
⑶,、甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件。
⑷,、國家法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
10、從事國家機(jī)密工作,，或曾從事國家機(jī)密工作,，在規(guī)定的保密期內(nèi)，按國家有關(guān)規(guī)定,，不得解除聘用合同,。承擔(dān)專業(yè)技術(shù)工作或管理工作的受聘人員，如提前解除或終止聘用合同,，可能給單位代理技術(shù)項目終止,、引發(fā)知識產(chǎn)權(quán)糾紛、技術(shù)泄密造成較大經(jīng)濟(jì)損失的,，在聘用合同解除或終止的條件未具備時,，不得提前解除或終止聘用合同。
11,、甲方依據(jù)本條第3,、5、6項解除合同時依法給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
12,、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)延本合同期限,，辦理續(xù)訂手續(xù)。
13,、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化,，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可變更合同有關(guān)條款內(nèi)容,，辦理合同變更手續(xù),。
14、乙方被依法開除,、勞動教養(yǎng),、判刑的，本合同自行解除,。
15,、本合同依法訂立后，不因承辦人或法定代表人變動而解除,。
八,、違反合同的責(zé)任
1、由于當(dāng)事人一方的過錯，造成合同不能完全履行,，由有過錯的一方承擔(dān)違約責(zé)任；如屬雙方的責(zé)任,，根據(jù)實際情況,，由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)付的違約責(zé)任。
2,、當(dāng)事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的,，應(yīng)及時向?qū)Ψ酵▓蟛荒苈男谢蛘咝枰悠诼男胁糠趾贤睦碛伞Ｔ谌〉糜嘘P(guān)證明后,，允許延期履行,、部分履行或者不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任,。
3,、當(dāng)事人一方違反合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,，向?qū)Ψ街Ц哆`約金??????????元,；給對方造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及后果追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,。
4,、其它違約責(zé)任：????????????????????????????????????????????????????
。
九,、雙方約定的其它事項
1,、甲、乙雙方違反本合同賠償?shù)木唧w標(biāo)準(zhǔn)協(xié)商確定如下：??????????????????
,。
2,、??????????????????????????????????????????????????????????????????
。
十,、本合同一式二份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，本合同約定事項違背國家法律法規(guī),、或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。
甲方蓋章：?????????????????????????乙方（委托代理人）簽章：
甲方法定代表人（委托代理人）簽章：
年????月????日??????????????????年????月????日
科研工作人員聘用合同書模板篇六
甲方：______________
乙方：______________
誠信合作是一切事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),，外部智力是企業(yè)進(jìn)步的源泉。甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,，在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,，簽定本合同，以便共同遵守,。
第一條乙方自愿到甲方從事兼職財務(wù)顧問工作,，甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職財務(wù)顧問,。
第二條乙方的聘任職務(wù)是甲方的兼職財務(wù)顧問，其工作內(nèi)容包括：甲方財務(wù)管理制度制定,、會計人員專業(yè)知識培訓(xùn)及日常業(yè)務(wù)指導(dǎo),、全程稅務(wù)籌劃(事前、事中,、事后),、財務(wù)指標(biāo)分析、經(jīng)營成本監(jiān)控,、企業(yè)年度經(jīng)營目標(biāo)預(yù)算,、內(nèi)部審計、經(jīng)營成果分析等;其工作采取兼職,、不坐班的工作方式,。
第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)
甲方在本合同有效期內(nèi)，可行使以下權(quán)利：
1,、根據(jù)公司日常業(yè)務(wù)的實際需要,，為乙方安排財務(wù)財務(wù)顧問工作，分配具體工作任務(wù);
2,、監(jiān)督檢查乙方工作情況;
3,、在乙方工作成績突出或?qū)追接兄卮筘暙I(xiàn)時，給予獎勵;對乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為,，予以處罰,。
甲方須履行的義務(wù)：
1、使乙方及時獲取勞動報酬;
2,、使乙方合理享受規(guī)定的待遇;
3,、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;
4、依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時的合法權(quán)益,。
第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)
在本合同有效期內(nèi),，乙方有以下權(quán)利：
1、依法履行財務(wù)顧問職務(wù),，按時完成甲方交付的工作任務(wù);
2,、獲取勞動報酬;
3、對甲方財務(wù)的管理工作提出建議和批評;
4,、辭職(須提前一個月提出書面申請),。
乙方須履行的義務(wù)：
1、遵守甲方的各項財務(wù)管理制度,，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督;
2,、在履行財務(wù)顧問職務(wù)時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德;
