在當下社會,，接觸并使用報告的人越來越多,，不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧。

血透室醫(yī)生個人述職報告篇一

血透室是一個特殊科室,，是一個?？菩再|(zhì)比較強的科室?？雌饋硌甘易o士的工作不就是用機器給患者進行治療,，其實并不是如此簡單。血透室護理工作是連續(xù)性,，不能絲毫的差錯,。護士必須具有高度的責任心、恒久的耐心和濃濃的愛心,。我還記得最開始護士長對我說”同學,，在我們科室有可能學不到你想學的東西，但是在我們科室必須要有愛心,。

血透患者絕大多數(shù)都是尿毒癥患者,。在透析過程中，護士要監(jiān)測患者的生命體征,，注意血流量,、靜脈壓的變化以及透析液的溫度、流量,、破膜,、凝血，還要關(guān)注,、處理一些危急情況,，如空氣栓塞、溶血,、低血壓等,。血透室的護士時刻不能離開病房，因為很多情況的發(fā)生只有幾分鐘，卻會釀成不可挽回的嚴重后果,。

在血透室的半個月時間里,，我明白了血液透析的原理，掌握了一些基本操作,。我了解到了血液透析的基本原理是通過彌散,，對流及吸附清除血液中各種內(nèi)源性和外源性“毒素”;通過超濾和滲透清除體內(nèi)潴留的水分，同時糾正電解質(zhì)和酸堿失衡,，使機體內(nèi)環(huán)境接近正常從而達到治療的目的,。其能治療的適應癥有

1、急性腎功能衰竭,。

2,、慢性腎功能衰竭。

3,、急性藥物或毒物中毒,。

4、其它疾病,。

病人透析期間,，我們需要經(jīng)常巡視病人，因為病人隨時會發(fā)生一些并發(fā)癥：失血,、溶血,、發(fā)熱、低血壓,、高血壓,、肌肉筋攣、惡心嘔吐等,。詢問病人的病情及生活習慣,，對病人進行健康宣教，正確指導病人的飲食,，以高熱量,，高蛋白，高維生素飲食為主,，避免含鈉鹽、鉀,、磷高的食物,，控制水分的攝入。

血透室醫(yī)生個人述職報告篇二

對我有著特殊意義的20____年即將過去,，回看這特殊的一年,，仿佛歷歷在目。在今年的`工作中，不遲到,、不早退,，能遵守各項院紀院規(guī)，尊敬領(lǐng)導,，團結(jié)同事,。主動積極的完成各級領(lǐng)導給予的工作任務(wù)。除了圓滿的完成了"血液透析"的進修學業(yè)外,，還成功的在科主任及護士長的領(lǐng)導下創(chuàng)建了血透室,，并良好的開展和維持血液透析工作。

人說萬事開頭難,，自血透室開科以來,，我協(xié)助護士長制定血透室的崗位職責、工作流程,、操作規(guī)范,、賬目管理及應急預案的制定，做到超前思維,，保證在工作中遇到問題時,，能有據(jù)可查和及時解決，保證血透室工作順利開展,。

在工作中,，我本著以人為本的服務(wù)理念，強化服務(wù)意識,，用親切而有耐心的語言溝通來增強護患感情,，細心的講解透析知識，給予飲食指導,，消除患者的恐懼心理和對疾病的盲目感,，增強患者的治療信心。我還經(jīng)常主動征求患者意見,，不斷改善服務(wù)工作,。在沒有家屬陪同的透析病人透析中，我能擔起家屬的責任,，送水,、熱飯、攙扶,、更衣,、協(xié)助大小便等，從不埋怨臟和累,。

對于我的本職工作,，我負有高度責任心,，膽大心細。血液透析工作具有較高風險,，作為護理操作者,，我既有風險意識，又能發(fā)揮主觀能動性,，做到限度的控制和避免風險,，從而提高護理質(zhì)量。

