2021鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師大量擴招,教師職業(yè)熱度越來越高,,報考的應屆生也越來越多。其實教師編制考試一般是由“高”到“低”進行的,,首先是各地市直屬統(tǒng)一組織第一批大規(guī)??荚嚕@往往也是難度最大的第一場考試,,其次是區(qū)直屬組織考試,,接下來就是縣直屬考試了,最后一般就是統(tǒng)一的鄉(xiāng)村學校招錄了,,也就是特崗教師,。那到底鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師大量擴招是好還是壞呢?小編帶大家一起來了解一下。
今年的特崗教師依舊有擴招的趨勢,,多地已經(jīng)發(fā)出招聘計劃了,,上千的崗位,面對如此規(guī)模的擴招,,這到底是“機遇”還是“大坑”,?
2021鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師大量擴招
今年的特崗教師依舊有擴招的趨勢,多地已經(jīng)發(fā)出招聘計劃了,,上千的崗位,,面對如此規(guī)模的擴招,這到底是“機遇”還是“大坑”,?
一,、鄉(xiāng)村教師最低服務年限較長
現(xiàn)在的教師都是有最低服務年限的,少則三年,,多則十年,一般小地方的城市教師都會有5年的期限,,限定這個時間的目的是就是為了避免教師流動性太大,,當然一般國考、省考公務員還是能參加的,,但是想要換學校,,比如說從鄉(xiāng)村再考到市里必須服務期滿才有資格流動,在服務期內(nèi)還不能辭職,,除了賠違約金等還可能被加入黑名單,,自此與體制工作無緣,。
所以就這個層面來說,在短期內(nèi)不能考更好的崗位往往是比較浪費時間和青春的,,有很多經(jīng)歷過這種事情的網(wǎng)友都評論過需要等三五年后辭職再考,,要么精力不夠、要么考試的最大年齡限制也快到了,!
二,、鄉(xiāng)村教師限制應屆生
現(xiàn)在國家的政策就是,為了緩解應屆生的就業(yè)壓力,,公考類的考試為其增加了基層崗位,,公務員是鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員,所以教師也是鄉(xiāng)村教師,。綜合第一點所說到的,,應屆生都是22、23歲左右的年紀,,如果考上鄉(xiāng)村教師,,就要在27、28歲的時候才可能辭職考城市教師,,可以說是將青春奉獻給了鄉(xiāng)村教育事業(yè),,如果是不介意這點的小伙伴,鄉(xiāng)村教師競爭小,,真的是畢業(yè)就上岸的好選擇,!
三、鄉(xiāng)村教師發(fā)展將會越來越好
現(xiàn)在的鄉(xiāng)村教師發(fā)展情況非常好,,首先是職稱方面,,有自己的“綠色通道”,與城市的職稱晉升不同,,很多省份出臺了這樣的政策:對在農(nóng)村教學第一線連續(xù)從事教育教學工作滿30年,,且當年年底距離法定退休年齡不滿5年的農(nóng)村教師,可以不受單位結(jié)構(gòu)比例限制專設職數(shù)考核認定和聘任中小學一級教師,;為了鼓勵教師扎根基層,,以農(nóng)村教師身份申報的人員,評價標準在城市標準的基礎上適當降低要求等,。
除此之外,,現(xiàn)在的鄉(xiāng)村教師尤其是特崗教師待遇也非常好,不僅有車補,,還有各種補貼,,還返還大學學費等,我們這里同級別的教師,特崗會比城市教師多1000多塊,,工作環(huán)境也有了很大的改善,,但也有一個明顯的缺點,就是距離太遠,,上下班很費時間,!
綜上所述,你覺得是“機遇”還是“大坑”,?
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