3、不得從事有損于甲方公司聲譽(yù)的活動,，嚴(yán)禁泄漏甲方公司的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù),，造成財務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密，承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任;
第五條勞動報酬和福利待遇：
·學(xué)校臨時工聘用合同 ·保姆聘用合同 ·經(jīng)紀(jì)人聘用合同 ·教師聘用合同
1,、甲方每月付給乙方基本報酬______________(元),，在公司發(fā)放職工薪酬日支付報酬。
2,、因甲方工作需要，安排乙方到外地出差時,，出差補(bǔ)助執(zhí)行甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),。
第六條合同的變更和解除
在下列情況下，甲方有權(quán)單方解除合同：
1,、乙方違反合同規(guī)定,，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時;
2,、乙方因違法亂紀(jì)被撤銷會計師資格
3,、乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時。
在下列情況下,，合同自行解除：
1,、乙方因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù)2個月;
2、乙方無故連續(xù)兩個月不完成工作任務(wù);
3,、甲方公司被撤銷,。
在下列情況下，合同可以變更：
1,、雙方協(xié)商;
2,、因國家政策法令發(fā)生變化時。
第七條合同解除后一個月內(nèi),，乙方須立即交出有關(guān)文件,，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行財務(wù)顧問職務(wù),。
第八條合同期限
本合同有效期為壹年,，從合同簽字生效之日起至_______年_______月_______日止，合同期滿時,，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜,。
第九條本合同一式二份，甲乙雙方各持一份,。
第十條 本合同自雙方簽字之日起生效,。
甲方：______________藥業(yè)有限公司 乙方：______________
負(fù)責(zé)人：______________
日 期：______________日 期： ______________
科研工作人員聘用合同書模板篇七
經(jīng)學(xué)校和應(yīng)聘食堂工作人員雙方協(xié)商，一致同意簽訂如下合同：
一、聘用期限： 20xx年9月1日 至 20xx年8月30日
二,、工作內(nèi)容,、工作要求：
1、遵守《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》以及學(xué)校的各項規(guī)章制度,，每天準(zhǔn)時為小學(xué)教師提供早餐,、午餐、有住校老師的晚飯,，飯菜標(biāo)準(zhǔn)由學(xué)校管理伙食的人員規(guī)定,。
2、受聘食堂工作員不得在食堂出售小吃,、文具等一切物品,。
三、待 遇
月基本工資800元,，另按工作態(tài)度,、食品衛(wèi)生情況、食品安全情況,、學(xué)生反饋情給予一定的獎金,，如應(yīng)聘者自行增加人手，其一切待遇均由應(yīng)聘者支付,。
說明：學(xué)校開給應(yīng)聘食堂工作人員的“待遇”,，已包含國家法律法規(guī)中規(guī)定的用人單位必須為勞動者支付的費(fèi)用，如發(fā)生食品安全事故停發(fā)一切工資和獎金并承擔(dān)相應(yīng)的刑事,、民事責(zé)任,。
四、合同終止的條件
1,、應(yīng)聘食堂工作人員的身體不勝任本職工作,。
2、學(xué)校規(guī)模的縮小,，以及飯?zhí)脩?yīng)該減少職工的其他因素的出現(xiàn),。
3、應(yīng)聘者有下列現(xiàn)象也作為處罰,、辭退的依據(jù)：
(1)不遵守國家法律法規(guī),、學(xué)校紀(jì)律(如偷竊、有意破壞設(shè)備設(shè)施等),、不履行崗位職責(zé),、不執(zhí)行學(xué)校的各項管理制度;
(2)工作不負(fù)責(zé)任，消極怠工,，出現(xiàn)責(zé)任事故;
(3)工作質(zhì)量,、服務(wù)態(tài)度差,，師生意見大。
4,、按聘任制的雙向性,，在一方面確有特殊原因，須終止合同的,，應(yīng)提前半個月雙方協(xié)商(否則不發(fā)當(dāng)月工資),、予以解除聘約，終止合同,。
五,、本合同一式三份，學(xué)校,、應(yīng)聘食堂工作人員各執(zhí)一份,。上報中心校一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
科研工作人員聘用合同書模板篇八
學(xué)校食堂根據(jù)工作需要聘用______,，性別___，民族_____族,，家庭住 電話號碼_________________,，為學(xué)校食堂工作人員。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),，遵循自愿和協(xié)商一致的原則,，特制定本協(xié)議，具體如下：
一,、聘用期限：
_____年 月__日起至 年__月__日止,，聘期為一學(xué)期。協(xié)議期滿,，協(xié)議即行終止,。
二、工作職責(zé)和紀(jì)律：
1,、被聘用人在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，由于違規(guī)操作而導(dǎo)致食品安全后果的，視實際情況追究相關(guān)責(zé)任,。
2,、被聘用人員必須堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做到熱情,、耐心,、周到、文明,。按時上班,，不做其他與工作無關(guān)的事,、不得擅離職守。
3,、之被聘用人員必須遵守《食品衛(wèi)生法》和“食堂規(guī)章制度”,，認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，杜絕食物中毒和疾病傳播,。
4,、被聘用人員必須按時參加體檢， 持健康證上崗,。做到五勤：勤洗手,、勤洗澡、勤理發(fā),、勤換衣,、勤剪指甲。上班時間應(yīng)統(tǒng)一穿工作服,，戴工作帽和口罩,，服裝整潔。阻止無關(guān)人員進(jìn)入食堂操作間,。
5,、被聘用人員要愛護(hù)公物，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,。正確操作,、使用食堂的設(shè)施、設(shè)備,，發(fā)現(xiàn)問題及時報告分管領(lǐng)導(dǎo)或校領(lǐng)導(dǎo),，及時加以解決。
