總結不僅僅是總結成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗,,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,,也可以找出工作失誤的教訓,。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中可以改進提高,趨利避害,,避免失誤??偨Y書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文,,希望大家能夠喜歡!
單位年度工作總結匯報標題篇一
從進單位到現(xiàn)在我已經(jīng)工作近四個月時間,,通過這段時間的不斷學習,以及同事,、領導的幫助,,我已逐漸融入到了辦公室這個大家庭中,個人的工作技能也有了一定的提高,。辦公室是全局運轉的樞紐部門,,對局內外的許多工作進行協(xié)調、溝通,,做到上情下達,,這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外,,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,,而且通常比較緊急,讓我不得不放下手頭的工作先去解決,,因此,,我經(jīng)常利用休息時間把一些文字工作帶回家去寫。特別是工作量很大的工作,,我都會和同事配合做好服務,,不計較,不推諉,。如遇需要幫忙修改,、打印、傳遞的文件資料,,我都會抽出時間給予幫助,,以一顆真誠的心去為大家服務。
我認真學習了一些關于寫作的書籍,,并堅持利用網(wǎng)絡,、報紙、電視等各種媒體及時學習政策和知識,拓寬思想維度,,積極參與辦公室和管委會組織的政治學習,,提高自身的政治素養(yǎng)。今年,,我參加了區(qū)上辦公室政務禮儀培訓班,,通過培訓學習了很多關于政務禮儀方面的知識,,有助于我以更好的態(tài)度,,更規(guī)范的禮儀,做好辦公室服務工作,。
作為一名新進機關單位的文秘來說,,由于許多業(yè)務還不熟悉,所以負責的工作比較少,。
1,、認真對待本職工作。我主要是負責一部分材料的撰寫,。目前我獨立撰寫大型材料還有難度,,在領導、辦公室主任和同事的幫助下我完成了綜治維穩(wěn)考核材料的收集整理工作,、“思想大解放,、作風大轉變,工作大落實”主題教育活動第一階段工作,。其中包括活動方案,、階段計劃、活動總結,、工作簡報,,工作信息、會議記錄等材料30余篇,。
2,、完成他人交辦的每一件事,并做好一些服務工作,。不管是領導還是同事,,交辦的打印、復印,、送材料等工作,,我都認真去完成,如有不懂的地方,,都會虛心請教,。服務工作中,不管日常雜務,還是清潔打掃,,我都不會推辭,,主動完成。并時刻注意自己的言行舉止,。
我在領導的帶動下,,在同事的幫助下,做了一些進步,,但與領導的要求和同志們的期望還有很大差距,,主要是我缺少細心,辦事不夠謹慎,,存在惰性,。今后我會以“思想大解放、作風大轉變,、工作大落實”主題教育活動為契機,,努力更正自己在思想上、作風上,、工作上突出問題,,以良好的狀態(tài)做好管委會各項本職工作。工作中多學習多請教,,提高工作水平,;勤思考勤反省,提高工作質量,;肯干事肯吃苦,,積極主動干工作,在新的一年中爭取更上一層樓,。
單位年度工作總結匯報標題篇二