除此之外,，我還有具有高度的營銷意識,，為醫(yī)院的經(jīng)濟效益有著高度的敏銳性，做到服務(wù)好每位固定病人,，留住每位咨詢病人,，推廣醫(yī)院的軟件與硬件，吸引更多的病人,。我積極參加各種院外學習,，不斷豐富自己，主動參與科內(nèi)"兩新技術(shù)"的開展,，自血透室開科以來,，共完成血液透析410臺，其中：血液透析濾過(兩新技術(shù))20臺,，血液灌流2臺,，無肝素透析11臺。全年工作中,，無護理安全事故,、差錯的發(fā)生。

身為血透室院感負責人,，除日常透析工作,，我還要完成對水機、透析機的定期保養(yǎng)工作,，和對透析用水,、透析液、透析環(huán)境的定期的監(jiān)督工作,，最終,，我以"優(yōu)秀院感質(zhì)控員";我管理的血透室，以"優(yōu)秀院感科室"的榮譽稱號,，圓滿畫上了今年的句號,。

回顧這一切的一切，這只是一個小開端,，我會全心全意工作,，協(xié)助科主任和護士長讓我們醫(yī)院的血透室更富特色，更加壯大,。

2022年血透室醫(yī)生個人述職報告5

血透室醫(yī)生個人述職報告篇三

今年來,，血透室在院領(lǐng)導及護理部的關(guān)心支持重視下，在科內(nèi)全體護理姐們的共同努力下,，較好地完成了所承擔的各項工作任務(wù),，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

1、明確血透室的崗位職責,，工作流程,，操作規(guī)范，并制訂了透析緊急突發(fā)事件的處理預案,，認真學習,，，使血透室護士都能熟練掌握,，在工作中遇到問題時有據(jù)可查,，能及時解決。嚴格查對制度,，包括患者的預沖管理,，血管穿刺，透析治療及治療參數(shù)的設(shè)定,。積極參加院內(nèi)各項業(yè)務(wù)學習與培訓,，支持鼓勵護理人員參加大專學習，提高護士的綜合素質(zhì),，充分調(diào)動護士的積極性,，使我們豐富知識，開闊眼界,，在日常透析過程中相互協(xié)作,，由于科室病人多，機子少,，無論是晚上急診或是星期天加班從沒有推諉現(xiàn)象,，也不因為加班而影響次日正常工作。

2,、做好護理質(zhì)量安全管理工作,，透析時患者血液處于體外循環(huán)中，護理安全工作為重中之重,，所以要求每個護士都要嚴格堅守工作崗位,，認真執(zhí)行醫(yī)囑，執(zhí)行查對制度,，嚴格按透析處方設(shè)置參數(shù),，并按一個操作一人核對,，每班兩人固定，護士分工并密切配合來完成患者的前,、中,、后護理工作，特別要保證患者透析過程中的時時巡視與生命體征的監(jiān)測,，及時發(fā)現(xiàn)透析器不良反應,，機器異常報警，穿刺部位滲血等情況并能用度時處理,，確?；颊呱习踩?/p>

3,、做好水機,、透析機的日常清潔與保養(yǎng)工作，做到醫(yī),、護,，保證患者安全和較高質(zhì)量透析。

4,、保證透析液配置的無菌,、濃度與質(zhì)量。

5,、隨時征求患者及家屬的意見，不斷改進與提高。

6,、認真做好各項消毒隔離工作：嚴格按照各種物品、地面等的消毒,，使各項培養(yǎng)結(jié)果達標,，并認真及時記錄。

今年來透析“2332”臺次,，其中透析濾過40冶次,，灌流23臺次,。從未出現(xiàn)醫(yī)療差錯事故,，并在糖尿病病人行血液透析時如何監(jiān)測血糖,，防止低血糖休克中取得了一定的經(jīng)驗,，同時,，對透析中低血壓時行分析,，采取防治措施,，以保證透析的充分性,。除了努力與成績外，我們也存在很多不足之處,。

明年,，我們?nèi)谱o理人員要努力跟上醫(yī)院發(fā)展的改革的新步伐，以“一切為了病人,，為了病人的一切”的服務(wù)宗旨,，以質(zhì)量管理為主線,，盡快增加機子,，為更多的血透患者服務(wù)，為醫(yī)院的上等達標增添一份力量,。