6,、被聘用人員配合學(xué)校做好飲食安全,，衛(wèi)生等方面的宣傳教育，并協(xié)助值日教師維持好學(xué)生用餐的秩序,。
7,、被聘用人員服從學(xué)校管理，嚴(yán)格執(zhí)行食堂管理員的分工,。完成本職工作和食堂管理員安排的其他臨時任務(wù),。
8、被聘用人員必須遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度,，接受學(xué)校的考核,。
9、被聘人工作期間因事,，因病需提前請假,。曠工一次罰款100元,，三次以上自行解除協(xié)議。
10,、不得傳播謠言,、惹是生非(發(fā)現(xiàn)一次罰款50元)不得無故耽誤本職工作。
11,、工作人員工作期間個人患病或違反工作流程而受傷的各自承擔(dān)費(fèi)用,，學(xué)校不承擔(dān)責(zé)任。
三,、被聘用人員有下列情形之一的,，學(xué)校可以解除聘用協(xié)議：
1,、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的,。
2、嚴(yán)重失職,，營私舞弊,，對學(xué)校利益造成損害的。
3,、嚴(yán)重違反食堂人員工作職責(zé),，造成惡劣影響的或嚴(yán)重后果的。
4,、被依法追究刑事責(zé)任的。
四,、未盡事宜由雙方協(xié)商補(bǔ)充,。
五、本協(xié)議自簽訂之日起生效,。本協(xié)議共兩頁,，一式三份，雙方各執(zhí)一份,，教育主管部門備案一份,，協(xié)議解釋權(quán)隸屬校方。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
科研工作人員聘用合同書模板篇九
聘用單位(甲方)名稱：_______________
受聘人員(乙方)姓名：_______________
根據(jù)中共中央辦公廳《深化干部人事制度改革綱要》以及有關(guān)法律,、法規(guī),、政策的規(guī)定，甲方聘用乙方為機(jī)關(guān)工勤崗位人員?，F(xiàn)經(jīng)雙方平等協(xié)商,，訂立以下聘用合同：_______________
一、聘用合同期限
(一)合同期從________年________月________________日起至________年________月________________日止,。其中試用(見習(xí))期從________年________月________________日起至________年________月________________日止,。
(二)聘用期限為無固定期限,。
二、聘用期間管理
(一)甲方按南寧市機(jī)關(guān)工勤崗位管理暫行辦法及有關(guān)法規(guī)對乙方進(jìn)行管理,。
(二)乙方必須嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;認(rèn)真履行崗位職責(zé),，并依法享受機(jī)關(guān)工勤崗位人員的權(quán)利。
(三)乙方執(zhí)行國家規(guī)定的“機(jī)關(guān)技術(shù)工人崗位技術(shù)等級工資制”或“機(jī)關(guān)普通工人崗位工資制”,。
(四)乙方享受所在機(jī)關(guān)的醫(yī)療等福利,、社會保險待遇。
三,、聘用合同的變更,、終止、解除
(一)聘用合同確需要變更的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同。
(二)聘用合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),，聘用合同即行終止,。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方應(yīng)予解除聘用合同：_______________
1,、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
2,、連續(xù)兩________年考核不合格的;
3、曠工或者無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天,，或者一________年內(nèi)累計超過三十天的;
4,、嚴(yán)重失職、瀆職或違法亂紀(jì),，對甲方利益造成重大損害的;
5,、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者聘用單位規(guī)章制度的。
(四)乙方有下列情形之一的,，甲方不得解除聘用合同：_______________
1,、乙方患病或者負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;
2、女職工在孕期,、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
3,、乙方患職業(yè)病或因公(工)負(fù)傷醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn)不同程度喪失工作能力的;
4,、法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情況。
(五)乙方在聘期內(nèi)被開除,、勞動教養(yǎng)以及被判刑的,，聘用合同自行解除。
(六)乙方要求解除聘用合同的,，應(yīng)提前三十________________日以書面形式通知甲方,。
四,、違反聘用合同的責(zé)任
甲乙雙方違反合同規(guī)定，均應(yīng)按有關(guān)法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,，造成對方經(jīng)濟(jì)損失的,，還應(yīng)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
五,、雙方需要約定的其他事項
六,、本合同未盡事宜，按法律,、法規(guī),、規(guī)章、政策及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。
七,、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，乙方檔案存檔一份,。
甲方蓋章：_______________乙方簽章：_______________
甲方負(fù)責(zé)人簽章：____________年________月______日
________年________月_______日
科研工作人員聘用合同書模板篇十
甲方：
乙方：
性別：________年齡： 籍貫：身份證號碼： 聯(lián)系電話：簽訂合同時間：________年____月____日至________年____月____日從事 工作
一、合同條件：
1;凡自愿在本酒店工作,，年滿18歲以上,，具有初中以上文化程度，身體健康的公民,，經(jīng)面試合格者,。
2;簽訂本合同前須崗前培訓(xùn)合格，試用期為1個月,。
3;凡簽訂本合同之員工須遵紀(jì)守法,，無犯罪前科。
二,、工資待遇及福利：