我們財務部在緊緊圍繞工程總驗收這一中心任務開展工作,。隨著我軟件建設的不斷完善和加強,在上級提出的工作方針指導下我們財務部的工作也進一步的擴展和加深,,使財務工作無論在廣度還是深度上都有了不一樣程度的提高,。在工作中,我們按照領導的統(tǒng)一部署突出重點,、端正思想,、求真務實。現(xiàn)結合__主任的重要講話精神,,將我們財務部一年來的工作完成情景,、經(jīng)驗、不足做以下總結:
1,、按時上報基建財務月報,、基建資金使用情景表等,,使財處及領導及時掌握我基建資金的使用情景和工程收尾的進度。
2,、進取參與基建工程的管理,,根據(jù)司批復的調概通知,按計劃完成投資_萬元,,編制了投資執(zhí)行情景報告,。為保證工程總體驗收,按照領導的要求由財務科,、庫管員,、行政管理員組成的固定資產(chǎn)清查小組,進行了第二次工程物資清點,。財務科人員親自到現(xiàn)場逐一進行賬與實物的核對,。經(jīng)過清點審查,,我現(xiàn)有設施,、設備齊全,上報交付使用資產(chǎn)_萬元,,編報了工程物資清查報告,。經(jīng)過這次固定資產(chǎn)盤查,加強了固定資產(chǎn)的管理,、建全了設備耗材出入庫的審批手續(xù),。
3、進取配合會計師事務所進行工程財務決算,,對基建財務基礎資料,、工程決算工作底稿進行了較詳盡的審核、校對,,按預定計劃將工程財務決算上報到中心財處,。并按要求做好工程財務資料的收集與管理工作,按項目資料分類整理了基建合同_卷,,為完成工程總體驗收做好財務方面的基礎性工作,。
1、進一步加強日常財務工作的管理,,完善財務規(guī)章制度和崗位職責,。我們在年加大財務基礎工作建設,從粘貼票據(jù),、裝訂憑證等最基礎的工作抓起,,認真審核原始票據(jù),細化財務報賬流程,。按照中心財務檢查通知精神,,我們又詳細制定了《銀行存款管理制度》、《票據(jù)及財務印鑒的管理制度》、《會計檔案保管制度》等,,將內控與內審相結合,,每月終結都要進行自查、自檢工作,,逐步完善我的財務管理體系,。
2、在專項經(jīng)費的支出上,,認真領會中心的相關政策,,嚴格執(zhí)行預算,不擠占,、不挪用,,保正專款專用,。按月,、季、中期編制上報專項經(jīng)費決算報表,,為領導做出相關決策及時供給了財務信息,。
3、認真,、及時完成中心計財處下達的各項工作任務,。其中主要完成了國有固定資產(chǎn)的上報工作,填制固定資產(chǎn)管理卡片,,完善我臺的固定資產(chǎn)管理,;結合財務決算,認真系統(tǒng)地編報了專項經(jīng)費的預算,,隨著我人員經(jīng)費使用的不斷增長,,我們把人員經(jīng)費的預算列為重點,并客觀詳實地編寫了經(jīng)費預算說明等,。
4,、加強二級庫房的管理,建全出入庫的手續(xù),。改變以往二級庫房單方出入庫,,而財務手續(xù)短缺的情景。起到了專人管理,、財務監(jiān)督的作用,。為配合工會開展工作,我們申請開立工會賬戶,,按月及時提取工會經(jīng)費,,實行獨立核算,,并制定相關的工會財務管理制度,為工會正常開展工作供給了資金保障,。
隨著經(jīng)濟建設的不斷發(fā)展,,財務會計工作的側重點和基本點也在改變,在為經(jīng)濟基礎建設服務的同時也為方針政策的制定供給依據(jù),。所以財務會計工作不能停留在簡單的算賬,、報賬等會計核算上,應不斷更新知識,,不斷提高理論水平,。結合本行業(yè)財務工作的特點,認真總結經(jīng)驗,、查找不足,,保證財務基礎工作的準確、及時,、完整,,為領導及時、準確,、完整的供給財務信息,。