2022年血透室醫(yī)生個人述職報告2

血透室醫(yī)生個人述職報告篇四

自20____年11月中旬醫(yī)院正式成立血液透析科至今,，在院領(lǐng)導及護理部的關(guān)心支持重視下，在科內(nèi)醫(yī)護人員的共同努力下,，較好的完成了自己所承擔的各項工作任務(wù),，無醫(yī)療差錯及不良反應發(fā)生，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

(一)醫(yī)療工作：我們堅持“以病人為中心,，以提高醫(yī)療服

務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)療管理理念,，加強醫(yī)患溝通,，結(jié)合醫(yī)院工作實際,，嚴格遵循核心制度的管理規(guī)范,，明確透析中心的崗位職責,、工作流程、操作規(guī)范,，并制定了透析風險預案。要求醫(yī)務(wù)人員自覺執(zhí)行首問醫(yī)師負責制,、術(shù)前討論和疑難危重病例討論制,、三查七對等醫(yī)療護理重要制度;對疑難和危重病人及時進行討論，嚴格遵循合理用藥的原則，制定合理的治療方案;科室堅持每周晨會制度,，總結(jié)和分析上周工作,，安排部署新一周工作,，針對具體問題研究整改;積極鼓勵科室醫(yī)務(wù)人員參加醫(yī)務(wù)科,、護理部組織短期業(yè)務(wù)培訓，參加醫(yī)療學術(shù)研討學習班,，要求醫(yī)療技術(shù)操作人人達標;嚴格執(zhí)行《病歷書寫規(guī)范》,、《處方書寫規(guī)范》,，使門診病歷、處方,、申請單填寫合格,，同時門診日志、證明材料上報及時,，書寫規(guī)范;進一步完善了醫(yī)院感染管理體系,，有效的控管了醫(yī)療服務(wù)中的不良事件，血液凈化室啟動至運行今年來無重大醫(yī)療糾紛及醫(yī)療事故發(fā)生,，保證了患者就診和治療效果,。截至20____年6月在院長期維持性血液透析患者5人，其中血液透析例,、血液透析濾過例,、血液灌流例。

門診病歷,、處方,、申請單填寫合格，病歷書寫規(guī)范,、用藥合理,，熟練急救技能、急救程序,、急救要械使用,，組織醫(yī)療業(yè)務(wù)培訓學習次，醫(yī)生培訓,、理論及技能考核合格,，醫(yī)生對工作規(guī)章制度、崗位職責,，應急預案熟練掌握,，醫(yī)療核心制度得到落實,，無院內(nèi)感染,，病人滿意度情況100%。

(二)護理工作：

護理人員熟練掌握護理核心制度,，嚴格按照規(guī)章制度和工作流程工作,，嚴格查對制度，包括患者的預沖管路,、血管穿刺,、透析治療及治療參數(shù)的設(shè)定。保證每個班次必須有2個以上的護士在崗,。相互檢查,，包括穿刺部位有無滲血,，機器設(shè)定的參數(shù)是否準確，抗凝劑及其他藥物的用量,，以及患者的生命體征等情況,，保證患者透析過程中的時時巡視與生命體征的監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)透析不良反應,，機器異常報警,，穿刺部位滲血等情況并能及時處理，確?；颊呱踩?。

要求護理人員具有嚴格的無菌意識，從透析液的配制,，到治療物品,、機器的準備，再到內(nèi)瘺穿刺及上下機的各項操作都必須嚴格遵守無菌操作原則,，各種消毒液的配制要固定班次,，按需，按量,，按濃度配制,，專用試紙檢測濃度，嚴格按消毒時間,，消毒方法執(zhí)行機器的內(nèi)外部,，各種物品，空氣地面等的消毒,，使各項培養(yǎng)結(jié)果達標,，并認真及時記錄。