1;工資標(biāo)準(zhǔn)為既定標(biāo)準(zhǔn),，根據(jù)崗位的不同及個人表現(xiàn)享有崗位補(bǔ)貼,，工齡補(bǔ)貼及獎金,。
2;每月享有帶薪休息日。
3;員工簽訂合同以后酒店將為其繳納養(yǎng)老保險金,，不愿繳納養(yǎng)老保險的員工酒店將資補(bǔ)貼的形式發(fā)放給個人,。
三、合同終止及辭職：
1; 合同期滿后,，員工可續(xù)簽合同,，不簽合同視為原合同的延續(xù)。合同期滿后要求解除合同者應(yīng)提前一個月通知酒店,，否則視為違約,。
2 ;凡經(jīng)考核不適應(yīng)本崗位工作者,，酒店有權(quán)終止其合同。離店時,，可結(jié)清工資,。
3; 工作期間，屢次違返酒店規(guī)章制度,，造成惡劣影響者將給予開除處理并終止合同;工資獎金一并扣除,。
4;酒店員工當(dāng)保守酒店的各項商業(yè)機(jī)密;如有泄漏當(dāng)追究當(dāng)事人的法律責(zé)任。本合同一式兩份,，一經(jīng)簽訂即生法律效力,。雙方簽字蓋章生效，如有違反,，均可依法起訴
甲方:
乙方：
甲方代表：公章
科研工作人員聘用合同書模板篇十一
甲方：
乙方： 身份證號碼：
茲因甲方工作需要決定聘用乙方從事相關(guān)工作,。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議：
一、聘用期限
自 年 月 日起至 年 月 日止,，共 年,。
二、聘用崗位職責(zé)
乙方應(yīng)服從甲方工作安排,，在聘用期間履行以下義務(wù)：
(1)工作崗位：
(2)遵守國家法律法規(guī),，甲方的各種規(guī)章制度，遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,，確保安全生產(chǎn),。
三、乙方完成合同規(guī)定的崗位職責(zé),，甲方應(yīng)向乙方支付下列待遇：
(1)甲方以現(xiàn)金形式按月支付乙方工資,，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 元。
(2)甲方支付乙方必需的勞保用品和工作工具,。
四,、聘期管理
(1)聘用期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商,，可以續(xù)聘,，續(xù)聘
合同另行簽訂。
(2)在聘用期內(nèi)任何一方提出解除聘用關(guān)系,，必須提前一個月以書面形式通知對方,，并在征得對方同意后，方可按規(guī)定解除聘用關(guān)系,。
五,、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。
(1)乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,，情節(jié)較為嚴(yán)重的,。
(2)甲方因工作原因必須撤消崗位，又無法重新安排工作的,。
(3)乙方不服從甲方安排的,。
(4)乙方因病或非因公負(fù)傷，不能從事原崗位工作的,。
六,、甲、乙方聘用關(guān)系解除或終止后,，乙方自謀職業(yè),。
七、乙方若有違反本合同約定條款的,，按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
甲方(公章) 年 月 日
乙方(簽字) 年 月 日
科研工作人員聘用合同書模板篇十二
甲方：
乙方：
為切實維護(hù)學(xué)校(園)的安全穩(wěn)定，提高對突發(fā)事件的控制和應(yīng)急處置能力,，保障師生的生命安全,，從根本上預(yù)防涉校涉園重大惡性案件事故的發(fā)生，全面推進(jìn)平安和諧校園建設(shè),，按照縣政府常務(wù)會議第六十次會議紀(jì)要和中共____縣委辦公室,、成、縣人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)的通知》(成辦發(fā)〔20〕124號)精神,，________年秋季給全縣中小學(xué),、幼兒園配備保安60名，經(jīng)報名,、政審,、面試、體檢,，招聘學(xué)校保安人員59名,。甲方?jīng)Q定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校(園)安全保衛(wèi)工作。根據(jù)《民法典》及相關(guān)規(guī)定,，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,，特簽訂本合同。
一,、保安人員的工作職責(zé)
1,、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求,，保安人員作息時間和學(xué)校作息時間一致,，凡學(xué)生在校時間均為保安人員工作時間。
2、保安人員應(yīng)樹立高度責(zé)任感,，對學(xué)校安全保衛(wèi)負(fù)責(zé),。堅持預(yù)防為主的方針，把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中,。
3,、保安人員要認(rèn)真做好守護(hù)目標(biāo)的防火、防盜,，負(fù)責(zé)校內(nèi)師生人身財產(chǎn)安全,，如發(fā)生案件應(yīng)立即報告110，保護(hù)好現(xiàn)場,，維護(hù)好現(xiàn)場秩序,。
4、保安人員要認(rèn)真作好值班記錄并妥善保存,。
5,、保安人員必須對校內(nèi)重點(diǎn)要害部位進(jìn)行巡查，做好安全隱患預(yù)防工作,。
6,、保安人員要本著對學(xué)校安全負(fù)責(zé)的精神，按學(xué)校規(guī)定,，上課或課間休息時間,，無特殊情況，不得讓學(xué)生隨便進(jìn)出校門,。若學(xué)生請假提前離校的,，必須持有學(xué)校專用的請假條。否則一律不得放行,，杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)而在校外發(fā)生的安全事故,。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離開學(xué)校應(yīng)及時勸阻、教育,，并立即報告,。
7、保安人員對上課時間(包含晚自習(xí))因遲到要進(jìn)入校園的學(xué)生,，必須在確認(rèn)學(xué)生身份后才可進(jìn)入,，并做好登記工作。對騎車,、溜車,、穿拖鞋、染發(fā),、衣冠不整,、穿奇裝異服、進(jìn)入校園、通過通透圍墻購買物品學(xué)生應(yīng)及時加以制止,，勸其立即糾正或通過班主任要求學(xué)生限時糾正,。
8、非學(xué)校師生原則上不得進(jìn)入學(xué)校,。外來人員來訪確需進(jìn)入者,，按要求填寫好登記表方可進(jìn)入校內(nèi)。
9,、保安人員在校門開啟后須離開值班室站立值勤,，看護(hù)學(xué)生進(jìn)出學(xué)校。