在財務人員少,、工作繁雜的情景下,,財務科協(xié)助行政管理員對食堂實行按月核算,在核算中我們查找問題,、加強管理,。為方便機房工作人員能及時領取工資、報賬,、ic卡充值等,,我們取消了午休時間,在無特殊情景下保證隨時為每一名職工辦理各種事務,。遵照領導的安排,,財務人員承擔起會務組的臨時接待任務,在工作中我們做到熱情大方,、服務周到,。
在領導的支持和相關部門的配合下,我們較順利地完成了財務工作任務,。經(jīng)過一年來的工作,,無論在本行業(yè)的業(yè)務還是在思想認識上都有必須的提高,但在工作的廣度和深度上還需要進一步的擴展,,克服工作中時有的`浮燥情緒,。我們下一年度在以加強財務管理為主的同時還要繼續(xù)基建財務工作,,及時準確把握相關財務政策,把內審與內控相結合,,以完善我臺的內控與內審制度,。
在現(xiàn)有條件下,在政策允許范圍內,,挖掘潛力,,多渠道積極籌措資金,本著”以收定支,,量入為出,,保證重點,兼顧一般”的原則,,使預算更加切合實際,,利于操作,發(fā)揮其在財務管理中的積極作用,。充分發(fā)揮了資金的使用效益,,確保了__各項工作的順利完成。
總之,,在之后的工作中,,自己在本科室人員的共同努力下,我們財務科做了大量卓有成效的工作,,這與__的正確領導和同志們的艱苦奮斗是分不開的,,在新的一年里,我們將更加努力工作,,做好財務工作計劃,,發(fā)揚成績,改正不足,,以勤奮務實,、開拓進取的工作態(tài)度,為的建設和發(fā)展貢獻自己的力量,。
單位年度工作總結匯報標題篇三
今年以來,,在領導的帶領下,緊緊圍繞全局中心工作,,通過我科同志的共同努力,,滿完成了各項工作任務,工作既有成績,,也有不足?,F(xiàn)將我一年來主要工作情況總結如下:
我在行政人事科室工作多年,始終認識到學習的重要性,,所以平時除做好本職工作外,,始終堅持理論學習和業(yè)務學習,。通過學習提高了自身政治素質,在工作中積極配合領導做好有關人員的政治思想工作,,化解矛盾,,排除誤會,對促使工作人員加強團結,、穩(wěn)定干伍,、增強集體凝聚力發(fā)揮了積極作用。通過業(yè)務學習,,進一步提高了自身業(yè)務素質和辦事水平,。工作之余,還積極學習,、網(wǎng)絡及其他業(yè)務軟件的學習,,使自己工作起來得心應手,對推動工作發(fā)揮了積極作用,。根據(jù)局了安排,,制定了全局,督促各科室分局抓好本單位的學習,,并加強了監(jiān)督檢查,,使全局上下形成了濃厚的學習氛圍,對創(chuàng)建學習型機關做出了自己的努力,。
我局人員多,,人員情況復雜,在干部人事工作中,,我首先深刻領會文件精神和上級會議精神,,然后根據(jù)上級要求,不辭辛苦,,即使加班加點也要對各類人員進行詳細摸底,做到底數(shù)清,、數(shù)字準,、情況全面,為完成上級布置的各項任務打下良好的基礎,。在今年登記工作中,,反復核對人事檔案,保證了人員信息的準確,、完整,,為公務員登記工作奠定了良好基礎,既保證了工作公務員的合法利益,,也避免了由于工作不細致而給領導招致的麻煩,。在基層分局規(guī)范化達標建工作中,,在深刻領會上級文件精神和有關會議精神的基礎上,發(fā)揮主觀能動性,,積極為市局和各分局的基層建設工作出注意想辦法,,有時白天到分局協(xié)助開展工作,晚上還要加班落實局領導和上級局安排的一些重要工作,。在勞資和老干部工作中,,更始盡職盡則,可以說工作細致入微,。我們的工資政策從來是全面公開的,,任何工作人員詢問、查詢工資問題,,都耐心細致地予以解答,,解釋不了的及時向上級。我局離退休人員較多,,情況也復雜,。在對待老干部問題上,我始終把他們當作自己的老領導對待,,在職權范圍內盡量滿足其合理要求,,受到老同志們的稱贊。