建立以人為本的管理模式,。強化服務(wù)意識,。細心的為患者講解透析知識，消除患者的恐懼心理,，增加其治療信心,。護士長以護理質(zhì)量管理為工作重點，加強護理人員的素質(zhì)教育和業(yè)務(wù)技能培訓,。熟練急救技能,、急救程序、急救藥械使用正確,，急救物品完好,，護士培訓、理論及技能考核合格,，入院宣教率達100%,。組織護理業(yè)務(wù)培訓學習次,，護理業(yè)務(wù)考試次，護理人員對護理工作規(guī)章制度,、崗位職責,，應急預案熟練掌握，護理核心制度得以落實,。

(三)院內(nèi)感染工作：

血液凈化室為院內(nèi)感染的重點科室,，全科醫(yī)護人員工作時間衣帽整潔，不帶戒指,、耳環(huán),，不留長指甲，院內(nèi)感染病歷上報時限嚴格執(zhí)行標準要求,，透析室無菌物品與污染物品均分別放置,，無菌容器、器械,、敷料,、器械消毒液每周更換1次。治療室,、透析室每日用消毒液拖地2-3次,，桌面及其他物體表面擦洗2次，紫外線消毒2次,。血壓表的袖帶,、聽診器、氧氣管等每周清潔,、消毒1次,，止血帶用后浸泡消毒。按照我國有關(guān)部門國定,，透析器,、管路、穿刺針應一次性使用,。

透析房間每周掃除一次,，每月徹底大掃除一次，掃除后密閉消毒,，并做空氣細菌培養(yǎng),，血液透析室每月進行空氣,、物體表面和醫(yī)務(wù)人員手,、碘伏、酒精醫(yī)療文書紙,、病歷夾等的細菌培養(yǎng),。每月進行透析用水和透析液細菌培養(yǎng),，透析用水和透析液每3個月至少進行內(nèi)毒素測定1次，以上合格率均達100%,，一次性注射器,、輸液器用后毀形率100%，集中處置率100%,，一人一針一管執(zhí)行率100%,，課內(nèi)消毒物品合格，晨晚間護理一人一床一套一桌一部執(zhí)行率100%,，消毒不合格醫(yī)用材料依法院內(nèi)感染時間為零,，無菌物品效期內(nèi)使用，醫(yī)療垃圾,、生活垃圾分別收集,，至于密封袋中無滲漏、無外泄,。

(四)科室各項基礎(chǔ)工作情況：

目前血液凈化室有醫(yī)護人員4名,，目前1名醫(yī)生專項定位工作，負責透析病人診療;護理人員3名,，醫(yī)護人員“三基”考試合格率100%,，科室上崗證考試通過率100%。

科室人員嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,，無違規(guī)違紀現(xiàn)象,，堅守工作崗位，按醫(yī)院規(guī)定進行醫(yī)德醫(yī)風,、素質(zhì)教育建設(shè),，科室上報各種出勤報表及時準確，科室各項調(diào)查滿意度95%,，無工作作風,、行風投訴?？剖邑撠熑四軌蚣皶r參加中層會議,，無遲到早退及曠會現(xiàn)象，及時傳達會議精神,。

科室醫(yī)療服務(wù),、藥械收費準確合理，無多收,、少收,、亂收、漏收費現(xiàn)象,，無物價投訴,，嚴格履行醫(yī)院關(guān)于退費制度的管理規(guī)定,，無違規(guī)退費現(xiàn)象發(fā)生。

科室大型醫(yī)療設(shè)備使用科室建卡完整,、懸掛正確,，有設(shè)備的使用、保養(yǎng),、維修登記本,，設(shè)有專人管理設(shè)備并對設(shè)備使用情況如實登記?？剖覠o安全生產(chǎn)責任事故發(fā)生,，能夠及時準確上報安全生產(chǎn)報表。

(五)工作還存在的不足：

1,、隨著科室不斷發(fā)展,，透析室的管理有待于加強，規(guī)章制度有待完善;

2,、血液透析屬于高風險性技術(shù),，安全和療效應擺在首位，加強醫(yī)護人員的安全意識,，同時需要提高醫(yī)護人員業(yè)務(wù)水平;

3,、科室經(jīng)濟效益問題有待于理順，需要加強節(jié)支降耗,，加強支出和收費的管理,。

4、科研方面需要申請立項課題,，發(fā)表論文,。

2022年血透室醫(yī)生個人述職報告3