10,、在上學(xué),、放學(xué)時段(特別是下午、晚自習(xí)放學(xué)),，保安人員有責(zé)任維護(hù)好校門口環(huán)境秩序,，禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對在校門口聚眾吵鬧影響學(xué)校教育秩序的現(xiàn)象,，應(yīng)予勸阻,，對嚴(yán)重影響學(xué)校教育教學(xué)秩序的，應(yīng)及時報告110,，并協(xié)助110處理有關(guān)事情,。禁止在校門口擺攤設(shè)點(diǎn)，禁止客運(yùn)車輛在校門口候客及其它任何車輛(自行車)無故亂停亂放,，保證校門口的暢通無阻,。校門口交通堵塞時，應(yīng)及時疏導(dǎo),。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生之間打架斗毆現(xiàn)象及時阻止并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。1
1、保安人員應(yīng)禁止任何外來車輛進(jìn)入校內(nèi),。確實因工作或其它需要,，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,，驗證許可做好車牌登記后,，方可進(jìn)校。1
2,、保安人員應(yīng)認(rèn)真完成學(xué)校交辦的臨時任務(wù),。
二,、保安人員的工作報酬及社會保險
1、乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,，甲方必須按時足額支付乙方的工作報酬,，不得克扣,、拖欠工資。每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣2800元整,。
2、甲方必須足額給乙方繳納簡易人身保險費(fèi),，乙方工作期間因公受傷,，按相關(guān)法律、法規(guī),、政策進(jìn)行辦理,。
3、建立增資機(jī)制,。每年年終甲方對乙方全年工作情況進(jìn)行綜合量化考核,，考核合格者，續(xù)聘后將適當(dāng)增加工作報酬,。
三,、出現(xiàn)以下情形，甲方有權(quán)解聘合同,，并通過合法途徑追究相關(guān)責(zé)任
1,、辱罵毆打教師學(xué)生造成惡劣影響。
2,、工作失職造成守護(hù)目標(biāo)損失,。
3、工作散漫,、不負(fù)責(zé)且屢教不改,。
4、當(dāng)班期間擅自離崗,。
5,、邀約他人在保安室酗酒、打牌,。
四,、學(xué)校與招聘的保安簽訂為期________年的聘用合同，期滿后根據(jù)雙方意愿續(xù)簽,。
五,、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
六,、本合同一式六份,。甲乙雙方各執(zhí)一份，監(jiān)察局,、人社局,、財政局,、教育局、學(xué)校各執(zhí)一份,。從簽訂之日生效,。
學(xué)校(公章)：
法人代表人(簽字)：
乙方(簽字)：
簽訂日期： 年 月 日
科研工作人員聘用合同書模板篇十三
編號：________________
甲方(聘用單位)名稱：________________地址：________________性質(zhì)：________________
法定代表人(委托代理人)：________________
(被聘用者)姓名：________________性別：________________家庭住址：________________出生年月：________________身份證號碼：________________
經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同,。
聘用崗位及職務(wù)
甲方因工作需要，聘用乙方在崗位工作,，并聘任職務(wù),。
聘用合同期限
1、本合同自年月日至年月日止,，期限為年,。試用期自年月日至年月日止，期限為個月,。
2,、本合同自年月日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。
工作職責(zé),、內(nèi)容和工作條件
1,、乙方的工作職責(zé)：________________
2、具體工作內(nèi)容及要求：________________
3,、乙方工作時間遵照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意,，可延長工作時間,，但不得超過國家勞動法律、法規(guī)的規(guī)定,。
4,、乙方必須按照甲方對本崗位任務(wù)和職責(zé)的要求，完成規(guī)定的數(shù)質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù),。
5,、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施,，保障乙方的安全與健康,。
甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù),、安全作業(yè)的教育和培訓(xùn);乙方在工作過程中必須嚴(yán)格遵守工作規(guī)程,，有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮，有權(quán)提出批評,、檢舉和控告,。
工作報酬
1,、甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資、獎金及各種津補(bǔ)貼,。
2,、甲方確需乙方加班時，按國家規(guī)定支付給乙方加班費(fèi),。
3,、甲、乙雙方約定的其它勞動報酬內(nèi)容：________________
工作紀(jì)律
1,、甲方根據(jù)國家法律,、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章制度,，乙方自覺遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,，服從甲方管理。
2,、甲方應(yīng)切實加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,，建立健全各項考核制度，做到職權(quán)清楚,、責(zé)任明確,、考核嚴(yán)格、獎懲分明,。
社會保險和福利待遇
1,、甲方依照國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定,，為乙方及時足額向社會保險部門繳納社會保險費(fèi),。社會保險費(fèi)中的個人負(fù)擔(dān)部分由甲方按國家規(guī)定從乙方月工資中扣除后代繳，由社會保險經(jīng)辦部門按規(guī)定記入繳費(fèi)本人個人賬戶,。經(jīng)雙方協(xié)商,，也可以由乙方按規(guī)定自行繳納。
2,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,、患病或非因工負(fù)傷、以及女工孕期,、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇,，按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方醫(yī)療期滿或痊愈后,，不能從事原工作被解除聘用合同時,，由甲方按國家和省的有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