人事工作無小事,,任何一項人事工作都事關每個人的切身利益,,工作中稍有不慎,就可能給一個同志的利益造成損失,,也可能給一些人帶來不當?shù)美?。在工作中,我始終堅持原則,,一是一,,二是二。正是由于手中的這點所謂的“權利”,,曾有一些同志許諾一些所謂“優(yōu)惠”條件,,提出了一些不合理的要求被我婉言拒絕,后來還被認為“死心眼,、死”,,我反倒認為這是對我堅持原則的另一種形式的認可。干部人事工作必須嚴守工作紀律,,必須嚴格堅持原則,,必須公平公正,必須細致認真,,這也是我多年從事干部認識工作的一點心得,。
工作中也存在一些不足,,一是有時做事拖拉,影響辦事效率,;二是由于在行政科室工作多年,,放松了對業(yè)務知識的學習;三是有些工作只注意抓布置忽視了具體落實,,致使有些工作效果不好,。今后,我將針對自身存在的不足,,努力加以改進,,按照局里的部署,完成好領導交辦的各項工作任務,,向上級領導交一份滿意的答卷,。
單位年度工作總結匯報標題篇四
各位親愛的伙伴:
大家好!今天我們回首過去總結20xx年的工作,,放眼未來規(guī)劃20xx年的全景工作,,首先我僅代表公司董事會和xx公司全體成員向大家致謝,向默默無聞奉獻在酒店一線的全體員工表示衷心的感謝,,向辛勤工作,、努力保障后勤的所有同仁表示由衷的謝意,向長期工作在外,、東奔西跑的營銷人員致以崇高的敬意,。感謝大家在過去的一年里,在全體員工的共同努力下,,通過大家辛勤的工作和無私的奉獻,,圓滿完成了公司的營業(yè)任務指標,為公司的發(fā)展作出了積極的貢獻,?;厥走^去的一年,酒店在集團王董,、詹董的領導下,,緊緊圍繞“一個中心、兩個重點”為依據(jù),,即“以顧客為中心、重管理樹形象,、重發(fā)展控成本”,,全年總營業(yè)額元,出租客房間數(shù)間,,平均房價元,,出租率%,,總結今年的主要工作如下:
“顧客就是上帝、顧客就是朋友”一年來我們結合以顧客的需要為目標,、以顧客的滿意為標準,,但是如何從行動中讓顧客享有“上帝”感,不是靠一句就能展現(xiàn)出來的,,要付諸行動從多方面著手:通過各崗位設立賓客意見建議表,、實時跟進網(wǎng)絡賓客的意見建議和不定時的拜訪制度充分了解顧客的需求,并針對不同的問題和反饋的意見給予處理和反饋,,并努力在多方面上提高員工素質,,如每月不少于四次的內部培訓,聘請老師對于前臺員工專業(yè)英語的培訓等,,并努力提高管理水平,,提供舒適的環(huán)境,提高服務質量等等方面的工作相結合,。根據(jù)顧客的需要,,完善我們的工作方式,根據(jù)顧客的滿意度來衡量我們的成績,。只有讓顧客滿意,,酒店才能有更高的發(fā)展,因此酒店全年的工作始終圍繞這個中心來進行,,力爭更多的“滿意+驚喜”
1,、管理就是從細節(jié)開始,首先我們調整了內部的組織架構,,將前廳部和銷售部合并為營銷部,,后勤部門即保安部、人事部和工程部統(tǒng)一合并為行政部,,客房房調整了逯經(jīng)理為客房部經(jīng)理,,通過組織架構的合并縮減了人員成本。
2,、加強了日常工作管理制度,,通過酒店各部門規(guī)章制度的制定,嚴格落實,,從而規(guī)范了各崗位的制度,,使之更加規(guī)范化;
3,、嚴格落實消防,、公安和工商系統(tǒng)的各項要求,全年共舉辦消防培訓兩次,接受公安局和工商領導檢查不少于十次,;