3,、乙方因工或因病死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi),，供養(yǎng)直系親屬的撫恤費(fèi),、救濟(jì)費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
甲方保障乙方依法享受公休假日,、婚喪假、帶薪年休假等,。
聘用合同的終止,、解除、續(xù)訂和變更
1,、本合同期限屆滿,，即行終止。
2,、本合同雙方約定的下列終止條件出現(xiàn),，即行終止：________________
3、本合同經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，可以解除。
4,、乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同：________________
在試用期被證明不符合聘用條件。
嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,。
連續(xù)兩年考核不合格,。
嚴(yán)重失職、瀆職,，營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害。
被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)責(zé)任,。
有下列情形之一的,，甲方可以與乙方解除聘用合同，但應(yīng)提前30日書面通知乙方：________________
1,、乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當(dāng)工作,。
2,、乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位后仍不能勝任工作,。
3,、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,。
4、乙方不能履行聘用合同,。
5,、甲方經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁員時,，可依法定程序裁員,。
乙方有下列情形之一，甲方不得依本條5,、6項規(guī)定解除合同：________________
1,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力。
2,、患病或負(fù)傷,，在法定醫(yī)療期內(nèi)。
3,、女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi),。
4、國家法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形,。
5、乙方解除本合同,，應(yīng)提前30日書面通知甲方,。
有下列情形之一，乙方可隨時通知甲方解除合同：________________
1,、甲方以暴力,、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動。
2,、甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件,。
3、國家法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
4、從事國家機(jī)密工作,，或曾從事國家機(jī)密工作,，在規(guī)定的保密期內(nèi)，按國家有關(guān)規(guī)定,，不得解除聘用合同,。承擔(dān)專業(yè)技術(shù)工作或管理工作的受聘人員,，如提前解除或終止聘用合同，可能給單位代理技術(shù)項目終止,、引發(fā)知識產(chǎn)權(quán)糾紛,、技術(shù)泄密造成較大經(jīng)濟(jì)損失的，在聘用合同解除或終止的條件未具備時,，不得提前解除或終止聘用合同,。
5、甲方依據(jù)本條第3,、5,、6項解除合同時依法給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
6,、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)延本合同期限,，辦理續(xù)訂手續(xù),。
7、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化,，經(jīng)與乙方協(xié)商同意,，可變更合同有關(guān)條款內(nèi)容，辦理合同變更手續(xù),。
8,、乙方被依法開除、勞動教養(yǎng),、判刑的,，本合同自行解除。
9,、本合同依法訂立后,，不因承辦人或法定代表人變動而解除。
違反合同的責(zé)任
由于當(dāng)事人一方的過錯,，造成合同不能完全履行,，由有過錯的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的責(zé)任，根據(jù)實際情況,，由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)付的違約責(zé)任,。
1、當(dāng)事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的,，應(yīng)及時向?qū)Ψ酵▓蟛荒苈男谢蛘咝枰?/p>
2,、延期履行部分合同的理由。在取得有關(guān)證明后，允許延期履行,、部分履行或者不履行,，并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任。
3,、當(dāng)事人一方違反合同,，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金元;給對方造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及后果追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,。
4、其它違約責(zé)任：________________
雙方約定的其它事項
1,、甲,、乙雙方違反本合同賠償?shù)木唧w標(biāo)準(zhǔn)協(xié)商確定如下：________________
本合同一式二份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，本合同約定事項違背國家法律法規(guī)、或涂改,、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。
甲方蓋章：________________
乙方(委托代理人)簽章：________________
甲方法定代表人(委托代理人)簽章：________________
________年____月____日
科研工作人員聘用合同書模板篇十四
甲方(用人單位)：某地教育技術(shù)裝備部
地址：__________________
聯(lián)系電話：__________________
乙方(聘用人員)：__________________
身份證號碼：___________________________
地址:____________________________________
聯(lián)系電話：_________
簽訂時間：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________
甲方因安全工作需要，聘用乙方在甲方從事保安崗位工作,，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,，達(dá)成聘用合同如下：
一、服務(wù)時間及范圍
1,、服務(wù)時間：本協(xié)議期限為 年,自_____年____月____日至____年____月____日止,。
2,、乙方為甲方提供保安服務(wù)包括：甲方的安全和維護(hù);對進(jìn)出甲方外來人員的檢查和查驗;對甲方各類物資進(jìn)出的控制;對各類危險物品的控制;對進(jìn)入甲方的車輛停放進(jìn)行管理和規(guī)范;對單位內(nèi)的各類緊急情況進(jìn)行控制;協(xié)助處置發(fā)生在單位內(nèi)的緊急事件等,。
二、工資及支付方式
甲方支付乙方合同期保安服務(wù)費(fèi)人民幣每月_________元整,，在合同生效之日起,，每月______日支付工資，由甲方財務(wù)部門轉(zhuǎn)帳至乙方的個人帳戶,。
關(guān)于乙方的社保,可有以下選擇方式
三,、關(guān)于社保
1、因甲方聘用乙方人員皆為離退休人員(指已達(dá)到國家規(guī)定退休年齡的人員,，或雖未達(dá)到規(guī)定退休年齡但已依法享受養(yǎng)老保險金,、退休金的人員)，故甲方不承擔(dān)乙方的社會保險費(fèi)用,。
2,、乙方非因在甲方工作原因受傷或患病需要治療的，醫(yī)療費(fèi)用由乙方自理。若超過一個月乙方仍無法履行本協(xié)議約定義務(wù)的,，甲方有權(quán)解除本協(xié)議,。
四、工作時間
乙方的工作時間為兩班制：
白班：上午8點(diǎn)至下午8點(diǎn);晚班下午8點(diǎn)至上午8點(diǎn),。此班當(dāng)值人必須從零點(diǎn)至5點(diǎn)對局內(nèi)進(jìn)行全面巡視,，每半小時一次，全晚不少六次,。
五,、甲方權(quán)利和義務(wù)
1、甲方應(yīng)為保安人員提供正常的的執(zhí)勤工作環(huán)境,，為保安配置警具,、保安服裝，為保安人員提供必需的值班環(huán)境;
2,、甲方應(yīng)嚴(yán)格遵照有關(guān)法律法規(guī)開展工作,，自覺接受當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)的監(jiān)督，對現(xiàn)金和貴重物品的保管,，必須嚴(yán)格依照規(guī)定,，妥善保存;
3、甲方有權(quán)對保安人員進(jìn)行相應(yīng)的管理和監(jiān)督,，對保安人員違背本合同職責(zé)的行為及時批評教育,，必要時有權(quán)利更換人員;
4、甲方發(fā)現(xiàn)乙方有不符合安防規(guī)定的行為,，立即向乙方下達(dá)《更正通知單》,，并按規(guī)定給以處罰;
5、甲方應(yīng)當(dāng)按照合同約定的時間按時向乙方發(fā)放工資,，如遇假節(jié)日提前發(fā)放;
6,、乙方人員在執(zhí)行勤務(wù)時因公發(fā)生傷亡事故，由甲乙雙方合理分擔(dān)有關(guān)誤工,、撫恤等費(fèi)用,。甲方除負(fù)責(zé)乙方在崗位上因維護(hù)甲方生命財產(chǎn)受傷的治療費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)外，不負(fù)責(zé)乙方因自身原因包括值班時發(fā)生的一切非工傷和疾病的醫(yī)藥和治療費(fèi)用;
7,、甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重不履行職責(zé)導(dǎo)致甲方經(jīng)濟(jì)損失,、無故曠工、從事違法犯罪行為的情況下單方解除合同;
8,、甲方鑒于各種因素代乙方向第三人墊付有關(guān)費(fèi)用的,，甲方有權(quán)向乙方追償。甲方對乙方行使損害賠償請求權(quán)或追償權(quán)的方式包括但不限于直接全額扣取乙方勞務(wù)報酬,、向乙方收取有關(guān)款項等,。
六,、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、乙方有權(quán)按照合同約定領(lǐng)取報酬;
2,、保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時,，必須著統(tǒng)一的保安服裝，佩戴標(biāo)志和執(zhí)勤證,，必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)和法律知識,，盡職盡責(zé),，為甲方提供高質(zhì)量的保安服務(wù);
3、乙方的工作時間為兩班制：上午8點(diǎn)至下午8點(diǎn),。晚班下午8點(diǎn)至上午8點(diǎn),。此班當(dāng)值人必須從零點(diǎn)至5點(diǎn)對局內(nèi)進(jìn)行全面巡視，每半小時一次,，全晚不少六次,。按時開關(guān)大門，按規(guī)定檢查出入車輛和材料,，辦公樓門晚九點(diǎn)落鎖,，門衛(wèi)晚12點(diǎn)落鎖，上下班必須交接清楚,，并將有關(guān)情況記錄在案,，方可交接班;
4、乙方必須遵紀(jì)守法,，文明執(zhí)勤,，不得遲到、早退,、脫崗,、串崗，不得有法律,、法規(guī)禁止的違法行為,。乙方在交接班前應(yīng)負(fù)責(zé)門衛(wèi)前后15米內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生清掃工作，如不清掃者一次罰款伍元,。不得私自離崗溜崗和遲到早退，如發(fā)現(xiàn)一次罰款拾元;
5,、乙方須認(rèn)真維護(hù)責(zé)任區(qū)正常工作秩序,，防范刑事、治安案件發(fā)生,，制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為,，對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時報警或協(xié)助公安部門抓獲，扭送當(dāng)?shù)毓才沙鏊幚?對刑事、治安案件現(xiàn)場和災(zāi)害事故現(xiàn)場,，應(yīng)先行保護(hù)并協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)秩序;
6,、乙方在當(dāng)值期間如院內(nèi)發(fā)生盜竊案及火災(zāi)事故，必須主動制止或捕獲案犯,，同時報告有關(guān)主管人員,。事后經(jīng)查實確認(rèn)，當(dāng)班員制止盜竊有功有權(quán)獲得甲方給予的獎勵;