4,、對外,我們通過發(fā)放的士帶客提成獎勵方案的的士卡片,,并在酒店邊上制作了酒店指引牌,,提升了酒店的宣傳力度和知名度;
5,、同居委會和物業(yè)管理處協(xié)調處理了酒店門口跳舞一事,,使之我們的客人有了一個更安靜的休息場所;
6,、在員工管理方面,,樹立員工家的歸屬感,并落實到日常的工作管理當中去,,一方面要求行政部定期舉行員工生日活動,,另一方面不定期舉辦員工的集體活動,如外出燒烤,、集體出游,、羽毛球比賽等,通過一系列的活動,,提升了員工對酒店的認可度,,也提現(xiàn)了酒店對員工的關懷;
7,、在服務方面:提升服務細節(jié),,如接送機服務,送果盤服務,、客房限額免洗衣服務等,。通過這一細節(jié)的服務,大大提升了賓客的滿意度,;
8,、在酒店發(fā)展方面,一方面制定了相關的優(yōu)惠政策,,另一方面也加大了酒店的促銷力度,,如會員的充值獎勵、鐘點房的住滿五次送一次等,,通過這一系列的優(yōu)惠政策,,大大提升了散客、網(wǎng)絡和會員的銷售額,,從原來占營業(yè)額的8%左右提升到了15%左右,,進一步提升了酒店的知名度,。
9,、在成本控制方面,,一方面要求各部門制定并嚴格執(zhí)行了相關的節(jié)能方案,如燈光的控制,、低值易耗品的控管和回收等,,另一方面要求各部門嚴格把控所有物品的采購和報廢制度,其次對酒店用電較大的區(qū)域,,如大堂的水池射燈和鎢絲燈進行改造,、關閉了客房衛(wèi)生間的部分射燈等,從而節(jié)省了一些不必要的浪費現(xiàn)象,;
一年來我們做的有很多,,其主要的目的就是希望能夠提升我們的營業(yè)利潤,并努力為員工創(chuàng)造一個良好,、溫馨的工作環(huán)境,,回首過去的一年我們的不足還有很多很多:
1、各部門的執(zhí)行能力和管控能力相對不足:一方面各部門負責人在執(zhí)行酒店相關規(guī)定和制度時,,比較隨意,,不會用心并重視酒店的相關指令等;另一方面各部門員工在執(zhí)行酒店相關規(guī)章制度時,,缺乏持之以恒的工作態(tài)度,,以致很多方面無法長期有效地執(zhí)行下去;
2,、對客服務的不足:“勿以善小而不為,,勿以惡小而為之”這個道理相信很多員工都能理解和明白,但是在服務的過程中很多員工往往就疏于對這些細節(jié)的日常養(yǎng)成,,如服務的不及時,,不到位,不親切等,,導致大多的客人對于我們的服務一直無法給予肯定,,這也必將是我們今后所要努力和完善的;
3,、日常維護工作的不足:主要體現(xiàn)在工程和酒店設備的維護方面,,一方面由于工程人員的不足和水平限制,導致我店的日常維護制度較難以執(zhí)行,,也因此各個區(qū)域的硬件方面都出現(xiàn)了或大或小的問題,,修補工作無法及時,很多時候又要請外援,,以致客戶對于我們的硬件方面總有些美中不足,;
4,、保安日常維護方面:整體保安的人員素質和服務有待于進一步提高,一方面服務的意識還不夠積極主動,,另一方面對于車場和日常工作區(qū)域的管控還需加強,,一年來發(fā)生過了三次保安人員同客人吵架的現(xiàn)象,也因為對車輛管控的不到位導致客人車輛損壞和投訴等,;
5,、后勤保障工作方面:日常工作的組織能力和后勤保障能力還需進一步加強,如員工的每次活動要善于安排和總結,,以致在下次的活動中能更好地奠定基礎,。其次對于員工的關心、關愛還遠遠不夠,,我們一直在講只有服務好我們的員工,,員工才能更好地服務好我們的客人,在今后的工作中不管行政部還是各部門負責人要多關心員工,,盡可能地幫助和解決員工在工作和生活中所遇到的困難,,努力營造一個溫馨的工作氛圍;