7,、乙方必須遵守甲方單位的規(guī)章制度和紀(jì)律,，并不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與單位無關(guān)的事宜，不得同意外來人員到甲方打水,，收購廢品,，叫賣，或到辦公室推銷產(chǎn)品等,，特別晚班不得隨意讓外來人員和車輛進(jìn)出單位;
8,、乙方因個人行為導(dǎo)致甲方財物損毀滅失，按照國家民事規(guī)定應(yīng)向甲方賠償損失;乙方因個人行為導(dǎo)致第三人財物,、人身傷害的,，按照國家民事規(guī)定應(yīng)自行向第三人承擔(dān)賠償責(zé)任。
七,、違約責(zé)任
1,、如甲方因自身原因要求提前解除合同的，應(yīng)提前一個月以書面形式提出,，否則應(yīng)支付乙方違約金 ________元人民幣,。如因乙方提供的保安服務(wù)不符合要求而解除合同，甲方不負(fù)違約責(zé)任;
2,、如乙方因自身原因要求提前解除合同的,，應(yīng)提前一個月以書面形式提出，否則應(yīng)支付甲方違約金________元人民幣,。如因甲方原因?qū)е聼o法履行合同,，不負(fù)違約責(zé)任;
3、因甲乙雙方一方的過錯導(dǎo)致本合同無法執(zhí)行,，違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失,，如雙方各有過錯，則應(yīng)根據(jù)過錯大小由雙方分?jǐn)傌?zé)任,。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除,、終止的，視情況部分或全部免除當(dāng)事人責(zé)任,。
八,、解決爭議的方法
甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭議,，由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成可依法向合同簽訂地的人民法院起訴,。
九,、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成遵照《民法典》,、《勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
十、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。
甲方( 蓋章)：_________ 乙方：(簽名和摁手印)_________
日期：________年____月____日 日期：________年____月____日
科研工作人員聘用合同書模板篇十五
甲方：_________________乙方：_________________
甲方為保證__________項目實現(xiàn)與市場接軌,，最終達(dá)到能適合休養(yǎng)院實際的三星級標(biāo)準(zhǔn)的管理服務(wù)和占有一定份額的散客市場,，均雙方在平等、互利的基礎(chǔ)上,，協(xié)商達(dá)成如下條款：
一,、甲方對__________經(jīng)營管理項目(客房部、康樂部ktv,、游泳館,、保齡球館、網(wǎng)球館,、室內(nèi)外水療區(qū)),，實行在黨支部、綜合辦公室和民主管理委員會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制,，授權(quán)乙方負(fù)責(zé)該項目經(jīng)營管理責(zé)任目標(biāo)的按期實現(xiàn),。
二、受聘經(jīng)營管理資產(chǎn)見清單(附件：_________________
三,、受聘期限為5年,，從 _________________ 年 _________________ 月 _________________ 日至 _________________ 年_________________ 月 _________________ 日止。
四,、受聘期待遇：扣除__________原有經(jīng)營客源和今后發(fā)展的新客源收入,，所產(chǎn)生的營業(yè)收入的10作為總經(jīng)理的相關(guān)待遇(包含項目為：_________________責(zé)任工資、崗位津貼,、獎金,、加班費(fèi)、交通費(fèi),、通訊費(fèi),、各種保險費(fèi)、各種外聯(lián)接待費(fèi))
五,、乙方在交通休養(yǎng)院內(nèi)的食宿由甲方提供;
六,、乙方在金色港灣公司和交通休養(yǎng)院法定代表人簽字認(rèn)可的經(jīng)營管理組織框架、人員定編和核定待遇范圍內(nèi),，有權(quán)組織召集相關(guān)人員研究決定經(jīng)營管理人員和一般服務(wù)員的招聘,、培訓(xùn)、管理,、使用,、考核、獎懲,、解聘等相關(guān)事宜,。
七、乙方享有金色港灣公司和交通休養(yǎng)院法定代表人簽字認(rèn)可范圍內(nèi)(環(huán)保,、公安,、稅務(wù)、工商,、衛(wèi)生等政府職能部門)的打折,、簽單權(quán);
八、乙方必須制訂出一套結(jié)合交通休養(yǎng)院實際,，并能操作實施的經(jīng)營管理方案(附件：_________________),。
九、乙方必須在國家的法律,、法規(guī)和金色港灣公司,、交通休養(yǎng)院規(guī)定范圍內(nèi)從事經(jīng)營管理。
十,、乙方在經(jīng)營管理活動中,，沒有金色港灣公司和交通休養(yǎng)院法定代表人簽字授權(quán)認(rèn)可，不得收取和支付現(xiàn)金,、支票和有價證卷;
十一,、乙方在日常經(jīng)營管理活動中，必須按三星級標(biāo)準(zhǔn)的工作流程進(jìn)行,，并在次日上午10：00以前將上日的經(jīng)營情況以書面形式報交通休養(yǎng)院綜合辦公室;
十二,、甲方財務(wù)在對乙方監(jiān)管過程中,必須按時把日、月,、季,、年報表，以書面形式報金色港灣公司,、綜合辦公室;
十三,、乙方實現(xiàn)責(zé)任目標(biāo)，在 _________________年_________________月_________________日 能正常對散客營業(yè),，并實現(xiàn)星級管理服務(wù)水平;
十四,、乙方實現(xiàn)責(zé)任目標(biāo),，在 _________________年_________________月_________________日 前完成全員培訓(xùn)計劃，達(dá)到三星級管理服務(wù)水平(按三星級標(biāo)準(zhǔn)范本對照檢查),，有一定數(shù)量的散客,。以上是對財務(wù)人員聘用合同范本怎么寫的相關(guān)做答，希望滿意,。
甲方：_________________乙方：_________________
_________________年_________________月_________________日_________________年_________________月_________________日