單位年度工作總結匯報標題篇五
作為一名教師,,既應有高水平的思想政治素質,、愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質,也應該不斷地學習和接受培訓,。這一學期我要立足崗位,,以集體備課、業(yè)務學習和課堂教學研究為業(yè)務學習載體,,通過自主學習來滿足教育教學的需要,,全面提高自身素質和教學質量。
新課程的理念就是改變傳統(tǒng)教學中的灌輸式的教學方式,,給學生更多的思考空間,,在教學過程多方面的能力,比如學生動手能力,、學生獨立思考問題的能力,,更多的注重學生能力的培養(yǎng),而不是將學生培養(yǎng)成只是為了考試而考試的人才,。要做到這些方面,,必須要我們學習相關的教育知識和本學科的知識,從而將新課改的理念融入到本學科中來,。所以自己經(jīng)常閱讀相關的報刊雜志,、通過上網(wǎng)瀏覽最新的教育理念,用新的教學理念和新的教學方法來使自己始終能夠擁有新鮮的血液,。努力通過自己的課堂教學使學生學得輕松,,學有所得,,真正成為了學生心目中學習的引導者。
作為一名老師,,不僅僅是學生學習知識的引導者,,更是學生人品學習的楷模。做到尊重學生,,不對學生偏見,,重視他們提出的意見,而不是高高在上,,課堂上是師生,生活中是朋友,,對學生的信任,,從而也使他們信任自己,這樣就能有助于教學的進行,。在教學過程的知識水平,,同時也要注重學生道德修養(yǎng)的提高,所以,,我自己先學會怎樣快樂的學習,、生活,從我做起,,而不是說一套做另一套,,嚴格要求自己的行為,這樣,,學生才會從我這學到一些他們所需要的,;同時,自己也時時刻刻關心國家大事,,了解時事,,擁護__的各項方針和政策,盡力做好自己的本職工作,。
在教學中,,立足于學生,從學生出發(fā),,成為學生學習過程中的指導者,、推動者、引導者,,努力發(fā)展學生學習的主動性,。注重對自身教育行為的反思和實踐,提高教學質量,,做一個有思想的新形勢下的教師,。
1,、加強師德師風的修養(yǎng),形成高尚的人格,,有一顆進取的心,。要熱愛學生,對學生有博愛之心,,要以誠相待,,要寬容和有強烈的責任感。
2,、在教學過程中認真研究教材,,立足于學生的角度來研究教材,積極備課,,認真上好每一堂課,,及時做好課后反思,總結出自己教學中的不足之處并加以改正,。
3,、在教學方式中繼續(xù)探索生活化、情境化的創(chuàng)設方法,,掌握生活化,、情境化的課堂教學風格。從而豐富教學方式,,激發(fā)學生的學習興趣,。
4、堅持教學相長,,在師生交往中發(fā)展自己,。遵循以人為本的管理原則,增強自己的管理能力,。
5,、多聽教師公開課,通過對比,,發(fā)現(xiàn)其他教師中的優(yōu)點,,加以吸收融入到自己的教學中;同時也通過集體備課,、交流學習等形式,,來提高教師的業(yè)務水平。
6,、繼續(xù)學習新課程理論,,充分培養(yǎng)和激發(fā)學生學習興趣,重視學生認知過程中的情感培養(yǎng),,在整個教學過程中,,要注重對每節(jié)課的教學經(jīng)驗進行總結,。努力做到三個反思:教學前反思,教學中反思,,教學后反思,。定期總結教育教學過程,努力做到有所改進,,有所沉淀,,為以后的教育教學活動積累經(jīng)驗。
一個學期的學習很快就結束了,,我會在以后的教學工作中不斷學習,,以適應現(xiàn)在教學的需要,讓孩子們學到更全面的知識,。